辅导机构班主任工作总结范文(13篇)

时间:2023-11-04 21:11:29 作者:琉璃 辅导机构班主任工作总结范文(13篇)

班主任工作总结是对师德师风的一种检验和提高,能够推动班主任专业化发展。通过阅读下面的班主任工作总结范文,可以了解到不同班主任在工作中的努力和付出。

培训机构班主任工作总结

知不觉,一学期又要结束了。这一学期,作为小学二年级的班主任来说,更多的是欢乐。对于一个二年级班主任来说,教育侧重点应该是对学生的道德教育。我更侧重于为孩子营造一个可以自由思考的空间,一个快乐的学习氛围。下面就我的工作做如下汇报:

班主任不仅仅是一个班级的组织者和管理者,更是一个班级的教育者。和其他任课老师相比,班主任所担负的对学生的教育责任更重。平时与学生相处的时间比其他老师要多得多,因此班主任的一举一动,都将对学生产生较大的影响。俗话说:“身教重于言教。”老师的外在行为表现对学生具有一种榜样和示范的作用,会对学生产生潜移默化的影响,尤其是对辨别能力、自控能力较差的低年级孩子,影响尤为突出。

因此,在平时与学生相处的时时刻刻,我都严格要求自己,做到“要学生做到的,老师先要做到”。比如,要求学生做到随捡,在平时,我看到地上有纸屑时,总是弯下腰去捡起来,我发现,那些近旁的学生看到我这样做之后,也在地上搜索是否有纸屑了。教育学生讲文明懂礼貌,那么我也会主动跟学生问好,说谢谢你之类的礼貌用语,孩子也会自然地用礼貌用语来回答我。这样的一种正面影响一定能有益学生的发展。

班主任的基本任务是对学生进行思想品德教育,使他们的身心得到全面健康的发展。对于二年级的孩子来说,正是接受各方面教育的最佳时机,除了学习,我想更为重要的是教会他们认识世界,明辨是非,学习怎样做人。因此我利用每周一的班会,结合国旗下讲话的内容,在班会课上做相应的安排。比如在十月份进行爱国主义教育的时候,我就请小朋友事先找找有关新中国发展变化的资料或书籍,利用班会课来交流展示;在进行环保教育宣传时,我会和孩子们讲一些地球环境的现状,引发孩子们环境危机感,再请小朋友来当“环保小卫士”,给环境保护支招;在进行安全宣传时,我就结合日常生活中的事例让学生来评一评,说一说,议一议。此外,我还利用班会课,和小朋友们开展各种活动:比如成语故事讲述,丰富他们的课外知识,锻炼他们的语言表达能力;元旦过新年的时候,让孩子们给亲爱的爸爸妈妈送上祝福,感恩父母;在班级中以同桌同学为小组,让学生在互助中通过多种形式的互助活动互相帮助,取长补短,共同进步。

如何在日常的班级管理中让学生养成良好的习惯、培养学生能力呢?我尝试让班级管理成为大家的事,让学生成为班级管理的主人,也同时在这样的过程中培养他们的能力。因此尝试以下的做法:

1.由小组负责清洁卫生。

卫生由每个小组负责,采用轮流值日的方法,选好卫生小组长,由组长分派任务,按照值日工作的顺序进行打扫卫生,打扫完毕后,将卫生用具放回原位,然后在卫生值日本上作好相关的记录并由组长负责检查值日情况。

2.每个同学都有事做。

为了增强学生的主人翁意识,在学期初,我结合每个学生的特点,给每个同学安排了班级工作,并把工作岗位分配表张贴在教师的墙上,是每个学生都能清楚自己的工作职责。在学期中对给人的工作情况不定时进行小结、激励,在期末进行总结、表扬,促使他们对自己的工作认真负责,履行班级小主人的职责。

3.组织各种活动,锻炼学生的组织能力,增强学生的自信。

二年级学生活泼好动,好表现自己,在多种多样的活动中,能够让他们更加迅速快乐地成长。首先,我利用早自修锻炼小干部的管理能力。在老师还未进教室之前,有小干部带领大家学习。并且我还制定了一个竞争上岗制度,谁的表现好,谁就可以在下一个星期当领读的小老师。这样,每个同学既有机会又有压力了。

我也努力搭建学生展示的舞台,利用班会课这样一个良好的平台,开展一些有意义的活动,诸如:查字典比赛,成语接龙,书写比赛等来益智身心,鼓励孩子为大家表演,增强自信。在开展主题班会课时,我会安排一些小干部和有特长的学生负责一些节目的排练。别看我们只是二年级的学生,组织能力还蛮强的,一个个节目像模像样,班会课有声有色。通过这样的活动,还增强了同学们的集体主义荣誉感。

孩子的教育离不开老师和家长的共同协作,因此,经常与家长取得联系是我们的责任,也是义务。孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,同样学生在学校的表现也应及时反馈给家长,只有双管齐下,才能收到教育的效果。一个班中总是有一些学生的成绩和行为习惯稍差一些,长此以往,定会拖班级的后腿。对这些学生的教育,光靠老师是不够的,一定要结合家长的力量。

与家长做好沟通的工作是事情成功的一半。在与家长的沟通中还要讲究艺术性,既要让家长觉得孩子设计有希望的,家长在孩子的教育中是处于非常重要的地位,不能做一个甩手掌柜,把教育孩子的事情全推给老师。因此,在本学期中,我利用家校通家访这一平台,主动与家长们保持联系,将一些孩子的表现通知家长,共同商量对策,也利用电话家访、或是平时放学时与多位家长进行交流。

没有最好,只有更好!我还要向各位同仁多多学习管理和教育的优秀经验,努力提高自己的工作水平。

机构班主任工作总结

20xx培训机构班主任工作总结自从大学毕业,到现在已经将近工作了十个年头了,这几年来自己都是从事的是教育这个行亚,现在虽然是在xxxx,然而毕竟没有脱离教育这个根本,只不过现在我是教育工作者和企业员工的共同体而已,除了做的是教育的本职工作,更多一方面的是从事的一种销售理念,与其说是给人做职业规划,不如说是教他们如何将来做一个成功的人,将来能够经得住考验,做生活的强者。

