自查报告是对自身在学习、工作生活等方面进行归纳和总结的一种反思材料，它有助于发现问题、改进自身，我想我们需要写一份自查报告了吧。请大家阅读下面的自查报告范文，希望可以帮助大家撰写出更好的自查报告。
财经专项整治自查自纠报告
自开展深入学习实践科学发展观活动以来，我系严格按照学院的统一安排、部署，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照党的十七大精神要求，全面贯彻落实科学发展观，通过教师政治学习、教研室活动、召开学生座谈会等多种形式，认真开展“四对照、四检查”活动，组织开展好征求意见建议活动，剖析存在的问题，相互提醒，相互帮助，不护短、不遮丑，共同提高，并对收集到的意见和建议进行了归纳汇总，对于好的意见和建议，将虚心接受，并以此作为加强我系自身建设、转变工作作风的难得机遇，对不足的方面，我系结合工作实际，认真抓好整改。针对影响和阻碍加快系部建设发展的突出问题，现将自查报告情况汇如下：
（一）教学理论学习不够，致使教学改革不能深入进行，部分教师的教学水平和专业素质有待于进一步加强和改进，常规教学管理仍需加强。
（二）课程设置还存在针对性不强、开设顺序不合理等问题，缺乏面向企事业单位培训、教学软件工程等方面的课程。
（三）校企合作力度不够，学生缺少岗位实践的机会，需加强校外实习基地建设。
（四）实训课程的教学计划未贯穿于教学工作的全过程，许多实训课时仅仅是填写实训报告，学生技能未真正得到培养。
（五）师生之间的交流沟通不够，影响了教学相长。一些教师除上课之外，很少与学生接触，部分教师不能掌握学生的学习态度、知识的掌握情况，较少关心学生的全面发展。
（六）学生管理中有些问题管理还不够细致，如高职实习学生的管理问题、学生上课迟到、旷课、宿舍卫生问题等，需通过相关制度管理提高学生自我管理意识。
针对自查过程中发现的问题，结合深入学习科学发展观活动，当前主要从以下几个方面入手：
（一）加强政治学习，提高全系教职工的综合素质。深入学习马列主义、“三个代表”重要思想，认真学习中央有关文件精神，学习贯彻落实科学发展观，吃透理论精髓，坚定社会主义、共产主义的理想信念，坚定不移地在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，不断提高自身素质，树立终身学习理论的决心。
（二）坚持民主集中制的原则，提高决策水平。要认真贯彻民主与集中相结合的组织制度、领导制度和工作制度，坚持集体领导、集体决策、民主决策、科学决策，认真开展批评和自我批评，做到解放思想和实事求是的统一。
（三）严格自律，大力反腐倡廉。要扎实开展党性党风教育，健全党内生活制度，认真落实党风廉政建设责任制。
（四）积极组织党团活动，完善有关党团组织活动的制度，建立了考勤和记录制度，做到了每周有活动、次次有记录，经常化、制度化。
（五）强化团队协作，增强集体凝聚力。要拓宽教师之间、师生之间的交流与沟通渠道，通过谈心，交换意见，相互敞开心扉，营造一种和谐气氛，建立同志间的相互尊重、相互信任、相互理解的工作协作关系。
（六）广大教师队伍严格履行工作职责，爱岗敬业，教书育人，以自己的道德追求、道德形象去教育影响和感染学生，在我系增强“全员育人”的意识。
（七）强化全系教师“开拓”意识。始终保持清醒的头脑，紧跟时代脉搏，充分发挥主观能动性，在教学工作中学会善于总结和观察，解放思想、转变观念，提高开拓创新的精神，积极进取、大胆开拓。
（八）加强教学改革和创新组建教学创新团队，建设精品课程，培养教学名师。
（九）发挥学生组织的'作用，通过举办座谈会、专题报告会、征文比赛、演讲比赛、辩论会、文艺活动、社会实践等丰富多彩的主题教育活动，加强学生自我管理意思，树立“我的学院我管理”的理念。
（十）我系辅导员老师应通过定期座谈、个别谈话、深入调查等形式了解学生学习、生活情况和思想动态，及时沟通信息，解决发现的问题，确保针对性和实效性。
（十一）系领导班子切实定期开展调查研究，了解教职工与学生的思想状况，关心他们的疾苦，踏踏实实、认认真真地为师生做点事，履行好职能，努力实现自身的价值。
随着学习实践科学发展观活动的深入，我系将按照实施方案，在广泛听取和认真吸纳各方面意见的基础上，进一步完善上述整改意见。同时，我们将坚持边学边改，针对工作中存在的突出问题，狠下决心，努力克服，务求在短期内能够取得较为明显的成效。
3.20自查自纠检查报告
根据“沪建安质监（2010）31号”和上海工程建设咨询监理有限公司“关于立即开展公司安全生产工作大检查的紧急通知”，针对上海锦江汽车服务有限公司机动车交通事故理赔中心——1＃楼工程项目，本项目监理部协同公司主管部门及施工总承包单位对施工现场重大危险源、安全文明施工等进行自查自纠，按照“三定”原则，现将本项目自查自纠情况汇报如下：
一、现场安全文明施工隐患管理：
根据沪建安监（2010）26号安全、质量、文明施工监管要求，主要存在以下问题：
1、塔吊未安装“远程安全监控系统”、无上海市建筑起重机械使用登记证；
2、搅拌车未安装gps定位系统；
3、脚手架上堆放材料、杂物较多，密目式安全网未清洗；
4、工地宿舍未采用安全电压；
5、未安装门禁管理系统；
6、部分临边、洞口未防护。
对上述1、2、4、6问题，施工单位及业主暂无法解决，对问题3、5，施工单位已落实到人进行全面整改，其它涉及到的内容基本符合要求，均处于受控状态。
二、内业资料管理：
1、根据安全监理规程要求，监理对总、分包单位的资质进行审核，本工。
程总包单位为上海市第四建筑有限公司，目前主要分包单位有：“上海。
三河消防有限公司”、“上海建科结构新技术工程有限公司”等，对上。
海建科结构新技术工程有限公司的审核中监理未收集到安全协议。
2、根据建质（2009）87号文的要求，监理对施工单位报审的施工组织设。
