向教育局领导汇报工作(通用22篇)

时间:2023-11-16 15:26:25 作者:琴心月 向教育局领导汇报工作(通用22篇)

工作汇报可以促使工作目标的明确和任务的分解,提高工作的计划性和执行力。以下是一些著名企业的工作汇报要点和技巧,它们是这些企业成功的秘诀之一。

区教育局工作汇报

教育工作汇报万代基业,教育为本;富民强市,教育先行,教育工作汇报。近几年来,教育工作在市委、政府的坚强领导下,在教育强市战略的正确指引下,经过无数教育人的艰辛努力,实现了跨越式发展,开创出了全新的工作局面。

一、回首过去,我们为教育实现跨越式发展而自豪。

1、教育观念实现大跨越。教育观念的创新,是实现教育跨越式发展的先导。近几年来,我市教育最大的变化是教育观念的变化,发展思想上紧扣时代脉搏一起跳动,牢固树立现代教育观、质量观和人才观,发展的方向感十分明确。想干事,能干事,干实事,干大事,争贡献,比成绩成为教育人的使命、责任和担当。把解放思想、改革创新作为教育发展的最强劲动力,深入开展“解放思想大家谈”活动、科学发展观学习实践活动、“教育行为规范年”活动和“创先争优”活动,营造了风清气正的发展环境,塑造了教师群体的良好形象。把办人民满意教育作为最根本的追求目标,一手抓合格学校建设,一手抓品牌学校建设,以品牌学校建设为重点。形成了“整合二三,打造小学教育品牌;新建德雅,打造初中教育品牌;瘦身提质,打造高中教育品牌”的发展思路,努力促进教育均衡发展,不断满足人民群众更多更新教育需求。把教育质量作为最响亮的话题,在确保安全稳定的前提下,集中精力抓教育质量。一手抓全面质量的提升,一手抓文化素质的提高,以文化素质的提高为重点。全面实施素质教育,积极推进课程改革,深入研究课堂教学,不断完善监测体系,努力实现科学提质。把队伍建设作为最重要的抓手,一手抓教育投入,一手抓用人机制的改革。以用人机制的改革为重点。建立了一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质教师队伍。

2、教育投入实现大跨越。从2008年开始,义务教育阶段合格学校建设紧锣密鼓,市委、政府已累计投入资金2911万元用以保证合格学校建设。10所学校已顺利通过评估验收。今年市委、市政府计划再投入1200万元完成3所合格化学校建设。平均每所学校投入在300万元以上,是继“普九”之后,全常德学校建设资金投入最多、学校面貌变化最大的县市,从全常德办学条件最差一跃而成为全市领先。校安工程顺利推进。纳入中央2009年第三批扩内需项目共11个,建设总投资1090万元,建筑总面积10899平方米。德雅中学建设圆满完成。累计投入1.2亿元。职业教育2007年至2009年,总共投资1553万元,用于教学楼、学生宿舍楼建设和实验实习设备添置。教育的巨额投入,展示的是市委、政府重教兴教的坚强意志和决心,体现的是市委、政府打造教育强市的胆魄与气度。通过合格学校创建、校安工程建设和品牌学校打造,我市各级各类学校软硬件环境、条件、面貌都发生了翻天覆地的变化,校园校貌越来越美,设施设备越来越优,文化氛围越来越浓,学习生活越来越好。校际差距越来越小,有力促进了我市教育均衡发展和整体办学水平的提高,实现了办学条件的大跨越。

一、二本上线人数167人,上线率9.6%;2009年。

一、二本上线率达40%,高出全省11%。庞人铭同学以688分、全省第22名的优异成绩被清华大学录取。2010年,市一中高二学业水平考试合格率达95%以上,较去年增长16%。职教集团2010年高考重本5人,二本10人,高职专科71人,高考升学率达98%,就业安置呈现良好态势。中小学科技成果、艺术成绩、学科竞赛成绩突出,49人获国家级奖励,13人获省级奖励,多人获常德市级奖励。

一、人民群众关注度最高的民生工程。何书记、尹市长殚精竭虑,倾注心血。何书记先后十多次深入教育实地调研、座谈;尹市长也多次亲临学校,排忧解难,解决建设资金瓶颈。党政主要领导在一年多的时间里,先后主持召开常委议教及各类协调会议16次,密度之大、频率之高、力度之强、意志之坚,前所未有。建设协调领导小组全体同仁,特别是贺修双主席、余永贵主任、王兴钊部长、熊斌书记,以学校建设、发展为己任,一年多的时间,建设组、机制组、宣传组三组联动,分工负责,作了大量艰苦细致的工作,为学校按时间节点顺利开学起到了重要作用。自2009年7月6日选址新建到全部完成科教楼、教学楼、食堂、办公楼等主体工程,仅用300多天时间,创造了我市学校建设史上的津市速度。2010年8月3日,《津市市人民政府与长沙雅礼中学共建德雅中学的协议》签署,其政府主办、民营机制、联合办学、共创品牌的办学构想;津市市政府、长沙雅礼中学、益阳高平教育集团三方全方位、深层次合作办学的全新机制;依托名校资源,开展深度合作,共建共享共赢的发展战略,是对义务教育办学体制的改革创新和大胆实践,工作汇报《教育工作汇报》。各部门为德雅中学的建设提供了最优惠的政策,最便捷的服务,最优质的环境,最无私的支持,是部门单位配合的经典范例,是群策群力的成功版本。回首过去的几年,成绩来之不易,经验弥足珍贵。主要体现在:一是得益于把教育摆在优先发展的战略地位。我市教育改革和发展的每一步,无不体现了市委、政府的关怀和领导,聚合了部门、单位的支持与配合,凝聚了全市人民的意志和力量。二是得益于把育人为本作为教育工作的根本要求。顺应人民群众对更多更好教育的新期盼,把促进人的全面发展、办好人民满意的教育作为教育的落脚点,着力解决群众最关切、反映最强烈的问题。三是得益于把改革创新作为教育发展的强大动力。教育要发展,根本靠改革。创新永无止境,探索永无止境,改革永无止境。坚定不移解放思想,紧紧依靠教育改革,激发教育发展活力,破解体制机制束缚是实现教育科学发展的必由之路。四是得益于把提高质量作为教育改革发展的核心任务。教育质量是教育的生命,既是长远大计,更是当务之急。必须紧紧围绕提高教育质量谋划教育改革,真正把教育发展的重点和学校工作的重心放到提高质量上来。在此,我代表市教育局,代表全市二千多教职工、二万多学生,对我市教育发展过程中倾心尽力的各位领导,对密切配合、无私支持的各部门单位,对充分理解、高度信任的全市人民表达深深的谢意!

二、展望未来,我们为教育发展的美好愿景而奋发思路决定出路,布局决定结局,思想决定一切。“十二五”期间,我市教育事业站在了一个新的历史起点上,深化改革和加快发展面临着诸多机遇与挑战。从机遇来说,一是从中央到地方各级党委、政府高度重视教育工作,把教育作为民生之本、强国之基,市委、政府对办好教育的决心越来越坚定。同时,国家中长期教育改革和发展规划纲要颁布实施,对未来教育事业的加快发展做出战略部署,进一步明确教育改革和发展的方向;二是随着国家和省、市、县经济实力和财力不断壮大,对教育的投入力度将会越来越大,将为我市教育发展给予强有力的资金和项目支持;三是经过建国60年的发展,我市教育事业已经有了一定的基础和经验;四是人民群众对教育非常关心和重视,为我市教育事业的可持续发展创造了巨大的空间和不竭动力。同时,我们也面临很多困难和挑战。一是城乡、区域、各类教育和学校之间发展不平衡,教育均衡化发展任重道远;二是“两基”成果巩固和津市一中高中教育发展面临极大挑战;三是职业教育的整体实力不强,基础能力建设滞后,缺乏竞争力,办学难的问题还十分突出;四是广大人民群众对教育有了更高的要求,优质教育资源仍然不足,学前教育总体上比较薄弱;五是实施素质教育和加强学校现代管理有待突破,教育质量有待进一步提高。面对机遇和挑战,我们要进一步增强做好教育工作的使命感、责任感,要以科学发展的眼光去看待和分析问题,坚定发展信心,科学分析局势,冷静面对挑战,认真听取各方意见,自我加压,努力拼搏,开创我市教育事业的崭新局面。

1、以学前教育为主攻,突破薄弱点。学前教育是国民教育体系的的重要组成部分,是学校教育制度的第一阶段,终生教育的起始阶段。当前,学前教育发展滞后,成为国民教育体系中最薄弱的环节。加快发展学前教育是各级政府发展教育、改善民生的一项重要任务。国家把发展学前教育作为重要战略部署纳入到教育改革发展规划之中,近日颁布实施的《国家中长期教育改革和发展规划纲要》提出了到2020年,普及学前一年教育,基本普及学前两年教育,有条件的地区普及学前三年教育的发展目标;明确了政府主导、社会参与、公办、民办并举的办园体制,作出了重点发展农村学前教育的战略部署。我市学前教育发展目标是:三年之内,基本形成以公办园为主体、以示范园为主导、以乡镇中心幼儿园为基础、以火花幼儿园为龙头的公、民办共同发展的学前教育新格局。率先成为全省学前三年教育先进县市区,基本满足适龄儿童多样化的教育需求。

2、以品牌建设为主导,找准兴奋点。发达地区教育发展经验告诉我们,强化学校特色建设,打造品牌,是教育发展的不竭动力。在我市教育培育不同类型品牌学校,对津市的教育发展,必将起到一校促一段,以一校带一片的效应,从而拉动全市教育更好更快的发展。今后几年,我市品牌学校建设战略的主要思路是:在学前教育阶段,抓好火花幼儿园的建设,使之成为省级示范幼儿园,形成学前教育品牌。在小学教育阶段,抓好市二小设施设备现代化改造,培育小学教育品牌。使二小成为“管理一流有品位;师资一流有品格;质量一流有品牌;设施一流有品质”的全省知名小学。在初中教育阶段,全面植入雅礼文化,全面学习雅礼管理,全面共享雅礼资源,全面开展师生交流,打造德雅初中教育品牌。高中教育阶段主要是巩固提升津市一中,走内涵式发展、“瘦身提质”之路,每年招生人数控制在初中毕业生的25%以内。使之成为高中教育品牌。职业教育主要培育津市职业中专,联系津市企业,推进产学结合,校企合作和工学结合,使之成为职业教育品牌。

3、以内涵发展为主题,抓住关键点。今后几年,我市教育发展的主题和目标是:追求教育的本质属性,走内涵式发展道路,实现从重规模和量的扩张到重效益和质的提升的转变,向着以质量优异、队伍优化、管理优良、校园优美、装备优质为主要目标的教育现代化不断前进,教育综合实力、整体办学水平进入常德市第一方阵。重点抓好三个方面工作:一是深化学校管理,加强队伍建设。深化学校管理关键在校长、重点在教师队伍建设。持续开展“教育管理年”活动,不断提升校长的履职能力和教师的专业化水平。二是推进几项重点工程。德雅中学要全面植入雅礼文化,成为我市教育对外交流的窗口,我市文化名城建设中最炫目的一张名片;津市一中迎接省级示范性高中督导评估验收;职教集团迎接省级示范性县级职教中心和省级示范性中等职业学校的验收,申报国家级示范性中等职业学校。三是突出办学特色,全面加强学校文化建设,把文化立校作为走内涵发展之路的坚定选择。全面加强特色学校建设,做到学校有特色,教师有特点,学生有特长,全面提升教育品位。着力增强区域教育实力和学校竞争实力。

4、以提升质量为主线,把握核心点。提高教育教学质量是中小学教育工作的核心,是教育发展的重要体现和永恒追求,是教育改革的根本目的,也是广大人民群众的迫切愿望。建设教育强市,必须牢牢树立质量意识,把质量的话题作为教育最响亮的话题,把质量的标杆作为一切工作的标杆,把质量的提升作为教育领域一切工作的出发点与着力点。抓住质量评价主杠杆。全面实施《义务教育阶段教育教学质量监测与评价办法》,用均量值、曲线图、柱状图等方法动态直观反映各校质量状况,科学进行监测评价。抓住课堂教学主阵地。加强教育教学管理,大力开展教学视导活动。组织教学业务管理人员深入课堂,研究制订改进教学方法、提高教学效果的措施。抓住教师队伍主力军。建立奖励性绩效工资总额包干到校的经费管理模式,教学质量与教师利益紧密挂钩,激励教师责任心与创造力。实施“四名工程”,评选“十佳百优”,树立一批先进典型。坚持“逢进必考”,从本科院校引进和公开招聘优秀毕业生。冻结农村教师向城区的流动,安排城区青年教师下乡支教,招聘、引进教师原则上优先补员到农村学校任教。教育强则人才强,人才强则津市强。我们相信,有市委、政府的坚强领导,有各部门的大力支持,有全社会的共同关心,有全体教育工作者的共同努力,我市教育事业一定会取得更好更快的发展,实现科学跨越,昂首阔步迈进常德市先进行列!

教育局安全工作汇报

近几年来,我区教育系统未发生一起重大校园安全管理责任事故,学校安全管理、安全教育取得了一定成效。

如何抓好中小学校安全管理,我们的做法和体会是:。

一、加强领导,努力构建职责明确的长效机制。

为确保教育稳定,我们把学校安全管理工作当作了头等大事来抓,成立了由一把手任组长,分管副局长任副组长,各股室长为成员的安全稳定工作领导小组,形成了良好的领导机制。

全区所有学校都相应建立了由学校一把手任组长的工作班子,并成立了护校队137个,培养了综治骨干500余人,形成了强大的综治队伍和创安网络。

同时,我们积极建章立制,完善了有关安全教育、道路交通、饮食饮水、用电用火用气、学生宿舍、集会、楼道疏散、疾病防控等一系列安全管理制度,真正做到了各项工作有章可循,并重点完善了安全工作责任制度:一是层层签订综治目标管理责任状,实行了一级抓一级,一级管一级的责任包干制;二是强化了预防领导渎职的一把手负责制、责任追究制和“一票否决制”;三是将安全管理工作与学校、教师评估考核紧密挂钩并坚决执行“一票否决制”。

这样,让人人都增强了“一岗双责”意识,认真履行好自己的职责,从而构建了点面结合、人人参与、整体联动的长效工作机制。

二、严格管理,认真抓好学校创安的常规工作。

学校安全管理是一项长期而细致的工作,贵在坚持,重在常规。

在日常管理中,我们主要抓好了以下工作。

一是定期研究创安工作。

我局对学校创安工作坚持定期研究、专题布署、及时反馈,充分发挥了指挥、统筹的作用。

每年召开的有关安全工作的专题会议不低于30次,及时发布安全预警,传达上级精神,部署工作任务,确保了工作的及时有效。

各校则紧扣我局的工作安排,由政教处牵头认真抓好校内日常安全管理,及时向我局反馈情况,并坚持把创建平安校园与加强学校教育教学管理、未成年人思想道德建设、校园文化建设、文明班级(学生)评比等有机结合起来,取得了良好成效。

二是适时开展隐患排查。

我们十分重视学校安全隐患的排查,开学、期中、期末三个重要时期都派出了由局领导带队、各股室干部参与的校园安全工作检查小组,到全区130多所学校就饮食、饮水、交通、消防、用电、危房等各个方面进行全方位、拉网式的排查,真正做到了“排患务尽”,不留死角。

平时则随时组织工作人员下校明查暗访,对于发现的问题都当即向校方一一指出,并责令整改。

三是狠抓整改督办落实。

对于排查出的重大校园安全隐患,我们除了向学校口头指出和责令整改外,还专门以教育局的名义下发整改通知书,要求学校限期整改,并实行跟踪督办,严格验收,对措施不力、整改不到位的学校,我们严肃追究一把手的责任。

如去年我们就整改了40多处安全隐患,及时排除了安全管理中的“定时炸弹”,并对3名校长进行了诫勉谈话,确保了整改工作落实到位。

四是严格坚持值班巡查。

局机关和各学校在节假日均实行了领导带班值班制,特防期实行24小时值班,做到有事报事无事报平安。

除做好值班守护外,各校护校队还特别注重对“三无”人员、外来人员的盘查和学校周边的巡查,有效防止了违法犯罪分子入校滋事和校园周边抢劫、勒索师生事件的发生。

三、拓宽思路,全面实现安全工作的综合治理。

在抓好常规管理的同时,我们还积极拓宽思路,认真抓好与学校安全管理有关的其它工作,实现了学校安全管理工作的综合治理。

一是深入开展普法、安全教育。

我们设立了11个青少年法制教育基地,建立和完善了学校聘请法制副校长和法制辅导员制度,深入开展了“警校共建”活动,还经常邀请干警、专家为师生开展法制宣传讲座,不定期开展消防、水灾、重大疫病防治、伤病救护、野外生存、交友防骗等各种安全知识的讲授或演练,全面增强了师生的安全防范意识和自我保护能力,有效降低了师生意外伤亡事故的发生。

二是积极参与校园周边环境整治。

校园周边的不良环境对学校安全管理工作的负面影响不容小视。

为此,我们根据区委、区政府统一部署,积极配合市、区文化、城管、工商等部门开展校园周边环境专项整治,对“三无”食品、交通隐患、治安隐患、违规娱乐场所、黑书报摊点进行彻底的清理整顿,大大优化了学校周边育人环境,增强了校园安全系数。

三是妥善调处突发事件。

教育系统点多面广,由于天灾人祸等诱发个别不安全事件也在所难免,但我们紧紧依靠区委、区政府的正确领导,积极与有关部门协调配合,注重劝解调处,以人为本,坚持原则,把握政策,讲究策略,把突发事件带来的不安定因素控制在萌芽状态,及时化解了矛盾,确保了学校的稳定。

如前年我区某乡镇小学五年级学生放学途中被急驰的火车惊吓坠沟,伤情较为严重,家长情绪十分激动,扬言要找学校的麻烦。

我们积极与铁路、保险、医院等部门、单位联系,并做好了家长的思想工作,迅速化解了这场矛盾,维护了学校的合法权益。

四是认真办理信访回复。

我局专门成立了信访工作领导小组,坚持每天安排一名局领导坐班接访,还设立了监督举报电话和信箱,随时接受社会各界的监督举报。

局信访接待室对所有来信来访都热情接待,不回避矛盾,不遮丑护短,认真澄清事实,纠正错误,消除误会,做到了事事有记载,件件有答复,群众满意率98%以上,赢得了家长、社会的广泛信任和好评,消除了诸多不稳定因素。

安全工作千头万绪,方法措施各有不同。

在长期的工作中我们积累了一点心得体会,归纳起来可简称为“四要”:。

1、思想上要重视。

常言道:思想是行动的先导。

只有思想上重视了,行动起来才有力度,工作才会有实效。

我局领导十分重视学校安全管理工作,逢会必谈稳定,下校必问安全,真正做到了安全工作年年讲、月月讲、天天讲,让“安全第一”的观念深深烙在全局干部职工和校长师生的脑海中,让创建“和谐安全文明”校园办学理念,成为每一位校长的追求目标。

2、制度上要健全。

没有规矩,不成方圆。

坚持制度先行是落实职责、抓出成效的前提条件。

中小学安全工作是否得到真正落实,只有建立健全学校安全管理的各项制度,使之构成一个彼此联系、互相补充的有机体系,做到权责明确,措施具体,严格执行,按章办事,才能有效的提高安全工作实效。

3、工作上要前瞻。

安全稳定,预防在先,因此,我们把大部分的时间和精力都放在了安全事故的预防工作上,做到了未雨绸缪,防患未然,不管是隐患排查整改、校园周边环境整治、青少年安全普法教育,还是突发事件调处、信访回复办理,乃至坚持平常值班巡查,都是在围绕“预防”二字做文章,我们认为,只有工作前靠,积极主动,做到早预防、早知情、早处理,才能抢占先机,将各种安全隐患消灭在初始阶段,确保校园平安。

否则,等出了大事才疲于奔命,既难以取得好的效果,又会影响其他工作。

4、手段上要创新。

因“校”制宜,创新手段,才能获得事半功倍的管理效果,这是我们的又一体会。

比如我区有一所小学校园面积小,学生人数多,年龄低,为防止出现拥堵踩踏事件,学校就采取“差时放学”和“教师导送”,有效避免了放学高峰时因人员拥挤而发生意外。

再如我区塘溪学校实行了“安全首遇责任制”,要求学校任何教职员工只要发现校内有安全隐患、事故发生,就有责任和义务在第一时间尽力控制局面,并及时向学校汇报及时处理,如果袖手旁观则要追究责任,这样极大地调动了所有干部职工的创安主动性。

一次校外无业人员周某混入该校学生宿舍敲诈学生,正好被路过的廖老师发现,廖老师立即报警,死死拽住不法分子并将其交给赶来的警察,有效避免了学生被敲诈事件的发生。

自实行“首遇责任制”以来,该校的校内安全事故发生率降低了90%,有效维护了学校稳定。

我们感觉,安全管理天天在讲,天天在抓,如何常抓常新,花最少的气力抓出最好的绩效是我们必须认真思考的问题。

安全无小事,责任重如山。

这些年来我们在中小学校安全管理方面做了大量工作,也取得了一定成效,但工作中还存在很多不足。

我们一定要向与会的兄弟县、市、区虚心学习,把大家好的经验、好的作法带回去,以促进我区中小学校安全管理工作再上新台阶。

教育局安全工作汇报

根据市教育局6月17日的会议精神和部署,**区教育局逐一对照会议内容,在全区范围内再次进行了安全隐患大排查,结合第八个安全宣传月及各校实际开展安全教育活动,通过排查目前我区还存在的安全隐患归纳起来有:

(一)学校食堂、小卖部制度落实还不到位,责任落实不彻底,存在有令不止的现象。

(二)消防隐患不容乐观,消防器材定期检查、更换不及时,老旧线路没有及时维护,存在消防安全隐患。

(三)学校建筑物由于历史问题存在一定的隐患。

(四)学校教学设施陈旧如户外体育设施破损等在一定程度上威胁学生的安全。

(五)学校安全教育如何有效开展?如何取得较好的效果?学生的安全防范意识如何进一步得到提高?有待以探讨和研究。

三、下阶段工作建议。

(一)进一步完善各项安全制度,切实落实工作制度,定期对学校进行安全隐患排查,对存在的隐患要落实整改责任制。

(二)学校的教学设施、线路存在的安全问题要立即停止使用,能整改的要立即整改,不能整改的要限期整改。

(三)要加强对学校食堂、小卖部的管理,规范从业人员的操作,落实食品留样制度,要建立索证索票制度,要做好食堂及周边的卫生保洁。

(四)学校建筑物存在安全隐患的,要制订相关的安全防范措施,设立警示标志,进行必要的隔离,存在重大隐患的要坚决拆除,确保平安。

(五)要加强消防安全教育,定期组织疏散演练,对消防设施要定期检查及时更换。

(中国大学网)。

教育局安全工作汇报

今年上半年,我们**区教育局安全办在上级教育部门的正确领导下,坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,深入推进“平安校园”建设,开展了富有成效、扎实稳进的安全工作,就开展的工作汇报如下:。

一、基本情况。

统一认识、加强领导,成立了教育系统安全工作领导小组,建立“一把手”负责制。

确定了安全工作的指导思想及总体目标:坚持“安全第一、预防为主”的方针,以树立安全意识为主线,以强化层层管理责任制为核心,教育局和校园长,校园长和副校长,学校和班主任,和家长们层层签订安全责任状,落实具体措施为重点。

突出重点,以落实学校、幼儿园及周边治安综合治理与建设相结合,确保师生生命和财产的安全,全面提升维护校园和校园周边安全稳定的能力和水平。

二、开展的工作。

1.专项整治。

一是开学初和学期中、学期末联合教育督导室,对全区各学校、幼儿园进行安全专项大检查,重点对学校的各项安全制度建设及落实情况,校园及周边的安全隐患排查整治等进行细致、全面的检查、督导。

二是认真落实**区安委会《关于在全区范围内组织开展春季安全生产大检查》的文件精神,通过学校自查、安全办督查、区安监局抽查的方式,对全区中小学、幼儿园的消防设施、校舍安全、交通安全、校园及周边环境等进行了彻底的排查,一些路段增设了减速带和警示牌,上下学期间暂时封闭校门口街道路段,保证学生安全通行。

