最新列车员乘务工作总结 列车乘务员工作总结合集(大全5篇)

时间:2023-09-23 10:43:31 作者:紫衣梦 最新列车员乘务工作总结 列车乘务员工作总结合集(大全5篇)

总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此,让我们写一份总结吧。怎样写总结才更能起到其作用呢?总结应该怎么写呢?下面是我给大家整理的总结范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

列车员乘务工作总结篇一

20_—20_年是新郑州局成立后的头两年,在处长与主管领导的带领下,带领全科同志根据“加强基础、狠抓管理、科技、保证安全”的工作方针,紧紧围绕安全生产的主题,通过完善、健全各种管理制度,狠抓制度的落实,确保各种工作目标的实现。

一、政治理论学习取得重大收获

两年来,遵照局机关党委与处总支的部署,对“三个谨代表”重要思维与^v^报告等理论进行了系统的学习。特殊是在11月份参与了路局第九期处科职干部轮训班,对确立科学发展观、铁路跨越式发展实践等进行了更加深入、系统地学习,并以优异的成绩被路局党校授予优秀学员证书。通过学习,细心体会,对当前国际、国内的形势有了更清晰的认识,对跨越式发展这一铁路改革的重大战略举措有了更深刻的理解,为各种工作的顺利完成打下了坚实的理论基础。

二、创立性圆满完成各种工作

1、健全规章管理,规范管理准绳

新的郑州局成立后,组织相关人员将防汛、路基两方面的各项制度、准绳开展梳理,制定了《郑州铁路局防汛工作细则》与《郑州铁路局路基工作细则》。两个《细则》的制定,在全路专业管理方面均属首创,标志着我局防汛、路基管理工作走在全路各局前列,为当好郑州局的防汛、路基工作奠定了坚实的理论基础。

2、建立三级警戒雨量制度,保证汛期防汛安全

结合新郑州局的具体情况,在原郑州局二级警戒雨量制度的基础上,提出实行三级警戒雨量的设想,并组织全局相关人员仔细研讨,建立了新郑州局的三级警戒雨量制度。经过两年来的实践,证明三级警戒雨量制度符合新郑州局的现实情况,受到站段、车间、与工区的欢迎,并得以仔细贯彻执行,使我局的汛期行车安全得到制度上的确保。

防汛工作的着重与中心工作就是保证汛期行车安全,在大量调查研究的基础上,在全局提出了遇到险情“宁可错拦,不可错放,拦对有功,拦错无过,不拦犯罪”的防汛安全理念,受到原局长徐宜发的表扬,大大激发了工务职工心系安全、保证安全的主观能动性。

顺利完成20_年防汛预抢项目31件万元,水害复旧项目68件万元。

3、科技防汛取得重大进展,建立防汛应急体系平台

两年来我局的科技防汛工作取得了重大进展,共完成课题5项,获奖课题2项。《提速区段路基状态检查车的研究》通过^v^鉴定,《防汛危险地点现场图像监测系统》、《桥涵淤堵与水害远程监测系统》、《工务防汛远程指挥系统》三项科研课题得到完成并顺利通过路局鉴定,《铁路防汛雨量远程监测报警系统》的升级改造已经完成,并进行试用性推广。《膨胀土路基分布、特性试验及数据库系统研究》获武汉铁路局科技进步一等奖(武铁总函[2006]605号);《河南省铁路气象预报服务系统》获河南省气象局科技开发贰等奖(kj200604-03)。

列车员乘务工作总结篇二

机务段六月份安全质量工作主要围绕“生产安全月”活动为主线,结合我段工作实际,开展以下工作:

一. 六月份所做工作:

2. 段于6月x日召开段生产计划会和5月份安全例会;

3. 完成段下达的机车3台辅修,3台中检和设备保养计划;

列车员乘务工作总结篇三

时光荏苒,20xx年一眨眼又过去了大半年了,回首新来车间的这一大半年,内心不禁感慨万千,在*常的工作中,深谙到工作技能及知识的重要性,还有一点相对较为主要就是关系,正如史丹福研究中心所研究的结论:你赚的钱%来自知识,xx%来自关系。

一、在工作上,围绕公司的逐步实行半动化/自动化高效率的生产模式发展

以客为先,优质高效,持续改善为中心工作,按照相关标准,严以律己,较好的完成各项工作任务,这一大半年来主要工作表现如下:

1、提高自身综合素质,通过虚心地向相关同事请教学习,已能基本运用autocad绘图软件,设计各种生产辅助夹具,以及通过上级领导的教导,基本能将fmea、控制计划的知识运用到实际生产工作中。