计、塔吊安装拆除、脚手架、排架、基坑监测、基坑开挖、预应力张拉等方案及应急预案进行审核并编制相应的实施细则，对预应力张拉施工方案的审核缺少预应力分包单位的报审审核，将尽快督促上海建科一一整改。
3、根据沪建建管（2009）61号、沪建交（2009）243号文件要求，监理。
对特种作业人员质证有效情况进行审核。经审核部分人员持上海市特种操作证，均在有效期内，目前上海第四建筑有限公司已统一办理，监理已收集到统一办理的发票及健康证发票。
4、根据安全监理规程，本工程其发出安全监理通知单4份、安全监理工。
作联系单2份，安全监理通知单均已封闭。
三、下步监理工作计划：
2010年世博即将来临，为吸取“3.20”事故的教训，切实加强本工程安全管理，监理将继续加强对现场塔吊运转、使用拆除脚手架或临时脚手架使用拆除、临边洞口防护、临时用电使用与管理等对隐患整改必须按照“三定”原则进行，做到发现隐患及时签发整改通知书或暂缓施工指令书，责令施工单位限期整改，对整改不到位的，决不能进行下道工序的施工。切实做到思想高度重视、措施坚强有力、检查严密细致、整改严肃认真。按照“四不放过”的原则，全面贯彻总站26号文件、市政府18号令及相关文件要求，树立监理行为“安全、质量第一”的强烈意识，统筹兼顾，在保证、保障世博会顺利举办的同时，确保本工程的安全质量和一方平安。
律师专项检查自查自纠
在三河市人力资源和社会保障局的正确领导下，我院严格遵守国家、省、市的有关医保法律、法规，认真执行医保政策。根据“三河市人力资源和社会保障局关于开展对定点医药机构专项检查行动实施方案”文件要求，认真自查，现将自查情况汇报以下：
一、高度重视，成立领导小组，部署工作。
接到通知要求后，我院立即成立自查整改领导小组，以**院长为组长，组员包括：***。根据文件指示精神，对比有关标准，特别是依据附件2“定点医院检查记录单”和附件3“定点医院住院病人检查记录单”相关要求，召开专题会议，研究部署，逐项检查，查找不足，积极整改。
二、全面自查，规范管理，严格执行医保制度。
我院核定床位**张，实际床位数**张，医院职业机构许可证有效，许可证已年检。科室设置与许可证一致，无超科室范围执业情况，医护人员资质齐全，持证上岗。完善和加强医疗制度建设执行和诊疗执行登记制度，严格执行一日清单制度，建立床头卡和执行输液记录单，自查中发现个别床头卡及输液单字迹潦草，不清晰，当场对相关责任人进行批评，并已纠正。护士严格执行医嘱并及时签字，理疗项目进行登记并签字。
三、严格住院指证，合理诊治，合理收费。
参保患者住院时严格进行身份辨认，无冒名住院现象，无挂名住院、分解住院。严格把握病人住院指证，收费标准，贯彻因病施治原则。随机抽取10份病历，城镇职工医保5份：**，城乡居民医保五份：**。仔细核对医嘱与费用明细清单，检查、用药与临床诊断相符，无超范围检查、用药情况，无重复收费情况。10份病历都已签订《入院知情同意书》，住院期间未使用自费药品。均有明确的住院指证，能够做到合理检查、合理用药、合理治疗，无拖延住院时间情况。
通过此次自查活动，我们认识到工作中存在的不足，我们将进一步加强管理，严格按照相关要求，以质量为核心，以全心全意为病人服务为中心，努力做到建章立制规范化，服务理念人性化，医疗质量标准化，纠正行风自觉化，积极为参保人提供优良、高效、价廉的医疗服务和温馨的就诊环境。
**医院2018.3.6。
财经专项整治自查自纠报告
水是生命之源，是城市的命脉，直接关系到人民群众的生活，关系到社会的稳定，关系到城市的可持续发展。在水资源供应日趋紧张的今天，如何有效的保护和节约有限的水资源已成为全社会共同关注的焦点，节水工作已被各级政府列入“可持续发展战略”工作来抓，也成为企事业单位加强内部管理、节能降耗的工作重点。近几年来，我局领导十分重视节水工作，还成立了节能工作领导小组，在县节能办的指导下，积极采取措施，深挖节水潜力，科学用水，合理用水，定期分析，查漏堵漏，加强内部用水节水管理，提高水的利用率，减少水的浪费，取得了一定成绩。
我局今年1—8月份用水201.46吨，较之前用水量相比有所下降。通过提升全体干部职工的节水意识、使用节水器等措施，我局每年可节约用水数量可观。
我局领导始终把节水工作列为重要议事日程，为了加强领导，我局成立了节能工作领导小组，具体负责制定全局节水工作的规划与计划，由办公室具体组织实施。为了切实做好节水工作，充分调动干部职工工作的积极性、主动性和创造性，鼓励干部职工积极参与并提出节水可行性建议，我局每年的用水量逐渐减少。同时我们还实行对水电管理及节约用水用电提出可行性建议的职工，给予一定的物质奖励。
为了加强节水管理，我们制定了《节约用水管理制度》、《水电计量管理制度》等。定期对局供水设施、设备全面检查，主要检查管道、闸阀、水龙头等是否正常运行和有无漏水、损坏以及有无违章私自接用水等情况。定期抄报水表，认真核算水费台帐记录。
我局每层楼的厕所配备节水冲厕器，在水龙头等位置都张贴了节约用水的温馨提示。严格节水制度的落实。加强对供水用水设施、设备和器具的管理和维修、保养工作，防止跑水、冒水、滴水、漏水，对各种用水设施进行巡查，发现问题及时进行处理。节能领导小组每半年召开一次节水专题办公会议，总结季度节水工作，并对下一季度的节水工作做出计划安排。每月认真统计用水量，及时向县节能办上报数据。做好节水宣传工作，使全体干部职工增强节约用水意识，提高“惜水、爱水、节水从我做起”的.自觉性，不断促进创建节水型单位工作的顺利开展。
近几年来，在县公共机构节能领导小组的指导下，经过全体职工的不懈努力，我局的节水工作取得了一定的成绩。同时，我们认识到节水工作是一项长期的任务，通过认真总结，明确了今后节水方向及措施。
（一）坚持贯彻执行国家有关节水的方针政策，坚持科学发展观，把节水工作贯穿于各项工作和职工生活的全过程，积极推行节约用水措施，加强内部管理，不断提高节水管理水平。