三是从保安公司聘请91名保安到学校保障师生、校园安全。

2.加大排查力度,防患于未然。

一是继续各学校、幼儿园校园安全隐患周报告和月小结制度,对学校上报的情况进行及时汇总,对存在的问题进行及时整改。

二是对全区中小学幼儿园的安全工作进行定期与不定期的督查。

主要内容为消防设施;应急预案的制定,紧急疏散的演练及各项安全制度建设情况;学生安全教育宣讲;校园安全文化建设和安全指示灯、应急灯和照明设施;隐患自查和整治情况等方面。

3月底,贺局长带领检查小组,对存在校舍安全隐患的学校、幼儿园进行了安全大排查,对存在的问题提出了整改意见和建议。

4月初,贺局长、安全办李树雄副主任,安全办郭书华主任,吕俊明分批对寄宿制学校进行了夜间安全突击大检查,对存在的问题,如缺少井盖,值班人员不在岗,门卫对出入人员不进行盘问登记的.现场批评教育,责令立即整改。

对华研中学和培正中学存在重大过失行为的全系统通报批评。

3.安全警示教育不放松。

5月11日召开全市安全工作会议,我区中小学校长、分管安全副校长、综合办主任,徐群书记带队,安全办全体参加会议。

会议结束,安全办拷贝会议讲座内容下发学校,要求校长以此为契机,回到学校对师生进行二次培训。

教育局专门制定下发了《关于加强全区中小学、幼儿园应急疏散演练工作意见的通知》,对应急演练的重要性、应急预案的制定、演练的具体要求以及后勤保障都做了明确要求。

加强各种突发事件的演练工作。

将安全模拟演练作为一项长效机制,每个学校和幼儿园每学期必须进行两次的安全模拟演练。

全区各中小学、幼儿园在3月和5月开展了两次应急疏散演练活动,安全办工作人员组织干部对学校应急疏散演练工作进行了观摩指导和检查。

安全办将演练情况全区通报,并对活动开展好的学校统一组织了观摩活动,推广先进做法和经验。

每个学校都及时对演练活动进行了总结,并将演练活动结束后暴露出的问题和不足,及时改进和细化,对预案及时进行了调整、补充和完善,使预案更具针对性、实用性和可操作性。

区教育局建立督导评估机制,把中小学应急疏散演练工作纳入了学校应急管理和安全教育工作的考核内容中。

各校根据自己的实际,建立健全了突发事件预警机制和处置细则,整合了应急队伍人员配置。

加强全系统广大师生的安全教育,防患于未然。

一是通过上好开学第一节安全教育课、每天最后一节课最后一分钟对学生的安全警示教育、开展安全教育讲座、利用校园网络、学生手抄报等形式,广泛开展师生的安全教育和自我防护能力培训,进一步提高广大师生的防暴力侵害意识和自护自保能力;二是利用3月26日全国中小学安全教育日契机,安排部署学校、幼儿园开展了以“普及安全知识,提高避险能力”为主题的主题教育。

各学校、幼儿园安全通过安全知识讲座、紧急避险演练等活动,提高了师生的安全防范和自我保护意识,保证了各中小学幼儿园教育教学秩序的稳定和教育教学工作的顺利开展。

三是为全区中小学生发放了《未成年人安全预防与自救》知识读本,普及未成人自救知识。

四是与区委宣传部、区科技局联合开展“平安中国”防灾宣传系列公益活动,组织学生积极参加“平安中国”防灾文化动漫影视争霸赛。

6月初,下发了教育系统“安全生产月”活动方案,要求各学校、幼儿园把预防学校安全事故提高到维护学校和社会稳定的高度来认识。

各中小学、幼儿园充分利用集会、周会、班会、广播、板报、图片展览、请法制副校长举办讲座等形式,对师生进行安全知识教育,提高师生的安全意识和自我保护能力。

对学生进行防地震、防火灾、防盗窃、防楼梯挤压踩踏等安全知识教育和安全技能演练。

商请开通移动通讯校信通为家长、教师发送安全小知识业务。

暑期来临,通知自查学校周边是否存在大水坑、没有井盖的下水井和危险源。

教育学生不得到水沟、污水沟存在安全隐患的地方玩耍,以免发生溺水事故。

4.做好应急和防汛工作。

局里制定防汛值班表,工作人员24小时值班。

安全办转发《**市**区安全生产委员会办公室关于转发**市安委办关于转发**自治区安委办关于转发**自治区安委办关于进一步做好汛期安全生产工作的通知的通知》,《**市人民政府关于印发**区防汛应急预案的通知》文件到学校。

学校制定应急预案和安排人员24小时值班,成立应急队伍。

6月30日城区发生了罕见冰雹、洪涝灾害。

安全办要求学校立即启动应急预案,学校留人的马上撤离到安全地带,学校领导和应急队伍在保证安全的前提下抢险。

在灾害中造成损坏的墙体,拉起警戒线,积水的场所马上排水,检查设备。

贺局长、吴局长会同基建办、行政办、安全办人员连夜赶赴学校,查看学校受损程度。

各学校均有不同程度的破坏,所幸未造成学校人员伤亡。

三、存在问题与不足。

1.学校正规保安严重短缺,警戒设备落后。

2.消防设施:**实验幼儿园、蒙古族第二幼儿园、**一幼、现代服务业学校、西贝厨师学校、罕台润泽小学、新教育实验学校、五小、福兴小学、塔拉壕小学、蒙古族学校、培正中学消防设备没有接水;学校、幼儿园灭火器配备数量不足;区二幼消防栓水压不够;罕台田园幼、罕台都市幼、金融广场幼、鸿波小学、东方实验小学消防设施未接通;伊克昭中学等老校区消防设施老化。

3.第三小学、第五小学等老校区旱厕、楼体,及一些附属设施老化,存在重大的安全隐患。

安全无小事,未雨绸缪。

要想做到零事故,必须要全系统人,公安部门,消防部门,建设部门等通力合作,上下一道,齐心协力,共同努力才能实现。

教育局创城工作汇报

今年以来,在镇党委、政府的正确领导和上级政务服务中心的具体指导下,我镇政务服务中心在9月份正式启动运行。社港镇政务服务中心按照“服务经济建设、方便人民群众、提高行政效能、塑造政府形象”的服务宗旨和“勤政、廉洁、优质、高效”的服务承诺,规范行政行为,简化办事程序,提高办事效率,切实为人民群众、企业和其他组织提供优质、高效、便捷的行政服务。政务服务中心启动以来,各项工作有条不紊开展,现将政务服务中心的基本情况汇报如下:

自政务服务中心运行以来,我镇按照规定将政务信息公开、效能投诉全部纳入服务中心,具体包括:受理接待信访投诉、调处矛盾纠纷、开展党建(组织关系转移)、民政优抚、劳动保障、农林水利、新农保、新农合、计划生育、城建等相关事宜。通过开展集中服务,提高了工作效率,方便了群众办事,改善了政府形象。

一是健全领导机构,加强政务中心组织领导。成立社港镇政务公开和政务服务工作领导小组,由镇党委书记任顾问,镇长任组长,主管领导任副组长,相关职能部门负责人为成员。我镇政务服务中心启动以来,党委、政府和各部门围绕这一主题作了许多积极的探索,建立了“党委政府主抓、纪委监督、部门落实、群众参与”的政务公开工作运行机制。

二是完善基础设施,夯实政务中心运行基础。服务中心大厅面积210平方米,现设党政服务、社会保障、城建服务、计生服务、民政服务、农林水服务、综合服务等七个窗口。大厅电脑、桌椅、电话等硬件设施一应俱全,同时大厅内添置了休息椅、茶水机、报刊、杂志栏,以人性化的办公条件为人民群众提供方便。

三是狠抓学习培训,提高服务中心人员素质。选派职能部门素质高、业务精、能力强的15名同志到“政务服务窗口”工作,实行ab岗位制。政务中心组织窗口工作人员定期开展业务培训,通过学习培训,工作技能得到有效提升,能做到熟练操作、高效服务。

四是强化日常管理,提升服务中心服务质量。为了加强对政务服务中心窗口工作人员的管理,严肃工作纪律,增强服务意识,树立窗口形象,提高服务质量,制定了“七项制度”,即首问责任制、一次告知制、限时办结制、预约服务制、全程代办制、责任追究制、全员考核制等一系列的便民利民服务管理制度及日值班制度,努力做到有章可循,增强服务的规范性和透明度。加大违反规定的处理力度,对乱作为,不作为的工作人员,将给予严肃处理并纳入年终目标考核。

一是加强宣传引导。做好宣传工作,善于利用引导牌、指示牌,同时各个办事部门对直接来办事的群众及时进行引导。组织各村(社区)干部在政务公开栏上进行政务服务中心的宣传。

二是进一步提升工作人员的自身素质。采取多种培训渠道和积极开展多项服务活动来提升服务中心工作人员的素质和业务水平。

三是扩宽公开的内容。采取电子政务公开和工作人员讲解相结合的方式,对政务进行公开。

教育局安全工作汇报

按照县委的要求,现将各项重点工作的进展情况汇报如下:

1、利用传统节日做好文化宣传工作。今年的“***节”我县举办了专场文艺演出、秧歌比赛、露天电影放映、焰火晚会等项活动,吸引了外地客商和宾朋来参加***节活动,进一步扩大了***的知名度。

2、围绕中心,加强文化宣传工作。为了使省内外客商及友人能够深入了解***,增强参与开发和建设***的兴趣,我们经常举行各种引联演出和为各种会议义务演出。仅春节期间就为******区领导演出***场。同时为捐资助学加大宣传力度,我县歌舞团与团省委签订协议,在省内为捐资助学巡回演出***余场。

3、开展“知识工程”宣传周活动。我们通过作电视讲话、悬挂条幅、写黑板报、设立咨询台、散发传单、举办读书征文活动,大力宣传科学知识的重要性,让读者走进图书馆,让科学知识走进千家万户。共发传单***份,征文***余人次,悬挂条幅***余幅。图书馆编印了《科技信息荟萃》小报***期,为农民科学种植、科技致富服务。

4、依法管理市场,改善经济发展环境。制定了我县今年的“扫黄打非”工作实施方案,调整了领导组织,以“两办”文件形式下发到各有关单位。对电子游戏娱乐场所进行经常性的不定期的检查和抽查,严防“博彩”游戏回潮。对歌舞娱乐场所进行了重新审核登记,促进了歌舞娱乐场所规范经营和健康发展。

5、开展“网吧”专项治理工作,规范业主的经营行为。召开“网吧”业主会议,总结前一段各经营场所的经营情况和存在的问题,对下一步的经营行为提出了明确的要求。对“网吧”进行不定期的检查、抽查和突击检查共***余次,对违法违规的业主进行了从重处罚。形成高压打击态势,极大的规范了网吧的经营秩序。我们还与文化业户签订《安全防火责任状》、《音像制品经营责任状》、《图书经营责任状》、《娱乐场所经营责任状》,举办了文化业户培训班,使全县的文化市场呈现安全、健康的态势,为发展经济创造了良好的文化娱乐环境。

(二)加大农村义务教育投入,巩固提高九年义务教育成果。

1、“农村中小学危房改造工程”实施情况。县教育局在详细调查研究的基础上,按照学校所处的位置、危险程度、房屋用途、轻重缓急的原则,对全县***所需要改造校舍的学校进行了科学规划,合理安排改造顺序。目前,***元危房改造资金已争取到位,***平方米危房改造工作正在进行中。***一中***平方米、***小学***平方米校舍已经动工,***二中校舍扩建招标工作已经完成,职教中心、***校新建校舍已经进入预算阶段,东兴一中宿舍楼建设工作正在进行当中,预计暑期能够完工。职教中心***平方米教学楼建设的***元资金已争取到位。其它工程正在紧张的筹备中。

2、“两免一补”资助贫困家庭学生情况。我们严格按照上级制定的农村地区贫困家庭的中小学生免费提供教科书制度,已经下发两免一补资金***元,享受省免杂费的学生有***人,享受市助学金的有***人,免费教科书发放范围达到全县农村义务教育阶段***贫困家庭学生。基本杜绝了因贫困而辍学的现象。“两免一补”实施以来,受到了农村广大农民、教师、贫困学生的热烈欢迎和高度评价,切实减轻了农民的教育负担,极大地促进了农村义务教育的发展。

3、“农村寄宿制学校建设工程”进展顺利。经过充分调研论证,我们拟***校为基础,建立一所半封闭的寄宿制小学校,在***小学现有***平方米校舍的基础上,投入***万元新建***平方米的教学楼。将3-6年级的学生和利临近的***所村级小学3-6年级学生,集中到寄宿制小学校学习总计1007名。目前,建设寄宿制学校的前期准备工作已经完成。工程筹备工作已经就绪。寄宿制学校的建成将实现教育资源的优化配置,均衡乡村教育的发展环境。

5、开展“控辍会战月”活动。为巩固义务教育阶段成果,我们通过强化政府行为,落实目标责任制,建立有效机制,开展“控辍会战月”活动。期初,我们成立了***个控辍工作组,由班子成员带队,各股办参与,深入到各乡镇积极主动配合乡镇政府开展控辍工作。各学校都广泛深入的开展了《义务教育法》、《教育法》和《未成年人保护法》的宣传学习,采取了领导包班级、教师包学生的包保办法,力争使每名学生都能完成九年义务教育学习。目前,绝大多数学生已重返校园。使我县的辍学率得到了有效遏制,稳定和保持了入学巩固率,上半年全县小学辍学率保持为0,初中生辍学率保持在国家规定的标准以内,为全面实施“双高”普九工作打下了坚实的基础。

(三)坚持以就业为导向,大力发展中等职业技术教育。

抓好职业教育是认真贯彻落实国家、省、市职业教育工作会议精神,把职业教育发展作为经济社会发展的重要基础和教育工作的战略重点,摆在突出的位置。为此我们重点做了以下工作:

一是努力改善职教中心办学条件。我们抓住发展职业技术教育的大好时机,多渠道筹措资金,为职教中心新建***平方米教学楼的***万元资金正在积极的争取之中。

二是努力建立“工学结合”的教学模式,推广“订单式”培养。目前已与***等地的相关企业初步达成协议,***日已向***输送第一批***名学员。我们还成立了***县成人教育学院,动员应往届初、高中毕业生参加学习培训。年初,我们与***学院签订了联合办学的协议,我们对学生培训一年,***本部对学生培训1-2年,学生毕业后,就业,***月份已来,我们已输送出近***名学生。

三是深化中等教育学校的招生改革。加强对高中阶段学校招生工作的统一领导,统筹高中阶段招生工作,对应届初中毕业生实行一次考试多次分流,根据考生填报的升学志愿,分批次进行录取。中等职业技术学校实行注册录取和考试录取相结合的方式扩大生源,广泛开展“订单式”培养,建立和完善弹性学习制度。

四是加强职业技术学校“双师型”教师队伍建设,进一步提高职业技术学校教师的综合素质。在教师聘用上打破专业教师流动和身份限制,广泛吸收企事业单位工程技术人员、管理人员和有特殊技能人员到职业技术学校担任专兼职教师。定期选派专业教师到企业参加实践活动,提高专业技术水平和教育教学能力。

五是加快机制创新,推进中等职业技术教育学校办学主体多元化。广泛吸收社会各方面力量,充分调动企业、行业和社会力量举办职业技术教育学校的积极性,扶持民办中等职业教育技术学校发展,逐步扩大民办职业技术教育学校的数量和规模。

(四)、推动农村义务教育,促进城乡教育均衡发展。

我们突出工作的战略重点,大力扶持乡镇教育,推动城乡教育的均衡发展。一是进一步加大对薄弱学校的改造力度,促进校际间的均衡发展。二是重视城乡教育投入比例,侧重加大对农村义务教育的投入力度,缩小城乡办学差距。做好济困助学工作,管理好、使用好“两免一补”和市助学资金。三是加大对农村教师的培训力度。切实抓好骨干教师培训、特殊教育师资培训、班主任培训、音体美教师培训、心理健康和卫生保健师资培训。选派优秀农村教师参加省市组织的农村贫困地区中小学教师免费培训。

二、存在问题。

一是职教中心现有的办学规模、办学条件和师资力量还不能适应发展职业教育的需要。二是受资金短缺制约,文化投入严重不足,影响了文化先进县巩固工作效果。三是缺编情况较为严重,教师结构、学科结构不合理。

三、下一步工作打算。

1、继续推进农村“基本文化阵地、基本文化活动内容和基本文化活动方式”的建设,最大限度满足广大人民群众的文化需求。加强对文化市场的监管力度,力争使所有执法人员岗训合格率达到100%。完善监控、检测设备,使我县文化市场呈现健康有序的发展。继续加大文物遗址考察力度,建立健全文保单位和文物遗址档案建设。

2、突出重中之重,大力强化“两基”成果巩固提高工作。继续紧紧依靠各级政府与社会各界密切配合,扎扎实实地做好控辍工作。

3、进一步调整和优化教育资源,发掘现有教育资源的潜力。坚持条件成熟一所,合并一所的原则,加大教育网点合并力度。06下半年,计划合并***所学校,做好吉兴乡寄宿制小学校后期建设工作。

4、做好义务教育阶段学校近***平方米和职教中心***平方米的改扩建工作,力争用两年的时间消灭全县所有学校危房。

5、积极争取资金,力争尽快启动***县群众体育馆建设工作程。

6做好师范院校毕业生的接收准备工作。

7、做好职教中心招生工作,继续加大联合办学工作力度。

教育局防汛工作汇报

汛期防止洪水为害,保障防护区安全的工作。汛前准备包括:培训防汛人员;检查防洪工程设施,消除隐患;制定度汛方案;备足防汛物料;建立健全洪水预报警报系统。

根据要求,现将全市教育系统防汛准备工作情况总结汇报如下。

为切实加强对此项工作的组织领导,市教育局成立了以局长同志为组长,其他班子成员为副组长,各科科长为成员的防汛领导小组,办公室设在局行政办公室,统一协调部署全市教育系统防汛工作,领导小组成员名单如下。

组长:

副组长:

成员:

办公室主任:

一是建立了安全教育制度,印发了雨季安全教育提纲,指导各级各类学校针对防汛工作对师生进行防溺水、防雷、应急逃生等方面的安全教育,切实提高了师生应对突发事件的能力二是实行了定期检查制度,按照统一部署,各级教育行政部门组织各级各类学校对学校校舍进行了全面排查,对查出的安全隐患进行了限期整改三是制定并实行了《市教育局应急值守和信息报送制度》,实行了由领导班子成员带班,双人双岗值班制度,保证了信息畅通。

周密部署,安排了专职人员负责防汛信息报送,明确要求各县(市)区教育局和市直各院校一把手确保24小时信息畅通明确局面包车为防汛车辆,切实做好了交通通讯保障工作。

按要求做好了防汛物资保障工作,落实了资金,用于完成市防汛抗旱指挥部分配的杨家窝棚道口备防汛土100立方米工作任务。

为把防汛工作做实做细,进一步完善了《市教育局防汛救灾。

应急预案。

》,提出了防汛抗旱的目标任务,细化了各类防汛救灾控制措施。各级教育行政部门、各级各类院校(园)也根据防汛工作实际,制定了科学性、可操作性强的预案,并切实开展了实际演练。

为扎实做好学校防汛工作,确保校园安全,**县教育局根据全县防汛工作会议要求,认真开展了夏季汛期安全检查活动,积极做好各项防汛准备工作,现将防汛工作情况汇报如下:

做好学校防汛工作,对于保障广大师生的生命和学校财产安全,促进我县教育事业健康发展至关重要,教育局早筹划,早部署,把防汛工作列入重要议事日程,成立了教育局防汛工作领导组,安排了90天的防汛值班。各乡镇中心校、县直学校(园)也成立了学校防汛工作领导小组,领导带班、教师值班,统一部署,统一指挥,统一调度,统一行动,细化责任,明确分工,为今年安全度汛提供了强有力的组织保证。做到任务明确、责任到人,各尽其能,各负其责。教育局和各学校还结合我县实际制定了防汛工作应急预案和防汛工作制度,成立了应急救援队伍,保障了防汛工作的顺利开展。

一是深入开展防汛安全大检查,着力清除安全隐患。全县中小学校(园)按照教育局的要求,开展了防汛安全自查。各单位一把手亲自带队,重点对校舍、校墙、校内排水沟、重点部位、防汛制度建设和防汛预案制定落实等情况进行了细致的自查。教育局安监股于7月22日至26日集中力量对全县学校的防汛工作全面检查,对发现的问题及时下发整改。

通知书。

限期整改。发现防汛方面的安全隐患11处已上报教育局或在积极整改中。

二是搞好清淤清障工作。各学校(园)组织人力、物力维修完善了排水设施,保证排水沟渠畅通,做到降雨不成灾,超标准降雨及时抢排。同时安排值班教师、后勤人员及时清除校内及学校周边阻碍排洪的各种障碍和垃圾,疏通水路。

三是加强值班工作。为保障学校安全度汛,教育局通知各校做好防汛工作,加强值班,制定防汛预案,确保安全度汛。各学校排出了值班表,领导带班,教师值班,严格实行24小时值班制度,保障信息畅通,及时做好雨情、水情、汛情的报送,同时安排人员在校园及周边巡查,发现问题,及时报告,及时处置,最大限度地减少灾害带来的损失。

四是多方筹措防汛物资。各学校克服困难,多方筹集,提前准备好防汛必需物资,防汛物资有专人管理,确保一旦发生险情随时投入使用。

五是切实加强对学生的安全教育。各学校结合实际情况,在5.12防灾减灾日活动期间集中开展了一次防汛、防洪、防雷电、防溺水等方面的安全教育,向学生讲解有关安全防范知识,使学生掌握了基本的应急避险常识,切实提高了学生的安全意识和自救自护能力。

防汛工作任务艰巨,责任重大。下一步,我们将继续加大工作力度,广泛动员,精心组织,科学调度,周密安排,确保学校安全度汛,确保全县教育系统平安和谐,为我县教育事业的发展做出积极贡献。

教育局领导检查指导工作汇报范文

3月12日上午,县教育局副局长等一行在镇中心校校长等陪同下,来到中心小学巡查。

局领导深入学校教室,查看班级文化建设;来到学校食堂,细致地检查了安全、卫生状况;来到学校办公室详细查阅了学校各项制度和档案建设;来到教务处检查了教师的备课笔记、教师听课笔记、教师学习心得以及教研工作状况。在分别听取各副校长的汇报后,督导室指出,华河小学要高起点、严要求,加强教师队伍建设;要讲效能、求实效、全面提高教师素质。周兴中副局长指示要让大河中心小学振兴起来,要让教师振作起来,要让学生活跃起来,要让质量提高起来。对学校领导提出了具体要求:要出实招、干实事,又好又快办好每件事;要树立信心,注入激情,千方百计提高教育教学质量;要解放思想,大胆实践,使大河中心小学的教育成为老区的一朵奇葩。

在听取学校工作开展情况和教育发展规划,以及所面临的困难与问题后,张局长对学校规划提出了许多指导性意见,并对学校未来发展寄予厚望,勉励学校要创新工作思路,创办老区人民满意教育。

区教育局工作汇报

尊敬的各位领导:

首先,感谢各位领导不辞辛苦,莅临我镇检查指导教育工作!西张庄镇辖3个管区、28个行政村,总人口3.9万人。全镇现有中学1处,在校生634人;小学6处,在校生2091人;成教中心1处;中心幼儿园1处,其他幼儿园2处。

一年来,在市教育局的亲切关怀和大力支持下,镇党委、政府始终坚持教育优先发展的战略,以“办人民满意的教育”为宗旨,以提高教育教学质量为核心,不断加大教育投资,强化教育管理,狠抓教学常规,积极推进素质教育,不断改善办学条件,全镇义务教育实施水平有了很大提高,教育教学质量稳步提升。今年,我镇先后被评为新泰市“教育教学工作优秀单位”;高佐联小被评为泰安市“师德建设先进单位”;中心小学被评为泰安市级“普及普通话示范校”、泰安市级“校园文化建设3a级学校”;浮邱联小创建“泰安市级规范化学校”、高佐联小代表全镇进行“泰安市规范化学校”复评验收、镇中心成人学校进行了“泰安市中心成人示范学校”复评验收。

