演讲稿具有宣传，鼓动，教育和欣赏等作用，它可以把演讲者的观点，主张与思想感情传达给听众以及读者，使他们信服并在思想感情上产生共鸣。好的演讲稿对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇演讲稿以下是我帮大家整理的演讲稿模板范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
伟大的领袖演讲稿三分钟篇一
公司20__年度工作总体指导思想是：以党的__大以及关于“__”规划的建议精神为指导，贯彻落实科学发展观，贯彻“以人为本”的经营管理理念，大力实施人才战略，加大人才培养力度，建立公司科学的内部管理机制，着力进行信息化建设，努力完成公司制定的各项年度工作目标，走以质量管理和风险控制为中心的集约化经营管理发展道路，抓住公司资质成功升甲级的机遇，实现公司的跨越式发展。
2、工作目标
根据公司战略发展规划的要求，制定20__年度以下各项工作目标：
、业务收入目标和利润
20__年度公司的收入目标为480万元，其中成都总部完成业务收入考核目标为300万元，宜宾分公司完成业务收入考核目标为180万元，力争全年实现目标利润48万元。(此项工作目标由总部经理层和分公司经理层负责)
、公司团队、文化建设目标
公司在20__年度将继续加强建设“诚信为本、敬业奉献、团结创新、自强不息”的企业文化精神和“沟通、尊重、诚信、卓越”的企业文化核心价值观，以建设并稳定一支业务精湛、职业道德良好的管理团队和员工队伍。
建立、健全公司组织机构设置，形成董事会领导下的总经理负责制，实现管理决策层与经营执行层的分离，逐步完善法人治理结构。建立、健全三级复核制度，设立技术总工程师。部门设置更加合理，总部设立综合管理部(含人事、行政)、监察室、总工办、造价咨询一、二部、跟踪审计项目部、双流县财政投资咨询项目部、司法鉴定部等职能机构。加强分支机构的团队建设和管理，条件成熟时在其他地、市、州增设分支机构。(此项工作由经理层负责)
、人才发展目标
建设并稳定一支骨干队伍，不仅可以提高执业质量，提高并更有效的完善分工体系建设，形成指挥有效的团队组织架构，而且也是打造公司品牌的有效工具。在本年度公司员工的绩效评价考核制度、休假制度和文娱生活要进一步完善，并逐步提高员工的工资、福利待遇。
公司自成立以来，在改善和提高执业队伍专业素质与执业水平等方面，开展了大量工作，取得了显著成效，执业水平在同行中创造了良好的口碑，受到了业内各界的好评。同时，也必须充分认识到，当前公司的整体执业水平与当前整个行业发展的要求还有不少差距。
伟大的领袖演讲稿三分钟篇二
“快乐领袖”是富邦广场新建的探险乐园。今天，我做了一回探险家。
戴上头盔，系好安全带，便出发了。我选择的是从右道出发。第一关是勇闯木梯，映入眼帘的是一根根被吊在空中的木条，它们在半空中摇晃。我费力地抓住两边的绳子，右脚跨了上去，左脚紧跟着踩在了木梯上。我只觉得整个身子在摇晃，不敢松手，怕一松手就掉下去。教练见我胆战心惊的样子，说：“别怕，有安全带呢！”我这才挪了一小步。果然不像我想得那么可怕。我鼓起勇气，走完了这关木梯。只觉得手心都是汗。第二关也不简单，看着木板在三根绳子上摇晃，我的心里又打起了鼓，看着教练鼓励的眼神，牙一咬，就踩在木板上。哈哈，原来不是我在抖，而是我的心在抖。可是前所未有的难关又横在我眼前，我抓着绳子，却怎么也不敢抬起脚来。这时，教练说：“它只要踩上一块木板，再用力抓住前面一块木板的绳子，再把右脚踩上去，用力一蹬，左脚就过去了。按这种方法，你就可以过去。”我照教练的'方法，果然走了过去。可是，这一关把我累得两脚发软，瘫倒在地上。等蓄积力量后，我上了第二层，只见下面的小朋友急得抓耳挠腮，再看看家长在下面指指点点，恨不得自己上去。我来到一根钢丝前，抓住安全带，迅速跑了过去，没想到走钢丝这么简单，我心里一阵暗喜。我又来到几个车轮前，深吸一口气，抓住旁边的绳子，踩在轮胎上，慢慢地走了过去。没想到这接连两关这么简单，我感觉乐不可支，正在我得意之时，一脚踩空了，呆在了杆子上。教练看见我狼狈不堪，笑着把我拉了过去。
