驻村工作队一季度汇报(精选22篇)

时间:2023-11-24 15:55:20 作者:灵魂曲 驻村工作队一季度汇报(精选22篇)

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乡村振兴驻村工作队汇报

今年以来,全县上下认真把实施乡村振兴战略作为农业农村工作的总抓手。科学谋划,统筹推进,着力提升农业综合生产能力,加快农村改革发展步伐,多渠道促进农民增收,农业农村经济保持平稳较快发展的良好势头。现就我县乡村振兴工作简要汇报如下:

(一)狠抓产业振兴。始终坚持把粮食生产摆在突出位置,积极调动农民的种粮积极性,全县已完成早稻种植面积13.61万亩,占市政府下达我县早稻目标任务13.50万亩的'100.81%。完成中稻种植面积5.68万亩,占任务5.63万亩的100.89%。建成设施蔬菜基地134个,蔬菜钢架大棚1.2万余亩,全年种植贝贝小南瓜1万余亩,产量突破3000万斤,其中春茬种植贝贝小南瓜2200余亩,产量达800万斤。露地蔬菜种植面积2.3万亩,全年产量超10000万斤。在主打蔬菜品种贝贝小南瓜品牌效应带动下,西葫芦、哈密瓜、辣椒、茄子、西红柿、黄瓜、豆角、西瓜、鲜切花等品种遍地开花,呈现出“一枝独秀,百花齐放”的良好局面。积极培育富硒蔬菜产业,与华中认证、xx富硒检测中心合作,指导西江镇、小密乡积极开展富硒产品认证,其中西江镇成功申报富硒认证的产品有四个,分别为:贝贝小南瓜、莲子、辣椒、茄子。西江镇、小密乡共培育富硒农产品品牌5个分别为:独好贝贝、硒贝贝、龙之行、大锦山、东江蜜。油茶产业新造3000亩、低改3000亩、提升10000亩。畜牧产业保持良好发展态势,20xx年上半年生猪存栏29.7万头,同比增长54.66%,完成当年任务165%;肉牛饲养量达到了6.89万头,羊存栏1.32万头。继续打击非法育苗和市场无证苗木销售,严格苗木调运程序,扶持网棚假植大苗。加大招商力度,提升农业产业水平。共引进洽谈招商引资项目4个,计划投资达20亿元。扎实推进乡村旅游开发,清溪乡盘古嶂、xx镇紫云山漂流、xx镇古坊村、洞头乡畲族村、xx镇营坊村等乡村旅游点建设已初步成型。全县共发展农家旅馆、农家乐43家。着力培育新型经营主体,推进农业一产向二三产业自然延伸。充分发挥新型农业经营主体一二三产业融合发展主力军作用。加快推进农旅结合,打造生态农业与休闲旅游发展新业态。围绕创建国家生态旅游示范区、汉仙国家5a级旅游区,促进种植业、加工业、餐饮业等与休闲旅游互相渗透、互相提升,着力使农区变景区、田园变公园、空气变人气、劳动变运动、农产品变商品。将“农耕文化、民俗文化、红色文化”融入到乡村振兴战略实施中,打造一批“历史文化名镇名村”“传统村落”“特色村庄”“生态旅游村”“生态文化村”,全域旅游格局加速成型。

(二)狠抓生态振兴。

1、全域整治农村人居环境。

一是狠抓村容村貌提升。有序推进乡镇国土空间规划编制和“多规合一”实用性村庄规划编制。抓好76个省级村点和77个自建村点建设村内道路、户厕、供水、公共照明等设施,治理村庄排水沟渠、河塘以及违章房、危旧房、废弃空心房等环境“脏乱差”。二是整治农村人居环境。扎实推进农村户厕问题摸排整改,稳步推进农村垃圾治理,生活垃圾实现定点存放、及时清运。梯次推进农村污水治理,42个行政村建有集中式或分散式污水处理设施,5个行政村建有纳管处理设施,行政村覆盖率达19.3%。三是健全长效管护机制。落实村庄长效管护建设资金121.5万元,紧扣“五定包干”要求,健全村庄环境管护动态监督机制。积极推广“万村码上通”5g+长效管护平台,管好用好市级村庄环境长效管护信息系统,正在和电信商谈县级“万村码上通”5g+长效管护平台。

2、全力推进土壤污染防治。

一是推进受污染耕地安全利用修复。已全面完成耕地环境质量类别划定工作,完成受污染耕地安全利用面积5454亩,占上级下达任务数4811亩的113.36%,受污染耕地安全利用评估点位按要求采集水稻样品,自评点水稻样品已委托送检。二是推进污染地块安全利用修复。我县1块疑似污染地块已请第三方进行初步调查,根据初调结果确定为无污染地块,现已移出疑似污染地块名录,可安全利用。三是推进涉镉重金属行业污染防控。全面排查辖区内有色金属矿采选业、重有色金属冶炼业、铅蓄电池制造业、皮革及其制品业、化学原料及化学制品制造业和电镀行业等6个涉重金属重点行业企业,同时对其他行业铅、汞、镉、铬、砷等5类重点重金属污染物排放总量进行有序控制,建立全口径涉重金属重点行业企业清单并实行动态管理。五是推进危险废物处置。加强我县危险废物污染防治工作,落实危险废物环境监管责任,推进危险废物环境监管能力建设,促进危险废物产生单位落实各项法律制度和相关标准规范,紧抓危废产生单位、经营单位两个重点,强化日常监管,落实危废管理计划备案及申报登记工作。

(三)狠抓文化振兴。

1、传承优秀文化。

我县与xx师范大学音乐学院、xx民间区域文化艺术研究中心共建了田野调查基地,兴建了传承基地、传播基地和传习所19个,传习点62个。目前,位于xx镇古坊村的《xx客家匾额习俗》传承基地已成为我县一道靓丽的人文风景,而《客家药艾灸》传习所颇具气象,成为我县传习所的典范,洞头乡河头村的《畲族摆字龙传习所》和《灰水米粿制作技艺》传习所与乡村旅游建设相结合,成为了美丽洞头的又一张名片。20xx年以来,我县多次在xx赖公庙会期间,举办以“赶赖公庙会、看声川大戏、游汉仙胜景、品xx美食”为主题的民俗文化旅游节,精心安排了赖声川的《暗恋桃花源》《爱朦胧人朦胧》等话剧演出、赖公庙会祭拜仪式、菩萨出街、“畅游汉仙岩·快乐自驾游”、美丽xx·自行车乡村游、客家菜烹饪大赛、特色美食展、旅游商品展等系列活动,积极推动省级非遗项目《赖公庙会》与旅游产业融合发展;通过“文保单位+旅游”的形式,开发利用好文保单位项目。将羊角水堡、粤赣省委革命旧址、会寻安中心县委旧址暨邓小平旧居、留守苏区中央机关革命旧址群打造成旅游景点。

2、弘扬文明乡风。

典型引领,全面带动。开展道德模范、身边好人和“最美”系列评选,弘扬正面典型。每年评选“xx好人”、“最美人”、“最美家庭”。多措并举,强化整治。治理不孝风。开展“百善孝为先”主题教育活动,对不孝行为进行严厉打击、媒体曝光,保持高压态势。治理浪费风。推行文明用餐,在微信公众号等发布食品安全消费提示和杜绝餐饮浪费倡议,同时要求各餐饮服务单位在大堂、餐厅醒目位置张贴“文明餐桌、厉行节约”提示语、告示牌等,引导顾客文明用餐、节俭消费。我县通过推广骨灰堂、农村公益性墓地、城市公益性墓地建设,坟墓“立改卧”的方式,不断推进“绿色殡葬”改革,创新性殡葬方式在全省范围内进行了推广。

(四)狠抓人才振兴。

1、继续实施“一村一名大学生”工程。

加强基层人才队伍建设。全力做好20xx年省市分配我县江西农业大学本科函授招生任务。同时积极引导定向生向乡镇开展农技推广服务工作。

2、持续加强高素质农民培训。

加强农村实用人才队伍建设。多渠道推进农村实用人才培训,重点培养一批种植养殖骨干型实用人才,提升农村实用人才队伍整体素质。积极做好培训机构、实训基地的认定工作,建立培训学员名单库,印发实施方案,订购了相关教材,组织了监管人员及师资参加省、市集中培训。

3、接续加强农技推广体系建设。

努力提高农技服务水平。继续推进基层农技推广体系改革与建设。积极争取上级对我县农技推广休系改革与建设项目的支持,已下达资金使用计划;加强农业科技知识推广应用。利用微信、短信、中国农技推广app等平台,积极推送农业实用技术影响资料,加快农技成果转化应用;加强基层农技人员队伍建设。积极向省、市争取基层农技人员定向培养指标,进一加强基层农技推广队伍力量。

(五)狠抓组织振兴。

1、强化党对农村工作的领导。

成立以县委书记为组长的县委农村工作领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在农业农村局,设立县委农办秘书股,核配股长1名。强化乡村振兴党政一把手负总责制,明确县、乡、村三级党组织书记履行乡村振兴工作的第一责任人责任,构建明晰高效的乡村振兴责任体系。下发了《关于进一步加强农村基层组织建设的若干措施》《xx县村干部管理办法(试行)》和《xx县村级班子及村干部考核办法(试行)》等相关文件,压紧压实乡村两级工作责任,推动组织振兴。

2、推进农村基层党组织标准化规范化信息化建设。

抓重点、补短板、促提升,不断提高农村基层组织建设质量,推进基层组织全面进步、全面过硬,选优配强村“两委”班子。在麻州镇开展乡(镇)政府服务能力建设试点工作,在洞头乡上东坑村和河头村开展村小组撤并试点工作,目前各试点工作按要求稳步推进。加强自治、法治、德治相结合的多村治理体系建设,在xx镇xx村、xx镇xx村开展了农村社区试点创建,在xx镇xx村、xx乡下基村开展绿色社区创建工作。大力推进村(居)务公开和民主管理,同时制定完善了自治章程、村规民约、居民公约等,充分发挥其在城乡社区治理中的规范引导作用,积极弘扬了公序良俗,促进自治、法治、德治有机融合,建立村(居)务监督委员会275个。印发了《xx县村(居)红白理事会指导规范(试行)》的通知,进一步规范了民主决策。

3、深化拓展新时代文明实践中心试点建设。

推动党的基层阵地资源有效整合。持续深入开展乡风文明行动,整治大操大办、相互攀比、厚葬薄养、天价彩礼等不良风气,倡导现代文明婚丧礼俗新风。扎实开展道德“红黑榜”评议活动。深入推进新时代“枫桥经验”本土化实践,加强乡村综治中心实体化建设,深化“普法”教育、社会治安综合治理等工作,保持农村和谐稳定和群众安居乐业。

1、推进产权制度改革。

全县农村集体产权制度改革工作已按省市时间节点要求完成改革任务。全县244个村集体经济组织全面完成了巩固农村集体资产清产核资、成员身份确认、成员登记备案,解决了集体资产属于谁、谁有份的问题,制定了量化股份办法和组织章程。召开了成员代表大会和第一次股东代表大会,成立了三会(股东代表大会、理事会、监事会),244个村集体经济组织成立了村集体经济合作社,通过改革明确了各类资产产权归属,赋予农民对集体资产更多权能,拓宽了农民增收渠道,保护了农民和集体的合法权益。为各农村集体经济组织统一办理了登记赋码手续和协调相关部门办理公章刻制工作,244个经济合作社组织登记证书以及公章已全部发放到位。同时县局为各村统一制作了合作社行政牌。农村土地改革与管理、发展新型农业经营主体和多种形式适度规模经营改革工作正在稳步推进。

2、深化供销合作社综合改革。

一是供销惠农服务中心建设项目取得新进展。结合深化供销改革的工作要求,县供销电子商务有限公司为完善功能与配套设施,筹建供销惠农服务中心建设,正在打造集农资储备、农资销售、农资配送、农业服务等多功能一体的惠民服务中心。项目选址物流园内,占地面积20亩,项目规划建设包含农资储备仓库、物流仓库、农产品收储仓库和测土配方、惠民服务综合办公楼。将为进一步建立完善我县农资连锁直营店、加盟店、村级电商服务点信息网络和农村配送网络,促进城乡商贸流通一体化,为农资供给打下坚实的基础。二是组建飞防队伍,开展统防统治业务县农合联购入3台无人机,组建了一支无人机飞防队伍,承接水稻、烟叶、脐橙、桔柚等农作物统防统治业务,有效缓解了农村劳动力紧缺问题,确保打药安全和打药精准。现代科技走上田间地头,做到病害防治精准高效,提升了供销社为农服务科技含量。目前,统防统治业务发展迅速,承接业务面积达1万多亩,预计全年可作业面积2万亩以上。三是基层社恢复重建工作稳步推进。积极争取县委、县政府重视支持,已恢复重建麻州、xx、xx、xx、xx、xx等6个基层供销社。今年将继续做好xx、xx、xx、xx、xx等5个基层供销社的恢复工作,目前正在申报登记工商登记注册,乡镇基层供销社恢复注册接近60%。

3、开展林权改革。

自20xx年列入第二批省级深化集体林权制度改革试点县以来,xx县始终把深化集体林权制度改革作为一项重要工作来抓,从组织保障到位,制度完善到位,体系建设到位,管理服务到位,入手开展了一系列完善集体林权改革制度工作。规范林权的流转,建立县、乡、村三级体系,并建立林权登记管理系统,全县在19乡(镇)设立了林地流转服务中心和负责人,村护林员担任林权流转信息员,建立相关制度,林地流转管理服务体系。

一是接续推进脱贫地区乡村振兴。

落实5年过渡期和“四个不摘”要求,保持现有主要帮扶政策总体稳定,健全防止返贫动态监测和帮扶机制,坚决守住不发生规模性返贫底线。完善农村低收入人口定期核查和动态调整机制,对识别出的“两类人群”实行分层分类帮扶。,实施脱贫地区特色种养业提升行动,培育创业致富带头人,巩固拓展产业帮扶和联结带动。加强脱贫地区基础设施建设,完善基础设施和公共服务保障机制,健全后期运营管护机制。选择部分巩固拓展任务重的村作为全县乡村振兴重点帮扶村。

二是大力发展高质量现代农业。

推进蔬菜产业高质量发展,把贝贝小南瓜培育发展成为首位产业和全市标杆,打响“贝贝小南瓜”品牌。加快脐橙产业发展升级,强化柑橘黄龙病防控,彻底清除病树;高质量推进标准化生态建园,全面提升生态化、标准化种植水平,促进脐橙产业在现有基础上量质提升。抓好油茶产业改造提升,因地制宜培育特色产业,巩固传统产业烟叶生产,推动xx桔柚、肉牛、小龙虾等产业规模化、标准化、品牌化发展。加快一二三产业融合发展,加快农产品冷链仓储物流园、农产品交易中心等市场平台建设,积极发展农村电商等新业态,促进生产、加工、流通等各环节无缝对接,让广大农民获得更多产业链的增值收益和就业岗位。

三是实施农村人居环境整治提升五年行动。

科学规划县域村庄布局,积极推进“多规合一”实用性村庄规划编制。注重规划引领,加强农村建房管控和风貌塑造,整治农村超高超大建房行为。常态化推进村庄清洁行动,统筹推进户厕化粪池无害化改造、生活污水和黑臭水体治理,有序推进农村生活垃圾分类减量和资源化利用。全面推广城乡环卫全域一体化第三方治理。连线成片推进206国道沿线、会杉线、庄白沿线村庄(庭院)整治建设,健全村庄环境管护动态监督机制,广泛开展美丽宜居创评。推动乡村环境从基础整治向品质提升迈进,加快实施乡镇建设三年行动,补齐农村基础设施、公共服务等突出短板,将农村改厕问题摸排整改列为“我为群众办实事”项目清单,努力把改厕这件实事办好。鼓励有条件的乡镇创建省级、国家级卫生乡镇。到20xx年,干净清爽、整洁优美、宜居宜业农村人居环境基本实现。

四是加快农村基础设施建设。加快农村公路、供水、环保、电网、物流、信息、广播电视等基础设施建设,推动城乡基础设施共建共享、互联互通。围绕“建好、管好、护好、运营好”农村公路的目标,全面提升农村公路服务能力和品质,争创国家级“四好农村路”示范县。全力推进中小河流治理湘水系统治理工程,抓好应急备用水源工程。

五是提升农村公共服务水平。全面提升农村教育、医疗卫生、社会保障、养老、文化体育等公共服务水平,加快推进城乡基本公共服务均等化。推动城乡义务教育一体化发展,深入实施农村义务教育学生营养改善计划。实施高中阶段教育普及攻坚计划,加强农村儿童健康改善和早期教育、学前教育。制定和完善应急医疗救治预案,开展应急医疗救援演练;补齐卫生应急服务体系的短板,坚决打赢新冠肺炎疫情防控阻击战。完善最低生活保障制度、优抚安置制度。完善农村留守儿童和妇女、老年人、残疾人关爱服务体系。完善农村社区综合服务平台设施。

六是全面深化农村改革。着力盘活土地,积极开展农村承包地“三权分置”试点,完善县、乡、村三级土地流转服务体系,健全农村土地流转交易市场平台。稳慎推进农村宅基地制度改革,唤醒农村“沉睡资源”。强化农村集体“三资”管理,推进农村集体资产监督管理平台建设,保障村级集体资产有效利用和保值增值。着力盘活机制。大力培育新型经营主体,完善社会化服务,加快构建现代农业经营体系,重点培育以新型职业农民、家庭农场为代表的小农户类职业主体,依托产业组建专业化服务组织,解决小农户生产经营服务短板问题。

七是完善乡村治理机制。强化农村基层党组织领导作用,深入推进党建标准化工作,持续加强农村基层党组织体系建设。加强农村精神文明建设,扎实推进乡风文明行动,持续推进婚丧礼俗、不孝敬老人、赌博等陈规陋习和不良风气专项整治。持续推进平安乡村建设。健全落实社会治安综合治理领导责任制。加快推进农村“雪亮工程”建设。坚持发展新时代“枫桥经验”,完善农村矛盾纠纷排查调处化解机制,提高服务群众、维护稳定的能力和水平。

乡村振兴驻村工作队汇报

自全县启动乡村振兴工作以来,我单位高度重视、积极响应、抽调精干到包保村—xx村开展乡村振兴工作。驻村工作人员牢记职责使命,积极投身乡村振兴工作,多次和单位负责人、xx乡政府领导与干部一道进组入户,为脱贫户、监测户、五保户问诊把脉,提供持续帮扶,防止返贫,巩固提升脱贫成果;调研考察产业基地,多方争取支持,寻求致富门路。现将2021年度一年来的乡村振兴工作情况做汇报如下:

加强党组织建设,加强党支部的战斗力、凝聚力。到村以后,完善村支两委学习制度,抓好班子自身建设,特别是通过“三会一课”制度提高村支两委与驻村工作队的理论水平和工作水平,坚持开展“传承红色基因”深化“两学一做”学习教育、主题党日活动等,传承革命先辈政治立场坚定、政治方向明确、政治信仰笃定的红色精神,筑牢基层党组织的精神根基。经常利用座谈会、工作例会加强与村干部之间的沟通交流,使村干部之间团结协作、合作共事的意识不断增强,工作思路不断统一,进一步强化了组织建设,为桃坪界村乡村振兴基层党组织下一步打下了坚实的组织基础。

照上级统一部署开展党员干部联系服务群众“五个到户”行动,xx乡政府领导干部、桃坪界村支两委、驻村工作队和桃坪界村11个党员全部下沉网格,精准对接,全村495户1560人,人人见干部、户户有党员。切实做好入户精准摸排、精准服务、精准化解。紧扣“政策法规宣传到位、村情民意了解到位、群众诉求收集到位、矛盾纠纷化解到位、意见建议征求到位”的要求,特别是对返贫边缘户、重残重病户、低保、五保户及产业大户等几种类型放在重中之重。坚决贯彻落实“四方会诊、三级化解”,形成合力,对存在的问题做到:不过夜、早研究、早部署、早解决。切实巩固脱贫攻坚成果,做好脱贫攻坚和乡村振兴的有效衔接。

充分发挥检察职能,针对群众法律知识欠缺等问题,结合法制宣传活动,开展法律宣传讲座,发送法律宣传单,使广大群众的法律意识得到提高。通过禁毒宣传进校园,来到xx乡九校开展讲座,进一步增强了学生的法治观念何法律意识,为创建“无毒校园”打下坚实的基础。同时,为了遏制校园欺凌和校园暴力事件,降低校园犯罪率,开展主题普法活动,引导教育学生从自身切身利益出发,树立法治观念,提高安全意识,让更多青少年免遭校园欺凌与暴力。驻村工作与学校一同守护青少年健康成长。为了增强村民守法意识及交通安全意识,从源头上避免和减少农村道路交通事故的发生,驻村工作队联合xx村交通劝导员以xx村“赶集日”为契机,在村农贸市场附近开展道路安全宣传,对无牌无证驾驶、不带安全头盔等违法活动进行警示教育,直接有效的提高群众的安全意识和自我保护意识。驻村工作队用法治力量护航乡村振兴,营造基层浓厚法治氛围,真正让法律法规走进千家万户,融入到了基层老百姓的生活,引领推动乡村振兴发展迈向新高度。

(一)xx乡村基础设施建设条件、公共服务和建设规划相对落后。主道路还存在一段烂路,路面开裂处较多,机动车行驶非常颠簸,道路路灯较少难以满足需求,存在夜间出行安全隐患。同时公共厕所、垃圾清运设施还较为落后。

(二)“三农”带头人数量不足。村内党员数量较少,青年党员占比较低,带动xx村发展的先锋力量薄弱。

(三)驻村工作队的基层经验不足,解决一些实际问题能力弱,特别是在做党组织工作、解决村民之间的矛盾纠纷与利益纠纷等能力不够,有待于进一步学习提高。

(四)党员参加组织生活积极性不足,尽管我村平时加大对困难党员家庭的帮扶,引导党员积极参加对村各项事务的监督,但相当一部分党员仍经常无故不参加组织生活等党的活动。

(五)共建单位的支持能力有限。作为后盾单位,作用发挥也受到限制,在争取项目和资金的具体工作中成效不够明显。项目和资金现在都是省里直接安排到县扶贫办、发改委、农委、国土局、水务局、财政局等部门,选派干部个人从县直相关部门争取项目和资金难度很大。

