意识形态工作总结银行(通用18篇)

时间:2023-12-04 11:24:10 作者:HT书生

月工作总结也是对自己努力和付出的回顾,可以给自己一份肯定和加油鼓励。下面是一些值得参考的月工作总结范文,让我们来看看吧。

银行年上半年意识形态工作总结

自今年年初以来,在市委的正确领导和市政府,19的精神指导下中国共产党全国代表大会和有关省市党委会议,按照市委宣传部的要求和工作安排在每年的开始,办公室已经严格执行责任制度的意识形态工作,牢牢把握意识形态工作的积极性,坚持相同的思想工作和业务部署和实施工作,并有效提高干部的思想政治素质和道德水平和工人取得了良好的效果。

(一)推进思想政治工作。

半年总结一次思想工作及时解决困难和问题。

(二)加强对各种思想阵地的管理。在宣传方面提交的信息,积极应对的工作要求市委宣传部,及时提交农业创新与发展研究信息,农产品的特点,农村振兴等,并提供建议在我市农业产业化的蓬勃发展。

(3)党委维护网络思想安全。以党支部书记为组长,亲自调配和部署网络思想安全,完善网络安全意识体系,制定网络互联网安全体系。要积极学习党的网络方针政策,不断宣传国家、省、市的政策精神,积极倡导社会正能量,坚决抵制网络传播不良思想。

(四)党委对思想领域重大问题和重大事件的处理。要始终坚持党的领导,始终与党中央保持一致,坚决执行市委、市政府的各项政策,始终警惕错误思想,不断同错误倾向作斗争。今年年初以来,我们办公室没有重大的意识形态问题或事件。

(五)贯彻落实市委把思想政治工作纳入党的纪律特别是政治纪律和政治规矩的监督检查。坚决贯彻落实市纪委关于全年贯彻落实中央、省、市委员会思想政治工作决策的要求,毫不动摇地把思想政治工作放在首位。要把思想政治工作纳入对党员纪律执行情况的监督检查,不断加强思想政治工作在党的纪律监督中的决定性作用。同时,组织党员干部学习党员干部管理监督条例、党章和其他党纪法规,做到不定期集中学习和自学相结合。

(6)落实市委思想政治工作纳入干部考核。思想政治工作纳入干部平时考核和年终考核,是干部奖惩和选拔优秀干部的重要依据。同时,在中层干部的配置上,也重点关注中层干部的绩效能力。

银行意识形态工作总结范文

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

年初以来,银行把意识形态工作作为党的建设重要内容,列入党建年度工作要点,与银行业务工作紧密结合,同部署,同落实,同考核,现将有关情况总结如下:

高度重视意识形态工作责任落实,成立了以支部书记为组长,各支部委员为副组长,各管理部门负责人为成员的意识形态工作领导小组。充分认识意识形态工作的极端重要性,守好意识形态工作“责任田”,把意识形态工作纳入综合目标考评中。一把手负总责,带头管阵地、把导向、强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,切实做到了重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。其他班子成员按照“一岗双责”的要求,对职责范围内的意识形态工作负领导责任,压实工作责任。

开展合规教育,警示教育,廉政教育、“非法集资”“扫黑除恶”教育,责任意识教育、开展思想上完全入党教育活动,增强了党员干部的宗旨意识

各部室将本年度自己工作领域的意识形态落实情况向支部报告,各班子成员将自己分管领域意识形态落实、监督情况向支部汇报,最后由支部将我**各领域意识形态落实情况进行汇总分析,为明年意识形态工作指明方向,提供遵循。

部分干部对意识形态工作的重要程度认识不到位,理解不深刻,没有真正将意识形态工作渗透到具体工作中,流于形式,流于表面。

档案整理工作不够细致,有时出现部分档案缺失、工作留痕不及时的现象。

三、明年工作计划。

通过召开意识形态工作培训会,主题教育等方式,进一步强化广大党员干部政治责任,提高党员干部意识形态工作能力,确保始终站稳政治立场、保持政治定力、把准政治方向,在任何时候任何情况下都在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

互动,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,始终忠诚核心、维护核心、捍卫核心。

建立健全意识形态安全预警检测体系和分析。

研判。

机制。定期分析研判意识形态领域工作,发现苗头性问题,及时排查隐患,维护意识形态安全,绝不给错误观点和言论提供空间,提升意识形态工作主动性和实效性。

有内容、有记录、有存档、可检查、可追溯。

银行年意识形态工作总结

2021年,在省联社及辖区党组的正确领导下,xx农商银行高度重视意识形态工作,牢固树立看齐意识,坚持一切活动都坚持党性原则、遵循党的政治路线,坚持以党的旗帜为旗帜、以党的意志为意志、以党的使命为使命,严守政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上与党***保持高度一致,为x农商银行高质量发展营造安全稳定的意识形态环境。现将我行2021年意识形态工作开展情况汇报如下:

认真履行意识形态工作“第一责任人”职责,带头抓意识形态当前隐藏内容免费查看工作,带头管阵地、把导向、强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置,把意识形态工作纳入党委年度工作要点。党委专题部署意识形态工作,制定年度工作计划。意识形态分管领导严格履行直接责任人职责,专题研判意识形态形势,其他班子成员按照“一岗双责”要求,抓好分管部门、支行的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

扎实推进基层。

党建。

党课。

征文微朗诵红色走读知识竞赛读书会联学联建等多样化活动,抓实党支部建设,严肃党的组织生活,提高“三会一课”质量,上半年,成立了党史。

学习。

教育读书班,组织全行党员学习党史学习教育必学书目,开展党史“四个专题”研讨,聚焦党史发展“四个阶段”学习研讨,开展志愿活动4次、青年座谈会1次、联建党史知识竞赛1次,红色走读2次、联学联建活动4次,筑牢了党员的思想之基。抓严正风肃纪,组织开展突出问题专项整治、明察暗访,用好监督执纪“四种形态”,引导广大党员干部立足岗位,积极作为。上半年,共组织廉政警示教育3次,干部任前廉洁谈话4人次,员工函询谈话1人次,警告处分1人。

突出做好******新时代中国特色社会主义思想、社会主义核心价值观等宣传,做好党史学习教育和党的***五中***宣讲,以党支部为堡垒,扎实开展“我为群众办实事”实践活动,营造浓厚的思想理论氛围和良好舆论氛围,加大对外宣传工作力度。制定信息宣传考核办法,充分利用权威外刊媒体、微信公众号、微信朋友圈、学习强国平台等新媒体,传递我行惠农惠民好举措,传播金融知识,截至6月底,我行在各类外部刊物刊登文章11篇,微信公众号发布党史学习教育宣传推文13篇,微信公众号在开展“读党史”活动,目前开展3期。

我行党委高度重视意识形态工作,始终将意识形态工作列为中心工作的重要内容,纳入重要议事日程,与业务工作紧密结合,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。研究制定声誉风险管理办法和处置预案,层层压实责任,严控声誉风险。把意识形态工作纳入2021年度党建检查重要内容,落实网点主体责任和部门责任,网点、部门负责人为本单位意识形态管理第一责任人,履职尽责,通过晨会、夕会、微信群等组织员工学习,通过普惠金融、金融夜校、客户微信群等为群众开展服务,抓实文明规范服务、抓好普惠金融推进,抓紧各类风险防范,每半年向党委汇报意识形态工作。

2021年的工作虽有一些成绩,但也存在很多不足,一是教育能力上有待提升。对社会主义核心价值观和企业文化的教育创新举措还有待挖掘。二是应用新媒体的能力有待提升。应用网络新媒体积极正面引领的意识和本领还有差距。三是对意识形态工作的检查督导需进一步加强。工作上仍薄弱环节,安排部署多,督督导工作力度仍不足。

切实加强理论学习,进一步增强学习的自觉性和系统性,继续深入学习党的路线、方针、政策,学习党十九大、***系列***精神,学习************系列重要讲话精神,学习党的法规政策,强化班子交流研讨,在交流和实践中提升理论水平。

服务实体经济普惠金融结合起来,积极开展“我为群众办实事”“七个一”系列活动,打造学习型实践性党史学习。

教育。

台账式、销号式推动党史学习教育出成效。严抓党风廉政建设常态化开展明察暗访强化信访工作大力培养风清气正的政治生态。针对可能会引发的网络舆论,定期完善应急预案并高度关注,不断提高全行干部员工应对突发事件的能力。文化阵地,打造融合党建、业务、员工风采等内容的教育基地。管好用好微信公众号、抖音、官方网站等各类线上渠道,积极利用各类宣传形式,强化营造良好网络宣传阵地,开展宣传思想文化。

工作。

营造浓厚的学习氛围。

年银行党委意识形态工作总结

分行党委应认真履行全面从严治党主体责任,坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核,加强对分行全面从严治党各项工作的领导。重点履行以下职责:

党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻执行党中央和总省行党委决策部署。严格落实“第一议题”制度,建立健全贯彻落实党中央和总省行党委决策部署清单化、闭环式管理的督办机制,确保习近平总书记重要指示批示精神和党中央关于金融领域决策部署在分行落地见效。

(二)始终坚持党中央对金融工作的集中统一领导。发挥党委把方向、管大局、促落实作用,严格执行“三重一大”制度和决策程序,严格执行党委议事规则,坚定不移走好中国特色金融发展之路,更好服务实体经济和国家战略。

(三)把党的政治建设摆在首位,提高政治站位,彰显政治属性,强化政治引领,增强政治能力,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。严明党的政治纪律和政治规矩,严格执行《新形势下党内政治生活的若干准则》,严格落实重大事项请示报告制度,每年年初向省分行党委书面报告上年度落实全面从严治党主体责任情况。

学习教育成果,持之以恒推进党史学习、教育、宣传。严格落实意识形态工作责任制,每年至少2次专题研究意识形态工作、年末在党委班子述责述廉中报告意识形态领域情况。工作述职评议考核,每年向省分行党委上报党建工作情况报告。

(六)加强对“一把手”和领导班子监督。重点强化对党忠诚、践行党的性质宗旨,贯彻落实党的路线方针政策和党中央重大决策部署,践行“两个维护”,落实“三新一高”要求,履行全面从严治党“两个责任”,贯彻执行民主集中制,依规依法履职用权,担当作为,廉洁自律等情况的监督,同时把上述监督作为党内监督和内部检查、风险、案防等各类监督的重点。严格执行领导干部分片联系、对下级“一把手”监督谈话、约谈等制度,每年开展述责述廉、接受评议工作,做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

(七)锲而不舍纠“四风”树新风。严格落实中央八项规定及其实施细则精神,严格执行总省行贯彻中央八项规定精神实施办法及配套制度,严格落实过紧日子要求,厉行节约反对浪费,以钉钉子精神加固中央八项规定堤坝。严格落实省分行关于持续加强和改进机关作风的要求,加强部门之间的协作配合,切实解决基层网点业务拓展、经营管理等方面困难和问题,指导各经营网点一行一策,走好特色发展之路。践行以人民为中心的发展思想和党的群众路线,落实党员干部直接联系群众制度,持续整治群众身边的不正之风,抓好家风家教。

(八)加强党的纪律建设,履行党风廉政建设主体责任,支持派驻纪检组履行监督职责。坚持严的主基调不动摇,以零容忍的态度支持和配合派驻纪检组严肃查处违纪违法问题。将正风肃纪反腐与深化改革、完善制度、促进治理贯通起来,健全权力运行监督制约制度机制,强化廉洁风险防控。加强廉洁文化建设,教育引导党员、干部从思想上固本培元,提高党性觉悟,增强拒腐防变能力。召开全行警示教育大会,发挥警示、震慑、教育作用。

(九)严肃认真落实中央巡视和省分行党委巡察反馈意见整改主体责任,强化责任传导,全面整改,突出重点,建立健全巡视巡察整改工作机制,经常听取巡视巡察整改情况汇报,及时研究解决突出问题。坚持系统观念,做到“四个融入”,把中央巡视和省分行党委巡察反馈问题与审计、监管等内外部检查指出问题一体整改、集成整改。坚持标本兼治,推动健全制度机制,强化巡视巡察成果运用。

(十)严格落实党内法规执行责任制,领导、组织、推进全行党内法规执行工作,每年至少召开1次会议专题研究党内法规执行工作,将党内法规纳入理论学习中心组学习和干部教育培训的重要内容。加强对下级党组织和党员干部履行执规责任情况的监督,对重要党内法规的执行情况进行督导检查,对发现的普遍性问题在一定范围内通报,不断提高制度执行力。

(十一)学习、宣传和贯彻落实统一战线理论方针政策,加强对全行统一战线工作和工会、共青团等群团工作的领导,推动群团组织增强政治性、先进性、群众性,定期研究统一战线工作和群团工作,重视对党外干部、人才的培养使用,团结带领党外干部和群众,凝聚各方面智慧力量,完成省分行党委交办的任务。

(十二)狠抓责任落实,每年年初根据党中央决策部署,结合总省行党委工作要求和全面从严治党形势和任务,坚持问题导向,突出工作重点,制定党委落实全面从严治党主体责任的年度任务安排,明确责任分工和完成时限。每半年召开1次党委会议,听取党委委员就分管条线、领域全面从严治党和党风廉政建设工作汇报,分析研判形势,研究解决瓶颈和短板,提出加强和改进的措施。加强对全行党的建设工作的指导,定期听取工作汇报,及时研究解决重大问题。

(十三)通过党委理论中心组学习、“三会一课”等,开展经常性的全面从严治党宣传教育,特别是党章党规和党性党风党纪教育,注重发挥正反典型的示范警示作用,营造全面从严治党良好氛围。开展有针对性的教育培训,强化政治教育和政治训练,纳入干部教育培训必修课程,增强基层党组织和党员干部落实全面从严治党责任的意识,提高落实全面从严治党责任的能力和水平。

(十四)把落实全面从严治党责任情况作为年度民主生活会对照检查内容;发生重大违纪违法案件、严重“四风”问题,应当及时召开专题民主生活会,认真对照检查,深刻剖析反思,严肃认真开展批评和自我批评,明确整改责任,提出务实管用的整改措施。