2、在负责生产一车间的相关生产事务中,能及时地完成各项生产工作任务,以及解决生产异常问题,保证生产的产品出货期,从未发生过质量事故以及生产投诉事项,当然,生产上一些细节问题不满情绪总是会有发生的。

3、积极配合pe组人员调动,在一车间pe人员的频繁调动与流失中,自认为很好地完成传帮带作用,使其能快速适应相关工作。

4、至于日常的工作态度,本人自认为尚属可以,虽处于不良的致丰大环境中,但尚未至于与人同流合污。

5、一车间的跟拉方式已由过去的跟产品方式转变为现时的真正意义上的跟拉方式,工作效率与工作主动性有所提高,生产与品管投诉率有所降低(虽然pe人员只有x人),pe人员由过去x人削减为现时x人,在提高工作效率的同时亦为公司节约输出成本,沿着公司的既定目標"精英制,縮減人員提高效率“方向发展。

二、工作中的不足与改正措施以及今后的努力方向

3、就目前一车间而言,空间比较窄小,生产的品种不多,而且相对而言比较简单一些,但仍然有很多工作需要去做,在日后工作中,将会逐步对生产中的产品进行流程合理优化,对一些残旧的夹具进行更新,以求做到持续改善,提高生产效率。

4、对于工作心态及纪律,因一车间只有x个pe人员,在纪律上未有过失,今后仍需加强,从细节上抓起,从每一件小事做起,从我做起,认真填写相关工作报告。

随着公司的erp、t—misc、cellproduction推行,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也将更高,需掌握的知识更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,一定努力打开一个工作新局面,为公司的发展作出应有的贡献。

列车员乘务工作总结篇四

各位尊敬的领导和工作伙伴:

大家好!

我是马龙支公司徐艳青。

自入司以来我主要的工作就是销售人员,做为一名销售人员首先要对自己所售产品非常熟悉了解,了解自己产品的优点,适合哪些行业,客户群体是哪些,才能更好的向客户展示自己与产品的专业性,才能迎得客户的关注与信任。作为一个销售人员可以直接面对面的向投保人介绍条款的内容,险种的特性和功能以及投保人想知道的信息,与投保人建立良好的信息沟通也要有一定的应答技巧,解答投保人的疑虑而打消他们的种种疑虑,激发他们的购买欲望。当然销售人员在销售过程中随时都可能遭到拒绝,所以拒绝是必然的,正常的,要有遭到拒绝的心理准备。也要通过拒绝进一步分析,了解客户真正的想法,弄清其拒绝的真正原因,才能对症下药来处理拒绝。当促成签约时也应遵循让准保户自愿投保,要让准保户认可保险方案,感到投保是值得的。当然一个合格的销售人员不仅仅是一名销售人员,更应该是一名值得信赖的理财顾问或风险评估师。要从各个方面提高自己的素质修养。

由于公司对我的信任,也是对我工作的认可,现阶段我被调到出单中心负责部门经理职务,主要负责的工作有出单协调以及领导交付的其他各项工作。出单岗是一个窗口服务岗位,可以在一线了解客户情况,是一项非常需要耐心和细心的工作岗位,是体现公司形象的服务窗口,所以我时刻注意自己的言谈举止,对待客户热情大方,不因为自己的过失而影响到整个公司的形象。

只要对待每份工作都抱着严谨认真的态度来完成,督促自己更快更好的熟悉掌握各保险条款和系统,同时严格遵守公司的各项工作制度,虚心学习,不断提升自己的业务水*和工作能力。时刻提醒自己向同事,领导虚心请教,不断丰富和强化自己的业务知识。在公司我严于律已,遵守公司规章制度,有事请假,不无故旷工,准时上下班,与公司同事也相处融洽,能互帮互助,有一个良好的工作氛围。

在领导的指导下,同事的关心帮助,自己也不断学习,提高了业务技能和知识水*,但也存在一些不足的方面,比如学习的广度和深度不够,工作质量还有待进一步提高,对非车险出单还不是很精准,相关的承保和理赔还不能更详细的向客户介绍。

“不积跬步,无已成千里。”由于工作经验的欠缺,我在实践中也暴露出了一些问题,虽然因此碰了不少壁,但相应的也得到不少磨砺的机会,这些机会对我来说都是实际而有效的。在今后的工作中我会更加积极努力提高自己总结经验教训,使自己更好的做好本职服务工作。

学无止境,加大对保险知识的学习,在过去的时间里我深刻体会到了自己保险知识的缺乏,对有些不常见的问题回答不了,这让作为保险人员的我感到惭愧。

所以在以后的工作中我继续努力学习各种保险知识,并用于指导实践工作,加强专业技能,熟悉承保政策和工作系统,做到快速,准确的出单。本着“以人为本、客户至上”的服务理念,想客户所想,急客户所急,以快速、专业、高效、准确的服务为广大客户提供一流的服务。