现在我从事的是班主任的这个角色,这也是多重角色的混合体,有的时候像保姆,有的时候像朋友,有的时候像是教练,有的时候是心理咨询顾问,有的时候是销售员和推销员,班主任将永远不可能是单一的一个角色。有的时候自己确实特别想写点什么,可是毕竟还是懒了,不只是经历和实践上,有的时候自己也会存在一种惰性。

自己所带的学员也就是那么几种,一个优秀的班主任应该首先先把自己的学员分成几类,主要是几大类:学习品质方面、个人思想方面、个人习惯上面,学员之间的不同主要从这几方面划分出等次来。

首先作为一个班主任需要做到对于他们的细心、耐心。对于学员的事情没有小事,当然这时候也要把握一个度的问题,不能过犹不及,否则就真的成了保姆式班主任了。对于学员我们当然不是以一个很高的姿态进入,但是我们一开始进入时一定是以一个严师的角色进入的,后期对待不同的事情上面可以适当的有角色转变,让学员感觉到你的严格和仁慈共存。

到现在为止我带过也已经近150个学生,这里面也有因为自己的工作做到为让学员把一切都交给我的例子,看见学员对自己心存感激的时候,自己心里面是很自豪的,当然,自己对于工作的过程并没有期望只是得到他们的感激而已,当我们怀着一份真诚的心给她做工作时,同时让他也感觉到你为他所做的规划真正适合他,只不过需要我们在这个过程中给他们更多的鼓励和更多的耐心,这一切都会伴随他们的成长的,最终让他们成为一个成功的人,那也将是你自己的骄傲。

对于品学兼优的学员我们需要给他们建立更强的自信心,给他们建立能够发挥他们的作用的多个平台。我们可能让他们担任的是班委成员,也可能是学习组长,或是大班委人选,在这些岗位上他们都可以表现出他们的才能,当然有的时候这些才能也是班主任激发出来的,工作总结或者说逼出来的,xxxx可以塑造优秀员工,同样班主任也可以塑造优秀学员,激发学员的才能。首先我们对他们的要求在技术方面必须有强项,通过勤于练习,自己查资料等等成为就业的技术明星,同样在领导才能上也给与其锻炼的机会,为期以后能够成为项目经理或者更高做准备,这时候学员不仅在技术上过硬,职业素质方面也不断积累,同时,他们会形成一个很好的学习氛围,能够主动地组织学员学习,提高班级整体的学习效果。我特别自豪于自己曾经带过的几个班级的优秀学员,当然也包括在高中当教师时培养的一些优秀学员干部。在xxxx,优秀学员可能是做让教员省心的,因为他们是求知欲望很强烈的,学习主动性很好,但是我们的目标是使他们成为更优秀的,所以我们会不定期的给他们施加一定的压力,让他们感觉到时间的紧迫感,就业的压力,因为一个中心只有打造出更多的就业明星,那么才会带来更好的口碑效应,所以,我们说,心得体会优秀学员我们不能疏忽,而是给他创造更多的锻炼的平台,让他们短期内能够有更好的发展前景。

那么对于每个班级让教员头疼,让班主任闹心的那几个差生也就成了保证升学率的决定性人物了,如何让这些人一开始就不掉队,一直走向就业,这是一个对于我们每一位都是很漫长的过程。从开学典礼,到第一学期升学,到升入y2,一直到毕业,我们付出的更多,既要让他们学到将来能够胜任工作的基本技能,又要让他们不断规范身上的陋习,在这一年半的时间里面,我们付出的确实很多,需要很多工作也要细致化。从预科开始,我们开始关注这些人群,关注他们,及时向教员询问他们的学习结果,了解他们的掌握情况,除了让教员上机课时给与更多的关注,需要我们做到的还有不间断的跟踪,从平时的出勤开始严格抓,可以说不允许差生请假,也可以说是做到对他们这方面的不近人情,往往一些班主任就是控制不了差生的出勤最终降低了升学率。出勤保证后就是看过程管理了,对这样的学员有经验的教员往往会因才施教,给她留适合他自己的作业,那么这时候就需要我们班主任及时关注他学习进度,作业完成情况,和教员配合好,可以通过上机课教员重点辅导,组长帮带的方法使其学习不掉队,在学习的过程中班主任做到访谈到位,及时给与鼓励,帮助其建立自信,因为我们也都知道,学习软件确实很不容易。还有一方面不容忽视的就是班主任定期的和这些学员的家长保持联系,让他们知道学员在这里一点一滴的进步,或者可以利用毕业典礼等邀请这些学员的家长,让他们亲眼看到他们的孩子的成绩是最有力的证明,这时候,口碑效应也会自然而生。当然我们也可以利用一些宣传材料,比如宣传栏设立进步明星,一阶段考试完毕后发一些进步奖等等,可能你认为不起眼的鼓励对于学员本身来说却会改变他们的一生。

有的时候有的学员心里面可能会存在逆反心理,长时间了不接受班主任的细致工作,认为班主任唠叨,烦人。这个时候,对待这种学员可能就需要我们在保证原则的基础上,对他们的管理做到松紧有度,以严格为底线,可能有一段时间故意冷漠他,然后让他学会反思,同时班主任做这些学员的思想工作时能够挖掘他的痛点,引导他养成一定的自我约束的能力。

因为有的时候班主任的工作确实需要做到对得起自己的良心,说服他去升学,却没有再去管他,到时候我们损失的更多,不仅仅是口碑而已,还有是别人对于自己的那一份信任。所以,班主任对于差生的管理能力高低也是决定升学率高低的重要因素,当然也要看教员对于这一部分学员的教授能力了,可能教员需要做到的就是把知识揉碎了为给他吃了,一开始让他学会模仿,然后形成个人习惯,逐渐发展个人能力。

