家具行业演讲稿 老板公司年会演讲稿(通用7篇)

时间:2023-09-12 17:51:04 作者:灵魂曲 家具行业演讲稿 老板公司年会演讲稿(通用7篇)

演讲稿具有宣传,鼓动,教育和欣赏等作用,它可以把演讲者的观点,主张与思想感情传达给听众以及读者,使他们信服并在思想感情上产生共鸣。优质的演讲稿该怎么样去写呢?以下我给大家整理了一些优质的演讲稿模板范文,希望对大家能够有所帮助。

家具行业演讲稿篇一

大家晚上好!

转眼间,20__年又过去了,这一年,是公司在各方面不断完善、稳步发展的一年。在这一年里,我们各位员工都能融洽相处。工作上我们互相帮助、互相指点、共同探讨,愉快地开展了一项又一项的工作。

我们曾为了完成共同的目标,而一起努力过,就像展销会期间,为了能让公司取得更优越的成绩,为了提高公司的对外形象,我们曾一起加班,财务部加班结数,办公室加班签合同,而销售部则加班为客户办理定购手续。与此同时,各位经理也陪伴着我们,同大家一起加班,一起吃饭,直到我们完成工作为止。那一刻是多么的温磬。

当我们在工作上遇到困难时,总会团结一致,群策群力,解决难题。而遇到急于处理的问题时,其他同事都是不分彼此,主动地帮助做一些复英打英抄写或装钉等力所能及的工作。在我们的办事员出去办事时其他同事会帮他接听电话、接待客人、签订合同等等。我们就是在这样一个团结一致、互相帮助的氛围下完成了一项又一项的工作。在这一年里,公司组织过烧烤、户外生存挑战野炊、男、女蓝球联谊赛等文娱活动,公司还举办了英语培训班,激发了各位员工学习外语的兴趣,为各位员提高自身素质创造了机会。通过这些活动的开展,使我们各位员工的生活变得更丰富、更多姿多彩,同时增进了各位员工之间的友谊。公司时时刻刻都关心着我们的生活,关心我们的健康,为我们安排了体检,为我们统一购买预防感冒的药物,还安排食堂为我们煲凉茶等等,使大家觉得公司就象一个温暖的大家庭。

一切的一切,都是与公司决策层的英明领导和全体员工的通力合作分不开的,在此,谨代表全体员工感谢总经理__及各位经理,感谢公司。

最后祝各位同事新年快乐,身体健康!

家具行业演讲稿篇二

大家晚上好!

开心伴着汗水,成功伴着艰辛,惋惜鼓励搏斗,我们不知不觉地走进了20xx年。今晚我们欢聚正在x公司建立后的第xx个年头里,我和大众的心情一样感动。

正在新年来临之际,首先我谨代表xx公司向恒久关心和支撑公司事业发展的各级领导和社会各界朋友致以节日的问候和诚挚的祝福!

向我们的家人和朋友贺年!我们的点滴成绩都是正在家人和朋友的援助关心下获得的,祝他们正在新的一年里身体健康心想事成!

向辛劳了一年的全体员工将士们贺年!谢谢大众正在20xx年的汗水与支付。很多生产一线的员工心系大局,放弃很多节假日,夜以继日地奋战正在劳动岗亭上,用勤劳的汗水浇铸了不倒的丰碑。借此机会,我向公司各条战线的员工表示密切的慰问和由衷的谢谢。

展望20xx年,雄司已经站到了一个更高的平台上,新的一年,雄司将持续遵照“市场营销立体促进,技术创新进取神速,企业治理科学疏松,体制改革循规蹈矩”的目标,并正在走年的基础上继续深化,手法只要一个:全面提升雄司的核心竞争能力。我相信20xx年是风调雨顺、五谷丰产的一年,xx公司一定会更强大,员工的收进程度一定会上一个台阶!

雄关漫道真如铁,现在迈步重新越。让我闪以自强不断的精神、团结拼搏的斗志走创造新的辉煌劳绩果!新的一年,我们信心百倍,满怀,让我们携起手来,走创造越发美好的将来!干杯!

