报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告，通过报告，人们可以获取最新的信息，深入分析问题，并采取相应的行动。下面是小编给大家带来的报告的范文模板，希望能够帮到你哟!
工作报告评分标准及评分细则 主持人比赛评分标准篇一
一．我型我秀（两个环节，共50分，时间为三分钟）
1.自我介绍（20分，时间为一分钟）：本轮为选手正式比赛开始阶段, 选手要在规定时间内将自己的优势展现在观众面前（推销自己，拉人气）, 此环节也是让选手在短时间内建立起自己的啦啦队。（各选手可自带啦啦队）要求：参赛选手介绍自己的基本情况，展现个人人格魅力。 大胆不拘泥于形式 ,突出自己特色即可。
【评分标准】自我介绍富有新意，节目内容健康向上，有一定的深度，能反映当代大学生良好的精神风貌；普通话语音标准，表达准确、流畅、生动，能很好地驾驭节目有自信，富有个性，不怯场； 仪态要求自然、大方、优雅、得体。 服装发型符合栏目风格。其中语言表达、普通话共占15分形象气质着装占5分。
二．模拟主持 (50分，时间为四分钟)
【评分标准】围绕主题模拟主持。考察选手的语言组织能力，良好的口语表达能力和临场的'心理素质；同时要求形式与内容能够有机地结合。现场观众反应及互动效果良好。本轮总分为50分，模拟主持的起点为20分，其余30分分别从主题切合、连贯程度、表情动作三方面考量，每方面各占10分。
个环节的进行，所有参赛人员进行一轮后，再进行下一轮，按最后综合总分高低排名。
一．我型我秀（两个环节，共50分，时间为三分钟）
1.自我介绍（20分，时间为一分钟）：本轮为选手正式比赛开始阶段, 选手要在规定时间内将自己的优势展现在观众面前（推销自己，拉人气）要求：参赛选手介绍自己的基本情况，展现个人人格魅力。 大胆不拘泥于形式 ,突出自己特色即可。
【评分标准】自我介绍富有新意，节目内容健康向上，有一定的深度，能反映当代大学生良好的精神风貌；普通话语音标准，表达准确、流畅、生动，能很好地驾驭节目有自信，富有个性，不怯场； 仪态要求自然、大方、优雅、得体。 服装发型符合栏目风格。其中语言表达、普通话共占15分形象气质着装占5分。
【评分标准】才艺表演不局限于吹拉弹唱，琴诗书画等；表演自如大方，有一定的艺术表现力和感染力，能很好地驾驭舞台。衣着与节目和谐统一 舞台表现力强，不怯场，富有自信 。
二．模拟主持 (50分，时间为四分钟)
【评分标准】围绕主题模拟主持。考察选手的语言组织能力，良好的口语表达能力和临场的心理素质；同时要求形式与内容能够有机地结合。现场观众反应及互动效果良好。
备注： 由 个评委担任评分工作，亮分后，去掉一个最高分，去掉一个最低分，所得平均分为选手环节最后得分。
工作报告评分标准及评分细则 主持人比赛评分标准篇二
申论考试中大作文占据了很大一部分分值，是比较容易得分也比较容易失分的题型。本期申论答题技巧为大家详细讲解三种大作文得分的方法，希望大家灵活运用，写出高分申论文章。
方法一：观点+论证
由于材料客观性的存在，要求考生在书写过程中必须在把握材料主旨的基础之上提出自己的观点。有了观点后更要有充分的论证过程，而这个论证是主观的，不能大篇幅抄袭材料，要有自己的知识底蕴，如将时事热点、历史故事、名言警句等融入文章，使内容更丰满。这就要求考生在复习过程中多积累相关知识，有了知识储备才能做到有备无患。
方法二：内容+结构
以2011年多省联考作文主题“家底”为例，考生在写之前必须弄清楚“家底”的含义。一般作文题目都是根据材料命制，所以必须理解命题在材料中的含义，而结构的完整性和严谨性要求考生在作答过程中必须根据内容的不同适当选择写成政论文或策论文，必要的时候也可以尝试思辨型和驳论型。原有的五段三分式作文已经渐渐退出，考生在考场上应该更多地尝试起承转合等新的结构。但要注意议论文的本质是要有观点和分析论证的过程，缺乏分析论证的文章是很难得高分的。
