北京工作总结 北京开店工作总结(实用7篇)

时间:2023-09-08 18:42:49 作者:GZ才子 北京工作总结 北京开店工作总结(实用7篇)

围绕工作中的某一方面或某一问题进行的专门性总结,总结某一方面的成绩、经验。优秀的总结都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是我给大家整理的总结范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

北京工作总结 北京开店工作总结篇一

1.负责店铺货品的进、销、调(表格)、存,避免出错。

2.时刻监督店面货品摆放,不得出现道具空缺、货品摆放不正、摆放位置混乱、污损。

3.组织员工熟悉货品,详细了解每件货品情况。包括种水、工艺、题材含义,找出每件货品的销售亮点。

品组织、货品摆放、重点介绍等。报请营销策划部门作出合适的dm单,协助拍摄图片,设计文案。组织员工对客户进行发送。(达到多少发送量、客户是否产生抗拒心理、进一步了解人数)

5.管理销售小票。

1.主持早会,10分钟左右。提升员工一天工作情绪,总结上季工作,提出表扬和批评。

2.管理员工考勤,除特殊情况报上级审批同意外,不允许调班。表格

3.留意同事关系,及时寻找根据并作出相应调解。

长或者店长安排资深员工予以协助。

5.留意员工工作进度及表现。

6.在闲时组织员工游戏,可包含歌曲、微型演讲、销售演练、分享销售等。

如果出现重复,由店长协调客户管理人员。督促是否对好友发送货品信息、企业文化、玉器知识等。汇总每日意向新客户老客户专攻,邀约进店。

8.员工仪容仪表,互相督促,不允许衣服污损、服装穿着不整齐、穿着拖鞋上岗。

9.监督每个员工妆容简洁大方,不允许出现花妆。

10.每日进店率总结。客户信息表格

日常卫生

1.早会后带领员工打扫卫生,以值日形式安排好具体事项。

2.以从上到下,由外到内顺序进行打扫。

3.制定轮班制到后勤领取洗涤用品,并对品牌型号提出建议。

4.地面不允许有黑色印记。柜台必须清洁、明亮。

柜台上。

6.客人触目之处,不允许有无关销售的任何物品。

7.以两天为一单位,检查灯盏是否损坏,如有损坏,10小时内报后勤部门维修。

北京工作总结 北京开店工作总结篇二

一、完善工会组织,壮大工会队伍

随着北京公司的快速发展,施工队伍的不断扩大,北京公司不断完善工会组织,鼓励新来工人参会。xx年年,参会人数近万人,工会会员覆盖到每一个项目、每一个工种。北京公司工会分会自成立以来,坚持做到项目部设到哪里,工会组织就建到哪里。xx年年,各个项目部均成立了工会小组,履行工会职责,开展工会活动。

二、狠抓制度建设,落实管理责任

xx年年年初,北京公司分会把制度建设当成抓好工会工作的首要任务。相继完善了工会培训教育制度、合理化建议制度、劳动保护建档制度、伤亡事故报告调查处理制度、劳动保护检查考核制度、信息反馈制度等。分会还积极签订管理责任状、落实管理责任。不断完善的管理责任制度,进一步明确了工会组织中人员的责任。工会分会与项目工会小组签订劳动保护管理责任状,确保劳动保护资金、措施、管理到位。

三、规范企业用工,保障职工权益

xx年年,北京公司积极落实国家关于农民工权益保障的基本政策,认真执行公司有关职工福利待遇等制度,不断加强劳动合同管理和工人实名制管理,保障和维护职工合法权益。工会分会要求各工程处每月足额发放职工基本生活费用,保障职工生活所需,工会分会对各工程处项目部的基本工资发放情况进行检查,协调好公司与职工的利益关系。公司还成立了农民工工资清欠协调小组,工会领导任组长,通过工会的协调领导力量协调处理各种施工合同纠纷,保障职工的合法权益。