这次探险让我兴奋不已，更让我明白:困难面前，我们要知难而进,才是最后的赢家。
伟大的领袖演讲稿三分钟篇三
伟人不仅仅是在开国大典上庄严宣告新*的成立，伟人也不仅仅是第一个登上月球，留下地球人的足迹。我要说，生活中处处有伟人。放眼去发现，伟人尽在我们的身边。
历史的荣耀和生活里的习惯，我们早已把伟人看成了至高无上的人，与我们距离极遥远的人，家喻户晓的人。其实，把眼光放低些，我们也许就会发现伟人们并非遥不可及，“伟大”也并不一定就要撼天动地。关键要看你对“伟大”的定义。
每逢周末我总能看到十字街口的献血车。车里人头攒动，洋溢着一股股温暖的气流。看着医护人员熟练的手法：化验、消毒、抽血、止血，献血者们的脸色也由紧张的白变为安详的红，一种欣慰的笑容开出朵朵灿烂的花。也许就是由于他们的无私付出，可以救活一个人的生命，可以成就别人未完成的夙愿，一切皆因当时一个奉献社会的小小想法。面对着他们的崇高，伟大的形象在我们心中已油然而生。
伟大是在泥泞的前进道路上，黑暗中赠予别人哪怕是豆大的灯光；伟大是人人为了自己的未来而奋斗时，你能想到世界的未来也需要你去助力，哪怕是小小的贡献和成果；伟大是大同社会中的“不独亲其亲，不独子其子”；伟大是当他人为患难的死者点上蜡烛时你能为死去的凶手也点上一根蜡烛祈愿时的宽容；伟大是……当然，“伟大”的定义过高，我们会失去动力，因过于遥远而放弃进取；“伟大”的定义过低，我们会得意于现有的名号而止步不前。
有一种承诺叫守候，有一种关爱叫离开，有一种沟通叫沉默，有一种普通叫伟大。伟大不一定会立即出现在你我面前，但伟大会在你我心中成为一种恒久的动力和奋斗目标。
伟大的领袖演讲稿三分钟篇四
一个成功的领袖=正确的态度+坚定的信念+责任感+方法。你知道领袖的风采培训心得是什么吗?接下来就是本站小编为大家整理的关于领袖的风采培训心得，供大家阅读!
新年伊始，公司组织了一次针对全体员工的培训，主题是领袖的风采。这次培训围绕着成功的十大关系和领袖的九大思维方式展开，每一点都讲的特别的精彩，让我受益匪浅，在此感谢公司给我们的这个难得机会，感谢领导们对这次培训的关注，同时也感谢吴部长辛辛苦苦为我们筹划这次培训。现对这次培训的感想总结如下。
培训伊始，易发久老师的一句话让我印象特别的深刻，他说：在这个世界上最遥远的距离就是从我们的脑袋道脚下的距离，对于这点我深有体会，我们每个人都曾有过这样一些时候，有个很好的想法或是一个小目标，却由于某些原因没有付诸于行动，于是我们错过了机会，抱怨，难过……其实这都是源于我们的目标没有量化，导致我们没有为这个目标努力的坚定决心。鉴于此，我也要为自己订一个量化的目标，明年的外贸销售总额为10万美元。
成功的十大关系之一告诉我们，并不是每一个目标的完成都叫成功，对社会有害无益的目标的达成不算成功。
成功的十大关系之二让我知道如果自己没有打造一支强大的团队，你就追随一支强大的团队，虽然有时候可能会有压力，但在这支强大的团队中，你才能不断创新完善，让自身的价值得以体现。
在成功的十大关系当中，我觉得成功十大关系之六印象很深，员工关心的问题和老板关心的问题，易老师说：员工关心的问题由老板解决，老板关心的问题由员工解决，其间易老师还用《天堂和地狱的区别》的故事来形象说明这个道理，我觉得很实在，确实是这样一个道理，只有老板解决了员工所关心的问题(鼓励，福利，待遇，自身的发展空间等等)，员工才能把精力和热情投入到工作当中去;而员工只有解决了老板所关心的问题(公司的发展，员工的素质能力)，公司才能迅速和谐发展。
