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职场教育专题报告范文精选
推进创业教育，优化中职人才培养模式。
在家上学是一种什么样的“叛逃”
成校助推大企业转型升级的探索。
网上招暑期工？小心骗局！
中等职业学校学生资助政策的现状及完善的建议。
讳言“剑桥毕业”折射就业理性回归。
德清县校企合作助推中职教育现代化发展。
湖北恩施某高中为考上清华学生竖雕像。
“生本”理念下的中职数学课堂教学改革探索。
20年间500余北大保安成为本科生、研究生。
浅议职教数学教学中学生创新能力的培养。
“国民床单”走红“怀旧文化”盛行。
职业学校流生现象的心理原因与教育对策。
提防身份证复印件新骗术。
运用多元智能理论提高课堂教学效果。
异地高考“蝗虫论”不只是小家子气。
建设高水平示范性高职院校的思考。
学校取消长跑，究竟该不该。
张玉琴：职教“幸福派”的掌门人。
淘宝刷信用兼职，当心被骗。
现代教育技术中心的职能延伸与变革。
“动车组客运乘务员”精品课程建设研究。
话题：世界上最遥远的距离。
被嘲笑的技能也会发光。
“导生制”在技能教学中的探索与实践。
搭建职校生与青工同场竞技擂台。
中职学校学生社团的特征和主要功能。
精彩“女生节”,自信美丽亮出来。
对职高生进行孝德教育途径的探索。
职场教育专题报告范文精选
xx学校办学近50年来，认真贯彻党的教育方针，坚持立足本县，面向社会，服务“三农”的办学方向。学校现开设有学前教育、电脑财会、计算机及应用、电子电器应用与维修等9个专业；学校现有45个班，学历教育在校生2000多人，教职员工169人，专任教师153人，校园占地面积亩，校舍建筑面积万平方米，教学设备总价值1000多万元。近年来，学校不断加强基础设施建设和添置教学实习实训设备，使学校面貌发生了巨大的变化。现将主要工作汇报如下：
近年来，我校根据xx区xxx、x市xxx关于开展职业教育攻坚和深化职业教育攻坚的工作要求和部署做好职业教育攻坚工作，加强职业教育的投入，改善办学条件，进一步提升学校办学实力，取得了较好的成效。
1．我县在2008-2013年期间，先后投入了3600多万元，加强我校基础设施建设和改善办学条件。学校计划建设的土建项目6个，所有项目已全部竣工使用。其中：2010年建成已使用的图书楼1幢，2011年建成已使用的食堂成为全市学校标志性现代化食堂，2013年建成投入使用学生宿舍楼1幢。
2．我校有标准的400米环形跑道田径场1个，篮球场10个，排球场6个。现有纸质图书万册,电子图书24万册。目前，学校校舍、食堂、厕所、运动等各项设施等达到了国家安全、卫生标准。
学校是全国计算机应用技术证书培训考试基地、国家级计算机教育认证指定合作学校、国家星火计划农民科技培训星火学校、全国中小学计算机全员培训认证考点、市科普示范基地。。
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学校按照“为民致富，为国育才”的办学宗旨，努力培养“升学就业有门路，发展创业我能行”的双轨道人才。去年，我校毕业生全部安排就业，有90多位同学进入高职院校深造。上学期我校代表队在参加玉林市技能大赛中，有20位同学获奖，其中2人获得二等奖，7人获得三等奖，11人获得优秀奖。本学期，我校代表队在参加广西区技能大赛中获得电子类技能比赛3个三等奖，一个团体二等奖；参加畜牧兽医专业技能比赛中获得1个二等奖、1个三等奖。
近年来，学校根据上级的工作部署和要求，积极开展职业教育攻坚工作，全面推进素质教育改革，创新职业教育办学理念，努力深化教育教学改革，走出校门，拓宽办学路子，加强校企合作，积极探索多层次办学模式，目前学校已经取得了一定的发展。
并针对我县各初中学校的情况多次分派教师深入到各所初中与学生进行面对面宣传。学校积极配合xx教育局开好招生工作会议，制订严密的工作方案，积极组织开展各种形式的招生宣传工作，同时通过电视台、手机、电话缴费单、深入乡镇设点等宣传形式加大职业教育的宣传力度，形成有利于我校发展的社会舆论氛围，使我校xx年的招生工作取得了较好的成绩，达到了预期的效果，当年招到新生xx多人。学校又迎来了新的春天，各专业招生情况逐渐好转。今年x月份召开了全县招生工作会议，部署有关招生工作内容，学校也积极启动了招生工作，先后两次组织招生人员下乡宣传，效果比较明显。现在，学校已经招收到春季新生700多人。
