就业指导自我评估 职业自我评估职业自我分析评估

时间:2023-08-08 16:20:22 作者:江sx

范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

就业指导自我评估 职业自我评估职业自我分析评估篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一、自我分析小结:

我是一个具有感恩的人,对于家庭、企业、社会都抱着感恩的心。对于自己发展方向,最大的希望就是成为有用之才,实现自己的人生价值和自己的梦想,同时喜欢创新、动手能力较强,做事认真、投入,有很大的责任心。通过上面的分析,我对自己有了深刻的认识,在看到自己的有优点同时还发现自己有许多的不足之处,我会取别人之长来弥补自己的不足之处。我相信我可以做到的。

二、职业分析

1、家庭环境分析

我的父母对我的教育一直是用爱的教育方式,从不责怪于我,只会给我更多的关怀,虽然母亲没上过学,但是她的教育方式绝对是独一无二的,是最好的。父母对我的期望也是比较高的,父亲学历中学,他认为知识对于我将来的发展起到很大的作用,希望我能一直学习下去,他讲的最多的是活到老学到老。家里条件一般,致使我从小养成了独立的习惯。家里还有一个妹妹,也是一名大学生,从小深受家庭的影响,对于学习也很用心。对于工作的发展,虽然只能靠我自己,没有了父母的指导,但是我很欣慰,因为我成长了,达到了他们的要求了,我相信我可以做好,经过锻炼和积累,我会越来越优秀!

2、学校环境分析

初中、高中一直是班里的优秀生,接触的都是最好的学生,养成了竞争的习惯,但是从不因为比人差而感到烦恼,反而是自己的动力,虽然没有考上目标大学,但是也没有灰心,学校固然重要,但是自身的努力更重要,后天的努力是才是关键,在学校期间,通过努力,多次拿过奖学金,积极参加实习工作,得到了很多老师们的好评。同时学校的政策和领导的关怀都为我们更好更全面的发展提供了良好的环境。

我学的是测绘专业,也许许多人都对这个专业的前途感到迷茫,可是我却看的很透彻,煤矿中用到测量专业更多,掘进过程的每一步几乎都跟测量有关,很多标准跟测量有关,有人说不搞专业测量,就会落下测量,我不这么认为,在工作中,找寻测量的根本,这才是最大的收获。在大学里我也不忘全面发展自己,而不是仅限于搞好学习,我开始充分利用自己的身边环境扩大社交圈,重视同学交际网,重视和每个人的交往,不论他们的身份贵贱和亲疏,参与各种社团或活动来提高自己的交际能力和处事能力,为以后的职业奠定基础。

3、社会环境分析

近几年国内就业的压力逐步加重,可能是历史上最巨大的,必须要有珍惜自己的每份工作,珍惜现阶段的工作,将工作做到完美。就业竞争激烈。我们应该有危机,竞争意识,把握好现在的工作,认真学习理论知识,提高业务技能,为以后的工作发展打好坚实的基础。

4、职业环境分析

(1)、行业分析

近几年的煤炭行业不是很好,但是我们要有挺过煤炭低谷期的心里决断,决不能在中途退宿,工作中不仅考虑自身的发展,更要有一个关于企业发展的方向和模式,将技术水平达到最大化,做到节约,就是利益,做到标准,就是工程质量,做到责任,就是成功。

(2)、职业分析

测量工作是社会经济发展的一项基础性工作,广泛服务与经济建设、国防建设和人民生活,推进社会主义新农村的建设,促进城镇化发展,推进国民经济和社会信息化,服务于煤炭行业建设,以及促进国防和军事现代化等重大战略,这些都是测量提供了更加有力保障服务。

(3)、企业分析

可以来到煤矿行业工作,也充分发挥了自身的专业,因为测量工作在煤矿行业的前期的建设、中期的发展和后期的再发展都起到了决定性的作用。

三、职业分析小结:

职业发展不仅是局限于测量专业,走向应该有大局观念,首先走向一名基层的专业的技术人员,然后走向一名中层的技术人员,最后是走向一名高层的技术人员!自己作为一名有标准的测量人员,我相信自己可以走的很远,沿着技术人员的发展方向一直走下去!最终成为一名优秀合格的技术人员!

四、评估调整

1、评估的内容:

职业目标评估

对于自己制定的目标规划,可能会是一个失败的计划,但是只要去努力,无论失败还是成功,都将是一次巨大的收获,在今后的工作中,会不断的完整自己的规划,将规划完善到最佳,将工作做到最佳,将人生规划到最佳。

职业路径评估

坚持自己的整体职业规划路径,中途中的一些小毛病可以适当的调整。如果规划发展方向有问题,可以选择更好的规划方向,但是规划中整体大局不变。

2实施策略评估

其它因素评估

假如遇到什么事,我会根据实际情况去及时的调整及评估

2、评估的时间:

一般情况下,我定期去评估和规划;
当出现特殊情况时,我会随时评估并进行相应的调整。

3、规划调整的原则

五、结束语

计划固然好,但更重要的是在于其具体实践并取得成效。任何目标,只说不做到头来都会是一场空。然而,现实是未知多变的,定出的目标计划随时都可能遭遇问题,要求有清醒的头脑。其实,每个人心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、追求、抱负;
每个人心中都有一片森林,承载着收获、芬芳、失意、磨砺。一个人,若要获得成功,必须拿出勇气,付出努力、拼搏、奋斗。成功,不相信眼泪;
成功,不相信颓废;
成功不相信幻影,未来,要靠自己去打拼!