领袖的思维方式一：成功是因为态度，这点我极力赞同，态度真的很神奇的，它栖息于思想深处，左右着我们的思维和判断，控制着我们的情感与行动。一个人的生活状态、人生方向完全受控于其态度的牵引。用什么样的态度对待生活，就有什么样的生活现实。积极的态度可以使我们到达人生的顶峰，尽享成功的快乐和美好，消极的态度使我们一生陷于困难与不幸之中。态度影响我们的事业、生活、人际关系等，决定我们人生的成败，正所谓态度决定一切。
领袖思维模式四：不是不可能，只是暂时没有找到方法。这也是训练课程中的思想精髓之一。不是不可能是一种看待问题的方法，很多人人往往在面对问题的时候都会选择逃避，这是一种错误的行为，也是弱者的表现，要想在这个竞争日益激烈的社会生存，就要积极地面对问题，挑战问题，这样才不会被这个社会淘汰。相信每个人都有一颗上进的心，都想变得很优秀，被自己的上司所器重，得到同事认同，所以今后遇到问题的时候都要说一句：不是不可能，只是暂时没有找到方法，你会惊喜的发现你的生活已经开始慢慢的发生变化。
领袖的思维方式五：山不过来，我就过去。现实世界中有太多的事情就像大山一样，是我们无法改变的，至少是暂时无法改变的。但是，我们可以选择改变自己。我不知道大家有没有同感，每当我们遇到一件糟糕的事情之后，第一个先想到的是别人错了，而自己总是最无辜的受害者，这样的思绪，确实有点自寻苦恼的感觉。所以下次当遇到类似事情之后，第一个想到的不要应该是别人，而是自己，首先要调整自己心态，不要去责怪他人。如果别人不喜欢你，那是因为自己还不够让别人喜欢。如果无法说服别人，是因为自己还不具备足够的说服能力。如果顾客不愿意购买我们的产品，是因为我们还没有生产出足以令顾客满意的产品。如果我们还无法成功，是因为自己暂时还没有找到成功的方法。要想让事情改变，首先得改变自己 。所以，如果山不过来，那就让自己过去吧，这可以让你生活中的困扰迎刃而解。
领袖的思维方式六，每天进步一点点。易老师在这举了个蝴蝶效应的例子，很形象。每天进步一点点，这是一种积极向上的心态，每天进步一点点，一年下来，你会发现你已经进步了很大，在公司中，每个人进步一点点，公司也会迅速的发展。从这一刻，列下你的缺点和错误，试着一个个的去避免、改掉吧。
领袖的思维方式八：天助自助者。通俗一点来说就是老天帮助那些自己努力的人。许多时候我们不是到了不可救药的地步，而是自己先把自己打败，自己认为自己不行了。生活中，我们都有很多朋友，但是这些朋友只能做我们精神上的“啦啦队”，为我们加油，使我们自信。而一切的一切却还是要靠我们自己的力量去完成，不能完全依赖别人。许多从艰苦环境中奋斗出来的人们，他们并不比我们多一些天赋，所多的也只是战胜自己、坚强独立。
领袖的思维方式九：太棒了!这确实有点像阿q的精神胜利法。不过面对失败，与其垂头丧气的难过，还不如振作精神，并从中吸取经验，杜绝类似错误的发生。谨记那几句话吧：太棒了，这样的事竟然发生在我的身上，我又有了一次成长的机会，凡事的发生必有其因果，必有助于我。
总之，通过这次培训，我确实学到了很多。今后我将不断地总结经验，加强学习，更新观念，提高各方面的工作能力，以对工作高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好本职工作。
为期两天的《领袖的风采》培训结束了，深夜的我却久久不能成寐，总有一种豪气在心中，不吐不快。
