科级干部任职培训心得体会大全(16篇)

时间:2023-11-18 07:43:54 作者:琉璃 科级干部任职培训心得体会大全(16篇)

培训心得体会的写作可以从对培训主题的理解和认知、学习过程的变化和成长以及对未来发展的思考等方面展开。以下是一些涵盖了不同主题和观点的培训心得体会,希望能够给大家带来新的思考和收获。

科级干部培训会心得体会

今年10月日,我有幸成为第二期全市科级干部培训班学员,在为期一周的培训中,无论是授课者的鳞选,还是讲授内容的编排,还是日常培训管理,无不体现出此次培训决策者的匠心独运,组织者的精心运筹,授课者的严谨认真,管理者的规范平和,这一切都使“科学发展观”的理念在我的脑海里扎下了根,更坚定了我们实践科学发展观,抓好各项工作的决心。我认为这次学习的机会十分难得,能让我从繁杂的日常事务性工作中脱离出来,安安心心、认认真真学习各项内容,不仅开阔了我的眼界,拓展了自己的思维,同进还比较系统地学习了作为当今时代下一名干部应必备的技能、理论水平。在学习结束之际,认真回顾此次学习过程,我觉得自己有以下几方面的收益。

一、“三个更加”,为做好今后各项工作奠定了坚实基础。

政府对基层民警的关心和关爱,体现了市委对公安民警的厚望和期待。作为公安局的一员,我清醒地知道肩负的担子有多重。要按照“争做学习型领导,争带学习型队伍”的要求,始终保持一种“本领恐慌感”、知识匮乏感、时代落伍感,牢固树立长期学习、终身学习的理念,把学习作为一种态度、一种责任、一种追求、一种境界。

2、更加清楚的感受到面临的压力之大,进一步开阔了眼界和视野。通过培训使我们更加深刻地认识到市委、市政府对当前形势分析判断的准确性、前瞻性,更加深刻体会到对公安工作战略决策部署的科学性、时代性,也更加坚定了我们自觉服从大局、服务大局、维护大局的责任感、使命感,保障了我们在今后的工作实践中更加讲政治、顾大局、识大势,始终坚持把公安工作置于党和政府工作大局中来谋划、来审视。群众利益无小事,广大民警是做好公安工作的根基,必须以警为本,坚持用和谐的理念疏导民警情绪、激发民警活力、增进队伍凝聚力,着力构建和谐警营。从警意味着奉献,更要甘于清贫、甘受平淡,严于律己、廉政为民,真正做到“老老实实做人,干干净净做事、兢兢业业工作”

藏的资源财富。特别是更加领会了科学发展观的深刻内涵。贯彻落实科学发展观,就是要把科学发展观贯穿于公安工作的全过程,体现到队伍建设的各个方面,着力提高“五大能力”,即:继承公安机关优良传统,着力提高群众工作能力;大力加强执法规范化建设,着力提高理性、平和、文明、规范执法能力;深入推进公安信息化建设,着力提高基层预防和打击犯罪实战能力;妥善处置各种突发事件,着力提高驾驭复杂局势能力;进一步加强和改进舆论引导工作,着力提高舆论引导能力。

二、必须不断更新知识,努力提高自身素质。

在以前的工作中,自己始终认为与周围的某些人比较起来,时常在收看新闻、读报纸,参加会议以及其他培训学习,还不致于落伍、被淘汰。在这次学习过程中,听到老师们讲的东西,同学们交流的一些观点,才觉得当今知识更新之快、竞争之大,压力之重,才感到自己离时代的要求、离党和人民的要求还有很大的差距。因此,在这次学习中,我认真把握好每堂课,认真吸取每一份营养。同时也坚定了我在以后的生活、工作中对学习重要性的认识,并把这种认识付诸行动,不能因为工作忙、缺乏学习氛围而对自己不负责。

三、不断更新观念、拓展思维。

我们长期工作在一个地方,如果缺乏与外界必要的交流,

就容易形成狭隘的思维,井底之蛙。因此在以后我心须把握好以人为境的观念、思维,来完善自我,做好各项工作。

四、坚定服务基层,奉献基层的理念。

通过这次的学习、交流,让我看清了,我国在社会主义初级阶段存在的一系列问题、原因,解决的办法,过程等,同时了解了同班同学所处的工作环境,面临的压力,比较而言,自己还是相对较轻松的,要改变当前的这种状况,自己也有义务、任务,只有通过大家的齐心协力,艰苦奋斗,才能一步步向全面小康社会迈进。

五、进一步落实科学发展观,树立正确的政绩观。

如何落实科学发展观,树立正确的政绩观,我觉得对当前我们的工作显得犹为重要。回顾历史,我国的发展经历了太多的曲折和磨难,大跃进浮夸风,__。

大革命。

暗无天日,20世纪90年代泡沫经济,各自为阵重复建设,我们失去了太多的发展机会,浪费了太多的大好时光,再也经不住折腾了。我认为要有科学的发展观,正确的政绩观,为官一方,踏踏实实为群众做几件看得见,摸得着事情,上对得起党和国家,下对得起自己和当地群众。

参加新任职科级领导干部培训班心得体会范文

此次培训我仿佛一下子又回到了学校,教学内容上的精心安排,领导的言传身教,无一不体现出县委对干部队伍建设的高度重视。通过参加此次培训,使我感到丰富了知识,开阔了视野,扩展了思路。使自己的理论基础、党性修养、领导艺术等方面的知识水平有了一定程度的提高,感到对以后的工作具有非常重要的指导作用,并且体会很深。

培训,是一种学习的方式,是提高个人素质的最有效手段。此次培训的开班典礼上,王书记和刘部长的讲话,给我们上了第一课。使我对培训的认识和重要意义有了进一步认识,明确了这是加强干部队伍建设的需要。通过学习不断提高自身素质,更加适应经济社会的发展对干部队伍的要求。王书记、刘部长的讲话语言朴实、言简意赅。使我感到启发很大,受益匪浅。通过两天的学习,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识到干部要加强学习,要接受新思维、新举措,不断创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。认识到加强学习,是我们进一步提高工作能力的需要。只有通过加强学习,才能了解和掌握先进的理念和方法,取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。结合本职工作,我谈一谈在加强学习方面的心得体会:

1、从被动学习向主动学习转变,克服学习上的懒惰型。

由于工作事务繁杂,自己老是借口忙而放松学习,即使学习了,也只是面上的学习,这实际上是学习上懒惰的表现,是学习主观能动性不够的问题。通过此次培训,使我感受到了在长武飞速发展的新形势和任务面前加强学习的重要性、必要性和紧迫性。我们必须广学博览,尽可能地获得各方面的知识和信息,以适应工作的需要,特别是要积极主动地接受新理念、学习新知识、掌握新技能,这样才能不断提高自身的综合能力和素质,更好地完成各项工作。

2、从零碎学习向系统学习转变,克服学习上的随意性。

经济形势飞速发展,社会问题日新月异,新知识和新信息层出不穷,需要学习的方面和内容很多,涉及面很广,如果在学习上心血来潮,杂乱无章的话,就很可能导致什么都想学,什么都学不好的结果。因此,必须在学习上结合本职工作,坚持不懈地有计划、有重点、有步骤、有目的搞好系统学习,这样才能起到事半功倍的效果,达到学习和工作相互促进、相互提高的目的。

3、拓展眼界学识,完善知识结构。

这次培训听了领导和专家的精彩讲课,使我拓展了眼界学识,完善了知识结构。唐爱玲教授的讲座,使我对科级干部的基本素质和领导能力提升有了深刻的了解;穆娟教授关于弘扬党的优良传统、切实加强党的建设的讲座,使我对如何做个好干部以及对干部队伍建设的重要意义有了进一步认识;叶明亮老师的突发事件的防范处理讲座,使我对突发事件防范与处理、妥善处理突发事件的认识有了进一步的提高,拓展了视野;正书记的党风廉政建设讲座,对我们在工作中如何保持廉洁奉公,具有更重要的指导意义。

特别是听了唐爱玲教授的《科级干部应具备的基本素质和领导能力》精彩讲座,使我受益匪浅。对领导力的系统理论认识得到了升华,同时也对我们的工作是一个鞭策,给我们实际工作送来了一把金钥匙。

通过培训,对领导力的概念有了深入的理解。领导力就是指在管辖的范围内充分利用人力和客观条件在以最小的成本办成所需的事提高整个团体的办事效率。领导者应把工作责任归属权,转移给那些实际执行者。领导者应创造出一个适合每个人都能各尽其职的环境,共享责任归属权。领导者应指导干部开发个人能力。领导者应自我鞭策加紧学习,并且鼓励他人一起求得进步。要强化自己的人文素养,培养一些除了工作以外的正当兴趣及嗜好,领导不要只是靠权势、职位要求部属,而要展现自己的管理及专业上的才能,让员工能够心服口服。在组织内所做的一切,不能只是为了自己私人的利益,而应以团队为出发点。对不同的员工,要运用不同的领导方式来带领,而不是一味追求齐头式的平等。不论通过何种方式,每年都要让自己感受到吸收了新的信息,有明显的成就,团队利益高于个人利益。作为管理者,还应该用于做出一些有利于全县整体利益的抉择,就算对自己的部门甚至对自己来说是一种损失。

管理者应该善于理解自己,能够在工作中自觉地、理智地进行自省、自控和自律。管理者应该对自己的能力有充分的认识和理解,清醒地知道自己的长处和不足,明白哪些事情是自己擅长的,哪些事情是自己办不到的。只有充分地自省,才能在各种复杂情况面前做出正确的判断,才能在与同事或下属合作时,得到他人充分信任。

在发生危机或面临挫折的时候,管理者要能够充分自控,并在理智、冷静的基础上做出审慎的选择。这里所说的自控包括:在高压的环境中,能够控制自己的反应,并且让自己和自己的团队镇定下来,冷静处理问题。

理解自己的位置和影响力,懂得自己随时都在被他人(上级、下属、其他部门)关注。利用各种机会,通过自己的一言一行影响团队。

领导力是一门综合的艺术。它不仅仅包含了各种具体的管理技能和管理方法,也囊括了前瞻与规划、沟通与协调、真诚与均衡等诸多要素。领导力就是动员大家为了共同的愿景努力奋斗的艺术。

做事先做人,对己心胸坦荡,以德立人,不为名、不图利,对人豁达大度,以德服众,不失信、不推过,对事秉公而断,经得起考验,做到宁公而贫,不私而富。作为领导干部,要不断提高自己的政治觉悟,提升自己的素质。在提升自身素质方面,我觉得首先要加强党性锻炼和个人修养,不断锤炼自己的意志。其次,尽量减少一些不必要的活动和干扰,腾出时间,多学东西,多思考问题。再次,要不断排除私心杂念和外来的各种不利影响及诱惑,排除个人私欲所带来的烦恼和忧愁。这几点看似简单,真正做起来也不是那么容易,需要我们在实际工作、学习中好好把握。

在工作中,要做到以诚待人、以德正人、以情感人、以才服人。

1、以诚待人。要襟怀坦荡、豁达大度、换位思考、为人处事兼顾各方面利益,才能取信于人。

2、以德正人。工作中对人和事,一定要公正、清廉才能以德正人。

3、以情感人。工作上讲原则,政治上讲党性,生活中需讲人性。在工作中做到关心人、体贴人、理解人,营造快乐工作的环境。

4、以才服人。要注重提高自身的组织能力、驾驭能力、协调能力和表达能力,既要自己做好,还要能调动大家的积极性。遇事要做到对己要明了、对人要明察、对事要明晰、处理问题要明白。处理问题中要做到大事莫激动,小事莫计较。自己把自己说服了,是一种理智的胜利,自己把自己感动了是灵魂的升华,自己把自己征服了,是一种人生的成熟。

管理是智慧和思想的展现。管理形式上是“管”,其本质是关怀、关爱、服务、以人为本。提高管理水平就要从经验管理向科学管理、规范管理转变,转变的过程就是人文管理。以全心全意为职工服务为中心,以全面理解上级领导意图和管理理念为起点,以职工满意为标准,切实把单位的决策、对职工的关怀落实到工作中去,为职工爱岗、敬业、乐业,创造良好的工作和生活环境。

通过短短两天的培训班的学习,也使我认识到经常的培训学习对于一名干部是十分重要的,这次虽然培训时间不长,但效率非常高,必将成为今后工作的“加油站”,为更好的工作奠定更加坚实的基础。而且所学的内容很值得我在日常工作中不断的去体会,在实际工作中我们每一个人的潜力是无限的,我们只要能充分发挥自己的优势和克服自身的缺点,转变思维方式,换位思考,开拓创新,用所掌握的理论来指导自己的实践,我相信会成为一名合格的领导干部。

同志们:我们:。

进入今天的教室,看到大家热情洋溢,精神饱满的脸,听到大家明确自信,抛弃声音的话,脑子里不由得浮现出很多干部的寒冷和炎热,辛苦工作的身影,我很兴奋,受到鼓励,对x的发展有信心。今天,主要是和大家谈论梦想,叙述使命负责人,呼吁很多干部只争朝夕,不负韶华,重负,迎接困难,为建设幸福美丽的新x做出贡献,为绘画而奋斗。

近年来,全市许多干部以服务大众、服务经济社会发展为自己的责任,立足于职场,着眼于大局,一贯发展,千方百计解决难题,一贯执行,积极贡献建设幸福美丽的新x。特别是正确的扶贫正确的扶贫工作开展以来,很多干部具有事业心、责任心,积极投身扶贫攻势的主战场、服务大众的第一线、疫情对策的最前线,积极进入村庄调查民情,询问民情,解除民情,一心一意地帮助贫困大众树立信心,做产业,摘下贫困帽子,果园旁边,田埂边,乡下人,到处活跃着我们干部的身影,很多同志抛弃小家,顾虑大家,克服各种困难,保护基层第一线,放弃休息时间确实,x顺利实现全市脱贫,经济社会持续健康发展,大家的积极参与和不懈努力是必不可少的。对大家的工作,市委在眼里,记在心里,我个人也很高兴。在这里,我为大家点了很大的赞词,代表市委,通过在座的大家向全市干部表示衷心的感谢和亲切的问候,大家辛苦了!

