2023年乡镇党建工作总结完整版 乡镇党建干事工作总结(汇总5篇)

时间:2023-09-21 08:23:43 作者:灵魂曲 2023年乡镇党建工作总结完整版 乡镇党建干事工作总结(汇总5篇)

工作学习中一定要善始善终,只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析,从中找出经验和教训,引出规律性认识,以指导今后工作和实践活动。怎样写总结才更能起到其作用呢?总结应该怎么写呢?下面是我给大家整理的总结范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

乡镇党建工作总结完整版篇一

201*年,我镇党建工作在县委、县政府的正确领导下,在县委组织部的具体指导下,坚持以“xx大”精神和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕年初工作会提出的工作目标,创新思路、突出重点、真抓实干,党的执政潜力不断提高,基层组织建设切实加强,民主政治建设全面推进,各项工作取得了较好成绩,现将我镇201*年党建工作开展状况总结如下:

一、基本状况

x镇辖25个行政村,1个居委会,总人口23449人,全镇32个支部,其中农村支部25个,共有党员764名。

二、工作开展状况

(一)坚持学习,狠抓党员干部理论学习一年来,镇党委结合实际制定了详细的学习计划和学习制度,认真学习了马列主义、*思想和邓小平理论,学习了党的“xx大”全会精神、《党章》和路线、方针、政策等一系列理论知识,并要求每个党员干部做到“三个一”自学活动(读一本书、记一本笔记、写一篇学习心得)。在学习中,镇党委和全体党员干部,按照“情为民所系、权民为所用、利为民所谋”的要求,认真查找阻碍发展的思想观念,找准影响改革、发展、稳定的突出问题,找准党风、机关作风、干部作风中反映强烈的问题,并针对个人存在的问题,认真抓好整改工作。理清了工作思路,明确了工作方向。透过用科学的理论武装人,镇党委领导班子及成员的政治意识、大局意识和职责意识进一步增强,科学决定形势的潜力、驾驶市场经济的潜力、应对复杂局面的潜力、依法行政和总揽全局的潜力进一步提高,使镇机关的凝聚力、战斗力进一步增强,党员干部的思想素质和实干精神明显提高,工作作风明显转变。充分发挥了党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用。

(二)用心开展创先争优活动,确保活动取得实效认真按照县委统一安排部署,以深入学习实践科学发展观为主题,坚持从实际出发,突出主旋律,增强凝聚力,提高执行力,统筹推进党的建设其他经常性工作,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用为目标,在全镇范围内开展创先争优活动。

(三)抓实常规工作,确保基层组织建设呈现新气象

1、制定措施,明确职责。我镇在认真总结经验的基础上,研究制定了《201*年党建工作计划》、《201*年度x镇党员发展计划》等,明确了201*年实施党建的指导思想、工作任务和目标要求。同时,与全镇26个村(居)党支部签定了党建目标职责书,为我镇党建工作的稳步推进奠定了基础。

2、加强党员管理,做好党员发展工作。一是严格规范党内组织生活,提高民主生活会质量,并结合“双带”“三培养”活动的开展。二是党员发展中贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,详细制订党员发展计划,严格把关,成熟一个,发展一个,保证把优秀分子吸收到党的队伍中来。今年我镇共发展党员17人,其中机关党员3人,农牧区党员14人。三是以民主集中制为核心,加强领导班子自身建设,增强班子成员的民主集中制理念,开好班子民主生活会和党员的组织生活会,深化党务公开,规范公开程序,提高工作透明度。

3、加强无职务党员设岗定责工作,充分发挥带头作用。继续开展全镇无职务党员设岗定责活动。透过建立在岗党员档案管理、建立在岗党员述职考评制度、组织在岗党员培训、对在岗党员实行动态管理等措施,给无职务党员明任务、压担子,充分发挥了无职务党员的带头作用和先锋模范作用。

(四)扎实推进党组织建设,不断提高党组织的凝聚力和战斗力,坚持党要管党,从严治党的方针,结合镇党委的实际,紧紧围绕党组织的凝聚力和战斗力,加强和改善党组织建设。

1、坚持“三会一课”制度,落实干部、党员的谈话、诫勉制度,认真开展民主评议党员的工作,做好不合格党员的处理工作,做好入党用心分子的培训和培养工作。

2、强化教育,加强党风廉政建设,搞好党员干部作风建设。深入贯彻中国共产党中央《关于加强和改善党的作风建设的决定》,按照“八个坚持,八个反对”的要求,进一步落实党风廉政建设职责制。