四、加强培训教育,提高职业技能

北京公司工会分会高度重视职工的技能培训工作。xx年年,积极开展工人培训工作,锻炼了一支高素质、高技能的队伍。北京公司工会分会认真落实公司的“三级教育”制度,对新进场的工人进行为期一周的制度、技能、安全等方面的教育培训。还通过委托北京市地方专业培训机构,对从业的特殊工种进行技能培训。xx年年里,新培训管理人员、工人580多人次。

xx年年,北京公司工会分会还积极组织安全管理人员观看了《集团公司安全生产教育片》和《职业健康与安全生产》的教育片,收到了良好的效果。

五、落实安全监督,确保安全生产

工会分会积极开展总公司组织的“安康杯”竞赛活动,建立的日常制度,组织施工、质量、安全方面具有丰富经验的工会会员小组,对项目进行定期与不定期检查,通过检查,极大地减少了质量瑕疵,排除了安全隐患,使项目上的劳动保护资金和措施真正落实到位,同时也提高了管理人员和工人的安全防护意识,职业病预防知识。通过开展“安康杯”竞赛活动,xx年年,北京公司的安全生产形势良好。

六、关心职工生活,凝聚团队精神

xx年年,北京公司工会分会在抓后勤保障方面下工夫,狠抓食堂、宿舍管理,加强生活区建设,积极为职工提供职工文化福利和完善职工生活起居所需。通过提高职工的生活质量,进一步焕发工作热情,增强了团队的凝聚力和战斗力。

七、集体活动频频,全面提升素质

xx年年,北京公司工会联合支部分别在项目开展了安全知识竞赛活动,在为主题的演讲比赛活动,收到了良好的社会效益,同时也极大提高了广大职工的安全意识。

xx年年,工会分会还积极开展合理化建议活动,征集职工的合理化建议;积极开展tqc群众性技术创新活动,成立多个群众性qc小组,提高技术质量水平的提高,各个项目部积极申报长城杯、安全文明工地等活动。

总之,xx年年,北京公司工会分会在工作上取得了一定的成绩,但是还有一些不足,请公司的工会领导给予批评指正,以便在2022年的工作里不断改进,以求全面提高。

北京公司工会分会

xx年年12月22日

北京工作总结 北京开店工作总结篇三

摘 要:本文通过对物业管理纠纷的成因进行分析,进而从企业角度提出解决此类纠纷的有针对性的对策建议。

关键词:物业管理;收费;纠纷

物业管理收费是指物业管理企业接受业主聘请,对城市住宅小区内的建筑及其设备、公用设施、绿化、交通、治安和环境等项目开展维护、修缮、整顿服务以及提供其他与居民生活相关的服务所收取的费用。作为物业合同的一项主要条款,服务收费关系到每一个业主的切身利益,是现今物业管理的重点和难点问题,也是物业纠纷中涉及最多的问题。

赢利,是每一个企业生存和发展的最基本条件。而物业管理是一个微利的服务性行业,企业是否能够正常运作,通过为业主提供高质量的服务,很大程度上依赖于向业主收取的物业管理费。但目前,不少物业管理公司却因收费难而处于亏损状态,并直接影响到整个行业的健康发展。

物业管理过程中存在的纠纷问题

一、认清纠纷本质,找出根源

二、事前积极防范,消灭导火引线

1.提议加强物业立法。加强物业管理法规、规章建设是当务之急。目前物业管理方面的规定过于原则,缺乏可操作性,很多亟待解决的问题无法求得法律上的依据,如业主委员会的性质和地位问题、地下车库、地下室等共用设施和共用部位的权属问题、电梯费的分担问题等,由此也必然带来执法环节上的不统一,应提议相关部门尽快完善。