1、引言

作为一名廉价的大学生,我所从事过的和了解最多的行业就是服务业,特别是酒店服务行业,感觉这种交往面很广的行业能让人了解更多的事情,学会更多的东西。我很喜欢电视剧《五星大饭店》。在这个我国第一部反映饭店工作的里有这样两个场景,一是剧中的何总对充满理想追求的潘玉龙说:“一个优秀的职业经理人,不是识识和经验,而是职业的态度,那就是敬业和诚实。”二是剧中主人公潘玉龙在经历挫折后仍充满向往地说道:“我热爱这个职业,也想从服务员做到领班,从领班做到主管,从主管做到经理,做到总监,做到总经理,一直做下去??,没有人不希望自己的理想能够实现,但区别就在于能不能付出真实的努力,能不能问心无愧??,我尊敬依靠正当途经向上发展的人;我尊敬对自己的职务诚实守信的人;我尊敬依靠能力、勤奋和忠诚获得成就的人”。这句话说为职业经理人所应具有的价值观做出了很好的诠释——要做就做优秀的人!这也是我的理想和追求。

作家毕淑敏说:人生是没有任何意义的,但是——我们每一个人要为自己确立一个意义。

2、酒店职业经理人应具备的能力和素质

2、1酒店职业经理人的八项能力

2、1、1正直的人格魅力。

即职业经理人的人格力量,它要求职业经理人要有较高的责任感和职业道德水准,要有事事率先的表率能力,要有亲和感召力。

2、1、2准确的判断能力。

具备高智商且思维敏捷,能够站在企业改革与发展的高度,对企业领导班子成员提出的众多议题提出自己新颖的思想、建设性的意见或建议,保持上下统一、总揽全局。2、1、3成熟、自信和沟通的公关能力。

2、1、4善于处理危机或突发事件的能力。

企业的发展不可避免地会出现短期或长期的危机及不可预测的突发事件,要有能力带领员工奋发图强,走出危机笼罩的阴影。

2、1、5精通市场经济知识和把握内在规律的运作能力。

在市场经济体制下,优胜劣汰机制的建立,企业面临愈来愈激烈的竞争,只有加强企业的自身建设,、较高的现代化教育培训技术手段和信息化水平,才能生产出高质量的产品。2、1、6创新精神与战略远见。

为增强企业的可持续发展能力,职业经理人的一项重要任务就是审批企业的中长期发展战略和规划。所以应具有挑战自我的创新精神,善于集思广益、分析和把握企业发展趋势,擅长策划、谋略的能力。

2、1、7较强的理财能力。

职业经理人的重要职责之一就是要搞好财务监督,做个好“管家”。因此,职业经理人应具备一定的财务知识。

2、1、8坚持不断充电。

随着知识经济的到来,技术发展日新月异,高科技产品换代迅速,为企业的经营和管理产生深远的影响。为适应这一变化,作为职业经理人,要有学习能力。

2、2酒店职业经理人应有的的素养

2、2、1 要有善于发现美的眼睛

有人说:熟悉的地方没有风景,不熟悉的地方有陷阱;熟悉的人只看到缺点,不熟悉的人全是优点。而经理人区别于一般人的是,眼里看到的人和事应该都是美好的。学会欣赏是经理人一种难能可贵的品格,管理者与被管理者保持相互欣赏的心态,才能营造和谐的团队氛围。

眼睛是心灵的窗户,如果你看到的都是美的,那么,你的心灵也必定是美的。2、2、2要有海纳百川的胸怀。

有名言日:“有多大的胸怀,就有多大的市场”。那么,什么是胸怀?胸怀是人生的志向和抱负;是人格的品位和质量;是人对待世界万物气量和风度的定位。胸怀从何而来?它不是固有的,更不会从天上掉下来,它来自学习和实践。

华,坦诚接受他人对自己的批评并加以改进;懂得宽容他人的缺点,理解他人的难处,看到他人的贡献。

2、2、3 要有沉下去的心。

经理人在注重工作分配的同时,更应该注重对工作过程的检查,这就要求其必须有执行到现场,管理到现场,检查到现场,整改到现场的良好习惯。其目的是为了有效掌控第一手资料,亦或了解第一情况。对所布置的工作执行如何,只有深入基层才能知晓。其作用有:及时发现问题,提出整改要求或弥补不足以减少漏洞;及时表扬执行力好的员工,鼓励进步调动积极性;及时培养员工,提高员工技能。

著名管理学家法约尔说过:“领导作出榜样是最有效的工作方法之一”。沉入基层,是经理人提高执行力的重要手段,同时也是检验经理人工作作风是否踏实,执行力是否高效,在员工中是否具有亲和力、凝聚力、领导力的有效途径。

2、2、4要有厅前厅后的能力

这里所说的厅前厅后是指每一个经理人在不同的场合所扮演的角色是不同的,在管理工作中没有绝对的管理者,一个人往往既是管理者,又是被管理者,有时要扮演主角,有时要扮演配角。作为经理人,一定要有角色意识,懂得把握角色尺度,做到干什么像什么。在职场上最忌讳的是长幼不分,大小不分,主次不分。

