系统工作总结(汇总8篇)

时间:2023-09-04 19:52:59 作者:GZ才子 系统工作总结(汇总8篇)

对某一单位、某一部门工作进行全面性总结,既反映工作的概况,取得的成绩,存在的问题、缺点,也要写经验教训和今后如何改进的意见等。优秀的总结都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是小编整理的个人今后的总结范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

系统工作总结篇一

一、思想方面:

1、要热爱祖国,热爱中国,拥护党的领导及路线、方针、策;不断学习党的各项理论知识,积极参与党组织的各项活动,坚决服从组织安排。

二、积极贯彻学校的办学理念方面:

认同学校争创浙江省一级重点中学的目标和_学生满意、家长满意、社会满意_的办学思路,贯彻_制度第一_、_精细管理_的原则,带头实践学校办学理念。牢牢把握学校发展良好开端,进一步凝聚师生合力,开拓创新,扎实工作,为学校持续,健康,快速发展提供有力的思想,治和组织保证。

三、教学方面:

在新的一个学期里,面临着同时教三个班的巨大挑战,我一定会尽心尽力,不辜负学校对我的信任。

四、工作方面:

积极参与支部提出的_五个一_活动:读一本好书、做一件好事实事、联系一名学生、联系一名非党教职工、争创一项荣誉。要不断探索发展党员工作的新机制、新方法。做好新形势下发展党员工作,既有新机遇,也有新挑战。各级党组织要不断强化创新意识,坚持在实践中探索,在继承中创新,进一步增强做好发展党员工作的积极性、主动性和创造性,以的精神积极探索发展党员工作的新机制、新方法,努力把全市发展党员工作提高到一个新水平。

五、追求高境界:

为了学生的发展,为了学校的发展,为了培养优秀人才,牢记为人民服务的宗旨,牢记为人民的教育事业为共产主义奋斗终身是我们每个员的誓言。讲奉献,不斤斤计较个人得失,不要求自己所做的每一件事都要得到回报。宽厚待人,善于和勇于同不同意见的同事相处,公正无私处理每一件事,对待每一个人。

总之,我会认清形势,明确任务,努力发扬_解放思想、实事求是,敬业爱岗、开拓创新_的精神,为完成学校提出的各项目标而奋斗。

系统工作总结篇二

-------商丘分行新综合柜面系统顺利上线

商丘分行在接到中原银行总行大集中项目指挥中心将于2015年9月11日至9月14日实施系统切换上线的命令以后,立即向全分行员工发出了“令行禁止,现场督导;强化责任、任务到人;统筹安排,确保稳定;人员部署,后勤保障。”的号召,强调分行全体员工一定不惜一切代价,同心协力,克难攻坚,确保数据安全移植、新系统成功上线。上线前的三天时间里,全分行全体员工均放弃休息,24小时时刻待命,指令员登陆rtx和指挥系统,时刻关注总行下达的动态和指令,不停地对各支行下达各项指令,终于在9月12日移植成功,9月13日内部员工试营业,9月14日以新系统对外正式营业,当日对公众宣告了商丘分行新综合柜面系统顺利上线的消息。

急处置预案。

周六、周日本来是法定假日休息时间,可是商丘分行的领导和员工一个人也没有在家休闲娱乐,全在单位加班,不管是指挥中心还是各支行,rtx指令不停地下发,委派会计主管微信群里不时发出新消息,手机的铃声不断地响起,大家都在为上线忙里忙外、不停工作。

9月11日14点,各支行每隔半小时检查柜面业务办理情况(各类对账及差错处理、查询查复、第三方签退等),15:30,再次做了细致检查,看是否有挂账,如有挂账则手工入客户账。17点,所有网点和清算中心检查确认柜面业务是否全部办理完毕(现金、atm尾箱、凭证);柜员进行了手工登记现金券别和重空数量、种类,将现金和重空全部上缴给本机构库管员;现金支票、转账支票、银行承兑汇票,银行本票、银行汇票单独封包和现金一起封箱,其他不移植的旧凭证由委派会计主管和授权柜员在监控下双人清点核对后封包入支行保险柜,等通知另行上缴;日终后打印网点当日现金和重空余额表各二份,会计主管、支行行长签字留档,其中一套上线后交旧凭证时作为销毁清单附件上交;18点,完成了上述全部工作,柜员签退、机构关门。9月11日20:00至9月12日8:00,信息技术部及支行指令员对部分终端、打印机和单机版验印终端进行了升级。