一、加强组织领导,落实优先地位。

一年来,镇党委、政府认真贯彻全国基础教育工作会议和《纲要》精神,大力实施“科教兴镇”战略,把教育事业的发展纳入党政工作的重要日程,列入社会经济发展的总体规划目标,健全了领导机构,成立了以镇长为组长的教育工作领导小组,研究制定了《西张庄镇教育发展总体规划》、《西张庄镇关于实施义务教育的规定》等,确立了党委会定期研究教育工作制度、重大问题及时研究制度、领导干部包学校制度、人大政协视察教育制度、义务教育工作报告制度,并把教育经费列入财政预算,确保教育正常运转和发展。我们与各村委及镇机关干部签定了义务教育目标责任书,把目标完成情况,作为村、镇各级主要领导干部政绩考核的主要内容,形成了“党以重教为先,政以兴教为本,民以支教为荣,师以从教为乐”的良好局面。

二、加大教育投入,改善办学条件。

为适应我镇社区建设快速发展的实际,今年镇政府对中学重新进行了规划布局,计划将现有60亩校园扩大到150亩,明年将新建实验楼、办公楼和学生公寓,目前已经省有关部门规划设计完毕;拿出3万元为中学“班班通”工程配备了各种仪器设备。投资100余万元,重建高佐联小教学楼,今年秋季已交付使用。筹资300万元,重新选址新建韩庄联小,目前教学楼主体工程已完工,明年5月份交付使用。投资500万元,建成了高标准的中心幼儿园已正式使用。根据我镇社区总体规划,对小学布局进行了调整,将马岭联小整体撤并到镇中心小学。目前,镇中学、中心小学、高佐联小、韩庄小学、浮邱联小创建为泰安市级规范化学校;成教中心校为山东省级规范化学校,并荣获“中华扫盲奖”。

我们不断加大教育资金的投入,充实学校硬件设施。全镇各学校的专用教室和内部设施、各类实验仪器、多媒体等电教器材,以及图书、音体美器材等,都基本达到《山东省普通中小学基本办学条件标准(试行)》要求;仪器设备利用率达98%以上;实验教学、电化教学开设率100%。同时,我镇注重校园文化建设,根据西张庄镇《关于进一步加强学校管理的意见》的标准要求,提出了各中小学校加强校园文化园建设、改善校园环境的具体要求。目前,镇中心小学、高佐联小、韩庄联小、浮邱联小等4处学校已创建为泰安市校园文化建设aaa级学校。

三、重视学校管理,狠抓教学质量。

(一)依法规范办学行为,提高教育管理水平。

用情况进行检查,杜绝了学校乱收费行为。同时制定制度,采取措施,确保全镇适龄儿童少年完成九年义务教育。按照上级要求,结合我镇实际,制定了《西张庄镇中小学控辍保学制度》、《西张庄镇学生流失报告制度》、《西张庄镇教育办公室关于进一步做好制止学生辍学的工作意见》等制度;同时,与各学校签订《义务教育责任书》,有效地控制了学生辍学。目前,全镇适龄儿童入学率达到100%,初中在校生年巩固率在98%以上。

(二)狠抓过程性管理,全面提高教学质量。

教育办公室不断完善教学管理制度,制定了《西张庄镇中小学评估方案》,并把管理制度落到实处,切切实实地抓好教学管理工作。教育办公室每月对各校进行一次教学视导,各校实行“日查周评月汇总”制度。要求各校每周检查一次教案、作业,做到有检查、有记录、有。

总结。

要求教师备课要规范,上课求实效;作业批改要认真及时,对于在批改中发现教学上存在的问题,及时改进;认真抓好听课、评课活动各学校都确立了《教学常规管理制度》、《日常行为检查制度》等,为规范学校管理提供了统一的尺度。

教师,充实到各中小学教导处、教研室,给他们压担子,让他们挑大梁,收到良好效果。

为加强薄弱学科的教学、促进学生的全面发展,镇教育办公室加大调配力度,采取多种措施,认真落实新课程计划,努力开全课程、开足课时。如:小学音、体、美等课程,我们实行专业教师包校走读教学,对英语、计算机等专业性较强的课程配备了专职教师。

我镇还积极开展丰富多彩的文体活动,成立了体卫艺管理机构,配备了教研人员;每年春季组织全镇综合运动会,秋季各学校组织体质健康达标检测运动会。同时,利用建党90周年组织全镇中小学和幼儿园进行红歌大展演,各学校也根据实际举办了形式多样的各种文体活动。镇教育办公室制定了冬季长跑方案,各学校制定了大课间活动方案,让学生每天坚持体育锻炼不少于1小时;定期对学生进行健康体检和体质健康监测,及时分析、反馈相关信息,制定预防措施,有效提高学生的综合素质。全镇各学校还利用“老人节”、“感恩节”等传统节日,经常开展丰富多彩的教育活动。我们重视加强对未成年人的思想道德教育,采取多种渠道,对中小学生进行理想、德育、法制等方面的教育。其中,镇中学的“青少年模拟法庭”和“优秀主题班会”活动,多次为泰安、新泰提供了现场,得到了各级领导的表扬与肯定。与此同时,全镇各学校认真贯彻落实省、泰安、新泰各级要求,成立了家长委员会,并建章立制,开展活动,建立起了社会、家庭、学校三维一体的教育网络。

四、加强队伍建设,提高教师素质。

我们十分重视教师队伍建设,认真贯彻《关于进一步深化中小学。

人事制度改革的意见》、《中小学人事制度改革方案》,严格落实校长竞聘制、校长负责制和教师聘任制。按照《关于进一步加强和改进师德建设的意见》,在教师中经常开展师德、师风和行风教育,大力弘扬伟大师魂,不断规范教师行为;认真落实“教师行为十不准”,严格执行“一票否决制”,认真开展师德民主评议活动和百姓满意教师考评活动,建立了科学高效的师德评价体系和运行机制,实行学生评教制度、家长评教制度、教师互评制度。在全镇组织开展了“争做敬业先锋,争当师德表率”教育活动,让教师在活动中升华自己,有力加强了全镇教职工思想作风建设。同时,结合“继续解放思想,推进科学发展”教育活动,组织全镇教师认真学习、查摆问题,为教育发展提出合理化建议,进一步增强了广大教师的主人翁意识,全镇上下形成了树正气、求上进、干事业、促发展的良好局面。

同时,我们十分重视干部、教师的继续教育,结合我镇实际,研究制定了《西张庄镇教师培训工作计划》,积极鼓励干部和教师参加各类培训和进修学习;每年寒假、暑假组织全镇教职工集中培训;平时各学校还根据各自实际开展校内培训。目前,全镇在职校长都已取得岗位培训证书,中小学班主任也大多都参加了上级培训。

五、强化安全意识,确保校园安全。

镇党委、政府高度重视校园安全工作,多次召开校园安全专题会,安排部署全镇学校、幼儿园安保及平安创建工作,坚持做到学校、幼儿园安全防范“五到位”,有效确保了校园师生安全。

查组,坚持定时及随机督查。教育办公室实行了领导包校制度,包校领导与校同责,对所包学校幼儿园的安全防范工作进行监管指导、对存在问题督促整改。

二是责任分解到位。镇政府制定了《学校幼儿园安全防范实施方案》及《西张庄镇创建平安校园实施方案》,明确了学校、幼儿园、教育办公室、村两委,以及派出所和其他相关部门的责任;制定了突发事件应急预案,并进行演练;层层签订了安全责任书,强化了各自的责任;教育办公室和镇机关工作人员包村包校包园,分工明确;派出所加强警力,每天在上学、放学时段进行巡逻;针对幼儿园多为私人办园、安全防范力量薄弱的实际,实行属地管理责任制,明确村支部书记是第一责任人,由村里安排专人负责安保,并加强对本村高危人员的监控。

三是封闭管理到位。我们加强了学校、幼儿园保卫力量,规模较大学校每天值班人员不少于6人,其他学校不少于3人;镇政府统一配备了警棍、镐把,部分学校幼儿园安装了监控设备;实行了校长门口带班制度,随时关门上锁,严格出入人员登记管理,并加强了校内巡逻;幼儿园严格实行了接送卡制度。

四是教育演练到位。我们不断加大安全教育宣传力度,利用宣传车在全镇进行安全教育宣传活动,向学生、幼儿家长及社会发放安全防范公开信4000余份;重视加强学校安全教育,经常开展防火、防震、防劫持等安全防范演练,不断提升学生的防范能力。

五是督查整改到位。教育办公室制定了《西张庄镇加强校园内部管理、创建平安校园实施细则》及《西张庄镇创建平安校园检查方案》,会同有关部门依照方案对学校、幼儿园安全防范工作进行月查,成绩纳入校园考核;发现安全隐患,立即限期整改。凡安全防范工作执行不力者,从严追究责任。

六、认真抓好学前教育。

训。通过多层次、多渠道的培训,有效提升了全镇幼儿教师的专业素质。

七、加强中心成技校建设,服务西张经济社会发展。

我镇成教中心校立足实际,积极走好长短班结合、产教结合、农科研结合、联合办学的路子,学校除加强已有的生产沼气池罐、针织厂、地毯厂、汽车驾驶培训等产业外,结合我镇工业园区和居民小区的建设,先后与泽泰服装厂,泰和纳毛纺厂联合办学,提供智力支持,促进校外实验示范基地建设,学校还结合现有资源,投资3万余元和新汶、青岛两地企业合资办起了电子厂,吸纳周围剩余劳动力40余人,受到了广大群众的好评。目前,镇成技校已创建为泰安市级示范性乡镇成教中心校。

各位领导,我们工作虽然取得了一定的成绩,但与各级领导的要求还有差距。在新的一年里,我们将进一步解放思想,开拓创新,继续改善办学条件,不断强化学校管理,扎实推进素质教育,全面提高教育教学质量,为振兴西张教育事业而不懈努力。

(2012年1月)。

区教育局工作汇报

尊敬的各位领导:

在这春暖花开、充满希望的时节,各位领导在百忙之中抽出时间,亲临我街指导教育工作,在此,我谨代表街道工委、办事处对各位的到来表示热烈地欢迎!

我街辖区范围内有国庆小学、伍家岭小学、浏阳河小学3所学校,共有6-12周岁在校学生名,在职教师人,教学班个,适龄儿童入学率%,辍学率为,小学毕业生升学率。近年来,伍家岭街道以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真落实教育强街战略,以素质教育为主线,以改革创新为动力,以人民满意为目标,普及学前教育,巩固提高九年义务教育,协调发展各类教育,全面提升教育发展水平,为实现伍家岭经济社会又好又快发展奠定了良好的人才基础和智力支撑。现将近年来我街教育工作开展情况汇报如下:

一、加强领导,机制有保障。

报告。二是完善教育管理制度。近年来先后制定出台了《伍家岭街道教育强街工作规划》、《伍家岭街道教育强街工作实施方案》、《伍家岭街道学校、家庭、社区三结合德育教育计划及实施方案》、《伍家岭街道创建“安全文明校园”实施方案》、《伍家岭街道校园周边环境综合治理方案》、《伍家岭街道法制副校长选聘及管理办法》等加快教育发展的政策措施,与党政办、综治办、城管办等部门以及各学校所在社区层层签订责任状,明确并细化了各项工作目标和工作职责。同时,不断完善各项教育管理制度,健全各类档案资料台账,落实目标责任制。

二、加大投入,经费有增长。

街道认真落实关于教育事业经费的各项规定,建立稳定的教育经费保障机制,通过“三个优先”确保教育经费稳步增长,即年初优先安排教育经费;拨款优先兑现教育经费;年终结余优先追加教育经费。2007年、2008年、2009年,街道财政分别投入教育经费元、元、元,用于校园周边环境的提质、学校办学条件的改善以及青少年主题活动的开展。在确保财政教育经费稳步增长的同时,还积极拓宽筹资渠道,采取“四个一点”的方法(即向上求援,多争取支持一点;搞好宣传,争取社会各界多捐一点;勤俭办事,精打细算,多省出一点;压缩其他开支,加大倾斜力度,多挤一点),近三年来,共筹措资金万余元用于在每年教师节、儿童节及春节,组织对优秀教师和家庭困难学生进行慰问。

三、加强管理,措施有力度。

建、社区护绿、树木认养、清除小广告、清理楼道及义务巡逻等活动,在青少年中形成讲道德、除陋习、树新风、做文明青少年的新风尚。在文明创建过程中,积极与学校联系,开展“大手牵小手”活动,通过少年儿童影响家长,达到全家共同参与的效果。其中陡岭社区的“红领巾小喇叭”,已成为全街文明创建一支极有影响力和号召力的宣传队伍,是社区青少年积极参与文明创建的一块品牌。广泛开展体育竞赛、文娱演出及文化教育等活动,丰富辖区青少年的课余文化生活。2008年,街道和社区自筹资金,在全街8个社区全部建成社区图书室,共拥有图书10000余册,其中青少年读物7000余册。目前各社区图书室平均每周借阅人数达50余次,已成为社区未成年人新的课外教育基地。陈家湖社区、刘家冲社区专门开辟了社区青少年艺术作品陈列室,定期开展优秀作品评比,进一步浓厚社区青少年的学习氛围,提高艺术修养。三是大力普及市民教育。街道以学习、宣传、贯彻《公民道德建设实施纲要》为主线,大力普及市民教育,狠抓思想道德教育、科普教育和民主法制教育,制定了《市民教育实施方案》、《市民学校管理制度》、《市民学校课程安排》等教育管理制度,开展了文明礼仪、时事政治、交通法规、法律常识及生殖健康、节育知识等专题讲座,树立了社区“五好文明家庭”、“文明楼栋”、“文明市民”及“绿色庭院”等一批典型,引导广大居民群众树立正确的世界观、人生观、价值观,为社区居民营造了良好的学习氛围和人文环境。同时,切实抓好了外来务工人员的培训教育工作。成立了专门的领导机构,制订了相应的教育培训计划,街道、社区先后举办各类外来务工人员培训班多期,接受培训人数达(次)。

我街的教育工作虽然取得了一定的成绩,但是与上级领导的要求和人民群众的期望还有一定差距,仍存在一些薄弱环节。主要是对教育的投入还不够大,教育质量和水平有待进一步提高,个别学校办学条件仍需进一步改善。在今后的工作中,我们将进一步加强领导,大力扶持教育事业快速发展,进一步加强学习,努力提高教育的质量和水平,进一步加大投入,为教育发展提供更加有力的财力保障。举全街之力,齐抓共管、分工合作,认真落实教育强街战略,全面提升教育发展水平。

教育局综治工作汇报

一、加强领导,落实综治责任镇党委、政府立足于社会主义新农村建设,加强综治及平安建设,确保全镇社会政治大局稳定,以创建“平安*”活动为载体,实施了“组织、制度、责任制、落实、督查、典型示范”六个保障机制,镇党委定期听取镇综治办、镇信访办、镇信访矛盾纠纷调处中心的工作汇报,对涉及社会稳定的重大信访矛盾及时召开专题会议,安排专人,限期解决,并将处办情况作为年终镇村干部目标考核的重要内容。在全镇计划生育暨综治及平安建设表彰工作会议上,共签订综治及平安建设、禁毒等工作目标责任书36份。同时对工作先进村、优秀治安中心户长进行了表彰奖励。

二、深化矛盾纠纷排查调处工作,全力维护社会稳定一是矛盾排查调处报告制度。镇党委每月召开全镇矛盾纠纷排查工作会议,并及时向县政法上报全镇矛盾纠纷排查调处工作情况。二是领导接待日制度。每周由一名领导值班,负责处理群众信访案件。每天有一名专职干部在信访中心负责信访接待、登记、交办等事宜。三是信访矛盾纠纷调处包案制度。对一些比较突出的矛盾纠纷,落实领导包案制,集中时间人力,着手解决处理。四是信访调处联席会议制度。对涉及群众切身利益的信访案件,及时召开联席会议,查找问题症结,研究制定解决办法。五是信访矛盾形势分析评估制度。镇党委坚持每月特别是在重大节日、重大活动前对全镇信访矛盾形势进行分析评估,对可能发生的群体上访苗头提前介入,安排人力,努力将矛盾纠纷化解在萌芽状态。据统计,20*年,全镇排查解决矛盾纠纷2起,信访2件,较去年同期下降33%和50%。全镇社会稳定,群众安居乐业,有力地促进了我镇经济社会的和谐稳步发展。

三、

加强法律宣传教育,提高干群法律素质一是开展创建“平安*”宣传活动。按照县政法的统一安排,我们精心组织,周密部署,大力开展创建“平安*”宣传活动,取得了一定成效。在三月份创建“平安*”宣传活动中,全镇共悬挂横幅3条,发放宣传单1200余份,办板报16块,张贴标语200余条。二是开展反*警示教育活动。3月中旬在镇政府门口设立创建“平安*”宣传点,悬挂反*警示挂图,向来往群众散发“平安*”、治安安全防范、反*警示教育、信访条例、治安管理处罚法等宣传资料。

四、做好安全防范工作,确保农村稳定我们认真贯彻“打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本”的方针,按照县政法《关于加强社会治安防范工作的实施意见》的要求,大力开展治安防范宣传工作,建立健全社会治安防控网络,加强农村治安防范工作,不断提高全镇社会治安防控能力。一是加强治安防范宣传。在*派出所的协助下,我们深入农村,向群众散发涉及维护治安、开展“平安*”创建工作的宣传资料2000余份,让村民知道创建“平安*”工作的意义和重要性,关心社会治安,加强自身防范。多次深入学校、村民家中,了解农村治安状况及成因,帮助村民提高安全防范能力。以326线及乡村道路做为重点安全防范通道,加强了治安巡逻,组织好路边村民加强安全防范,要求村民以户为主,相互联系、相互照应,做好防范工作。在铜陈公路上,要求各村两委会组织好村民尤其是公路两侧的住户,一定看好自己的门,邻居之间相互照应,加强防范。

(完)。

附送:

政法委领导班子科学发展观分析检查报告(1)。

政法委领导班子科学发展观分析检查报告(1)。

根据xx市委的统一安排和部署,我委领导班子紧紧围绕“加快推进科学重建、加快推进科学发展”的主题,密切联系实际,认真分析了贯彻落实科学发展观的情况。现报告如下:

一、贯彻落实科学发展观的实践和成效党的十七大以来,我委领导班子紧紧围绕贯彻落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求,坚持用科学发展观统领政法工作,以“保稳定、促发展,建和谐”为目标,大力加强班子建设,积极推动政法工作创新发展,为促进xx科学发展,科学重建提供了有力的政法保障。

《科学发展观重要论述选编》,胡总书记在全党深入学习实践科学发展观活动动员大会暨省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话、温家宝总理在xx市深入学习实践科学发展观党员干部大会上的讲话精神、中央、省和市委关于学习实践科学发展观活动的有关文件精神等内容。通过对科学发展观的深入学习,班子成员的思想认识水平和科学决策能力有了明显的提高:

一是普遍树立了以科学发展观为指导统领政法工作的意识;二是牢固树立了科学的稳定观,推动了维稳工作扎实开展;三是以建立科学的平安建设机制为主线,推动了综治工作深入开展;四是以强化服务意识为抓手,把以人为本的理念贯穿到整个政法工作的始终。

(二)以落实“争,严密防范“xx”等,,组织破坏活动,确保了我市社会政治稳定;五是加大工作力度,依法严厉打击违法上访人员,及时处置突发群体性事件,全年共处理55件,其中500人以上1件。

(三)以平安建设为抓手,深入推进社会治安综合治理一是把巩固平安建设成果和争创“省级平安铁道线”作为综治工作重点,进一步加强平安细胞工程建设,深入开展家庭、院落、社区、村组创建工作,做到早动员、早部署、早落实;二是加大普法与依法治理宣传力度。认真组织政法各部门开展“社会治安综合治理宣传月”活动,一年来共发放宣传资料10万余份,出动宣传车526台次。抗震救灾期间,政法系统出动宣传车738台次,在城区设立法律咨询宣传点50余处,接待群众10万余人次,提供法律援助14人,发放宣传资料5万余份;三是加大矛盾纠纷调处力度,充分发挥平安和谐中心职能作用,积极推动建立“大调解”格局,构筑“18人,教育释放31人,抓获外省逃犯2人;检察机关批捕179件347人,起诉受案217件426人。其中,抗震救灾期间,受理各类案件18件70人,批捕17件61人,起诉受案13件15人,向法院起诉3件19人;审判机关受理各类案件4185件,审结3767件。其中,抗震救灾期间,受理各类案件9件,及时审结3件。

5.12”地震期间,带领政法各部门迅速投入抗震抢险和维护社会稳定工作,维护了全市人民的生命财产安全,确保了灾后社会稳定和治安大局平稳。全市广大政法干警发扬不怕牺牲、不怕疲劳、连续奋战、顽强拼搏的精神,先后从废墟中救出群众1126人,救助灾民5000余人,协助运送伤员2400余人,帮助200余群众找到家人,配合相关部门,检验处理尸体400余具,设置外来灾民安置点16处,搭建简易帐蓬3000余平方米,先后接待了26000余名外来受灾群众,动态安置了17000人。期间,没有发生一起治安、刑事案件和火灾、疫情等次生灾害,确保了受灾群众的生命财产安全。特别是对外来灾民的安置工作受到了中央政治局委员、中组部部长李源潮,xx省委副书记、省长蒋巨峰,省委政法委副书记、综治办主任王萍等领导的高度评价。在灾后恢复重建中,政法委领导班子坚持以人为本,便民优先,积极协助联系乡镇、社区解决实际困难和问题。同时要求政法各部门根据群众需要,及时提供便民服务:

开设“帐篷法庭”,及时解决纠纷、化解矛盾;司法行政机关针对地震灾害编写了100答,为广大群众及时提供了法律帮助。

(五)以“三大主题活动”为载体,切实加强政法队伍建设今年3月以来,政法委领导班子按照全省的统一安排部署,精心组织和指导我市政法各部门开展了“素质大培训、技能大练兵、作风大转变”主题活动。政法各部门通过开展各种形式的素质培训、岗位练兵和作风转变活动,形成了比学赶帮的良好局面。广大政法干警素质有了进一步提高,岗位技能有了进一步增强,机关作风有了明显转变,政法干警形象得到了一定提升。抗震救灾期间,我市政法系统涌现出了一大批先进集体和先进个人,时任公安局局长张德溥获得“全国抗震救灾先进个人”,“警察妈妈”蒋小娟荣获中组部“优秀共产党员”、公安部“二级英模”,并参加英模报告团在全国进行巡回报告,有力地宣传了我市抗震救灾的生动场面。近期,xx市委政法委,市委常委、政法委书记李平,政法委副书记文毅分别荣获全省党委政法委系统“抗震救灾先进集体”和“抗震救灾先进个人”。政法系统荣获集体一等功1个,集体三等功3个,省级先进集体8个,绵阳市级先进集体4个,受xx市级表彰先进集体17个,xx市政法委表彰55个;荣获个人一等功1人,个人二等功1人,个人三等功85人,省级先进个人85人,绵阳市级先进个人85人,绵阳市级先进个人19人,受xx市级表彰143人,xx市政法委表彰420人;火线提拔2人,火线入党77人。

二、贯彻落实科学发展观存在的主要问题及原因。

作的要求,加强了对科学发展观理论的专题学习,认真学习了必学和选学内容。并先后6次组织了集中学习和1次民主生活会,强化了集中学习的效果,但是从自学情况来看,发展很不平衡,对自学的要求没有很好地统一和坚持。结合班子工作来讲,在学习结合上,学以致用还有一些欠缺,掌握运用不够熟练,作用不够明显。从学习科学发展观理论的成效来讲,还不够全面系统,没有从产生的历史背景,重要条件以至于主客观原因方面进行深入学习和了解。

(二)为民服务的思想还有待转变我委领导班子一直把为民服务作为密切工作的出发点和落脚点。回顾现实工作,受一些传统思想的影响,我们一味地注重工作成效,没有很好地坚持以人为本,在为民服务方面做得不够仔细,在工作措施有些随意,对上级安排的一些中心任务,更多地落实在讲政治上,没有坚持从实际出发,没有坚持实事求是。在抓整个政法队伍的管理上,我们虽然能够与时俱进地抓住一些契机,深化一些措施,创新一些办法,但是在督促环节上抓得还不够紧,导致政法队伍中个别干警在为民服务的意识上还不够强,没有学会带着深厚的感情做好群众工作,“门难进、脸难看、事难办”的现象时有发生,“冷、硬、横、推”现象偶有出现,严重损害了政法队伍形象和法律权威,使公平正义受到了质疑,漠视了广大人民群众的利益。