（二）对现有的供水管网和用水设施继续加强维护管理。
（三）继续做好节水宣传工作，增强干部职工节水意识，充分调动干部职工节水的积极性和主动性。
英语单元考试有时你能考到90多分，语文考试你能进入中上水平，或许你没有想开去，但老师觉得，只要你想要，就可以很好。但愿你真能做到“只要有百分之一的希望，就会付出百分之九十九的努力”请付之行动！
（四）强化管理，严格考核，长抓不懈，努力降低用水成本，减少水资源的浪费。
比天空更宽阔的是人的胸怀”。所以，你性格开朗、活泼可爱，用乐观感染着周围的同学；你尊敬师长，关心集体，学习自觉，尽量做到让家长老师宽心。各科成绩不太拔尖，但平衡。如此可爱的学生，老师希望你能坚定信心，有迎难而上的勇气，争取学习成绩有大的突破。
（五）建立科学的节水工作规划和目标责任体系，使节水工作制度化、规范化，积极推动我局节水工作上台阶。
自查自纠专项报告范文
一：时刻遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，遵守大队员工管理手册，安全驾车。具备奉献精神，敬岗爱岗，尽职尽责地做好本职工作。无条件服从办公室管理人员的工作安排。保证领导的用车，做到随传随到，对领导在车内的谈话内容做到不插嘴，不传话。
二：钻研业务技术，熟悉车辆的性能，做到爱惜大队车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修，确保车辆正常行驶，保证车辆随时处于良好状态，并注意保持车辆的整洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。
三：出车前做到检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，立即加油，不做出车时才临时去加油。如果发现所驾车辆有故障时立即检修。不会检修的，立即报告车辆管理人员，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。未经批准，不将车辆送厂维修。
四：出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置，不在不准停车的路段或危险地段停车。离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。做到不私自用车。
五：对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，随时做到所需证件齐全。
六：二十四小时携带手机。对公司领导或管理人员的呼叫，做到立即应答。不将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶；如果大队领导批准同意将车交给其他驾驶员驾驶，将对其检查借车人是否具有合法的驾驶资格（包括驾照有效期、驾照真实性）；做到不将车辆交给无证人员驾驶或练习开车。
自己虽然进入大队的工作时间不长，工作方法不够灵活，但我认为自己在工作中缺乏了积极向上的精神，没有做到多学多看，所以不足的地方要马上改正。比如，在保持车辆整洁过程中，会忘记不能在车里抽烟的坏习惯；对于车辆的行车记录做得不够认真仔细，会有疏忽的表现。一些车辆的业务技能还不够熟练等。这些不足的地方我都要做到改正。只有在反思中锻炼自己，磨练自己，才能真正做到提高。
本人至xxxx年8月参加收费工作至今，在工作中做到依法收费。不绚私情，廉洁自,尊守自己的人生观,世界观。
在开会上听领导所说的,自己也明白.在这个物资文明高于精神文明的社会,在工作中经常碰到这些问题,有的司机给钱不要票,或者给十几块钱说不要票就开车走等,这些对于我们这些几百块钱一个月的聘用工来说诱惑何其之大?一辆车十块,十辆车一百块,就我们站的'交通流量来说,少十辆车也看不出来.一个月上班二十六天,二千六百块.一年三万快,这是一个正式职工家庭的收入。然而现在同工种情况下,我们聘用的连人家的一半都不到,难怪有的同事经不起考验,把手伸了进去。古人云：君子爱财，取之有道。在平常工作中我牢记这样一句话，我们是收费！不是收钱。我们是履行国家法律条文，为国家偿还贷款，所收的每一分钱都是为国家减轻债务，所以可以自信的说，我没有做过这种事情！在工作中每当发生这种事情给少钱不要票的情况时，叫司机补齐票款，少不了被司机说怕什么又没人看见，要不等收费站撤了你还是穷鬼一个，连老婆都娶不起！是啊我穷！看着某些人买车买房，看着某些人起楼房一起就起几栋楼，再看自己那几百块钱的工资，我也想要钱呀！但是我知道这些钱不能拿，我每拿一分钱，国家就要亏损上几十块钱！这些钱要不的。
这些觉悟是和站里领导的提醒，站里的高压严格管理分不开的。每月两次的政治学习，大会小会不停的开，在会议上站长和各位领导的提醒，强调。生活中密切的关心，自己也要常常的提醒自己，大错不犯，小错避免。但是也有一些工作上不足的地方，如领导所说的，司机不要票，随手往窗外仍，也有上班注意力不够长短款多，打错票给司机等不足的地方，在领导这次提醒下，认识到这些错误是多么的严重。以后一定注意，改正自己的错误。认真学习百路精神。八荣八耻精神。把收费窗口建成一个迎接面向全国八面而来司机的文明窗口。
以上这些是本人的自查自纠，如有不足的地方望领导指出，在以后的工作中一定改正。
文档为doc格式。
学校收支线专项检查自查自纠报告
省环保局：
根据云环发[]566号“关于转发国家环保总局《关于切实加强排污费征收管理，严格执行“收支两条线”规定的通知》的通知”精神，我市环保局严格按照“通知”精神和要求，认真组织全市十一县区环保部门，对《排污费征收使用管理条例》实施以来排污费在征收、使用、管理等方面的情况进行了全面深入的检查，现将自查情况报告如下：
