感谢各位能够抽出时间参加这次会议，我相信我们会有很多有意义的交流。以下是一些成功人士/专家学者所做的总结，值得我们借鉴和学习。
公司会议主持稿
合：大家，上午好！
男：我是主持人。
男；欢迎大家来到新时代产品培训会。
女：首先有请各位观看新时代产品宣传片。
男：大家想不想进一步了解新时代的产品？今天，我们也非常荣幸的请到了一位健康专家。
女：他就是新时代健康产业集团教育部讲师,北京中医药大学临床中药学硕士,主要研究中医养生，中药学等内容，具备丰富的传统养生知识以及深厚的文化功底的魏昊老师。
男：魏昊老师的语言精练，擅长互动。课程兼具理论高度与实用性，贴近生活，生动通俗，让人印象深刻。独特的幽默风格能够让人轻松快乐地完成健康知识和产品知识的学习，深受学员的喜爱。
下面就让我们以最饱满的激情，最热烈的掌声有请魏昊老师上场。
女：掌声有请。
男：下面我们将请出由xx表演的节目。
男：我们下午会议的时间安排是一点入场，一点半会议准时开始。
女：今天上午的会议暂时告一段落，
请各位朋友将您随身携带的物品和垃圾带出场外，以保证会场的干净整洁，不能在会场及酒店大厅用餐，可到酒店周边饭店用餐，谢谢您的配合！我们上午的会议就到此结束！
合：朋友们，下午见！
由xx带来的热场节目《xxx》。
公司会议主持稿
同志们、朋友们：
下午好！
在这微雪将至的岁末年初、新旧交替之际，承蒙各位的赏光，我们得以相聚在一起展望全新的一年。在此，请首先允许我代表浙江三狮集团湖州达强建材有限公司及全体员工，对各位的到来表示衷心的感谢和热烈的欢迎。
在即将过去的xx年里，达强公司承蒙广大用户的支持和厚爱，在不利的市场环境下仍取得了不错的成绩。xx年3月18日，达强公司第二条新型工艺熟料生产线——日产xx吨熟料新线按期点火投产，由此，达强公司的优质高标号水泥生产规模已扩大到150万吨，达强也因此成为浙北地区的最大的水泥生产基地之一。截止昨天，达强xx年已累计销售水泥（含熟料）100万吨，为湖州和周边地区社会经济的建设和广大用户的共同成长作出了自己的贡献。
今天在座的各位来宾，都是与达强有着长期传统友谊的合作伙伴，都是达强最值得信赖和尊敬的朋友。达强认为，在企业的整个经营过程中，满意的用户才是唯一珍贵的财富，只有让用户满意，达强才能成长，才能成为市场的主导。达强在多年的营销实践中认识到，只有站在用户的立场上考虑问题，最大限度的满足用户的需求，不断的把用户的满意作为工作的新起点，才能为用户所信赖和支持。
达强非常愿意在即将到来的新一年里，与在座的各位来宾保持、巩固和发展良好、全面的合作关系，以双边和多边无间的合作来获得双赢或者说是共赢。xx年，达强将一如既往做好做精水泥主业，凭借国家免检产品“高翔”牌水泥的优良质量和市场美誉度，凭借达强在水泥领域四十多年的生产管理技术和经验，我深信，“高翔”牌水泥必将继续为各位带来最佳的效益。
最后，我谨以达强公司和我个人的名义，对各位的赏光再次表示由衷的感谢。祝愿大家在新的一年里万事顺意、财源滚滚！祝愿达强与各位的良好合作更上一层楼！同时，向今天所有的来宾，并通过你们，向你们的亲人、朋友和同事拜个早年，祝各位身体健康、合家幸福！
谢谢。
公司会议主持词
出席今天会议的领导有建江团组董事局主席黄国元先生、总经理郑布铮女士，建江团组各公司中层以上干部，建江物业的全体员工， 在这里，请允许我以会议主持人的名义，向与会的各位领导、各位同仁表示真诚的感谢和崇高的敬意!
今天的大会共有4项议程：
第三项议程是由我来做“建江物业《员工手册》修改和相关新制度内容的说明”;
第四项议程是请建江物业总裁办王强女士介绍建江物业的医保情况。
郑总的讲话全面阐述了建江物业新的人事、劳资、考核政策，是关于建江物业人事政策的纲领性文件，通过这些制度的出台，必将极大地鼓舞员工敬业精神、奉献精神。
希望每位员工能认真体会两位领导报告的精神内涵，融会贯通，在各自的岗位认真贯彻执行。
受大会委托，下面由我来向大家介绍一下建江物业《员工手册》的修改部分和相关新制度的内容说明情况。
首先是员工手册，在员工手册的考勤制度部分，对员工的请假加以了规范，里面的主要内容是，病、事假半日内报部门领导批准，1日及1日以上需填写“请假单”，并报总经理批准，“请假单”交总裁办备案，每月病、事假累计1日以上(不含1日)，按天计扣当日岗位津贴。
也就是说，如果请假超过了1天，当天的岗位津贴就被扣除了。
其次是关于绩效考核管理办理，主要修改的内容是：将原来的每季度考核一次改为每月考核一次;月度绩效考核评分方面，修改成了以下内容：月初，总经理和总裁办根据上一个月的工作情况，给各部门考核，总裁办主要考核各部门遵守公司制度的执行力(例如遵守员工手册的执行情况，由总裁办每月随机检查)、部门工作的配合力，总裁办考核分值占20%，考核后呈总经理审批， 80%由总经理直接考核。
总裁办的公司制度执行力、配合力考核由总经理直接执行。
部门考核分即为部门经理考核分值。
第三个修改的部分是办公设施、用品使用管理制度，针对办公用品、低值易耗品的管理，所做的规定内容是：采购用品费用超过300元的，由使用部门填写《采购、维修申请表》报总裁办复核和总经理批准后，由总裁办相关人员采购。
采购员每年就以上用品进行多方询价，选定一家作为常年供货单位，确保公司购买到价廉物美的物品，并开具发票。
第四是增加了电脑管理制度，该制度包括电脑的管理、电脑的使用和保养、电脑的维修和责任三部分内容，要求实行“定机、定岗、定部门”的管理，不允许拆卸电脑、必须设定开机密码、建立电脑档案、定期保养强化电脑的安全意识。
对于电脑的维修，制度是这样规定的：为了保证电脑的正常使用，普通配置的电脑使用寿命为5年，其中1年为保修期(厂家特别声明保修年限的除外)，2-3年内维修的电脑，公司将给予200元/年/台的维修费用。
也就是说，公司将给予每台电脑每年200元的维修费用;4-5年内维修的电脑，公司将给予400元/年/台的维修费用;品牌电脑的使用寿命为7年，其中保修期为1年(厂家特别声明保修年限的除外)，2-4年内维修的电脑，公司将给予200元/年/台的维修费用;5-7年内维修的电脑，公司将给予400元/年/台的维修费用。
但是该制度中也特别强调了责任，如果经维修人员认定电脑故障是由人为因素造成，那公司将不承担任何维修费用。
另外，按照公司领导要求，制度建设必须着力于实用，力求简洁一目了然，因此公司还对手册中的制度做了一些删除和合并，包括：行文和内部报告管理办法、人事档案管理规定、图书杂志借阅管理规定、印章管理制度。
以上是我对《员工手册》修改部分所做的说明，下面我向大会介绍公司新发布档案管理制度。
该制度主要包括以下三部分内容：档案管理工作程序、档案保密制度、档案人员岗位责任制、档案文件材料归档制度、档案借阅利用制度、档案鉴定销毁制度。
在这里，我向大家着重介绍一下档案借阅制度，本公司档案室保管的档案是现行档案，主要供本公司使用，不属于开放范围;使用者调阅、借阅档案需按规定办理利用手续，填写《档案借阅登记簿》，凡属密级文件材料，必须严格遵守有关规定，经有关部门领导批准后方可查阅，绝密资料的借阅须经董事长批准。
调用档案原则不出档案室，借阅档案须经有关领导批准，在规定时间内归还。
会计档案原件一律不得外借。
借出的'档案应妥善保管，不得转借、损坏、涂改和丢失;凡要复制或摘录档案，须经有关领导及档案室批准后方可进行。
以上是我对建江物业《员工手册》修改内容和档案管理制度所做的说明，下面由总裁办王强女士介绍一下建江物业关于员工医保的情况，大家欢迎。
以上就是今天的会议内容，感谢黄总、郑总和建江物业的各位同仁，祝各位在新的一年里，工作专心，事业称心，家庭开心!谢谢大家!