3、认真落实党风廉政建设职责制,镇党委领导班子干部在提高自身思想道德和廉政自律方面率先垂范,认真执行。以“廉政准则”的各项规定对照检查,增强班子成员对各自职责内的党风廉政工作的职责意识,严格执行职责追究制度,保证干部的廉洁奉公。

(五)抓实综治工作,确保社会稳定

一是树立正确的思想。牢固树立稳定压倒一切、低成本抓稳定、处理一切问题都以有利于我镇的稳定为重点。

二是明确抓稳定的工作思路。始终持续高压态势,坚决将各种破坏活动消灭在萌芽状态。

三是实行稳定职责追究制。对在稳定工作中干得好的干部个性是多年持续稳定和自己发现问题并及时处置的予以奖励,对失职、渎职的严肃追究职责。

三、存在的问题

在充分肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到,工作推进过程中还存在不少困难和问题:一是由于各村党支部工作基础不同,班子自身建设方面存在差异,导致各村间党建工作开展不平衡,影响了整体工作水平。二是由于村级群众经济薄弱,部分村部还比较落后,给村部规范化建设带来了必须难度。三是基层组织抓党建工作的方法单一。

在201*年的工作中,我们紧紧围绕确定的党建工作目标,超前思考、统筹安排、大胆创新、务求实效。针对工作中的不足,我们将不断增强党组织的造创力、凝聚力和战斗力,为全面加强农村党的建设和社会主义新农村建设带给强有力的政治保证和组织保证,使我镇的党建工作取得更大的进步。

乡镇党建工作总结完整版篇二

望峰岗镇作为产业集群专业镇,辖区内共有非公有制企业121家,已建立党组织的企业41家,其中规模以上企业9家。共建立党支部19个,其中,单独组建党支部的企业13家,其余6家为联合支部,党员人数134名。为深入贯彻落实全国非公企业党建工作会议精神,促进非公企业更好更快发展,提高非公企业党建工作水平,我镇坚持以围绕企业生产经营、保障和促进企业发展为主线,一手抓组建工作,一手抓发挥作用,用心探索建立与企业发展联动推进的党建工作新机制,实现党建工作与企业发展“双赢”目标,有力地促进非公有制企业和谐快速发展。

二、主要做法

1、用心引导建组织。帮忙非公有制企业建立党组织,实现党组织的全覆盖。透过宣传启发、政策引导、典型示范、挂钩联系等办法,引导非公企业主进一步理解和支持党组织的组建工作。采取单独建、联合组建的方式,加强非公企业党组织的组建工作。本着“有利于党组织的管理、有利于党组织开展活动、有利于党员参加组织生活、有利于企业健康发展”的原则,对全镇非公企业党组织分类指导、合理设置、理顺关系。对党员人数超过3名、各方面条件具备的,单独建立党支部;对仅有个别党员、或没有党员的新企业,采取联合组建党支部,对于新组建的企业党组织,确保每位党员都能正常参加党组织活动。

2、切实加强组织领导。着重选好配强党组织领导班子个性是党组织书记。实行“一对一”挂钩联系指导,按照非公经济党组织隶属关系,镇党委选出了一批政治素质好,有必须的党务工作和基层工作经验人员,担任党建指导员,督促指导非公经济党建工作。19名党建工作指导员分别联系一家非公企业组织,规范企业党组织的工作运行机制,建立健全非公企业党支部“三会一课”、党组织年度目标管理等一系列制度。结合非公企业特点,利用业余时间组织党员开展学习,让党员学习党的知识,了解党的路线方针政策,并在工作中实践党员先进性,提高党员队伍的整体思想素质。

3、深入开展建立服务性党组织活动。在全镇非公有制企业中开展了以“服务发展、服务员工、服务社会”为主题的服务型党组织建立活动。以“三有两评”为抓手,围绕担当自身组织建设、开展组织活动、加强企业文化建设、帮忙职工解决问题、引导企业履行社会职责、组织开展志愿服务活动等六大职责,透过召开党员会议、深入车间班组征求意见等方式,科学制定了全面、细致的服务计划,并明确了完成时间、职责人等。同时,组织党员结合自身特点、立足岗位实际,制定具体实在的服务承诺。在此次活动中,19个非公企业党支部与镇党委签订党建工作目标管理职责书,每个非公企业党组织制定了年度计划书,百余名党员结合自己的岗位职责做出了承诺,透过承诺,让每个党员干部工作更具体、职责更明确、推进更有力,彰显了党员队伍的活力,推动了建立服务型非公企业党组织活动的开展。