家具行业演讲稿篇三

大家下午好!在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今天,我怀着无比高兴和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开20xx年"感恩过去,放飞未来"主题年会。

首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。

回顾过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,取得了可喜的成绩,这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识,从而形成我们共同的价值观、世界观,因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。

改变带来的抵触、质疑、猜测、反感,从改变到习惯毕竟需要一个过程。

我今天的汇报内容分为四部分:第一部分是艰苦奋斗,开源节流不是对历史的否定;第二部分阐述为什么要艰苦奋斗第三部分是如何理解艰苦奋斗,开源节流;第四部分是如何做到艰苦奋斗,开源节流。首先,我要向大家强调的是艰苦奋斗,开源节流不是对前几年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的颜色只有黑与白,某些人面对别人就某点问题的批判就想象为对自己的全盘否定,这是不懂辨证关系的,是情绪化、头脑简单化的表现。

自董事长在20xx年11月正式进入sla药业,历经10年的时间,公司一直处在一个上升阶段,销售收入从不足xx万元提高到xx亿元,翻了xx倍,这里面凝结着董事长的正确战略决策,凝结着核心管理团队的团结与智慧,凝结着一线销售人员付出的汗水,这些都是不可抹杀的,是值得怀念的峥嵘岁月。

数据会使我们以为十年的艰苦奋战已经胜利。不过我要说,成功是一个讨厌的教员,它诱使聪明人认为他们不会失败,它会掩盖一切矛盾,它不是一位引导我们走向未来的可靠向导。xx亿元是一个十分可怕的数据,它让我们骄傲的同时也蒙蔽了sla药业在国内制药企业中的地位并没有显著提升,身边很多药企,包括中大型药企他们近几年的也处于快速增长阶段。

家具行业演讲稿篇四

大家晚上好!

又来到一年一度的协进朋友们欢聚一堂的时刻,今年也正好是协进一路走过的第十个年头;很荣幸地将我们的喜悦与在座朋友们一齐分享,感谢大家多年来的关爱,没有你们的支持就没有协进走过的这十年;在此,我谨代表协进管理学院全体同仁,向各位的到来致以最热烈的欢迎和最诚挚的感谢!

20xx年,是全球经济危机蔓延的复杂多变之年,又是国内经济结构转型的关键之年,作为一家致力于帮忙企业人力资本增值的教育培训机构,协进深刻体会到这一次历史巨变正在发生;同时也验证了协进的合伙人治理模式在我们的可持续发展方面发挥了重要的作用,合伙人制度推动了团队的思想统一,用心培育了新的竞争优势和寻求新的业务增长契机。

十年,虽说不长,但对于面向企业管理人员的教育培训机构来说,并非短暂;协进持之以恒的务实与专注,得到了客户的认可,也赢得了业界的尊敬。这十年的积淀,为我们新的起点建立了信心。

协进一向秉承母校——上海交通大学的校训:“饮水思源”,不忘社会职责,用心投身于公益事业,与上海市政协民宗委、少数民族联合会等机构共同发起“阳光育人”及“阳光助教”等系列公益活动。在这个开启下一个十年的时间结点上,协进正用心筹备新的一项公益计划,针对目前社会对心理健康发展的需求,整合协进在心理学领域的专家和老师的优势资源,即将发起主题为“生命教育与心理危机干预”的公益行动。

家具行业演讲稿篇五

大家好!^v^华侨团聚迎新春,辰龙起舞传福音^v^。当我们还来不及顾及时间流逝的时候,20xx年春节的钟声已悄然而至。值此新春佳节来临之际,我谨以公司董事长的名誉,向你们及你们的家人——致以新年最美好的致辞和最诚挚的问候!今天,我们以无比喜悦的心情,在这里齐聚一堂,是为带有艰辛与成就的20xx年而庆贺;是为充满生机与希望的20xx年而致辞。