(十五)加强对基层党组织落实全面从严治党责任情况的监督检查,着力发现和解决责任不明确、不全面、不落实等问题。定期通过会议、文件等形式通报落实全面从严治党主体责任情况,及时通报因责任落实不力被问责的典型问题,推动基层党组织和党员干部强化全面从严治党的政治担当。

(十六)统筹党风廉政建设、意识形态工作、基层党建工作等方面考核,建立健全落实全面从严治党主体责任考核制度,在年度考核和相关考核工作中突出了解全面从严治党责任落实情况。考核结果作为对支行与部门总体评价和干部选拔任用、实绩评价、激励约束的重要依据,并在一定范围内公布。

(十七)对执行党中央关于全面从严治党重大决策部署以及总省行党委有关决定不认真、不得力,履行全面从严治党第一责任人职责、重要领导责任不担当、不作为,政治意识淡化、党的领导弱、党建工作虚化、责任落实软化,管党治党宽松软,在管党治党方面出现重大问题或者造成严重后果的,依规依纪追究责任,坚决杜绝“老好人”思想。

意识形态工作总结银行

2021年,某单位落实公司党的建设工作会精神,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,扎实做好意识形态工作,现将某单位2021年上半年意识形态工作总结如下:

(一)进一步统一思想,全面安排部署意识形态工作。按照公司意识形态工作要求,认真组织学习上级相关文件要求,全面安排部署总站意识形态工作,并进一步明确领导班子及班子成员的责任内容,增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当,达到统一思想,齐抓共管的目的。目前,总站上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。

(二)进一步明确职责,健全完善意识形态工作机制。

认真组织学习研讨《公司党委意识形态工作责任制考核表》,进一步明确总站抓意识形态工作的具体制度、责任办公室,以及一些具体情况的处置办法。按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”的要求,逐级签订“党风廉政建设责任书”,定期组织党风党纪教育、警示教育和作风建设教育活动,将意识形态工作作为重要内容纳入其中,进一步明确总站及支部抓意识形态工作的具体责任,逐步形成了从党组到党支部、从领导干部到普通党员、从内容到形式较为完善的抓意识形态工作制度机制。

(三)加强意识形态宣传教育,不断提高意识形态工作的成效。通过交流、宣贯、生活关心等措施,加强教育引导和关心支持,使全体干部员工不断坚定信仰信念,树立正确价值观。在措施上,抓住思想引领、政治一致、价值宣扬、舆论导向等关键环节,利用一切时机和场合,营造健康向上的思想政治氛围,在潜移默化中教人育人。在载体上,抓住门户网站、微信、信息上报和纸质媒体等载体,大力宣扬正能量,确保意识形态工作扎实到位。

存在问题:在应对网络新媒体舆论的本领还有待进一步提高。

建议措施:一是建议公司组织类似培训班提升应对网络新媒体下舆论的处置能力。二是建立网络新媒体下应对舆论的应急预案。

(一)按照公司2021年工作会要求,加强领导,继续高效开展意识形态工作,认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制结合党史学习教育,大力弘扬企业精神,塑造正确的价值观和舆论导向。

(二)进一步强化理论武装强化理论学习、业务学习和廉政教育,结合“转观念、勇担当、高质量、创一流”主题教育,认真落实党员干部领学、上党课等制度,真正使党章党规、十九届五中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心、见言见行,成为武装头脑、净化思想、指导实践、推动工作的利器,不断提升全体党员和员工的政治意识、责任意识。

(三)重视网络舆情管控,组织好网上正面宣传,管理好员工微信群、即时通群、qq群等网络阵地,用好网言网语,引导员工自觉规范网络行为,加强对党员干部网络活动和行为的管理,维护清朗网络空间。

年银行党委意识形态工作总结

为深入贯彻党中央关于全面从严治党战略方针,坚持不懈把全面从严治党向纵深推进,不折不扣落实总省行党委关于中央巡视整改的部署要求,根据《中国共产党党组工作条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党问责条例》、《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》、《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》、《××分行党委落实全面从严治党主体责任清单》和有关党内法规,制定本责任清单。

意识形态工作总结银行

年初以来,银行把意识形态工作作为党的建设重要内容,列入党建年度工作要点,与银行业务工作紧密结合,同部署,同落实,同考核,现将有关情况总结如下:

(一)强化组织领导。高度重视意识形态工作责任落实,成立了以支部书记为组长,各支部委员为副组长,各管理部门负责人为成员的意识形态工作领导小组。充分认识意识形态工作的极端重要性,守好意识形态工作“责任田”,把意识形态工作纳入综合目标考评中。一把手负总责,带头管阵地、把导向、强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,切实做到了重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。其他班子成员按照“一岗双责”的要求,对职责范围内的意识形态工作负领导责任,压实工作责任。

(二)加强思想政治工作。一是将传统学习、宣讲与新媒体结合起来,同时利用微信、微博等新媒体,开展理论宣传宣讲,不断推动中央和省、市委会议精神深入基层、深入群众、深入人心。二是积极开展各类主题教育。开展合规教育,警示教育,廉政教育、“非法集资”“扫黑除恶”教育,责任意识教育、开展思想上完全入党教育活动,增强了党员干部的宗旨意识。

(三)定期进行督导检查。各部室将本年度自己工作领域的意识形态落实情况向支部报告,各班子成员将自己分管领域意识形态落实、监督情况向支部汇报,最后由支部将我**各领域意识形态落实情况进行汇总分析,为明年意识形态工作指明方向,提供遵循。

(一)思想认识有待提高,部分干部对意识形态工作的重要程度认识不到位,理解不深刻,没有真正将意识形态工作渗透到具体工作中,流于形式,流于表面。

(二)档案管理有待完善,档案整理工作不够细致,有时出现部分档案缺失、工作留痕不及时的现象。

三、明年工作计划。

(一)提高思想认识,强化和深化理论武装工作。

1.强化政治责任。通过召开意识形态工作培训会,主题教育等方式,进一步强化广大党员干部政治责任,提高党员干部意识形态工作能力,确保始终站稳政治立场、保持政治定力、把准政治方向,在任何时候任何情况下都在思想上政治上行动上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。

2.突出学习重点。以深入学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为重中之重,引导党员干部认真学习、深入贯彻“两学一做”学习教育互动,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,始终忠诚核心、维护核心、捍卫核心。

(二)监督工作落实,强化落实意识形态工作责任制。

建立健全意识形态安全预警检测体系和分析研判机制。定期分析研判意识形态领域工作,发现苗头性问题,及时排查隐患,维护意识形态安全,绝不给错误观点和言论提供空间,提升意识形态工作主动性和实效性。

(三)做好档案整理。

责定有高度责任心的人员管理档案,既要把功夫下在平时,又要根据发现的问题和漏洞,随时补充完善,做到每一项工作的开展都留有痕迹,确保巡视整改任务有方案、有计划,有内容、有记录、有存档、可检查、可追溯。

xxxx年上半年在市委市政府正确领导下,市气象局认真贯彻落实中央和省、市关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,不断增强责任意识、阵地意识,严格对照《xxxx年度党委(党组)意识形态工作责任制检查考核细则》工作要求,结合工作实际,发挥部门优势,保质保量完成全年始终把意识形态,切实维护我市意识形态安全和文化安全,现将自查工作汇报如下:

一是加强理论武装,强化意识形态建设。局党组从加强理论学习出发,持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,贯彻落实十九届四中全会精神、习近平总书记在x考察时的重要讲话精神以及全国“两会”精神,及时学习贯彻习近平总书记最新讲话和省委、市委、县委的最新贯彻举措。各党组成员根据党组制定出台的《xxx市气象局局党组理论学习中心组xxxx年理论学习计划》进行“打卡式”学习。局党组书记带头强化思想政治武装,引导全局干部坚持读原著、学原文、悟原理,坚持学而信、学而用、学而行,真正用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

二是加强党组领导,贯彻落实意识形态工作责任制。局党组不断加强对意识形态工作的统一领导,加强网站信息审核与发布,拉起“高压线”,把好“准入关”。不断健全统筹、研判、联动、处置机制,牢牢掌控网络意识形态主动权。局各级党组织认真贯彻落实局党组对意识形态工作的安排部署,进一步加强对党员、入党积极分子的思想教育引导,层层压实责任、传导压力。加强组织内部监督考核,推动主题责任落实制度。通过党支部培训班、民主生活会、组织生活会、党课报告形式落实党员干部的意识形态工作。并对党组织干部进行每季度一次的理论考试,把理论考试成绩纳入年终干部考核。

三是加强思想宣传多样化,紧抓意识形态工作分析。通过不断丰富的学习载体,拓展宣传渠道,提高我局干部职工对中国特色社会主义的理论认同、政治认同和情感认同,增强对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。通过意识形态工作专题研讨会,全局党组成员进行自我分析研判。本单位并无公开发表同中央精神相违背的言论以及妄议中央大政方针、散布政治谣言等倾向、苗头性的现象。全局党组成员坚决抵制社会上的歪风邪气,坚决抵制各类错误思想的侵蚀。

上半年,我局意识形态工作进展顺利,但也存在很多不足,主要表现为:

一是思想认识不够充分,对加强意识形态工作重要性的理解存在“误区”。气象工作和意识形态工作未能完全做到“两手抓,两手都要硬”,在平时工作中,要重视气象监测,重视上级交办的工作任务,意识形态工作有时被忽视、被淡化,一手硬、一手软的现象在一定范围内存在。存在以干代学,以忙挤学现象,不能持之以恒,理论联系实际有差距。

二是工作抓得不到位。工作上存在很多的薄弱环节,安排部署多,督办检查少,缺乏条理性,工作力度不够。也出现一些任务交办不明确,责任目标不清晰的现象,导致在意识形态工作中出现错位和缺位,工作常常处于被动应付状态,意识形态工作显得较为疲软和被动。

三是缺乏深入调查研究的精神。对于一些重难点问题解决办法不多、过于死板,缺乏解决实际问题的力度以及创新能力。

针对以上问题,我局将主要做好以下三方面工作:

一是加强看齐意识和责任担当意识。牢牢把握好正确的整治方向,向党中央看齐,向习近平总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐,并把意识形态工作纳入到工作报告、纪律检查、干部考核当中去。

二是强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传,加强精神文明建设,做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传,真正把社会主义核心价值观建设落地落实。

三是加强短板意识和创新意识。抓住创省文明单位这个契机,以先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物,补齐短板,做好创新工作。

以上半年的意识形态工作分析结果为抓点,补短板,强创新,把意识形态工作常态化、规范化、标准化:

一是提高政治站位,强化思想认识。要求全局党组在意识形态领域始终坚持马克思主题思想的指导地位,始终坚持以习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑,切实把意识形态工作摆上重要位置。

二是浓厚工作氛围,凝聚工作合力。健全意识形态工作目标责任考核制,加大对学习的监督考核力度,以压力带动力,增强党组成员抓好意识形态工作的自觉性和坚定性。

三是加强新闻宣传,巩固意识形态主阵地。有效利用新兴媒体资源,紧跟新时代宣传方式。牢牢把握领头作用,贯通上下联系,高效整合新闻资源,提升宣传效率。

四是聚焦文明创建,积极培育行业文明新风尚。以我局创建省文明单位为契机,深入培育践行社会主义核心价值观,常态化宣传气象局助人为乐、爱岗敬业、无私奉献的先进事迹,并组织志愿者利用业余时间开展形式多样的志愿服务。引导干部职工进一步牢固树立集体意识、荣誉意识、风险意识,为xx市气象局建设作出新的贡献。

2021年,某单位落实公司党的建设工作会精神,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,扎实做好意识形态工作,现将某单位2021年上半年意识形态工作总结如下:

(一)进一步统一思想,全面安排部署意识形态工作。按照公司意识形态工作要求,认真组织学习上级相关文件要求,全面安排部署总站意识形态工作,并进一步明确领导班子及班子成员的责任内容,增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当,达到统一思想,齐抓共管的目的。目前,总站上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。

认真组织学习研讨《公司党委意识形态工作责任制考核表》,进一步明确总站抓意识形态工作的具体制度、责任办公室,以及一些具体情况的处置办法。按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”的要求,逐级签订“党风廉政建设责任书”,定期组织党风党纪教育、警示教育和作风建设教育活动,将意识形态工作作为重要内容纳入其中,进一步明确总站及支部抓意识形态工作的具体责任,逐步形成了从党组到党支部、从领导干部到普通党员、从内容到形式较为完善的抓意识形态工作制度机制。

(三)加强意识形态宣传教育,不断提高意识形态工作的成效。通过交流、宣贯、生活关心等措施,加强教育引导和关心支持,使全体干部员工不断坚定信仰信念,树立正确价值观。在措施上,抓住思想引领、政治一致、价值宣扬、舆论导向等关键环节,利用一切时机和场合,营造健康向上的思想政治氛围,在潜移默化中教人育人。在载体上,抓住门户网站、微信、信息上报和纸质媒体等载体,大力宣扬正能量,确保意识形态工作扎实到位。

存在问题:在应对网络新媒体舆论的本领还有待进一步提高。

建议措施:一是建议公司组织类似培训班提升应对网络新媒体下舆论的处置能力。二是建立网络新媒体下应对舆论的应急预案。

(一)按照公司2021年工作会要求,加强领导,继续高效开展意识形态工作,认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制结合党史学习教育,大力弘扬企业精神,塑造正确的价值观和舆论导向。

(二)进一步强化理论武装强化理论学习、业务学习和廉政教育,结合“转观念、勇担当、高质量、创一流”主题教育,认真落实党员干部领学、上党课等制度,真正使党章党规、十九届五中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心、见言见行,成为武装头脑、净化思想、指导实践、推动工作的利器,不断提升全体党员和员工的政治意识、责任意识。