马龙支公司徐艳青

20××年12月10日

列车员乘务工作总结篇五

x站于今年3月18日成立后,紧紧围绕劳卫处的中心工作,在局__站的统一安排与具体引领下,进取适应改革要求,积极改变思维观念,团结一致,圆满完成了交办的各种工作。

一、组织劳务派遣与规范劳务用工

根据局劳卫处的部署,我站和客运段、西部人力资源公司密切联系,相互协调,共同组成面试组,公开招聘条件,经过严格筛选,分别从铁路运输技校、_铁中、_计算机学校,职培中心招聘了劳务派遣人员96人,组织其和西部劳务公司签定了劳务合同,和客运段签订了上岗合同。

按照成铁劳(20__)232号文件要求,仔细对管理范围内实施劳务派遣用工的17个站段与多元公司的临时用工进行了清理,依照《劳动法》等有关法律、法规,将849名劳务用工纳入了规范的劳务派遣范围,分别和西部人力资源公司与天宇公司签订了劳务派遣协议与劳动合同,和各用工单位签订了上岗合同,同时将1239名小集体职工纳入dai办社保(综保)范围,减少了劳动纠纷与劳动用工风险,规范了劳务用工的使用与管理,更好地维护用人单位与劳动者双方的合法权益。

二、接收、安置、培训复转军人

按照局下达的接收规划,积极和重庆、内江、自贡、宜宾、广安、达州等地民政局联系、协商,接收了509名复转军人,根据统筹兼顾、均衡各方的原则,妥善安置了复转军人,同时建立了复转军人数据库,分别向各站段与民政局发出了安置名单与接收名单。根据教函(20__)21号文件要求,牵头组织协调12个送培单位与2个教学单位的培训工作,分三批次组织开学典礼与培训、送培单位协调会,明确机制,畅通渠道,协调送培单位和教学单位之间的关系,及时引领、解决培训时期遇到的各项具体问题与突发事件,确保了培训工作的顺利进行。

三、抽调__片区春运临客乘务员

我站按照__片区春运工作的现实情况与上级要求,深入实地调研,征询有关单位意见,写出调查材料,同时认真思考,提出建议与相关情况反馈,反复修改,积极协助局劳调站拟定了__片区春运临客乘务人员抽调方案,按照成铁劳卫(20__)700、701号文件的相关要求,组织22个有关站段单位与2个学校、1个公司共抽调了3955名临客人员,并积极配合路局职教部门与相关单位当好岗前培训,为春运作好准备工作。

四、完成劳动年检与劳动执法巡察工作

按__市劳动局的要求,接地方劳动监察总队的通知,我站组织在渝的21个站段及多元公司在统景进行了20__年度劳动用工年检业务培训,并审查、上报自查报告等相关年检资料,经过大家的仔细准备、精心组织,劳动用工年检全部审查合格。同时按地方劳动监察大的部署与要求,积极协助地方劳动监察队完成了对__工务段、__车务段劳协用工情况的着重检查与重庆南站多、集经、装卸用工投诉地处理。

五、当好失业保险的缴纳工作

针对失业保险缴纳工作中出现的问题,及时向局劳卫处反映情况,进取和渝中区、九龙坡、北碚、沙坪坝、永川等五区市地方就业局联系、协调,通过大量深入细致的工作,反复协商后,20__年度缴纳818万元,较好地完成了20__年度__各单位失业金的缴纳工作。

六、不断强化自身建设,积极完成其他工作

仔细组织开展党员先进性教育与党风党纪教育活动,强化对党的十六届__精神与相关时事政策的学习,建立会议学习记录,及时传达与深刻领悟上级相关会议精神与要求,统一思维与行动,按照上级的部署,我站还完成了其他交办的工作:

1.协助完成了渝怀、遂渝新线人员会议的联系与服务工作。

2.先后四次参加协调、引领永川工务段临时用工劳动争议的调解及诉讼案的处理。

3.协助进行了专运列车员的选聘工作。

4.按时完成统劳报1的上报工作。

5.严格根据相关会计制度当好财务日常核算、季度决算等工作。

6.及时保质保量上报上级部门需要的各项资料。

7.协助当好清产核资工作。

8.协助办事处当好两所学校、三所幼儿园的社会职能移交工作。

20__年我站将在局劳卫处中心工作思路的指引下,在局__站的引领与部署下,不断加强内部管理,奋力开展好富余人员管理与劳动力余缺调剂等工作,增进富余劳力的合理流动,发挥劳动力培训、调剂的蓄水池作用,为运输生产一线提供有效的劳动力支持。

相关范文推荐

热门推荐