工作计划书应当将任务合理分配给相关人员，并明确责任和权限。下面是一份优秀的工作计划书范文，它可以帮助你理清思路，提高编写水平。
学校党支部工作计划总结
过去的一年中，在校党总支的关心指导下，小学支部始终以提升党员干部的政治思想建设，坚持以邓小平理论及“三个代表”科学发展观重要思想为指导，在党的教育实践活动的引领下，注重加强干部和党员干部自身的业务素质建设，在强化工作的执行力、创造力与协调力方面发挥了积极的作用;着眼新的一年工作，为继续发扬成绩，提升全体党员的战斗力，经小学支委和全体党员共同研究讨论，结合党的教育实践活动中小学支部存在的问题和不足，特制订20xx年工作计划：
一、工作目标：
1、创新政治理论学习和实践相结合，改进全体党员、教师的政治学习的形式，通过学习型党组织的建设，提升全体党员干部的理论联系实际的能力;特别是在维护民族团结，反暴力、反分裂的学习实践中发挥模范带头作用。
2、继续深入开展党的教育实践活动，充分发挥党员在学校各项工作中的先锋模范作用。大力提升师德建设水平。加强学校德育工作，增强新形势下开展学校思想政治工作的能力。
3、积极做好新党员的发展工作，做好入党积极分子的教育，培养和考察工作。建立健全入党积极分子个人档案，做好发展对象的教育管理，本年度力争发展新党员2人以上。
二、主要工作。
(一)创新学习机制，强化实践能力，提升党员综合素质。
1、继续认真学习贯彻“党的”会议精神，积极传达落实十二届全国人大第二次会议相关改革方向，以多种形式组织全体教职工和党员开展学习实践活动，坚持每月学习两次，做到带头学、带头用，形成良好的学习氛围。同时，把抓好党支部委员的学习作为加强支部思想建设的基点，以党支部委员学习带动小学的思想政治学习，树立先进理念、提高管理和创新能力为重点，加强党性锻炼，始终保持政治上的清醒和坚定，支委成员学习笔记每月少于20xx字，其他党员每月不少于1000字。每月召开一次支委会，研究部署下一个月的各项工作;每两个月召开一次支部组织生活会，提升党员干部的政治素养和水平，达到提高思想认识、解决突出问题、创新管理机制、促进科学发展的目标。
(二)，改进工作作风，提高工作效率，强化工作能力。
结合党的教育实践活动中的要求，本年度，全体党员干部在明晰自身工作中的不足，提升党员干部的先锋模范带头作用方面狠下功夫，继续强化党员干部工作作风，党员干部要坚持落实“一岗双责制”，既要发挥领头羊的作用，还要深入课堂听课、评课，促进教学质量提高，坚持深入群众，及时处理群众关注的热点问题。鼓励党员教师积极参加岗位练兵、教学技能竞赛、教学论文评选、课外兴趣活动、优质课竞赛活动等，不断提高自身专业水平，争做优秀教学能手、教研能手、教改能手，展示党员教师立足岗位发挥先锋模范作用的风采。
(三)、加强党组织建设，充分发挥党组织、党员在建设发展中的表率作用。
一是为提高党员干部的整体素质，本年度小学党支部继续组织入党积极分子、预报党员、党员开展三会一课制度，积极参加大学的党建工作培训，积极宣扬党支部工作成绩，发挥党支部的战斗堡垒作用，通过借鉴其他学校党支部成功做法，提高党支部的工作能力和工作水平。
二是全面加强制度建设，加强民主集中制建设，不断加大党员干部在执行规章制度和上级指示方面的监督力度。根据党的教育实践活动第三环节的要求，力求在本年度不断完善党支部的制度建设;进一步加大“党务公开”工作力度，进一步抓好整章建制工作，做到用制度教育人，用制度约束人，用制度提高各项工作的执行力;结合小学工作的实际，在推动小学内涵式发展方面，发挥党支部的民主决策的作用;在德育、教学和综合治理方面有较大的突破。
三是积极推动基层党组织建设的运行，严格按照上级文件开展各项工作，将党建工作规范化，常态化;积极部署本年工作任务。做好与职工的沟通工作及党员和群众的谈心工作。在工作中如有思想不集中，情绪低落的职工，我们及时组织党员进行开导和教育，使每一位职工都有一个良好的工作状态。
三、具体安排。
1、积极配合教导处、校党总支各项工作，在涉及到教学、德育、后勤等工作中，党员干部身先士卒，积极服从，并高效完成各项工作任务。
2、在发挥党员的先锋模范带头作用方面，每月组织党员干部开展义务劳动一次，及时了解各部门工作存在的困难，给以大力支持配合。
3、改进支部活动成效;在有条件的基础上积极争取组织党员干部开展教育实践活动，采取观看爱国主义影片、专题讲座和户外实践活动等形式，提升党员干部的综合素养。
4、认真做好宣传工作，构筑良好的舆论环境。定期利用橱窗、板报、网络等宣传阵地的作用，加大宣传力度，强化舆论导向，营造“和谐、守纪、健康、向上”的校园氛围。
党支部工作计划总结
2012年是实施“十二五”规划承上启下的关键之年，也是党的十八大召开的喜庆之年。在新的一年中，卫生院党支部要以深入贯彻落实科学发展观，进一步落实珲春市卫生局的文件精神，深入开展创先争优活动，切实推进党的思想政治建设、干部队伍建设、基层组织建设、党风廉政建设。充分发挥党组织和党员推动科学发展、促进社会和谐的先锋模范作用，为卫生院发展提供坚强的组织保障和人力支持。进一步发挥院党支部全体党员在各项卫生工作中战斗堡垒和先锋模范作用，推动医疗卫生事业的跨越式发展。具体做好以下四点：
一、加强理论学习、宣传、切实加强党性教育，进一步推进学习型党组织建设。
在新的一年中，我们要认真回顾、总结我院党支部改革发展和党的建设业绩，宣传我院的先进事迹和先进典型，努力营造良好的院内氛围和内外部环境。
一是加强政治理论学习。深入学习贯彻党的十七大、十七届。
二是继续强医德医风建设。教育医护人员树立“一切以病人为中心”的服务理念，坚持医德医风教育与卫生改革相结合，增强医务人员竞争意识、忧患意识和危急感，不断提高自己的道德修养，以适应新时期、新形势的要求。开展专题教育，在门诊、病房放置意见箱，让医护人员了解病人的要求，进一步提高服务质量和改善服务态度，展现新时期医护人员形象。
三是充分发挥卫生院党支部的领导核心作用，积极吸收优秀青年入党、今年计划培养1名，不断壮大支部队伍；同时要全面落实党员优惠政策，在评先选优、年度考核，同等条件实行党员优先。
二、审时度势，注重新形势下的适应性和稳定性。
我院加大力度让利群众，严格执行有关收费标准，我院党支部要审时度势、把好利益关，引导医疗工作的正常、协调发展，调整好各个科室的分配比例，使广大职工的个人合理的基本收入不受太大的影响，不断提高医院的凝聚力、向心力、吸引力，保证人才队伍的稳定；同时增收节支、控制经营成本，“以服务、树口碑”，不断提高社会效益和经济效益的双丰收。
三、树立典型、增强职工使命感。
时代呼唤英才，时代造就英才。过去的一年，我们医院涌现了一批先进工作者、先进护士、优秀党员等，他们各自在自己平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩。在他们身上集中体现了我们板石镇卫生院新一代职工的优秀品质。新的一年，我院党支部将把表彰先进、树立典型、弘扬新风尚，展现新风貌等作为院党支部的一项长期的、持久的、重要的工作任务来抓，并把表彰工作和入党工作相衔接，使该项工作能长期化、规范化、权威化，以榜样的力量，不断激励全院职工，争做先进、努力工作，同时也使受表彰的同志能珍惜自己的荣誉，在实践工作中不断完善和提高自己。以自己的实践行动来影响全体职工，为实现我院卫生事业的长足发展多做贡献。
四、突出求实创新，认真抓好创先争优活动。
一是进一步开展承诺履诺。要按照年度工作重点，结合实际，认真抓好班子成员、党支部及党员个人的承诺履诺。承诺要结合我院的实际，结合工作特点，具有可操作性，便于量化，便于落实。履诺措施要具体，执行要到位。同时，承诺要制作专题展板等形式进行展示，并长期固定保存下来。
二是开展“三好一满意”活动。在去年开展活动的基础上，今年重点解决四个方面的问题。着力解决群众观念问题，要维护群众利益，把群众满意、患者满意作为评价医疗卫生工作的首要标准。坚决纠正群众观念淡薄、漠视群众利益、服务态度生硬等问题，努力树立群众观念，促进医患关系和谐；着力解决服务意识问题，进一步强化服务意识，转变服务作风，优化服务流程，保障便民服务设施齐全，方便群众就医。有效解决预约诊疗、健康教育、用药咨询、诊后随访不到位的问题，坚决纠正“生、冷、硬、顶、推”现象。着力解决质量意识问题，进一步健全医疗质量管理与控制体系、纠纷隐患排查整改和应急保障体系。严格依法执业，认真落实各项医疗质量安全核心制度，强化重点部门和重点环节的质量安全管理，确保医疗质量和医疗安全。坚决纠正忽视医疗质量和医疗安全的错误思想，有效解决核心制度落实不到位、诊疗行为不规范、护理人员配备不足、医院感染控制薄弱等突出问题，坚决杜绝因责任心问题导致医疗事故发生。着力解决廉洁意识问题，严肃查处乱收费、以权谋私、以医谋私、收受“红包”、开单提成和医药购销领域商业贿赂等违法违纪行为，严肃行业纪律，弘扬高尚医德，树立行业新风正气。
三是开展窗口单位便民活动。要全面落实党务院务公开制度，在门诊大厅公布医生照片简历，专业特长，医疗收费标准，药品价格和就医流程；对党支部和党员开展“四评”（领导点评、党组织考评、党员互评、群众测评）和病人、医院职工满意度调查活动，广泛设立意见箱，配备群众意见登记薄，搭建起党支部、党员和群众沟通联系的桥梁，让群众呼声有处说，群众困难有人管，以最真诚的服务赢得患者的信任和支持。
四是开展“联村联户、为民富民”活动。组织卫生院职工深入基层、深入群众中，开展扶贫帮困、化解矛盾等工作。开展“联村联户、为民富民”活动，组建党员志愿者服务队，定期深入边远村社开展“送医送药下乡”活动。充分发挥广大党员在促发展、保和谐中的先锋模范作用。
五、认真开展党风廉政建设和纠正行业不正之风。
一是认真推行党风廉政建设责任制。学习贯彻区纪委十三届六次全会精神，落实《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》等各项规定。推进教育、制度与监督并重的惩治和预防腐败体系建设，努力健全防范腐败的体制机制。党支部要坚持“一把手”负总责，分管领导各负其责，突出“一岗双责”，落实党风廉政建设责任制联系责任人，从组织上保证党风廉政建设工作的顺利开展。积极开展岗位廉政教育、警示教育、医德医风教育。严格财务管理，认真贯彻廉政风险防范制度。认真搞好信访维稳工作，严肃查处各种违纪违规问题，保证全镇卫生事业又好又快发展。
二是认真推行党务公开。全面贯彻落实《中国共产党党内监督条例》，加强党内监督，改善工作方式，提高领导水平。党支部要按照依法、真实可信的要求，对群众关心的党内热点问题、容易出现以权谋私、产生腐败、引发不公现象的事项，只要不涉及党内机密，都要最大限度地进行公开。
三是加强机关作风建设。进一步落实首诊负责、服务承诺等制度，简化患者就诊程序，提高工作效率，加快工作节奏。进一步督促卫生院各科室排查在作风建设方面存在的突出问题，制定整改方案，明确整改时限、责任单位和责任人，公开承诺并落实整改措施。
六、多措并举，全力抓好精神文明建设。
一是推动精神文明建设上台阶。要继续巩固精神文明建设的各项成果，要把精神文明建设、“创佳评差”工作作为凝聚干部职工士气、促进单位和谐发展的重要工作来抓，真正把精神文明各项工作与单位的业务工作同部署，同落实，同考核，从而通过文明单位的争创来带动医院行风，以医院行风带动行业作风的转变。同时，要在结对帮扶、扶贫济困、展示行业形象上有新举措。
二是积极开展宣传活动。围绕“结核病宣传日”、“世界无烟日”、“艾滋病宣传日”“6.26禁毒”等主题宣传日积极开展各项宣传活动。认真开展普法工作，加强党员干部的法制教育，提高法律意识，做到带头学法、懂法、奉公守法，在适当时间组织党员进行法律法规考试。
总之，能否做好党支部工作，直接影响到医院日常工作的正常开展和实施。在新的一年中，要以坚定、成熟、稳健的步伐，不断开拓、进取的精神风貌，为建设现代化的板石镇卫生院而作出更大的贡献。
板石镇卫生院党支部。
2012年2月28日。
企业党支部工作计划总结
20xx年是集团公司实施“”规划的开局之年，是深化改革、持续发展的关键一年，也是集团公司开创新局面、迎接新挑战，为集团公司实现快发展、大发展奠定扎实基础的关键一年。这一年，集团公司党委工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十九大、十九届二中全会和中央经济工作会议精神，牢固树立科学发展观，紧紧围绕企业发展这个第一要务，加强和改善党的建设，充分发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用及党员的先锋模范作用，巩固和扩大先进性教育取得的成果，始终保持党组织和党员队伍的先进性，为公司改革、发展提供坚强的思想组织保证和智力支持。
全年重点抓好以下六方面工作：
一、优化结构，提高素质，进一步推进领导班子和干部队伍建设。
20xx年是“”的开局年，做好开局年的各项工作关键在干部。我们要进一步推进领导班子和干部队伍建设，不断优化干部队伍结构，提高干部队伍整体素质，着力培养建设一支德才兼备、群众拥护、勇于为公司改革发展冲锋陷阵、建功立业的干部队伍。
坚持“德才兼备”的干部标准和干部“四化”方针，注意抓好党政一把手的选拔和培养工作，把政绩突出、廉洁自律、顾全大局的优秀年轻干部，选配到各级领导班子的党政一把手位置上。
坚持中心组学习制度,加强政治理论和专业知识培训，不断提高干部政治和业务素质。
完善干部考核评价机制，加大对各级领导班子和干部的考核力度。拓宽干部考核渠道，多层次、多视角重点考核干部的思想素质和工作业绩。进一步完善干部绩效考核方案，充分发挥绩效考核工作对干部的激励作用。要建立干部年度考核档案写实制度，组织有效力量，对集团公司副科级以上干部全面开展绩效考核工作。
加强后备干部队伍建设，加大培养、选拔优秀年轻干部的力度，坚持看主流、看本质、看发展，全面正确地看待年轻干部，努力为年轻干部脱颖而出创造良好环境。
二、坚持标准，夯实基础，加强基层党组织建设。