这次培训，让我清楚地意识到应该从我做起，养成良好的习惯，用我们的快乐基金来改变我们的习惯，好的习惯才能达到成功。学会自我管理要先定目标，量化目标，从而完成目标。让我们的团队中的每一位成员清楚认识自己，每天进步一点点，坚持不懈的努力，因为成功就是态度。
成功是因为态度，因为态度决定一切。我是我认为的我。我是一切的根源。不是不可能，只是暂时没有找到方法。山不过来，我就过去。成功就是简单的事情重复做，每天进步一点点，结果是惊人的。决心是因为态度。天助自助者。太棒了，这样的事情竟然发生在我的身上，又给了我一个成长的机会，凡事的发生必有其因果，必有助于我。对于这次培训给我印象最深的就是自己一定要先有个目标，目标必须达成才算成功，否则就叫不成功，所以我要先确定我的目标，因为我要成功。这一切的一切都取决于态度，要想成功就要有一个敢于挑战成功的态度。
我是一个技术人员，每次有新的产品设计时，压力之大可想而知，痛苦过，彷徨过，烟瘾和头发呈反比例增长。今后不会了，我已知决心决定出路，不是不可能，只是暂时还没有找到方法。在实际工作中，如果一遇到问题首先就拒之门外，从心里都拒绝的态度，很难把事情办好，要以一种积极地态度去面对，去想办法解决，多试试给自己说：“没问题、我再想想办法、一定可以、只是没有找到方法”等积极地语言，自我暗示。成功者找方法，失败者找借口;失败，只是暂时，坚持就一定会成功。
作为一个部门的部门长，我也深知了一个优秀的团队，一个人的力量是势单力薄的。调整好整个团队的态度，让队员互相支持、有集体主意感，知道每一件新产品的研发成功都是大家的劳动成果，有成功的喜悦才有下一次努力地动力，失败并不可怕，可怕的是失去信心，要让我的团队知道，在没有找到有效的方法之前，决不气馁，相信自己一定会成功，学习力才是唯一持久的竞争力，“过去并不等于未来”，当我们真正完成的时候，就会知道以前自己是多么的懦弱无能!相信自己，不是不可能，只是暂时没有找到方法!管理团队要教会队员将工作量化细化、标准明确化，管理者与员工共同运用六点工作制方法，提高工作效率，以有限的时间做有效的事情。并善于发现问题、分析问题、解决问题，想要成功绝非安于现状，满足于现状就不可能成功，要在日常的工作中不断进步，才能离成功的目标越来越近，最终达成。
第二天的游戏看似疯狂，实则寓意深刻。当我们挑战世界记录成功时，大家都认为自己“太棒了”，感悟到“决心决定成功”“不是不可能”的道理，所学的管理工具——杠杆管理，也会成为我们今后管理工作中值得推广的办法。特别是头脑风暴及修路原则更是可以马上运用到工作中，通过这次学习我们清理了团队中存在的问题，最大的问题是感觉工作效率不够高，大家群策群力，想出解决办法，制定了每月工作跟踪进度表，领导加强监督管理，及时发现人员存在的问题，使员工有紧迫感，提高工作效率。在以后的工作中我们会不断总结发现，避免犯同样的错误，路越来越好，问题也就越来越少，坚定了自己完成目标的信心，坚定了团队战胜困难的决心，使自己在工作中更自信，更注重方法，成功需要团队每一个成员的共同努力，抱怨、指责没有任何意义，只有大家抱成团，心为一处想，力往一处使，全力以赴，那么再大的困难也能克服，再大的目标也能实现。每一个人每一个团队，每天进步一点点，我们的团队就会是最好的。
一个成功的领袖=正确的态度+坚定的信念+责任感+方法，人的一生要面对很多挑战，有的看上去是根本不可能完成的，但实际上，我们的潜能也是巨大的，“态度决定一切”，只要坚定信念，努力、坚持，就没有什么不可能，只要你决定“一定要”，就一定能做到。
只有两天的培训，却彻底的改变了我面对问题及解决问题时所运用的方式方法。我从心里感谢领导给了我们这个机会，使我们将来能在自我的工作平台上发挥自我的力量，一种迫切想展现能力的欲望被激发，感谢黎总给我们这次学习提升自己的机会，我一定能学以致用，与吉德成长，一同努力，达成彼此的目标!
