2023年供电所表态发言稿(汇总16篇)

时间:2023-11-22 15:03:37 作者:LZ文人 2023年供电所表态发言稿(汇总16篇)

发言稿的撰写过程包括明确演讲目标、准备演讲大纲、编写稿件以及反复修改和添补细节的过程。通过阅读以下发言稿范文,我们可以了解到一些成功的发言者是如何通过准备和训练来达到自信和流畅的发言效果的。

供电公司安全生产会议表态发言稿

在过去的20xx年,江苏常熟发电有限公司认真贯彻上级部门安全生产工作会议精神,树立“任何事故都是可以避免的”安全理念,以安全出效益、保稳定、促发展,按照我公司提出的“夯实安全生产基础,规范职工行为,努力使安全工作再上新台阶”的要求,认真履行安全生产责任制,细化安全管理,夯实安全基础,以“抓行为,抓落实,重实效”的有效措施,在外部市场竞争愈加激烈、发电形势日趋严竣,内部检修任务相对繁重的情况下,公司上下齐心合力,攻坚克难,圆满完成了年度各项安全目标:实现三个百日安全无事故;四台机组分别实现单机连续安全运行超100天;未发生人身轻伤及以上事故;未发生环保事件;设备一类障碍发生仅1次(与20xx年持平)。创造了连续3年机组大修后实现全优的佳绩。截止20xx年12月31日,公司连续累计安全运行天数1124天。

20xx年,公司始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,并以此为全年安全生产工作的出发点和立足点,着重做了以下几个方面工作。

20xx年初,根据中电投、中电国际年度安全生产工作会议精神要求,公司在对20xx年安全目标完成情况统计、分析的基础上,本着从严管理、从严控制的原则,修订完善了20xx年度公司安全生产目标和确保实现安全目标的具体实施措施。

按照公司、部门、班组三级控制原则,层层签订了安全生产责任书。年初总经理分别与发电公司、检修分公司、辅业分公司的13个部门第一责任人签订了安全目标责任书,各部门第一责任人与班组长签订了安全目标责任书,各班长与职工签订安全生产“三不伤害”保证书,职工之间签订安全互保书。安全责任在第一时间被分解到各个层面、各个环节、各个岗位,层层分解的安全责任伴随着生产任务的进行同步落实,同步检查,同步考核。

要做好安全生产管理工作,首先必须抓好安全管理规章制度建设,确保有章可依,按章办事。20xx年我们修订完善了《安全生产责任制管理标准》《安全管理网络和例会制度》、《交通安全管理制度》《安全检查制度》《安全教育制度》《安全工器具管理制度》等20个安全管理制度。

根据中电国际风险预控管理要求,公司组织学习集团公司的风险预控管理制度、应急预案管理制度,树立安全管理“如临深渊、如履薄冰”的忧患意识,坚持居安思危,超前防范。结合公司实际状况,编制和完善公司《全厂停电事故处理应急预案》、《一般及重大人身伤亡事故应急预案》、《重大火灾事故应急预案》、《锅炉压力容器爆炸事故应急预案》等多个应急预案。把预案规定的责任、制度、措施、应急救援物资储备等落到实处,建立应急组织指挥机构,确保在发生紧急情况时能够正确、有效和快速地处理相关事件,最大限度地减少影响和损失,维护企业生产安全和社会稳定。

另外,公司各部门结合实际进行应急预案演练和反事故演习,加强应急管理,提高风险预控。年度相继举行了全厂性迎峰度夏反事故演习、燃料码头防风演习、汽轮机房油管道附近火灾消防演练、油库区油罐火灾扑救演练等操作活动。

我公司在健全安全保证体系和监督体系的同时,把加强培训、提高全员安全技术素质作为一项重要工作来做。多次派安全管理人员参加特种设备安全知识、工伤事故保险知识、防暑降温知识,交通安全知识等安全培训。利用班组安全学习的机会,及时通报兄弟单位的事故教训、公司的不安全事例,主动教育员工,提高对安全工作重要性的认识,增强自我保护意识,规范安全操作,确保万无一失,同时抓好职工之间的“安全互保”,把生产工作中可能出现的不安全因素影响范围降至最低。

安全宣传方面利用全国第六个安全生产月的机会,张贴宣传横幅,宣传图片,开展了“安全知识竞赛”、“安全迷语”、“说案例讲安全”座谈会,“安全在我心中”的征文活动;举行安全培训讲座,“创建无违章班组”;观看《电力安全生产教育警示片》,《职业安全健康与个体防护》教育培训片等一系列形式多样、丰富多彩的安全活动。同时借着安全月的契机,将安全教育延伸到职工家属区,创建了常熟首个“安全示范小区”。另外针对公司当前职工私家车较多的情况,开展“交通安全宣传进班组”活动,通过播放事故案例、讲解交通法规等教育职工遵守交通规则,安全驾驶,文明行车。

根据省政府《关于进一步做好夏季安全生产工作的通知》精神,我公司修订完善了迎峰度夏措施及预案,各部门配合统一行动,做好运行机组设备的巡回检查、维护、消缺工作,确保了机组安全、稳定运行。运行和点检人员认真检查,充分利用技术监督手段和先进的监测设备,加强重点设备的运行监视和维护;主要生产部门结合“安康杯”开展了迎峰度夏劳动安全竞赛;检修班组主动调整作业时间,避开高温时段,确保不发生中暑现象。

防汛防台工作中,公司成立了工作领导小组,各部门分别成立了防汛抗灾抢险突击队,制定防汛防台措施预案,成立防汛器材库,汛前对主厂房、循泵、综合泵房等房顶、门窗窗玻璃进行防雨水渗漏检查,对雨水泵房设备、系统进行了全面检查维护,对潜水泵进行检查维护和汛前试转,保证大雨、高潮位时循泵房不倒灌。今年第13号强台风“圣帕”来临前,公司启动防台防汛应急预案,严肃认真落实各项措施,确保机组安全运行。种种举措有效的保证了迎峰度夏工作顺利完成。

安全检查是及时发现设备隐患、保障机组设备健康水平的重要举措。在过去的一年里,公我司坚持做到“六查”:查领导、查思想、查管理、查制度、查隐患、查整改。上半年精心组织了以防台防汛、防雷雨、防绝缘故障、防雨水短路和反三违为重点的春季及迎峰度夏安全大检查;下半年组织了以防小动物事故、防火防爆、防冻防滑、防人身伤亡为为重点的秋季安全大检查,并对发现的问题安排计划落实整改。秋检期间,还邀请江苏省电力行业协会专家组,重点针对20xx年度安全性评价中查出的问题进行了复评。

另外认真开展节日专项检查,每个国定假日前,公司均制定节日安全措施,安排安生部、治安队及总经部消防专职对公司重要部位的消防设施和重点防火部位危险品库、部门库房及个人工具箱进行安全专项检查,细致周到的工作有效地保障了节日期间的安全。

不定期的进行专项检查,有防磨防爆、防台防汛、防暑降温、大小修前安全工器具、安全用具的专项检查、有运行人员、检修人员、点检人员的巡回检查,两票检查等等。

形式多样的安全检查,在纠正违章的同时发现各类隐患500多条,部分已在检查的过程中自行完成整改,另一部分则由检查部门列出整改计划按期整改,对自行不能完成的又严重威胁安全生产的由公司列计划落实责任部门限期整改。

每月底,各部门均将本部门的当月春秋检、安评整改完成情况汇报安生部,使隐患的整改处于可控、在控、能控。实现了闭环管理。

公司四台机组自投产以来已相继运行超过15年,部分设备、元器件已面临老化,备品备件缺乏,异常现象增多,公司各级人员,捕捉异常细节加强分析。对于发生的不安全情况,坚持“四不放过”的原则,要求归口管理部门首先从自身角度认真分析原因,定性,查找原因,确定责任者,制制定防范措施;安生部则从全公司的角度出发组织分析,制定防范措施,并对防范措施的落实情况实行跟踪检查。今年以来,对发生的每一起异常情况分析后采取的防范措施,都有落实情况的跟踪反馈。

公司始终把安全生产列入日常工作的首要任务,以会议的形式布臵、检查日常安全生产工作情况,定期总结、分析、协调安全生产工作中存在的突出问题,认真落实防范措施。坚持开好每月一次的安全第一责任人分析会和安全网络会,每周一次的班组安全活动。学习上级颁发的安全材料、制度,传达公司安全第一责任人会议精神,总结上月的安全工作和布臵本月工作重点。在领导和员工中搭建对话平台,通过职能部门领导每月一次、安监员、部门管理人员每月至少一次参加班组的安全日活动,指导并解决班组提出的问题。公司三级安全网络人员每天深入现场,检查两票三制执行情况,监督检查现场的安措执行,作业人员的行为规范,劳动防护用品的正确使用,掌握生产现场第一手安全资料,及时纠正习惯性违章。