现在我宣布：建江物业2008年年度总结大会到此结束。
今天晚上5：30我们的黄总和郑总为大家准备了聚餐联欢，地点在金銮大酒店，请大家准时出席。
尊敬的各位来宾、各位同仁：
大家好!
今天，公司组织召开半年度工作会议，回顾和总结上半年工作，部署下半年的安排。
出席今天会议的有全体董事、董事局顾问、各企业主要负责人共**人，列席今天会议的有各企业、部门代表**人。
今天的会议主要有以下几项议程：
第一项议程：由各部门、企业负责人汇报上半年工作总结暨下半年工作安排。
第二项议程：由董事局**主席作半年度工作报告。
下午，以部门、企业为单位分组讨论。
下面会议进入第一项议程。
首先，请发言…………
请先生发言。
…………
请发言。
…………
请发言。
…………
请先生发言。
…………
请发言。
…………
请发言。
…………
请发言。
…………
请发言。
…………
请发言。
…………
下面进行第二项议程，请作半年度工作报告，大家欢迎。
…………
同志们：
回顾过去，创业坚辛，成绩斐然;展望未来，继往开来，任重道远。
这次会议，是一次承上启下、具有深刻意义的重要会议。
会上，各企业部门负责人就上半年工作完成情况和下半年工作安排作了很好的汇报，对上半年工作总结比较具体，比较深刻，同时也提出了存在的问题和不足，对下半年工作安排也很全面，很细致。
***主席的半年度工作报告，在充分肯定了上半年取得成绩的同时，认真分析了当前的形势，明确提出了下半年工作的总体要求、工作重点和主要措施，内容充实，观点明确，重点突出，进一步坚定了我们做好下半年工作。
全面完成全年工作目标的信心和决心;同时，对全体管理层提出了殷切的希望与要求，使我们进一步明晰了责、权、利的关系，是鼓励，更是一种鞭策，让我们时刻保持清醒的头脑，努力工作，奋发有为，勇于承担，为实现年度工作目标尽到自己应尽的责任。
总的来讲，会议开得很成功，这次会议认真分析了当前的形势，明确了今年工作的总体思路、目标和主要任务，内容充实，重点突出，既是一次对上半年工作的总结大会，又是一次继续深入推进发展，努力开创各项工作新局面的动员大会。
会议时间虽短，但开得很成功，达到了统一思想、明确任务、理清思路、再鼓实劲，努力完成年度工作目标，促进公司各项工作保持良好发展势头的目的。
通过今天的会议，各部、各企业要迅速贯彻今天会议精神，认真领会冯主席的报告精神，切实按照冯主席布置的工作目标，转变观念，振奋精神，认真落实，周密安排，并以冯主席提出的几点要求去履行自己的职责和使命，提神提速，聚精聚气，以崭新的精神面貌和工作作风投入到下半年的工作中去。
坚持董事局的领导，以股东利益、公司利益为重，自觉接受监管，凭良心做人，靠本事吃饭，为全面实现年度工作目标而努力奋斗!
会议到此结束。
在散会前有2个通知：
第一，下午各部、各企业分组学习讨论***的半年度工作报告，会议地点自行安排。
第二，中午就餐在***。
谢谢大家!
散会。
公司会议主持稿
男：舞姿翩翩贺新春。
尊敬的各位来宾。
女：亲爱的同事们。
合：大家晚上好!
男：刚刚过去的20xx年，是公司承前启后、继往开来的一年。公司05年底……，依托更大的资源平台和支持，进一步加强了产品技术研发力量，在整个行业遭遇寒冬的大环境下，我们并没有被困难所吓倒，公司业务保持了持续稳健的发展，取得了良好的业绩。
女：成功伴着艰辛，喜悦伴着汗水。在忙忙碌碌的每一天中，我们不知不觉地迎来了崭新的20xx年!
男：今天，让我们在这里欢聚一堂，共同畅想美好的明天。现在。
合：xx20xx年度大会正式开始!
第二部分：领导致辞。
女：首先，让我们有请上台致辞，掌声有请……。
(讲话)。
男：今天，我们还很荣幸邀请到一位贵宾，他就是xxcoo先生。下午我们以热烈的掌声请先生上台发言。
(讲话)。
女：谢谢先生的致辞。
第三部分：优秀团队颁奖。
男：过去的一年，在同事们的共同努力下，我们取得了不俗的成绩。尤其是在……的情况下，公司业绩始终排在行业前三位。这与我们不断推出优秀的产品是息息相关的。这样的成绩离不开各个部门同事的密切配合，更是离不开公司产品策划和开发团队的努力和付出。
女：为了感谢和表彰他们过去一年对公司的贡献，我们设立了几个重大的荣誉奖项。其中，开发的`优秀团队奖是：
男：类、类和类等三大类奖项。那么这些大奖将会花落谁家呢?
(宣布时简单介绍获奖项目)。
女：下面我们请先来为我们颁发第一个奖项：类的优秀开发团队奖。有请……。
(颁奖)。
(获奖团队代表发表获奖感言)。
男：接下来请为我们揭晓类获奖团队。有请……。
(颁奖)。
(获奖团队代表发表获奖感言)。
女：下面请为我们颁发类奖项。
(颁奖)。
(获奖团队代表发表获奖感言)。
男：人才是公司生存和发展之本。发展的每一步都离不开在座每个同事的努力和付出。而总会有员工表现特别优秀，他们愿意付出了比别人更多的艰辛和汗水，也取得了更加优异的成绩，成为我们中间的佼佼者。所以我们也将评选出一位“员工”作为大家的代表。
女：下面让我们用热烈的掌声隆重请出今天的特别嘉宾先生来为我们揭晓20xx年度xxxx员工的答案!
(颁奖)。
(获奖者发表获奖感言)。
(颁奖)。
(获奖者获奖感言)。
第四部分：宣布pk赛规则。
女：现在，让我们进入期待已久的节目表演环节!这也是充分展示我们xxxx公司员工多样才艺的重要时候!希望大家在接下来这些精彩纷呈的节目表演中度过一个开心快乐的夜晚。
男：在这里由和我先给大家宣布一下今晚节目表演及pk比赛的一些注意事项和比赛规则。
女：今晚的才艺表演pk赛将分两轮进行。我们会先从抽出一个队作为第一组上台表演的队，由该队长上台来抽出他的pk对手。然后我们会通过抛硬币猜正反面的方式来决定表演顺序，猜对的队可以选择是先表演还是后表演。
男：第2组的抽签方式也一样。每组队先各表演一个节目进行pk，另外2个队的人做评委，等他们表演完后，我们会让表演的2队队长分别上台，另2个队的人可以选择站到你支持那个队的后面，我们将统计出看每个队后面站的人数。
女：然后由第二组的两个队各表演一个节目进行pk，同样，另两个队的人当评委并选择你们支持的团队站到他们后面。我们会统计出他们分别的支持人数。
男：第一轮比赛结束后，将进入第二轮终极pk赛，分别表演他们剩下的另一个预定表演节目。第二轮pk赛的规则是：第一轮各组支持人数更多的2个队在第二轮pk中决出最终的第1和第2名，第一轮小组pk赛落后的另2个队在第二轮pk决出第3和第4名。我们同样会按各队最终支持人数的多少来决定名次。
女：现在我们正式开始比赛!
第五部分：第一轮第1小组pk赛。
男：下面我们有请各队队长上台抽签。
(抽签)。
女：好，我们的分组抽签结果已经出来了，现在公布一下抽签结果。首先将由队和队进行第一轮第一组的pk，我们按数字大小顺序上场。
(第一组队节目表演)。
女：接下来有请第一组的另一队队上台表演……。
(第一组队节目表演)。
男：感谢第1组2个队的精彩演出。下面我们请刚才2个队的队长上台来，站在台前，请第2组两个队的人选择你支持哪个队，就站到哪个队的后面。请大家选择!
女：(接过统计数据)好，现在我们的统计结果已经出来了。队获得了xx票支持!队获得xx票!
男：第1轮第1组的获胜团队是......
合：队。
女：在我们进入第2组pk之前，给大家放松一下，我们穿插一下小游戏。
第六部分：小游戏。
(抽奖，由获奖者表演小游戏)。
第七部分：第一轮第2小组pk赛。
(第二组队节目表演)。
男：有请第一轮的最后一个队队上台来。他们表演的节目是……。
(第二组队节目表演)。
女：我们将同样邀请两队队长重新上台，其他两个队的队员选择并分别站到自己支持的队后面。
男：(接过统计数据)现在我公布刚才两个队的pk结果。
女：第一轮第二组的获胜团队是......