(三)重视网络舆情管控,组织好网上正面宣传,管理好员工微信群、即时通群、qq群等网络阵地,用好网言网语,引导员工自觉规范网络行为,加强对党员干部网络活动和行为的管理,维护清朗网络空间。

一年来,在区委的坚强领导下,xx公司党委高度重视意识形态工作,把意识形态工作作为党建工作的重要内容。根据区意识形态工作要求,对照2020年度意识形态工作要点,现将中共xx公司委员会意识形态工作专题汇报如下:

公司党委坚持把做好意识形态工作作为第一位,深刻领会意识形态工作是党的一项极其重要的工作,牢固树立抓意识形态工作是本职工作,不抓是失职,抓不好是渎职的理念,把意识形态工作纳入年度党建工作目标责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,以高度的政治自觉,有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务。公司党委成员在具体工作中,做到了三个带头三个亲自,即带头抓意识形态工作,带头管阵地强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署,重要问题亲自过问,重大事件亲自处理,切实肩负起意识形态工作的主体责任。

(二)强化理论学习,确保理论武装到位。

坚持以科学的理论武装人,突出学习重点,打造学习型党组织。狠抓公司党委学习规范化、制度化建设,坚持学习教育常态化制度化,精心制定了党委党支部学习计划,进一步规范和完善了每周例会制度,党委学习考勤签到制度,一把手负责制,集中学习反馈制。2020年全年公司党委围绕上级要求,组织十九届五中全会等文件精神学习讨论x次。

公司党委成员带领和督促各级领导、全体党员深入学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话,带头学、带头宣讲、带头贯彻落实党的十九大精神,增强党员的党性意识。组织全体党员学习《xx》,对xx的背景、重要意义和内容进行了详细解读,促进全体党员深层次、多角度、全方位掌握xx内容,形成良好的学习宣传氛围。多次组织传达《xx通报》等文件精神。通过学习,全体党员了解xx工作机制的重要意义,切实起到模范带头作用,把解决问题落实到行动,扎扎实实为企业为群众服务解难题,提高公司运营能力,从典型案例中汲取教训,以案为鉴、以案促改,警钟长鸣。公司邀请了xx所xx律师讲授专题党课,理论与案例相结合,剖析了xx典型案例,对全体党员起到了深刻的警示教育作用。

(三)用好学习平台,扎实落实学习教育。

全员下载并注册使用“xx”“xx”app,参与直播学习,提升了党员和群众对当前意识形态形势的敏感性。开展线上学习,关注区抗疫榜样事迹,通过点赞、分享、评论等方式支持疫情防控工作,在学习抗疫榜样的精神中,提升公司党支部的凝聚力、战斗力。

大力提倡使用“学习强国”学习平台。公司党委精心推动落实,创新系列举措,在推广平台应用学习的速度、广度、深度上下功夫求实效,实现了公司党委、各部门党员百分百纳入,在职党员百分百使用的效果,注册用户活跃度高,形成了你追我赶、比学赶超的浓厚学习氛围。推动习近平新时代中国特色社会主义思想“天天见”“天天新”“天天深”。我公司党委所属全部党员完成了平台的注册,党员注册率100%。党员群众开展自主学习,通过支部内部相互比拼,形成良性互动学习。

(四)做好宣传引导工作,弘扬时代主旋律。

一是通过公司微信公众号宣传公司发展情况和主流文化思想,巩固意识形态阵地建设。加强正面舆论引导,弘扬主旋律。注重掌握了解企业舆情动态,有针对性的进行引导,为网络舆论引导工作的开展提供了坚强的基础。二是摸底企业情况。走访入驻企业,加大企业的意识形态工作能力建设,引导企业正确认识意识形态的基本理论,进一步增强了对社会主义意识形态的共识,形成积极、主动维护国家意识形态安全是非公有制经济领域人士应有责任的共识,并坚决在思想上、组织上、行动上与中共中央保持高度一致。三是学习反面案例,防患于未然。召开党员大会学习区纪检委相关案例,通过讨论形成书面总结,加深了党员对意识形态领域问题严重性的认识。

一是宣传力度尚显薄弱,意识形态主流阵地还需不断巩固。公司新闻宣传的覆盖面还不够广,有分量的报道不多,在宣传的广度和深度上还有不足。

二是对意识形态工作创新不足。意识形态工作氛围不够浓厚,更多侧重于重点工作及时部署、按时完成,意识形态工作显得比较被动,缺乏深入研究和长效推进的措施。特别是在意识形态工作促进业务发展的方面研究探讨不够,存在结合点找的不准,创新能力不足的情况。

一是提高看齐意识,加强理论学习。将意识形态领域新思想、新理论、新政策纳入党委和党支部学习的重要内容,及时传达中央、市、区关于意识形态的工作指示精神,切实向中央看起,把意识形态工作纳入党支部的工作报告、纪律检查中。

二是提高短板意识,着力健全长效机制。坚持把意识形态工作的规矩立起来,做到有错必纠、有责必问,不断巩固“一把手”亲自抓意识形态工作、班子成员分工负责的责任体系。充分调动各部门同志共同参与到意识形态工作的积极性,向意识形态工作先进单位学习,着力补齐短板,推动意识形态工作再上新台阶。

三是加强新闻宣传,巩固意识形态主流阵地,完善宣传机制,高效整合新闻资源,提升宣传效率,健全网宣队伍,引导舆论方向,弘扬正能量。吸引全体党员和非党员职工积极参与,扩大意识形态工作的影响力,增强集体凝聚力。

今年上半年以来,我行把意识形态工作作为党的建设重要内容,列入党建年度工作要点,与业务工作紧密结合,同部署,同落实,同考核,切实做好意识形态各方面工作,现将有关情况总结如下:

(一)强化组织领导。我行高度重视意识形态工作责任落实工作、成立了以支部书记为组长,副书记为副组长,支部其他党员为成员的意识形态工作领导小组。充分认识意识形态工作的极端重要性,守好意识形态工作这块“责任田”,高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入综合目标考评中并认真落实党支部书记意识形态工作述职制度,实行“一把手”负总责,班子成员各负其责,定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,分清主流支流,对重大事件、重要情况中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。要增强党员廉洁自律意识,做到有责必履,失责必问、问责必严、狠抓作风建设,始终以“零容忍”的态度,不断增强党员的凝聚力和战斗力。大力推广资源利用厉行节约机制,进一步加强“三会一课”管理。严肃会议纪律,提高会议质量。

(二)加强思想政治工作。一是落实书记讲党课制度,行党支部成员模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范,积极开展上党课活动,扎实推进学习型党组织建设。我行将每周一晚上为固定学习日,抓好全体干部职工学习“两学一做”学习教育制度化常态化,提出理想信念教育,提高政治鉴别力。同时,充分利用网站、媒体积极宣传活动动态和好的做法,播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动,提升了干部职工的参与热情,为全体职工提供丰富多彩的文化活动,创新活动方式,多次举办演讲比赛得到了上级领导部门的大力支持与认可,我行将继续推进员工思想政治的进一步深入。二是积极开展主题教育。紧扣“理想信念”主题,开展了合规教育、警示教育、廉政教育、“非法集资教育”“扫黑除恶”教育、责任意识教育和忧患教育活动,增强了党员干部宗旨意识。三是加强干部培训。采取“请进来”与“走出去”的方式,不断提升干部理论素养。三是抓好理论学习,严格落实“三会一课”民主生活会,民主评议党员制度,超前谋划,不忘初心,牢记使命主题教育,提高我行党员干部的党建知识理论水平,和政治敏锐性。四是突出党建载体,形成发展共识、积极开展党员活动,丰富活动方式,在今年四月份,机关工委组织我行党员开展了“环保我先行”活动,到道路两侧捡垃圾,清杂草,在5月份,县委办“领航2019”机关党员助推乡村振兴志愿服务活动。通过这些活动,使我行员工提高了对党建的认识。

(三)狠抓学习教育。将意识形态工作纳入学习计划,及时传达学习各级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,认真学习党的十九大精神及习近平总书记系列讲话,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是开展党风廉政建设宣传教育活动。积极组织开展党风廉政建设宣传教育活动,不定期开展专题研讨交流,切实提高党员干部的廉政意识。同时围绕“坚持用新发展理念引领发展行动,坚持全面从严治党”开展专题讨论,学习党章和党的纪律规定及党的光辉历史等知识。截止目前,我行无黄、赌、毒等现象。我行按季开展员工异常行为排查,强化“八小时”外管理,形成内外融合贯通的监督体系,确保了遵规守纪、廉洁自律在中层人员日常行为中落到实处。二是认真学习党的十九大精神及习近平总书记系列重要讲话精神。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,深入理解中国特色社会主义思想,全面贯彻党的十九大精神,坚决维护党中央权威,从行动上真正理解党,推动党的政策落地生根。我行深度融合业务经营工作,紧盯信贷授信业务、不良贷款处置、大型物品招标采购和重要节假日违反“四风”的“微腐败”等主要风险点检查监督。

(四)坚持正确舆论导向。一是加强舆论引导和舆论斗争。进一步唱响主旋律,传播正能量,大力宣传时代楷模、身边好人,传承中华优秀传统文化,弘扬时代精神,增强宣传的吸引力和感染力。二是牢牢掌控网络意识形态安全,我行有管理员专门负责此项工作,严禁在qq、微信圈发布反动消极的言论,低级庸俗的图片、视频。同时我行全体党员积极学习“学习强国”平台发布的相关内容,深入学习党的十九大精神及新时代中国特色社会主义思想内容。三是大力推进政务公开。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开网、宣传栏等形式,及时公开本单位重大决策,重要人士任免等相关信息。四是及时做好重要节点和敏感时期的舆论监督。建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。

(五)创新方式方法。

一是开展作风建设年活动。紧密结合“两学一做”学习教育常态化制度化和扶贫领域作风建设活动以及机关作风大整顿,从领导干部抓起,从落实重点工作抓起,深入开展反“四风”活动,对照自身问题,查摆出领导班子与班子成员的共性问题。二是积极开展党内关爱党员、困难党员慰问活动,并解决一些生活实际困难,使广大职工切实感受到单位的温暖和关怀。三是积极开展帮扶脱贫活动。按我县党委安排,我行丁玲、刘伊蒙、杨俊明3名同志继续在敖林锡伯乡四家子村长发屯进行脱贫帮扶,贫困户共计15户,明确了班子成员包户制度。目前12户已经脱贫,另外3户已经制定了帮扶脱贫计划,争取早日脱贫,对于已经脱贫户,我们继续巩固帮扶,确保“两不愁、三保障”达标,收入稳定超过国家标准,不存在返贫现象。

我行上半年的工作虽有一些成绩,但也存在很多不足,主要表现在以下三个方面:一是理论学习坚持不够。不能持之以恒,理论联系实践有差距;二是缺乏深入调查研究的精神。对一些难点问题解决办法不多,缺乏解决实际问题的方法。三是工作抓得不到位,工作上存在很多的薄弱环节,安排部署多,督办检查少,缺乏条理性,工作力度不够。

下一步,主要做好以下三方面工作:一加强短板意识和创新意识,以先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物,补齐短板,做好创新工作。二加强看齐意识和责任意识。牢牢把握好正确的政治方向,向党中央看齐,向习总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐,并把意识形态工作纳入到工作报告、纪律检查、干部考核当中去。三强化担当意识和战斗意识。加强正面宣传,加强精神文明建设,做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传,真正把社会主义核心价值观建设落地落实。

下半年,我行党支部将继续以提升意识形态工作为抓手,深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,不断统一思想、提高站位,立足党建带动业务发展,重点做好服务实体经济,防控金融风险、深化金融改革三项重点工作,为促进经济和金融良性循环健康发展贡献力量。在今后各项工作中继续增强“党建+业务”活力,发挥谋业务发展全局的重要职责,做到信念过硬,责任过硬,能力过硬,坚定迈出建设“五型”银行新步伐,奋力开启新时代杜尔伯特润生村镇银行改革发展新篇章。

2021年上半年,在县委、县政府的正确领导和县委宣传部的具体指导下,我办紧紧围绕意识形态工作部署要求,积极拓展意识形态网络领域,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,将意识形态工作融入到日常工作中,做细做实保障意识形态工作到位。

办领导班子高度重视,加强落实,坚决把责任放在心上,扛在肩上、落实在行动上。把意识形态工作列入党建工作重要内容,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。主要领导旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,加强网络安全和信息化工作的组织领导,重视宣传思想文化建设和精神文明建设工作。

(一)高度重视,专题研究部署。根据意识形态工作责任制和相关文件要求,办领导班子以安全促发展的战略高度,深刻认识意识形态工作的重要性,把意识形态工作摆上重要议事日程,坚持意识形态工作与电子政务工作同部署、同检查、同考核,做到目标同向,工作合拍,措施配套,为抓好意识形态工作提供坚强的组织保障。

(二)强化组织建设,夯实队伍基础。坚持充实意识形态工作力量,副主任xx负责意识形态工作,成立政府网站网络舆情监控工作领导小组和新闻通讯队伍,对各类人员统筹安排、精细化管理,延伸工作触角,进一步加强和改进网络舆论引导工作,有效地应对和及时处置网络事件。

(三)加强理论学习,提升思想认识。深入学习贯彻党的十九五中全会精神,抓好党史学习教育,把意识形态工作作为党史学习教育的重要内容。一是抓住意识形态工作的“大头”。对党员干部“菜单式”轮训做出具体安排,2021全国两会政府报告解读等主题学习,让他们经常受到正确思想的教育影响从而坚定信仰信念,树立正确价值观念。二是认真组织政治理论学习。把深入学习宣传贯彻党的十九届五中精神作为首要政治任务迅速行动起来。通过采取中心组学习、报告解读、交流体会、专题讲课、举办竞赛等有效途径和措施,组织学习《中国共产党史》,把握精神实质,在学懂弄通做实上下足功夫。三是抓住关键,增强实效。始终坚持做好网上舆论管理,充分利用政府网站、微信公众号、微信群等媒体,牢牢掌控网络意识形态主导权,把握正确舆论导向,做到主要负责人亲自抓、分管负责网络意识形态安全。