一、排污费征收、使用和管理情况。
按照云环发[2005]第566号文件通知要求，结合全市环保工作的实际，及时转发了省环保局“关于转发国家环保总局《关于切实加强排污费征收管理，严格执行“收支两条线”规定的通知》的通知”精神，并有针对性地对全市排污费征收、使用和管理情况分阶段性地进行了全面布置。各县区环保局根据昭环发[2005]118号通知要求，在政府部门统一领导下，严格按照国家和省、市规定的排污费征收和解缴政策，按照征收范围、权限、时限和程序，认真抓好各县区排污费的征收和解缴工作。一是严格按照政策规定确定征收范围，规范征收程序，加大征收力度。截止9月25日，全市十一县区近三年共缴排污费入国库548.7万元（其中：缴入排污费116万元；缴入排污费308万元；209月25日止，各县区汇总上报征收排污费124.7万元）。二是严格按照“环保开票、银行代收、财政统管”制度，按照征收标准，加大征收执法力度，杜绝了协商收费、人情收费的现象。三是落实排污费征收管理制度，严格执行“收支两条线”规定。各县区环保部门在排污费的征收、使用和管理工作中，严格按照“收支两条线”规定在银行开设“排污费专户”进行管理，各年度所收排污费均按规定全面足额上缴县财政，全市十一县区环保部门在排污费的使用和管理上没有出现坐支、截留和挪用现象。
二、具体做法及措施。
（二）加大排污收费宣传力度，努力提高执法水平。一是从宣传政策入手，不断加大环境保护法律法规和政策宣传力度，采取对征收人员进行培训，向征收对象发放宣传资料等办法进行广泛宣传。二是严格执行有关规定，杜绝协议收费、人情收费和随意减免排污费的现象，确保了排污费的足额征收和上级下达任务的完成，为排污收费工作打下了坚实的基础。三是从实际出发，坚持依法全面、足额征收的原则，努力解决排污费征收工作中存在的问题和矛盾，确保了排污费征收工作的顺利进行。四是从抓协调配合入手，不断加强与政府相关部门的协调与合作，做到齐抓共管，相互配合，避免了在执法工作中矛盾激化和意外事件的发生。五是切实转变工作作风，提高服务意识，做到让排污费征收对象明明白白缴费，提高污染治理意识。
（三）规范操作程序，接受群众监督。一是强化排污申报核算程序。各县区环保部门主要是根据排污单位的排污申报和现场监理情况，核算排污量及应征排污费数额，提出征收方案，报经县区政府研究通过后按照征收程序全面进行征收。二是规范排污费的征收管理程序。做到排污费通知书、排污费收据保管使用专人负责；排污费的`开票台帐、到帐台帐、排污费减、免、缓台帐、排污费季度报表等专人负责和排污费征收档案专人负责。三是实行“阳光收费”，公开排污费征收程序和收费标准。在征收排污费的过程中，各县区环保部门按照排污费征收使用和管理规定，对各排污收费对象的征收标准和程序进行公开，排污对象在收到排污费收缴通知书后可在一定期限内对征收标准进行核对，发现问题可随时向当地环保部门申请复核，通过公开征收程序和征收标准，各排污费征收对象明白了自己的征收数额，征收对象之间没有了猜测，增加了排污费征收的透明度，一方面调动了排污费征收对象缴费的积极性，另一方面从根本上杜绝了执法人员在执法过程中可能出现的腐败和违纪违法现象。
（四）加强监管，严格考核。市环保局把排污费的征收使用管理列为对各县环保工作考核的主要内容，年终进行检查考核评比，平时加强监督检查，发现问题及时纠正解决，确保了我市排污费征收、使用、管理工作整体推进和顺利进行。
三、存在的问题。
（一）个别县（如大关、威信）还未取消“过渡帐户”。
（二）个别县（如镇雄）对煤碳开采的排污。
环保局加强排污费征收管理严格执行“收支两条线”规定的自我检查报告来自范文搜-，仅供学习，请注明出处。
律师专项检查自查自纠
为贯彻中办发30号文件，落实省、市促进律师司法行政部门关于开展律师工作专项检查通知的精神，促进律师事务所规范管理，提高律师队伍整体素质，规范律师依法执业行为，提升律师的公信力与满意率，我所依据上级主管部门的部署，开展了律师工作专项检查自查自纠工作，特将自查情况汇报如下。
一、迅速传达文件精神，积极做好动员发动。
我所收到长沙市司法局、浏阳市司法局《关于对全市律师事务所进行年度检查考核及律师工作专项检查的通知》后，立即召开了全体律师会议，传达了文件精神，要求各位律师高度重视，认真对待专项检查，落实各项具体工作。通报文件精神的会议上，我所按照文件对专项检查进行了工作部署，制定相应的专项检查实施方案和细则，将具体工作责任到部门负责人和各位律师，要求各位律师抓紧时间提交相应资料，规范整理案卷及时归档，通过自查自纠查找问题，提出意见与建议，组织召开年度总结工作大会。
二、完善工作制度，规范律师执业行为。
根据《律师事务所年度考核办法》，着重完善了一些规章制度。一是利益冲突审查制度，进一步规范了律师代理行为，防止因执业利益冲突而给当事人带来不满，影响律师诚信形象；二是律师服务质量反馈制度，实行一案一卡，把律师执业的诚信情况置于当事人的监督之下；三是投诉查处制度，使全所律师人人自觉讲信用，用诚实守信规范自己的行为。
我所在所内日常工作中，做到了律师之间、律师与主管部门之间、律师与本所之间的信息沟通，凡是涉及律师队伍工作的一切重点问题，涉及所内事务的重大问题，涉及法律服务的重大问题，我所都及时召开会议或者以飞信方式向律师们进行了通报，使律师们及时掌握全市律师行业动态和律师工作的动态，做到耳聪目明，强化了队伍建设和业务建设，法律服务质量有所提高。我所组织学习了《长沙市律师工作重大事项报告制度》和《长沙市律师事务所负责人问责办法》，及时将文件精神传达到位，迅速将文件精神贯彻落实。律师在承办案件时，遇到重大疑难案件，及时向办公室和负责人汇报，必要时向上级司法行政部门呈报书面材料。所负责人也勇于挑起担子，对投诉问题亲自接待，亲自调查，亲自回复投诉人，依据客观事实与相应规定作出处理。