合：队。
第八部分：老板秀。
男：在开始我们的终极pk赛之前，大家先利用这紧张刺激和充满悬念的pk比赛间隙，稍做休息，我们先有请上台。大家在平时看到的都是工作时认真严肃的一面，现在我们充分利用这个机会让展示他轻松的另一面。
让从预定三个节目里面抽出一个，进行表演。
女：感谢为我们表演了这么精彩的节目。大家是不是应该再给他一些掌声?......
第九部分：第二轮第1组终极pk赛。
男：第一轮激烈的比赛已经让大家热血沸腾了，我们将迎来更紧张激烈的终极pk赛环节。刚才在第一轮比赛中落后的两个将再次pk决出3、4名，另两支的队决出今晚的冠亚军。我们用同样的方法进行评选：当两个队pk时，另两个队作为大众评委，在他们表演完后你们就站在支持的团队后面。
第十部分：第二轮第一组pk。
女：好，现在我们正式进入第二轮终极pk赛环节，首先登场的是。。。，有请……。
男：接着有请队上台表演，请!
第十一部分：游戏时间。
女：在大家作出慎重决定之前，先轻松一下，松一松绷紧的神经，来一段轻松时刻。
(让和上台抽奖，由获奖者表演节目)。
男：感谢给我们带来的精彩表演!我们再次用热烈的掌声向他们表示感谢!
第十二部分：决出第3、4名并公布结果。
男：好，结果已经出来了!......女：第一轮第二组的获胜团队是......
合：队。
第十三部分：第二轮第2组pk。
女：接下来我们将迎来今晚表演的最xx部分，那就是队和队的冠亚军对决!他们在第一轮比赛中已经为我们奉献了非常精彩的表演，接下来他们还会给大家带来什么惊喜呢?让我们拭目以待!
男：我们将首先请出队上台，他们带来的节目是……，有请!
女：刚才队已经给我们。。。接下来，我们有请队登场亮招!
男：现在正式进入终极pk赛环节，首先登场的是。。。，有请……。
女：接着有请今晚的最后一支队--队上台表演，请!
第十四部分：老板秀。
男：我们的冠亚军团队的表演已经告一段落，那么最终的胜利者会是谁呢?你们认为哪个队的表演更能打动你呢?让我们马上揭晓!这里会给大家多一点的时间，让你们郑重考虑后投出手中神圣的一票。
女：在投票之前，接下来，我们请出今晚的特邀嘉宾先生，他将给大家带来一段精彩的。。。。大家掌声欢迎隆重登场!请!
(表演)。
男：感谢给我们带来的精彩表演!下面我们就迎来冠亚军的决胜时刻，请两位队长上台，另两个队的同事们也请上台分别站在你们支持的团队后面。
第十五部分：宣布比赛结果(请老板上台宣布)。
女：好!我们今晚的冠亚军已经产生!他们就是……。
男：让我们再次以热烈的掌声恭喜队获得今晚比赛的最终胜利!同时我们也用热烈的掌声感谢所有参赛团队和选手今晚的精彩演出!
第十六部分：结束词。
男：新年新起点，新年新收获。
女：新年好心情，新年喜事多。
男：在年会即将结束之时，让我们再次感谢公司领导和嘉宾的光临!
女：再次感谢各位同事今晚的精彩演出!
男：祝大家度过一个难忘的、愉快的夜晚!
合：我们的年会到此结束!谢谢!
公司会议主持稿
古人有云：有朋自远方来，不亦乐乎。因一个魅力的事业，一个朝阳的行业，一群美丽的人，一个共同的愿望，我们相聚到了一起，相聚带给我们幸福与快乐，相聚带给我们激情与向往，相聚带给我们成功与希望。让我们为相聚而鼓掌（鼓掌，音乐停）。
尊敬的各位来宾，各位领导，亲爱的合作伙伴们：
大家上午好。
今天，是与美相约的日子。
今天，是睿智选择的日子。
今天，是携手财富的日子。
今天，是创造双赢的日子。
今天，我们来到了“睿智之选，分享财富”xx橱柜招商会成都专站的现场，很荣幸能够担当本次会议的主持，我是来自xx橱柜市场部的潘岩，首先，请允许我代表xx橱柜，以及xx实业的全体员工对大家的到来表示衷心的感谢和最最热烈的欢迎（带头鼓掌），同时也祝愿在座的各位朋友身体健康，财源广发，今年发，明年发，后年发，尽早把中国银行搬回家，谢谢。
公司会议主持词
狂天,窗外阳光明媚,室内暖意融融!在新春佳节即将到来之际，我们在这里欢聚一堂，召开20xx年度公司总结暨表彰大会，主要目的是为了总结一年来的工作，总结经验，吸取刻训，共商公司未来发展大计，并对为公司各项工作的发展做出贡献的员工、施工队进行表彰和奖励。
首先我代表力大公司对市美术馆对我们会议的大力支持!感谢工作人员提供的帮助!为保证会议的有序进行，在会议正式开始之前，我提几条要求：
1、请所有与会人员暂时关闭手机，不要接打电话;。
2、不要在会场内、外来回走动，大声喧哗，或与人交头接耳;。
3、不要随地吐痰，乱扔废弃物，不要抽烟;。
4、会议结束以后，先欢送领导和来宾退场，然后依次序退场。现在正式开会：第1项：公司总经理徐文章代表公司宣读对陈英文同志任命的决定;(1分钟)第2项：公司董事长毛昝听为陈英文同志颁发聘书;(1分钟)。
第3项：陈总做就职发言;(3分钟)。
第4项：石继辉代表公司宣读《公司关于颁布规章制度的决定》。(1分钟)。
第5项：靳兆民代表郑州项目部技术人员做工作总结(5分钟)。
第6项：杜晓甫代表洛宁项目部技术人员做工作总结(5分钟)。
第7项：郭海涛代表伊川项目部技术人员做工作总结(5分钟)。
第8项：张仲云代表栾川项目部技术人员做工作总结(5分钟)。
第9项：王志红代表女工做工作总结(3分钟)。
第10项：蔡念记代表施工队长做工作总结(5分钟)。
第10项：刘占奇代表施工队长做工作总结(5分钟)。
第11项：毛占动代表郑州项目部做工作总结(10分钟)。
第12项：王宝军做三邓线和伊川管网工程做工作总结(10分钟)。
第13项：贾秀民代表协作单位发言(5分钟)。
第14项：王社代表协作单位发言(5分钟)。
第15项：韩记光做施工管理工作总结(15分钟)。
第16项：贾建民代表栾川项目部做工作总结(15分钟)。
第17项：徐总做20xx年公司总结报告(45分钟)。
第18项：陈总宣读公司对优秀施工队和先进个人进行表彰和奖励的决定(3分钟)第19项：毛董事长为优秀施工队颁发荣誉证书和奖金;(3分钟)。
第20项：毛董事长为公司先进个人颁发荣誉证书和奖金;(10分钟)。
第21项：毛董事长做重要讲话;(5分钟)。
主持人：今天上午的会议开的很圆满，也很成功，徐总的总结报告，既对公司一年来的发展进行了全面、客观、公正的总结，也提出了公司第二个五年计划的.发展思路，描绘了公司美好的未来。毛董事长的讲话站的高、看的远，使我们每一个人都能感受到公司的前景光明，更加坚定了我们每个人的信心，是一个振奋人心、催人奋进的大会!
会后，我们要深入学习、领会这次会议的精神，在毛董事长、徐总的正确领导下，继续坚持“诚信做人，踏实干事”的经营理念，和“对社会负责，让员工富裕”的发展方针，团结一心，共同努力、务实开拓，不断创新，共同为力大公司的美好未来贡献我们的力量和智慧!
20xx年总结暨表彰大会到此结束，公司董事长为表达对各位来宾及全体员工一年来为公司所做的工作的谢意，中午特意在兰亭阁宴请大家。并于下午2点种举行力大公司和兰亭阁迎新联欢会，为大家准备了丰富多才的节目，请到时欣赏。
公司会议主持稿
尊敬的各位领导、亲爱的各位同事们：
大家早上好!
10月的骄阳，如火如荼，把豪放的炽热挥洒大地，但这却丝毫不能遮挡大家工作的热情。7月份公司举行了上半年中高层管理人员述职会议，总结了上半年的工作成效，确定了下半年的工作目标。我们坚信，公司的每一份子一定能够不负所有领导的信任与重托，团结一心，开拓进取，在公司的创新与发展中建功立业，再创佳绩!