(二)争取项目支持,加强基础设施建设。尤其是解决交通不便,部分村民的出行难问题。

(三)发挥单位优势,帮助解决实际困难。根据该村的自然条件和生产特点,动员部分单位成员到该村进行考察并与该村进行项目洽谈合作,资助该村加快发展农民增收项目。

乡村振兴战略是一项系统工程和长期任务,在实施过程中面临的一些困难和问题,需要各方凝聚共识、集合力量、奋力攻坚。

驻村工作队工作汇报

自20xx年2月21日进驻xx县王型村以来,我们驻村工作组严格按照省委,以“强班子,促发展,惠民生,保稳定”为主题,开展加强基层建设年活动的总体部署和县委的具体要求,始终牢记开展驻村工作的使命和任务,坚持多种方式搞调研,紧扣实际作宣传,尽心竭力办实事,俯下身子抓落实,扎实有序地开展工作,较为圆满地完成了各项目标任务,取得了阶段性成效。现将前阶段的工作开展情况作如下汇报。

王型村地处xx县南端部位,冀鲁交汇处,现有人口425人,125户。其中,18岁至40岁的142人,41岁至65岁的149人,18岁以下的78人,65岁以上的56人,青壮年劳动力资源相对充足。全村更耕地面积843.35亩,年人均收入3000元,低保对象21人。全村有党员16人,两委干部4人。因王型村临近德州市,建筑行业就业机会广泛,从而形成本村大多数村民外出打工是种地之外的主要经济来源。由于农民的外出务工,接受外界的经济信息较灵通,另外,当地也是xx减速机生产老基地区域,早有多个铸造和车床加工工艺作坊。经改革开放多年后,本村发展起了一个初具规模的减速机生产工厂――“河北红日机械传动有限公司”。该厂已有十多年的生产历程,年产值700多万元。这个工厂和本村几家小规模养猪,养鸡专业户,也带动了一小部分农村劳动力就业。

1,由于多种原因,本村党支部和村委会没有办公地点,没有村民活动中心和农家书屋。

2,村内主要街道两侧脏乱差,原陈旧破烂的排水设施已瘫痪。若不改建扩建,已经不能再承载现在的排水功能。

3,本村现有的,3家减速机生产企业经常受到资金瓶颈影响,制约了企业的壮大发展。

4,村民对农业科技知识掌握的不够,农业投入少,农业生产后劲不足。

5,养殖规模小,技术不到位,急需资金,技术扶持。

6,电力不足,路线老化需更新、制约了工农业生产。

7,部分村内主要街道已老化,需重新修筑。

25日上午,我们在王型村组织召开村党员干部会议。在会上,我们向王型村党员干部介绍了这次省委县委关于开展加强基层建设年活动的指导思想、目标要求。对开展加强基层建设年活动的重要性和必要性作了详细阐述。2月26日上午,我们组织召开王型村加强基层建设年活动动员大会,包括村两委班子成员在内的200多名群众参加会议,会上,我们向群众宣讲了新时期党中央、省委的强农惠农政策,说明了驻村工作的主要任务以及具体安排,就开展驻村期间各项工作作了积极的思想动员。

(二)建立制度打基础,严格纪律促实效。为切实增强做好驻村各项工作的能力,真正确保驻村工作取得实效,我们制定了“四项”制度,并实行“四个公开”。

1,是建立了学习制度。我们工作组确定每周召开一次专题学习会议,重点学习党的中国共产党第十七次全国代表大会和十七届三中、四中、五中全会工作会议精神,学习党的民族宗教政策、维护稳定的决策部署,学习党的各项富民惠民政策,为顺利完成驻村工作任务奠定坚实的政策理论基础。

2,是建立了纪律制度。要求驻村工作组干部严格做到“三带头、四不准”,即带头执行党的路线方针政策和遵守国家法律法规;带头遵守村规民约;带头做艰苦朴素、勤奋工作的表率。不准参与赌博活动;不准收受当地群众的土特产;不准在驻点村报销应由个人支付的所有开支。

3,是建立了总结制度。我们工作组确定每月底召开一次专题会议,回顾总结这个月的工作进展及完成情况,研究安排下一个月的工作任务,分析工作中遇到的重点和难点问题,提出解决问题的思路和办法。

4,是建立了调研制度,在调研过程中我们除了进村入户、蹲点跑面,还充分依靠村干部,为全面深入细致地了解掌王型村的基本情况,方便村干部及时向工作组反映问题。我们工作组实行“四个公开”,即:向群众公开驻村工作的任务,让群众明白驻村工作组的来意和目标;向群众公开驻村工作的职责和工作纪律,以接受群众对驻村工作干部的监督;向群众公开驻村工作组的联络电话,以方便群众和工作组的沟通和联系;向群众公开每个月的工作中心及工作重点,以便群众积极配合。

(三)多种方式搞调研,立足村情定规划。进驻王型村后,我们本着下得来,蹲得住,摸得清的原则,不顾种种困难,积极开展村情民意调研,采取深入困难农民家庭走访、召开村干部座谈会、个别谈话、实地调查等多种方式,了解王型村基本概况和该村群众反映强烈的热点难点问题。

(四)尽心竭力办实事,全心全力为民生。

1,工作组驻村后,首先和县水务局,自来水公司取得联系,经技术检验,王型村原饮用的自来水安全可饮用。

2,依托上级项目扶持资金,做好村主街道两侧排水和整洁美化工程,改建扩建了排水设施工程现已完成。

3,依托上级项目扶持资金,修建了村支部和村委会的办公室和村民活动中心,完善了内部设施,联系电信局安装了宽带网,办公电话7238305,配齐办公用品,设置了完善的农家乐书屋。可使其有效发挥党的阵地作用,目前工程已完成。

4,联系电力局,为王型村新安装一台200千伏安变压器,并更换了村里的老旧电网线。保障了安全生产,安全用电。

5,涂饰了村主街道两侧建筑物,书写宣传标语,向村民家家户户送发“致广大帮扶村群众的公开信”走访群众,了解村情民意,密切了同群众的联系,化解了矛盾隐患,宣讲政策解疑释惑,把党的声音和温暖送到群众的心上,着力做好社会稳定工作。

在各级党委的重视支持下,在王型村两委班子、全体农民群众的积极配合和驻村工作组干部的共同努力下,我们驻村工作组精心组织,认真实施,扎实工作,驻村工作取得了初步的成效。

在下一步的工作中,我们工作组将会与当地干部群众一起克服困难,锐意进取,真抓实干,努力取得驻村工作的更大成效,主要做好以下几方面的工作:

一是继续加大为农民群众办实事的力度,多渠道筹措资金,积极组织协调,进一步帮助解决群众反映强烈的热点、难点问题。

二是帮助该村加强基层组织建设。协助村“两委”班子进一步建立和完善议事决策、工作分工责任制、村级财务管理、村务公开、村民代表会议和民主评议等制度,强化基层组织建设,促进驻村工作和王型村各项工作的正常有效开展。

三是强化对村干部的教育培训,组织村党员干部学习党的重要会议精神和党的强农惠农政策,提高他们开展农村工作的能力。

四是组织开展农民技能培训,对该村农民群众进行农机维修、蔬菜种植、家禽养殖等实用技能的培训,增强该村群众增收致富能力。

五是协助村“两委”排查解决突出问题,及时化解矛盾,切实维护该村和谐稳定。

六是为村争取帮扶资金26万元,整修村主要街道610米,施工方案已经市级建筑工程单位科学规划,申请材料已上报,此项工程预计10月底完成。

林芝市教体局各驻村工作队突出精准扶贫脱贫这一攻坚之战,精准落实脱贫政策,精准助推产业扶贫,精准落实帮扶责任。

精准识别,打好精准施策基础。为进一步加强贫困户精准识别工作,提高建档立卡质量,各驻村工作队自入村以来多次对贫困户进行了入户调查,充分考虑重病、残疾、因病返贫、低保户、五保户、无劳动能力等困难家庭实际情况,按照一户一策进行合理规划、制定帮扶计划、落实包扶干部的工作任务,组织召开村民评议大会和村民代表讨论大会,确保精准施策不落一户、不漏一人。在广泛征求村干部和村民代表意见的基础上,驻学尼村工作队对2018年需脱贫的六户建档立卡贫困户制定《学尼村精准扶贫工作实施方案》,同时为全村24户建档立卡贫困户建立了一对一帮扶对策,做到了因户施策、因人施策。

扶贫先扶智,重拾生活信心。为彻底转变群众“等、靠、要”的思想观念,各驻村工作队多次对贫困户进行政策宣传和思想疏导,逐步让贫困户树立致富信心和决心。同时,驻村工作队主动学习区、市、县扶贫政策,摸透扶贫精髓,抓住扶贫要点,增强政策的理解和把握,采取入户讲解、召开会议、制作藏汉双语扶贫政策宣传展板、滚动播放扶贫政策宣传语音录音等形式,向群众详细传达各级精准扶贫政策,让群众明白“什么是精准扶贫,为什么要精准扶贫,怎样开展精准扶贫”,充分调动群众参与精准扶贫工作的积极性、主动性,形成政府帮扶、群众大干的生动局面。上半年,学尼村2018年需完成脱贫摘帽的6户中已有2户主动向村委会递交脱贫申请书和扶贫感谢信。

落实帮扶责任。各驻村工作队联合村两委、包片领导和包村干部与建档立卡贫困户签订了四对一帮扶脱贫攻坚责任书。深入开展“党员干部进村入户、结对认亲交朋友”活动,党员干部积极开展捐款捐物活动,落实帮扶资金2.3万元。开展技能培训。驻学尼村工作队以建档立卡户为重点,广泛开展“送技术进农户”活动,组织培训会2次,参与群众近50人。组织村两委班子前往工布江达镇观摩学习氆氇编织技巧,使贫困户通过一技之长为家庭实现增收致富。

中国要强,农业必须强;中国要美,农村必须美;中国要富,农民必须富。市教体局驻村工作队坚持党风引领村风,引导民风,营造家风,营造我们的文明之风。

加强村级组织建设,提高党支部战斗力。以推进基层组织标准化建设为契机,各驻村工作队积极配合村党支部书记组织举办党员培训班,扎实开展“两学一做”活动,切实增强党员党性意识、纪律意识、大局意识、责任意识,并帮助村党支部健全“三会一课”会议制度、学习制度、考勤制度等,协助党支部补充完善党建资料,成立了临时党支部及扶贫攻坚指挥部,规范了基层党组织建设,增强了村“两委”的凝聚力和战斗力。同时,为提高村党员的文化素质和理论修养,工作队扎实开展“党员素质提升工程”活动,以村党员活动室为主阵地,采取驻村干部讲课和远程教育(电视)等多种形式加强对党员的文化课培训,扎实提高党员干部的文化素养。

加强基层精神文明建设。各驻村工作队坚持以培育和践行社会主义核心价值观为根本,加强宣传引导,力争在推进基层精神文明建设上求实效。扎实开展爱国主义、民族团结、新旧西藏对比和反分裂斗争教育。在农牧民群众中扎实开展“四讲四爱”群众教育实践活动,提高精神境界,淡化宗教消极影响,培育文明风尚,教育引导居民群众坚定自觉地拥戴信赖、忠诚捍卫以习近平同志为核心的党中央,坚定自觉地维护祖国统一和民族团结。组织群众开展“三大节日”“3.28”百万农奴解放纪念日等活动,组织开展文体活动8场次,使文体活动热在基层、暖在心中。驻嘎巴村工作队多方筹措资金,新修村文化室,保障群众文化场地,从市职校申请3万元征地费用,同时正在向竹瓦根镇和察隅县政府争取资金,完善村民的活动场所。

市教体局各驻村工作队把推进乡村振兴战略作为驻村工作的一项重要内容,全面推进乡村振兴战略。

明确思路,全面创设村集体经济。驻学尼村工作队积极向援藏队争取资金50万元,计划于今年内开发学尼村“雪氆”手工服饰合作社,发展村集体经济。出租村集体土地建砖厂,工作队协同村党支部通过与砖厂协调,动员贫困户在砖厂务工,实现务工收入8万余元,同时每年为村集体经济增加了土地租赁费1.2万元收入。驻学尼村工作队与村两委班子共同商讨,制定新村建设规划及温室大棚建设,老村开发农家乐(采摘园)等建设项目和五年工作发展计划,为学尼村发展集体经济项目奠定扎实基础。驻嘎巴村工作队在充分调研分析的基础上,确定了成立牦牛集体养殖和开办村集体宾馆的村级集体经济发展项目。

美化乡村环境。各驻村工作队协助乡党委政府推进荒漠化、石漠化、水土流失综合治理,大力宣传保持土地草场承包关系稳定并长久不变的政策,深入开展“争当生态战士、共建生态家园”主题宣传活动。聚焦村庄垃圾、污水和人居环境三项治理,扎实做好农牧区环境综合整治,抓好“两降一升”和包虫病防治工作,持续改善农牧区人居环境,着力整治脏乱差问题。驻学尼村工作队与村两委班子以“讲文明爱家园”为主题,组织全体村民一起参与环境整治活动。

优先教育,改善办学条件。驻学尼村工作队积极向原单位和竹瓦根镇援藏工作队争取资金25000元,用于修缮、添置村幼儿园教育教学设施设备。组织村幼儿园非专业教师参加察隅县教育局开展的幼儿教师技能培训活动,有力提高了教师教学水平。同时积极争取市第二幼儿园为学尼村幼儿园捐赠图书100册,衣物40多套,村党支部积极协同援藏工作队为学尼村30名学龄前儿童发放书包40个,衣物40套。

今年以来,我紧紧围绕围绕“访惠聚”活动三项重点工作、八项工作任务,尽职尽责,尽心尽力,勤勉工作,较好地完成了各项工作任务。现汇报如下:

一年来,我始终坚持把学习作为一种神圣职责和精神境界,作为提高自身素质和工作能力的有效途径,充分利用各种机会,认真地学习了的十八大、十八届三中、四中、五中全会、第二次中央新疆工作座谈会、自治区党委八届八次、十次全委(扩大)会议、南疆工作会议精神以及“访惠聚”活动系列文件材料,加强了对经济、政治、文化、历史、科技、社会、法规、业务等各方面知识的学习,不断给精神上补“钙”、行动上提神,拧紧“总开关”,坚定了理想信念,转变了工作作风,树立了为民务实清廉新形象。在维护祖国统一、维护民族团结、反对民族分裂这一大事大非问题上,始终做到认识不含混、态度不暧昧、行动不动摇,立场十分坚定,旗帜十分鲜明,始终在思想上政治上行动上与县委保持高度一致,不折不扣落实各项决策部署,积极为推动工作建言献策,贡献力量。

一是扎实开展入户走访工作,深入了村总体情况,及时掌握村情民意、工作重点和难点,重点做好了对村干部、“四老人员”、党团员、宗教人士等农村骨干力量的走访联系工作,共走访入户x轮、x户(次),宣传教育群众x人(次)。

二是深入开展“双语”普及培训工作,制定了详细的培训计划,分层次培训村级干部、后备干部、党员以及妇女、青年群体等x批次,培训人数x人。

三是加强民族团结,结交朋友x人,并认真落实“五逢”工作机制,投入资金x元。

四是转变工作作风,经常深入田间地头,与农民一起劳动,帮助群众开展农业生产工作,积极参与了冬小麦施肥、植树造林、玉米播种收割、铺修道路等。

五是加强基层基础,积极配合村支部扎实推进基层组织建设十项制度的落实、村级“星级化”规范创建和村级事务契约化管理工作,不断提升村级组织建设规范化、科学化水平。帮助村支部完善村级民主管理“两会两票”、村级财务集中报审、“四议两公开”等制度,健全完善村民自治章程、村民会议、村民代表会议、“一事一议”、村规民约等规章制度,做好村级后备干部的推选、发展党员以及入党积极分子培训等工作。

六是丰富村级文化活动,以重大节庆活动为契机,配合村支部村支部开展了十字绣绣品展示、“去极端化”知识竞赛,厨艺大赛、排球比赛、拔河比赛和走服装秀等系列积极向上、丰富多彩的群众文化活动,增强了村级文化阵地的综合利用和综合服务功能。

七是全力维护社会稳定。

八是及时撰写、上报各类信息x篇,被网站、新闻网采用x篇。

九是做好基层组织建设、“去极端化”工作档案材料撰写、整理、归档工作。

今年上半年,我们扶贫帮扶工作队按照县扶贫办的工作部署和安排,较好地完成了对瀵兴村的精准扶贫工作任务。现就开展的工作情况汇报如下:

瀵兴村位于代字营镇最西端,距潼关县城7公里,辖三个自然村(由原来的上汾井、下汾井、留果村组成)16个村民小组,全村956户,4132人,全村贫困户80户;贫困人口267人。其中,教育局包联的上汾井共有4个村民小组,总共360户1262人,全村贫困户29户,贫困人口97人。人大办、物资行业办包联的下汾井共有2个村民小组,总共130户680人,全村贫困户12户,贫困人口38人。气象局包联的留果村共有10个村民小组,总共449户2130人,全村贫困户40户,贫困人口132人。

1、成立机构,精准包联。

为切实加强组织领导,有序做好包村扶贫工作,我们成立了专门的包村工作领导小组,实行领导包组、干部包户,抽调责任心强,勇于担当的干部包联贫困户的扶贫工作队,做到帮扶工作不漏户,不漏人,确保每户都有一名干部包联,并按照《干部帮扶工作制度》的要求做好帮扶工作。

2、入户核查,精准识别。

按照县扶贫办的要求,我们驻村工作队对瀵兴村上汾井村进行了贫困对象调查摸底,并按照贫困户识别的标准,在全村进行了一次摸底大排查,通过贫困对象的识别,为精准实施扶贫打下了坚实的基础。

3、真抓实干,精准帮扶。

(1)落实扶贫制度。摸清帮扶村村情,我们驻村工作队多次深入包联村进行调研,入户走访、分析贫困户致贫原因并找准帮扶突破口,结合实际认真制定出了具有可操作性的工作方案,及时解决贫困群众的实际困难和当前的问题。

(2)坚持四个“统一”。为加强扶贫工作力量,健全有效工作运行机制,做到共目标、齐发力,全力推动扶贫帮扶工作。我们部门单位、乡镇、村委会共同做到四个统一:即统一帮扶力量,实行帮扶干部统一安排部署、统一业务培训、统一任务时限、统一考核问责。定期召开瀵兴村扶贫工作联席会,要求帮扶干部必须切实履职,向贫困群众宣讲脱贫攻坚政策,认真做好帮扶各项工作,切实提升帮扶成效。

(3)推进志愿服务。今年夏收,我们扶贫工作队帮扶干部帮助贫困户收割小麦,并抓住天气的有利时机及时晾晒小麦,确保夏收工作圆满完成。

(4)开展夏送清凉。近期持续的高温炎热天气,我们扶贫工作队组织帮扶干部看望和慰问包联贫困户,并为各贫困户家中送去了防暑降温等物品。

(5)建设扶贫基地。一是今年6月在上汾井汾井川仙花园内建立了绿色蔬菜产业扶贫基地,并邀请县农业局农艺师在蔬菜基地现场为贫困户讲解在不同季节各类蔬菜种植的方法与注意事项;二是7月在下汾井建设了2个蔬菜大棚,为进一步增加贫困户的家庭收入奠定了坚实的基础。

(6)突出政策宣传。按照全县扶贫工作要求,我们驻村工作队要求驻村干部要认真履职,进驻到村,吃透村情,当好扶贫工作宣传员,宣传当前扶贫的各种惠民政策。

(7)开展帮扶活动。我们驻村工作队干部在帮扶中尽自己的绵薄自力帮助贫困户打扫庭院卫生,以帮扶贫困户改善各自的生活环境面貌。

(8)宣传扶贫政策。深入宣讲扶贫工作各项要求、涉农法律法规和惠民政策,宣传省、市、县的重大决策部署,并做好群众的教育引导工作。

下半年,我们驻村工作队将按照县委、县政府的总体部署,县扶贫办的具体要求,加强与帮扶乡镇的联系,加大对群众的帮扶力度,力争帮扶工作取得更大成效。我们力争做到:一是促进帮扶村两委班子工作新突破,行政效能要有新提高;二是加大扶持力度,进一步增加贫困群众家庭收入;三是加强“一对一”帮扶工作的进一步开展,落实“一对一”帮扶的各项任务;四是为帮扶村做好扶贫政策宣传工作;五是加强帮扶工作队伍建设,组织帮扶工作队多学习,提高帮扶的能力。

总之,自扶贫工作开展以来,我们驻村工作队积极为贫困群众宣传扶贫政策和各项惠农政策,提高广大村民的生产积极性和创造性;帮助推动经济发展,促进农民增收;帮助改善民生,同时为贫困群众解决了一些力所能及的实事和问题;遵守驻村工作管理规定,认真履行驻村工作职责,较好地完成了驻村扶贫工作任务。

(一)夯实政治理论,增强党性修养。思想是行动的根基和源泉,加强政治思想学习,时刻跟着党走是每个党员干部义不容辞的职责和义务。我先后认真学习了市委三届九次、十次全委会精神,十七届六中全会精神,夯实了政治理论,增强了党性修养,执政理念和服务意识有所提高,不断增强了服务群众、服务党的事业的自觉性和主动性。

(二)常向群众学习,提高业务水平。由于工作的变动,工作资料的变化,为不断提高自身工作本事,尽快适应新的工作,我不断加强业务学习,始终抱着一颗学习之心向群众请教、向村支两委请教。在农村的锻炼中,我开扩了视野,更新了观念,转变了思维模式,工作水平和本事逐步提高。

(一)预防为主,严密监控安全隐患。8月份才到农村的时候,正是我市遭遇60年一遇的特大干旱灾害,高温连续坚持在38—43℃,伏旱持续时间长达60余天。为确保村民群众的生命财产安全,我牢固树立安全意识,把保护村民的生命财产作为驻村工作的第一任务。一是严防死守森林防火,在森林防火工作中,克服气候炎热、山路陡峭的恶劣自然环境,每一天至少巡山3次。针对森林防火警示牌缺失的现状,我结合自身特长,制作了多个森林防火警示牌。随着防火形势的日益严峻,我放弃休假,带领广大防火工作人员日以继夜坚守在森林防火工作第一线,此事得到了区镇两级领导的多次的表扬。

在大家的共同努力下,**村取得了20xx年的森林防火工作的全面胜利,荣获“**区**镇20xx年森林防火工作先进团体”称号。二是严密监控山体滑坡,我村因背靠大山,时刻有山体滑坡的危险,我本着对村民高度负责的职责,带领监控人员坚持每一天定时巡查,异常是下雨天,克服不利条件,加大巡查密度,以便在第一时间了解情景,并在第一时间予以响应。20xx年11月8日晚22:20左右,我成功处理一次滑坡事故,有效避免了群众生命财产受到威胁,此事已被**报报道。