对于自闭学员的思想工作一直是班主任比较棘手的问题。在做学员思想工作的时候,一开始由于由于总是给学员一个高的姿态,好像是他犯了错误,在接受审判似的,他的嘴总是打不开,都是班主任在做独角戏,一两个小时下来,班主任累得不行,但是却没有结果。那么在这个时候,我一般是从学员的其他方面谈起,比如家里情况,爱好,特长,以及最近的进步展开说话的话题,然后逐步引入正题,帮助其分析他现实所面临的问题,然后逐步让他感到自己的不足,需要做的地方很多,然后快速的帮助其建立自信,给其日后的学习做一个计划,以后督促其完成,并且间隔性的给他一定的鼓励和肯定,帮助他建立好的学习习惯和生活习惯。

对于班级里面往往存在不多的优秀学员,而还有一大部分属于学习一般,素质也一般,也就是让老师感觉不起眼的学员,学习能跟上,也升学了,但是成绩不优秀,需要加强的也很多。对于这些学员,班主任、教员不必去天天催他们学习,只是他们自身的那种压力不是很大,而这一部分中坚力量的学员的就业将来走的一般单位也会比较多,那么对于他们的日常管理,班主任也不能忽视掉。尤其升入s2,或者y2,这时候需要我们给他们灌输竞争的思想,让他们尤其是在毕业班里面,在最后一个学期让他们形成在班级里面竞争学习的气氛,谁落后谁的就业就不会是最优秀的,时间的紧迫感,以及有利于他们发展的职业通道,都是可以作为他们自我激励的手段,从而激励他们能够做的更好,争取更加出色的企业,更好的发展空间。

班主任是教育工作者和企业员工的结合体,范文写作所以我们在做学员工作的时候,以及升学访谈的时候,需要我们站在教育的理念上灌输我们的销售意识,如果你和学员的访谈中注重的主要是你的销售思想,那么这时候学员很大程度上会产生一种对立情绪,就成了单纯的销售者与客户的关系了,我们只会处于一种被动和主动的关系上,一切似乎只是走程序化流程,变得缺少人情味。

辅导班班主任工作总结

大一在悄无声息中悄然而逝,带给我一些关于自己未来职业、生活的思考。做为一名师范生,我的师范技能掌握的如何,我是否有能力讲课,我的说课水平如何,这些都是我一直思考的问题。总有这么一段时间,脑海里忽然闪现出自己站在讲台上自信满满、风趣幽默地讲课,下面的学生听得乐趣十足,全神贯注。实践出真知,所以我就在大二时找了一个辅导班兼职做老师,一边检测自己,一边不断提高自己。而在辅导班做老师的日子也令我十分有感触,同时收获了许多。

辅导班负责人先让我去试讲一节英语课,下面坐着二十多个学生还有几位有教学经验的老师。开始有一点害怕,心里有所顾忌,毕竟不是太自信。仔细回想在辅导班的时候,虽说每天都是按着同样的步伐进行着教学,但是和学生在一起受他们的影响我变得很轻松,无忧无虑。唯一的想法就是让他们把我所教的搞明白,掌握好。

作为一名辅导老师,工作虽然很艰辛,但是很充实。是我真正懂得了“教师无小节,处处是楷模”,想要成为一名合格的教师仅靠书本上学来的的知识还远远不够。要有勇气去面对,去展示自己,要相信自己。我们还要做足够充分的准备,毕竟不是谁都可以很好的临场发挥,随机应变,机遇偏爱有准备的头脑。所谓做充分的准备,就是把握在学校的时间,多多学习文化知识,把自己应该学会的文化知识都学会,知道的越多越好,可以多理解多体会。还要学会运用,不能纸上谈兵。充分的准备加上足够的勇气与自信,是进入社会的必要条件。当然失败是总会有的,我们要勇敢面对,不弃不馁,愈挫愈勇。中途我也想过放弃,因为感觉管不住那些学生,但是还是想坚持到底,没有过不去的。所以这个工作让我学会了勇敢的面对,也给了我很多勇气,我觉得以后对自己也会很有用的。

教英语算是不难,但没有教学经验,对于第一次登上讲台的我,无非是一大挑战,难免有些紧张。但我尽自己最大的努力让自己冷静下来,想想自己曾经也是学生对老师的尊敬和老师在学生心目中的地位,让自己坦然面对讲桌下的学生。接下来的时间里我很快和他们融为一体,紧张的感觉也渐渐的消失了。这是意外出现了,我把自己备的课讲完了,只用了三十多分钟,本来一节课应该是五十分钟的,离下课还有将近十几分钟,这可怎么办呢脑子里闪过一个念头,这是我们第一次见面,那就让他们用英语做一下自我介绍吧。不一会儿一节课就结束了。课间留在教室和孩子们交流,发现他们虽然有些叛逆,有些淘气,但还有另一可爱之面,看着孩子们天真浪漫的双眼,我深感老师的责任重大,老师是个神圣的职业,当今天自己讲课讲到汗水顺着脸颊一直流到脖子,流到后背,甚至浸湿了了短袖,我才明白老师是多么的辛苦,脚站的酸了,手写的累了,嗓子喊的哑了,但还是得不顾一切讲到下课为止。

虽然在培训班的时间并不长,也都是断断续续的在上课,但我还是学到很多东西,也好好认识了社会。做一个老师不容易,想做一个好老师更是不容易,除了有较好的教师技能以外,更重要有好的教学方法和能够与学生交流沟通的能力。不要让他们害怕你,而是敬畏你,相信你。这需要一个过程,但是你可以做的就是缩短其中的距离,时间,提高做事效率,选择好的催化剂。

作为一名师范生,未来的一名老师。学生是我们的一切,为了教好学生,我们必须有丰富的知识和过硬的专业技能。同时也要摸索一套适合学生、适合自己的教学方法。这个暑期过的很有意义,深深体会到了“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。任何事情绝不是想象中的那么简单、得心应手。既然选择了远方,便只顾风雨兼程。未来的路充满的未知,但我相信我会脚踏实地去兑现我的承诺,努力做一名好园丁!

