公安指挥中心年度工作总结(汇总15篇)

时间:2023-12-01 08:06:49 作者:笔砚

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公安年度工作总结范文示例

总结。

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一年来,我在公安局党委正确领导下,我不断加强自身的政治理论学习,团结同志,完成领导交办的各项工作,下面从以下几方面汇报自已工作。

忠于职守,实事求是,廉洁奉公;

遵守职业道德和社会道德.二、能,在目前工作岗位上,不断地抽出更多的时间去学习掌握党的路线,方针,政策,国家的有关法律,法规,规章,规定,积累经验.通过自己的努力,具备一定的工作能力,能够善于发现问题,能独当一面地开展工作.

三、

勤,有较强的事业心和责任感,热爱自己的.本职工作,能够正确地对待每一项工作任务.按照把党和国家的政策和精神灵活地体现在工作中.在工作中能够积极主动,认真遵守单位规章制度,在日常工作中踏踏实实,认认真真,扎扎实实地做事,不以事小而马虎,不以事多而敷衍,真正做到仔细,敬业完成各项任务.四、绩,虽然我担任的是治安支队综合大队内勤,在干好本职工作的同时,我还承办刑事案件。在20**年我本人承办的2起刑事案件中起诉3人、劳动教养1人、侦破倒卖有价票证案件10起,治安拘留5人,收缴票款2000余元。

五、廉,平时坚持按点上下班,严格执行请销假制度,按要求规范着装。严格遵守公安部的“五条禁令”,从没做过任何违规违纪的事情。

总结一年的工作,虽然有了一定的进步和成绩,但在一些方面也存在着不足.比如,有创造性的工作思路还是不多,这有待于在今后工作中加以改进.在新的一年里努力从思想觉悟和工作效率,为铁路实现跨越式发展做出应有贡献。

法制办在省厅、市局党委和分管局长的正确领导下,在各部门的支持下,认真落实我省公安工作的总体部署,深入贯彻全国“二十公”会议精神,坚持“立警为公,执法为民”,以保持共产党员先进性活动为指针,突出“为中心工作服务,为领导决策服务,为基层民警服务”的指导思想,以严格、公正、文明执法为核心,以健全和完善执法责任制度、执法质量考评制度、促进公正执法为重点,认真履行职责,保证了各项工作求真务实、高效有序地开展。市局法制办被评为xx市第二十一届劳动模范集体。

一、充分发挥职能作用,为全市各级公安机关提供服务和保障。

(一)为端正执法思想,转变执法观念,规范执法行为,树立新的执法理念,切实提高基层公安机关民警的法律业务素质,xx年我们加强了全市法制队伍的正规化建设,首先提高法制部门人员思想认识,树立立警为公、执法为民的思想,认真组织全办开展政治理论业务学习,明确法制工作是公安执法工作的生命线,这就要求我们的法制队伍必须具备政治上合格、业务上精通,才能完成党交给的各项任务。市局法制办在抓基层法制建设的同时,重点强调提高人员对法制工作的思想意识,选调政治业务能力强的同志充实到法制部门,对不适应法制工作的个别同志建议调整,保证了法制部门的整体素质,为进一步开展公安法制建设创造了有利条件。

(二)加强执法监督长效机制的建设,规范执法行为。法制办根据年初省厅总体安排和法制工作要点,着重抓各项规章制度的落实。年初我们为了进一步体现执法公开、公正,我们制定下发了《xx市公安机关办理刑事、行政案件程序规范》。不断加强和完善了执法监督,坚持以人本的原则,进一步落实谁主管谁负责,继续贯彻执行案件三级审核制度,明确执法第一责任人责任,严格执行案件审核测评、执法档案建设规定,有效地控制了违法违规办案和执法随意性的问题。端正了执法思想,规范了执法行为、促进了执法公正。

(三)规范执法档案建设,认真开展业务培训。我们在总结去年执法档案建设的基础上,又重新将执法档案、案件审核和案件测评建设的标准进行了具体规范,同时邀请xx分局、xx市公安局利用电视电话传播网络进行了专题讲座,有力地提高了全市执法档案建设的质量。使每名民警、每起案件都在执法工作的监督制约之下,保证了案件的处理公开、公平、公正,进一步规范了执法行为促进了执法公正。执法责任制得到全面落实。完善了一案一测制度,巩固了一案一测的成果。通过开展专题讲座、经验交流、法律咨询等多种形式对广大民警进行教育培训。内容贴近实战,受训民警容易消化吸收,极大地激发了民警学法、懂法、用法的热情。上半年我办又利用“电视电话传播网络系统”对民警进行综合法律知识举办了三期培训班。同时组织人员奔赴友好、xx、xx等单位开展调查研究对办案民警和工作中出现的问题进行具体指导。

(四)加强公安法制的基础建设,提高工作效率。为适应新形势下的工作节奏,实现办公自动化,统一各种档案标准,在全市各级公安法制部门的努力下,法制办专门组织订购了装订卷宗的设备和文本扫描仪,并统一印制了卷宗封皮,不但降低了各地自印成本,而且又统一了全市卷宗标准。为了保障全市各级公安机关在最短的时间内了解、掌握、使用,法制办还组织人员为基层公安机关进行了系统讲解设备的使用和装订要求,受到了各级公安机关和广大民警的好评。

二、执法情况。

(一)xx年共立刑事案件1102起,审核529起,其中刑事拘留368起504人,取保候审144起175人,提请逮捕237起282人,批准逮捕286起343人,不批准逮捕7起9人,移送起诉278起364人,取保直诉58起69,不起诉3起3人,补充侦查6起9人,撤销案件10起。

xx年共立行政案件1867起,审核1256起,其中拘留979人,罚款791人,警告302人,训诫46人,扣押41件,责令停产停业30起,没收非法所得8起,治安调解380起,一般程序187起,简易程序3起。

(二)用足用好劳动教养手段,为社会稳定、经济发展服务。正确处理好维护社会治安稳定与依法办案,加大打击力度与保护公民合法权益的关系,坚持把严格执法落实到劳动教养审核审批工作的各个环节,依法充分运用劳动教养手段配合公安中心工作和严打整治斗争,狠狠打击团伙犯罪、黑恶势力犯罪、“黄赌毒”违法犯罪,以及违法闹访人员,维护社会政治安定和治安秩序。全市上半年共审批劳动教养54人,全部按要求投送劳教场所。

(三)认真办理行政复议、赔偿和诉讼案件。xx年,市局行政复议办公室共受理行政复议案件21起。其中经复议维持16起,撤销3起,自撤诉1起,案件未结1起。

三、全面加强行政和刑事执法监督力度。

加大日常考评的力度,不断完善公安机关执法质量考评机制。为了进一步完善执法质量考评内容,通过考评带动其它执法工作的深入开展。根据各地公安机关承担执法任务和权限不同的实际情况,法制办在广泛征求基层执法部门的意见和建议后,本着指导基层、规范执法、严格考评、责权统一的原则,进一步补充修改了《刑事、行政案件装订顺序》、《刑事、行政案件审核工作规定》,为了及时掌握全市公安机关执法现状和执法监督工作的重点,降低执法成本,真正把专项检查、随机抽查、定期检查与执法考核有机结合起来,建立起以日常监督为主,多渠道、全方位的执法质量考评体系。今年上半年我们组织人员对全市公安法制集中开展了一次执法检查,对执法检查中出现的问题及时进行了整改,进一步落实执法责任制度,促进公安机关执法水平整体提高。

四、认真开展行政许可法的贯彻实施,加强依法行政。

按照xx省公安厅关于转发〈xx省人民政府关于保留和取消行政许可(审批)项目的决定〉、《xx省公安厅关于开展行政许可法贯彻实施情况检查及行政执法案卷评查工作方案》、《xx省公安机关办理行政许可程序规定》的通知要求,加快完善依法行政的进程。认真做好贯彻落实。我们对实施行政许可的单位、部门进行了认真的检查落实,要求实施行政许可的单位,将行政许可的事项,依据条件、数量、程序、申请材料目录、申请书示范文本、收费项目、收费依据及监督机构、监督电话等程序规定在办公场所进行公示或印制成册,方便群众查询和申请。公安机关及其工作人员要依法受理申请,依法审查并按程序规定作出行政许可决定,对每一个行政许可审批都要按照受理流程装订成卷。对法定的听证许可项目涉及公共利益或者他人重大利益应当听证的项目,要举行听证。即保证了当事人的合法权益,又促进了依法行政监督制度的落实。

xx年工作安排。

一、加强完善执法监督的长效机制,不断规范执法行为。

要将日常考评与年终抽查复核有机结合起来,进一步强化日常考评的力度。建立起以日常监督为主,多渠道、全方位的执法质量考评体系。下半年,将组织对重点县(市)、区的执法情况进行抽查和考评,为提高工作效率,采取市局调卷的方式,通知有关县(市)、区公安局在规定时间内将案件卷宗送到市局,市局法制办阅卷后,将发现问题当场向有关公安机关反馈,当场扣分,从而使执法考评既能做到公开公正,又能提高工作效率,降低工作成本。

二、继续加强自身学习,不断适应新形式、新任务的挑战。

法制办把学习贯彻党的xx届四中全会、全国“二十公”和保持共产党员先进性教育活动,作为全年的头等大事来抓,分别制定了具体工作方案,有计划、有步骤地开展政治、法律和业务学习。在加强思想认识的同时,法制办的队伍建设、班子建设、业务建设取得了明显改善,队伍的整体凝聚力、战斗力不断增强,为提高我市各级公安机关执法水平充分发挥了职能作用。特别是在大练兵活动中,法制办提出了贯彻落实的方案和具体措施。通过开展法律培训、送法到基层等活动推动全市广大民警法律素质的提高。今年我们将重点加大对基层科所队长培训考核力度,做到能者上、庸者下、劣者汰。法制办将针对新形势、新任务不断调整工作方式、方法,进一步加强和改进制度建设,为开创公安法制工作的新局面奠定了坚实的基础。

20xx年,大队在市、区党委政府及市局、交警支队的领导下,以公安部“四项建设”、省公安厅“三化建设”为主线,围绕法治公安建设要求,以“两学一做”为抓手,狠抓基层党建工作,确保了以党建促队建、以队建促业务的良性循环。大队先后被省公安厅交警总队评为“五无”交警大队,被市局党委评为“先进基层党组织”,被市局评为“全市公安政治工作先进集体”等,得到了市、区政府及市局、支队各级领导的高度肯定及表扬。

一、抓班子建设,充分发挥引擎作用。大队党支部坚持把班子自身建设,作为引领创先争优的系统工程来抓。

一是抓“学习型”班子建设。支部一班人坚持把学党章党规、学政治理论、学习习近平总书记系列讲话精神作为重要内容和必修课,撰写。

心得体会。

和各类调研文章。轮流为大队党员民协警讲解《以改革创新的精神推动学习型党组织建设》、《加强党风廉政建设全面打造示范警队》、《改进工作作风争做合格党员》等专题党课知识,营造了学习型班子浓厚氛围。

二是抓“团结型”班子建设。大队班子视团结为生命,坚持定期开展交心谈心和思想分析梳理,每半年召开一次民主生活会和专题组织生活会,修正偏差,凝聚共识,“一班人”自觉做到了团结谋事、合力干事,形成了民主团结的浓厚氛围。

三是抓“表率型”班子建设。大队从“形象、担当、作为”入手积极打造“责任警队”,启动了机关外勤一体化上路工作机制,严格执行交警支队《路面执勤执法十项问责规定》,大队班子带头站点,机关内勤高峰补点,外勤民警分片负责,“转作风、强作为、树形象”,实现了班子成员和内外勤一体化上路执勤工作机制,彻底改变了“基层机关化”积弊。各级领导多次肯定和一线慰问。

二、抓队伍建设,充分激发队伍履职能力。大队党支部坚持把发挥党员队伍先锋作用,作为增强工作原动力的关键来抓。

一是抓思想意识教育。大队积极推进“两学一做”专题教育,认真落实“三会一课”,强化以党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑,以此推进工作作风的转变及各项工作的狠抓落实,进一步增强了全体干协警的政治意识、担当意识及服务意识。

二是抓内部规范管理。大队立足于制度建设,狠抓细化管理,建立了完善规范化管理长效机制。以日常检查—通报整改—考核奖惩三位一体为抓手,细化了具体管理工作规范及考评标准,严格逗硬奖惩和督察问责。以办理不实投诉为契机,加强队伍整顿,严明纪律、形象素质,改正工作作风树立良好形象。

三是抓队伍履职教育。大队围绕“两学一做”第二专题“坚持根本宗旨、勇于担当作为”主题,在民协警中开展了履职尽责教育,要求全体民协警要将“担当作为”内化于心、外化于行、固化于制,把传统的“一站、一巡、一休”勤务模式调整为“高峰重管,平峰重巡,动静结合,以动为主”的勤务新模式,把传统的“值守卡点”调整为路段管控,实现动中管事、动中作为,盘活现有警力实现了勤务全面覆盖。

三、抓示范创建,充分激发争先动力。大队坚持做到“有第一就争,有排头就站,有红旗就扛”,积极引导鼓励民协警开展示范创建活动。

一是抓“争创两个示范活动”。积极组织全体党员开展“争创两个示范活动”(争创共产党员示范警队、争创共产党员示范标兵),引导广大党员民警崇尚先进、争当示范,形成比学赶超、创先争优、竞相发展的良好氛围。先后涌现大批先进典型,教导员张学荣被市局党委评为“优秀党务工作者”,唐健、林春平、李强等多名同志被评为“优秀共产党员”,唐健、苏山、赵俊峰等9名同志被市局评为公安工作“先进个人”,赵彬、谢飞被支队评为“优秀青年”。