检修工作涉及范围广,无一不是安全监管对象。做好检修现场的安全管理是我们所要面对的主要任务。目前,我公司#1机组改造大修正全面铺开,为了安全、优质、文明、高效、和谐地完成本次改造性大修任务,各参检部门(单位),认真落实安全、质量、进度、费用、服务方面的总体要求,严把安全教育关,严格执行施工方案,落实安全措施。现场监督实行分级共管的方式,外聘监理,连同公司安监人员及部门安全管理人员多管齐下,稳定了大修改造现场的安全局面,各类安全隐患均被成功消灭在萌芽状态,全力实现大修全优。

1、公司目前隶属于中电投集团公司,与省安监部门及省电力系统其他单位的安全学习、经验交流相对减少。

2、大修现场违章现象时有发生,外包队伍、外借工的安全管理还比较薄弱。

3、今年以来交通安全情况不容乐观,交通不安全事件时有发生;大修开工以后检修人员开私家车上下班,易发生疲劳驾驶,给交通安全敲响了警钟。

1、以集团公司“策划、程序、修正、卓越”的工作理念来策划公司下一年度的安全管理,明确目标,制定措施,层层落实安全生产责任制,实现两个百日安全生产无事故,力争全年无事故。

2、充分发挥安全保证体系、安全监督体系、安全互保体系的作用,在确保运行机组安全稳定的同时,加强对检修和工程项目的安全管理,完善外包工程的安全管理。

3、以培养员工树立良好行为规范为目的,以班组安全学习为主要载体,开展形式多样的安全教育活动,提高员工的安全意识,在全公司范围内形成“我要安全、我会安全”的良好氛围。

4、进一步提高春秋季安全大检查和安全性评价工作的'质量,落实安全整改、实现闭环管理,促进设备健康水平。

5、根据中电国际风险预控管理的要求,继续推行风险预控管理。加强对异常现象和不安全事件的管理与分析,努力排查事故隐患。

6、提高消防、交通安全意识和技能,进一步规范车辆管理。

7、积极推进职业安全健康管理体系建设。

供电公司安全生产会议表态发言稿

很荣幸能有这样的机会参加今天的演讲会。我叫许静喆,是图牧吉所的一名普通员工,今天我演讲的题目是“珍视生命、拥抱安全”。

千头万绪,安全第一。安全生产是供电企业的永恒主题,更是供电员工严格执行各项安全规章制度,落实岗位责任制,履行行业职责的具体体现。由于电力产品的特殊性,决定了供电企业工作的危险性。我们在给万家带来文明灯火的同时,“电老虎”也陪伴着我们,一旦我们的工作出现疏忽,它随时随地都可能出来“发威”。透视一次次事故带来的血的教训,我们不难发现,管理方面的麻痹大意、违章作业、经验主义、急功近利等问题是导致事故发生的最根本原因。“安全来自长期警惕,事故源于瞬间麻痹”、“安全为天,责任如山”等如铁箴言应长鸣于我们的耳畔。

生命诚可贵,安全价更高。生命对于我们只有一次,健康的身躯是工作、生活的本钱和基础。我们的身体既没有备品,也没有备件,我们必须牢记安全。如果说这个世界上有平等的话,那就是安全。在安全面前,无所谓富贵贫贱,也无所谓男女老幼。安全离我们有多近,幸福就离我们有多近。生命需要呵护,安全对它的呵护无疑是最根本、最有效的。我深深的相信,只有那些真正热爱生命、热爱工作,对安全有着深刻领悟的人,对安全才会产生一种冲动、一种喜悦、一种自豪、一种激情,如小溪低吟、春风拂面,又如大海翻腾、群山呼啸。

我是农电战线的一名新兵,从单位领导、前辈同事的帮带和对企业规章制度的学习实践中,在不断地获取与感悟安全生产的重大意义。供电安全不仅关系着广大用电客户用电安全,也维系着企业员工自己的生命安全,并且影响着公司、企业的效益和声誉。只有每一位员工都用一丝不苟的工作态度来从事安全生产,才能保证真正的安全。尽责才能免责。一个员工的安全水平在很大程度上取决于安全意识。只有强化安全意识,才能增强责任心,才能正确的对待安全,安全才有保障,生命才会美丽。

拥抱安全,切实做到安全生产百分百,不是一件容易的事,除了把安全工作、技术操作规程,企业纪律章程这几件法宝了然于胸,还应多有几颗心:

一是专心。学一行,专一行,爱一行。岗位就是阵地,工作的时候就应该专心致志,精力高度集中,不出差错。

二是细心。不管是长年在干的,还是首次接触的,工作都来不得半点马虎,粗枝大叶实在是安全生产的天敌。要拿双百分,牢记100—1=0的铁律。

三是虚心。向书本学习,向同事学习,向专家学习,钻研业务,努力使自己成为事业的行家里手。

四是责任心。要弘扬“企兴我荣,企衰我耻”的敬业精神,立足岗位,爱岗敬业,做到不违章违规,在每一天的工作中切实做到“严、细、实”。只有这样,才能做到生产中的真正安全,为国家、社会创造更多的价值。

一个企业的兴衰,关系到每位员工的命运,而每位员工的安全,则是企业发展的基础。只有每一位员工都忠于企业,感恩企业,把要我安全变成我要安全,增强工作责任感和集体荣誉感,积极发扬团队精神,让企业和员工都建筑起一道安全防火墙,与企业同呼吸共命运,才能实现企业和员工的双赢。

安全相伴一生,须臾不可小觑。有了安全,我们才能以轻松的心情,尽情兑现“高高兴兴上班去,平平安安回家来”。有了安全,我们才能以坚定的意志,放声高歌“到中流击水,浪遏飞舟”;有了安全,我们的企业才能像三春的桃李,红红火火。朋友们,为自己、为家人、为同事、为百姓的生命安全,请用经吧!

谢谢大家。

供电所安全生产工作表态发言稿

各位领导、同志们、大家好!回顾过去、展望未来、在新的一年里,我们电力公司将继续按照供电公司及各级领导的要求,紧紧围绕“安全第一,预防为主”的方针开展安全工作。

培训计划,落实好各种防范措施,保证年度安全工作的有序进行。

第三、进一步加强班组安全管理工作,规范各项管理,把落实“安全生产”作为安全工作的重要内容,以反“三违”为重点,着重提高职工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。坚决抓好现有各级人员培训工作。为安全施工做好准备。

第四、在今年施工现场的安全管理方面、突出风险的动态管理,切实落实风险防范措施,积极组织对要害部位应急予案定期演练,提高公司整体对各类突发事件的应急反映能力、加强安监人员的监护力度、重点部位设专人监护,各施工点设专人加强巡视、发现隐患及时处理、作好安全防范措施后方准施工,管理上严格把关,紧抓经济效益的同时保障安全生产。

第五、在安全技术、劳动保护、设备设施方面加强监管力度,安全工器具、电气工器具、起重工器具等报验率达到100%,坚决报废不合格工具、设备设施、随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对公司的各种施工设备设施及车辆等超期使用情况、我们将严格按安全性要求进行严密细致的检修、不合格的坚决不予使用。公司人员安全培训合格率达到100%,坚决杜绝安全素质不合格人员进入施工、作业现场,严堵事故的源头,全面提高公司员工的整体素质,特殊工种持证上岗率达到100%,加强劳动保护用品投入,按规定发放,确保施工中人身安全。

第六、加强公司的安全学习、培训管理,继续坚持每月一次的安全分析会议,传达上级文件、指示精神,查找隐患、分析不安全情况、制定好防范措施,层层落实到个人,及时堵塞漏洞,保证安全生产目标的实现。

在供电公司创一流工作动员会上的表态发言稿

各位领导、同志们:

大家好,首先我代表xx镇党委、政府向始终关心、支持我镇社会治安稳定工作的各级领导致以忠心的感谢!