二要博学坚定,在精进中不断增强自信。在社会竞争激烈的今天,大家通过千军万马过独木桥的层次筛选,最终进入职场,在此之前,大家都是学习的领导者。但是,我们干部普遍接受过高等教育,具有比较丰富的专业知识和理论素养,但经验浅,磨练少,工作经验和实践能力还需要提高的一部分干部出生在城市,长期在城市,对农村工作缺乏个人经验,对农民大众缺乏朴素的感情,不能说大众的话,做大众的事,解决大众的困难,一部分干部的生活成长环境优越,没有遇到挫折,没有经历过大风大浪,遇到急事,手脚困难,没有章法我们经常说上千条线,下针,面对基层千头万绪的工作和不断出现的新情况、新问题,有些同志发现以前在学校的教科书上找不到答案。面对这种情况,显然有些同志容易感到困惑和困惑。如果我遇到这种情况,我该怎么办?网上有这么一句话,站在树上的鸟,从来不担心树枝断裂。因为相信的不是树枝,而是自己的翅膀。对我们每个人来说,学习就是这个翅膀。干部要跟上时代前进的步伐,就要放下头上的光环,怀着空杯心情,成为小学生,建立梦想从学习开始,事业以能力成就的观念,真正把学习作为自觉、修养、责任,作为长期乃至终身安定的根本,不断补氧充电从做好自己的工作需要出发,加强中央、省市市委员会最新政策和部署要求的学习,熟练掌握消除贫困、乡村振兴、生态环境保护、深化改革等政策业务,不断加强为人民服务的能力。要把读万卷书和行万里路结合起来,向书学、实践学、向大众学习,既要做知识的内存,也要做知识的处理器,在实践中学真正的知识、真正的意义、长远的能力。要把勤奋的学习和修身立德统一起,以崇高的使命激励自己,以远大的目标鞭策自己,以人民的感情引导自己,提高自己的精神境界和道德情操,以良好的心情全身心投入工作,以高境界、大结构、真正的能力为自己明亮的人生着色。

四要修身明德,在自己的道路上稳步走远。干部要达到自己的目标,成功,在人生道路上走长远,稳步行走,必须以崇德修身为成功的基础和力量之源,先做人再工作是成长才能的基本逻辑。目前,个别刚进入职场的干部相信拜金主义、享受主义,盲目追求物质上的享受和感觉刺激,工作馀地不想提高自己,热衷于看视频转播,热衷于网络游戏,放纵网络博彩,整天在网络虚拟世界打圈,与新时代干部形象气质、精神状态极不一致的年轻同志规则意识不强,纪律观念薄弱,抵抗风险的能力弱,面对意想不到的各种考验和诱惑桶原理告诉我们,沿口不规则的桶,其储水量不取决于桶壁中最长的板,而取决于最短的板。干部要经常进行自我分析,敢于发现和正视自己的短板和不足,在自我调查自省自主改善,在不断完善中全面提高,始终稳定自持,坚定自激,充满正气。要始终忠诚、负责、刚才、坚定,自觉站在德、立德、诚实、立言、堂堂正正地成为人,清白干事,不掺假,不欺骗隐瞒,在实践中释放热情,追求人生理想。遵守政治为民的理念,在工作中确立正确的价值观、权力观、地位观、利益观,逐一解决人民群众的担心事、烦恼事、揪心事,随时与群众共同努力,实现无私奉献、担当。坚持一天三省我身,自觉见贤思齐,以行动为准则,在学习思想实践中记住初心使命,严格约束自己的操守和行为,保护道德基础,保持艰苦朴素的做法,正心明确,防止微小,始终保持本色。

同时,干部处于人生的上坡道路,是职场的主力军,也是家庭的支柱,大家都家庭的支柱,大家都有老人,下面有小人,很多同志是父母的独生子女,还是次子孩子的父母。父母的身体、孩子的教育等,需要大家投入时间、精力、感情陪伴和照顾,遇到突发情况,工作责任可以让同事补充,但家庭角色没有人能替代。大家的这些困难、烦恼、纠缠和不安,我知道,和大家一样感受。我家和市里相隔千里,很少回去,更不用说日常的照顾了,养育自己长大的祖母,自己终于送不到最后一次,父亲生病住院不能在床前孝顺,x岁的儿子至今只知道微信录像中的父亲。作为党员干部,不称职,至少自己是正确的,但作为父亲、丈夫、儿子,自己的心确实充满了深厚的耻辱。

这些缺位和愧疚是自己感情亲情上一生的遗憾。说这些的意思是想告诉大家同志们基本上都是工作在x家也在x具备基本的照顾家庭的条件希望大家一定要合理安排好工作和家庭在保证工作完成的前提下尽可能常回家看看多关心家人。陪伴是最长情的告白特别是父母家人生病需要照顾的时候不要纠结该请的假要请不要留下“子欲养而亲不待”的遗憾。我想只要大家平时工作认真努力、尽心尽责组织和领导会理解并支持大家的。同时作为年轻人也要注意自己的身体工作之余不要无谓的熬夜适量进行体育锻炼放松紧张情绪舒缓工作压力保持身心健康以饱满的精神轻装上阵、迎接挑战这既是对工作的负责也是对家庭的负责更是对自己人生的负责。

最后需要强调的是,干部培养是一项系统工程,各乡镇、各部门一定要高度重视、齐抓共管,把干部培养作为一项战略任务抓紧抓好。要严格落实谈心谈话、考核考评、定期体检等基本措施,做到政治上关心、思想上关怀、学习上关注,最大程度保护干部的锐气,努力营造重视干部、尊重干部、关爱干部的良好氛围。要定期了解干部的思想动态、工作情况,及时掌握干部成长中的新情况、新问题,积极排忧解难,帮助疏导压力,让他们感受到组织的温暖,卸下心理“包袱”,安心踏实开展工作。要树立严管就是厚爱的观念,从点滴抓起,对政治思想、工作作风、道德品质方面出现的不良倾向,要及时给予提醒、敲打、教育,使其时刻保持清醒头脑,始终保持奋发向上的精神状态,为事业添彩,让人民满意。

今天我就讲这么多!谢谢大家!

近20天的学习已经结束,虽然时间短暂,但是记忆难忘。静心回思,收获颇丰。

一是政治理论素养得到提升。这次党校学习,安排了一系列的理论基础课程,尤其通过讲解《共产党宣言》、《中共中央在延安十三年》和观看专题片《不朽的马克思》,阐述了马克思主义的世界观、方法论和共产党人的历史使命,阐述了中国特色社会主义的形成与发展,系统讲解了党的十九大报告,这些学习使我茅塞顿开,更加坚定理论自信。全力推进实现中国梦的伟大事业,全面建成小康社会,实现“两个一百年”的奋斗目标,是14亿中国人民自己的事业,只有动员亿万人民群众积极参与才能完成。这就需要我们党用马克思主义中国化的最新理论成果——习近平新时代中国特色社会主义思想领导全党和全国人民。

二是更加坚定了理想信念。习近平总书记说:“理想信念坚定,骨头就硬,没有理想信念,或者理想信念不坚定,精神上就会缺钙,就会得软骨病,就可能导致政治上变质、经济上贪婪、道路上堕落、生活上腐化。”无论是战争年代还是和平时期,中国革命和建设所遇到的困难都是前所未有的,中国共产党能发展到今天拥有8900万党员的大党,就是因为无论在什么样的环境中,中国共产党人始终对党和人民的事业无比忠诚。在为人为服务讲话台我们领悟了共产党人全心全意为人民服务的张思德精神,通过观看情景剧《延安保育院》我们领悟了共产党人心系群众的百姓情怀,在延安革命纪念馆我们领悟了共产党人不怕牺牲的战斗精神,在南泥湾大生产展览馆我们领悟了共产党人自力更生艰苦奋斗的创业精神,在梁家河我们领悟了习近平总书记在艰苦环境中与人民群众干事创业的忘我精神。无论过去、现在还是将来,我坚信,只有中国共产党才是我们一切事业的领导核心,实现中华民族伟大复兴离不开中国共产党。作为一名中国共产党员,要牢记党的宗旨,始终把人民放在第一。

三是激发了干事创业的激情。习近平总书记说:“人民对美好生活的向往,就是我们奋斗的目标。”那么作为经济发展的主要服务部门,我们也要树立为企业服务为中心的思想,要紧跟新时代主题,不忘初心和使命,始终把服务企业牢记心中,为企业谋发展,想企业之所想,为企业发展壮大尽职尽责,当好企业的“服务员”。要建立为企业提供快速便捷的咨询服务通道,让每一个企业都能及时获取并了解相关政策信息。有效落实各项企业扶持政策,帮助符合条件的企业申报国家、省市财政专项扶持资金。建立“政银企”协调会议制度,帮助协调解决企业融资难题。建立企业帮扶工作机制,帮助企业开拓市场、解决用地难等问题。

转眼间一个月的培训学习的课程已经结束,经过三十天的培训学习,相信每一位学员都有不同的感受和很大的收获。对于我个人而言,非常感谢组织给予的学习机会和锻炼机会,非常荣幸能够参加这次培训学习,无论是在张家港党校还是在沿河党校培训学习,都让我有所感悟和收获。无论是课堂学习还是参观学习,是师生互动还是所见所闻,每时每刻、每一堂课、每个角度都让我收获满满、受益匪浅。此次培训不仅充实了我的理论和实践知识,更是让我开阔了视野、解放了思想、坚定了工作自信。

一是多形式的学习,提高了理论水平。作为一名基层党员干部,虽然我具有一定的理论知识和工作经验,但既不够系统也不够丰富。通过老师深动的授课,感觉豁然开朗,许多问题从理论上找到了依据,对原来在工作实践中觉得不好解决的棘手问题找到了切入点,感觉收获很大。通过系统地学习十八大、十九大精神,让我强化了服务大局的意识,更清晰更全面地看到了基层干部工作的责任和压力,只有通过学习来提高自己工作业务能力,才能胜任新时代的工作要求。总的来说,各位老师们以朴实无华的语言为我们授课解读,对我来说是一次难得的学习好机会,更是一次理论与实际工作相结合的学习机会。

二是跨区域的学习,开阔了视野。张家港一周的课堂学习和室外参观学习让我感触很大——一个地方的发展可以如此惊人!让我对开放先进的城市、理念有了进一步的了解,也本地发展有了更加深入的了解,对贫困地区开展脱贫攻坚工作有了新的认识。当大家感叹于张家港的发展成果时,我不由得想到在这成果背后有多少人付出了多少的努力。我不认同“人有多大胆,有多大产”,但一味的甘于落后、甘于现状是绝不可能实现发展目的。在永钢集团和永联村的参观学习,让我深刻感受了世界五百强企业的生命力和自身文化,更认识到一个企业并非一开始就是大企业、强企业,而都是要从小从弱做起来的,坚强的毅力、创新的思维和团结的合作是做强做大的前提。通过对一个企业的发展过程的了解,让我看到了自己的影子,我不能一直梦想着晋升、提拔,而是要在精神上有更高的奉献精神。每个人的人生都不是一帆风顺或布满荆棘的,所以我们要一颗健康、乐观的心来看待人生观和价值观的取向,只有这样才能赢来美好的明天和辉煌的未来。

