2023年乡镇班子成员工作总结大全（15篇）

通过月工作总结，我们可以及时发现并改进工作中存在的问题，提高工作效率和质量。在以下的月工作总结范文中，我们可以看到不同行业和职位的写作风格和思路。

乡镇班子任职工作总结

乡镇班子成员个人工作总结

201x年度民主生活会，本人共查摆出10条问题，分别是：

理论学习不够深入；

做决策缺乏调查研究；

抓工作重部署、轻落实；

“老好人”思想严重；

工作上存在重显绩、轻潜绩；

深入基层、深入群众、真正为群众排忧解难不经常；

遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面还存在着很大的差距；

对政府及所属部门管理不够细致，党风廉政建设要求不够严格；

履行“一岗双责”意识不强；

6个方面，自身仍然存在许多问题，主要是：

“一岗双责”认识不到位，认为是党委书记的事，与自己关系不大，不需要关心。厉行节约坚持得不好，随手关灯、关电脑、关空调、关水龙头的习惯没养成，有时存在长明灯现象，造成不必要的浪费。有时自己花钱大手大脚，有条件就想吃的好一点，穿的讲究点，购买高档化妆品。

（一）学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”等方面。

一是存在理论学习不够系统深刻，与实际工作结合不够紧密等问题。如对涉及**的区镇财政体制改革、管理权下放等工作提了些有利于**的意见和建议。

三是向上级党委政府和领导同志汇报工作时，说成绩、说亮点多一些，讲问题、讲缺点则少一些，敢于揭短、亮丑的勇气还不够。

照规章制度进行操作。

（三）对党忠诚老实方面存在的问题在理想信念时常反省自己，在政治信仰上始终是坚定的，也能够服从组织安排。但平时党性锻炼少了，在日常生活中存在违背党性要求的一些作法，存在见怪不怪，法不责众，随大流的错误认识，战斗性消退了。对社会上传播小道消息、诋毁时政的现象有“见怪不怪、不攻自败”的麻痹大意思想。在日常工作和生活中，有时遇到一些人自视“消息灵通”，透露一些所谓“内部消息”，我没有挺身而出，没有公开进行制止和批评。

（四）履职尽责方面存在的问题一是工作中因循守旧。

致上报的材料不规范、不及时。在处理一些比较紧急的工作和材料上往往比较被动，工作质量不高、精品不多。对联系部门好的经验和做法总结的不够及时，不够全面。在对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话，不当两面派，不做“两面人”等方面。

一是存在报喜不报忧的现象。有时跟上级领导汇报座谈时，虽能够客观真实的汇报情况、总结工作，但是对于实际面临的个别困难和问题，认为只是偶然现象，下阶段想办法就能解决，所以未及时反映。有时在迎接上级检查、调研时，虽能客观安排路线和观摩点，但有时也存在有意避开存在问题或环境卫生“脏乱差”地点的现象，调研村居基本上选择驻点村居，调研企业多去广丰物流公司，致使上级不能完全掌握**经济社会状况。

（五）在担当负责、攻坚克难、不回避矛盾等方面。一是在担当负责方面，安排部署的多，亲临一线指挥的时候不多，跟踪问效力度不够。有时了解和掌握城建项目、民生实事主要是召集分管领导和相关部门负责同志通过会议研究，听听近期工作进展情况，谈谈存在的问题和不足，再把工作任务安排下去，剩下的就交给分管领导和部门去推进，在亲力亲为、督促落实上做的还不够到位。

然自己对这项工作高度重视，并和分管领导、确权办同志、驻村干部一起下村推进工作，但由于对解决土地历史遗留问题、外迁户待遇等问题办法不多，致使还有2条村尚未完成土地确权工作。在招商引资工作方面，由于受个别村民持续阻工影响，发生多家签约落户的企业联合向区政府投诉我镇恶劣的营商环境，严重影响我镇形象，加大了招商引资难度。

（六）在纠正“四风”问题不止步等方面。

一是反对新“四风”工作力度有待加大“门难进、脸难看、话难听”的问题基本解决了，但“门好进、脸好看、不办事”等新问题却在一些部门滋生“不作为、慢作为”的风气有所抬头。针对项目建设和工作落实中“推进不力、工作滞后、推诿扯皮、不作为、慢作为”的部门负责人，虽然进行了严厉的批评和教育，但没有真正捋“失责必问，问责必严”的铁律运用到推动工作中，以严肃问责倒逼责任落实的力度还有待进一步加强。

下来聊一聊的时间少，对群众内心真实想法把握还不够准确。

（七）在对照《中国共产党问责条例》等方面。

一是对问责相关条例缺乏自觉学习的主动性。学习问责相关条例主要是通过镇委中心组、党委会时与其他班子一起学习，平时系统学习的时间较少，导致对问责相关条例掌握的深度和广度不够。

二是与中心工作相结合，提升工作实效不明显。把学习贯彻问责相关条例与重点项目建设、经济发展、民生福祉、社会治理等各项工作结合起来，由镇纪委和督办室对各项工作进行经常性督办，但较少采取问责手段，从而通过问责提升工作实效不够明显。

（八）在严格执行廉洁自律准则，自觉抵制“围猎”腐蚀，坚决反对特权思想和特权现象等方面。

一是在落细落小、抓常抓长上做得还不到位。认为受党教育多年，旗帜、方向和政治定力都没问题，在大是大非上不出偏差即可，没有做到高标准、严要求。由于忙于事务性工作，对于深入落实中央八项规定和实施细则精神，强调的多，具体安排的少，提出要求多，亲自督促落实的也少，特别对一些部门贯彻执行中央八项规定精神情况了解掌握不及时、不全面，责任传导力度不大。

二是勤俭节约意识有所淡化的问题。在招投标、政府采。

购等过程中询价不够、议价力度不足，没能发挥财政资金的最大化效用。

二、产生问题的主要原因。

“实用主义”倾向有所抬头。

（二）为人民服务的宗旨意识树立得还不牢固。虽然始终坚持党和人民的利益高于一切，想方设法为群众办实事、解难事，但是在工作繁忙时，特别是经济社会发展等多重任务交织在一起时，拜群众为师的次数有所减少，同人民群众的联系有所减弱，为人民服务的宗旨意识有所淡化，致使在服务群众的细微工作上做的不够实，不够深入，不够细致，服务人民意识不够强，忽视了工作的主动性、创造性。

（三）党性修养、党性锻炼抓得不够有力。党性修养是一辈子的事情，只有起点，没有终点，自己离党性修养要求还有一定差距，人生观、价值观、世界观的改造应更加坚定自觉。有时出现了对下属要求过严，批评同志时方式方法单一，造成了他们不理解，主要还是党性观念有所淡化，没有做到时时反省、事事反思。

三、整改措施及今后努力的方向。

结合工作实际，不断拓宽知识面，努力适应新的形势，新的变化。要提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。

真正把守规矩当作一种责任。

上，增强工作的实效性。二是要敢于讲实话、真话，敢于听实话、真话。重实际、办实事、求实效，不搞形式主义，不摆花架子。三是创造性地工作，大胆地投身到工作实践中去，在工作中勇于开拓创新、担当负责、攻坚克难、身体力行，不断研究新问题、解决新问题，不断总结和完善已有的经验，提出新思想、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。以上发言不当之处，恳请大家批评指正。

乡镇领导班子任期工作总结

五年来，镇党委团结带领全镇广大党员干部群众，以党的十八大精神为指导，深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神，攻坚克难、坚定不移地运用统筹城乡的思路和办法，积极顺应经济社会发展新常态，坚持“改革创新、转型升级”总体战略，持续实施“四二一一”发展战略，按照我镇总体发展思路，坚持发展路径，奋力推进x市统筹城乡综合改革示范镇建设，实现了经济发展稳步增长，社会事业全面协调发展，巩固了奋发向上和安定团结的政治局面，各项工作取得了可喜成绩。