班主任辅导工作总结

动员成绩优秀的学生主动帮助待优生学习,是提高待优生成绩的有效措施。在班里开展“求师”活动时,首先要使优生认识乐于助人是中国人的美德。让优秀的学生能主动帮助待优生;而待优生也要认识到“不耻下问”的道理,也能主动去找一个自己信服的优秀生担任自己的“小老师”。活动时开展竞赛,看谁最胜任“小老师”,看谁进步最快,增强待优生之间为学好功课的竞争意识。通过师、生的共同努力,也取得了一点可喜的成绩。现就班级优差生辅导工作小结如下:

很多学生基础差,底子薄,这是一贯不争的事实,因此会有一部分学生自信心明显不足,认为自己天生就是笨,这样会导致他们有部分成绩偏差。针对这种情况,我们经常利用课外时间家长谈心、对学生进行个别谈心辅导等方式,给学生鼓劲打气,指出他们的优势,并帮助他们确定自己的近期目标和远期目标,提高学习成绩,学习有了目标,同时树立了信心,学习成绩自然会提高。

部分学生来到学校感觉与自己的期望不同,因此会有厌学的情绪产生,这就要求教师更加关心学生,想学生所想,急学生所急,稳定学生的心理,同时还需教师给予学生生活方面的关怀,做学生的良师益友。让学生喜欢自己所教的学科。

有些学生进校以后,总是提不起学习兴趣,认为学习没劲,其实这与这些学生很想受老师的重视,因此,作为教师要善于发现学生感兴趣的东西,并做适当的引导,使学生的兴趣慢慢转移到相关科目来,同时让他受到同学们的关注,使其感受到学习的乐趣。

讲和练是一个有机整体,也是课堂上的一个中心环节,怎样处理好两者之间的关系,意义十分重大。怎样的讲才算是精讲了呢,精讲不是少讲,而是要讲到重点,中心明确、言简意明,激发学生的学习兴趣,同时在教学中注意横向和纵向的联系,把过去零碎的、孤立的、松散的知识有机串联起来,避免出现只见树木、不见森林的状况。同时精心挑选、设计练习,不仅考虑到练的广度和深度,还考虑练的顺序和方式,力求解决练的方法,提高练的质量,把课内和课外、广度和深度等多种形式统筹安排,精心设计,把精讲和巧练有机地结合起来。

班主任辅导工作总结

当了多年的班主任,感受最深的就是怎样与学生相处,关系融洽,效果好,说实在的,我觉得这是一门深奥的人际关系学。现在面对的学生已经不再是我们读书时那么单纯了,老师的命令就像圣旨一般,从来没有想过老师会是错的,即使意识到老师有错,也不会不分场合,不顾时间,对老师指出,与老师进行辩论。在当时我们的心目中老师的形象是神圣而不可侵犯。现在的学生在电子时代里长大,接触的是电视、广播、上网,知道自己的一些权利,民主意识很强,而且自我为中心的现象很严重。学生群体发生了变化,老师工作方式也必须相应的发生改变,调整师生关系,把学生的位子摆正了,不然工作就会处处碰钉子。与学生相处得好,学生爱听老师的话,就能达到事半功倍的效果。在与学生相处一年中,我得出与学生和谐相处一些不成熟的观点,请同行们批评指正。

作为一名老师,爱学生会是基本要素。这个爱字可不要随口乱说。爱学生,就要随时随地了解学生的感受,善于站在学生的角度去考虑问题、解决问题。此时,你不仅是一位老师,还是学生的朋友。老师对学生的爱往往会收到意想不到的效果。尤其是一些后进生,大多比较自卑,假如他们处处能感受到老师的关心和爱护,能成为他们进步的动力。

学生的眼睛是雪亮的,老师偏爱谁多一点,处事哪里不合适,他们心中有数。要想成为学生心目中的好老师,其中一点就是要像天平般公正、平等地对待每一位学生。身为人师的我,有时侯会一不小心偏心了。有一次的自习课上,我从后面看见有一个班干部和另外一个后进生在高谈阔论,极大地影响了其他同学的正常学习。当时我进去后就只批评了那个后进生。小风波虽然平息了,但后来有人向我打小报告,班上有人说老师不公正,两人做错了,却要一人来承担。说实在的,听了这话心里很不舒服。但这的确是我做得不对的地方,掩盖了班干部的缺点,从某种程度看是纵容班干部破坏纪律。从此以后,对于“公正”一词,我就更加谨慎对待了。

传统型的师生关系在今天已经显得有点过时了。学生也有自己的主见和想法。新一代的师生关系应该是平等的、民主的。例如,班干部非评选应该是民主选举。班中的规章制度不是老师一人订的,而是集合全班同学的意见,再在平时的实践中不断地完善而得出的。就连班中的规矩都有自己的一份意见,学生主人公的身份充分体现出来。学生们在班上有言论自由,能够自由地提出老师的不足之处,只要态度是诚恳的、正确的。我信奉的一句话:就是宁疏勿堵。学生的意见不说就不代表它不存在。这种情况下情愿他们掏出真心话,老师对其意见分析改进,更能使教学得以顺利进行。学生做错了要改正,老师做错了也要勇于面对。"天子犯法与庶民同罪"不要因为自己是老师而以权欺人。