(四)创新方式方法,引领正确导向。不断创新意识形态建设的载体和方法,利用多种途径,努力培养干部良好的道德风尚。一是开展困难帮扶走访活动。紧密结合贫困户生产生活状况和需求状况,做好扶贫信息数据动态更新工作,组织工作组深入走访群众,认真宣传脱贫攻坚政策措施。二是积极开展红色教育。七一前夕组织党员干部到红色景区,开展“追寻红色足迹,继承革命精神”主题活动,使党员干部进一步认知历史、锤炼党性、弘扬革命精神,牢记党员初心,切实发挥先锋模范作用,为推动全县电子政务和信息化事业发展贡献力量。三是开展“学典型诵红书践初心”活动。齐诵红色家书《王孝锡给父母亲的诀别信》和《赵一曼写给宁儿的信》。由班子成员亲授“七一”讲《回望峥嵘读初心》和《浅谈党员干部的责任担当》党课,讲毛委员干革命的“三不一图”故事,以汲取精神力量、筑牢信仰之基,争当有信仰、有担当、有气节、有情怀的好党员好干部。

我办以县委县政府门户网站为主阵地,树好中国xxx网窗口外宣形象,坚持鸣锣开道、提神鼓劲,凝心聚力、营造氛围,围绕中心、服务大局,大写xxx,宣传xxx良好发展态势和全县经济建设成就,为我县争得三省九县龙头地位提供强大的舆论支持。

(一)全新改版中国xx网。为了适应政府网站建设发展,更好服务广大群众,我办对中国xx网政府网站群全新升级。围绕“一个门户、一座平台、一种渠道、一扇窗口、一条纽带”五大功能定位,把中国xxx网打造为以用户为中心,全面提升网站形象,切实增加用户的体验度,加强网站创新建设,突出网站的交互性、共建性、可拓展性。把中国xxx网建设成全面展示xxx政务发展环境、历史文化、人文景观、文化旅游和改革开放的门户,乡镇、部门、单位进行信息发布、信息交互和便民服务的平台,改善投资环境、扩大招商引资的渠道,转变政府职能、转变机关作风、进行政务监督的窗口,党和政府密切联系群众、倾听群众呼声、关注民生民意的纽带。

(二)新闻宣传。充分发挥政府网站宣传渠道作用,唱响主旋律,打好主动仗,凸显宣传气势和效应,宣传xxx发展良好态势。在网站持续发布全县重点城建、重大产业项目和脱贫攻坚工作等政务要闻,每天更新充实政务信息,准确及时地把党和政府的声音反映出去,努力把我县经济建设成就和社会发展态势宣传出去,做到网上发布的信息图文并茂。在市政府网站县区传真栏目发布信息326条,县政府网站发布政务信息、重大新闻报道1232条,图片900多幅,为社会公众了解我县政府施政情况发挥了重要作用。

(三)专题宣传。围绕县委县政府工作重点,在政府网站中国xxx网开设专题专栏,积极展示政府工作部署和成效。今年开辟了《中国共产党xxx县第十七次党代会》、《贯彻落实三干会精神专题》、《新时代新征程》、《脱贫攻坚》、《乡村振兴战略》和《整治城乡环境建设美丽xxx》等专题。这些专题集中宣传报道了我县中心工作各项动态。

(四)抢占新的意识形态领域阵地。抓紧对新兴媒体“云上xxxapp”、微信公众号“中国xxx网and云上xxx”的管理和运用。开展庆祝改革开放40周年“爱上新xxx奋进新时代”最美摄影图片征集评比活动,在全县范围内征集不同区域最具代表性的最美图片,通过媒体平台同步展示及投票评选,集中宣传推介xxx之美。

(五)弘扬和践行社会主义核心价值观。按照县文明办要求,在政府门户网站刊播“讲文明树新风”相关公益广告,对先进人物事迹进行宣传,掀起学习先进典型的热潮,在政府网站持续刊登好人事迹。同时注重网络舆情监测引导,组织开展志愿服务活动,用正确的世界观诠释自己的价值取向,传递蓬勃向上的正能量。

(一)强化脱贫攻坚政策宣传。中国xxx网通过《脱贫攻坚专题报道》各栏目,转载xxx报有关脱贫攻坚主体宣传报道共420条,未有小辣椒和反面典型投稿。主站视频新闻每日接收xxx电视台正面典型报道,同时在“云上xxx”app资讯栏目同步转载。既强化我县脱贫攻坚政策、典型等宣传,激活贫困群众自我发展的内生动力,又加强对扶贫办等部门行业扶贫工作宣传,形成脱贫攻坚比、学、赶、超的氛围。

(二)壮大“扫黑除恶”专项斗争宣传声势。按照政法委统一部署,在中国xxx网主站开辟“扫黑除恶”专项斗争宣传渠道,宣传党和政府打击黑恶势力的坚定决心,壮大“扫黑除恶”声势,营造全民知晓、全民参与的浓厚氛围。在主站首页标签浮动“开展扫黑除恶专项斗争创造安全稳定的社会环境”标语,发布了“扫黑除恶”专项斗争举报内容和热线,以及《关于在全县范围内深入开展扫黑除恶专项斗争的通告》,政务要闻发布了我县研究部署和深入推进情况,乡镇和相关单位也持续发布了工作动态,转载xxx报和电视台xxx新闻共有40条……切实提高了群众参与“扫黑除恶”专项斗争的意识,收到群众人尽皆知的良好社会效果,使“扫黑除恶”工作深入人心、赢得民心。

今年上半年以来,我行把意识形态工作作为党的建设重要内容,列入党建年度工作要点,与业务工作紧密结合,同部署,同落实,同考核,切实做好意识形态各方面工作,现将有关情况总结如下:

(一)强化组织领导。我行高度重视意识形态工作责任落实工作、成立了以支部书记为组长,副书记为副组长,支部其他党员为成员的意识形态工作领导小组。充分认识意识形态工作的极端重要性,守好意识形态工作这块“责任田”,高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入综合目标考评中并认真落实党支部书记意识形态工作述职制度,实行“一把手”负总责,班子成员各负其责,定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,分清主流支流,对重大事件、重要情况中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。要增强党员廉洁自律意识,做到有责必履,失责必问、问责必严、狠抓作风建设,始终以“零容忍”的态度,不断增强党员的凝聚力和战斗力。大力推广资源利用厉行节约机制,进一步加强“三会一课”管理。严肃会议纪律,提高会议质量。

(二)加强思想政治工作。一是落实书记讲党课制度,行党支部成员模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范,积极开展上党课活动,扎实推进学习型党组织建设。我行将每周一晚上为固定学习日,抓好全体干部职工学习“两学一做”学习教育制度化常态化,提出理想信念教育,提高政治鉴别力。同时,充分利用网站、媒体积极宣传活动动态和好的做法,播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动,提升了干部职工的参与热情,为全体职工提供丰富多彩的文化活动,创新活动方式,多次举办演讲比赛得到了上级领导部门的大力支持与认可,我行将继续推进员工思想政治的进一步深入。二是积极开展主题教育。紧扣“理想信念”主题,开展了合规教育、警示教育、廉政教育、“非法集资教育”“扫黑除恶”教育、责任意识教育和忧患教育活动,增强了党员干部宗旨意识。三是加强干部培训。采取“请进来”与“走出去”的方式,不断提升干部理论素养。三是抓好理论学习,严格落实“三会一课”民主生活会,民主评议党员制度,超前谋划,不忘初心,牢记使命主题教育,提高我行党员干部的党建知识理论水平,和政治敏锐性。四是突出党建载体,形成发展共识、积极开展党员活动,丰富活动方式,在今年四月份,机关工委组织我行党员开展了“环保我先行”活动,到道路两侧捡垃圾,清杂草,在5月份,县委办“领航2019”机关党员助推乡村振兴志愿服务活动。通过这些活动,使我行员工提高了对党建的认识。

(三)狠抓学习教育。将意识形态工作纳入学习计划,及时传达学习各级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,认真学习党的十九大精神及习近平总书记系列讲话,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是开展党风廉政建设宣传教育活动。积极组织开展党风廉政建设宣传教育活动,不定期开展专题研讨交流,切实提高党员干部的廉政意识。同时围绕“坚持用新发展理念引领发展行动,坚持全面从严治党”开展专题讨论,学习党章和党的纪律规定及党的光辉历史等知识。截止目前,我行无黄、赌、毒等现象。我行按季开展员工异常行为排查,强化“八小时”外管理,形成内外融合贯通的监督体系,确保了遵规守纪、廉洁自律在中层人员日常行为中落到实处。二是认真学习党的十九大精神及习近平总书记系列重要讲话精神。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,深入理解中国特色社会主义思想,全面贯彻党的十九大精神,坚决维护党中央权威,从行动上真正理解党,推动党的政策落地生根。我行深度融合业务经营工作,紧盯信贷授信业务、不良贷款处置、大型物品招标采购和重要节假日违反“四风”的“微腐败”等主要风险点检查监督。

(四)坚持正确舆论导向。一是加强舆论引导和舆论斗争。进一步唱响主旋律,传播正能量,大力宣传时代楷模、身边好人,传承中华优秀传统文化,弘扬时代精神,增强宣传的吸引力和感染力。二是牢牢掌控网络意识形态安全,我行有管理员专门负责此项工作,严禁在qq、微信圈发布反动消极的言论,低级庸俗的图片、视频。同时我行全体党员积极学习“学习强国”平台发布的相关内容,深入学习党的十九大精神及新时代中国特色社会主义思想内容。三是大力推进政务公开。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开网、宣传栏等形式,及时公开本单位重大决策,重要人士任免等相关信息。四是及时做好重要节点和敏感时期的舆论监督。建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。

(五)创新方式方法。

一是开展作风建设年活动。紧密结合“两学一做”学习教育常态化制度化和扶贫领域作风建设活动以及机关作风大整顿,从领导干部抓起,从落实重点工作抓起,深入开展反“四风”活动,对照自身问题,查摆出领导班子与班子成员的共性问题。二是积极开展党内关爱党员、困难党员慰问活动,并解决一些生活实际困难,使广大职工切实感受到单位的温暖和关怀。三是积极开展帮扶脱贫活动。按我县党委安排,我行丁玲、刘伊蒙、杨俊明3名同志继续在敖林锡伯乡四家子村长发屯进行脱贫帮扶,贫困户共计15户,明确了班子成员包户制度。目前12户已经脱贫,另外3户已经制定了帮扶脱贫计划,争取早日脱贫,对于已经脱贫户,我们继续巩固帮扶,确保“两不愁、三保障”达标,收入稳定超过国家标准,不存在返贫现象。

我行上半年的工作虽有一些成绩,但也存在很多不足,主要表现在以下三个方面:一是理论学习坚持不够。不能持之以恒,理论联系实践有差距;二是缺乏深入调查研究的精神。对一些难点问题解决办法不多,缺乏解决实际问题的方法。三是工作抓得不到位,工作上存在很多的薄弱环节,安排部署多,督办检查少,缺乏条理性,工作力度不够。

下一步,主要做好以下三方面工作:一加强短板意识和创新意识,以先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物,补齐短板,做好创新工作。二加强看齐意识和责任意识。牢牢把握好正确的政治方向,向党中央看齐,向习总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐,并把意识形态工作纳入到工作报告、纪律检查、干部考核当中去。三强化担当意识和战斗意识。加强正面宣传,加强精神文明建设,做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传,真正把社会主义核心价值观建设落地落实。

下半年,我行党支部将继续以提升意识形态工作为抓手,深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,不断统一思想、提高站位,立足党建带动业务发展,重点做好服务实体经济,防控金融风险、深化金融改革三项重点工作,为促进经济和金融良性循环健康发展贡献力量。在今后各项工作中继续增强“党建+业务”活力,发挥谋业务发展全局的重要职责,做到信念过硬,责任过硬,能力过硬,坚定迈出建设“五型”银行新步伐,奋力开启新时代杜尔伯特润生村镇银行改革发展新篇章。

今年以来,在区委、区政府的正确领导下,在区委宣传部的精心指导下,--社区深入贯彻中央、省、市、区委关于做好意识形态工作的重要指示精神,始终坚持党管意识形态的原则,坚决种好责任田、守好主阵地、汇聚正能量,不断夯实意识形态工作群众基础,牢牢把握意识形态话语权和主动权,全面提升意识形态工作水平。

社区党工委把意识形态工作作为党的建设重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,与各项工作同部署、同落实、同检查,出现问题严格追责问责。今年以来,--社区党工委4次对意识形态工作进行专题安排部署,5次召开意识形态领域分析研判会,每半年向上级部门专题汇报意识形态工作一次,定期在单位内部通报、传达意识形态领域工作情况。党工委书记与班子成员就落实意识形态主体责任进行集体约谈,党工委书记与支部书记进行约谈,班子成员与各分管业务负责人进行约谈。党工委班子成员把意识形态工作作为民主会和述职述廉报告的内容,接受干部群众监督和评议。明确了社区党工委书记为意识形态工作第一责任人,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。同时也明确了分管领导和其他班子成员对于意识形态工作的分工,严格落实“一岗双责”。通过狠抓责任落实,健全完善工作机制,切实将意识形态工作落到实处。