通过这次公司组织的《领袖的风采》培训，给我们太多太多的感悟，给我感触最深的就是人的潜能是无限的。我本来也怀疑，但现在确信无疑!不是不可能，只是暂时没有找到方法。 为期两天的培训给大家呈现了另一种信念和不一样的思维方式，而第二天的体悟式训练更是把第一天所讲的内容诠释得淋漓尽致。所有的人员都深深地融入了其中，也深深地被震撼，才感受到什么是真正的领导，领导这二个字意味着什么，如果是我，我能不能做到。
两天的训练课程使我瞬间明白过去的错误领导方式，及时修正了我的思维方式和行为方式。懂得了要想成功需要具备的思维方式、坚定的信念、清晰明确的目标、快速的行动力、善于总结的能力等等。明白了以后改进的方向，成功不是不可能，一定有方法。将简单的事重复做，每天进步一点点，改变不了环境就要试着改变自己，适应环境。这次的培训唤醒了我们每一位心中的英雄，每一位员工都应该做自己的领袖,“天助自助者”。
当我们挑战世界记录成功时，大家都认为自己“太棒了”，感悟到“决心决定成功”“不是不可能”的道理，所学的管理工具——杠杆管理，也会成为我们今后管理工作中值得推广的办法。特别是头脑风暴及修路原则更是可以马上运用到工作中，通过这次学习我们清理了团队中存在的问题，最大的问题是感觉工作效率不够高，大家群策群力，想出解决办法，制定了每月工作跟踪进度表，领导加强监督管理，及时发现人员存在的问题，使员工有紧迫感，提高工作效率。在以后的工作中我们会不断总结发现，避免犯同样的错误，路越来越好，问题也就越来越少，坚定了自己完成目标的信心，坚定了团队战胜困难的决心，使自己在工作中更自信，更注重方法，成功需要团队每一个成员的共同努力，抱怨、指责没有任何意义，只有大家抱成团，心为一处想，力往一处使，全力以赴，那么再大的困难也能克服，再大的目标也能实现。每一个人每一个团队，每天进步一点点，我们的团队就会是最好的。
人的一生要面对很多挑战，有的看上去是根本不可能完成的，但实际上，我们的潜能也是巨大的，“态度决定一切”，只要坚定信念，努力、坚持，就没有什么不可能，只要你决定“一定要”，就一定能做到。
我们相信，这不是终点而是一个全新的起点，带着积极的态度、带着勇敢地担当、带着正确的方法、带着“我们是一个人”强大凝聚力，我们必将成为一个强大的团队!
7.6号和7.7号对我来说是人生最重要的一个旅程。在这个旅程里我学会了如何去做一个人，如何去对待身边的每一个人。
两天的时间里，我听老师讲如何沟通，如何聆听，如何去做一个有爱的人。我们一起做游戏，手拉手，肩并肩，给彼此真心的拥抱。为自己的团队鼓气加油，我们一起呐喊，我们相信彼此，我们团结友爱，我可以很骄傲的说我们是团队不是团伙。到后来我们一起分享自己的感悟：要对自己负责，对身边的人负责。我被她们每一个人感动着。
生命列车上，没有人会陪我们一直走下去，有的人匆匆离去，有的人会陪我们度过一段很重要的日子。她们的离去让我明白更多的是珍惜，珍惜父母亲人，珍惜死党朋友，珍惜每一个我所在乎的人，尽量让每一次分离不会留下遗憾。正如冰心所言：“假如生命是乏味的，我怕有来生;假如生命是有趣的，今生已是满足。”我们唯一能够做的，就是把握现在，珍惜拥有。因为只有这样，面对过去，我们才不会感到遗憾，面对未来，我们才能够心存坦然。
人生大转轮，让我知道在我的生命中究竟为什么会错过这些朋友，死党。因为自己的傲慢、不会沟通让身边的一个个朋友都离自己远去。父母不求回报的付出，自己的不体贴，从来只会索取让我觉得自己好自私。许多人总觉得自己所得无几，所失甚多.于是一味索求，只想得到自己没有的，却毫不在乎自己所拥有，不知珍惜。这两天的旅程让我明白“我是一切的根源”如果我付出百分百的真心，去对待每一人那么我收获的就可能是百分百的真心。
谢谢你，带领我完成这次人生最重要旅程的闫老师。
伟大的领袖演讲稿三分钟篇五
要说我最喜欢的游戏，“狼人杀”绝对是数一数二的。