段试营业。11:30-20:00,执行了第二阶段试营业案例。执行试营业案例当中,各支行全部使用了新系统真实业务单据填写、打印,形成真实传票送后督中心。各支行行长负责检查,确保了试营业终了时使用的卡、折、存单等介质核对相符。9月12日试营业阶段,各支行确保所有柜员指纹登录新系统,所有终端、打印机、高拍仪、二代身份证阅读仪、电子验印均能正常使用。

9月13日7:45,所有执行人员到位待命,各支行按照正常营业配置骨干人员,8:00-10:00按通知进行t+1报表核对。核对中要及时签收、确认报表状态,发现问题及时进行了沟通反馈。10:00,按总行通知进行对外试营业。分行培训师在指挥中心通过rtx、电话等渠道解答支行办理业务中的疑难问题。10:00-14:00,各支行进行了内部试营业:办理支行人员卡折分离、定活一本通分离、个人网银开通、手机银行开通、个人网银跨行转账、个人存取款、atm存取款等业务。14:00-16:00,办理了对外试营业,支行办理了少量客户业务,支行行长、大堂经理要做好进入营业厅办理业务客户量的的疏导和控制,不让大量客户同时进入。班后,各支行由行长带领进行新系统试营业总结,会计主管及骨干要做好心得、经验的传带工作,为次日正式开门营业做好准备。

9月14日7:45,各单位人员到位,开门签到、报表核对,做好正式对外营业的各项准备工作。9:00正常开门营业,业务骨干首先当班,工作中注意了操作与制度结合,班后各单位由支行行长带领进行新系统营业总结,会计主管及骨干要做好讲解、传带工作。分行培训师在指挥中心通过rtx、电话等渠道解答支行办理业务中的疑难问题。自9月14日正式对外营业起,每天营业终了均做好了日终处理,严格执行柜员签退、机构关门。每日都登陆t+1报表系统进行核对,班后各单位由行长带领进行新系统营业总结,发现问题及时沟通反馈。各支行行长或委派会计主管负责每日查库,确保每日营业终了时,机构库存现金、重空凭证账实相符。

通过全体员工孜孜不倦的辛勤努力,截至2015年9月14日,商丘分行的新综合柜面系统终于顺利上线了。这次的新核心系统分为公共业务、负债业务、资产业务、统一支付业务、集中授权业务、集中作业业务、中间业务七大部分,新业务系统将前台业务受理和后台集中作业进行了分离,功能更完善、操作更严谨,更能防范各种金融风险,使中原银行商丘分行的操作系统跨上了更高的台阶、步入了新的境界,为商丘分行各项业务的稳健发展提供了全方位、现代化、科学化、正规化的操作系统,进一步增强了商丘分行的服务(会计运营部 王振)

软实力和综合竞争力,打造了中原银行优质高效服务品牌。

系统工作总结篇三

以“立足校本科研,打造优质学校”为宗旨,以科学发展观和“精细化管理”为指导,秉承“自助助人享受成长”的科研文化,遵循“科研为先导,教研为基础,师训为保证,提高教学质量为目标”的工作思路,充分发挥教师群体智慧,发扬草根科研精神,在互助合作氛围中实现教师个体成长与学校内涵发展的双赢,促进学校科研文化的进一步形成和发展。

1.进一步打造学校科研团队特色,精心组织草根研学堂的各类科研活动,落实好“教学沙龙”、“读书会”、“渲意笔会”、“科研讲堂”等活动,做到事前精心策划,主题明确,学术氛围浓,事后细心整理,提高学习效益,提升教师专业学习水平。

2.全面推进校评价课题的实施,完成电子化评价体系的结题工作。

3.扎实推进学校各类课题的研究工作,加强教师科研问题意识,开展小课题研究月活动,注重过程管理和加强阶段分析、研讨,提高课题研究的实效性。有效提高教师教育科研能力,促进教师专业化成长。

4.重视教科研工作的过程管理,培养教师的课题研究意识,每位教师至少参与或主持一项课题研究;教科室做到全程介入,抓好选题立项、开题论证、中期检查、结题报告等,并邀请相关专家到校指导,切实提升我校教师的教科研能力。

1.继续聘请校外科研导师,建立科研专家与学科课题联系制度,邀请科研导师对教师课题进行定期会诊,指导课题的研究过程和课题结题工作。加强教师科研能力培养,提高课题的过程研究质量。

2.继续打造好教学沙龙、渲意笔会、草根讲堂、读书会等科研例会品牌,安排好学期相关活动,通过课题指导、专家讲座、科研心得交流、外出学习活动等让研学堂成为提高教师科研能力的有效平台。