把党管意识形态落实到阵地建设之中,通过打造线上线下的宣传思想文化阵地,不断巩固壮大积极健康向上的主流思想。一是思想阵地。加强和改进党工委中心组学习,每月集中学习1次,做到学习有制度、有计划、有安排、有记录,中心组成员每年至少撰写1篇理论联系实际的学习体会文章和1篇调研报告;深入推进理论武装工作,加强学习型党组织建设,设立理论讲堂,全年共开展理论讲堂活动8次;大力推动社会主义思想道德建设,结合实际开展教育实践活动;大力培育和践行社会主义核心价值观,打造社会主义核心价值观主题广场,在辖区醒目位置围绕社会主义核心价值观、“中国梦”、中华民族传统美德、遵德守礼等主题设置宣传牌,在辖区每个楼口张贴社会主义核心价值观内容,为宣传思想工作营造了良好的舆论环境和社会氛围。二是文化阵地。重视文化阵地建设,充分发挥文化阵地功能,开展形式多样的文化活动,丰富群众精神文化生活;文化服务中心、电子阅览室、图书室管理规范;深入开展“扫黄打非”,眼里打击各种非法出版物,无政治性有害出版物向辖区渗透。三是新闻宣传阵地。按时完成党报党刊年度征订发行任务;按要求完成新闻报道工作任务;紧紧围绕区委、区政府中心工作,做好党和政府方针政策、改革发展举措的宣传引导工作,全年在金昌日报、金昌广播电视台等新闻媒体刊发信息19篇。四是社会宣传阵地。配合做好全区相关重大主题宣传,树立和推广各类先进典型,并充分发挥其示范引领作用;组织开展全国文明城市等各类文明创建活动。五是网络宣传阵地。开通了北京路街道--社区微信公众平台,开辟了党建、计生、社保、民政、政策解读、“两学一做”等十几个专栏,定期推送相关内容;开通--社区微博,组建网络文明传播志愿者队伍,定时推送内容,开展网评工作,按要求完成各项指令;建立龙门qq工作群,--社区微信工作群、“两学一做”交流群、龙门安全、网格工作群等工作交流群,创新工作方式方法;建立健全各项制度,加强对政务网、微信、微博等网络媒体的监管力度,确保网络意识形态安全。

(一)以“崇德之区”建设为契机,全面加强意识形态领域工作。一是注重舆论引导。以精神文明办为龙头,组建由社区文明办、各服务窗口、居委会、网格组成的“四位一体”信息工作网络,收集广大干部群众对各种热点、难点问题的思想反映,把握正确舆论导向,掌控网络意识形态主导权,及时做好“两会”和_大等重要节点和敏感时期的舆论监管。推进网络文明志愿者队伍建设,积极适应信息传播方式变化,正确把握网络舆论导向,利用微博、博客、论坛、qq、微信等互动平台,积极宣传党的路线、方针、政策,引导广大党员干部和居民群众把思想统一到党的各项决策部署上来;二是加强市民教育。依托市民学校和道德讲堂,通过贴近实际、贴近群众的活动,积极营造崇德遵礼的社会风尚,开展教学实践活动30余次,举办道德讲堂10期,受益群众达1000余人次;围绕社会、学校、家庭“三位一体”的阵地建设,积极搭建未成年人教育平台,利用寒暑假开展了专题道德讲堂、模拟法庭、读书交流等形式多样的活动18场次,教育和引导未成年人树立中国特色社会主义理想信念和正确的世界观、人生观和价值观。三是扎实推进全国文明城市创建工作。认真落实区创建全国文明城市总体部署和《测评体系》要求,召开创城任务部署研究会议7次,按时按点、保质保量地完成了涉及社区的12大项62小项测评材料的提交整理;对辖内基础设施进行了维修改造,更换地埋式垃圾桶95个、维修地埋式垃圾箱盖72个、维修楼口宣传板93块、更换居民楼道玻璃116块、维修居民楼道灯81处、楼栋区路灯维修12处、维修楼栋主干道路面8处80?,在回民区设置2个垃圾定点投放池,在辖区内的醒目位置设立“遵德守礼”提示牌共50块,更换安装与环境相融合的公益广告80块。四是宣传和弘扬社会主义核心价值观。通过黑板报、led显示屏、公益广告、发放宣传资料等多种形式,加强社会主义核心价值观和中国梦宣传教育,大力弘扬民族精神和时代精神,共开展集中宣传18次、黑板报宣传150条、led显示屏宣传54条、公益广告457块、发放宣传资料2400余份;五是深入开展选树典型活动。以大力弘扬中华民族传统美德为核心,广泛开展各项创建工作,评选“最美家庭”3户,评选“最美妈妈”1人,评选“好媳妇”2人,并予以公示和表彰,在七一纳凉晚会上对各类先进共计33人进行了表彰,同时充分运用各类媒体,对道德模范、身边好人等先进事迹进行了广泛宣传。六是积极开展志愿服务活动。深化志愿者服务队伍建设,拓展志愿服务队伍的范围和服务内容,健全志愿服务制度化建设工作,强化社区志愿服务站点建设,注册志愿者843人。依托4支特色志愿服务队,开展慰老助残、环境美化、纠纷调解、医疗卫生等志愿服务活动410余次。七是丰富居民群众文化生活。以社区文化中心为龙头,按照“月月有主题、周周有活动”的网格服务理念,组织开展了“三?八”妇女节女子百人健步走、第一届市民运动会踢毽子大赛、社区第四届居民运动会、民族团结进步月系列活动、“联合杯”比赛等大型活动11场次,参与居民达5000多人(次);扎实开展“我们的节日”主题活动,深入挖掘节日文化内涵,先后组织开展了主题鲜明、内容丰富、形式多样、群众喜闻乐见的“传承文明?喜迎新春”主题活动、“张灯结彩闹元宵”元宵节猜灯谜活动、“端午粽动员?粽叶裹温情”端午节主题活动、“千里鹊桥情意重?幸福快乐常相随”七夕系列活动、“重阳寄深情?暖心百叟宴”活动、“情满九月九?爱在夕阳红”系列活动等大型群众性节日文化活动7场次,参与居民达2000多人(次)。

(三)以“平安之区”建设为契机,全面提升社会综合治理水平。一是稳步推进群防群治工作。整合各方资源,组建治保会、楼栋长、专职楼栋看护员、专职治安巡逻队等群防群治队伍4支,努力形成“社区民警、治安巡逻员、义务巡逻员”三级防控网络。在辖区重要路段安装24个360度旋转探头,采取人防、物防、技防相结合,形成时间、空间相补充的立体治安防范体系。二是夯实禁毒工作基础。认真摸排核查辖区在册吸毒人员,与派出所配合对56名吸毒人员进行了重新核对戒断界定。加强禁毒宣传工作和吸毒人员日常管理工作,深入开展“无毒社区”创建活动,开展“--_年青少年宣传教育行动”专题讲座2课时,开展禁毒知识宣传活动5次,制作宣传栏10期50余块。三是增强反邪教斗争工作。充分发挥志愿者队伍与基层组织的作用,对重点人员进行重点监控。加大反邪教宣传力度和“法”标语的清除力度。发放宣传资料1000余份,清除“法”标语800条。今年以来,我辖区无赴兰进京人员、无“法”习练人员滋事和公开聚集练功。四是加强社会稳定工作。处理物业纠纷、重点人员等各类案件2起,通过社区居委会与辖区派出所、司法所、辖区物业站等单位联动,协调处理矛盾纠纷57起,并全部妥善化解,开展重大活动社会稳定风险评估2次。针对已掌握的社会面吸毒人员、邪教人员、刑释解教人员、社区矫正、严重精神障碍患者等重点人员动向开展“一帮一多帮一”稳控帮教,圆满完成了全国“两会”、“_大”期间ww工作任务。五是全面落实重点整治专项行动。动员部署重点人员排查随访工作,详细掌握重点人员的动向和生活状况;联同派出所对辖区内的6家重点场所进行了全面摸查,促使其合法、规范经营;深入开展“扫黄打非”工作,检查文化经营单位2家,在辖区广场、市场等人流密集区悬挂了4条宣传标语横幅,向辖区沿街门店、商家、文化经营场所和辖区群众派发宣传资料200多份。

总体来看,--社区将意识形态工作与服务居民群众紧密结合,落实到阵地建设中,融入到居民活动中,筑牢了意识形态工作前沿阵地,凝聚壮大了主流思想舆论,牢牢把握了意识形态工作的话语权和主动权。虽然我社区在意识形态领域工作中取得了一定成效,但还存在宣传不足、与上级联系不够紧密、新媒体的运用和管理不够规范等问题。今后我们将立足问题,进一步理清工作思路,抓实抓细意识形态各项工作。

20__年度,财政部门以贯彻落实党的十九大精神为主线,全面开展学习习近平新时代中国特色社会主义思想,认真执行区委、区政府的决策部暑,特别是在区委巡察组对财政局党组巡察和监督指导下,始终紧扣讲政治、守纪律、懂规矩,认真履行党风廉政建设主体责任和第一责任人的责任,以务实的作风,严谨的方法,树立问题导向,充分发挥和运用了党的意识形态工作建设作用,以党建促思想转作风的工作突出,全年度岗位责任目标全部完成,财政机关基层党的组织标准化规范化建设进一步提升。

(一)积极发挥组织领导作用。按照党组提出20__年以“四个加强”为工作总要求,积极建立领导组织,确定主要领导抓思想教育和意识形态工作。调整为党组书记、局长方平红同志担任意识形态工作领导小组组长、党员成员、总支书记、支部书记为成员之后,加强了领导力量,严格按工作职责开展工作,时刻保持了领导组织力量的充实,形成并发挥了有组织、有人抓的工作氛围。

主题教育,不仅掀起了党的十九大精神的学习热潮,更全面贯彻落实了习近平新时代中国特色社会主义思想。

(三)巡视反馈问题整改到位。3月初以党组[20__]25号文件,向区委第一巡察组报告了《巡察反馈意见的整改情况》之后,整改工作的落实质量得到了区委巡察组的通报表扬。结合其它“回头看”等整改工作,制定了《__区财政局落实中央巡视反馈问题八项整改情况“回头看”自查自纠工作方案》《__区财政局落实选人用人专项检查反馈意见的整改方案》等,为财政部门党建工作和专项工作整改提供了良好整改依据,有力地推进了整改工作的落实,带头讲政治、守纪律、懂规矩,“党性会诊、廉政把脉、全面检阅”巡察要求落到了实处。

(四)责任制落实突出执行力。年初以来,严格按照《__区财政局20__年度加强意识形态工作责任制实施细则》,以及《20__年加强党的意识形态教育和引导责任制工作意见》等,意识形态责任制工作列入了党组年度中心任务计划,“四纳入”体现在目标管理中,“四一同”反映在部署、落实、检查和考核上,突出了执行力的落实工作,20__年上半年意识形态责任制工作执行力考核受到区委的通报表扬。

(五)履职尽责力保全区发展。思想稳定,“精气神”好,为年度财政收支提供了保障,注入了工作动力。20__年度全区财政收入完成42.33亿元,占年初预算38.82亿元的109.1%,比上年同期增长17.1%,增收6.33亿元,收入总量和增幅均在全市排名第一。财政支出完成75.98亿元,比上年度同期增长5.6%,增加支出4.03亿元。支出总量在全市排名第一,增幅排名第二。

(六)坚持思想工作经常做。以《关于进一步做好20__年度开展思想谈心谈话工作的指导意见》为抓手,结合日常工作和生活实际,坚持集体谈心、分散谈心、专题谈心等方式,把一月一个主题、突出一个方面、抓准一个时机、解决一个问题的思想政治工作经常做、工作落到实处,营造和保障了全局上下团结的工作氛围好,快乐的工作心态健康,奉献工作意识显注提高。

(七)坚持动态督查常态化。在开展年度承诺书“连年鉴”的基。

础上,坚持思想动态督查常态化,工作中把思想动态工作、舆情常控和分析等预防性督查工作,做好有机的结合抓落实。经常在“回头看”中及时发现苗头,解决问题。对持有护照和出入境证件进行严格管理,特别是对副科级以下人员的证件,实行了集中管控,并严格落实了重大业务和重大个人事务报批报备制度,使预防性工作始终掌握在组织的管控之中。

(八)党风廉洁警示教育不间断。结合巡察反馈意见问题整改工作,组织中层以上干部到__市看守所集体接受警示教育,从加强党风廉洁制度建设到提升作风建设,再到党风廉洁“讲严立”教育活动,不间断的党风廉洁警示教育开展,以及群众身边的“四风”和腐败问题线索排查活动等进行关注性监督工作,党员干部的“四个意识”树的更牢,“四个自信”立的更实。

一是对加强意识形态的建设工作认识上还不够高,依然认为理论性太深,离实际工作太远,离自己的思想太远的思想存在。二是积极开展抓落实的工作方法还不够熟练,缺少教育与引导工作的主动性,尤其是领导全员参与的行动不够主动。三是对考核和督查的研究工作不够,务虚与务实的工作结合还不够强,抓落实中资料支撑缺少相应的内容。

一是加强对意识形态引导工作。围绕区委的中心任务,谋划好局党组20__年度新目标,要突出抓好抓实理论上的学习,进一步组织好意识形态理论学习,加强业务培训指导工作,从理论学习中提升做好意识形态工作的能力。

二是加强财政部门的思想建设。继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作,切实发挥好党组的责任制的落实作用,充分利用周例会、专题研究会,周五下午专属时间等机会,进一步加强意识形态在思想建设作风建设中的地位,切实做好财政部门的经常性思想政治工作,保障有健康的思想投入财政管理和服务工作。

三是加强思想和舆情信息工作。以密切关注党员干部的行为动态为要求,坚持好每月的政治形势分析会和思想动态研判会,及时掌控动态有领导权,开展工作中有话语权,引导教育中有主动权,把讲政治、守纪律、重规矩、作表率要求落实处,促进党组责任制在实际工作的落实效果。

四是加强责任制自身问题的整改。严格按照党组责任制的要求,进一步研究出考核。

银行意识形态工作总结集合

(一)强化政治建设,落实主体责任。局党委坚持不懈用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑,树牢“四个意识”,增强“四个自信”,践行“两个维护”,将党建工作主体责任牢牢扛在肩上,进一步健全党委书记负总责、分管领导具体抓、班子成员落实“一岗双责”、基层党组织严格落实的党建工作格局,党建工作和教育教学工作实现了同安排同部署、同督查同考评。2020年,印发了《2020年党建工作要点》,局党委专题研究党建工作6次,班子成员到联系片区学校进行党建专题调研和督导20余次,上专题党课8次。