2.提高业主履约意识。业主和物业管理公司往往通过签订一份具体明确、内容详尽的物业管理服务合同来规范、约束双方的行为。但是,一些纠纷当事人缺乏起码的法律常识,尤其缺乏合同法知识,在订立各种服务合同时,合同应属哪一类都没有分清楚,以致在合同履行时发生纠纷;有的纠纷当事人法制观念淡薄,签订了《业主公约》、《物业服务合同》之后不认真履行,甚至故意侵犯对方当事人的合法权益,酿成纠纷;有的纠纷当事人有意或无意地将不同主体间的法律关系相混淆,把原本不属于物业管理服务范围的法律关系转到物业管理企业而引发纠纷。例如,业主购买房屋后出现了房屋质量问题,应向售房单位追究责任,但一些业主却找物业管理公司,要求其承担责任,这样就混淆了合同关系主体,自然要发生纠纷。因此,我们应当想方设法地通过宣传、普及法律知识提高业主的履约意识及能力。尤其对于那些对物业管理内容确实不了解的住户,物业管理公司更应详尽解释条款内容,使住户在明确条款内容的情况下签订合同,可以有效防范和减少矛盾纠纷的发生。

3.规范企业自身行为。现实工作中,物业管理企业在遇到服务纠纷时,总是强调外部的原因多,强调自身的原因少。物业管理公司中的管理制度、员工素质、服务质量等,也是造成物业管理纠纷的重要影响因素。因此,物业管理公司应努力加强自身建设,具备应有的物业管理资质;规范企业自身行为,重点启动物业管理培训工程,确保所有物业管理人员持证上岗;进行职业道德培训,提高物业管理人员的从业素质,通过信息交流、培训、宣传等工作提高行业的整体素质,推进管理运作规范化,为业主提供品质到位的管理服务,否则企业很难在竞争激烈的市场中生存下去。

4.引导业主合理预防、解决纠纷的.意识。

一是做好“约在前”,加强业主对《业主公约》等公共条款的理解和遵守等问题。很多人在购房时,往往将关注点放在了购房合同上,却忽略了对《业主公约》的了解,以致对“物业管理有哪些内容”、“小区停车位的收费标准”等问题的理解比较模糊,待到发生纠纷时才认识到购房时对相关物业管理内容的不关注,但为时已晚,只能通过“拒交物业费”的抗争手段来维权。

北京工作总结 北京开店工作总结篇四

我想大家都去过北京吧!下面我给大家说说北京。

北京是我国的首都。这里有雄伟、壮观、的天安门,举世闻名的故宫、颐和园。还有万里长城。

去年夏天,我和爸爸妈妈去北京游玩。我们坐的是动车,四个小时多一点就到了。我们到北京的时候已经是夜晚了。下车后,爸爸带着我和妈妈住进了订好的旅店里。

第二天一大早,妈妈就带我去旅店旁边的电影博物馆参观。一进博物馆的的门就看见许多的展示柜,柜子里装满了摄影器材,从最古老的到最先进的都有,排了整整一个展厅。出了这个展厅后你就可以看见各种各样的电影海报。妈妈说,有的电影海报的年纪比妈妈的年龄还大。我转了一圈发现了我最喜欢的变形金刚的海报,我赶紧跑过去让妈妈给我和它照了一张照片。

博物馆的二楼有一个电影拍摄棚。我和妈妈一起去拍了一部小电影。我站在摄影机下,紧张的说不出话来了。我一看妈妈,发现妈妈紧张的脸像红苹果一样红。过了一会,我们才适应过来。拍完电影后。妈妈又带我去拍了一个特技片。内容是我骑在摩托车上一路飞奔,后面是一大群恐龙像是饿疯了一样一直拼命地追我。妈妈让我表现出害怕的样子。可是我实在是太高兴了,一直在笑。逗的围观的叔叔和阿姨也笑了。最后妈妈又带我拍了两册卡通记念册。