坏人坏事,几乎都会寄生于每一个集体当中。但是,这些寄生虫能否祸害整个集体,那就要视乎怎样控制他们了。一粒老鼠屎的确能毁坏一锅粥,但只要人人都抛弃这粒老鼠屎,这锅粥就能安然无恙。所以,培养良好的班风,培养正确的舆论,把正确的人生观、价值观扎根于学生的脑袋中,并让班干部和品学兼优的学生起带头作用,整个班就能走上轨道。李××和丁××是班上的头号人物。他俩对同学进行东捣蛋,西捉弄,在班上横行无忌。身边还跟着几个头脑简单的,听从他们的话,参与起哄。和他们谈过几次话,效果不大。于是,我尝试利用班队课时间,把这些同学的所作所为编成一个个案例,让同学们去议论,发表个人见解。由于是对事不对人,大家都敢畅所欲言,我也让他们自己参与讨论,让他们在这种情况下对自己的行为作出评价。这样的议论进行几次后,效果明显地出来了,他俩也能逐渐融进集体中去。

班主任辅导工作总结

为了带好这个班,我认为最主要的工作就是了解每个学生的特点,对每个学生了如指掌才能针对其特点进行教学。于是我利用假期看了每个学生的资料,学习成绩,教师的评语。了解了每个孩子后就是记住孩子们的名字和特点,这些我很快就记住了。掌握了每个学生的特点,我的班主任工作得心应手了。

新学期,我着手对壁报进行了布置,我精心设计每一个版块。其中“星光闪烁”是我一直喜欢的栏目,只要一周表现好的孩子就有机会在这上面得到一颗小星星,三颗小星星就可以得到老师的奖品。每一天孩子们都非常努力也非常喜欢这种评比方法。一学期下来孩子们的积极型提高了,学习的劲头也大了,班级的纪律一天天好转了,看到这些我很欣慰。

这学期我把每节班队会作为教育孩子的阵地,认真计划,认真备课,认真上好每节班队会课。本学期我在班级上了《老师,您好》《祖国妈妈我爱您》《你会学习吗》《双休日你怎样过》《我是妈妈小帮手》《了解安全知识》《做知法小学生》等10多节班队,每节课都认真对待,有的课让学生主持,有的我来主持,让学生在丰富多彩的活动中懂得道理,增长了知识。

这学期学校的活动比较多,每一次活动我都非常重视,组织学生认真对待,开学初学校号召各班举行读书交流会,我认真组织学生准备,把学生假期中看的好书在班级内通过汇报的'形式与大家交流,取得了良好的效果。在学校举行滑轮比赛中我配合体育老师选拔班级参赛队员,每名队员我都细致了解,看他们在滑轮中有哪些困难需要解决,我都帮助解决了。我班的段佳伟同学滑轮滑得非常好,可是他的旱冰鞋却坏了,来不及买,孩子很难过地跟我说参加不了,看着孩子遗憾的样子,我告诉他没关系,老师替你想办法。在比赛那天我为他借来了旱冰鞋、头盔、护膝、护肘。孩子很高兴,在比赛中他发挥出色,取得第二名的好成绩。此次滑轮比赛我们班获得了团体比赛第一名的好成绩。在学校举行的“我是学习小主人”的演讲比赛中,我组织学生认真准备,每名学生的稿件我都一一看过,让他们在班级一次次演讲,最后终于选中赵彤同学参加演讲,每天我都让赵彤同学在班级演讲一遍,帮助她纠正语气,编排动作,提出不足,就这样功夫不负有心人,她终于在校演讲比赛中获得第二名的好成绩。在校拔河比赛中我班由获得男子比赛第二名的好成绩。一次次比赛在学生认真对待中让孩子们感受到了集体的凝聚力。

为了加强班级纪律性,让孩子养成良好的学习习惯,这学期我采用鼓励制,在班级管理中我多鼓励少批评,让孩子尝到表扬的滋味。在班级上其他课时,我让一个学生负责每堂课学生的表现情况,及时跟科任老师沟通,只要是表现好的学生回到班级都**励。本学期我自己掏钱给孩子们买了奖品,有本子、毛巾、糖果等。孩子很小,很天真,整天会跟在我身后问我老师要奖品,只要他们有进步或者表现好我就给她们发奖品,小到一块糖,看着发给他们奖品时可爱的笑容,我也觉得教育是一种成功。孩子们上进了,班级的纪律好了。孩子们开始离不开我了,他们会经常说想我,喜欢我的话。听着这些我明白这些话都是孩子真心说出的,因为我为了孩子付出了真爱。

现在的我越来越喜欢我的这些可爱的孩子了,爱使我宽容,爱使我快乐,爱让这些孩子爱上了我。希望今后这些孩子都能够快乐的成长。

辅导机构班主任工作计划

一年之计在于春,一日之计在于晨。

新的一学期即将来临,面临新的一学期我们就应该有一个新的气象,新的面貌。为了在20xx年的新学期的工作更有目标和方向,让工作更有效率,做如下计划:

一、加强学习。

面对新的学期和新的学生,对教师提出更高的要求,我要不断的提升自己的专业水平。不仅要有精湛的专业水平,还要有多元化的知识储备,才能在教学过程中得心应手。

为不被时代所淘汰,能够成为一名合格的教师,在做好本职工作的基础上,要利用业余时间进一步学习专业理论知识和新的教育理念,积极参与听课、讲课,虚心向同行学习教学方法,博采众长,提高教学水平。

还为做一个全面的人才学习关于招生、管理等方面的知识,做一个全能型的人才。

二、加强教学。

正对现阶段学生的情况,在新的学期在语文教学上做出如下:

1、识字、学词和练句。

使学生自主识字学词练句,在运用中继续体会。进行查缺补漏让学生多掌握并掌握的更加牢固。

2、阅读。

(1)学会阅读的方法、养成阅读的好习惯。

(2)培养每天阅读、读书动笔等好习惯。

3、写作。

(1)教会学生养成爱观察周围事物的习惯,有意识的丰富自己的见闻,积累写作素材。

(2)低年级学生掌握看图写话和故事类作文的写作。

(3)高年级学生掌握话题类作文、叙事文等问题的写作。

三、学期安排。

1、三月份重点关注学习成绩差的同学,通过各方面的加强补习把学习成绩提高。

2、四月份重点放在学习成绩好的同学身上,应对5月份的期中考试。

3、五月份经过了期中考试,看出了各学生的优缺点,有针对性的进行重点补习。

4、六月份重点突破,优生差生分开重点补习,应对期末考试。

文档为doc格式。

辅导机构的班主任心得体会

作为辅导机构的班主任,我深知自己肩负着重要的使命和责任。我既是学生们的老师,也是他们的朋友和导师。在辅导机构中,班主任是学生与家长之间的桥梁,承担着管理、教育和辅导的任务。在这个角色中,我在过去的几年里积累了很多经验和感悟,下面将分享我的心得体会。

第二段:关注学生的全面发展。

作为班主任,我深信学生的全面发展是教育的核心目标。除了关注学生的学业成绩,我还注重培养学生的兴趣爱好和综合素质。我鼓励学生积极参加课外活动,并组织丰富多彩的社团活动和实践实训。我相信通过这些活动,学生可以培养他们的领导能力、团队合作精神和创新思维,为他们的未来发展打下坚实的基础。

第三段:个性化的教学和辅导。

每个学生都有自己的特点和优势,作为班主任,我注重对不同学生的个性化教学和辅导。我会通过与学生的交流和观察,了解他们的学习方法和困扰,根据他们的需求提供针对性的指导。同时,我也积极与学生的家长沟通,了解他们的期望和关注点,与家校形成紧密合作的关系,共同帮助学生取得更好的学习成绩。

第四段:建立良好的班级氛围和师生关系。

在辅导机构的班级中,建立良好的班级氛围是提高学生学习积极性和创造力的关键。我鼓励学生互相合作、尊重和帮助彼此,营造积极向上的学习氛围。我也经常与学生进行交流,了解他们的想法和困惑,关心他们的生活和思想,给予他们必要的鼓励和指导。通过这种亲切的关注和沟通,我与学生建立起了良好的师生关系,增强了他们对我的信任和听从。

第五段:反思与改进。

作为一名班主任,我时刻反思自己的工作,不断改进和提高。我不断学习新的教育理念和方法,参加相关的培训和研讨会。我会积极倾听学生和家长的反馈意见,并及时调整自己的工作方式和方法。通过不断的反思和改进,我深信我可以做得更好,更好地帮助学生取得优异的成绩和全面的发展。

总结:

作为辅导机构的班主任,我深知自己的重要性和责任。我努力关注学生的全面发展,提供个性化的教学和辅导,建立良好的班级氛围和师生关系,并不断反思和改进自己的工作。通过这些努力,我希望能够帮助学生取得更好的成绩和未来的发展。我将继续不懈地努力,为学生的成长和发展贡献自己的力量。

辅导机构班主任工作计划

回顾一年来,我深刻体会到,教师工作非常辛苦,不仅担负着教书的工作,更担负着育人的重担。教师是学生班集体的教育者、组织者和领导者,也是学校教育工作主力军。下面对几个方面作点小结:

一、思想政治方面:

我能积极参加政治学习,关心国家大事,遵守工作纪律,团结同事,热心帮助同事;教育目的明确,态度端正,钻研业务,工作踏实,关爱学生,有奉献精神。

二、教学方面。

1、备课。

作为一个新教师,积极参加教研室组织的教研活动,在师傅和各位同事的指导下进行备课,勤于听课学习,领会精神实质。然后根据教学要求,认真备课,写好教案。备课时认真钻研教材、教参,学习好大纲,虚心向同事老师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。

为上好课,我常上网查资料,博采众长。为了学生能更直观地感受所学的知识内容,我尽量将课程形象化。复习阶段,我把每一单元的词语、重点内容记在备课本上,为的就是让学生有个清晰的复习印象。

2、上课。

上好课的前提是做好课前准备。认真讲课,力求抓住重点,突破难点。运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,使学生有举一反三的能力。培养学有困难生的学习兴趣,简单的问题常找学困生回答。巡视时,注意对学困生的辅导。课后及时做授课后记,找出不足。

3、辅导。

我利用课间对学生个别辅导,耐心讲解,及时查漏补缺。并能积极与家长联系,及时沟通情况,使家长了解情况,以便双方配合辅导。辅导学困生,我常在课后进行适量的辅导,重在培养他们的学习信心。

4、作业。

根据减负的要求,我把每天的作业经过精心地挑选,适当地留一些有利于学生能力发展的、发挥主动性和创造性的作业。

三、职业道德:

德育是学校工作中的重中之重,而德育工作的秘诀就是“爱”。师爱,它凝结着教师无私奉献的精神。师爱,没有私利与目的,却有种巨大的力量,能在很大程度上激发学生的学习兴趣和激情。

1、爱是了解。

爱学生就要了解学生,包括对学生的基本情况的了解。这是做好教育工作、避免盲点、因材施教的前提,也是提高教育管理水平、教育教学质量的必要条件。

为了解学生我常和他们在一起,课间和他们一起聊天,中午休息时和他们闲聊、下棋,在闲谈过程中了解他们的基本情况。经过一段时间的了解,我对班级学生的基本情况掌握了不少。了解了学生的基本情况,才能有的放矢地去帮助他们。

2、爱是关怀。

师爱,是进行教育的必要条件。当教师全身心地爱护、关心、帮助学生,师爱就成了一种巨大的教育力量。正因为有了师爱,教师才能赢得学生的信赖,学生才乐于接受教育,教育才能收到良好的效果。师爱要全面、公平。全面公平的爱是指教师要热爱每一个学生:学习好的要爱,学习一般的要爱,学习差的也要爱。入冬以后,学生感冒的比较多,每次上课前都要叮嘱学生注意身体。