(二)加强思想建设,坚定理想信念。制定了《2020年理论学习中心组学习计划》,通过理论学习中心组、党支部“三会一课”、学习强国平台、专题报告会、qq微信群等形式和载体,重点学习新时代中国特色社会主义思想,跟进学习党的十九届五中全会精神,系统学习***同志关于教育科技和体育工作的重要论述,深入学习***同志关于全面从严治党、严明党的纪律和规矩、党风廉政建设和反腐败斗争等论述,及时学习省委十一届七次全会精神、市委六届十二次全会精神,着力提升党员干部政治素养,切实坚定党员干部理想信念。

(三)加强组织建设,夯实党建基础。鲜明“抓党建就是抓教学、抓党建就是抓业务”的正确导向,深入贯彻中省市区以及各级主管部门关于加强中小学校党的建设工作的相关文件精神,认真落实抓基层党建述职评议考核制度,进一步细化问题清单,精准制定任务清单,严格执行整改清单,以单明责、据单履责、依单考责,夯实党建工作责任制。2020年,对党建督查2次,有效推动了基层党组织对党的组织生活制度的落地落实。加强党员发展和管理工作,贯彻落实《党章》关于发展党员的新规定新要求,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,严格执行发展党员培训、票决和公示制度,2020年共发展新党员名,预备党员转正20名。

(一)进一步夯实意识形态工作责任制。调整了意识形态工作领导小组,印发了《落实意识形态责任制工作清单》,实行“一把手”负总责,分管领导各司其责,共同守好、种好意识形态工作这块“责任田”,构建了横向到边、纵向到底、协调联动的工作格局。局党委定期分析研判意识形态领域情况,加强重大事件和敏感时节意识形态工作,及时发现苗头和倾向性问题并有效应对,意识形态责任得到进一步夯实。

(二)进一步强化师生思想道德教育。出台了规章制度,开展师德师风主题教育、师德师风专项治理等活动,引导全体教师争做“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的“四有”好老师。以培养担当民族复兴大任的时代新人为着眼点,通过社会主义核心价值观宣传教育、中国梦教育、传统节日实践教育等方式,强化立德树人,推动未成年人思想道德建设。

(三)进一步保障校园意识形态阵地安全。出台了《进一步抵御和防范宗教向校园渗透的工作方案》《关于进一步规范各类“进校园”活动的通知》等规范性文件,筑牢抵御和防范宗教、西方价值观等各类意识形态向校园渗透的坚固防线。严明课堂教学管理和教学秩序,引导教师不断增强对中国特色社会主义的思想认同、理论认同和情感认同,从而保证课堂教学阵地的清朗清净。做好舆情监测工作,落实专人网上监控,第一时间掌握舆情动态,对舆情进行正面引导,妥善进行回复处置,树立教育良好形象。

三、存在的问题。

一是基层党组织落实党的组织生活制度质量不高。个别学校党组织“三会一课”、组织生活会的必要程序没有落实到位,主题党日活动形式单一,内容枯燥,缺乏创新。

二是意识形态工作仍需进一步加强。一些学校对党管意识形态工作认识不够到位,总认为学校是业务单位,主要工作是抓教学质量,尤其是初中、高中,只要升学率上去了,其它都好说。因此,忽视意识形态工作的重要性和必要性,忽视对教师主流意识形态的认同教育,极少数教师言论自由随意,错误思想观点仍有传播的空间。

四、下一步工作打算。

一是切实提升基层组织生活质量。坚持每季度对学校党建工作进行督查和通报,加强学校党组织书记、党务工作者业务培训,开展基层党组织标准化规范化建设,严格软弱涣散党组织整改转化工作,切实提升基层党组织的组织生活质量。

二是压紧压实意识形态工作责任制。按照“党组织书记第一责任、分管领导直接责任,属地管埋、分级负责和谁主管谁负责”的原则,切实加强意识形态工作责任制建设,加强督查和考核力度,推动意识形态工作责任制落实常态化制度化规范化。

意识形态工作总结

根据市委办公室《关于印发嘉峪关市党委(党组)意识形态工作责任制实施方案的通知》(嘉办发〔2016〕42号)文件要求,为进一步夯实党组织开展党的意识形态工作主体责任基础,加强和改进党组对意识形态工作的认识,我局结合工作实际,全面开展自查,现将相关情况报告如下:

我局高度重视意识形态工作,认真落实“书记抓”和“抓书记”,明确要求党组领导班子对意识形态工作负主体责任,党组书记是第一责任人,直接抓、亲自抓,切实解决干部职工意识形态工作中存在的实际问题;党组成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管科室的意识形态工作,对职责范围内的.意识形态工作负领导责任。

一是建设嘉峪关市地震局官网和“嘉峪关市地震局”微信公众号。2017年底,我局门户网站全面升级,板块更加新颖丰富,内容更加新鲜充实,所有实时更新的信息由办公室统一管理。二是制定《嘉峪关市舆论引导预案》,一旦发生地震谣言、发生地震,或者由地震诱发的各种次生灾害时,准确把握舆论导向,对突发事件开展客观、公正、全面、准确、及时、有序的宣传引导,努力营造良好的舆论环境。2017年5月15日,我局负责人接到市政府主管副秘书长“狼尾山变电站出现高温熔融物喷出现象”的通知后,与嘉峪关中心地震台组成联合考察组,迅速奔赴现场,在对现场及周边环境察看和对熔融物分析研究的基础上,做出初步判断,并于当晚向市委书记柳鹏报告了考察情况。5月16日,针对部分市民微信圈快速传播“嘉峪关将发生地震”谣言情况,常务副市长张静昌做出了“市地震局要根据省上专家组意见迅速作出舆情应对”批示精神,我局与省地震局专家组、嘉峪关中心地震台联合组成现场调查组,赶赴现场进行第二次调查,得出“经地震专家现场考察,此现象与地震关系不大”的结论。调查组于当天下午向张市长做了专题汇报,随后我局以正式文件将结论上报市政府。同时,将调查结论借助“嘉峪关市地震局”微信公众号和移动信息平台发布,迅速地平息了谣言。12月初,国家应急检查组来我市检查酒钢(集团)公司应急工作,为了配合检查,酒钢电视台对各专项应急预案在电视台进行播放。12月1日晚,播放了酒钢(集团)公司地震应急预案,引起了部分市民的误解和恐慌,我局接到询问电话后迅速反应,在微信公众号发布辟谣信息,平息了地震谣言。

意识形态工作总结

一年来,在区委区政府的领导下,在上级交通主管部门的指导和帮助下,我局紧紧围绕区委、区政府的工作部署,以“转型升级年”各项交通建设项目和上级部门下达的建设任务为重点,采取切实有力的措施,精心组织,周密安排,狠抓落实,强力推进,确保了各项目标任务的全面完成,有力促进了我区交通运输事业健康快速发展。

优良的'机关作风,是在经济发展新常态下,进一步深化改革,确保依法行政的关键。一年来,紧紧围绕“三严三实”活动的开展,突出抓好解决损害群众利益的“四风”问题,始终把加强队伍建设、促进机关作风转变放在重要位置,作为重要工作来抓,采取有力措施,不断增强广大干部职工的责任意识,自觉遵守各项工作纪律,形成了良好的干事创业的氛围,凝聚力、战斗力进一步提升。

(一)采取有效措施,确保政令畅通。一是及时学习贯彻落实党中央、国务院,省委、省政府、市委、市政府和区委、区政府重要会议精神、重大决策部署。二是按要求完成区委、区政府部署的重要工作,按时完成区委、区政府领导批交办事项和上级交办的工作任务,认真办理人大代表建议、政协委员提案。三是认真完成信息报送和重要文稿的代拟工作。四是认真完成重要会务、公文办理工作;落实首问责任制,做好值班及来电来访办理工作。

(二)毫不动摇抓好党的建设工作。一是切实抓好党风廉政建设和预防职务犯罪。认真落实“两个责任”,严格落实党风廉政建设“一岗双责”要求,认真贯彻落实《乐山市金口河区建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年实施办法》,加强党风廉政教育宣传力度,将党风廉政纳入中心组学习、“三会一课”重要内容,大力推进纪检监察系统“创铸树”活动,深化“三转”,充分发挥部门纪检组(纪委)作用,认真抓好党风廉政建设社情民意调查反馈问题整改,切实提高党风廉政建设群众满意度。建立健全预防职务犯罪领导责任,制定预防职务犯罪措施,开展预防职务犯罪警示教育。一年来,交通系统没有出现过干部职工违规违纪现象,无职务犯罪情况。二是切实加强组织建设。领导班子和干部队伍建设工作不加强。坚持从严治党,落实十条措施加强领导班子思想政治建设。深入开展全面从严治党重要文件学习培训,分类参与、举办领导干部读书班;建立班子集中学习、单位集体学习、干部自主学习机制,每月至少举办1次集中学习;定期开展领导干部“思想健康体检”;建立会前专题学法学规制度,建立领导班子结构模型,巩固良好政治生态。推进领导干部个人在教育实践活动、巡视整改、民主生活会中承诺整改事项兑现落实;落实关心激励干部的政策措施。建立健全干部经常性提醒教育机制;逐级开展全覆盖干部谈心谈话;做好领导干部个人有关事项报告和干部出国(境)证件集中管理工作。落实《金口河区股级干部管理暂行办法(试行)》,做好股级干部选拔任用和监督管理工作,及时抓好问题整改。坚持从严治吏,强化干部日常管理和监督激励,设立针对性岗位目标,定期不定期开展社会评议;建立干部函询和诫勉制度,强化日常考核和群众监督。基层组织建设和党的群众工作进一步深入。党员教育工作机制健全,工作基础扎实,培训效果明显;深入开展新一轮“三分类三升级”活动;加强基层党建保障,保障机关党组织活动经费;大力实施“堡垒提升工程”,制定“堡垒提升工程”实施办法;扎实推进“挂包帮”、“驻村帮扶”、下派“第一书记”、机关党组织和在职党员到社区报到开展志愿服务;党组织书记履行从严治党职责,建立班子成员向本级党组织报告履行党建工作责任。老干部工作、党史工作等全面完成。三是切实加强宣传思想工作。加强理论学习。坚持党组中心组学习制度,班子成员深入基层调研,开展学习、交流活动,积极展示学习成果。大力开展群众性精神文明创建工作,将精神文明建设纳入年度工作目标,引领良好社会风气的形成。切实网络舆情工作,落实职网络评论员(舆情导控员)、新闻通讯员,积极参加互联网信息、通讯员工作培训,落实网络舆情值班制度,积极回复和办理互联网上涉及本部门的网民意见建议。思想政治工作不断加强,围绕贯彻落实习近平总书记关于加强意识形态工作的重要批示精神和中央部署要求,切实加强本部门领导班子、领导干部思想政治建设。文化建设工作大力开展。

(三)持续深入开展依法治区活动。一是进一步加强领导干部的法制理念教育。牢固树立依法行政、执法为民、服务大局的意识,树立自觉学习法律、自觉遵守法律、忠实执行法律、维护法律权威的观念。二是领导干带头学法用法。以学习《宪法》、《行政许可法》和《公务员法》等法律法规的学习,不断提高领导干部法律素养和推进法治社会建设的自觉性。三是加强机关公职人员学法制度和学法阵地建设。把法律知识纳入日常学习计划,进一步完善学法、法制培训、考试制度。

(四)维稳、信访、行政效能建设、依法行政、保密、反邪教、政务公开和政务信息、应急管理、电子政务内网建设、精准扶贫、信息调研、深化改革、“三严三实”专题教育活动、安全生产、网络化服务管理、统计、防震减灾、档案等各项重点工作全面完成。

村级意识形态工作总结意识形态工作总结

意识形态工作是党的一项及其重要的工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎政治安全。根据县委要求,现将2021年度意识形态工作汇报如下:

(一)把握政策导向。

认真贯彻落实中央、省委、县委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,保持政治清醒和政治定力,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,做到了有令必行、有禁必止,坚决维护党中央权威,在思想上政治上同党中央保持高度一致,充分利用党组会、中心组学习会、校长会、每周例会,先后学习了《党的十九大会议精神》、《习近平新时代中国特色社会主义思想》、《习近平来川视察讲话重要精神》、《党章》《省委十一届全会》和《县委十九届四次全会》等精神,并结合“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,要求全局干部职工认真做好学习笔记、写好心得体会,各班子成员、股室长写好调研报告。

(二)定期研判、通报意识形态领域情况。

建立健全通报制度,利用党组会、党员大会,每周例会等形式,不定期的在党内通报教育系统意识形态领域情况和县纪委下发的违反纪律处分案件,并开展形式多样的警示教育。

今年多次对教育系统领导干部意识形态工作教育开展了培训,增强了领导干部的责任意识,提高了政治鉴别力。

(四)加强对意识形态阵地的科学管理、依法管理、有效管理。

1.加强对报告会、研讨会、讲座等的管理。严格执行审批审查制度,教育上涉及意识形态的报告会、研讨会、讲座等举办前,都将活动相关情况书面报告“一把手”,经“一把手”审查同意并按有关程序报批后方可举办,对学术研讨成果的宣传、推广、新闻报道等,做到了严格审查把关。

2.加强对宗教及宗教思想传播的管理。结合“同心同心”、“共建共创”“结对认亲”工作,党组成员不定期的到联系寺庙巴底镇拥忠达吉岭寺、联系村沈足一村、柏松塘村开展宣传党的民族宗教政策,发现问题,做到了敢于发声亮剑,带头批驳错误观念和错误倾向的僧尼和群众,正确引导了广大群众思想意识。