三是案例的分析,警惕了自我。在沿河县委党校培训课上,老师就中共中央《关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,结合一些鲜活的事例进行了警示教育。通过对案例的分析,让我们以旁观者的身份认清问题的本质所在,也让我们看到他人的同时看看自己,让我们认识了在纪律面前人人平等,在为他人惋惜的同时,更提醒了我们自己。给别人找问题比较容易,但给自己找问题往往比较困难,所以老师让我们通过查找别人问题的方式来提醒自己不要犯类似的错误。案例也告诉我们脱离群众的危险,正确处理各种关系是干好工作的前提之一。我们要不忘初心,牢记使命,时刻注意自己的言行举止,严格要求自己,廉洁自律,在阳光下开展工作。

四是通过培训,明晰了工作思路。结合这一个月老师所讲的内容,作为科级干部干好工作应具备的六种能力:一是科学决策能力,就是面对错综复杂的局面和瞬间变化的形势要有善于做出正确抉择的能力:二是贯彻执行能力,就是面对问题能拿出行之有效的方案与计划,贯彻下去并做到全面准确、得当有效;三是综合协调能力,就是在工作中能把握大局方向、权衡协调、统筹兼顾;四是组织管理能力,就是要善于社会交往,有较高的管理水平,组织得当;五是开拓创新能力,就是要以大无畏的精神,在旧有的经验基础上大胆尝试,做到与时俱进、科学合理;六是学习实践能力,就是要把学习当成是工作责任、任务,总结分析工作存在的问题。作为一名年轻的基层党员干部要想把工作干得有声有色就必须具备这六种能力。

作为新时代的党员干部要顺应时代的发展、跟上时代的步伐,只有这样社会才能工作有进步。今后,我将用自己所学到的知识用于实际工作中去,保证在政治上、思想上、组织纪律上、工作责任上始终保持一个共产党员干部的身份去开展和完成每一项工作,用一颗真诚的政治责任心、完成好组织交给我的每一项工作。

加强领导干部培训工作是领导干部积累知识,增强本领,提高水平的必要手段。今天,县委在这里举办我县20xx年以来新提拔副科级干部培训班,是深入学习实践科学发展观,推进我县实现经济社会跨越发展的需要;是建设一支高素质、有能力、善管理的领导干部队伍,提高整体工作效能的需要,对于进一步提高全县领导干部理论水平,加快推进全县经济社会科学发展具有十分重要的意义。下面,我就办好这次培训班讲三点意见。

去年以来,我县根据全县科级领导班子和领导干部队伍的实际状况,在充分调研和听取各方面意见的基础上,对全县科级干部进行了较大范围的调整,选拔了一批高素质的年轻干部充实到我县领导干部队伍中,使全县领导干部队伍在年龄结构、知识结构等方面都有了很大改变,整个领导干部队伍的精神面貌焕然一新,工作成效也都比较明显。在座的各位同志都是去年以来走上领导岗位的,通过一年多的工作实践锻炼,大家的能力素质都有了很大提高,但是,也存在有一些问题,比如理论水平还有待进一步提高,工作经验还不够丰富,解决问题的方法还不是很多,参谋助手作用发挥的还不到位。也就是说虽然职位提升了,但并不代表我们的实际工作能力也就随之提高了,因此,县委经过研究决定举办这次培训班,目的就是要通过学习培训,进一步提高大家的理论知识水平,懂得一些领导方法和领导艺术,掌握一些好的工作方法和经验,开阔视野,不断充实自我,提高素质和能力,成为我县经济和社会各项事业的骨干力量。

参加培训班的各位同志都要珍惜机遇,自觉加强思想理论、工作方法、作风纪律等方面知识的学习,不断提高思想政治素质和业务工作能力,提高做人、做事、做领导、做学问的本领。

要找准位置,明确职责,主动肩负起推进科学发展的重任。在座的同志都比较年轻,思想活跃,知识丰富,年富力强,接受新生事物快,具有较高的工作热情和较强的开拓创新精神。但也必须清楚地认识到自己的不足。有的缺乏对政治理论的系统学习,有些还没有经过艰苦环境的锻炼;在领导水平、工作能力上,与科学发展观的要求相比,还有一定的差距。因此,大家要努力提高自身素质,特别是思想政治素质,不负组织期望。要找准自己在领导班子中的位置。作为新提任干部,尤其是副职,往往是双重角色,即在整体工作上是助手,在分管工作中是主管;在全局问题上是参与者,在局部问题上是决策者。正确认识这种特殊的位置、作用和特点,对于规范自己的领导行为,充分发挥好作用是十分重要的。应该努力做到:揽事不揽权,既要努力做好工作,又要自觉维护领导核心的权威;大胆而不鲁莽,既要保持奋发进取的精神状态,又要以大局为重,不急于求成,做表面文章;与班子成员相处特别与主要负责人共事,要宽容大度,相互理解、相互支持,又不放弃原则,降低人格;用权而不专断,既要积极大胆地行使自己职责范围内的权力,又不独断专行。只有正确地认识自己,才能避免无所适从,无所作为,对于领导班子整体来讲,就可以发挥出互补增效的功能。

要善于学习,勤于思考,不断提高自身的政治素质。学习是基础,工作是过程,发展是目的。当前,科技进步日新月异,知识经济蓬勃发展,作为领导干部一定要有真才实学。一个人天资聪明不能代替后天的努力;职务的升迁不能带来智慧和水平的自然提高;较高的文化和专业知识水平,不能代替政治理论水平;新世纪优秀领导人才,决不仅仅是一个年龄上年轻化的概念,更重要的是一个有较高理论素养、政治素养、综合素养的概念。在座的各位,学历都是大学专科以上层次,相当一部分还是大学本科,都有较好的文化功底,这是大家的优势,但文凭不等于水平,学历不等于本领,知识不等于能力。对于新提任的领导干部来说,要把学习作为一种修养、一种境界、一种责任和需要,在学习中开阔视野、丰富知识,坚持干什么学什么、缺什么补什么,博采众长,求得知识更新和能力提升。同时,要做到学以致用、融会贯通,把学到的新理论、新知识、新技能充分运用到工作中,使学习转化成为创新工作的动力。

要求真务实,开拓进取,在新的岗位争创一流业绩。一是要全面掌握情况,积极开展工作。大家到新岗位工作已一年了,一年来我们对自己的工作熟悉得怎么样,工作开展情况如何,有没有创新性的开展工作,工作成效是否明显,工作成绩较以前是不是有了更大进步,等等,这些都是需要大家认真思考的。大家在任职前,大多都是偏重于做某一方面、某一项工作,有的同志虽然来自基层,工作在第一线,但了解和掌握的情况不能满足作为一名领导干部的要求,这就要求大家要全面了解所在岗位的工作概况,包括经济发展情况、发展目标和思路;要重点了解和掌握自己所承担工作的职能要求,所分管工作的现状,有什么特色,在全县乃至全市同行业中的位次,存在哪些薄弱环节,急需解决哪些问题;要了解所分管工作的有关政策、规定、上级要求等等。只有这样,才能掌握工作的主动权。二是要统筹兼顾,突出工作重点。大家刚走上领导岗位,工作一定要分清轻重缓急,不要眉毛胡子一把抓,一定要一项一项地抓工作任务的落实,并抓出成效来,以实际行动推动各项工作的深入开展。三是要勇于开拓,争创一流业绩。各级领导干部,特别是新提拔的科级干部,要克服等、怕、守、怨的思想障碍,以积极的态度对待工作。具体工作中,一方面要保证上情下达,不折不扣地贯彻执行县委、县政府和本部门本单位的重大决策部署,令行禁止,顾全大局,维护党委、政府和单位的权威;另一方面要保证下情上达,及时、准确地反映社情民意,为党委、政府和本单位领导决策提供依据。同时,要深入基层、深入实际,为基层和广大群众提供热情、优质的服务,努力做到认认真真访民情,诚诚恳恳解民忧,实实在在帮民富。

当前,各单位的工作都十分繁忙,组织这次培训可能会给工作和生活带来不便,希望大家积极克服困难,自觉服务教学安排和管理,集中精力抓好学习。

第一,要端正学习态度。大家平时工作都很忙,在一起集中起来认真学习的机会很少,希望大家能珍惜机会,全身心投入到学习中去,认真完成各项学习任务,力争通过这次培训,使自己在思想认识和工作能力上都有一个新提高。

第二,要坚持学以致用。学习的目的在于应用。而在工作实践中遇到的问题和情况去是层不出不穷的,不可能通过一两次培训学习解决所有的问题。大家要把学习的成果落实到具体的工作中去。在以后的工作中,一定要自觉加强学习,坚持工作学习“两结合”,不断提高自身素质和履行岗位职责能力,在各自的工作中发挥骨干引领作用。

第三,要严守学习纪律。参加这次培训是一次难得的机会,希望大家正确处理工作与学习的关系,合理安排,统筹兼顾,静下心来参加培训。真正把需要掌握的基础理论和基本知识,尤其是一些重大理论问题搞清楚,踏踏实实学一点真本领,为今后的学习和工作打下良好的基础。这里要强调一点,培训期间原则上工作与单位脱钩,没有特殊情况,不得请假。要严格遵守各项培训工作纪律,组织部要切实做好组织管理工作,确保学习培训取得实效。

最后,预祝这次培训取得圆满成功。谢谢大家!

同志们:

今天的培训班,是经市委研究决定举办的,同时也是今年全市干部培训计划中的一个主体班次。参加今天培训的同志是今年以来新提拔的副科级领导干部。在此,我代表市委向参加这次培训的同志们表示热烈的欢迎。

在师资力量上,聘请了高规格的专家教授和有经验的领导干部授课。同时,借建党90周年之机,组织大家到革命圣地西柏坡参观学习,接受革命传统洗礼,提高自身党性素养。希望大家一定要珍惜这次难得的学习机会,静下心来,全身心的投入,真正做到学有所获。下面,我代表市委,向各位提几点希望和要求,也就是必须争做“五个模范”。

沧州市“两会”确定2011年的首要任务就是抓好渤海新区龙头带动。这些充分说明了省、市领导对渤海新区和黄骅发展的高度重视和大力倾斜。面对这一大好形势,包括我们在座的各位领导干部能不能承担起加快黄骅发展这个历史重任,能不能为建设“五个黄骅”、实现“翻两番”奋斗目标作出应有贡献,我觉得最重要的是立足岗位,干事创业。一要有使命感。使命感是领导干部干好事业的精神动力之源。每一名新提拔的干部都要认真思考一下,面对千载难逢的发展机遇,如何担负起黄骅发展的历史使命。我真心希望大家要有志存高远的崇高追求,有天降大任的豪迈情怀和建功立业的坚定信念,唯有如此才能振奋昂扬、百折不挠、攻坚克难、不辱使命。二要有责任感。责任感是做好一切工作的思想基础。职位意味着责任,当干部不管处在什么职位,都要守土有责、富民有责、兴业有责。我希望大家一定要明白“责任重于泰山”这个道理,踏踏实实、尽心尽力地履行好职责,真正做到上不负组织,下不负群众。三要有紧迫感。黄骅当前的形势已摆在大家面前,可以说形势大好,任务艰巨,时不我待。作为新提拔领导干部一定要发挥有朝气、有活力的优势,甘当马前卒,勇于冲锋陷阵,尽快进入工作“状态”,积极投入到黄骅的建设大业中来。

学习是个常讲常新的课题。对于新提拔领导干部来讲,一个人的职务提升了,并不代表能力也随之提升,而是对能力提出了更高的要求。如何提升能力,一条根本途径就是不断加强学习和积累。关于加强学习,我想强调三点:一要勤学好学,提高学习力。领导干部要热爱学习、勤奋学习,把学习当成一种生活需要,当成一种精神追求。要努力从自身实际出发,确立明确的学习目标,坚持科学的学习方法,养成持之以恒的学习习惯,让学习真正成为一种生活方式。二要善思深思,提高思考力。“学而不思则罔,思而不学则殆”。学习和思考密不可分,领导干部水平的差异很大程度体现在思考力上。因此,大家在学习的基础上,要善思、深思,悉其内涵、悟其要义、觅其规律、吸其精髓,既积极思考带有全局性、战略性、前瞻性的重要问题,又深入分析带有普遍性、苗头性、倾向性的现实问题,认真研究和提出切实可行的解决问题的思路、办法和措施,提高决策水平。三要学用结合,提高实践力。学习的目的在于运用和实践。学习的成效如何,最终还是体现在实践力上。要立足岗位,立足实际,深入细致地研究分析问题,掌握和运用好具体问题具体分析的思想方法,自觉把学习理论同研究解决实际问题结合起来,做到触类旁通、事半功倍,使学习成果最有效地转化为推动工作开展的正确思路和有效措施。