认真贯彻《中共中央组织部关于进一步做好新形势下发展党员工作的意见》要求，遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，着眼于始终保持党的先进性，坚持不懈地做好发展党员工作，不断增强党员队伍的生机和活力。坚持党员标准，认真履行发展党员工作程序，确保新党员的质量。抓好预备党员的培养、教育、考察和转正工作，切实落实责任追究制度。坚持放权不放任的原则，指导、检查基层党委抓好所属党支部的发展党员工作。切实加强入党积极分子队伍建设。按照动态管理、有进有出的原则，做好积极分子的整顿工作，给发展对象举办两期党的基本知识培训班。加大对基层党组织积极分子考察写实工作的检查指导工作力度。
巩固和扩大先进性教育活动的成果，落实各级党组织先进性教育活动整改方案的各项工作和措施，加强党员的日常教育和管理工作。切实抓好《长效机制方案》的落实，使党员“长期受教育，永葆先进性”。认真组织党员学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，切实履行党员的责任和义务。严格党员党籍管理，定期与集团直属党组织核对党员数据。
三、加强党风廉政建设，构建教育、制度、监督并重的惩防体系。
要认真贯彻落实中纪委六次全会精神和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，努力构建与企业改革发展相适应的教育、制度、监督并重的惩防体系。
深入开展权力观、利益观、道德观教育、党风党纪和正反典型教育，将反腐倡廉教育纳入党委“大宣教”工作格局。开展多种形式的党风廉政教育，提高教育的覆盖面和有效性。
以贯彻落实中纪委、中组部、监察部和国资委联合颁布的《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》为重点(更多精彩文章来自“秘书不求人”)，加强领导干部廉洁自律工作。
认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党党员权利保障条例》，进一步完善党内民主，切实保障党员的知情权、参与权、监督权。健全民主管理和民主监督程序，对重大决策、重要干部任免、重大项目安排、大额资金使用等重大问题，要严格按规定程序运作。进一步推行厂务公开，实现职工对企业经营的广泛参与和积极监督。切实加强对管人、管钱、管物等重要岗位、关键环节、重点人员的监督。继续搞好物资、设备采购及建设工程项目招投标工作，建立全程监督和公开、公平、公正的竞争机制。
各级党政班子及领导干部要按照党风廉政建设责任制的要求，认真履行好工作职责，纳入重要工作日程，做到与各项工作一起部署、一起检查、一起考核。严格实行责任追究制度，对管辖范围内党风廉政方面出现重大问题的，要依据有关规定进行责任追究。
各级党组织要紧密围绕集团公司的中心工作，加强思想政治工作、精神文明建设和企业文化建设，为集团公司的改革、发展、稳定提供有力的思想保证和精神动力。
切实抓好中层干部和党员的政治理论学习。按照上级党组织的要求结合集团公司的实际，制定干部理论学习的年度计划，并及时制定阶段性专题学习安排;认真抓好各级中心学习组的集中学习和自学，半年进行一次督促检查，集团公司党委中心组集中学习和讨论的次数全年不少于24次;采取现代化的学习手段，通过下发学习辅导资料和组织专题报告会等方式，提高学习效果。按照巩固提高先进性教育活动成果的要求，加强对党员的政治理论教育，制定年度党员教育工作计划并加强督促检查，通过编写《学习参考》、选购学习书籍和音像辅导材料等方式，指导各级党组织开展好党员的政治理论学习。
广泛开展群众性的精神文明创建活动，要抓好“百名文明职工标兵”评比表彰、季度“十件好事”评选等活动载体的建设，进一步抓好文明单位、文明处(科)室、文明班组和文明职工的创建工作。要大力宣传职工群众在精神文明创建活动中的好做法、好经验和精神风貌。抓好思想政治工作与精神文明建设的研讨与交流，完善集团公司思想政治工作研究会的组织领导机构、有关章程和工作制度，研究制订全年工作计划，适时召开年会。
党支部工作计划总结
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按照区直机关党工委和局党委的工作安排，结合建筑工务局机关工作实际，2009年我局机关党支部工作的指导思想是：高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六大和十六届四中、五中、六中全会精神，围绕我局中心工作，认真落实保持共产党员先进性教育的长效机制，巩固和扩大整改成果，全面加强机关党支部的思想政治建设、组织建设和作风建设，廉洁、勤奋、高效、创优，自觉按照政治坚定、业务精通、作风优良的工程管理干部队伍建设要求，推动支部工作与时俱进、开拓创新，为我局各项工作的开展提供强有力的思想、组织、制度和能力保证，充分发挥党支部战斗堡垒作用。现拟定2009年党支部工作计划如下：
一、思想政治工作方面。
一是坚持用“三个代表”重要思想武装头脑。按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求，继续把学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮向广度拓展、向浓度推进。通过教育培训、政治理论学习、交流讨论会、形势报告会和主题教育等形式，组织广大党员干部深入学习、深刻领会“三个代表”重要思想科学体系的精神实质和丰富内涵。坚持理论联系实际，在实践中不断深化学习，在学习中不断加强实践。
二是协助党委完善和落实党委理论学习中心组和机关干部学习制度，保证全体集中学习的时间和质量，在内容安排上，把树立正确的政绩观作为重要内容，切实加强政绩观教育大力提倡为民、务实、清廉的党风政风，进一步推动一般党员干部的理论学习。
三是不断加强党风廉政建设和反腐败工作。组织全体党员干部认真学习两个条例和有关党风廉政建设的规定，特别是坚决贯彻执行工程建设管理廉政守则规定，把反腐倡廉工作作为支部工作的一项重要内容来抓，推进源头治理工作。
四是继续协助局党委推进机关“效能建设”。在去年深入开展“效能建设”的基础上，继续抓好“双四条禁令”及党风廉政建设制度的落实，切实转变机关作风，树立工程建设管理人员的良好形象。
二、学习教育方面。
一是每月要坚持定期的集中学习制度，加强对树立和落实科学观的理论学习，切实加强党员干部的政治建设，把经常性的学习教育作为培养干部战略思维能力，提高科学预见性和增强判断和决策能力的重要载体，切实从学习内容和学习方法上下功夫，要进一步丰富学习内容，通过开展专题研讨会和专题讲座等形式，努力提高机关党员干部的学习成效。
二是联系实际，推进党建工作。在新时期加强党的建设，要认真做到在改进中加强，在加强中改进，要把学习和实践结合起来，围绕我局工程建设中心工作和整体发展要求，把加强党建工作与推进我区城市化发展工作结合起来，切实解决工程建设领域中遇到的实际问题。
三是要组织交流学习体会；组织观看有关党风廉政建设、优秀干部先进事迹等内容的电教片；邀请有关领导作政治理论学习和工程业务知识培训，组织上好党课，由机关支部3名支委轮流担任中心发言。
三、组织建设方面。
一是要继续深入贯彻两个《条例》和《实施意见》，配强局机关党组织班子，不断巩固规范化党支部创建活动成果。二是提高党支部的自主活动能力，丰富党支部活动形式、内容。“七一”期间进行一次缅怀革命先烈爱国主义教育，发扬廉洁自律，艰苦奋斗精神；庆祝建国58周年，组织全体机关干部进行一次集体活动；开展民主评议党员活动，不定期地与党员进行思想交流，及时了解掌握党员的思想情况。三是做好党员发展和培养工作，在严格把好党员入口关的前提下，争取优秀干部向党组织靠拢，做好入党培养对象教育培训引导工作，建立党员和非党人员的结对帮扶关系，发展和壮大党员队伍。四是做好党费收缴工作，并及时上交。
四、深化“一个支部一个特色”活动，增强支部活力。
2009年建筑工务局党支部开展“一个支部一个特色”活动总的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕政府工程建设，“廉洁、勤奋、高效、创优”，结合新形势新任务，不断探索和实践，努力推进机关党建工作。积极开展以“与时俱进、开拓创新，打造‘廉洁、高效、优质’政府精品工程”为载体的活动。一手抓工程建设，一手抓党风廉政建设，使我局机关党的建设不断适应新形势新任务的要求，进一步提高党建工作的质量和水平，使机关党组织始终保持先进性，充满创造力、凝聚力和战斗力。为打造现代化北仑新城区而努力奋斗。一是提高认识，深化活动。这项活动开展二年来取得了一定的成效，得到区级机关党工委的肯定。2009年要继续深化“一个支部一个特色”活动，要通过认真总结、大胆创新，努力拓展机关党建工作渠道、丰富工作内容，不断增强基层党支部的活力。二是找准载体，认真实施。开展“一个支部一个特色”活动，要以加强党的执政能力建设为重点，紧紧围绕局党委的中心工作，结合我局工作任务特点，设计载体，完善措施，周密组织，认真实施，真正形成本支部的特色和精品。三是加强交流，取长补短。支部要主动走出去，到优秀的兄弟单位参观学习，借鉴取经。
一是坚持党的七项组织生活制度：会议制度、党日制度、党课制度、报告工作制度、民主生活制度、党员汇报制度、民主评议党员制度。
二是继续做好发展党员工作，发展党员工作要贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针。做到成熟一个发展一个，对发展对象广泛听取党内外同志的意见。按照党员标准，做好对入党积极分子的培养、教育和考察工作，使那些作风正派、团结同志，在群众中有威信的优秀积极分子吸收到党内来。
三是积极做好基层经常性的思想工作，坚持思想汇报、思想情况分析、检查讲评“三项”基本制度，积极开展谈心活动、互助活动、评比竞赛、讲学传统、共教共育等形式多样的活动。
根据省、市局党组确定的总体工作意见和市直机关工委党的工作要点，结合我局实际，2010年机关党建工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照省局“依法治税、从严带队、科学管理、共建和谐”的基本要求，紧紧围绕地税中心工作，以加强党的执政能力和先进性建设为主线，全面贯彻落实党的十七届四中全会精神，强化机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，提高党员干部队伍的整体素质，为推动地税事业又好又快发展提供坚强的政治保证。
一、以科学发展观为指导，切实加强机关党的思想建设。
（一）深入学习实践科学发展观。紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求，进一步健全完善学习实践科学发展观的长效机制。继续开展党员目标承诺活动，在总结2009年工作的基础上，对2010年党员目标承诺进行部署，强化督导，通过共性承诺、岗位承诺、事实承诺的落实，深入领悟科学发展观的精神实质，进一步提高认识，促进各项地税工作的开展。
（二）做好新形势下的思想政治工作。一是认真抓好十七届四中全会精神和省九届八次全会精神的学习贯彻。制定学习计划，定期组织学习交流，达到时间、内容、人员、效果“四落实”。同时，组织部分党员领导干部参加市直机关工委组织的专题辅导讲座，加深对全会精神的理解和把握，不断提高统揽全局、协调各方、分析问题和解决问题的能力。二是以党支部为单位组织开展“讲党性、重品行、作表率”活动，带头践行社会主义核心价值体系，自觉维护社会公德、遵守职业道德、弘扬家庭美德、提升个人品德。三是结合本单位的实际情况，及时了解党员干部的思想状况，掌握思想动态，分析变动原因，建立思想情况分析机制，落实谈心谈话制度，积极创新思想政治工作的新方法，提高思想政治工作的针对性和时效性。要注重人文关怀，努力营造关心人、尊重人、激励人的良好氛围，促进党员干部健康成长。切实为困难党员解决实际问题，使党员感受到组织的关爱和温暖，进一步增强机关党组织的凝聚力、向心力和感召力。
二、切实加强党的组织建设，不断增强党组织的生机和活力。
（一）建立系统党建工作责任制，强化党组对党建工作的指导。根据省局进一步加强基层党组织建设的意见，制定全市地税系统党建工作责任制，强化各级党组对党建工作的指导，建立起地税系统党建工作责任体系。各级党组要把党建工作列入重要议事日程，每年至少听取两次系统党建工作汇报，讨论党建工作，研究党的思想、组织、作风建设的重要问题，提出指导意见。市局将党建工作责任制考核列为系统目标管理考核的重要考核内容，切实加强对系统党建工作的指导。
(二)认真做好机关党组织的设置调整和选举工作。为了适应新形势新任务的要求，对机关支部进行调整设置，使其充分发挥战斗堡垒作用，进一步加强和改进机关党建工作。并按照市直机关工委《关于市直机关基层党组织换届选举工作的通知》要求，结合局机关及直属单位干部人事调整，召开党员代表会议，按程序对机关党委进行换届选举；组织各支部召开党员大会，按程序选举产生新一届支部委员会。通过选举，选准、配齐、配强各级党组织班子成员，为新一届党组织强有力地开展工作做好组织上的保证，本项工作在3月份完成。
（三）进一步健全完善和落实党建各项制度。严格党的组织生活，健全和落实“三会一课”制度，完善民主评议党员制度、党内民主监督制度、党员联系群众制度、发展党员公示制度等，规范议事制度、党内情况通报制度、党内重大决策征求意见制度、谈心制度、党费收缴制度等，严格党员的教育和管理。党员领导干部要坚持过双重组织生活，自觉参加所在党支部、党小组的组织生活，认真开展批评与自我批评，提高民主生活会和组织生活会的质量。
（四）抓好党员队伍的教育管理，扎实有效开展各项活动。
1.结合“素质建设工程”活动的开展，按照十七届四中全会提出的建设学习型政党的要求，广泛开展创建学习型党组织活动。一是建立健全学习机制，强化理论武装，使党员干部的政治素质显著提升。对广大党员进行党章和党的基本理论、党的基本知识、党的历史、党的路线方针政策和形势任务教育，法律法规和党风党纪教育。组织党员干部深入学习中国特色社会主义理论，用马克思主义中国化的最新成果武装头脑，做到每月学习有计划安排，每人学习有读书笔记，通过研读文件、专家辅导、党课教育、专题讨论和宣传板报等形式，把学习教育活动引向深入。市局将在第二季度邀请专家学者结合贯彻十七大和十七届四中全会精神、加强学习型党组织建设进行一次专题辅导。开展一次党组书记上党课活动，提高党员干部政治理论修养。就党的理论知识、时事政治等组织一次党建知识考试，以考促学。二是紧紧围绕税收中心工作，切实加强业务能力建设，使党员干部的业务素质显著提升。不断创新体制、机制和方式，大力营造崇尚学习的浓厚氛围，使党员干部牢固树立自主学习、终身学习的理念，促进学习能力的不断提升。围绕市局重点工作，对党员干部进行税收知识和现代新理论、新知识、新规则、新技能的学习培训，采取走出去、请进来，走下去、请上来等形式，通过网络视频等贴近实际的方式，创新培训方法，提高培训质量，使党员干部知识结构不断优化，业务水平不断提高，依法治税的能力不断增强。