这款游戏有多个角色，如预言家、狼人、平民、猎人等，它虚拟了现实生活中的人物身份，在游戏中体验现的活灵活现。它还分为好人身份与坏人身份。
预言家就是好人身份，他也是好人身份的领头者。每过一天就可以随意点开一个人的身份牌（仅自己知道），如果是好人，那就要在天亮告诉大家谁是好人；如果是坏人，那就要在天亮告诉人们谁是坏人，需要投票把这个人票出局。当然，狼人也会在夜晚偷下毒手，把预言家“杀”掉。
狼人是坏人身份，他的任务是：杀掉神职（神职是指预言家、猎人、女巫），这样狼人就会胜利。当预言家查到自己的身份时，我们就可以进行"对跳"，也就是说，换成假身份为"预言家"，骗取大家的信任，合起伙来把真预言家票出局，当然也有风险。狼人这种两面三刀的身份，使无数体验者心动。
女巫、平民还有猎人都是好人。女巫的功能是：每天晚上可以救一个人，或者毒一个人。平民没有功能，他要帮助好人一起寻找狼人。猎人如果被“杀死”了，他可以拿枪“带”走一个人。
有一次我在手机上玩狼人杀，抽到了一个狼人的身份，别提我当时有多开心了。我和其他两位"战友"，准备一起"欺骗"其他几位玩家。不巧的是，我刚开局就被预言家抽中了，我尽量保持冷静，不慌不忙地当起了假预言家的身份，编了一堆的谎话，也由于其他两位玩家的帮助，我们狼人取得了胜利！
看到这里，你是否心动了呢？赶快去尝试一下吧！不过，游戏虽好玩，但可不要贪玩哦！
伟大的领袖演讲稿三分钟篇六
我亲爱的国民们：
我十分荣幸地站在这个台上，接受你们的提名，接受你们的掌声。我十分清楚，你们为我投的票是为了什么，是为了一个更加美好的中国，一个人民团结奋斗的更加强大的国家。一个充满希望与和平的未来，一个心想事成的未来，一个不断向前跨越的未来，一个中国行、中国人也行的未来！
是的，我毫不否认三十年改革开放的喜人成绩，但在偏远的山区，仍然有许多人因贫穷而失学，因疾病而死亡，许多人在痛苦地与生命抗争着，而出生在如此贫苦的地方却注定是命运的不公。而当经济危机到来时，工厂的工人们感到了变化的压力，街上的流浪汉、排队找工作的大学生越来越多。我们要帮助他们！如果我们要负起责任并给予同情的话，那么我们需记住的就是：发展教育是我们努力的关键！
大学生们不是正找不到工作吗？也许你会这么问。但知识永远是一个人立足的根基，教育永远是一个国家之根本。虽然我们一直在坚持着计划生育，但在那些贫穷的地方，同属于中国土地的某些地方，却常常一家有十几口人。偏偏那里缺乏教育资源，照这样下去，中国的文盲率又将要大大提高。为了弥补这个误区，中国将拨款用于建设希望学校。热烈欢迎各位大学生到此支教，要知道，你们拥有的不仅是一个饭碗，而是几十份梦想、中国的未来！你们为中国的腾飞打下了长远的基础。在这个时候，为了振兴经济，积极消费，积极就业，这无疑是最好的选择。
从改革开放以来，中国的经济一直在稳定高速发展着，对于目前的形势，请各位放心，我们会提供尽可能多的就业岗位，仅支教一行便可提供100万个就业岗位。各国目前正相互扶持着渡过难关，我能向你们允诺我会给你们提供最大的保障。
对于大家对南海问题的关注，无可否认，我们中华民族具有很强的民族意识感，但是针对我国经济状况及战争的影响，我认为开战是不明智的。这也是我们之所以发展教育的原因，这样方可带动外交、经济、政治、军事的发展。
自从清朝的大门被洋人打破那一刹那起，中国便几乎一直在战争的阴影下成长，发展。是的，我们都热爱和平，憎恶战争。战争会带走亲人的灵魂，会使我们的家园变成废墟！我们正处在和平中，我们得到了和平，我不会让任何人把它从我们这里夺走，同时夺走我们身边最珍贵的东西！我将会为“自由”和“和平”说话，作“自由”和“和平”的后盾，只要是为此斗争的任何人，都是我最坚定的朋友！
国家的长久发展还有一条准则是环境保护，我将制止无谓的乱砍乱伐，我将禁止一次性物品的普遍使用，我将禁止向草原压畜牧量，我将禁止向海洋倾倒垃圾，我将大力支持节能产品生产业，我将大力开发新的能源，我将对能源工业实行奖励措施，总而言之，我将停止我国用环境换经济增长的现状！