在10月份，公司又迎来了一批新的力量，下面请以热烈的掌声欢迎新加入的成员。新成员名单：这样，现在就请这些新人来一个简单的自我介绍，介绍一下自己是来自哪个部门的，叫什么名字，让大家都来熟悉一下你们。
(新员工自我介绍过程)。
欢迎你们的加入，因为有你们不断的加入，才有公司不断的成长的今天，公司的明天才会更加辉煌!更加灿烂!好，大家一起留个影，请入队，祝你们在公司的工作顺利，并取得卓越的成绩。
接下来是优秀改善提案公布。七月份荣获优秀改善提案件数共有5件，他们分别是：
让我们掌声由请以上获奖同事上台领奖，同时让我们由请副总上来给他们颁奖。
好，大家一起留个影。谢谢孙总，也恭喜这些获奖员工，请归队。人人有改善的能力，事事有改进的余地，希望七月份有更多同事给我们提出更优秀的改善提案!
11月份的活动主题是杜绝浪费，下面掌声由请总经办助理给我们做“厉行节约、杜绝浪费”活动的倡议及宣导。谢谢。
接下来掌声由请研发中心的总监给我们做今天的文化宣导!谢谢。
把握今天，我们任重而道远。展望明天，我们豪情满怀!相信有我们新员工与老员工的努力，公司的明天一定会更加灿烂，今天的月会到此结束，谢谢大家的参与!散会!
公司会议主持稿
同事们：
大家好！
今天，我们在此召开一年一度的公司年初工作会议，与大家一起相互交流，总结过去，展望未来。
本次大会主要议程有三项：第一项是由我来宣读两个文件，一是关于等同志的任免职务通知，二是关于等同志的任免职务通知；第二项是请公司总经理作20xx年工作总结及20xx年工作部署；第三项议程是请公司各位科长作20xx年工作计划报告。
下面进行大会第一项议程，由我来宣读两个文件。
《关于等同志任免职务的通知》。
《关于等同志任免职务的通知》。
大会进行第二项：让我们以热烈的掌声有请公司总经理做20xx年工作总结及20xx年工作部署，大家掌声欢迎！
（经理讲话）。
感谢总的讲话！
总的讲话必将极大鼓舞我们全体员工的士气，希望我们全体同仁再接再厉，牢固树立主人翁的责任感，改正我们工作中的缺点和不足，以更加坚定的信念来完成20xx年的工作任务，为的发展壮大做出自己应有的贡献。
下面会议进行第三个议程：由公司各位科长作20xx工作计划报告。
下面请膳食科负责人做报告；
基建科负责人做报告；
财务科负责人做报告；
办公室负责人做报告。
感谢各位科长的发言，相信在新的一年里，随着管理水平的不断提高，加之服务创新能力的不断增强，我们公司的发展会越来越好！
同事们，这次会议，既是一次总结大会，又是一次动员大会。希望各部门认真谋划好今年的工作，确保各科室工作取得预期目标。下面，我结合总报告要求，就如何做好当前工作，提几点要求：
1、提高认识，统一思想。要通过这次会议，从思想上提高认识，全面理解会议精神，以这次大会为动力，创新工作思路，正确分析形势。找准努力方向，创造性的开展工作。
2、强化责任、狠抓落实。总的讲话，指出各部门存在的诸多问题，非常有代表性，我们要针对总的讲话指出的问题，对号入座，认真建立整改落实责任制，强化整改措施，做到各项工作有布置、有检查、有监督、有落实。确保各项工作干一项成一项。
3、明确责任、重点突破。根据总的讲话明确明年的工。
作重点，各部门要对明年的目标任务进行重新梳理，进一步明确目标，明确任务，抓住重点，理清思路。切实破除小胜即满和盲目乐观的情绪。敢于突破、善于创新，积极化解制约发展的矛盾和困难。加快推进各项工组进度，确保圆满完成全年各项任务。
同事们，瑞气呈祥舒万物，同心同德开新局，征程已经开启，目标已经明确。我们坚信，有公司领导的英明决策，有各位管理人员勇挑重担，有全体员工的团结拼搏，我们将会在今后的工作中取得更大的胜利。我们坚信：我们的未来必将前程似锦，我们的事业将更加灿烂辉煌！
预祝全体员工在新的一年中工作顺利！万事如意！
我宣布公司20xx年度工作总结会议到此结束！
公司会议主持稿
每个公司每隔一段时间就会开会，如果你是主持人那就需要准备公司例会主持稿了。下面是爱汇网小编给大家整理的公司会议主持稿，供大家参阅!
会议进行第一项;请市煤炭局焦局长通报全市煤炭源整合中技术改造矿井进展情况，安排全市下一步煤矿整修工作。
会议进行第二项;请市安监局岳局长传达许昌市安全大检查的通知，通报全市安全生产死亡指标耗用情况，就全市安全生产许可证申办工作，作具体安排。
会议进行第三项;请市政府张副就全市安全生产工作做具体的安排部署。
会议进行第四项;请申副书记作重要讲话。
第一，今天参加会议的各位领导在散会以后，要立即将今天会议精神和两位领导的重要讲话精神向单位的主要领导进行汇报，并立即召开相应的会议传达贯彻今天的会议内容，各单位的传达贯彻情况要在12月5日前书面报告市安委会办公室，下次安委会会议要通报情况。
第二，各乡镇政府、市直各部门要根据今天会议的安排和要求，根据各自的职能和管辖范围，制定切实可行的安全生产大检查方案，各有关牵头单位要按照要求立即组织开展安全大检查工作，安全大检查要力戒图形式、走过场，要以排查整改安全生产隐患为主，要认真落实安全检查责任制，确保大检查取得实效。
第三，各乡镇政府和市直各有关单位要根据今天会议要求，立即着手制定年底前和双节期间的安全生产工作方案，要充分结合实际，完善各类安全预案和预警机制，健全各类保障机制，充分提高快速反应能力和处置安全突发事件的处理能力，通过全市上下的共同努力 ，彻底扭转我市当前安全生产的被动局面，确保近期内安全生产形势的稳定好转，为全市经济发展奠定一个良好的安全基础。
请大家回到座位上，我们的员工大会马上就要开始了!
北京清大德人山东分公司青岛公司9月份员工大会，正式开始!
首先，我先带领大家学习一下咱们清大德人公司的大会纪律。
点名---奏国歌---颂德人校训
我们都说：晚上笑一笑，睡个美满觉，早晨笑一笑，全天生活有情调，工作之余笑一笑，心也跟着音乐跳，员工大会笑一笑，所有烦恼都忘掉!让我们看看谁的笑容最甜美?我是主持人小吕!也在第一时间把最诚挚的问候送给大家!
一流的企业，一定会有一流的员工，一流的员工，一定会有一流的工作热枕与状态，此时一流的状态就体现在我们是否可以保持一致，展示出我们德人员工的精神面貌和雷厉风行的士气!
为了让我们达到标准一致，当我问好的时候，我们统一用“祖国好，yes”来回应。让我们回应的大声、整齐而响亮，来祝愿我们自己越来越好，祝愿清大德人的未来越来越好!大家说，这样好还是不好?好，那我问候一声：
尊敬的各位领导，亲爱的各位精英们：大家早上~好!
为我们在这么短的时间内，可以达成如此默契和共识，热烈掌声送给自己! 在8月份的31天里，我们通过全体同仁的共同努力，一共取得了______台的骄人业绩，让我们为自己而骄傲，再次给自己掌声鼓励一下!
下来，大会进行第一项，让我们掌声有请欧总上台为大家做8月份的工作总结，掌声有请欧总!
感谢欧总的精彩总结，相信在欧总的带领下，我们一定会在金色的9月，再创辉煌!让我们再次用热烈的掌声感谢欧总!
【二】每次员工大会，大家最期待的环节，就是颁奖的环节了，接下来，大会进行第二项，颁发8月份单项奖。
鲜花，掌声，这一刻为荣誉而骄傲，信心与恒心，下一次我们要为目标而奋斗，让我们再一次把掌声送给台上的精英们，也让我们为自己加油，鼓气!
【三】片区经理是公司与员工交流沟通的桥梁，也是协助各店主抓销量的'导航。那么接下来，大会进行第三项：片区经理发言。
休息十分钟
状态决定一切，成功人士永远追求更好!那我们的状态可不可以更好?当我再次问好的时候，我们统一用整齐而响亮的“祖国好!yes!”来回应，好吗?亲爱的各位同仁们，大家上午好!