(二)多方奔走,全力争取惠农资金。为争取到广泛资金用于**村的新农村建设,我多方奔走争取惠农资金。一是来到**村初期,我与新农办接洽**村申报的一事一议工程事宜,在我的接洽下,新农办拔款30万元用于修建**村基础设施,该资金已修建公路3000余米、维修公路1800余米,修建中大路3000余米,小池4口,人行便道桥2座。二是在20xx年中秋节举办“金桂飘香、浓情中秋”活动中,我全力邀请区宣传部、盘溪市场、区烟草专卖局、区民政局、五里店街道、区信访办、区商委、区法院、区环保局等单位参加该活动并支持**村新农村建设。三是为进一步改善爱心书屋条件,给留守儿童供给一个更温馨的学习环境,我进取与重庆市烟草公司**分公司联系,对方赠送了5台电脑用于支持**村爱心书屋建设,并捐赠20000元人民币用于支持新农村建设,此事件已被**报报道。

(三)多策并举,大力推进民生工程。为限度的改善民生,全面推进改善民生进程,主要采取了以下措施:一是进取策划、组织“金桂飘香、浓情中秋”活动,为每户村民发放两人糍粑,此活动已被中国日报、cctv区域博览、重庆礼貌网、华龙网、腾讯网、**网等多家媒体报道。二是进取走家入户发放新年的慰问金,让村民第一时间感受到党和政府的温暖。三是全力做好**村基础设施修建质量监督工作,确保工程质量良好。

(四)突出重点,用心落实三项制度。因20xx年走访时间有限,不可能对全村村民都进行走访,根据我村地域范围、人口规模、重点对象分布等因素,科学确定走访任务,合理安排走访进度,精心设计走访方式,把走访落实到具体工作日。一年来,我共走访群众212户,收集到群众反映的问题共52条,对群众的困难、问题,我做到用心办,用情办,用力办。其中解决实际问题45条,做好解释说明7条,对诉求不合理的,做好解释工作,杜绝上访事件和群众事件的发生;对能够解决的问题,及时处理,有效地将矛盾制止在萌芽阶段。

一年来,我深入实际、深入农户、深入田间地头,经过零距离接触,与农民应对面交流谈心、了解群众。亲眼看到了农民的生存状况,亲耳听到了农民的呼声和需求,对农村和农民的真实情景有了真切的认识。不仅仅听懂了农民的话,也学会了说农民的话,进一步拉近了与农民群众的距离,增进了对老百姓的感情,群众观念和亲民为民爱民理念得到强化。

(五)依法行政,建立健全工作机制。随着工作的不断深入,我发现村委会缺少应急预案工作机制,于是我把建立健全工作机制作为重要任务来抓,全面落实制度建设,狠抓应急预案制定,先后制定了《**村森林防火应急预案》、《**村国庆期间安全应急预案》、《**村综治调解工作方案》等方案,确保一旦发生紧急情景能及时反映,正确处理,减少损失。同时,为切实解决**村发展中的困惑,增加**村团体经济,我进取与专业规划人士一齐规划**村的发展方向,最终构成《**镇**村新农村文化建设提案稿》。

(六)服从安排,扎实开展其它事务。在做好日常工作的同时,进取服从组织安排,配合做好d级危房摸排,低保核实,农户建档,创立国家环保模范城市宣传、实践,区、镇两级党代表、人大代表选举,实行村务公开等工作。

在工作中,我始终奉行“廉洁从政,幸福终身”的观念,认真学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》。自驻村以来,我没有给基层增添麻烦,没有拿群众一针一线,主动提出按月缴纳伙食费,在平时的工作和生活上,我始终坚持公仆本色,不攀比、不眼红、不讲排场、不比阔气,不参加高消费活动。对待工作,我始终勤政务实,力求做到严谨、认真、勤勉,时刻提醒自我不滥用职权,自觉抵御不良倾向和风气,自觉履行党风廉政建设的各项规定,不断增强了廉洁从政意识。

回顾一年来的工作,我觉得有所得也有所失,不足之处主要表此刻两个方面,这也是本人今后进一步努力的方向:一是理论学习不系统,只注意应对工作上的学习,浅偿则止,不够深入系统,有待于进一步提高。二是性情较急燥,要防止急于求成,避免苛求于人。对工作的高标准、严要求本无可厚非的,但在一些具体问题上不能事事都要求完美,应因人、因事、因时要体现区别,以避免无意中伤害同志们的进取性,所以今后我会注意把大家的进取性发挥好、保护好,营造出一种生气勃勃的良好局面。

1、深入贯彻落实科学发展观,解放思想,统筹各方面的发展,发挥党员先锋模范作用,带领群众共同增收致富。

2、多方面进取争取资金、致力于新农村建设。

3、深入群众了解民众疾苦,用创新思维,发展农村经济。

4、为民谋利,着力解决好本村热点、难点问题,确保农村和谐、稳定。

5、努力工作,圆满完成上级交给的各项工作指标任务,使本村的工作迈上一个新的台阶。

一年来,我虽然做出了一些成绩,但也清醒地认识到这些成绩,是在区委组织部、**镇党委、政府正确领导下,全体干部群众齐心协力共同奋斗的结果。在农村的实践,使我进一步增强了为农民服务、为基层服务的意识;使我真正体会到:在农村第一线工作,就要身体力行。在工作中,找准位臵,明确主角,做到指导不指挥、参谋不参政、协调不包办、监督不对立、帮忙不添乱。今后,我将以更高度的职责感来赢得群众对我的信任,充分用好当前各种有利条件和进取因素,为尽早实现**村科学发展、率先发展、跨越发展而努力。

驻村以来,在村“两委”班子的密切配合和共同努力下,我有了很多的学习和成长,主要做了以下工作:关爱特困群众,加强我村基础设施建设,进取发展我村旅游资源,推进社会主义新农村发展等各项工作。

一、提高认识,明确定位,全心投入新的工作干部下基层驻农村的工作部署,是新时期进一步推进固本强基工作;是坚持...员先进性教育暨“梦想、职责、本事、形象”教育,是进一步密切党和群众的血肉关系的重要举措。作为驻村干部,我认真领会相关文件精神,认清自身职责,迅速转变主角,全心投入到新的工作中。

二、虚心学习,深入摸查,为全面铺开驻村工作打好基础担任村干部是一个全新的工作,为了能够顺利开展新的工作,力争出成效,我虚心地向村干部请教,找出开展新工作的重点与难点。村干部能够说是我最好的教师。我主动向他们请教,他们或教我农村领导的艺术,或教我农村工作的办法,使我受益非浅,大大地增强了我做好新工作的信心。向基层领导、干部请教。镇、村两级领导长期从事基层工作,对农村的最新情景比较了解,有十分丰富的农村工作经验,是学习从事新时期农村工作的最好宝库。走上新的工作岗位后,我们充分抓住各种机会,虚心向镇、村干部请教,进一步充实开展农村工作的办法。向村民请教。群众是真正的英雄。要做好农村工作,我认为深入了解农民的想法是不可缺少的环节。驻村以后,我了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的意见、提议等,并结合自身实际进行对照检查,查找差距,努力提高从事农村工作的水平。

向村“两委”干部了解。村“两委”干部是农村工作的最直接参与及管理者,对本村的各项事务比较熟悉。驻村后,我们与村“两委”干部逐一交谈,对本村的基本情景有了初步的了解。

向村民了解。群众的眼睛是雪亮的。对本村的具体情景,村民最有发言权。驻村后,我抓紧时间走门串户,在村民中展开广泛深入的访谈,对村情民情有了进一步的了解。学习了解村规民约。提高党的执政本事的一个重要因素是依法行政,开展农村工作,除了需要了解国家的相关法规之外,还必须了解村规民约。驻村后,我查找出该村的村规民约,认真学习,为以后处理农村事务打好了基础。

经过一段时间的摸查,我对山寨村的村情民情有了较为深入的了解,也有了初步的工作思路。经过认真的分析,并在与村“两委”干部充分讨论的基础上,我制订驻村工作方案。

三、真抓实干,大胆创新,努力提高工作成效以坚持先进性教育活动促进农村基层组织建设。按照县、镇先进办的统一布署,进取开展坚持...员先进性教育活动,结合农村党员实际,了解我村党组织生活开展情景,进取发挥党员先进性,了解村里困难群众基本情景,开展帮扶活动,联合团县委、中铁十八局、社会爱心团体阳光志愿者协会及社会爱心人士,开展送文艺下乡演出、关爱困难家庭、支助贫困小学生活动,得到了村民及上级领导的一至好评。

了解我村可持续发展产业,现主要农业产品有:玉米、生姜、小麦,畜牧业有:猪、牛、羊,现村里有一容洞“奇秀洞”,此洞为子母洞,洞内景观奇特,保护完整,现经过村民初步开发,为更好宣传推广,去年年初在我和村委组织支持下,隆重开展了首届大型旅游文化节,吸引了上万观众,为我村的各项发展奠定了基础。

驻村工作就是想尽一切办法为老百姓办实事,在得知驻村工作经费下来后,我们经过讨论决定修路,为我村修建入村的170余米的主干路,将仅有的工作经费全部用于道路建设,由于资金不足,我当下决定倡议捐款,自我和爱人主动带头捐了2100元,现时带动全体村干及村民捐款近两万元,同时发动老百姓投工投劳,节俭开支勇渡难关,成功将道路完善,为村民解决了交通上的一大困难。

在驻村的时间,让我受益匪浅,不仅仅丰富了基层工作经验,也学习了协调开展群众工作的方法,增强了把握全局工作的本事。我将以满腔热情,脚踏实地地干好以后的工作,使驻村任职工作多出实效,让村民开心让社会满意,同时也让我的人生更加精彩。

照壁山乡距木垒县城以南约1公里处,是一个以农为主、牧农结合的农牧业乡。全乡总面积530平方公里,草场面积53.74万亩,耕地面积11.1万亩,其中水浇地1.7万亩,下辖11个行政村,其中霍斯阔拉、阿拉苏是2个牧民定居村。主要由汉、哈、维、回、东乡等7个民族组成,全乡3137户8752人,其中少数民族377户xx49人,有劳动力5xx2人。3月5日州、县“访惠聚”工作组全部到位,其中,州派工作组个,共有人员人;县派工作组个,共有人员人。

为确保下派干部能够下的放心、住的安心,乡党委认真做好各项服务保障工作,各村像对待自己的亲人一样,在工作组到位前安排好工作组的食宿,提前打扫住宿房间卫生,准备被褥、洗漱用品等,为确保工作组成员安全,乡党委要求各村再次检修锅炉,杜绝生火炉。同时对河坝沿村、霍斯阔拉村等偏远村不能正常上网的问题,联系电信、移动等部门给予解决。

各工作组进点后就立即投入工作,建立完善工作组各项规章制度。目前,工作组已走访困难群众、重点人员、特殊群众户,慰问贫困户、困难群众户,发放慰问金余元,组织开展群众性文艺汇演12场次。在“二级响应”期间工作组成员与乡、村干部混合编组开展入户排查工作,清查流动人口48人,出租屋84间,调解矛盾纠纷12个,各村新购置了抓捕器、电警棍等防暴器材;实施壮大集体经济项目11个,投入资金295万元。

各“访惠聚”工作组能严格执行县委制定的周通报、月小结、季推进、半年观摩、年总结制度,按照县“访惠聚”办公室每月下发的工作要点,抓好各项工作任务的落实。照壁山乡3月3日至3月5日,对11个村的“访惠聚”工作组成员进行了培训,详细介绍了照壁山乡基本情况及20xx年发展思路、重点工作。各村“两委”与工作组召开座谈会,共同商定20xx年重点工作。目前,全乡各工作组计划实施项目24个,计划投入项目资金2805万元。

为巩固党的.群众路线教育实践活动取得的成果,照壁山乡后继整改中重点做好四个方面整改。

一是坚持落实《照壁山乡低保清零动态管理制度》。20xx年我乡在全县率先实行低保清零动态管理制度,此举得到州、县督导组认可在全县推广。20xx年照壁山乡已完成本年度动态评审工作,对全乡310名农村低保户重新评审,取消不符合享受低保政策人员53名;对享受城镇低保81户xx0人重新评审,取消不符合享受政策人员2户5人。

二是坚持“明白卡”发放制度。为了保障农民群众对村务公开的知情权、参与权和管理权,把村务公开民主管理工作引向深入,20xx年以来,照壁山乡各村印制村务公开明白卡10000多份发到全乡农户手中,使村务公开明白卡真正成了农民群众全面了解村务公开的新途径。

三是不断夯实基层基础。鼓励各村根据工作实际,经乡党委批准,从后备干部库中选拔1名条件成熟的后备干部到村委会带薪跟班。同时打破村域限制,对优秀后备干部,实行“统筹安排、跨区使用”,并在乡机关选拔农村经验丰富,解决实际问题能力强的乡干部到村担任党支部书记。

四是认真落实“四同”制度。班子成员、党员干部按照“领导包村、村干部包片、党员联户”的要求,深入联系点、包扶户,开展“党员联户”、“四同”住村蹲点调研活动,党员干部坚持每月走访入户不少于8户,班子成员坚持每季度到所包村开展一次“同吃、同住、同学习、同劳动”活动,通过院落聚、田间谈、路边聊等形式,直面征求群众意见,认真听取群众呼声,现场办公,解决群众实际困难,联系服务群众最后一段路、最后一家人基本到位。

xx村工作队年度执行情况汇报尊敬的各位领导:根据考核要求,现我队将针对我工作队第二季度开展定点扶贫驻村帮扶工作的年度执行情况向各位领导作一个汇报,不妥之处,请给予批评指正。

一、工作开展情况(一)加强调研,及时了解村情动态我队自3月1日以来,就高度重视摸底调查、走访调研,到第二季度,我队将走访调研的重心从普片摸底转到针对性走访宣传方面。一是结合易地扶贫搬迁工作,我队针对搬迁户进行政策宣传;二是结合“两烟”产业推进工作,及时深入农户,了解产业推进情况,对推进过程中发现的问题及时向“两烟”辅导员汇报;三是结合汛期险情排查,及时深入农户家中,督促存在房屋安全隐患的农户迅速转移到安全地点安置,积极宣传安全生产等相关知识。切实保障群众生命财产安全。在此基础上,我队要求每位队员介绍自己走访调研的情况,以及近端时间开展的工作。使队员及时掌握村情民情及工作动态。

(二)齐心聚力,配合抓好易地搬迁工作易地扶贫搬迁工作是今年xx村工作的重中之重,我工作队高度重视此项工作,积极与村党总支沟通联系,凝心聚力,紧密配合,共同营造良好的工作氛围。一是抓好土地丈量工作,我队安排专人,密切配合村党总开展征地测量工作,截止目前共征地266.29亩,房屋5495.89平方。共涉及82户。

二是做好宣传动员工作,xx村规划安置共计200户900人,分别是小集镇36户、上半部分48户、下半部分116户。动员,安置,使农户受益,让贫困户脱贫是易地搬迁工作最根本的出发点和落脚点。我工作队积极配合村党总支开展宣传工作。我队充分利用群众会以及走访建档立卡贫困户有利时机开展入户宣传,深入细致地宣传精准扶贫和易地扶贫搬迁工作的重大意义及有利政策。将搬迁的优惠政策及镇党委强农惠农的安置规划原汁原味的告诉群众。目前,xx村安置点报名任务已全面完成。

(三)强化思想,狠抓组织队伍建设基层党员干部是贯彻党的方针政策的骨干力量,是经济社会发展的重要责任主体,是党联系群众的重要纽带,是开展扶贫工作的中坚力量。从某种意义上说,基层党员干部的工作对经济发展、社会稳定、百姓福祉至关重要。我队高度重视党员队伍建设。在抓好工作队员思想教育的同时,坚持强抓党员思想教育,按照工作队考核任务要求,坚持每个季度为党员上党课,更是利用群众会、入户走访的有力时机,宣传党的政策方针,强化党员思想,端正党员工作、生产态度。

(三)立足村情,抓好村级常规工作一是强抓建档立卡大数据核查工作,建档立卡大数据信息工作是开展精准扶贫的基础,是对贫困户信息最直观的体现,我队对已录入的242户贫困户以及37户脱贫户进行了一次全面的信息核查,对录入有误,扶贫措施不够明确的信息进行全方面的修改和维护,确保信息准确无误。二是积极配合,积极推进“两烟”生产。两烟产业是邑等村的支柱产业,我队相当重视此项工作,2016年xx村烤烟目标任务5000担,自3月烤烟育苗开始,我队全程参与村党总支烤烟推进工作,7月,xx村已进入采烤高峰期,截止8月31日全村烤烟进入成熟采烤高峰期,截至目前烤烟已采烤458炉,其中出炉382炉,共交售12394.8公斤,占比例的4.96%,均价22.51元;香料烟方面刚刚进入动员期,今年xx村香料烟任务是2000担,750亩,截止目前,全村15个村民小组动员会议已全部结束,目前正在统计种植数据,为下一步工作做好准备。三是密切配合镇、村开展防汛工作,我队配合防汛工作小组针对全村9个滑坡点等隐患区开展汛期险情排查工作。督促存在房屋安全隐患的农户迅速转移到安全地点安置。加强对村组公路及低洼地段等重点区域的巡查,消除安全隐患,保障群众生命财产安全。

二、存在的不足经过将近两个季度的驻村工作,我队的不足方面有以下几点:一是从我队成员工作经历方面来看,我队队员大多数农业农村工作经验不足,在村委产业发展方面无法提供有效实用的方法建议。二是我工作队在积极争取项目、资金方面有所欠缺,迄今为止,在资金支持方面对村委、群众的帮助不大。三是从队员年龄来看,我工作队员平均年龄较低,在解决问题方面,还存在想法不多,解决问题手段单一等现象。

五丰村位于黄湾镇的东北侧,北和袁花镇的夹山、镇东村相邻,东和海盐县澉浦镇接壤,南接老01省道,西与黄山村相邻。1999年由原来五星、全丰两村合并为五丰村,辖区总面积2.765平方公里,其中耕地面积217.9公顷.总人口2479人,农户702户,共有21个村民小组。主要产业有石料、食品、服装、装饰材料、太阳能集热管、太阳能配件等,农业以水稻、蚕桑及水果为主,特色水果有桃子、葡萄等。今年,五丰村又充分利用地理资源开发了马坟山公墓。

1、加强政策学习,提高个人素质。

今年年初,被选派为农村工作指导员以后,参加了嘉兴市委农办组织的第六批农村指导员上岗培训班,对农村指导员的基本工作要求、工作职责和“两新”工程都有了初步的了解。此后,结合中央1号文件精神,深刻学习了十七届四中、五中全会精神,并结合我市农村发展规划,认真自学了各项相关政策方针和扶贫措施。驻村期间,还积极参加村委班子党课学习、政策学习、“两新”工程解读等,从思想上向建设社会主义新农村、和谐社会靠拢,积极为五丰村经济社会发展出谋划策。通过不断政策理论学习,充分认识到了做好农村指导员工作的重大意义,进一步丰富了理论知识和知识结构,理清了工作思路,增强了自身素质,也为做好农村工作奠定了基础。

2、理思路,制定发展规划。

本情况有了较全面详实地了解。同时积极参加村里的各种会议,与村干部和村民座谈,研讨村里的发展情况。在摸清村情的基础上,与村干部一起共商发展大计,积极帮助所驻村制定发展规划。在理清发展思路的同时,结合“两新”工程、农技技术指导、公墓开发、农村劳动力素质培训等,发挥自身优势,争取各方支持,取得了一些有成效的成果。

3、强组织,着力“创先争优”

加强基层组织建设、开展“创先争优”工作是指导员的一项重点工作。在工作中,我始终把强化基层组织建设作为一项龙头来抓,以此来带动其他各项工作,今年,村党支部发展了2名预备党员,有5名预备党员转正,并培养了2名入党积极分子。

在村级党支部建设中,主要是做好了以下几个方面的工作:一是协助抓好村级党组织建设,帮助村两委制定创建计划,研究创建措施,通过开展活动,切实加强党组织建设,以创建先进基层党组织为目标。二是抓好村级班子建设,协调村两委工作关系,加强组织建设,着力于提高村两委班子的凝聚力和战斗力,发挥基层党员先进模范作用。三是抓好宣传教育,在开展调研的同时,努力把党和各级政府在农村的路线、方针、政策和相关的法律法规传达给村民,力求消除村民思想上的模糊认识,推动农村政策的贯彻落实。四是主动帮助村里制定和落实各项规章制度,切实加强村级组织的配套建设,促进村委的正常运行。

4、用优势,实现五丰村路灯亮化。

五丰村主要从事农业、水果种植,人均年收入相对处于低水平。为改善村民生活水平,提高村民生活质量,我充分利用原单位优势,今年4月份,向供电局申请为五丰村援建路灯。

接到我的申请后,市供电局领导非常重视,多次组织相关部门协调此事,经过努力,先后出资50多万元,用1个多月时间为五丰村援建了一条2.6公里的路灯,共敷设电缆2700米,安装单叉路灯51只,三叉路灯1只,日前工程已经通过竣工验收,投入使用。如今,村民出行不仅方便了,而且安全性大大提高。

5、谋主意,带领村民齐致富。

五丰村水果种植较多,为提高村民水果种植水平,今年4月份开始,我利用市科技局驻镇科技特派员身份,积极为五丰村争取农业科技项目,带领村民科技致富。经过1个多月的积极协调,最终为五丰村申报了“葡萄大棚栽培技术试验与示范”的农业科技项目。

该项目通过大棚葡萄解决葡萄生产上市集中、不耐储藏、不耐运输等问题,达到果实提早上市20—60天或延迟上市60天的目标,显著提升经济效益。预估计产量可达1500—2000kg/亩,年增产值10—15万元,年增利润6—8万元。

此外,根据村民需要,还联系了农技服务中心,建立了村级技术交流、培训中心,帮助村民科技致富。

6、多方协调,为村民排忧解难。

在工作中,我发现五丰村办公设施比较差,在村里走访村民过程中,了解到村里部分家庭生活比较困难,急需帮助。于是我在与村两委协商后,向原单位市供电局汇报,希望给予帮助。供电局党政领导了解情况后,制定了一系列计划给予大力支持。4月初,供电局为五丰村捐赠了价值2万余元的电脑等办公用品;5月份,组织动员职工为五丰村捐款,共收到捐款10万元,全部捐赠给了五丰村;6月份,出资50余万元为村里援建了2.6公里路灯;7月份,供电局还将与村里贫困家庭的学生开展“新书包”结对助学活动,与村里2名贫困学生结对,资助完成学业。

7、全力以赴,全身心融入村工作。

今年,是“两新”工程的关键之年,如何提升“两新”工程吸引力,如何及时准确的向村民宣传“两新”相关政策,如何让村民选择最适合自己的安置方式,都时关系到老百姓切身利益的大事,来不得半点马虎。经过深思熟虑,村里通过通过广播、黑板报、开小组会、村民代表会议、入户交谈等形式全面铺开了宣传工作。在土地征迁工作中,及时向相关部门反映村民的正当诉求,同时给村民传达、解释相关政策,做到合法合理、最大限度为村民谋利益。平时,积极参加村里各项活动,协助村委班子抓好社会治安综合治理,排查和化解矛盾纠纷,了解多询问百姓之间存在的矛盾,并将发现的矛盾纠纷和不稳定因素在第一时间里协助村委进行处理,把矛盾化解在萌芽状态,进一步促进和谐社会建设。

会非常难得,不仅提高了自己的政策理论水平,增强了调查研究、做群众工作和处理突发事件的能力,也增进了对农民群众的感情,这份经验和收获将使自己受益终身。

在今后的工作中,我一定尽自己最大努力把农村工作做好,不断提高自身综合素质,不辜负党的期盼,群众对我的期望!