(三)加快发展的意识还有待增强工作中,我们虽然追求着不断创新,但是与实际工作的结合还不够紧密,传统工作方式方法向现代工作方式方法转变还未得到彻底解决,有时没有正确处理好科学发展、加快发展、又好又快发展关系,特别是加快发展的思维不够敏捷、步伐不够坚定、措施不够有力。

(四)科学发展的工作机制还有待完善针对新时期政法工作的特点和难点,我委领导班子结合工作实际,创造了一些很好的工作经验,建立了一套较为完善的维稳、综治、防邪、队伍建设的工作新机制,由于在一些特定环境下,一些机制盲目出台,没有遵循科学发展的原则,因此暴露出一些弊端,还需要着力完善。

三、今后贯彻落实科学发展观的努力方向当前和今后一个时期,我们将以党的十七大精神为指导,全面落实中央、省、绵阳市对政法工作的新要求新指示,在xx市委市政府的坚强领导下,以深入学习实践科学发展观活动和深化“三大主题活动”为契机,紧紧围绕市委市政府的中心工作,充分发挥政法工作职能作用,为我市加快推进科学发展、加快推进科学重建提供坚强的政法保障。一是加强对毛思想、邓理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习,不断丰富政治理论知识,坚定政治方向,把握政治大局,做政治坚定、信仰坚定,主动贯彻执行党政方针路线的引领者;二是加强对共产主义信念和党纪法纪的学习,提升政治理论修养和党性修养,做以身作则、率先垂范的带领者;三是加强对社会主义法治理念的学习,深刻理解中国特色社会主义制度下的法治理念,做带头执法、自觉护法、主动施法的实践者;四是加强对法律法规等专业知识的学习,增强法律知识,做学法用法的标兵、公平正义的评判者;五是加强时事政治的学习,增强适应社会经济发展的辨别力、准确分析判断社会经济发展的形势,做新时期政法工作的领导者。通过加强政治理论学习,不断增强领导班子的大局意识、责任意识、忧患意识、发展意识,不断提高班子的战斗力、凝聚力、号召力,不断提高整个班子驾驭全局工作的能力和水平。

(二)坚持以人为本,提升为民服务能力一是进一步加大关注民生、解决民生的力度,把安民工作作为当前和今后一个时期我市政法工作的主要任务,下大力气解决一批涉法涉诉历史积案,推动我市的民生工程服务再上新水平;二是在为民服务的思想上,实现“三个转变”,即:

转变传统服务观念,努力学习现代行政管理的方式方法,在提升服务质量、提高工作效率上下功夫;转变传统服务方式,变被动为主动,在加快服务,增强实效上下功夫;转变“官本位”思想,消除等级制度的观念,特别是克服特权思想,消除心里上的优越感,在真心爱民、富民、惠民上下功夫;三是在为民服务的行动上,实现“三个到位”,即:

为民服务的措施要到位,制定为民服务的措施要从实际出发;为民服务的情感要到位,学会带着深厚的感情做好群众工作;为民服务的方法要到位,要善于倾听和谦虚接受群众的建议和意见;四是在为民服务的作风上,实现“三个深化”,即:

深化为民服务的认识,把人民群众满不满意作为衡量工作成效的标准;深化为民服务的举措,不断创新服务形式和载体;深化为民服务的内涵,把单一的为民服务延伸到为大众服务、为全社会服务。牢固树立“以人为本”的执政理念,努力实现“立党为公、执政为民”的宗旨。

(三)围绕。

教育局领导全市教育工作会议讲话稿

同志们:

今天,我们召开年度教育工作会议,主要任务是回顾总结20xx年工作,安排部署20xx年重点任务。刚才,宣读了市委、副市长王宏景同志对全市教育工作的批示,这是对我们教育人的希望、期待和要求,我们要认真贯彻落实。会上,印发了《平顶山市教育局20xx年工作要点》(征求意见稿),各县(市、区)递交了目标。

责任书。

四个单位就“全面改薄”和扩充城镇义务教育资源工作进行了表态发言。听了大家的发言我很受鼓舞、很受启发希望大家把表态发言化为工作成果给党委、政府和人民群众交上一份满意的答卷。

下面,我讲四个方面意见:

20xx年,全市教育系统紧紧围绕市委、市政府的中心工作和要求部署,进一步解放思想、改革创新,各级各类教育事业呈现出了良好的发展势头。总结起来有六大亮点:

一是教育环境更加优化。市委、市政府高度重视教育工作,在我市严峻复杂的经济形势下,坚持把教育放在优先发展的位置。陈建生书记、张国伟市长、王宏景副市长等市级领导多次听取教育工作汇报,深入教育教学一线展开调研,做出一系列重要指示。人大、政协针对学前教育、义务教育均衡发展、职业教育等方面开展多次专题调研,为全市教育事业积极建言献策。社会各界大力支持教育,尊师重教氛围更加浓厚,民间资本投资兴办教育的热情进一步高涨。

二是教育发展更高水平。全市学前教育三年毛入园率86.3%、一年毛入园率94%,小学、初中适龄儿童入学率100%,进城务工人员随迁子女义务教育接收率100%,高中阶段毛入学率91%,社区教育覆盖率25%。高考本科上线率52.86%,本科一、二批上线率分别比去年提高2.23个和4.23个百分点。

三是教育资源更好配置。全市新建、改扩建中小学80所、新增学位3950个,新建、改扩建幼儿园77所、新增学位2820个。组织实施了义务教育学校办学条件标准化建设、“农村义务教育薄弱学校改造计划”。建立健全中小学师德建设长效机制,实行师德考核一票否决。继续实施提质、辐射、领雁三大工程,组织1.5万名教师参加岗位培训,组织519名名优校长和教师开展送教活动,10个名师工作室有效开展工作,组建了第三届名师学科共同体和初中、小学名校长发展共同体。

四是教育改革更新推进。注重学生全面发展,着力提高学生综合素质。制定《平顶山市小学教育教学质量检测。

工作方案。

》,完善初中教育教学质量评估体系。开展创新实践活动和社会实践活动,大力推进校外活动场所建设。开展“百万学生阳光体育运动”,举办首届中小学文化艺术节。积极推动中小学特色学校及特色职业院校创建工作,市一中和鲁山一高被评为首批河南省普通高中多样化发展试点学校,市工业学校创建为省特色职业院校。以叶县、卫东区为试点,开展了区域内义务教育学校校长教师的轮岗交流;探索实施了全市义务教育公办学校校长业务知识统一考试。

五是教育格局更具特色。舞钢市完成义务教育发展基本均衡县创建工作,通过省级验收和国家认定。宝丰县成立的平顶山市文化艺术职业学院获省政府批准,成为我市唯一一所县域内的高职院校。郏县学前教育开创新局面,建成11所标准化乡镇中心幼儿园,2所幼儿园荣获“省示范幼儿园”称号。鲁山县高考成绩再上新台阶,本科一批上线率14.98%,5名学生被清华、北大录取。叶县启动校长教师交流轮岗工作,重点推进学区内教师交流,取得良好效果;教师进修学校被省教育厅命名为“省级示范性教师培训机构”。新华区创建为省教育科研实验基地、省中小学心理健康教育示范区,顺利通过“河南省社区教育示范区”和“全国社区教育实验区”评估验收。卫东区投资1600余万元,用于新建、改扩建学校和仪器设备的配备,办学条件进一步改善,并创建为全国书法教育实验区。湛河区督学责任区建设和挂牌督导工作全面铺开,教育督导工作从探索走向常态化。石龙区“班班通”工程已完成70%,成为我市教育信息化先行区。新城区全面实施“保安进校园”工程,校园安全建设实现新突破;学校建设稳步推进,解决大班额问题迎来新契机。高新区设区以来,各项工作高效开展,学前教育、义务教育获得明显突破,教育工作呈现新气象。

六是教育大局更趋稳定。全年落实各类保障资金4.04亿元,惠及学生50.39万人次。农村寄宿制学校条件显著改善,残疾儿童入学率进一步提高。认真开展党的群众路线教育实践活动,聚焦“四风”,着力解决教育系统党风和关系群众切身利益的突出问题。切实加强党风廉政建设,积极推动落实“两个责任”,注重考核结果运用;完善制度建设,加强廉政教育。下发《廉政谈话通知单》8份,进行提醒谈话100多人次,任前谈话、约谈、诫勉谈话11人次;积极推进专项治理,加大案件查处力度,全年共受理信访举报72件,抽查学校400余所,清退纠正教育违规资金200多万元,党政纪处分或组织处理77人,制定整改措施10余项。扎实推进校车安全管理,建立全市校车监控平台;开展校园及周边治安隐患排查整改工作;做好原民师稳控工作,发放原民师养老补贴,保持教育系统信访安全稳定。

这些成绩的取得,离不开市委、市政府的高度重视和正确领导,离不开全市人民和社会各界的热情关心和大力支持,离不开全市广大教师和教育工作者的艰苦奋斗和开拓创新。我代表市教育局向长期以来关心支持我市教育工作的各位领导和同志们表示衷心的感谢!

从纵向看,我市教育事业取得了显著成绩,但横向比,与先进地区还有一定差距,发展中还存在一些不容忽视的问题:一是城乡教育不均衡问题尚未得到彻底解决,办学条件还有差距,学校布局和资源配置还不够科学。二是人民群众对优质教育资源的需求,尚未得到完全满足,“择校热”、“大班额”现象依然存在。三是个别教师责任意识淡薄,有偿家教、为教不廉等现象仍不同程度存在,教师职业道德建设需要进一步加强。这些问题,我们一定要高度重视,切实加以解决。

20xx年是全面深化改革的关键之年,是全面推进依法治国的开局之年,也是科学谋划新一轮教育事业发展的奠基之年,做好今年的教育工作意义重大、任务艰巨。

新常态下教育工作遇到了新挑战。一是新常态对教育投入带来了新压力。近年来,我市经济增速变缓,教育投入的后续增长必定会受到影响,教育经费投入与事业发展需求之间的矛盾可能会更加凸显。二是新常态对维护教育公平提出了新要求。当前人民群众对优质教育的渴望更加强烈,社会对教育公平更加关注。特别是,由于各种社会问题和矛盾不断显现,思想观念多元交锋,给学生思想政治教育和教育系统安全稳定也带来了新的不确定因素。三是新常态对教育改革发展赋予了新任务。中长期教育发展规划纲要的实施今年已经进入第5个年头,教育综合改革刚刚起步。我们已经启动了一批改革试点项目,但还没有在重点领域和关键环节取得实质性突破。新常态下既要面对教育供给不足、发展不均衡、“上好学难”等的挑战;又要应对人才培养、科学研究、社会服务与现代化建设不适应的难题;更要破解体制机制不畅、教育治理能力不强的瓶颈,教育工作需要进一步加快从外延式扩张向内涵式发展转变。

新常态下教育工作也面临新机遇。从政策环境上看,去年以来,国家和省、市改革试点全面启动,对教育事业的改革发展进行了认真谋划,发展举措陆续出台,形成了推动教育事业科学发展的良好局面,为教育改革发展奠定了坚实基础。今年,市委、市政府还要在学前教育、义务教育均衡发展、职教攻坚二期等多个方面出台相关政策,为教育改革发展创造良好的政策环境。从发展机遇上看,市委提出了坚持“总蓝图”、完善“路线图”、细化“施工图”的“三张图”总体设计,确定了转中求进的工作总基调,为教育改革发展指明了路径。一系列重大项目的规划建设,特别是郑万高铁、沙河复航、城市轻轨等,迫切需要人才支持和智力支撑,这就要求教育必须充分发挥先导性、全局性和基础性的作用,通过体制机制创新,为经济建设和社会发展培养大量人才。从工作基础上看,我市教育多项指标的位次都有了明显提升,学前教育入园率走在了全省的前列,学校建设、解决大班额问题得到了省教育厅的肯定,社区教育受到了教育部的表彰,高考上线率超过了全省平均水平等,这就说明只要下大力气、真抓实干,工作是可以出成绩的。现在已经有了一个较好的基础,只要我们着力提升新常态下驾驭教育改革发展的能力,适应新常态、引领新常态,就必定能够有新的作为。

三、扎实推进20xx年重点工作。

20xx年,全市教育工作的总体要求是:认真贯彻党的和xx届三中、四中全会精神,全面加强党的建设,全面落实教育规划纲要,主动适应经济发展新常态,主动服务全市经济社会发展,围绕实施“区域内成人成才教育”这个中心,突出“义务教育均衡发展、依法治教年活动实施、十三五规划编制”三大任务,开展“基础设施建设加速、师资队伍优化、教育质量提升、学校管理精细、特色学校创建、教育信息化覆盖”等六项行动,转变工作作风,深化教育领域综合改革,努力办好人民满意的教育。

今年主要工作任务,年度要点中已经作了全面部署。这里,我着重强调几个方面的重点工作。

坚持一个中心:围绕立德树人的根本任务,实施区域内成人成才教育。

成人成才教育即“双成”教育,就是改革现有人才培养模式,坚持德育为先、育人为本,坚持全面发展、能力为重,让学生成人成才。深化教育领域综合改革必须坚持立德树人的根本任务,让“双成”教育在课程上体现,在课堂上落实,在全市各级各类学校落地生根,开花结果。

(一)进一步加强社会主义核心价值观教育。出台加强中小学德育工作意见,进一步强化课堂教学育人功能,加快构建各学段有效衔接的课程和校本教材体系,实行全程育人、全员育人、全科育人。进一步拓展德育工作载体,创新丰富“中国梦”、“三爱”和中华优秀传统文化教育活动形式,努力提升教育效果,牢牢占领思想政治教育主阵地。

(二)不断提高学生综合素质。积极实施素质教育,切实减轻中小学生课业负担。健全学生综合素质评价体系,引导学生全面有个性地发展。强化学生社会实践,完善青少年学生志愿者服务制度,拓展青少年校外活动场所,举办第二届全市中小学生校外才艺展示活动,开展青少年科技创新大赛。全面普及实验教学,注重实验教学过程管理,做好理化生加试工作。加强中小学生心理健康教育,建好心理辅导室、开好心理健康教育课、开展心理辅导活动。

(三)创新职业教育人才培养模式。积极争取省教育厅的支持,加强与河南省职业技术学院等知名高职院校联系沟通,在全市中职学校各专业全面实施“3+2”大专人才培养模式,加强中职和高职在培养目标、专业设置、课程体系、教学过程等方面的衔接,着力打通中职学校学生继续教育上升通道,满足学生多样化选择、多路径成才需求。

(四)保证学生的成人成才机会。继续推进入学机会公平,坚持义务教育免试就近入学,完善小升初招生办法;妥善做好进城务工人员随迁子女接受义务教育工作;建立和完善关爱服务体系,加强对留守儿童的心理、安全、法治等方面的教育。健全家庭经济困难学生资助体系,积极做好中等职业学校、普通高中国家助学金、学前教育家庭贫困生补助工作,实施好中等职业教育全免学费政策,推动各县(市、区)扩大生源地信用助学贷款覆盖范围,确保每个学生不因贫困而失学。从今年开始,中职、普高国家助学金标准上调至每生每年20xx元。

突出三大任务:即义务教育均衡发展、“依法治教年”活动实施、十三五教育规划编制。

(一)推进义务教育均衡发展。全力实施平顶山市人民政府《关于进一步推进义务教育均衡发展促进教育公平的意见》,以义务教育阶段学校标准化建设为抓手,督促指导义务教育学校办学条件达到省定标准。今年要重点督促新华区、新城区和宝丰县做好义务教育发展基本均衡县验收工作。

(二)实施“依法治教年”活动。出台平顶山市教育局《“依法治教年”活动实施方案》,推动实现教育治理体系和治理能力的现代化。推进依法行政,加强规范性文件合法性审查,规范行政执法自由裁量权及执法行为;深化政务公开,确保行政权力阳光运行。加强依法治校,大力开展教育系统法制宣传、教育和培训,深入开展“法律进校园”活动,以多种形式推进校园法治文化建设,在局属高中开展建立学校章程试点工作。强化教育督导,推动成立平顶山市政府教育督导委员会,做好新一届市政府督学换届工作;完善督政督学指标体系,健全督导问责机制,落实责任督学挂牌督导制度,强化督导结果运用;做好20xx年县(市、区)政府教育工作督导评估,开展中小学素质教育督导、局属初中综合督导评估,逐步推行全市初中综合督导评估。

(三)编制“十三五”教育发展规划。今年是实现教育“”规划的收官之年,也是“十三五”规划的编制之年。对制定的各类“”规划,各级教育行政部门及学校都要进行评估,对尚未完成的关键指标加强跟踪监管。“十三五”时期将是我市完成中长期教育发展规划纲要的关键时期。制订“十三五”规划,一定要深入分析新常态下教育发展的新特点,跟踪研究发达地区教育发展的新趋势,全面梳理我市教育发展的新条件。对照中长期教育改革发展规划纲要,在编制规划指导思想上,要始终注意突出以实现教育现代化为统领,以提升发展内涵和质量为中心,以深化改革为动力,以依法治教为保障,以办人民满意教育为出发点和落脚点。市教育局去年已着手启动编制“十三五”教育改革发展总规划和19个专项规划。今年,各级教育行政部门和学校都要由主要领导亲自主持,认真研究启动“十三五”规划编制工作,主动向党委、政府汇报,积极与相关部门协调,科学谋划教育事业的长远发展。

开展六项行动:即基础设施建设加速行动、师资队伍优化行动、教育质量提升行动、学校管理精细行动、特色学校创建行动、教育信息化覆盖行动。

(一)基础设施建设加速行动。

编制好两个规划,即《湛南老工业区改造教育设施布局五年规划》和《局直学校校舍建设规划》。在湛南老工业区内编制20xx-20xx年中小学及幼儿园建设规划,拟新建初中2所,小学5所,幼儿园9所,并对新建中小学校进行布局定位。

改善基础教育办学条件。启动实施第二个学前教育三年行动计划,20xx年,全市要新建、改扩建幼儿园71所,增加学位5700个,学前三年毛入园率达到87%以上,普惠性幼儿园覆盖率力争达到82%。继续实施特殊教育提升计划,加大特教学校标准化建设力度,到20xx年,全市特殊教育学校要全部达到省定建设标准。落实我市扩充城镇义务教育资源五年规划,今年计划投资3.78亿元,新建、改扩建城镇中小学21所,新增学位2.07万个;全面改善贫困地区义务教育薄弱学校基本办学条件,今年计划落实各级资金2.43亿元,新建、改扩建中小学23所,并做好多媒体教室、课桌凳、图书、教学仪器设备等的配备。新城区要开工建设初中、高中各1所。

做好局属学校校舍改造工作。重点抓好市四十三中教学楼重建工程,开工新建市财经学校实训楼和学生宿舍楼,在市四十一中原址规划改建市育新幼儿园分园,启动市实验中学教学楼前期筹建工作;加快市十一中综合实践楼、市理工学校教研楼、市三中教辅用房等工程建设步伐。

(二)师资队伍优化行动。

切实加强师德建设。把师德教育贯穿于培养、培训和管理的全过程,逐步建立健全师德问题报告制度和舆论监督的有效机制,完善师德考核标准和考核方式,加强师德档案管理,建立宣传、教育、考核、监督与奖惩相结合的工作机制。将师德建设纳入教育督导评估体系,严肃查处教师违反职业道德行为。

扩大区域内义务教育学校校长教师轮岗交流工作试点,推动农村学校校长到市城区学校挂职锻炼。实行义务教育学校校长业务知识考试常态化,注重考试、考核结果的运用。开展校长读书活动,举办校长读书论坛。深入开展两区支教和对口支教工作。

积极实施“名校、名校长、名师、名班主任”带动工程。召开首届名师大会,成立“名师学科共同体”,推动学科名师的专业发展;实施好第三届名师名校长“启航、远航、领航”计划,开展“首届鹰城名校”评选;实施新一轮“中小学优秀班主任素质提高工程”三年行动计划,适时建立“名班主任工作室”。

组织开展五级培训和教师梯级发展培养。以“国培”、“省培”为引领带动,以“市培”为示范创新,以“县培”、“校培”为底层攻坚,建立五级联动培训机制。加强县级教师培训机构标准化建设,努力构建新型的、适应基础教育发展和教师专业化成长的现代教师培训机构。继续实施教师梯级发展培养工程,评选培养第二届市级教坛新秀900名、教学能手600名、骨干教师450名。继续开展“教育名家大讲堂”。全面实施校本研修,一年一地、一地一会、一会一题、一题一解,促进校本研修与网络研修、教研活动的有效整合。围绕我市国家二类城市语言文字评估验收工作,今年校本研修主题确定为:规范使用语言文字,练好教师基本功。开展“说好普通话、写好规范字”基本功大赛。

启动实施中小学教师信息技术应用能力提升工程。20xx年,完成全市1970名信息技术骨干教师、1.28万名教师信息技术应用能力专项培训。

加强“双师型”教师队伍建设。建立职业院校“双师型”教师人才库,对专业课教师开展5年一个周期、不少于360学时的全员培训,落实专业课教师企业实践制度。支持专任教师向“双师型”教师转型发展,支持学校用教师编制总数的10%聘请兼职教师。

(三)教育质量提升行动。

质量是教育的生命线。新形势下,教育要适应新常态的要求,顺应人民群众的期盼,就必须在提高质量上下更大的功夫。

明确各级各类教育的提质目标。学前教育要贯彻落实好《指南》精神,实施科学保教,防止和纠正幼儿园教育“小学化”倾向;小学教育要注重习惯养成,开展“说好普通话、写好规范字”活动,使学生养成良好的品质;初中教育要解决好后义务教育阶段学生接受更高层次教育的问题,防止生源流失。各县(市、区)、各学校要做好对升入高中阶段学生情况和中招成绩的分析,提高初中对高中阶段教育的支撑力;普通高中要做好新高考制度的研究与分析,推动普通高中多样化发展,进一步提高升学比率;中职学校要紧贴经济社会发展,有效对接专业建设与产业需求,规范专业设置,进一步增强办学活力;民办教育要健全学校内部治理机构,明确办学定位,突出办学特色;社区教育要进一步扩大覆盖面,强化内涵建设,满足城乡居民终身教育需求。

深化教育教学改革。推动基础教育课程改革深入开展,6月份举办县(市、区)业务局长区域课改论坛。着力打造高效课堂,扩大有效作业试点。普通高中要适应高考招生制度改革要求,探索实行必修课分层走班教学,选修课围绕主干课程开发开设。职业学校要进一步改革培养模式,建立全市校企合作促进委员会,筑牢职业院校与企业、行业合作平台,每个职业院校都要有新增的合作企业。继续开展中等职业教育技能大赛,举办首届中职专业课教师技能大赛。

加强教育科研和教学研究。积极开展区域教科研活动,充分发挥教科研对教育教学的指导和促进作用,开展课题研究,把课题成果转化为教学的推动力、创新力。改革教研模式,以学科教研基地建设为抓手,搭建学科教研平台,开展连片教研、订单教研,加强教学视导。

完善教育教学评价制度。推进中小学生教育质量评价改革,重点是完善学生综合素质评价制度和学校发展性评价制度,推进学生综合素质评价与招生的更紧密挂钩。20xx年要逐步完善并实践应用“平顶山市基础教育数据监测平台”,利用数据分析,对我市的基础教育进行评估。

(四)学校管理精细行动。

科学规划学校发展。各中小学、幼儿园要按照教育部出台的校长、园长专业标准和《义务教育学校管理标准(试行)》,适应教育改革的新形势和新任务,加强宏观思考和战略谋划,确立学校发展新思路,努力取得新突破。市教育局将抽调专业人员,结合“十三五”教育发展规划的制定,重点指导试点学校制定好学校发展规划。

细化教育教学常规管理。指导学校建立适应新课程要求的教学常规,完善各项教学管理制度,在加强“备课、讲课、批改、辅导、考试”等环节的同时,进一步强调“教研、训练、评价”的重要性。开展常规教学检查,强化质量立校意识,促进教学常规管理科学化、精细化。