五年来，x镇不断加强基层组织建设，激发基层组织活力，为加快发展提供了强有力的组织保障。

（一）加强学习，班子整体素质不断提高。五年来，镇党委始终坚持“立党为公、执政为民”的理念，着力加强自身建设。一是抓中心组理论学习，提高班子成员的整体素质。通过学习，使班子的思想进一步解放，观念进一步更新，提高了班子判断形势、应对复杂情况和总揽全局的能力。二是不断完善党委依法决策机制，建立决策监督机制和廉政风险评估机制，推行党委法律顾问、代表列席机制，进一步推进党委议事决策的民主化、科学化、规范化。

（二）改进作风，认真落实党风廉政责任。深入贯彻“两个意见”，建立干部作风督查机制，开展干部督查，完善教育、监督和制度并重的惩治和预防腐败体系。认真落实“两个责任”，进一步明确镇村干部岗位职责，认真分析廉政风险点，细化防控措施，形成班子成员每月定期汇报履行“一岗双责”情况机制梳理权力清单和责任清单各xx项、问题清单xx项。

（三）创新理念，建立干部服务新模式。深化干部联系服务群众责任制，建立“xxxx网格体系”，将全镇群众划分网格，形成涵盖每家每户、整合基本情况、服务需求、意见建议等各方面资料为一体的“家庭档案”数据库。实施镇干部到村座班值守，在继续坚持村干部每周轮流排班值守的基础上，每周三上午包村领导、驻村干部、网格联户干部轮流到村上座班，对联系的群众进行走访。推进“x+n”组团式服务群众体系建设，通过“双联”、“五进”、“双报到”、“党员义工日”等活动，常态推进“走基层”，基本实现了全能型向核心型、管理型向服务型、包办型向引导型的转变。

（四）激发活力，加强基层党组织建设。近几年，我镇以开展“创先争优”、“中国梦”、“党的群众路线”、“三严三实”等专题教育为契机，不断加强党的思想、组织、作风建设，夯实党建基础，建立镇党委党校，为全镇经济发展提供强有力的组织保证。五年来，严格落实发展党员十项配套制度，严把党员入口关，全镇共培训入党积极分子***名，发展新党员***名。继续深化“三分类三升级”，整顿软弱涣散党组织**个，指导厘清两委工作职责，规范“三会一课”制度，建立村民事务代办制度，推进“阳光村务”。抓好村支两委换届工作，以“六到位”的有力举措确保了换届选举工作圆满完成，做到零违纪、零信访、零举报。持续实施“头雁孵化”工程，遴选准书记**名，对“准书记”实行多岗锻炼，拓宽村级后备干部培养途径，为基层组织提供人才保证。开展“党员三分类、作用三发挥”、党组织设置改革等党建创新项目，使组织生活更加规范、服务党员更加科学、作用发挥更加明显、基层保障更加有力。

五年来，我镇坚持转型升级，一三产业实现良性互动，三产业增加值占生产总值比重更趋优化，农业综合生产能力不断增强，xxxx年较xxxx年第三产业总产值翻番，约占全镇总产值**%左右。农业经济持续保持稳步发展，xxxx年至xxxx年间保持了年均**%的增幅。实现了农业增效、农民增收、农村稳定的目标。

（一）现代特色农业快速发展。五年来，不断优化传统农业产业结构。全镇完成粮食种植面积***亩，产量***吨；完成蔬菜种植面积***亩，产量***吨；完成中药材种植面积***亩；肉类总产量***吨。完成秸秆禁烧和综合利用任务，综合利用率达xxx%。完成免耕覆盖沃土栽培面积***亩。完成农民实用技术培训***人次；完成新型农民培训**人，培育农业职业经理人**人。完成扶持农村扶贫村改善生产生活条件***人。

（二）助推特色农业提档升级。围绕棕鞋、笋用竹、冷水鱼等特色农产品，开发系列旅游商品。加快产业结构调整，着力打造“绿色名片”，在杨坪、中坝、太子、董坪等村大力发展“森林蔬菜”，形成订单式种销模式。以打造彭白路沿线冷水鱼美食为契机，继续推进“四季美食”名片的打造，与蒲江县甘溪镇三度联袂举办“春笋采摘”活动。成立鱼凫仙居等合作社xx家，家庭农场x家，药乡锦凤蔬菜种植家庭农场成功申报为x市示范家庭农场。恒昇肉牛养殖合作社完成标准化建设。建立了x润泰食用菌种植家庭农场和彭州市大森林食用菌种植农民专业合作社。完成了对旺登乐公司的绿色有机食品认证。完成了对江桥村、草坝村、中坝村、杨坪村、***等**个新村综合体的完善和提升工作，将江桥村、***、***等**个村创建为幸福美丽新村。

（三）推进生态旅游特色镇建设。理清发展工作思路，邀请x锦绣时代设计公司制定了x镇旅游发展系列行动计划。依托x镇得天独厚的自然资源和猕猴桃、笋用竹等农业产业化项目的转化成果，纵深打造x冷水鱼餐饮长廊，开发了猕猴桃观光园区、万亩竹海生态观光农业和乡村旅游体验项目，积极发展农家乐，推动服务业提档升级，将乡村旅游、休闲避暑、冷水鱼特色餐饮品鉴等旅游产品融为一体。加大特色旅游文化宣传，编撰《x》和《x镇志》等历史文化丛书，为旅游发展提供新助力，《x》一书获x市第十二次社会科学优秀成果三等奖。

（四）重点项目稳步推进。发挥优势，注重特色，着力做好项目包装策划，借力春笋采摘、环中国自行车赛、国际美食节等活动积极对外营销，扩大知名度、美誉度和忠诚度。五年来，引进了渔江南·鱼凫印象、旺登乐食用笋种植及深加工、龙门山猕猴桃基因库、龙神杠庄园、野草坝·古蜀牧场项目、冷水鱼庄和农家乐提档升级项目、鱼凫仙居乡村客栈（民宿）项目、鱼凫古镇恢复性开发项目、探秘蟠龙谷项目等项目，总投资近**亿元。

五年来，x镇不断探索改革创新，把改革创新作为最高价值追求，通过改革不断提升基层服务水平，形成鲜明的x特色。

（一）深化农村产权确权颁证。全面完成灾后重建还耕地确权颁证工作。制定了农村产权交易服务站工作机制，强化农村产权常态化管理工作，农村产权变更登记率、农村产权咨询投诉办结率和法律援助率达xxx%。进一步推进耕保金发放工作，妥善解决耕地保护资金发放遗留问题，完成了耕保金发放工作。

（二）完善便民服务体系。加强镇村两级便民服务中心（室）规范化建设，编制了xxx项办事（代办）事项目录。制定了《社会组织全程代办群众事务工作实施方案》，通过政府购买服务的方式将镇村两级部分事务代办工作转交专业社会组织承办。

（三）推进统筹城乡示范镇建设，深化集体资产股份化改革，探索ppp融资模式、“互联网+”模式，成功申报x市统筹城乡综合改革示范镇。

（四）积极推进“互联网+”的广泛应用。建立了x镇农村电子商务公共服务中心。引进了x益农公司，为推动“大众创业、万众创新”，制定了《x镇扶持农村电子商务实施办法》。

五年来，x镇不断强化法治宣传，维护社会稳定，扎实推进依法治市工作，让法治理念深入人心。

（一）推进依法治市，全面营造法治氛围。深化平安建设，大力开展群众涉法宣传和援助活动。深入开展“六五”普法活动，在镇村干部中开展会前学法活动。为困难群众提供法律咨询、援助**件。协调好人大代表建议、政协委员提案和社会协商会议建议办理工作，办结率均达xxx%，群众满意度达xxx%。

（二）搭建信息平台，创新社会治理模式。搭建了“xxxx”综合信息网格服务管理平台，强化社会治安综合治理，推进网格化体系建设，目前，全镇已有近xxxx户加入“xxxx”平台。完成“一标三实”信息采集工作。