驻村工作队乡村振兴工作情况汇报

20xx年6月驻村以来,驻工作队在镇党委的正确领导下,在县委“选派办”的精心指导下,紧紧依靠村党组织,团结带领村“两委”成员开展工作,以深化拓展农村基层党建“一抓双促”工程为抓手,认真履行“建强村党组织,推进强村富民,提升治理水平,为民办事服务。”职责任务,并取得了积极成效,现就今年以来工作开展情况汇报如下。

开展选派干部到村任职工作,是践行党的初心使命的生动实践,是新时期进一步推进固本强基工作,密切党和群众血肉联系的重要举措。驻村以来,我们多次组织学习领会上级有关文件精神,认清自身职责任务,迅速转变角色,全身心投入到驻村工作中去。

为了能够顺利开展工作,力争快出成效,多出成效,我们虚心向村干部学习,向老党员学习,向群众学习,并认真查阅上届驻村干部移交的资料,梳理工作重点、难点,明确工作方向,理清工作思路,有针对性地开展驻村工作。

(一)虚心学习,了解工作特点。一是向单位领导请教。在驻村工作前后,主动向单位领导请教,向他们学习农村领导艺术、农村工作经验和办法,大大增强了做好驻村工作的信心。二是向基层干部请教。村干部长期从事基层工作,对农村最新情况比较了解,有非常丰富的农村工作经验,是学习从事新时期农村工作的宝库。驻村以后,我们充分抓住各种机会,虚心向村干部请教,尽快熟悉和掌握开展农村工作的办法。三是向村民请教。群众是真正的英雄,要做好农村工作,深入了解农民的想法是不可缺少的环节。驻村以来,我们有意识地向村民了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的意见、建议,做到心中有数,为日后工作开展奠定了坚实的基础。

(二)深入调研,了解村情民情。一是向村“两委”干部了解。村“两委”干部是农村工作最直接参与及管理者,对本村的各项事务比较熟悉。驻村后,我们与村“两委”干部逐一交谈,对本村的基本情况有了初步了解。范湾村位于方集镇东南,辖13个自然庄,25个村民组,904户,5003人,中共党员85名,耕地面积4200亩。建档立卡贫困户191户、661人,20xx年已全部实现脱贫。边缘易致贫户30户、95人,20xx年村集体经济收入23.5万元。范湾村群众主要收入来源为传统种植、养殖和务工。种植业主要以种植花生、旱稻、小麦、中药材为主,养殖业主要以养殖黄牛、肉羊、生猪、肉鹅为主。近年来,在上级惠农政策和帮扶单位帮扶下,全村发展种植大户16户,养殖大户22户。种植大户种植西瓜、大棚蔬菜和中药材600余亩,养殖大户养殖肉牛500余头、肉羊2000余只、肉鹅10000余只。二是向村民了解。对本村的具体情况,村民最有发言权,驻村后,我们对全村村民逐户进行走访,通过入户走访,基本了解掌握了范湾村的村情民意。三是学习村规民约。提高党的执政能力的一个重要因素是依法行政,开展农村工作,除了需要了解国家的相关法律法规之外,还必须了解村规民约。驻村后,我们全面学习了范湾村的村规民约,从而掌握了处理农村事务的理论依据。

(三)明确思路,制订工作计划。在调查研究的基础上,我们组织村“两委”对收集到的信息进行认真分析整理,结合范湾村实际,制定了《驻方集镇范湾村工作队20xx年工作计划》和《驻方集镇范湾村工作队三年工作规划》,依据调查了解到的情况,撰写了《方集镇范湾村调研报告》,明确了驻村工作的方向和思路。

(一)宣传教育党员群众。驻村以来,我们始终把党建工作放在重中之重位置,通过“三会一课”、主题党日等方式,推动村“两委”干部,深刻领会全面实施乡村振兴战略的主要内容,切实增强责任感、使命感,自觉用党的创新理论武装头脑,指导实践。通过新时代文明实践站、村民议事会等途径,宣传党的主张,传递党的声音,深入宣传教育群众,不断增进政治认同、思想认同、理论认同、情感认同,进一步激发内生动力,切实把对美好生活的向往转化为全面推进乡村振兴的强大动力。

(二)建强村党组织。以村“两委”换届选举为契机,严格按照“政治过硬、能力较强、作风正派、清廉务实”原则,主持村“两委”换届选举工作,目前,村“两委”正式选举产生,并正常运转;重点围绕增强政治功能提升组织力,推动村干部、党员深入学习贯彻党章党规党纪和党的路线方针政策;巩固拓展党支部标准化规范化建设成果,严格党的组织生活,加强党员教育管理监督,充分发挥党组织和党员在全面推进乡村振兴中的示范带动作用;帮助培育后备力量,发展年轻党员,吸引各类人才回村发展创业。20xx年,范湾村党组织共发展党员5名,为范湾村党组织输送了一批新鲜血液。

(三)推进强村富民。组织村“两委”扎实做好巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接工作。对191户已脱贫户和30户易致贫边缘户做好常态化监测和精准帮扶;大力发展范湾村种植、养殖产业,不断增加农民收入,千方百计盘活村集体资产,发展壮大村集体经济,为范湾村振兴奠定良好的经济基础。

(四)切实为民办好事办实事。驻村以来,紧紧围绕群众利益无小事,积极想方设法、千方百计帮助群众解决热点、难点问题。在做好新冠疫情防控、人居环境治理、新医保筹资等常规工作的同时,实际解决了范湾村当前急需解决的一些问题,主要做了如下4件事。一是与县农业银行、县农商银行协调,为种植大户和养殖大户协调低息惠农贷款160万元,解决了大户生产缺资金的燃眉之急。二是紧扣“乡风文明”主题,组织成立“方集镇范湾村文明健身队”,争取企业捐助资金10000元,为健身队购置演出服装50套,手套200双,照明设施1套,音箱1个,为宣传党的路线方针政策,活跃村民文化生活,提供了良好的物资条件。三是多方筹资5万元,维修村内损毁太阳能路灯94盏,大大方便了村民生产生活四是与肥西县花岗镇杨湾村开展结对共建,争取扶助项目和资金,用于产业发展、村集体经济发展和基础设施改造。

(五)狠抓自身建设,提高服务群众能力。经常组织学习各种政策、涉农文件和各种农业科学知识,深入群众,倾听群众呼声,不断加强自身素质的提高,努力当好帮扶政策的宣传员、村情民意的信息员、乡村振兴的战斗员、资金项目的监督员、农民群众的服务员和乡村治理的指导员。

(六)严格遵守纪律,坚持专心驻村。严格遵守驻村制度,坚持吃住在村、工作在岗;落实“五天四夜”要求,严格遵守请销假制度,做到事前请假,事后销假;严守财经纪律,涉及到的经费开支项目,一律上村“两委”会研究,并报上级有关部门审批后执行。

(一)组织建设方面。一是该村“两委”班子有带领群众致富的热切愿望和实际行动,但因忙于自己家里的事,精力不够集中,开拓意识不够强,缺乏应有的工作力度。二是党员队伍老龄化较为严重,全村85名党员中,年龄普遍偏大,党员文化程度偏低,在发展农村经济上带头示范作用发挥不够。三是组织生活不够健全,因为外出务工党员较多,加之平时农活忙,党员会议组织不多,基层组织活力发挥不够到位。

(二)经济建设方面。一是村集体基础薄弱。范湾村为典型的农业种养村,集体收入来源狭窄,收入较少。二是农业产业结构过于单一,绝大部分村民以种植业为主,抗御自然灾害的能力较差。三是群众致富门路较少,绝大多数农民致富的愿望迫切,但由于缺乏资金和没有技术特长,年复一年的在小农经济这个模式中循环运行。许多有头脑的年轻人不愿在村里干事,一些大中专毕业生尽管就业困难,也不愿留在村里,致使村级经济发展缺乏人才保障和智力支持。四是劳务输出缺乏组织。范湾村每年劳务输出2600余人,但一直处于自发、分散、无序的状态,缺乏有组织、有针对性的引导,大多从事短期劳务,且缺乏一定的专业技能。

(三)精神文明建设方面。少数村民集体观念和社会责任感淡化,对履行义务观念淡漠,很少提出发展村级经济的好建议。村民的精神生活相对匮乏,村民有成立村自发娱乐组织的迫切愿望,但由于缺乏必要的经费,村民文化生活开展的不够理想。

(四)热点难点问题。党建工作质量有待提升;村扶贫车间多年闲置,未能充分利用;因村集体经济薄弱,收入太少,不能及时解决群众关心的生产生活实际问题。

(一)加强基层党组织建设,为范湾村发展提供强有力的组织保证。“帮钱帮物,不如建个好支部”,农村党支部是党在农村的战斗堡垒,其作用发挥得如何真接关系到全村的发展。驻村工作队的思路:一是帮助村党总支争创“五个好”党支部。以村“两委”换届选举为契机,进一步明确分工,严格落实民主集中制及各项规章制度,不断加强自身建设,切实增强村党总支的战斗力和凝聚力,确保工作上有新突破。二是加强党员科技培训。充分发挥好农村现代远程教育作用,定期定时播放有关科技教育片和举办培训班,使50%以上的党员掌握1一2门发家致富实用技术。三是加强党员队伍管理。切实发挥好党员的先锋模范作用;严格落实“三会一课”、民主评议党员、外出党员管理等各项制度,加强对党员的管理;积极做好入党积极分子和后备干部的培养选拔工作,20xx年,计划发展党员2一3名。进一步健全完善村级群团组织,充分发挥群团组织作用。四是加强村级规范化建设。进一步健全完善村民代表议事、村务公开、民主管理、村“两委”定时定点集中办公等制度,明确工作规范,严格落实责任,维护好干群关系,营造更加和谐稳定的局面。

(二)加大引导扶持力度,努力拓宽农民增收渠道。“发展才是硬道理”。只有经济发展了,增收渠道多了,农民才能得到更多的实惠。一是大力推进农业产业化经营,积极发展农民种植专业合作组织,引导群众科技种田,推广种植中药材,拓宽中药材流通渠道,提高主导产业收入;积极实施农田水利设施完善配套工程,为农田排灌提供基本保障。二是大力调整农村产业结构,积极实施畜牧养殖示范户建设。因地制宜,挖掘潜力,引导部分农民从单一的种植业中脱离出来,发展中药村种植和畜牧养殖,使范湾村生产结构和收入渠道更加多样化。三是大力抓好宣传教育,切实增强农民市场观念。“走出去、请进来”,帮助村民解放思想,开阔眼界、拓展视野,鼓励群众,尤其是党员大胆地闯,大胆地干。四是大力抓好技能培训和劳务输出,造就专业技能新型农民。进一步提高外出打工人员素质,组织他们参加培训,市场需要什么,就培训什么,用工单位需要什么技能,就培训什么技能,真正提高务工人员的就业技能,改变单一的外出务工方式,并使之组织化,规模化。

(三)着力抓好精神文明建设。一是组织开展适合群众特点的文娱活动,不断丰富群众的精神生活,提高群众的生活质量和文明素质,使群众得到实惠。深入开展小康文明示范村、文明示范户创建活动,开展好媳妇评选等活动。二是丰富完善文化村室功能,建设农民致富网吧,充实完善农家书屋,方便农民群众查阅致富信息。三是经常举办科技教育培训班,组织群众外出学习参观,帮助他们解放思想,更新观念。四是加强社会治安综合治理,发挥好治保、调解、巡逻、帮教、普法五支队伍,确保无上访案件、无封建迷信陋习活动。五是倡导现代生活模式,树社会新风,不断提高村民的文化科技素质和思想道德水平,努力营造尊老爱幼,邻里和睦,团结向上,齐心协力共奔小康的良好氛围。

文档为doc格式。

驻村工作队乡村振兴工作汇报

按照市委市政府和市公司党委的统一部署,武汉xx工程学校与江夏区法泗镇农科村结为“城乡互联,结对共建”共建单位。两年来,共建双方紧紧围绕统筹城乡、协调发展的宗旨,结合农科村实际情况制定完善了新农科村发展规划,并确立了以推动科学发展为动力,坚持以人为本、以城带乡、资源共享、优势互补的工作原则,充分利用当地资源优势、产业优势,发展经济,积极推进“五个一”建设,帮助解决了当地急需解决的一些实际困难,共建工作取得了较好成效,得到了广大村民的肯定。现将两年来的工作总结如下:

深入开展“城乡互联、结对共建”是市委、市政府的一件大事,是贯彻党的十七大精神、落实科学发展观的一项群众满意工程,对于促进社会主义新农村建设,构建和谐社会有着重要意义。根据武汉市委组织部、市国资委和市工业控股公司党委《关于深化“城乡互联,结对共建”活动的意见》要求。校党委召开专题会议研究结对共建工作,成立了由党委书记xxx任组长,团总支书记xx、教师xx担任组员的共建工作领导小组和工作专班,使共建工作有了组织、队伍、人力保障。

20xx年12月15日开始驻村干部xxx、xx驻村开展工作。他们对农科村进行了认真全面细致的调研,通过实地考察、挨户走访、召开各种会议、与村干部和村民交谈、查看资料等大量仔细的工作,全面掌握了农科村的耕地面积、农作物的种植、全村户数与人数、人口结构与人口分布、全村经济收入与人均收入、基础建设、制度建设、环境建设以及主要制约农科村发展的主要矛盾和问题,掌握了村情民意。调研情况如下:

(一)农科村的自然情况和问题:

1。73亩,没有多余土地。

第二、劳动力资源不丰富;有211户居户,有村民767人(20xx年统计),其中男401人、女366人、外出务工217人、60岁以上71人,低保12户、困难家庭17户、残疾8人,全村下属小组(自然村)7个。

第三、村无集体经济收入;多余土地少,可开发利用的资源严重缺乏,农科村人均拥有耕地面积处在江夏区平均数以下。

(二)农科村党支部和领导班子的基本情况。

村委会成员4人。其中:村党支部书记兼村长1人,委员3人(原党支部副书记20xx年选举新班子后已退休,闵家腾被增选为村委委员),其中:女委员1人;村现有党员25人(20xx年),其中男22人、女3人;农科村两委班子团结,敬业精神强,工作作风扎实,自觉执行规章制度,村“两委”成员在群众中威信较高。

农科村建有一套较为完整的规章制度。如:民主管理制度;;党组织三会一课制度;村党务公开、村务公开制度;计划生育制度;共青团工作制度;民兵保卫工作制度。

(三)农科村基础设施建设的基本情况。

得益于国家的一系列惠农政策的支持,农科村村内全部通上了水泥公路,与法泗镇周边其他村也痛上了公路,自来水管全部进村到户,村里建有公共厕所、垃圾集中站等公共设施。国家土地税费减免和补助等一系列惠农政策得到落实,农民普遍得到了实惠。

但是,由于集体经营性收入少,村无力建文化活动学习场所、宣传阵地、村方位标志、无互联网平台等。村民缺乏文化知识和技能,缺乏科技信息,缺乏开放的思想观念,缺乏市场信息的指导。

根据上级精神的要求,共同建设工作应注重五一,即:建设好团队、好项目、好制度、好规划、好岗位。根据五一和农业科学村的实际情况,学校及时制定了《武汉机电工程学校与农业科学村配对实施计划》,主要内容是:进一步规范和完善土地善土地合同制度;充分发挥武汉机电工程学校的优势,实施文化扶贫,招收农业科学村及周边村的初中、高中毕业生进行学术教育,减少学费和住宿费,100%推荐就业,实现一人学习、家庭扶贫、一人就业、家庭扶贫;帮助村委会建立文化宣传专栏、宣传窗口,提供办公电脑;培训村干部学习使用电脑,帮助建立网络平台;加强农业科学村党员干部教育,帮助建立团体组织,完善农业科学村各项制度;两年内投资建设农田灌溉基础设,提高农田灌溉能力。

在共建工作中,共建双方紧紧围绕共建方案,,重点突出“五个一”,按照涂勇书记提出的“建设富裕、和谐、秀美的社会主义新农村”的目标而开展工作,收到了实效。

1、制定了项目和规划,提高了农民增收创收的`能力。农科村地处法泗镇的西北边,由于是国家规定的粮食种植基地和农田保护基地,只能以种粮食为主。为了搞好共建工作,学校于20xx年1月20日邀请农科村村委会全体成员,来校进行参观交流,相互达成共识:即共建项目以修建农田水利灌溉设施、提高粮食增产增收、提高农民收入为主。

两年来,学校先后投入近30000多元修建了农科村水利灌溉设施和水渠205米、修建垮塌体积50多立方的水泵机台,工程于20xx年3月18日修建完工,保证了近300亩农田正常灌溉,避免了村民的经济损失。在这项工作中,校党委书记xxx经常到村检查敦促,驻村干部xxxx常到工地现场检查施工质量。在立项初期,农科村村民就提出建一口水塘,供村民浇灌、洗衣。20xx年5月,学校出资四万元,帮助农科村新挖修建了一口20xx多平方水塘,解决了二队村民长期盼望解决的生产生活用水问题。

在对村情民意调研的基础上,学校与农科村共同制定了农科村《20xx—20xx年新农村建设发展规划》。规划内容包括:指导思想、奋斗目标、基本原则、组织领导、产业建设、基础设施建设、村容村貌建设、社会事业建设、民主法制与精神文明建设等。

2、建立了一个好班子,提高了党员干部队伍素质。驻村工作注重抓好村党员干部队伍素质教育,帮助农科村党支部开展党员“争先创优”活动,建立了《村党员干部学习制度》,制定了《农科村党员干部学习计划》,完善农科村务公开、党务公开制度。

驻村工作组深入到全村,了解党员干部的基本情况,村党支部、村委会的工作和人员结构情况,与村干部共同研究加强领导班子和党员干部建设的方案。工作组参加了全村“两委”班子的各项会议,积极讨论“两委”班子建设的办法措施,做到每月开展一次全村党员干部学习活动,由驻村干部苏发翔同志讲授学习实践科学发展观、农村党组织建设、新农村建设的新模式等内容,使全村党员干部开阔了视野,创新了观念,增长了知识,具有很大的启发作用,得到了全村党员干部的一致认可。

农村要致富,主要看干部。20xx年8月11日,农科村进行了班子换届选举,驻村干部自始自终参加了选举全过程。使选举在民主、平等、公开的氛围中进行,顺利地选出了新村长,使当选的两委班子、素质高、能务实、年轻化、群众信得过,为新一轮的发展打下了基础。

3、建设一个好阵地,改善了村委会办公条件。

按照村党员群众服务中心和村委会规范建设的统一要求,我校与农科村共同建立了文化宣传栏、宣传橱窗,修整理村委会办公室,建立了民主管理、党务公开、村务公开、服务便民等工作机制,实行了干部值班制,并向村委会赠送了办公电脑、电视机等办公用品,帮助搭建信息网络平台,提升了农科村党支部、村委会服务群众的能力。

20xx年学校又投入10000多元资金在村头新建了村民娱乐活动场所,安装了健身器材、石椅石櫈、文化知识宣传栏,供村民休闲健身,改善村民精神生活条件。

4、建立一套好制度,推进了民主法制和精神文明建设。

按照建设“五好”的要求,驻村干部帮助建立和完善了《党员干部学习制度》,《组织制度》、《民主理财制度》、《财务监督制度》、《计划生育制度》、《民兵制度》、《党风廉政建设制度》、《共青团工作制度》、《村务公开制度》、《三资管理制度》、《五议五公开制度》、《民主评议干部制度》等12项基本制度。提升农科村领导班子和党员干部的民主法制意识,使农科村工作有章可循,民主治村。同时坚持制度上墙,增强了制度的执行力。

5、落实“三万”活动,进一步增强了为村民服务的意识。

20xx年3月,市委、市政府发出“万名干部进万村入万户”(简称“三万”活动)号召后,学校积极响应市委、市政府号召,及时成立党委书记挂帅的领导小组,制定了“三万”活动方案,驻村干部按照市委提出的宣传政策、走访民情、兴办实事、促进发展的要求,坚持做到“三宣传”,与村干部一道开展“三进三访”即:进每一户农家,访每一位村民生活状况;进每一个村湾,访每一村组的收成状况;进村委会,访党的政策落实状况。学校驻村干部共走访了全村的7个小组,走进了171户村民家庭,200多位农民,驻村干部走破了鞋、磨破了脚,全村一户都没有漏掉。学校还编印了《武汉市强农惠农政策汇编》发到全村村民人手一册,完成了171份问卷调查和50份抽样表,建立了农户家庭档案,在“三万”活动中学校坚持五出,即:出干部、出思想、出资金、出措施、出办法,解决了该村村民多年期盼解决的实际困难,使农科村党员干部面貌焕然一新,坚定了改变贫困面貌的信心,提高了建设社会主义新农村的自觉性。

近两年来,学校在与农科村开展“城乡互联,结对共建”活动中,做实事、求实效,取得了成果。

1、领导亲自走访慰问困难村民。武汉工业国有控股公司党委文书记、高经理、组织部齐副部长、校长肖鸿光、党委书记邱桂芬、学校部分中层干部以及驻村干部在抗洪救灾和春节等期间,实地考察了当地农业生产状况和村民的生活状况,多次走访慰问农科村困难家庭、五保户和残疾家庭,慰问达60余人(户)次,发送慰问金和慰问品共计20000余元,使村民们感受到共建单位给予的温暖。20xx年7月,连续暴雨导致法泗地区洪涝灾害,农科村为支援抗洪,派出了劳力上堤抢险,学校领导得知情况后,公司领导、校党委书记带队立即组织慰问,并送去20xx多元的物资和慰问品,对法泗镇抗洪抢险给予了支持,也得到全体村民的一致好评。

市xxxx公司党委书记多次召开专题会议,并深入农科村走访了解情况,定期专题研究部署结对共建工作;学校也定期召开办公会研究共建方案;校党委书记xxx定期到农科村了解情况、商量工作;校长xxx也亲自下村参加调研,共同研究制定方案,积极筹措资金支持共建工作;法泗镇党委、扶贫办林主任对农科村的共建工作给予了极大帮助。各级领导的重视,为结对共建工作创造了良好的物质和精神条件。