三、当前存在的问题及下一步的工作计划

当前,我镇非公企业众多,企业规模、效益等状况差异较大,流动性强,党员管理难,去向难掌握、活动难开展、管理难落实、党费难收缴。对于联合支部,由于党员人数少、相互关系松散,存在着党建资源共享难的问题。

针对非公党建工作中存在的难题,我们认为:加强和改善非公企业党建工作,务必把党建工作融入到促进企业经营、管理、企业文化建设中,透过党组织的引导和党员的表率作用,不断提高职工的工作热情和用心性,促进企业发展,使企业主切实感受到党建工作对企业的好处,从而自觉地理解并支持党建工作的进一步开展。做法如下:

1、增强服务意识。切实在全镇上下构成一切为了发展,一切服从发展,一切服务发展的氛围,以更开阔的思路、更有效的政策、更优质的服务、更浓厚的氛围,全面优化发展环境。组织镇机关干部深入企业,为企业献计、为企业解难,着力提高党员干部、基层党组织服务企业的潜力和水平。

2、优化企业管理。着力搭建党员、职工交流平台,增进感情,稳定人心,营造和谐的党企、党群、劳资关系。开展健康有益的文体活动,多途径、多形式地开展文体活动,丰富职工业余文化生活,及时了解掌握党员、职工的思想动态和工作生活现状,使党员在活动中增强归属感。

3、引导企业科学发展。紧紧围绕企业的生产经营目标,领导和带领党员、职工用心投身企业发展建设上来。着力培育企业精神,努力把党员培养成为引导员工用心向上、促进企业和谐发展的核心力量,打造政治坚定、素质过硬、团结互助、平等友爱、融洽相处的职工团队,增强企业的凝心聚力,共同推动企业发展。

乡镇党建工作总结完整版篇三

上半年以来,我乡在县委组织部的正确领导下,紧紧围绕20xx年组织工作要点,认真对照党建工作目标职责制要求,结合实际,认真开展各项工作,现将xx乡20xx上半年工作汇报如下:

一、发展党员工作

我乡严格按照号文件精神,制定了《xx乡20xx年党员发展工作计划》,遵循“持续标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,严把党员发展质量关,针对发展党员工作,乡党委在7月1日举行一次党务工作者培训班,进行党员培训。上半年发展了3名党员,现还有6名入党用心分子已到期,还在着手完善相关资料,完善后将送包片干部审阅。

二、流动党员管理工作

透过详细调查摸底,我乡在外流动党员共45名,其中男44名,占97.8%,女1名,占2.2%,我乡大部分流动党员分布在广东、福建地区,在上海、浙江、江苏三省市的流动党员共有2名,均在浙江。我乡本着有利于党员合理流动,有利于党组织教育管理,有利于流动党员发挥作用的原则,用心探索,大胆实践,努力在“管住、管好、管活”上下功夫,各村支部定期采取电话访谈、定期联系的方式了解外出党员生活、思想和参加组织生活状况。下一步我乡将配合好相关单位在浙江组建好党组织,并督促其按时参加组织生活。

三、党员“先锋创绩”工作

我乡严格按照县委组织部的要求,各个党支部开展了党员大会,在会上每个党员都进行了公开承诺、设岗定责,召开了以“贯彻落实八项规定,改善工作作风,密切联系群众”为主题的组织生活会,每名党员对照党章,联系自身工作实际作出党员“先锋创绩”承诺,每个支部认真做好了会议记录并公示。对年终考核不足60分的,连续三年定为不合格党员;对得分40分以下的,当年亮黄牌警告,连续两年定为不合格党员。定为不合格的党员予以劝退或除名。对后进党员建立专门档案,纳入重点管理。党建项目化工作在用心探索群众事务代理办结制度。在每个村小组选出一位有职责心的村民为组级服务代表员,为群众所需代理事项咨询,解释和跑腿。乡政府在当前财力紧张的状况下,拿出10万元专项经费解决组级代办员待遇,按照一个组一年300元和按服务户数每户5元的标准下拨工作经费,由各村根据各自的实际,制定考核办法,与清洁工程和村组道路维修养护挂钩,解决代办员工资,从而使群众事务有人代理,有人服务。