（三）深化平安建设，维护社会和谐稳定。及时排查处理各种不稳定因素和矛盾纠纷，五年来，未发生重大群体性事件。成功创建中坝村为x市平安林区，江桥村为平安小区。

（四）落实安全生产，创建稳定社会环境。加强新《安全生产法》的宣传，开展安全生产“五进”活动，积极开展安全生产、食品卫生、道路交通、消防、防汛防地灾、危旧房屋、电力设施、护林防火等安全大检查，深化人员密集场所和危化品企业等行业领域“打非治违”及安全专项整治。五年来，未发生重大安全生产事故。

五年来，x镇始终把保障和改善民生作为党委、政府工作的根本职责，以解决群众困难为导向，不断加大民生投入。

（一）城乡基础设施不断完善。修建沟渠***米（**万元）、道路**米（**万元）、围墙**米（**万元）、公厕**座（**万元），整合一事一议、村公等资金新建村组道路***公里。完成场镇农贸市场改造。江桥村配套服务中心投入使用。

（二）城乡环境综合治理不断深化。扎实推进“四改六治理”，积极开展扬尘污染防治、秸秆禁烧、违法建设整治、农垃分类试点等城乡环境治理工作，实现城乡建设管理转型升级。五年来，撤除违法建设***mx，清运了生活垃圾**余吨，河道脏乱垃圾**余吨，建筑垃圾**余吨，乱堆乱放**余处。成功创建了x省生态镇，（环保部还评有一个）。

（三）探索开展社会工作服务。引进专业社工组织x市田园社会工作服务中心参与公共服务，在江桥村挂牌成立彭州市社区社会组织孵化基地，目前，已孵化社会组织x家。在江桥村成立了社会工作服务中心，建成了江桥村、太子村、草坝村日间照料中心。

（四）社会保障扩面提质。五年来，x镇严格执行各项惠民政策，城乡居民医疗保险实现应保尽保；切实关心困难群众，精准扶贫**户，城乡医疗救助**人，发放五保供养金**万元；连年超额完成城镇新增就业目标，农村富余劳动力新增转移**人，劳动转移**人；完成城乡居民养老保险基金征收**万元，完成重度残疾人购买保险目标任务。

（五）文化事业取得显著成效。积极开展丰富多彩喜闻乐见的文化活动，深入开展“三新”、文化下村、“我们的节日”、道德讲堂等系列活动，充分利用文化广播平台宣传政策、法规、文明行为，不断提升群众文明素质。深度挖掘x镇历史文化底蕴，编纂了《x》、《x镇志》。五年中，x镇太子村荣获彭州市广场舞比赛三等奖，复兴场社区荣获x市广场舞海选第三名，舞蹈《一条大河》进入彭州市第三届舞蹈大赛总决赛，“x”健身操展演活动获得三等奖。草坝村村民倪明方被评为中国好人。成功举办一年一度的“春笋采摘”、“农耕赛事”、“冷水鱼品鉴”等本土文化活动。

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乡镇党委班子工作总结

本届党委于xxxx年x月换届选举产生，现有党委班子成员x名。其中，党委书记x人，人大主席x人，党委副书记、镇长x人，党委副书记兼纪委书记x人，党委副书记x人，副镇长x人，大学学历x名，占xxx%；整个党委班子的平均年龄为xx.x岁。

五年来，镇域经济发展稳中趋进、态势良好。xxxx年，x镇完成生产总值xxxxx万元，比xxxx年增长（下同）%；亿元，%；农民人均纯收入xxxxx元，增长%；亿元，增长%；地方税收从xxxx年xxx万元提高到xxxx年xxxx万元，增长xxx%；xxxx年常住居民人均可支配收入绝对值增幅排名全县第一。

（一）选优配强干部队伍。针对农村发展、乡村规划等专业人才不断涌入，选优配强干部队伍。全镇干部本科学历占xx%，xx岁以下占xx%。梯度培养村级后备干部xx人，平均年龄xx岁，大专以上学历占xx%。注重领导干部思想政治建设，结合“两学一做”开展“会前一学”，进一步增强政治意识、大局意识、担当意识。强化干部教育管理，新思想、新技术，干部带头学、带头试，村干部中种植能手、致富能人占xx%。建立“日总结、周汇报、月见效、季评比”制度，激发干部干事创业能力提升。五年来，全镇无一例党员干部严重违规违纪行为，保持了党员干部队伍的先进性、纯洁性，为全镇发展提供了坚强的组织保证。

（二）巩固提升活动阵地。按照建设标准化、管理日常化、活动常态化，最方便的空间给群众办事、最大的场所给群众活动的“三化二最”原则，对全镇x个党群活动中心进行全面升级，新建x个活动中心面积均在xxx平米以上，并配备了xxxx平米以上文化活动广场。将群宴申报、残疾人办证、社保缴费等xx项服务延伸到村（社区），真正把农村党群活动中心建成便民服务中心、教育培训中心、信息传播中心，确保阵地用起来、群众乐起来、组织强起来。金桥社区、马王村、方井村、x村成为全县活动阵地建设标杆，相继接待了中组部、xx市、x旌阳区等中央和省市县相关部门镇乡调研。

（三）创新设立服务机制。深化党团引领作用，创新“五微服务”机制，通过“微走访”、“微讲堂”、“微心愿”、“微议事”、“微基金”，设定党员、干部微圈，收集解决群众反映问题xxxx个，xxxx年各类投诉信访量同比下降xx%。创新打造“田园党校”，依托马王村万亩蔬菜花卉产业园搭建“党群示范点”教育培训基地，年培训达xxxx人/次。创办“爱心银行”，组建志愿服务队xx支，志愿者xxxx余名，开展“爱心积分”存银行，积分兑换所需服务或相应物品。创新“党组织+专业合作社+特色园+院校+农户”的农业产业化模式，党支部定期收意见、建台账、制清单，送政策、送技术、送人才，实现了“组织建在产业上、党员聚在产业中，群众富在产业里”。

（一）聚焦发力，实施重点项目。创新项目建设“x+x”工作方法，建立“一个项目、一名领导、一套班子、一本台账、一抓到底”的“五个一”工作机制加一份“党风廉政建设责任书”，确保全镇重大工程项目按期完成、廉洁推进。五年来，先后完成城际铁路、xs店北侧道路、花黄路植绿工程、川藏路美化亮化、白鹤滩国家湿地公园等项目征地拆迁建设xxx个；盘活闲置xx年之久的x雅苑，完成建筑面积xx万平方米，预计可实现销售收入x亿元，地方税收xxxx万元。促推第二个房地产项目—家惠置业尽快启动，发挥出重点项目在镇域经济中的引擎作用。

（二）协调统一，提升场镇形象。按照“xxxx”工作思路，即实施一条路（川藏路）美化亮化工程，推进两个节点打造（花黄路、蔡湾立交）、三条街道改造（金桥街、桩桥街、仁和街）和“四个点”的旧城改造（解放上街、解放东巷、金桥街、解放街路口），先后完成二绕高速西段（x段）项目xxx户农户拆迁工作，交地xxx亩、白鹤林安置小区xx户农户拆迁工作、五津大道岷江大桥建设工程征地拆迁工作、岷江北岸、军产置换地块、棉花沱小区二期、棉花沱拍卖地块、黄桷树社区xx号地块拆迁，董河坝x标段工程、嘉业房地产二期征地拆迁、棉花沱二期、停保基地、滨河路和大陆渔场拆迁工作。通过政府引导民主协商模式，发动临街群众自主改造，撬动民间资金xxxx余万元参与到场镇改造中。xxxx年xx月x日，x镇场镇改造顺利通过x市小城镇办验收。

（三）统筹协调，启动林盘整治。按照“项目大家议、土地自己调、建设要投劳”的原则，以“专项资金+村公资金+民间资金”相结合方式为抓手，全面实现新村建设“一村一策”。通过引导群众移风易俗、自愿搬坟，完成方井村石马寺xx户、马王村岳家坎xx户、x村徐家渡及孔家渡xxx户等林盘改造，建成川西民居风格的马王村岳家新村和集民宿餐饮、观光旅游为一体的孔家渡新村xxxxx平方米，徐家渡新型社区新建道路xxxx平方米。