同时我还追求一个健康的中国，摆脱毒品，摆脱不健康的因素，我要求我们的年轻人站起来，为了你们的国家，请你们开始与贩毒的人作斗争，向社会宣告你们坚定不移的立场，我们政府告诉毒贩们；我们会做我们必须做的一切，你们的存在即将成为历史！
是的，我有一个梦想（ihaveadream），我梦想有一天，我们中国，我们中国人将成为世界的领头羊，向全世界宣布中国的时代到来了！
我看到这样一个中国：那里的人不会世世代代受穷！那里的穷苦农民不会变成无家可归的流浪汉！那里的青年不会在经济危机的到来下乞讨工作！
我看到这样一个中国：那里的小企业真正有机会发展壮大！
我看到这样一个中国：那里的农民收入将受到保护，政府会给他们以公平的权益！
我看到这样一个中国：那里的每一个企业主都可经营合法企业而得到公平的汇报，获得合理的利润。那里的劳工真正享受到了自由的保障，为这个国家奉献了一生，且在生命的暮年也照样的享受国家的回馈。
我看到这样一个中国：那里的国民有极好的接受文化教育的机会，他们拥有世界首屈一指的文化素养他们都在问自己：我能为我的国家做些什么！
这是一项艰巨的任务，一项需要日夜操劳的任务。
我国的未来属于我们人民，未来要由我们来设计，我们来建设！我将使中国保持前进，始终前进，向一个更美好的中国，像一种绵延不绝的理想，向无限光辉灿烂的未来前进！
这就是我的使命，也是每一个中国人的使命，我们将不辱使命！
谢谢大家！
伟大的领袖演讲稿三分钟篇七
西顿动物小说之《永远的领袖银斑》，讲述的是乌鸦首领银斑的故事。
文章用拟人的手法生动描述了鸦群的生活。银斑是一大群乌鸦的首领，它拥有超凡的智慧和勇气、丰富的生存经验和高超的御敌本领。作为鸦群的领导者，银斑除了要保障鸦群的安全外，还要承担起训练后代的责任。当鸦群遇到危险、碰到劲敌时，高度的责任感总是让银斑冲在最前线与险情抗衡，一次又一次地使鸦群化险为夷，平安快乐地生存下来。银斑毫无保留地将自己的飞行技巧和生存经验传授给后代，受到鸦群的一致尊重和爱戴，在鸦群中拥有很高的威望。为了让鸦群过上幸福快乐的日子，首领银斑付出了比它们多几倍的努力，它全心全意地为鸦群筑建新家、寻觅食物、维持秩序、夜间巡逻。当看到鸦群在自己的带领下安全快乐地生活时，银斑看起来仿佛拥有了全世界财富般的幸福。鸦群爱它们的首领，在首领银斑不幸去世后，鸦群把天上最耀眼的`星星视作首领银斑的化身，以此激励着它们，深深铭刻心中、永远不忘。
读罢此文，让人不仅感叹，原来乌鸦是多么聪明的一种动物。它们既有心理变化，也有细腻的思想情感。它们对首领的信任、尊重与服从以及首领对它们的辛勤付出是那么和人类近距离，看了文章后除了叹服，更多的是感动。
我还想读更多西顿的动物小说。
银斑是一大群乌鸦的首领，它率领着鸦群在自己的领地上幸福而快乐地生活着。
银斑不仅拥有令人惊讶的智慧、丰富的生存经验和高超的御敌本领，而且还具有非凡的勇气，这一切使它成为了鸦群当之无愧的领导者。
银斑虽然离开了我们，但它的身影却永远留在我的心中，震撼着我，感动着我，它就象一颗耀眼的明星，永远的闪烁在我的心中。
银斑带领鸦群筑巢，指导蓝眼睛怎样飞行，怎样对付老鹰，怎样躲避人类的枪。
春天到了，银斑为新生的乌鸦开设露天学校，培养蓝眼睛和棕眼睛成为优秀的助手。蓝眼睛知道自己的成就，离不开银斑的精心培育。
银斑在一个夜晚担任警戒的任务，猫头鹰抓住了它，本来他可以引着猫头鹰飞到鸦群的聚居点呼叫获救，但它宁肯牺牲生命也不愿将大家置于危险之中。
读了《永远的领袖银斑》后，让我明白了领袖的职责：领袖是带头人，要大智大勇，引领大家走向幸福的道路;领袖是导师，他善于培养接班人，让团队后继有人;领袖是无私的，在生死时首先想到的是集体的利益;领袖是守护神，无时无刻保护着团体的安全。