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目前，学校发展过程中，主要存在几方面的问题及建议：1.学校师资方面，专业教师缺乏，教师技能不高，技师不足，而学校又没有能力拿出足够的经费支持鼓励教师进修、培训和学习，专业教师缺少培训，技能不精，反过来对专业教学造成不良的影响。
2．设备损坏较严重，维修缺口较大，教学设备更新跟不上时代发展的需要。此外，学生的实习、实训教室也不足，许多专业设备无法正常展开，造成设备的堆积、开出率低。由于职业教育成本较高，学校投入又不足，学生到校后学不到致用的东西，导致学生流失严重，对招生工作造成负面影响非常大。
3．国家实行免学费后，造成学校收入减少，减少部分由县财政补足，由于财政比较困难，难以补足。
4．建议县财政把生均公用经费、教育费附加用于职业教育的部分，列入年度预算，形成长效机制。
根据国家中等职业学校设置标准，按照《xx县级中等职业学校办学标准（试行）》，到xx年底，我校校园面积要达到xx亩。但目前我校校园面积仅有xx亩，建议相关部门在征收、开发学校周边土地时，预留学校发展用地。
xx学校。
xx年xx月xx日。
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职场教育专题报告范文精选
个人月工作总结流程：
1、介绍本月自己所做的基本工作；
2、认真分析本月工作的不足及优势；
3、做好下个月工作的安排（分清主次工作）；
4、小结一下；
个人月工作总结范文：
看着日历又掀过一页，感叹时间过的真快，7月份又在手指间不经意的溜走了，回顾7月份总结如下：
1、组织幼儿拍球并带幼儿参加了拍球比赛，让幼儿感受到了竞赛的乐趣。
2、参与了妈咪沙龙活动。
3、班里两位老师参加了幼儿园组织的首席教师评选活动，并从中得到了提高和锻炼。
4、扎扎实实做好教育教学，尤其是阅读识字和英语，为教学成果展做好准备。
5、针对幼儿年龄段生理特征，上下楼梯困难，我班开展了“安全教育”活动，利用课堂教学，日常生活的渗透加强幼儿安全意识，提高了幼儿的自我保护意识。
6、在家园共建方面，我们通过家访、妈咪沙龙、幼儿观察评价表附以电话沟通、便条、短信息等方式与家长保持联系。
1、做好卫生消毒工作，保证每位幼儿的安全。
2、继续做好家园共育工作，通过教学成果展、哈佛摇篮艺术节活动让家长感受宝宝的风采。
3、做好冬季流行感冒的预防工作。
4、认真备好每节课，努力提高自己的教学水平。
1、积极筹备、并组织幼儿参加“幼儿园嘉年华”。
2、继续扎实的做好教育教学，并积极筹备幼儿教学成果展。
国防教育专题报告会上典型发言
（2011年4月21日）。
一、金川区爱国主义教育和国防教育机构编制情况。
金川区爱国主义教育和国防教育工作主要由金川区国动委国防教育办公室牵头负责。金川区国动委国防教育办公室是金川区委宣传部下设机构，具体办公人员1名。其职责主要是会同有关部门负责全区爱国主义教育、国防教育工作，并做好全区爱国主义教育、国防教育的日常工作。各镇、街道均配备专（兼）职人员负责各自辖区内的爱国主义教育、国防教育工作。
二、爱国主义教育和国防教育基地建设及管理使用情况金川区有金川公园和八冶一小少年军校两处爱国主义教育和国防教育基地。
金川公园于1995年被市委命名为金昌市爱国主义教育基地，1999年被命名为市级国防教育基地。教育基地建立以来，金川公园始终按照中央和省、市、区委关于加强爱国主义教育和国防教育的要求，不断加强基地建设，丰富教育内容，创新教育形式，先后接待市、区各级群众20余万人次，逐步形成了以成人宣誓、主题团日、主题队日和旅游观瞻为主要内容的爱国主义教育基地和国防教育基地，为全市精神文明建设和“双拥模范城”建设做出了积极的贡献。
-1防观念，营造全社会关心国防、支持国防、建设国防的浓厚氛围，为在全面建设小康社会进程中实现富国强民和强军的统一提供了强大的精神动力。
一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息的伟大民族精神。进一步完善了国防教育地方法规和制度，依法开展国防教育，依法做好保障，依法开展检查督导，促进国防教育规范化、法制化。充分挖掘和利用军地各方资源，进一步扩大国防教育的覆盖面。
-3成专项经费投入机制，国防教育干部队伍教育培训、现代化教育设备配备无法进行。
三是爱国主义教育和国防教育的活动载体还不够丰富，宣传教育工作还不是完全到位，宣传教育手段相对比较落后，形式比较单一，全民参与国防教育的意识还没有完全形成，国防教育的成效还有待进一步提高。