同时,积极发展壮大党员队伍,共发展新党员3人,预备党员转正1人,接转组织关系1人,为党组织增添了新的血液。并按照党费收缴规定,认真核算了党员党费缴纳基数,要求各位党员按时足额缴纳党费,对上交党费实行统一管理,且定期向党员公示党费使用情况。

二是抓“三亮三比三评”活动。为深入贯彻落实市委、市政府和市局党委的决策部署,在“治堵保畅攻坚战”中充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,11月8日,大队召开争创党员示范中队、党员示范战斗小组、党员示范岗动员大会,会后,结合工作实际,通过民主测评的方式评选出2个党员示范中队、4个党员示范战斗小组、7个共产党员示范岗。并要求全体党员民协警在工作中要扎实开展“三亮三比三评”活动,落实党员挂牌上岗、亮明身份,促进党员民警模范履行岗位职责。

在服务大厅运用了排号系统。实行“车管”窗口前移,多次深入辖区客运单位、石油南管中心、市邮政局等多车单位,对客运车辆、危险化学品运输车辆及速递物流车辆等特殊用途的车辆进行安全检查、办理相关手续,赢得了社会广泛认可。

其中,王崇先、明嘉煌、毛鹏三名党员同志所在的违法处理岗、非机动车管理岗、交通事故处理岗分别被推荐为“党员示范岗”,王崇先还被大队推荐为“窗口服务明星”。做到了警民“同唱一首歌”,干协警服务基层常态化、规范化、长效化。

四、抓社会民生服务管理,努力打造群众满意型警队。大队以推进公安改革和法治公安建设为契机,始终坚持“便民、利民、惠民、为民”的服务理念,努力打造群众满意型警队。

一是实施“暖心工程”。大队党支部建立了“优秀人才库”、“党员活动日”、“困难党员帮扶资金”、“党员访谈日”、“党员结对帮扶”,注重以工作和实绩考察、选拔、任用中队干部。对民警做到“四必”:民警生病必看、结婚生子和生日必贺、家庭困难必帮、民警父母生病或去世必探。使党员和干协警从关爱中感受到党组织的温暖和关怀,汇聚队伍建设正能量。

二是实施“困难帮扶工程”。深入开展“平安进万家”工作,多次深入帮扶对象李家镇郑家沟村困难户家中了解群众疾苦和迫在眉睫需要的解决的困难,会同区委、区政府帮扶工作组成员,切实解决困难户的危房改造工作,落实帮扶资金,在春节、端午、中秋等传统节日向困难“亲戚”送去组织的关爱与温暖。5月16日,大队得知辖区西河路小学一年级六班学生蒙姝颖不幸患白血病,正在重庆儿童医院接受治疗,迅速筹集善款5000余元,深受患者家属、学校及社会各界感动。

三是实施“便民工程”。大队党支部以建设服务型党组织为引领,组织开展“文明示范岗”、“服务窗口”、“每月之星”评比竞赛活动。根据辖区实际在人民南路分别设立3处上户便民服务点,为辖区居民办理电动自行车上户业务提供便利,期间注册登记电动自行车5353台,受到辖区群众的广泛好评。

通过在交通违法处理、交通事故处理、车驾管理等服务“窗口”完善便民宣传栏、警务公开栏、业务流程指南、引导服务、办结制等9项便民利民措施,进一步简化流程和程序、深化警务公开。应时应需建立并推进了“交通事故快处”、“快速理赔机制”、交通事故“三大调解机制”等各项便民措施,全面实行事故处理“阳光作业”,切实提高交通事故处理公信力。

一年来,在上级领导和所领导的正确领导和关心下,自己无论在政治思想、工作上都取得了一定的成绩,为维护辖区的社会治安秩序的稳定做出一定的贡献。

一、在政治思想上时时严格要求自己,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,努力践行"三个代表"时刻牢记二个务必,认真学习和领会"二十公"和市"一公"之精神。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上自始至终同党中央高度保持一致。增强自己的大局意识和服务意识,树立正确的人生观、世界观、价值观,时时牢记党的宗旨全心全意为人民服务,清政廉洁,拒腐蚀永不沾。

二、遵章守纪,遵守所内一切规章制度,团结同志,服从领导安排,听从领导指挥。努力学习业务知识,不断提高业务技能,一年来,自己在工作中做到不怕苦,不怕累,任劳任怨,忘我地工作,认真完成了领导交办的各项任务。在自己从事的户籍工作之中做到了热情为辖区的居民排忧解难,在处理各种各样的矛盾纠纷之中做到秉公执法,不徇私情,时时做到了严格、公正、文明执法。

在接待群众来信来访时,杜绝了一切冷、硬、横、推的思想。总之一年来,自己同同志们一道积极参与辖区各类案件的侦破工作,协助办理了各类治安和刑事案件数十件,打击处理各类违法犯罪人员数十人,调解各类纠纷数十件。有力地维护了辖区的社会治安秩序,为辖区的经济建设做出了一定的贡献。

三、由于自己才从事xx工作,在工作中缺乏处理各种各样的矛盾纠纷的实践经验,工作做的不细致,在今后的工作中自己一定改正所存在的不足之处。

二、积极学习各项新技术、新业务。作为一名手术室护士,在工作中严格执行各项操作规程,遵守医院科室的规章制度,时刻注意保持无菌观念,对待工作认真负责,一丝不苟,加班加点,树立高度的集体责任感和荣誉感,团结同志,凡事以工作为重。为患者提供全方位优质服务,与手术医生积极密切配合,团结协作,打造和谐的工作氛围,保证手术顺利完成。

三、积极参加科室组织的危重病人抢救工作,配合各科室做好抢救工作,工作中团结同事,积极进取,严格查对,严谨细致,杜绝差错事故的发生,在保质保量完成手术过程的同时,还要不断提高自己的操作水平,积极参加各项新业务的开展。参加工作一年来,我在科室同志们指导下刻苦学习积极进取,掌握了各科手术配合步骤如:普外、骨科、胸科、妇产科及脑外科等等,加深了自己的无菌观念和操作要求。

新的一年即将来到,回顾过去的一年我感慨万千,展望20xx年我信心百倍,在新一年的工作中我将克服20xx年度自身的一切不足,取长补短,戒骄戒躁,不断完善自己,提高自己业务水平,争取在新的一年在各方面都更上一层楼,取得辉煌业绩。

时光荏苒,xx年已经过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千,在一年里,我在院领导和护士长的关心与直接领导下及同事们的关心与帮助下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和熟练地掌握了各项临床操作技能。较好的完成了各级院领导布置的各项护理工作,在同志们的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步,现总结如下:

二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质三、努力工作,按时完成工作任务。

我将以前学到的理论知识与实际临床工作相结合,就必须在平时的工作中,一方面严格要求自己并多请教带教老师,另一方面利用业余时间刻苦钻研业务,体会要领。记得刚到儿科时我还不适应,但我不怕,以前没做过的,为了搞好工作,服从领导安排,我不怕麻烦,向老师请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便比较熟悉了儿科的工作,了解了各班的职责,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,经常换位思考别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,对于自己的工作要高要求严标准。工作态度要端正,“医者父母心”,本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。

我希望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心,默默地祈祷他们早日康复。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为人民的健康事业做出了应有的贡献。

当然,我身上还存在一些不足有待改进。比如,在学习上,有时仍有浮躁的情绪,感觉要学的东西太多,心浮气躁,尤其是在遇到挫折时,不能冷静处理。在工作上,有时存在着标准不高的现象,虽然基本上能履行自己的职责和义务,但是在主动性方面还有待于进一步提高,这都是我今后需要改进和提高的地方。在已经过去的一年里,要再次感谢院领导、护士长的教育、指导、批评和帮助,感谢同事们给予的关心和支持。回顾过去,有许多进步和提高,同时也存在一些不足;展望未来,医学全在线搜集整,理应当发扬自身的优点与长处,克服不足。为了医院的美好明天而贡献自己的一份力量!

公安指挥中心党建工作总结

受理城管热线是110指挥中心一项重要工作。城管热线既是一条群众参与城市管理的渠道,同时也是政府和市民相互沟通的桥梁。我们工作的好坏,直接影响到城管部门和政府的形象。为了打造规范的服务窗口,我主要从狠抓服务意识、服务管理、服务质量上入手,要求工作人员必须讲普通话,注意文明用语,在接待群众来电、举报时,做到接听电话要倾心、了解问题要耐心、转办交办要细心、解答咨询要热心、回复交流要真心的“五心工作法。”通过严格程序、规范行为,使工作人员的服务意识得以增强,工作态度明显改善,服务质量显著提升。近两年来共受理群众举报投诉7266件,转办交办解答7266件,处理率100%,群众满意率92%。

二、以增强信息化建设为手段,竭力打造科技城管。

(一)利用科技手段,增强城管信息化建设。

数字化管理是城市管理的新模式和必然的发展方向,为加快推广数字化城市管理模式,在原城管热线系统、城管语音追呼系统、gps车辆定位系统的基础上,指挥中心工作人员与聘请的专业技术人员一起研究开发出适合新形势城管热线举报投诉受理转办系统,实现了市局、区局、中队三级网络互联互通、信息资源共享,进一步增强了城管执法队伍的快速反应、应急处置的水平,提升了城市管理工作效率和质量。

(二)增强城管网站建设,开辟宣传城管新窗口。

城管网站是宣传行业政策、体现城管形象和风采的窗口,是襄樊城管对社会发布信息的平台,为了打造一个内容规范、信息即时、服务功能强的城管网站,实现对外宣传和服务社会,我们在起草上报市局制定了《城管网站管理规定》的同时,对城管网站的版面实行改版,并增设了“城管风貌、普法教育、媒体传真、城管知识问答、便民服务”等十八个专题栏目,收集上传网站信息2301篇,极大地增强了网站的可读性、即时性、实用性,成为我局对外宣传的主要窗口之一。网站的访问量也由往年的不到2万人次增加到年访问量在40万人次以上。

(三)注重城管信息资料收集、完善。

为保证城管信息资料的全面性,我安排了专人负责信息收集及资料档案归档整理工作,一是定期更新城管系统通讯录,二是做好投诉资料的保管、整理及保密工作,三是收集整理媒体宣传报道的城管工作动态信息,为城管信息资料的规范、齐全、准确工作打好基础,即时为领导和科室提供信息服务。

三、

以完善工作运行机制为载体,全力打造规范城管。

为切实提升工作效率,为市民提供优质、高效、快捷的服务,我主要注重在进一步规范工作程序,建立健全各项工作制度,完善内部运行机制上下功夫。一是规范内部管理制度,根据工作人员的具体情况,制定了科学合理的值班制度、交接班制度、督办检查制度、热线接线员工作规范、考核细则等制度,明确了工作纪律、工作人员岗位职责和的举报投诉处理工作流程,形成了受理、审核、转办、反馈、归档等环节较为完整的工作运行程序。二是完善110联动工作制度,为切实提升我市城管110联动工作的整体水平,进一步推动城管110联动工作规范化、制度化,先后起草上报制定了《城管热线工作规定》、《城管110联动工作检查考核办法》、《城管综合自动服务系统工作程序》,明确了工作要求和检查考核办法,同时,我们坚持将受理举报投诉工作每周一小结,每月一通报,为领导即时掌握市区城市管理动态、科学决策提供了即时的信息资料。

四、以饱满的工作热情,尽力做好其他工作。

在认真做好110指挥中心工作的同时,我还负责督察大队的机关后勤工作,同时按照市局的安排接受一些临时性的工作任务,先后参与市执法局06、07年的经费预算、资金划拨、会务接待、两项活动、深入学习实践科学发展观活动等阶段性工作,不论是哪项工作我都能够竭尽全力做好,圆满地完成领导交办的工作任务。

五、坚持廉洁从政,自觉树立良好形象。

作为一名党员干部,平时能够按照共产党员和领导干部的标准严格要求自己,自觉遵守和执行党的政策和各项规章制度。在政治纪律上,始终保持了敏锐性和坚定性,敢于抵制不正之风,自觉与上级党组织保持一致。在组织纪律上,坚持个人服从组织,下级服从上级,做到了有请示有汇报,自觉维护领导和组织的威信,在工作纪律上,自觉遵守工作制度,认真履行工作职责,严格遵守党风廉政建设的规定,不以权谋私,没有出现违纪违法行为。在科室领导岗位上,始终以身作则,时时事事为下级做表率,团结同志,尊重他人。凡是要求别人做到的自己首先做到,以实际行动在单位职工中树立了良好的形象。

近两年,110指挥中心工作受到各级各部门的肯定与表彰,先后被团市委授予全市“青年文明号”,被团省委授予全省“青年文明号”,被市妇联授予全市“巾帼先进集体”等荣誉称号。

六、存有的不足和今后的努力方向。

总结两年来的工作,我还在以下几个方面存有不足,需要在以后的工作中持续改进。个人方面,一是工作中与相关单位和同志们沟通交流得不够。二是理论和业务知识的学习不深入,知识储备少。三是理论和实际工作的结合还需要进一步增强。工作方面:一是热线工作重视水准有待进一步提升;二是热线工作运行效率有待于进一步提升;三是热线受理事项办理有待进一步增强。