（一）基础设施不断完善。按照“优质、高产、高效”的生产目标，以对上争取、增加投入、发动群众为突破口，以农业基础设施建设为重点，加大对“三农”工作支持力度，五年来，共建成高标准农田xxxx亩，整治衬砌渠道xxx公里，对xxx条沟渠进行疏淘，总计疏淘xx万余米；新增大棚xxxx余亩，镇域范围内大棚种植面积达xxxx亩，亩产提高xx%以上，引导猕猴桃、月菜基地等现代农业产业集群新增喷灌滴灌面积xxx余亩，每亩节约生产成本近千元。镇域内农作物普遍达到旱能灌、涝能排，为稳定农业生产、实现平衡增产打下夯实基础。

（二）现代农业不断提升。坚持精致生态原则，深化产业结构调整，引导村民从传统种植转向高附加特色种植，镇域内耕地共xxxxx亩，果蔬种植面积达xxxxx余亩，极具特色的马王、筒车村非洲菊、柑橘园占地xxx余亩，焦严村猕猴桃基地占地xxx余亩，筒车村蘑菇基地占地xxx余亩；引导农产品企业培育特色品牌、延伸产业链条，提升农产品精深加工率至xx%；在x村新建xxx平米集农产品展示营销、农业技能培训为一体的电子商务孵化中心，推动线上线下融合、集聚发展；引进产业化企业xx家，从x引进了牛樟树种植基地及“牛樟芝”培育项目；打造花徐路促农增收示范带，引进柳江、牧歌、托展等x个现代农业项目，共吸纳用工xxxx余人，带动农民增收xxx余元。

（三）商贸集群不断壮大。优化业态，大力发展现代商贸。围绕场镇南端业态调整，打造以汽车xs店和嘉业房地产为龙头的特色三产，进一步增强核心竞争力，打造x城市新名片。积极发挥汽车xs产业集聚效应，成功引进了x个汽车销售网点（其中x家为xs店）、x个二级汽车维修站，汽车产业已初具规模。在打造xs店集群发展规划中引进第一个集汽车xs店、国产综合品牌汽车销售、进口汽车销售服务代理、汽车服务连锁为一体，高标准、高规格超市型汽车xs店，月均销量达xx台，售后服务返厂台次达xxxx台，实现销售额xxxx万，实现税收达xxx余万元，实现就业人数xxx人。

（一）扎实做好扶贫解困。五年来，实施低保、五保、优抚对象等困难群众一般住院医疗救助、x市困难群众补充医疗救助、x县重特大医疗救助、x县慈善医疗救助、红会博爱基金救助xxx人次，救助金额xxx.x万元。完成金桥社区、马王村城乡居民日间照料中心改扩建工程，实施三春晖日间照料中心提档升级，为xxx名贫困老人出资购买养老服务。做好白内障复明、轮椅发放、残疾人种养殖扶持、农村籍退役士兵帮扶等工作。

（二）加大社会就业保障。加强就业服务基础工作，通过就业与劳动工作站搭建就业平台，五年来，共推荐就业xxx余人，新增创业人数xxx余人，实现农村劳动力转移达xxxx余人，开展订单式培训xxx余人。全镇城乡居民养老保险完成续保xxxx人，实行城乡医疗保险银行代扣工作，集中制作银行卡xxxxx张并完成激活及医疗代扣协议签订工作。

（三）切实维护安全稳定。继续推进“平安乡镇”创建工作，摸索出了“沟通、谈判、稳控、结案”八字信访维稳工作方针，化解了以盛某某、蒋某某为代表的历史遗留疑难信访问题。深化帮教管理和棉花沱无毒社区建立。五年来，调处矛盾纠纷、接办直转信访件xxx件，全镇无一例新增不稳定因素，无一例到省、市非法上访的情况。坚持每月一次“幸福x”文化集市，选树了好党员徐文明、好师傅蔡家刚等一批“x榜样”，实现了用身边人身边事，感染教育身边人，孕育和谐文明的新风尚。

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乡镇领导班子工作总结

((二))重视思想政治工作，夯实党的执政基础。

((三))坚持党管武装和群团组织原则，宣传和统战工作切实加强。

((一))加强农村基层党建，扎实开展支部规范化建设。

((二))结合实际推进工作创新，激发基层党建工作活力。

((三))推进党建引领，**基层发展瓶颈。

((四))坚持以民为本，切实增强民生福祉((五))聚焦脱贫攻坚，决胜全面小康。

2016年**镇党委换届以来，在县委的正确领导下，镇党委领导班子精诚团结，共谋发展，全力以赴，紧紧围绕“十三五”**镇五年奋斗目标，团结和带领全镇广大党员和干部群众，抢抓机遇，开拓进取，克难奋进，全镇基层党组织和党员队伍建设显著加强，有力推进全镇国民经济持续较快发展和社会事业全面进步，圆满完成“十三五”规划确定的预期目标，认真履行了本届党委班子肩负的历史使命，现将五年来履职情况总结如下:。

一、抓牢思想政治建设，发挥党委领导核心作用。

五年来,镇党委班子始终不渝地重视加强思想政治建设，注重党委领导核心作用的发挥。

而营造了干事创业的良好氛围。三是抓作风、促落实。镇党委始终把领导班子思想作风建设当成头等大事来抓,要求班子成员经常深入基层进行调查研究，密切联系群众，积极为群众解决生产、生活中遇到的困难和问题，在工作中，持续实行领导挂村责任制，要求每个班子成员每月下村时间不得少于10天，党委定期检查和通报各挂钩点的情况，年终进行考评。此举，有效地增强了领导干部的事业心和责任感，有效地树立了班子成员勤政为民的公仆意识。四是抓制度、促规范。十分重视党委工作制度建设,几年来，建立了《镇党委民主议事规则》等一批工作制度，力求通过加强制度建设规范党委抓全面、抓落实,规范班子成员充分履行职责、正确行使权利，在工作中，重点地健全了民主生活会制度,把召开党委领导班子民主生活会纳入年度工作重要议事日程,通过认真组织广泛征求党内外群众对镇领导班子及成员的意见和建议，严肃认真地开展自我批评与相互批评,真正使民主生活会成为了沟通思想、统一一认识、改进作风、增进团结、提高党委领导班子战斗力的有效途径。有针对性地建立了健全集体领导和分工负责制，做到凡，属方针政策性的大事,凡属全局性的问题，凡属重要干部的推荐、任免和奖惩、重大项目的安排和大额资金的使用等,都按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由镇党委会议集体讨论作出决定。探索建立和完善了党内情况通报、情况反映和重大决策征求意见制度,使民主集中制不流于形式，做到了关口前移，防范在前。不断促进班子的团结协作。

((二))重视思想政治工作，夯实党的执政基础。

抓好镇、村(社区)领导班子成员和广大党员的理论学习。采取党员冬春训、“万名党员进党校”、举办讲座和远教等形式，培训机关和农村党员，使全镇党员思想政治素质不断提高。镇党委中心学习组组织集中学习，有效学时每年达48小时以上，个人自学有效学时累计达240小时，人均记学习笔记2万余字，着力提高党员干部的政治觉悟和思想素质，鼓励、支持党员干部参加实用技术培训、农函大和职业技能等培训,不断增强党的生机和活力。通过学习,党员干部政治敏锐性和鉴别力不断提高，政治立场和理想信念进一一步坚定。三是身体力行践行党的宗旨，着力增强党员干部全心全意为人民服务的意识。五年来，全镇各级党组织始终把加强宗旨教育，强化群众观念，树立良好公仆形象贯穿思想政治建设的始终,认真扎实开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育、深入学习贯彻***总书记系列重要讲话和考察云南重要讲话精神,切实把党的理论实践要求转变成为每位党员日常、具体、自觉的行动，使广一大领导干部自觉地把人民群众是否满意作为工作的第一标准，把涉及人民群众工作生活等切身利益的事情作为第一位的工作。