我所虽然严格要求律师诚信执业，淡化经济利益，切实维护当事人权益。但在具体办案过程中，还有存在与委托人沟通联系不多，律师工作交代不细致等问题，事后容易引起委托人的误会与猜疑，带来不必要的反映与投诉。我所将对此类情况特别重视，并通过调研制定方案，进一步规范委托合同，平等约定合同双方当事人的权利与义务，明确委托律师的工作范围，进行委托和诉讼风险提示，避免委托人因非律师原因也责怪或迁怒于律师而投诉。我所还存在案卷归档不及时问题也比较突出，导致内部案卷评查管理无法到位，监督办案质量进行受阻，我所将据此健全奖惩措施，坚决贯彻案件评查制度实施。
三、给力律师成长发展，加强青年律师培养扶持。
我所与执业律师与行政辅助人员签订聘用合同，办理基本养老保险与工伤保险等形式的保障，并提取一定经费用于培训学习，我所为所有执业律师成长发展提供优越条件，不为所里利益而设置条件阻碍律师个人的发展。
我所特别重视对青年律师培养扶持，通过多种形式，为青年律师提供执业扶持与经济关照，引导青年律师正确处理竞争和协助、效率和公平、经济效益和社会效益的关系，提高青年律师的执业水平与业务收入，根据实际情况，制定了以下措施：第一，指派执业经验丰富和案源充足的律师为实习律师的指导老师，实习律师正式执业后，指导老师仍要认真做好传帮带工作，提携青年律师加入办案团队，保持紧密合作，协作办案，使青年律师能够真正学到办案技巧与应对能力等综合业务素质，指导老师放开手脚让青年律师钻研案件，鼓励青年律师自觉主动提出自己的办案观点，但指导老师又严格要求，严厉对待，绝不让实习律师单独办案，杜绝对委托人不负责的行为发生。第二，减免青年律师的管理费用，我所对注册执业的青年律师减免部分分摊的费用，减轻青年律师尤其是初次注册律师的经济负担。第三，鼓励青年律师参加业务培训，我所每年提取一定比例学习培训经费，对参加专业知识培训的律师予以报销部分费用，参加培训的律师培训结束后，必须向所里全体律师授课，做到共同学习共同进步。第四，为青年律师的发展成长提供便利条件，有些青年律师尤其刚大学毕业就通过司法考试的律师，对自己工作目标还没定位，可能将进入律师事务所工作期间视为过渡期，我所也表示理解与支持，并鼓励青年律师要站得高看得远，为青年律师的成长提供各种便利条件。今年我所有一名实习人员已经通过司法考试，在我所实习期间，报名参加全国公务员考试，我所在住宿方面对其给予照顾，并尽量少安排业务，让她有时间能够学习，准备考试，最终该实习人员考取了公务员，被万载县人民法院录取。第五，安排青年律师到顾问单位坐班，处理一些日常法律事务，有些法律事务多的顾问单位，要求设立律师值班室，要求律师每天值班，处理一些法律事务，而有些顾问律师因工作忙难安排时间到顾问单位坐班，我所就安排青年律师去坐班，顾问律师定期视事，顾问单位对这种安排非常满意。
年律师的继续发展，我所培养扶持的律师为所工作不久就转向大中城市执业，所里的投入没有得到应有收益，青年律师的培养扶持没有步入良性循环的轨道。不管怎么样，我们为社会输送了人才，我们将继续加大培训经费投入，加强对青年律师扶持，努力寻求良性发展之道。
四、党员发挥模范带头作用，适时申请设立党支部。
我所现有党员律师四名，均参加律师党支部党组织活动。四名党员律师在所内建设和业务素质上都起着先锋模范带头作用，积极开展党员创先争优活动，组织所内的政治业务学习，带领青年律师为社会提供优质高效的法律服务，关注和支持党员发展。但我所还应当加快对入党对象的发展，将优秀的律师人才发展为党员，增加所内党员人数，适时申请设立党支部。
以上是我所律师专项检查工作的自查情况，虽然做出了一些成绩，但还存在不少问题，我所已经着手整改或在近期内完善规范，确保按照文件精神落实各项工作。我所特提请上级司法行政部门、行业管理部门检查。
二0一一年六月十四日。
学生代管费专项自查自纠报告
根据市委党的群众路线教育实践活动领导小组印发的《关于深入开展“四风”突出问题专项整治的工作方案》的通知和印发《市进一步深入开展“四风”突出问题专项整治工作实施方案》的通知精神，为进一步加强我局机关效能建设和优化我市经济发展环境，全面整治群众办事难的问题，我局结合作风大整顿“好作风建设年”活动、“四型”机关创建活动、“党纪条规教育年”活动，按照市委党的群众路线教育实践活动领导小组和市纪委的统一安排部署，开展了“群众办事难”专项整治行动，旨在提升我局工作人员服务水平和服务质量，提高服务意识，促进权力公开透明运行，强化制度机制建设，规范工作行为，转变工作作风，提高办事效率，推进依法行政。现将开展专项整治自查自纠工作情况总结如下：
一、加强教育宣传，营造良好氛围。
为提高全局党员领导干部和机关工作人员的思想认识，通过强化教育，扩大宣传，积极营造专项整治工作的良好氛围。一是通过召开干部职工会议、利用电子显示屏、转发文件到局网站等方式加强对专项整治“群众办事难”工作方案的宣传。二是组织全体干部职工认真学习市委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室关于印发《郴州市进一步深入开展“四风”突出问题专项整治工作实施方案》。
二、加强组织领导，形成工作合力。
为切实加强专项整治工作组织领导和协调配合，形成协同推进的合力，我局结合党的群众路线教育实践活动关于整治“四风”突出问题活动，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，全体干部职工积极参与的工作格局。一是进一步健全完善制约和监督权力运行的监管制度和措施，推动了专项整治工作深入开展。坚决纠正和查处庸懒拖散、推诿扯皮、吃拿卡要，不作为、慢作为、乱作为问题，切实严肃工作纪律，端正党风政风。二是在工作中注重建立分工负责、情况收集、实地督查、情况通报等工作机制，确保整治工作扎实推进。
三、开展自查自纠，促进作风转变。