今后,将通过以下几个方面加以改进,一是增强理论知识的学习,提升自己的素质;二是遵章守制,规范管理,建立和完善各项制度;三是增强与上级部门、其他单位的沟通协作,增强信息交流汇报,为领导决策提供信息保障;四是提升为民服务意识,树立城管110良好的“窗口”形象。

两年来,虽然忙碌,回过头来看,却感觉自己做得还很少,还很微不足道。在今后的工作中,我想需要自己做的,还是要时刻牢记自己作为一名国家干部的神圣职责,在自己的岗位上,做好本职工作,对于个人和工作中存有的问题我感到有一定的压力,通过这次群众评议科长活动中我持续学习和深刻反思,我有信心和决心将压力变为动力,将工作中的不足即时改进,持续完善。

以上是我的总结,请各位领导和同志们多提宝贵意见,我将虚心接受,认真整改。

公安交警年度工作总结

今年春运期间,我辖区道路交通安全秩序良好,实现了大队提出的“这个春运我们出行的路不堵”的目标,没有发生一起重大交通事故案件。具体举措如下:

一是高度重视,落实责任。

我中队对今年春运工作高度重视,立足抓早抓主动,春运开始前,中队就组织客运驾驶员进行道路交通安全学习,加强对驾驶员的培训,增强他们遵守道路交通法律法规的自觉性;对客运车辆进行了春运临检,经检验合格后方准上路从事春运,同时还与客运公司以及驾驶员签订《春运道路交通安全责任书》;多形式在各乡镇展开春运道路交通安全宣传。

二是排查隐患,重在物防。

在春运正式启动前,中队再一次对辖区内所有道路进行了一次交通安全隐患排查,对存在的事故重点点路段和安全隐患做到台账清除,心中有数。对已经排查出来但尚未得到治理的隐患路段和事故易发、多发路段,及时设立警示标志,特别是对良山线改造路段征村乡集镇、赤江集镇和桃坪村路段,及时向良山线改造工程指挥部协调,确保在春运高峰期新线的开通,有效地改变了往年拥堵的情况,改良通行条件。加强值班备勤,快速勘查交通事故现场。接到事故报警严格按照从快的原则赶赴现场,积极抢救伤员,勘查现场,及时恢复交通。没有接到一起群众反映的拥堵报警案例。

三是有违必究,重在人防。

春运开始后,__中队实行24小时全天候勤务,节前严格盘查道路车辆,严肃查处客运车辆超载、超速行驶、强超抢会、违章会车、无证驾车、酒后驾驶、占道行驶,拖拉机、农用车载人等违章行为,查处酒驾违法行为5起,其他各类违法行为131起,做到见违必纠,形成了良好的春运道路交通秩序,从源头上抓好了事故防范。为确保冰、雪、雨、雾等恶劣天气下的道路交通安全,我中队进一步制定并完善了《恶劣天气下道路交通安全管理应急预案》,及早部署、明确分工,随时做好了应付突发事件的各种准备,及时了解发布恶劣气候信息,提前采取应对措施,春运前夕,我县普降大雪,中队派出多个小分队,对征村吴坪村路段进行了封路保卫,救援被困车辆12辆,对山复线山路地段进行了保卫和铲雪除冰的主题党日活动,有效地确保了群众安全,保障交通安全。

春运期间,我中队在辖区内做出了大量卓有成效的工作,认真履行了各项工作职责,全力以赴,严格落实各项交通安全管理措施,广泛开展交通安全宣传教育,狠抓路面交通秩序管理,立足春运道路交通安全管理工作这个主战场,实现了大队提出的“这个春运我们出行的路不堵”的目标。我中队辖区实现连续多年春运期间未发生重大交通事故。顺利处理了各类轻微交通事故127起。赢得了人民群众的满意。

年公安年度工作总结

能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,严格按照《_党风廉政建设、纠风工作责任书》要求,认真学习党和国家制定的各项方针、政策并努力贯彻到实际工作中去。积极参加上级和单位组织的业务培训,提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心。认真遵守_机关制定的各项规章制度,遵纪守法,坚决贯彻执行公安部《五条禁令》,不迟到、不早退,无特殊事情不请假,努力提高工作效率和工作质量。在工作中能够坚持全心全意为人民服务的宗旨,热情接待各族人民群众,耐心宣传各项政策和办法、程序,坚持为群众多办事、办实事。对于个别的提出要办一些违反政策法规的现象给予了坚决的抵制,自觉地维护了国家机关的工作形象,具备了工作岗位及社会活动中应有的职业道德和社会公德。

三、认真履行职责,做好本职工作。

本人在实践工作中讲真话、办好事、求实效,今年以来,围绕_的中心工作,按照职责范围,主要做了以下工作:一是协助所领导制订_工作计划、各项工作责任制、考核工作方案和完成领导交办的其它材料,协助其它外勤民警共同做好_整体工作;二是协助做好信息收集采编,保证我所信息工作及时、快捷反馈_领导和各业务科室,无漏报、迟报现象,共撰写各类信息26篇;三是建立健全规范_各项工作台帐,认真及时规范填写、录入计算机;四是严格按照_财务管理一支笔制度,做好_收入支出、小食堂、涉案财物办公用品的登记保管工作;五是按时整理工作数据、收集上报各类报表;六是做好担负的_党支部支部委员工作;七是做好_档案管理工作,按时收集整理装订录入计算机管理,_年共装订录入治安管理处罚卷132卷,侦查卷39卷,备查卷55卷;八是物建耳目工作,加强管理,充分发挥其作用,提供治安案件线索6起,刑事案件情报2起。查处治安案件4起,破刑事案件1起。九是做好所领导及上级业务部门安排的其它工作。经过不断学习、不断积累,具备了比较丰富的工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过多年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,在实施上述各项工作的过程中,没出现过明显失误。

四、存在的不足之处及今后努力方向。

回顾_年的工作,在领导和同志们的关心、支持下,我虽然尽职尽责,在工作中取得了一定的成绩,但我也深知自己还有许多不足之处,与组织的要求和群众期望尚有不小差距:为此,在今后的工作中,我决心将进一步加强学习,总结经验、克服不足,不断提高自身综合素质和业务水平,坚持以更高的标准严格要求自己,用出色的工作业绩,来回报组织的关心、领导的厚爱和战友的支持与帮助,努力与全所民警一道,为创造“平安_”、构建和谐社会做出新的、更大的贡献!

公安交警年度工作总结

一年来,在局党委和领导的统一领导下,我坚持以“____”重要思想为指导,认真贯彻执行党的__及__会议精神,党中央国务院关于加强公安工作和公安队伍建设的重要指示,严格遵循《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》和第二十次全国公安会议精神,政治坚定、执法公正,努力为担负起巩固党的执政地位,维护国家长治久安,保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。

一、思想政治方面。

坚持以__和___同志“____”的重要思想为指针,认真贯彻执行党的决议和有关精神,注重思想政治修养,通过不断学习和实践,树立无产阶级的世界观、人生观和价值观,时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨。

始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色,并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟。不断改造自己的主观世界,努力争做一名政治思想过硬,业务能力强的新世纪、新阶段的人民警察。

不断向先进典型学习,以他们为榜样,做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。在学习生活中,时刻约束自己,在实际工作中,严格要求自己。

严谨、细致、尽职尽则,努力做好本职工作,团结同志。

一年来,我工作积极,严格按照计划安排工作,努力提高自身警务技能素质,高标准完成辖区日常的警务勤务工作。在社区安全、收集社情信息、治安管理、人口管理和便民服务工作中,能够做到快速反应,快速出动,灵活处置。

在领导及同志们的关心帮助下,我(具体成绩若干),圆满完成了上级交给的各项工作任务,为辖区的治安秩序稳固发展打下了坚实的基础,有力的净化了辖区内的社会风气。

三、组织纪律方面。

今年以来,我加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起,更要求自己从点滴做起,在日常生活中严格遵守各项规章制度。

每一天上下班,每一次外出执行勤务,每一次受理群众报警求助,我都严格遵守程序和规范,坚持精益求精,不断提高对自身的要求,确保纪律严明,作风过硬。

四、廉政建设方面。

在廉政建设中,我坚持做到廉洁自律,严格按照上级要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中,时刻牢记自己是一名人民警察,坚决将“不把自己混同于”的宗旨观念落实到实际行动中去。

谦虚使人进步,骄傲使人落后。为了更好的完成工作,我为明年确定了的努力方向是:

一:加强理论学习,切实提高自身警务技能。

二:增强大局观念,转变工作作风。

努力提高工作质量和效率,一如既往地保持对党的热情、拥护和追求。向老党员学习,向同志们学习,积极配合领导与同志们把工作做得更好。

三:坚决打牢全心全意为人民服务的思想。

牢记党的优良传统和宗旨,时刻用孟部长的四句话为行动指南。不忘身为一名人民警察的使命,真正成为一名利民、便民、保障人民安居乐业的合格警察。

公安文职年度个人工作总结

在单位领导的支持和有关同志的配合下,比较圆满地完成了自己所承担的各项工作任务,在政治思想觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础。20_年所得的工作成绩主要有以下几项:

一、思想品德方面。

在工作和学习中能够认真学习建设具有中国特色社会主义的理论和同志关于“”重要思想,认真学习和贯彻党和国家制定的各项方针、政策。在“”重要思想学习“回访复查”和立党为公、执政为民“的活动中,自己能够以积极的态度认真参加了科委机关组织的各项活动,按照”“重要思想对照检查了自己的工作并写出了学习心得。最近,自己又结合党的十六大的召开和天津市委八届二次全会的召开,认真学习了同志关于《全面建设小康社会,开创中国特色社会注意事业新局面》的报告和张立昌同志在市委八届二次全会上的讲话,做为一名党员进一步明确了我们党的下一步工作目标和任务,很有收获。同时,进一步坚定了共产主义信念。

在工作中能够坚持全心全意为人民服务的宗旨,热情接待各方面的人民群众,耐心宣传各项政策和办法、程序,坚持为基层多办事、办实事。对于个别的提出要办一些违反政策法规的现象给予了坚决的抵制,自觉地维护了国家机关饿工作形象,具备了工作岗位及社会活动中应有的职业道德和社会公德。

二、业务知识和工作能力。

自己在目前的工作岗位上已工作了年,经过不断学习、不断积累,具备了比较丰富的工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过多年的锻炼有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,在实施上述各项工作的过程中,没出现过明显失误。

三、工作态度勤奋敬业方面。

能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真学习党和国家制定的各项方针、政策并努力贯彻到实际工作中去。积极参加市、区各归口单位组织的业务培训,提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心。认真遵守科委机关制定的各项规章制度,努力提高机关工作效率和工作质量,基本上保证了全科工作的正常开展。

四、工作数量、质量及贡献。

按照年初制定的各项工作计划,经过一年的努力,全面完成了各项工作任务,基本上达到了预期效果。在文件起草,提供调研资料,科技培训等方面的数量都要高于往年,为各级领导决策提供一些有益的资料,数据。同时也使自己受到了很好的锻炼,从面向全区的高度上,进一步理解了科学技术对于推动区域经济发展所起到的重要作用。

回顾一年来的工作学习虽然说取得了一定的成绩,但也总结出一定的不足。比如讲,开创性的工作开展的不多,个别的有些工作协调的不是十分到位,这些问题都有待于在今后的工作中不断加强学习,及时改进。在新的一年里,自己有决心认真学习党的十六大精神,认真贯彻实践“”重要思想,努力提高思想觉悟和业务工作水平,为实现我区的经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。

公安个人年度工作总结

时间一晃而过,弹指之间,20__年已接近尾声,过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不足。回顾过去的一年,现将工作总结如下:

1、关于思想层面方面。

积极上进,端正工作态度,认真学习领会组织文化,认真学习组织有关管理制度规程和文件,学习组织有关会议精神、领导讲话。通过学习,理解了组织对做好教育、训练、执法、学习等方方面面都提出了非常简练而又精辟的要求。明确了组织今后的发展思路和现阶段的重点工作及要求。把整个组织文化的思想和思路自觉地、主动地贯彻到实际工作中去,指导我更好的完成每一项任务。社会不断地发展,我所学的仅有知识已远远满足不了组织对我们的要求。对此我利用业务时间来学习党章等方面知识,来提高自己专业知识水平和业务技术能力。

2、关于学习层面方面。

在警院期间我虽然比较系统地学习了各项法律,但在实际工作中运用还不够。所以我选择有针对性的学习,在学习中能够突出重点,结合特警的实际工作有针对性的进行学习。用法律规范自己的一言一行,做到知法守法。工作中,我努力学习业务知识,并通过各种途径来提高自己的学习热情,变被动学习为主动学习。学习中我坚持理论与实践相结合的方法,做到相互促进,互有提高。我经常与实力强,经验丰富的同志交流工作体会。并坚持记工作笔记,不断工作中的成败得失。

3、关于工作层面方面。

在任何时候能够严格要求自己认真训练。面对天气炎热、训练场地面积不足等不利条件,不怕苦、不怕累,节假日不休息,细抠每一个动作,使自己达到了较高的水准。通过这些工作,自己得到了锻炼,获得了经验,还与同志结下了深厚的友谊。

4、关于服从意识方面。

工作中能够服从各级领导的安排,不讲客观条件、不消极怠工,有问题能与领导及时勾通。我本着老老实实做人、踏踏实实做事的原则,工作中不计较份内份外,不计较个人得失,尊重同志,乐于助人,努力营造的工作环境。一切工作能够以大局为重、以单位利益为重,坚决贯彻个人利益服从于集体利益的原则,不等、不靠,以高度的责任感高标准地完成好自己的本职工作。