方法三：语言+感情色彩
朴实的语言在文章书写中只能拿到一般分数，适当地运用引用、比喻、排比等修辞手法加工则会锦上添花。这就要求考生有很好的写作功底，同时也要注重自己的感情色彩，当作答要求当中出现了“感悟、体会”这样的字眼，要注意感情真挚饱满，如：忧虑、愤怒、惊讶、欢喜等等。最简单的表达情感便是在书写的时候多用几个反问句、感叹句将感情色彩表达出来。
工作报告评分标准及评分细则 主持人比赛评分标准篇三
1.演讲内容能紧紧围绕主题，观点正确、鲜明，见解独到，内容充实具体，生动感人。(15分)
2.材料真实、典型、新颖，事迹感人，实例生动，反映客观事实，具有普遍意义，大力弘扬道德风尚和社会正气。(10分)
3.讲稿结构严谨，构思巧妙，引人入胜。(5分)
4.文字简练流畅，具有较强的思想性。(5分)
演讲比赛评分标准二、语言表达 (35分)
1.演讲者语言规范，吐字清晰，声音洪亮圆润。(10分)
2.演讲表达准确、流畅、自然。(10分)
3.语言技巧处理得当，语速恰当，语气、语调、音量、节奏符合思想感情的起伏变化，能熟练表达所演讲的内容。(15分)
演讲者精神饱满，能较好地运用姿态、动作、手势、表情，表达对演讲稿的理解。
演讲者着装端庄大方，举止自然得体，富有艺术感染力。
演讲具有较强的感染力、吸引力和号召力，能较好地与听众感情融合在一起，营造良好的演讲效果;演讲时间控制在6至8分钟之间。
工作报告评分标准及评分细则 主持人比赛评分标准篇四
要求如下：
1.5倍。论文正文要求排版整齐（标题（小二，黑体，居中，加粗））。
（3）论文中要求明确写出此次社会实践调查的日期、地点、人员及行程。
（4）内容真实，要求有自己的切身体会。
（6）评分标准：
示范、重点营队5分
系级优秀实践营队4分
院级优秀实践个人4分
系级优秀实践个人3分
良好2分
合格1分
不合格0分
不交-5分
交，校团委以及实践部将根据各班实践论文的上交率、优秀率、平均分以及各班实践委员的到会情况等综合评定出校优秀实践先进团支部。
不符合以上标准的视为不合格论文
班级团队汇报表见附件1
班级实践论文打分表见附件2
社会实践证明格式见附件
3校分团委以及实践部全体成员祝愿各位老师、同学们假期快乐!
工作报告评分标准及评分细则 主持人比赛评分标准篇五
征文满分为100分，主要从主题内容、体裁结构、语言表达、创新和亮点四方面进行结构化评分。
一、主题内容（40分）
1.文章题目是否醒目贴切、新颖简洁、寓意深刻；
3.选材能否表现主题，丰富、典型、生动；
4.内容与主题是否统一；
5.作者所表达的感情是否真挚感人。
二、体裁结构（30分）
1.逻辑结构是否严谨、分明，有主线贯穿；
2.层次结构（章节段落）是否清晰、合理；
3.整体来看，文章布局结构是否严谨、自然、完整、匀称。
三、语言表达（20分）
1.语言是否通顺流畅、符合逻辑；
2.表达技巧运用是否得当；
3.详略是否得当；
4.整体来看，文章的语言形式是否准确规范、精炼自然、形象生动。
四、创新和亮点（10分）
1.材料构思是否新颖,见解是否个性特征鲜明；
2.文章是否有文采；
3.章法架构是否有独到之处。
工作报告评分标准及评分细则 主持人比赛评分标准篇六
1.教学目标（20）：能依照课程标准与教材，结合学情准确的制定多-维度教学目标，目标内容清晰、用字精炼、准确、恰当。
2.教学重难点（5）：能准确把握教材的知识点，结合课程标准和学生的实际情况，恰到好处的制定出本课时的重点和难点。
3.学情分析（10）：简要分析本班学生情况和认知特点，学生已有的知识经验和能力水平，学生对本课时教学内容的了解程度等。
4.教与学（方法）设计（10）：根据教学目标和重难点，设计教学方法并作简要说明，也可阐明教与学的设想和规划，包括课前、课中、课后的关键设计和学法指导。教法、学法设计可选一项或两项。