同时,还要支持帮助但不揽功推过。要多沟通、多交流。作为竞争者,一定要坚持原则但不斤斤计较。对出现的矛盾和分歧,要以大局为重,从维护团结的愿望出发,坚持做到“是非问题弄清楚,一般问题不计较”。涉及大是大非的问题要坚持原则,不妥协,不让步,但要避免言辞过激,伤害对方的感情。三是宽容大度,做下级的良师益友。一般而言,副职分管的工作比较具体。在实际工作中,副职一定要虚心听取下级的意见,敢于决断争取主动。要克服官本位思想,放下领导的架子,虽然是领导与被领导的关系,但作为副职要尽量不以领导自居,不要高高在上,盛气凌人。副职与分管工作的科站工作上接触比较多,由于性格差异、经历不同,对某些问题有不同看法是正常的。因此,在工作上要多通气,多交换意见,多用商量的口气,少用命令的口气,做到多商量、少指挥。

在党的十七届五中全会上,胡锦涛总书记就做好新形势下的群众工作作了深刻阐述,提出明确要求。在最近中央、省、市召开的一系列重要会议上,各级领导同志也多次强调,做好群众工作是领导干部的基本功,也是各级各部门的重要任务。作为我们新提拔的领导干部,如何提高群众工作能力,做好群众工作,我想关键要做到“三个坚持”:一是坚持带着感情做工作。做好群众工作,不但需要身入,更需要“心”入。要设身处地的为基层群众着想,听民声、察民情、解民意,带着感情和他们接触交流,做到将心比心,以心换心,使他们真正觉得领导干部是贴心人,值得信赖。二是坚持深入基层、深入群众。领导干部要把深入基层、深入群众当成重要的思想方法和工作方法。尤其是一些同志,岗位和环境都是全新的,更要多走下去,搞好调查研究。否则在办公室里“闭门造车”,就会出现“不懂下情瞎指挥”的被动局面。三是坚持解决好实际问题。带着感情做工作也好,努力深入基层也好,归根结底还要落在解决问题、化解矛盾上。要掌握和运用正确的领导艺术和工作方法,追求工作的质量和效果。要多谋善断,敢于为基层和下级担责任,言必信、行必果。有的同志会因此担心影响自己的威信,我认为威信来自于处理问题的态度和实际能力。如果这两点做到了,就能得到下级和基层的认可拥戴。

廉洁自律是党和人民对领导干部的基本要求,是一个领导干部的立身之本。平时,我们经常通过媒体知道哪个高官落马了,听别人说谁被纪检委、检察院给查处了,总以为腐败堕落似乎离我们很遥远,其实不然,因为有权力就可能滋生腐败。人一旦陷入这个泥潭,就会葬送自己的一生。所以必须要做到慎之又慎。要做到“三慎”:一是慎初。腐败堕落的一个前提是走上领导岗位,拥有了支配权。很多领导干部本来很优秀,但随着职位的提升和权力的扩大逐渐放松了对自己的要求,可能在不经意间就开了头,在不知不觉中就上了道。所以一定要筑牢思想的堤坝,坚决杜绝“第一次”。二是慎独。人越是在“八小时以外”,越要严格要求自己,越要有自制力,做到自重、自省、自警、自励,提醒自己管住嘴、管住手、管住腿。三是慎交。现在社会上存在一些庸俗低级,拉拉扯扯的不良风气,有个别年轻干部也不甘寂寞,追风赶浪,把自己往邪道上推,久而久之必定吃亏。我提倡领导干部广交朋友,但交朋友一定要有选择性,“交友须胜己,似己不如无”。多交好朋友,这样既有利于身心,也有利于事业。

同志们,当前的各项工作任务十分繁重,把大家抽调上来办班培训很不容易,希望大家一定要充分珍惜这次学习机会,充电加油,做到学有所获、学有所成,努力做一名让群众满意的好干部,让组织放心的好干部,真正肩负起振兴黄骅的历史重任。

最后,预祝培训班取得圆满成功!祝大家身体健康!学习愉快!工作顺利!谢谢大家。

科级干部培训会心得体会

5月21日至6月19日,__县委组织部组织开展全县部分副科级干部培训学习活动。本次活动在进行县内主题授课、拓展交流的同时,外训参观了西柏坡纪念馆、陈列展览馆、中国共产党中央旧址等革命圣地旧址,使我学习了丰富的历史知识,增强了对革命的直观认识和理论提升。

一、认真学习,提升自身综合素质。

作为一名新提拔的年轻干部,日常工作中我们常常办事经验不足,结果有好有坏,为什么出现这样的问题?我们现在所面临现状是时代和环境的多变,讲究的是科学化和专业化,单依靠传统经验模式是远远不够的,这就对每个人思维方式发生挑战,它要求每一个人,特别是领导者必须用战略思想审视社会的转型和环境的深刻变化,必须改变过去那种封闭、单向性的管理思维,所以只有认真地、坚持不懈地学习政策理论和业务知识,才能胜任自己的工作,才能更好地开展工作。培训期间,我参加了全部课程学习,专家们从国际形势、农业专业知识、精准扶贫、文明礼貌、党风廉政等进行了精彩的讲授,知识全面、简易易懂,在我们今后的工作中起了引导作用,是不可浪费的绝好安排。因此,我把此次学习当作一项工作和任务,认真对待、认真学习、认真思考、认真讨论、认真总结,做到真学、真信、真用。

二、学以致用,提高为民办事效率。

1、准确定位,制定详细工作规划。一是协助党委副书记加强基层组织建设。组织广大党员干部,认真学习上级有关文件精神和党的惠民政策,提高广大党员干部思想素质和为民服务的能力,解决群众最关心热点、难点问题,提高村两委班子的凝聚力和战斗力;二是做好办公室日常管理工作,为全镇群众提供更优质的服务。要明确办公室工作的重要性,要继续在办文、办会、办事上下功夫。及时准确的把上级通知和工作要求上报镇各党政领导成员,做到处理及时,准确。认真做好各种会议的会议通知、会场布置、会议材料等各项准备工作以及其他保障,为会议顺利召开创造条件。对办事人员要热情招待、服务周到。同时,自己也要做到在工作中要善于总结,有益的工作经验要总结,犯的错误更应该总结,并对其详细的剖析,努力做到下次不再犯;三是做好包村工作,促进所包村组的发展。每周到所包村一次,与村干部、党员、村民或被帮扶户见面谈话,进行实地调查、了解发展状况。定期走访贫困户、专业户,鼓励专业户发展优势产业,发挥好带动作用,引导周边群众勤劳致富。深入了解部分特困户贫困原因,帮助其从根本上脱贫。加强矛盾纠纷的排查和调解工作,认真对待矛盾纠纷,做到能协调处理就及时协调处理,尽量杜绝产生遗留问题,不能处理的即联合有关部门协调处理或上报镇党委政府共同解决。

2、敢于担当,始终坚持标准履职。一是是要不断强化全局意识和责任意识。站在全局的立场考虑问题,要有超前的思维,要有悟性,有创新精神,而不是仅仅做好自己负责的那一方面的工作了事,要始终保持开拓进取的锐气,要树立群众利益第一位,局部服从整体,小局服从大局的原则,始终保持健康向上、奋发有为的精神状态,增强勇于攻克难关的进取意识,敢于负责,勇挑重担;二是要敢于吃亏、吃苦、吃气,弘扬奉献精神。要为人处世要心胸开阔,宽以待人。要多体谅他人,遇事多为别人着想,即使别人犯了错误,或冒犯了自己,也不要斤斤计较,以免因小失大,伤害相互之间的感情。三是驾驭复杂局面上敢于担当。涉及大是大非的原则问题,要旗帜鲜明,立场坚定,要在矛盾困难面前敢于担当,不顶帽子混日子。

三、廉洁自律,加强思想道德修养。一是持续坚强的党性原则。在处理公与私、感情与原则等问题上,做到原则面前不让步,不含糊,是非分明,立场坚定,作风扎实。二是严格执行党风廉政建设职责制。遵守《廉政准则》,落实“五个不许、四纠正”的规定,认真开展“九查九看”,管好自己职责范围内的党风廉政建设,管好自己的亲属和身边工作人员,做到自重、自省、自警、自励,用心在廉政方面做出表率。三是牢固树立全心全意为人民服务的思想,关心群众疾苦,量力为民解忧。对群众来信来访做到热情接待,热心帮忙,给予满意答复。结穷亲,经常到贫困群众家中看望慰问,努力帮忙解决生产、生活中的困难。四是以普通党员的标准严格要求,树立党和政府在人民群众中的良好形象。本人带头抓好机关效能建设,督促检查,强化制度纪律,深入实际,了解民情,体察民意,集中民智,树好自身形象。

任职干部培训心得体会

任职干部是一项具有重要责任和使命的工作,为了提高干部的综合素质和能力,培训成为必不可少的环节。我是初次参加任职干部培训班的学员,通过一段时间的学习和实践,我深刻体会到了培训对于干部的重要性和必要性。

第二段:培训内容及收获。

在培训过程中,我们学习了党的路线方针政策、理论知识、管理技能以及道德修养等方面的内容。其中,对我印象最深刻的是管理技能的培训。我们学习了如何制定科学的工作计划,如何与团队合作,如何处理复杂的人际关系等。通过这些培训,我收获了很多实用的管理技能,提高了解决问题和处理工作的能力。

第三段:分享经验。

在培训中,我还有幸结识了一些同行,并听取了他们的经验分享。他们分享了如何应对工作中的挑战,如何处理与下属和同事的关系,如何发挥个人特长等。通过与他们的交流,我学到了很多宝贵的经验,并且从他们身上感受到了一种责任感和使命感。我意识到,作为一名任职干部,我们不仅仅是要做好自己的工作,更要带领团队顺利完成任务,为组织和社会做出贡献。

第四段:自我反思与提升。

培训期间,我们还进行了多次的自我反思和自我评估。通过反思,我发现了自身在工作中的一些不足之处,如处理问题时有时不够果断,与团队的沟通不够顺畅等。在自我评估中,我设置了一些明确的目标,如提高决策能力和沟通能力等。通过这些反思和评估,我意识到自己仍有很大的提升空间,并决心在未来的工作中不断改进自己。

第五段:总结与展望。

通过这次任职干部培训,我深刻体会到了培训的重要性和必要性,收获了实用的管理技能和宝贵的经验。同时,我也看到了自己的不足和提升的空间。我将坚持学以致用,将培训所学应用到实际工作中,不断提升自己的能力和素质。我相信,在今后的工作中,我将能够更好地履行任职干部的职责,为组织和社会做出更大的贡献。

这篇文章以介绍任职干部培训的主题为背景,通过介绍培训内容及收获、经验分享、自我反思与提升等多个方面,来展示作者对于任职干部培训的理解和体会。文章内容连贯,逻辑清晰,符合五段式文章的要求。

任职干部培训心得体会

任职干部是一项重要的责任,需要具备一定的管理和领导能力。为了提高自己的能力水平,我参加了一次关于任职干部培训。在这次培训中,我学到了许多知识和技能,也收获了一些宝贵的心得体会。

第二段:学习与提高个人能力。

在培训中,我学习了很多关于管理和领导的理论知识。我了解了如何与团队成员建立有效的沟通和互动,如何制定合理的工作计划和目标,以及如何激励和激发团队成员的工作动力和创造力。通过学习这些理论知识,我认识到了个人能力的重要性,只有不断提升自己的能力水平,才能更好地履行好任职干部的职责。

第三段:实践与经验。

除了理论知识外,培训还组织了一系列的实践活动和案例演练。通过参与这些实践活动,我能够将理论知识转化为实践经验。在一个模拟的管理团队中,我体验到了团队合作的重要性和团队决策的挑战。通过和其他团队成员的讨论和协商,我学会了如何处理团队内部的矛盾和冲突,如何平衡团队成员的权益和利益,以及如何做出明智的决策。

第四段:交流与合作。

培训中还组织了一系列的交流和合作活动,使我有机会与其他任职干部进行互动和交流。通过和他们的交流,我了解到了其他人的工作方式和管理经验,也收到了一些建设性的建议和意见。这些交流和合作活动促进了我们之间的相互学习和成长,也拓宽了我的眼界和思维方式。

第五段:总结与展望。

通过这次培训,我深刻认识到作为任职干部,需要不断提高自己的能力水平,不断学习和实践。在今后的工作中,我将继续努力提升自己的管理和领导能力,更好地履行好自己的职责,并为组织的发展做出更大的贡献。同时,我也会继续与其他任职干部进行交流和合作,共同提高我们的管理水平,推动组织的发展。

总结:

任职干部培训是提升个人能力和提高管理水平的一次重要机会。通过学习理论知识、参与实践活动,以及与其他任职干部的交流和合作,我深刻认识到作为任职干部,需要不断提高自己的能力水平,不断学习和实践。我将继续努力提升自己的管理和领导能力,并与其他任职干部共同为组织的发展做出更大的贡献。