强化校园环境建设。围绕建设“美丽鹰城”目标,加强教室、实验室、图书阅览室、寝室等的环境文化建设,对学校进行美化、亮化、绿化、净化,为师生提供一个优雅洁净的工作学习环境。

加强学生安全管理。做好师生安全教育培训,做到师资、课时、教材三落实。制订《平顶山市学校安全防范标准》,全面规范学校安全防范工作。中小学每月、幼儿园每季度,至少开展一次应急疏散演练活动。各县(市、区)要将学校安保经费纳入当地政府财政预算,做好专职保安进校园和为学校安装视频监控设施工作。协调相关部门,加强校车安全管理,加大校园及周边环境整治力度。加强食品卫生专项检查,做好常见病和传染病的防控工作。积极推进校方责任险工作。

加强体育和艺术教育。广泛开展阳光体育运动,保证中小学生每天一小时的校园体育活动时间,提高青少年学生体质健康水平。中小学阳光体育大课间活动在舞钢市、新华区启动的基础上,向全市中小学全面推开。制定我市20xx年校园足球实施方案,组织全市中小学校园足球联赛。进行学生体质健康监测,做好国家学生体质健康标准测试和中招体育考试工作。举办20xx年全市校园文化艺术节。

通过上述工作,努力把每个学校建成“美丽校园”、“健康校园”、“文化艺术校园”、“阳光体育校园”、“和谐安全校园”。

(五)特色学校创建行动。

认真落实《平顶山市中小学特色学校创建工作指导意见》,通过“特色项目—学校特色—特色学校”的特色化办学之路,优化学校管理,丰富办学内涵,提升学校品位,形成特色立校、特色强校的学校发展态势。加大特色学校创建工作的行政推动力度,从20xx年开始,启动市级特色学校评估、认定工作,用5年左右的时间,创建教育理念先进、管理模式科学、师生素质优良、学生个性突出、办学特色鲜明的品牌学校,争取100%的学校具有“特色项目”,60%的学校达成“学校特色”,40%的学校创建为“特色学校”。今年,县(市、区)创建特色学校要达到37所,局属学校要达到5所。

(六)教育信息化覆盖行动。

在教育教学信息化方面,积极推动信息技术与课程的深度融合,开展“一师一优课、一课一名师”活动,建设好教育资源全覆盖平台及师资短缺课程数字教学监督平台,促进常态化应用。推进“校校通”、“班班通”工程。20xx年,所有学校实现“宽带网络校校通”,60%以上的学校实现“班班通”,经济条件好的县(市、区)要达到80%以上。每个县(市、区)要基本完成辖区内各中心校、县直学校的网络直播互动教室及管理平台建设。启动平顶山市教育信息化试点项目,20xx年,评审区域信息化试点单位2个、中小学信息化试点单位15-20个、职业学校信息化试点单位1-2个。扩大舞钢市“同上一节课”试点项目范围。组织开展信息技术应用能力提升工程示范校、示范区创建工作。

在管理平台建设方面,完善各级招生考试机构指挥平台建设,建立标准化考点健康运行的长效机制;做好中招考试网上阅卷系统安全工作,完善“阳光体育考试”系统;完善“鹰师联盟”信息化平台,建立名师名校长博客或论坛,促进校长教师网络交流;完善并实践应用“平顶山市基础教育数据监测平台”,利用信息化手段对各学校的教学效果进行精准的评估;建立教师培训管理信息化平台,实行教师培训学分登记。

四、转变工作作风,提供坚强保障,为做好20xx年教育工作营造良好环境。

(一)保障教育投入依法增长。各级教育部门要灵活运用教育各类法规政策,积极推动政府落实教育经费法定增长,拓宽新增财政经费来源渠道,努力构建财政教育经费稳定增长的长效机制,不断提升教育经费保障水平。各县(市、区)要积极筹措资金,执行城乡统一的义务教育学校生均公用经费标准,按照小学每生每年630元、初中每生每年830元、特教学校每生每年5000元的标准予以落实。积极协调市发改委调整普通高中收费标准,加大对普通高中财政支持力度,市直普通高中生均经费今年已按每生每年830元的标准拨付,各县(市、区)也要参照该标准予以落实。坚持和完善财务管理各项制度,建立教育经费使用效益评价体系,对教育支出项目资金使用、绩效目标完成、绩效成果运用等情况进行跟踪问效,督促各级学校实行“阳光财务”,确保各项资金安全规范运行。

(二)加强和改进党的建设。加强党建工作。以服务型和有形化为导向,加强基层党组织建设,深入开展“党旗传递活动”,积极推进党员干部学习教育、党务干部业务培训、基层党组织规范设置等工作,发挥好基层党组织的作用。加强党风廉政建设。严明党的纪律,强化对纪律执行情况的监督检查,推动省、市重大教育决策部署的落实。落实“两个责任”,开展“主体责任落实年”活动;各基层党组织要配齐纪律委员,充分发挥监督作用。加强反腐倡廉教育,通过举办专题讲座、组织廉政知识考试等形式,努力提升领导干部的党纪政纪意识。继续落实廉政谈话制度,抓早抓小,防患未然。严格执行中央八项规定,坚决纠正“四风”。加大案件查处力度,突出办案重点,严肃查办发生在资金分配、干部任免、教师招录、职称评定、评先评优、基建项目、物资采购、招生考试等重点领域和关键环节的腐败案件。

(三)加强政风行风建设。继续开展中小学教师有偿补课、教辅、校服、师德师风等问题专项治理,加强教育资金监管。充分发挥治理教育乱收费联席会议机制优势,通过提出问题清单,将专项治理工作责任传导给业务主管部门;通过会商、约谈、通报等监督方式,重视治理工作的过程推进;通过强化责任追究,不断提高不正之风和突出问题的治理成效,推动政风行风持续好转。

(四)扎实推进作风建设。要加强学习。认真学习关于党的教育方针、教育优先发展、教育改革、教育公平、教师队伍建设等方面的重要论述,推动讲话精神进课堂、进头脑;认真学习教育理论和先进的办学经验,学习各类学校校长、园长专业标准,把学习作为增长知识、加强修养、提高能力、完善素质的重要途径,转化为推进教育综合改革的强大动力。要勤勉敬业。牢固树立为师生服务、为基层学校服务的思想,工作作风要再扎实、再务实一些,着力解决“干与不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样、不干又能怎么样”的问题,引导党员领导干部积极作为、勇于担当。要廉洁自律。树立正确的权力观、地位观、利益观,时刻绷紧廉洁自律这根弦,主动接受监督,讲政治、守规矩,自觉远离贪腐、保持清正廉洁。

(五)营造教育改革发展良好舆论氛围。高度重视舆论引导,加强对先进典型的宣传力度,努力扩大教育宣传覆盖面,准确解读教育改革政策措施,理性分析教育改革热点难点,提高宣传报道的权威性和公信力。提高舆情分析应对能力,整合教育电视媒体和互联网优势,打造现代新媒体宣传和服务平台,凝聚我市教育改革发展的正能量。

同志们,今年的任务已经明确,让我们在市委、市政府的正确领导下,坚持以科学发展观为指导,凝神聚力、恪尽职守,锐意进取、攻坚克难,努力办好人民满意的教育,为我市经济社会发展做出积极贡献。

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教育局领导创先争优个人总结教育局领导到我校视察工作

至2010年,我在高三年级担任了两个班的语文教学工作和c238班的班主任工作。现在将一学年来的工作情况总结如下。

教学方面:我深知,作为一名教师,教学能力与教学业绩是立身之本,而对于高三的教师,学生、学校、社会尤其提出了更高的要求。因此,我将认真钻研教学技能、深入了解学生学情、努力提高学生的学习理解能力作为自己的工作重心,做到备课扎实,上课认真,批改作业及时,力求教学有实效,为学生奋战高考尽自己绵薄之力。

因为教学方法灵活务实,对待学生严格而平等,我的语文课深受学生喜爱,我教的两个班的学生语文成绩在同类班级当中相对突出,在高三评教活动中,学生评价我为“最爱欢迎的老师”。在高考成绩出来后,我的两个班语文成绩都很不错。

我们的高三语文备课组是一个团结互助风气非常好的组,组员们有什么优质资源都会主动拿出来共享。我在组内,也主动承担了自己力所能及的工作,查找资料、制作课件、编辑晨读资料、打印月考优秀作文、为复习内容和进度安排建言,凡我能的,我必会做,为这个和谐的家庭贡献自己的才智。

班工作方面:担任直播班的班主任,对于我来说,是一个非常严峻的挑战。从接到这负担子起,我就为整个班级的发展夙夜兴叹,惟恐托付不效,辜负了领导对我的信任,更怕耽误了任何一个学生。因为我越来越真切地知道,直播班牵系着学校的发展,决定着学校的`声誉;对于一个教师来说,班上的一个学生也许只是自己面对的工作对象的百分之一,但是,对一个家庭和学生本身来说,他就是百分之百的希望。每一个学生都有成才的渴望,每一个学生也都倾注着我的希望!

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(中国大学网)。

市教育局领导致高三教师的慰问信市教育局领导莅临我校指导工作

亲爱的各位患者朋友:

大家好!

天增岁月人增寿,春满乾坤福满楼。在新春佳节到来之际,首先请允许我代表哈医大四院全体医护人员向各位道一声:新年好!

和关注下,坚持科学发展观,坚持一切以病人为中心,认真贯彻“诚信服务立院、质量优势建院、高新科技兴院”的办院方针,强化内部管理,提高医疗护理服务质量,努力构建和谐医患关系,现已拥有广泛而稳定的就医群体和良好的社会信誉。岁末回首,我们对您尤其感激。无数的医院当中,您选择了哈医大四院,把生命健康的权利重托于我们,这无疑带给了我们发展和前行的信心与力量。

正逢佳节之期,虽然您由于健康原因不能在家中与亲人共度节日,但请相信,哈医大四院全体职工就是您的亲人,我们的.问候与祝福将始终与您相伴。对于节日期间的医疗护理,我们都已做了稳妥安排,相信医护人员们细致贴心的照顾将使您在医院享受到家一样的温暖与亲情。

伴随着新春的喜庆气息,我们正跨步在的希望大道上。在此,向全体患者及家属同志对哈医大四院的支持表示衷心的感谢,并致以最诚挚的新春问候,祝您早日恢复健康!

xxx。

xx月xx日。

教育局领导德育工作讲话稿

同志们:

今天,我们在这里召开中小学德育工作会议,总结部署全市中小学德育工作。本月初,中宣部召开了全国未成年人思想道德建设工作会议,会上,xx部长提出了“进一步巩固已经取得的工作成果,推动未成年人思想道德建设工作的健康发展;进一步加强社会主义核心价值体系建设,增强未成年人理想信念教育;进一步推动社会文化净化工程,营造良好的未成年人文化环境;进一步提高文化产品价值,丰富未成年人的精神生活”的明确要求,应该说,我市召开这一次德育工作是会议是及时的、富有成效的,是贯彻落实全国未成年人思想道德建设工作会议的一个重要举措。刚才,许明局长所作的工作报告很务实,我完全赞同。下面,我讲三点意见:

一、提高认识,增强做好学校德育工作使命感。

青少年是未来发展的希望。执政为民的一个重要基础,就是让每个家庭都有健康成长的后代。高邮历来有重德重教的优良传统,政治、思想、文化等各个领域名人辈出。改革开放以来经济社会持续快速健康发展,人民生活水平不断提高,这些离不开各级各部门的共同努力,尤其是教育部门长期以来培养的大批高素质人才所提供的智力支撑。

近年来,全市教育事业取得了丰硕的成果,教育体系不断完善,各类教育协调发展;基础建设不断加快,办学条件显著改善;素质教育不断深入,教育质量稳步提升;服务功能不断彰显,教育贡献份额扩大;保障水平不断提高,发展环境明显优化。教育工作取得的成绩,党委政府是肯定的,人民群众是满意的。

在肯定成绩的同时,我们要清醒地看到,当前德育工作还存在一些亟待解决的问题,具体表现为“四多四不够”:一是依赖学校教育多,家长、社会主动参与相对不够;二是重视智育多,关注德育相对不够;三是纵向发展多,横向联系相对不够;四是传授书本知识多,参加社会实践相对不够。对此,我们要高度重视,居安思危,切实从确保我们的事业代代相传,确保高邮人民都有健康成长的下一代出发,增强加强未成年人思想道德建设的责任感和使命感,并把加强未成年人思想道德建设摆在各项教育之首抓紧抓好。

二、认清形势,努力提高学校德育工作实效性。

当前和今后一个时期,我市要致力打造高邮德育品牌,努力培养具有高度社会责任感和优良文明素养,积极进取、蓬勃向上的一代新人,努力形成全社会共同育人的良好氛围。当前,要突出抓好以下工作:

1.完善德育工作长效机制。要切实发挥学校的主渠道作用。学校是教书育人的主阵地,全市学校必须把德育放在素质教育的首位,确立“全员育人”观念,把学校德育工作体现在教育教学各个环节。要落实学校一把手工程,校长要带头树立“德比才更重要”的理念,改变过去重智轻德的育人观。要加大中小学德育干部、班主任骨干教师的培训力度,构筑我市中小学德育工作的人才高地。二要充分发挥家庭和社会的重要作用。要建立健全学校、家庭、社会相结合的中小学德育工作体系,使学校教育、家庭教育和社会教育相互促进。各有关部门和学校要对未成年人思想道德建设任务作出具体安排,引导家长树立正确的成才观,掌握科学的教育方法,营造健康向上、温馨和睦的家庭环境。要特别关心单亲家庭、困难家庭、流动人口家庭的子女教育,为他们提供指导和帮助。

2.加强学校德育阵地建设。发挥好高邮烈士陵园等爱国主义教育基地和博物馆、图书馆、纪念馆等公益性文化设施的重要作用,完善向青少年学生免费开放制度,不断提高服务水平,增强教育效果。充分利用各种重要节日、纪念日和社会各界资源,开展社会调查、公益劳动、军事训练、红色旅游等社会实践活动,善于利用身边先进模范人物和杰出高邮学子的事迹,教育和激励广大中小学生,让学生在活动中陶冶情操,全面发展,快乐成长。

3.推进德育工作改革创新。新形势下的德育工作,必须努力体现时代性、把握规律性、增强实效性。要遵循思想道德建设规律,适应未成年人身心成长特点和接受能力,坚持以人为本,体现关怀爱护,做到寓教于乐、寓教于学、寓教于知。要创新工作内容和工作方法,坚持深入浅出、循序渐进,增强德育工作的吸引力和感染力。要不断总结新的经验做法,深入推进兼职法制副校长、感恩教育、励志教育、政治教育等工作,使广大青少年学生将道德要素内化为自身品性,形成正确的价值取向和理想信念。

三、多方联动,全力开创学校德育工作新局面。

各级党委、政府要把未成年人思想道德建设纳入重要议事日程,切实加强领导,为学校德育工作提供有力保障。特别是主要领导同志要负起政治责任,密切掌握未成年人思想道德状况,认真解决未成年人思想道德建设的重大问题。要完善统筹协调机制,充分调动全社会参与德育工作的积极性。各有关部门要严格履行职责,确保“守土有责”,把加强青少年思想道德建设各项任务落到实处。要强化德育工作目标管理绩效考核,确保学校德育工作事事有人抓、件件有落实。各相关部门及乡镇工作实绩考核设立了未成年人思想道德建设专项考核,要确保考核与经常性、基础性工作相结合,确保考核结果与业绩评定、单位评优相挂钩。要充分利用各种途径,广泛宣传我市学校德育教育的重要举措和成功做法,推动德育工作走向规范化、制度化、法制化轨道。

校园周边环境是青少年健康成长的重要土壤。各级文明办要切实负起统一规划、组织协调、督促检查、加强指导的重要职责,公安、交通、文化、工商、卫生、城管等部门要形成合力,把优化校园周边环境纳入法制化规范化轨道,净化未成年人成长环境。要认真管理学校周边的文化娱乐场所,坚决取缔非法网吧,整治电子游戏室、歌舞厅、音像报刊销售摊点,制止不良读物在青少年学生中传播。要清理整治学校周边游商摊贩,加大对学校和校外饮食场所、食品卫生的检查督改力度。

同志们,国以才立、政以才治、业以才兴,加强青少年思想道德建设任重道远。我们要以高度的政治责任感,坚持不懈地推进德育工作向纵深开展,努力培养合格的社会主义事业接班人,为全面小康新高邮建设作出新的更大贡献。

教育局档案工作汇报

(宿迁市国家保密局)。

在市委办公室的正确领导下,在市档案局的大力支持和指导下,我局认真贯彻落实《中华人民共和国档案法》,着力抓好档案管理的各项基础设施建设,使我局档案管理工作步入了科学化、规范化、制度化的运行轨道,各类档案的管理、使用工作取得了一定成效,现将我局档案管理工作开展情况汇报如下:

一、领导重视、组织健全。

建立健全了各项档案管理制度,使档案管理工作得以有组织、有计划、有程序的开展。在原有《规章制度汇编》的基础上,完善、细化了全局档案管理的各项要求,规范、充实了《档案管理制度》的内容,使文件材料从制作、接收、传递、办理到整理、归档都进行严格的规范,实行文件一月一清理制度,详细整理每一年的各类文件资料,编制索引目录,对清理人、核对人进行登记,明确责任。

三、创新方式、提高效率。

度、创新档案管理方式,不断提高我局档案管理工作的能力和水平。2010年9月10日。

乡档案管理工作在上级业务部门的关心、指导下,在乡党委政府的领导下,紧紧围绕强化档案职能,加快档案工作规范化管理这个重点,认真学习、贯彻落实《中华人民共和国档案法》、《档案法实施办法》等相关法律法规,通过广泛的学习、宣传、落实,进一步增强了全乡干部职工对档案工作的重要性认识,为我乡档案管理工作走向规范化、制度化奠定了基础,为上级部门及领导决定提高了重要保障,促进了全乡经济社会健康协调发展。现将一年来的工作情况总结如下:

一、高度重视,加强领导。

为使我乡档案管理工作逐步走向制度化、规范化、科学化。我乡结合实际情况,建立健全和完善了档案管理的制度。制定了档案工作人员岗位职责、档案保密、档案保管、档案查阅、档案鉴定销毁等制度,为档案工作进入科学规范的管理创造了有利条件。我们在实际工作中,严格执行档案工作的各项制度,保证了我乡档案工作的有序开展。使我们更加清晰地认识到档案工作的重要性。

三、加强制度建设,完善管理措施,认真抓好落实,严防泄密。

用,今年我们继续坚持档案工作为全乡发展服务的宗旨,遵循档案资料查(借)阅制度,主动对外界提供服务,积极开发档案信息资源,为领导决策提供依据,为现实工作提供参考、借鉴、凭证作用。

四、存在问题。

1、档案意识淡薄,思想未到位。尽管现在把档案列入我乡责任制考核中,但部分人员对档案工作意识仍不够重视,一定程度上影响了档案工作的开展。

社会需要,但受到经济制约,我乡的档案管理工作只能依据传统的方式进行归档。

3、档案收集不齐全。乡里许多召集会议布置工作往往只是口头形式,各办公室形成的文件材料,各自存放,特别是一些专业档案和照片档案易散落在各个办公室,收集、整理它们也就特别难,造成档案收集完整率、归档率低。

4、档案人员专业知识不强,队伍不稳定。一直来没有专业档案员,而由办公室文秘人员兼任,由于人员变动现任档案管理人员没有经过档案管理相关的业务培训,所掌握的档案知识不够,平时工作比较繁忙,工作人员变动大,档案工作缺乏连续性,致使档案管理质量不高。

5、2004年前档案管理混乱。2004年以前我乡无专兼职人员管理档案,致使有的档案遗失、有的没有按类别装订等极其混乱。由于我乡没有专职的档案管理相关人员,不具备对原来的老档案进行整理规范的能力,因此至今的档案室仍是一片混乱。

五、整改措施。

1、进一步加大《档案法》的宣传教育工作,使全局职工树立“依法治档”的意识,把档案法制化建设抓好做实。

2、把档案工作列入党组考核的目标责任,统盘安排,认真落实。3、加大对档案管理的投入。积极向上级各部门争取资金改善档案硬件设施,配齐配强专业档案管理人员,逐步使我乡的档案工作走上规范化、制度化轨道。

4、进一步开发和利用好档案。积极主动为现实工作提供参考、借鉴、凭证。同时积极对档案信息资源加以开发,使之为领导决策提供依据。

5、加强自身档案知识修养,提高业务水平。积极参加市档案局组织的培训,认真学习有关档案方面的知识,勇于创新,注重工作实效。6、充分发挥计算机互联网的作用,注意做好涉及广大群众切身利益的人事编制法规、规章和有关政策的公开发布工作,全心全意为人民服务。

总结。

时光流逝,岁月匆匆,转眼间,回顾4个多月以来的工作历程,我历历在目。而人事档案其内容及分类繁多,每一类都由历史的,全面的反映干部职工情况的材料构成,只有细心、再细心的基础上才能完成档案的整理工作。档案整理工作虽然不显山露水,默默无闻,但其中的重要性和特殊性,让我们所有人感到无比光荣与自豪。

几个月以来,在局领导的正确领导下,在禹股长、王股长、杨股长和各个兄弟姐妹的关心帮助下,认真完成了领导交待的任务。我们共收集有关信息材料2万于份,经过近四个月时间的辛苦工作,共整理出在职干部档案576份,聘用干部421份,工人1480份,退休330份等。在工作期间,使我学到很多关于档案整理工作的知识,也使我对档案工作有了新的认识,同时,也扩展了我的知识范围。首先,是档案收集工作,为了更好的把工作做好,必须档案合理规范分类,符合国家有关标准。所有档案从收集、整理、分类、编号、并存入计算机,便于档案的管理和查阅。其次,档案的管理工作和安全措施也是档案室的重中之重,必须做到“十防”(防水、防火、防盗、防磁、防高温、防有害气味、防潮、防鼠、防尘、防蛀)等项工作。

有“方法”的,找到正确的方法就是效率。第一,必须把地上的人事档案材料按百家姓整理出来;第二,再分出个人的人事档案;第三,按名字对照电脑进行编号;第四,把整理好的材料放到个人的人事档案袋里;第五,按照国家档案管理条例进行分类整理;第六,把分类整理好的档案打孔、装订、编号、装盒、对照电脑是否同步,并存入档案柜。

而我们严格按照《干部人事档案整理规范》中的要求对逐份材料进行鉴别、归档,做到准确、清晰、有序,对不规则、破损、卷角、折皱的材料进行加工,大于规定尺寸的折皱的材料进行裱糊压平,对过窄的材料或左边打洞不规一的进行加边,对档案材料上的金属物进行拆除等,保证质量,按照类别年份排列排序,逐份手写目录表,做到材料与目录表无误。这些工作不仅量大、各类审核表繁多,每天面对这些材料,难免会出现眼花手乱,心烦气躁,而我们必须保证每个环节都不能疏忽大意,不小心出了错,所有这些环节就必须又得从头来过。整理过程其实是很枯燥泛味的,在此期间我们有过辛苦,有过开心;有的时候想想做好一项工作,必须摆正自己的态度,清楚自己身上的职责和责任。我和我的兄弟姐妹们一直再坚持,我相信我们一定不会辜负领导对我们的期望,实事求是把工作圆满完成,才能得到辛勤的果实。

通过这次档案管理,把以往尘封多年的档案进行了审核、补充、整理,使遗留的所有问题得到了全面解决,从中找到了存在的问题,总结经验教训,为以后人事档案工作步入正轨,打下坚实基础!感谢这几个月来“禹永峰股长”、“王玉英股长”、“杨文朵股长”对我们的关心和照顾,祝您们身体健康、家庭和睦、事业步步高升!!!!