四是爱国主义教育和国防教育基地数量较少，作用发挥不够充分。全区只有1个国防教育基地，国防教育场地数量少，不能完全适应新时期下国防教育工作提出的新任务。
今后，我区爱国主义教育和国防教育工作要以科学发展观为指导，以全面构建和谐社会为目标，以宣传贯彻执行《国防教育法》为契机，按照“围绕中心、服务大局、常抓不懈、力求实效”的原则，坚持经常教育和集中教育相结合，理论教育和行为教育相结合，不断拓展教育渠道，丰富教育内容，提高教育质量，努力把国防教育工作提高到一个新的水平。
一是继续加强对爱国主义教育和国防教育工作的组织领导，抓好国防教育工作网络建设，不断壮大国防教育工作队伍，配备完善各镇村、街道社区国防教育专兼职工作人员，稳定提高专职骨干队伍，建立发展兼职骨干队伍，明确国防教育的职责和任务，形成部门单位人人抓国防教育工作的格局。
二是加大爱国主义教育和国防教育宣传教育工作力度，广泛开展多种形式的国防教育活动，组织开展好“八一”军事日活动、国防教育宣传日等常规活动。不断改进和创新国防教育的方式方法，把国防教育同全民爱国主义教育、思想道德教育、拥军优属教育、学校德育教育相结合，使国防教育工作深入人心，树立人人居安思危的思想观念，为经济发展和社会稳定奠定良好基础。
三是不断拓宽国防教育宣传渠道。利用城乡公共设施和其他信息。
-56-。
xx开展警示教育情况专题报告
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
今年以来，各级党委率先垂范，各级纪检监察机关认真履行牵头抓总职责，各级各部门深入扎实开展警示教育。
一、工作开展情况。
（一）讲授一次专题廉政党课。坚持领导带头，深入扎实讲授廉政党课，为广大党员干部筑牢拒腐防变思想道德防线奠定坚实基础。年内，州委主要领导带头讲授廉政党课xx场次，带头运用监督执纪“第一种形态”开展个别谈话xx余人次、集体廉政谈话xx余人次。全州各级主要领导干部讲授专题廉政党课xx场次，有针对性地抓好党员干部的纪法教育，把教育成果转化为坚定理想信念、砥砺党性心性、忠诚履职尽责的思想自觉和实际行动。
（二）开展一次现场警示教育。管好用活警示教育基地，充分发挥反腐倡廉警示教育基地和网上展馆作用，紧跟中央和省州全面从严治党新动态，及时更新完善内容，第一时间制作违纪违法典型案例警示教育展板悬挂上墙，切实提高警示教育的政治性、时效性和针对性。截至目前，组织全州党员干部到警示教育基地开展警示教育xx场次，xx人次接受警示教育。同时，在xx医院召开案情通报暨警示教育大会，组织旁听医院主要领导案件庭审。各级各部门因地制宜结合各自实际，采取编印警示教育读本、案例通报、观看警示教育片、旁听法院庭审、上门宣讲等方式，加大警示教育力度，提升警示教育实效。
既有甘于被“围猎”、贪污受贿、虚报冒领、截留私分的腐败案例，又有涉黑涉恶腐败和“保护伞”、“村霸”。共印制xx册及时发放全州各级党组织和广大党员干部。拍摄扫黑除恶破网打“伞”警示教育片，用身边案教育身边人。全州点名道姓公开通报曝光违反中央八项规定精神问题典型案例xx批xx起，发布纪律审查和监察调查信息xx条。
组织开展“政治关爱式”谈心谈话，对十九大以来受处分问责的xx名干部开展一次“政治关爱式”谈话回访工作，切实为干部减负松绑，激励担当作为、干事创业。
（五）开展一次落实“两个责任”约谈。严格落实党中央和省委、州委全面从严治党决策部署，印发开展落实全面从严治党“两个责任”专题约谈的通知，对落实党委（党组）主体责任，纪检监察机关监督责任，党组织书记第一责任，班子成员“一岗双责”进行专题约谈，层层传导压力，压紧压实责任。截至目前，全州共开展“两个责任”专题约谈xx万余人次，有效有力压实了全面从严治党的政治责任。
（六）组织一次党纪法规在线测试。坚持考学结合、以考促学，紧紧围绕《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等党内法规，《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国监察法》《中华人民共和国公务员法》等法律法规内容，组织开展党纪法规测试，全州共有xx人次参加，党员干部纪律规矩意识明显增强。
（七）组织一场家风建设主题演讲。深刻汲取腐败案件中治家不严的教训，在全州开展了家风建设主题演讲，贯彻习近平总书记对家风建设重要论述，教育引导全州广大党员干部当好清廉家风传承者，当好清廉家风引领者，当好清廉家风守护者，廉洁修身、廉洁齐家，传承中华民族传统美德，弘扬党的光荣传统，时刻守护家庭廉洁底线。全州共xx多家单位的xx余名选手参赛，全州共组织主题演讲xx场次。