2、2、5 要有博爱的情怀

一名经理人是否有亲和力,凝聚力,关键取决于经理人是否有爱心,懂感情。一个有爱心的人一定是待人真诚的人,可以很好融入员工团队中,营造良好的组织人际氛围;一个有爱心的人一定是懂得赞美的人,真诚赞美他人的美丽,赞美他人的能力,赞美他人的魅力,用赞美之言感动他人;一个有爱心的人一定是善于观察,容易配合的人,乐于助人的人,把帮助他人视为一种责任或乐趣;一个有爱心的人一定是尊重他人的人,视他人为良师益友,互帮互进,具有亲和之魅力。

“爱人者,人恒爱之;敬人者,人恒敬之”。爱,会产生信念;爱,会产生力量;爱,会纯洁心灵;爱,会让我们心无旁骛。

姓名:

什么?方方面面的优势都要想到,然后请写下来:

不觉得累,反而感到其乐无穷? 一定有,请仔细想,然后写下来:

同的事? 请写下来:

4. 我最明显的缺陷和劣势是什么?

样的机遇? 请写下来:

6. 我有哪些具体的需求要得到满足? 请写下来:

一 . 自我评估

1. 性格:活泼开朗 待人热情

2. 兴趣:上网 看电影 听歌玩游戏

3.能力:写作 与人沟通 相处和谐

4.价值观: 认真生活最重要

二.他人评价:

父母:孝顺父母 认真听话 就是有时候性子很急

三. 心理测评:

1. 能力类型简评:

s型 解释表达能力

2 职业倾向从大到小排列:

s 解释表达能力

a 艺术创作能力

e 商业恰谈能力

c 事物执行能力

r 机械操作能力

i 科学研究能力

4.气质:

您的性格类型倾向是“ enfp ”(外向 直觉 情感 知觉)

热情洋溢、富有想象力。认为生活是充满很多可能性。能很快地将事情和信息联系起来,然后很自信地根据自己的判断解决问题。很需要别人的肯定,又乐于欣赏和支持别人。灵活、自然不做作,有很强的即兴发挥的能力 ,言语流畅。

把自己的才能与别人的力量成功地结合在一起。

enfp型的 人避免冲突,喜欢和睦。他们把更多的精力倾注于维持个人关系而不是客观事物,喜欢保持一种广泛的关系。

四 小结

我是一个与人容易相处和谐,活泼开朗又外向的人,我会热情工作细心分析和与他人互相帮助。所以我相信未来的就业范围可以很广泛。

填表说明:员工职业自我评估表可帮助员工通过全方位的自我评价,定位自身的职业发 展方向。

就业指导自我评估 职业自我评估职业自我分析评估篇二

西很多,我们往往都是鱼和熊掌不可兼得,我们不得不对他们的重要性进行排序,然后依次满足。这就是对职业价值观的通俗解释。而价值观是指一个人对周围客观事物(包括人、事、物)的意义、重要性的总评价和总看法。价值观使人们对社会存在的反映。是社会成员来评价行为、事物以及各种可能的目标中选择自己合意的目标的准则。

作为当代大学生应深刻认识以人为本的科学内涵,把以人为本作为自己人生价值观的重要内容。我自己的价值取向是积极、健康、向上的,高度认同中国特色社会主义共同理想,坚持党的领导。自己思想的独立性、选择性、差异性不断增强。注重理想与现实的结合,个人与社会的统一,知识与能力的并重,物质与精神的兼顾。

性格:我的性格类型为公关型——天下没不可能的事。为人比较内向更关注外部环境变化对自己的影响,将心理能量和注意力聚焦于内部世界,注重内心体验。喜欢独立思考,看书,避免成为注意的焦点,聆听比表达多。

对周围的事物观察的比较透彻,能够洞彻现在和未来,随时都能事物的深层含义和价值,并能看到他人看不到的事物内在的联系。崇尚和谐善意、情感多样、热情友好、体贴、情绪强烈。渴望他人的肯定、敢于称赞和帮助他人。总是避免矛盾、很注意维护和谐的人际关系、愿意花费很多心思、结交各种各样的人。

另外我觉得我富有活力待人宽厚,有同情心,有风度,喜欢让人高兴。只要可能,就会使自己适应他人的需要和期望。而且倾向用自己的情感作出判断,决策是会考虑他人的感受。富有想象力,善于创新和寻找新方法。为人比较自信,警觉,善于理解他人,而不是直接作出判断。

有人雄心勃勃,有人做事适可而止,这就考虑到成功愿望的问题。我的成功愿望一般主要是体现在:做事有特定的目标和方向,愿意承担一些责任;面对新的尝试,往往会参照以前的经验和方法来进行;对任何事的要求不高不低,这样也许会让人感到自在些,而不至于压力过大。我的影响愿望较高,希望提高自己的影响力,也非常在意自己在别人心中的地位。

兴趣:兴趣是最好的老师,它可以充分调动人的潜能,提高工作效率,发挥自己的才干,是保证职业的稳定性和工作满意度的重要因素。职业兴趣是人们对某种职业或工作所报态度的积极性,是有关职业偏好的认识倾向。