人之所以努力是因为有目标，人之所以勤奋是因为有方向，人之所以执着是因为有希望，今天我们之所以快乐成长，是因为我们在清大德人这个大家庭的平台上!
【四】下面大会进行第四项，有请青岛公司总经理欧总做第三季度工作部署。
休息十分钟
各位亲爱的同仁们，我们的复会时间还有10秒钟正式开始，请伸出我们发财的双手跟我一同倒计时，10、9、8、7、6、5、4、3、2、1，好，大家都非常准时的归位了，让我们再次以掌声送给自己!
又到了我们问好的时刻，来调整好我们的状态，然我们一次性达到巅峰的状态，问候一声，亲爱的各位队员们，大家中午好!
【五】刚刚，我们6个团队的队长、队名、口号，队歌都已经选出来了。那么接下来，就让我们进入大会第五项，有请各队的队长上台发言。
“团结携手，激情超越!”手拉手帮扶活动，从9月1日-11月30日起执行落实。希望大家都能够在这次团队活动中，取得优异的业绩。下面各位队员，请跟着我做一个动作，把我们的右手放在右边队员的肩膀上，一起拍着肩膀和我说：精神打起来，状态好起来，梦想飞起来，财富自然来!再次把掌上送给你身边的队员和自己，这一刻我们的好运就会随着激烈的掌声滚滚而来!
【六】好，下面大会进行最后一项，有请青岛公司总经理欧总做大会总结讲话，让我们掌声有请欧总!
【七】下面大会进行第七项，请全体起立，奏会歌，诵德人校训，执行大会纪律，感谢大家今天全力以赴的配合和鼓励，最后衷心的祝愿大家在9月份里能够取得骄人的业绩!散会!
各位领导，同志们：
现在开始开会。今天会议的主要内容是传达贯彻国家和省“十二五”规划编制工作会议精神，安排部署我市"十二五"规划编制工作以及扎实推进中央新增投资项目工作。
参加今天会议的有：、常务副翟笃培、市政府副秘书长刘方，各县市区常务副县市区长、发改局长，云龙示范区负责人，市直有关部门主要负责人以及部分大中型企业负责人等。
会议有两项议程：一是请市发改委主任曾侃融同志传达国家和省“十二五”规划编制工作会议精神;二是请、常务副翟笃培同志发表重要讲话。
下面，进行会议的第一项议程：请市发改委主任曾侃融同志传达国家和省“十二五”规划编制工作会议精神。
……
接下来,进行会议的第二项议程：请、常务副翟笃培同志作重要讲话，大家欢迎。
……
刚才，市发改委侃融同志传达了国家和省"十二五"规划编制工作会议精神,、常务副翟笃培同志就如何做好我市"十二五"规划编制和中央新增投资项目工作作了重要讲话，提出了明确要求，希望各级各有关部门认真领会,抓好落实。下面，就进一步贯彻落实好这次会议精神，我再强调三点意见：
一是传达好会议精神。各县市区和各部门与会同志回去后要向一把手作好汇报，尽快召开专题会议进行研究部署，并结合本地区本部门实际，制定切实可行的工作方案。
二是要强化时间观念。按照国家和省里的要求，11月底要完成前期研究，12月底要完成规划基本思路的确定。时间紧，任务重。因此，大家要强化时间观念观念，争取时间，争取主动，抓紧启动和开展相关工作，保证我市"十二五"规划编制按要求进度完成。
三是要强化大局意识。编制“十二五”规划，实质上就是对我市今后一个时期的发展目标和任务进行准确定位、认真求证和科学决策，它不是发改委或哪一个部门的事情，而是一项系统工程，是全社会的一件大事。因此，各级各部门要站在全市发展大局的角度，予以高度重视，将"十二五"规划编制工作列入重要议事日程，切实增强责任感和紧迫感，以国际化的眼光，抓紧启动、扎实做好各项规划编制工作，确保高标准、高质量完成规划编制任务。
四是要扎实推进中央新增投资项目。国家、省对去年以来中央扩内需新增投资项目实施情况高度重视，这次中央扩内需检查组来我省检查项目实施情况是由中纪委牵头，开展全面深入的检查。因此，各级各有关部门务必予以高度重视，严格按照会议要求，认真进行排查整改，加快工作进度，加大工作力度，确保“三个100%”，确保顺利通过检查。
会议到此结束。谢谢大家!
公司会议主持稿
女士们、先生们，同志们、朋友们：
下午好！
在这微雪将至的岁末初、新旧交替之际，承蒙各位的赏光，我们得以相聚在一起展望全新的一。在此，请首先允许我代表浙江三狮集团湖州达强建材有限公司及全体员工，对各位的到来表示衷心的感谢和热烈的欢迎。
在即将过去的xx里，达强公司承蒙广大用户的支持和厚爱，在不利的市场环境下仍取得了不错的成绩。xx月日，达强公司二条新型工艺熟料生产线——日产xx吨熟料新线按期点火投产，由此，达强公司的优质高标号水泥生产规模已扩大到万吨，达强也因此成为浙北地区的最大的水泥生产基地之一。截止昨天，达强xx已累计销售水泥（含熟料）万吨，为湖州和周边地区社会经济的建设和广大用户的同成长作出了自己的贡献。
今天在座的各位来宾，都是与达强有着长期传统友谊的合作伙伴，都是达强最值得信赖和尊敬的朋友。达强认为，在企业的整个经营过程中，满意的用户才是唯一珍贵的财富，只有让用户满意，达强才能成长，才能成为市场的主导。达强在多的营销实践中认识到，只有站在用户的立场上考虑问题，最大限度的满足用户的需求，不断的把用户的满意作为工作的新起点，才能为用户所信赖和支持。
达强非常愿意在即将到来的新一里，与在座的各位来宾保持、巩固和发展良好、全面的合作关系，以双边和多边无间的合作来获得双赢或者说是赢。xx，达强将一如既往做好做精水泥主业，凭借国家免检产品“高翔”牌水泥的优良质量和市场美誉度，凭借达强在水泥领域四十多的生产管理技术和经验，我深信，“高翔”牌水泥必将继续为各位带来最佳的效益。
最后，我谨以达强公司和我个人的名义，对各位的赏光再次表示由衷的感谢。祝愿大家在新的一里万事顺意、财源滚滚！祝愿达强与各位的良好合作更上一层楼！同时，向今天所有的来宾，并通过你们，向你们的亲人、朋友和同事拜个早，祝各位身体健康、合家幸福！
谢谢。
公司会议主持稿
大家上/下午好！
为进一步建立科学规范的干部选拔聘任用制度，形成富有生机和活力、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制，建设一支高素质的干部队伍，今天在这里举行宇阳公司部门主管的竞聘演讲答辩会。
根据《万宏集团关于中层干部的选拔制度》，公司按照干部任用有关资格条件和程序进行，通过制定方案、公布职位、公开报名，经过严格的审查，今天共有2名选手通过筛选，竞争上岗进行演讲答辩。
首先，有请xxx为本次竞聘会讲话，大家欢迎！
感谢xxx的讲话，xxx为我们的竞聘选手提出了更高的要求，希望各位选手在竞选中出色地发挥自己应有的水平。
接下来，进入到第一环节：竞聘演讲。下面分别有请2位同志就各自的竞聘职位、竞聘理由及工作规划向大家进行介绍！（抽签决定演讲顺序）。
下面有请1号选手（）进行演讲，大家欢迎。
下面有请2号选手（）进行演讲，大家欢迎。
经过演讲，在座各位评委对2位同志的竞聘理由和竞聘计划有了一定的了解，2位选手在各自竞聘的岗位上有着较为丰富的工作经验，也对此次竞聘会做了充分的准备，那么接下来进行第二个环节：现场答辩。答辩规则，每人答题2道，答题前可先思考2分钟再开始答辩，每道题答辩时间为五分钟。希望各位能结合自己的工作对所提问题进行回答：
接下来，请1号选手留在场内，其他竞聘人员先行离开会场，在场外等候。
答辩开始：由工作人员对1号（）竞聘者提出问题并计时：
1号竞聘者问题回答结束，请先离场。
由工作人员对2号（）竞聘者提出问题并计时：
2号竞聘者问题回答结束，请先离场。
感谢竞聘选手的精彩回答，那么经过演讲答辩，选手们的风采也得以一一展示，大家对选手们的应对能力也有所了解。接下来进入到第三个环节：大众评审，请工作人员分发竞聘评分表。