（八）开展一次岗位廉政教育。全州各级党组织针对党员干部和公职人员的不同岗位特点，以查找廉政风险点为切入点，贴近党员干部和公职人员的思想、生活和工作实际，科学设置岗位廉政教育的内容和载体，积极探索岗位廉政教育的新机制和新形式，因时施教、因岗施教、因人施教，不断增强党员干部和公职人员的纪律规矩意识，筑牢拒腐防变的思想防线、纪法防线。全州共开展岗位廉政教育xx场次，受教育对象xx万余人次。
二、存在的主要问题。
一些领导和干部职工对警示教育不入心、不入脑，违纪违规行为时有发生。二是督促跟踪问效不够。部分基层党组织日常监督检查存在时松时紧的现象，导致部分党组织开展警示教育工作步调不一致、发展不平衡。三是方式方法不灵活。有的单位开展警示教育缺乏灵活性，方式方法机械教条，过多依靠上级编撰下发的警示教育材料，结合本地方、本部门特点和实际不多，缺少鲜活性和灵活性，警示教育效果有差距。
三、下步工作建议。
下步工作中，我们将认真总结经验，不断巩固拓展警示教育成果。一是提高站位，进一步压实责任。深刻认识持续深入开展警示教育的重大意义，提高政治站位，强化使命担当，压实工作责任，把警示教育作为推进全面从严治党向纵深发展的有力抓手，有计划、有步骤推进警示教育，坚决全面彻底消除严重违纪违法案件的严重危害和恶劣影响，坚决清除政治污染底泥和污染因子，着力构建风清气正的良好政治生态。二是强化督查，确保警示教育实效。对标警示教育工作安排，各级纪检监察机关将进一步加大工作推进的督促检查力度，紧盯薄弱环节、突出问题加强检查，定期掌握工作推进情况，及时解决工作推进中的存在困难和问题，确保警示教育取得实实在在成效。三是总结经验，不断巩固提升警示教育成果。认真总结开展警示教育取得的成功经验，不断完善工作思路，创新工作举措，改进工作不足，努力把警示教育做得更有特色、更有亮点、更有成效，为营造风清气正的政治生态和干事创业的优良环境提供有力的抓手。
职场教育专题报告范文精选
各位领导、同志们：
近两年来，的职业教育事业抢抓全省开展职教攻坚计划的难得机遇，在市委、市政府的正确领导下，在市职教攻坚指挥部的正确指导下，紧紧围绕“一扩建”、“二改建”、“三新建”的职业学校布局，调整总体思路，克服种种困难，全县的职业教育工作取得了初步成效。下面，我将开展职教攻坚的有关情况，向大家作一简要汇报。
关于职教发展建设目标。是一个农。
改建为理工学校的分校区，并在校园附近建设一个实训基地，使该校在校生规模达到3000人以上。“三新建”：即在安东新城新建理工学校新校区，使该校在校生规模超5000人。同时，将县六中土地进行置换，所得资金用于职业学校建设。
关于职教项目建设情况。一是职业中专扩建项目。根据我县职业教育攻坚计划，需将该校由占地面积80亩扩建到360亩。目前占地360亩的校园规划设计已经完成。但在280亩的新征土地中，土地性质多样，情况复杂，我们按照市指挥部的要求，分块、分批上报。第一批建设用地40亩，征地手续已经完成并上报。第二批需走挂勾程序的37亩土地复耕工作已完成，即将验收。第三批农用地涉及林地72亩，一般耕地138亩，其各项征用报件手续正在办理，目前项目测绘、环评、规划工作已经完成，土地补偿金兑付等前期工作正在有序开展。二是县四中改建理工学校分校项目。
今年上半年，第四高级中学已正式改为县理工学校分校，秋季已招收300余人。三是理工学校新建项目。随着安东新城的建设，我们将着力对县理工学校进行搬迁新建。目前，前期规划建设工作正在进行，该校建设主要作为明年工作任务。
关于基础建设进展情况。
今年计划建设的学生宿舍楼、教师宿办楼已成功立项，设计投资为700万元，目前到位400万，招标前的手续已经完成，近期即将开工建设，项目预计明年6月份完工。
因项目建设中的校址变化，需要变更的相关手续已经办理齐备，近日将开工建设。
关于职业学校招生情况。为实现2012年职业学校与普通高中在校生规模达到1：1的目标，我县着眼长远，及早动手，全面动员，从今年开始，就逐步扩大职业学校招生规模。今年我县中招职业学校招生计划为4700人，多于普通高中4246人的招生计划。截止目前，我县职业学校累计招生已超过3700人。为进一步扩大招生规模，今年秋季，我县在全县大力开展了往届初高中毕业生读中职学技术工作，进一步鼓励、引导全县社会劳动者就读职业学校，不断提高科学文化素质和就业技能，以此推动全年招生任务的完成。
中具体问题。