3.开掘研学堂潜力,充分动员旗下成员骨干力量,主动参与教育科研,通过小课题月活动,定期召开例会、提供培训学习机会、承担合作课题项目,在相互之间的交流与沟通之中,提升教育科研素养。

4.完善校课题三级管理模式,重视对课题的过程管理,加强与教研室、教科室等教学业务部门的联系,采用“专业引领、临床问诊、行动研究”的方法,做好课题指导工作。

5.充分利用草根研学堂群组博客平台,及时将研究材料上传至博客平台,相互交流研究心得,积累课题研究成果,丰富校园研学文化。

系统工作总结篇四

依照_《全国健康教育专业机构工作规范》(卫妇社发[20xx]42号)要求,做好健康教育与健康促进各项工作任务;深入推进全民健康生活方式和健康素养促进行动;加大《国家基本公共卫生服务》健康教育工作的督导力度,围绕艾滋病、结核病、糖尿病、高血压等重大传染病和慢性病卫生日主题开展宣传活动。

(二)加大经费投入

积极向财政争取健康教育工作资金及项目,加大健康教育经费投入,购置照相机、打印机、投影仪等健康教育基本设备,开发健康教育宣传册8种及支持性工具,保障健康教育工作顺利开展。

(三)健康教育骨干培训

2月底前完成对社区、医院、学校、企事业单位、媒体等行业健康教育联络员的培训,使其成为健康教育的中坚力量。

1、全民健康生活方式行动

继续开展示范创建活动,丰富健康文化主题公园和健康步道,利用媒体、短息等形式向民众传递核心信息,开发以慢性病防治、基本公共卫生服务、全民健康素养、全民健康生活方式行动等内容的健康教育小册子。

2、全民健康素养促进活动

充分发挥卫计部门职能,组织各级医疗机构卫生专业人员进学校、医院、敬老院、社区、农村、机关企事业单位、公共场所、餐厅开展健康教育讲座、健康咨询。完成健康教育监测任务。

3、开展健康巡讲

3月底前完成对各级卫生计生部门合理用药、烟草控制核心信息的培训,落实师资队伍,在全区范围内组织开展健康巡讲。

4、健康教育公益广告

1-6月在市区电视台投入健康促进公益广告,每月播放不少于100次。

1、健康教育自愿者活动

与团区委、妇联、红会、医学会等社会团体协作,充分发挥自愿者队伍的主管积极性,定期进行健康知识、传播技巧等培训,共同开展以健康教育为主题的健康教育活动,使其能成为传递健康的自愿者,通过他们逐步发展健康自愿者队伍。

2、健康公交打造

通过与公交公司合作,在公共交通工具内张贴健康教育相关知识,利用显示屏宣传健康知识。

3、开展广安区居民健康状况调查,发现我区居民存在的主要健康问题,提出干预措施。

1、基本公共卫生服务

每季度定期对各乡镇卫生院进行一次健康教育工作督导,形成督导报告,报区卫生局和基本公共卫生服务指导中心,指导基层医疗机构开展好健康教育活动。

2、健康教育讲座

开展以健康素养、慢性病防治、传染病防治、烟草控制、卫生应急、妇幼保健、职业病防治食品安全、基本药物合理使用等为主要内容的健康巡讲活动,全年不少于4次,覆盖人数不少于20xx人;依据群众需求,邀请经验丰富、表达能力较强的相关专家定期对群众进行健康教育讲座,每年不少于4次,每次讲座前认真组织、安排、通知,发放相关健康教育材料。

3、卫生宣传日活动

与区疾控及各级医疗机构根据各种卫生日的主题大力开展宣传活动。

4、大众媒体传播

与区疾控中心协作,每周定期在广安日报刊载健康知识;全年在广安电视台播放健康知识不少于2次。

5、信息资料收集

每月对全区健康教育工作开展情况进行梳理,收集相关工作信息,督促各医疗机构报送健康教育工作信息,编印健康教育工作简报。

6、媒体活动报道

全年在各种媒体报道健康教育活动不少于4次。

7、控烟工作

在区爱卫办的领导下,继续开展无烟医疗机构创建和无烟单位创建活动。在公共场所、公共交通工具及各单位禁烟区内设置醒目的禁止吸烟标志,提倡机关事业单位、学校、医院等单位工作人员带头禁烟。组织开展大规模的禁烟宣传活动,在全区上下形成浓厚的禁烟氛围,要确保全区城乡范围内无烟草广告。