教育局领导调研高三教学工作总结

又到了昼长不断变长的季节,2013就这样在我的指间流逝了。过去一年的教育教学工作是自己提升的一年,收获的一年,从读书学习、网络教研、试题命制、导学案编写、课堂教学、教研活动到班级管理,都收获颇丰(自己这么认为的)。2014已然开启,现在要把2013收入囊中,珍藏起来,让其发酵,不断催生自己,助我成长。

一、努力成为一位研究型教师。

参加工作至今,过去的一年是自己大幅度提升的一年,围绕教育教学做了很多工作。上半年关于教育教学理论书籍的研读、大学教材的再学习让自己夯实了基础,开阔了眼界,视野更加开阔,思路愈加清晰,为此,在下半年的工作虽紧张忙碌,但又游刃有余。

国人写的《透视课堂》,这本书翻译的真叫是经典,通俗易懂,朗朗上口,初读觉得很有道理,再读觉得很有深度,细细品味方知个中滋味。通过这本书的学习也着实让自己对于课堂教学中各类问题的解决更加清晰,这本书自己研读的很慢,仍在继续阅读中,相信会不断有新的收获。下半年自己买了所有其他版本的高中地理教材,通过与人教版教材的比对,发现不同版本教材对课程标准的诠释不尽相同,这也促使自己认真研究了几遍《高中地理课程标准》。就在昨天监考的考场上,又仔细研读了课标对于各章节的要求,从行为动词的运用到每个知识点的要求,认真和自己的课堂教学进行比对,突然发现课标对有些知识的要求早已删除,如:气候部分,课标并未对气候类型的分布、成因、特征表述一句话,课标的表述是这样的:分析气压带风带对气候的影响。看来气候类型这部分知识并不需要在高三复习时复杂化,重在运用气压带风带知识去解释其对气候的影响即可。人口迁移部分,以前总是很注重人口迁移对地理环境的影响,但是课标对人口迁移的表述是:通过案例,分析影响人口迁移的因素。城市化部分,原来总是强调城市化的解决措施,但是课标对这部分内容的表述是:分析城市化对地理环境的影响。地理环境的整体性和差异性部分,原来对非地带性现象的分析着墨很多,课标对这部分内容的表述只字未提。另外,人教版教材自然环境对人类活动影响的处理比较分散,本轮高三自己通过对其他三个版本的现行教材的研读,重新整合了这部分知识。

通过理论学习、课标研读、多版本教材的比对,自己对教材的理。

解和把握再上新台阶,我想有些同志是理解不了我的想法的。还是我那句话:只能意会,不能言传。

2、专注于高三一轮复习导学案的命制。说到这点,还是要大大赞扬一下自己的,自本轮高三以来,每节课的导学案均是自己亲自命制,参照网络资源,加上自己原创的元素,整合多方资源,甚至很多图片都是在word文档中重绘的。问题的设计、编排的顺序、知识呈现方式都是自己的原创。开始自己没有意识到工作量之大,后来才发现这是一项非常庞大的工程,但是自己居然完完整整地坚持了下来,一套完整的属于自己的导学案展现在自己的面前。没有投入其中,认真研究的老师是不能体会其中的奥妙的。

为了保护自己的知识产权(),我和校长大人商议要将我的导学案出一本校本课程,校长大人欣然允诺。但是随之而来的,自己寒假将进一步的整合,工作量还是很大的。不管怎样我都要把我的劳动成果化无形为有形,要留下我的痕迹,现在也正在紧锣密鼓的整合之中,让我们期待我的高三一轮校本课程吧。

试题占到70分,但是高二的学生普遍反映难度较大,但平均分达到了60分以上,我还是比较满意的,学生反映难的因素可能有很多,一是学生的掌握程度,二是高二老师教授的程度,三是难度或许真的有点大。但这却是自己认真命制的一套题,或许高二老师理解不了我的初衷,我的试题与他们平常练的试题不能对接,相信高二老师会理解的。最后想谈谈更大范围的试题命制,一次是上半年的全大连市普通高中高二年级期末试题,这在上半学期的总结中已经谈过了,这里就不必多言,最近一次是全大连市2014高三地理双基测试卷的命题活动。通过这两次命题活动,进一步提升了自己的原创命题思想,对自己今后的试题命制工作将发挥很好的铺垫作用。但我坚信,这只是刚刚开始。

4、积极参与网络教研。地理学科的星韵地理网虽是公益网站,但却门庭若市。很多一线老师、专家都在这个平台上大显身手,我的星韵地理空间是12年开通的,经过近一年的积极参与,自己在星韵地理结交了很多一线的高手,学到了很多东西,也被同行们的敬业精神和钻研精神所感动。自己也毫不示弱,时常发表文章,表达自己的教学思想,也博得了众多网友的围观。

刚起步,随着问题的不断深入,相信会有更大的收获。

二、课堂教学天翻地覆。

长时间以来,一言堂曾苦苦困扰着我,通过系列学习活动,我已攻克了这一难关,课堂设问有深度,问题与问题有梯度。今天才明白,曾经自以为不错的自己是多么渺小,真是应了那句话:课堂教学,永无止境。或许还有很长的路要走,但是我会坚持不懈。围绕课堂课堂教学我要谈两件事情,一是自己承担13年11月份全大连市高三一轮复习公开课,我上课的主题是《地理环境的整体性和差异性》;二是我校与江苏新海高中、唐山开滦一中的同课异构活动,特别指出的是,本次我不是演员,意外成为了导演,个中滋味耐人寻味。

不必要的环节,写出详案(夸张点说,孙老师的每一句话,每一个问题,甚至每一个问题学生的可能回答都是我想出来的,包括孙老师的肢体语言、语音语调都是我认真设计的)、再度试讲。结果校长很满意,孙老师很开心。现在想起来,通过导演角色的扮演,让自己进一步提升了对区域地理教学的认识,这是自己未曾想到的,这还真要感谢孙书记分配给的任务,看来多干点活不是什么坏事,斤斤计较永远是小人之举。

2、承担2013年大连市高三地理教研活动。对于这个问题,自己早有预感,但是当”幸福“真的来临的时候,还真是有点激动,好在自己练就了命制导学案的”一身绝学“,所以并未觉得吃力,反而对导学案的认识更近一头。教研员同志相当满意,听课老师们大加赞扬,事后,教育学院另一位教研局东北师范大学博士生将我的导学案传给了她的导师--东北师范大学袁孝亭老先生,袁老师对我的导学案的评价是:导的味道很浓,实效性很强,以至于我有幸成为了袁老师的好友。韩金荣博士建议我去袁老师那里读硕士,再读博士,这个真的没想过,不过我现在真的有点想法了。

三、德育管理润物无声。

如果对您有帮助!感谢评论与分享的时代,居然物理化学都删除了,你们是想彻底泯灭国人的创新能力吗?呜呼,哀哉,罪过罪过,施主请自重!

我要说明的另外一点是,本届学生或许是我今后教育生涯中最后一届毕业生了,也许未来教育生涯要在高一高二奋斗了,成就感顿失,可惜自己的一身旷世绝学了()。为此,我会倍加珍惜我的学生们,本学期是孩子们出成绩的关键期,我不敢怠慢,虽有瑕疵,但我会不断修正。本学期的德育工作主题是孩子们的心理健康和学法指导。

1、坚持每天记史记。每天早晨到校或下午自习时都要把一天的期待或发生的故事或孩子们的表现记录下来,然后再附上自己的几点想法,以此来烘托班级的氛围。孩子们还是比较给力的,学习努力,及时回复帖子。

2、每次试后总是要个别话疗。了解孩子们内心,帮助其消除思想障碍,解决心理问题。尽我所能帮助他们,让他们少走弯路,快速提升自己。

3、每天早出晚归。争取早晨7点前到校,晚上能看孩子们多学一会就多看一会。毕竟他们还是学生,自我约束能力还要老师的督促。中间昼长最短的时段,无奈把岳父请到家中,帮我送儿子上学。这一年真的很难,老婆初三,我高三,儿子大班(),每天回家家务事很多,忙过之后还要做导学案,真是忙的不亦乐乎,不过自己真的要感谢陪伴自己30多年的身子骨,各部分零件居然正常运转。

青,教室很静,不过慢慢地孩子们就习惯了,虽说和机器人比我们还有差距,但是我们已经很有进步了,纪律问题是常抓不懈的问题,虽老生常谈,但永不落俗套。

5、加强对吃力孩子的辅导。别人我管不了,就地理一科而言,我争取每周一次走廊针对性辅导(这不是走廊答疑),针对知识的薄弱环节进行加固,但愿我能够帮助他们。

写的有点乱,不过还是不作改动了,还有很多话要讲,但是有些话不能公之于众()。一个学年结束了,另一个学年已然开启,我这个人不信命,但是,我个人认为我还是很有福气的,相信七班人人受益,沾满我的福气。对,2014的考场非七班莫属!2014年,最大的心愿就是七班大显身手,笑傲考场!加油,钱坤们!加油,曲晓慧们!,希望能帮助您!

教育局教育改革工作汇报

以学习实践科学发展观活动为载体,以建设教育强市、办人民满意教育、以下是关于教育局教育改革工作汇报,供大家参考!

xx年,我市教育工作在市委、市政府的领导及上级主管部门的指导下,按照市委市政府总体部署和年初确定的工作思路,推动市教育科学和谐跨越发展为目标,解放思想,抢抓机遇,强化措施,狠抓落实,一年来教育工作取得了较好成绩,顺利通过省“双高普九”的评估验收,一中高分通过省一级达标高中校验收,东游中心小学等15所中小学通过省“义务教育阶段标准化学校”验收,新华网、《省日报》、《闽北日报》等媒体相继介绍了我市中小学校推行“先学后教、自主互助”课堂教学模式改革经验,抗灾救灾工作取得全面胜利,制定了《市教育规划》,等等。全市各级各类教育在新的起点上不断发展。

1、均衡发展义务教育。一是狠抓“保学控辍”工作。通过广泛宣传《义务教育法》,各有关单位层层落实目标责任制,加大教育执法力度,使“控辍保学”工作氛围更加浓厚,工作更有实效。全市初中学龄人口入学率98.43%、年辍学率0.61%;小学适龄儿童入学率99.98%、年辍学率0.42%、按时毕业率99.98%;幼儿入园率83.7%;二是大力加强农村寄宿制学校和城区薄弱校建设,以创建标准化学校为契机,加快乡镇中小学建设步伐。今年我市15所学校以较高分数通过南平市“中小学标准化学校”验收;继续实施撤点并校,逐步缩小城乡学校差距。今年撤销9所完小及教学点,7所完小改为教学点。三是落实义务教育阶段学生“二免一补”政策。共免学杂费1807.75万元,其中省上补助1446万元,市财政配套361.75万元,受益学生47335人。为农村义务阶段学生32916人提供免费教科书,资金投入316.76万元;免寄宿生住宿费66万元,受益学生13362人;补助农村义务教育阶段寄宿生生活补助费340.7万元,受益学生13362人。

2、稳步发展高中教育。以创建省级达标高中校为载体,推动高中整体办学水平的提高。进一步加大了投入力度,从师资、办学经费和新校区建设等各个方面全力支持市一中争创省一级达标高中工作,先后投入760万元用于一中采购各类教学仪器设备图书,调整修缮功能教室、专用教室、办公室等馆室及新建文化广场、生物园等,11月该校以高分通过省一级达标高中评估验收。市二中、市三中积极完善硬件设备设施,加强软件材料建设,为争创高一级达标高中做准备。

3、大力发展职成教育。一是加强专业教师的培养,职教中心选送27位教师参加电子电工、机械、数控、电子、会计等培训,其中1人获硕士学位,5人获高级工资格证书。聘请机械、数控等类型技术人员8人担任实践指导教师,“双师型”教师比率得到提升。二是优化职教中心办学条件,全年投入近50万元用于添置数控车床、电子实验器材、教学软件、电脑等教学设备,办学条件得到明显改善。三是创新办学机制,继续实行“订单式”和“三段式”培养模式,安排416名学生到省东南汽车、tdk公司等企业进行毕业实习。全市中等职业学校毕业生就业率达到97%,大量毕业生走向生产第一线,为促进就业做出了积极的贡献。四是积极开展职业培训,举办电子商务、无线电装接、图形图像处理、数控车床工等多种门类职业培训18场,有1800多次人参加培训。五是积极拓展学历教育办学模式,大力发展电大开放教育、网络教育,积极与各高校联合办学,全年有1144人参加专科或本科学历学习。六是认真做好扫盲工作,我市今年计划扫盲500人,实际完成524人,超额完成了本年度的扫盲任务。

4、积极发展学前教育和特殊教育。一是大力发展农村学前教育,全市有125所村级小学(教学点)附设幼儿班131个,招收幼儿2558人。加强对村级小学附设学前班及乡镇民办幼儿园的管理和业务指导,由中心小学副校长兼任乡镇中心幼儿园园长。二是全面清理整顿民办幼儿园,对存在问题的要求限期整改,对符合条件的要求按程序申请办证。全市共取缔81所无证园,发出整改。

通知书。

292份,大部分民办幼儿园整改后条件明显改善。三是充分发挥实验幼儿园的辐射和示范作用,组织全市70多位教师参加实验幼儿园优质课的观摩培训活动。实验幼儿园开展优秀教师“送教下乡”活动。四是特殊教育以德育为先,以教学为中心,扎扎实实地开展康复训练和劳动技术教育,为学生走向社会奠定基础。

5、大力改善办学条件。今年,投入1018.65万用于改善办学条件,其中投入147.92万元添置小学科学仪器及实验室设施配置,投入29.5万元添置图书,投入3.97万元购置体育器材,投入16.76购置学生餐桌椅。

6、稳步实施校舍安全工程。全市消除不规范校舍建筑面积59774平方米,其中拆除了41705平方米,撤点移交了18069平方米。校舍安全工程严把质量和进度关,聘请纪检、监察、质量监督部门人员全程监督,确保设计、招投标、施工等各个环节万无一失,把学校建成最牢固、最安全、最让家长放心的地方。今年35个规划项目全部动工,其中11个竣工、1个封顶,工程实施以来,已完成投资3736.2万元。11月份,省教育厅组织专家对我市校安工程进行监督、检查,给予了充分肯定。

7、教育重点工程进展迅速。一是一中扩建工程有序展开,今年新校区征地拆迁地面附属建筑物面积达4448.35平方米,已迁移坟墓154座,支付征地补偿款等费用共计1500多万元,新校区景观及文化广场部分进行了修改设计,完成征占用林地审批手续办理和新校区总平设计。二是投资600多万元的职教中心实训楼峻工通过验收。三是开智学校异地选址新建,已征地15亩,首期建筑面积1750㎡教学综合楼开工建设。

8、狠抓师德师风建设。组织全体教师深入学习胡总书记、温总理在全国教育工作会议上的讲话精神,引导教师自觉提高师德修养和教育教学能力,不断规范自己的从教行为;严肃查处体罚和变相体罚学生、有偿家教等违反职业道德的行为。各校深入开展师德教育系列活动,制定了师德师风考评细则,将师德考核与绩效考核有机衔接,取得了良好成效,涌现出一批优秀教师和先进集体,今年有6人受到省级表彰,73人被评为南平市骨干教师,94人受到市级表彰,100人受到市教育局表彰,3人被政府授予“特级教师”称号,川石中学被评为“省教育系统先进集体”。

9、进一步加强师资培训。积极组织校长、教师参加各类培训。开展了教师全员网络远程培训、班主任培训、校园安全管理国家级远程专题培训、初中英语教师培训、农村骨干教师等各类培训12期,参加教师达5000多人次,确定全市幼儿园骨干教师培养对象50名。组织校长参加华东师大校长高级提高班培训学习,举办校长论坛。组织教师岗位大练兵活动,下发《关于开展中小学教师岗位大练兵活动的通知》,举办了首届市中小学教师教学技能大赛,全市198名教师参加比赛。

10、完善教师交流和补充机制。一是加大城乡教师交流力度,优化农村学校教师队伍结构。今年有96位教师参与城乡交流,其中有7位农村中小学副校长进城跟班学习,130位乡镇中心小学教师参与“定期轮岗”。二是开展城区小学结对交流活动,实验小学与通济中心小学,第一小学与芝山中心小学实行结对交流,24名教师参加了结对交流。结对学校在学校管理、教师培养、教研活动等方面实行同计划、同部署、同检查,资源共享,取长补短,促进了城区小学的整体提升。三是公开招聘新教师,按照上级统一部署,公开招聘本、专科毕业生54人,其中安排28人到农村任教。四是接收安排省高校毕业生“三支一扶”人员10人到农村中小学支教。

11、加强教师业务管理和考核。制定并下发《教育系统义务教育阶段学校绩效工资考评分配实施方案(试行)》、《义务教育阶段学校教师职务年度考评办法实施细则(试行)》,加强教师的业务考核,严格奖惩制度。认真执行《教育系统优秀人才管理办法(试行)》,进一步完善“优秀人才”的培养、管理和使用的激励机制,通过“名师结对”、“名师讲坛”、“送教下乡”等形式和途径,切实发挥“优秀人才”的引领和带动作用,对首届100位“优秀人才”进行全面考评,并根据考核结果逐人提出整改意见。

12、全市推行“先学后教,自主互助”课堂教学模式。下发了《关于推行川石中学“先学后教,自主互助”课堂教学模式的实施意见》和《川石中学“先学后教,自主互助”课堂教学基本操作规程》等文件,召开全市现场会全力推广课堂教学模式改革。全市39所中小学372个班级进行了改革,学生数达18698,占全市学生总数39.47%,充分发挥了学生学习的主体性,促进教学水平的整体提升,社会反映普遍较好。省教育学院、省普教室、厦门市湖里区教师进修学校、厦门市金尚中学、顺昌县教育局等90多个单位约20xx多人次前来观摩指导。

13、深化基础教育课程改革。进一步深化基础教育课程改革实验。注重挖掘利用地方特色课程资源,发挥学校传承优秀历史文化的重要作用,开展新课程师资培训,邀请全国名师上示范课或办讲座,通过名师的展示交流,进一步提升了我市教师的业务水平。实施综合实践活动课程成果显著,今年6月,我市第二小学承办了省第二届小学综合实践活动教学展示评选现场会,全省近300名专家、教师代表参加活动,高度评价了我市深入实施综合实践活动课课程的做法;9月,我市教师应邀参加“年全国综合实践活动课程教学观摩研讨会暨第四届学术年会”并介绍经验,受到与会人员好评。教育教学研究多项成果获奖,市一中课题《中学水土保持暨环保教育实施模式构建》获省基础教育课程改革教学研究成果特等奖,被省教育厅推荐参加教育部“全国基础教育课程改革教学研究成果评选”获二等奖(全省仅3名),第一小学《生活课堂有效教学策略研究》获省基础教育课程改革教学研究成果二等奖,市教育局《“先学后教,自主互助”教学模式的构建改革》等两项成果获南平市教育教学成果奖二等奖(南平市仅5名)。

14、进一步规范教育教学管理。严格执行《关于进一步规范中小学办学行为有关工作意见》的要求,进一步规范办学行为,健全完善教育教学管理制度,加强动态管理,不断改进教学方法与学习方式,着力提高课堂教学效率;认真落实“减负”有关规定,切实减轻学生课业负担和学习心理压力,保障学生体育锻炼、课外活动和休息时间,促进学生快乐学习、全面发展、健康成长。组织对全市中小学、幼儿园进行教学常规(幼教工作)全面检查评比,对20所中小学(幼儿园)进行表彰。今年启动中小学学籍全省电子化联网工作,举办了“省普通初中新课程管理系统”培训,组织人员参加南平市“初中新课程管理系统培训”,完成了“中小学新课程管理系统”录入及上报工作,建立健全中学生入学、转学、休学等管理制度,实现中小学新课程管理系统一体化。

15、加强教育教学研究与指导。通过多种渠道开展教师能力提升培训,提高教师业务水平。积极开展各类教师转岗培训,缓解学科结构矛盾,开齐开足音乐、美术、信息、综合实践、心理教育等课程。实行教研员“蹲点”指导和“订单”服务制度,教研员深入基层学校,同一线教师交流互动,指导开展教育科研和教学工作。健全对农村学校课程改革的指导、检查和评估制度,推行区域内教、学、研、培一体化管理模式。一年来共承办6项省级教研活动,开展优质课观摩、展示、评比、送教下乡教研活动等60多次。组织教师积极参加教学竞赛,全年有178人次在南平市级以上获奖;全市申报2个国家级课题,6个省级课题,10个南平市课题。

16、推进评价和招生改革。建立素质教育评价机制,坚持教学常规管理评价和德育工作评价交替进行,坚持合格率、优秀率、巩固率一起抓,对小学、初中毕业班学生的进行质量监测,淡化学校的选拔意识,落实面向全体学生的教育理念。全面实施初中毕业生学业成绩与综合素质评价相结合的高中招生制度,实行“阳光招生”,今年一中、二中从正取名额中划出40%均衡分配给各初中;二中初中、三中初中、四中、实验幼儿园采用抽签方式招收新生;实小、一小在保证片内生就读的前提下,通过抽签的方式录取了189个名片外生,家长满意,社会反响良好。

17、全面推进校园文化建设。各校继续深入扎实地开展校园文化建设,在形式和内容上进一步创新,校园文化品味不断提升。组织开展各种体现学校办学目标、办学理念,融趣味性、思想性和知识性为一体的文化活动;针对学生年龄特征,建立激励机制,让师生主动参与到各项活动中来,建立“民主、平等、和谐”新型师生关系;发挥教师在“三育人”的过程中主力军的作用,以教风建设带动校风建设,进一步加强学生的养成教育,促进良好的校风、学风、教风形成;各校秉承传统风格,挖掘学校文化内涵,汲取好的办学经验,不断创新,形成了具有本校特色的校园文化。今年8月份在全省第二期教育督导培训会上,我市作为南平唯一代表介绍了校园文化建设经验(全省共8个单位)。

18、扎实开展主题教育活动。一是突出品德、法纪和安全教育,进一步加强养成教育、网络道德教育、心理健康教育,开展不同形式的主题活动,下发了《关于进一步加强中小学法制教育工作的通知》、《关于开展中小学网络道德教育的通知》、《关于切实加强中小学生命教育的通知》等文件。二是扎实开展实践体验活动,充分利用爱国主义教育基地、国防教育基地、社会实践基地等资源,开展了“网络道德大家谈”主题会、“模拟法庭”竞赛、“传唱优秀童谣,做有道德的人”网上签名。

寄语。

等形式多样、富有特色的实践活动,丰富学生的体验教育,提升道德情感。统筹安排了8000多名学生前往中小学实践基地活动,有40000多人次到青少年学生校外活动中心参加活动。三是加强心理健康教育,多渠道培养心理健康教育专兼职教师,把心理健康教育课纳入校本课程开设,注重在学科教学中渗透心理健康教育,普及心理健康常识,与市关工委联合成立了“市青少年心理健康教育促进会”,通过建立心理辅导室、开设心理健康课程、举办心理健康讲座等方式帮助学生解决疑难问题。四是开展评先选优活动,今年表彰市先进班集体70个、三好学生399名和优秀学生干部246名,推荐表彰省级、南平市级优秀班集体10个,推荐表彰省级、南平市级三好学生、优秀学生干部、优秀学生128名,继续开展“你有优点、我有亮点、阳光少年共同成长”系列活动,展示学生风采。

19、进一步规范寄宿生管理。以“确保安全、规范有序、温馨和谐”为目标,强化寄宿生管理“六项措施”,寄宿生管理基本达到规范有序的目标。生管教师和生活指导员逐步配齐,不断提升生管老师的管理水平;实行“一册三簿”管理模式,规范宿舍文化建设,创设优美的生活环境,课余积极开展文体活动,丰富寄宿生的生活;学校食堂实行自主管理,切实用好寄宿生生活补助经费,合理搭配膳食,建立“台帐”制度,实行“阳光”管理。

20、加强农民工子女和“留守儿童”教育管理。高度重视农民工子女入学和“留守儿童”教育管理问题,做到认识到位、措施到位、服务到位,一是开辟绿色通道,提供“一条龙服务”,主动为农民工子女上学和就读排忧解难。今年,我市城区小学一年级接收农民工子女583人,中学七年级接收383人;二是全市为近1000名守儿童建立档案,各学校开通“家长热线”,举办“当爱心亲人(妈妈)”、陪孩子过一次节日等活动,教师和“留守儿童”建立结对帮扶关系,定期与孩子的监护人联系,指导孩子给父母写信或通话等。三是积极营造未成年人健康成长的良好社会环境,通过信息网站、电视台、板报、广播等宣传载体,开展关爱农民工子女和留守儿童的宣传教育,在全社会形成关爱留守儿童和农民工子女的氛围。