我们还没把20个展厅看完呢!爸爸就把我们叫回旅店了。说天太晚了。我和妈妈都没看够呢!一看表都下午四点了,都快闭馆了。我才依依不舍地离开了电影博物馆。

第三天,我们一家来到了欢乐谷。进去后我迫不及待地冲进了摩天轮,妈妈有恐高症可是又不得不陪我上去玩。下了摩天轮后,我看到妈妈脸色苍白地吐了半天。可我还没坐够,还想再坐一次。妈妈吓得拉着我的手就去找爸爸了。

后来,爸爸带我坐了神奇的风火轮。上去前我觉的没什么可怕,可是风火轮开启后,我发现它是在离地十几米高的高空上做360°c全方位的旋转。每次我的头冲下时,我都大声地喊叫,爸爸在旁边不停地安慰我。我抽空一看,发现爸爸的手也紧紧地抓着扶手呢。我想他一定也很害怕,只是不好意思叫而已。我们后来又去玩了丰收年华,足足排了两个小时的队,才轮到我们。我前面排的小朋友因为身高不够不让他玩,他哇哇地大哭起来。我很庆幸我的身高够了。我们在欢乐谷玩了一整天才回家。

第四天,爸爸带我们去参观天安门。一过天安门广场我就看见红红的墙,黄黄的瓦。天安门的正中间挂着毛主席的大照片。走进天安门里,就是高高的城楼。天安门城楼是木结构建筑,上面绘满了精美的图案。我们还去参观了古代皇帝的龙椅等摆设。参观完天安门后,我们一又去了中国国家博物馆。这一天走下来可把我累坏了。我一上出租车就睡着了。

第五天,上午我们准备去军事博物馆参观。到了军博结果发现不开门。一位站岗的解放军叔叔告诉我,今天闭馆休息。我很难过,妈妈为了安慰我,给我买了一大堆的零食和玩具,可我还是不高兴,因为我们今天下午就要坐火车回家了。我最喜欢的军事博物馆还没有参观呢!

北京工作总结 北京开店工作总结篇五

1、通过学习课文,了解武松是个勇敢无畏、豪迈倔强的 人。

2、能够分清事情的前因后果。

3、能有感情的朗读课文。

4、通过讨论明白学习这篇课文与现在提倡野生动物保护法并 不矛盾,我们要学习的是武松的勇敢无畏的精神。

教学重点: 武松打虎是怎样打死猛虎,从而体会武松的勇敢无畏的 英雄气概。

教学时间:一课时

教学过程:

一、谈话导入,揭示课题。

我国古代有四大名著, 《水浒传》就是其中的一部,它请讲述 了北宋末年农民起义的故事。书中刻画了许多英雄人物,据说有一 百零八位, 武松就是其中的一位。 谈到武松大家想到什么事?对了, 是打锰虎。今天我们就要学习《景阳冈》 。

二、初学课文,理清课文结构

1、自读课文,思考问题

(1)课文主要讲了一件什么事?是按怎样的顺序写的?

(2)完成课后填空 1。

(分别是喝酒---上冈---打虎---下冈)

2、检查自学情况。

(1)分自然段朗读课文,读准字音。

(2)交流填空题 1

(3)你认为哪一部分写得最精彩?

三、学习重点部分武松打虎

分小组讨论

1、武松是怎样打死锰虎的?用自已的话说说。

2、你从中体会到武松是个怎样的人?

3、有感情的朗读这部分内容

(1)自读练习

(2)指名读,学生点评。

四、展开讨论,延伸课外,深化中心。

提供一则新闻: 一个饿熊闯进一家农户对其农人进行嘶咬, 可是村民却束手无 策,原因是根据《野生动物保护法》熊是属于国家保护动物,没有 上级命令不能擅自伤害。待村长打电话请示上级后再去营救那村 民,那村民已被熊咬死。 提出讨论题 看了这则新闻,你有什么想法?现在人们提倡保护野生动物, 武松打虎这类文章不该看了,你又怎么看待这个问题? (通过讨论让学生明白我们要学习的是武松勇敢无畏的精神, 并不是人人去打虎, 而当人的正当权益受到侵害时还是应当机立断 保护。