3.加强对外文化交流活动,学术交流合作、境外非政府组织等基金会在县内活动等的管理。

加强对外文化交流合作、学术交流合作等的管理,加强县内社会组织与境外组织合作的监管,严把背景关、方向关和内容关,坚决禁止有损意识形态安全的活动在我县教育系统举办。

(五)加强全县各学校的管理。

1.加强对各校意识形态工作的指导。新学期开学之初,召开全县中小学、幼儿园校(园)长会,会上党组领导组织学习《县贯彻落实党委(党组、党支部)意识形态工作责任制细化方案》,并要求教育局班子和学校书记校长,要充分认识意识形态工作的重要性,认知新常态、适应新常态、引领新常态,讲政治、讲纪律、讲底线,树立风清气正的教学氛围坚持党的教育方针,坚持社会主义办学方向,加强学校党组领导班子思想政治建设,加强学校思想政治工作和德育工作,牢牢把握学校意识形态工作的领导权、管理权、话语权。

2.加强对全县各学校的管理。一直以来都很重视学校意识形态工作,不断的在加强教师队伍思想政治建设、师德师风建设,坚持开展青少年思想道德建设,每月开展主题党日活动,每学年各校园都要定期举办艺术周、唱红歌等活动,并开展师生思想动态分析,掌握思想引领工作主导权,加强对学校主题活动、校园文化、社会实践等的价值引领,发挥爱国主义教育基地和社会实践基地的作用,不断增强广大青少年对伟大祖国、中华民族、中国特色社会主义制度等的认同。

建立健全网络意识形态工作领导体制和工作机制。局党组主要负责同志亲自抓网络意识形态安全工作,并安排专人负责全局局域网工作,对全局互联网加强了管理,建立健全管用防并举、方方面面齐动手的制度体制。

(七)加强藏区意识形态工作,确保藏区社会大局稳定和长治久安。

1.严格落实涉藏意识形态工作责任。全面贯彻中央治藏方略,坚持省委藏区工作思路不动摇,扎实抓好全县教育系统意识形态工作,党组书记旗帜鲜明地站在涉藏意识形态工作和反分裂斗争第一线,结合工作职能,管好守好了教育系统阵地。

2.加强藏传佛教寺庙僧尼教育管理。开展联系寺庙的工作时,坚持用社会主义核心价值观引领教规教义阐释,促进藏传佛教和社会主义社会相适应,引导寺庙僧尼在政治上热爱祖国、拥护社会主义制度、拥护党的领导。引导寺庙僧尼增强法治观念、自觉遵守法律法规,不允许借宗教之名行违法之实、行分裂之事。加强僧尼和宗教界代表人士教育培养使用,建设了一支政治上靠得住、学识上有创智、品德上能服务、关键时起作用的代表人士队伍。

一直以来,党组领导班子成员特别是主义负责同志都注重同教育系统的知识分子交朋友,经常与他们进行沟通交流,了解他们的思想动态,注重他们的社会影响,做好了知识分子的思想意识工作。

(九)严格党员干部纪律约束。

党组加强对党员干部的党纪党规教育,加强对党员干部政治纪律、组织纪律的执纪监督,决不允许公开发表违背党中央、省委、、县委精神的言论,绝不允许参与各种非法组织和非法活动。对境内外各类媒体、互联网、出版物及讲坛等公开场合发表同党中央、省委、精神相违背的言论,非议党的理论和路线方针政策及重大决策部署,散布传播政治谣言的党员干部,应当依纪依法严肃处理。

二、职责范围内当前意识形态状况分析。

当前,意识形态领域的斗争是在信息化飞速发展和全球化迅速蔓延的环境下进行的,更加严峻复杂,尖锐激烈。我们作为教育系统,更要高度关注和准确把握意识形态领域出现的新情况新问题,牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权,深入细致地做好思想工作。工作重点在学校,要在教师和学生中开展,引导教师抓好教书育人工作的同时,还要注重学生的思想政治学习,让学生长存爱国之心、感恩之心。

三、开展意识形态工作中存在的问题。

网络信息时代,最突出的问题是网络辨别力,在网络的监管上要下功夫,更要加强对学生的正面引导,网上不该说的不能说,不该发的不能发,要做到“不制谣、不信谣、不传谣”。

四、下一步工作计划和打算。

三是加强短板意识和创新意识,汲取意识形态工作中的先进做法,补齐短板,做好创新工作。

意识形态工作总结

以来,我认真贯彻落实中央、省市关于党委(党组)意识形态工作职责制实施法子(细则)要求,依照全区鼓吹思想工作会议精神,牢牢环抱学习贯彻党的十九大会讲和习近平总书记紧张讲话精神深入做好意识形态工作。现将我办有关环境申报如下:

区委办各项工作慎密结合,一同安排、落实、反省和稽核。明确了经费保障制度,将鼓吹思想文化年度工作经费纳入办公室年初财政预算。

用镇街(社区)文化鼓吹栏、电视网络、微博微信等进取鼓吹礼貌创立。社会主义核心代价看、中国梦、抱负信念、法治精神、传统美德、礼貌礼仪、志愿办事精神等13个方面的鼓吹资料在公开场合、重点单位、窗口部门实现全笼罩。采取群众喜闻乐看的方法,把鼓吹册、鼓吹画、鼓吹纸杯等鼓吹品免费发放到每家每户,使礼貌创立家喻户晓,各人皆知。

三、增强引导,时刻凝聚鼓吹xx成长正能量。

作为全区的“中枢系统”,我们进取立异工作措施,确保意识形态各项工作“有骨有肉”,见质奏效。一是把握重点,注重舆情管控。注重把握不应时期鼓吹重点,提高舆论舆情管控程度,尤其是针对党的十九大特护期间,支配了1名区级领导率领1名办班子成员进行24小时在岗值班,对重大变乱及突发性问题实时提前参与、有备无患。强化网络舆情监控,办公室明确专人与区信息化办一同负责网络舆情信息的监控,紧紧控制鼓吹报道的主动权。二是强化载体,开展舆论鼓吹。强化鼓吹载体扶植,树立区委办支部党员交流微信群,不按期在群里发送主旋律、正能量短文,经过交流共享,我办党员干部的信仰加倍坚决。在办公室设立智慧大教室,以上级精神、智慧故事、业务知识、先模人物等作为资料,如掘客区委革新办胡兴三同志先进古迹,并进取鼓吹其敬业奉献、务实立异的精神。三是主动出击,建立优越形象。树立舆谍报送制度,赓续增强舆情信息的报送质量,今年以来,报送党委工作相关信息225篇,重大舆情10余篇,均按要求实时报送。支配值班室人员每一天登录xx区党政门户网站和“中国xx”微信"大众号,查观网友群众的留言和发贴环境,主动进行正面引导,化解群众思想疑虑。

在区委区当局的正确领导下,在上级鼓吹部门的悉心指导下,我较好地完成意识形态各项工作要求,但在如何继承高效开展意识形态工作、立异意识形态工作方法措施上仍需进一步探索和增强,下阶段,我将从以下三个方面赓续尽力:

一是进一步强化主体职责。严格落实党管意识形态工作原则,紧紧把握正确的政治偏向,严守政治规律、组织规律和鼓吹规律,果断维护党中央权威,做到职责明责、守责履责、担责尽责。下阶段,我们将坚持把学习党的十九大精神作为意识形态工作的重点,认真学习贯彻习近平总书记十九大申报紧张讲话精神,切拭魅控制意识形态工作领导权,赓续增强习近平新时代中国特色社会主义思想的鼓吹教导,着力培育和践行社会主义核心代价看。

二是进一步优化稽核制度。健全和完善意识形态工作职责制的检查稽核机制,明确检查稽核的资料、措施、法度模范,持续推动稽核工作规范化、制度化和常态化。对意识形态范畴呈现的紧张动向和问题,实时在全办党员干部中进行通报。同时,在办领导班子、党员干部目标治理和干部任前考察工作中,增强意识形态工作考察,把意识形态工作作为干部评价使用和奖惩的紧张根据。

三是进一步深化职责追究。严格追盘问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作职责的症结。牢靠建立“抓好党的意识形态工作是本职、不抓是渎职、抓欠好是失职”的工作理念,继承坚持有错必纠、有责必问,强化问责刚性和“硬约束”,对渎职失职、不作为、慢作为的导致意识形态工作呈现不良效果的,严肃追究相关职责人职责。

意识形态工作总结

2022年1月以来,为进一步深入贯彻落实县委、县政府、县宣传部关于意识形态会议精神,根据《县乡2022年意识形态实施方案》文件,按照省、州、县委关于党组意识形态工作部署要求,经过加强组织领导,强化理论学习,加强舆论引导,加强宣传落实,意识形态工作坚持了良好的态势,现就我乡2022年意识形态工作总结汇报如下:

一、加强领导组织,夯实工作基础。

为加强我乡意识形态工作全面推进,按照县宣传部文件精神,我乡庚及成立以乡党委书记为组长,人大主席、乡党委副书记、乡长为副组长,乡党委副书记、乡纪委书记、乡政府副乡长、各村委会党支部书记为成员的乡2022年意识形态工作领导小组,制定了《县乡2022年意识形态实施方案》、《县乡意识形态工作职责制实施方案》、《县乡网络意识形态实施方案》等工作机制,切实将意识形态工作职责压实,构成齐抓共管的工作态势,将意识形态工作抓实、抓牢、抓出成效。

二、加强目标引领。

(一)根据县委宣传意识形态工作部署要求,按照意识形态工作清单,按照项目化推进方式,定期进行汇报、总结、分析、讨论,做到分任务、点题目、压担子,切实将我乡意识形态工作做好、做到位。

(二)紧紧围绕“两学一做”、“讲党课”、“三会一课”常态化工作为载体,切实加强队伍建设,构成良好的作风,加强学习习近平总书记来川视察重要讲话精神、十九大精神、十九届二中、三中全会精神、省委十一次党代会精神、州委十一届三、四次会议精神。教育党员干部做到“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律、讲道德、有品行、讲奉献、有作为,坚定党员干部梦想信念,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”。

三、加强党风廉政建设。

毫不动摇抓好党的建设工作。一是切实抓好党风廉政建设,加强党风廉政教育宣传力度,将党风廉政纳入中心组学习、“三会一课”重要资料,充分发挥乡纪委作用,认真抓好党风廉政建设社情民意调查反馈问题整改,切实提高党风廉政建设群众满意度。

2022年以来,我乡共组织开展意识形态专题会议共24场次,共计1786人次。组织专题学习会31场次,共计1325人次。组织开展党员活动18次,共计879人次,发放宣传资料共计3487张。

五、下一步工作打算。

2022年,我局意识形态工作进展顺利,但也存在部分干部职工意识形态有待进一步提高、意识形态工作压力传导不到位、意识形态工作方法有待创新等问题。下一步,我乡加大力度推进意识形态工作,塑造正确的价值观和舆论导向。

意识形态工作总结

在县委、县政府正确领导下在县委宣传部的帮忙指导下我委深入贯彻落实党的十八大六中全会精神紧紧围绕全县中心工作全面提升服务质量大力弘扬社会主义核心价值体系切实有效的抓好了全委的意识形态工作取得了必须成效。根据县委宣传部办公室年初关于印发《县意识形态工作考评方案的通知》要求现将有关情景汇报如下:

一、及时进行传达,全面安排部署。

我委及时召开班子专题会议,传达学习县委文件《(我委)意识形态工作职责制贯彻意见》和全县宣传工作暨落实党委(我委)意识形态工作职责制会议精神。要求全体人员充分认识学习贯彻中央、省、市、县意识形态工作相关文件、会议和讲话精神的重要性和必要性,在思想上和行动上同党中央坚持高度一致。进一步深化习近平总书记系列重要讲话的学习教育,重点领会党中央治国理政的新理念、新思想、新战略,把系列重要讲话精神的学习与中国特色社会主义理论以及开展“两学一做”学习教育结合起来,切实抓好中心组学习,进取发挥中心组学习的示范带动作用,促进全体干部职工进一步提高认识,不断增强职责意识。

二、强化组织领导,落实主体职责。

为进一步加强和改善意识形态工作,我委及时成立意识形态工作领导小组,由主任任组长,副主任任副组长,各股室负责人为成员,由委办公室具体负责日常工作协调。在工作中,认真履行班子团体意识形态工作的主体职责,坚持“一把手”带头,切实当好“第一职责人”,班子成员各负其责,定期召开会议分析研判意识形态领域情景,辨析思想文化领域突出问题,分清主流支流,对重大事件、重要情景、重要社情民意中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。把意识形态工作纳入党建工作职责制,纳入目标管理,与砂石管理业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,并将班子成员意识形态工作职责制落实情景作为党建工作述职考评的重要资料,确保了意识形态工作职责的落实。

三、加强理论学习,提升思想认识。

我委以学习型党组织建设为平台,结合“两学一做”学习教育,把意识形态工作纳入学习资料,切实抓好干部职工思想教育和理论学习工作。一是制定委机关政治理论学习制度,做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。二是丰富学习资料。干部职工政治理论学习资料丰富,先后开展了马克思主义和中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值体系、党性党风党纪的教育培训。尤其针对十八届六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话,我委先后采取职工会议、班子成员会议、讲党课等方式,反复学、扎实学,确保将精神深刻领会,并学以致用贯彻到学习和工作中。三是建立了干部职工个人学习档案,将干部职工的学习笔记、心得体会等集中收入整理,记录干部学习成长历程。

四、注重舆论引导,维护网络意识形态安全。

始终坚持做好本系统网上舆论管理,掌控网络意识形态主导权,把握正确舆论导向,做到主要负责人亲自抓网络意识形态安全。建立健全党务政务公开制度,定期召开工作会议,研究讨论网络热点和舆论风向,及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管。平时注重掌握了解各级新闻媒体的舆情动态,健全重大决策及项目的舆情风险评估制度、政务舆情回应制度、澄清虚假或不完整信息制度等工作机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论,为网络舆论引导工作的开展供给坚强的组织保障。

意识形态工作总结

201月以来,为进一步深入贯彻落实县委、县政府、县宣传部关于意识形态会议精神,根据《县乡年意识形态实施方案》文件,按照省、州、县委关于党组意识形态工作部署要求,经过加强组织领导,强化理论学习,加强舆论引导,加强宣传落实,意识形态工作坚持了良好的态势,现就我乡2018年意识形态工作总结汇报如下:

一、加强领导组织,夯实工作基础。

为加强我乡意识形态工作全面推进,按照县宣传部文件精神,我乡庚及成立以乡党委书记为组长,人大主席、乡党委副书记、乡长为副组长,乡党委副书记、乡纪委书记、乡政府副乡长、各村委会党支部书记为成员的乡2018年意识形态工作领导小组,制定了《县乡2018年意识形态实施方案》、《县乡意识形态工作职责制实施方案》、《县乡网络意识形态实施方案》等工作机制,切实将意识形态工作职责压实,构成齐抓共管的工作态势,将意识形态工作抓实、抓牢、抓出成效。

二、加强目标引领。

(一)根据县委宣传意识形态工作部署要求,按照意识形态工作清单,按照项目化推进方式,定期进行汇报、总结、分析、讨论,做到分任务、点题目、压担子,切实将我乡意识形态工作做好、做到位。

(二)紧紧围绕“两学一做”、“讲党课”、“三会一课”常态化工作为载体,切实加强队伍建设,构成良好的作风,加强学习习近平总书记来川视察重要讲话精神、十九大精神、十九届二中、三中全会精神、省委十一次党代会精神、州委十一届三、四次会议精神。教育党员干部做到“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律、讲道德、有品行、讲奉献、有作为,坚定党员干部梦想信念,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”。

三、加强党风廉政建设。

毫不动摇抓好党的建设工作。一是切实抓好党风廉政建设,加强党风廉政教育宣传力度,将党风廉政纳入中心组学习、“三会一课”重要资料,充分发挥乡纪委作用,认真抓好党风廉政建设社情民意调查反馈问题整改,切实提高党风廉政建设群众满意度。

2018年以来,我乡共组织开展意识形态专题会议共24场次,共计1786人次。组织专题学习会31场次,共计1325人次。组织开展党员活动18次,共计879人次,发放宣传资料共计3487张。

五、下一步工作打算。

2018年,我局意识形态工作进展顺利,但也存在部分干部职工意识形态有待进一步提高、意识形态工作压力传导不到位、意识形态工作方法有待创新等问题。下一步,我乡加大力度推进意识形态工作,塑造正确的价值观和舆论导向。

意识形态工作总结

按照上级要求,我镇党委认真对照《意识形态工作职责制落实情景自查表》相关要求,针对xx年度意识形态工作中发现的问题,认真分析原因,研究制定了相应的整改措施,现将整改情景汇报如下:

一、主要做法与成效。

(一)加强组织领导,明确职责分工。

我镇认真贯彻落实党中央、省、市委、县委关于意识形态工作部署要求,结合“两学一做”、“大学习大讨论大调研”,进一步加强意识形态工作,将意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要资料,纳入重要议事日程,明确党委领导班子对我镇意识形态工作负主体职责,调整充实了双胜镇意识形态工作领导小组,明确镇党委书记为意识形态工作第一职责人,分管领导和其他领导班子成员按照职责分工,对各自工作领域的意识形态工作负责,严格落实“一岗双责”,切实将意识形态工作落到实处。

(二)重视理论学习教育,坚持科学武装头脑。

1.加强党委中心组学习。示范引领全镇广大党员干部群众学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系,进一步提升中心组学习成员党的理论、路线和方针政策水平,在意识形态工作中把握正确导向,立场坚定,敢于亮剑。截止目前,全镇开展党委理论中心组集中学习11次,利用干部职工大会集中组织干部职工学习20余次。

2.抓好党员干部学习。把意识形态工作列入xx年工作计划,组织镇干部进行学习,进一步深化广大党员干部梦想信念教育。利用干部职工大会、党员大会、座谈会等各种时机,强调意识形态工作的极端重要性,旗帜鲜明地反对历史虚无主义、传播轻信政治谣言、诋毁贬低党和国家领导人等错误思想倾向。认真开展“两学一做”、“大学习大讨论大调研”活动,抓好“三会一课”,组织党员干部团体学习,开展讨论,撰写心得。集中学习既有理论学习,又有省市县党委、政府的有关文件精神学习,既有理论宣传,又有政策贯彻与落实。

3.适时组织开展“应用式”学习和“研讨式”学习。把思想统一到党中央的决策部署上来,结合实际开展“转变工作作风,提升政府职能”和“乡村振兴”大讨论,做到汇聚力量、贴近实际、突出实效,不断加强全镇党员干部的理论素养,全面提高党员干部的思想素质和工作本事,统一思想认识,进一步明确发展方向。

(三)提高舆论引导本事,营造良好的舆论环境和社会氛围。

1.加强队伍建设。一方面,充实宣传工作队伍,加强对镇上年轻同志的培养,加强信息报送力度,切实做好党委意识形态工作、宣传思想文化工作和全镇经济社会发展新举措、新进展、新成效的宣传报道工作;另一方面,深入推进各党支部的思想政治建设,着力提升基层党支部宣传干部队伍敢抓敢管、擅长做意识形态工作的本事和水平。

2.加强阵地建设。充分利用双胜镇微信公众号、政务微博、政府门户网站及宣传展板等形式,全方位、多角度开展意识形态工作宣传,让宣传阵地充满主旋律和正能量;同时,紧扣干部群众所思所想,不断创新载体和形式,提高群众思想认识。

3.抓好行动落实。开展定期检查指导,加强督查,确保全镇意识形态工作落到实处。镇党委将意识形态工作纳入党建工作职责制资料,纳入镇村干部考核,明确考核资料、方式和程序,切实将意识形态工作职责制作为镇村党员干部评先评优、管理使用的重要依据;镇意识形态工作领导小组负责加强对意识形态贯彻执行情景的跟踪问效,实时把握动向;镇纪委负责对未能履行工作职责,意识形态出现严重错误和问题,并造成严重后果的单位或个人开展执纪问责。在党风廉政满意度测评工作中,做好思想引导和问题化解,发放宣传资料5000余份,召开群众会、院坝会50余次。

4.加强舆情宣传和引导。进取做好宣传,利用政府微信微博门户网站,对双胜工作进行和宣传。切实加强社会舆情和网络舆情的分析、研判、处置,引导党员干部准确认识当前舆论形势,把握舆论主动权;针对网络舆情传播速度较快、覆盖面广、影响力大的特点,实时监控,实时跟进,及时做好舆情监测与上报工作,对存在问题及时采取应对措施。在加强正面教育和引导的同时,加强对重点人物的排查,及时关注并发现干部群众思想问题,妥善处理倾向性和苗头性问题,开展针对性的思想政治工作,促使其思想观念正向转化。

二、存在的问题原因分析。

一年来,我镇意识形态工作取得了必须的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要包括以下几个方面:一是意识形态领域工作的学习机制需要进一步完善;二是新兴媒体的应用和引导管理需要进一步加强;三是新形势下舆论引导本事需要进一步提升;四是群众思想观念与加快发展的要求不相适应;五是阵地建设与群众精神文化生活需求不相适应。

三、今后的努力方向。

域,牢牢把握意识形态工作领导权和主导权。坚持政府主导、社会参与、共建共享。进一步建立健全意识形态工作职责制,调动多方力量共同做好意识形态工作,构成党委统一领导、部门共同参与、支部齐抓共管的良好氛围。

文档为doc格式。

意识形态工作总结

党的十九大报告指出,“意识形态决定文化前进方向和发展道路”,“要牢牢掌握意识形态工作领导权”,为我们做好新形势下意识形态工作供给了根本遵循。为贯彻落实党中央和省、市、县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,县旅委结合当前全县旅游工作实际,始终把意识形态工作摆在重要位置,根据县委宣传部《关于开展意识形态工作职责制落实情景年中督查的通知》要求,现将我委2018年上半年贯彻落实意识形态工作情景汇报如下:

一、半年工作回顾及亮点。

(一)强化组织领导。

旅委党委高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入综合目标考评,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实党委书记意识形态工作述职制度,实行一把手负总责,班子成员各负其责,旅委党委会定期分析研判意识形态领域情景,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件、重要情景、重要局情民意中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。多次召开由班子成员、支部书记、党员干部参加的意识形态领域反分裂斗争再教育活动座谈会。大力宣传党和民族的宗教政策,揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质,使党员干部充分认识到,一系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害,切实把马克思主义五观、无神论教育、爱国主义教育渗透到党员干部和职工心里,提高了党员干部职工对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。

(二)狠抓学习教育。

国特色社会主义思想,十九大精神,督促全委干部职工紧跟时代步伐。

(三)切实做好思想政治工作。

一是落实书记讲堂制度。委领导班子成员模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范,进取开展书记上党课活动。二是抓好道德建设。进取参加红色诗歌朗诵大赛、学唱红歌、宣讲典型先进事迹、“七一”前夕组织机关全体党员到白洋街道王村浙武红军纪念馆参观学习,开展了重温入党誓词,谈体会等缅怀革命先烈系列活动。三是营造人人参与的氛围。经过召开会议、播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工进取主动地参与礼貌创立活动。同时,充分利用网站、媒体,进取宣传活动动态和好的做法,提升干部职工参与热情。

(四)坚持正确舆论导向。

合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。四是努力完善好党建工作的新理念。做好意识形态工作,抓好党建是关键。年初,按照县委党建工作要点要求,组织全委党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点,周密谋划了全年的党建工作。从完善党建工作例会、开展三会一课等方面入手,制定了组织、宣传、纪检等工作计划,致力于促进党建工作规范化、制度化。同时详细分解工作职责。明确了班子成员、科室和党支部的党建目标任务;在班子内部,进一步明确党建工作分工,党委书记负总责,班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。旅委党委每月至少召开一次专题会议,听取工作情景汇报,研究解决重要问题,从而构成了党委同一页领导,一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。

二、存在的问题。

我委意识形态工作虽然取得了必须的成绩,但同时也存在一些问题:一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理在意识形态方面还需进一步探索;二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是满足干部职工文化需求的工作还要进一步加强。

三、下一步工作打算。

下一步,我们主要抓好三个方面的工作:一是加强看齐意识和职责意识,牢牢把握好正确的政治方向,向党中央看齐,向习总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐,并把意识形态工作纳入到党组工作报告、纪律检查、干部考核,以及平安建设考核当中去。二是强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传,加强精神礼貌建设,做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传,真正把社会主义核心价值观建设落地落实。三是加强短板意识和创新意识,以及先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物,补齐短板,做好创新工作。

我委将在继续高效开展意识形态工作的同时,加强领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,以宣传工作促发展,提高全体干部的思想高度,更好地履职尽责。

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。

意识形态工作总结

根据上级文件要求,为进一步开展好我乡意识形态工作,现将乡上半年意识形态工作职责开展情景总结如下。

(一)强化组织领导,落实主体职责为进一步加强和改善意识形态工作,我乡成立了意识形态工作领导小组,由乡党委书记任组长、乡长任副组长,其他班子成员为领导小组成员。由党政办具体负责日常工作协调。在工作中,认真履行班子团体意识形态工作的主体职责,坚持“一把手”带头,切实当好“第一职责人”,班子成员各负其责,将分析研判意识形态领域情景纳入重要议事日程,完善谈心谈话制度,始终掌握机关干部和企业职工的思想文化动态,辨析突出问题,分清主流支流,针对性引导重大事件、重要情景、重要社情民意中的苗头倾向性问题。把意识形态工作纳入党建工作职责制,纳入目标管理,并将班子成员意识形态工作职责制落实情景作为党建工作述职考评的重要资料,确保了意识形态工作职责的落实。

(二)加强理论学习,提升思想认识,以学习型党组织建设为平台,结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,把意识形态工作纳入学习资料,切实抓好党员干部职工思想教育和理论学习工作。

一是制定乡机关政治理论学习计划,将学习纳入到“三会一课”中,做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。今年以来,组织党员干部专题学习研讨2次,撰写心得体会20余篇。

二是丰富学习资料。干部职工政治理论学习资料丰富,先后开展了学习党的十九大精神、学习习总书记来川重要讲话精神专题研讨和党风廉政教育培训等。尤其针对认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神,广泛组织开展向廖俊波同志学习活动,反复学、扎实学,确保将精神深刻领会,并学以致用贯彻到学习和工作中。

(三)做大做强意识形态阵地,以礼貌乡村创立为抓手,全面推进精神礼貌建设,新增各类宣传标识10余幅。与此同时,结合“两学一做”学习教育,深入推进意识形态工作进机关、进农村,结合创立基层党建示范点,利用qq群、微信群组织党员进行集中学习,意识形态感染力不断增强;多次在党委会议、党委扩大会议对全面加强“四个意识”进行深入学习。

二、存在的问题和差距。

一是加强党员干部理论武装方面。政治理论学习的自觉性、主动性不够,系统性不强,理论学习倾向于机械化、碎片化,习惯于会上学习,利用业余时间开展系统学习还不够,同时开展政治纪律教育的方式还有待丰富。

二是意识形态阵地建设管理方面。对内对外宣传力度还需要进一步加大,宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。

三、下一步工作打算及对策提议。

一是以“两学一做”规范化制度化建设为契机,强化理论武装。牢固树立“四个意识”,异常是核心意识、看齐意识,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话异常是来川视察重要讲话精神,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作,制定年度学习计划、按季度作出安排、按月落实任务,将“两学一做”学习教育进一步融入“三会一课”;坚持意识形态和经济发展同步抓,克服重表面轻研究、重约束轻修炼的认识偏差,全面开展廉政谈心谈话,稳步构建“亲”“清”的干群关系、规规矩矩的上下级关系和清清爽爽的同志关系。

二是完善和督查走访制度,与职工谈心谈话,深入调查研究,及时思想动态;经过开展党课、主题党日等活动,不断提高干部职工的理论知识水平和工作技能;以基层党建示范点创立为契机,打造和培育基层党组织的意识形态阵地模范。

相关范文推荐

猜您喜欢
热门推荐