回顾200*年,我镇的政法综治工作在区委、区政府的'正确领导下,在区政法委的具体指导下,以“三个代表”重要思想为指针,牢固树立“稳定压倒一切”的思想,认真落实严打整治、治安巡逻、铁路护路、普法宣传、民调帮教、信访稳定等各项综治措施,构筑了严密的治安防范网络,为我镇经济快速发展创造了稳定的社会环境,工作得到了上级领导的充分肯定,先后荣获“全市社会治安综合治理先进乡镇”、“全省铁路护路先进单位”等荣誉称号。

200*年我镇将依此次政法工作会议为契机,牢固树立“发展为第一要务、稳定为第一大局、安全为第一责任”的观念,紧紧围绕全区工作大局,强力做好以下五个方面的工作,概括起来讲就是“抓住一条主线,找准一个载体,突出一个重点,夯实一个基础,凸现两大亮点”。抓住一条主线:即坚持以人为本,创建和谐社会。坚持正面教育为主的方针,加大普法宣传,提高法制意识,深入排查摸底,化解基层矛盾,推进依法治镇进程;找准一个载体:即以创建平安xx为载体,实施打防并举,群防群治,消除苗头,确保稳定;突出一个重点:即围绕市、区重点工程建设,严厉打击强装强卸、敲诈勒索、阻挠施工等违法犯罪行为,营造一个良好的建设环境;夯实一个基础:即狠抓综合治理基层基础建设,健全组织,完善设施,实行规范化管理,确保各项综合治理措施落实到位;凸现两大亮点:即铁路护路和非公有制企业综合治理。以“创建安全文明铁道线”为载体,建立铁路护路长效机制,保持铁路治安长期稳定。做好企业创安与农村创安的有机结合,加大非公有制企业综合治理力度,为企业营造良好的治安环境,推动我镇的经济发展。

各位领导、同志们,此次会议的召开为全区今年的政法综治工作指明了方向,xx镇将在区委、区政府的正确领导下,与时俱进,开拓创新,为构建和谐、安全、文明的新xx做出我们应有的贡献!

我的发言完了,谢谢大家!

在供电公司创一流工作动员会上的表态发言稿

进一步,为此作为变电所应做好以下工作:

一、广泛动员,统一思想,提高认识。

公司“创一流变电所”工作的开展,使我们深切感到,从公司到分公司对我们运行工作的支持和关爱,同时也看出我们运行队伍在公司工作中的地位和作用,我们要把领导的支持化为工作中的动力,从职工思想入手,消除疑虑,发扬传统。要通过广泛深入细致的思想工作,使全体运行人员统一思想,达到共识,能够做到心往一起想,劲往一起使,从而提高整体队伍的凝聚力,保证创一流工作的顺利进行和全面开展。一是所领导以身作则,俗话说:“正人先正己”,作为领导要加强自身素质的提高,摆正自己位置,要以高度负责的精神和科学严谨的态度,身先士卒,率先垂范,要靠自己的言行去影响我们的职工,要提高文化修养,靠渊博的知识充实自己,要懂业务懂管理,要靠自己过硬的素质去带队伍,要做到政治素质高,业务素质精,懂管理,有方法,有创新。我们要即当好师长又要当好兄长。在开展工作时,要注意方式方法,要加强和职工的感情交流,要本着同志加兄长的原则来处理问题,工作过程中要彼此理解,换位思考,应该通过一系列行之有效的办法,让职工接受我们,理解我们。二是作为值班人员要通过从公司、分公司及所里的宣传教育,真正对创一流工作有一个明确的认识,要认真学习,积极参与创一流活动中来,要把创一流工作看成是每一名运行人员的责任和义务,日常工作中要理解支持所领导的工作,要有一种集体观念,要紧密团结、精诚合作,为创一流变电所献计献策。同时要客观认识形势,端正思想,从而立足本职,脚踏实地的去工作,从自身的工作中找到闪光点,应避免好高勿远,要一点一滴做起,靠自己的努力实现运行人员的自身价值。三是加强信息沟通,做好上下结合工作,要把创一流工作的具体要求及时全面准确细致的传达给职工,使职工在开展工作时,有方向有依据,从而避免工作的盲目性。

二、要抓好全员参与,全过程控制工作。

俗话说:“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”。我们的运行管理工作更是如此,要想提高运行管理工作使其达到一流变电所的要求,必须要做到人人参与管理,人人懂管理。这样运行管理的.质量标准将会大大改善,从而杜绝低标准的重复性工作,在日常工作中,要做好全过程的参与和督察工作,坚决杜绝平时松,检查紧,临时搞突击现象,要加强经常性的检查、抽查的工作,把一切问题消灭在萌芽状态,同时做好各项工作的衔接与相融工作,把质量体系和ims体系全面贯穿各项工作的始终,保证创一流变电所在具体运作过程中不出现偏差,使我们的运行管理工作经常保持在一个高标准、高起点,在全过程受控条件下良好运转,在创一流标准的具体实施过程中,要认真落实,逐条对照,积极整改,让规范、标准在职工心目中形成深刻烙印,做到学用结合,不走过场,平时要形成制度,培养职工严细认真的工作作风,要从工作的各个侧面入手,由表及里,由潜入深。记录要从一个字抓起;操作要从一个动作抓起;卫生要从一个污渍抓起;设备要从一渗油、一个螺丝抓起;人员要从思想抓起,而且要持之以恒,长抓不懈,直至形成一种风气。靠每个人的自我约束来消除工作中的死角。

三、积极行动,抓好落实工作。

创一流的各项标准已经出台,公司从上到下创一流变电所的号角已经发出,我们要以饱满的热情,高昂的斗志适应形势顺应发展,快进入角色。我们再没有理由怠慢。为此,我代表变电所提出如下倡议:

1、要把一流变电所的标准学精学通,要让值班人员向规程一样掌握他,要对考核内容中的五个部分120项内容进行全面细致的学习并认真领会,要结合实际加以认真落实,要成立组织,制定措施,要认真查摆问题,把内容细化分解,责任落实到人。

2、要加强变电所之间的交流和学习,要横向到边,纵向到头,把整个系统的运行人员看作为一体,要相互切磋,取长补短,达到共同提高,共同发展,使创一流工作不流于形式。

3、干部职工都要从实际出发,摆正位置,找准立足点,发挥各自优势和特点,从自身做起,发扬在岗一分钟,负责六十秒的精神,干部要言传身教,以身作则,靠实干树立形象,把爱岗敬业、求真务实、刻苦钻研业务,严细认真的工作作风发扬下去。要多督促,勤检查,常总结,不断发现问题、解决问题。运行人员要做到我填写的记录无差错,我巡视过的设备无隐患,我验收的设备无缺陷,我许可开工的工作无风险,我做的工作无死角。为创一流变电所把握好每一微小的细节和环节。

4要牢固树立安全第一思想,把安全工作贯穿整个创一流变电所各项工作的始终,要做到警钟长鸣,与此同时要细化我们的各项管理工作,要细致到每一份工作都有人抓,每一件事情都有人干。

5、抓好基础工作,做到日清,月结,年归档。保证各种记录的准确无误。

6要明确方向,适应形势,拓宽视野,要打破微机变和常规变的界限,丰富运行人员专业知识,为实现集控站的顺利过渡奠定基础,从而消除管理和知识法结构中的死角。

7、党政工团齐抓共管,做到分工不分家,要通过创一流活动把运行管理工作进一步向正规化迈进,要通过抓人员管理解决思想问题,通过抓基础工作解决日常工作中的欠帐问题,通过抓设备管理解决缺陷问题,通过抓安全管理解决隐患问题,通过抓技术管理解决专业素质问题,通过抓环境管理解决所容所貌问题,最后达到综合提高,共同实现一流的目的。

最后,我代表变电所预祝我们公司的各项工作就象芝麻开花节节高,预祝我们变电事业的明天会更好,让一流变电所在我们公司遍地开花结果。

供电所安全生产工作表态发言稿

各位领导、各位同仁:

新年好!新年伊始,春回大地,万物复苏。根据会议安排,我代表所在这里作表态发言。按公司工作要求,结合园区所工作实际,我们采取如下积极有效措施,确保安全生产万无一失,确保各项指标任务务期必成,确保优质服务再上新台阶。

(一)、从制度上,不断完善各项安全生产责任制,严厉制度刚执性,扎实开展春季安全检查后续整改工作,深入开展好各项安全活动,查找和解决问题。

(二)、从思想上强化员工安全意识,坚持安全月例会和每周的安全活动学习会,认真贯彻上级的会议文件精神,结合实际,深学活用。

(三)、加强施工现场监督管理,做好现场施工的组织措施和技术措施,强化安全生产的奖惩考核力度,坚决杜绝计划外工作,继续加大反违章力度,控制好施工现场安全,增加巡视线路设备力度,加大用户设备的督察力度,扎实地开展好电力设施保护工作,确保安全无死角。