21、丰富体育艺术科技活动。落实“健康第一”教育思想,强化学校体育、艺术工作。各学校认真实施《学生体质健康标准》,落实“两操一活动”,举办了全校性运动会和各类小型体育竞赛,确保学生每天锻炼1小时。今年我市组队参加南平“脚斗士”比赛获第二名,参加气排球比赛获第四名,举办了中小学文艺汇演、田径运动会、“积翠园奖”学生才艺比赛、师生气排球赛、羽毛球赛等丰富多彩的活动。艺术科技教育成果丰硕,有200多名学生在南平市级上的书画、摄影作品、科技创新及小论文等评选中获奖,参加第25届省青少年科技创新大赛,我市7个项目获奖。今年,教育局被评为“全。

国学。

校艺术教育工作先进单位”。

22、深入开展创先争优活动。市委教育工委、市教育局成立活动领导小组,建立健全了学习制度,结合实际下发了《关于在全市教育系统深入开展创先争优活动的实施意见》和《市教育系统深入开展创先争优活动。

工作方案。

》等文件,在全系统内确立了6个拟培育的先进基层党组织和50位拟树立的优秀党员及党务工作者,让党支部和广大党员学有榜样,进一步优化教育发展环境。积极推进“联建共创,联动帮扶”活动,局领导班子成员多次到下派村调研、指导挂点村建设,并提供5万多元帮扶资金。全力组织抗灾救灾,在3月份冰灾和6月份洪灾发生后迅速展开自救,努力把损失降到最低,顺利完成了学校提前放假、延期中考、校舍安全排查等工作。同时,组织“捐款献爱心”活动,教育局机关和城区学校共捐款近12万元。省委教育工委、市委创先争优办编辑的《简报》、《闽北日报》、市电视台等媒体介绍了市教育系统开展创先争优活动经验。

23、全力抓好校园安全工作。严格落实安全工作“一票否决制”,要求学校健全完善安全检查、安全教育培训、集体活动报备、审批和重大责任事故报告等制度。专门设立了安全保卫处,成立了教职工护校队,建立各种。

应急预案。

开展学校安全级别评定和“专项整治百日行动”等活动认真整改发现的安全隐患和问题。组织形式多样的安全教育和安全技能训练。全面落实人防、物防、技防建设全市239所学校共聘请保安287名并配备了瓦斯枪30支、辣椒水296瓶、橡皮长警棍296支、警笛53支、钢叉196支灭火器、消防桶等灭火器材375个全市学有79所学校实现校园视频与市公安视频监控系统联网。年全市学校无一例重大安全责任事故。

24、进一步加强对民办教育的指导、服务、管理和监督。制定了《市民办教育机构申办流程及材料报送一次性告知单》,规范民办教育机构申办流程管理和服务。今年为2个民办培训学校、5个民办幼儿园颁发了《办学许可证》。审查上报25个低收费民办幼儿园作为上级补助对象。积极配合对全市民办中小学和幼儿园进行安全级别评定,对存在的问题发放整改通知书,并对整改工作进行跟踪督查。

25、依法加强教育督导工作。认真做好迎接“双高普九”省级验收评估工作,制定《市年“双高普九”省级评估验收后整改工作方案》,牵头组织相关部门深入16个责任单位、40多所中小学校,对不规范校舍进行专项督查。组织对川石中心小学等10所中小学开展以安全管理、规范办学行为、课堂教学模式改革等为主要内容的随访督导评估工作。完成了对全市18个乡镇(街道)教育年度督导评估,督促乡镇政府、街道办事处重视教育,依法履行教育工作八项职责。按督学聘任条件遴选5位特约督学,加强教育督导队伍力量,建立督学责任区,进一步发挥教育督导的检查、监督、导向和激励作用。

教育局综治工作汇报

xxxx社区成立于2010年11月10日,是县城繁华的经济中心和文化宣传中心。

社区总面积约0.6平方公里,居民楼院128幢,1347户,9个居民小组。辖区居民6436人,常住人口4466人,流动人口1970人。辖区党员173人,离退休干部127人。驻辖区机关单位17个。

今年以来,我社区紧紧围绕县委、县政府、街道党工委、街道办事处的统一部署,结合实际,狠抓维护大局稳定、构建和谐社会这条主线,以争创市、县综治先进社区,创建平安社区为总体目标,全面落实社会治安综合治理各项任务,强化矛盾纠纷排查调处,加强治安防范,严厉预防打击各种犯罪活动,全面推进社会治安防控体系建设,抓好了综治队伍建设,各项工作齐头并进,初见成效。现将今年以来综治工作开展情况汇报如下。

一、工作成效。

社会治安状况:社区自成立以来,无刑事案件。

信访稳定情况:共接待来访群众78人次,协调处理有关问题21件,处理县访事件1件,没有出现赴市、进京信访、上访事件。

二、主要做法。

-1-。

(一)狠抓治安防范,创新两个亮点,突出六个重点。

创新“两个亮点”:

一是成立群众工作室。我社区处于县城中心,人员往来多,流动性大,身份复杂。面对这一情况,我社区成立群众工作室,以群众工作统揽信访、综治工作。建成了由40人组成的专职治安劝导队,每天5人一组上街排查并劝导不稳定因素。同时,由社区支部书记组织,社区居民参加,不定期召开不安定因素排查碰头会。针对存在的问题和隐患,共同商讨解决办法。截止目前,由劝导队排查出的不安定因素10起,全部得到了有效的化解,成为社区治安防范工作的一支主力军。

二是开展平安细胞创建活动。截至目前为止共开展平安楼院、平安家庭评比2次,评选出平安楼院13个,平安家庭173户。

突出“五个重点”:

一是狠抓宣传发动。今年以来我社区共开展综治活动7次,参与群众6000人次,发放宣传单5000份,制作展板2块,简报7期,召开居民楼院会议14次。

二是打击邪教工作取得一定成效。由于管辖区域面积大,人员流动快,非法信教现象有不同程度出现。年初,我社区进行了认真地排查,共排查出邪教人员2人,我们通过召开专题会议、个别做工作等方式,了解了罗代春的思想状况;通过组织学习,有针对性地向其宣传我国的民族宗教政策,帮助其解决思想上的顾虑及生产、生活中的难题,经过3个多月的扎实工作,现罗代春已全部得到了转化。

三是治安巡逻工作实现经常化。治安巡逻主要由派出所和社区劝导队共同完成。社区根据治安工作需要,每天5人一组上街排查并劝导不稳定因素,每晚对南大街、后南街、任何一路进行巡逻,共消除不安定隐患10起。使群防群治工作得到了加强,社区的治安秩序明显好转。

四是加强学校周边环境治理和普法工作。与公安局协调在每个学校都建立了治安室,并安排专人值班,治安防范能力得到了提高。其次加强了学校法纪教育,在辖区内的学校开展法制宣传,坚持把课内与课外、校内与校外的法制教育结合起来,加强青少年的法制教育。不断提高校园文明程度,进一步改善育人环境。

五是抓教育,积极推进特殊人群管理工作创新。社会管理创新的难点是特殊人群的管理。针对社区罗平元等刑释解教人员的的实际。按照“帮教社会化、就业市场化、管理信息化、工作职责法制化”的要求,建立了“四破”工作机制,(即破解信息互通难题;破解人员交接难题;破解过渡安置难题;破解就业扶助难题。),初步探索建立了刑释解教人员的无缝对接机制。大力推行“一帮一”、“多帮一”阳光帮教法,及时解决他们生活中遇到的困难和问题,增强他们谋生能力和重新做人的信心,现刑释解教人员无一例出现重新犯罪。

六是抓乱点,强力推进社会治安专项整治工作创新。“拆迁”是困扰社区的“老大难”问题,也是社会治安突出问题。今年以来,我们继续按照“真心帮助、诚心感动”的工作思路,全面实行“街道社区联动、单位社区联动、干群联动”的工作机制,化解矛盾纠纷18起,拆除危旧房屋1栋,违章建筑13户。

七是抓排查整治,不断提高社会治安管控水平。今年以来,我们以“大走访、大下访”为抓手,广泛征求群众对社会治安突出问题的意见和建议,坚持从人民群众反映最强烈、最不满意的治安问题入手,继续深入开展了社会治安重点地区排查整治工作,目前共摸排出突出社会治安问题2个,整治了4个重点地区,1个重点场所。做到了闻讯及整,有乱必治,治必有果。

(二)落实信访稳定,突出两个重点。

一是突出解决以巴山移民为主要上访源的信访案件。由于历史原因,我社区共有巴山移民8名,而且成为上访的主力军,鉴于这一情况,社区高度重视,组成了巴山移民联系小组,专门负责巴山移民的各项工作。今年以来,通过劝导、说服现无一人到县、市、京上访,为促进全县的大局稳定发挥了重大作用。

迁人员的维稳工作。

(三)强化工作措施,狠抓制度落实,确保大局稳定。

一是落实经常性工作机制。按照县政法委和县综治委的要求,结合我社区严打工作重点和难点,制订切合实际的工作措施,严厉打击各类违法犯罪活动,起到震慑和教育的作用。同时,建立了治安形势分析、评估、预警机制,对群众反映的突出治安问题加以及时整治,有效维护了全社区大局的稳定。

二是落实综治工作协调机制。进一步健全和完善了社区综治工作两委会、综治联席会、综治工作例会等制度。社区在抓综合治理工作中,按照“谁主管、谁负责的原则”,既有业务分工,又通力合作,在社区形成了齐抓综合治理工作的局面。

三是落实群防群治工作机制。在我社区的社会治安综合治理工作中,充分发动群众、依靠群众,以群众工作统揽综治、信访工作,帮教人员、劝导队、治安信息员、居民小组长等群防群治组织建设得到了进一步加强,群防群治工作网络得到不断完善,这为做好综治工作奠定了坚实的基础。

三、下步打算。

1、以“安全保障型县城创建”为契机,深入广泛开展平安创建活动。

2、立足实际,主动下访,着力排查化解矛盾纠纷,严格杜绝越级上访和集体上访案件的发生。

3、在学校及暑期全面实施“为了明天——预防青少违法犯罪工程”。

4、抓好综治各项基础工作,加强劝导队建设,使社会治安防控体系得到全面夯实。

5、进一步加强队伍建设,高标准、严要求,不断推进综合治理各项工作上台阶、上水平。

教育局综治工作汇报

九龙社区位于县城明月镇西南部莲花山脚下,东起铁路桥,西至安图水库,南至纺织厂,北至看守所。辖区总面积2.01平方公里,服务半径810平方米,下辖龙安、路安等13个小区。辖区含县委、县政府、国税局等89个驻区单位及151家个体工商户,是我县重要的政治、经济、文化中心。九龙社区共有常住居民3377户,总人口9034人。下辖20个党支部,共有党员614人。

一年来,九龙社区以?防范严密、治安良好、社会稳定、群众满意?为工作目标,按照加强管理,加强监督的工作思路,推行治安防控层级体制管理,发挥社区治安防控功能和各方面的力量,现将综合治理工作开展情况汇报如下:

一、九龙社区综治办建设情况。

社区综治办工作力量薄弱,只配备了兼职的综治工作人员,没有专职工作人员,兼职工作人员没有待遇,难免由于工作头绪多而顾此失彼,不能集中精力抓好社区综治工作。受财力制约,上级对综治工作并未实行?费随事转?,社区综合治理办公场所及硬件设备配置不高,活动经费短缺、没有独立办公室。以后要不断提高综治基础建设规范化水平,在解决好硬件设施的基础上,把重点转移到提高综治工作人员素质,规范办事程序上来。

社区综治维稳工作在上级部门的指导及驻街单位的配合下,把群众路线教育活动落到实处,以打造平安社区为目标,严格落实维稳综治责任制,充分调动社会各方面力量齐抓共管、综合治理,推动了维稳及综治工作的深入开展。

九龙社区党工委年初与社区各小区签订了2014年度维稳及综治目标管理责任书,形成了上下领导责任到位、管理到位的责任制度。同时,结合阶段性维稳及综治工作需要,先后成立了以社区为核心的治安维稳、人民调解、禁赌等多个领导小组,制定相应工作方案和计划,较好地落实各项工作制度。加强群防群治,反映社情民意,为维护辖区稳定献计献策20余条。2014年来,我社区大力加强社区民事民议中心和社区司法所规范化建设,搞好矛盾纠纷定期排查,基本做到每半月进行一次排查。在维稳工作中,我社区将?预防?放在十分突出的位置,强调预判断、早介入。社区党工委一班人深刻认识到,大量的社会矛盾是可以预防和化解的,关键是抓早,抓小,重点是防止矛盾激化。探索建立了?三项制度民情零距离联系?、?四个平台民需无缝隙服务?工作机制,促进社区服务资源整合,推进社区工作全面发展。

制学校,举办普法讲座,共开展法律宣传活动6次,印发宣传资料500余份,制作法制宣传横幅2条、标语宣传3条。

三、狠抓“平安社区”创建工作,全力维护社会稳定自开展创建?平安社区?工作以来,社区?两委?干部将?平安社区?创建工作纳入到党工委中心工作,促进干部、职工、居民参与和自我防范意识。一是通过召开会议,专题研究创建?平安社区?的意义、内容、目标、措施等,发动广大居民群众积极参与;二是利用社区现有的多功能大厅开设?百姓大讲堂?,举办了?对家庭暴力说不?等法制讲座,近1000名党员群众接受了培训;三是通过发放宣传资料、利用宣传专栏、以案说法、开展民事纠纷调处等活动,提高居民群众的法律意识和学法、懂法、用法、守法意识,帮助居民群众自觉运用法律武器,维护自身合法权益及?管好自家人、看好自家门?;四是积极调动居民的自觉性,争取居民的支持,适时组织居民开展文体活动;五是通过开展清理楼道法轮功标语活动3次、发放禁毒、反邪教宣传单2000余份,向辖区居民宣传禁毒、反邪教的重要性。六是落实流动人口管理措施,进一步规范流动人口管理工作。七是强化群防群治,建立治安防范网络。

(一)、规范个体经营业户,夯实安全生产工作基础。为确保辖区居民生产、生活安全,根据县安全生产隐患排查整改工作相关要求,组织安全生产大检查,及时查出隐患进行整改。同时,不定期召开安全生产例会,通过交流、分析,开展检查活动。进行安全生产夏季攻坚排查,建立健全社区网格化安全生产管理档案,对安全生产经营业户进行明察暗访,出动18个检查组,66人次,巩固秋冬会战成果。

(二)、加强精神文明建设,打造文化型社区。

1、宣传阵地作用明显。我社区非常重视文化宣传阵地建设,设置15个不锈钢固定宣传栏,有党组织建设活动公示、有社区建设服务及政策宣传、有计生、社保、民政、综治、安全、精神文明、健康教育等内容。不仅美化了环境,更使过往居民和职工受到不同程度的教育和启迪,群众大加赞赏。文化活动,丰富多彩。

2、抓特色支部建设。以建党93周年为契机,开展了富有特色的多项活动。如开展?书记讲党课?、?形势政策宣讲?活动,组织党员到爱国主义教育基地参观?三面红旗?的由来,邀请了县关工委主任金万春的讲解。党员们在鲜红的党旗下重温了入党誓词。

3、弘扬雷锋精神,开展志愿服务活动。社区努力加强志愿服务体系建设,健全志愿者队伍,红十字志愿者队伍、巾帼志愿者队伍、党员志愿者队伍等10支队伍不定期开展活动,注重发挥?五老?人员的特长,在暑假期间对未成年人进行思想道德教育、革命传统教育。

(三)、打造充分就业社区。

1、开展一帮。

送政策、送岗位、送技能、送服务为主要内容的一帮一活动,在这次活动中采取宣传入户、调查摸底等形式,使活动开展的丰富多彩,内容充实,成效显著,深得下岗失业人员的拥护和欢迎。

2、宣传政策、跟踪服务。为了让居民全面了解就业优惠政策,我们社区利用多种形式宣传各项再就业优惠政策,共发放宣传材料100余份。通过宣传活动,使社区居民对就业再就业政策有了更深的了解,调动了他们自谋职业、自主创业的积极性,增强了下岗失业人员的信心和决心,真正达到了就业再就业政策家喻户晓,深入人心。今年我们共为310人办理了2014年灵活就业补贴申请人员,对符合条件的111人办理了《就业失业登记证》。对前来咨询的居民、下岗、失业人员热情接待,认真解答,事后跟踪服务。

3、加强培训、提高技能。对社区内有创业愿望的下岗失业人员推荐他们进行创业培训,并根据下岗失业人员不同的就业愿望让他们参加针对性技能培训,提高了下岗失业人员就业技能,扩大了就业空间。城镇失业人员再就业180人,就业困难人员实现再就业50人,解决零就业家庭比例100%。

今年以来,我们按照县委、县政府的总体部署和要求,紧紧围绕。

平安综治,以“三个代表”重要思想和十七大精神为指导,坚持科学的发展观和正确的政绩观,以党旗领航提素养为载体,创新社会管理,全面落实了上级部署的各阶段工作任务,积极开展平安创建工作,在稳定中求发展,抓住加快库区发展的关键所在,取得了阶段性的成果,主要工作如下:

一、加强组织领导,明确责任分工。

(一)思想认识到位。镇党委始终把综治工作作为全镇重点工作来。

抓,党委政府不定期地研究综治工作不少于2次,并及时传达贯彻中。

央、省、市综治工作重大部署,主要领导多次到各个村居调研、指导。

综治工作。将综治经费列入同级财政预算,确保综治工作顺利开展。

落实了镇综治委主任由党委主要领导担任,综治办主任由党委副书记。

担任,配备一名专职副主任,2名专职工作人员。

(二)人员配置到位。充实了镇综治工作中心的人员力量,将年。

轻能干事,有丰富农村工作经验的两位同志充实到综治办,为综治工。

作中心输入了新鲜血液。镇综治中心及属于省里要求建立的综治工作。

站规范化建设建成率达到100%,积极发挥各行政村治安信息员、专职。

巡防队、义务消防队、调解委等群防群治队伍的作用。

(三)管理制度到位。年初,我们根据上级要求和本镇实际,制。

订下发了本年度综治工作要点,党委、政府与各行政村及镇属各部门。

事业单位签订了《综治目标管理责任书》共29份,做到任务落实到人,责任明确到人。强化了日常工作的监督指导,坚持例会制度,定期进行维稳形势分析,指出工作不足,并部署下阶段任务,使我镇综治工作始终是全动力前进。

二、发挥网络作用,夯实基层基础。

(一)规范镇综治工作中心建设。镇综治工作中心办公面积达到80多平方米,有3间办公室,社会治安综合治理工作中心的牌子、相关制度、工作流程及工作人员的照片均已上墙,后勤保障到位,形成以“五联”为主要内容的联动工作机制,建立落实各种应急处置等工作机制,发挥综合优势。

(二)坚持发挥基层组织的“第一道防线”作用。积极做好事前防范和预警机制建设工作。始终以构筑夯实基层工作基础为重点,指定各村的主要负责任人为治安信息员,并不断健全各村矛盾纠纷排查调处信息网络。每月一次对所住村进行不稳定因素排摸,实行“零报告”制度,大力开展矛盾纠纷的排查调处工作,做到领导重视、排查认真、信息畅通、职责分明、处置及时。做到早发现、早报告、早控制、早解决,通过疏导、化解工作,使一些事态平息在萌芽阶段。全年集中组织矛盾纠纷排查4次,按规定上报矛盾纠纷调处月报表、季度、半年、年度报表,近一年来,我们共排查调处各项纠纷矛盾54起,调解成功51起,成功率达94.4%以上。受理各类来信30件,已办结28件,还有2件正在办理中。收理来访80件,每件都得到了妥善的处置。制定完善了《镇信访工作预案》,在节假日,两会重大时段,认真排查,特别是对泉山移民和移民遗留问题等,继续做好政策解说和思想工作,没有出现一例越级上访现象。

(三)坚持围绕加大宣传,提高群众的法制意识。我们以治安防范宣传、普法宣传、《条例》宣传、禁毒宣传四项内容为宣传重点,积极提升村民的安全防范意识和法律意识。在治安防范宣传中,我们通过黑板报、宣传单、标语横幅,座谈会等形式,积极向广大群众宣传防范知识,提高居民自防能力。

三、广泛开展活动,营造宣传氛围。

(一)是积极开展争创“无毒村居”创建工作。建立健全了镇、村二级禁毒和创建“无毒村居”工作网络,达到“五个没有”的工作目标,全镇共有完整行政村12个,今年达到创建标准的村居4个,达标率33.3%,共发放宣传品200多份。利用“6?26”国际禁毒日,深入到村、学校、工地等场所进行广泛宣传,增强全民的禁毒意识,发放预防艾滋病宣传单200多份。积极开展无邪教创建活动,发放家庭拒绝邪教承诺卡3000多份,反对抵制邪教人人参与,积极参加全民健身气功培训,组建了多支健身气功队伍,在今年县第3届健身气功交流展示大会上获镇级组2等奖。

(二)强化基层基础工作。加强了流动人口管理、归正人员安置帮教、预防青少年犯罪、学校及周边治安综合治理的领导,做到年初有计划,年终有总结,各个领导小组及时召开会议,研究布署工作中碰到的实际问题和困难,并做到机构健全,制度完善,有人做事。

属单位,全镇共16个村,7个单位参加了平安创建活动,创建率达到100%。在平安家庭创建工作领导小组的牵头下,制定了年初工作计划和年终工作总结,平安家庭创建各行政村达到了70%以上。积极发挥4个妇女维权工作站和巾帼维权志愿者队伍的作用,在更大程度上保护了妇女的利益诉求。

(四)坚持做好“五类人员”的帮教转化工作,保障辖区稳定安全。加强了劳教刑满归正人员、青少年犯罪等“五类人员”的帮教工作,在积极做好思想工作的同时,尽可能为其提供生活上的援助,以促使其转化。特别是村居矫正工作,在县司法局和司法所工作人员的重视和努力下,正常开展各项工作,矫正效果明显,各种台帐资料齐全。

四、开展全面排查,实施重点突破。

(一)出色完成了两会,世界人大会,村级组织换届后的社会维。

干部24小时轮班站岗制度,对过往人员,尤其是夜间出行人员进行审查制度,不让任何可疑对象离开辖区范围,杜绝了上访事件的发生。四是领导干部进村入户,与新老干部交流沟通化解矛盾,促进村居和谐。由于镇党委、政府高度重视,措施落实到位,出色完成此间的维稳工作,得到县委县政府的高度评价。

(二)圆满完成国庆期间的信访维稳工作。一是明确职责,进一步明确由移民工作站负责涉及移民群体维稳应急工作,分别负责片内的农村维稳工作,派出所、镇校、镇卫生院根据各自职责分别负责维持社会治安秩序、校园稳定、医疗后勤保障工作。驻村干部为各个村的责任人,各村的主要村干部为信访员,镇各个班子成员对现有信访重大案件实行包案到人。二是全面排摸。各分管领导和驻村干部对职责范围内的情况进行全面排查,摸清各类矛盾和问题,随时掌握动态;三是层层布控。首先各住村干部认真排查所辖范围内的不稳定因素,并做好积极有效的思想劝导与解释工作;其次是对重点对象做好稳控,防止越级上访;最后由相关部门在特别时段对重点关口进行排查。四是畅通信息。加强值班人员力量,全体干部随时待命。各责任人密切关注监控对象的动向,发现可疑现象要及时进行上报。各责任片确定专人负责联络,每天按时将片内情况报办公室进行汇总,由领导小组每天进行研判,落实切实可行的措施。五是严肃纪律。坚持下访工作制度,由上访变为下访,及时发现,妥当处置。

1、xxx机关设综合治理工作中心,下设主任一人、副主任一人,工作人员二人(兼职);基层农业xxx成立了综合治理工作站,单位书记任站长,其他干部为成员。

2、xxx部常年聘用专职治安员八人,与公安派出所一同负责xxx部地区的治安巡逻,每个xxx聘用专职治安员二到三人,在xxx居民区及机务组巡逻。调委会xx个,共计xx人,看家护院xx人,治保会共计xx人。以上工作人员都是兼职,没有津贴,仍坚守岗位,维护单位平安稳定。