为促进我县职业学校发展，县政府多次召开专题会议，积极解决职教攻坚有关问题和困难。县直各有关部门和职业学校所在乡镇都能够积极履行工作职责，在学校的发展规划、建设用地、资金投入、师资队伍建设等方面做了大量卓有成效的工作。
我县在财政紧张的情况下，积极落实职教攻坚经费保障机制，两年来，城市教育费附加的30%、农村科技开发和技术推广经费的18%、职业学校学费收入的30%，都用于职业学校基本建设和师资队伍建设。对于国家和省级示范性职业学校、职业教育实训基地，以及省财政重点支持的薄弱中等职业学校建设项目的配套资金，保证足额拨付。两年来，我县已累计投入多万元用于职教攻坚。
根据我们的职。
业学校布局调整和扩建目标，目前尚有很大资金缺口。县职业中专的扩建、县四中的改建、县理工学校的新建三个项目共需资金亿多元。
由于职业学校所在乡镇预留建设用地指标不足，职业学校扩建遇到困难。如县职业中专占地仅80亩，租用建筑面积达100亩，且周围没有足够的建设用地，所征土地又性质多样，情况复杂，与乡镇建设规划产生冲突，制约了学校的扩建。县理工学校分校也存在同样问题。
职业教育的重要地位和作用还没有完全被广大群众所认识，“重普高、轻职教，重升学、轻技能”的观念依然存在；实验实训设备数量和标准还远远不能满足培养学生专业技能的要求等,是影响招生的重要因素。
针对我县职教攻坚工作中存在的问题，我们将着力抓好以下三个方面：
缺口。我们将城市教育费附加的30%作为职教专项资金足额拨付，并采取土地资源置换、争取上级资金、政府贴息贷款等方式多方筹资解决。目前，采用政府贴息贷款方式筹集的万元，正在积极运作之中。
职场教育专题报告心得体会
作为一个在职场里的年轻人，我们不仅需要具备一定的职业技能，更需要具备完善的职场素养和职业道德，以便更好地发挥自己的职业能力并获得成功。为此，最近我参加了一场职场教育专题报告，收获颇丰，现将我的心得体会与大家分享。
第一部分：职场素养的重要性。
在本次专题报告中，分享者首先讲述了职场素养的重要性。他指出，职场素养包含许多方面，如沟通能力、计划能力、团队合作能力等，这些都是决定职业发展路径的重要因素。于是我想到自己曾经因为团队协作能力的欠缺而错失了不少机会，这让我更加意识到职场素养是必不可少的，只有不断地提升自己的素养，才能走得更远。
第二部分：职业道德的重要性。
在本次专题报告中，分享者还讲述了职业道德的重要性。他强调说，职业道德是能够树立良好职业形象的必要条件，应该在职场上遵循诚实、守信、正直、绅士等基本原则，避免不正当的行为，以免给自己带来麻烦。听到这里，我不禁想到了自己曾经的一些做法，而现在，我会更加注重遵守职业道德，做到在做事情的过程中保持良好的习惯和形象。
第三部分：成长的关键。
面对复杂的职场，每个人都需要不断地学习和成长，这是个人和企业成功的关键之一。分享者在专题报告中分享了一些成长经历，强调了心态的重要性，同时也讲述了一些实用的策略来提高自己的职场素养。这些经验让我深刻认识到，要求职场生存，必须不断地学习和成长，保持对成功的追求，以适应瞬息万变的市场环境。
第四部分：学习的方法和策略。
在本次专题报告中，分享者也很详细地介绍了“终身学习”和“自我管理”这两个概念。他告诉我们，只有不断地学习新知识、掌握新技能，才能适应快速变化的市场环境；同时，还要善于管理自己的时间、情感、精力等方面，以便成长为拥有更强大的职业素养的人。在听过专题报告之后，我觉得我需要更多地学习和掌握“学习”和“管理”这两个方面，以建立自己的职业优势并用来应对职场生活中的挑战。
第五部分：职场生活的建议。
在专题报告的最后，分享者给我们提出了一些职场生活中的建议：第一，要学会借助资源，提高职业能力；第二，要积极参与社交活动，建立人际关系；第三，要认真规划职业生涯，为将来做准备。这些建议不仅适用于我，也适用于大家，在以后的工作中，我将始终尊重这些建议，并积极落实。
总之，参加本次职场教育专题报告让我有了很多惊喜和启示，并让我深刻认识到了职场素养、职业道德、成长等问题的重要性。在以后的工作中，我将积极落实知识和经验，并不断提升自己的职场素养，尽力为自己的职业发展添砖加瓦。
师德专题教育活动专题报告[]
为确保评选推荐工作能体现实事求是和公平、公正、公开的原则，我们严格程序，阳光操作。
1、宣传发动。召开全体教职工大会，将要求及评选条件和有关规定认真宣读，仔细讲解，使评选范围、条件、数额、要求及程序深入人心，增强了评选推荐工作的透明度。
2、各教研组长民主推荐。低、高、中年级每个年级选出三人，后勤一人，共计10人。参考《民丰中心小学“师德标兵”评选活动方案》有“一票否决”违规情况的教师，不予参评。