辅导机构班主任工作计划

1、空谈误人子弟,实干提升成绩;浮夸耽搁前途,务实帮助进步。

2、空谈误人子弟,实干提升成绩;学高传人才学,为师点亮希望。

3、空谈误人子弟,实干提升成绩;辅导促进智力,用心开发潜质。

4、空谈误人子弟,实干提升成绩;纠错明察秋毫,补遗广开视野。

5、空谈误人子弟,实干提升成绩;整理错题帮你学,务实对人助子成。

6、空谈误人子弟,实干提升成绩;整理分析错题,归纳总结考点。

7、空谈误人子弟,实干提升成绩;每步脚踏实地,千里鸿鹕大志。

8、空谈误人子弟,实干提升成绩;纠错拔高对号,体验教学悟道。

9、空谈误人子弟,实干提升成绩;查漏皆为自省,补缺志在扬帆。

10、空谈误人子弟,实干提升成绩;纠错促进学习,务实成就英才。

11、空谈误人子弟,实干提升成绩;漏洞阻碍成长,纠错筑牢根基。

12、空谈误人子弟,实干提升成绩;光说不学无用,成绩提高最重。

13、空谈误人子弟,实干提升成绩;浮夸害人害己,务实立国兴邦。

14、空谈误人子弟,实干提升成绩;辛勤栽培桃李,名校成就人才。

15、空谈误人子弟,实干提升成绩;纠错弥补漏洞,精辅辉煌前程。

16、空谈误人子弟,实干提升成绩;盲行迷失方向,点拨助你成功。

17、空谈误人子弟,实干提升成绩;方法导致结果,事实胜于雄辩。

18、空谈误人子弟,实干提升成绩;稳健巩固基础,创新拓展思维。

19、空谈误人子弟,实干提升成绩;阔论迷茫前途,求真注重品质。

20、空谈误人子弟,实干提高成绩;纠错填补漏洞,点播通向成功。

21、空谈误人子弟,实干提升成绩;耐心授业解惑,尽责助你辉煌。

22、空谈误人子弟,实干提升成绩;粗导贻误前程,精辅成就未来。

23、空谈误人子弟,实干提升成绩;平庸埋没天赋,专注造就人才。

24、空谈误人子弟,实干提升成绩;纠错追根溯源,进步显而易见。

25、空谈误人子弟,实干提升成绩;浮夸贻害英才,精诚辅就终身。

26、空谈误人子弟,实干提升成绩;失误纠错找我,博学成就未来。

27、空谈误人子弟,实干提升成绩;求真感恩教学,与时俱进育才。

28、空谈误人子弟,实干提升成绩;高效整理错题,攀登成功阶梯。

29、空谈误人子弟,实干提升成绩;良师纠错归真,学生慧智明心。

30、空谈误人子弟,实干提升成绩;错题不再逃避,金榜有据可依。

31、空谈误人子弟,实干提升成绩;明师引领学子,智学成就双赢。

32、空谈误人子弟,实干提高成绩;纠错抓住时机,点播通向胜利。

33、空谈误人子弟,实干提升成绩;浮夸贻误前程,精辅成就未来。

34、空谈误人子弟,实干提升成绩;全程补漏纠错,一路精雕细刻。

35、空谈误人子弟,实干提升成绩;浮夸害人害己,实效见证奇迹。

36、空谈误人子弟,实干提升成绩;仔细查寻问题,考试成功关键。

37、空谈误人子弟,实干提升成绩;补缺塑造全才,求实奠定基础。

38、空谈误人子弟,实干提升成绩;轻率难寻真章,缜密可成大器。

39、空谈误人子弟,实干提升成绩;指点心中迷津,激扬笔下千墨。

40、空谈误人子弟,实干提升成绩;精辅基础知识,积蓄勇闯未来。

41、空谈误人子弟,实干提升成绩;为你查补缺漏,助你成就大器!

42、空谈误人子弟,实干提升成绩;倦怠荒废未来,拼搏铸就辉煌。

43、空谈误人子弟,实干提升成绩;实现自身价值,成就心中梦想。

44、空谈误人子弟,实干提升成绩;乐教培养兴趣,辅导完善学习。

45、空谈误人子弟,实干提升成绩;浮想怠慢学弟,敬业巩固功绩。

46、空谈误人子弟,实干提升成绩;全心全意是我,今生今世看你。

47、空谈误人子弟,实干提升成绩;虚浮幻灭梦想,稳重成就人生。

48、空谈误人子弟,实干提升成绩;问题追根溯源,成长显而易见。

49、空谈误人子弟,实干提升成绩;虚夸贻误前程,精辅塑造美梦。

50、空谈误人子弟,实干提升成绩;阔论无济于事,精钻铸就明天!