(四)、认真贯彻落实《国家电网公司安全生产事故隐患排查治理管理办法》,杜绝园区安全隐患发生,有效提高工作水平,确保园区所安全生产事故隐患排查治理取得实效。

(五)、进一步优化和规范基础资料管理,进一步完善各台区基础台帐,及时更新数据,确保数据的准确性。做好迎峰渡夏(冬)和主要节日、重大活动期间的保电工作,加大巡视、夜巡、特巡等力度,确保电网设备健康稳定运行。

(一)、是抓电量增长。继续强化报装项目的过程跟踪控制,力争重点报装项目按时报装接电,努力挖掘新的电量增长点。大力实施台区改造工程,解决供电卡口问题,抢抓工业园区新的用户不断增长等有利机遇,努力增供扩销。

(二)、抓电价执行。抓好供用电合同的管理,加强业务变更、电价异动审批管理,继续加大基本电费、农排用电的分析监控力度,确保均价稳步上扬。

(四)、抓降损增效。按照公司统一部署,加快计量里程碑改造步伐,进一步完善台区基础信息。高低压线损指标,落实到班组,班组落实到个人,加强线损过程管理,加大线损分析、考核力度,堵塞管理漏洞;按照公司统一安排,开展高损台区整治和低电压改造工作,逐步消灭高损台区、负损台区和零损台区;深入开展有针对性的反窃电活动,进一步加强反窃电宣传工作,维护企业合法权益。

(五)、加强营销基础管理。进一步完善营销工作质量管理体系,加强营销基础信息清理工作力度;积极参入公司主办和加强所内营销培训工作,切实提高营销员工的业务技能素质。加强用户安全供用电检查,确保不发生营销安全事故。

(一)、强化线路设备抢修管理,进一步理顺内部管理流程,下大力气解决抢修时间过长,处理故障时间过长的问题,大力提高供电可靠性。

(二)、开展所内优秀电工评选,推进电工服务下乡进户,切实打造好一流服务品牌,提升公司形象。继续深入优质服务自查自纠,不断查找和整改服务工作中的不足,进一步规范员工服务行为,全面提高“零距离”、个性化、人性化服务水平。

(三)加强优质服务工作考核,积极做好“95598”故障报修工作,超前防范客户投诉,严肃查处投诉事件。积极开展上门服务,加强与客户交流沟通。对客户投诉举报、来信来访等,认真处理,做到件件有落实,件件有回音。

加强农电工培训,提升农电工品牌服务意识,不断提升优质服务能力。

在20**年的工作中,我们将坚决按照公司的整体部署,强化全员公转意识,提升全员执行力,在基础上下功夫,在效益上做打算,在服务上上台阶,力争全面完成年度各项目标。

表态发言稿

尊敬的各位领导、各位来宾:

今日,在这个阳光灿烂、充满期望和梦想的日子里,我们满怀激动和喜悦的心境,迎来了xx程得到xx复建设的特大喜讯。xx程的批复建设,标志着xx的发展壮大迈上了一个崭新的起点,标志着xx将更加义无返顾、义不容辞地肩负起分公司可持续发展的历史重任,它寄托着分公司领导和全公司对xx业的期待与厚望。我们xx程公司也将在工程建设中大有作为。在此,我代表公司全体员工及参加工程建设的施工单位郑重表态:在xx程建设中,我们将以高度的职责感和历史使命感,运用全新的管理理念,发扬艰苦拼搏、敢于胜利的精神风貌,排除万难,勇创一流,为这项全局的保障工程、效益工程、发展工程做出自我的贡献。

我们xx司是一支在深化企业内部改革中成长起来的一只新生力量,具有经营机制新、队伍观念新、专业技术实力强等诸多优势。经过xx的重组整合,公司经营管理、市场运作、人员组织等都已步入成熟,呈现出了良好的发展势头。此次,我们公司能够同其它兄弟施工单位一道,共同参与xx程建设,是我们工程公司的光荣与骄傲,也是对我们的鞭策与考验,我们必须不辜负xxxx级的深切期望,抓住这一千载难逢的机会,进取承担力所能及的工程量,在工程建设中充分发挥自身优势,干出成绩,树起形象,为公司的长远发展储备实力。

安全施工是保障工程建设顺利进行的重中之重。我们要坚持“以人为本”的安全管理理念,结合实际制定一套完善的安全管理体系,建立起责、权、利高度统一的新型安全管理约束机制,签订安全合同,分解安全职责,削减安全风险。全方位、多层次,认真细致地将安全职责落实到工程建设的每一个环节,落实到参战队伍的每一个小组、个人,增强参战队伍的安全意识,牢固树立工程现场安全第一的思想,坚决克服侥幸心理和麻痹思想,努力创造安全礼貌的工程施工环境,确保工程建设零事故、零污染目标。

百年大计,质量第一。我们必须要以对建设单位负责,对子孙万代负责的高度主人翁精神和职责感,继续发扬“开拓拼搏,优质高效”的企业精神,建立质量管理网络体系,严肃工艺纪律,严格施工程序,完善监理措施,落实职责制度,把好工程质量的每个环节,努力创立优质工程、一流工程。

xx程早一天完工,就早创一份效益,就早做一份贡献。所以,我们要在保证安全和质量的前提下,精心组织,精心施工,抓工期,抢速度。与天斗,不畏严寒酷暑;与地斗,不怕艰难险阻。树立敢于啃硬、敢于胜利的精神,千方百计保证工期,做到抢点运行,按期完工。

xx程是一项工艺技术复杂、工作头绪繁多的系统工程,所以,我们要牢牢抓住这一千载难逢的大好机遇,经过这项工程建设的历练,造就一支能攻坚啃硬的工程建设队伍,培养一批掌握新技术、懂得新工艺的复合型管理人才,弥补xx程公司在xx程建设上的空白,积累建设xx组的建设管理经验,为争取今后具备同类机组的建设施工本事,走向更为广阔的市场天地,迅速实现做大做强xx程施工产业积累人才储备,创造必须的竞争条件。

航船已经起锚,号角已经吹响,让我们与各施工单位团结一心,和衷共济,奋力拼搏,扎实工作,在xx程施工中,奋发有为,建功立业,为xx建设与发展书写出绚丽篇章!

表态发言稿

今天,我们在这里隆重举行甘肃省河州中学挂牌仪式,意味着具有69年办学历史、为临夏教育事业和社会发展做出重大贡献的临夏师范学校,已完成其历史使命,为了顺应新时期经济社会发展的需要,从今天起,正式步入普通高中教育的行列。在此,我谨代表学校领导班子对前来参加挂牌仪式的各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎!

州委、州政府集思广益、审时度势,做出了在临夏师范学校的基础上创建河州中学的重大决定,是顺应时代要求,全面调整我州教育格局,推动我州教育事业健康发展的重要举措,意义重大,影响深远,我们表示坚决拥护!

在这承前启后的历史时刻,作为临夏师范改制工作的参与者,也作为创建河州中学的见证人,我们这一届领导班子的所有成员,深刻感受到了历史发展的强劲脚步,清晰地听到了时代召唤的浑厚声音。我们将在工作中认真贯彻州委、州政府的决定,高质量地完成学校转型时期的各项工作,开创河州中学教育事业的`新局面,向各级领导交上一份满意的答卷,向关注和支持我校发展的社会各界交上一份满意的答卷。

今天的挂牌仪式,标志着我校踏上了新的征程,翻开了新的篇章。但学校的转型,从管理模式的转变、教师专业结构的调整和师资队伍的建设、教育资源的整合、教学活动的组织等等方面看,是一个复杂的系统工程,这是对我们提出的严峻挑战。因此,从现在起,我们将带领全校教职员工,切实转变思想观念,改革学校管理体制,扎实开展教师培训,努力探索普通高中教育教学的规律,使河州中学的各项工作尽快步入健康发展的轨道,为临夏地区的教育事业发展做出应有的贡献!

在此,我代表学校领导班子和全校教职员工努力提高认识,统一思想,认清形势,扎实工作,在各自的岗位上做出新的成绩;也希望全体同学尊师爱校,勤奋学习,以优异的成绩向新成立的河州中学献礼!同时,我再次感谢各位领导和来宾的光临,希望在今后的工作中一如既往地给予我们更多的支持与帮助,使河州中学在各个方面获得更好地发展,为开创我校高中教育的新局面而努力奋斗!

表态发言稿

尊敬的各位领导、评委、同志们:

你们好!