8、在区爱卫办的统一安排下,对农村改水改厕项目村开展健康教育讲座及活动,指导群众养成良好卫生习惯,减少疾病发生。

9、完成上级部门交办的其他工作任务。

指导各级医疗机构、社区、机关企事业单位、学校进一步完善健康教育宣传栏、每2月定期进行更换,健康教育栏宣传内容由区健康教育所统一提供;督促各医疗机构设置健康教育室,落实健康教育电教设备、印制健康教育宣传资料,光碟等,定期进行播放,并有播放记录。

每半年对辖区内群众按照职业、年龄、性别,随机各抽取100份进行健康知识和健康行为问卷调查,了解辖区内群众的健康知识水平和健康行为形成率,针对存在的主要卫生问题,提出针对性健康教育内容。城区健康知识知晓率达85%,健康行为形成率达80%;农村健康知识知晓率达75%,健康行为形成率达70%。

系统工作总结篇五

全面贯彻党的xx届五中全会精神。紧紧围绕永兴交通事业改革发展的大局,抓好新形势下党建工作科学化,发挥党建工作的优势,推进永兴交通工作又好又快发展,为实现“和谐交通”的目标提供强有力的思想、政治和组织保证。

二、总体思路和实施目标

在开展创先争优活动取得显著成果的基础上,继续开展“争创三高”即高素质、高觉悟、高效率党建主题活动;在开展创建“四型”(学习型、服务型、创新型、廉洁型)基层党组织的基础上,坚持不懈地加强基层党的组织建设,做好抓基层打基础工作;在20__年“四个新”目标的基础上推进基层党组织工作创新,提高基层党的建设科学化水平。

1.以党委学习中心组为核心,以学习中国特色的社会主义理论体系为重点,认真学习xx届五中全会精神,领会其内涵,巩固学习实践活动成果。以中心组学习带动整个交通系统学习热潮,创建“学习型党组织”、“学习型交通行业”、“学习型机关”。

2.以开展特色党建活动为载体,以“争创三高”党建主题活动为基础,开展“唱读讲传”(唱红歌、读经典、讲故事、传箴言)活动,提高党员参与党建活动的积极性、自觉性,使党建活动更深入基层、深入人心。

3.以夯实党组织建设为目标,按照“均衡发展,适度增长”的原则,做好党员发展工作,不断提升党员队伍整体素质,建立一支能较好发挥“两个作用”的党员队伍。

4.以继续抓好创建“四型”基层党组织为动力,彰显永兴交通党建工作的特色,务求在提高党建工作科学化管理水平,增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力上取得新突破。

三、工作要点

1.学习贯彻党的xx届五中全会精神,以加强党的执政能力建设为主线,以机关作风建设为重点,坚持党要管党,从严治党的方针,全面推进基层党组织的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,紧密结合新时期党建工作特点,积极改进党组织建设的领导方法和管理方式,把党建转化为生产力,为永兴交通事业又好又快发展提供坚强的组织保证和人才支持。

2.强化党委中心组学习,以创建“学习型党委”为核心,按照上级的统一部署和永兴交通的实际情况制定党委中心组学习计划,确定重点学习的内容和研究的问题,有组织、有步骤的进行学习,用理论联系实际,以学习促进各项工作的开展,不断提高领导班子的思想政治素质和领导水平。

3.加强党委领导班子的自身建设,形成坚强的领导核心,并坚持抓基层,打基础,深入调查研究,从单位的现状和工作实际出发,切实有效地加强和改进基层党组织建设。坚持德才兼备、以德为先,大力培养和选拔年轻干部,今年将选拔一批文化素质高、群众威信高、业务能力强的年轻党员担任基层支部书记,以提升基层党组织综合管理能力。

4.今年将进一步抓住“强基工程”建设,以“三个服务”为目的,联系实际,注重实效,加强党政领导干部、执法队伍的教育培训。把经常性教育与适当集中学习教育结合起来,把学习政治与学习业务管理、学习文化科学知识结合起来,努力形成适应形势变化的知识结构,不断增强驾驭复杂局面、做好各项工作的本领。

5.创新载体,搭建平台,开展富有交通特色的党建主题活动。今年在开展“争创三高”主题活动的基础上,将开展“唱读讲传”特色党建活动,扎实推进基层党组织社会主义核心价值体系建设。以党员责任区建设为载体,巩固加强党员示范岗,年初对已验收的二个“党员示范岗颁发岗牌证书。以“党员示范岗”做标杆,把先进标杆的模范带头作用和党员干部的主体作用有机统一起来,有效推动局各项工作又好又快的开展,达到组织有活力、活动有张力、党员有动力的“多赢”效果。