四、党费收缴工作

我乡在年初对各支部党费进行摸底,建立了党费收缴台账,实行党费收缴现金日记账制度和规范填写党支部党费收缴登记簿,全年任务9073.2元,上半年完成党费5000元,完成年初党费摸底数的55%,没有截留和挪用党费现象。

五、大学生村官管理工作

认真落实“三联一”帮带和“包组联户”培养机制,把大学生村官放在重点岗位上锻炼,给他们压担子,进行结对帮扶,让他们在各个岗位上得到锻炼、磨练。我乡现有大学生村官3名,其中一名已于20xx年9月转为事业编,现借调县委组织部干部科工作,并于今年7月透过了乡镇公务员考试;一名于20xx年期满已转为乡果茶编;另一名属20xx年村官,目前在南村村工作,均表现优异。

六、远程教育工作

我乡一向很重视远程教育播放工作,充分发挥远程教育的平台载体作用,开展各种党员培训,提高党员“双带”致富潜力。我乡共有12个站点,上半年以来,严格按照县远程办下达的每月播放计划保质保量的完成,到达每月每站点播放时长不少于4小时,每个季度不少于12小时,其中墅田村第二季度播放时长达324小时,位列全市第九名。并规范填写选学卡、积分卡和公示栏字体,定期对各站点设备进行维护,并在7月1日对各站点管理员进行了集中培训,确保这项工作长效稳定。在杉村村建立了远程教育学用培训基地,充分发挥远程教育平台作用,对制种、生猪养殖、脐橙种植进行学用培训,让农民真正掌握实用技术。

七、两小组长队伍建设工作

我乡已全部配齐了村民小组长和党小组长,共有村民小组长159名,党小组长43名。结合组级代办员工作进行考核,发放补贴。

八、村党支部书记分类定级工作

我乡今年共有9名村党支部书记进行了分类定级,严格按照县委组织部的相关要求进行定级,定为一类的有4名,占44%,定为二类的有5名,占56%,针对各村党支部书记不同的特点和缺点,制定了相应的整改措施。

九、其他工作

我乡按照县委组织部的要求做好各项工作的落实,及时上报各种业务表册。其中,按时上报了各类人才汇总表,并建立了xx乡在外人才信息库,充分发挥在外人才的作用;建立了基层党组织活动场所动态管理电子档案等。

十、下一步工作打算

今年上半年,虽然我乡做了超多工作,但离上级组织部门的要求,还有必须的差距,下半年我乡将严格按照县委组织部的要求认真抓好各项组织工作的落实,重点抓好如下几项工作:

1、继续抓好各项组织业务工作的落实。定期对各支部的业务工作进行督查,发现问题,及时纠正,确保今年组织工作圆满完成。

2、加大党员教育培训的力度。按照县委组织部下达的培训任务和结合实际,加大对党员的培训力度,使党员掌握1-2门实用技术。

3、抓好下半年党费收缴和党刊征订工作。按照党费摸底,如实上缴党费。完成上级下达我乡的党刊征订任务。

4、抓好创先争优(“三送”)活动。按照规定动作不走样,自选动作有创新的要求,在创新创特上下功夫,争取在村级党建、“三送”工作中涌现更多的亮点和特色,抓出特色、抓出成效。

5、抓好党员发展工作。严格按照县委组织部的要求,严把质量关,全力完成好全年党员发展工作。

6、做好党建宣传报道工作。

7、抓好基层党建项目化建设收尾工作,及时总结经验,查找不足。

8、抓好农村社区规范化建设工作。

9、抓好村组干部队伍建设。

10、抓好“四风”问题成果转化工作。

乡镇党建工作总结完整版篇四

一是狠抓安全生产。扎实开展安全教育进乡村活动,发放宣传资料和安全手册,设立安全知识宣传专栏,全镇群众的安全意识和安全生产法制观念明显增强。

二是做好信访维稳。成立群众工作办公室,设置信访接待室;推行网格服务管理,每个村配备一名网格员,方便信息收集、上报和处理,全镇上下构筑齐抓共管的信访维稳工作格局。

三是推进依法治镇。严格按照依法治县工作要求,加大政策法规宣传力度,通过悬挂横幅及张贴标语、设置法治宣传栏7个,开展专题法治宣传1次,大大提高了群众知法、懂法、用法的意识;严厉打击各种违法犯罪活动,做到发现一起、打击一起,对无理阻工、散布谣言、寻衅滋事等违法行为起到了很好震慑作用。