首先谢谢局党委给予我这次竞争上岗的机会。我叫 xxx,现年39岁,大学本科学历。今天我竞争的岗位是局财务科科长。

本人自 年参加 工作以来,先后在通迅员、专职教师、主管会计、企业会计、公司会计、五处财务科长、局财务科副科长等岗位上工作,连年被评为先进工作者,特别是从事会计工作以来,能认真学习专业知识,法律知识,财经法规,能积极与局领导,财务科长密切密切配合,通过系统内外无数次审计,均无出现违法、违纪现象,保证了集体利益。

这次全局各科室副职竞争上岗,是新形势的需要,是选拔任用中层干部的一条途径,能充分调动各方面的积极性,激发干部职工干事创业的事业心、责任感,为治黄事业发展必将注入新的活力,这次我竞争局财务科副科长,如果有幸成功的话,我将努力做好以下工作:

一、制定切实可行的规章制度和管理办法,规范财务行为,防止资产流失。财务管理办法和规章制度是约束财务行为的有效措施,是每一个财务人员执行的准绳。制订切实可行的规章制度和管理办法,对加强经济核算,提高核算水平,促进单位增收节支和治黄事业的发展有重要作用。

二、加强自身建设,不断提高财务人员自身素质,配足会计人员,明确岗位职责,严格按《会计法》办事,不断加强会计人培训,不断提高自身素质和财务管理能力,确保单位利益不受损失。

三、把单位有限的资金管好、用好,在资金紧张的情况下,一切围绕生产,保证一线生产需要,保证本局资金的正常运行。把有限的资金用好、用活,发挥更大效益。

四、充分发挥模范带头作用,榜样的力量无穷的。作为科室的一名领导,就要以高度的的热情感染人,以精湛的业务带动人,以高尚的情操教育人,以博大的胸怀团结人,时时先行一步,处处争当排头兵。

五、严于律己,克己奉公,严格要求自己,俯下身子干工作,与同志同甘苦,自觉抵制不正之风,做一名廉洁奉公,乐于奉献的好干部。

六、在抓好正常工作的同时,积极协调好各方面的关系,尤其是与税务部门的关系,创造宽松的工作环境,促进治黄事业的健康发展。

如果我有幸成为财务科副科长,我定会履行我的诺言,让局党组放心,让职工满意,我真诚地接受局党委的挑选,希望各位领导,评委,同志们支持我!

表态发言稿

敬爱的党组织、尊敬的各位领导、各位同事:

下午好!在庆祝党的岁生日之际,实现了我梦寐以求的夙愿,光荣的由一名入党积极分子转为预备党员。接收这次最难忘的洗礼,让我的心情激动不已,无法平静。是我迈出了人生新征程的第一步。在此,我要向公司党政及各党支部领导,两位介绍人给予我的培养和教育表示诚挚的敬意!向关心、帮助、支持我不断进步的全体同事表示衷心的感谢!

党员称号是一项光荣,更是一份责任。誓言不仅是靠说,更要靠做。这个崭新的起点,是我生命中的“加油站”,我要以誓言为动力,光荣与使命同在,荣誉与义务共存。通过以下几个方面,用实际行动来践行自己的誓言,完成肩负的职责,争取早日由预备转为正式党员。

回顾自己的成长历程,起初提交入党申请书时,正是因为看到身边优秀党员同志们那种毫不利己专门利人的崇高品德和思想境界深深打动了我,感染了我。时至今日我也是一直以一名合格党员的标准严格要求自己,锻炼自己。不忘初心,牢记使命。

我深知,组织上入党是一时的,思想上入党才是一世的。从此刻起,我要继续认真地深入学习十九大精神,不断提高自身理论修养,坚定理想信念。在学习和工作中时刻严格要求自己,定期与优秀党员沟通、交流、学习,积极参加党组织活动。配合、接受党组织的考察、教育,政治思想上与党中央和各级党组织保持高度一致,在大是大非面前,保持清醒的头脑,在小是小非上立场严正。用自己的言行为身边积极要求上进的同事做出好榜样,争当先锋模范。

在此我真诚地向党组织表达我的决心:热爱党,忠于党,永不叛党。认真学习党章、党规,学习习近平总书记系列重要讲话,做合格党员。严格遵守热电公司各项规章制度,按党章办事,履行党员的权利与义务,自觉践行科学发展观;团结同事,关心集体,热爱本职工作,树立良好的职业道德,全心全意为人民服务。

对于工作,我要积极认真负责地去面对,决不逃避推卸责任,要做到主动承担责任,愿意去承担,想去承担。坚决服从服务于大局,服从领导,听从分配,无论在任何岗位都要做到干一行、爱一行、钻一行,精益求精,充分将习近平总书记倡导的“三个好把式”良好作风运用在实际工作中,将“三个坏把式”的不良作风作为警示,时常提醒自己,监督自己。对待领导交代的事情要做到凡事有交代,件件有落实,事事有回音。只讲结果,不讲如果。

要让自己成为热电公司的好员工,首先要老老实实做人,踏踏实实做事,干干净净成事。要忍得住孤独,耐得住寂寞,挺得住痛苦,顶得住压力,经得起折腾,丢得起面子,担得起责任。要学会在打击中成长,在逆境中历练自己。在工作中发掘、学习别人的闪光点,取长补短。

其次,要坚持“真抓实干”、坚决杜绝“空谈”,在“大众创业、万众创新”的热潮中,进一步“解放思想、开拓创新”,勇于“冲锋陷阵”、勇于“忘我奉献”,真正起到模范带头作用。

在生活中积极主动地帮助身边困难的人,处理好与同事之间的关系,团结友爱,不能脱离群众。更要用感恩的心做人,用忠诚的心干事,敬业爱岗是员工忠诚职业的重要体现。感恩公司各级领导,感谢领导的严格要求和言传身教,给予我施展才能的平台,实现自我价值的机会和成长空间,使我的人生更加充满朝气和活力。

在进步的同时,要认清自身存在的缺点、不足和差距,工作计划性与细致性不够,遇事不够沉稳冷静,感性大于理性。政治理论水平不高、处理问题还不够成熟。在今后的学习工作中,我将继续以身边的优秀党员为榜样,严格按照党员的标准要求自己,努力做一名无愧于党、无愧于时代、无愧于人民的好党员。在平凡的岗位上,做出不平凡的贡献。请党组织进一步考验我!

以上是我的表态发言,谢谢大家!

表态发言稿

各位领导、各位同仁:

今天,烟草全体同仁在这里参加20xx年烟草工作会议,通过认真学习郑局长代表局党组作的题为《立足新起点同心创辉煌全力推动烟草各项工作“上水平、创一流”》的工作报告,我深深感受到这次会议是烟草贯彻落实“四个引领”,不断深化“三大战略”的推进会,是推动烟草持续协调共同发展的鼓劲会,是专卖管理战线理清工作思路、明确目标任务的动员会。郑局长的工作报告,立足长远,内涵丰富,全面深刻,既全面总结了的工作和取得的成绩,又客观分析了行业发展面临的形势,同时结合烟草实际对20xx年工作做出了明确的部署和要求,我们全体专卖人员深受启发,倍感鼓舞,并决心以贯彻落实这次会议精神为契机,围绕“严监管、促规范、重基础、强素质、倡同心”,进一步解放思想、大胆开拓、真抓实干,为卷烟“上水平、创一流”营造良好的市场环境。新的一年,我们将全力做好以下几点:

会后,我们将立即抓好工作会议精神的贯彻落实。一是层层抓好学习和传达。将于下周分别召开科、队务会,迅速开展学习传达活动,将全体人员的思想进一步统一到报告的精神上来,做到人人领悟报告精神,个个清楚目标任务。二是层层解码,制定落实方案。按照报告要求,对本周形成的专卖管理目标任务细化分解表进行再完善、再充实,抓好组织领导、方案制定、措施跟进,做到年度目标任务和月度工作计划、阶段性重点工作有机结合,全面推进。

一是牢固树立情报建设意识,进一步加强打假破网工作。20xx年,我们将继续把“端窝点、断源头、破网络、抓主犯”作为卷烟打假工作的突出重点,进一步增强大局意识、责任意识和政治敏感性,层层分解任务、人人落实责任,真正建立并充分利用线人信息库,进一步充实情报队伍,完善管理制度。我们将进一步加强宣传,提高广大零售户和消费者的“12313”卷烟打假举报电话知晓率,充分发挥人民群众在拓宽情报来源、收集案件线索等方面的作用。我们将积极探索有效的举报激励机制和线人培养机制,有针对性地在重点区域和重点对象周边建立情报阵地,变被动接受为主动获取情报信息,进一步拓宽情报信息渠道,着力解决打假破网案源不足的难题。与此同时,我们将继续巩固完善与公检法部门的打假协作机制,加强信息沟通,谋求观点共识,强化协作力度,严格执行案件移送制度,加大抓捕、追刑力度,切实做到行政执法与刑事司法衔接顺畅有力、务实有效。努力实现“破获一起符合国标的网络案件”的工作目标。