3、全校民主评议。参加第二轮评选的10个名额，全校教师进行无记名投票。该项目占总分数的60%。学生填写《教师师德师风考核问卷》，计分方法：教师获优秀票数/总投票数x60%。
4、领导小组评议。学校评选领导小组采用无记名投票，该项目占总分数的40%。计分方法：该教师得票数/总投票数x20%。
5、根据学生在校工作情况以及在省内获奖情况参考《民丰中心小学“师德标兵”评选活动方案》予以加分或者减分。计分方法：得分/总分x60%。
6、结果公示。将民主评定结果在全校范围内予以公示。公示期间没有异议，观点统一，认为易芳、陈敏两位教师当之无愧。
师德专题教育活动专题报告[]
我教育集团在开学前夕确立了具体的学习时间，充分保证了学习时间，严格按主题教育规定的内容深入开展学习，保证了集中学习时间。在学习的形式上，学校采取了集中学习和个人自学、分组讨论相结合的方式。要求教师认真写学习笔记，学校先进教师、师德标兵围绕本次活动写了师德方面的论文，全体教师写不少于1000字的心得体会。并评选出了黄粱梦教育集团优秀师德论文和优秀心得体会。并开展了师德演讲比赛。
师德专题教育活动专题报告[]
1、学习《中小学教师职业道德规范》，树立高尚师德意识。在师德活动月里，我校教师认真学习，深入解读《中小学教师职业道德规范》,处处以《规范》为标准严格要求自己,树立了教师的崇高形象。
2、组织学习优秀教师事迹，激发工作热情。学校教师工作热情积极向上，大家在工作中比干劲、比贡献。老师们认真备课、上课、辅导学生，对学生的关爱多了，对教学严谨了，教师的精神面貌发生了根本转变。教师的工作热情空前高涨。
3、优化师生关系，奠定教育基础。建立新型的师生关系，树立平等的师生关系是目前学校所面临的重要课题。我们老师都具体到学生家家访，与学生交流思想，与家长切磋教子方法，努力使自己成为学生的良师益友，当好学生成长的指导者和引路人，树立了为学生的终生发展负责的信念。
4、精心精钻业务，提高教学质量。教学质量是学校各项工作的重中之重，必须重视。教师把优质的教学提供给学生是体现良好师德表现，因此，校长要求我们备好每一节课，上好每一节课，批改好每一份作业。学校组织全体教师认真学习了新课程改革的有关材料，提高教师的改革意识。学校制定了周密的业务学习计划，并进行了青年教师每人一堂课和中老年教师观摩课的活动，加大集体备课的力度，充分发挥了团结协作的精神。
总之，通过师德教育活动，提高了全体教师的思想觉悟，落实了师德教育要求，培养了教师爱岗敬业的意识，收到较好效果。
师德专题教育活动专题报告[]
以“学生为本，全心全意为学生发展服务的教学理念。建立了尊重关爱民主的新型师生关系，解决了在职业道德方面存在的教育思想不端正、责任心不强的现象。
学校还开展了“学名师、铸师魂”演讲比赛，演讲活动在每周一班会上进行，每班推荐一名热爱学生，严谨治学，勇于创新，师德高尚的教师上台演讲，老师们通过自己的切身经历，讲述学习名师、敬业爱生，做光荣人民教师的幸福感、自豪感；抒发献身教育事业的理想和抱负。
面对时代对人才的定位，我们打造师德的任务更加艰巨，面对学校的发展，我们的使命更加神圣。我们将再接再厉，团结奋进，砺炼师德，争创新佳绩！
师德专题教育活动专题报告[]
从目前情况看，整个活动的第二阶段查摆问题阶段工作进展顺利，“个人整改措施”也都已整理完毕，对“教师互评”工作，大部分教师也着手进行或正在进行当中。有些教师在这项工作中表现突出，并人人自撰一份“个人整改措施”；学习“心得体会”认真组织教师开展互评活动，批评与自我批评的大讨论开展得轰轰烈烈；并点评“教师互评”情况，指导评议过程，注重评议效果；心得体会、笔记本、个人整改措施材料集中收集存档，对“教师互评”中暴露出来的问题，逐人逐项跟踪，限期纠正等。
国防教育专题报告会上典型发言
尊敬的各位领导、教官、老师，亲爱的同学们：
大家下午好！
首先，请允许我代表所有参加这次活动的浑南二中学生，向部队领导和教官、校领导和老师表示感谢，感谢您给予我们这次学习和锻炼自己的宝贵机会。谢谢您！（鞠躬）。
昨天看到了一则新闻，说的是：4月26号上午，我们国家第二艘航空母舰下水仪式在中国船舶重工集团公司大连造船厂举行。它由我国完全自主研发。看到这则消息后，作为中学生的我，内心激动、澎湃，为我们祖国在军事、科技上取得的成绩感到由衷的骄傲和自豪。
因此，我们热忱的期待着这次国防教育活动，盼望着更多的、更近距离的了解我们心目中最可爱的人。
今天，我们终于来到了梦寐以求的神圣军营。我们每个人内心的激动之情不言而喻。