能力:能力是指影响活动的效率、使活动顺利完成的个性心理特征。通常把能力区分为一般能力和特殊能力。

一般能力指的是常人所拥有的能力,即思维能力、观察能力、语言能力、想象能力、记忆能力、操作能力和创造能力。现在正处于学习阶段,一些特殊能力可能还不能用于实践中,如专业的科研能力、社会知觉能力、人际关系的协调能力。而一些简单的如打字、驾驶等还是能应付的。另外我觉得自己对新经验的开放程度还是挺大的,也比较有干劲,吸收新事物的能力也比较强。

自我定位

不同的岗位对人有不同的要求。找到适合的岗位会让自己如鱼得水,更好地施展自己的才能。

我觉得自己适合在人际友好、环境轻松的氛围中与各式各样的人一起工作。喜欢一份充满乐趣,富于挑战的工作,会更好的发挥自己的灵感和创造力,希望重复性、程序性、常规性、琐碎的事物在工作中别太多。

对于自己想发挥独立的想法,我认为自己可以从事销售、小企业经理、顾问等工作。倘若我从事这方面的工作的话,将来可能出现的挫折和困难有:经验不足、没有多大的人脉关系等,这些问题或许可以在今后的生活中多积累一些,为将来的事业做准备。

总之从大学开始,从现在开始,努力提高各方面的技能,补好自己的短板,为今后更大的成功而努力!

就业指导自我评估 职业自我评估职业自我分析评估篇三

        我就读于西安外事学院,专科学历,主修资产评估与管理专业,该专业实际操作性强,综合能力要求较高,涉及的专业领域较广,针对专业特点,我自身不仅刻苦努力学习学校开设的各门课程,取得了较好的成绩,而且也较多的在课外学习一些专业相关的知识,来提高知识的整体性和系统性。在今后的工作中我将更加重视自己的学习,将理论联系实际,尽快将自己学到的知识运用的实践中去为自己更好的适应工作打下良好基础。

进入大学以后,我认识到仅仅学习好是不够的。要追求上进,思想上的进步也是必不可少的。因此大学生应该不断地加强思想修养,提高自身素质,与时俱进。在校期间,我经常阅读一些课外书籍,在陶冶情操、阅读他人成败的过程中能够积极思考,来完善自己的'思想。

在校期间,曾接受过课外组织的房地产评估学课程培训,在整个培训期间能够做到不迟到不早退,积极配合老师教学工作,虚心请教,踏实认真,掌握了房地产评估的就基本知识和技能,最终拿到了相关证书。(qq个性签名网 http:///

对待工作积极热情,任劳任怨,责任心强,能够从一而终,具有良好的合作能力, 能够积极配合其他学生干部出色完成各项工作,促进了团队沟通与合作,得到了大家的一致好评。

生活方面质朴节俭,有着良好的生活习惯和严谨的生活态度,平易近人,诚实守信,有较强的时间观念。性格坚韧,能够以积极乐观的态度去面对问题和解决问题。

不足之处就是因为性格内向,在与大家的交际方面有些欠缺,但我深知沟通对人与人的交往和工作的配合有很重要的影响,所以我也一直在努力克服,主动与人交流,不断的学习与进步。

就业指导自我评估 职业自我评估职业自我分析评估篇四

出来社会,我们首先要做的就是要准备好一份自我介绍,随时准备用人单位通知面试。那么关于自我介绍的范文有哪些呢?下面百分网小编为大家整理了大学生就业指导自我介绍500字,希望大家喜欢。

我是xx大学的应届毕业生,虽然不是来自一流的名牌大学,但本人时刻以高素质的人才要求来锻炼自己,充分展示自己的个性,发挥自己的潜能。过硬的专业技能是我自信的基础,大学里的科研经历是我未来发展的基础。

大学里,丰富多彩的社会生活和井然有序而又紧张的学习气氛,使我得到多方面不同程度的锻炼和考验;正直和努力是我做人的原则;沉着和冷静是我遇事的态度;爱好广泛使我非常充实;众多的朋友使我倍感富有!我拥有很强的事业心和责任感,使我能够面对任何困难和挑战。我将利用所学知识与自身努力去迎接新的挑战,实现自身价值。

当今社会,方兴未艾的知识经济,入世后的体制改革,狒狒扬扬的网络狂飙共同编织了我们这个时代的生活背景,贵公司的业绩与良好的形象将我深深的吸引,而当年自信的我,有着一份激情,也有着一种稳重,"严于律己,宽予带人"是我的信条。"给我一个起点,我就能撬起地球"是我的格言,真诚肯干是我的准则,只要您给我一个机会,一个舞台,您的信任与我的实力将为我们创造共同的成功。

体育教师是一个神圣而高尚的职业,希望大家能够认可我,给我这个机会!

大学四年的学习生活,使我的'综合素质得到了很大的提高。

在这四年的大学生涯中,我积极参加多项校园社团活动,曾担任过各种职务,考取了国家二级裁判职务,积极参加党校培训等等,这一切不仅丰富了我的人生阅历,更重要的是使我的逻辑思维能力,组织管理能力,语言表达能力、社交处世能力等多方面都得到很大的锻炼和提高。

四年的大学洗礼和实践工作的煅炼使我更为成熟、更为沉稳,虽然我要学习的仍然很多,但是我相信我有能力,也有足够的信心,毅力和勇气来接受社会激烈竞争的挑战,并在千帆竞技中展现出自己独具魅力的风采。

就业指导自我评估 职业自我评估职业自我分析评估篇五

体育教师是一个神圣而高尚的职业,希望大家能够认可我,给我这个机会!