二是牢固树立守土有责意识,进一步加强市场监管规范化建设。20xx年,我们将继续牢固树立“守土有责、守土尽责”的意识,着力导入对标管理理念,逐步建立统一的市场秩序评价指标体系和市场监管水平指标体系,从工作标准和工作效果两方面严格考核一线专卖人员,合理下达打假破网任务和市场监管任务,将指标落实到人,以实绩和数据说话,客观评价各中队辖区、各责任片区的市场监管水平,以此激发中队之间、稽查员之间比学赶超的良好竞争氛围。与此同时,我们将继续探索科学的市场监管方法和途径。以市场走访为依托,坚持“带着准备上市场、带着问题上市场”的工作方法,善于发现问题、发现线索,提高效率,减少盲目,提高市场监管的针对性,确保卷烟市场净化率保持在xx%以上。

三是牢固树立严格规范意识,进一步提升内管工作水平。20xx年,我们将始终牢记严格规范“生命线”理念,强化新《工作规范》的再学习和再培训,将工作任务、监管职责分解落实到每个内管人员,明确具体标准和完成时限。按照“内管促内控,内控促自律”的思路,不断加强内控制度建设,健全完善职能配置体系、内控制度体系、内管制度体系、流程操作体系、检查考评体系等“五大体系”,切实发挥内控机制作用。固化内管工作下沉基层的统一模式,进一步明确目标,细化指标,统一要求,完善流程,固化表式。

年内,专卖内管人员要将零售户全部走访一遍,以“大走访”和稽查员日常“小走访”为基础,以零售大户监管、停歇业户核查、配送入户检查等为手段,开展对一户多证和从业人员经营卷烟的.专项清理活动,并将其纳入基层日常监管内容,做到与市场监管同部署、同检查,推进新《工作规范》的贯彻落实。与此同时,我们还将进一步做好内管软件应用工作,及时处理预警信息,提升内部监管效率,推进内管工作信息化。

四是牢固树立争先创优意识,进一步提高基础建设水平。20xx年,我们将持续推进优秀县级局和示范中队创建工作,总结经验,全面推广,使创建活动不断向纵深发展,推进创建活动常态化、创优成果长效化。我们将进一步创新培训方式,合理制定年度教育培训计划,将日常学习和技能鉴定有机结合,认真总结前期开展的专卖管理员技能鉴定工作,研究解决鉴定工作中存在的问题,不断健全完善落实相关配套措施,着力在培训质量上做文章,努力提高专卖管理岗位技能鉴定通过率,特别要在中、高级技能鉴定上下功夫、求实效,切实提升队伍岗位技能水平。

我们将开展专题调研,对照部门职能和岗位职责,在政策法规范围内不断梳理优化工作流程,提高办事效率,达到“程序规范、流程合理、时效及时、质量合格”的目的。同时大力推进队伍作风建设,切实转变专卖人员执法理念,全力打造服务型专卖。通过加强教育引导,公开权力运行,加强多方监督,努力提高全员依法行政水平。我们将继续坚持以文化引领为驱动,着力提高队伍活力。在日常专卖管理工作中坚持以“阳光同心”文化为统领,将其融入专卖管理工作的每一个细节,打造具备烟草特色的执法文化,进一步凝聚团队精神,激发工作热情,营造“心齐、气顺、风正、劲足”的良好氛围。同时积极开展丰富多彩的活动,加强行业宣传,努力提高周边绩效得分。

各位领导,各位同仁,我们专卖战线全体人员将在烟草工作会议精神的指引下,坚决把思想统一到专卖管理工作上水平、创一流的总体目标上来,把行动落实到“严监管、促规范、重基础、强素质、倡同心”的具体任务上来,以“四种意识”的牢固树立推进专卖管理各项重点工作,为烟草持续协调共同发展做出我们应有的贡献。

表态发言稿

下午好!

x年,全市地税系统将进一步强化品牌意识,不断创新服务手段,深化效率效能建设,努力提高服务经济发展、服务纳税人、服务基层的工作水平,为我市增创科学发展新优势发挥应有的职能作用。

一、坚持以纳税人的需求为导向,在品牌创建中持续提升服务效能。我们将进一步完善x地税特色品牌争先创优评价体系,全面提升服务品牌内涵。紧紧围绕“始于纳税人需求,基于纳税人满意,终于纳税人遵从”的目标,把纳税人的呼声作为第一信号,把纳税人的需求作为第一选择,把纳税人的满意作为第一标准,积极推进服务内容多样化、服务方式现代化、服务工作规范化建设,着力解决纳税人最关心、最迫切的问题,多办顺应纳税人之意、化解纳税人之忧、为纳税人谋利的实事。重点要依托涉税事项审批信息管理系统的推广应用,扩大“同城通办”业务范围,努力做到“六能六不”:能前台办理的不到后台办、能当场办结的不限时办、能网上办理的不到现场办、能一次办结的不多次办、能技术采集的不填单办、能网上调阅的不让纳税人报送。

二、坚持以组织收入为中心,在攻坚克难中持续提升征管效能。我们要从大局出发,不断完善“收入预测科学、纳税评估精准、税源监控严密、依法征收有力”的收入运行体系,努力提升税源管理的科学化、精细化水平。充分借助科技手段,着力x管户增多、人手偏少的矛盾,积极推进“信息管税”。要大力依托省地税系统数据大集中平台,加强征管数据库建设和行业税收分析尤其是税收预警分析,运用综合治税、纳税评估、风险管理、重点稽查等各类管理方法,深入推进“重点税源专业化管理、一般税源标准化管理,零散税源社会化管理”,把经济发展产生的应征税源转化为现实税收。

三、坚持以创新创优为引领,在凝心聚力中持续加强行业作风建设。我们将健全一套培育创新意识、营造创新氛围、尊重创新成果的机制,全面开展以“创新、创业、创优”为主题的活动,不断提高学习能力、提升领导能力、强化实践能力和增强拒腐防变能力,全面塑造地税机关“为民、务实、清廉、高效”的良好形象。

表态发言稿

各位领导、同志们:

按照会议安排,就我县完成20xx年目标管理责任书各项目标任务做一表态发言,不妥之处,请批评指正,有效投资表态发言。

正当今年各项工作进入攻坚冲刺的关键时刻,市政府召开全体会议分析前三季度经济运行情况,扎实安排部署后两个月工作,十分必要和及时,对于确保完成全年各项目标任务具有十分重要的推动作用,也进一步增强了我们抓好工作落实的信心和决心。今年以来,我县按照年初与市政府签订的各项责任书考核指标要求,全力抓项目、攻难点、严督查,全力推动各项重点工作任务落实,全县经济发展自20xx年以来首次走出低谷、实现恢复增长。总体来看,今年前三季度,我县经济社会发展主要指标基本达到了平均进度,各项重点工作进展顺利,特别是工业增加值、财政收入等主要考核指标预计能够超额完成任务。但是,由于受诸多因素的制约,个别指标特别是社会消费品零售总额、固定资产投资等经济发展指标和安全生产、节能工作存在明显差距,要全面完成全年任务压力大、任务重。我们将以这次会议召开为新动力,咬定目标任务,盯住重点指标,抓住关键环节,再加压力,再添措施,全县总动员,大干六十天,确保全面完成各项目标任务。

一是自己加压找差距。前不久我县已经对市政府年初下达我县的各项责任指标况进行了全面的对照分析和查漏补缺,会后,我们将再次进行 “回头看”,逐项逐指标对照检查,准确分析形势,对于完成较好的责任指标,继续加大工作力度,争取超额完成任务;对于存在差距的责任指标,深入分析,认真研究,找准突破点,抓住关键点,采取切实有效措施迎头弥补差距。

二是强化责任抓落实。我们将按照年初县政府与各乡镇、各部门签订的目标管理责任书要求,严格落实分管领导、部门和乡镇工作责任,逐条逐项抓落实,缺什么补什么,弱什么强什么,确保各项指标达标。对工作欠账大、进度明显滞后、制约因素多的工作,我们将实行县级领导包抓责任制,明确任务、要求和时限,分工负责抓落实、促进度。同时,将责任书完成情况与责任领导、责任单位的年终考核相挂钩,严格考核,层层交账,层层兑现,以责任落实保任务落实。