2.做好日常党务工作。对入党积极分子进行教育、培养和考察，3月份组织入党积极分子参加培训班，按照坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针和有关规定发展党员，严把新党员的发展、培养、教育关。严肃党费交纳规定，按季收缴好党费，规范党务资料的档案管理，做好党组织关系的接转工作。各支部要抓好党员联系群众制度的落实，充分发挥党员的模范带动作用，用党的先进的理论和思想教育影响身边的群众，使更多的优秀人才向党组织靠拢，加入到党的队伍中来。尊重党员主体地位，积极营造党内民主，落实党员各项民主权利。与退休党员干部保持密切的联系，确保他们“退休不褪思想”。
3.进一步抓好保持党的先进性长效机制建设。以组织收入、服务中心、建设队伍为主要任务，以加强党员干部党性锻炼和改进作风为重点，全面推进党的建设，继续开展党员目标承诺活动，把基层党组织建设成“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、工作业绩好、党员群众反映好”的“五好”基层党组织。“七一”前夕，结合建党八十九周年，组织市局部分党员干部，开展主题日活动，重温入党誓词，进行宗旨意识和党的优良传统教育。年末，组织开展一次民主评议党员活动，通报表彰一批优秀共产党员。
三、坚持为民、务实、清廉，切实加强党的作风建设。
（一）求真务实，真抓实干，提高机关工作效能。学习戚恩雨的精神，转变工作作风，端正工作态度，加强机关作风建设。一要求真务实，深入调查研究。引导党员干部虚心向群众学习，加强调查研究，主动深入企业和纳税服务管理对象，广泛听取他们对地税工作意见建议，了解税收政策和措施在应用中的真实效果和客观反映，不断增强税收政策和措施的针对性和可操作性。二要真抓实干，努力完成工作任务。针对大部分人员岗位调整的新情况，教育党员干部尽快适应新单位、新岗位、新形势和新任务的要求，转变观念，增强事业心和责任感，切实履行好职责，雷厉风行、真抓实干，以高度负责的精神和精益求精的态度，兢兢业业、锲而不舍地做好本职工作，在圆满完成各项工作任务中切实起到模范带头作用，促进机关工作效能的提高。
（二）坚持教育、监督并重，加强作风建设。一是加强党员干部的党纪、法制、廉政教育，层层签订《党风廉政建设责任书》，切实加强机关反腐倡廉建设。引导党员干部自觉讲操守、重品行，带头遵守廉洁自律的各项规定，通过廉政文化宣传和警示教育，帮助党员干部筑牢拒腐防变的思想道德防线。二是认真履行监督职能，定期检查党员参加组织生活的情况，督促定期开好党员领导干部民主生活会，及时了解掌握党员干部的思想、作风和工作情况，充分发挥监督作用。
（三）加强对群团组织的领导，积极创建和谐机关。加强对“工、青、妇”等群团组织的领导，支持他们依照各自的章程独立负责地开展工作，形成合力，共同努力，积极构建和谐机关。以素质建设工程为核心，推动和谐机关创建，积极开展形式多样的文体活动，丰富机关干部职工的业余生活，调动一切积极因素巩固发展和谐稳定的良好局面，为进一步全面加强机关精神文明建设，争创全国文明单位打下坚实的基础。
四、强化领导，落实责任，努力开创机关党建工作新局面。
（一）抓责任落实，进一步形成加强机关党建的整体合力。各单位要坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促业务”的方针，把党建工作摆上重要议事日程，做到党建工作与业务工作统一部署，统一落实，统一考核。定期或不定期地听取党建工作汇报，研究解决实际问题，为机关党组织充分发挥职能作用创造条件。切实履行第一责任人的职责，把党建工作牢牢抓在手上，重要工作主动过问，重要活动亲自参加，用足够的时间和精力抓好党建工作。
（二）进一步提高机关党务干部的素质和能力。党务干部要注重提高政治素质和业务能力，找准机关党建工作服务中心、建设队伍的切入点和着力点，遵循机关党建工作规律和特点开展工作。增强事业心和责任感，爱岗敬业，勇于创新，无私奉献，公道正派，不断提高机关党建工作的能力和水平。年内，市局将举办一次党务工作者培训班，邀请专家进行党务知识专题辅导，提高党务工作者组织开展党务工作的素质和能力，提升党建工作水平。
一、思想政治工作方面。
一是坚持用“三个代表”重要思想武装头脑。按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求，继续把学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮向广度拓展、向浓度推进。通过教育培训、政治理论学习、交流讨论会、形势报告会和主题教育等形式，组织广大党员干部深入学习、深刻领会“三个代表”重要思想科学体系的精神实质和丰富内涵。坚持理论联系实际，在实践中不断深化学习，在学习中不断加强实践。
二是协助党委完善和落实党委理论学习中心组和机关干部学习制度，保证全体集中学习的时间和质量，在内容安排上，把树立正确的政绩观作为重要内容，切实加强政绩观教育大力提倡为民、务实、清廉的党风政风，进一步推动一般党员干部的理论学习。
三是不断加强党风廉政建设和反腐败工作。组织全体党员干部认真学习两个条例和有关党风廉政建设的规定，特别是坚决贯彻执行工程建设管理廉政守则规定，把反腐倡廉工作作为支部工作的一项重要内容来抓，推进源头治理工作。
四是继续协助局党委推进机关“效能建设”。在去年深入开展“效能建设”的基础上，继续抓好“双四条禁令”及党风廉政建设制度的落实，切实转变机关作风，树立工程建设管理人员的良好形象。
二、学习教育方面。
一是每月要坚持定期的集中学习制度，加强对树立和落实科学观的理论学习，切实加强党员干部的政治建设，把经常性的学习教育作为培养干部战略思维能力，提高科学预见性和增强判断和决策能力的重要载体，切实从学习内容和学习方法上下功夫，要进一步丰富学习内容，通过开展专题研讨会和专题讲座等形式，努力提高机关党员干部的学习成效。
二是联系实际，推进党建工作。在新时期加强党的建设，要认真做到在改进中加强，在加强中改进，要把学习和实践结合起来，围绕我局工程建设中心工作和整体发展要求，把加强党建工作与推进我区城市化发展工作结合起来，切实解决工程建设领域中遇到的实际问题。
三是要组织交流学习体会；组织观看有关党风廉政建设、优秀干部先进事迹等内容的电教片；邀请有关领导作政治理论学习和工程业务知识培训，组织上好党课，由机关支部3名支委轮流担任中心发言。
三、组织建设方面。
一是要继续深入贯彻两个《条例》和《实施意见》，配强局机关党组织班子，不断巩固规范化党支部创建活动成果。二是提高党支部的自主活动能力，丰富党支部活动形式、内容。“七一”期间进行一次缅怀革命先烈爱国主义教育，发扬廉洁自律，艰苦奋斗精神；庆祝建国58周年，组织全体机关干部进行一次集体活动；开展民主评议党员活动，不定期地与党员进行思想交流，及时了解掌握党员的思想情况。三是做好党员发展和培养工作，在严格把好党员入口关的前提下，争取优秀干部向党组织靠拢，做好入党培养对象教育培训引导工作，建立党员和非党人员的结对帮扶关系，发展和壮大党员队伍。四是做好党费收缴工作，并及时上交。
四、深化“一个支部一个特色”活动，增强支部活力。
2010年建筑工务局党支部开展“一个支部一个特色”活动总的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕政府工程建设，“廉洁、勤奋、高效、创优”，结合新形势新任务，不断探索和实践，努力推进机关党建工作。积极开展以“与时俱进、开拓创新，打造‘廉洁、高效、优质’政府精品工程”为载体的活动。一手抓工程建设，一手抓党风廉政建设，使我局机关党的建设不断适应新形势新任务的要求，进一步提高党建工作的质量和水平，使机关党组织始终保持先进性，充满创造力、凝聚力和战斗力。为打造现代化北仑新城区而努力奋斗。一是提高认识，深化活动。这项活动开展二年来取得了一定的成效，得到区级机关党工委的肯定。2010年要继续深化“一个支部一个特色”活动，要通过认真总结、大胆创新，努力拓展机关党建工作渠道、丰富工作内容，不断增强基层党支部的活力。二是找准载体，认真实施。开展“一个支部一个特色”活动，要以加强党的执政能力建设为重点，紧紧围绕局党委的中心工作，结合我局工作任务特点，设计载体，完善措施，周密组织，认真实施，真正形成本支部的特色和精品。三是加强交流，取长补短。支部要主动走出去，到优秀的兄弟单位参观学习，借鉴取经。
一是坚持党的七项组织生活制度：会议制度、党日制度、党课制度、报告工作制度、民主生活制度、党员汇报制度、民主评议党员制度。
二是继续做好发展党员工作，发展党员工作要贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针。做到成熟一个发展一个，对发展对象广泛听取党内外同志的意见。按照党员标准，做好对入党积极分子的培养、教育和考察工作，使那些作风正派、团结同志，在群众中有威信的优秀积极分子吸收到党内来。
三是积极做好基层经常性的思想工作，坚持思想汇报、思想情况分析、检查讲评“三项”基本制度，积极开展谈心活动、互助活动、评比竞赛、讲学传统、共教共育等形式多样的活动。
四是对党员进行日常性的教育（入党积极分子教育），要增强党的知识学习，根据学习要求，局机关支部要组织几次请专业党校老师进行对党的知识的讲授，提高党员对党的知识的理解，开展从业道德教育，形成“诚实守信、敬业爱岗”的良好风气。
一、抓好政治思想教育，增强党员素质。
1、加强党员教育管理工作。今年要把社会主义荣辱观教育与深。
化先进性教育活动成果结合起来。重点学习胡锦涛同志关于“八荣八耻”的重要论述，以“爱岗敬业，加快发展”为主题进行讨论，每位党员职工撰写心得体会一篇。进一步深入学习《党章》，加强对党员的理想、信念教育；加强党风廉政建设，学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。采取多种形式，引导和激励党员立足本职，敬业奉献。
2、认真落实各项制度。党支部要进一步建立健全保持共产党员先进性长效机制，严格按照《基层党组织工作条例》要求，健全和完善三会一课、学习培训、志愿者活动、党务公开、情况通报、意见征求、监督评比等制度。每月召开一至二次支委会会议和党员活动或组织生活，讨论支部工作，将工作中出现的问题、困难进行研讨，对目前的工作及馆内职工思想动态进行分析，配合行政开展思想工作，充分发挥支委会的作用。
3、继续开展“读好书提好建议”活动。每年至少阅读二本书籍活动，写一篇学习心得，在馆内创造一个良好的学习氛围。
二、加强队伍建设，探索做好支部工作的有效途径。
1、开展“有困难找支部，我与支部常联系”活动。党支部建立“谈心制”、“家访制”制度，党支部成员要主动找职工谈心，了解职工思想情况；关心本馆党员的工作和生活情况，对有困难的党员要给予关心和帮助，使党支部真正成为党员之家，不断增强党支部凝聚力。
2、开展主题实践活动。今年，文化馆党支部要开展“展示党员形象，增强支部活力，促进工作见效”的主题实践活动。党支部要提倡“党员”意识，在工作中以认识到自己党员的身份，体现党员良好的形象，工作中要以大局为重，促进工作见成效。
3、建立党支部工作网络平台。充分利用网络，建立网页，把文化馆党支部工作情况，上传到互联网平台，与外界及时交流，促进党支部工作的建设和发展。
4、馆内重大问题进行制订和决策。党支部要按照《党支部议事规则》，积极要对文化馆的各项重大问题进行研究和讨论，做好有关问题的决策、协调、配合工作。不断深化文化馆内部运行机制的改革，充分发挥职工的积极性和创造性，教育职工正确处理国家、单位和个人利益的关系，自觉抵制和纠正各种腐败现象和不正之风，积极主动协调和处理好改革发展与稳定的关系。同时，开展文明单位和文明行业的创建达标工作。
三、增强支部活力，发挥支部战斗保垒作用。
1、创新活动方式，活跃支部生活。今年结合党员的实际需要，外出进行支部活动。组织1-2场不同专题的报告会，帮助党员获取新知识，提高素质、能力及本领，更好的适应社会。积极参加支部书记和党员培训班，不断提高干部职工的组织管理能力和责任感。
2、做好组织发展工作。依据“坚持标准、改善结构、慎重发展”的党员发展工作方针，确保新党员的质量。本年度完成二名预备党员转正的各项工作；做好一名入党考察对象的谈话、填表等考察工作，条件成熟吸收为预备党员。针对已递交入党申请书的三位青年，加强平时沟通，思想上做好帮教工作。
3、加强工会工作，融洽党群关系。为了体现党支部的活力及党员的战斗力，融洽党群关系，力求支部全体党员参加工会组织的各项活动，并在活动中起带头作用。支委会成员参与工会的工作研讨，充分利用工会作用，组织开展一些形式多样、内容丰富、生动活泼的文体娱乐活动，支持工会开展系列活动。
党支部工作计划和总结
(5000字)。
一、工程进展情况。
潍坊港西港区寿光作业区8#-13#多用途及1#-3#泊位码头主体工程2013年完成产值约1.6亿元。
1、8#-13#泊位码头主体基本完工，剩余10#-13#后沿简支板面层未施工（业主要求暂时不做）；8#-13#港作船泊位完成了4根下横梁。1#-3#液化品泊位码头主体基本完工，剩余1#系缆墩未施工（设计变更，准备1#-3#液化品泊位与4#-7#液化品泊位共用，尚未出图纸）；1#-3#港作船泊位完成了5根下横梁。4#-7#液化品泊位（未签合同）完成沉桩施工46根，受天气影响，运桩船无法抵达，导致未继续施工；4#-7#港作船泊位完成沉桩施工60根，上部结构图纸未下达，无法施工。在接下来的工作中，我部将继续合理安排施工计划，在保证质量的同时保证进度受控。东营项目目前仍处于拆迁、测量阶段，尚未正式开工。
二、形势任务教育工作开展情况。
现将项目部开展形势任务教育活动情况汇报如下：