((三))坚持党管武装和群团组织原则，宣传和统战工作切实加强。

了青年创业活动、团支部规范化建设、“好儿媳”、“好公婆”评比和“五四”青年节纪念活.动、“三八”妇女节庆祝活动，教育了广大青年，团结了妇女同志;积极做好老龄工作和关心下一代工作，树立起老有所为、少有所养的社会风尚，促进了民风的整体好转。切实加强宣传思想阵地建设,积极开展理论学习.与研讨活动，大力建设新时代文明实践中心，加强新闻宣传和各种文明创建活动，丰富人民群众文化生活，唱响主旋律，打好主动仗,为促进我镇经济社会全面发展提供了强有力的思想保障和舆论氛围;以聚心、聚力、聚才、聚知为主要内容，加强爱国统一一战线建设，紧密团结非公有制经济人士，切实做好民族宗教工作，为我镇经济社会发展聚合了广泛的社会力量。

二、加强基层组织建设，夯实党的执政基础。

五年来，在县委的正确领导下，镇党委全面落实抓基层党建工作主体责任，加强对1个村(社区)基层党建工作的组织领导，切实基层组织建设,不断夯实党的执政基础。

((一))加强农村基层党建，扎实开展支部规范化建设。

定+报备一纪实”要求严格落实“三会一课”制度，采用“1+1+5+n’模式形成常态开展支部主题党日，认真开展党员积分每月评定。二是加强党员教育培训。不断完善党委委员联系支部讲党课制度,积极开展万名党员进党校”，广泛推广学习强国”、“云岭先锋”等线上学**台，以多种多样的方式，不断巩固拓展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育成果，持续做好“不忘初心、牢记使命”主题教育。三是提升干部队伍素质。深入实施领头雁”培养工程，培养农村致富带头人，加强村(社区)后备干部管理，推优一批政治素质好、领富能力强、协调本领高的“实干型”年轻党员干部纳入青年人才党支部作为后备干部进行培养锻炼管理。深入开展扫黑除恶专项斗争，组织相关中心(站、所)对全镇1个村(社区)“两委”班子成员和1个村(居)民小组干部共1人进行任职资格联审，坚决遏制和防范黑恶势力和宗族势力干扰、渗透蔓延。截止2020年11月，全镇所辖1个村级党总支(支部)和1个村(居)民小组党支部、2个机关党支部均完成支部规范化达标创建工作，其中打造县级示范点2个、省级示范点1。

((二))结合实际推进工作创新，激发基层党建工作活力。

争做”激发干部作风大转变、“四学联动”助力政治理论大提升、“五个一”推动问题查找大起底、“五带头”确保问题整改大清零，推动主题教育活动走深走实形成常态，二是1村党总支以“五学模式”强化党员学习教育，以五百行动”解决群众实际困难，以“五创一流”为目标，着力培养“六有”党员干部,不断推动党员作用发挥。三是社区构建建强堡垒、头雁引领、实施党建+”的“1+1+3+5”发展体系，激活了乡村振兴的动力源泉，走出了一条基层党建与产业发展、脱贫攻坚、基层治理互促共赢的新路子。四是村党总支打造‘红色党旗引领绿色产业发展”的党建品牌，用党建工作为经济社会发展把脉引路，从而实现“党旗红、产业兴”。通过组织创新、支持创新、推进创新，极大地激发了基层党组织和党员开拓创新的活力，有力地加强了基层阵地建设。

((三))推进党建引领，**基层发展瓶颈。

脱贫质量的重中之重,持之以恒抓投入、抓项目。2016年以来投入水利设施方面资金1400余万元，切实保障群众生产用水安全,所有的贫困户喝上清洁安全的饮用水;投入道路建设资金3355.8万元,实现8个行政村通硬化路、90%以上的自然村道路硬化的目标。三是突出建新房重点。开展群众住房全面排查，对所有居住于疑似c、d级危房中的农户进行“地毯式”排查和整改，全镇实现了无居住c、d级危房情况。

((四))坚持以民为本，切实增强民生福祉。

领域保障力度，社会救助有序开展，2019年，发放城镇、农村低保380余万元、医疗救助1万元、特困人员供养金64.4万元、临时救.助21.4万元、冬春荒大米14吨。为全镇69人农村五保户、696人低保户、21人残疾人、1人优抚对象代缴2019年度城乡居民基本医疗保险金11.28万元。完成1人第三代残疾证换证工作,新办残疾证145人。落实金牛贷”‘烤烟贷”等各种惠农贷款政策,通过“-折通”发放了农业直补、公益林、草原生态补贴等惠民资金497.93万元。五是保持社会和谐稳定。加强安全生产隐患排查治理,深入开展食品药品安全专项整治。立体化信息化社会治安防控体系建设扎实推进,加强矛盾纠纷排查化解工作。高度重视征兵工作,积极支持紫金山天文台姚安观测站、军事观测站工作,促进军民融合;工青妇、残联、民族宗教等工作持续加强。持续掀起扫黑除恶专项斗争强大攻势,人民群众获得感、幸福感、安全感不断增强。六是疫情防控有力有效。始终把人民群众生命安全和身体健康放在第一位,牢记***总书记生命重于泰山，疫情就是命令，防控就是责任”的重要指示精神，按照“坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策”的总要求，全面筑牢疫情防线，全力推进联防联控、群防群控,统筹推进疫情防控和经济社会发展两手抓、两不误、两促进”,通过全镇上下艰苦卓绝的努力，全镇实现新冠肺炎病例零确诊”,疫情防控阻击战取得重大成果。

((五))聚焦脱贫攻坚，决胜全面小康。

紧紧抓住被列为贫困镇的历史机遇，积极构建“党委主责、政府主抓、干部主帮、基层主推”的大扶贫工作格局，全面落实五级书记”抓扶贫、党政“一把手”“双组长”负责制，发挥党委主体作用，主动作为,以工作部署“扣扣子”、责任履行“担担子”、任务落实“钉钉子”的精神,压实责任，苦干实干。强化基层组织建设,夯实扶贫基础，坚持抓党建促脱贫攻坚，推广“6联1带”、“1100工作法”等抓党建促脱贫攻坚的工作模式，选优配强村两委”班子，真正把基层党组织建设成为带领群众脱贫致富的战斗堡垒。截止2020年11月，顺利实现了克期脱贫摘帽目标，通过精准识别、精准施策、精准帮扶，共计完成建档立卡贫困人口111户111人脱贫退出工作，其中，2014年脱贫退出111户111人，2015年脱贫退出111户111人，2016年脱贫退出111户640人，2017年脱贫退出1户111人,2018年脱贫退出1户1人，2019年脱贫退出1户1人，2020年脱贫退出1户1人。此外,积极落实产业扶贫政策，培养了群众勤劳致富的意识，激发了贫困群众内生动力，极大程度消除了贫困户“等、靠、要思想”，带动贫困群众主动脱贫增收，为实现长远、稳定脱贫打牢了基础。

三、工作中存在的问题和不足。

方面:一是班子成员总体的学习意识、为民意识、创新意识、大局意识、责任意识和廉洁意识需进一步加强;二是班子成员科学发展民主观念不牢,班子成员思想观念有些跟不上形式的发展,同其他地区领导干部的思想观念相比,还存在着思想不够解放,平时习惯做法多，开拓性做法较少，考虑眼前工作多，长远打算还较少;三是资源优势发挥不好。在对全镇发展、产业、环境等方面,深入分析不够，没有把镇情和工作实际较好的结合，没有充分发挥各项优势，离县委、政府的期望还有差距;四是关心干部群众不深。给基层干部提要求、交任务时候多,关心基层干部思想、工作、学习、生活的时候较少;主动与基层干部群众的沟通不多，关心他们的生活、工作不够。对群众想什么，需要什么了解不深入，为群众办好事、办实事还不够多、不够实、不够好。对关系群众切身利益事情的办理和解决，存在因小因难而办理不及时、不全面、不彻底的现象;向基层干部群众学点子、找路子做得不好;五是学习实践结合不好。理论学习中心组集中学习时间不多，偏重时事、政策方面的学习;班子成员相互间开展学习实践的讨论与交流氛围不浓;理论的学习推进工作结合不好，没有把科学理论真正用来指导好工作,在推动工作、管理服务、学习生活中还不同程度地存在与科学发展观相悖的现象。