2、购买粮食帮助村民增收创收。近两年来,为帮助农科村增加收入,学校投入54800元,三次购买了农科村粮食共计13700多斤,帮助农科村村民增加收入。

3、村校互动共同商讨共建工作。学校四次将村委会成员请到学校进行交流互动,校领导与农科村班子成员达成共识:村校因地制宜,充分发挥教师资源优势和剩余劳动力优势开展培训,帮助普及农业科技知识和提高农民科学文化知识以及就业创业能力,同时将为在我校就读的农科村村民子女减免学费。通过村校交流,村班子成员开阔了视野,为进一步推进共建工作起到了积极促进作用。

两年来,武汉xx学校与农科村的共建工作,在市委、市国资委、市xxxx公司党委的领导下完成了共建工作的各项任务,“五个一”建设取得了成效,农科村集体经济收入达到50000元,村民人均收入20xx年5300元,20xx年达到6800元,干部素质得到提升,制度建设日趋完善,村容村貌得到改观。但是,由于农科村地域环境、自然条件以及双方主客观因素的影响,共建工作还存在不足的方面,如:集体性经济发展缓慢、土地资源匮乏、村民文化素质不高、视野不开阔、双方经济实力的局限等等,制约了该村的致富之路。

尽管共建工作即将告一段落,我们希望各级政府要更加重视新农村的建设,学校也将继续发展村校情谊,继续发扬共建精神,为建设富裕、和谐、秀美的社会主义新农村作贡献。

乡村振兴驻村工作队汇报

20xx年6月驻村以来,驻工作队在镇党委的正确领导下,在县委“选派办”的精心指导下,紧紧依靠村党组织,团结带领村“两委”成员开展工作,以深化拓展农村基层党建“一抓双促”工程为抓手,认真履行“建强村党组织,推进强村富民,提升治理水平,为民办事服务。”职责任务,并取得了积极成效,现就今年以来工作开展情况汇报如下。

开展选派干部到村任职工作,是践行党的初心使命的生动实践,是新时期进一步推进固本强基工作,密切党和群众血肉联系的重要举措。驻村以来,我们多次组织学习领会上级有关文件精神,认清自身职责任务,迅速转变角色,全身心投入到驻村工作中去。

为了能够顺利开展工作,力争快出成效,多出成效,我们虚心向村干部学习,向老党员学习,向群众学习,并认真查阅上届驻村干部移交的资料,梳理工作重点、难点,明确工作方向,理清工作思路,有针对性地开展驻村工作。

(一)虚心学习,了解工作特点。一是向单位领导请教。在驻村工作前后,主动向单位领导请教,向他们学习农村领导艺术、农村工作经验和办法,大大增强了做好驻村工作的信心。二是向基层干部请教。村干部长期从事基层工作,对农村最新情况比较了解,有非常丰富的农村工作经验,是学习从事新时期农村工作的宝库。驻村以后,我们充分抓住各种机会,虚心向村干部请教,尽快熟悉和掌握开展农村工作的办法。三是向村民请教。群众是真正的英雄,要做好农村工作,深入了解农民的想法是不可缺少的环节。驻村以来,我们有意识地向村民了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的意见、建议,做到心中有数,为日后工作开展奠定了坚实的基础。

(二)深入调研,了解村情民情。一是向村“两委”干部了解。村“两委”干部是农村工作最直接参与及管理者,对本村的各项事务比较熟悉。驻村后,我们与村“两委”干部逐一交谈,对本村的基本情况有了初步了解。范湾村位于方集镇东南,辖13个自然庄,25个村民组,904户,5003人,中共党员85名,耕地面积4200亩。建档立卡贫困户191户、661人,20xx年已全部实现脱贫。边缘易致贫户30户、95人,20xx年村集体经济收入23.5万元。范湾村群众主要收入来源为传统种植、养殖和务工。种植业主要以种植花生、旱稻、小麦、中药材为主,养殖业主要以养殖黄牛、肉羊、生猪、肉鹅为主。近年来,在上级惠农政策和帮扶单位帮扶下,全村发展种植大户16户,养殖大户22户。种植大户种植西瓜、大棚蔬菜和中药材600余亩,养殖大户养殖肉牛500余头、肉羊2000余只、肉鹅10000余只。二是向村民了解。对本村的具体情况,村民最有发言权,驻村后,我们对全村村民逐户进行走访,通过入户走访,基本了解掌握了范湾村的村情民意。三是学习村规民约。提高党的执政能力的一个重要因素是依法行政,开展农村工作,除了需要了解国家的相关法律法规之外,还必须了解村规民约。驻村后,我们全面学习了范湾村的村规民约,从而掌握了处理农村事务的.理论依据。

(三)明确思路,制订工作计划。在调查研究的基础上,我们组织村“两委”对收集到的信息进行认真分析整理,结合范湾村实际,制定了《驻方集镇范湾村工作队20xx年工作计划》和《驻方集镇范湾村工作队三年工作规划》,依据调查了解到的情况,撰写了《方集镇范湾村调研报告》,明确了驻村工作的方向和思路。

(一)宣传教育党员群众。驻村以来,我们始终把党建工作放在重中之重位置,通过“三会一课”、主题党日等方式,推动村“两委”干部,深刻领会全面实施乡村振兴战略的主要内容,切实增强责任感、使命感,自觉用党的创新理论武装头脑,指导实践。通过新时代文明实践站、村民议事会等途径,宣传党的主张,传递党的声音,深入宣传教育群众,不断增进政治认同、思想认同、理论认同、情感认同,进一步激发内生动力,切实把对美好生活的向往转化为全面推进乡村振兴的强大动力。

(二)建强村党组织。以村“两委”换届选举为契机,严格按照“政治过硬、能力较强、作风正派、清廉务实”原则,主持村“两委”换届选举工作,目前,村“两委”正式选举产生,并正常运转;重点围绕增强政治功能提升组织力,推动村干部、党员深入学习贯彻党章党规党纪和党的路线方针政策;巩固拓展党支部标准化规范化建设成果,严格党的组织生活,加强党员教育管理监督,充分发挥党组织和党员在全面推进乡村振兴中的示范带动作用;帮助培育后备力量,发展年轻党员,吸引各类人才回村发展创业。20xx年,范湾村党组织共发展党员5名,为范湾村党组织输送了一批新鲜血液。

(三)推进强村富民。组织村“两委”扎实做好巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接工作。对191户已脱贫户和30户易致贫边缘户做好常态化监测和精准帮扶;大力发展范湾村种植、养殖产业,不断增加农民收入,千方百计盘活村集体资产,发展壮大村集体经济,为范湾村振兴奠定良好的经济基础。

(四)切实为民办好事办实事。驻村以来,紧紧围绕群众利益无小事,积极想方设法、千方百计帮助群众解决热点、难点问题。在做好新冠疫情防控、人居环境治理、新医保筹资等常规工作的同时,实际解决了范湾村当前急需解决的一些问题,主要做了如下4件事。一是与县农业银行、县农商银行协调,为种植大户和养殖大户协调低息惠农贷款160万元,解决了大户生产缺资金的燃眉之急。二是紧扣“乡风文明”主题,组织成立“方集镇范湾村文明健身队”,争取企业捐助资金10000元,为健身队购置演出服装50套,手套200双,照明设施1套,音箱1个,为宣传党的路线方针政策,活跃村民文化生活,提供了良好的物资条件。三是多方筹资5万元,维修村内损毁太阳能路灯94盏,大大方便了村民生产生活四是与肥西县花岗镇杨湾村开展结对共建,争取扶助项目和资金,用于产业发展、村集体经济发展和基础设施改造。

(五)狠抓自身建设,提高服务群众能力。经常组织学习各种政策、涉农文件和各种农业科学知识,深入群众,倾听群众呼声,不断加强自身素质的提高,努力当好帮扶政策的宣传员、村情民意的信息员、乡村振兴的战斗员、资金项目的监督员、农民群众的服务员和乡村治理的指导员。

(六)严格遵守纪律,坚持专心驻村。严格遵守驻村制度,坚持吃住在村、工作在岗;落实“五天四夜”要求,严格遵守请销假制度,做到事前请假,事后销假;严守财经纪律,涉及到的经费开支项目,一律上村“两委”会研究,并报上级有关部门审批后执行。

(一)组织建设方面。一是该村“两委”班子有带领群众致富的热切愿望和实际行动,但因忙于自己家里的事,精力不够集中,开拓意识不够强,缺乏应有的工作力度。二是党员队伍老龄化较为严重,全村85名党员中,年龄普遍偏大,党员文化程度偏低,在发展农村经济上带头示范作用发挥不够。三是组织生活不够健全,因为外出务工党员较多,加之平时农活忙,党员会议组织不多,基层组织活力发挥不够到位。

(二)经济建设方面。一是村集体基础薄弱。范湾村为典型的农业种养村,集体收入来源狭窄,收入较少。二是农业产业结构过于单一,绝大部分村民以种植业为主,抗御自然灾害的能力较差。三是群众致富门路较少,绝大多数农民致富的愿望迫切,但由于缺乏资金和没有技术特长,年复一年的在小农经济这个模式中循环运行。许多有头脑的年轻人不愿在村里干事,一些大中专毕业生尽管就业困难,也不愿留在村里,致使村级经济发展缺乏人才保障和智力支持。四是劳务输出缺乏组织。范湾村每年劳务输出2600余人,但一直处于自发、分散、无序的状态,缺乏有组织、有针对性的引导,大多从事短期劳务,且缺乏一定的专业技能。

(三)精神文明建设方面。少数村民集体观念和社会责任感淡化,对履行义务观念淡漠,很少提出发展村级经济的好建议。村民的精神生活相对匮乏,村民有成立村自发娱乐组织的迫切愿望,但由于缺乏必要的经费,村民文化生活开展的不够理想。

(四)热点难点问题。党建工作质量有待提升;村扶贫车间多年闲置,未能充分利用;因村集体经济薄弱,收入太少,不能及时解决群众关心的生产生活实际问题。

(一)加强基层党组织建设,为范湾村发展提供强有力的组织保证。“帮钱帮物,不如建个好支部”,农村党支部是党在农村的战斗堡垒,其作用发挥得如何真接关系到全村的发展。驻村工作队的思路:一是帮助村党总支争创“五个好”党支部。以村“两委”换届选举为契机,进一步明确分工,严格落实民主集中制及各项规章制度,不断加强自身建设,切实增强村党总支的战斗力和凝聚力,确保工作上有新突破。二是加强党员科技培训。充分发挥好农村现代远程教育作用,定期定时播放有关科技教育片和举办培训班,使50%以上的党员掌握1一2门发家致富实用技术。三是加强党员队伍管理。切实发挥好党员的先锋模范作用;严格落实“三会一课”、民主评议党员、外出党员管理等各项制度,加强对党员的管理;积极做好入党积极分子和后备干部的培养选拔工作,20xx年,计划发展党员2一3名。进一步健全完善村级群团组织,充分发挥群团组织作用。四是加强村级规范化建设。进一步健全完善村民代表议事、村务公开、民主管理、村“两委”定时定点集中办公等制度,明确工作规范,严格落实责任,维护好干群关系,营造更加和谐稳定的局面。

(二)加大引导扶持力度,努力拓宽农民增收渠道。“发展才是硬道理”。只有经济发展了,增收渠道多了,农民才能得到更多的实惠。一是大力推进农业产业化经营,积极发展农民种植专业合作组织,引导群众科技种田,推广种植中药材,拓宽中药材流通渠道,提高主导产业收入;积极实施农田水利设施完善配套工程,为农田排灌提供基本保障。二是大力调整农村产业结构,积极实施畜牧养殖示范户建设。因地制宜,挖掘潜力,引导部分农民从单一的种植业中脱离出来,发展中药村种植和畜牧养殖,使范湾村生产结构和收入渠道更加多样化。三是大力抓好宣传教育,切实增强农民市场观念。“走出去、请进来”,帮助村民解放思想,开阔眼界、拓展视野,鼓励群众,尤其是党员大胆地闯,大胆地干。四是大力抓好技能培训和劳务输出,造就专业技能新型农民。进一步提高外出打工人员素质,组织他们参加培训,市场需要什么,就培训什么,用工单位需要什么技能,就培训什么技能,真正提高务工人员的就业技能,改变单一的外出务工方式,并使之组织化,规模化。

(三)着力抓好精神文明建设。一是组织开展适合群众特点的文娱活动,不断丰富群众的精神生活,提高群众的生活质量和文明素质,使群众得到实惠。深入开展小康文明示范村、文明示范户创建活动,开展好媳妇评选等活动。二是丰富完善文化村室功能,建设农民致富网吧,充实完善农家书屋,方便农民群众查阅致富信息。三是经常举办科技教育培训班,组织群众外出学习参观,帮助他们解放思想,更新观念。四是加强社会治安综合治理,发挥好治保、调解、巡逻、帮教、普法五支队伍,确保无上访案件、无封建迷信陋习活动。五是倡导现代生活模式,树社会新风,不断提高村民的文化科技素质和思想道德水平,努力营造尊老爱幼,邻里和睦,团结向上,齐心协力共奔小康的良好氛围。

驻村工作队乡村振兴汇报

马蹄藏族乡黄草沟村属于纯牧业村,牧民群众随季节转场放牧,居住比较分散,驻村工作队立足实际,多点发力,凝聚合力,为乡村振兴“赋能增效”,有效助推了牧村变美、产业变强、牧民变富。

深入草场牧业点,让牧民群众“学”起来。驻村工作队充分利用好每月的入户走访活动,借助牧民群众集中搞防疫时机,深入牧业点用通俗易懂的语言将党的理论方针、惠民惠农政策、疫情防控知识等向牧民群众宣讲,将“文件话”转变为“家常话”,让老百姓不误牧业生产时知晓上级文件精神和惠民政策。今年以来,驻村工作队深入牧业点开展宣讲15次,覆盖群众300余人,并深入夏季牧场,开展“喜迎二十大、奋进新征程”庆祝建党101周年主题党日活动,有效丰富了牧民群众的思想认识,营造形成了全民学习的良好氛围。

丰富业余生活,让乡村氛围“活”起来。利用“元旦”“三八”“五一”等节点积极组织牧民群众参与丰富多彩的活动,并对全村涌现出的好婆婆、好媳妇、好青年和致富能手等先进典型进行表彰,为全村树立了正能量。在20xx年中秋节,驻村工作队共邀老百姓欢聚一堂,开展“民族团结话中秋,佳节共叙一家亲”主题活动,组织大家坐在一起唠家常,谋发展,话未来,进一步凝聚人心,让乡村氛围“活”起来,深受老百姓一致好评。

开展环境整治,让房前屋后“靓”起来。充分发挥驻村工作队“指导员”的作用,组织村“两委”进一步修订完善村规民约、保洁员管理和人居环境门前“三包”等制度。并依托固定党日活动,针对保洁盲区组织全体党员和保洁员进行彻底清理,对定居点牧民家房前屋后卫生开展集中整治,建立了村级卫生评比“红黑榜”,对评比为“红榜”的家庭在巾帼佳美积分超市中给予一定积分,并在其超市中兑换相应物品,村民对保持家庭干净整洁的积极性不断提高,营造了共建共享美好家园的良好氛围。

点对点结对帮扶,让钱袋子“鼓”起来。发挥第一书记和工作队员“桥梁纽带”作用,借助帮扶单位优势资源,因地制宜帮助谋划主导产业的发展,以村内2个专业合作社为依托,强力推行“党支部+合作社”“党员带头示范+带动全村农牧户”生产发展模式,使党员示范引领嵌入到推进产业发展中,带领牧民大力发展舍饲喂养,全村特色畜牧养殖业呈现出“比、学、赶、超”的良好氛围。20xx年上半年,全村羔子出栏1.1万只,牧民的收入持续上升。

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乡村振兴驻村工作队汇报

优秀作文推荐!按照乡村振兴驻村工作“八个推动"要求,湘潭经开区积极推进响水乡派驻村朝龙村乡村振兴工作,5月10日,朝龙村乡村振兴驻村队队长、第一书记组织支村两委、乡联点干部就如何制定合理有效的乡村振兴方案开展座谈会。

会上,大家积极出谋划策,村内环境卫生治理和环境美化的问题和解决方案,村集体经济壮大的问题和出路,村内水质污染治理的.问题,如何争取在2年内建成省级文明示范村,5年内建成省级美丽乡村......“乡村振兴绝非一朝一夕之功能成,我们要有计划的推动本村的发展,着眼全局,一年内能做成什么,两年内能做成什么,5年内能做成什么,有计划的积极推动,让老百姓在乡村振兴中真正受益,收获幸福。”朝龙村乡村振兴驻村队队长、第一书记说道。

“朝龙村班子内部很团结,在工作上我们会做好坚强的后盾,为朝龙村乡村振兴工作一起积极努力。”响水乡联村干部为朝龙村乡村振兴工作积极发声。

驻村工作队乡村振兴工作汇报

一年来,乡村振兴驻村工作队在乡党委、政府的坚强领导下,在村党支部的大力支持下,认真学习宣传贯彻实党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中、六中及“七一”建党100周年全会精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不忘初心、牢记使命,严格按照“四个不摘”的工作要求,紧紧围绕“两不愁、三保障”和全村三类对象精准识别、人居环境巩固提升、疫情防控、农村低保识别认定等方面,与村“两委”班子一起务实开展工作,继续做好巩固脱贫攻坚,衔接好乡村振兴工作,促进我村高质量发展,提高农户收入。现将驻村工作队一年来开展工作情况总结如下:

布初村距苏甲乡人民政府19公里,全村国土面积21平方公里,辖21个村民小组,南至乐居新河村,东至本乡梨园村,西至鲁甸新街镇,北至本乡梨园村、现有耕地面积5100亩,林地22000亩,主要以种植玉米、马铃薯,为主,全村有农户零星种植核桃板栗,但均没形成规模,养殖以牛、马、羊、猪为主,人均有粮510公斤,全村人均纯收入5500元。居住有汉.彝.两种民族、全村共有住户1159户,户籍人口4971人,全村建档立卡户236户1089人,2019年实现全村人口脱贫;有党员47名。布初村两委专职人员7名,全村有1所完全小学,1个村级卫生室。

一年来,我们驻村工作队根据镇党委、政府的统一安排,紧紧围绕驻村帮扶职责,结合本村实际,其具体做法是:

(一)严格执行管理规定,责任、政策、工作落实到位。

2.察民情,压实责任抓乡村振兴。

责任是一种职责和任务。年初,我们驻村工作队根据上级要求,结合本村实际,在体察民情的基础上,制定了工作方案,明确了全年工作的指导思想、工作目标、工作重点。一是实行干部分工负责制,做到千斤担子众人挑,人人头上有目标。工作队3名成员进行了明确分工:蔡凤翔:履行驻村工作队员职责,联系第1、2、3、4、5、6、7村民小组;陈紫良:履行驻村工作队队员职责,联系第8、9、10、11、12、13、14村民小组;李涛:履行驻村第一书记职责,负责15、16、17、18、19、20、21村民小组。二是实行统分结合工作方法,下去一把抓,回来再分家。三是深入开展“户户走到”、“院坝会”“宣讲会”等活动,做到真乡村振兴、扶真贫。通过扎实开展“户户走到”和“敲门行动”,拉近了与群众的距离,得到了群众的信任。四是紧紧依靠村党支部,与“两委会”的工作形成合力。督促好干部每月开展一次遍访工作,及时了解低收入者家庭情况,防止规模性性返贫。

3.汇民智,落实政策抓乡村振兴。

政策是国家或政党为实现一定历史时期的路线和任务而制定的行动根据和准则。因此,政策是管总的。只有学习好政策、弄懂好政策、依靠好政策、落实好政策,才能把精准乡村振兴工作做实做细做出成效。一是提高自我学习能力,广泛宣传党和国家制定的乡村振兴的一系列路线方针政策,大力提高了广大党员干部及人民群众的政策水平、法纪意识和思想觉悟。二是通过多方渠道大力宣讲党和国家政策,不仅提高了群众对政策的知晓度,还提升驻村队员各方面的知识。

生命重于泰山,疫情就是命令,防控就是责任。新冠肺炎疫情突袭,驻村乡村振兴工作队就地转换为驻村疫情防控工作队。一是广泛宣传新冠肺炎疫情防控政策、防控知识和防控措施,使之家喻户晓、人人皆知,挂横幅标语5幅;二是上门摸排返人员及密接人员。全村汉返人员人、密接人员人。三是搞好全村的疫情管理。耐心做好广大群众思想情绪的疏导及稳控工作,主动为民服务。

(二)真抓实干,谱写新篇章。

1、对标创建,强化基层组织建设。

驻村工作队积极协助村党支部抓好党建工作,带头落实五项制度,抓好五个基本,积极开展“自强、诚信、感恩”、“感党恩、听党话、跟党走”、“党史的学习教育”等主题教育,重温党的历史,学习优良传统,充分发挥党组织在推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接中的堡垒作用。严格按照党支部规范化建设标准,进一步对标对表规范了布初村党支部建设。协助党支部寻找在发展集体经济上的突破口。

2.廉洁自律,筑牢拒腐防变思想。

在工作及生活中,驻村工作队严格执行中央八项规定、云南省“八必须、八严禁”、昭阳区“十要十不准”及工作队员管理等各项规定,严格规范自己的行为。在日常学习工作生活中,常思贪欲之害,常怀律己之心,自重、自警、自励,丰富精神生活,洁身自好。在实际工作中坚持因地制宜,实事求是,清正廉洁,珍惜党和人民给予的荣誉和权力。

3.开展我为群众办实事系列活动。

(1)驻村工作队同村“两委”走村入户为村民激活电子医保卡、安装国家反诈骗app、金钟罩、云南健康码、指导群众操作政府救助平台微信小程序、对村民宣传反诈骗、疫情防控等相关知识。

(2)到农户家中民宣传人居环境整治工作,并亲自示范教会村民操家理屋。典型事例:为本村20组郭光富家清理房前粪堆、并帮助其整理屋内物品。定期同村“两委”共同整治村内人居坏境,重点整治村内、公共场所乱堆放、乱张贴小广告、公共厕所脏乱、沿道路边乱设广告招牌等影响村容村貌的现象。

(3)为村民调解村内邻里矛盾,定期查看本村道路塌方情况,及时上报乡级相应部门,请求及时疏通道路确保群众安全出行。

(4)排查、统计督促、汇总上报外出务工返乡情况及疫苗接种情况,并带领村民进行疫苗接种。

(5)入户开展本村户厕摸排并指导安装、开展“三类对象”精准识别工作、农村低保识别等工作。

(6)开展养老保险认定工作,两险收缴工作,为本村60岁以上老人进行养老保险认证,同时宣传养老保险和医疗保险收缴工作,并帮助农户在手机上缴纳两险。

(7)驻村工作队扎实开展走村入户工作,在村级人员的`带领下驻村工作队及时走村入户,入户走访了辖区内21个村民小组内居家家群众,并实行每月一走访,深入农户家中,体民情,察民苦。