北京工作总结 北京开店工作总结篇六

截至目前,xx市共建立乡(镇)、村两级气象信息员1536人,其中xx市546人、xx市214人,xx县370人、xx县406人,分别由各行政村、社区中的大学生村干部、水库管理员及炮手等兼任。全市气象部门通过决策服务短信平台、手机大喇叭预警信息发布平台等,把预报、预警信息传达到气象信息员,通过气象信息员传达到广大人民群众,以最大限度减少和避免经济损失和人员伤亡。

在市委组织部门的大力支持下,xx局目前已将大学生村干部纳入全市气象信息员管理范畴。与xx市移动公司开展农村气象防灾减灾和信息化建设合作,由移动通信部门为气象信息员开辟气象信息发送专用端口,利用农信通、畜牧通及移动大喇叭等服务平台向农民朋友发送预报、预警、科普等气象信息,充分发挥基层气象信息员协助做好气象服务作用。

加强对气象信息员队伍管理。每季度对气象信息员信息进行抽查核实,确保气象信息员信息真实、可靠。将中国局、省局印制的《气象信息员工作手册》、《气象信息员培训教材》等书籍、材料发放到信息员手中,近期将编制印发《气象信息员工作日志》、《气象信息员工作责任卡》和《气象防灾减灾明白卡》,发放至每位气象信息员。

二、制度制订及落实情况

各县(市)局积极争取地方政府支持,协调以地方政府名义下发加强气象信息员队伍建设相关文件。5月20日,xx市政府办公室下发《xx市人民政府办公室关于加强气象信息员队伍建设的通知》,明确各乡(镇)、办事处分管农业或应急管理的副乡(镇)长、街道办事处副主任兼任气象协理员;各行政村、社区中的大学生村干部兼任气象信息员;林业、农业、学校、水库及其它重要部门要指定1名工作人员兼任气象灾害应急联络员。明确协理员、信息员及应急联络员责任义务。要求气象信息员24小时保证手机畅通,调离工作岗位或通讯方式变更须及时上报市气象局,市气象局按上报信息更改信息发布平台个人档案资料。其他县(市)局也向地方政府报送关于加强气象信息员队伍建设相关文件,近期将加大协调力度,力争以地方政府名义下发。

完善气象信息员气象预警信息发布和气象灾害信息上报制度。气象部门预报未来有气象灾害时,要及时通过手机短信发送至气象协理员、气象信息员和应急联系人;气象信息员接到预警信息后,要及时通过短信、广播、电话、大喇叭、上门等方式,尽快将预警信息传递到辖区内公众手中。当信息员确认有气象灾害发生时,应在确保自身安全的情况下尽快赶往灾害发生地开展灾情调查,并在2小时内将灾情信息上报至气象部门。

三、培训情况

北京工作总结 北京开店工作总结篇七

现在,我代表共青团福建省第十三届委员会向大会作报告。

本次大会是在全省上下深入学习宣传贯彻^v^新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,在大力推动高质量发展和实现赶超目标、加快建设“机制活、产业优、百姓富、生态美”的新福建的关键时期召开的一次青春盛会。

大会的主题是:高举^v^新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,深入学习宣传贯彻党的十九大精神,全面贯彻落实省第十次党代会和省委十届四次、五次全会工作部署,不忘初心跟党走,牢记使命勇担当,团结带领全省广大团员青年为奋力谱写新时代福建发展新篇章贡献青春力量。

一、福建共青团砥砺奋进的五年

过去的五年,是我省发展历程中极不平凡的五年,是全省上下苦干实干、奋力赶超,推动经济社会各项事业取得新成就的五年,也是我省共青团砥砺奋进、改革创新,团结带领广大团员青年踊跃投身新福建建设的五年。五年来,省委高度重视共青团工作和青少年事业发展,召开了省委党的群团工作会议,审议通过了《共青团福建省委改革方案》;省委、省人大、省政府、省政协四套班子领导多次参加共青团和少先队活动,给予亲切指导,提出重要要求,为我们做好共青团工作指明了前进方向。全省各级团组织在省委和^v^的正确领导下,坚持围绕中心、服务大局,大力实施“六大青春战役”,扎实推进共青团改革攻坚、从严治团,开创了福建共青团事业发展的新局面。