5.教学过程（50）：教学过程容量适中、结构合理，教学活动设计能突出学生主体，体现师生互动、讲练结合、具有一定的教学风格和特色，教学目标和重难点在活动中得到充分的拓展和落实，有教具、学具、自制教学具、多媒体等应用设计，有简要板书设计，有形式得当、分层布置的作业设计，有课后记录的教学感想、体会等。
6.书写规范（5）：格式整体、美观、布局合理、内容完整、字迹书写工整认真。
小学板书设计评分标准
1.板书设计目的明确、条理清楚，能突出学科特点，充分体现教学重点、知识网点和活动主线（50）。
2.板书设计布局合理、内容恰当、有层次感（20）。
3.板书设计无知识性失误、书写规范、美观，无错别字，标点正确，
间距适中（10）。
4.板书设计新颖、独特、巧妙、美观，具有一定的针对性，能针对不同年级学生进行设计，从而帮助和引导学生领会教材内容，板书设计能结合教材特点，具有一定的逻辑性、形象性和艺术性（20）。
一、“三表一纲”
1、课程表、进度表（每周课节数）、成绩表填写完整，不完整一处扣0.5分。
2、教案表头要有姓名、学年、科目。不填写扣0.5分。
3、学期教学总要求要在认真分析教材后，按照教学参考用书填写，并且要做到年部统一。否则扣0.5分。
二、集体备课
1、集体备课要在年部组长组织下，根据新课标的要求集体研讨一单元以及每单元第一课时的教学目标（知识目标、能力目标、情感态度价值观）、教学重点、教学难点、教学时数以及教学过程。其中有一处确定不正确，年部每位教师扣0.5分。有一处确定不完整，每位教师扣0.5分。
2、集体备课要做到统一教学目标要求、统一教学重点难点、统一教学进度。有一处不统一每位教师扣0.5分。
3、集体备课制定的教学时数要与课时教案数相符。不相符的扣1分。
三、课时教案
1、每位教师在集体备课思想的统一下，在研究大纲（课程标准）、教材以后，结合教师本人以及本班学生的实际情况，备出符合本班实际情况的有个性的教案。教法、学法要富于创新性、开放性。制定出准确的教学目标，确定准确的重点难点，选择合适的教学用具，每篇课文确定好课时数。有一处不符合要求扣1分。
2、教学过程要按照规定的`内容（教师活动、学生活动、设计意图）书写。教师活动要把握好教师的主导作用，设计合理，适时引导，要为学生留有实践探索、合作交流的时间。学生活动要体现学生的积极性，主动性和可操作性，设计意图要切合教师活动、学生活动，富于理论性。有一处不合要求扣1分。
3、精心设计板书，板书要注重实效性，做到教学内容、重点、一目了然。否则扣0.5分。
4、课内练习题、作业设计要富于典型性，为学生的思维发展提供拓展的空间。缺少一处扣0.5分。
5、教学反思要有一定的目的性、深刻性和批判性。教学反思并不单纯是教学经验的总结，它也是分析和解决问题的活动。所以教学反思要切合实际，有可实现性和实践性。否则扣0.5分。
四、复习教案
1、复习教案要有复习计划，计划要根据本班学生的实际来制定。少此项目扣1分。
2、复习教案的内容要有典型。少此项目扣1分。
五、作文教案
1、作文教案要有指导教案和讲评教案。指导与讲评教案的要求、重点，难点要制定准确，适合本班学生的作文水平。一处不合要求扣1分。
2、指导作文要有下水文。少此项目扣1分。
3、指导与讲评教案的过程要设计合理，真正提高学生的作文能力，否则扣1分。
4、每单元有两课时作文教案，这两节作文课加在本单元集体备课教学时数中。
六、教案书写
1、教案格式要按照要求书写，格式不正确的扣1分。
2、教案字迹要工整，否则扣1分。
七、教案进度
每科教案要提前两周备好课。在规定检查的时限内不按进度备课或拿不出教案的教师扣5分。
八、其他
1、课任教师的教案根据相关标准实行。
2、其他不尽事项按照百分考核细则执行。
工作报告评分标准及评分细则 主持人比赛评分标准篇七