新任职科级干部培训班心得体会【精选】

光阴似箭,转眼间,区副科级后备干部培训就结束了,在两天培训时间里,通过老师授课、专家讲座、领导重要讲话,感觉收获颇丰。

通过辽宁省社科院社情研究所梁启东所长关于辽宁经济发展的新思路-----“五点一线”的讲座,让我深刻地了解了“五点一线”战略的背景和意义、内涵和思路、环境和优势及盘锦市、兴隆台区在“五点一线”中所处的地理优势和发展前景。通过梁启东所长的讲座,感觉自己的眼界开阔了,知识丰富了,思路打开了,不仅对当前我省宏观经济形势有了新的认识,而且思考科技创新政策、“科教兴区”战略和科技管理问题时感觉茅塞顿开,许多原来百思不得其解的问题,找到了答案。比如:以前认为盘锦市在“五点一线”上没有被点上,通过培训,让我感受到盘锦市仍然属于“五点一线”重点开发地区,而兴隆台区作为盘锦市经济、文化、政治的中心,在引领盘锦区域经济社会发展中我们大有作为。

作为一名从事技术开发和科技管理的工作人员,在党建理论、干部管理等方面都有不同程度的感性认识和经验,但既不系统,也没有上升到理论高度。通过在培训这两天时间的学习,通过老师深入浅出的讲授,感觉豁然开朗,许多问题从理论上找到了依据,对原来在工作实践中觉得不好解决的棘手问题找到了切入点,感觉收获很大,理论水平得到了提高。比如,通过学习组织行为学,原来许多貌似正确的想法得到了更正,原以为只要做好自己工作就可以了,通过学习,发现作为领导干部,迫切需要的工作就是通过制度、激励等手段调动全员的工作积极性,而不是自己事必躬亲。如果没有这次培训学习,恐怕自己还要经历多次挫折才能找到这个答案,甚至永远找不到正确答案。

通过李艳杰同志的讲解及其本人的事迹,认清了自身存在的不足。作为社区党总支书的李艳杰同志没有惊天动地的壮举,有的只是平凡而琐碎的忙碌,但她用自己的真诚和爱心,将“小巷总理”这个“芝麻官”当得有声有色,当得上上下下都叫好。面对真实可信的社区党总支书李艳杰同志,一个时时刻刻不忘社区群众,时时处处心系社区群众的“小巷总理”,对比李艳杰同志的素质和能力,对照领导干部所具备的素质和能力,认清了自己工作方法的差距,找到了提高的途径。通过区领导的重要讲话,认清了当前兴隆台区干部队伍的形势。作为副科级后备干部,通过培训,让我们看到了自己与当前兴隆台区迫切需要一支能担当落实科学发展观及和谐社会建设重任的干部队伍的要求的差距,同时也找到了缩小差距的动力和途径。

一是适当延长学习时间,建议以后类似培训安排一周为宜。组织部对这次培训作了精心安排,在内容设置、师资安排都准备得十分充分。但是,相对于需要学习的内容来讲,两天时间显得有些短促,相对而言,有些课程由于时间紧而讲不深、讲不透。

二是适当加强交流。一个苹果交换一个苹果,每人还是一个苹果,如果一条经验交换一条经验,就是两个经验了。作为后备干部,将来有些人要走上领导岗位,拓宽视野、积累经验,对我们来说加强学员与教员、学员与领导的交流是十分必要的。

三是适当安排到企业考察。兴隆台区经济社会的发展主要围绕企业、产业进行,作为后备干部了解区内企业及有关产业的发展状况是有积极意义的。

新任职科级干部培训班心得体会【精选】

20xx年x月x日至x日,我作为一名新上任的副科级干部有幸加了由中共x委和x县委党校举办的干部培训班。培训班科学的安排、严格的管理,领导专家教授精辟的讲座,学员们如饥似渴的求学精神,事事处处无不熏陶着每一个学员,在培训中我们就领导行为艺术、城乡经济统筹发展、项目谋划包装、十七届四中全会精神等一些与实际工作密切相关同时又缺乏了解的方面进行了集中学习。对于我个人来说是一场及时雨,使我的思想、观念、感受全新,理论水平诸方面得到了长足的进步。受益匪浅,特别是增强了内强素质,外树形象、爱岗敬业的觉悟和信心。

具体学习心得体会有如下几点:

一、更新了理念,优化了思维。学习和培训,我更加深刻地领会到,在新的历史条件下,新形势、新任务赋予了公安基层基础工作新的内涵,给公安基层基础建设提出了新的要求。火车跑得快,全靠车头带,在公安基层基础建设这列火车里,公安基层干部就是龙头,它跑得好不好,跑得快不快,关键就是要基层干部做好基层工作,为此,如何做好一名基层干部就显得尤为重要。马计斌教授在培训班上的第一课就给我讲了如何当好一名合格的基础干部提出了基层干部应该要:坚持一个宗旨、实现两个转变、树立三个意识、具备四中素质、培养五个能力。让我受益匪浅,对如何做好一名领导干部有了新的认识。

二、是必须提高党员干部的认识水平,从而提高工作水平。广大干部要充分认识科学发展观这一重大战略思想,坚持用马克思主义立场观点方法,深化对中国特色社会主义发展目的、理念、方式及发展布局、战略、道路的认识,用科学发展观来指导各项工作的开展。必须开拓创新,争取工作主动性。善于解放思想,开拓创新,想领导之所想,谋领导之所谋,凡事早安排、早打算、早筹划,争取工作主动性。注重细节,把工作做好。领导工作有着特殊性,科学发展观要求我们在日常工作中,从小事入手,从细节做起,关键是落实,做事脚踏实地不仅是一种负责任的表现,而且还直接影响着磁县更好地发展。为此,要进一步加大机关规范建设力度,加大办公室制度的执行力度,把政府办建设成为务实、创新、廉洁、高效的集体,努力打造一支思想作风过硬、工作作风严谨、行为文明规范、服务水平一流的干部队伍,为磁县的赶超发展提供组织保证。

三、找准制约科学发展的现象和问题。在解放思想,开拓创新方面。少数干部自觉不自觉的存在小富即安、小成则满的思想,乐于守成,墨守成规,缺乏改革开放的热情;少数干部虽然干事创业很高,但缺乏长远眼光和战略思维,改革创新的新思路、新方法、新举措不多,实效性不强,在实际工作中如何适应科学发展,适应赶超发展要求还存在一定差距。在求真务实,服务决策方面。政府办作为政府的中枢机构,肩负着联接上下,协调左右的重要责任。工作人员压力大,工作紧张,但过于求稳,循规蹈矩,按部就班,主动性和创造性有所缺乏。在当好领导的“外脑”和真正起到参谋助手作用还不是很多。在创新意识、精品意识等方面还有一定的欠缺,有时存在跟不上领导节拍和步伐的现象。

四、今后工作中推进科学发展的思路举措。认真学习整改,把学习实践科学发展观活动引向深入。坚决贯彻落实党的十七届四中全会精神,中央经济工作会议精神和省市区机关会议精神,对坚持学习实践科学发展观活动中查找出来的有关问题和不足,高度重视,坚持边学边改,认真抓好整改落实,把我区经济社会发展实绩作为检验成效的重要依据,努力把学习实践活动不断引向深入。

这次学习,对我来说,意义重大,相当有必要。今后,我一定在工作中自觉树立“做官先做人,立业先立德”的思想,不断加强理论和业务知识的学习,注重思想的不断改造和深入,重视党风廉政建设,提高思想政治素质。坚持用科学发展观统领各项工作,在任何岗位上都要立足实际,解放思想,积极开动脑筋,把工作做好、把事情办好、把队伍带好,永葆共产党员的先进性,用实际行动为推动师宗又快又好发展作出自己最大的贡献。

新任职科级干部培训班心得体会【精选】

根据组织的安排,xx年3月1日至4月30日,本人有幸参加了第7期科级领导干部党性修养班学习。为期两个月的党校学习,是一次形式新颖、内容丰富、全面系统的理论知识学习。这次学习,本人坚持把学习作为首要任务,静下心,沉下心,专心学习,学到了很多以前没有接触过的知识,不仅开阔了视野,理论知识得到进一步充实,而且提高了认识,党性修养得到进一步加强,思想水平、政治理论水平、领导能力、执政能力都有了较大程度的提高。现将学习期间的主要情况总结如下:

这次参加市委党校组织的科级干部党性修养班学习,学习形式多样、内容丰富,主要有以下几个方面:

一是课堂学习。重点学习了社会主义文化建设、核心价值体系、文化强国、服务型党组织创建、领导能力与领导艺术等50余个专题,作了近7万字的课堂笔记,吸收了很多以前没有涉及到的知识,开拓了视野,提升了理论素养。

二是现场教学。参加了会议会址和红军烈士陵园、市检察院反腐倡廉警示教育基地、监狱和戒毒所等现场教学活动,通过正面教育与反面教育的强烈反差,提醒我们每一名学员要引以为戒,时刻保持警醒,不断校正人身坐标,保持健康的心态和旺盛的工作热情,确保不出任何违法违纪问题。

三是在线学习。利用晚上课余时间,积极参加了西部网的在线学习,系统的学习了相关的法律法规、农村土地流转、领导艺术等专题,学习时长达80多个小时(学校要求为40课时),作为课堂学习的一种补充,充实了学习内容。

四是课余自学。利用课余时间,系统的学习了马列主义原著,因对原著很多地方不理解,还从图书馆借阅了《马列主义图文解说》、《马克思主义经典著作选》等书籍进行辅读,作了近3万字的读书笔记。同时,还从图书馆学习了撰写的《观察――26位热点人物解读中国话题》等书籍,对中国农村及改革等很多问题进行了思考。

五是异地教学。4月15日至21日到市委党委参加了异地教学活动,学习了《经济发展的路径与经验》、《城市建设与城市发展》、《文明城市建设的路径》等课程,通过课堂学习,初步了解了在经济发展、城市建设以及文明城市创建等方面的基本做法及取得的经验,感受到了市近年来在科学发展观的引领下经济社会发展所取得的巨大成效。余下的时间分别考察了,分别从经济、文化、历史、旅游、城建以及发展等方面对进行了一次全新的认识和考察。通过异地教学,走出了要旅游不要工业的思想误区,感受到城市建设带来的巨大魅力,体验了城市发展与人的发展相协调。并在学习期间,完成学习简报2篇并被市委党校录用,并分别完成异地学习考察报告、个人的党性分析报告、党校培训学习总结各1篇。

学习期间,基本做到了学习与工作上的分离,以一名普通学员的身份参加学习,除单位上重大事情外,决不请假离开课堂,能够静下心来学,安心的学。同时非常珍惜这次难得的学习机会,按照课程安排,在堂课之前,基本上都要在电脑上进行一次预学,查阅相关资料,以增加对该堂课的理解与熟悉。同时,在课外学习、网上在线学习等方面都是超额完成了学习任务,其目的就是让自己利用这次难得的学习机会多学点东西,对今后的工作实践有所帮助。

带头遵守《干部在党校学习培训期间加强作风建设的十五项规定》,端正学习态度、严于律己、尊师重教、服从管理,基本上做到了不迟到和早退,无请假和旷课。课堂上认真听讲,并专心作好学习笔记,自觉维持课堂秩序和纪律。在学习期间坚持不用公车接送,坚持在食堂用餐,坚持在学校住宿,保证了以饱满的精神投入每天的学习活动。

这是我第一次参加市委党校两个月时间的系统学习,我十分珍惜这次学习机会。在这里除了思想水平的提高以外我还有四点收获:

一是听取了市级领导的高水平的专题讲座。作为乡镇基层干部,很少与市领导直接接触的机会。这次在市委党校学习,直接听到了市政协主席陈凌华、市委组织部部长王华平、市委宣传部部长田茂松、市纪委副书记李正旭、市委组织部副部长吴起等领导同志的专题讲座,使我获得了这份殊荣,感到由衷的光荣和自豪。他们视野开阔的见解和高屋建瓴得分析,使我拓宽视角、受益匪浅。

二是享受到了温馨舒适的学习条件。在市委党校参加异地教学,除了听取专家教授的专题授课外,还享受了优美的学习环境,这里林木茂密,绿草如茵,湖水清幽,具有一派优美的园林风光,是读书治学的好地方。在这里不仅心旷神怡而且利于思考。

三是结识了新的朋友和老师。两个月的学习生活,使我仿佛又回到了学生时代,又找到了当年学生时代的感觉。从老师和各位学员身上我学到了很多新的看问题方法、工作方法、为人态度和处事原则,这些也是十分宝贵的财富,深深地影响了我、熏陶着我,使我体验到了大家庭的快乐和温暖,并和各位学员建立了深厚感情和友谊。她将是我人生的一笔宝贵的精神财富,必将成为我今后工作和生活进一步向前发展的动力。