要求,进--步扎实抓好班子自身建设,进一步抓好基层党组织建设,进一步更好地推进全镇经济社会持续健康发展,认真履行好镇党委的职责和使命，不辜负县委的期望和全镇人民的信任。

乡镇班子成员个人工作总结

2020年生活会个人对照检查材料按照县纪委、县委组织部关于召开2020年度专题生活会通知要求，我紧紧围绕会议主题，认真学习规定篇目，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，并对照'学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任“五个方面，进行了深刻地自我剖析。现将有关情况汇报如下：

上，缺乏深层次的学习理解。二是政治素养有所欠缺。没有真正把党的创新理论转化为认识世界、改造世界的强大精神武器，缺少提升政治素养、应对风险挑战的紧迫意识、忧患意识，政治判断力、政治领悟力和政治执行力都有待加强。对一些敏感问题，特别是意识形态领域问题的复杂性认识不够，缺乏高度的警惕性和斗争性，如对社会上一些错误的政治言论，没有从政治的高度充分认识其严重危害性，没有很好运用马列主义观点，旗帜鲜明地作坚决斗争、主动抵制和果断制止。三是指导实践还有欠缺。存在不求甚解、学用脱节的现象，没有把蕴含其中的科学立场、观点、方法，内化为与时俱进的思维理念、转化为符合时代要求的思路办法，谋划工作站立点不高、视野不够开阔，推动经济社会高质量发展、产业转型升级、民生改善方面的成果还不够明显。

（二）在坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。主要存在'三个不够“：一是领导核心作用发挥不够。带领班子认真执行党中央决策部署，是第一位的政治要求。在这个问题上，我一直是旗帜鲜明、态度坚决。但落实到具体工作上还存在引领不够的现象。

乡镇班子成员个人工作总结

根据区委统一部署，通过学习反思、召开座谈会、设立意见箱及对企业代表、行风政风评议员、局干部职工开展问卷调查等多种形式，收集到局机关及班子存在的诸多问题，对照存在的问题，进行深入认真地剖析。

1、学风不浓。一些干部职工学风不正、玩风过盛，对上级领导讲话精神、相关法律法规、业务学习不感兴趣，缺乏主动学习，主动钻研的意识。

2、下基层不够。缺乏主动下基层服务意识，除了定期的排污收费、饮用水例行监测等工作，很少有干部主动下基层，即使下基层也是坐在车里“体”民情，隔着车窗“看”基层。

3、进取精神不强。思想滑坡、不求上进，工作效率低下，办事拖拉，部门之间推三阻四、相互推诿，疑难问题没有耐心，缺乏有效沟通，工作只求过得去，不思过得硬，怕困难，怕触及矛盾，怕担负责任，履职尽责不到位，存在诸多空挡。

迟到，下班早退；有的同志牢骚怪话多、不分场合讲话、不负责任乱作评论，散布低级趣味。

1、对学习的重要性认识不到位。

部分干部职工常以工作忙作为借口，把学习与工作割裂开来；部分干部职工总觉得学习尤其是理论学习是空的，缺乏学习的紧迫感、压力感；部分干部职工参加工作的时间较长，认为凭以往的老经验，完全可以解决新问题，存在着凭老经验老办法做事的情况。作为国家干部，其素质、能力和工作作风直接关系党和政府在群众中的形象，影响经济和社会发展各项目标的实现。应当树立终身学习的理念，努力提高自身的能力和素质，更好地为经济建设服务。

2、对下基层缺乏主动性。

日常工作过程中，班子成员的工作负担都比较重，到基层一线了解情况、征求意见、讨论研究解决问题的时间相对减少。日常虽也拿出一些精力和时间深入到乡镇、企业，但囿于就事论事，习惯于听汇报，习惯于代替中层干部甚至具体干部做决策。一方面没有真正做到沉下身子听取一线员工的建议，工作浮在上面，另一方面，养成了对基层干部的依赖心理，听到、见到一线群众的心里呼声自然很少。对职工反映的情况处理不积极，为人民服务的宗旨没有得到认真贯彻落实。

3、纪律意识不强。

我们很多工作思路是好的，措施也很得力，推进得也比较顺利，但最终却没有收到应有的效果，原因在哪里？问题不在于决策，不在于前期环节，而在于最终的操作上、最终问题的解决和落实上出了问题，也就是执行不力的结果。这种情况在全局各股、室、站、队都有不同程度的表现。其根本原因是有的干部、有的同志思想懒惰，不愿做过深过细的思考，不愿动脑筋、下真功夫，只凭想当然办事，抓工作不具体、不深入、不细致，浮浮躁躁。很多工作，不怕做不到就怕想不到，只要挖空心思地动脑筋，就肯定会有办法，有办法就有路子，有效果；只要下真功夫，工作肯定好开展，肯定会得到落实。

对上述存在的问题，我们决心在区委、区政府的领导下，以党的十七届五中、六中全会精神为指导，围绕市、区第五次党代会精神，以干部作风整顿活动为契机，切实履行环保部门的职能职责，与时俱进，开拓创新。

1、强化学习意识。

学习既是个人成长的基础，也是机关创新的基础，更是事业发展的基础。环保工作近年来被赋予了更多新的内涵，不可避免地碰到了很多新情况、新问题，如果我们不能及时更新自身知识的深度和广度，势必就无法很好地认清这些新情况，解决这些新问题。全局干部职工一定要把学习当作一种职责、一种境界、一种追求，克服“懒”、“散”、“庸”、“乱”

等不良倾向。我们既要不断加强政策理论学习，又要向实践学习，既要向环保系统内的其他同志学习，又要向系统外的环保行家里手请教，努力建设一支精干、高效、廉洁的环保队伍。同时，要强化系统培训和调查研究，要坚持走出去，请进来，开阔视野，转变观念，丰富()知识，要把调查研究作为深化学习的重要途径，改变那种坐在办公室听汇报、作指示的习惯。通过各种形式的学习、培训，提高全局干部职工的政治素养和业务能力。

2、加强制度建设。

建立健全各项规章制度，形成用机制管人，以制度促事的局面。从领导班子做起，抓好落实。进一步转变领导作风，牢固树立改革创新的意识，端正党风，端正学风，坚持民主集中制原则，努力做到“大事共同决策，小事相互通气，出了问题自己负责，解决问题齐心协力”，集思广益，科学决策。增强领导班子的凝聚力和向心力，始终保持一种团结向上的精神状态，使党的路线、方针、政策变成具体的实践行为，实现“上情”和“下情”的统一，力求解决实际问题。

3、加大工作力度。

抓好凤垭河等小流域污染源整治工作，加强培训，定期对乡镇环保监察员的业务指导，加强项目申报力度，加大对环境违规违法行为的查处力度，通过全局干部职工的共同努力，为建设产城互动、城乡共融、宜居宜业新嘉陵作出新的贡献。

乡镇班子工作总结

今年以来，在市委、市人民政府的正确领导下，沟乡党委、人民政府团结带领全乡各族干部群众，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻市委四届四次、五次全委（扩大）会议精神，工作中坚持“三高”、“三大”，以创建科学发展好班子为抓手，紧紧围绕全乡经济社会发展大局，以建设安定团结、繁荣富裕、文明和谐的新沟乡为目标，以加快新农村建设为主线，按照“科学发展好班子”的“五个好”的要求，进一步解放思想、改进作风、转变观念，全乡经济和社会各项得到全面发展，为实现“三个率先”（率先实现新型工业化、农牧业现代化、新型城镇化，率先实现农牧民人均纯收入超万元，率先实现全面建设小康社会）奠定了良好的基础，乡镇班子自查报告。

一、加强班子建设，领导能力好。

一是修订完善工作规划，发展思路清晰。结合市委市政府年重大工作部署，通过逐村调研、集体讨论最终修订完善了“”科学发展规划。“”发展规划的制定，统一了党员干部的思想，为沟乡的今后发展指明了方向，增强了广大党员干部及群众的发展信心。