一、领导重视，组织保障。领导的重视，组织的保障，工作的落实，是项目部开展形势任务教育活动的关键。领导班子成员通过中心组学习、专题辅导等形式，深入学习了公司形势任务教育教材。同时，班子成员还分片负责，深入基层站点，与员工面对面的宣讲，动员项目部员工要立足岗位，做好本职，使项目部员工懂得只有把自己分内的事情做好，才能应对危机，为公司的发展贡献出力量的道理。二是项目部党支部组织学。项目部党支部按照分公司党委的要求，结合自己工作实际着力落实。针对形势任务教育活动，党支部在全员中开展活动，增加学习形势任务教育活动覆盖面。同时党支部利用橱窗宣传栏、黑板报等多种宣传媒介做好宣传动员，营造了良好的学习形势任务教育活动氛围。三是项目部员工一起学。项目部党支部通过召开了领导班子成员及部分员工代表参加的形势任务教育活动会议，积极宣讲公司所面临的形势和任务，使全体员工做到了“三个明确”，明确了工作的不足、明确了所处的位臵、明确了工作目标，达到了用不足增添动力、用优势增强信心、用目标凝聚人心的目的。
三、
领导班子建设及员工学习培养情况。
第六项目党支部积极创建“四好”领导班子，围绕“拓市场、调结构、强管理、增效益”主要任务，领导班子精诚团结，认真执行上级廉洁从政、改进作风、服务群众的各项规定，号召党员骨干对自身作风建设进行了自查，签订《文明创建四好班子文明创建目标责任书》和《突出问题整改责任书》，并制定了作风整改方案，以良好作风保障各项管理制度落实；加大了后备人才培养力度，对党员骨干“压担子”，两年内力争培养1-2名副经理，2-3名副总工，项目管理骨干张卫华由于工作扎实，业务过硬，来项目部不到半年被提拔为项目副经理，进一步充实了班子后备力量。项目部还注重对员工进行培训，在生产调度会上针对码头施工中的难点进行讲解，通过“师带徒”、“总工课堂”等形式对员工进行培训，提升了一线工作人员的相关知识水平。
四、“三创两改进一提高”主导工作及党内主线活动开展情况。
1、党员工程：在开展党员工程中，支部实行了包保责任制。支部通过建立层层责任制，将党员工程提出的具体任务和目标进行层层分解，落实到岗、到人。在组织施工中，支部注重发挥干部引领作用，把每一道工序落实到具体的党员身上，真正实现“把党员素质提高起来；把党员作用突显出来”。经过党员干部和全员的不懈努力和自我加压，4月20日，8#—13#多用途泊位成功安装第一块预制梁。
2、三型党支部建设：加强学习型支部建设，鼓励员工参加各类证书考试，组织开展工程管理人员业务知识考试，提高员工项目管理资质持证率。
3、党的群众路线教育实践活动情况：领导班子成员认真学习了党的群众路线教育实践活动，按照公司相关要求，第六项目部通过召开领导班子会、调度会、宣传栏、资料上传qq群等形式，及时传达了天航局公司关于党的群众路线教育实践活动的相关精神，并按照活动要求，成立了第六项目部党员学习小组，制定了活动方案。同时，项目部进行了一次党的群众路线教育实践活动学习交流会，结合实际开展了相互间的学习与交流，通过宣读《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》贯彻总书记讲话精神，查找了工作作风、责任落实等方面存在的问题并制定了整改措施，力促将党的群众路线教育实践活动进行到底，作为领导班子廉洁自律、项目管理提升的重要举措，并形成长效机制，促进施工生产的顺利进行。
五、纪检监察工作开展情况。
1、惩防体系建设及廉洁从业教育情况：10月份项目班子按要求对廉洁从业情况进行了自查，具体自查情况见《烟台公司惩防体系制度执行情况自查表》。
中，项目部不断优化工艺管理，节约施工材料，降低施工成本。现浇下横梁分项工程开工前，工艺小组通过对传统工艺比对，采取扁担梁吊底工艺，并对工艺进行优化，通过桩顶制作“门字架”支撑扁担梁，引进精轧螺纹钢通过pvc管吊底，使扁担梁及吊底螺栓可重复利用，节约钢材约90吨。
3、中央八项规定落实情况：贯彻落实中央八项规定，通过学习党的“十八大”精神和两级公司“三会”精神，“跨越发展”意识得到进一步增强；领导班子坚持为职工群众办实事、办好事，落实“三网”平台建设，及时解决项目职工关心关注的问题，群众对领导干部的满意度明显增强。
六、工会工作情况。
1、劳动竞赛开展情况及成效：5月份开展了以“抢进度，保节点，提质效，促跨越”为主题的劳动竞赛活动，制定了劳动竞赛方案，在打设phc管桩、码头泊位疏浚扫浅、预制梁板安装三道工序开展劳动竞赛，预制梁、板安装分项劳动竞赛完成良好，为保证安装进度和质量，项目部租用了大型安装船，并设立临时码头，作为预制构件临时存放地，拖车将预制构件由预制场运至临时码头存放，待积累了一定数量后由安装船一次运走，在海上安装，节省了预制构件运输过程中所耗时间。
螺栓和扁担梁的同时，排除施工过程中的安全隐患，保证工程质量，如下图所示：
3、三网平台建设及工会布臵其他工作完成情况：落实三网平台建设，组织职工撰写小故事。9月16日，在农历八月十五中秋节来临之际，项目部领导看望慰问节日期间仍坚守工作岗位的一线建设者。所到之处，项目部领导与一线建设者一一握手，亲切询问节日期间工作生活情况，并送上水果、月饼、猪肉等慰问品，向大家表示节日的祝福和诚挚的问候。通过此次慰问活动，表达了项目部对施工队伍的关切之情，增进了项目部与施工队之间的感情，为配合完成接下来的生产任务，起到了积极促进作用。
七、项目文化建设情况。
以创建潍坊市文明工地为契机，项目支部先后3次对施工现场形象标识进行了规范，严格按照《中交视觉形象系统标准》设立警示栏，规范现场管理。同时，对接“擦亮窗口树形象，优质服务促发展”活动，项目支部成立了专题竞赛领导小组，并从“比诚信，赛服务”、“比作风，赛作为”、“比规范，赛管理”、“比安全，赛保障”、“比环境，赛形象”等五个方面做了系统部署。
八、团的工作开展情况其他亮点工作。
8月份项目按照上级团委要求，深入开展了大干三季度，奋力促跨越”活动，团支部在项目党支部的领导下，多次针对工程重点、难点组成青年突击队，在抢抓节点工期、制定施工计划、开展安全检查等活动中冲在前面，项目部今年新招收的见习生表现突出，冯云飞是项目部的施工员，来项目部两个月时间，通过向前辈同事学习，他现在已经能独立在码头进行调度安排，帮助师傅协调分包队伍人员、安装人员、机械及业主与监理的关系，在团支部开展的各项保进度、保质量活动中表现积极，成长迅速。
九、存在的不足及问题。
1、党建工作的创新性不够强。
党支部能严格落实各级党委的文件要求，也做了一些工作，但创新意识不强，仅仅停留在“被动执行”的层面，基层党建工作创新上还畏首畏尾，缺少尝试，缺乏魄力，自主创新、具有自身特色的党建活动比较缺乏。
2、思想政治教育学习力度不够。
项目部以施工生产为重点，党支部及广大党员将大部分精力放在了项目管理和施工生产上，导致思想理论教育学习力度不够强，政治思想水平不够高。
1、通过创先争优活动丰富学习型党组织建设的内容和形式，进一步推进学习型党组织建设。
2、开展党员党性教育活动，增强对党的事业的坚定信心，激发党员开展创先争优活动的积极性。
3、开展创先争优、公开承诺活动。努力把党员队伍建设成为中心的“精英团队”。
4、把关爱员工作为创先争优的重要落脚点，促进员工与中心和谐发展。
5、与其他项目部探索党建互联、共赢发展的新途径。
6、加强党风行风廉政建设。
荐公司团支部工作总结及工作思路荐大三团支部工作总结(1000荐团支部。
工
作
总
结
(3500。
字)字)荐团支部工作总结范文(3000字)荐团支部工作报告.(7000字)。
企业党支部工作计划总结
段，但公司领导对党建工作坚持高标准严要求，新一届支部对党建工作及早进行了总体部署，理清了工作思路，确保取得成效，现对20__年党建工作安排如下：
一、创新党建工作格局。
1、全面加强党支部的自身建设，充分发挥出党支部的政治核心和党员的先锋模范作用，做到一个支部一个堡垒，一个小组一块阵地，一个党员一面旗帜，不断提高党支部服务工地、建设队伍的能力，巩固和发展公司管理中的政治优势。
2、结合公司实际，将党支部工作延伸到项目一线，由领导亲自挂帅，整合建设、施工、监理三大团队的资源优势，组建党员突击队，使党员干部成为主力军，攻坚克难，确保各工程项目顺利完工。
二、创新政治理论学习载体。
1、把深入学习贯彻__届六中全会精神，市区党代会、三思三创主题教育等最新理论知识作为学习的重要内容，充分利用“三会一课”，采取集中学习与自学相结合、计划每月开展一次学习活动。
2、公司党员有半数以上为工程技术人员，大多坚守在工地上，支部计划通过公司网站、qq群、微信等全新模式，建立党员“时空联络站”，进行面对面交流学习，切实提高党员干部队伍的政治理论素质。
3、立足本职，拓展学习途径，营造浓厚的学习氛围，开展形式多样的读书活动，争当“学习型党员”。
三、创新党员队伍建设体系。
1、按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针和“成熟一个，发展一个”的原则，在各项目工地设立流动党支部，培养入党积极份子和发展新党员，加强施工工地党员队伍建设，把政治坚定、实绩突出的项目工程人员吸收到党员队伍中，增强党组织的凝聚力和向心力。
2、针对公司主要以代建项目建设管理为工作职责，每年对各工程项目部流动党支部开展星级管理，结合学习、履行职责、维护稳定等方面进行考核评定。
四、创新活动载体。
1、设立党员活动室，成为日常党员干部的主要活动据点。党员活动室的建立为强化党员教育，增强党员的荣誉感、责任感，同时也为各项目流动党支部开展各项活动提供展示的舞台，将对党支部建设起到积极的促进作用。
2、加强党员廉效风险排查工作。党支部今年计划开展“望、闻、问、切”四方面党风廉效建设工作，即通过读廉政书籍、看廉政影片、上廉政党课、开廉政座谈会等各项活动，进行集中查、自查等形式，建立廉效风险预警机制，防控各类风险点，为公司营造崇廉拒贪的良好氛围。
2、继续深入开展三思三创主题活动，加强党员干部自身建设，结合公司工作实际，着力解决党员干部思想、作风上存在的突出问题，努力开创公司各项工作新局面。
3、开展建党91周年活动。及早安排部署活动，广泛开展形式多样的庆祝活动，增强党员干部知党爱党兴党意识，丰富活动内容，增强活动实效。
五、创新协作模式。
1、以党建带工建、妇建、团建，发挥群团组织功能，多形式开展机关文化建设。开展健身、文体活动及青年志愿者等活动，进一步活跃干部群众的文化生活，培养道德情操。
2、与工、团组织联合实施“3+3+3”工程，即分别与三名困难户、三名贫困学生、三名非党同志定期开展结对帮扶活动，提高干部群众的思想觉悟和党性修养。
党支部工作总结和工作计划
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2021年党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的十九大及十九届历次全会精神，围绕新时代党的建设总要求，全面推进党的思想、组织、作风、制度和党风廉政建设，以昂扬奋斗的精神状态，团结带领全体党员扎实完成各项工作任务，充分发挥了党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
2021年度主要工作。
一、强化思想武装，加强政治建设。
1.坚持“第一内容”学习制度。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话和“七一”重要讲话精神作为党支部学习“第一内容”必学内容。要求支部书记带头学，党员干部原原本本学，以理论滋养初心、以理论引领使命，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。党支部已开展专题学习x次。
2.严格落实“三会一课”等常态化组织生活制度。做到有计划、有安排、有内容、有记录。每季度做好召开党支部党员大会、每月召开支委会、支部书记每季度讲党课。在党史学习教育中，我支部坚持做到集中学习与自主学习相结合，把党员干部自学与开展“三会一课”有机融合，支部集中学习每半个月举行1次，以“三会一课”促进、带动自学。
二、发挥党建引领，推动高质量发展。
1.丰富“主题党日”活动载体，促进党建与业务双提升。今年“主题党日”分别开展了“文明城市，你我共建”“联合开展节前安全生产检查”“学党史，听红色故事”“听群众心声，为用户解疑识惑”“党建工作交流会”等活动。其中，通过组织发动党员参与xx志愿服务活动，充分发挥党员先锋模范作用，助力文明城市创建。通过联合运营网格开展党建交流和实地跟踪运营网格物资管理工作，助推运营网格提质增效，为分公司网格化3.0发展提供助力。
3.发挥基层党组织作用，筑牢疫情防控防线。疫情防控开展以来，第二党支部坚决贯彻落实上级决策部署，统一党员干部思想行动，积极落实联防联控措施，严格执行疫情防控日报告制度，落实员工外出报批报备工作，严格要求人员进入公司前，必须扫码、测温、佩戴口罩。科学精准做好疫情防控物资保障工作，多措并举加强对公司员工的保障和支持，确保了全体员工“零感染”，推动了防疫和业务双统筹。
三、学党史、悟思想、办实事。
1.坚持“学”在前，筑牢理论根基。一是抓好示范引领。坚持以上率下，确保第一时间传达学习，第一时间延伸落实。认真对照开展党史学习教育的有关工作要求，结合工作实际，制定了《xx司第二党支部党史学习教育工作台账》，《xx司第二党支部党史学习教育专题组织生活会工作方案》，明确具体责任人、完成时限、方法步骤和工作要求。二是抓好学习重点。重点学习《论中国共产党历史》《中国共产党简史》等党中央指定教材，及时学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上讲话，在中国共产党成立100周年大会上讲话等重要论述、重要批示指示精神，十九届六中全会精神情况，依托“学习强国”平台组织党员干部自学，利用微信群开展“每天一学”百年党史大事记，实现党史学习教育“线上线下”同频共振。三是抓好现场教学。先后组织全体党员前往xx等爱国主义教育基地，通过瞻仰事迹展厅、现场听讲解、重温入党誓词等学习方式，让党员现场研学，实地体验、深刻领会百年艰辛历程、初心使命、伟大精神和宝贵经验。
协助网格营业厅和办公场所做好防疫工作，配备充足防疫物资，完善防疫措施；