(8)按时参加区、乡两级组织的各项培训及会议安排,并及时同村“两委”在村委会召开相关业务培训及工作部署会议,按时展开相应工作、并按时按质完成上级要求的各类信息、表册等各种资料的编制和报送,全力协助村“两委”开展各项工作,全面完成上级临时安排的各项工作任务。

(9)配合村“两委”开展贫困劳动力务工证明的收集及统计工作,进一步掌握贫困劳动力外出务工情况,及时开展研判并采取相应政策帮扶。

(10)按照区乡两级的要求按时开展巩固脱贫成果再走访再排查再化解工作,从十个方面深入了解农户住房、饮水、教育、产业、务工等基本情况,并将各包保责任人反馈问题统一反馈给村级,及时组织开展研判工作。

1、工作上不够主动、不够细致、不够全面缺乏争创一流的思想理念。

2、协调意识和能力不强。表现在主动争取领导重视的程度不够,争取部门支持的力度不够,对上汇报工作的速度不够。

3、工作仍存在不平衡,离广大群众的所期所盼还有差距。

今后,我们深入学习宣传贯彻落实党的十九届六中全会精神,聚焦工作重点,做到“扶上马、送程”,把因病返贫、因自然灾害返贫、因产业不稳定返贫和“弱势群体”作为关注重点,做到巩固乡村振兴成果与乡村振兴战略有效衔接,进一步提升广大群众的获得感、幸福感、安全感,使广大群众过上更加幸福美好的生活。

同时,在实施乡村振兴战略中,我们将与村“两委”班子共同携手、并肩战斗,戮力同心、开拓创新,尽职尽责、尽心尽力、尽善尽美把我村建设成为:万寿菊产业建设示范村,民风民俗淳朴村,人文环境优美村,社会和谐稳定村,生活幸福宜居村。

驻村工作队第一季度工作总结

康巴列驻村工作在地委、行署的统一安排部署下,地区统计局驻康巴列村第六批工作队于20xx年12月10日按时入驻,到现在已有6个多月时间。

在这6个多月驻村工作中,我工作队始终坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,学习宣传好、贯彻落实好党的十八大、十八届三中四中五中六中全会精神,坚持党的群众路线,密切联系群众,遵照《阿里地区开展强基础惠民生活动工作指南》、驻村工作计划和驻村工“5+2+1”重点任务要求,全力做好驻村各项工作计划和方案,完善各项工作台帐,在调查研究、基层组织、维护稳定、宣传教育、扶贫开发和办好事实事方面做了大量工作,取得很好的成绩。现将上半年驻村工作开展情况作如下总结:

入驻康巴列村伊始和进入第二季度开始,我工作队认为驻村首要任务就是“全面走访、摸清民情”,以便于今后各项工作的开展,在村“两委”班子的配合下展开了全面调研,通过调研,贴近牧民,体察民情,了解实际,熟悉任务,得到了第一手数据资料,为更好地进行下一步工作和更大程度为牧民群众办实事、做好事、解难事做了充分准备,也开启驻村工作好的开始。进入4月后,我工作队对第一季度工作了全面总结和第二季度工作安排,形成良好的工作氛围。

通过调研:康巴列村隶属于革吉县革吉镇,位于革吉县城的正南方向,共2个自然组,即江噶组和康巴列组。总草场面积162万亩,禁牧38万亩;全村共121户423人,其中男性有236人,女性有187人;有劳动力193人,无劳动力230人;共有学生96人,其中幼儿园5人,小学生59人,中学生24人,高中生6人,大学生2人;共有党员27名,其中女性党员4名;低保户25户96人,“五保户”1人,“三老人员”有3人;残疾人11人;贫困建档立卡44户143人;全村年末牲畜存栏头数14138头(只、匹);全村居民家庭人均可支配收入为7904元。村“两委”班子成员有5名,其中女性1名。

本村距离革吉县城138公里,距离狮泉河镇有180公里,平均海拔在5200米以上,生产方式为纯牧业,常年大风,气候寒冷干旱,自然灾害频繁,自然资源匮乏。近年来,通过强基础惠民生活动的持续开展,“短平快”项目建设逐渐改善基础设施落后面貌,但是,康巴列村仍存在诸如交通条件较差、通讯条件待进一步升级、医疗条件亟待完善、安居住房建设需持续推进和人居环境待强化建设等诸多问题,是制约全村发展的“硬性瓶颈”。

我工作队始终将稳定作为压倒一切工作的首要政治任务,树立“牧区发展,稳定为先;没有稳定,发展无从谈起”的意识,增强对维护牧区稳定的重要性、责任感和紧迫感,时刻绷紧稳定这根弦不放松,确保康巴列村全面和谐稳定和长治久安。

一是做好矛盾纠纷排查工作。我工作队结合本村实际情况,制定了《20xx年康巴列村矛盾纠纷排查计划》,对全村矛盾纠纷每月排查1次,截止目前共开展3次矛盾纠纷排查,深入了解当前存在的矛盾特别是经济方面存在的突出矛盾,及时对涉及矛盾纠纷群众进行思想教育,将问题和矛盾消除在萌芽状态,截止目前,康巴列村矛盾纠纷少,第一季度共解决矛盾纠纷2起,第二季度没有发生纠纷情况,制作处理矛盾纠纷的台帐,并认真登记。

二是做好严密防范管控工作。我工作队积极掌握主动,撰写维护稳定专题报告,制定《20xx年康巴列村维护社会稳定工作机制》和《20xx年康巴列村应急突发事件处理方案》,组织村(居)“两委”班子、村官和“双联户”户长,时刻以临战的状态,克服麻痹思想和松懈情绪,进一步将维稳工作在细化中落实,投入到维护稳定工作和反分裂斗争。

在3月份、全国“两会”和萨嘎达瓦节等敏感时段,制订了《康巴列村三月份期间维稳工作方案》、《康巴列村三月份期间应对突发事件工作机制》、《康巴列村萨嘎达瓦节期间应对突发事件工作机制》和《康巴列村重要会议期间应对突发事件工作机制》,完善“六项应急预案”,成立各个敏感时期维稳工作领导小组、维稳巡逻队和护村队,每天安排人员值班,对重点区域巡逻6次,开展维护稳定专项工作4次,保持24小时通信畅通,下午4点准时实施“零报告”制度,向上级报平安,实现了“三无”、“三不出”、“三稳定”,确保康巴列村社会局势和谐稳定。同时,我工作队印发《关于三月份期间禁止外来人员进入康巴列村的通知》,制作外出和外来人员登记台帐,并作严格登记。特别是2月份以来,阿里措勤县出现包虫病病例;临近的芒拉村、公前村和那普居委会均不同程度出现“麻疹”病例。我工作队和村“两委”高度重视,科学防控,全村牧民群众积极配合,截至目前,我村未出现“麻疹”和包虫病疫情。

习近平强调,“基础不牢,地动山摇”。上半年来,牧民群众大多居住在冬季草场,离村委会相对较近,我工作队牢牢抓住强基惠民活动贴近基层的和贴近群众的有利条件,扎实做实抓基层、打基础的各项工作。

一是围绕“藏西先锋、红色阿里”党建品牌创建要求,深入开展了“戴党徽、亮身份、做表率”活动,向全村党员发放党徽30余枚,要求无特殊情况一律佩戴在胸前,切实发挥党员先锋模范作用。

二是提升村干部和党员文化素质,完善《康巴列村开展“两学一做”学习教育活动实施方案》,制定《康巴列村学习教育登记表》,制定《康巴列村开展“两学一做”学习教育活动制度化常态化实施方案》和学习计划,组织全村党员开展“两学一做”学习活动7场次,并开展讨论和现场提问测试等方式巩固学习效果,开展民族团结学习1场次,组织“两委”班子双语学习1场次,通过文化素质不断提升能力,学习《吴英杰书记在全区驻村工作会议上的讲话》精神,全力打造一只工作扎实、群众信赖的“两委”班子。此外,今年4月份是村(居)两委班子换届之时,我工作队积极组织调研,撰写调研报告,全面掌握现有“两委”班子运行情况、班子结构、班子在群众中的口碑和后备干部储备,推荐了优秀村支书和村主任。

三是强化基层组织工作规范性,进一步完善村规民约和各类规章制度,整理各类工作档案信息资料,严格监督基层组织执行“三务”公开公示制度,围绕基层党建“五个好”的总要求,逐步实现村“两委”工作规范化、制度化,树立了威信。此外,通过走访调研,我工作队发现3名可值得发展党员的人选,并作为后备培养对象,目前已吸纳1名积极分子。

上半年来,牧民群众居住在冬季草场,有利于开展宣传和感恩教育,特别高度重视“四讲四爱”喜迎党的十九大主题教育实践活动开展,我驻村工作队把宣传相关会议精神和各项惠民政策作为一切工作的核心内容,制定《地区统计局驻革吉县康巴列村第六批工作队宣传教育方案》,设立康巴列村宣传教育登记台帐,通过深入农牧户家中或以小组点为基础召集农牧民集中宣讲方式,坚持了“一次宣讲、多项主题任务同时进行”的原则,将党的十八大、十八届六中全会精神和自治区第九次党代会精神等向群众宣讲,共40余场次,特别是在“3.8百万农奴解放纪念日”活动,我工作队组织开展了丰富多彩的活动,开展了座谈、宣传、新旧对比和现身说法的等形式的宣传和宣讲,让牧民群众“感党恩、听党话、跟党走”,坚决拥护以习近平为核心的党中央,让牧民群众倍加珍惜今天的幸福生活;通过与康巴列村工作实际有效结合,工作队组织向群众宣讲涉及惠民政策、安全生产、“两降一升”政策、维护稳定和冬季防抗灾工作等方面70余场次,发放相关宣传资料550余份,群众参与665人次,入户率达100%,开辟专栏宣传3期,使牧民群众了解政策、使用政策,让群众真正明白“惠从何来、惠在何处”,不断解放群众思想,逐渐消除他们“等、靠、要”的懒惰思想,引导全村牧民群众主动致富,我们在这方面所做的工作成效是明显的。

上半年来,我工作队在“讲党恩爱核心、讲团结爱祖国”这两阶段各项工作有条不紊推进,在群众中开展“四讲四爱”主题教育实践活动并取得扎实效果。于4月8日,召开康巴列村开展“四讲四爱”喜迎党的十九大主题教育实践活动动员大会,向群众介绍了《开展“四讲四爱”活动实施方案》,并制定了《开展“四讲四爱”宣讲实施方案》、《开展“四讲四爱”总体活动实施方案》和《开展“四讲四爱”活动工作计划》。5月30号召集牧民群众召开“四讲四爱”喜迎党的十九大主题教育实践活动第一阶段总结暨第二阶段安排大会,全面总结了第一阶段工作,安排部署第二阶段活动。成立了以驻村队长为组长的“四讲四爱”宣讲团,开辟了“四讲四爱”专项宣传栏,制作宣传横幅4条,在村委醒目处写藏汉宣传标语,截至目前发放宣传单200份,使得宣传工作有的放矢。此外,尽管牧民群众居住极为分散,我工作队克服种种困难,深入到各放牧组点,以自治区编印的《宣讲提纲》为主要依据,围绕相关内容进行了广泛的、丰富的宣讲,拉起宣传横幅,摄制宣讲视频,设立登记台帐,通过深入农牧户家中或以小组点为范围召集农牧民集中的方式宣讲,截止目前共开展大大小小的宣传活动共计45场次,参与群众共计752人次,宣传覆盖率达到100%,真正做到了家喻户晓、人人皆知、入脑入心。同时,举行“3。8百万农奴解放纪念日”,升国旗、奏国歌仪式,进行座谈、宣传、新旧对比和现身说法的等形式的宣传和宣讲,开展“爱国、团结、和谐、发展、文明”主题教育弘扬社会主义核心价值观的集中宣讲工作,让牧民群众知道“惠从何来、会在何处”,让群众“感党恩、听党话、跟党走”,开展“党的恩情怎么报”群众性演讲,开展了“美丽乡村人人有责”环保活动和赛马等文体活动助推了教育实践活动,撰写相关材料17篇,其中宣讲简报10篇,活动简报6篇,约稿专题1篇。驱车宣讲里程约1200余公里,投入经费4500余元,确保“四讲四爱”工作开展有效进行。

康巴列村是革吉县革吉镇的一个村,属于区位条件差,居住极为分散,生态环境脆弱,尤其是基础设施很落后,自然资源极度匮乏。我工作队将本村扶贫开发工作作为重要政治任务和第一民生工程摆在突出位置,撰写专题报告2篇,并积极开展各项工作。一是开展脱贫攻坚政策宣传,宣传共计27场次,“治贫先治懒,扶贫先扶志”,通过向牧民群众宣传脱贫政策,教育引导全村牧民群众树立勤劳致富观念,使贫困群众提高认知水平、改变心态、增强信心、积极响应脱贫攻坚工作;二是积极开展精准识别和回头看工作,在建档立卡的44户143人的贫困人口中,2016年通过异地搬迁脱贫13户41人,20xx年2月12日,我工作队对已脱贫的13户进行统计调查,他们在脱贫前家庭人均纯收入不到2000元,脱贫后的家庭人均纯收入均超过4000元,有的家庭人均纯收入甚至超过10000元,使我们真切感受到脱贫攻坚工作得到扎实有效开展。此外,我工作队在建档立卡的基础上,对未脱贫的31户102人贫困群众进行问卷调查,对建档立卡的群众进行密切监测,积极实施精准识别贫困。

“想民之所想、解民之所忧、急民之所急”,我工作队始终把牧民群众利益放在第一位。一是积极宣传“两降一升”方面的好政策,通过我们的不断努力,康巴列村孕产妇入院分娩率达100%,由于村级医疗环境空白,我工作队护送患病幼、婴儿入院治疗10人次,送邻居迪迪老人入住藏医院,并送去2500元慰问金。由于冬季感冒发烧频繁,村级医疗缺医少药,我工作队向本单位申请了1500元,购买了急需药品向牧民群众发放;二是开展“送温暖、献爱心”节日慰问活动,在“三大节日”期间,组织村级召开座谈会1场次,对康巴列村三老人员、“两老人员”、残疾人和部分特困牧民共计40余人进行了节日慰问,送去慰问资金10700元,送去酥油、砖茶、粮食等折合人民币5000余元。此外,我工作队为2名瘫痪残疾人送了2辆代步用轮椅;继续为江噶组的单亲贫困家庭学生解决去拉萨上学的路费问题,解决2名学生一年的往返路费共计6000元。通过我工作队监督,20xx年度各项政策性补助已全部发放。

上半年驻村以来,报送各类简报信息63篇,调研报告3篇,一月一篇驻村小故事,撰写专题报告11篇,为开展走访调研、宣传教育、为牧民群众办实事、做好事等各项工作用车行程超过18000余公里;此外,康巴列村6套安居工程建设已经启动,统计局将补助1万元,再增加一套安居房建设;村内1100万元转场路已经开工,将逐步吸纳村里剩余劳动力创收;康巴列村在革吉县商品房产业项目投资168万元,该项目已经启动建设,有望年内建成投产。

开展驻村工作已经有五年了,五年来,驻村工作队扎实有效开展创先争优强基础惠民生活动,尽心竭力为康巴列村牧民群众办实事、做好事、解难事,为康巴列村不断的发展殚精竭虑,全村面貌发生了巨大的变化,牧民群众得到更大的实惠,牧民群众在生产、生活上得到了很大改善。

但是,对于康巴列村这样难以依托资源发展的村(居),群众思想观念比较陈旧,“等、靠、要”思想在一定范围存在、村级医疗资源匮乏,群众求医问药难、交通条件极为落后、通信覆盖率差、居住环境需要改善和各项基础设建设有待加强等等问题,仍需要一批批驻村工作队不忘初心,继续前进,积极作为,更需要上级和相关部门的支持,以不断改变牧区落后的面貌。

我第六批驻村工作队在下半年的驻村工作中,要全力做好维护社会稳定、强化感恩教育、宣传惠农政策和推进“四讲四爱”教育活动工作的同时,将更大程度在办实事、做好事、解难事上下功夫,监督办实事项目建设进度和质量,积极探索康巴列村发展致富路子,继续加大扶贫开发力度,培养和谋划一批看得见、摸得着、可持续发展的“输血型”项目。

特别是白玛旺堆常委莅临检查指导我驻村工作队时,答应解决康巴列村商品房产业项目资金168万元和村组转场公路30万元,由驻村工作队牵头督导争取今年建成投产,商品房产业将为康巴列村发展产业助推脱贫攻坚工作起到很大作用。下半年,工作队将加强调研力度,深入了解村情民情,梳理一批办实事解难事做好事的项目,不断解决困民的实施,持续深化结对帮扶工作,不断组织全村剩余劳动力转移就业,督促安居工程建设,逐步改善村级基础设施落后现状,进一步推进康巴列“美丽乡村”建设。

驻村工作队乡村振兴工作汇报

20xx年,在镇党委、政府的领导下,我们张泉村两委班子积极开展创先争优及五星级党支部创建活动,顺利完成了两委换届工作,村务建设全面推进。两委干部严格按照职责管理,正常离任书记主任生活补贴工作进展顺利。村级民主政治建设不断推进,党务、村务全面公开,财务按照票据一一公开。按照上级部署,村民代表、党员承诺活动全面开展,涌现了一批服务新农村建设的典型,党支部、党员发挥了积极作用。

张泉村分为四个自然村,全村共83户、207口人,16名党员,3个党小组,21名村民代表。由于地处山区,村民以板栗、核桃、苹果等山果为主要经济来源。

今年上半年根据我村实际,因地制宜,大力调整优化农业产业结构,针对我村村民长期大量种植板栗,核桃、栆等经济作物种植少的现状。根据我村地理环境的优势。两委班子号召广大村民向种植核桃、栆等经济作物转变。从而给广大村民带来更多的经济效益,提高村民收入。为了更进一步的提高农民收入,两委班子还为村民购置红薯秧供村民栽植。两委班子还通过多种渠道为村民协调发放红南瓜籽、尖椒籽。从而结束了我村农产品相对单一的局面。

(一)活动主题

张泉村党支部以“坚持科学发展,保护原生态,发展天然果品,建设休闲之村”为活动主题,紧紧围绕社会主义新农村建设,立足本村实际,通过创先争优活动,实现提高思想素质、解决实际问题、实现科学发展的目标。

(二)工作目标

通过开展创先争优活动,树立党员服务群众的意识,提高党员的责任意识,在全村营造“坚持科学发展,保护原生态,发展天然果品,建设休闲之村”党员带头服务群众,人人为我,我为人人的良好氛围,通过开展活动发挥党员“平时看得出来,关键时刻站得出来”的良好品质,为我村经济建设营造良好的空间,最终实现经济社会全面进步。

(一)班子建设

1、班子建设各项制度的落实情况

2、村级干部职责管理

在以支部书记为核心的两委班子高度重视下,我村明确干部职责、加强管理、定期考核,考核结果与年终奖评挂钩。从德、能、勤、绩四方面综合考察干部队伍。在民主日,村民代表民主评议两委干部,评议结果作为年终考核参考。在7月20日的.半年评议中,三位两委干部均通过考核。

3、村级后备干部队伍建设

我张泉村现有后备干部3名均在35岁以下,其中高中2名,大专1名。为培养和提高后备干部素质,我党支部采取了定期学习、经常实地学习等措施,加强考核评价季度汇报半年总结。取得了显著效果,后备干部积极参加村里各项事务,争当致富先锋,在广大村民群众中起到了积极的作用。

(二)党员队伍建设

1、党员发展工作

为提高党员队伍的素质,我村党支部定期开展党员同志教育活动,并加强对入党积极分子的联系培养。为改善党员队伍结构,我村党支部将发展党员的重点放在青年致富能手等方面。今年9月8日我村党支部召开党员大会,发展刘兵涛同志为预备党员,全票通过。自9月8日至9月16日公示7天,公示期间无异议。

2、党员教育培训

为提高党员的政治素质和致富本领,我村党支部定期开展党员经常性教育。运用电教等设备,每月至少组织一次学习活动。教育培训的`主要内容为十七大文件精神、农村基层党组织的建设等,主要采取了文件学习、观看教育片及讨论等形式,效果显著。

3、党员发挥作用情况

为体现和保持农村党员的先进性,充分发挥党员先锋模范作用,在支部和广大党员同志中开展了党组织党员双承诺、组织建立3支党员服务队。党员服务联系群众工作扎实有效的开展。党群关系、干群关系良好发展。

4、党员管理

我支部制定相关措施对党员进行目标管理,开展“三会一课”和党员活动日,民主评议党员,对赵保全等3名流动党员加强管理,深入开展党内关怀帮扶等。根据上级指示,开展了“迎奥运为党旗争辉”等主题党日活动。对于流动党员要求联系人对其加强监督管理,定期向组织做思想汇报,参加教育培训等。

(三)基层民主政治建设

1、党内民主

我支部充分尊重和保障党员的主体地位,全面贯彻落实党组织为党员的服务。对于村里的重大事项,提前召开党员大会讨论。对于涉及群众利益的决策,党内先通报、当事人参与讨论等,均已形成制度。召开村民代表会议前先召开支部党员大会,向广大党员同志汇报工作进行讨论。

2、民主决策

为促进村级民主决策的民主化、科学化水平,我支部村委会严格按照八步法,重大事项票决制等民主决策程序进行民主决策。1月20日、4月20日、7月20日及10月20日等民主日会议,均严格按照有关程序进行,重大决策均是村民代表过半数通过。

3、民主监督

为充分维护群众的知情权、参与权、表达权和监督权,我村积极开展党务、村务公开,财务公开和点题公开。9月8日发展的预备党员于9月8日起公示7天,无异议。党员承诺、村民代表承诺均进行了公示。村干部收入情况,村级财务按票据逐一均进行了公开。

4、民主管理

为充分发挥村民自治章程的作用,教育管理村民及更好地开展村民代表设岗定责活动,我村党支部研究并实行了一系列综合措施。积极宣传发动引导村民代表参与设岗定责。积极结合村民代表设岗定责开展村民代表承诺活动,对村民代表进行教育培训,在民主日及村民代表会议上对村民代表履职情况进行评价,开展五好代表的评选和表彰工作等。