5、关于遵守纪律方面。

平时坚持按点上下班,严格执行请销假制度,按要求规范着装。严格遵守公安部的“五条禁令”,从没做过任何违规违纪的事情。今年以来,我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起,点滴做起,严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规则制度,每一天上下班,每一次接处警,每一次接待群众,我都做到严格规范,坚持精益求精,不断提高对自身的要求,确保纪律严明,作风过硬。

6、下一步打算。

针对以上问题,我为明年确定了努力方向是:一是加强理论学习,进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求,必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习,增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力,二是增强大局观念,转变工作作风,努力克服自己的消极情绪,提高工作质量和效率,积极配合领导同事们把工作做得更好。三是打牢全心全意为人民服务的思想,脚踏实地的工作。时刻用周部长四句话为行动指南,以新世纪、新阶段的三大历史使命为己任,深入群众,虚心向人民群众学习,不断丰富警民关系,把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。切实提高行政执法效率,真正成为一名便民、利民,保障人民安居乐业的合格警察。

参加公安文职工作以来,钻研公安业务,热爱公安工作,负责计算机及网络维护、文字宣传、信息录入等工作。参加工作以来,在领导的正确指导和同事的悉心帮助下,勤奋学习、扎实工作、积极进取,出色的完成了领导安排的各项工作任务。

1、敏而好学,尽职尽责做本职。

做为一名公安文职雇员,对自己有一个正确的认识,担当起自己的角色。立足计算机维护工作,加强对全所四十余台计算机的日常维护工作,定期除尘维护,随时查杀病毒,保证全所计算机的良好运行。积极学习各种警务信息化应用系统,协助民警办理网上案件及信息录入工作,缓解派出所警力不足的现状。

2、学而善思,孜孜以求绽异彩。

积极发挥自身优势,勤于观察,善于思考,承担了派出所的稿件撰写、政工档案整理的工作,并迅速成长成为宣传团队的业务骨干。面对派出所日常繁杂琐碎的工作,宣传工作更是高负荷动作。为了将稿件写得专业而生动,并利用业余时间阅读、研究,摘录好词好句,用心学习琢磨。她细致而敏锐,善于观察民警调解群众纠纷时的细节,注重从基层派出所动态情况中发现案例线索。工作纪实、好人好事等材料在市局网页发布40余遍,其中26遍在__x、__x等报纸网络上发表。回报与付出是成正比的,取得的成绩是努力付出与日积月累的成果。

3、思有所为,使命共担护和谐。

公安文职工作最重要的是要牢固树立为人民服务的理念,努力提高自己的政治素养。在没有加入文职队伍之前,艰苦奋斗、无私奉献等很多概念对我来说都是抽象的,因为既抓不住,又摸不着。而当我真正开始工作后,看到民警们为了完成工作自觉加班加点、因为群众间的纠纷费尽口舌耐心劝导,才发现原来服务与奉献正是在这样点滴的工作中生动得体现出来。在这样的氛围中,我对每一位来访群众都送上一个微笑或者一句问候,为人民服务的观念潜移默化地渗透到了我的思想里,成为我做好文职工作的动力和目标。我们眼里的一件小事,但在普通百姓眼里确是天大的事,20__年,我和派出所身份证办理员来到孤寡老人家中、残疾病人家中、养老院里,给那些行动不便的人拍摄身份证照片,这种上门服务,给他们的生活带去极大的便利,每次离开,居民再三的道谢,使我更加坚定了为人民服务的信念。文职工作可能没有轰轰烈烈的事迹,也很难有惊心动魄的功绩,但有的是和风细雨、润物无声的努力与执着,默默坚守也同样精彩。

__年以来,我在县局和大队的正确领导下,团结带领全办民警奋力拼搏、埋头苦干,认真贯彻落实《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》,严格按照省厅和县局的统一部署,以营造和谐稳定的环境和公正高效的法治环境为目标,按照“求实、创新、开拓、发展”的基本思路和“抓学习、抓落实、抓质量”的要求,以大练兵活动为载体,以构建和蔼警民关系活动为契机,全面履行打击、管理、防范、服务职能,业务工作和队伍建设均有新的发展和提高,有力地维护了辖区的政治稳定和社会安定,受到上经领导和社会各界的好评。

现就我本人及办公室过去一年的工作情况述职如下,请予评议:

在过去的一年,本办在大队的正确领导下,在各部门单位、各股室的支持与配合下,在各位领导的高度重视和悉心关怀下,本办全体人员本着务实、求实的宗旨,以“上传下达,确保大队高效运作”为己任,扎扎实实地开展了各项工作,取得了一定的成绩。具体表现在:

一是上传下达工作做到及时、准确、无误;。

二是在工作事务的安排上,主动主动,利用有限的资源,作了较多的工作,使大队得以协调,高效运作。

三是有效协调各部门及股室工作,使各项工作达到整体推进的目的;。

四是主动做好各时期工作情况调研、汇报,全面了解、掌握社会动态、信息,为大队领导的决策提供有力依据。

五是按时、按质按量完成领导交办的各项工作,得到领导的信任、支持和好评。综观上述,主要抓了如下几方面工作:

1、强化学习,努力提升本办综合素质。

学习如同逆水行舟,不进则退,要适应新形势的要求,更加要不断学习,充实自我。我深刻地认识到这一点,故此,我一方面自身不断加强学习,另一方面以提高办公室人员自身素质和造就一支高素质干部队伍为出发点,有计划、有组织、有目的地对组织本办人员进行学习,要求他们在学习要做到勤学习、多思考、善总结。

学习政治理论,学习党和国家的政策法规、方针路线,学习业务知识等等,做到基本知识笃学,业务知识深学,修身知识勤学,急需知识先学。

与此同时,在日常生活中要求他们要做到“多看、多听、多闻、多想、多写、多做”,把学习与实践有机结合起来,形成“学而思,思而入,入而进”的优良习惯。通过学习办公室人员的整体素质不断提高,精神面貌焕然一新,凝聚力、号召力、战斗力不断增强。

2、明确职责,合力做好本办职能工作。

我深刻地认识到,办公室是单位的一面旗帜,是形象的集中表现。办公室工作的好与坏直接影响到大队工作能否顺利开展和有效推进,是做好工作的关键。特殊地位和作用,表明办公室各项工作都要走在前头,也决定了办公室工作人员要“任人难任之劳,承人难承之重,挑人难挑之担”。

为此,强化职责,全方位发挥办公室每个人的专长作用,挖掘每个人的工作潜力,更好地形成统一协调的工作程序和机制,形成团结一致,高效运作的氛围,尤为重要。故此,我根据每个人的特点和专长,工作能力与水平,从建立和完善各项工作程序、标准和规范入手,强化了各人的职责和责任,对每条线、每个层次、每个工作要点都指定专人负责,基本上做到事事有人管,人人有专责。由于加强了管理,明确了责任,强化了职责,从而使办公室的各项工作都有了质和量的提高。

3、真抓实干,全力完成大队及领导交办的任务。

搞好服务,是办公室工作的天职,大队部署的工作和领导交办的任务就是办公室工作服务的一种形式,做好服务,首先要找准位置,我时常强调,办公室上至主任,下至一般干部职工,都是服务员。其次要有责任,我时常告诫,办公室工作无小事,办公室做好一件事是小事,做错一件事是大事,不容不半闪失,所以要求他们尽心尽责做好每一件事,以高度负责的精神做好每一项工作。故此,办公室无论是大队安排的工作还是各级领导交办的各项任务,都按时、按质、按量完成,做到经常放弃休息时间,加班加点,日以继夜,甚至途累忘餐,特别是撰写材料,有写出一篇文章不难,难就难在文章既要符合实际,突出重点,有创意性和开拓性,又要符合领导的意图,有人这样说“不怕火箭大炮,最怕总结汇报”,我想这句话正好是搞文字人员的工作写照。

4、严律严警,努力建设高素质干警队伍。

工作中,我处处从严要求自己,以身作则、廉洁自律,向民警响亮的提出了“向我看齐”的口号,当好排头兵。我严格按照县局“从严治警,从优待警”的方针,狠抓队伍正规化建设,带出了一支作风硬、素质强的公安队伍。

在严以律己的同时,我狠抓干警队伍建设。针对队伍当中存在的苗头性问题,及时跟上工作,采取个别谈话和开展专题教育整顿治理相结合的办法,加强对干警队伍的思想教育工作,做到警钟长鸣。迄今为止,我办干警队伍未发生任何问题。

以上是本人及本办一年来的主要工作表现,总结起来可以用如下几句话形容,就是:任务件件完成,从不拖拉推诿,工作锤锤到肉,从不马虎了事;做事任劳任怨,从不埋怨泄气。

二、存在的主要问题。

在看到成绩的同时,我们也清楚地看到自身存在的很多问题与不足,本人存在的问题在:

一是在处理重大问题时,不够大胆果断,对其他的问题欠缺冷静思考,情绪化时有出现。二是深入基层,调查研究做得不够;三是对人对事的了解还不够透彻,处理人与人之间的关系上表现生硬。本办存在的问题表现在:

一是办公室人员的整体素质与写作水平有待进一步提高;。

二是收集材料、掌握信息方面做得不够全面;。

三是思想上有抱怨,责任心不够强;四是工作方法单一、生硬。以上存在的问题有待下来工作加以改正和努力。

三、今后努力方向。

针对本人及本办在工作中存在的问题,在明年的工作中,本办将以加强机关作风建设为目标,以紧紧围绕大队中心工作为重点,内强素质,外树形象,狠抓如下几方面的工作:

一抓学习,通过学习,要不断提高自身素质,努力跟上时代发展的步伐,树立正确的人生观、价值观、世界观;二抓思想,转变那种“有求有功,但求无过”的思想,树立进行、开拓、主动的工作姿态;三抓团结,经常性开展批评与自我批评活动,做到多谈心,多理解,找问题,促提高。四抓管理,以遵守各项规章制度为主,以制度管人、管事、管物。

此外,还要围绕办公室的工作中心,狠抓以下几点要素:一是做好参谋。做好经常性的调查研究,掌握各方面信息材料,把握领导的意图,提出具有建设性的设想和意见,为领导决策提供服务;二是做好把关。把好文件与各种材料质量关,把好材料信息的保密关,把好各部门配合的协调关,做到承上启下,沟通内外。三是做好服务,搞好大队的内务卫生,做好群众来访、同事交往的接待等后勤工作。

我通过公务员录用考试于20__年1月从河口县人事劳动和社会保障局调入红河州__公安局河口分局工作。一年来,在县林业局、分局领导及同事们的关心帮助下,我虚心求教,狠抓学习,特别是新工种、新业务的学习。以此同时,团结同志,服从组织工作安排,牢记职责,勤恳认真工作,较好的完成了各项工作任务。回顾这一年来的点滴历程,真可谓“新颖、困惑、充实、收获颇丰”.

一、主要收获与成绩。

进入分局__公安队伍,面对新的环境、业务及新同志,起初我深感困惑,如何尽快熟悉掌握__公安业务,摆正自己的位置,搞好同志们的团结等一系列的问题迎面而来,随即我虚心求教,刻苦专研业务,积极认真参加各类培训,认真努力完成领导安排的各项工作任务,同时,以“谦虚、恭敬、忍让、热忱、真挚”的态度搞好同志们的团结,取得了一定的收效及成绩。

1、学习方面。

刚进入分局,面对新的业务,我深感力不从心,为近早适应工作,我刻苦学习,不断进取;从书本上学习,从工作实践中学习,向领导、同事们学习。一年来,我翻阅了大量法律法规文书,如:《刑法》、《__法》、《__法实施条例》、《云南省陆生野生动物保护条例》、《程序法》等;翻阅分局以往的案件卷宗从中学习;多次上网查阅政法网、林业网、__公安网等网站学习取经。同时,虚心向领导及同志们求教,在工作实践中摸索、反思、总结,并做好了相应的笔记,截止今日所做笔记字数不下万字,受益非浅。另外,积极参加培训学习,先后参加了分局举办的业务技能学习培训6次,参加了全国__公安系统政工民警培训一期。通过这一系列的刻苦学习,我的收获很大,特别是__公安业务技能有了很大的提高,目前已基本具备了一名合格__公安民警所必须的综合素质。

2、工作方面。

这一年来,我先后从治安科调入刑侦队,后又暂借调到治安科并协助综合科工作。在具体工作中,我今年主要做了的工作可归为三个方面;一是__公安刑侦工作。二是__公安秘书工作。三是__公安系统开展的部分专项活动的具体实施的督办及上传下达工作。

(1)、刑侦工作。

刑侦是公安打击违法犯罪的尖刀,面对分局办公条件简陋,人少,老同志居多,分局管辖林区面积广、山高路险,情况复杂等现状,我深感自己肩上的担子不轻,明白领导及老同志对我们年青人所寄予的厚望。一年来,多少次熬夜通宵堵卡打击违法运输木材,多少次爬山涉水查处毁林等案件,在办案中我积极主动,任劳任怨,对领导的超量工作安排我从未吱一声怨一句,态度得到了领导的好评。截止今日,我分局共受理各类案件43起,破40起,破案率93%;其中:治安案件2起,破1起,林业行政案件38起,破38起。打击率100%.打击处理违法人员42人,收缴木材360.29立方米,收缴并放生野生动物5条(只),为国家挽回经济损失12.895万元。以上案件的查破,近80%我都参与办案,付出了汗水,取得了一定成绩,收获也不小。