协助网格逐步优化分配现有人才资源。鼓励分公司本部员工重心下移下沉运营网格，支撑一线业务拓展。
四、注重党员队伍建设，提高整体素质。
1.从严从实推行换届选举工作，选拔忠诚干净担当的干部。x月x日，xx第二党支部党员大会以差额选举、无记名投票的方式，选举xx、xx、xx三名同志为xx司第二党支部委员会委员。
2.坚持党章规定的党员标准，严把发展党员质量关，扎实做好新时期发展党员工作。经过严谨、规范、公正、公开的标准流程。在抓好党员发展工作的同时，引导优秀非党同志向党组织靠拢，今年第二党支部发展了xx、xx两名预备党员。为党支部输入新鲜血液，增强党员队伍的生机和活力。
五、全面从严治党，持续正风肃纪。
1.认真落实党风廉政建设责任制。压实“两个责任”，切实履行“一岗双责”，签订了《党建和党风廉政建设责任书》，撰写了《xx司综合部党风廉政建设情况报告》。以贯彻中央八项规定精神为主线，坚守重要节点、紧盯关键领域、关键岗位和关键少数，持之以恒纠正“四风”，严格执行公司党风廉政建设“十个严禁”。
2.积极开展反腐倡廉教育。按照中央党风廉政建设、反腐败工作部署和省、市公司党委、纪委有关要求，开展纪律学习教育月活动。通过学习习近平总书记关于作风、纪律建设的重要论述，学习公司纪委通报违纪违法典型案例，使全体党员干部增强纪律意识和规矩意识。定期集中全体党员观看领导干部违纪违法典型案例警示教育片和优秀领导干部先进事迹专题片，引导党员干部从典型案例中深刻警醒、引以为戒。深入开展“清风进家园”活动，要求党员和家人一起观看警示教育影片，进一步筑牢思想防线、严格家风家教。组织全体党员参加党章党规党纪党史知识测试，增强了党性修养和廉洁自律意识，真正把各项规定和要求刻在脑里、印在心里。
六、存在问题。
今年以来，第二党支部在党建工作中做了大量工作，也取得了一定成绩，但在某些方面与上级党组织的要求仍存在着一定差距。主要的存在问题：
一是理论学习与工作实践的结合力度不够；
二是党建活动的创新力度不够；
三是党员教育工作有待进一步加强。
2022年我支部将继续自觉把党的工作贯穿到公司业务始终，以党的政治建设为统领，着力深化理论武装，着力夯实基层基础，着力推进正风肃纪，吸收优秀支部经验，全面提高党的建设质量。
一是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，深入学习贯彻党的十九届六中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神，持续巩固党史学习教育成果。以“三会一课”和“学习强国”平台为抓手，进一步领会把握丰富内涵和实践要求，发挥示范引领作用，抓好党员干部的政治理论学习。
二是充分挖掘业务领域丰富的党建资源，找准创新党建工作的发力点和落脚点。通过开展形式多样，内容丰富的“主题党日”活动、“优质服务保障用户少跑腿”活动、“我为群众办实事”实践活动，加强服务型党组织建设，积极协调各职能部门工作，指导运营网格管理有序化规范化，推动党建工作和经营工作相融合双提升。
三是紧密关注党员发展工作，严格落实发展党员流程，做好支部推优、预备党员按期转正等工作，保证党员发展、党员培养、党员考核、党员活动等工作顺利进行。
企业党支部工作计划总结
为深入贯彻落实党的__大、__大、__届四中、五中全会精神和__市委《关于推进基层党建工作创新的意见》，巩固和扩大保持为人民服务员先进性教育成果，在实施企业搬迁调整和“三步走”发展战略中，充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用，现就加强和改进企业基层党支部建设工作提出如下意见。
一、提高思想认识，增强责任感和紧迫感。
基层党支部作为党的基层组织，处在改革发展、生产经营建设的第一线，直接担负着团结带领党员和职工群众完成改革创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。当前，企业改革发展正处在关键时期，面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下，进一步加强和改进基层党支部建设是巩固党的执政基础，保持党的先进性的要求，是全面落实科学发展观，构建和谐社会、和谐企业的需要，是促进企业创新创业的重要保证。
目前，企业共有基层党支部1588个，分布在生产经营、基本建设、科研设计、生活服务、合资联营等不同的行业和领域。从总体上看，企业基层党支部在改革发展稳定和生产经营建设的各项任务中，较好地发挥了战斗堡垒作用。但也存在着与新的形势任务要求不相适应的问题，主要表现是：一些同志在思想认识上存在着重经营生产，轻支部工作的现象;一些党支部活动与经济工作融合得不紧密，工作“两张皮”，对支部工作遇到的新情况、新问题、新矛盾不能积极创新、探索和改进;一些支部工作缺乏活力，日常活动缺乏吸引力，工作处在一般化状态;党支部书记队伍素质有待提高，一些专职的党支部书记缺少生产经营知识，一些兼职党支部书记欠缺党务知识，还有些党支部书记工作不够安心，影响到支部书记队伍的稳定;一些单位的党委对支部建设工作重视不够，缺乏有效的指导，以致一些支部工作无特色，缺乏凝聚力和号召力。这些问题的存在，在很大程度上制约着党支部作用的发挥。
党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，各级党组织要从巩固党的执政基础，保持党的先进性，确保完成企业改革发展、搬迁调整任务的高度，充分认识加强和改进基层党支部建设的重大意义，采取有效措施，建立长效机制，在全面推进企业创新创业中不断增强创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，团结带领广大职工为实现企业新的发展目标做出更大的贡献。
加强和改进基层党支部建设，要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，落实以人为本的科学发展观，按照__市委创新基层党建工作的要求，着眼于服务工作大局，着眼于推动创新发展，从明确工作职责、改进工作方式、加强自身建设、改善工作条件等方面推进基层党支部工作创新，努力把基层党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者，为推动企业改革发展提供有力的政治和组织保证。
二、明确当前基层党支部的职责任务，转变思想观念。
1、坚决执行党的路线、方针、政策，保证总公司党委各项决议指示的贯彻落实，把职工、党员思想统一到企业发展战略上来。
2、紧密结合党委中心工作开展活动，保证本单位改革和生产经营建设任务的完成。
3、充分维护好、实现好、发展好职工群众的根本利益，调动职工参与企业改革和搞好生产经营建设的积极性。
4、全面领导本单位思想政治工作，创建学习型支部，创新思想政治工作。
5、积极开发人才资源，创新培训途径，努力为党员、职工成才创造条件。
6、加强党支部自身建设，维护和保障党员权利，强化党员教育管理和服务，增强凝聚力，扩大影响力，提高战斗力。
7、领导和支持工会、共青团工作，密切党群、干群关系，服务职工群众，维护企业安全稳定。
一是在党员权利义务的处理上，要克服重党员义务，轻党员权利的问题，确立党员权利与义务并重的观念，切实维护和保障党员权利，发扬党内民主，努力实现党员对党内事务的广泛参与、有效管理和切实监督，增强党组织的凝聚力。
二是在党员管理与服务上，要克服对党员要求多、监督多、检查多，关心少、服务少的问题，重视党员的合理愿望和要求，确立上级党组织为下级党组织服务，党组织为党员服务，党组织和党员为群众服务的观念，切实解决党员的实际困难，调动党员的积极性。
三是在党员教育上，要处理好日常教育与集中教育的关系，克服和解决日常教育多、集中教育少的问题。在加强党员日常教育的同时强化党的基本理论、基本路线、基本知识的系统性教育，使党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，永葆党的先进性。
四是在党支部开展活动质和量上，要克服重形式，轻效果、重数量，轻质量、重开会传达文件，轻党员参与互动，党内生活不活跃的问题，使党的活动紧贴企业实际，与时俱进，寓教于乐，保证党支部的活动灵活多样，效果明显。
五是在党建工作与经济工作上，要努力克服单打一两张皮，就党建抓党建或用经济工作代替党.建工作的问题，坚持做到围绕经济抓党建，抓好党建促经济，保证党支部各项工作与生产经营建设紧密结合，相互促进。
六是在党支部工作考核上，要克服重经济工作指标，轻党建工作指标，或重党建工作指标，轻经济工作指标的问题，做到党建工作与经济工作目标一起确定，任务一起布置，工作一起考核，奖惩一起兑现，把促进本单位改革发展和生产经营建设取得的成果，作为最终检验党支部工作成效的标准。
在企业改革发展的新形势下，要进一步创新基层党支部建设目标化管理工作，在充分发挥党支部战斗堡垒作用的同时，全面、准确、科学地评价党支部的工作成效，进一步推动基层党支部工作走向规范化。各单位党委要在开展党支部达晋创活动的基础上，突出党支部建设目标的先进性，措施的可操作性，实现成果的有效性。
1、细化、量化基层党支部的职责和任务，确定高标准的基层党支部工作目标。各单位党委要按照党组织先进性的高标准要求，对照基层党支部的职责和任务，结合本单位实际，每年组织对所属党支部总的工作目标以及经济工作目标、班子建设目标、党员队伍建设目标、职工队伍建设目标等进行分解、细化和量化，修订统一的、操作性强的年度工作具体目标，组织基层党支部按新的目标达标准、晋等级、创先进。
2、改进达晋创活动评定和考核办法。党支部全年达到的工作目标要纳入达晋创进行评定和考核。党支部每季度按考核标准的内容对照检查、自我考核后，由基层党委进行综合考核评分。季度考核结果作为年度党支部评定等级的依据。年末党支部进行自我考核评定后，由基层党委全面考核、评审、定级。对目标任务完成情况好，被评定为一级党支部的，基层党委要对党支部班子进行专项奖励，并提供一定数额的党支部活动经费;对达不到党支部工作目标，评定为无等级的党支部要予以调整和整顿。
3、实施和强化党支部目标化管理的基本要求。在实施和强化党支部目标化管理中，各级党委要抓好以下工作：一是目标制定要吸收党支部建设的成功经验，特别是先进性教育活动好的做法，突出党支部建设的自身特点，力求目标高、标准实、易操作，激励党支部努力实现这些目标;二是进一步明确基层党支部的具体考核标准，突出重点工作目标考核，做到奖惩严明，便于基层党支部开展工作;三是进一步规范党支部考核程序，便于上级党组织对党支部工作指导检查和综合评价;四是建立支部之间的争创机制，激励各党支部提升工作水平，比学赶超，争创一流，以利于调动基层党支部书记的工作积极性;五是要抓好样板，典型引路，保证此项工作的顺利进行。总公司党委组织部将在各单位抓典型、总结经验的基础上，全面规范基层党支部目标化管理工作。
1、将创建六好班子活动延伸到基层党支部班子。企业基层党委创建六好班子活动受到基层党委重视并取得了明显效果。为强化基层党支部建设，自__年起六好创建活动要延伸至基层党支部。基层党支部创建六好班子活动由各单位党委具体组织实施。一是20__年底前，各单位党委要在总结工作的基础上，制定党支部创建六好班子的标准，突出党支部班子建设的特点，做好动员部署。二是把六好考评标准纳入到党支部达晋创目标及考核标准中，与党支部达晋创活动一同讲评、一同评定、一同考核。三是根据各单位实际情况，制定对六好党支部班子的奖励办法，每年进行一次表彰，激励先进，鞭策后进。四是总公司党委组织部要及时总结六好支部班子经验，推广典型，每年定期召开经验交流会。通过拓展和延伸六好班子创建工作，提高基层党支部班子建设水平。
2、将党支部达晋创活动向创特色党支部延伸。创特色党支部是新形势下加强基层党支部建设的内在要求。企业基层党支部类型多、分布范围广、情况不一，需要区别不同情况，进行分类指导。创特色要紧密联系实际，针对本单位的新形势、新任务，努力在工作思路上创特色;在活动方式方法上创特色;在建立机制上创特色;在注重实效上创特色。一是总公司党委组织部要继续抓好30个党支部创特色联系点单位。每年总结交流一批特色党支部工作经验，强化对特色党支部工作的指导。二是各单位党委要在普遍开展达晋创活动的基础上，把抓好特色党支部的创建活动列入重要议事日程。各级党委都要有重点联系的不同类型的党支部，加强指导。三是总公司党委组织部、各单位党委认真研究各类党支部的特点，明确党支部工作重点，形成一批有典型意义的基层党支部工作经验，带动企业基层党支部建设整体水平的提高。要把党支部工作创特色，纳入党内创先争优活动先进党支部的评比。
3、将党员责任区活动向创建党员示范岗延伸。要把先进性教育活动中广大党员创造的先进性实践途径纳入到党员队伍日常建设，进一步深化党员责任区活动，在党员中广泛开展创建党员示范岗活动。一是要组织党员对照在先进性教育活动中提炼出的先进性具体要求和实践途径，立足岗位，创新实践，努力创出一批能够体现本单位特点的，具有示范作用的党员示范岗;二是在建立党员示范岗中，要组织党员制定赶超的具体目标，激励党员争一流、创;三是要根据专业、岗位的不同，分类选拔一批党员示范岗标杆，限度地发挥党员示范岗的带动和辐射作用;四是在创建党员示范岗活动中，各级党委、党支部都要注意及时了解和解决党员遇到的困难和问题，努力为党员开展活动创造条件，提供帮助和服务;五是总公司党委组织部每年组织对党员示范岗活动进行专项抽查，及时总结经验，完善活动内容和形式，每年推广一批党员示范岗典型，推动此项活动深入开展。
五、加强基层党支部组织建设。
1、必须合理设置基层党支部。要根据企业改革发展和生产组织扁平化管理的新情况，及时调整党支部设置。一是坚持改革调整工作延伸到哪里，党的工作就做到哪里;行政组织延伸到哪里，党的组织就建到哪里。做到党支部的设置要与行政机构调整和建立同步进行。二是党支部设置要遵循三个有利于，即：有利于党的工作的开展、有利于高标准履行职责、有利于充分高效地发挥作用的原则，不搞统一模式，不搞一刀切。三是在党支部书记配备上，要从实际效果出发，职工人数多、管理幅度大、三管六外等单位一般要设专职党支部书记。