回首往事,点滴精彩。20xx年,是公司稳步发展的一年,也是各部门、各员工逐步成长的一年。大家工作的勤奋、成功与挫折给公司留下了发展的足迹,大家辛勤的付出给公司留下了许多值得赞赏的故事。所以,20xx年,效率来自全体职工的激情,成绩属于全体职工的努力。

新的20xx年,是公司发展最关键的一年。我们需要继续坚持以市场为导向,加强产品研发力度,提升产品质量管理、合理控制产品成本,让公司的产品在市场上具有更强的竞争力;我们还需要^v^强身健体^v^、内外兼修,不断拓展市场和提升客户服务的管理;不断完善和规范内部运作管理,进一步坚实基础。

所以,大家需要把新的一年看成是新的起点、新的任务和新的挑战。

辞旧岁,我们依然豪情满怀,迎新年,大家总是信心百倍。在20xx年这个既充满挑战又蕴藏机遇的环境下,我希望,我也坚信,全体职工会以脚踏实地的作风、百折不挠的精神、坚韧不拔的毅力,团结奋进、革旧创新、扎实工作,不断开创节日灯产品和led新光源的新境界,创造更加辉煌、更加灿烂的明天!最后,祝大家春节快乐,龙年吉祥,万事如意!请大家把酒倒满,为迎接崭新的、美好的明天而干杯!

家具行业演讲稿篇六

下午好!

春回大地,万象更新!新的一年开始,又到了我们总结过去,展望未来的时候。首先,我谨代表xx集团向为xx辛勤工作的各岗位全体员工致以忠心的感谢及新年的祝贺!

过去的20xx年里,在全体员工的共同努力下,公司各方面工作均取得了显著成绩,工程、开发、销售、租赁、物业管理等各项经营指标均有显著提高。各部门严格管理,明晰责任,尽心尽力,使公司展现出团结一心、积极向上、高效务实的良好工作氛围,为xx创房地产行业强势品牌作出了巨大贡献,在xx集团的发展写下浓重的一笔!在此,我深深感谢各位领导、各位同事们长期以来对xx所付出的辛勤努力。

新的一年里,我们将面对更多的困难与风险,当然,也是更大的挑战与机遇,我们要继续尽一切努力,抓住机遇,把握当前房地产发展的良好势头,利用公司所处的优势环境,挖掘资源,整合资源,加大资本运作力度,千方百计盘活资产,争取在企业中小企业融资上取得更大的突破,并努力以商场为导向,强力推进项目运作,集中精力打造公司的形象工程,全力以赴抓好项目的建设、销售及市场招商工作,并力争运作出几个亮点出来,使xx品牌及公司形象得到更大提升。

在客观总结成绩和经验的同时,我们也要清醒的意识到公司在发展过程中仍有很多需要进一步整改完善的地方,我们的制度建设还不够全面、机构设置还不够科学、人力资源还不够完善、员工业务技能参差不齐、团队整体创新意识不够突出。因此,我们要进一步改革和完善企业管理体制和经营机制,根据项目及公司发展的需要及时调整经营班子,合理调整和完善现行机构设置及人员力量的配置。进一步加强公司内部管理,加大各项规章制度的贯彻执行及监督检查力度,使公司日常工作更加合理有序,同时,也要强化对全体员工的教育和业务培训,切实提高员工的思想意识和业务技能水平,提升公司的整体战斗力,实现20xx年质的飞跃。

总之,20xx年的工作,时间紧、任务重。但我相信,只要我们全体员工能够统一思想、齐心协力、努力拼搏、扎实工作、与时共进,就一定能够圆满完成新的一年公司下达的各项工作指标及目标任务。

最后,再次祝贺大家在新的一年里:工作顺利、身体健康、合家幸福、新春愉快!