由局纪检组监察室牵头结合作风大整顿活动加强对全局所有直接面向群众的岗位以及工作人员进行了执行有关规定和纪律情况的明察暗访。坚决纠正对待群众态度生硬、口大气粗，找各种理由应付、推脱、拖延群众要办之事;纠正组织纪律、工作纪律涣散，办事群众找人不到的现象;纠正行政审批擅自改变办事程序，提高办事门槛，不耐心解释有关政策，增加群众办事难度的现象;坚决整治粗暴执法、选择性执法、随意性执法问题;严肃查处收回扣、拿红包的违纪行为。
我局坚持把专项整治活动与推行政务公开、转变机关作风、加强党风廉政建设结合起来，真抓实干，有力促进专项整治工作的开展，取得了明显的效果。一是将专项整治认真结合作风大整顿“好作风建设年”活动。面向群众岗位和窗口工作人员对前来办事的群众一律热情接待，笑脸相迎，让群众有宾至如归的感觉。禁止使用“不知道”、“不清楚”、“不归我管”等语言敷衍塞责，简单生硬地回绝办事群众，实行了“三个一样”：生人与亲友一个样、初次与再次一个样、群众与领导一个样。杜绝“门难进、脸难看、事难办”现象的发生。二是增强办事和服务透明度。所有行政审批项目和收费项目实行网上申报、网上审批、办结，全程接受社会监督，杜绝了暗箱操作，既保护了干部，又方便了群众。
四、加强督导检查，务求工作实效。
建立检查督查机制，切实加强对专项整治工作的督导。20xx年7月下旬，纪检组监察室充分发挥监督执纪职能，会同我局党的群众路线教育实践活动领导小组办公室对该项工作进行了一次专项督查。一是主要针对我局行政审批窗口服务和农业行政执法网上办案及电子监察应用系统情况。通过进行体验式办事活动，检查“一次性告知”和“首问责任制”制度落实执行情况，查找窗口办事流程、行政执法、电子监察等工作的不足，进一步细化便民服务措施和制度。二是畅通举报投诉渠道。向社会公布举报投诉电话及邮箱。对于工作人员对待群众不热情、不耐心、不细致，故意刁难办事群众甚至违反有关廉洁自律规定和纪律的行为一经发现，及时报告上级主管部门和局党组。我局通过落实推进行政审批“两集中，两到位”改革，精减了行政审批事项，简化了审批程序。按照省、市政府关于下放行政权限的要求，“征用蔬菜基地审核及新菜地开发建设基金征收”及“植物检疫证书核发及检疫收费”两项事项缩短了审批时限，全面实行了办结制，让办事效率大大提高了。近几年来群众满意率100%，受到社会好评。
五、完善规章制度，形成长效机制。
按照市委和市纪委的要求，根据我局实际和督促检查的情况，进一步完善有关管理制度，严格执行相关规定。纪检组监察室积极认真开展日常督查，重点督查工作人员服务态度、服务质量、办事效率、依法行政、廉洁自律等情况，狠刹各种不正之风。一是坚持推行公开与建章立制并重，健全考核机制与强化监督检查并举。通过建立政务公开承诺制度，做到有诺必履;通过建立首问责任制度，明确第一接待人负责到底;通过建立办理制度，对符合审批条件的事项必须在规定的时间内办结完毕。二是建立公示制度。我局将两项行政审批事项编制成《郴州市农业局行政审批办事指南》放置于窗口并将行政审批事项通过悬挂于窗口的电子显示屏予以公示。既提高了办事效率，又让办事群众一目了然，得到了群众的赞扬。
下一步我局将整改完善在自查自纠中发现的问题，建立健全改进作风、提高办事效率和整治及监管工作的长效机制，切实提高宗旨观念和服务意识，确保圆满完成专项整治工作任务并取得实效。
专项资金自查自纠报告
按照《高平市卫生健康和体育局关于开展20xx年度财政专项资金专项检查的通知》（高卫体发[20xx]23号）文件精神，我院按照文件的有关要求，并结合我院实际情况，及时对xxxx财政专项资金使用、管理进行了全面自查，现将自查情况报告如下：
为加强对财政专项资金的规范使用，确保资金使用安全，我院成立以院长为组长、分管副院长为副组长，财务人员为成员的领导小组。自查工作以财务科为主导，严格按照文件要求，逐笔逐项开展自查。
（一）、20xx年度收到财政资金2335918.55元。其中基本支出861087.12项目支出1474831.43元，均按规定进行了帐务处理。
（二）、经过自查，我院主要存在以下问题。
1、相关制度不够健全，监督不够有力，对专项资金管理、使用和监督方面没有具体的规定和办法。
2、存在专项资金支出进度缓慢的问题。
3、部分业务的支出科目列支不恰当。
（三）、通过自查，针对专项资金的管理使用做出以下整改。
1、加强对会计专业知识的学习，与有经验和专业水平一流的同行进行交流学习，提升自身的专业技术能力。
2、提高资金管理水平，坚持专款专用，重点使用原则，监督管理好财政专项资金。
3、尽力加快专项资金支出速度，严格按照文件要求，做到按时足额发放。
希望主管部分能够对专项资金的使用范围进行细化，统一支出科目，确保财政专项资金管理使用规范。
xxxx年4月4日。
专项资金自查自纠报告
为加强和监督民政专项资金的管理使用，提高民政专项资金管理使用的安全性、规范性和有效性，根据上级指示，我镇党委政府高度重视，积极安排部署专项资金自查自纠工作。严格按照文件要求，对城乡低保、农村五保供养、城乡医疗救助、优抚医疗救助、救灾资金等民政专项资金的管理使用情况进行了清理检查，现将自查情况报告如下：
我镇在民政专项资金管理使用上，严格按照规定的使用范围，专款专用，无挤占和挪用情况。认真做到资金足额及时发放，未滞留、延压项目资金。在发放过程中坚持严格会计制度，对所发放资金全部登记造册，自觉接受社会监督。每季度民政办都要对民政专项资金的使用情况进行检查并保证专户金额与账目符合，对发现的问题，采取措施，及时纠正，认真处理，强化管理，有效杜绝了民政专项资金在分配使用过程中的违纪现象的发生，保证了民政专项资金的`使用安全。