三是多措并举赶进度。我们将按照既定的工作机制和措施,以十天为一个工作节点,对工作差距较大的每一项工作、每一项指标,制定具体的攻坚方案,定时限、定措施,倒排工作进度,对重点指标、重点任务严格实行“一周一汇报、十天一通报”制度,采用召开现场会、分析会等多种方式,现场督办,加快进度。采取四大班子会议问责制、定期听取汇报、一线检查评比等多种措施,自加压力,调动和激发全县上下各方面抓落实、抓进度的积极性和主动性,形成合力抓落实。

指标、重点指标、难点任务,集中精力、倾斜人力、保证财力实施重点突破,特别是对由于县级财政配套资金落实不到位而影响责任指标完成的,我们将积极克服困难,千方百计筹措资金,确保县级配套资金足额落实到位。积极采取有效措施破解项目配套资金、征地拆迁、发展环境等方面的困难和问题,在年内竣工一批、开工落地一批、加快建设一批重点项目,以重大项目建设拉动投资、带动经济增长。

五是加大力度严督查。会后,我们将继续深入一线查进度、攻难点,集中解决重点领域、重点环节和个别部门影响工作落实的突出问题。同时,将组织专项督查工作组深入各乡镇、各部门开展集中督查,盯住进度慢的工作、找准进度慢的原因、制定赶进度的措施,有重点、有针对性地推进工作落实;严格落实年度目标责任书考评制度,以严格的奖惩推动工作高效落实,确保市政府年初下达我县的各项指标任务保质保量完成。

六是借鉴学习调思路。会后,我县将积极学习借鉴兄弟县(区)抓工作落实的好经验、好做法,特别对个别差距较大的工作将组织力量专门学习“取经”,以先进县(区)为目标,在抓落实的思路上再调整,在破解难题的力度上再加大,在督查考核机制上再创新,从推进当前工作抓起,从破解难题入手,扎实工作,奋力赶超,确保完成任务,向市委、市政府交一份满意答卷。

谢谢大家!

表态发言稿

敬爱的党组织、尊敬的各位领导、各位同事:

下午好!在庆祝党的生日之际,实现了我梦寐以求的夙愿,光荣的由一名入党积极分子转为预备党员。接收这次最难忘的洗礼,让我的心情激动不已,无法平静。是我迈出了人生新征程的第一步。在此,我要向公司党政及各党支部领导,两位介绍人给予我的培养和教育表示诚挚的敬意!向关心、帮助、支持我不断进步的全体同事表示衷心的感谢!

党员称号是一项光荣,更是一份责任。誓言不仅是靠说,更要靠做。这个崭新的起点,是我生命中的“加油站”,我要以誓言为动力,光荣与使命同在,荣誉与义务共存。通过以下几个方面,用实际行动来践行自己的誓言,完成肩负的职责,争取早日由预备转为正式党员。

回顾自己的成长历程,起初提交入党申请书时,正是因为看到身边优秀党员同志们那种毫不利己专门利人的崇高品德和思想境界深深打动了我,感染了我。时至今日我也是一直以一名合格党员的标准严格要求自己,锻炼自己。不忘初心,牢记使命。

我深知,组织上入党是一时的,思想上入党才是一世的。从此刻起,我要继续认真地深入学习十九大精神,不断提高自身理论修养,坚定理想信念。在学习和工作中时刻严格要求自己,定期与优秀党员沟通、交流、学习,积极参加党组织活动。配合、接受党组织的考察、教育,政治思想上与党中央和各级党组织保持高度一致,在大是大非面前,保持清醒的头脑,在小是小非上立场严正。用自己的言行为身边积极要求上进的同事做出好榜样,争当先锋模范。

在此我真诚地向党组织表达我的决心:热爱党,忠于党,永不叛党。认真学习党章、党规,学习习近平总书记系列重要讲话,做合格党员。严格遵守热电公司各项规章制度,按党章办事,履行党员的权利与义务,自觉践行科学发展观;团结同事,关心集体,热爱本职工作,树立良好的职业道德,全心全意为人民服务。

对于工作,我要积极认真负责地去面对,决不逃避推卸责任,要做到主动承担责任,愿意去承担,想去承担。坚决服从服务于大局,服从领导,听从分配,无论在任何岗位都要做到干一行、爱一行、钻一行,精益求精,充分将习近平总书记倡导的“三个好把式”良好作风运用在实际工作中,将“三个坏把式”的不良作风作为警示,时常提醒自己,监督自己。对待领导交代的事情要做到凡事有交代,件件有落实,事事有回音。只讲结果,不讲如果。

要让自己成为热电公司的好员工,首先要老老实实做人,踏踏实实做事,干干净净成事。要忍得住孤独,耐得住寂寞,挺得住痛苦,顶得住压力,经得起折腾,丢得起面子,担得起责任。要学会在打击中成长,在逆境中历练自己。在工作中发掘、学习别人的`闪光点,取长补短。

其次,要坚持“真抓实干”、坚决杜绝“空谈”,在“大众创业、万众创新”的热潮中,进一步“解放思想、开拓创新”,勇于“冲锋陷阵”、勇于“忘我奉献”,真正起到模范带头作用。

在生活中积极主动地帮助身边困难的人,处理好与同事之间的关系,团结友爱,不能脱离群众。更要用感恩的心做人,用忠诚的心干事,敬业爱岗是员工忠诚职业的重要体现。感恩公司各级领导,感谢领导的严格要求和言传身教,给予我施展才能的平台,实现自我价值的机会和成长空间,使我的人生更加充满朝气和活力。

在进步的同时,要认清自身存在的缺点、不足和差距,工作计划性与细致性不够,遇事不够沉稳冷静,感性大于理性。政治理论水平不高、处理问题还不够成熟。在今后的学习工作中,我将继续以身边的优秀党员为榜样,严格按照党员的标准要求自己,努力做一名无愧于党、无愧于时代、无愧于人民的好党员。在平凡的岗位上,做出不平凡的贡献。请党组织进一步考验我!

以上是我的表态发言,谢谢大家!

表态发言稿

各位领导,各位老师:

大家上午好!

首先感谢校领导给我们提供了这个交流学习的机会。而在如何做好与“后进生”有效沟通这个话题上,由于本人经验及水平有限,谈的不足之处敬请大家批评指正。

作为班主任,我们都希望自己班的学生个个成绩优良,品行端正,但后进生的存在却是个不容忽视的客观事实。一般说来,“后进生”缺点突出,缺乏自觉性,学习成绩较差。“后进生”的转化,是班主任一项十分重要的工作,而作为班主任和任课教师,如何与这些学生有效沟通,是摆在我们面前的紧迫问题。下面结合自己的一些教学经验,浅谈几种与“后进生”有效沟通的方法。

一、拉近距离,培养感情,是沟通的基础和前提。古人云:“亲其师而信其道。”而要想尝试去转变后进生,必须想方设法接近他们,多关心他们,使他们逐步消除对学习的恐惧和老师、同学之间的隔阂,激发他们进行自我竞争的动力。在实际教学工作中,为了更好地走进“后进生”他们的世界,我也尝试过一些方法。

例如,经常利用课余时间和他们呆在一起,首先谈一些他们比较感兴趣的话题,就拿现在我班的章皓、陈宇涛、李俊涛这三位同学来说吧,一开始我并不和他们谈学习上的事,而是说些他们感兴趣的话题,我教他们已经有五年的时间了,发现他们三位在家都爱好上网打游戏,我没有一味阻止他们玩游戏,在教育引导他们合理安排娱乐时间的同时,我自己也上网了解了一些他们所玩游戏的内容,并在课余时间跟他们适当谈谈这方面的内容,就这样拉近了彼此的距离,让他们认为我不是一个只会高高在上的老师,而是一个可以信任的阿姨,进入了他们的感情世界。

当取得学生的信任,再加上适当的引导,学生就会很主动地谈到他们在学习上遇到的困惑,他们有时会显得特别无助,想学好,却苦于基础差,很多知识想听却听不懂,进度跟不上就干脆“破罐破摔”,不听不不学了!因此在日后的交流中,我真诚地告诉他们,其实他们学习成绩差并不是学不好,只是方法不当而已,只要改掉原来不好的学习方法,拟订一份科学的学习计划,一定能提高成绩的。

我还举了很多事例(爱迪生、牛顿等)这些儿时迟钝,长大成才的例子给他们听,并告诉他们:我期待着他们前进的步伐。再请一些学习成绩较好的同学平时多给予一定的帮助和指导。这样一来,这几位同学都感到身边每一个人都在关心和期待着他们的进步,所以现在他们都再努力地改变着自己,特别是陈宇涛、李俊涛这两位同学学习态度已很明确,听课和作业也越来越认真了。