(2)、秘书工作。

__公安系统的报告、案件剖析材料,专题材料以及相关电子数据报表等材料比较多,同时在电脑操作技能上,大部分民警不熟悉,因此分局领导安排我兼任打字及撰稿工作。一年来,我认真撰写分局各类稿件20余篇,并向红河报社投稿3篇,刊登2篇;自制内部管理、执法应用等电子表格6份,同时按质按量及时向上级领导部门报送,工作得到了领导的肯定,同时自身的写作水平也有了很大提高。

(3)、专项活动的具体工作。

今年__公安系统开展了多项专项活动,其中两项为我所具体负责;一是执法质量考核专项活动。二是规范执法行为,促进执法公正专项整改活动。这两项活动为__公安系统制度、队伍建设、健全的重要举措,要求高,任务重。为顺利完成任务,我下了一番苦工夫;多次到地方公安、向本系统外县市同级部门学习取经,征集同志们的意见建议,不断探索好的策略并形成报告或建议报分局专项活动领导小组研讨。目前,这两项活动的开展已步入正轨,完成了上级下达的各项任务。通过这些工作实践,我积累了不少宝贵经验,特别在制度建设健全,队伍正规化建设方面学获很多。

二、存在的不足与主要问题。

通过一年来的工作实践,我存在的问题与不足在实际工作中表现得淋漓尽致,主要体现在以下几个方面:

1、对__公安业务生疏,法律法规,执法程序、方法,等知识匮乏,开展农村相关工作经验不足,工作力不从心。

2、年青气胜,工作中存在冲动、感情用事等现象,如:因意见不一,冲动而与领导、同志争吵;因怜悯违法当事人生活的窘迫而违规降低处罚等。

3、适应能力偏弱。进入分局工作后,面对新的环境有点困惑之感,同时常把很多事项与原单位(人事劳动和社会保障局)作比较,当比较发现两部门某事项有较大差距时,心有不平之觉,进而影响工作的积极性。

4、与领导及同事们的协作、交流欠缺主动性。一年来与分局领导、同事们的协作、交流不少,相处融洽,但与林业局的部分领导及同事们的协作、交流甚少,特别是乡镇林业站的领导、同事,有时相逢却叫不出对方的姓名,真感羞愧,由此也给相关工作的顺利开展带来一定的负面影响。

5、玩性、惰性有待收敛,自律性有待提高,拼搏精神有待发扬。

三、今后打算及努力方向。

1、不断加强__公安业务知识学习,法律法规学习,不断提高自己的综合业务素质。

2、端正自己的心态,全心全意投入__公安工作。

3、主动出击,不断加强与领导及同事们的交流与协作,互尊互助,增进友谊,共同进步。

4、戒骄戒躁,发挥优势,努力撰写分局正面材料积极投稿,不断提高分局知名度,为分局建设添枝画彩。

20__年,做为一名派出所平易近警,我在派出所率领的正确率领下,以科学不美观为指导,积极试探勤务工作模式,斗胆考试社区平易近警专职化道路,并在工作中取得实效。20__年,我在办案能力、工作积极性及群防群治工作成效等多个方面有了较着的提高。并受到辖区群众的拥戴。现将我在20__年的工作做以下总结。

一、勇挑重担,全力开创工作新场所排场。

我在工作中严酷要求自己,我知道自己的一言一行处处浮现了一名差人的党性原则和政策水平,我在工作中把辖区的治安不变和处事群众、便利群众作为工作的起点和落脚点,这是我做为一名公安平易近警政治责任感、工作责任感的具体默示。

今年,我管辖的社区为城郊连系部,治安状况复杂,下层基本工作有待于增强改善。我在接手社区工作后,首前进前辈行的是社区走访工作,经由过程积极走访,体味社区治安工作和存在的问题,与群众进行沟通,我以现实步履来告诉群众,我是推心置腹来听取他们对公安工作的观点和定见的,经由过程二个月的时刻,我用真心换来了平易近心,跟着时刻的推移,社区里的群众越来越信赖我了。今年__月,__社区在我的带动下治保会、联防队等组织,也纷纷健全壮年夜起来,20__年,__社区刑事案件获得有用遏制,生齿打点下场凸起,我所管辖区没有“__功”等邪教组织人员,没有群众上访事务,是一个真正意义上的“四无小区”。我所做的工作获得了社区居平易近的一致好评。

二、切近群众,构建不变协调安然社区。

今年,跟着社区工作的深切开展,我在社区积极开展平易近情查询拜访,按照工作职责,全力去解决社区群众的现实坚苦。今年6月份,我接到辖区收受接管公司宿舍居平易近的乞助电话,他们房子里的水管冻裂,要求辅佐。我在体味了工作原委后,当即骑车赶到现场,因为积水已满,我只有一桶一桶往外提,花了一个多小时的时刻才将积水措置失踪。社区居平易近__一家都是下岗职工,且有疾病缠身,我在体味到了他们的情形后,和社区居委会的同志把米、面送到了他家,尽自己的力量来辅佐他们。经由过程为社区群众解决问题,加年夜了和群众之间的交流,到今年下半年,我与社区群众的关系已经很是好了,在必然水平上辅佐我提高了社区工作。

三、积极进行社区走访工作。

我在社区进行走访工作时,每次都要做好“功课”,并要求自己首先要学会细心,尽可能多方面地体味受访居平易近的情形,明晰走访内容、目的以及要达到的工作下场,这样不仅使走访工作更具针对性,而且能给走访群众留下深刻印象,起到事半功倍的下场。其次要耐心,下层基本工作离不开群众,对群众开展工作需要耐心,要坚持和群众打成一片,群众才能接管你,才会撑持你的工作,最后,工作还得有诚心。社区平易近警管的工作琐碎,稍有失慎便会有所漏失踪。在日常平常接待时一旦失踪约,群众就会曲解我们平易近警架子年夜,措辞不算数,缺乏诚信,事后去解救的话,也只能是则事倍功半了。为此我在工作中坚持天天多看工作笔记,对群众委托的事谨记在心,与群众约好的时刻从不失踪约,遇有突发工作不能前往的,我都实时自动与群众提前联系诠释。此外社区我认为社区工作还得连连系理心。在走访过程中要注重体例体例,谈话内容分场所,办公场所讲政策,热闹处所多宣传,隐秘场所做帮教。对于工作上问题的查询拜访访谒选择在办公场所进行访谈,对居平易近群众的帮教谈心尽量避免在公家场所进行,这样不会给群众带来负面影响。

四、工作中的不足之处与未来工作打算。

(一)社区工作中的不足之处。

今年,我在工作中虽然取得了必然的成就,但连系现实情形来看,我对社区群众在工作上仍是存在着恍惚熟悉,把警务工作仅仅勾留在的巡逻、提防上,在为群众处力问题上的力度还有不足的处所。同时我对社区有些工作情形体味不深,没有周全把握社区各类人员的信息情形,这是我在此后工作中要重点解决的问题。

(二)未来工作打算。

在未来的工作中,我要连系苦练根基功工作,增强进修,定立方针,总结体例,堆集经验,不竭提高自身的基本工作水安然安祥群众工作能力,周全提高社区基本工作总体水平。

1、在与群众的接触中,要注重提高自己的说话表达能力和运用能力,注重磨炼自己的谈锋,出格是在宣传党和公安机关的方针政策、开展教育带动勾那时,注重提高自己措辞的政治和法令水平。

2、要多说心里话,多说其真话。要按照社区的特点和居平易近的心声,集中精神、开动脑子做几件有影响的工作,将加害群众益处的犯警人员实时予以措置,把社区邻里之间的各类矛盾纠缠依法调整好等,并注重提高自身的法令水安然安祥营业能力,遇事或接报案件能够因地制宜,有用节制、妥帖措置。

3、日常平常在社区开展工作时,着装要严整,举止要肃静严重,行为要规范,言语要文明,既能与群众打成一片,又不失踪自己的身份,向群众展示一个威武雄壮、文明强干、一身正气,信得过、靠得住的人平易近差人精采姿态,在群众心中塑造起秉公功令、英勇善战的形象,使群众有情形愿意向平易近警反映、有问题甘愿批准对平易近警倾吐,有矛盾愿意找平易近警化解。

公安系统个人年度工作总结

上联“无私援助告别穷日子”下联“从头迈步奔向新生活”横额“警民情深”

立党为公保一片森林。

执政惩恶擒八面偷猎凭翻新生态,借除腐春风,意构和谐,誓教村富济家业;

无钓水闲情,有耕山奇志,心存荣辱,要使磐安固国基。绿树绿山绿水,绿意真盎然。

公物公产公众,森林好公安。

好个山水公安披肝沥胆保百姓平安,

铁骑雄风护万家幸福。

人民公仆。

年度公安交通管理工作总结

(一)履行基层党建工作情况。一是强化责任意识,以上率下抓党建,认真履行全面从严治党主体责任、党支部书记履行第一责任人职责、班子其他成员履行分管基层党建责任,支部始终把抓好党建工作作为最大责任,本年度共召开党建会议28次,做到党建工作与交管工作目标同向、工作合拍、措施配套;二是落实党建日常工作机制,主要是健全党建工作例会制度,每月至少召开2次党建工作学习部署会,听取在职党员的党建学习工作进展情况并分析存在问题,共同协商解决办法,确保党建工作责任落实到位;三是加强支部自身建设,坚持每半年召开一次组织生活会、每月组织一次主题党日活动,增强班子的凝聚力,不断提升解决复杂问题的能力;四是加强党风廉政宣传教育工作,党支部组织全体党员参加党风廉政教育学习活动每月1次,开展参观党风廉政教育基地活动每季度2次,引导全体党员民警始终坚守崇高的职业精神,坚定了共产党人和公安民警的精神信仰。

(二)学习宣传贯彻党的十九大精神情况。党支部突出学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚决履行好党和人民赋予的职责和使命。学习过程中,严格落实“三会一课”制度,支部每月组织召开专题党课集中学习,在深入学习党的十九大精神基础上,贯彻落实党中央决策部署,学习贯彻习近平总书记考察内蒙古时的重要讲话精神,对照问题清单带头进行深刻剖析,找准问题产生的根源,提出切实可行的整改措施。

(三)推进“两学一做”学习教育常态化制度化。一是加强领导班子建设,强化政治担当,班子成员带头整改落实中央巡视“回头看”反馈意见,严守党内政治纪律,严肃党内政治生活,努力营造分工合作、民主集中的工作氛围;二是加强支部党建工作建设,强化堡垒作用,创新政治思想工作例会制度,坚持每季度召开党员大会;三是加强素质能力建设,强化履职尽责推进学习教育常态化制度化,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”。

(四)贯彻落实全国、全区、全市和全旗宣传思想工作会议精神。认真贯彻落实中央和上级党委关于基层党建宣传思想工作的决议、决定和指示,研究制定基层党建工作计划、制度和措施,安排部署年度宣传工作任务,并组织实施。深化中国特色社会主义理论体系学习教育,巩固壮大主流思想舆论,带头解决实际问题和困难,带头抓好党建工作的落实。

(五)党建促脱贫攻坚工作情况。今年以来,党支部重点开展了驻村帮扶工作,选派两名群众工作经验丰富的优秀党员民警组成驻村工作组对额尔和图嘎查开展帮扶工作。与嘎查牧民同吃同住同劳动,深入贫困户家中,了解贫困户家庭基本情况、家庭纯收入情况和家庭产业发展情况,摸清他们在生产生活方面存在的困难,宣讲各项脱贫政策。

(六)。

(七)深入剖析存在的突出问题。交管大队每季度组织开展党风廉政谈话,谈话采取一对一的方式进行,认真查摆自身问题。谈话结束后,大队领导与各基层负责人签订党风廉政建设责任书,明确责任,加强党风廉政建设。

年度公安交通管理工作总结

一是深入推进落实道路交通安全综合治理协调机制。大队领导积极参加全旗道路交通安全工作会议,安排部署全年工作,与苏木、镇政府签订了《道路交通安全责任书》。今年以来,旗政府召开专题会议研究部署道路隐患治理、交通安全管理等重点工作;旗道路交通安全领导小组各成员单位密切协作,不定期开展联合执法,部署开展了“双百行动”、“大警示、大排查、大整改”等专项工作,道路交通安全工作合力显著增强,及时有效确保了各项工作的贯彻落实。

二是深入推进落实道路交通安全隐患排查整治长效机制。大队按照“隐患不查清不放过、漏洞不堵塞不放过”的原则,对辖区道路交通安全隐患进行全面排查梳理,确定治理重点,提出挂牌督办和应急管理的意见建议,及时报告旗委、政府,做好隐患挂牌和治理工作,切实做到对道路交通安全隐患及时发现、及时报告、及时治理。督促治理责任单位抓好已排查出隐患治理的同时,通过在辖区事故多发、安全隐患路段设置太阳能爆闪警示灯、减速带、警示标牌等临时性管控措施,确保行车安全。

三是深入推进落实重点车辆及驾驶人安全监管长效机制。对客车、危化品运输车、校车等重点车辆实行民警源头承包管理,逐车逐人建立源头管理档案,按月排查并向运管部门抄告重点车辆及驾驶人交通违法、检审验情况;充分利用重点车辆gps监管平台,进一步加强重点车辆运行监管;在全旗部署开展危化品运输车及大中型客车道路交通安全专项整治行动,对辖区公路客运、公交客运、出租客运、危运车、接送学生车辆等重点车辆及其驾驶人已全部纳入源头进行重点管理。