四是坚持做到学以致用。回到工作岗位以后,还有很多的工作等待我去做。我要以此次学习为契机,用学到的新知识去指导工作实践,不断改造自己的主观世界,继续加强邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习,在乡镇工作中努力创新、勤奋工作,争取做出更大的贡献。

在学习期间,本人凭着一颗热情的心和好学的态度,始终严格要求自己,尊敬师长,团结同学,关心集体,热心服务,虚心向同学、老师和专家学习,积极组织和参加班组织的各项活动,时时处处争当同学们学习的表率和行动的楷模,力所能及的帮助班委做一些体育器材管理、外出期间生活服务等工作,以积极肯干的性格和细致的工作深得老师和同学的赞扬。

“立身以立学为先,立学以读书为本”。通过这次学习,我掌握了知识,提高了技能,找到了差距,树立了信心。今后,我决心以这次学习为契机,以更加饱满的热情和执着的信念投入到工作和学习中去,博学多闻,好学不倦,学以致用,知行合一,把自己打造成“学习型”的复合人才。

科级干部培训心得体会2

在区领导的大力支持下,在区组织部干部科的积极组织下,我们区副科级后备干部有机会前往参加了大学培训班。本次培训从10月26日至11月2日为期八天,主要学习课程有《中国传统文化--儒道处世哲学》、《修养阳光心态提升幸福指数》、《组织文化与团队建设》、《公共危机与媒体应对》、《领导沟通艺术》等,这些课程全部都由大学的教授为我们悉心讲解,期间,我们还参观了长江三峡、葛洲坝等的标志性工程,此番培训收益颇多。

我非常珍惜能有这样一次学习的机会,因为它不仅是我职业生涯的奠基点、人生的又一起跑线,更是我服务社会,实现自我价值的前提和条件,作为一名副科级后备干部,是人民的公仆,既要有为人民服务的意识,更要有为人民服务的本领,只有通过不断的学习,使自己具备广博的知识理论、高尚的道德情操、良好的个人素质,才能真正成为一名合格的干部。

虽然只有短短五天时间培训学习时间,却令我获益终身。古人云:“天生我材必有用”。但是我深深知道,做一名合格的干部需要很多方面的综合能力。我作为一名后备干部,工作中所接触知识远远超出了以前所掌握的,所以需要不断地在实践中学习,立足本职,踏踏实实做好每一件事,从工作中学习,珍惜培训机会。

在培训中使我深深深地体会到,参加这培训班,不仅仅是自己个人做好工作的需要,更是全面贯彻落实党的十八届四中全会精神和实现我区繁荣昌盛、文明和谐的目标的需要。作为基层的工作者,只有在本职工作中不断的锻炼和磨练,才能真正肩负起后备干部的重任。“君,舟也;民,水也;水能载舟,亦能覆舟。”这是任何一个国家,任何一个时代所要走的基本路线,这个理念也是我们党执政的根本宗旨。培训中我认识到了做为基层干部坚持“立党为公,执政为民”重要性,并树立全心全意为人民服务的思想。同时也意识到了有把科学发展观的重要思想落实到各项政策中,落实到各项管理中,落实到关心群众生产生活中,才能真正实现好,维护好,发展好广大人民群众的根本利益。通过这次学习使我改变过去认识上的偏见,从理论思想上认识到科学发展观是指导发展的世界观和方法论,是指导我在今后的工作中时刻饯行全心全意为人民服务的根本指导方针。

通过对《中国传统文化--儒道处世哲学》、《修养阳光心态提升幸福指数》、《组织文化与团队建设》、《公共危机与媒体应对》、《领导沟通艺术》等课程的学习,一方面,使我进一步掌握了领导和管理的基本知识,熟悉和理解了作为领导者应该具备的领导艺术和领导能力;另一方面,通过知识的积累,自己在能力和水平上有了新的提高,这也必将对我今后的学习工作提供更大的帮助。尤其是同行的各位学员勤奋努力的学习态度,一丝不苟的学习精神,使我深有感触,体会颇深,也激励着我不断加强学习,刻苦钻研,勤奋工作。今后的工作我还会立足本职,以服务大局。在工作中多向上级领导学习先进经验并不断总结不足,培养自己科学管理能力。基于本职工作的实际情况,与相关部门多组织有益的社会实践和公益性活动,不断增强团队协作意识。

通过这些天的学习让我深感到作为后备干部必须要建立创新的新理念,树立“创新则生,守旧则亡”,不断更新自己,战胜自己,超越自己;要跳出以往的思维定势,有一种敢为人先的精神;要有开阔的思维视角,敢想,敢闯,敢干;要注重实效,务实高效,脚踏实地,既坚持创新,又不能偏离实际。只有这样才能“让头脑充满智慧,让人生充满成功”;才能在工作上爱岗敬业,忠于职守,无私奉献;才能摆正自己的位置,做到工作积极主动不越位,服从不偏位,补台不拆位;才能自觉履行监督职能,敢于直言,以任劳任怨的工作态度,踏实的工作作风,尽职尽责做好本职工作,才能在作风上密切联系群众,做好党和人民群众沟通的桥梁和纽带,处理好与同级之间关系和与下级之间的关系,戒骄戒躁,以高尚的品德和纯洁的人格,树立起执政为民的良好形象。同时,我深刻认识到我们作为基层干部,首先要成为一名优秀的、有道德的人,而后才能成为一名受人尊敬、处处留芳的人民父母官!而道德高尚的人,首先要光明处事、磊落做人,在一点一滴的生活小事中展现自己人格方面的优点,从而把这些优点发扬到为官、为民当中,爱民、护民,想人民之所想、急人民之所急,从而成为一名德高望重、高山景行的人!

虽然这次的后备干部培训已经结束了,但是学习还没有结束,常言说:活到老,学到老。我还要继续学习,要践行自己终身学习的承诺,把这次培训所学到的知识和收获的理念,切实落实、运用到自己今后的工作中,做出优异成绩来,以不辜负组织对我的教育和培养。人们常说:道德是石,敲出希望之火;道德是火,点燃希望之灯;道德是灯,照亮人生之路;道德是路,引导人们走向灿烂辉煌。让我们从现在开始,从自己开始,自觉地做道德的实践者和捍卫者,做一个有道德的人。人民干部金子般的道德情操,能给群众、给社会带来无穷无尽的“热量”,照亮民情、普照万物!

科级干部培训心得体会

根据《中华人民共和国公务员法》、《行政学院工作条例》、《干部教育培训工作条例(试行)》的有关规定和要求,2014年6月30日-7月18日,我参加了全区机关单位新任实职的科级干部培训班,通过讲授式、互动式、现场教学、自学等方法,对政治理论、廉政教育、依法行政、能力训练等基本知识和技能进行了系统学习,现就所学内容谈谈自己的一点认识。

一、第一阶段学习体会。

通过6月30日-7月4日为期5天的学习,我充分认识到公务员是一种特殊的职业,是一个行政人,具有特殊的地位和特殊的使命感,公务员在执行公务活动中应当具有良好的政治素质、思想作风、职业素养、道德情操,所行使的职责不仅仅是一项简单的工作,还代表着政府的形象,因此,结合我的本职工作,今后我将从以下2点改进自己的工作:

则、为大家做出榜样了;十问我今天是否第一时间把群众劝离了。

2、树立为人民服务意识。信访部门是受理群众来信、来访,与群众直接接触最多的部门,是党委、政府与群众沟通交流的桥梁。作为一名信访工作人员,在办公室我主要负责接待群众来访,听取群众诉求,为群众解决实事,通过学习和深入思考,我树立了“为人民服务”的大局意识,在接访工作中,我由过去依靠“法、理、情”逐渐发展到运用“情、理、法”,做到“用心工作、用情工作”。根据上访人的不同心理,总结出自己的接待策略:对“又哭又闹”的,让其感到“亲切”;对“叫骂”的,要加以忍受,甘做“出气筒”;对那些“别有用心”的,据理力争,不卑不亢,坚决维护党委和政府的形象,做一个尽职尽责的公务员。

(二)第二阶段学习体会。

11月4日-8日,从如何提高沟通协调能力、培养依法行政的能力、心理调适、如何处理突发事件、廉政教育、培养创造性思维能力等方面进行了学习,下面我结合本职工作,说说我的学习体会:

1、提高自身沟通能力。

现与上级、同级、下级之间广泛的沟通与融洽,才能更好的实现信访问题“事要解决”的工作目标。

2、依法行政的必要性。

(1)依法行政意味着保护人民群众切身的、直接的利益。政府依法行政对整个社会能否实现民主法治和社会和谐具有极大的示范带动作用,其合法合理与否直接涉及群众利益,对广大公民的心理、行为有深刻影响。

(2)依法行政意味着公民与政府在法律上处于平等地位。如果组织或个人的权益受到政府部门及其工作人员的侵犯,可以到法院主张自己的权利,获得及时而有效的法律支持。政府不依法行政,公民则将对政府失去信心和信任,将严重影响社会和谐的进程。

(3)依法行政意味着将可能出现的不良行为消除在萌芽。政府不依法行政,公民则将无所适从,无法预料哪些行为确应受到法律的惩罚,哪些行为不应受到法律的惩罚。

三、个人体会。

通过为期19天的学习和领会,我认为作为一名公务员和一名信访干部应牢固树立如下“四个意识”:

一是牢固树立学习意识,做善于思考的党员干部。

学习对于提高干部素质是非常重要的,我们党历来十分重视干部的学习教育,强调干部必须学习马克思主义的基本理论,必须不断地学习各种新的知识。当前,面对新形势、新情况,知识更新的周期大大缩短,加强学习更是一项紧迫而重要的任务。要明确自己所担负的历史重任,努力学习,不断提高自身素质,努力成为一名思考型的领导干部。二是牢固树立实干意识,做勇于实践的党员干部。

“实践出真知,实践出能力,实践出威望”,作为一名新任职的科级干部,更应注重多实践,应本着“实践、实践、再实践”的精神,树立强烈的事业心,找准自己的位置,扮演好自己的角色,端正自己的态度,坚定自己的信念,把党的事业摆在高于一切的位置,以党的事业为重,以人民的利益为重,多做实际工作,以干实事、求实效、勤奋敬业、真抓实干的模范行动,去赢得人民群众的信任和支持,团结带领广大群众推进各项事业的发展,努力做一名勇于实践的实干型干部。

三是牢固树立宗旨意识,做忠于人民的党员干部。

维护好最广大人民群众的根本利益,不仅是我们党一切工作的出发点和落脚点,也是正确处理改革、发展、稳定关系的结合点。作为一名信访干部,更要做到这一点,真正做到思想上尊重群众,感情上贴近群众,行动上深入群众,工作上依靠群众,牢固树立正确的人生观、世界观、价值观。一个人只有树立了正确的世界观,才会有坚定的理想信念和强大的精神支柱,才能在名利、权力、金钱、人情等面前保持理智,严律已,存正气,禁贪欲,才能做好一名忠于人民的领导干部。

四是树廉洁意识,做自省、自警、自律党员干部。

想上筑起拒腐防变的长城,努力过好权力关、名利关、金钱关、人情关,防微杜渐,做到大事不糊涂,小事不马虎,要以廉政模范人物为“镜”,经常对“镜”自查、自励。堂堂正正做人,老老实实做事,清清白白做官,做一名人民满意的信访好干部、好“公仆”;其次要严格遵守党章、准则以及廉洁自律的各项规定,自觉做到“四个管住”:管住自己的头,做到头脑清醒,是非分明;管好自己的嘴,做到不该吃的坚决不吃;管好自己的手,做到不该拿的坚决不拿;管住自己的腿,做到不该去的地方坚决不去。

***。

201*年11月8日。

科级干部培训班心得体会

照县委的统一部署安排,20__年2月21日至22日,我参加了为期两天的新任科级干部培训班。此次培训我仿佛一下子又回到了学校,教学内容上的精心安排,领导的言传身教,无一不体现出县委对干部队伍建设的高度重视。通过参加此次培训,使我感到丰富了知识,开阔了视野,扩展了思路。使自己的理论基础、党性修养、领导艺术等方面的知识水平有了一定程度的提高,感到对以后的工作具有非常重要的指导作用,并且体会很深。

一、作为新任科级干部,必须充分认识到学习的重要性和迫切性。

培训,是一种学习的方式,是提高个人素质的最有效手段。此次培训的开班典礼上,王书记和刘部长的讲话,给我们上了第一课。使我对培训的认识和重要意义有了进一步认识,明确了这是加强干部队伍建设的需要。通过学习不断提高自身素质,更加适应经济社会的发展对干部队伍的要求。王书记、刘部长的讲话语言朴实、言简意赅。使我感到启发很大,受益匪浅。通过两天的学习,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识到干部要加强学习,要接受新思维、新举措,不断创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。认识到加强学习,是我们进一步提高工作能力的需要。只有通过加强学习,才能了解和掌握先进的理念和方法,取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。结合本职工作,我谈一谈在加强学习方面的心得体会:

1、从被动学习向主动学习转变,克服学习上的懒惰型。

由于工作事务繁杂,自己老是借口忙而放松学习,即使学习了,也只是面上的学习,这实际上是学习上懒惰的表现,是学习主观能动性不够的问题。通过此次培训,使我感受到了在长武飞速发展的新形势和任务面前加强学习的重要性、必要性和紧迫性。我们必须广学博览,尽可能地获得各方面的知识和信息,以适应工作的需要,特别是要积极主动地接受新理念、学习新知识、掌握新技能,这样才能不断提高自身的综合能力和素质,更好地完成各项工作。

2、从零碎学习向系统学习转变,克服学习上的随意性。

经济形势飞速发展,社会问题日新月异,新知识和新信息层出不穷,需要学习的方面和内容很多,涉及面很广,如果在学习上心血来潮,杂乱无章的话,就很可能导致什么都想学,什么都学不好的结果。因此,必须在学习上结合本职工作,坚持不懈地有计划、有重点、有步骤、有目的搞好系统学习,这样才能起到事半功倍的效果,达到学习和工作相互促进、相互提高的目的。

3、拓展眼界学识,完善知识结构。

这次培训听了领导和专家的精彩讲课,使我拓展了眼界学识,完善了知识结构。唐爱玲教授的讲座,使我对科级干部的基本素质和领导能力提升有了深刻的了解;穆娟教授关于弘扬党的优良传统、切实加强党的建设的讲座,使我对如何做个好干部以及对干部队伍建设的重要意义有了进一步认识;叶明亮老师的突发事件的防范处理讲座,使我对突发事件防范与处理、妥善处理突发事件的认识有了进一步的提高,拓展了视野;正书记的党风廉政建设讲座,对我们在工作中如何保持廉洁奉公,具有更重要的指导意义。

特别是听了唐爱玲教授的《科级干部应具备的基本素质和领导能力》精彩讲座,使我受益匪浅。对领导力的系统理论认识得到了升华,同时也对我们的工作是一个鞭策,给我们实际工作送来了一把金钥匙。

通过培训,对领导力的概念有了深入的理解。领导力就是指在管辖的范围内充分利用人力和客观条件在以最小的成本办成所需的事提高整个团体的办事效率。领导者应把工作责任归属权,转移给那些实际执行者。领导者应创造出一个适合每个人都能各尽其职的环境,共享责任归属权。领导者应指导干部开发个人能力。领导者应自我鞭策加紧学习,并且鼓励他人一起求得进步。要强化自己的人文素养,培养一些除了工作以外的正当兴趣及嗜好。

领导不要只是靠权势、职位要求部属,而要展现自己的管理及专业上的才能,让员工能够心服口服。在组织内所做的一切,不能只是为了自己私人的利益,而应以团队为出发点。对不同的员工,要运用不同的领导方式来带领,而不是一味追求齐头式的平等。不论通过何种方式,每年都要让自己感受到吸收了新的信息,有明显的成就,团队利益高于个人利益。作为管理者,还应该用于做出一些有利于全县整体利益的抉择,就算对自己的部门甚至对自己来说是一种损失。

管理者应该善于理解自己,能够在工作中自觉地、理智地进行自省、自控和自律。管理者应该对自己的能力有充分的认识和理解,清醒地知道自己的长处和不足,明白哪些事情是自己擅长的,哪些事情是自己办不到的。只有充分地自省,才能在各种复杂情况面前做出正确的判断,才能在与同事或下属合作时,得到他人充分信任。

在发生危机或面临挫折的时候,管理者要能够充分自控,并在理智、冷静的基础上做出审慎的选择。这里所说的自控包括:在高压的环境中,能够控制自己的反应,并且让自己和自己的团队镇定下来,冷静处理问题。

理解自己的位置和影响力,懂得自己随时都在被他人(上级、下属、其他部门)关注。利用各种机会,通过自己的一言一行影响团队。

领导力是一门综合的艺术。它不仅仅包含了各种具体的管理技能和管理方法,也囊括了前瞻与规划、沟通与协调、真诚与均衡等诸多要素。领导力就是动员大家为了共同的愿景努力奋斗的艺术。

二、修身立德,廉洁自律。

做事先做人,对己心胸坦荡,以德立人,不为名、不图利,对人豁达大度,以德服众,不失信、不推过,对事秉公而断,经得起考验,做到宁公而贫,不私而富。作为领导干部,要不断提高自己的政治觉悟,提升自己的素质。在提升自身素质方面,我觉得首先要加强党性锻炼和个人修养,不断锤炼自己的意志。其次,尽量减少一些不必要的活动和干扰,腾出时间,多学东西,多思考问题。再次,要不断排除私心杂念和外来的各种不利影响及诱惑,排除个人私欲所带来的烦恼和忧愁。这几点看似简单,真正做起来也不是那么容易,需要我们在实际工作、学习中好好把握。

三、正人先正己,做事须先做人,提高执行力。

在工作中,要做到以诚待人、以德正人、以情感人、以才服人。

1、以诚待人。要襟怀坦荡、豁达大度、换位思考、为人处事兼顾各方面利益,才能取信于人。

2、以德正人。工作中对人和事,一定要公正、清廉才能以德正人。

3、以情感人。工作上讲原则,政治上讲党性,生活中需讲人性。在工作中做到关心人、体贴人、理解人,营造快乐工作的环境。

4、以才服人。要注重提高自身的组织能力、驾驭能力、协调能力和表达能力,既要自己做好,还要能调动大家的积极性。遇事要做到对己要明了、对人要明察、对事要明晰、处理问题要明白。处理问题中要做到大事莫激动,小事莫计较。自己把自己说服了,是一种理智的胜利,自己把自己感动了是灵魂的升华,自己把自己征服了,是一种人生的成熟。

四、树立管理就是服务的理念。

管理是智慧和思想的展现。管理形式上是“管”,其本质是关怀、关爱、服务、以人为本。提高管理水平就要从经验管理向科学管理、规范管理转变,转变的过程就是人文管理。以全心全意为职工服务为中心,以全面理解上级领导意图和管理理念为起点,以职工满意为标准,切实把单位的决策、对职工的关怀落实到工作中去,为职工爱岗、敬业、乐业,创造良好的工作和生活环境。

通过短短两天的培训班的学习,也使我认识到经常的培训学习对于一名干部是十分重要的,这次虽然培训时间不长,但效率非常高,必将成为今后工作的“加油站”,为更好的工作奠定更加坚实的基础。而且所学的内容很值得我在日常工作中不断的去体会,在实际工作中我们每一个人的潜力是无限的,我们只要能充分发挥自己的优势和克服自身的缺点,转变思维方式,换位思考,开拓创新,用所掌握的理论来指导自己的实践,我相信会成为一名合格的领导干部。

科级干部培训心得体会

2016年10月10日至2016年10月29日,我有幸参加了西城区组织的科级干部学习培训班。丰富的课程安排和教授们的悉心讲解,使我在短时间内接受了较为系统、全面的学习和训练,思想认识得到了进一步的提升,分析和解决问题的能力得到进一步的加强,干好工作的决心和信心也更加坚定,现就学习中获得的一些心得和体会总结如下:

一、组织纪律性得到加强,增强了集体观念和团队精神。

来党校的培训的第一天,党校领导及班主任的讲话让我印象深刻,尤其是强调纪律方面,作为一名基层公务员,我很珍惜这次脱产学习的机会,所以在培训学习过程中,我集中思想,摒弃杂念,按时上下课,认真听讲、积极参加讨论,始终做到严于律己,自我加压。通过拓展课程,使我认识到团队配合及相互之间信任的重要性,从而让我更深刻的认识到了集体及团队精神的强大。

二、汲取了新知识,提升了新能力。

在这几周的学习培训过程中,通过老师们的讲课,我的思想体系得到了提升,此次培训虽然不长,但是每一节课的针对性都非常强,通过课堂上老师们的精彩讲解,我充分认识到只有拓宽知识面,完善知识结构,才能使我们建立创新理念,跳出思维定势,拓展思维视角,改变自己传统的一些思维习惯,这样我们才能工作创新。

三、加强了沟通,增强了了解,收获了友谊。

通过这次培训,让我结识很多新的委办局的朋友,党校为我们提供了一个交流的平台,拉近了我们的距离,我们之间通过相互交流经验,相互介绍部门工作情况,在讨论中阐明自己的认识、体会和观点,大家在互动交流增加了了解,加深了印象,为今后相互间开展各项工作奠定了一定的基础。

四、培养了能力,创新了思维,坚持学以致用。

在培训中,接受了有关科学管理和创新思维的教育,使我进一步掌握了管理的基础知识,熟悉和理解了作为领导者应该具备的领导艺术和领导能力,通过学习,真抓实干、敢于担当、奋勇争先,在工作岗位上认真执行、付诸于行动。制定明确的目标,不断学习,积极进取,努力提升自己的工作能力,丰富自己的学识,改进自己的工作方法,不断创新,力争做一名人民满意的公务员,总之,通过学习,我收获颇多,感触颇深,在获得知识的同时,也认识到了自己在理论素质、工作水平、思想观念中存在的差距和不足,今后,我要把握住各种学习的机会,本向书本学、向实践学,向身边的榜样学,通过多种途径、采取多种方法丰富自己的知识,努力锻造自己,提高自己,使自己成为一名称职的公务员。

科级干部培训心得体会

在这里,首先感谢市公务员局、市人社局和各位党校领导给我们一次更新观念、加深理论学校的机会;感谢各位老师的认真授课。通过学习,起到了更新观念、开阔思路,转变理念的作用,达到了思想上清醒,政治上坚定的目的。同时在学习中进一步夯实政治理论基础。

在开班典礼上,市长结合自己年轻时担任科级干部的经历,围绕“公权、责任、修身”三种意识展开论述。他指出,科级干部是单位的中坚力量。科级干部要始终牢记公权公用,全心全意为人民服务;牢记宗旨,严守规矩,坚持问题导向,确立底线思维。同时,要将责任当作分内之事,把实现组织目标作为自己前进的目标和动力;不断增强政治成熟度,努力提高理论、道德、业务水平,为我市建设关天经济区副中心城市、最具幸福感城市添砖加瓦。

领导干部和普通群众的最大不同莫过于手中有权、肩上有责。如何对待权力,怎么使用权力,是衡量一个干部是否合格的重要标准。知道权从何来,才懂得权如何用。共产党人的一切权力来自人民。党全心全意为人民服务的宗旨,决定了党和国家一切工作的出发点和落脚点是实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。党员干部必须时刻清醒地认识到,权为民所赋,利必为民所谋。把人民群众置于心中最高位置,把群众关切作为指向,以群众满意与否作为权力行使是否得当的重要标准,是权力姓“公”的政治属性使然,也是人民群众对党员干部的期待所在。

严以用权,单靠觉悟不保险,要有制度才管用。用法律明确权力边界,把权力关进制度的笼子,必须完善党内法规建设,全面推进依法治国,构筑规范权力运行的制度轨道。党的十八大以来,以党员干部作风建设带动权力规范运行取得显著成效。当前,国务院正在按照“法无授权不可为”原则加快建立和完善的权力清单制度,让权力的任性空间越来越小直至完全被“驯服”。

通过这次培训,我也明确了下一步的努力方向。

1、要坚定正确的理想信念。以邓小平理论、“三个代表”重要思想、十八大为指导思想,武装头脑。勤政为民,廉洁奉公;要树立正确的荣辱观,视名利淡如水,视事业重如山,不谋私利为公,不讲索取讲奉献。

受群众的监督。

3、主动作为,增强开拓创新意识。要进一步加强工作积极性,超前谋划、周全考虑,增强处事的自信心。在具体的工作中,除了自我激励的方法去推进工作,还要直面工作中的困难,避免一味做老好人而影响工作效果。在推进重要工作时,多思考、多交流,充分发挥集体智慧的作风,以此促进各项财政工作的健康发展。

4、强化廉洁自律。自觉遵守中央八项规定和《廉政准则》等各项规章制度,更加自觉地践行党纪党规,从大处把握原则、从细处严格要求自己,分清是非轻重,切实筑牢廉洁从政的思想防线。在生活作风方面,带头坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统,严格遵守“两个务必”的要求,坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,以廉洁自律的实际表现为各项工作提供保障。

培训中,我在丰富自己理论知识的同时,也感觉到了自己身上还有许多不足之处:处理上下级关系缺乏必要的思考,不够灵活;对照领导干部具备的素质和能力,认清了自己领导方法不够科学等。但同时也找到了缩小差距的努力和途径,在今后的工作中,我将不断更新知识结构,努力勤奋工作,积极开拓创新,注重培养能力,以一种崭新的姿态投入到工作中去。