二是加强理论学习，提高班子成员理论水平。特别是抓好中心组理论学习，严格按照中心组学习要求，每月开展学习一次，采取领导讲课、重点发言、专题学习等方式，做到每位班子成员结合自己的分工讲一堂课，围绕措施、成效、问题、建议谈，达到在学习中提高理论水平、提高思考能力、提高解决实际问题的能力。

三是应对复杂局面，驾驭全局能力强。面对面对冬季抗灾保畜和.洪灾等突发事件，重大问题面前，乡党委严密部署、强化职责、明确分工、规范操作、科学防控，领导干部做到了靠前指挥，全体乡村干部牢固树立了大局意识、担当意识、雨雪兼程、夜发继日、奋战一线，使受灾损失较到了最低。

四是强班子、建队伍，增强党的活力。扎实开展党组织和党员创先争优活动。通过“大走访、大排解”、“广承诺、广纳谏”、“双述、双评、双选”、“一月一汇报一分析一点评”活动，排解党员、群众生产生活中的困难和搬迁定居中存在的'问题项，收集对乡村经济社会发展意见建议条，全乡个党组织、名党员全部进行了公开承诺，承诺具体事项条，%承诺事项已兑现，群众满意率达.%。以创建学习型党组织、党建示范点为重点，投入经费万余元，举办各类培训班期,党员干部培训率达%。实行小村并大村，成立党总支，下设个片区党支部，配备了中心村党总支班子。整合多方资金，完成了农家书屋、远程综合培训教育中心等中心村综合文化活动中心配套设施建设。加强社区党建工作，建立了“网格”化管理机制，新建党小组个。争取到壮大农村集体经济项目个。

五是积极开展主题教育，精神文明深入发展。深入开展“热爱伟大祖国、建设美好家园”活动，积极营造氛围，对照八个方面，征求党组织和党员干部意见建议条，领导班子及每个机关干部针对意见、建议撰写分析检查材料，制定整改措施，并逐一解决。

深化“三大创建”活动，提升乡风文明。已建成州级文明单位、文明村各个，市级文明单位、文明村各个，文明单位和文明村比率均达到%以上，推荐评选出自治区劳动模范名。抓好理论教育示范点创建工作。加大信息外宣报送力度，已刊发电视报刊区级新闻篇，州级篇（其中头版头条篇），各类信息简报采用信息余条。

二、完善工作机制，提高决策水平。

一是完善了乡党委议事规则。出台了《沟乡研究“人、财、物”事项议事审批规则》，由名副乡长分管财务，名副书记分管人事。乡上重大财政收支情况，经财经领导会议研究形成纪要后，发票由经办人、分管领导、分管财务副乡长、乡长、书记，（单笔支出超过一万元的，由人大主席加盖财经领导小组公章）的联签联批程序进行入账。

二是进一步健全领导班子酝酿协调机制。结合《党委抓党建工作责任制》，在党委班子内部建立书记定期听取党委委员工作汇报制度，加强班子之间的沟通和交流；在党政班子之间建立主要领导定期碰头会。实施“三书”制。一是日常责任发“任务落实提醒通知书”。根据各项任务完成时限，针对“三公开”活动、党员民主评议等事项发放“任务落实提醒通知书”份。二是苗头问题发“预警谈话提醒通知书”。针对党员干部队伍中发现的苗头性、倾向性问题，及时向分管领导发送“预警谈话提醒通知书”份。三是违规问题发“诫勉谈话提醒通知书”。针对机关、站所党员干部、村干部中发现的轻微违规问题，够不上纪律处分的向乡党委书记发送“诫勉谈话提醒通知书”。今年，发送“违规诫勉谈话提醒通知”份，解决了河社区劳务输出协会账务收支不透明的问题，收回劳务输出协会营利.万元。

乡镇领导班子工作总结

本届班子紧紧把发展作为第一要务，组织动员和引导全镇上下始终坚持以经济建设为中心不动摇，克服xx作为山区镇，地理位置偏远，经济基础差，底子薄的弱点，大力发展xx经济。200x至200x年，全镇国内生产总值、农业总产值、农民人均纯收入等经济指标实现年均增长x、x、x，xx镇经济得到持续发展。

（一）农业结构调整不断优化，农民增收成效明显。

几年来，通过不断推进农业结构调整，引导农民发展优质沙糖桔、贡柑，全镇种植面积达到xx多亩，xx年预计总投产面积共xx多亩，沙糖桔、贡柑等优质水果成为当前及今后我镇农民增收的重要途径。全面落实取消农业税和农业特产税，以及对种粮大户实行种粮补贴等政策措施，积极引导农民发展粮食生产，全镇粮食实现持续保产稳产，农民普遍增收。xx年底，全镇农民人均纯收入达到xx元，x年来全镇新建楼房约xx间，新购摩托车约xx辆，新增电话xx多台。

（二）招商引资工作卓有成效，民营经济不断壮大。

我镇本届党委、政府把招商引资作为工业强镇的重要举措，x年来，共落实招商项目x个，项目总投资达xx多万元，其中x家落户县打火机基地。xx液化气站，项目总投资xx万元，为我县首个民营资本投资的液化气站。xx木业，项目总投资xx万元，为目前我县内最大规模的人造夹板生产加工企业之一。xx陶瓷原料加工厂，总投资xx多万元，为我县内最大的瓷土初加工企业之一。这些项目的建成投产，成为我镇的支柱企业和纳税大户，并为本地农民工提供就业岗位，解决部分农民工的出路，使我镇初步形成了木材、瓷土、塑胶、液化气、打火机等加工销售企业一批，壮大发展了我镇总体经济实力。

（三）财政税收稳步增长，向上争取资金效果明显。

我镇工业基础薄弱，税源少，加上取消农业税等政策性减收，要每年完成县财政税收任务的难度不断加大。我镇本届班子从容面对，精诚团结，通过培育税源，加大征管力度等各种有效措施，200x年至200x年，财政入库分别为xx万元、xx万元、xx万元、xx万元，200x年预计为xx万元，县下达的财税入库任务足额或超额完成。在山区基础设施建设受资金瓶颈制约的情况下，努力向上争取资金。镇主要领导亲自向上跑部门争资金，使我镇顺利实施小型水库除险加固，水利设施建设、农村饮水工程、村道硬底化改造等工程。四年来，共向上争取资金xx多万元，极大地改善农村基础设施及投资环境，实现镇级财政保运转、保工资、促发展的目标。

二、坚持以人为本，各项社会事业协调发展。

本届党委政府按照科学发展观的要求，坚持两手抓，两手要硬，在抓好经济建设的基础上，更加注重社会建设，更加注重经济社会的协调发展。

（一）民心工程顺利推进。

倾情倾力为群众办好事实事，对群众反映强烈的突出问题逐一加以解决。一是抓好村道硬底化改造，从200x年开始，用不足x年的时间，全镇x公里村道进行硬底化改造，实现行政村村村通硬底化道路；二是生态文明村创建工作扎实推进，以开展“卫生进村居，健康在家园”活动为起点，全镇生态文明村创建活动实效明显，共创建xx条生态文明村，x条省卫生村，极大地改善了农村人居环境；三是农村合作医疗工作稳步推进，目前已有xx的农民参加农村合作医疗，初步建立农民医疗保障制度；四是进行小型水库除险加固工程，先后对xx水库、xx水库、xx水库、xx水库等小型水库进行除险加固，消除安全隐患，保障库区人民生命财产的安全；五是农村贫困户危房改造如期完成，200x年完成全镇x户贫困农户危房改造，200x年又对因暴雨冰雹袭击受损的xx户住房进行重建；六是农村饮水工程圆满竣工，实施了圩镇自来水扩宽加压，水源改造等工程，解决了圩镇及周边村委xx多群众的饮水安全问题，完成xx、xx等自然村进行改水，初步实现饮用水自来化；七是桥梁改造重建工作进展顺利，全面完成xx桥除险加固改造工程，xx桥重建近期完成主体桥梁建设。