四是深入推进落实“上岗即严管”的重点违法行为整治长效机制。部署开展了“震慑”“酒驾”“国省道交通秩序整治”“整治车辆非法使用改装灯”“夜间道路通行安全检查”等17类专项集中整治行动。

五是深入推进落实道路交通事故责任倒查追究机制。大队按照《安全生产事故行政责任追究办法》,进一步严格了较大以上事故调查和责任追究,有效推动了工作任务落实,确保了全旗道路交通安全形势平稳。2020年截至12月初,全旗发生道路交通事故一般程序共计194起,死亡40人,受伤260人,财损159.53万元(其中一般程序统计事故18起,死亡13人,受伤14人,财损11万元)。

县公安局年度工作总结

2016年是全县公安机关的“全面推进年”,县局以开展保持共产党员先进性教育活动为重点,以正规化建设为主线,以提高“四个能力”为要求,通过探索新时期党员教育机制筑牢党的建设基础,通过推进队伍正规化建设增强公安机关战斗力、通过大练兵工作增强队伍整体素质、通过从优待警激发民警工作积极性和创造力,狠抓“全面推进年”各项工作的落实,在提高民警政治素养、实现队伍正规化、增强实战技能培训、激活队伍战斗力等方面都有了新的突破。

一、以深入扎实开展党员先进性教育活动为契机,提高公安队伍整体素质。

(一)落实制度、丰富载体,学习工作相促进。

在先进性教育活动的第一阶段(学习动员阶段),县局党委共组织全体党员集中培训7次、召开专题座谈会55次,全局党员共撰写469篇,每位党员集中学习时间都超过了40学时,确保了思想发动一个都不漏、学习培训一个都不少,教育内容一项都不缺。县局党委在认真组织教育学习的同时,积极筹划“自选动作”,运用“六大载体”,制定学习制度,将教育活动与各项工作结合起来,确保学以致用、学用相长。

(二)突出主题、立说立行,整改提高抓实效。

在先进性教育的第二阶段(整改提高阶段),县局进一步深化学习教育,紧密结合公安工作实际,坚持领导干部带头,充分发挥党员领导机关和领导干部的表率作用,以树立先进典型为抓手,把整改提高与开展主题活动相结合,着力解决群众反映强烈的治安热点、难点问题,建立健全保持党员先进性的长效机制,不断巩固民主评议、效能建设和正规化建设的成果。在这一阶段中,县局党委针对群众反映强烈的各类问题制定了多项整改措施,确定整改责任人和时间表,确保了先进性教育活动真正落到实处。

党的十八届六中全会于10月召开,县局把对这次会议精神的学习作为开展党员先进性教育一次巩固提高的契机。县局采取集中学习与专门学习等多种形式,认真组织党员民警学习领会党的十六届五中全会精神,并以此作为指导新时期公安工作的指针,积极推进各项工作的展开。

指挥中心党支部首先就十六届五中全会精神进行了贯彻传达,并且将学习贯彻十六届五中全会精神列入了县局十月份的理论学习计划。与此同时,县局还采用了邀请党校教授进行五中全会精神专题讲座和征文的形式,使理论学习更加生动,提高了学习的主动性,更好的推动了对五中全会精神的学习,把党员先进性教育不断推向深化。

二、以指挥畅通、内务规范、工作高效、保障有力的新型警务运作机制为目标,确立正规化建设长效机制。

县局一直坚持把正规化建设工作摆在重要位置,紧密联系实际,突出工作重点,狠抓措施落实,在“务实”和“落实”上下功夫,整肃工作作风,改进工作方法,扎实推进正规化建设工作,以中心工作的绩效来验证正规化建设成果,取得了初步成效。

(一)、加强组织领导,认真研究规划。

首先在健全组织,落实责任上做文章,成立了队伍正规化建设领导小组,组成了专门工作班子,加强对正规化建设的指导、推动和落实。同时,县局还制定正规化建设工作责任分解,明确各单位具体职责,细化工作措施,制订工作目标和进度表,定内容、定人员、定时间,认真落实责任。

形成了定期对各部门责任落实情况进行检查,通报工作进展情况的工作制度,确保了各项工作任务落到实处。按照全市公安机关正规化建设的要求,县局已经在落实派出所长进班子、统一公安标识等方面已经取得了初步成效,县局所有派出所的所长均进入所在街道(乡镇)的班子,公安派出所和警用交通工具外观标识都进行了统一。

(二)、突出工作重点,稳步扎实推进。

县局从队伍的基本环节和基本要求入手,以确定的试点单位%%派出所为侧重,重点抓好两个方面的工作:

一是规范执法执勤。从最基本的要求和最容易出现的问题入手,规范工作程序和办事程序,县局已全面启动“阳光作业”,不仅使执法执勤过程受到全程监督,使办案工作更加的规范化,而且使办案效率有了大幅度的提高。在抓硬件的同时,县局督察部门多次对县局的正规化建设工作进展程度进行检查督导,及时发现问题,对工作实绩进行考评,充分发挥了督导提高的作用,促进了正规化建设的健康发展。

二是规范警务保障。以民警权益保障、优抚保障和后勤保障为重点,县局着重落实了民警年休假制度,绝大部分的单位在今年已经分批组织了民警进行休假;县局还专门建立了民警电子健康档案;同时在民警勤务保障方面,县局统一为派出所等勤务单位购置了武装巡逻中使用的警务装备,对民警在执行勤务时的形象形成了一种良性制约,规范了着装与仪表,促进了规范行为习惯的养成,并且对民警减少不必要的伤亡发挥了重要作用。

市公安局年度工作总结范文

2016年,我局按照市委、市政府和省厅党委关于政务公开政务服务的工作部署,始终坚持“以公开促公正、以公开促清廉、以公开促实效”的工作原则,深入贯彻落实党的十八届六中全会精神,以开展“两学一做”教育活动和“双提升”工作为契机,进一步推行“阳光警务”建设,不断探索建立政务公开新机制,多措并举推动政务公开工作更直接、更现实、更有效地惠及群众、服务发展,构筑起了全面细致的政务公开警务体系,主动适应人民群众的新期待、新要求。促进警民关系和谐,进一步落实便民利民措施,执法公信力和群众满意度持续提升,在全局上下的共同努力下,政务公开工作水平逐年提升,现将我局2016年政务公开工作情况总结报告如下:

一、加强组织领导,明确工作责任。

我局始终把政务公开作为转变工作作风、接受群众监督、提高办事效率、密切警民关系的一件大事来抓。

一是根据省厅和市局领导的工作要求,结合xx公安工作实际,制定印发了《2016年全市公安机关政务公开政务服务工作要点》,并将文件印发全局贯彻落实。

二是召开了由治安、消防、网安、保安监管、法制、办公室等部门领导参加的政务公开协调会,会议学习了《xx省公安厅关于印发关于推广随机抽查规范事中事后监管的实施方案的通知》和《xx省公安厅办公室关于xx公安网网站群2016年2月份监测情况的通报》,并对通报情况进行了详细的解读,会议要求各相关职能部门要按照省厅文件精神,进一步加强事中、事后监管工作力度,做好台帐记录,规范监管行为,按季度上报、公开相关工作情况,接受社会群众的监督,政务公开成员部门要各司其职,充分利用省厅、市局政务公开平台,进一步提高市局政务公开工作水平。

三是统筹“行政许可和行政处罚信用信息公示”录入工作,推进xx市社会信用体系建设。确定了“行政审批处具体牵头负责,各分局市局相关部门齐抓共管”的工作机制。并将双公示录入工作纳入绩效考核,进一步提高各单位、各部门对双公示工作的重视度。按照“谁产生,谁公示、谁负责”的原则,在规定的限期内将行政许可和行政处罚信息在门户网站予以公示并将数据推送市有关部门。

截至目前,我局共录入、推送“双公示”信用信息3916条,其中行政处罚3833条、行政许可83条。公安办事窗口线下可以办理我局绝大部分行政许可、公共服务事项,查询公安机关行政处罚结果和部分行政强制结果,极大方便了群众办事,推进了政务公开。

四是分级负责,各分县局和相关职能部门也都进一步健全了相应的组织机构,把政务公开工作列入重要议事日程,紧密结合自身业务工作特点和警种实际,因地制宜,因事而异,认真组织实施。五是积极参与全市政务公开政务服务系统先进集体、先进工作者评选表彰活动。市政府下发《xx市人民政府关于表彰2015年度全市政务公开工作先进单位和先进个人的通报》(淮府秘〔2016〕60号),我局荣获全市政务公开工作先进单位称号,市局办公室民警高华全、市局行政审批处民警缪德友荣获全市政务公开工作先进个人称号,受到市政府通报表扬。

二、结合公安实际,推进信息公开。

2016年,我局进一步明确了政务信息公开的范围、内容、形式和工作制度。

(一)全局各单位结合自身工作性质和特点,把社会群众关心的热点、难点,以及事关民生、民心、民意的问题,及时、全面、真实地向社会主动公开,做到了“八公开”,即:1、公开服务事项名称;2、公开提供服务部门;3、公开服务类型;4、公开申报条件;5、公开申报资料;6、公开服务流程;7、公开法定办理期限;8、公开承诺办理时限。

今年1至11月,xx公安网共发布警务信息3002条,其中公示公告、警方提示等服务类信息1425条,政务公开信息条289条,网站访问量达40万余次。按照全市政务公开重点工作任务分工推进会(2016年7月4日)的要求,在政务公开网增加3个一级栏目、10个二级栏目、4个三级栏目,并完成新增栏目的信息发布。1至11月,在政务公开网页发布信息324条。

(二)认真做好政府信息依申请公开工作。我局高度重视政府信息依申请公开工作,进一步完善和细化政府信息依申请公开工作流程,优化受理、审查、征询、答复等环节,确保答复合法有据、准确及时。对工作中出现的新情况新问题,我局组织法制等部门共同研究,依法依规、妥善处理并及时回复公民依法提出的政府信息公开申请,维护公民的合法权益。规范应用县政府信息公开网上管理系统,在线受理政府信息公开申请,拓宽公民申请渠道,节约公民申请成本。

1名现役警官和1名文职雇员,将消防行政许可(建设工程消防设计审核,建设工程消防竣工验收)的办理均进驻市政务中心窗口,同时,进一步规范窗口的工作流程,健全受理登记、审批制度,严格落实2人执法,加强内部监督,增强了政务活动的透明度和行政权力运作的公开性,提高行政效率,防止滥用权力等腐败现象。

2、稳步推进消防信息公开化。按照《中华人民共和国政府信息公开条例》规定,坚持“以公开为常态,不公开为例外”原则,不断扩大公开范围,细化公开内容,消防支队信息公开工作有效开展。支队对区县大队双公示系统的录入实行月通报制度,不定期对网上公开进行巡查督促。日常通过微信群和电话告知等方式与各大队加强沟通协调,做好解疑释惑工作,对发现的问题督促相关大队认真整改落实。

在户政服务方面:

1、丰富载体,拓宽信息公开渠道。为方便公众获取信息,市局治安支队进一步加强户政政府信息公开载体建设,依托派出所警务公开栏、公安局门户网站、腾讯、新浪微博,关注民意民生,广泛收集意见建议和网络舆情信息,发布政务信息。

目前全市户籍派出所均通过警务公开栏对相关户口、身份证政策,办理流程、办理时限、收费标准进行了公开,通过户政监督板向社会公开了省、市、县(区)的监督电话和户籍民警的信息,接受群众咨询、监督投诉。支队还通过公安局门户网站对《xx市户政管理工作规范》进行了公开,代市政府草拟的《xx市人民政府关于解决无户口人员登记户口问题的实施意见(征求意见稿)》也通过公安局门户网站面向社会公开征求了意见。

2、严格监管,提升政务公开效能。支队设立了户政公开咨询投诉电话,广泛接受社会监督,不断增强工作透明度。对群众来信、来访来电、市民心声网、“市长热线”电话反映的户政问题,建立相关工作台账,做到底数清、情况明,对于群众的诉求,件件有回复、件件有落实,至今无一起上访或投诉的违纪事件。2016年以来户政接待窗口共接待来访群众500余人,接听群众咨询电话3000余个,回复市民心声网帖200余贴,处理“市长热线”督办单300余件,帮助协调解决各类户政信访问题200余件。

3、规范政务服务行为,简化优化服务流程。今年治安支队还大力推进“微信办理户政业务”、“互联网+”、“身份证预约受理平台”建设,让户政业务申请从“群众跑”变为“手机传”、审核审批从“网下跑”变为“网上传”,群众办事从“多次跑”到“一次结”,确实做到“让网络多跑腿,群众少跑路”;户政业务办理流程及所需材料公开透明,即方便了群众,又便于群众监督,杜绝了各类违规情况的发生。目前微信平台已开通四大项十三小项户政业务的咨询和预约办理;“互联网+”已开通二十二小项户政业务的咨询和预约办理。

4、加强作风和能力建设,持续提升服务效能。结合开展的“两学一做”学习教育,强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。在户政窗口实行首问负责制,依法公开工作职责、办事流程、法定时限、办事内容、收费标准和依据以及服务承诺等,主动接受群众监督。同时,强化监督检查力度,对工作中搞形式主义、做表面文章,落实不力地,限期整改。对弄虚作假、侵犯群众合法利益的,严肃追究责任。

在交管服务方面:

1、规范和丰富内容,进一部提高政务信息公开质量.除涉密和不便公开外,及时公布公安交管工作的重大决策和部署;及时公布交通管理工作的法律法规和规章制度;及时公布交通秩序整治、查酒驾等工作开展情况;及时公布便民利民措施;及时公布出行指南、警方提示等。在互联网上设立交管局主页,开辟警务公开、警务公告、办事指南、表格下载等专栏。2016年,在互联网主页发布信息736条,极大地方便了群众。

2、加强各类载体建设,进一步创新政务公开形式。一是不断完善“电子政务”,逐步完善交警网上警民互动功能。我局“xx交警在线”微信微博订阅平台实现双微互通,“xx交警在线”微信订阅平台拥有粉丝量达35000余人。二是做大做强96598咨询、查询电话。

96598安排专人值守,一年来接受各类咨询、查询6000余次,极大地方便了群众。三是大力推广交管e点通,开展预约服务。车管所、驾管所在全省率先实行“网上预约、周末办理、一小时办结”便民服务新举措,周末办理车驾管业务常态化。四是开展延时服务。车驾管工作人员中午实行轮流就餐,确保业务流程正常办理,不让办事群众等候。五是在xx汽配城设立车驾管业务大厅,在4s店设立车管服务点,特别是流动车管所亮相街头,民警放弃节假日开展便民利民服务,受到人民群众的欢迎。

3、主动接受监督,进一步增强社会效果.2016年,我局以“两学一做”专题教育活动为契机,在窗口单位实行首问负责制,依法公开工作职责、执法依据、办事流程、法定时限、办事内容、收费标准和依据以及服务承诺等,主动接受群众监督。同时,强化监督检查力度,对工作中搞形式主义、做表面文章,落实不力地,限期整改。对弄虚作假、侵犯群众合法利益的,严肃追究责任。

在出入境证件办理方面:

1、提升服务水平,推进政务公开。面对日趋增长的出入境受理量,xx出入境管理部门积极打造“123”办证布局:即一个市局受理大厅、两个县级受理大厅、三各区受理中心,进一步巩固、完善和提高接待窗口的软、硬件建设,完善出入境政务公开栏和承诺制,设置专门的咨询电话及咨询值班台,公开办事程序、收费标准、监督投诉渠道等,例如在民警办公室设置工作台牌,公布民警姓名、职务、警号、照片以主动接受监督。

以微笑服务群众,做到一杯清茶解渴、一张笑脸相迎、一条凳子让座,从而树立行为规范、文明礼貌的良好形象;为使群众能顺利地办好业务,要把办理各项业务所需要提供的材料印制成卡片,免费供给群众取阅,实行一站式服务,从而不断改善受理接待环境,大力推进文明窗口建设。改变单一受理方式,增加多种申请渠道,吸收借鉴先进的受理方式,努力为群众提供优质、高效、便捷、到位的服务。例如开设网络新型平台:网上申请,即在互联网上设申请网站,申请人登陆后输入申请信息,再按照预约时间到办证大厅提交材料办理相关业务。

2、深化警务公开,完善监督机制。随着人民群众维护自身合法权益意识的增强、社会透明度的提高、各方面对公权力监督制约的强化,人民群众对公安机关执法的公平公正提出了热切期盼。

(1)公安出入境管理部门进一步深化警务公开,完善各项内部监督制约机制,公开政策、公开办事制度和办事程序,在接待大厅设置意见箱,公布投诉电话、建立投诉档案,接受社会各界的监督,增强办事透明度,扩大群众的知情权、参与权、监督权,消除警民隔阂,融洽警民关系,继续以规范执法为核心,严抓民警执法规范、窗口服务规范和警务公开规范的落实。

(2)认真落实政府网在线回复工作,倾听群众意见和建议,收集“热点”,重视问题的解决,消除警民隔阂,融洽警民关系,把接受社会监督作为出入境管理工作的动力。

(3)实行出入境特邀行风监督员和窗口接待日制度。聘请人大代表、政协委员、民主人士为行风行纪监督员,建立申请人抽样调查、分析制度、出入境窗口预警机制,接受执法监督,及时讲评、纠正执法过程中出现的问题,保障严格、公正、文明执法,全面提高出入境队伍的战斗力。

三、加强微博建设,丰富公开渠道。

2016年,[email protected]/*。

*/,其中警务信息1455条,办理网民留言178条。通过微直播、微发布、微主题等多种微博活动形式开展政务微博工作,不仅展现了xx公安的亲民、为民形象,同时更有效拉近了警民关系,及时了解社情民意,促进公安工作发展。

一是开展微直播。1月8日下午,市局党委委员、副局长缪全带领市局110指挥中心、消防支队、交警支队、互联网警务处负责人做客xx市政府网站在线访谈栏目,与广大网友围绕“群众的110,守护平安30年”这一主题进行交流。市信息办副主任何云生主持了本期在线访谈;“xx公安在线”同步在“微访谈”栏目进行了直播。今年1月10日是全国第30个110宣传日。为大力宣传公安机关110接处警工作,全方位展示30年间特别是党的十八大以来110接处警工作的发展进步,根据省厅统一部署,市局组织开展形式多样的110宣传活动。

本次在线访谈是我局2016年“110宣传日”集中宣传活动的重要环节。在一个小时的访谈活动中,缪全副局长和指挥中心李军副主任向广大网友详细介绍了我市公安机关110的基本情况、具体职能和近年来在市局党委的领导下取得的工作业绩,回答了网友关于如何正确拔打报警电话、如何应对几类常见警情等方面的问题,增进了市民对110接处警工作的了解。广大网民对110接处警工作十分关心,踊跃提问、频频互动、气氛热烈,访谈收到了良好效果。

5月13日上午,市局邀请了新闻媒体领导和记者朋友们参加经侦支队新闻发布会。发布会由市局党委委员、副局长缪全主持,市局宣传处、市局经侦支队负责人参加。发布会上向媒体记者朋友们通报了2015年以来我局经侦支队主要工作情况。“xx公安在线”同步直播新闻发布会内容,共发布13条微博,7张图片,阅读量近两万。

二是及时微辟谣。3月14日,市局办公室(互联网警务处)根据市局110指挥中心核查情况,通过官方微博“xx公安在线”对一网络谣言进行了辟谣,提醒广大网民提高安全意识,不要轻信、传播谣言,广大网民积极转评。3月12日、13日,我市市民的微信朋友圈广传“我市毛集地区出现一群外地人抢小孩、偷小孩器官”的文字和视频信息”的谣言,因附有52秒的视频使得有一定表面可信度,众多市民纷纷转发,相互告知,造成一定的社会影响。同时市网信办与市局110指挥中心联系求证,部分微博用户通过微博及私信“xx公安在线”求证。

市局110指挥中心通过毛集分局指挥中心进行核查,确定未发生此类案件、未接到此类报警。同时互联网警务处仔细辨别,广泛查找,初步证实相关视频为“今年一月份湖南衡阳破获的系列杀人案现场视频”。为避免谣言的进一步扩散,“xx公安在线”立即发布微博公开辟谣,提示广大网民我局暂未接到此类报警,请广大市民注意甄别信息,不要轻信谣言、传播谣言!“xx公安在线”通过市局110指挥中心的核查信息,迅速辟谣,使得微博、朋友圈很快恢复了正常的网络环境。xx大v“xx帮”和“xx发布”迅速转评,进行协助辟谣。“ya热带的企鹅”、“nana2828”、“gx翔子gx”等网民纷纷私信“xx公安在线”,称赞xx公安辟谣及时,稳定群众情绪。

三是发布微主题。2016年,全年共发布52个微主题,涉及到民警工作第一线报道、交通安全、防盗防骗、儿童安全教育等等多方面内容,宣传安全知识,针对新诈骗新盗窃手法进行详解应对方法。如#xx治安“五一”我在岗#、#消防安全#、#交通安全#等,#护航高考#高考期间,发布车辆限号、道路限制通行、禁止噪音、交警帮助考生等等信息,不仅服务高考考生,更为道路交通安全做好宣传。共发布微博12条,图片22张,网友点评数69次。#护航中考#高考期间,发布车辆限号、道路限制通行、禁止噪音、交警帮助考生等微博4条,图片4张,网友点评12次。

#暴雨安全提示#6月21日,由于我市连续降雨天气,特别制作长图形式的暴雨天气的警方提示进行发布,网友纷纷转发相互告知!11月我市迎来初雪,雪势较大,路面积雪、结冰,“xx公安在线”分别以#雪景•雪警#、#守护雪夜#、#雪天安全出行注意事项#、#雪后清理路面#、#民警雪中守护学生上下学#主题,展示交警雪天执勤工作、雪夜坚守岗位的尽职尽责,民警在雪天值守学校门口重点路段,保证师生安全,并制作提示市民注意出行安全长图,共发布微博9条,图片16张。

2016年我局办理的政协提案、人大建议在微博政务平台也进行了政务公开,获得的政协委员、人大代表以及网民们的一致好评,纷纷称赞xx公安政务公开多样化、网络化、全面化!

四、接受社会监督,提高工作绩效。

一是市局政务公开办公室及时受理社会各界对各窗口部门承诺事项的投诉,依纪依规进行调查处理,切实落实政务公开责任追究制度。

二是聘请人大代表、政协委员及服务单位代表,担任特邀监督员。将政务公开纳入评议政风、行风的范围,对评议中收集的意见和建议,及时研究、整改并答复。

三是适时开展全面督查。开展警务公开监督检查,及时查纠不公开、假公开、不规范公开等行为。对弄虚作假、侵犯群众合法权益的,严肃追究责任。并将工作全过程纳入“中心电子监察系统”,接受全方位的监督。四是将政务公开政务服务工作纳入全局工作绩效考核,进一步提升政务公开政务服务工作水平。

2016年,我局政务公开工作稳步推进,取得了一定的成效,但与新时期群众的新期望、新需求相比,还存在着一定的差距。2017年,我局将全面落实市委、市政府和省厅党委关于政务公开政务服务工作部署,继续加大政务公开工作力度,进一步突出重点、强化措施、加大力度,扎扎实实做好警务信息公开各项工作,努力推进政务公开工作再上新台阶。

(一)进一步加强政务公开力度。根据上级关于政府信息公开工作的总体要求,结合公安工作实际,根据市政府关于政务公开工作的考核要求,明确工作目标,细化工作任务,确保公开不缺项,政务公开工作考评成绩上台阶。

(二)进一步丰富政府信息公开形式。及时向社会发布公众关注度高、涉及面广的重要警务信息、工作信息和警方提示。同时,充分借助公共媒体资源,加大法制宣传和信息公开力度,提高为民服务的能力和水平。

(三)进一步提升网上办事服务水平。进一步利用好公安局网站,巩固和优化现有网上服务,继续推出网上便民服务措施,进一步提升网上办事服务水平。

公安局年度工作总结报告

突出问题导向,深化队伍纪律作风教育专项整治。从年初开始,就在全市公安机关组织开展“开门评警”活动、“千名民警联系千名代表、委员、特邀监督员”暨以“进千家、听千条意见、解决千个问题”为主题的“三千行动”,全面收集和听取群众意见,针对收集到的意见建议一件一件地分析研究、抓好整改,并做好回告。切实解决好群众最关心的公安安全、权益保障、公平正义问题,努力补齐公安工作短板,全力纠正公安队伍中存在的问题;4月1日至6月30日,在全市公安机关组织开展为期3个月的纪律作风教育整顿活动。

7月以来,按照市委政法委部署对全市公安队伍纪律作风进行专项整治,着力整治冷硬横推、不作为、乱作为以及慵懒怠政等问题。推动作风建设由集中整治向经常性建设转变,建立作风问题发现、提醒、纠正、查处、问责办法和程序,定期通报典型案例,让民警引以为戒、警钟长鸣;结合脱贫攻坚工作,5月22日,11月22日,市纪委驻局纪检组先后两次对市公安局派驻会泽县新街乡7个村委会的21名驻村工作队员的履职情况以及扶贫专项管理资金使用、脱贫实效情况等方面进行监督检查;针对2020年度社会评价代表反馈的意见建议,组织专项整改,整改工作成效明显。2020年,市公安局纪检、督察部门开展纪律作风专项检查10次,发出整改通报10份,提醒谈话2人,强化了机关内部的行风建设。

市公安局年度工作总结

2016年以来,全市公安机关深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,深刻领会习近平总书记系列重要讲话精神,认真落实市委、市政府和省公安厅决策部署,以平安xx建设为主线,以深入推进公安改革、四项建设为重点,全面提升风险管控能力、打击防范能力、业务实战能力,确保实现全市社会大局、治安局势、公共安全管理形势、公安队伍“四个稳定”。:

一、底线思维、防控风险,坚决维护国家安全和社会大局稳定。

具体内容不予公开。

二、强化打击、提升效能,不断增强人民群众安全感满意度。

(一)继续保持命案全破势头。坚持“命案必破”方针不动摇。上半年,全市共发命案10起,均在较短的时间内成功告破。

(二)切实强化打黑除恶。全市公安机关深入贯彻打黑除恶工作机制,严厉打击黑恶势力违法犯罪活动。上半年,全市共打掉恶势力团伙3个,破获违法犯罪案件30余起。

(三)全力打击侵财类犯罪。紧紧围绕群众关注度高、社会危害面广的“两抢一盗”等多发性侵财案件。上半年,全市破获侵财类案件689起,抓获犯罪嫌疑人552名,追缴返还了一大批赃款赃物。