五年来,我们着力打造载体,组织动员团员青年积极投身新福建建设。广泛开展青年突击队、青年文明号、青年安全生产示范岗和青年岗位能手等“青”字号品牌活动,在八闽大地上吹响“青春建功新福建”的号角。以“创青春”创新创业大赛、“福建青年创业奖”、“挑战杯”系列竞赛、大学生“创业之星”评选、福建省青年创新创业板等工作和活动为抓手,不断掀起青年创新创业热潮,助力打造福建产业升级版。深入实施青春扶贫行动,创新开展“青春扶贫”项目与计划大赛、希望工程支教、农村青年电商带头人培育计划、大学生志愿服务西部和我省欠发达地区计划等项目, 为全省打好脱贫攻坚战作出积极贡献。“银团合作”模式在全团推广,累计发放青年创业小额贷款63亿元,受惠青年近20万人。先后组织了25000余名志愿者服务全国首届青运会、“厦门金砖会晤”、首届数字中国建设峰会、“”海峡项目成果交易会、“”中国国际投资贸易洽谈会等活动,使志愿者成为重大赛会上的一道靓丽风景线。深入开展“保护母亲河·有我河小禹”、“母亲河奖”评选、“学习长汀经验,建设青春家园”等主题活动,引领青年以实际行动助力生态省建设。

五年来,我们着力聚焦需求,竭诚服务青少年成长发展。深化“共青团与人大代表、政协委员面对面”活动,累计提交涉及青少年民生的建议和提案300多件,畅通青少年利益诉求的表达渠道。持续关爱重点青少年群体,深入实施“希望工程·圆梦行动”“青春同行·助孤行动”等活动,累计募集善款亿元,援建希望小学39所,资助困难学生21000余名。采取政府购买青少年社会工作服务的方式,建立团属青少年事务社工机构80家,配备青少年事务社工477名,建立一支专业化的工作队伍。启动《福建省中长期青年发展规划》编制工作,积极推动青少年维权在线平台和12355青少年综合服务平台建设,初步构建起维护青少年权益的有效机制。扎实推进预防青少年违法犯罪工作,开展青少年法治教育、防艾教育、禁毒教育宣讲活动5800场次,覆盖青少年群体230万人,组织全省2612家预青机构和成员单位与社区(村)定点挂钩,10万余名干部、社工、志愿者等与重点青少年群体结对帮扶,持续加强“青少年维权岗”“青少年零犯罪零受害社区(村)”建设,预青专项考核连续五年位居全国前列,2017年度获得全国第一名的好成绩。

五年来,我们着力先行先试,闽港澳台及对外青少年交流取得新突破。深化海峡青年论坛、两岸青年联欢节、两岸大学校园歌手邀请赛、海峡青年节等品牌活动内涵,交流规模进一步扩大,交流实效进一步显现,累计吸引15000多名两岸青年参与活动。聚焦青年学生骨干群体,两岸学生起点营活动被国台办列为重点交流项目。落实省委省政府要求,积极服务台湾青年来闽创业就业,实施“101台湾青年创业扶持计划”,打造福建101线上线下服务平台,吸引和帮助9000余名台湾青年来闽创业就业。深化闽港澳青少年交流,创新开展“闽港澳大学生研习班”“闽港澳青少年八闽行”“香港大学生暑期内地实习计划”“闽港澳青年重走长征路”等交流活动,港澳青少年对祖国的认同感和归属感进一步增强。举办21世纪海上丝绸之路青年创新大会等活动,吸引海丝沿线国家和地区青年来闽交流合作。

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