大家好,我是,所学的是国际政治专业,四年的大学生活是我人生的关键点。校园生涯和社会实践生活我不断的挑战自我、充实自己,为实现人生的价值打下坚实的基础。 学习中,我脚踏实地,求实创新。一直努力的学习专业课知识,掌握了社会科学和自然科学相结合的分析方法。了解我国对外方针政策、法规以及国际政治的理论前沿和政治学、世界经济的发展动态。

为提高自己的社会交往和各方面知识的运用能力,我积极参加社会实践。这些经历,不仅增强了我吃苦耐劳、自理自立的能力,还提高了我与别人合作与交往的能力。

在可贵的四年大学生活里,我经历了人生不曾有过的许多东西,我只能说四年助就了我成功的一半,我自信能凭自己的能力和学识在毕业以后的工作和生活中克服各种困难,不断实现自我的人生价值和追求的目标。

我的英文名叫xx,今年27岁,毕业于xx学校,在过去的5年中一直就职于xx公司,从事过出纳、结算会计等工作,对财务管理流程及纳税申报工作有相当丰富的经验,熟练掌握各种财务软件,对工作充满热情,一直坚持专业知识的学习,并打算在今年内一次性通过会计中级考试。

我性格外向,思想活跃,乐于接受一切挑战,大学期间曾担任系学生会主席,正是在那个时候培养了我强烈的责任心、执行力和领导力。

生活中,我爱好广泛,尤其喜欢历史,对历代名人传记如数家珍,我也爱好运动,并经常组织同事切磋技艺,最擅长羽毛球运动。

人力资源专家指出,自我介绍时的谈吐,应该记住"3p原则":自信(positive),个性(personal),中肯(pertinent)。回答要沉着,突出个性,强调自己的专业与能力,语气中肯,不要言过其实。在自我介绍时要调适好自己的情绪,在介绍自己的基本情况时面无表情、语调生硬;在谈及优点时眉飞色舞、兴奋不已;而在谈论缺点时无精打采、萎靡不振,这些都是不成熟的表现。

就业指导自我评估 职业自我评估职业自我分析评估篇六

一、自我评估

自我分析性格:善良,随和,理性。

兴趣爱好:看书,听音乐,看电影。

情绪情感状况:长久持续保持较正常,起伏不大。

意志力状况:一般。

已具备经验:在2011年暑假在广州至晟会计师事务所实习1个月。

现学专业及重要课程:现在专业是创业管理。重要课程:创业技能,网络营销,市场调查与预测。

现有外语计算机水平:外语b级仍然没有通过,计算机拿到了1级证。

社会中的自我评估:能力稍显不足,进步大。

二、环境与职业分析

人际关系分析:人际关系短,只与周围较熟悉朋友联系。

(1)大学生就业率呈下降的趋势。

(2)大学生就业渠道不畅。

(3)大学生就业观亟待改变。

描述参加体验工作:会计师事务所业务助理。

对人才素质的要求:1要有会计伦理意思。要有敏锐的职业判断能力。3要具有运用现代化信息技术手段的能力。4要具有创新能力。5要拥有充实与完善的知识结构。6要具有良好的心里素质。7要具有较强的法律意识。8要具有交流与协调能力。

对人格特质要求:要细心,仔细,诚实,严谨,拥有一定的自律能力,面对诱惑时候能够自我克制。

对能力的要求:1要有会计伦理意思。要有敏锐的职业判断能力。3要具有运用现代化信息技术手段的能力。4要具有创新能力。5要拥有充实与完善的知识结构。6要具有良好的心里素质。7要具有较强的法律意识。8要具有交流与协调能力。

对技能训练的要求:掌握从事会计核算和会计事务管理工作所必须的珠算,点钞,电子计算工具的应用等基本知识和基本技能。

对资格证的要求:从事会计工作的人员,必须取得会计从业资格证书。担任单位会计机构负责人(会计主管人员)的,除取得会计从业资格证书外,还应当具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作三年以上经历。目前我国实行考试制度,凡高中以上学历、申请《会计从业资格证》的人员均可报名考试,通过考试合格者可获得《会计从业资格证》。

该岗位收入状况:在1500到2000左右。

三、建立初步目标

描述初步的职业理想、职业类型、职业名称、具体岗位、职业地域、工作环境、工作时间、工作性质、工作待遇、工作伙伴:职业理想做一个成功的企业家,职业类型管理者,职业名称总经理,具体岗位老板,职业地域(看企业类型定位。)有一个比较宽松的工作环境,同事之间和睦相处,工作中能秉公处事,但也不要缺少人情味。公司的人文气氛和企业文化要和谐,健康。整个公司上下,不论从领导还是到工人,都能拧成一股绳,共同进退。工作时间工作日早上9点到晚上5点,节假日休息,有时会有而外加班。工作性质管理好公司的大致发展方向。工作待遇看营业额。工作伙伴要有上进心,工作卖力,相处融洽。