家具行业演讲稿篇七

尊敬的各位领导,来宾,媒体界的朋友们,大家好!首先我代表国门1号对所有前来参加„„„„的来宾表示热烈的欢迎!我虽是家居人,但所说有不足之处请大家指出。

在中国,家居行业是一个传统行业,也是一个朝阳行业。在过去30年里,经历了幼稚期和成长初期,现正处于成长中期。

目前,家居卖场的主流商业模式为卖场租赁模式,收取商户租金为主要收益,而销售方面以终端个人消费者为主要对象。市场模式仍以市场发展宽度为主要扩张思维,随着国际先进的产业发展模式对国内市场的影响和潜移默化,现有产业模式已不能满足行业的发展,国内产业的发展需要向深度思考。

如,随着国内精装修楼盘政策的加强,房地产市场的逐步完善、相关产业政策的推动与促进以及低碳经济成为全社会共识,精装修房屋将日益成为房地产市场主流趋势,市场消费者将从终端消费者向房地产等集团采购转移的必然趋势,而作为房地产市场上下游企业的家居企业也将面临重大的市场转变。

瑞咨询数据显示,09全年交易规模超2400亿元,2011年仅第三季度,中国网购市场交易规模为1975.1亿元,同比增长73.4%,巨大的市场交易额的吸引下,中国家居业必将重拳出击家居电子商务业务,将家装、建材一网打尽,提供网络商城一站式服务。

模式的阐述、思考)

基于上面的原因,我对行业模式的理解和新的阐释,提出了以下的想法。首先以打造集团采购及集团供应有机衔接平台为龙头;以建材家具传统业务创新、融合、转型和提质,一改终端服务业与现代制造业的低端价值链组合的竞争模式,重组商品化商业模式为基础;以研发设计开发和研发外包承接业务为核心价值,与供应商共同绑定具有核心价值的集团供应优势;以仓储物流、集团采购服务业务平台为目标,为满足集团采购需方市场提供可能;以产业链为海外贸易网络做保障,做大贸易业务,与品牌供应商共同创造与凝聚市场价值;以资产经营为资本和资金运作为中长期期战略性盈利为战略管理先导,尽快完成创业资金积累和较长期盈利。

其次,积极发挥期货金融业务的杠杆作用,适时发展物流业务;积极探索和培育拥有的产业升级愿景、使命相一致新业务的企业;积极加强品牌建设,利用行业升级模式助推行业发展创新责任感助长品牌溢价,为品牌资产运作提供可能;积极利用集采定位触动地产行业采购、建筑工程采购、工程采购、国际行业采购组织等市场。(产业升级)

网上促销传播和交易互动,通过新模式下的管理模式固化利益实现的标准和流程。除此之外,扩大商圈覆盖,真正创新促销手段和工具,再联合众多知名院校和知名策划机构等进行研究讨论。我深信,商户的利益,是企业发展的根本,商户持续的长期利益,是企业完成产业升级的长期保障。(商户利益保障)

随着国内关于房地产业各种政策的出台和具体实施,在建材家具销售量中,集团采购业务的销售量必将增加,而建材家具的采购也将从单一采购逐步转变成集团采购。建材产业的模式升级必将进行,也必将会对集团采购产生深刻影响。

任何一个行业的升级、蜕变,取决于整个行业发展的阶段所带来的契机,一方向又决定创新者的战略资源和战略决心。金盛集团和顺鑫农业审时度势,顺应产业发展趋势,以产业升级发展的责任感斥巨资打造产业升级项目——国门1号。但同时,“国门1号人”也深知,创造来自传承,在逐步从升级模式到升级优势的核心价值打造过程中。国门1号将在较短期的时间内,通过营销创新,侧重于成熟商圈终端购买的能力,并同时在落地业务上着力打造国家馆、国际设计师体验馆等亮点业务,逐步教育和培养市场,用中长期的时间里,彻底完成整个项目的模式创新的战略意图。国门1号,将举全体同仁的力量为中国家居行业的升级献出全部。(产业升级下,国门1号)

再次感谢各位领导,来宾,媒体界的朋友们,我的演讲到此,希望和大家的再次相会!

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