班主任辅导员工作总结

1、认真核对毕业班学生信息,整理毕业班学籍资料。

2、建立班级学生基本信息和联络方式。

3、关注就业弱势学生,引导学生树立正确的就业与择业观念

4、关注贫困学生,做好贫困生资助工作,力求最大限度做到公正、公平、公开。

5、关注有一定心理问题的学生,尤其是刚进校的新生班级。

6、新生班进校后注重引导学生适应大学生活,尽早进行个人的职业规划。

1、分专业和分班级召开毕业班会议,说明档案、户口、就业证明函、就业协议书、就业心理、择业观念、个人求职材料、就业渠道等相关问题。

2、建立各毕业班就业联络网络

3、及时发布就业用工信息,组织推荐学生参与就业面试,配合学校组织校园人才招聘会。

4、做好就业工作的上传下达,发挥就业工作中在学校与学生之间的桥梁作用

5、利用网络,做好毕业生跟踪调查工作。

6、做好学生党建基础工作,尤其是党建档案与资料的录入、归档与整理。

7、参与学校素质教育课程的教学与常规管理工作。

8、注重对学生会和团总支学生干部的培养与教育。

9、做好一年两次的党员发展、转正以及党校培训工作。

10、组织毕业班毕业证发放工作。

1、学生就业工作中,没有建立一个相对稳定的就业渠道,没有相对稳定的就业单位。

2、学生离校后与学生的联系不畅通,可以利用系部网站给毕业班学生提供一个交流的平台与途径。

3、学生党建工作一直处于一种被动的工作状态,尤其是对优秀的学生没有形成一种动态的培养机制,发展的学生党员由于受到人数和比例的要求,很难保证发展的质量。

4、学生党组织相对比较涣散,学生党员的组织生活没能正常开展起来。

5、辅导员工作受日常琐事的干扰,没能真正做好,要想办法把班主任与辅导员的工作职责分开,把辅导员从日常事务中解脱出来。

6、对于学生管理工作,要发挥全系以及全院老师的积极参与,改变班主任、辅导员是救火队员的角色,改变班主任、辅导员在学生管理工作的孤军奋战的局面。

7、建议学校定期组织同岗位辅导员工作经验的交流与座谈,有必要组织起来走出校门,到兄弟学生进行交流与学习,做到取长补短。

1、加强理论学习,从先进的管理理论来指导班主任和学生管理工作,尤其是要根据新时期内教育客体的特点,探索新的教育教学模式。

2、争取从具体的事务堆中解脱出来,抽出更多的时间深入学生中去,做好与学生的沟通与交流。尤其是与特殊群体学生的交流。

3、做好基础性与常规性工作,早谋划、早准备。

4、注重与各班主任和学生干部的联系,做好20xx届毕业生的就业统计、毕业生资料移交和毕业证发放等工作。

5、加大对学生党校培训的管理力度。

辅导班班主任工作总结

一个暑假的工作已经结束,下面对本次的工作作总结。

在这一个假期里,我在思想上严于律己,热爱百斯特事业。一直以来,我积极服从上级安排,努力提高自己的能力。服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作。

在教学工作方面,整期的教学任务都非常重。但不管怎样,为了把自己的教学水平提高,我坚持经常翻阅《初中数学教学》、《青年教师优秀教案选》等书籍。还抽空出外听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。平时还虚心请教有经验的老师。每上的一节课,我都做好充分的准备,我的信念是-决不打无准备的仗。在备课过程中认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。

培优扶差是一个学期教学工作的重头戏,因为一个班级里面总存在几个尖子生和后进生。对于后进生,我总是给予特殊的照顾,首先是课堂上多提问,多巡视,多辅导。然后是在课堂上对他们的点滴进步给予大力的表扬,课后多找他们谈心、交朋友,使他们懂得老师没有把他们看扁,树立起他们的信心和激发他们学习语文的兴趣。最后是发动班上的优生自愿当后进生们的辅导老师,令我欣慰的是优生们表现出非常的踊跃,我问他们为什么那么喜欢当辅导老师,他们说:老师都那么有信心他们会学好,我们同样有信心。我相信在我的辅导下,他一定有很大的进步。我想全班同学的学习成绩都是那么好。于是,我让他们组成一帮一小组,并给他们开会,提出老师必须履行的职责,主要就是检查学生的作业,辅导学生掌握课本的基本知识和技能。给后进生根据各自的情况定出目标,让他们双方都朝着那个目标前进。老师们确实是非常尽责,而学生时刻有个老师在身旁指点,学起来也非常起劲。两个班所定的9对一帮一小组,学生们全班都有进步,有的进步非常快。

在校长工作方面,我非常重视老师的积极性调动工作。为了把本期辅导班班的常规工作搞好,我每天都坚持早上前、中午前就到校,回到学校的第一件事就是查看老师备课情况,并对老师进行说服教育。

这期的校长工作最使自己满意的是初中数学教学。在这一期中,我主动 与学生聊天、谈心,寻找他们数学上的问题,并及时想办法解决,使得学生们的成绩稳步提高,最令人开心的就是,数学课课堂气氛活跃,学生回答问题积极,家长好评一致。

严鑫老师在前期宣传阶段几乎没有提供任何劳动力,后面我找她谈话,她依旧我行我素,甚至对我破口大骂。但是严鑫老师的在讲课方面确实做的比路林辉老师要好,备课认真,对学生关怀备至,家长多次打电话向我道谢,说谢谢严老师。

路林辉老师,在前期宣传阶段一直和我干的一样的工作量,可以说,在前期宣传阶段他成了另外一个校长,进入授课阶段,路老师可能在心态上有点松懈,所以上课没有严鑫老师那么精。

总的来说,严鑫老师在讲课方面略胜一筹,而路老师在宣传方面做出的贡献特别大。

在本期工作中,我学到了很多东西,太多太多,成长了太多太多,感谢百思特给我这样一个平台展示自己,感谢百斯特给我这样一个机会,锻炼自己。用一个假期的时间,我的说话技巧提高了,办事效率提高了,毅力也增长了。

上级领导给我安排4万的业绩,是看得起我,是明白我的能力,但是我没有完成上级领导交给我的任务,其中自然有很多原因,但是我觉得还是我的能力问题,是我能力太低,导致没有完成业绩。

请上级领导尽快完善百斯特的规章制度,一个好的团队必须有个好的制度,明确奖励和惩罚制度,加入百斯特以来都没有发现这些。

辅导机构班主任工作计划

1、课前准备。

备好课。认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如。

2、课堂上的情况。

组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的注意,使其保持相对稳定性。同时,激发学生的情感,创造良好的课堂气氛,充分利用辅导时间(2小时)。

3、作业设置与批改。

(1)进一步规范学生的作业,全面提高作业质量,努力做到各式格式正确,字迹端正,卷面整洁。

(2)布置的作业内容要适当,因人而异。

(3)作业内容要从新课程标准、教材和学生的实际情况出发。

(4)批改作业认真细致,及时,并做好评讲工作,采取面批和学生批改相结合的批改方式,从批改作业中获取教学反馈,及时调整并改进自己的教学。

4、做好课后辅导。

解和尊重,所以,和差生交谈时,对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重,还有在批评学生之前,先谈自己工作的不足。

总之,在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,努力提高自己的教育教学水平。

许****。

10月26日。

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