6.全面落实创先争优活动形成的长效机制,以落实制度带动交通整体工作高效、有序的开展,使领导班子更坚强有力、管理更科学规范、服务便民更高效、公路航道质量更适合群众要求、交通运输生产更安全、更科学、更有序。为近期及中长期交通科学发展提供机制保障,为交通行业科学发展提供有力支撑。

系统工作总结篇六

我在公司工作了三年。虽然我是公司最普通的文员,但我已经完全掌握了我的工作方向。我相信,只要我再接再厉,在接下来的六个月里我会做得更好!在这里,我制定了2018年下半年的工作计划,了2018年下半年的工作计划。

2)发扬不懈进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,注重收集各种信息,广泛吸收各种营养;同时,注重学习方法,纠正学习态度,提高学习效率,努力培养扎实的工作基础、辩证的思维方法和正确的思想观点。努力做得更好,树立部门的良好形象。

3)做好助手。努力完成并做好主管交办的工作, 增强责任感,增强团队意识。积极落实工作。我会尽力减轻领导的压力。在完成工作的同时,我可以主动帮助主管或同事分担一些工作。与同事互相帮助,共同维护和谐的工作环境。

4)熟悉公司的新规章制度和业务发展。公司不断改革,制定了新的规定,特别是公司目前正在进行的7项s在实施工作中,作为公司的老员工,必须以身作则,在遵守公司规定的同时全力配合。

以上是我对2018年下半年工作计划的正确指导和帮助。展望2018年下半年,我将更加努力、认真、负责对待每一项工作。我相信我会完成新的任务,迎接2018年下半年的新挑战。在我自己的不断努力和领导和同事的帮助下,在新的一年工作就会更加的出色。

系统工作总结篇七

一、指导思想

以***理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持“预防为主、打防结合、以人为本、综合治理”的工作方针,标本兼治,切实维护妇女儿童合法权益,为建设***海南提供稳定的社会秩序。

二、总体目标和战略措施

(一)总体目标。

健全反对拐卖妇女儿童(以下简称反拐)工作协调、保障机制,明确相关部门职责任务;加强合作,提高工作效率,建立集预防、打击、救助和康复为一体的反拐工作长效机制,最大限度地减少拐卖妇女儿童犯罪活动的发生,最大限度地减轻被拐卖妇女儿童的身心伤害。

(二)战略措施。

1.加强部门协调配合,完善工作机制,整合资源,完善以政府部门为主导、全社会参与的反拐合作机制,保障本工作计划顺利实施。

2.采取政府投入、社会捐赠等多种渠道筹资的办法,为实施工作计划提供经费保障。

3.强化对拐卖拐骗流动人口、强迫流动人口劳动,以及针对农村留守儿童和流动残疾人的各类犯罪活动的打击力度,做好善后安置工作。

4.坚持点面结合、突出重点、全面治理的原则,在全省范围开展日常性反拐工作的`同时,强化对重点地区的治理。

5.在挖掘现有机构和人员潜力基础上,加强反拐工作队伍专业化建设。

6.加大宣传力度,增强尊重和保护妇女儿童权益意识,营造良好的反拐工作氛围。

7.建立全省反拐信息系统,为加强反拐工作提供信息和技术支持等。

8.加强省际合作,有效打击跨省拐卖妇女儿童犯罪活动。

三、组织机构和保障措施

(一)建立反对拐卖妇女儿童行动联席会议制度。

1.联席会议成员单位。

海南省反对拐卖妇女儿童行动联席会议由以下部门和单位组成:省公安厅、省委宣传部、省社会治安综合治理委员会办公室、省人大棠委会法制工作委员会、省外事侨务办公室、省发展与改革厅、省教育厅、省民政厅、省司法厅、省财政厅、省人事劳动保障厅、省交通厅、省农业厅、省商务厅、省文化广电出版体育厅、省卫生厅、省人口和计划生育局、省工商局、民航海南安全监督管理办公室、省法制办公室、省妇儿工委办公室、省扶贫办公室、省总工会、共青团省委、省妇联。

省公安厅为牵头单位。联席会议召集人由省公安厅负责同志担任。联席会议成员为省有关部门和单位负责同志。省联席会议办公室设在省公安厅刑事侦查处,承担联席会议日常工作。办公室主任由省公安厅刑事侦查处处长担任,各成员单位指定1名联络员为办公室成员。