由于无领导小组讨论是近几年国家公务员考试中新出现的形式，可能还有很多考生对此类考题不太熟悉，因此，针对大家的疑惑，中公教育专家结合无领导小组讨论的真题对无领导小组讨论进行全方位剖析，以帮助考生能快速理解无领导小组面试，并能找到2011年国家公务员考试面试的正确复习之路。
无领导小组讨论采取的主要形式是所有考生同时入场，面对7~9位考官进行面试，同时竞技，考生能了解彼此之间的水平，基本可以了解自己是否能被录取。中公教育专家在此要特别强调的是，2015年中央国家机关公务员考试很多部门考试采用了一个新的考核方式，叫做半结构化面试。考生先逐一入场解答4~5个结构化题目，然后统一入场，围绕一个话题进行无领导小组讨论。因此，考生在2011年的国家公务员考试面试备考中要做好此种考试方法的心理准备。
首先中公教育专家介绍一下无领导小组讨论的考试流程。
考生入场后，在答题过程主要有以下四个阶段：个人准备阶段，个人陈述阶段，自由讨论阶段，总结发言阶段。
个人准备阶段。5~10分钟的准备时间，考生在这段时间内进行审题和思路整理，通过草稿纸上的思考框架的罗列，为后期的个人陈述和自由讨论做准备。
个人陈述阶段。3~5分钟的回答时间，考生按照考号顺序，围绕材料发表观点，这部门是个人风采的展示。
自由讨论阶段。40~60分钟的讨论时间，在此阶段，考生进行的类似于辩论赛的方式，但是却是主动发言，没有确定发言次序进行讲解，这个阶段是考试的核心阶段，需要考生重视，以体现出自己的能力。
总结发言阶段。3~5分钟的汇报阶段，与前三个阶段不同，此部分的主要方式是要求考生之间自觉选择发言的对象，表达团体的观点，表述观点，也是一个人的风采展示。
其次，中公教育专家以中央国家机关公务员面试真题为例对无领导小组讨论面试题型进行解析。无领导小组讨论从编题形式上分四类，有单一选择、多项选择、排序型、综合类的题型。
一、单一选择题型
此题型往往是对立观点中二选一，或者数个观点多选一。
比如：
中国是礼仪之邦，注重人际往来，可现在有的却演变为请客送礼，行贿受贿，针对此，有的人认为应该完善制度，有的认为该加大惩罚力度，有的认为应该加强作风建设。
假定你是本市纪委工作人员，你觉得应该采用何种方式解决此问题，并设置方案。
二、多项选择题型
此题型往往给考生提供多个选项，从中再选择少数几个个内容进行论述。
比如：
1．创业补贴，对大学生创业给予补贴(具体措施若干);
4．鼓励大学生去西部建设西部，有考试加分等措施;
5．鼓励大学生去中小企业工作，给中小企业贷款方面的补贴;
6．鼓励大学生去城乡基层工作;
问题与要求：
假设你的身份是劳动和社会保障部门的工作人员.
1．请考生认真读题，并准备发言提纲。时间10分钟。
2．考生直接进入自由讨论，从以上的措施中选择三个最重要的措施。讨论时间30分钟。
（题目节选，后续问题省略）
三、排序型题型
此题型给考生列举了很多的选择，考生不仅需要选择，还需要一个步骤就是进行排序，在答题过程中需要赋予严谨的逻辑，才能保证题目的准确性和说服性。
比如：
你认为政府应采取怎样的措施能够有效改变当前就业难的现状？请你按照轻重缓急的顺序进行排序，并说明理由。
1.改善就业环境
2.稳定经济整体局势
3.增加就业机会
4.为应届生、农民工等就业提供便利
5.提供就业信息
6.逐步消除各类就业歧视
7.做好就业帮扶
8.强化监督管理
9.保障就业人员合法权益
（题目节选，后续问题省略）
四、综合类题型
此题型融合了很多种题型，往往结合了结构化的内容，比如说人际关系题型。
比如：
一、背景材料
小张和小李是某机关同一科室的公务员，小张业务能力强，对本职工作和领导交办的事情，都高效高质的完成，成为了单位的业务骨干，深得领导赏识，但是小张性格上却很孤僻，不是很合群。小李工作上勤勤恳恳，十分敬业，但是能力一般，在业绩上并不突出。小张和小李关系很紧张，小张经常瞧不起小李，小李对小张也经常抱怨。
二、问题与要求
1．阅读材料阶段。请考生认真读题，并准备发言提纲，时间5分钟。