我不是领袖也许永远成不了领袖，但我应该像蓝眼睛一样有着当领袖的梦想，为当领袖而努力奋斗。我应该尊敬领袖、尊敬师长，以他们作为榜样。
读了《永远的领袖银斑》后，让我明白了生命的意义：人活着不是为了自己而活，而是为了千千万万的人而活着，人总会有一死，为千千万万的人而努力而奋斗，而死的人，将像一颗明星，永远闪耀在千千万万的心中。
我现在还很年轻，我要珍惜时间，像蓝眼睛一样勤奋好学，才能长大后为人类做贡献，成为合格的接班人。
伟大的领袖演讲稿三分钟篇八
我们说创业者需要有勇气，而有些你会说，这是自然，没有勇气怎么敢去创业，创业者是有风险的，任何一个创业都心知肚明，如果没有勇气他们就不会去创业，其实并百如此，有时一个人的创业只是一时的气盛，一时的冲动，并非是有什么勇气，这样的创业者一旦遇到挫折就会退缩，不知所措。
一个真正有勇气的创业者，不只是在创业之初有敢于承担风险的勇气，在创业过程中遇到任何事情都不会让他们退缩，这样的创业者会视挫败为成功之基石，面对挫折与失败会更加的兴奋，战胜困难对他们来说是一种快乐。
硅谷有着"创业大本营"的美誉，在这儿，每年都有数以万计的企业倒下，同时也有成千上万的创业者一夜暴富。美国知名创业教练约翰·奈斯汉说："造就硅谷成功神话的秘密，就是失败。失败的结果或许令人难堪，但却是取之不尽的活教材，在失败过程中所累积的努力与经验，都是缔造下一次成功的宝贵基矗"成功需要经验积累，创业的过程就是在不断的失败中跌打滚爬。只有在失败中不断积累经验财富，不断前行，才有可能到达成功彼岸。美国3m公司有一句关于创业的"至理名言"：为了发现王子，你必须与无数只青蛙接吻。对于创业家来说，必须有勇气直面困境，敢于与困难"接吻"。
创业者离不开领袖精神，这是创业者创业的无形资本。创业者必须要有号召精神，在创业的过程中，你是一个决策人物，无论是什么时候，企业的`方向都由你来把握，你冲锋在前，员工们跟着你去帮助你共同实现公司的目标，而如果创业者不具备领袖的精神，也会听命于别人的指挥，那这样的公司是不会存活长久的。
一只狮子领着一群羊，胜过一只羊领着一群狮子。这一古老的西方谚语说明了创业者领袖精神的重要性。企业成功离不开团队力量，但更多层面上取决于领导者本人。创业者是企业的一面精神旗帜，其一言一行都将影响企业的荣辱兴衰。
企业文化被称作企业灵魂和精神支柱。而企业文化精髓就是创业者的领袖精神，这是凝聚员工的一笔"不可复制"的财富，更是初创企业生存和发展的关键。
伟大的领袖演讲稿三分钟篇九
于丹——站在《百家讲坛》上侃侃而谈的一位著名文化学者，也肩负北京师范大学教授、博士生导师、艺术与传媒学院副院长等职。一个女人能突破曾经“重男轻女”的封建思想，一步一步脚踏实地的从通往成功的道路上缓缓走来，终于她到达了目的地——成功。
在《百家讲坛》上，于丹对《论语》的解读与阐释，真是将这古老的书籍以自己独到的视角、现代的眼光拉近了我们普通人与圣贤之间的距离。通过于丹惟妙惟肖的讲解，让我重新认识了孔子，让我领略到一种独特的智慧，一种正确的心态与一种融入当今社会的理性道德。
她奇妙的讲解将艰涩难懂的《论语》和这缤纷的世界联系了起来，通过新的的方式来解读的。她用深入浅出的语言，娓娓道来其中的真理，阐述其中深刻的内涵。看了一整套《百家讲坛之论语心得》于丹带给我的见解，对《论语》对世界的新的见解如丝丝缕缕的阳光，透过窗帘，照耀了我，又如涓涓细流浸入心田，沁人心脾!
于丹将易中天所说的：“孔子只有温度，没有色彩。”给彻彻底底的抹平了，她讲述的过程中，孔子没有圣贤的`架势，完全成了一个朴素平和、平易近人的可爱老头，从而将《论语》的真谛告诉了我们——怎样才能过上我们心灵中需要的那种快乐生活。
在整集《于丹讲论语心得》中，她运用故事的形式告诉了我们许多为人处世的哲理：天地人之道、心灵之道、处世之道、君子之道、交友之道、理想之道、人生之道。
于丹的讲解已经深深把我吸引，勾着我的心、引着我的魄。
于丹就是我最喜欢的名人