再反思自身，我们中华少年能为祖国做些什么，除了思想上要热爱祖国，以祖国为荣之外，我想更多的是：立足于眼前，立足于实际，不断的完善自我，做一个品学兼优的学生。培养严肃认真的学习态度，严谨和专研的科学精神、军事化的高效行事作风等，为以后建设我们伟大的祖国打下坚实的基础，在此，我向全体同学提议：我们要积极投入本次活动，响应部队号召，严格遵守部队要求。真正做到：行为规范化，行动军事化。并把教官身上的坚韧不拔的精神，带到以后的学习和生活当中去，做最好的二中学子！
最后，愿大家都能在这个春光明媚的日子里有所收获！谢谢大家！
八年三班.李潇潇.于2017年4月27日。
师德专题教育活动专题报告[]
加强教师师德建设，提高教师师德水平是是贯彻党的教育方针、落实素质教育的重要任务，是提高学校教育教学质量的重要保证。在新学年，新学期伊始的九月份，我校开展了丰富多彩的师德教育活动，为全面构建师德教育工程，深化“真情融教”服务品牌奠定了坚实基础。总结如下：
国防教育专题报告会上典型发言
同志们：
今天我们荣幸的请到了管理局“新时期五大标兵”、“基层建设十面红旗”的代表来到物业一公司，给我们带来了一场生动的事迹报告，代表们朴实的语言、真挚的情感、感人的事迹，深深感动了在场的每个人，你们的报告震撼心灵，催人奋进，让我们深受教育。在此，我代表物业一公司党委和公司向你们表示崇高的敬意，感谢你们在百忙之中给我们带来这场精彩的报告。
同志们，管理局“新时期五大标兵”、“基层建设十面红旗”是大庆精神、铁人精神的传承者，他们在各自的岗位上勇挑重担、爱岗敬业、甘于奉献，走在了各自行业的前沿，典型的精神也是时代赋予我们的宝贵精神财富，是我们企业发展的强大精神动力，是企业之魂，今天公司党委和公司组织副科级以上干部、基层班组长、客服接待员、收费员参加此次报告会，就是要以此为契机，进一步贯彻落实局和集团关于抓好典型选树工作精神，进一步宣传先进典型，学习先进典型。下面，我代表公司党委和公司就如何进一步做好典型学习工作强调三点意见。
一、要站在推进公司发展、构建和谐的高度认识学习典型的重要意义。
从大庆油田波澜壮阔的一次创业到管理局灿烂辉煌的二次创业，始终有一种精神引领着我们前行，那就是激励了一带又一代石油人拼搏奉献的大庆精神、铁人精神，而“五大标兵”、“十面红旗”这些典型正是这种精神的传承者，向典型学习、向典型靠拢是我们一贯的优良传统，典型的示范带头作用是我们前进的旗帜，典型的精神是企业长远发展的不竭动力。2006年，公司党委和公司把培育自己的典型当作工作的重中之重，推出了以霍庆海、张淑英、龙新物业处、西静供热处等为代表的一大批优秀典型，他们在各自的岗位上、工作积极贡献力量。2006年，公司服务质量用户满意率达98.5%，维修及时率达99.5％，卫生合格率达99.5％，这些成绩的取得与典型的模范带头作用是分不开的。2007年，是党中央加快构建和谐社会的关键之年，作为物业企业我们要清楚的认识到和谐小区是和谐社会的重要组成部分，要清醒的意识到我们在创造和谐社会中担负的重要的政治责任和社会责任。如何践行这些责任，更好地传递局党委和管理局亲民、爱民思想，为用户提供高水平的服务是我们面对的头等大事，在践行这些责任的过程中，全体员工都要以“五大标兵”、“十面红旗”为榜样，以先进典型的精神为指引和动力，在各自的岗位上，积极进取，甘于奉献，在平凡的工作中书写不平凡的业绩，向典型比肩、看齐，在工作中实现人生的价值。
二、要从典型的感人事迹中汲取营养，自动自发的在各自的岗位上体现典型精神。
典型的事迹中无不体现了他们爱岗敬业、勇攀高峰的精神，典型身上的这些优良品质永远值得我们深入学习，深入体会，并从中汲取营养，在我们的工作中积极去实践、去发展。
要认真学习徐红霞的“五种精神”。徐洪霞同志是我们中的一员，自参加工作以来，始终奋战在环卫一线，用她的坚韧质朴和勤奋专注以及对企业朴实的情怀，默默诠释了“以服务人民为荣”时代精神，学习徐洪霞同志的“五种精神”对我们来说更具现实意义，不仅我们的环卫工人要以她为表率，所有的员工都要对照徐洪霞查找思想上、工作上的不足，把学习宣传徐洪霞的过程作为自我学习、自我教育、自我提高的过程，要徐洪霞的精神鞭策自己、带动本单位和本部门，形成学先进、赶先进的良好风气。争取在各个岗位、各部门都涌现出无数的徐红霞。