职业发展期望:公司的期望就是节省成本,创造更大的利益。一般公司应该都希望自己的员工和管理人员团结在一起,首先是人心问题。员工期望的是公司领导对自己的重视、关心,其次才是工资待遇问题,如前面都没有的话,就在好的待遇员工也不能好好的工作。基层管理人员期望的是自己所管辖内的员工能够认可自己的能力,这样才能体现出自己在基层的工作能力。

目标swot分析

实现目标的优势: 1新进入市场有较高的激情和员工之间的同心协力。2为了更好的创造品牌更加认真的审核产品。

实现目标的弱势:1市场认知度低。2缺乏竞争力。

实现目标的机会:随着经济、社会、科技等诸多方面的迅速发展,特别是世界经济全球化,一体化的过程的加快,全球信息网络的建立和消费需求的多样化,企业所处的环境更加开放,这是一个机会。

实现目标的障碍:技术、管理的落后。没有充足的资金。

四、职业生涯策略

步骤、目标分析、提高途径和措施、完成标准

大学期间自我规划

大学总体目标

第1学期:一年级,我的大学计划是到大学毕业时拿到 证以及人力资源管理师资格证,并通过计算机一、二级,英语二、四级,普通话考试。当然,能力方面也要得到很大的提升。报考专升本。

寒假:在放年假前后在家帮忙学习一点经验。

第2学期:努力在课外工作,使自己在有经济条件允许的前提下完成学业。

1、认真规划自己的学习计划,主动训练,虚心向老师同学请教。

2、认真做好自己的本职工作,真正的关心每一名同学,和同学们友好相处。

3、进一步加强对* 思想、* 理论和“三个代表”理论的学习,主动的向当组织汇报自己的情况,始终向先进人物学习,提高自己的政治素质。

4、在社团中认真实践广交朋友,积累丰富的课外知识。

暑假:在外面找一个兼职,学习别人的经验丰富自己。

第3学期:1.做一份详细的计划,每达到一个目标就满足自己一个愿望,当然也要制定惩罚措施。有压力才会有动力。

2.学习、工作要统筹兼顾,不能捡了芝麻掉了西瓜。

寒假:在放年假前后在家帮忙学习一点经验。

第4学期:1.自己的目标要更明确,朝着目标奋斗,达到事半功倍。同时也要发展一下自己的兴趣作为课余生活调解。

2.虚心向老师学姐学长请教自己不懂的地方,争取把事做得更好。

暑假:在外面找一个兼职,学习别人的经验丰富自己。

第5学期:1.采集各种资料,通过各种途径使自己的毕业论文更好。

2.同样要制定具体详尽的计划,不断地鞭笞自己,不能放松自己。

寒假:在放年假前后在家帮忙学习一点经验。

第6学期:3.争取在大学有一个完满的结局,充满信心地朝自己的理想前进。

4..出色地完成学年论文,并初步确定自己毕业论文的方向。

5.争取在毕业后就有一份稳定的工作

毕业后第1年:参加工作做一个普通员工。

毕业后第2年:认真工作争取升职加薪。

毕业后3年到5年:在积累到自己的原始基金加上父母的资助,自己创立公司。毕业后6年到10年:在不亏本的情况下做好自己的品牌。扩大公司影响力。毕业后11年到15年:公司规模扩大,市场扩大。

毕业后16年到20年:自己有一定的声望,企业扩大经营范围。

是的,脚比路长,远方无论多远,只怕没有追寻的双足去抵达.人生亦是如此,我们不怕目标的高远,只怕没有追寻的勇气、热情、执著......只要头时时燃烧着坚定的信念,一往无前地进行下去,就会惊讶地发现----很多所谓的远方,其实并不遥远.用我们的热情和智慧扬起理想的风帆,用我们青春和生命奏响时代的强音!当我们抛弃了迷茫,把握了方向;当我们勤字开头,不懈地摇桨时,命运的闸门会向我们敞开,诱惑的人时刻也终将到来!

就业指导自我评估 职业自我评估职业自我分析评估篇七

1、本人性格热情开朗,待人友好,为人诚实谦虚。工作勤奋,认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责,有耐心。具有亲和力,平易近人,善于与人沟通。

2、本人热心,自信,上进心强,工作认真负责,具有良好的团队合作精神与较好的个人亲和力;举止优雅,有亲和力,精力充沛,做事有条理,职责感强;具有优秀的思维,沟通和学习本事,热爱团队工作。

3、具有亲和力,平易近人。有很强的交流沟通本事,善于表达自我,口才好。观察事物细致入微,能够及时发现和更正自我的不足。

4、工作态度:有很好的团队精神和协作精神,进取的工作态度,能够在不一样文化和工作人员的背景下出色地工作。

5、做事塌实认真,能吃苦耐劳;学习本事强,能够很快的理解新事物;性格开朗,诚实正直,谦和自信,乐于进取,乐于奉献,勤奋好学,进取上进,有较强的社会适应本事。工作踏实,认真细致,具有强烈的事业心和工作职责心,善于处理人际关系,具有极佳的团队合作精神。

6、本人热爱学习,工作态度严谨认真,职责心强,有很好的团队合作本事。有良好的分析,解决问题的思维。以创新,解决客户需求,维护公司利益为宗旨。来理解挑战和更大的发展平台。