科级干部任职培训总结科级干部任职培训总结

三是丰富的案例分析,警惕了自我。培训课程中,老师对突发事件和腐败案例的分析,让我们以旁观者的身份认清问题的本质所在,让我们通过查找别人问题的方式来提醒自己不要犯类似的错误。清正廉洁是领导干部最重要的品质。预防腐败的警示案例也告诉我们,要着重树立廉政意识,注意自己的一言一行,在阳光下开展工作。

结合老师所讲的内容及课后交流,我认为领导干部应具备的六种能力:一是科学决策能力,就是面对错综复杂的局面和瞬间变化的形势要有善于做出正确抉择的能力;二是贯彻执行能力,就是面对问题能拿出行之有效的方案与计划,贯彻下去并做到全面准确、得当有力;三是综合协调能力,就是在工作中能把握大局、权衡协调、统筹兼顾;四是组织管理能力,就是善于社会交往,有较高的管理水平,组织得当;五是开拓创新能力,就是要以大无畏的精神,在原有的经验基础上大胆尝试,做到与时俱进;六是持续学习能力,就是要不断提升自身素质,把学习当成一种习惯。作为一个领导干部,只有努力提升这六个方面的能力,才能顺应时代的发展,才能切实履行好职务。在今后的工作中,自己将以此次培训为契机,在各位领导和同志们的帮助下,提高自己六种能力,努力完成工作任务,不辜负领导和同志们的期望。

以上是我对这次培训学习的一点心得,如有不当之处,请领导和同志们批评指正。

20**年*月*日,***市处(科)级干部在线任职培训正式开班,我有幸参加了此次培训。此次学习采取了在线学习的创新模式,开班式上***处长和***校长的讲话,让我对这种学习方式有了进一步的了解。通过一个多月的在线学习培训,我本人切实感觉到了自身素质的提高,在此感谢市委组织部和市**为我们安排的此次学习活动,感谢为我们授课的**局局长***和带领我们参加实践授课的各位老师。此次的培训学习,使自己的理论基础、道德水准、党性修养等方面有了比较明显的提高,进一步增强了践行科学发展观、积极构建和谐社会的自觉性与坚定性,增强了做好新形势下本职工作的能力和信心。参加本次培训本人主要有以下几方面体会和收获:

一、通过培训,使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识培训是一种学习的方式,是提高自身素质的最有效手段。在开班仪式上,市委组织部领导着重阐述了学习培训的目的和意义。

通过培训班的学习讨论,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识到****工作与创新要靠学习,靠培训,要接受新思维、新举措。要通过学习培训,不断创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。认识到加强培训与学习,是我们进一步提高工作水平的需要。只有通过加强学习,才能取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。

二、通过学习培训,使我清楚地体会到要不断加强素质、能力的培养和锻炼一是要不断强化全局意识和责任意识。市委组织部领导在培训班上要求我们,要站在全局的思路来思考解决问题,就是要求我们要有超前的思维,要有悟性,有创新精神,而不是仅仅做好自己负责的那一方面的工作,要始终保持开拓进取的锐气。要树立单位利益第一位,局部服从整体,小局服从大局的原则,始终保持健康向上、奋发有为的精神状态,增强勇克难关的进取意识,敢于负责,勇挑重担,锲而不舍地推进事业持续健康发展。

二是要加强沟通与协调,熟练工作方法。要学会沟通与协调,要善于与领导、同事、相关服务单位进行沟通,要学会尊重别人,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。要围绕领导的工作思路,积极主动地开展工作。要经常反思工作、学习和生活,把反思当成一种文化,通过反思,及时发现自身存在的问题。

三是要宽宏大量,学会包容。包容是一门艺术,是一种境界,要达到这种境界,就必须拥有博爱的心,博大的胸襟,还要有一份坦荡、一种气概,包容是赢得朋友的前提,包容是人生的财富。

包容不等于迁就和放任自流,包容别人的过错,是为了让别人更好地改过,与人相处要学会容纳、包涵、宽容及忍让,做到心理相容。

四是要注重文明礼仪,增强综合素质。文明礼仪是生活和工作的根基,是体现一个国家和民族文明程度、经济实力的重要标志,没有了文明,就没有了基本的道德防线。我们每一个人都应该具备文明素质,做一个堂堂正正的人,做一个懂文明、有礼貌的谦谦君子,文明就是我们素质的前沿,拥有文明,就拥有了世界上最为宝贵的精神财富。只有当每一个人都具备了文明素质,我们这个国家的整体素质才能提高。通过学习公务员礼仪的课程,使我进一步认识到,只要我们从自身做起,从每一件小事做起,说文明话,做文明事,让文明礼仪成为社会发展的主流,那么我们公务员的素质就会再上一个新台阶,我们所在的单位就能成为文明单位。

五是要廉洁自律,加强思想道德修养。要认真学习科学发展观重要思想,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权利观、地位观、利益观。要以廉政勤政先进典型为榜样,廉洁勤政,严格自律,自觉接受监督。认真贯彻执行上级关于廉洁自律的各项制度和规定,不断提高拒腐防变的能力,堂堂正正做人,踏踏实实做事。要用自己高尚的品德和人格力量去感召人、凝聚人,始终做到自重、自省、自警、自励,在单位中树立廉洁从政、勤政为民的良好形象。

为期一个半月的科级干部在线任职培训学习即将结束,通过在培训班这样一个大熔炉的锤炼学习,使我在政治理论、党性修养、政策水平、组织能力等方面都有了长足的进步。通过一个半月的学习,我收获颇多,感触颇深,在获得知识的同时,也认识到了自己在理论素质、工作水平、领导能力、思想观念中存在的差距和不足,今后,我要把握住各种学习的机会,尤其是要充分利用干部在线学习平台的课程资源,加强学习,不断提高自身素质,使自己成为无愧于党,无愧于人民的合格公务员。

7.呼伦贝尔市政府直属行政机关2007年科级公务员任职培训总结。

9.党校科级干部述职报告。

科级干部培训心得体会

xxxx年x月x日至x日,我作为一名新上任的副科级干部有幸加了由中共x委和x县委党校举办的干部培训班。培训班科学的安排、严格的管理,领导专家教授精辟的讲座,学员们如饥似渴的求学精神,事事处处无不熏陶着每一个学员,在培训中我们就领导行为艺术、城乡经济统筹发展、项目谋划包装、十七届四中全会精神等一些与实际工作密切相关同时又缺乏了解的方面进行了集中学习。对于我个人来说是一场及时雨,使我的思想、观念、感受全新,理论水平诸方面得到了长足的进步。受益匪浅,特别是增强了内强素质,外树形象、爱岗敬业的觉悟和信心。

一、更新了理念,优化了思维。学习和培训,我更加深刻地领会到,在新的历史条件下,新形势、新任务赋予了公安基层基础工作新的内涵,给公安基层基础建设提出了新的`要求。火车跑得快,全靠车头带,在公安基层基础建设这列火车里,公安基层干部就是龙头,它跑得好不好,跑得快不快,关键就是要基层干部做好基层工作,为此,如何做好一名基层干部就显得尤为重要。马计斌教授在培训班上的第一课就给我讲了如何当好一名合格的基础干部提出了基层干部应该要:坚持一个宗旨、实现两个转变、树立三个意识、具备四中素质、培养五个能力。让我受益匪浅,对如何做好一名领导干部有了新的认识。

二、是必须提高党员干部的认识水平,从而提高工作水平。广大干部要充分认识科学发展观这一重大战略思想,坚持用马克思主义立场观点方法,深化对中国特色社会主义发展目的、理念、方式及发展布局、战略、道路的认识,用科学发展观来指导各项工作的开展。必须开拓创新,争取工作主动性。善于解放思想,开拓创新,想领导之所想,谋领导之所谋,凡事早安排、早打算、早筹划,争取工作主动性。注重细节,把工作做好。领导工作有着特殊性,科学发展观要求我们在日常工作中,从小事入手,从细节做起,关键是落实,做事脚踏实地不仅是一种负责任的表现,而且还直接影响着磁县更好地发展。为此,要进一步加大机关规范建设力度,加大办公室制度的执行力度,把政府办建设成为务实、创新、廉洁、高效的集体,努力打造一支思想作风过硬、工作作风严谨、行为文明规范、服务水平一流的干部队伍,为磁县的赶超发展提供组织保证。

三、找准制约科学发展的现象和问题。在解放思想,开拓创新方面。少数干部自觉不自觉的存在小富即安、小成则满的思想,乐于守成,墨守成规,缺乏改革开放的热情;少数干部虽然干事创业很高,但缺乏长远眼光和战略思维,改革创新的新思路、新方法、新举措不多,实效性不强,在实际工作中如何适应科学发展,适应赶超发展要求还存在一定差距。在求真务实,服务决策方面。政府办作为政府的中枢机构,肩负着联接上下,协调左右的重要责任。工作人员压力大,工作紧张,但过于求稳,循规蹈矩,按部就班,主动性和创造性有所缺乏。在当好领导的“外脑”和真正起到参谋助手作用还不是很多。在创新意识、精品意识等方面还有一定的欠缺,有时存在跟不上领导节拍和步伐的现象。

四、今后工作中推进科学发展的思路举措。认真学习整改,把学习实践科学发展观活动引向深入。坚决贯彻落实党的十七届四中全会精神,中央经济工作会议精神和省市区机关会议精神,对坚持学习实践科学发展观活动中查找出来的有关问题和不足,高度重视,坚持边学边改,认真抓好整改落实,把我区经济社会发展实绩作为检验成效的重要依据,努力把学习实践活动不断引向深入。

这次学习,对我来说,意义重大,相当有必要。今后,我一定在工作中自觉树立“做官先做人,立业先立德”的思想,不断加强理论和业务知识的学习,注重思想的不断改造和深入,重视党风廉政建设,提高思想政治素质。坚持用科学发展观统领各项工作,在任何岗位上都要立足实际,解放思想,积极开动脑筋,把工作做好、把事情办好、把队伍带好,永葆共产党员的先进性,用实际行动为推动师宗又快又好发展作出自己最大的贡献。

科级干部培训心得体会

省直机关工委党校第x期机关优秀科级干部培训班于x月x日到x月x日在工委党校开办,按照组织的安排,我有幸参加了此次培训班学习。先后聆听了等非常精彩的讲座,参加了学校组织的拓展训练。经过十天的培训,应该说丰富了知识、开阔了视野、充实了头脑、陶冶了情操、进一步明晰了社会主义核心价值观的深刻内涵,可谓内容丰富、讲解透彻,使我颇受启发和教育。下面谈一下自己的学习体会和心得。

一、学习培训对现职干部十分重要。

省直机关科级干部大多工作在一线,起着承上启下,带头工作的重要作用,很多都是单位的业务骨干,在平时工作中,他们经常会参加各类业务学习或政治理论学习。此次党校培训班为大家安排的课程丰富多彩,不仅安排有社会主义核心价值观的政治理论学习,而且安排了有关经济、陕商文化形象设计、新闻媒体的应对、文化强国等历史、文化内容。使大家领略到各类知识、文化的魅力,对党的理论有了更深层次的理解。

二、拓展训练形式新颖,培养了同志们的自信心与团队意识。

拓展训练能够使每个人认识自身潜能,增强自信心,改进自身形象克服心理惰性,磨练战胜困难的意志调试身心;同时,能够让大家认识到群体的作用,增进对集体的参与意识和责任心启发想象力与创造性,提高解决问题的能力学习欣赏别人,学会关心他人助人为乐,关爱生命和自然情感沟通和表达能力增强,人际关系趋向和谐。

三、结合具体情况,增强了我们作为xx人自信、自豪感、责任感。

李教授用地道的话,从历史事实、形成原因、形成条件等多个方面进行了风趣阐述。使我们对有关历史事实有了正确的解读。xx教授以文化建设为例,讲述了《扎实推进社会主义文化强国建设》,课中讲到了传统文化中的人生观,我省文化强省建设的思路以及近年来我省文化建设的成就。使大家进一步了解了,了解了文化,增强了大家作为xx人的自信与自豪感。同时,曾教授积极与同志们进行讨论互动,如何打造、宣传周文化?文化强省的基本要素是什么?是我们感受到,在看到成绩的同时,应该清醒的认识到当代xx人所肩负的责任。

最后,通过培训,使我结识很多其他部门的同志,加强了沟通。有很多同志在以前的工作或生活中经常见到,但是并不相熟。通过这次培训,为我们提供了一个交流的平台,拉近了与其他部门的距离,我们之间可以相互交流经验,相互介绍部门的工作情况,为今后相互间开展各项工作奠定了一定的基础。

以上便是此次培训的一些心得体会,我也希望在今后能够经常组织这样的学习培训活动,不断地鞭策我们前进。

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