(四)深入推进禁毒斗争。依法严厉打击各类毒品违法犯罪活动,上半年,共抓获犯罪嫌疑人57人,查处涉毒行政案件237起,抓获吸毒人员257人,强制隔离戒毒30人。

(五)严厉打击经济犯罪。上半年,全市共受理经济案件120起,立各类经济犯罪案件87起,破案70起,抓获犯罪嫌疑人133人,移送起诉54起96人。

三、突出重点、严打整治,不断提升治安管理质效。

(一)强化集中打击整治。深挖涉黄涉赌线索,严打涉黄涉赌违法犯罪活动,今年以来,全市共立涉黄涉赌刑事案件39起,查处涉黄涉赌治安案件137起,采取强制措施81人,移送起诉52人,行政处罚398人。针对今年以来动漫游戏场所迅速发展的实际情况,加大宣传教育,开展部门联合执法,建立分级定期检查工作机制,截止目前,共责令停业整顿16家,处罚5家,取得了良好的社会效果。

(二)强化行业场所管理。开展旅馆业积分制管理试点工作,初步完成了印章业治安管理信息系统招标及建设工作,完成了旧货流通业信息系统建设前期摸底排查及准备工作。扎实开展寄递业治安管理工作,加大明察暗访力度,将寄递业管理纳入季度暗访内容,督促寄递企业严格落实“三项制度”和“三个100%”工作措施。

(三)强化危爆物品管理。制定下发工作方案和考核方案,明确目标、突出重点、强化措施,力争取得实效。上半年,全市共收缴各类枪支7支,子弹104发,黑火药烟火剂0.05公斤,雷管37枚,管制刀具7把,炮弹4枚。立案查处涉枪刑事案件3起,采取刑事措施3人;立案查处涉枪治安案件2起,治安处罚2人。

四、强化措施、整治隐患,确保群众生命财产安全。

(一)加大消防综合监管力度。落实消防主体责任,以重点部位、薄弱环节和人员密集场所为重点,建立健全火灾隐患常态化排查治理、重大隐患分级治理机制,最大限度预防重特大火灾事故。上半年,全市消防部门共接处警728起,其中火灾536起,抢险救援和社会救助192起,出动车辆1200余辆(次),出动警力7058人,抢救被困人员152人,疏散被困人员1117人,抢救财产价值4133.3万元。共检查单位4872家次,发现火灾隐患或违法行为6490处,督促整改6252处,下发《责令改正通知书》2210份,责令“三停”66家,处罚199家,罚款268.36万元,拘留20人。

(二)加大交通安全管理力度。以努力实现“三个不发生”为目标,聚焦防控风险、服务发展的理念,全面提升执法、管理、服务效能,先后组织开展了“春运交通违法专项整治”、“重点违法行为专项整治突击整治”、“xx城区文明交通提升交通秩序专项整治”、“电动三轮车专项整治”、“酒驾整治”、“预防遏制较大道路交通事故”等专项行动,取得了预期效果。

6月2日,市政府启动我市城区“三车”超限超载交通违法行为专项整治,行动期间,交警部门先后出动警力3600人次,设置卡点6处,查处涉及“三车”重点违法行为2683余起,查扣交通违法车辆219台,驾驶证扣分总计5689分,有效震慑了各类违法行为。上半年,全市公安交警部门共查处各类交通违法行为44.9万起,暂扣吊销机动车驾驶证1164本,拘留各类违法驾驶人103人。全市共发生立案道路交通事故524起,造成100人死亡,662人受伤,直接经济损失146.24万元。

(三)加大公共安全隐患排查力度。落实对枪支、民爆、烟花爆竹、剧毒化学品、易制爆危险化学品、放射源等六大类枪爆危险品从业单位分级定期检查工作机制,明确检查频率和检查要求。上半年全市公安机关共检查爆炸物品从业单位70余家(次),烟花爆竹经营单位40余家(次),枪支从业单位100余家(次),剧毒化学品从业单位30余家(次),易制爆危险化学品使用单位400余家(次),放射源从业单位50余家(次),检查并整改各类安全隐患172处。

四、深化改革、创新驱动,筑牢公安工作发展根基。

(一)以信息化建设为抓手,建立健全“一大体系”。持续推进立体化数字化社会治安防控体系建设,不断提高社会治安防控水平。

(二)以执法规范化建设为抓手,积极打造“两个创新”。

一是积极推动公安行政管理改革创新。全市公安出入境管理部门部署开展“微笑服务”活动,落实为民服务“最后一公里”,上半年,全市共受理群众办证申请6万余人次,同比上升16%,实现了“零差错”、“零投诉”,赢得了办证群众高度赞赏和充分肯定。

二是积极推动执法权力运行机制改革创新,以深化执法规范化建设为抓手,健全执法制度、改进执法管理、强化执法监督,着力完善执法质量考评机制,引导民警切实做到严格规范公正文明执法,不断提升公安机关执法公信力。上半年,市局法制部门共开展执法质量督查8次,评查案件卷宗32卷。实地检查基层派出所26个,执法办案中心6个。

(三)以警务实战化建设为抓手,不断健全“三大机制”。一是建立健全情报主导警务机制。二是建立健全警务培训机制。部署开展全市公安业务春季大培训,1000多名民警参加培训。三是建立健全矛盾纠纷排查化解机制。共建“警民联调室”133个,排查、受理各类矛盾纠纷2562起。

(四)以队伍正规化建设为抓手,坚持做到“四个突出”。一是突出政治建警。认真贯彻落实习近平总书记来我市视察期间作出的系列重要指示和系列重要讲话精神,教育引导广大民警严格遵守政治纪律和政治规矩。二是突出从严治警。以“强作风、严管理、正警风、肃警纪”专项教育“回头看”活动为抓手,坚持“一岗双责”,真正把严管与厚爱落到实处。坚决落实党委主体责任,严格执行《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,以更严的标准要求队伍,更严的措施约束民警。

警务督察部门切实加强内务环境、值班备勤、执法办案以及人、车、枪、酒、财、娱等方面的监督管理。三是突出从优待警。深入推进“4+1”岗位争先活动,大力宣传弘扬英雄模范的先进事迹,充分发挥先进典型的示范带动作用。上半年共评选、公示2016年“优质文明服务之星”86人,“严格公正执法之星”162人,“岗位标兵”95人;先进基层所队33个;推荐至省厅5名优秀民警,5个基层所队。

在全市公安机关树立了“学在平时、崇尚实干、组织认可、群众满意”的导向,进一步提升了队伍的“软实力”。四是突出文化育警。开设xx“公安大讲堂”,建立领导干部上讲台制度,组织带“长”的民警上讲台传授经验、交流学习。开展“书香满警营”读书交流活动、“两学一做”学习教育讲党课活动,着力培养站着能说、坐下能写、下去能指导、回来能总结的优秀人才。

五、下半年工作安排。

下步工作中,全市公安机关将在市委、市政府和省公安厅的坚强领导下,内强素质、外树形象、夯实基础、激发活动,切实提升公安工作整体效能、提升打防管控综合实力、提升服务群众能力水平、提升执法质量和执法公信力、提升人民群众安全感和满意度、提升公安队伍素质形象和凝聚力战斗力,为打造“平安xx”、“幸福xx”创造良好治安环境,让党委政府满意、人民群众满意。

(一)强化主动进攻意识,坚决维护社会稳定。

(二)加大打防犯罪力度,不断增强群众安全感。强力整治治安突出问题,严查“黄赌毒”、“黑拐枪”等突出治安问题,形成社会震慑。

(三)切实优化服务,切实提升人民群众满意度。牢固树立以人为本、服务为先的理念,朝着“为人民群众服务、让人民群众满意”的方向努力,从群众最需要的地方做起,从群众不满意的地方改起,把爱民为民宗旨落实到管理服务的全过程。同时,充分利用科技信息化手段提高服务效能,持续推行“一站式”、“一网通”服务,力争“让数据多跑路,让群众少跑腿”。

(四)强化公共安全管理,全力预防遏制公共安全事故。牢固树立“人命关天、责任如山,事故可防、事在人为,有责必尽、执法必严”的理念,切实消除管理“盲点”和各类安全隐患。深入推进“三车”整治专项行动,持续发力、形成长效,营造文明和谐的社会氛围,切实改善市区交通状况。

强化对危化品运输车、长途客车、旅游包车、校车等重点车辆的安全检查,严查严管“三超一疲劳”、酒驾、毒驾等突出违法行为,坚决防止发生长时间长距离交通拥堵,坚决防止发生重特大交通事故。以人员密集场所、劳动密集型企业为重点,深入开展火灾隐患集中排查整治,强化灭火和应急救援准备,有效预防和遏制重特大火灾事故的发生。严格大型活动审批和管理,强化应对措施,严防发生拥挤踩踏等恶性事故。

(五)深入推进公安改革,提升“四项建设”质效。

一是切实提升公安机关核心战斗力。坚持“围绕实战、服务实战、实战检验、实战引领”的导向,大力推动公安工作与信息化和科技手段融合发展,为提升公安工作效能提供有力科技支撑。

二是不断提升执法质量和公信力。强化执法监督制约,严格落实刑事案件法律审核把关制度,确保执法办案质量。

三是切实增强公安机关实战能力。深入推进情报指挥一体化建设,扎实推进立体化、数字化社会治安防控体系建设,织密社会治安防控网。

四是切实提升队伍素质。持续深入开展“4+1”岗位争先活动,注重典型引领,不断激发广大民警干事创业的激情和动力,在全警掀起崇尚先进、学习先进、争当先进的生动局面。大力加强能力素质建设,按照“仗怎么打、兵就怎么练”的原则,以提高执法办案、应急处置、信息化应用等能力为重点,着力提升广大民警的职业素养。大力加强纪律作风建设,着力打造一支忠诚可靠、业务精通、纪律严明、作风优良的公安队伍。

年度公安交通管理工作总结

(一)警力缺口较大。仅从路面管理角度出发,大队共设有7个路勤中队,平均每个中队管辖3000平方公里的区域,而平均每个中队管辖道路长达500多公里,中队正式民警最多的2名,有的中队只有1名正式民警,例如:执法办案、车管所、设施保障等部门负责人都是文职人员,虽然近年来根据工作需要招录了一部分文职和协勤人员作为警力补充,但公安机关对执法资格有硬性规定,非警务人员不能参与执法,只能协助处理交通违法和疏导交通秩序,造成了文职、协勤人员队伍作用发挥有限。

(二)工作任务繁重。据不完全统计,一个基层中队要承担高峰岗、固定岗、护学岗、警卫安保、交通违法查处、缉查布控、事故处理、值班备勤、文秘内务、黄标车淘汰整治、恶劣天气紧急处置等大小共51项工作,仅2020年全年,勤务民警就查处各类交通违法10万余起,人均1000余起,,且每天还有早晚高峰岗、固定岗、护学岗,常年要整治酒驾、超速、疲劳驾驶等10多类违法行为,整治客运车、货车、校车、危险化学品运输车、私家车、三轮车、摩托车等重点车辆,特别是在每逢旅游旺季、双休日、节假日和群众集中出行的大型活动,大队的其他警力只能放弃休息全员上路,“拆东墙补西墙”,基本处于被动应付状态。在事故处理工作中,2020年度2名事故民警,文职4名,协勤12名,人均处理交通事故40余起,工作量非常之大。车管岗位民警仅有1名,文职2名,协勤9人,年均办理车驾管业务5000余件。执法办案中心文职1名,协勤6名,年处理交通违法3万余起。同时,各内设中队在承担大量本职工作的同时,还要肩负早晚高峰岗、临时性的各类交通安保和警卫任务工作。

(三)值班密集频繁。大队实行三级值班制度,即:大队领导、中队、一线民警24小时值班制。中队民警在正常情况下,每隔3天就要值24小时,考虑到每个中队还要进行综合整治、巡逻防控、执行其他工作任务和轮班休息情况,在每个中队辖区内能够看到1名民警带协勤员站在路面,大队的路面执勤民警就没有“偷懒”。事故民警每天要安排2个以上民警值班备勤,与中队的情况相同,但事故民警由于头天勘查现场,第二天还要调查取证和为当事人安排处理事宜,不能正常休息。其他中队民警不仅要参与日常值班,还要参与各类活动安保及交通秩序集中整治等各种活动中,由于人员少,每年的休假也成了问题。

(四)“老龄化”和健康状况堪忧。随着近年来的多出少进和不能有效补充,目前,大队民警平均51.1岁,仅有3人未满40周岁,而70后之前的民警高达16人,50周岁以上的民警就有8名,民警的年龄结构已经开始出现断层呈老化趋势。受限于警力配置,民警承受着巨大的交通管理压力,常年高强度、超负荷工作,身心疲惫,体力透支,长期处于亚健康和不健康状态。2020年民警体检结果表明,绝大多数民警不同程度地患有这样或那样的疾病,降低了工作效率,限制了工作效能。值得一提的是,交管大队近年来先后有4名同志累倒在工作岗位上,刘付军久病卧床,王建成、呼和、李永军因公因病死亡。

(五)全旗每年举行的各类会议、参观、演出、那达慕、旅游、徒步、沙漠越野赛等大大小小的活动一个接一个,交通安保任务达60余场次,出动大量警力,一些大型的交通安保由于警力有限,都要从几十公里外的中队抽调警力,协同开展安保工作,压力相当大,特别是棋盘井镇、蒙西镇地区,警力缺口较大,往往顾此失彼,致使很多道路处于失管失控状态,现有警力只能解决国、省道路和镇区几大出口交通管控,当前警力优化组合配置已达到极限。

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