二、友善信任,鼓励进取,用心灵交流来感化。

每个孩子都有自尊的需要。当别人不理解不信任他时,他的自尊心就会受到伤害,自身的主动性与积极性就会受到严重的打击。保护孩子的自尊,鼓励其上进,应从对孩子的友善与信任做起,特别是那些自信心很弱的后进生,他们更需要理解信任,更需要爱的温暖。实际生活中,个别教师有时候对差生或大发脾气,或说些极不中听的话,甚至挖苦、辱骂,这种做法是极不妥当的。如果你想让学生接受你的意见,就必须让学生相信你是善意的,你是可以信赖的人,他才会敞开心扉,和你交流。因此,和差生沟通,一定要以一种理解友善的方式。

例如,可以握握他的手,摸摸他的头,或帮他整理一下衣服,招呼他坐下,然后说:“我们聊一聊、谈一谈”等,给谈话创造一个和谐的气氛,奠定一个良好的感情基础。其实孩子的心是清纯的,老师一个期望的眼神,一个赞许的微笑、一个鼓舞的手势,一句关心的话语,胜过千叮万嘱。班上有个女生,学习成绩一直不怎么理想,这让她觉得自卑,平时胆小,不敢说话,也不愿说话。当被老师提问或者跟老师说话时非常紧张,没信心。于是平时我常故意找些事叫她帮忙,找她谈心的时候拍拍她的小脑袋、牵牵她的小手,平时提问找一些她可以回答出来的问题。

渐渐地她的胆子大了,不怯场了,也找到了自己的信心。后来我在一次班会上这样表扬她:“做事认真、为人踏实、关心班级,乐于助人,善解人意,有一颗善良的、水晶般的心,你是老师心中最好的学生,工作上最好的帮手。学习的道路是坎坷而艰难的,但勤奋执着的人通过自己不懈的努力一定能够登上顶峰,相信你一定能行并衷心地希望你能永远如此,自信、乐观地面对学习、生活,相信成功就在不远处向你招手。”此时其他同学都向她投去羡慕的目光,只见她的脸上也同时露出了幸福的笑容。

三、挖掘闪光点,善于发现“后进生”的长处,树立自信。 “数子十过,不如奖子一长”,后进生批评的话听得多了,一句表扬很可能唤起他长眠于心中的热情。人人都喜欢受人称赞,大人也希望受到关注和表扬,何况小孩呢?班主任都鼓励过学生,尤其是那些优秀的学生。

但是回想一下,对于那些后进生,我们给了他们多少的鼓励与表扬?后进生本来就自卑,得到的鼓励少之又少,所以他们对自己也越来越失望了。当你与后进生接触很多,感情较深时,你会发现他们身上也有许多闪光点。班上有这样一位学生爱迟到、不按时完成作业、上课不专心、回家又特爱看电视等,似乎集中了所有后进生的特点。

正当我无计可施的时候,发现他爱把电视里看到的内容讲给其他同学听。于是我就在口语交际课上经常让他发言,这样长时间下来他做得非常好。我在班上对他进行表扬,很多同学对他大有改观,甚至还投来羡慕的眼光。这次表扬促进了他的积极性,增强了他的自信心,学习态度也端正多了,学习成绩也稳步上升。这也说明,后进生虽然有很多不足之处,但再差的学生也总有某方面的优势,或是体育,或是美术,或是音乐,等等。由此可见,我们老师在发现学生的长处的同时,还要学会欣赏他们每个闪光点,发掘其身上的潜能,充分肯定,别吝惜“好话”,这样更能够使后进生重新找回自我,获取战胜困难的更大勇气和信心。班中李世民以前从不做作业,被同学称为低能儿。有一次做课堂作业时,我意外地发现他正一笔一画地抄写,我轻轻抚摸一下他的头,当堂表扬了他的字写得不错。他满脸通红,抄得更认真了。

当我把他的作业本展示给全班学生看,他满脸的喜悦代替了平时迟钝、冷漠的表情。也许这一次的认真,只是他一时的心血来潮,他并没有想到会受到老师的重视。一次简单的表扬竟在孩子心里产生了巨大的激励作用。此后,虽然他的作文只有短短几行,语句不通,错别字很多,练习也常有错误,但每次作业他都在尽力,他已在原有的基础上迈出了可贵的一步。也许,我们老师一次小小的鼓励,就可以成为后进生转变成长的契机。在不断的表扬中,后进生的自信心会渐渐树立起来。平时或是作文的批语中夸一句你的字很漂亮”、“你坐得很好,老师喜欢你“你真行”“好样的”“你比上一次进步了”,这对我们老师是举手之劳,但对于那些一直受冷落的后进生来说,这也许是一次心灵的震撼。

有人比喻说:知识好比种子,教师的亲切态度好比阳光,学生愉快的心情好比土壤。教师一句表扬的话语、一丝亲切的微笑、一个关爱的眼神,都会使学生如沐春风。班主任工作是一项复杂的工作,只有我们从点滴做起,从小事做起,因势利导,做到润物细无声,给后进生更多的人文关怀,才能把工作做到他们的心里去,才能收到良好的转差效果,学生才会健康茁壮地成长。

以上是我在与后进生沟通中的一些做法,有不妥之处,还请同事们多提宝贵意见!

我的发言完毕,谢谢大家。

表态发言稿

尊敬的各位领导、各位老师,亲爱的同学们:

大家下午好!

很荣幸,我今天能够作为高三教师代表在这里发言,一起庆祝第三中学今秋的开学。首先请允许我代表全体高三教师向辛勤操劳为学校谋发展的学校领导致以崇高的敬意,向呕心沥血奋战在教学一线的全体教师表示深深的感激,向奋进创新努力学习的全体同学献上最诚挚的祝愿!

回首过去,收获的喜悦与奋斗的艰辛交织;展望未来,责任的重大与追求的高远同在。怀着对新学年的期待与梦想,我们已迈上了一个全新而又让人振奋的起跑线。为了同一个目标,我们必须要风雨同舟,同甘同苦,才能同登成功的彼岸,同享收获的喜悦。

高三年级的同学们,在你踏入高三的那一刻起,你已经不再有高一的新鲜和纯真,也少了高二的叛逆与张扬,更多了几份拼搏的激情,和对未来的理性思考。因为在你身上,汇聚了老师更多的目光,倾注了家长更多的心血,你的肩上承载着更多的希望与责任。如果把人的一生看作是一盘棋的话,决定结局的其实只有关键的几步,那么高三就是其中最关键的一步,这一步也许不会决定你的命运,但至少可能会影响你的一生。

有人说高三是一杯咖啡,当你问别人它是什么味道时,也许所有人都会告诉你相同的答案:很苦,但为什么大家却都喜欢这苦味的咖啡呢?其实,苦味只是人们的第一感觉,如果经过调味师的调理,细细品味,你会发现它更加奇妙的另一面,尝到它气香味美的本色。所以,高三是一杯咖啡,但,不全是苦味。在今天这个特殊的时刻,我们高三师生已经如此真切地闻到了咖啡的味道,但我们决不先说“苦”,因为“苦尽”才能“香来”,当我们历经磨难走向成功,享受幸福与甜美时,回头再看那些曾经历过的苦难,我们会惊奇地发现这哪里是什么痛苦与磨难,最多不过是我们为获取成功所必须付出的劳动而已。因此,我首先代表全体高三老师郑重承诺:我们是一个和谐、团结、拼搏的团队。我们将视奉献为诗,当拼搏是歌,本着“对学生负责”的宗旨,认真钻研高考《大纲》,精心备课,立足讲台,向课堂要效率,一心扑在教学上,对学校负责,为学生引路。你们深夜苦读,我们就是那支永不燃尽的蜡烛;你们迎风破浪,我们就是保驾护航的风帆。请同学们相信:风雨中,我们师生同行!

由于教学是一个只有经过师生合作共同努力才能获得双赢的工作,也希望同学们认真把握好高三的每一天,明确自己的目标,立足基础,完善细节,讲求学法,提高效率,学有所成。俗话说,山高高不过脚心,山硬硬不过决心。你选择了勤勉和奋斗,也就选择了希望和收获;选择了拼搏与超越,也就选择了成功与辉煌!这也是每一位高三师生无悔的选择。

让我们在高三最后九个月的冲刺中,精心地调理好自己手中的这杯咖啡,并且相约,相约在明年六月让我们共同举杯时,分享的都是香甜和美味!

谢谢大家!

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