3、由民兵小分队及职工组成的治安联防队与派出所形成社会治安综合防控工作体系,实行“警民联防”,群众安全感进一步提高。

4、各xxx开展“十户一长”、xxx政工员任治安信息员、xxx划分治安区,领导干部分片包干,做到小事不出连。

5、在全xxx重点单位、主要街道、交通路口等重点部位实行视频监控(有部分视频监控设备因无资金维护,暂时无法继续使用),初步形成了人防、物防、技防“三位一体”的立体式动态防控格局,实现社会治安情况发现及时,处理有依据,有力维护了社会治安稳定大局。2010年,全xxx刑事案件发案数比上年下降66.7%,破案数同比上升16.7%,目前群防群治队伍已有了一定的基础,但仍不能满足治安工作的需要。加强群防群治队伍建设就是要发挥人力资源的优势,有效整合治安资源,用无穷的民力来补充和支持有限的警力,构筑预防控制违法犯罪的社会网络。

挥综合优势,以和谐社会建设者的姿态,积极主动的参与进来,推动社会治安综合治理工作的新发展。

7、xxx综合治理中心加强与各xxx综治工作站联系,努力改进刑释解教人员安臵帮教工作,加强对“法轮功”人员、有轻微违法行为人员、有劣迹青少年的帮教、管理和监控,对容易发生治安问题的重点场所、部位实施重点监控,对于剧毒、危爆物品,落实单位负责制和有关部门的监管责任,确保不出大的事故。

二、强化领导,落实责任。

近期xxx政法委、信访办、武装部接连下发电文,对建党90周年和“7.5”关节点维护社会稳定工作提出了明确要求,xxx党委高度重视,两次召开各单位主要领导参加的专题会议进行安排部署,提出明确任务,确保xxx场在庆祝建党90周年和“7.5”前后社会政治稳定。

一是明确领导责任,把抓好维护社会稳定工作纳入党委和各党支部中心工作。明确xxx党委和党支部主要领导是维护社会稳定工作的第一责任人,分管领导作为直接责任人,具体抓综治工作的落实。

二是逐级分解领导责任。建立了领导干部抓维护社会稳定工作机制。明确xxx领导对所挂钩单位的社会稳定工作承担相应的领导责任,把保一方平安的责任落实到人。并与各单位分别签订维护社会稳定和安全生产责任状,形成了安全稳定工作纵到底,横到边,一级抓一级,层层抓落实的格局。

三是认真执行稳定一票否决制。严格监督考核,对完成责任目标的给予表彰奖励;对社会稳定及矛盾纠纷排查调处工作重视不够,责任不落实,致使矛盾纠纷问题久拖不决的坚决实行“一票否决”。

四是在建党90周年和“七〃五”关节点期间,实行领导带班政法成员单位值班的备勤制度,要求各单位领导带班吃住在xxx,按照要求实行“零报告”制度,制定相应的应急预案,并成立30人的维稳应急分队,以应对突发事件,维护社会安定稳定。五是在“7.28”事件后,xxx党委根据形势,迅速调整了维稳战备值班制度,周一至周末由xxx党委常委7位领导轮流带班,机关各科室24小时值班,并对重点目标进行不定期检查,对发现的安全隐患下发了整改通知书,责令相关单位限期整改。这些安保措施确保了我xxx在关键时期无重大社会治安案件及群体性上访事件的发生。

三、强化安全防范措施。

1、坚持“严打”方针,对黑恶势力、“三股势力”采取露头就打的高压态势。加强公共场所和重点目标、要害部位的治安防范力量,及时掌握重点场所的治安动态。加强对枪支弹药、爆炸物品、剧毒物品和放射物品的排查管理,消除安全隐患。同时广泛发动职工群众积极参与社会治安综合治理工作,确实维护xxx场社会政治稳定。通过严密排查,xxx场辖区内没有“三股势力”和吸毒制毒贩毒活动,没有涉黑涉恶xxx伙犯罪案件。

2、严厉打击“邪教”及“法轮功”等非法宗教组织,对“两教”人员进行摸排,严密掌控。各单位通过开展基层党组织“两级联创”、“双培双带”等工作,不断加强辩证唯物主义和无神论思想教育,从思想上深化党员、干部群众的认识,增强反邪教的信心和决心。xxx政法办、普法办、开展了反邪教法律政策宣传活动,通过张贴反邪教宣传画和散发宣传资料,为职工群众宣讲了国家关于信仰宗教的法律、法规和政策,进行法律以及反邪教知识宣传,出板报13块、反邪教工作手册和一封公开信3000余份,为反邪教工作开展营造了法治氛围。目前我xxx无“法轮功”邪教组织活动,现有的22名基督教人员,通过摸排教育工作,没有发生集体聚会现象。

四、积极化解社会矛盾。

积极开展矛盾纠纷的排查工作,各单位对重点人员、重点对象和老上访户、缠访户、刑释解教人员、社区矫正人员进行全面排查、跟踪,掌握信息动态,坚持用群众工作统揽信访工作,发挥基层调委会、司法所、派出所、信访办、政法办、机关各部门和及群众组织作用,及时化解在土地承包、农业用水、劳动和社保等方面存在的矛盾纠纷。

一是充分发挥xxx综治工作中心的作用,加强xxx司法所、调解中心和综治工作站规范化建设,建立健全信息员队伍,做到小事就地调处,大事及时报告。同时针对辖区外来人口多,一些矛盾纠纷较为突出的特点,我们把管好管住外来人口作为基层稳定工作的出发点和落脚点,派出所与各单位、社区及时对流动人员进行不间断的排查,形成了xxx、连、社区的维护稳定和矛盾纠纷排查调处工作网络化,做到层层有人管、事事有人抓。

二是xxx综治工作中心加强组织协调和工作指导。有效整合各方面的力量,发挥“综合”优势,建立与信访办、派出所、司法所、基层xxx、单位和机关各部门联席排查调处制度,形成齐抓共管,共同做好矛盾纠纷排查调处的工作格局。

三是定期排查、掌握动态。落实“四知四清四掌握”工作机制,xxx党委和综治委定期召开社会稳定分析会和矛盾纠纷排查会,及时掌握社情民意和矛盾纠纷苗头,坚持抓早、抓小、抓苗头,确保情况早知道,工作早到位,问题早解决。

五、社会治安综合治理工作面临的突出问题。

1、社会治安联动机制尚不完善,群防群治基础工作比较薄弱。部分单位仍然存在着社会治安应由政法部门一家抓的认识误区,联动机制不够完善。

2、xxx治安防控建设相对薄弱。派出所力量辐射有限,技防设施建设滞后,广大群众参与主动性不强,治安整体防控建设任务十分紧迫。

3、矛盾纠纷排查调处工作面临较大压力。当前,随着xxx场改革的不xxx深入,各种问题和情况相互交织,社会矛盾纠纷呈多发态势,特别是土地承包、房屋拆迁、社会保障等方面的矛盾纠纷明显增多,处理不当极易引发群体性事件,形成越级访、群体访、串访,化解社会矛盾、疏导社会情绪的形势依然十分严峻。今年,xxx林管站职工吕天萍多次赴京非正常上访,给兵xxx和xxx及xxx场造成了极大的社会政治负面影响,目前xxx党委通过各种途径正千方百计采取措施,努力化解其诉求。

另外,因近期持续干旱,造成了职工群众恐慌情绪较高,已发生多人多次到水闸抢水及到xxx机关聚集要水。xxx党委通过安排机关干部巡渠守闸,党委领导协调配水额度等多方举措暂时消除了职工群众的恐慌情绪,但如果干旱持续下去,后期防控压力巨大,形势非常严峻。

六、下一步的工作重点。

认真贯彻落实兵xxx《关于进一步加强社会治安综合治理基层基础建设的实施意见的通知》和xxx《关于领导干部履行社会治安综合治理维护社会稳定职责情况进行考察的意见))及《关于建立基层综合治理工作中心和工作站实施方案》,把平安建设工作的重心转入到“抓基础、抓重点、抓推广、抓创新、抓提升”的新层面,实现“五个确保”。

一是继续完善维护稳定工作大格局。进一步加大矛盾纠纷排查调处力度,实现“小事不出连、大事不出xxx”的工作目标,在节假日和重要政治活动期间落实好值班和领导带班工作制度,靠前指挥,及时处理各类问题。

二是进一步巩固好平安建设成果,健全基层平安建设管理机制,强化治安防范。

县教育局领导班子作风建设整顿自查汇报

按照华委办发[]14号文件和《中共华蓥市人民政府党组关于市政府领导班子作风整顿建设活动的实施意见》要求,本着批评与自我批评的原则,我对自身学习、工作及思想作风等方面进行了深刻反省,对群众意见较大、反映强烈的问题进行了重点剖析,现将主要问题及整改措施简要报告如下。

(一)理论学习内容不广。虽然按照领导干部作风整顿要求进行了集中统一学习和个人自学,但由于工学矛盾处理得不够好,学习时间不够充足。坐下来学习、钻研理论的时间不够多。平常主要通过阅读报刊等方式自学,学习的一贯性和经常性没有得到很好坚持。在学习内容上,只重点学习了作风整顿要求学习的篇目,对专业工作知识的学习,还存在实用主义倾向,往往根据工作需要确定学习内容,对现代科技及其他方面知识的学习相对较少。学习深度不够,对理论性论著读得较少,联系实际进行深入思考不够,对市场经济运行规律的研究和把握需要进一步加强。

(二)基层调查研究不够。一方面,到华蓥工作以来,整天忙于政府事务,虽然抽时间跑遍了各个乡镇、街道和分管联系部门,但深入一线开展专题调研相对不足。前段时间,到自己联系的乡镇搞了调研工作后,发觉自己与基层干部、广大群众交心谈心不多,倾听他们的呼声、意见和建议不够,基层还存在很多问题和困难,及需研究解决。另一方面,向市委、市政府提出重大决策建议还不多,调研成果在转化为市委、市政府决策方面的效果还不明显。对分管工作中的一些新情况研究还不深入,工作中存在着一些不足。主要表现在:一是对涉及城市建设管理、旅游开发、交通建设有关工作宣传不够,工作做得不够细,群众并不完全满意;二是对城市建设中产生的各种信访积案原因分析不够,解决的办法不多,措施还不十分有效,华蓥山广场建设等部分信访积案未得到妥善解决。

(三)工作方法创新不多。除了在城市建设方面,通过走“政府主导、企业主体、市场运作”的路子,创新城市经营理念并取得较明显的效果外,对其他工作创新提得多,但创新力度还不大,创新效果不突出。有时遇到具体问题自觉不自觉地拘泥于老框框、老办法,行动上放不开手脚;有时思考问题不能紧密联系实际,创新的工作方法不能适应实际工作需要;有时制定政策瞻前顾后,过多考虑上级的政策、规定,致使一些重点工作起色不大,一些问题始终得不到有效解决。

(四)廉洁自律抓得不紧。总认为自己在行动上尽力遵守廉政建设的有关规定,清正为人,廉洁奉公,做到不吃、拿、卡、要就够了,但在日常工作和生活中,有时图顾全“面子”和衔接工作需要,存在超标准接待现象,有时在外出差没有完全按规定标准食宿。

二、存在问题的原因。

(一)没有高度重视理论学习。自己往往以政务繁忙为由,减少了对理论的系统学习。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习,主要限于与工作有联系的一些章节、一些观点。在学业务方面,认为自己在副县级岗位工作多年,实践经验有一定积累,存在重干轻学现象。

(二)没有牢固树立宗旨意识。从群众中来,到群众中去,是我们党的.优良传统。分析自己工作中存在的种种脱离群众的现象,根源在于群众观念不强。尤其是面对经济和社会生活中出现的一系列热点、难点问题,主观认识不够,有时产生急躁和畏难情绪,没有很好地为群众排忧解难。

(三)没有全力以赴开拓创新。认为分管工作都有一定规律可循,习惯用老方法想问题、做工作,创新开拓意识不强。对发展中的问题、工作上的不足没有多从主观上找原因,没有多角度去总结经验教训。

(四)没有继续坚持艰苦奋斗。随着经济的发展,条件不断改善,自己艰苦奋斗、过紧日子的思想有所松懈,不畏艰难、奋力拼搏、克己奉公、甘于奉献的创业精神有所减弱。

三、整改方向。

(一)重理论,强素质。一方面,要加强政治理论学习。除了参加集中学习外,千方百计挤出时间,充分利用下班后的时间、节假日、双休日自学,以学习的效果来确定学习时间。全面、系统、深入地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,不断提高自己的理论素养,增强政治鉴别力和政治敏锐性,树立科学正确的世界观、人生观、价值观。在改造客观世界的同时,不断改造自己的主观世界,使自己正确认识我国正处在社会主义的初级阶段的实际,正确认识前进中的困难和矛盾,正确看待国际国内形势。另一方面,加强对市场经济知识、法律法规、现代科技知识、金融知识、现代管理知识、领导艺术与行政管理方面知识的学习,不断提高自己的政策水平、理论水平和工作能力。

(二)重群众,强形象。多做调查研究,经常深入基层,深入到群众中去,广泛调查研究,体察民情,问计于民。关心群众疾苦,在思想上、行动上贴近群众,与群众交朋友,倾听群众的呼声,切实为群众办实事、解忧难,树立良好公仆形象。

(三)重党性,强作风。反对官僚主义、形式主义,密切联系群众,一切从实际出发,一切从自己做起,一切为了老百姓,以最广大人民的根本利益为出发点和落脚点,以群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应来检验和评价自己的各项工作。凡是有利于广大群众和群众需要的,都要尽职尽责尽力办好;凡是群众不满意、不高兴、不答应的坚决不办。

(四)重实际,强进取。结合当前发展的大好形势,根据华蓥目前的发展实际,以科学的态度,发扬好学深思、探索求知、崇尚真理、勇于创新的精神,在观念、体制上创新,以超常规的思维,实现超常的发展,为实施“六大战略”、实现华蓥“五大跨越”做出自己应有的贡献。

(五)重廉洁,强纪律。严格按照领导干部廉洁自律的规定,坚决做到自重、自省、自警、自厉,坚决做到警钟长鸣,杜绝一切不廉洁的行为,敢于当面指出和批评其他同志的不廉洁行为。同时,继续发扬艰苦创业、勤俭节约、甘守清贫的作风,下基层检查指导工作,做到轻车简从、简易就餐,不给基层增添麻烦,外出招商引资或考察学习,严格按标准食宿。

教育局领导调研高三教学工作总结

一、工作措施为了实现我们的奋斗目标,全体高三师生都要振奋精神,真抓实干,勤奋努力,讲求质量,提高效率。

(一)、思想工作。

1、班风、学风建设良好的班风,学风是胜利的保证。全体师生都应高度重视班风、学风建设。应加强对学生的正确引导,充分发挥学生干部和优秀学生的带头、榜样作用,切实搞好班风、学风建设。良好的班风要求:树正气,以讲政治、讲纪律、讲学习为德;以关心集体、团结友爱、互帮互助为乐;以积极向上,勤奋努力,成绩优良为荣。整个班级体班风正,显得朝气蓬勃。良好的学风要求:有理想,能够持之以恒的努力学习;有毅力,能克服困难,坚忍不拔的钻研学习,有方法,能抓紧时间,讲求效率,毫不懈怠地学习;有竞争,能你追我赶,人人争上游。整个班集体学习风气浓,表现出欣欣向荣的景象。

2、班主任工作班主任是一个班的领路人,班主任的工作直接相关一个班的班风、学风建设,至关重要。班主任的工作做到“五要”:班主任要深入教室、寝室、操场等学生生活学习的地方,多调查研究,采取有力措施,切实搞好班风班主任要善于做学生的思想工作,每学期至少找每个学生谈话一次,对学生进行鼓励、鞭策和心理疏导,让学生“自知之明”。班主任要关心学生身心健康,切实帮助学生解决思想、学习和生活上的困难。班主任要适当组织主题班会,周末晚会等人人参与的丰富多彩的校园生活,调适学生的心身。(每周至少一次)班主任要带领全班同学进行课外体育锻炼(每周二次,每次半小时),增强学生的体质,消除学生大脑的疲劳。

3、科任老师配合教育全体教师均是教育工作者!科任教师在做好教学“六认真”的同时,要善于观察、分析学生的状况,通过学生课堂精神状况、作业质量、考试成绩等问题的表象,分析、把握学生的思想,有针对性地进行思想教育和心理诱导;切实帮助学生解决思想、学习和生活的困难,让学生精神饱满来学习,斗志昂扬去竞争。

4、健康心理、健全人格培养学生健康的心理、健全的人格对学习的成功、人生的辉煌具有至关重要的作用,根据中学生的心理特点,有针对性地进行有关心理培训和心理疏导。开设心理咨询室,请大学心理学毕业的教师尹超和邵成俊作心理咨询教师。开展“对‘逆反心理’的认识和修正策略的教育”。开设“克服心理焦虑、增强心理承受能力”的专题讲座(第五期半期后)开设考试“应考策略”的专题讲座(“一摸”前)开设“人际关系谈”专题讲座(第六学期初)开设“科学用脑,提高学习效率”专题讲座(第五期半期前)开设“如何填好高考志愿”的专题讲座。

5、学生身理的调适学校为学生提供良好的生活条件,保证学生的饮食、住宿的安全和舒适。家长为高三学生提供经济保障,适应改善高三学生的伙食学生要积极参加体育锻炼,增强体质,调适身心,消除大脑疲劳。全体教职工均应关心学生的生活和健康,为学生提供必要的帮助和指导。

6、家长座谈会:学校要积极寻求社会、家庭对学生教育培养的支持,高三拟开三次家长座谈会。第五期半期后家长座谈会,让家长明确对高三学生的教育和管理的特点及方法,明确子女升学应奋斗的方向,教育家长鼓励子女升大学,为子女提供精神鼓励和经济保障。第六学期初(第五期一摸考试后)家长座谈会,进一步明确抓保对象,了解学生状况,积极配合老师给学生添活力,增措施促效果。第六学期高考填志愿前家长座谈会,指导家长明确对填高考志愿的认识,让学生填好高考志愿。

二、教学工作思想工作的落脚点是搞好教学工作,大面积提高教学质量。搞好教学工作的重点,是完成目标任务的关键。因此,我们要有切实可行的措施,抓好教学工作。

1、时间安排整个高三年级各科在第五学期半期前结束新课,半期后进入全面系统复习阶段。各科订出切实可行的复习计划;在时间安排上要留有余地。为了有针对性地搞好复习教学,教师在解答近十年的高考题的基础上,在第五学期半期前解答四套“新课程”卷的高考试题。

2、做好“六认真”工作教师要切实做到“备课、上课、作业布置批改、辅导、检测、评讲”六认真。教师要有具体、规范的备课本。要备好、上好复习课、练习课、评讲课。复习课要注重知识的条理、系统化。练习课既重知识、又重能力训练,题目的设计要有梯度。评讲课要统计采样,对错得多的题详讲,不平均分布力气,不管学生是否能做均讲一遍;对典型的错误要进行个案分析;要注意分析思路和解题方法的引导,不照本宣科,这个题就是这个答案、就这样做或把重点放在运算过程式的讲评;要作“试题评讲”,对试题特点,对知识和能力的要求,对试题的不足作概要介绍;对错误多的题类,要重新设计针对性训练作业要批改,几尽力全批全改。要有错题本。做好学生错题记载,以便评讲或重新设计针对性训练。作业不能不改或很少批改、只作评讲,这样,没有针对性,无法提高效率。辅导要落实到位,要定出“辅导对象,辅导时间,辅导内容”。加以落实,并做好“辅导对象、时间、内容、效果”记载。检测要认真组织,严格监考,认真阅卷和评析。要进行仿真性考试和训练,要锻炼学生的解题的速度、思维的敏捷性和严密性、计算机的准确性;特别要锻炼学生读懂题、发掘出题中的隐含条件,努力钻研和分析题意,建立起条件和结论联系,解好综合题的能力和“韧性”。半期考试后开始组织月考。师生均应把月考和三次模拟考试当作高考来对待进行心理素质、应考策略等全方位的锻炼。

3、集体备课发挥年级教师集体的优势,取长补短,互帮互学。各科每周集体备课一次。做到同科“教学内容、教学资料、教学进度、教学策略、教学检测”五统一,确保该科全年级的教学质量得到整体提高。

4、办好“两类”辅导为了遵循因材施教、分层教学的原则,各班在狠抓基础的同时,以年级为单位,办好两类辅导班:尖子生班、中等生班。根据高考改革的方向,要达到辅导班应有的效果,实现高考超额完成目标任务,辅导班应提升辅导教学的重心。尖子生班,把他们全体作升本科大学的对象加以培养,主要培养他们解中高档综合题的能力。理科尖子生班(1——7班)由拟升本科以上的65名学生组成,此班命名为辅导一班。文科尖子生班(8——11班)由拟升本科以上的66名学生组成,此班命名为辅导二班。中等生班,把他们全作升专一以上的对象加以培养,此班既重基础又重能力。主要培养他们解综合题的能力。理科中等生班由70人左右组成,命名为辅导三班,文科中等生班由60人左右组成,命名为辅导四班。全校本科按现状前130名,专一按前300名分类。辅导班具体安排如下:科目语文数学英语物理政治化学历史生物地理时间星期日晚星期日下午星期日下午星期二晚星期三晚星期四晚6∶20—7∶502∶20—3∶504∶00—5∶306∶00—7∶006∶00—7∶006∶00—7∶00地点辅导一班在初中部旧楼底楼第一间辅导二班在初中部旧楼底楼第二间辅导三班在物理实验室辅导四班在化学实验室教师可分工负责辅导内容,可适当复印有关辅导资料。(辅导教师按补课给待遇)。

5、补拜科确定补拜科的对象。找对象谈话,指出其拜的科目及其方面,分析原因;鼓励对象树立信心,确立奋斗目标;落实时间个别辅导,切实帮助。

6、增时间学习的竞争,是时间、智力、体力、情商的竞争。在可能的范围内,增加学习时间,是提高教学成绩的重要措施。由于本年级使用新教材的过渡教材,同以往年级比,缩短了半个学期的总复习时间。因此,拟于第五学期后的寒假补课12天。第五期半期后,通校生晚上一律上3节晚自习,于晚上9:40下课时离校回家。中午强化学生休息睡觉,以饱满的精神来迎接下午和晚上的学习。第五期半期后,住校生晚上从9:50至10:40加上一节晚自习。

三、教学管理良好的管理是落实教育教学措施,超额完成升学目标任务的保证。通过管理出质量、出效益。

1、认真填写教育局《高中毕业班工作手册》重视教学过程的管理。通过填写手册,来督促鞭策教师落实有关常规工作。

2、开好调研“五会”(1)、班主任会高三拟召开四次班主任会工作研讨会。班主任介绍班级情况,交流班级管理的经验,年级负责人提出对班级管理的要求和措施。(2)、科任教师会分科召开科任教师会。在调查研究的基础上,了解和解决科任教师提出的问题,指导科任教师搞好学科教学。(3)、班科教师联系会高三各班拟召开四次班科教师联系会,第五期半期后,一摸、二摸、三摸后。交流学生的表现情况和管理措施,协调各科间的教学;班科教师齐抓共管,形成合力,共同搞好对学生的教育教学工作。(4)、年级学科负责人会高三拟召开三次年级学科负责人会。第五期初召开一次,了解各科教学进度等教学实际,对新课教学时间,年级集体备课,教辅资料的选用等提出要求。第五学期半期后,召开一次落实各科复习计划及其相关工作措施。第六学期初召开一次,听取各科复习进度、复习计划的修订及其相关工作措施的进一步落实。(5)、学生座谈会每月召开一次学生座谈会,了解学生学习的实际,收集对教师教学的意见、建议。

3、检查定时与不定时相结合,通过听课、查资料、听取学生意见等形式检查教师落实教学“六认真”的情况,完成教学计划的情况,教学质量的情况。

4、督导通过表扬、批评等手段,督促教师勤奋工作,提高工作效率。通过对学科的调查研究,具体指导教师搞好学科复习计划。

5、奖惩根据“以鼓励为主,重奖优质”的原则,制订切实可行、鼓舞人心的高考升学奖励办法。我们相信,有上级和学校党政的指导,把握航向,有全校教职员工的支持,有全体高06级教师的团结一致,奋力拼搏,有全体高06级学生的勤奋努力,我们高06级将取得优异的高考成绩。我们在以后的工作中,努力做到讲科学管理,讲科学方法,不断探索、总结和增添工作措施,为实现我们心中的宏伟目标而努力奋斗。

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