2、全面进行基层党支部改选。按期换届选举是加强党支部建设的重要的、根本的组织制度之一。按照党章规定，支部委员会应定期由党员大会民主选举产生。__年三季度，部署基层党支部统一换届改选工作。一是要按照德才兼备原则配备调整党支部书记;二是建立健全党支部班子，进一步优化班子结构;三是要做好支部书记岗位交流工作，培养复合型人才;四是要充分体现和保障党员的民主权利，通过改选增强党支部的凝聚力和战斗力。
3、切实加强党支部书记队伍建设。党支部书记是党支部作用发挥的关键。加强支部书记队伍建设，一要通过改选把那些政治素质好、工作能力强、关心党员和群众、作风民主、群众公认的党员选拔到党支部书记岗位上来。要注意从优秀的专业技术干部和管理干部中挑选和培养党支部书记。二要加强对党支部书记的帮助和指导，通过深入细致的思想政治工作，增强基层党支部书记搞好基层党支部建设的历史使命感和政治责任感。三要加大培训力度，对新任党支部书记轮训，提高党支部书记处理各种矛盾和问题的控制力、密切联系职工群众的亲合力、创造性地落实上级党委指示精神的执行力、对新情况、新问题的研究力、自觉抓党建工作的创新力、带领职工艰苦奋斗，__业的号召力。四要建立制度，保证党支部书记每两年到党校轮训一次。新任支部书记要先培训取得《党支部书记任职资格证书》后再正式任职。要通过自学、培训、多岗位交流锻炼，使党支部书记成长为多面手和复合型干部。五是要积极筹备，组织基层党支部书记进行政工师、培训师、人力资源师的培训和取证，进一步提高党支部书记综合素质。
4、为党支部活动提供经费保障。各单位党委要为党支部开展活动创造条件、提供保障。要按照中共中央《关于进一步加强和改进国有企业党的建设工作的通知》中党组织的活动经费从企业管理费列支部分必须得到保证的规定，党费支付党支部开展活动有困难时，经党委集体讨论，活动经费可从企业管理费中列支。
5、努力改善基层党支部工作条件。要安排好党支部的办公场所和党员活动场地，并不断改善其条件，配齐配好党支部工作所需的设备及办公设施。各级党委及组织部门要经常深入党支部调查研究和检查指导工作，对党支部工作中出现的问题进行分析，主动为党支部排忧解难。既要常抓不懈，做好经常性工作，又要解决一些突出的实际问题。要坚决做到党政干部同级同酬、同奖同罚，关心党支部书记的工作待遇、生活条件等切身利益问题。
六、加强组织领导，落实相关责任。
1、建立健全和落实党委抓基层党支部建设的领导责任制。一是基层党委必须建立健全抓好基层党支部建设的领导责任制，加强对基层党支部工作的领导和指导;二是要明确规定基层单位领导班子成员分工联系基层党支部，及时发现、总结、交流典型，了解、反映和解决基层党支部工作中存在的突出问题;三是要把加强基层党支部建设工作作为考核基层党委工作业绩的主要内容和重要依据，每年党委在总结工作时要把抓基层党支部建设责任制的贯彻实施情况作为检查考核的一项重要内容，做到有考核、有总结、有奖惩、有整改。
2、建立健全和落实党委工作部门抓基层党支部建设的指导责任制。各级党委工作部门，要明确职责分工，加强对基层党支部工作的指导。党委组织部门要着力指导基层党支部搞好党支部班子建设、党员队伍建设、各项组织专业制度的落实、党内各项载体活动、创先争优评选表彰工作;党委宣传部门要着力指导基层党支部搞好党的理论和路线方针政策的学习贯彻、党员的党课教育、思想政治工作、企业文化建设，抓好先进党支部典型的总结宣传;纪委系统要指导基层党支部抓好党性教育，开展好党风党纪和廉政建设等工作。党委要以责任制的制定、检查、考核、奖惩等为主要载体，督促各个职能部门做好对基层党支部的指导工作。
3、定期检查和考核基层党支部工作。各级党委要把加强基层党支部建设列入党委的议事日程，同企业生产经营、改革发展等工作密切配合和协调，实现党支部工作有计划、有布置、有措施、有检查、有考核、有总结。要运用先进性教育活动中督导工作的经验，加强党支部建设工作的督促与检查。对先进党支部，要及时进行表彰和奖励，经验要及时予以总结推广;对后进党支部，要及时帮助指导或进行必要的整改。
加强和改进基层党支部建设，是一项长期而紧迫的任务。各级党委要高度重视，结合实际，抓好落实，使企业基层党支部建设工作在改进中加强，在创新中发展，不断取得新的成绩，为实现企业搬迁调整和三步走发展战略目标提供坚强的思想、政治和组织保证。
学校党支部工作计划总结
__年党建工作将邓小平理论和“三个代表”思想为指导，深入学习贯彻党的“三个代表”重要思想、__大会议精神，以科学的发展观，围绕学校的中心工作，加强党的思想建设，凝神聚力，与时俱进，开拓创新，为学校的稳定和持续发展提供有力的思想和组织保证。下面是我校的党建工作计划:。
二、工作目标。
继续开展党员学习教育活动和作风整顿工作，立足于党员真受教育，群众真感满意，各项工作真有促进的目的。
2、抓好队伍建设，加强党员队伍的思想作风建设，发挥党员在学校教育、教学工作中的先锋模范作用。力争用党员自己的言行和人格力量去影响和带动教师，提高党员在教师中的影响力。
3、强师德、师风建设，大力弘扬教书育人、为人师表、敬业爱岗的精神，关注青年教师的成长，努力为青年教师的成长创造条件。
4、继续抓好行风建设，落实好党风廉政责任制工作，健全党风廉政监督机制，规范学校领导干部的从政、从教行为。
5、认真开好每学期一次的民主生活会。通过开展批评和自我批评，沟通思想、解决问题、加强团结。
三、主要工作及措施。
(一)、以“三个代表”和__大精神为指导，进一步加强班子队伍建设。
1、健全学习制度。进一步健全学习制度，明确学习要求，严格学习考评。政治和理论学习制度化、系列化、规范化，做到理论联系实际，学以致用。要进一步增强领导干部学习的自觉性，加强党性修养，不断提高广大教师的思想水平和政治理论水平，增强教书育人的责任感。加强党支部思想组织建设，使党支部成为学校贯彻“三个代表”重要思想和全面落实“__”规划的组织者、推动者和实践者，成为学校发展的坚强的战斗堡垒。把“三个代表”重要思想的学习进一步引向深入。要落实理论学习制度，提高学习效果。以学习贯彻科学发展观为重点，深入学习“三个代表”重要思想、__大和__届三中、四中全会精神，认真学习贯彻白下区委第九次党代会精神，学习教育理论。联系学校实际，用理论指导实际工作，使学校领导干部的理论水平上一个新台阶。争先进位的意识有一个新提高。
2、努力提高学校干部队伍的工作水平。根据学校干部队伍的特点，一是要进一步强化业务学习和培训，提高业务能力。二是要进一步强化干部责任制，使每一名干部明确工作目标和工作职责。提高干部工作的积极性、主动性和专业性，形成一支思想作风好，业务能力强的干部队伍。有计划的做好后备干部的选拔和培养工作。
3、进一步加强干部队伍的作风建设。加强干部队伍的思想作风建设，使干部队伍做讲大局、讲团结、讲稳定、讲发展的模范;加强民主集中制建设，按照“集体领导，民主集中，个别酝酿，会议决定”的原则，坚持集体领导和个人分工负责相结合，坚持集体讨论决定学校重大工作，使学校的管理工作更加民主和公开，科学和规范;加强党风廉政建设，严格执行中纪委提出的“四大纪律八项要求”及有关干部廉洁自律的各项规定，自觉接受全校党员及教职工的监督。
(二)、开展创建“五个好”活动，进一步推进党的建设。
1、组织党员继续深入学习“三个代表”重要思想、__大和__届三中、四中全会精神，不断增强党员的党性意识，发挥党员的先进性作用。继续做好党员责任区工作，所在办公室为党员责任区的范围，每一名党员应积极协助学校了解教职工的思想状况和实际困难，做好教职工的思想工作，在各项工作中走在前面。学期结束时做出个人小结。
2、充分发挥党支部的政治核心作用。加强学校党建工作规范化建设，积极探索基层党建工作的新方法，组织好有实效的党员活动。
3、做好对申请入党教职工的教育工作，加强对预备党员和入党积极分子的培养、教育。制定本年度党员发展计划，切实提高党员发展质量。
(三)、充分调动各方面积极性，进一步加强师德建设。
加强对工会、团队工作的领导，充分发挥其的工作优势，保证学校中心工作的完成。进一步加强基层民主政治建设，让每一位教职工了解学校情况，学校重大工作及时向全校教职工通报，让每一位教职工关心学校发展，积极参与学校建设。
备注：党员责任区划分。
小学楼。
一楼：王洋。
二楼：王胜华高玉梅。
三楼：李艳萍。
四楼：王杰霍艳玲。
党支部工作总结及工作计划
以邓小平理论、“三个代表”科学发展观、中华民族伟大复兴的中国梦等重要思想和“十八大”和十八届四、五、六中全会精神为指导，以“创先争优”和“三争一创”活动为主题，以创特色学校，先进学校为契机，进一步加强和改进党支部思想建设、组织建设和作风建设，不断增强党组织的战斗力和凝聚力，充分发挥党组织的政治核心、监督保证作用和党员的先锋模范作用，围绕学校教育教学这一中心工作，使学校的师德师风建设提高到一个新的水平，为探索和完善学校办学管理机制、构建和谐校园，全面提高学校教育教学质量打下坚实的政治基础。
二、工作目标。
1、抓好队伍建设，加强党员队伍的思想作风建设，发挥党员教师在学校教育、教学工作中的先锋模范作用。力争用党员自己的言行和人格力量去影响和带动教师，提高党员在教师中的影响力。
2、加强师德师风建设，大力弘扬教书育人、为人师表、敬业爱岗的精神，关注青年教师的成长，努力为青年教师的成长创造条件。
3、继续抓好行风建设，落实好党风廉政责任制工作，健全党风。
4、认真开好民主生活会。通过开展批评和自我批评，沟通思想、解决问题、加强团结。
5、扎实开展“创先争优”和“三争一创”活动，通过“创先争优”活动的`开展使支部达到“五个好”，党员实现“五带头”，通过“三争一创”，实现教育科学发展争一流，教育改革创新争一流，教育和谐稳定争一流，教育党建工作创先进。
6、加强安全教育，确保学校安全无事故，创省市平安校园。深化素质教育，全面提升教育教学质量，创市级文明学校，县先进学校，教育系统先进基层党支部，提升办学品质。
三、工作内容与措施。
(一)以学习为动力，进一步加强党组织和党员的思想建设，通过组织学习，把全校党员教师和广大师生的思想和认识统一到教育的和谐发展上来，把智慧和力量凝聚到实现学校教育工作的目标任务上来，是我校党支部一项重要的政治任务。
1、抓好支部班子成员的学习。做到带头抓、带头学、带头用，形成良好的学习氛围。要把抓好党支部成员学习作为加强支部思想建设的首要任务，以党支部成员学习带动全校教师的学习，以掌握先进文化、提高创新能力为重点，切实做到真学、真懂、真信、真用，始终保持政治上的清醒和坚定。
2、认真抓好全体党员的学习。充分利用党员民主生活会和政治学习时间，将“三个代表”重要思想、十八大精神，社会主义和谐社会理论列入今年的学习教育内容，要认真执行党内“三会一课”制度。通过学习，保持共产党员的先进性，增强用科学理论指导实践的能力，确立正确的教育思想和发展理念，以理论学习促进教育工作，以工作实绩检验理论学习成效。
3、抓好全体教职工的学习。教职工学习要与校本培训和终身学习相结合，以提高教职工队伍整体素质为目标，以加强师德师风建设为重点，开展爱事业、爱学校、爱学生师德系列教育活动。把师德建设的重点落脚于关心爱护每一个学生，真正建立平等、民主、和谐、互助的师生关系。要把能否关心、尊重每一个学生，平等地对待每一个学生作为考核一个党员、干部、教师师德状况的重要指标；要普遍开展一次师德师风大检查，通过召开教师座谈会、学生座谈会、学生家长座谈会和向学生家长发放师德师风问卷等形式，并通报师德师风调查情况，同时对违犯职业道德的教职工进行严肃处理，对“品行不良，侮辱学生，体罚学生，训斥学生，影响恶劣者”实行评优选模、岗聘职聘一票否决；开展争创优秀共产党员和师德标兵活动，把争做师德标兵活动，纳入学校精神文明建设的总体规划，真正落实“以德从教，科研兴教，创新施教，质量立教，依法治教”五项基本要求。
(二)以管理为核心，不断提高党组织的凝聚力和战斗力，坚持党要管党、从严治党的方针，结合学校教育工作实际，紧紧围绕增强党组织的战斗力和凝聚力，加强和改进党的组织建设,充分发挥支部班子成员的集体智慧。
1、加强干部队伍管理。坚持任人唯贤、德才兼备和公平、公正、公开的原则，建立和实行中层干部工作考核制度，重平时考核、重实绩考核，使全体干部注重学习，自觉接受教育和监督，在工作实践中树立正确的价值观、地位观、利益观，密切同群众的联系，把心思用在工作上，用在全心全意为教职工谋利益上。继续实行领导干部素养提升工程，领导干部要讲大局、讲政治、讲奉献、讲协作、讲团结、讲纪律、讲实干、讲质量，事事先行一步，时时作人表率。
2、加强党员管理，做好组织发展工作。发挥好党员的先锋模范作用，体现“一个党员一面旗”。贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，制订发展党员计划，严格把关，成熟一个，发展一个，保证把优秀分子及时吸收到党的队伍中来。加大对入党积极分子的教育、培养和考察工作，全面关心入党积极分子的思想、工作和生活，及时与他们交流沟通，健全台帐资料，注重在教学一线的中青年优秀教师中发展党员。
3、加强教师队伍管理。以师德建设为抓手，全面提升教师队伍整体素质，严格按“三要八不准”，《教师职业道德规范》，中央八项规定，三严三实、两学一做等要求规范教师行为，通过培训、各类竞赛、公开课、同伴结对子等形式为教师成长搭建舞台，通过工会、共青团、妇联等组织的关心教育使教师队伍整体素质得到提高。通过师德标兵评选，先进教师评比，年度考核等形式树立典型，打造名师。
（三）以活动为载体。充分发挥工会、少先队、妇女等作用，促进学校各项工作全面发展。
1、继续开展“创先争优”活动。按照支部“五个好”党员“五带头”标准，做好争创活动，认真履行公开承诺。亮明党员身份。
2、深入开展“三争一创”活动。不断对标找差距。按照争创目标，赶超学习标杆，真正实现教育科学发展争一流，教育改革创新争一流，教学和谐稳定争一流，教育党建工作创先进。
3、深入开展“践行师德创先争优，办人民满意教育”主题实践活动。按照师德建设标准，做到五坚持，培养一支师德高尚，业务精湛的教师队伍。
4、组织开展各类教学竞赛和社会实践活动。通过开展竞赛提高党员和教师的教学技能和业务水平，增强服务意识。通过外出实践使党员们了解祖国的发展变化，党的伟大、光荣，增强党的观念，坚定理想和信念。
（四）以制度为抓手，加强支部的各项制度建设，保障学校各项工作的顺利开展。