（打分）（各抒己见）。
感谢评委做出公正的评分；感谢各位同志的认真评判。
宇阳公司中层干部竞争演讲答辩圆满结束，散会。
公司会议主持稿
各位来宾，各位领导，来自全国各地的朋友们：
大家上午好！我叫向xx，今天能够在这个人间仙境-------美丽的大瑶山和大家共同分享中福事业特别高兴。还有10多天20xx年就结束了，新的20xx年即将开始了，新一年，新的起点，新的希望，希望在20xx年活得更健康、更开心的举手看一下？好！手放下！希望在20xx年多赚30万、50万甚至成为百万富翁的举手看一下？好！手放下！好！
在会议正式开始前，我建议大家先和我一起做一些动作好不好？可以吗？这些动作是我们董事长花了3万块去上海学习3天才学会的，学会这个动作让我们董事长不到一年时间开了3家公司。现在我和大家一起来学习好吗？那右手借给我一下，举起来一下，好不好？举高一点，来挥一下，挥一下，先不要放下呀，等下我说确认说，然后大家在手放下的那一刹那握紧拳头说yes!这样可以吗？可以吗？可以的确认说----yes！然后我们大家动作可以更好点吗？第一次做不太熟悉嘛，来举手让我看一下，确认说yes，好，太棒了！
7月1日之后，中福是一个陌生又响亮的名字就响遍了祖国大江南北，长城内外，短短4个月业绩突破20xx万，被业内人士喻为是一家神秘的公司。特别是董事长从0到20xx万，半年间瞬间开了3家公司，更让中福披上了一层神秘的面纱，因为中福的诞生和崛起，必将掀起整个营销业的一次革命，这次革命将以消费创富为主导的均富思想来改变消费营销方式，同时刺激和影响世界营销模式的变革，更是一次震惊世界的消费革命。
整个行业将重新洗牌，整个市场将重新整合，整个架构将重新搭建，整个人才将重新洗牌，整个财富将重新分配。
可以说：中福是一次特殊的历史机会，谁能抓住这个机会，男的可以成为富翁，女的也可以成为富婆。
下面有请xx公司最最重量级的人物，xx公司的市场总监罗维贵罗总为大家详细分析一下公司。大家以最最热烈的掌声欢迎，欢迎我们最重量级的人物罗总上台为大家分享！
文档为doc格式。
公司会议主持稿
跨越，分秒之内，或许颠覆一个世界。
勇恒，在每一个人的路上。
一棋，一天下，胜势在握。更在意从心所欲的姿态。
自然的大地与天空之间，企及颠峰的心性无所不至。
奇迹—从来只在我们手中。
今天，我们在碧中海演艺厅召开星光总公司副经理级干部以上任命大会，主要目的是为了强化公司内部管理体系，规范企业的运行流程，为公司我二次创业的战略打下干部基础。
为保证会议有序进行，在会议正式开始之前，根据领导指示，我宣布几条纪律：
1、请所有与会人员暂时关闭手机或调至静音模式，不要接打电话；
2、不要在会场内、外来回走动，大声喧哗，或与人交头接耳；
3、不要随地吐痰，乱扔废弃物，不要抽烟；
4、会议结束以后，先欢送领导和来宾退场，然后依次序退场。现在会议正式开始：
第1项：请公司领导施董、陈总、潘总、叶总、胡总上主席台入座。（由礼仪小姐引领公司领导入座）全体起立，奏国歌。（5分钟）。
第2项：由施董向陈忠德先生颁发聘书，（合影留念，1分钟）第3项：由陈总向三位副总经理颁发聘书：
请潘治江、叶增海、胡绍取到台前，（礼仪小姐协助陈总颁发聘书，合影留念后入座）；
第4项：由陈总向六位干部颁发聘书：
第5项：由陈总向八位干部颁发聘书：
第8项：下面请施董做重要指示（15分钟）。
第9项：请潘总代表董事会致祝贺词（3分钟）。
第10项：请陈总发表重要讲话（20分钟）。
主持人串词：今天下午的会议开的很圆满，也很成功，施董、潘总的讲话站的高、看的远，使我们每一个人都能感受到公司的光明前景，更加坚定了我们每个人的信心；陈总的总结发言，既对公司接下来的发展进行了详细的说明和重要工作安排，也提出了公司以后的发展思路，描绘了公司美好的未来。是一个振奋人心、催人奋进的大会！
会后，我们要深入学习、领会这次会议的精神，在陈总的领导下，继续坚持“诚信做人，踏实干事”的经营理念，和“对社会负责，让员工富裕”的发展方针，团结一心，共同努力、务实开拓，不断创新，共同为星光企业的美好未来贡献我们的力量和智慧！
第11项：全体合影（3分钟）。
主持人串词：星光总公司干部任命大会到此结束，公司董事会为表达对各位来宾及全体员工一年来为公司所做的工作的谢意，晚上特意在金悦王朝宴请大家，祝大家度过一个美好的夜晚，谢谢大家！
公司会议主持稿
同志们：
度工作中表现优异的将受到表彰的先进集体代表、先进个人。
今天上午会议的议程有：
1、公司董事长、总经理同志做公司工作报告;‘
2、公司副总经理同志宣读公司xx年度先进集体、先进个人表彰决定;
3、公司总经理层为受表彰的先进集体代表、先进个人颁发荣誉证书、锦旗并合影;
现在请公司董事长、总经理同志做重要讲话，大家热烈欢迎。
读关于对xx年度工作突出的先进集体、先进个人进行表彰的决定。
下面由公司领导为先进集体代表、先进个人颁奖。
下面请公司领导与受表彰的先进集体代表、先进个人合影。
上午的会议到此结束，下午1：30开会，请大家分组学习、讨论董事长、总经理同志公司工作报告。
下午：
上午董事长代表董事会做了工作报告，下面请大家进行分组学习、讨论董事长的工作报告，3：30由各小组召集人分别向董事会报告讨论情况。
下面请公司副总经理同志做总结报告，大家热烈欢迎。
把本次大会精神特别是董事长的报告向全体员工传达学习，并且把学习的情况1月30日前书面报公司办公室。
大会到此结束，晚上董事长在金元大酒店宴请大家、进行联欢活动，祝大家新年快乐，工作顺利，阖家欢乐，万事如意，谢谢大家。
公司会议主持稿
各位领导、同志们：
今天我们隆重集会，召开xxxx集团xx年度工作总结表彰大会。今天会议的主要内容是：由集团总裁张总做x年度工作总结及xx年工作安排报告以及对评出的xx年度优秀员工进行表彰。
参加今天大会的主要领导有集团总裁xx，总经理兰庆波，总经理王力，集团顾问许同福，参加今天会议的有集团大厦部分工作人员、x食品有限公司和庄河园区、加工厂的管理人员、技术人员及员工代表，共40人。在这里，向集团公司领导在百忙之中亲临大会，首先让我们以掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
一、大会进行第一项：请集团xx总裁做x年度工作总结及xx年工作安排报告。
让我们再次用掌声向张总表示感谢。x年是我们xx集团不同寻常的一年，我们坚信，xx年在以张总为核心的领导班子的带领下，我们将以求新务实的工作作风，重生产，抓效益，再上一个新的台阶，真正做到沃土生金。
二、大会进行第二项：请行政总监刘伟光宣布x年度优秀员工名单。并请优秀员工到主席台前领奖。
三、大会进行第三项：请优秀员工代表张浩发言。
我想张会计的发言也代表了全体受奖人员的心声，成绩只代表过去，面对崭新的一年，希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用。
四、大会进行第四项：由x厂员工代表王霞发言。
x年我们对x加工厂进行了全面的改造，相信在新的一年，随着管理水平的不断提高，经营范围的不断扩展，加之科研创新能力的不断增强，x加工厂的发展会越来越好！
大会进行第五项：请塔岭园区王英明经理代表庄河基地发言。
可以说庄河基地是我们xx集团的主要支柱，我们的领导也是几年如一日的把心血和精力全都倾注于庄河塔岭这片土地上，从政府到地方也非常重视，所以我们没有理由不把园区建设好，没有理由不把加工厂管理好，xx年，庄河基地依然是我们工作的重中之重。相信新的一年会有新的起色。