7、我虽然没有什么社会经验,但我自立,勤奋努力,认真对待学习,掌握扎实的专业技能知识,有较强的适应力和学习本事。为了积累经验,做事进取主动,能很好地与人交流沟通,有强烈的团队合作精神和服务精神,相信我能成为公司中的优秀员工。

8、本人以诚待人,有良好的沟通本事和团队精神;对工作充满热情,能学好问,听从领导的安排,适应本事强,踏实勤奋,创新务实,节奏快效率高,对公司负责同时也对自我负责;期望在工作中不断的充实自我,完善自我。

9、基本知识扎实,善于领导和管理。

10、喜欢学习,自学本事强,经过自学,考取了非专业要求的计算机二级c语言证书,熟练掌握了多种电子工程领域知识与应用软件。还经过自学,学习了市场经济学,营销学。

11、本人性格开朗,稳重,有活力,待人热情,真诚。工作认真负责,进取主动,能吃苦耐劳,能认真完成赋予我的每一项任务。有较强的组织本事,实际动手本事和团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中。

12、相信团体精神的我对工作认真负责,只要我能做到的,我必须能把它做到最好,我做不到的事我也会尽我所能把它做得更好。

13、办事认真,职责心强,勤奋好学,待人热情,办事稳重认真,有事业心。能够熟练操作常用办公软件word,excel。

14、自信乐观,富有团队精神,乐于理解挑战,具有良好的学习和和领悟力。

15、有强烈的职责心,进取耐心,勤奋好学,力求上进,个性开朗,待人热情真诚,能够很快独立应对新的工作岗位,爱好广泛,善于交际,喜欢理解各种挑战。做事认真,细致,简洁,性格开朗,乐观。

16、有必须的策划组织和协调本事,重视团队合作精神,为人认真有耐心,英语较好,学习本事较强。

17、善于交际,善于思考,能自觉服从组织规章以及安排。

18、性格开朗,适应本事强,为人诚实,善与人沟通,有良好的人际交往本事,具备相关的专业知识和认真。细心耐心的工作态度及良好的职业道德。

19、应届生简历自我评价不需要夸夸其谈,根据应聘的职位强调自我的本事特长,让人事经理对你的求职产生兴趣,这就是一份成功的简历,写好自我评价也变得简便容易很多。

20、做人诚实,做事进取认真

21、本人作为一个学习法律的在校大学生,平常不仅仅丰富自身的法律知识及提高法律素养,还注重提高自身的综合素质异常是逻辑思维本事及沟通组织本事。本人自信奉着:世上无难事,只怕有心人,事在人为。将来,本人可能不是最优秀的员工,但会努力成为最适合贵公司的员工。

22、较强的适应本事和自学本事,较强的管理组织本事和社交本事

23、接手新事物本事强,易上手。

24、本人性格开朗,为人细心,做事一丝不苟,能吃苦耐劳,工作脚踏实地,有较强的职责心,具有团队合作精神,又具有较强的独立工作本事,思维活跃。

25、真诚沟通,用心倾听,待人诚恳。

26、本人对工作负责,有进取的敬业精神,能与领导沟通协调,为人亲和诚恳能与员工和谐并能沟通提高员工的最佳素质,能为工厂利益付出个人代价,为公司创更高业绩,望贵司能给我一个发扬的机会,同时您也无悔您这次的选择。

27、本人作风优良,待人诚恳,人际关系良好,处事冷静稳健,能合理地统筹安排生活中的事务。

29、本人热爱电子工程,机械工程,并向着自动化,嵌入式方向发展。喜爱读企业家传记,企业的发展史。

30、本人好学上进,诚信敬业职责心强,有强烈的团体精神,对工作认真进取,严谨负责。

31、性格随和开朗大方,待人友好,为人诚实谦虚。工作勤奋,认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责,有耐心。

32、动手本事强,尤其喜好diy电子产品。自制力强,为人友善,平易近人,能较快适应新环境。做事认真负责,以团队精神至上,实事求是的态度对待工作。

33、对工作持进取认真的态度,职责心强,为人诚恳,细心,乐观,稳重,有良好的团队精神,能快速适应工作环境,并能在实际工作中不断学习,不断完善自我,做好本职工作。我是一个进取,乐观,务实,不断学习,奋力进取的人。不想落后,也不愿落后;落后,失去成功的一切机会。学习也是必不可少的,没有知识是很难成功的;同时,为自我争取更多的机会的实践,去成功!

34、在xxxx中提出专业的意见和产品及供应商资讯,提出可行性方案提议,跟进解决xxxx问题;具备团队协作精神,有职责心,人品好,思想端正;具备必须的文件管理本事。

35、英语基础知识扎实,具备必须的听,说,读,写,及翻译本事,已经过英语六级考试;计算机已经过vf二级考试。考取了普通话二级乙等证书和食品检验工证书。

36、我为人认真,个性开朗,能与周边的人相处融洽!我的笑声能传染到其他人,使别人也会活跃起来!能够准确,快速完成手头上的工作,有很好的团体意识。

37、诚实,稳重,勤奋,进取上进,拥有丰富的大中型企业管理经验,有较强的团队管理本事,良好的沟通协调组织本事,敏锐的洞察力,自信是我的魅力。我有着良好的形象和气质,健康的体魄和乐观的精神使我能全身心地投入到工作当中。