2．个人陈述阶段。考生直接进入自由讨论阶段，对小张和小李之间在人际关系方面存在的问题进行讨论分析，并为化解他俩之间的矛盾提出一些建议。请大家踊跃发言，并注意发言质量。时间30分钟。
3．总结陈词阶段。小组选派一名代表，在讨论结束后向考官报告讨论的`情况和结果。时间5分钟。
最后，通过对无领导小组面试的真题流程及题型进行解析，中公教育专家为广大考生总结出以下应对与备考策略。
考生在无领导小组讨论面试各个阶段的应对战略是不同的，下面我们就从开始阶段、中间阶段、最后阶段三个阶段来介绍。
在开始阶段，主要是指个人准备阶段和个人论述阶段，这个阶段更多的是个人的表现，考生需注重观点的正确把握，思路的清晰度的理顺。内容上要充分论证，条理上要充实准备，从而使得考生的答题水平能够脱颖而出，给考官的第一印象好。
在中间阶段，主要是指自由讨论阶段，这个阶段是每个人的交流，甚至是交锋阶段，考生需要注重大局的控制，考生的统筹能力和驾驭能力体现的关键时期，考生一定要明确，自由讨论并不是“你死我活”，而是“你好我更好”，给别人发展和生存的机会，能体现出考生的德行和团队意识，恶性的竞争，两败俱伤，甚至渔翁得利。
在最后阶段，主要是指总结陈述阶段，这个阶段是一个人的表现，考生需要注重团队意识和团队奉献。纵然是一个人在表演，其他人在看，但是，并不代表你所发言的内容就要是你的观点，一定要明确，此部分的发言要体现出集体讨论的结果，才能赢得团队的尊重，也能个考官的内心。注重观点的把握，才能把题目把握好。
以上就是中公教育专家对无领导小组讨论面试形式进行的全方位剖析，希望考生能对无领导小组有全面而详细的掌握，并能在接下来的备考中有的放矢，事半功倍，赢取2011国家公务员考试面试。
工作报告评分标准及评分细则 主持人比赛评分标准篇八
1、符合试题规定及要求;
3、色彩与形体结合好，表现生动，形体刻画深入，画面整体效果好(对形体刻画不足，但画面整体色彩效果特别突出的试卷，可考虑认定为a类卷)。
1、符合试题规定及要求;
3、色彩与形体结合较好，表现较生动，略有缺点，但画面整体效果较好。
1、基本符合试题规定及要求;
3、色彩与形体结合正确，表现不够生动，存在某些缺点，画面整体效果一般。
1、不符合试题规定及要求;
3、画面整体效果差。
1、符合试题规定及要求;
2、比例正确、动态特征鲜明，具有写生动态线条的.生动性;
3、能对命题想象动态表达出规定动作的特点和组合能力;
4、关键细节有确切表现。
1、符合试题规定及要求;
2、比例比较准确、动态特征比较鲜明，写生动态线条比较生动;
3、能较好地表达命题想象规定的动作和组合能力。
1、基本符合考题规定及要求;
3、基本能画出命题想象的动态和人物组合，但想象力有限，缺乏生动性。
1、不符合试题规定及要求;
2、在比例动态上缺乏准确性和生动性，速写的写生能力和想象能力均较为薄弱，线条表现力差;3、不具备速写基本能力，画面效果差[3] 。
工作报告评分标准及评分细则 主持人比赛评分标准篇九
美术统考是为了适应这种情况，我国各省独立进行、自主命题、全省统一评卷的美术类专业基础考试应运而生。美术考试在即想，下面小编为大家整理了美术统考的评分标准，一起看看吧!
1、符合试题规定及要求;
3、正确理解对象结构及体面关系，并能完整地表现;
4、画面色调对比明朗，素描关系准确，表现生动，形体刻画深入，画面整体效果好。
1、符合试题规定及要求;
3、对对象结构及体面关系理解比较正确，并能较好地表现;
4、画面色调对比比较明朗，素描关系比较准确，表现比较生动，具备一定的形体刻画能力，略有缺点，但画面整体效果较好。
1、基本符合试题规定及要求;
3、对对象结构及体面关系有基本认识，但理解和表现上有欠缺;
4、画面色调对比不够明朗，素描关系基本准确，表现缺乏生动，形体刻画能力不够，存在某些缺点，画面整体效果一般。
1、不符合试题规定及要求;
3、对对象结构和体面关系缺乏基本认识，理解和表现不到位;
4、画面整体效果差。