(四)服务群众情况

我张泉村党支部以密切党群干群关系为核心,围绕转变党组织职能、服务群众积极开展服务群众活动。实施畅通民意工程,通过热线电话、接访等多渠道收集群众意见,设立连民心恳谈室两委干部轮班负责接访。对收集到的民情民意,积极予以答复,对一时无法解决的做出处理时限。群众对此十分满意。同时积极开展“双结对”活动,密切党群关系,为群众办好事、实事。

(五)经济社会发展

今年上半年根据我村实际,因地制宜,大力调整优化农业产业结构,针对我村村民长期大量种植板栗,核桃、栆等经济作物种植少的现状。根据我村地理环境的优势。两委班子号召广大村民向种植核桃、栆等经济作物转变。从而给广大村民带来更多的经济效益,提高村民收入。为了更进一步的提高农民收入,两委班子还为村民购置红薯秧供村民栽植。两委班子还通过多种渠道为村民协调发放红南瓜籽、尖椒籽。从而结束了我村农产品相对单一的局面。

五月份经过两个多月的奋战,完成了我村到大城子路面的柏油硬化工程;七月份完成村老年活动中心工程;同时生态村建设取得重要进展,投资近4万元的亮化工程完工,改水改厕工作进展顺利等。

总结20xx年上半年的工作,找出差距,展望未来,继续深入贯彻落实科学发展观,抓住新机遇,应对新挑战。下一步的工作将以继续加强新农村建设,完善班子建设,积极推进为群众服务工作为重点。按照十七大报告提出“全面建设小康社会、建设社会主义新农村”的精神,坚持“依法行政、优质服务、政策推动、综合治理”的工作方针,为张泉村两个文明建设事业更上一层楼。

年驻村工作队第一季度工作总结

惠农政策大落实”工作和“九个一”大走访脱贫攻坚全面核查工作。根据《方案》和《通知》要求,组织帮扶责任人和村组干部结合工作任务分别对全村的建档立卡贫困户、边缘户和一般农户进行了全面摸底排查,针对排查出的问题建立了问题整改台账,涉及各类问题6类20条,截止目前,排查问题均已整改完毕。

二、积极引导和帮助贫困户实施2019年到人到户产业项目。

一方面,要求帮扶责任人利用“扶贫日”向贫困户宣讲产业扶持政策,提高贫困群众实施产业项目的热情和积极性;另一方面,配合村“两委”对已实施的产业项目开展验收工作,除按要求准备和报送各项申请资料外,结合实际对已调整或因故未能实施的项目进行变更和更新,确保项目能够如期通过验收,提升贫困户产业项目叠加度。截止目前,xx村已通过验收产业项目涉及xx户,xx个,其中,种植项目xx个,林业项目xx个,养殖项目xx个,争取扶持资金xx万元,连翘、大豆、花生、红薯等其它种植项目均顺利通过验收,产业覆盖率100%。

三、落实好金融扶贫小额信贷和农村危险性房屋评定等工作。

截止目前,xx村已获得小额信贷xx户,贷款资金xx万元,户贷率xx%。此外,圆满完成了全村农村住房危险性评定工作,据统计,xx村农户住房危险性等级共评定xx户,其中住房a级xx户,b级xx户,疑似c级xx户,d级xx户,评定材料已按要求上报。

四、其他工作。

一、做好涉贫信访处理工作,一是要求帮扶责任人定期主动给贫困群众打电话,关心家庭生产生活情况,帮助落实政策,解决实际困难。

二是要重视贫困户的诉求,针对贫困户的来访来电,要引起重视,疑难杂症问题及时与我沟通,然后协调解决,确保不出现县级及以上信访件。截止目前,仓西村未发生县级及以上涉贫信访件,信访形势总体稳定可控。

二、成立爱心超市,推动“智志双扶”,投资2万元建成爱心超市一座,建立积分兑换制度,引导贫困群众用奋斗换取幸福,努力向前跑。

三、严格落实县、镇扶贫办“扶贫日”安排的各项工作任务,及时对帮扶责任人进行业务培训,结合实际对任务清单进行细化,对“扶贫日”工作完成情况进行总结和反馈,确保工作进度和质量。

同时,认真完成县、镇扶贫办组织的交叉检查、全面核查等交办的各项工作等。

年驻村工作队第一季度工作总结

惠农政策大落实”工作和“九个一”大走访脱贫攻坚全面核查工作。根据《方案》和《通知》要求,组织帮扶责任人和村组干部结合工作任务分别对全村的建档立卡贫困户、边缘户和一般农户进行了全面摸底排查,针对排查出的问题建立了问题整改台账,涉及各类问题6类20条,截止目前,排查问题均已整改完毕。

二、积极引导和帮助贫困户实施20xx年到人到户产业项目。

一方面,要求帮扶责任人利用“扶贫日”向贫困户宣讲产业扶持政策,提高贫困群众实施产业项目的热情和积极性;另一方面,配合村“两委”对已实施的产业项目开展验收工作,除按要求准备和报送各项申请资料外,结合实际对已调整或因故未能实施的项目进行变更和更新,确保项目能够如期通过验收,提升贫困户产业项目叠加度。截止目前,xx村已通过验收产业项目涉及xx户,xx个,其中,种植项目xx个,林业项目xx个,养殖项目xx个,争取扶持资金xx万元,连翘、大豆、花生、红薯等其它种植项目均顺利通过验收,产业覆盖率100%。

三、落实好金融扶贫小额信贷和农村危险性房屋评定等工作。

截止目前,xx村已获得小额信贷xx户,贷款资金xx万元,户贷率xx%。此外,圆满完成了全村农村住房危险性评定工作,据统计,xx村农户住房危险性等级共评定xx户,其中住房a级xx户,b级xx户,疑似c级xx户,d级xx户,评定材料已按要求上报。

四、其他工作。

一、做好涉贫信访处理工作,一是要求帮扶责任人定期主动给贫困群众打电话,关心家庭生产生活情况,帮助落实政策,解决实际困难。

二是要重视贫困户的诉求,针对贫困户的来访来电,要引起重视,疑难杂症问题及时与我沟通,然后协调解决,确保不出现县级及以上信访件。截止目前,仓西村未发生县级及以上涉贫信访件,信访形势总体稳定可控。

二、成立爱心超市,推动“智志双扶”,投资2万元建成爱心超市一座,建立积分兑换制度,引导贫困群众用奋斗换取幸福,努力向前跑。

三、严格落实县、镇扶贫办“扶贫日”安排的各项工作任务,及时对帮扶责任人进行业务培训,结合实际对任务清单进行细化,对“扶贫日”工作完成情况进行总结和反馈,确保工作进度和质量。

年驻村工作队第一季度工作总结

为切实加强对驻村联户包扶年度工作的组织领导,**局与将包扶年度工作列为重要议事日程,周密筹划,扎实推进。成立了*村驻村联户扶贫包扶年度工作领导小组,其组成人员如下:

组长:

副组长:

成员:

*村驻村联户扶贫包扶年度工作领导小组负责统一领导、安排部署、组织协调全局包村联户年度工作。小组办公室设在县办公室,负责处理小组年度工作的日常事务。

二、认真细致,做好包村年度工作。

(一)加强调度,做好包村年度工作。

建立健全包村联户年度工作调度机制,领导小组领导定期对年度工作推进中出现的新情况、新问题,采取召开调度会议、听取部门汇报、深入基层走访等形式,认真研究,及时解决。

(二)深入基层,做好联户年度工作。

坚持把包村联户年度工作作为密切党群、干群关系的重要途径,重心下移、关口前移,及时了解群众所需、所急、所盼,对群众反映的问题千方百计帮助解决。本着办一件实事,暖一片人心,结合我年度工作小组年度工作特点,主动为农民解决生产、生活中的实际困难。

(三)驻村蹲点,做好帮扶年度工作。

为积极响应上级的号召,我小组共安排两名技术骨干到*村驻村蹲点,主动为群众排忧解难、真帮实促,努力做好村民的贴心人。按照精准帮扶年度工作要求,结合党的群众路线教育实践活动和基层组织服务体系建设年度工作,结合我年度工作小组的实际情况,从*局、共抽调*名帮扶人员,要求每个帮扶责任人每周至少到村到户1次,认真摸清帮扶贫困户基本情况,找准帮扶办法,制定帮扶脱贫计划,按照不脱贫不收队的年度工作要求进行帮扶。通过扶贫年度工作队进行实地调研、进村入户走访、分析致贫原因并找准帮扶突破口,结合实际认真制定出了具有可操作性的年度工作方案。

(四)真抓实干,为包扶村做实事。

2019年以来,我年度工作组严格按照规模分解、初选对象、公示公告、结对帮扶、制定计划、填写手册、数据录入、联网运行、数据更新等九个步骤,按照相应的时间节点,完成*村*户*人和建档立卡年度工作。

今年以来*局已向*村发放村委会维修改造费用**元;添臵价值*元办公桌椅*套;过节期间,前往*村慰问贫困户并发放慰问品。现已将*村*组、*村*组、*村*、*村*组纳入规划当中,日后将结合具体情况逐步实施。

机关工委今年已向*村发放干杂果建设费用**元;村容村貌政治费用**元;为*村发放科技读物、报刊**余份;慰问该村困难户并发放慰问品;在村内开展党务年度工作培训3次。

2019年,我局将立足本职,加大投入,真抓实干地开展好包村联户包扶扶贫年度工作,让所包扶村和所联系贫困户充分感受到党和政府的关怀和温暖。

(一)要加大投入力度,搞好技术服务。

我局将坚持促农增收、富民优先,进一步加大包村联户的投入力度,强化先进技术扶持,跟踪帮扶贫困户的生产生活,以实际行动做好包村联户年度工作,深入推进包村联户年度工作有序开展。

(二)要注重实际成效,建立督查机制。

驻村工作队工作开展情况驻村工作队汇报材料集合

xx村工作队年度执行情况汇报尊敬的各位领导:根据考核要求,现我队将针对我工作队第二季度开展定点扶贫驻村帮扶工作的年度执行情况向各位领导作一个汇报,不妥之处,请给予批评指正。

一、工作开展情况(一)加强调研,及时了解村情动态我队自3月1日以来,就高度重视摸底调查、走访调研,到第二季度,我队将走访调研的重心从普片摸底转到针对性走访宣传方面。一是结合易地扶贫搬迁工作,我队针对搬迁户进行政策宣传;二是结合“两烟”产业推进工作,及时深入农户,了解产业推进情况,对推进过程中发现的问题及时向“两烟”辅导员汇报;三是结合汛期险情排查,及时深入农户家中,督促存在房屋安全隐患的农户迅速转移到安全地点安置,积极宣传安全生产等相关知识。切实保障群众生命财产安全。在此基础上,我队要求每位队员介绍自己走访调研的情况,以及近端时间开展的工作。使队员及时掌握村情民情及工作动态。

(二)齐心聚力,配合抓好易地搬迁工作易地扶贫搬迁工作是今年xx村工作的重中之重,我工作队高度重视此项工作,积极与村党总支沟通联系,凝心聚力,紧密配合,共同营造良好的工作氛围。一是抓好土地丈量工作,我队安排专人,密切配合村党总开展征地测量工作,截止目前共征地266.29亩,房屋5495.89平方。共涉及82户。

二是做好宣传动员工作,xx村规划安置共计200户900人,分别是小集镇36户、上半部分48户、下半部分116户。动员,安置,使农户受益,让贫困户脱贫是易地搬迁工作最根本的出发点和落脚点。我工作队积极配合村党总支开展宣传工作。我队充分利用群众会以及走访建档立卡贫困户有利时机开展入户宣传,深入细致地宣传精准扶贫和易地扶贫搬迁工作的重大意义及有利政策。将搬迁的优惠政策及镇党委强农惠农的安置规划原汁原味的告诉群众。目前,xx村安置点报名任务已全面完成。

(三)强化思想,狠抓组织队伍建设基层党员干部是贯彻党的方针政策的骨干力量,是经济社会发展的重要责任主体,是党联系群众的重要纽带,是开展扶贫工作的中坚力量。从某种意义上说,基层党员干部的工作对经济发展、社会稳定、百姓福祉至关重要。我队高度重视党员队伍建设。在抓好工作队员思想教育的同时,坚持强抓党员思想教育,按照工作队考核任务要求,坚持每个季度为党员上党课,更是利用群众会、入户走访的有力时机,宣传党的政策方针,强化党员思想,端正党员工作、生产态度。

(三)立足村情,抓好村级常规工作一是强抓建档立卡大数据核查工作,建档立卡大数据信息工作是开展精准扶贫的基础,是对贫困户信息最直观的体现,我队对已录入的242户贫困户以及37户脱贫户进行了一次全面的信息核查,对录入有误,扶贫措施不够明确的信息进行全方面的修改和维护,确保信息准确无误。二是积极配合,积极推进“两烟”生产。两烟产业是邑等村的支柱产业,我队相当重视此项工作,2016年xx村烤烟目标任务5000担,自3月烤烟育苗开始,我队全程参与村党总支烤烟推进工作,7月,xx村已进入采烤高峰期,截止8月31日全村烤烟进入成熟采烤高峰期,截至目前烤烟已采烤458炉,其中出炉382炉,共交售12394.8公斤,占比例的4.96%,均价22.51元;香料烟方面刚刚进入动员期,今年xx村香料烟任务是2000担,750亩,截止目前,全村15个村民小组动员会议已全部结束,目前正在统计种植数据,为下一步工作做好准备。三是密切配合镇、村开展防汛工作,我队配合防汛工作小组针对全村9个滑坡点等隐患区开展汛期险情排查工作。督促存在房屋安全隐患的农户迅速转移到安全地点安置。加强对村组公路及低洼地段等重点区域的巡查,消除安全隐患,保障群众生命财产安全。

二、存在的不足经过将近两个季度的驻村工作,我队的不足方面有以下几点:一是从我队成员工作经历方面来看,我队队员大多数农业农村工作经验不足,在村委产业发展方面无法提供有效实用的方法建议。二是我工作队在积极争取项目、资金方面有所欠缺,迄今为止,在资金支持方面对村委、群众的帮助不大。三是从队员年龄来看,我工作队员平均年龄较低,在解决问题方面,还存在想法不多,解决问题手段单一等现象。

大同乡水田村扶贫工作队由4名同志组成,区财政局和大同乡政府一名副职领导分任正、副队长,2名科长任队员。按照全区扶贫攻坚工作的统一部署和要求,工作队认真履职,扎根贫因村,团结村支“两委”一班人,全身心投入水田村的扶贫攻坚工作,较好地完成了全村扶贫工作的阶段性目标任务。现将有关情况汇报如下:

工作队按照区上统一安排,于2016年2月份入驻大同乡水田村,住在村里、吃在村里、工作在村里,通过与村、支“两委”开联席会,走访农户,调查摸底,在较短时间内便摸清了青山的基本情况、整村贫困的主要因素和80户建卡贫困户的致贫原因。大同乡水田村和全区大多数贫困情况相似,自然条件较差,山高、坡陡、沟深,人多、地少,耕作条件差。全村765户2875人,耕地2008亩,人均仅0.69亩,且三分之二以上的耕地为坡地。因此,仅靠现有土地在家耕种农作物或散养牲畜、家禽,不可能让全村所有村民脱贫致富,多数青壮劳动力选择外出打工挣钱,留在村里的大多数是老、弱、病、残家庭,由此,导致该村主导产业发展不明显,同时,交通、饮水等基础设施不完善,造成全村整体发展较落后,80户建卡贫困户或因有家庭成员长期患病、或送学生支出较大、或因体弱多病缺劳力收入较少,导致家庭贫困。经入户调查分析,主要致贫原因中因学22户92人,因病48户234人,其他10户33人。

工作队协助指导村、支“两委”瞄准解决“八难”、实现“八有”的整村脱贫目标和贫困户越线达标、达到“两不愁、三保障”的目标要求,结合全村实际,制定了水田村整村脱贫规划,规划项目25个,包括新建通组公路5公里,改、扩建通组公路7.8公里,硬化公路2.6公里,建设人行便道13条15公里,维修整治村便民服务中心、卫生室、新建群众文化活动中心等,及时将上述规划项目上报镇政府及区扶贫办,得到了上级的支持。同时针对80户建卡贫困户家庭的具体情况,按照“一户一策”精准帮扶要求,分别制定了帮扶计划和具体措施,对未外出务工(或家庭留守人员有一定劳力条件)的33户建卡贫困户分别落实了一定的产业帮扶资金,适度发展种、养业增加收入。

工作队每个成员都是扶贫政策的宣讲员,并将精准扶贫精准脱贫政策的宣传落实贯穿于扶贫工作全过程。针对这轮扶贫政策内容多、村民年龄、文化等具体情况,我们采取召开会议宣讲、入户宣讲、入户张贴宣传资料、书写标语、专栏公示、发手机信息等多种形式向村民(重点是建卡贫困户)宣传扶贫政策,尽可能达到让贫困户了解有哪些扶贫政策,这些政策如何去落实的效果。对有的贫困户人员年龄大、记忆差、记不住具体政策,我们就落实工作队员或帮扶责任人到其家里或电话上有针对性地宣讲适合该户的政策(如教育资助政策或医疗救助政策)。一年多来,共召开8次工作队与村、支“两委”联席会,9次村组干部会,9次贫困户、村民代表会,学习各级党委、政府对扶贫工作的文件要求,宣传各项扶贫政策,书写固定标语34幅,印发扶贫宣传资料300余份。

工作队积极发挥自身优势,当好帮扶部门与贫困村的联络员,及时将贫困村的基本情况与工作思路、规划及存在的主要问题向帮扶部门汇报,得到了帮扶部门区财政局、统计局及区残联的高度重视和大力支持。帮扶单位及时落实了建卡贫困户“一对一”或“一对二”帮扶责任人,并多次到贫困户对接、慰问、帮助解决问题。区财政局主要领导高度重视水田村扶贫工作,5次召开局党组会研究扶贫工作,12次听取驻村工作队队长、队员的扶贫工作汇报,并多次深入水田村贫困户家庭走访、调研,慰问了特殊困难家庭。区财政局一年多时间共计投入454578元资金用于水田村的扶贫工作,帮助水田村33户建卡贫困户发展产业。80户建卡贫困户、38户低保户自来水安装入户,帮助村里解决了人饮工程遗留问题,维修整治了村便民服务中心等,为30户养蚕户送去了蚕桑专用肥料。

缺乏主导产业带动,是水田村扶贫工作中存在的主要问题,为此,驻村工作队深入水田村田间地头调研,掌握了该村土地资源及利用情况,针对外出务工人员多,有的成片土地闲置的情况,经与村支“两委”干部论证,决定由专业合作社或产业大户流转土地发展特色品质蔬菜,带动贫困户增收。工作队及村、支“两委”干部主动招能纳贤,召开外出务工返乡人员座谈会,宣传扶贫政策,听取返乡农民工意见。通过座谈,有xxx等返乡人员决定流转本村土地发展生姜、辣椒和其它反季节蔬菜,现已流转土地800亩,种植了生姜、小米辣、莲藕等蔬菜。通过上述大户发展蔬菜产业,可带动45户贫困户增收。除了发展产业大户带动农户外,我们充分利用农村传统模式发展种养殖业,使没有外出务工的农户家庭适度发展养殖业稳定增收。同时在技术上提供指导,工作队邀请区畜牧局专业技术人员到村里对60余户养殖户进行了养殖技术培训。

通过上级政府和部门的真心帮扶,以及所有贫困户自身努力奋斗、辛勤劳作,2016年底,已有65户190人实现了越线达标,申请退出贫困户。全村规划的25个扶贫项目,除一个项目困条件不具备未实施、一个项目在建设中外,其余23个项目已完工投用。

(一)上报信息少。对工作开展、工作亮点等情况未能及时反馈,上级部门无法准确掌握、了解工作动态。

(二)面上部分村民心态不平衡,对扶贫政策产生抵触情绪。

八、下步工作。

(一)进一步加大宣传力度,不断深入农户宣传、讲解扶贫政策,正确引导他们对扶贫政策的理解。

(二)进一步落实贫困户“精准扶贫”项目,确保尽快落地生根见实效。

(三)突击薄弱环节,查漏补缺,切实将各项工作想到边做到位。

(四)及时更新、完善档案资料,为评估、验收工作作好准备。

年驻村工作队第一季度工作总结

**年,我在**村任社会主义新农村建设指导员,努力学习政治,学习十八届四中全会的重要思想,学习党的农村政策,努力实践十八大会议精神和习总书记的各次讲话精神,协助各级领导积极推进基层党组织建设,深入驻村调研村情,引导制定发展规划,积极参加抗旱防汛抢险工作,确保村民人身及财产安全,发展生产保增收。积极参加打击“私炮”收枪治爆,调解群众纠纷,维护社会稳定。积极参加计生宣传、法制宣传及各项中心工作,积极为村民办实事做好事,完成了各项工作任务。

找准切入点科学安排一年工作。立下承诺提高工作效率不断提升自己在农村的工作能力。

二、推进基层组织建设,增强支部战斗力;组织党员座谈学习《党章》明确党员标准权利义务,提高全体党员的政治思想觉悟,增强支部战斗力。充分发挥支部战斗堡垒作用,积极在新一代农民中培养发展新党员,为党组织注入新鲜血液。**年发展新党员2名为支部增添了新的活力。利用建党节组织党员开展各种纪念活动,增强支部凝聚力,提高战斗力。

三、搞好基础设施建设,积极抗旱防汛抗灾保丰收;春季少雨,积极联系相关部门安排项目搞好水渠、村路基础设施建设,保障农业丰收,保障村民致富。

收枪治暴工作,积极调解“三大纠纷”及村民纠纷,积极排查危害社会治安稳定因素,保障村民人身及财产安全,打击各种违法犯罪活动,保障村民安居乐业。

五、积极开展助残送温暖活动,加强弱势群众生存保障;贯彻落实上级指示精神,开展残疾村民低保户五保户生活情况调查,尽力帮助他们解决生活、就业、医疗等方面的困难,将他们的实际情况和信息向上级领导及相关部门汇报,积极制定解决问题的方案和方法。

年驻村工作队第一季度工作总结

今年以来,xxx驻村工作队认真履行工作职责,不断发挥协调作用,积极为贫困群众及一般群众解决生产生活中的难题,有力的推动了全村精准扶贫工作的开展。

一、及时督促包扶领导开展工作。

驻村工作队在包扶领导个人联系的基础上,每月根据贫困群众生产情况,及时通过微信群通知各包扶领导到村入户,明确需要完成的工作事项,并积极给与指导和说明,让包扶领导能够准确把握需要完成的工作事项,确保贫困群众能够及时得到需要的帮助,保证在卡薄等基础信息方面不出差错。