2020年镇党委团结带领全镇人民努力奋斗,开拓创新,排除一切干扰,战胜各种困难,各项工作取得新进展,各项改革不断深入,基础设施不断完善,农村面貌大为改观,全镇人民生活水平不断提高,幸福指数显著提升。这些成绩的取得,是全镇各级党组织、广大共产党员、基层干部和全镇人民团结努力、艰苦奋斗的结果。

在肯定成绩的同时,我们还必须清醒地认识到困难和不足,主要表现在以下几个方面:一是经济发展客观上面临巨大挑战,还有许多现实问题需要解决;二是班子自身建设及干部教育管理有待进一步加强;三是一些群众关心的热点、难点问题有待进一步解决。这些问题有待于我们下届党委高度重视,并切实加以解决。

在今后的工作中,全镇各级党组织和广大党员干部一定要自觉肩负起时代赋予的责任,在党委的坚强领导下,不断增强决胜全面小康的信心和决心,以更加务实的作风、更加过硬的本领、更加昂扬的斗志,勇立时代潮头、勇挑发展重担、勇争一流业绩,为xx经济社会快速发展作出积极贡献。一要有坚定忠诚的理想信念,做政治合格的明白人。二要有开拓创新的进取精神,做推动发展的引路人。三要有敢于担当的责任意识,做实干争先的带头人。四要有为民惠民的公仆情怀,做人民群众的贴心人。五要有尊法守纪的道德操守,做干净干事的老实人。

总之,我们要时刻牢记组织的重托、群众的期盼、肩负的责任,团结带领全镇人民振奋精神、坚定信心,顽强拼搏、埋头苦干,努力创造出无愧于历史、无愧于时代、无愧于人民的新业绩,努力打造出川东北一流的产、城、文、旅融合发展特色小镇,为营山建设有影响力的山水田园城市和川渝合作示范县凝心聚力、加油鼓劲、贡献力量。

乡镇党建工作总结完整版篇五

一是狠抓基础设施建设,不断改善生产生活条件。坚持交通优先战略,加大招引和投资力度,新建村社道路、整治环形公路,农村公路四通八达,实现村社道路与遂安大道、一环路、营星路全面互通。大力实施安全饮水项目,在光荣村、五四村、文峰村、火烽村、云雾村、前进村、走马村新建集中供水站,解决周边群众的生活用水。大力实施土地整治项目,改田改土、维修渠道、新建生产便道、整治塘库堰和河道,生产条件极大改善。大力整治城乡环境卫生,加大创卫经费投入,为各村购买环卫设施,长期聘请保洁员对公路进行保洁,开展爱护环境宣传活动,发放宣传资料,大多数群众逐渐认识到保护环境的重要性,形成了讲卫生、爱环境的良好习惯。

二是探寻致富增收门路,着力培育现代农业产业。成功引进重庆客商“李藕王”在以贫困村文峰村为中心的6个村投资兴业,连片发展莲藕产业。目前,食用莲藕规模已超2000亩,初步形成莲藕产业示范带。莲藕产业规模化、集约化效应初步显现,产业发展形势良好、农民收入逐年递增。成功招大引强艾的尔循环农业产业项目落户文峰村,总投资金额超20亿元。目前,金秋砂糖橘产业规模超1000亩,其他项目建设正全面同步推进。

三是努力做好征地拆迁,积极服务重点项目建设。从镇干部中抽调精干力量组建两个拆迁工作小组,由镇主要领导挂帅,分管领导具体负责,组织镇干部进村入户,对群众进行思想教育,使广大党员干部群众认清发展形势、坚定致富信心,营造良好舆论氛围。认真细致做好林木清点和房屋面积测定等工作,及时足额发放各类补偿款项,并对青苗、林木、坟地等补偿标准进行公示公开,自觉接受群众监督,主动帮助群众解决实际困难,赢得群众的信任与支持,为重点工程的有序推进,加快营山发展作出了巨大贡献。

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