我镇在xx年7月至xx年12月中，民政下拨经费共计88308.7元，前期未发金额30082元，我镇实发金额为9313160.7元，余额0元，下拨金额与实发金额差额为0元。xx年1月至xx年12月中，民政下拨金额为2325597元，乡镇实发金额为2322917元，余额为2680元。经查实2680元为临时救济金。我镇民政专项资金的发放中，无截留、挪用、擅自扩大或缩小资金使用范围、改变补助标准的行为，各专项资金按规定报帐制，严格管理，会计核算真实规范。
专项资金自查自纠报告
根据泸纳丰府发20xx89号《关于丰乐镇强农惠农资金清理和检查工作的实施方案》要求，卫生院领导高度重视，我院立即组织开展自查自纠工作，现将有关情况汇报如下下：
为做好此次强农惠农资金自查自纠工作，我院根据纳丰府发20xx89号《关于丰乐镇强农惠农资金清理和检查工作的实施方案》要求，卫生院领导高度重视，召开会议，，明确了强农惠农资金检查具体内容，立即要求财务科，对照文件精神、检查项目、检查要求，认真开展自查自纠工作。
20xx年至20xx年强农惠农资金的拨入我院、根据资金用途、管理及使用情况如下：
1、我院20xx年卫生专项资金6900元，农业人口补助资金3600元，规范化医院创建奖励资金5000元。用于20xx年防保人员工资待遇，及防保人员的`养老医疗保险，及防保办公费，汽车燃油费用支出等。
2、20xx年财政下拨农村卫生专项资金250837元，用于20xx年防。
保人员工资待遇，及防保人员的养老医疗保险，及防保办公费，汽车燃油费用，雪灾冰冻后房屋重建，旧城房屋改造，村卫生室补助，乡村医生培训金费费用支出等。
3、20xx年财政下拨农村卫生专项资金485861元，用于20xx年防保人员工资待遇，及防保人员的养老医疗保险，及防保办公费，汽车燃油费用，防保工作会议，乡村医生培训金费费用支出等。
4、20xx年财政下拨农村卫生专项资金xxxx元，用于20xx年防保人员工资待遇，及防保人员的养老医疗保险，及防保办公费，汽车燃油费用，防保工作会议，乡村医生培训金费费用支出等。
学生代管费专项自查自纠报告
为了认真贯彻落实教育部、国务院纠风办等七部门《关于治理教育乱收费规范教育收费工作的实施意见》(xx号文件，《xx治理教育乱收费工作专项的通知》、xx教育局xx文件《关于治理教育乱收费和规范教育收费工作的通知》学校进行认真自查自纠，自查内容：学生代管费专项自查自纠，将自查自纠工作情况总结如下：
一、经费来源与使用情况。
我校每期按县物价局文件规定每生收副本费15元，及学生伙食费，都是使用统一票据，纳入教育会核中心管理。学校的代管费，支出能严格按照财经管理制度和副本“实行多退少不补”要求进行管理。
组长：
成员：
负责进行教育乱收费治理，自查自纠工作，研究制定有关治理措施，解决有关《教育乱收费和教育规范收费》的问题。
2、做好宣传动员。根据文件要求，我校迅速召开了专题会议，传达文件精神，要求全体教师，正确认识开展此项工作的重大意义，认真对待专项治理工作，明确清理检查教育乱收费和规范教育收费是深入贯彻落实党的十七大精神，加强廉政建设，从源头上遏制和防止腐败，规范规范教育乱收费的重要举措，是教育和保护干部的需要。
3、落实举报制度。
既营造了浓厚的工作氛围，又保证了此项工作有效开展。
4、做好清查工作。对照代管费的表现形式，认真自查自纠，做到不走过场，及时发现和解决存在的问题，从而进一步规范我校教育收费管理。并认真开展清理治理教育乱收费和规范教育收费”工作，成立了由校长牵头，财务人员负责，党支部监督的清理自查自纠工作小组，认真扎实地开展了自查自纠工作。
2、我校多年来严格执行“收支两条线”的管理办法，认真按照财务管理制度及有关规定，加强学校的财务管理工作，同时逐年进行修改并完善单位的各项财务管理制度、规定和办法。坚持每学期对代管费进行结算及时公开。坚持每年每期进行一次多退少不补的原则结算给学生，从制度上保障了代管费管理的.规范性，严谨性和有效性。
3、按照清理范围要求，重点围绕“清理内容’中的各项指标开展清理，对—20代管费结算，年11月29日全部结算，结果在全体教师会议上进行通报。
5、在认真清理清查的基础上，按照规定，认真填报了相关表格。
五、目前存在的问题。
xx小学伙食团本期开始，因附属工程未完成，伙食团餐饮许可证正在办理中，
五、今后措施。
我校目前尚未发现违规违纪现象，但通过清理检查“治理乱收费和教育规范收费，进一步严肃了财经纪律，加强了法制教育，强化了财务管理，确保了教育的形象。今后，我校将在自查自纠的基础上，进一步完善我校的代管费的管理制度，加强从源头上防治腐败的力度，力争做到清理工作不留死角，反腐工作更上一层楼。
学生代管费专项自查自纠报告
“形象工程”专项整治活动自查自纠报告为落实区纪委、区人民政府关于开展“形象工程”和“政绩工程”专项整治活动工作要求，我院高度重视，把整治“形象工程”和“政绩工程”作为纠正“四风”突出问题和落实党的群众路线教育的一项重要内容来抓。认真落实此项工作，确保我院认真落实群众路线教育实践活动的精神内涵和以人为本、全心全意为人民服务的宗旨，我们迅速组织自查工作，现将我院自查情况报告如下：
一、成立了专项整治工作小组，制定了专项整治工作方案，并认真开展自查自纠工作。
二、加强领导，落实责任，完善工作机制，
我院按照上级文件精神，结合实际，制订了《砚池河镇卫生院整治“形象工程”和“政绩工程”专项行动的工作方案》，成立了工作领导小组，落实了相关人员的责任，切实加强对该项工作的开展和落实。
三、加强动员，周密部署，自觉接受监督。
我院专门召开了由全体干部职工参加的整治“形象工程”和“政绩工程”动员大会，就整治“形象工程”和“政绩工程”工作作了动员和部署。同时，我院整治“形象工程”和“政绩工程”还设投诉举报电话，接受群众参与和监督。
四、认真开展自查自纠工作。
各科室按照《砚池河镇卫生院整治“形象工程”和“政绩工程”专项行动的工作方案》的要求，开展自查自纠工作。