1、坚持民主管理制度。进一步完善教代会制度和会员代表大会制度，依据学校实际工作，开好每年一次的教代会和会员代表大会，做到围绕主题、突出重点，充分发扬民主，集思广益，共谋学校发展，充分落实广大教职工对学校发展以及切身利益等方面的知情权、参与权、决策权、监督权，进一步调动广大教职工在教书育人，学校管理和改革发展中的积极性、主动性和创造性，做好代表们提案落实和处理。
2、坚持党务、校务公开制度。进一步推行党务、校务公开，通过党务、校务公开，增强学校工作透明度，重要工作、重大事项、重要决定，都要经过党内充分的酝酿，集体研究、决定，体现民主集中制原则，接受群众监督，倾听群众呼声，做到公开的内容真实，公开形式多样，公开程序规范，确实加强依法治校的规章体系建设。
3、坚持“三会一课”制度，进一步健全“三会一课”制度，确保每月一次支部活动，按时召开支部大会、支委会、民主生活会、党小组会，结合支部具体工作给党员们上党课。通过各种会议、党课、外出社会实践，收看电教片等形式，纯洁党员思想，增强党员们信念，发挥党员先锋模范作用。
4、坚持党员联系户制度。支部根据每个党员活动能力、专业、特长和各自具体情况，采取组织决定和个人自愿相结合的方式，确定联系对象，建立党员联系户档案，联系活动做到“三明确”、“三经常”，即：联系对象明确，联系内容明确，联系职责明确，经常做好被联系人的思想政治工作，经常为被联系人提供教改、教学信息，经常了解被联系人教学工作情况及生活情况。支部年终进行一次联系工作的检查落实。
5、坚持党员扶贫帮带制度。进一步贯彻落实“党员与困难学生结对子”活动，对帮扶对象，做到经常深入到家中，帮他们解决子女就学、就业等问题，帮他们提高家庭经济收入，收入水平达到街道农民收入平均水平，不达标不脱钩。确实解决困难儿童的就学问题，对家庭经济确有困难的学生，给予资助扶贫帮困。此外，对特殊学生的群体，组织捐款，进一步做好年终困难教师的慰问，把支部学校的关怀和温暖送到每个困难教师的家中。
6、坚持上缴党费制度。规范上交党费是每个党员的义务，党员应按时足额向支部缴纳党费。
7、坚持党风廉政建设责任制度。认真落实党风廉政建设责任制，领导干部要在提高自身思想道德和廉洁自律方面率先垂范，认真执行“廉政准则”的各项规定和教育系统领导干部八不准规定，增强党风廉政工作的责任意识，严格执行责任追究制度，保证干部廉洁奉公，正本清源。每个党员要签订《党员思想作风建设责任书》，严格按责任书的要求和规定去规范自己的行为。
8、坚持党员考评制度。党员考评是加强支部组织建设的需要，是提高党员思想政治素质、纯洁党员队伍的途径之一，通过党员考评达到表彰优秀党员，妥善处理不合格党员，发挥党员的先锋模范作用，做到年终对每个党员进行一次民主评议。
9、坚持党员公开承诺制度。按照科学发展观的要求和“创先争优”活动要求，继续实行支部和党员公开承诺，每个党员对自己确定了承诺事项，要认真对待，扎实按承诺的时限去完成，年底对每个党员的承诺进行评议和考核。
20xx年支部将极积配合学校聚精会神抓教学，开拓创新求发展，扎扎实实抓创建，全面提高办学效益和教育教学质量，办好人民满意的教育。
文档为doc格式。
企业党支部工作计划总结
20__年，办公室将按照“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”的标准，充分履行部门职能，发挥“助手”作用，严格落实各项规章制度，用心协调部门工作，切实加强内务管理，确保各项工作任务的圆满完成。
一、创收任务:全年完成5000元部门创收任务。
二、经费管理:。
各项经费控制在26.7万元以内，其中:。
1、办公经费控制在15.2万元，包括办公用品、文件及各类材料打印和固定电话费等开支。
2、汽车费用控制在10万元(50077、57780、52888)，包括耗油、一般性维修和保养、过桥过路以及其它规费等。
3、水电费控制在1.5万元以内。
三、内务管理:。
1、严格落实上、下班考勤和卫生考勤制度。由第一副主任执行考勤。
2、严格请销假制度，建立请销假登记并实行请假累计记帐制度。由第一副主任执行登记。
3、建立办公用品购置、管理、消耗及领用登记制度。一般性办公物品由办公室统一购置、管理和配发，因部门工作性质的特殊性而需要购置或配备个性办公物品的，原则上由使用部门自费购置、配备。由副主任执行办公物品购置、消耗及领用登记。
4、加强公章管理，完善和落实《重要事项公章盖印登记制度》，建立专门的公章盖印登记薄，凡重大事项务必经主要领导、主管领导分别签字同意，方可盖印管理局公章。由办公室主任把关。
5、材料打印:以管理局、党委、集团公司红头文件印发或上报的文件材料，职能部门开具的行政执法文书，向上级党委、政府、主管部门进行工作汇报、总结、请示、报告等材料，向平级或下级发出的函、通知、通报等材料，均由办公室承担印制。其它材料由相关部门自行承担。打字室设立现金收讫帐目，实行当即收费。由打字员执行帐目登记，收取现金交副主任管理。
6、严格落实电话值班制度。由办公室工作人员轮流值班。
7、加强机关院内的卫生管理和环保绿化管理。对负责此项工作的人员实行单独考勤。由第一副主任执行考勤。
8、制定专门的《车辆管理和使用规定》，进一步规范和加强车辆管理，实行用车和派车制度，严格按照出车地点、里程核定耗油及确定车辆回到时间。
9、严格控制业务招待经费，实行就餐申请制度，因工作需要就餐时，务必填写就餐申请单，注明事由、接待对象、接待人员、就餐地点、招待标准等资料，交由办公室审核、备案。
10、合理安排工作，定期到基层单位了解和掌握基本状况，为领导决策搜集和带给有价值的信息和状况，出谋划策，充分发挥好助手和参谋作用。
党支部工作计划总结
***年根据党总支工作安排；本支部召开支部大会总结***年工作，全体党员在学习、遵守校规、参加校院的各种活动都起到带头作用，为进一步加强基层组织的堡垒作用，现将学生工作**党支部工作计划如下：
备注：其他活动可参照院总支学习计划；以上计划可根据实际情况调整。
回顾***至***学年，本支部工作学习等方面都取得了一定的成绩。为了在今后的工作中取得更好的成绩，发挥党员先锋模范作用，加强党员思想建设及基层党组织建设，现将我支部工作总结如下：
（一）以学为先，发挥党员模范作用。
***年，学生第一支部共有党员**人，其中***年发展党员***人，他们学习态度端正，积极参加校院的各项活动，各方面都取得了较好的成绩。其中有***人通过英语四级，***人获得励志奖学金，**人获得校一等奖学金，**人获得二等奖学金，**人获得三等奖学金，**人获得“三好学生”的称号，**人获得“三好学生标兵”的称号。他们养成勤奋学习，刻苦钻研的精神，在学生中起到表率作用。
（二）加强党支部建设，开展创先争优活动。
为开展创先争优活动，加强党员思想建设，加强党风建设，加强党员的量化管理，我支部实行以下措施：
后对所进行的一系列活动做出较全面的总结，查找不足，进一步完善和落实各项规章。
（三）加强爱国主义民族观。
利用党员组织生活会，加强爱国主义、民族观的学习，弘扬爱国精神，树立报国志向，以热爱伟大祖国、建设美好家园为契机。在学习讨论中，同学的爱国情操得以升华，对国情有了进一步的了解。
党支部工作计划
2019年，第一党支部要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，认真落实公司党委工作部署和要求，紧紧围绕公司生产经营和改革发展中心，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，切实做好开展党建“巩固提升年”各项工作，进取参与公司党建品牌创立活动，把第一党支部的工作与保障公司生产经营实际紧密结合起来，充分调动职能部门职工的工作进取性，为业务部门供给有力、高效的后勤保障。
2019年主要做好以下五个方面工作：
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，落实全面从严治党的总体要求，提高政治站位，把准政治方向，坚持政治定力。加强党对国有企业的领导，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。要大力倡导“六不”，教育引导党员干部坚决做不易冲动、不当另类、不占便宜、不玩阴的、不越底线、不添乱子的人员，营造风清气正的政治生态。要认真贯彻民主集中制，抓好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、支部主题党日活动等。落实思想理论教育工作，做好支部学习计划，丰富学习形式，提高学习效果。
严格执行公司党委《意识形态工作职责制实施细则》，党支部要进一步落实主体职责，加强意识形态工作的组织领导、分析研究、安排部署等工作，按要求向公司党委报告（每半年构成一次文字材料，向公司党委汇报一次意识形态工作）。要教育支部全体党员充分认识意识形态工作的极端重要性，明确落实意识形态工作职责。要弘扬主旋律，传播正能量，正确引领舆论导向，加强对qq群、微信群的.管理，落实群主职责，严格实名备注管理，提高言论行为的敏感性认识，确保信息交流平台健康、规范、有序，提高意识形态工作管控力。
加强制度建设，夯实支部党建基础，认真执行公司党委各项党建工作制度，结合本支部的实际，注重实效，认真落实“三会一课”，主题党日活动，组织生活会，民主评议党员，党费收缴，发展党员、党务公开等制度，坚持党日活动（每月月末最终一周相对固定时间开展），做到党日活动资料丰富，安排团体学习、交流心得体会、讨论实际问题等，计划在今年“七一”前后，组织支部全体党员外出开展“不忘初心，无私奉献”的党日活动。今年要按照《中国共产党发展党员工作细则》要求，做好发展一名党员的工作。
按照上级党委、纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求，坚持不懈地抓好党风廉政建设工作，根据第一党支部涵盖的公司后勤职能部门的特点，开展廉洁从业教育，配合做好廉洁风险防控工作，1+x专项督查等工作，加强对后勤职能部门各项重大决策部署落实情景的检查，自觉理解党内外群众监督，有效促进后勤职能部门党员干部的廉洁自律。
开展“1+8+n”党建品牌创立是今年公司党委的党建工作重点，是落实集团党委提出的打造“福能党建品牌”项目的具体行动，是深化“五好”、“六好”党建模范示范点的重要资料。2019年支部要在去年开展“学习型党支部”活动、推进“党建+优质服务”主体实践的基础上，全面提升党建品牌创立。思路是：经过“学习型党支部”活动带动“党建+优质服务”，开展“学用结合，争先创优”党建品牌创立。第一党支部全体党员要以“学习型党支部”活动为重要载体，做到学用结合，在本职岗位上争先创优，兑现服务中心、服务基层的工作目标，用品牌建设的理念、方法和机制，提升党建工作效能，不断激发第一党支部和党员队伍的创造力、凝聚力、战斗力，为顺利完成公司全年目标任务，推动公司转型发展贡献力量。品牌建设的方法是：一是学用结合体此刻开展“三个一”活动，即支部“每月组织一次团体学习，每位党员每季撰写一篇心得体会，半年上一次党课”，党员干部人人参与，相互促进，共同提高。二是争先创优体此刻开展“三个有”活动，即“支部携手职能部门，共创优质服务”有联动，每位党员的个人岗位有突出业绩，后勤职能部门的服务质量有明显提升。在四月十日之前，支部每位党员要向支部递交2019年个人“学用结合，争先创优”工作计划，构成支部全体党员“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。在开展“学用结合，争先创优”党建品牌创立过程中，要结合深化“党员承诺践诺”活动，对党员承诺践诺进行科学、具体、有效的考核。
党支部工作计划与总结
第二批党的群众路线教育实践活动开展以来，在省、市局的精心指导和督导下，我局党支部牢牢把握“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以“为民务实清廉”为主题，聚焦作风建设，精心组织，认真开展各个环节工作。
通过全局党员干部的共同努力，我局教育实践活动收获了一批思想成果、作风成果、制度成果和发展成果，全体党员干部深受教育，普遍受到一次精神锤炼和洗礼，作风转变取得明显成效，突出问题得到初步解决，业务服务工作得到明显加强。我局教育实践活动得到省局第一督导组充分肯定。
充分发挥气象部门的特色和优势，开展党员先锋承诺活动，深化“三进三帮”活动，积极开展“进村入户”、“进企解难”等活动，主动深入一线调查研究，通过召开座谈会、组织培训讲座等形式，主动为农村、企业、社区提供气象防灾减灾和防雷安全等信息、技术、资金等服务。同时继续发挥党员干部在文明城市创建、社区共建活动中的先锋模范和战斗主力军作用，不断优化创建和共建机制。
我局十分重视党建基础工作规范化建设，将其摆上工作的重要议事日程，作为党建工作的重要工作来抓，切实抓紧抓好，抓出成效。党建基础工作规范化建设初步达到了“10个有”，即：有领导小组、有办事机构，有活动场所、有活动设施，有活动载体、有经常性活动，有工作计划、有工作台帐，有经费保障、有考核评比。
示范点重点培植岔河镇国瑞绿色食品基地气象为农服务党员示范点，该示范点由局党支部书记高文亮总负责，气象台台长、共产党员陈翔牵头具体负责。在硬件上建设了气象为农服务信息站，主要包括6要素(温、压、湿、风向、风速、降水)自动气象站、气象预报预警电子显示屏、气象科普宣传栏等;服务上建立农村种养大户、农民合作组织、农业龙头企业服务数据库。牵头组织由多部门(气象、农业、水利、水产、农机、粮食、民政、保险等)专家组成的农业气象服务“专家联盟”，开展“直通车”服务。定期开展会商，联合发布为农气象服务产品，联合调查农情、灾情、墒情。开展政策性农业保险的气象灾害鉴定和预警服务。
广泛开展作风效能提升年活动，结合气象部门“双教月”活动，认真贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众的八项规定和县委《关于改进工作作风密切联系群众的实施意见》，大力弘扬“重落实、敢担当、有作为”的务实作风，努力树立为民、务实、清廉部门形象。继续开展“讲党性、重品行、做表率”活动，自觉学习、遵守、贯彻和维护党的章程，培养高尚道德情操和健康生活情趣，引导和促进广大党员干部真抓实干、锐意进取，争创人民满意的业绩。制定《xx县气象局建立健全惩防体系工作细则》，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，健全和完善具有气象部门特色的惩治和预防体系，进一步形成拒腐防变长效机制，认真落实党风廉政建设责任制，健全权力运行监控机制，切实高党员干部的拒腐防变能力。严格执行中央“八项规定”精神，规范公务接待、车辆使用、办公用房等。公务接待费用比去年下降36%，车辆费用比去年下降10%。