各市、县要根据各自实际建立相应的反拐工作机构。

2.主要职能。

(1)组织制定、实施、监督、评估《海南省反对拐卖妇女儿童工作计划》,组织和协调跨地区、跨部门、跨机构、跨省(市、区)的反拐工作。

(2)协调和推动政府有关部门的反拐工作。

(3)指导和督促各市、县的反拐工作。

(4)协调和推动反拐工作的省际合作。

(5)组织各市县、各有关部门总结和交流反拐工作经验及相关成果。

(二)以政府投入为主,多渠道筹措资金。

1.开展反拐工作所需的经费列入各有关部门的年度预算,由同级政府予以保障。

2.积极争取社会团体、公益机构、企事业单位和个人的捐助,争取国际援助,多渠道募集资金。

(三)促进有关法规、规章的实施。

进一步完善我省相关反拐工作规章,促进法律、法规和规章的有效实施。

四、工作措施和责任分工

(一)创造良好的社会环境和工作氛围。

1.工作目标。

完善相关工作规章,加大反拐宣传、培训和维护妇女儿童合法权益教育力度,提高各级政府和相关部门及社会各界对实施《海南省反对拐卖妇女儿童工作计划》的必要性和重要性的认识,创造良好的反拐社会环境和工作氛围。

2.工作措施和责任部门。

(1)完善相关工作规章,为加强预防、打击犯罪及被解救妇女儿童救助和康复工作提供法律依据。

(2)在全省范围内积极开展有关保护妇女儿童合法权益和反拐的宣传、教育及培训活动,提高市县政府、有关部门和社会各界对反拐和救助被解救妇女儿童工作重要性、必要性的认识。

(3)在公安机关内部加强反拐和维护妇女儿童合法权益的教育培训,提高执法人员对打击拐卖妇女儿童犯罪活动重要性的认识,努力提高工作能力和效率。

(4)在全省拐卖妇女儿童犯罪活动重点地区和易被拐卖人群中,开展预防拐卖妇女儿童犯罪的能力建设,尤其是提高妇女儿童的反拐意识、识别犯罪和自我保护能力。

(5)加强反拐工作经验交流、信息共享,积极推广集预防、打击、救助和康复为一体的工作模式,推动反拐工作机制不断完善,提高快速反应能力。

系统工作总结篇八

可行性分析报告:说明该软件开发项目的实现在技术上、经济上和社会因素上的可行性,评述为了合理地达到开发目标可供选择的各种可能实施方案,说明并论证所选定实施方案的理由。

项目开发计划:为软件项目实施方案制订出具体计划,应该包括各部分工作的负责人员、开发的进度、开发经费的预算、所需的硬件及软件资源等。

软件需求说明书(软件规格说明书):对所开发软件的功能、性能、用户界面及运行环境等做出详细的说明。它是在用户与开发人员双方对软件需求取得共同理解并达成协议的条件下编写的,也是实施开发工作的基础。该说明书应给出数据逻辑和数据采集的各项要求,为生成和维护系统数据文件做好准备。

概要设计说明书:该说明书是概要实际阶段的工作成果,它应说明功能分配、模块划分、程序的总体结构、输入输出以及接口设计、运行设计、数据结构设计和出错处理设计等,为详细设计提供基础。

详细设计说明书:着重描述每一模块是怎样实现的,包括实现算法、逻辑流程等。

测试计划:为做好集成测试和验收测试,需为如何组织测试制订实施计划。计划应包括测试的内容、进度、条件、人员、测试用例的选取原则、测试结果允许的偏差范围等。

测试分析报告:测试工作完成以后,应提交测试计划执行情况的说明,对测试结果加以分析,并提出测试的结论意见。

开发进度月报:该月报系软件人员按月向管理部门提交的项目进展情况报告,报告应包括进度计划与实际执行情况的比较、阶段成果、遇到的问题和解决的办法以及下个月的打算等。

项目开发总结报告:软件项目开发完成以后,应与项目实施计划对照,总结实际执行的情况,如进度、成果、资源利用、成本和投入的人力,此外,还需对开发工作做出评价,总结出经验和教训。

软件问题报告:指出软件问题的登记情况,如日期、发现人、状态、问题所属模块等,为软件修改提供准备文档。

软件修改报告:软件产品投入运行以后,发现了需对其进行修正、更改等问题,应将存在的问题、修改的考虑以及修改的影响做出详细的描述,提交审批。

源程序:软件开发过程中的全部代码以及注释。

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