瑞气呈祥舒万物，同心同德开新局。我们坚信，xx集团经过人才优化，管理变革,背靠优秀的企业文化，通过实施多元化、国际化的发展战略，定会迎来更加辉煌的明天！好，会议到此结束！
公司会议主持词
尊敬的各位领导、各位工友：
今天，窗外阳光明媚，室内暖意融融；在这新春佳节即将来临之际，我们华康所有员工齐聚于此，隆重召开度年终总结暨员工表彰大会。本次会议的主要目是：回顾一年来的公司各部门工作开展情况，总结经验并吸取教训，共商公司未来发展大计，并对为公司各项工作的进展做出突出贡献的个人进行表彰和奖励。首先我代表公司对服务此次会议的全体后勤工作人员表示由衷的感谢，同时为了保证会议的有序进行，希望各参会人员查看自己的手机，请自觉的把手机调为震动模式，我在此，谢谢大家！
今天，我们的会议议程有以下十项：
首先：由总经理作年度工作汇报，其内容是各个部门各科室的.运行状况；
第二项：由生产部廖总汇报xx年度的车间运行情况；
第三项：由生产部郭经理对xx年度的车间建设以及生产状况做以详尽的汇报；
第四项：由安全办游主任对xx年度的安全工作以及成效向大会做以汇报；
第五项：由行政人事部王经理对xx年本部门工作开展情况进行总结；
第六项：宣读公司职工委员会xx年3号文件“关于浙江华康纸业先进个人的名单”；
第七项：进行颁奖仪式。由公司各位领导为获得上述荣誉的个人颁奖！
第八项：进行体育比赛颁奖仪式！
第九项：由xx年优秀员工代表造纸二车间许自新主任发表获奖感言！
最后，由公司董事长总做xx年度整体性的工作汇总及公司未来的发展规划。
以上是我们本次会议的主要安排，风云变幻，世事无常！xx年x月份以来，席卷而来经济危机致使中国的经济发展再次走向新的拐点；我们华康针对目前状况，该何去何从，今后该如何扩大发展，这都将会成为一个崭新的课题！“燕飞千里靠头雁”，不错，一个充满希望的企业必须要有一个魄力与智慧并存的领导。
公司会议主持词
尊敬的各位领导、全体伙伴：
大家下午好!(大家回应：好，很好、非常好!伴随着收获的喜悦，满怀着奋进的豪情，我们已经忙碌而又多姿多彩的行走在了20xx年的尾声，将信心百倍地迎接充满生机的20xx年。在我们已经走过的这大半年里，酒店经受住了一次次严峻的考验，但是经过全体伙伴的共同努力，使酒店各项工作都取得了稳步的发展。今天我们在这里欢聚一堂，召开20xx年11月份酒店绩效大会;旨在回忆这大半年以来我们的工作进程、经验总结及应吸取的教训，借以此共谋酒店未来发展大计。动员全体员工进一步认清形势，增强信心，扎实工作，开拓进取，奋力拼搏，做好最后的冲刺，推进酒店全面、和谐、可持续发展，共同实现双赢。现在我宣布：20xx年紫微京城大酒店11月份绩效大会现在开始:
首先，为大家介绍出席本次会议的有：公司总经理王卫平先生、公司副总经理吴瑞祥先生，京城店总经理桂训春先生，以及各部门管理层和酒店全体同仁。 在此，让我们用最热烈的掌声向他们的到来表示最热烈的欢迎。
现在，请全体人员起立，让我们沉淀过往，满怀着对希望的憧憬，用一颗激情的心共同创造美好的明天。请大家一起跳紫微之舞《踏浪》，有请二级营销伙伴上台领舞。 跳舞完毕后，请大家就坐!
感恩的心，感谢有你们，和紫微相依相伴，一路走来。酒店的前进离不开每位员工凝成一股绳的向心力，更离不开拉着这股绳前进的领导人，大海航行靠舵手，因为我们坚信有了方向和目标才能走得更远。
一、下面进行大会第一项：
相关部门负责人对第四季度经营举措、服务品质、能耗节约进行汇报，下面首先有请餐饮部汪经理带领餐饮团队上台，为我们做经营举措、品质提升工作进行汇报及承诺，大家掌声欢迎。发言完毕!
感谢汪经理的发言，餐饮部是一个年轻的团队，我们相信在汪经理的带领下，餐饮部的经营、品质都会有一个很好的转变;餐饮部的伙伴们有没有信心?餐饮部回应：有!
下面有请厨房部林厨带领厨房团队上台，对厨房成本控制、食品安全、品质提升工作进行汇报及承诺，大家掌声欢迎!发言完毕!
感谢李经理的发言，一直以来房务部都走在前沿，相信这一次房务部一定不负众望，做出更好的成绩;房务部的伙伴们，你们说是不是?房务部回应：是!下面有请工程部赵经理代表后勤各部门对能耗控制进行汇报及要求，大家掌声欢迎;发言完毕! 感谢赵经理的发言，节约是一种美德，在发展中的今天，如果我们再不注重节约能源，一味的铺张浪费，在不久的将来，我们和我们的子孙将每天呼吸着雾霾的空气、喝着污染的水，忍受着病痛的折磨;所以，我倡议全体伙伴：节约能源，从我做起!我相信大家一定能做到!感谢以上各位负责人的发言，我们相信能够及时的总结与展望才能看到更好的未来!
二、下面进行大会第二项：表彰先进员工;
他们服务在酒店最基层，一次又一次的为客人提供优质的服务，阴雨中为客人撑伞，捡到客人遗留的钱物时毫不动心，面对客人的态度，他们依然笑脸相待....我宣布获得先进员工称号的是：豆秀莲、胡佩琦、刘泽领、吴小燕、叶路燕、刘怀德、吴比成、郑建宏...(先进人员上完台后)他们就是我们的师者，是我们学习的榜样，大家全体起立，伸出大拇指说：你们真的很棒，向你们学习!同时掌声有请桂总上台为他们颁奖，请礼仪准备奖品!(颁完奖后) 请合影留念!(合完影后)有请员工代表发言(吴小燕分享)，其他的伙伴们请入席!(发完言后)让我们再一次用热烈的掌声献给以上伙伴们!
三、接下来进行大会第三项：表彰内部推荐人员;
首先由我向各位宣布酒店内部推荐奖励制度，凡由内部员工推荐亲属或朋友到酒店工作满3个月的，即可得到推荐奖金：一线部门500元，二线部门300元，如果，被推荐的员工入职后表现优秀，被酒店晋升者，推荐人可获得额外200元的奖励。 下面我宣布：获得内部推荐奖的人员有：赵根廷、娄桂军、郭健，让我们用热烈的掌声欢迎他们上台;同时有请吴总上台为他们颁奖，请礼仪准备奖金!(颁完奖后) 请合影留念，(合完影后)(赵根廷分享)其他伙伴请入席; 酒店的发展，以人为本，感谢他们为酒店推荐了优秀的人才，谢谢你们!
四、下面进入最激动人心的时刻：表彰销售业绩冠军;
从8月份开始，酒店建立了二级营销奖励机制，针对销售业绩完成的人员进行奖励，以此激励伙伴们的销售激情;下面，我宣布获得销售业绩的冠军们是：李美燕、丁宗花、李书琴、丁红艳、邓小英;让我们用热烈的掌声有请她们上台，同时有请王总上台颁奖;她们每人将获得300--800元不等的奖励，请礼仪准备奖金!(颁奖完毕) 合影留念!请出一位伙伴分享(李美燕分享)!其他伙伴请入席!(分享完毕)
谢谢以上伙伴们的努力;以后每个月都会有一大笔的奖金发给完成业绩的销售人员，只要你把业绩做上去，酒店就给你相应的奖励!让我们再一次把掌声送给她们!
五、下面进行大会最重要的一项：
有请酒店总经理桂总为大家回顾总结这半年来酒店运营情况和未来的经营方向。大家掌声更热烈一点!(发言完毕)
感谢桂总的发言，我们在桂总的领导下，全体员工同心同德，艰苦奋斗，开拓创新，我们一定会谱写出新的篇章。下面让我们用最热烈的掌声有请吴总上台为我们指导工作!(发言完毕)
感谢吴总的点评，我们相信京城如同一艘正在前行的航母，拥有了正确的方向她就能载着我们航行的更快、更远。下面让我们用最最热烈的掌声有请王总上台为我们做总结发言!(发言完毕)
感谢王总的指导，酒店就像一个大家庭，只要我们携手并肩前行，就一定能看见那片属于我们的艳阳天。让我们再次把掌声送给王总!
下面，请全体人员起立，朗诵《守护者宣言》，请大家跟着我朗诵，我先开个头： 亲爱的紫微伙伴，亲爱的战友：....(朗诵完毕)
感恩一直是我们紫微人的传承文化，赋予了我们永远心存感恩，请大家伸出右手与左心相连，跟着我行感恩礼：(感恩礼完毕) 我宣布11月份绩效大会到此结束，感谢大家的参与!谢谢!