38、我的缺点是为人太过单纯缺少社会经验,但我的学习本事很强,我会以最短的时间进入最佳状态。

39、具备较强的逻辑思维方式,对事情认真负责,能吃苦受累,有很强的职责心和团队意识;自信,乐观,具有必须的创新意识。

40、本人性格活泼开朗,与人相处和睦融洽,有较强的沟通本事。在校期间担任班长一职,多次策划实施几次大型活动,拥有较强的组织本事和协调本事,并具有良好的身体素质。在多次社会实践中,注意向社会吸取丰富的经验,对工作认真负责。

41、毕业后进入企事业单位从事管理方面的工作,同时增加自我有关企业管理方面的经验,在企业里面认真工作,经过自我的努力及领导的帮忙指导,争取部门主力人员。

42、本人性格热情开朗,具有亲和力,平易近人。三年的大学生涯,让我的组织协调本事,管理本事,应变本事等大大提升,使我具备良好的心理素质。

43、我耐心好,自我激励,肯吃苦,自学本事强,能很好的与人沟通。

44、作风正派,职责心强。

45、个性稳重成熟,为人诚实,乐于助人,具高度职责感。

48、本人性格开朗,乐于与人沟通交流,为人诚恳,勤奋好学,进取向上,在本科阶段,曾在学生会任组织部长;与同学一齐建立了大学生心语协会,任副会长,具有较强的组织本事,沟通本事和团队合作精神。适应本事强,有很强的职责心和团队意识,并具有必须的管理本事。在掌握专业课知识的同时,进取拓宽自我的知识面,了解了有关市场营销,现代企业管理,合同法等方面的知识。

49、热爱学习,勤于思考,善于从多个角度研究问题,分析处理难题。

50、本人诚实守信,讲原则,不推卸职责;有自制力,做事情始终坚持有始有终;愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心。为人诚恳,性格开朗,进取进取,适应力强,勤奋好学,脚踏实地,有较强的团队精神,工作进取进取,态度认真。

51、为人稳重,大方,认真对待工作,开朗自信,待人真诚,有优良的团队精神,强烈的职责心,良好的沟通协调本事。在职责心,事业心,亲和力,决策本事,计划本事,谈判本事强,具备良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力。

52、思维敏捷,进取主动,能吃苦耐劳

53、本人理解过正规的教育,具有较好的素养,肯学习进取,在公司工作期间积累了必须的工作经验,能够高效率按时完成任务。

54、我性格温和,办事稳重,善于思考,自学本事强,易于理解新事物。我的基础知识扎实,专业知识过硬并且具有较深厚的专业计算机知识。是一名贴合时代要求的具有复合知识技能的毕业生。作为即将踏入社会征途的莘莘学子,我满怀热情与追求,期待一份契机与成功。

55、本人对工作认真负责,对数据敏感,自学本事强,熟悉会计知识,并能运用于工作当中。乐于与人沟通,富有亲和力,服务意识强。我表达本事强,有团队精神。服从公司安排!

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就业指导自我评估 职业自我评估职业自我分析评估篇八

你们好!古语有云:古之成大事者,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身。而我,这个来自xxx的学生,怀揣着求学的梦想,只身来到重庆,只为追寻自己的理想。

大家好,我叫xxx,就读于重庆师范大学数学与应用数学专业,当初决定来到这里,就是为了能够脱离父母的庇护,希望自己能够真正的成长,独立的去面对挑战。教师一直是我乐之爱之的职业,首先他要求教师要有丰富的知识。在校期间,我认真学习知识,不断提高自己的知识储备,作为一个即将走上中学课堂的老师,我知道这是远远不够的,所以我还坚持做高考题以充实自己,此外,我还任过家教老师、培训机构的老师,以了解中学的知识体系和中学生的思想动态。

作为教师,如何管理好自己的班级也非常重要,因此,还需要有较强的管理协调能力。在校期间我担任了班长、院学生会办公室主任等职务,在任期间,我工作认真负责,勤奋刻苦,班级荣获重庆市先进班集体,校学风考风示范班级等,学生会工作也开展的井井有条,我院学生工作经常收到校领导的表扬。此外,我还组织开展过家教培训班,拥有丰富的管理经验。

作为教师,我们的思想一定要过硬,作为共青团员的我,经常反思自己,积极向党组织靠拢,并在20xx年10月至12月在校党委党校第46期入党积极分子培训班学习,成绩合格。此外,我还不断培养自己的道德情操,自觉遵纪守法,遵守社会公德,没有不良的嗜好。老师是学生学习和模仿的榜样,严格要求自己是作为一名教育工作者最起码的素养。

作为教师,还有一点非常重要,那就是要有和学生交流,和家长沟通,向别的老师学习的能力。在校期间,我有丰富的社会实践经历,多次在活动中担任主持人,曾经在学院的领导下去四川武胜县关心留守儿童等,并获得了校先进团队和个人的称号,当然,在新课改的背景下,如何处理好与学生的关系,解答好家长的疑问,和同事讨论出比较好的教学方法,仍然是一件任重而道远的事情,江苏省作为新课改比较早的省份,很荣幸的是我就是新课改下的学生,对于新课改有一定的理解,这也将有利于我在以后的教学工作中准确的抓住知识的重点以及学生学习的难点。

我相信,天道酬勤,我会竭尽全力,在我热爱的事业上发挥我的光和热。

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