二、结合实际,制定切实可行计划。

年初,驻村工作队结合村上实际,在和村干部交流协商的基础上,制定了包括村内基础设施维修、产业发展、扶志扶智等方面的帮扶计划,做到目标明确、任务清晰,力争通过努力使河堤村有新的变化。同时,按照镇上的要求,通知各包扶领导在帮扶计划的基础上,结合贫困群众实际,制定对贫困群众更有针对性的产业包扶计划,并逐一审核,确保产业包扶计划切合实际,切实可行。按照县上的统一安排,在县委常委、宣传部xxx的带领下开展了慰问调研活动,先后和xxx包村领导、村三委会、驻村工作队进行了座谈,走访了该村贫困户和一般户,听取了基层干部和群众对脱贫攻坚工作的意见和建议,充分了解全村目前经济发展状况,收入状况、产业状况,贫困现状,存在贫困原因和制约贫困户收入增长的因素。在深入调研的基础上,形成了调查报告。

三、春节慰问,关心群众冷暖。

年前,在xxx的协调下,县书法协会的书法爱好者们,义务为贫困群众书写了以提振精神、鼓舞斗志为内容的书法作品,工作队将44幅作品逐户送到贫困群众家中,宣传惠民政策,鼓励大家增强通过自身努力实现脱贫致富的信心。与此同时,通知个包扶领导入户开展春节前的慰问活动,22个包扶领导积极响应,分别为贫困群众送去米、面、油、被褥等生活物资,让群众感受到被关心的温暖,让大家过上一个欢乐祥和的新春佳节。

四、献策出力,助推长效产业发展。

为了群众发展长效产业,3月27日,组织县委宣传部、电视台干部职工、xxx部分干部百余人到河堤村集中开展“转作风、建产业、促扶贫”果树春栽主题实践活动,在活动现场邀请县果业局技术人员为大家讲解了果树栽植的要领和方法。随后,所有参加活动的干部职工和土地所属群众一起,挥锹动锨,挖坑、栽树、浇水、回填,通过四个多小时的努力,栽植完成了二十余亩果树。截止目前,加上老园改造共新建高标准苹果示范园411亩,已经全部完工。建立了苹果示范园讲习所,使贫困户群众能够形成长效稳定产业,实现顺利脱贫目标任务。

五、积极参加村两委会换届。

从推选村党组织委员开始,工作队就积极参与其中,组织发动群众,监督大会选举,按照两推一选的程序和方法,选举出了村党组织、村委会班子。目前,新当选的两委会班子运行良好。在做好精准扶贫各项工作的同时,工作队成员结合自己的行业特点,帮助一般户群众解决一些力所能及的问题。比如:村内有群众的电视机调不出信号;有群众反映购买的有线电视服务时间不足等问题,我们都及时给予帮助解决,为群众答疑解惑。

六、扶贫扶志,激发群众内生动力。

为了凝聚精神合力,我们从群众的需要出发,立足于扶志、扶精神,激发贫困群众的内生动力,丰富全村群众的精神文化生活。9月17日,以驻村工作队队员xxx为领队的xxx脱贫攻坚扶志扶智宣讲团来某某进行“铭记党恩不忘本,自立自强奔小康”为主题宣讲,为群众上了一堂生动的扶贫扶志扶智课;10月8日,我们又邀请县秦剧团“文化惠民演出”到村开展演出活动。小品《妈妈您辛苦了》曲折多变的情节吸引了很多戏迷的目光,感人至深的内容无形中让大家深受教育,使群众接受了一场有形的道德洗礼,增强了孝老敬亲的行动自觉。为促进全村各项事业的快速发展,提供了强大的精神动力和文化支撑,为开展脱贫攻坚工作打下了坚实的基础。

七、发动干部,助推群众满意提升。

我们借助全县“两包一联”活动的开展,顺势而为,及时号召县委宣传部、电视台干部职工到村,深入到所联系的群众家里,与他们拉家常,话生产、说发展,宣传农村的普惠政策,讲解贫困识别标准,征询群众的意见建议,了解群众的所思所想,关切群众的所盼所愿,帮助群众打扫院落卫生,较好的发挥了作用,助推了非贫困户群众的满意度的提升。

八、尽职尽责,驻村工作初见成效。

自驻村以来,我们同其他力量携手联动,相互配合,使全村精准扶贫工作有条不紊、深入推进。44户贫困群众的扶持措施已基本落实到位,全村发展苹果产业43户144人,光伏产业xxx1户4人,獭兔养殖xxx1户5人,生猪养殖2户9人;互助资金协会放款40.8万元,其中,2023年放款16户,18.8万元;就业创业4户4人;其中,xxxxxx为特设公益性岗位,每月工资600元;健康扶贫27户34人,享受医疗救助免费领药卡发放27户34人,享受医疗报销14户15人;教育扶持18户28人,其中享受学前教育5户5人,九年义务教育12户14人,高中阶段教育4户4人,大学阶段教育3户4人,研究生教育1户1人;享受易地搬迁政策2户8人,其中2023年搬迁入住李世军1户5人,2023年搬迁入住xxx1户3人;享受兜底保障政策14户32人,其中低保户10户27人,五保1户4人,残疾7户8人;享受优抚补助2户2人。今年,驻村工作队积极协调,完成投资61万元实施示范园围墙美化工程;又多方协调资金3.5万元,为xxx村修建垃圾台2个,为xxx组更换卡式水表56块,通过以上工作,充分调动了群众生产生活的积极性,在今后的工作中,我们将配合发挥好“五支力量”的作用,为全村群众致富奔小康作出应有的贡献。

驻村工作队汇报材料范文

xx村工作队年度执行情况汇报尊敬的各位领导:根据考核要求,现我队将针对我工作队第二季度开展定点扶贫驻村帮扶工作的年度执行情况向各位领导作一个汇报,不妥之处,请给予批评指正。

一、工作开展情况(一)加强调研,及时了解村情动态我队自3月1日以来,就高度重视摸底调查、走访调研,到第二季度,我队将走访调研的重心从普片摸底转到针对性走访宣传方面。一是结合易地扶贫搬迁工作,我队针对搬迁户进行政策宣传;二是结合“两烟”产业推进工作,及时深入农户,了解产业推进情况,对推进过程中发现的问题及时向“两烟”辅导员汇报;三是结合汛期险情排查,及时深入农户家中,督促存在房屋安全隐患的农户迅速转移到安全地点安置,积极宣传安全生产等相关知识。切实保障群众生命财产安全。在此基础上,我队要求每位队员介绍自己走访调研的情况,以及近端时间开展的工作。使队员及时掌握村情民情及工作动态。

(二)齐心聚力,配合抓好易地搬迁工作易地扶贫搬迁工作是今年xx村工作的重中之重,我工作队高度重视此项工作,积极与村党总支沟通联系,凝心聚力,紧密配合,共同营造良好的工作氛围。一是抓好土地丈量工作,我队安排专人,密切配合村党总开展征地测量工作,截止目前共征地266.29亩,房屋5495.89平方。共涉及82户。

二是做好宣传动员工作,xx村规划安置共计200户900人,分别是小集镇36户、上半部分48户、下半部分116户。动员,安置,使农户受益,让贫困户脱贫是易地搬迁工作最根本的出发点和落脚点。我工作队积极配合村党总支开展宣传工作。我队充分利用群众会以及走访建档立卡贫困户有利时机开展入户宣传,深入细致地宣传精准扶贫和易地扶贫搬迁工作的重大意义及有利政策。将搬迁的优惠政策及镇党委强农惠农的安置规划原汁原味的告诉群众。目前,xx村安置点报名任务已全面完成。

(三)强化思想,狠抓组织队伍建设基层党员干部是贯彻党的方针政策的骨干力量,是经济社会发展的重要责任主体,是党联系群众的重要纽带,是开展扶贫工作的中坚力量。从某种意义上说,基层党员干部的工作对经济发展、社会稳定、百姓福祉至关重要。我队高度重视党员队伍建设。在抓好工作队员思想教育的同时,坚持强抓党员思想教育,按照工作队考核任务要求,坚持每个季度为党员上党课,更是利用群众会、入户走访的有力时机,宣传党的政策方针,强化党员思想,端正党员工作、生产态度。

(三)立足村情,抓好村级常规工作一是强抓建档立卡大数据核查工作,建档立卡大数据信息工作是开展精准扶贫的基础,是对贫困户信息最直观的体现,我队对已录入的242户贫困户以及37户脱贫户进行了一次全面的信息核查,对录入有误,扶贫措施不够明确的信息进行全方面的修改和维护,确保信息准确无误。二是积极配合,积极推进“两烟”生产。两烟产业是邑等村的支柱产业,我队相当重视此项工作,2016年xx村烤烟目标任务5000担,自3月烤烟育苗开始,我队全程参与村党总支烤烟推进工作,7月,xx村已进入采烤高峰期,截止8月31日全村烤烟进入成熟采烤高峰期,截至目前烤烟已采烤458炉,其中出炉382炉,共交售12394.8公斤,占比例的4.96%,均价22.51元;香料烟方面刚刚进入动员期,今年xx村香料烟任务是2000担,750亩,截止目前,全村15个村民小组动员会议已全部结束,目前正在统计种植数据,为下一步工作做好准备。三是密切配合镇、村开展防汛工作,我队配合防汛工作小组针对全村9个滑坡点等隐患区开展汛期险情排查工作。督促存在房屋安全隐患的农户迅速转移到安全地点安置。加强对村组公路及低洼地段等重点区域的巡查,消除安全隐患,保障群众生命财产安全。

二、存在的不足经过将近两个季度的驻村工作,我队的不足方面有以下几点:一是从我队成员工作经历方面来看,我队队员大多数农业农村工作经验不足,在村委产业发展方面无法提供有效实用的方法建议。二是我工作队在积极争取项目、资金方面有所欠缺,迄今为止,在资金支持方面对村委、群众的帮助不大。三是从队员年龄来看,我工作队员平均年龄较低,在解决问题方面,还存在想法不多,解决问题手段单一等现象。

驻村工作队工作开展情况驻村工作队汇报材料

(一)对驻村帮扶工作“五个一”要求落实情况进行“回头看。一是成立了驻村工作组。经研究决定成立了由支部副书记、副局长为组长,各股室负责人为成员的驻村工作组。二是明确并及时派出驻村干部。2015年6月,我局选派一名政治素质好、工作能力强、履职尽责好、农村工作经念丰富的党员同志到该村任第一书记。三是实施党员干部“一对一”或“一对几”帮扶工作。我局12名党员结对精准帮扶贫困户。建立党员干部“一对一”或“一对几”帮扶档案。

(二)对干部驻村帮扶工作的作用发挥进行“回头看”。

一是深入走访,吃透村情民意。一是深入帮扶村了解村情,帮助斗阵村完善各项制度建设。二是帮助联系村开展矛盾纠纷排查化解工作,全力维护帮扶村社会稳定。三是精准识别,制定帮扶规划。对全村所有贫困群众登记造册,建档立卡,在建档立卡的基础上,制定2015年脱贫减贫计划和发展规划。四是帮助开展森防、计生、普法、禁毒、合医、城乡居保等惠民政策宣传。五是协助搞好村级各种工作制度建设,做到制度上墙,村务公开。六是实行驻村干部承诺制度。及时将驻本干部的姓名、职务、联系电话、承诺完成的工作任务向群众承诺并予以公示,接受群众监督。

(三)对组织领导情况进行“回头看”。成立了驻村帮扶工作领导小组,加强工作组成员的自身建设,建立和健全各项制度,工作组成员按要求进村开展帮扶工作,做到“人员到位、精力到位、经费到位、时间到位”。一是加大投入,改善阵地建设。帮助解决村“两委”办公阵地设施建设。投入资金15637元为该村购置办公会议桌、椅、铁皮柜、档案盒等物资,切实加强基层组织建设,有效保障村级工作顺利开展。二是开展慰问,丰富精神生活。我局在“元旦”、“七一建党节”、“扶贫日”等节假日,筹措资金2.5万元到该村慰问老党员、贫困党员和贫困群众。同时为斗阵村党支部征订党建刊物,丰富农村党员的精神生活。三是爱心联络,关爱留守儿童。硬化斗阵村小学内外操场900平方米,我局投资2000元为该村小学购买课外阅读书籍和体育器材(篮球、排球、乒乓球、羽毛球、跳绳),并与留守儿童实行“一对一”爱心联络活动。四是争取资金,加快道路建设。在斗阵村4社到6社新开通了一公里的泥石路,解决了当地群众出行难和农产品运输难的问题。五是积极协调,解决人畜饮水。与水利部门衔接人畜饮水工程1个(2015年9月立项,预计2016年实施)。六是脱贫致富,发展优势产业。协助支部村委做好解释工作,将土地集中流转。目前,已完成400亩核桃苗种植,100亩花椒苗种植,核桃园、花椒园初具规模。七是开展活动,举办致富宣讲。开展“走基层、送法律、送政策”宣讲活动,分别于2015年7月、10月举办政策宣讲和实用技术培训各1次。八是加强宣传,感受国家温暖。积极向群众宣传党的十八届四五中全会、省委十届五次全会、市委三届九次和县委十二届十一次全会精神,宣传党和国家惠农政策,让他们感受到党和政府的温暖。

驻村工作队工作开展情况驻村工作队汇报材料

根据组织要求,现将驻村工作队20__年全年在村工作开展情况做如下总结:

村隶属于县镇,地处台地东南侧,地处高山地带,平均海拔高度1800米。距政府(台地)所在地7.8公里,该村原为八组,后更名为村。20__年村级建制改革,与村合并后仍名为村,现全村共94户383人,国家标准贫困户41户186人,已实现整村脱贫摘帽和贫困户的全部退出。

(一)强化基层政权,全力配合村级改革。现村党组织设有1个临时党支部(村与村党支部合并成立),村“两委”干部4名,其中支委2名、村委2名,初中及以下学历4名,男性4名。村党组织书记暂由原书记担任,全村现有党员21名。其中,35岁以下6名、占28%,60岁及以上2名、占9%;女党员2名;初中及以下学历10名、占47%,大专及以上学历2名、占9%。继续抓好村“农民夜校”工作,把政策法规、村级改革、脱贫攻坚、疫情防控等宣传作为主攻方向,基本保证每月2次开展夜校集中学习宣讲。

(二)强化村民管理,全力做好疫情防控。协同镇村工作组,一是积极开展新冠肺炎疫情入户走访宣传百余次,同时做好村民疫情期间外出佩戴口罩、自觉居家隔离不扎堆聚众等监管工作。二是合理安排农户开展春耕备耕,指导村民在做好个人防护、进出村报告登记及在外作业注意事项的前提下,早动手、早整地,分散干活、避免集聚。三是组织开展环境卫生集中清扫20次,入户督导检查50余次。四是合理安排民建省委派县驻村工作队员捐赠村驻村队100个口罩、2桶消毒液,用于开展日常入户、村级活动室办公区域消毒工作。

(三)强化驻村帮扶,全力助推产业发展。在景区管理局分管领导的指导下,在村帮扶县级领导的带领下,在镇党委、政府的支持下,驻村工作队今年上半年,一是引进农业公司合作,积极鼓励21户村民扩大菊花种植规模45亩,并协调省级帮扶单位成中医附院继续配套13.4万资金帮扶解决菊苗、菌肥、地膜等产品,实现全村菊花总产量约6万斤,总价值约18万。二是开展了成中医附院“白衣天使进__”活动,现场对30余位贫困村民身体状况进行了免费体检;开展了镇卫生院“家庭医生现场签约”活动,现场对54户村民进行了家庭健康基本信息采集和协议签订。三是探索扶贫产品销售模式,与成中医附院达成爱心扶贫产品认购合作意向,采取“以购代捐”形式,共计购买木耳、花椒、土豆、菊花等农户产品11万余元,并在其职工食堂超市上架销售乡村农户产品和宣传乡村旅游资源。同时认购村新鲜核桃2.5万斤,总价值14万余元。四是做好帮扶单位成中医附院第一机关支部分工会捐赠衣物、课外书籍及工具书集中发放爱心工作。五是牵头村党支部和成中医附院机关党总支第一支部开展联创联建活动,成中医附院为村党建活动室新添置1.2万设施设备。六是开展了4次菊花、木耳、魔芋及其它乡土植物种植和采摘技术集中培训和现场指导工作,完成培训基层技术员和村民300人次,让村民掌握了一定育苗、栽植管理知识。七是协调解决贫困户反映户口落地、农村电网改造用地、土地确权证办理等问题。八是协助村两委做好省、州、县各级党校到村开展党建学习活动,进一步规范乡村旅游市场秩序,营造良好旅游营商环境。

(四)强化旅游扶贫,全力做好设施建设。一是协调做好乡村旅游项目多功能接待厅建设用地纠纷协调。二是配合州林科所结合村长征文化和红色旅游发展,提升旅游景观水平,探索依靠林草科技成果推动地方经济社会发展的新模式,完成百亩乡土景观植物园落地工作,共种植观花观叶类乡村景观乔木1380株,美化彩化乡村灌木类4200株,花草1600株,花草种子80公斤。三是发展村集体经济项目,争取中央、省级和景区管理局100万元资金支持,以村股份经济合作社为载体,正在逐步启动村乡村旅游基础设施项目。四是配合_集团做好村乡村旅游资源调研考察及素材拍摄工作。

一是带动群众转变思想观念的办法还不够,“造血”功能缓慢;二是拓展村集体经济发展思路还不多,行动还不够;三是村寨基础设施建设相对于旅游形势发展变化缓慢。

一是在基层党建方面。继续牵头抓好党的农村基层组织建设工作,加强党对脱贫攻坚工作的全面领导,全力确保脱贫攻坚工作顺利完成,提前做好乡村振兴发展党建引领工作。

二是在乡村治理方面。指导村两委继续加强扫黑除恶、安全生产、乡村旅游安全、环境卫生、疫情防控等工作、协调帮扶单位景区公安分局、交警大队进村开展乡村法制宣传教育工作。

三是在队伍管理方面。进一步督促驻村工作组队员加强驻村帮扶工作,做好走访台帐记录,及时报告解决驻村帮扶工作中出现的困难和问题。

四是在乡村振兴方面。继续以打造“__景区”为中心,发展“红色旅游+生态美丽__”为抓手,做好精品红色研学游线路、__农特产品、精品__餐饮、乡村旅游基础设施项目建设等n项工作为措施,带领群众全力打赢脱贫攻坚战并巩固发展成果,推动发展村集体经济。

驻村工作队工作汇报会简报

6月18日,泉州市农委办在南安市康美镇蓝田村组织举办一期“世纪之村”农村信息化综合服务平台推广培训班”,泉州市11个省级扶贫开发重点村33名学员参加了培训学习。经过2天的培训,学员们系统学习了《用信息化推动新农村建设》、《便民服务系统》、《电子商城应用系统》、《农民专业合作社系统》、《168基层党建操作系统》课程,进行了上机实践和操作练习;全体学员与世纪之村业务技术人员就电子政务和电子商务推广应用的有关问题进行了互动交流和深入的探讨;蓝田村党委书记、“世纪之村”董事长潘春来对世纪之村的建设理念、推广模式、以及蓝田村8年来高速发展的经验,做了热情洋溢的介绍,给学员们上了生动一课;培训期间学员们还参观了蓝田村村部、世纪之村软件开发基地和培训基地,6月19日下午举行了闭幕式,潘春来书记、高志宏领队分别做了培训总结。

省委创新办十分关心和重视这次“世纪之村”培训活动,省委创新办副主任、省农办副巡视员林伯英同志,省委创新办张有农科长专程从福州来到“世纪之村”南安总部参加这次培训班开学式。开学式由高志宏领队主持,省创新办、南安市农办、世纪之村集团领导参加了开学式,林伯英副主任作了重要讲话,林副主任代表省农办、创新办对培训班的举办表示热烈的祝贺,对南安市农办、世纪之村集团对培训班的支持表示衷心的感谢,对培训班的全体学员提出了三点要求,一是要充分认识农村信息化的重要意义;二是要充分利用世纪之村信息服务平台狠抓双增,把驻村工作提高到一个新的阶段;三是要虚心学习,认真培训掌握技术知识,为扎实开展工作打下基础。南安市蓝田村世纪之村副总裁陈建华欢迎致辞中希望通过世纪之村农村信息服务平台为促进农民增收,改革农村传统的经营管理模式,提升农业产业化程度,调整产业结构,降低交易成本,扩大农产品消费市场,发挥积极作用。

通过这次培训,参加培训的学员都深有感受,“世纪之村”抓住当前农民生产、生活中的实际需求,在全省着重推广村务公开信息管理系统、三资管理系统、网上农家店系统、综合便民服务平台等功能模块,借助农村电子商务平台,形成一条农村便捷的销售服务通道,建立一支草根物流配送队伍,是帮助农民增收致富的有效之路。

驻村工作队第一季度工作总结全文

(全文),供大家参考。如下:

一、有序开展疫情防控。

随着中央全面放开疫情管控,一月份村里新感染人群逐步增多。尤其春节临近,不少外地务工的村民陆续返乡,为了进一步应对疫情风险,确保群众生命健康安全,工作队坚持深入开展疫情救治工作,前往群众家中摸排高龄及困难、独居群众感染情况,部署应急救治车辆,并按照有关规定为群众免费发放布洛芬等紧缺药品。同时做好村民健康宣传,倡导村民科学防疫。

二、加强人居环境整治。

春节期间加强工作力度,深入开展人居环境整治工作,深入大街小巷每日做好道路清扫和垃圾清运,确保返乡群众感受到家乡的巨大变化和优美环境。工作队坚持常态化开展人居环境整治,定期带领小组长和村公益岗人员及时发现和清理村口道路的零散垃圾和河流沟渠的杂乱垃圾。在环境整治专项活动中,全员出动,深入街角小巷,深入清理村内垃圾,营造干净卫生的村容村貌。定期开展“美丽庭院”评比活动,为家庭卫生较好的村民悬挂“美丽庭院”标识,并发放洗衣粉等生活用品。引导村民形成良好风气。

三、持续巩固脱贫攻坚成果。

专干每月认真开展大排查工作,通过入户走访查看,对常年在外人员进行电话问询了解,形成走访记录,精准识别监测户和。

脱贫。

不稳定户,形成重点人群台账,针对排查结果,采取一户一方案、一人一措施,落实精准帮扶。

四、广泛为民办事,解决群众生活生产问题。

**村驻村。

工作。

队积极开展为民办事行动。邀请农业专家指导村民开展春季小麦病虫害防治,科学喷洒农药,为夏粮丰收保驾护航。深入宣传和开展“十项暖民心”行动,举办“新徽菜名徽厨”活动,为村民提供烹饪技术培训和推荐就业岗位。广泛倡导移风易俗,宣传婚丧事项简办,倡导绿色祭祖,培育良好社会风气。

谋划产业发展巩固脱贫攻坚成果推进为民办事加强人居环境整治建设美丽乡村。为早日实现乡村振兴伟大目标而不懈努力。

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