加强党支部建设，充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，1名预备党员按期转正，2名同志被明确为入党积极分子，开展好一年一度的党员干部冬训工作，20xx-20xx年党员干部冬训工作被县委宣传部表彰为“先进集体”。加强文明单位创建，积极开展道德讲堂、文明城市创建、交通协勤、结对帮扶、义务献血、集体劳动、群众文体等活动，1人被县委、县政府授予“2015年度省级文明城市创建工作表现突出个人”荣誉称号;及时申报下一轮文明单位创建，对“江苏省文明单位在线”网站和局门户网站内容及时进行更新、完善，单位网站被评为2015年度全县“十佳网站”。
20xx年，我局申报并实施了“镇村气象服务行”的党建创新项目。在实施过程中，我们通过加强政府主导，完善组织体系，加强与涉农部门的合作，建设农村气象灾害监测网，建立健全农业气象服务体系，加强气象防灾减灾科普宣传，加强农村气象防灾减灾能力建设等多个层面积极开展镇村气象服务，有力促进了气象服务工作向镇(街道办)、村(居)、专业合作社、家庭农场、种养大户的延伸，大大提升了我县气象服务“三农”的能力，得到了政府的充分肯定、涉农部门的认可和农民朋友的赞扬。“镇村气象服务行”项目成为全县4个冬训工作创新项目之一，受到了县委宣传部的表彰。
一是加强组织实施。成立了领导小组和具体的实施小组，明确工作职责和任务分工，加快该项工作的有序推进。二是建立健全信息员队伍。12个镇(街道办)全部配备了气象协理员，127个村(居)、县直14个重点单位和部门均配备了气象信息员。加强大学生村官担任气象信息员的队伍建设，实现了行政村(居)气象信息员覆盖率100%。3月份对气象协理员和气象信息员进行了培训。三是建设覆盖广的气象预警信息发布网络。在12个镇(街道办)的农技推广中心按照“六有”标准建设气象信息服务站，镇级覆盖率达100%;在120个村(居)综合服务中心建设气象信息服务站和预警显示屏(或大喇叭)，覆盖率达95%。四是加强气象为农服务示范点建设。先后在仁和镇、三河镇联堡村、岔河镇国瑞绿色食品基地和东双沟镇现代农业示范园新建了自动气象站、电子显示屏、气象科普宣传栏等服务设施于一体的气象为农服务示范站点，充分发挥示范引领作用，积极开展现代农业、特色农业、设施农业精细化气象服务。五是建立融合发展模式，提高气象服务覆盖面。与县农委合作，在岔河镇共建13120亩的水稻农业气象适用技术示范田，联合发布示范基地水稻全生育期各类气象指标;与县民政局合作，开展综合减灾示范社区气象灾害应急准备工作认证;与农委、林业、水产等部门合作，组建“专家联盟”，开展联合会商、制作发布“三农”服务产品;与保险公司合作，开展政策性保险农业气象服务;与广电、电信、移动、联通等部门合作，建立气象灾害预警信息发布“绿色通道”。六是发挥镇村气象服务建设效益。我县积极利用已建成的镇(街道办)、村(居)信息服务站的服务设施开展气象服务，除了发布日常天气预报和灾害性天气预警信息外，还与农业部门联合发布农业技术、病虫害防治、土肥信息等农业气象服务信息，取得显著成效。20xx年，通过显示屏和服务平台发布气象预报预警服务信息8万余条，农业技术、病虫防治、土肥信息50余条/次。
党支部工作计划精选,党支部工作计划
2017年是求真务实、开拓创新年。在新的一年中，我们要以邓小平理论和“三代表”重要思想为指导，组织学习习近平总书记系列重要讲话，巩固和提高党的群众路线教育实践活动(下称“实践活动”成果。认真执行“中央八项规定”、“省委十项规定”、“县委五项要求”。以创建等级医院为契机，紧紧围绕医院发展的中心工作，“抓服务、促建设、谋发展”，进一步发挥院党支部的服务功能，推动福贡县医院的跨越式发展。具体做好以下四点：
一、加强宣传，切实加强党性教育。
在新的一年中，宣传我院的先进事迹和先进典型，努力营造良好的院内氛围和内外部环境。一是：通过定期举办各类学习班、定期召开月会，认真落实县委、卫生局党委文件，全面加强全体党员和职工的思想、组织、医德医风等党性教育，努力开创我院党务工作的新局面;二是：继续巩固和扩大实践活动成果，加强党风廉政教育，推动党支部的组织生活建设;三是：充分发挥院党支部的领导核心作用，积极吸收优秀青年入党、不断壮大支部队伍;四是：保证能以优良的工作作风、科学的工作方法、良好的工作机制，把扩大职工的工作进一步凝聚到全心全意为医院的再发展工作中去。
二、审时度势，注重新形势下的适应性和稳定性。
根据医疗卫生“九不准”专项整治内容的要求，确定医疗行业的公益性、非营利性的有关管理办法，同时由于我院加大力度让利群众，严格执行有关收费标准，在相当大的程度上制约了医院的直接的经济效益的收入，压缩了医疗的利润空间。院党支部要审时度势、把好利益关，引导医疗工作的正常、协调发展，特别是在政府的补偿机制还未到位之前，面对经营困境，我们将在保证集体不亏本的宗旨下，调整各个科室的分配比例，使广大职工的个人合理的基本收入不受太大的影响，不断提高医院的凝聚力、向心力、吸引力，保证人才队伍的稳定;同时增收节支、控制经营成本，“以服务、树口碑”，不断提高社会效益和经济效益的双丰收。
三、文明服务，不断提高服务质量。
为了进一步加强文明建设，不断提高服务质量，我们院党支部要积极做好职工政治思想工作，引导医院做好重点科室的形象建设，公开服务内容、端正服务态度。首先：向患者提供“五声”服务，即来有迎声、问有答声、走有送声、不明白有解释声、不满意有道歉声;二是：根据《医院服务用语及行为规范》，对在岗人员的言行规范作系列规定，杜绝“生、冷、硬、顶、推”现象出现;三是：计划聘请礼仪老师为医务人员进行规范服务培训;四是：把好行风建设关，成立行风廉政建设专项治理小组，严把药品准入关;五是：加强基础设施建设，在2015年内，我们打算整改完现行的门诊管理体系，逐步完成急诊科和血液透析治疗科的建设;六是加强安全防护措施，进一步完善院、科二级质量控制网络，杜绝医疗事故发生，及时处理工作中存在的差错问题。
四、树立典型、增强职工使命感。
过去的一年，我们医院涌现了很多典型先进代表，有先进工作者、先进护士、优秀党员等，他们各自在自己平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩。在他们身上集中体现了我们医院院新一代职工的优秀品质。新的一年，我院党支部将把表彰先进、树立典型、弘扬新风尚，展现新风貌等作为院党支部的一项长期的、持久的、重要的工作任务来抓，并把表彰工作和入党、、升职、加薪工作相衔接，使该项工作能长期化、规范化、权威化，以榜样的力量，不断激励全院职工，争做先进、努力工作，同时也使受表彰的同志能珍惜自己的荣誉，在实践工作中不断完善和提高自己。
总之，能否做好党支部工作，直接影响到医院日常工作的正常开展和实施。在新的一年中，让我们更加紧密地团结在以习近平总书记为代表的领导集体周围，以坚定、成熟、稳健的步伐，不断开拓、进取的精神风貌，为建设二级甲等医院作贡献。
党支部年终工作计划,村党支部工作计划
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2018年1月1日在村党员大会上，我正式当选为村党支部书记。从支部委员到支部书记，身上的担子重了，心中也有了对于张泉村未来三年发展的计划。我将紧紧围绕推进社会主义新农村建设这个主题，以实现、维护和发展好农民群众的根本利益为核心，以增加农村基层党组织政治功能和保持农村基层党员的.先进性为重点，大力推进基层党建和各项村政村务工作。
一、狠抓班子建设，不断增强战斗力和凝聚力。
以创建“五好”基层党组织为载体，在班子建设、制度规范、村民自治上做足文章。一是以强化班子自身建设为首任，狠抓班子日常学习教育，加强支、村两委班子对各项方针政策的学习与理解，提升班子整体政治素养。二是抓制度，规范干部行为。支村两委党员组长，全部实施目标管理考核，村干部实行上班制，做到责任分工到片，管理到人，既分工又合作，以用人而知人，既布局能控局的管理模式。以组长为骨干，以党员为示范，以党员服务队及村用水合作社为推动力，发挥各级组织的积极性和重要性的作用，以培养农村实用人才，维护稳定，增强村民法制教育为重点。以规范制度为抓手，通过建立党内监督制度、“村务、财务”双公开制度等，增强了村务公开的透明度，融洽干群关系，营造民主管理、民主监督的良好氛围。通过开展创“五好”基层党员组织活动，增强班子建设，逐渐规范工作机制，得到群众的普遍认可。
党支部工作计划
为了进一步提高党员的思想觉悟，提高党员的政治理论水平，提高支部的凝聚力，充分发挥广大党员的模范作用和党支部的战斗堡垒作用，适应新形式新要求，紧紧围绕学校的中心任务开展工作，特制定学期的工作计划。
加强支部的凝聚力和战斗力。
支部每个月开一次支部委员会议，在支委会上，要认真学习上级党组织新发的文件和传达上级党组织新布置的各项工作任务，要认真讨论研究如何贯彻和执行上级党组织的文件，完成上级党组织布置的任务，研究本支部新遇到的问题，找出解决办法。
提高全党的理论水平，本学期准备给全体党员上两次。
本学期召开一次民主生活会，以活跃党内的民主。
时间定在12月份中旬，通过这次活动主要是进一步端正学生党员的入党动机、明确入党目的、树立为人民服务的思想、融洽同学之间、党员之间的感情、增加互相之间的熟悉了解、同时放松精神、释放压力、便于今后工作和使学生党员轻松进入期末考试。
学习内容：根据当时的形式和学校的中心工作再具体确定。
以上五项见附表一，支部工作日程安排表。
针对学生积极要求假如党组织的愿望，积极递交申请书的情况，搞好入党积极分子的培训教育，支部在本学期将按照学校安排开办培训班，使部分入党积极分子进入党校学习，初步确定二年级各班选派6名同学，三年级各班选派3名同学，进入党校学习的同学，初步定为80名左右。
具体时间安排见附表三，党校培训是安排表。
本学期我支部将成立一个宣传报道小组，长远由各班团支部宣传委员和团总支宣传委员组成，由党支部宣传委员负责。
宣传报道小组成立后，将围绕学校的中心工作，支部安排的各项工作进行宣传报道。
组建校区共产注意实践大队。
党支部工作计划
一、指导思想：
以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十八大精神，以提高党组织的凝聚力、战斗力和领导班子、党员队伍、教师队伍整体素质为目标，加强党的思想建设、组织建设、作风建设和精神文明建设工作，积极推进教育教学改革和质量上水平，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和全面提升共产党员的先锋模范作用及示范作用。
二、具体工作：
加强领导班子建设，努力建设一个“学习、团结、求实、进取”的领导班子。
加强班子自身的学习，坚持中心组学习制度，深入学习政治理论并做到学以致用。认真贯彻执行上级党组织的决议决定，贯彻民主集中制原则，坚持重大问题集体讨论决定，坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度，做好干部民主测评、民主评议工作，善于做好教职工的思想工作，讲究科学的工作方法。帮助他们自身素质的提高，充分发挥其对学校发展出谋划策的参谋作用和对学校各项工作的管理及模范作用。
2、落实保持共产党员先进性教育要求，抓好党员队伍建设。
1)建立党员示范岗，充分发挥党员先进性作用，共产党员要加强自身的党性锻炼，严格要求自己，高质量地完成本职工作，党员在教学上要发挥先锋作用，在师德方面要起到表率作用。要团结周围的群众，以自己的突出工作影响群众、带领群众一道工作。开展“有困难找党员”活动，强化党性观念。提高党组织的战斗力，加强党员的教育和管理，坚持“三会一课”制度，培养党员教学骨干，使全体党员在新课程改革中冲锋在前，起模范作用。开展好党内活动。积极开展爱岗敬业、乐于奉献，真正做到一个党员一面旗帜，激励先进、鞭策后进，进一步弘扬先进。
2)加强对青年教师、入党积极分子培养教育工作，鼓舞引导青年团员将加入党组织作为政治生命中追求的目标，不断学习，严格要求自已。组织他们学习党章、党的知识和有关的法律知识。同时在思想上关心，工作上支持，生活上照顾，在工作中坚持下任务、压担子，为他们提供锻炼和成长的机会，帮助他们尽快成长。不断将优秀分子吸收到党组织中来。严格执行发展党员公示制、预审制、票决制。
3)深入开展党风廉正教育和纪律作风教育。通过观看反腐倡廉警示片、召开民主生活会和开展党员民主评议等活动，通过开展批评与自我批评，教育党员保持正常的心态，自觉接受群众到监督。
3、加强教师思想教育和德育教育，提高教师队伍素质。
1)组织广大教师通过学习，认清形势明确任务，组织党员学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、习近平在十八届四中全会上的讲话和《保持共产党员先进性教育读本》;学习教育方针、教育先进经验、师德教育有关内容，不断提高广大干部教师思想政治素质和业务素质。要以贯彻《公民道德建设实施纲要》、《教师职业道德规范》、《学生守则》和礼仪规范为主要内容，增强学校德育工作方针和实效性;加强对广大教师的法制教育和诚信教育，增强他们的民主法制观念和社会公德，职业道德和家庭美德意识。
2)突出“师德”教育，教师不仅要教好书，还要育好人，为人师表。采取集中教育与经常性思想教育相结合，思想教育与行政管理相结合。党支部要关注教职工的思想动态，发现问题，要及时做工作，解除思想隔阂，充分调动大家的积极性和创造性，使各方面的工作争创一流。进行塑师德风范，做满意教师活动、开展“为师生服务日”活动，全面提高教师师德水平。
3)调动积极因素，做好稳定工作。统一思想、提高认识、团结进取、鼓舞士气工作。围绕教师专业技术评聘改革工作的实施，把工作做实、做细，尊重群众民主权益，调动积极因素，做好稳定人心、稳定教学秩序工作。