要认真学习冯东波勤奋学习、刻苦钻研的进取精神。冯东波，建设集团化建公司一名普通的电焊工，他没上过大学，但他靠自学成为了技术尖兵，在普通的岗位上，从一名技校毕业生成长为全国技术能手，完成工艺方法革新7项，创施工记录15项，连续多年被评为管理局优秀职工、局十大杰出青年。过去的一年中，在技术革新、打造创新型企业的过程中，公司涌现出了钻研电梯工艺、推进技术革新的许松林，勇于创新、研制出手摇式割草机的王林海等一批技术能手，取得了很好的经济和社会效益。2007年我们将继续加大创新工作的投入，营造更为浓厚的学习氛围，鼓励更多的员工积极进取成才，超越自我。
学习阳光家园、114查号台、供水龙庆收费所把用户当亲人、以超值服务追求卓越的精神。这几家典型单位与我们物业工作有许多相通之处，我们都是直接面向广大用户的服务企业，为适应市场的竞争，紧跟时代步伐，拓展我们的服务范围、延伸我们的服务内容已经是社会发展的大趋势。物业工作是油田和谐稳定的窗口和平台，其本质是人对人的工作，强调的是心与心的沟通。因此，我们要学习典型单位的先进理念，始终围绕服务这一本质，大力倡导人性化服务、亲情服务、超值服务、感动服务，实现服务水平的全方面提升。
三、
要把典型的精神融汇到各项工作中，与实际工作相结合学习典型就是要结合公司实际，把典型的精神融入进日常工作，在工作中体现典型精神，在业绩上体现典型精神，让典型精神在公司各条战线上开花结果，为此，要做到三个结合（一）与素质提升相结合人的素质是多方面的，思想素质是其中的重要环节，好的思想可以助推个人的发展，进而助推公司的发展。我们要把学习典型与员工素质提升结合起来，既要在员工业务素质上学习典型严细认真、精益求精的工作作风，又要在思想素质方面努力向典型看齐，志存高远、自觉肩负起推进企业持续发展的重任。通过理念早课、中心组学习、文化沙龙等形式，推进员工学习典型的深入，通过养成教育，使学习典型成为每个人的自觉行为，公司将继续开展素质提升培训、扎实推进“自读、自学、自进”活动，积极组织技能培训、岗位练兵和技术大赛等使各级领导干部、员工的政治素质、业务素质、思想素质、团结协作和作风形象等方面都有增强，使员工队伍的综合素质进一步提高。
（二）与基层建设相结合基层建设是企业大厦的基石，班组是企业最基本的战斗堡垒，公司的政策制度要靠他们来贯彻执行，目标任务要靠他们分解落实，只有把学习先进典型与基层建设结合好，把典型的精神融汇进所有员工的思想中，落实到日常工作中，才能更好让落实和执行有着力点，各项工作才能有可靠保证。公司不断深化以“送知识、送技能、送温暖、送健康”为主要内容的“四送”工程，关心员工生活，改善工作环境，为员工解决生产生活中的实际困难，在基层建设的硬件上加大投资力度，同时进一步加大软件的建设力度，用先进典型的精神武装员工的头脑、改造落后的思想，营造学典型、赶典型、做典型、超越典型的浓厚氛围，在抓基层健身上，“软硬”结合，务求实效，通过抓牢抓实基层建设，推进公司更方面工作的展开。
（三）与实际工作相结合公司各级组织要不断创新学习典型的方式，即要立足于本岗位，对内向徐洪霞、阳光家园客服中心学习，又要对外向龙庆收费所、114查号台等规格化、标准化方面的典型学习，从他们身上汲取力量，进一步增强服务意识，真正实践好、落实好公司职代会精神，维护好、发展好用户利益。同时要注意总结学习公司的典型，在全公司形成层层有学习榜样、行行有学习目标的局面，推动典型学习活动的深入开展，让人人都有新的精神风貌，人人都有赶超目标，实现个方面工作的新突破、新超越。
此次报告会是学习典型感人事迹、鼓舞队伍士气的大会，更是树立正确导向、营造良好氛围、激发工作干劲的大会，我们要以此为契机，大力抓好基层建设和职工队伍建设，鞭策广大干部职工这些典型为榜样，振奋精神，积极进取，全面落实完成公司一届二次职代会的工作目标和规划，把各项工作做好，为实现公司更好、更快发展，谱写更加辉煌的业绩而努力奋斗！
师德专题教育活动专题报告[]
首先，成立了张斌校长为首的师德活动月领导小组，以学习宣传吴月英等师德楷模、规范教师执教行为和完善师德管理制度为重点，有针对性的加强教师师德师风建设，努力提高教师的师德水平，营造全社会崇尚师德、尊师重教的良好风气。
在落实了“县教育会议精神”的同时，还认真学习了关于进一步加强教师职业道德建设的意见。大力加强师德教育，深入学习，“教师法”职业道德规范和“教育法”。积极开展了多种形式的师德建设活动，全面落实教师职业道德规范，认真进行了师德考核工，形成了人人注重师德修养的良好局面，从改善了教职工的职业道德状况。
师德专题教育活动专题报告[]
根据《望都三中师德师风建设活动计划》，结合我校的实际情况，以“回归责任，增强使命”为主线，以“德为人先、学为人师、行为世范”为准则，以学校为主阵地，以提高教师思想政治素质、职业理想和职业道德水平为重点，开展了系列活动，现将具体情况汇总如下：