公司会议主持词
各位领导，同志们：
现在开始开会。今天会议的主要内容是传达贯彻国家和省“十二五”规划编制工作会议精神，安排部署我市"十二五"规划编制工作以及扎实推进中央新增投资项目工作。
参加今天会议的有：市委常委、常务副市长翟笃培、市政府副秘书长刘方，各县市区常务副县市区长、发改局长，云龙示范区负责人，市直有关部门主要负责人以及部分大中型企业负责人等。
会议有两项议程：一是请市发改委主任曾侃融同志传达国家和省“十二五”规划编制工作会议精神;二是请市委常委、常务副市长翟笃培同志发表重要讲话。
下面，进行会议的第一项议程：请市发改委主任曾侃融同志传达国家和省“十二五”规划编制工作会议精神。
……
接下来,进行会议的第二项议程：请市委常委、常务副市长翟笃培同志作重要讲话，大家欢迎。
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刚才，市发改委侃融同志传达了国家和省"十二五"规划编制工作会议精神,市委常委、常务副市长翟笃培同志就如何做好我市"十二五"规划编制和中央新增投资项目工作作了重要讲话，提出了明确要求，希望各级各有关部门认真领会,抓好落实。下面，就进一步贯彻落实好这次会议精神，我再强调三点意见：
一是传达好会议精神。各县市区和各部门与会同志回去后要向一把手作好汇报，尽快召开专题会议进行研究部署，并结合本地区本部门实际，制定切实可行的工作方案。
二是要强化时间观念。按照国家和省里的要求，11月底要完成前期研究，12月底要完成规划基本思路的确定。时间紧，任务重。因此，大家要强化时间观念观念，争取时间，争取主动，抓紧启动和开展相关工作，保证我市"十二五"规划编制按要求进度完成。
三是要强化大局意识。编制“十二五”规划，实质上就是对我市今后一个时期的发展目标和任务进行准确定位、认真求证和科学决策，它不是发改委或哪一个部门的事情，而是一项系统工程，是全社会的一件大事。
因此，各级各部门要站在全市发展大局的角度，予以高度重视，将"十二五"规划编制工作列入重要议事日程，切实增强责任感和紧迫感，以国际化的眼光，抓紧启动、扎实做好各项规划编制工作，确保高标准、高质量完成规划编制任务。
四是要扎实推进中央新增投资项目。国家、省对去年以来中央扩内需新增投资项目实施情况高度重视，这次中央扩内需检查组来我省检查项目实施情况是由中纪委牵头，开展全面深入的检查。
因此，各级各有关部门务必予以高度重视，严格按照会议要求，认真进行排查整改，加快工作进度，加大工作力度，确保“三个100%”，确保顺利通过检查。
会议到此结束。谢谢大家!
尊敬的各位领导、各位同事， 大家上午好 。
喜悦伴着汗水，成功伴着艰辛，遗憾激励奋斗，不知不觉间，我们已经一起走过了1年。
20xx已如约而至，我们满怀期待。在这个辞旧迎新的日子里，我们在这里欢聚一堂，召开“鲜清事业部年终总结大会”，主要目的是一起回顾过去一年取得的成绩，以及我们工作中发现的问题，并借此机会总结经验、积累教训，为我们在新的一年里顺利展开工作打好基础。
年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。回顾20xx年，我们公司从3月份在武汉成立到现如今的规模及良好的发展势头，从初步打开市场到完全占据武汉大大小小近两千家药店，除此之外，我们还开发了黄陂、蔡甸、新洲、江夏、阳逻、汉南等周边地区。
这些足以证明我们公司在短短一年里便取得了令人鼓舞的成绩。回眸我们的每一个成就，都凝聚着公司领导班子的辛劳和心血，洋溢着我们全体员工的不懈努力和辛勤汗水。在此，让我们向全体员工说一声“大家辛苦了!”
一、大会进行第一项：请吴总致开幕词。
好的.，谢谢吴总。没有播种，何来收获，没有辛苦，何来进步。回首20xx年，
一路走来，我们风雨兼程，披荆斩棘、用汗水和泪水换来了今天的成长，我们在进步，其中最应要感谢的，是我们的项目经理吴总的关怀和帮助。
我想刚才吴总的金玉良言，大家都如沐春风。再次谢谢吴总!
接下来我们有请胡小芳作20xx年工作报告并简述2015年规划并附带811鲜清事业部财务分析报告。
鲜清事业部财务分析报告
胡小芳从回首过去我们热情洋溢 到坚定现在我们激情澎湃 再到展望未来我们斗志昂扬 ，这都充分说明她工作的努力和细心。感谢小芳!
接下来有请雷彦龙作20xx年商务代表工作报告并简述20xx年规划
三、大会进行第三项：雷彦龙作20xx年商务代表工作报告并简述20xx年规划 千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。公司的营销伙伴不断超越自我，实现自我，用辛勤和汗水浇注出了今天骄人的成绩。我们把掌声送给雷彦龙!
接下来有请赵洪亮赵主管作武汉市终端业务工作报告并简述20xx年规划。
四、大会进行第四项：赵洪亮作武汉市终端业务工作报告并简述20xx年规划 赵主管在工作上兢兢业业、勤勤恳恳，踏实肯干是他的写照，的的确确是我们的楷模。我们把掌声送给我们脚踏实地的赵哥。
接下来请吴迪吴总作20xx年工作报告并简述20xx年规划
五、大会进行第五项：吴迪作20xx年工作报告并简述20xx年规划
谢谢吴总，您的报告令我们在座的每个人都心潮澎拜、斗志昂扬。正所谓“风劲潮涌，自当扬帆破浪;任重道远，更需策马扬鞭”我坚信在吴总的正确领导下我们定会同心同德、奋进拼搏、为我们鲜清的明天再创辉煌!
公司的发展离不开员工的努力，更需要优秀的人才，
接下来我们将进行的是：优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话
六、大会进行第六项：优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话(尚宜俊、胡小芳、赵洪亮)
1、请吴总宣布优秀员工名单
赵主管的优秀大家都是有目共睹的，我在此就不多说了。 ，
接下来有请总部黄姐发表讲话
七、大会进行第七项：总部领导黄姐讲话
八、大会进行第八项：总部领导刘总讲话 刘总的讲话同样让我们受益匪浅，让我们对新的一年充满信心、充满期待。
好吧，就让我们在新的一年里张开腾飞的翅膀，向着更高的目标飞翔 让我们携手并肩，志存高远，实现新跨越，再创新辉煌。
九、大会进行第九项：吴迪致闭幕词 十、大会进行第十项：合影留念
同志们：
现在开会。
这次全区大企业创新与发展工作会议是区委、区政府研究决定召开的一次非常重要会议，主要任务是贯彻落实省、市大企业创新与发展工作会议精神。
总结今年以来我区工业经济运行情况，研究部署工业“三0”工程，对全区十大企业、十大品牌授牌表彰，进一步解放思想，创新思路，全力扶持大企业加快发展，提升区域经济综合竞争力。对这次会议，区委、区政府非常重视，会前专门召开书记办公会和区政府常务会进行了专题研究。
会上我们印发了《中共博山区委、博山区人民政府关于加快重点工业企业发展的意见》，这些政策措施含金量较高，希望大家要按照文件精神认真抓好落实。
参加今天会议的人员有：区各大班子主要领导，各镇、街道党委书记、镇长(主任)，开发区党委书记、主任，区直有关部门主要负责人，全区限额以上工业前150名企业厂长(经理)及经济强村的书记、主任。
二是对十大企业、十大品牌授牌表彰;三是典型发言;四是请区委闫书记做重要讲话。
现在，会议进行第一项，请区委副书记、区政府常务副区长刘荣喜同志宣读《中共博山区委、博山区人民政府关于公布工业“三0”工程名单的通知》和《中共博山区委、博山区人民政府关于加快重点工业企业发展的意见》。
下面，请荣获全区“十大品牌”称号的企业淄博旭硝子耐火材料有限公司、万杰集团、丽纳尔集团、山东东佳集团、山东祥和集团股份有限公司、山东博泵科技股份有限公司、博山电机厂集团股份有限公司、淄博强大集团有限公司、博山福泰日用瓷器有限公司、博山外贸汽车板簧厂上台领奖。
现在会议进行第三项，典型发言。
首先，请山东东佳集团发言，华成集团作好准备
下面，请华成集团发言，淄博贝尼托金属制品有限公司作好准备
下面，请淄博贝尼托金属制品有限公司发言
典型发言就进行到这里