（2）、对我院正在筹建的卫生院综合楼进行重点检查：我院综合楼于年初筹建，经过区卫生局以及上级其他相关部门的组织协调，通过公示招标等程序，严格履行各项手续齐全后才开工建设，经查我院综合楼工程手续齐全，各项制度完善，无任何的违法、违规及损害本地人民群众利益的情况存在。
（3）、我院为服务性单位，以保护人民群众的生命安全为最高职责，本着全心全意为人民服务的理念。我们坚持热心、至诚的服务理念，始终坚持把人民群众利益放在首位，急群众之所急，为群众排忧解难。
通过自查，我院能坚持以人为本的服务理念，能坚持以科学发展观为指导，认证学习落实党的群众教育路线实践活动，以中央八项纪律为准绳，以科学发展观为指导，以党的群众教育路线实践活动为目标，做到科学决策，坚决杜绝“政绩工程”和“形象工程”。
专项资金绩效自查自纠报告
1、机构情况：
县教育和体育局事业机构个数62个，行政编制6个，行政工勤编制1名，事业单位总编制725名。（其中县事业单位4个，事业编制13名；中小学31个，事业编制634名；幼儿园26个，事业编制78名。）。
2、人员情况：
理塘县教育和体育局共有732名编制，其中行政编制6名，行政工勤编制1名，事业编制为725名。20xx年12月本单位共有在职职工890名。（其中公务员：4名；专业技术人员876人，事业工人8人；管理人员2名）；退休人员213人，遗属补助人员47人。
（一）前期准备。
根据相关要求，对教育部门整体预算进行绩效自评工作，对20xx年教育部门整体预算的：工资福利支出、住房公积金、机关事业单位基本养老保险、事业单位基本医疗、公务员医疗补助、失业保险、工伤保险、商品和服务支出、对个人和家庭的补助、工会及福利费、民生资金核定、资金到位情况、使用情况及资金管理进行清理自查。
（二）组织过程。
我局成了预算执行领导小组，局长为组长，分管教育的副局长为副组长、办公室、教育股、人事股、基建股、计财股等15股室及35个中小学（园）长为成员的领导小组，对20xx年“教育系统整体预算拨付”进行监督管理。
（三）分析评价。
20xx年实施教育部门整体预算后，一、是规范教育教学。二、是加强教研工作。三、是强化教学督导；四、巩固教育扶贫成果，加快推进教育一体化建设。不断缩小城乡之间和校际之间的教育差距，巩固义务教育基本均衡发展国家评估认定成果，持续促进义务教育从“基本均衡”向“优质均衡”发展。
该项项目实施后：一是体现县委、县政府对教育投入逐年在提高，二是教育系统经费得到保障，做到了“六稳”、“六保”要求。
(一)项目资金情况分析。
1.项目资金到位情况分析。
（1）工资福利支出合计：18885.02万元。
a.基本工资：3235.32万元。
b.津贴补贴：4492.64万元。
c.绩效工资：3320.31万元。
d.年终奖励性绩效：2820.22元。
e．其他工资福利支出（临时工）：328.71万元。
f.住房公积金：1509.3万元。
g.机关事业单位基本养老保险：1916.27万元。
h.事业单位基本医疗：890.7万元。
i.公务员医疗补助：291.21万元。
j.失业及工伤保险：80.36万元。
（2）商品和服务支出：814.4万元。
a.办公费：105.06万元。
b.维修费：20万元。
c.邮电费：64.5万元。
d.电费：50万元。
e.培训费：60.7万元。
f.公务接待费：4.24万元。
g.差旅费：66.38万元。
h.印刷费：100.25万元。
i.手续费：0.45万元。
j.水费：1.85万元。
k.公务用车运行维护费：4.5万元。
l.其他商品和服务支出：184.42万元。
（3）对个人和家庭的`补助：105.27元。
a.其他行政事业单位养老支出（退休人员生活费）：体检费36.88万元。
b.其他对个人和家庭的补助（遗属补助）：47名遗属补助36.39元。
（4）工会及福利费：4741487.43元。
a.工会费：在职885人工会费38.82元。（基本工资32353200元×0.02×0.6）。
b.福利费：在职885人福利费113.24元。（基本工资32353200元×0.035）。
c.临时工工资合计：328.71万元。
（5）民生资金共6661万元。
a.资助建档立卡贫困家庭本专科（中职）学生资助金:88.28万元。
b.理塘县义务教育教师农村教师生活补助：65.47万元。
c.免费作业本及教科书等：68.55万元。
d.农村义务教育阶段学生营养改善计划：92.27万元。
e.学前保教费县级配套：38.48元。
f.学前生均公用经费县级配套：127万元。
g.中小学生均公用经费：107.12万元。
h.高等教育理塘县非义务教育贫困学生资助金：33.92万元。
2.项目资金执行情况分析。
根据项目专项资金管理制度，我局以下形式执行：1、每月足额以打卡形式兑现了在职教师的工资福利，同时每月足额保障了每位正式教师五险一金，2、落实了民生资金保障，3、保证了教育系统正常运转。
3.项目资金管理情况分析。
教育部门预算资金都是按照专款专用，做到了“六稳”、“六保”工作要求。
（二）项目绩效指标完成情况分析。
1.产出指标完成情况分析。
（1）项目完成数量。
财政部门及落实了我局20xx年教育部门预算资金及时拨付20470.79万元。
（2）项目完成质量。
教育部门预算资金的拨付，做到了百分之百的完成。
（3）项目实施进度。
教育局部门预算资金拨付和使用已经按照年初计划100%完成。
2.效益指标完成情况分析。
（1）项目实施的经济效益分析。
改变教师工作环境，提高教师教育教学水平。
（2）项目实施的社会效益分析。
增强教师对教师职业的认同感，社会感。
3、满意度指标完成情况分析。
教师很满意，学校和学生很满意。
建议：由于理塘县持续促进义务教育从“基本均衡”向“优质均衡”发展。为了“基本均衡”巩固验收成果，同时做到我县在教育经费“两个只增不减”，建议上级部门加大对我局资金投入。
无