（二）社会各项事业稳步推进。

爱国卫生运动扎实开展。武装民兵工作连年被评为“全优单位”民政优抚、救灾救济、双拥等工作落实较好。民主法制建设得到加强创建xx、xx两个民主法治示范村。行政执法责任制进一步落实重视人民调解工作社会治安综合治理成果明显成为全市三个无毒镇之一社会大局稳定人民安居乐业公众安全感较高。工、青、妇、档案、统战、关工委等各项工作达到如期目标。

三、以党的建设为龙头，执政水平不断提高。

按照“五个好”的农村基层组织建设目标，全面推进固本强基工程，加强党的基层组织建设，使镇村两级领导班子战斗力不断增强，党的基层执政水平不断提高。

（一）切实加强镇班子自身建设。加强镇委自身建设，从制度建设入手，重新修订了各项工作制度，加大对领导干部的教育、监督和管理力度，增强班子整体工作效能。实行民主集中制和个人分工负责制，实行重大事项集体决策，个体工作分工负责，提高科学执政水平。

（二）扎实开展先进性教育活动。按照中央、省、市、县的统一部署，我镇第二、第三批先进性教育如期开展。具体工作中做到加强领导，紧扣目标，严格要求，注重实效，全面完成了教育活动各个阶段的工作任务，党员受到教育，群众得到实惠，基本达到了先进性教育的目标要求，取得了初步成效。

（三）抓好农村支部建设。基础不牢，地动山摇。我镇注重农村基层组织建设，抓好农村党支部、村委会的建设，提高其战斗力、凝聚力，制订并实行村级工作目标责任制考核办法，将农村党建和经济等工作实得量化考核，指标层层分解，责任到人，与年终奖罚挂勾，从而推动了农村党建工作。深入开展十百千万干部驻农村工作“三创”和开展党员“三个一”、“五联系五促进”以及农村党员联系村务工作责任制、党员承诺制等系列活动。抓好支部换届，按照“两推一选”的要求，把年富力强，双带能力强的选进村支部核心，尤其是去年，按期全面完成xx个村（居）支部书记和x个机关站所部的换届选举工作。其中xx位村（居）支部书记与村（居）委主任xx义叉任职，村（居）支部成员与村（居）委员交叉任职比例达到xx。

四、以廉政建设为保障，党风政风清正廉洁。

我镇坚持把党风廉政建设和反腐败工作与经济工作、业务工作一同部署，一同落实，一同检查，一同考核，党风廉政建设责任制得到进一步落实，使全镇党风政风一直保持良好，营造和谐发展环境。

（一）工作机制不断巩固。镇委书记任全镇党风廉政建设工作领导小组组长，形成党委统一领导，党政齐抓共参，纪委组织协调，部门各负其责，广大干部群众支持和参与的反腐败工作机制。

（二）工作措施不断加强。全镇副科级以上党政领导干部认真执行《廉政准则》，严格遵守“四大纪律，八大要求”，以“八荣八耻”社会主义荣辱观不断充实党风廉政建设学习教育内容，全镇无发生一起领导干部违法违规案件。通过建立健全信访接待制度，纪委实行查办案件领导包案制度，20xx年以来，共有x名党员干部受到党纪政纪处分，严肃了党纪，纯洁了队伍。

（三）工作制度不断完善。财务管理制度逐步完善，镇机关和行政事业单位财务收支全部纳入财政结算中心管理，所有执收执罚单位，严格落实了收支两条线管理规定，所有行政村实行了村帐镇管，组帐镇管工作完成xx任务，有望今年x月底全面完成。政务村务公开工作全面推进，镇机关、基层站所、中小学校全面实行了政务、站务、所务公开制度，镇村两级各项工作走上民主化、规范和制度化。

五、工作中的问题及不足。

综观五年来，本届党委政府的工作是卓有成效的，但也存在不足之处：一是发展经济的路子还不够宽，工业基础薄弱，经济总量不大。这客观上是我镇处于山区，地理偏远的因素，但也与我镇班子工作领导能力、发展经济本领有待进步提高有关。

发展才是硬道理，我镇班子将紧抓发展第一要务，不断加快发展我镇各项事业，在发展中解决遇到的问题，带领和团结全镇人民创造更加辉煌的业绩，迈向更美好的明天。

中共xx镇委员会。

xx镇人民政府。

200x年x月x日。

乡镇班子工作总结

xx镇党委推出基层党建新模式的探索与实践把党组织建立在产业链上，充分发挥产业链党组织作用，实现了农村基层党组织和经济发展的互动双赢。近年来，xx镇不断丰富和完善“党支部+合作社”的工作模式，让合作社党组织成为农民致富、农村稳定的主心骨。

xx镇地处睢宁县城北部，是农业大镇，辖xx个村民委员会，总人口xx人，素有“西瓜之乡”的美名。仅**年，全镇合作社帮助农民销售农产品xx万吨，获利xx万元，xx名党员获得“合作社先进能手”称号。

统一思想，明晰方向。在推进农业化发展进程中，发展规模农业、绿色农业是xx发展的主导力量。然而，随着农村经济形式的变化，合作社作为一种民间组组，无组织、无固定模式很难助推农村产业化发展的需要。为此，xx镇党委政府安排人员分村分专业进行调研，宣传和发动，使党员干部充分意识到农民专业合作社建立党组织的重要作用及意义，不仅可以加快发展壮大农业产业，还能带动更多农民增收致富。

分类指导，科学组建。要想让党的种子分撒在各村各行各业，不能一味的为建而建，着重要把技术、信息、市场、资金上的优势与专业合作社有机地结合起来。魏集镇探索出了三种不同设置党组织的基本模式：对运作良好、有3名以上党员的合作社，单独建立党支部；对地域相近、行业相同、特点相似的合作社，联合建立党支部；对带动力强、辐射面广的非党群众领办的合作社，将领办人跟踪培养成党员，跟进建立党组织；对一些规模较小且党员数少于3人的产业协会，实行近村挂靠。截至目前，全镇合作社中已单独组建党支部17家，联合组建党支部4家，挂靠组建党支部1家。

强化素质，开展培训。严格要求协会中的人员自觉养成学习的习惯。利用在协会中任务少空闲时间多的有力条件，多加强理论学习和科技知识的培训，进而学会观察分析和处理问题的方法。一是在睢宁县职教中心先后举办4期党支部工作骨干培训班，主要围绕生猪养殖、科技种植、产品销售、服务礼仪四大方面有针对性地进行培训。办班来共计培训党员干部xx余人.并将合格者纳入村干部后备库进行培养和管理。二是定期选送产业链党员干部到链外龙头企业、产业基地务工培训，学习外面的先进技术和实践经验，不断提高产业链党员干部参与新农村建设的综合素质。

搭建平台，倾力支持。考虑到我县农民专业合作社组织自身实力还比较薄弱，镇党委政府充分在组织、协调、服务作用做到三个“给力”。一是提供组织保证给力。指导帮助合作社选举负责人，为合作社推荐各类人才；逐步完善内部组织体系和各项规章制度及章程，形成科学民主管理的长效机制。二是加强协调服务给力。积极协调县农委、科协、工商等部门，特别是在办理证照、争取项目资金、改善基础设施，改善办公场环境等方面给予合作社大力扶持。三是组织科技培训给力。从科技、农业资源开发、劳动保障、科协等部门抽调人员，组成科技培训团，定期不定期地到合作社中开展讲座培训活动，送技术下乡，为农民提供更好的技术服务。在党支部的大力支持下，目前大桥西瓜合作社、王河瓜菜合作社、张集养猪合作社等三个合作社被评为省级“五好合作社”。

“党支部+合作社”的模式，是一个改革创新、致富百姓的崭新模式，不仅可以充分发挥合作社党组织的核心作用，也是增强农村内在活力。目前已成为新形势下农村经济发展的必由之路，深受群众普遍欢迎。几年来，魏集镇党委坚持“因地制宜、灵活设置、便于指导”的原则，大力发展农村经济合作社，农村专业合作社如雨后春笋般涌现，取得了显著成效。具体体现在：

1、促进了农业发展水平和档次不断提升，提高农民收入。xx村西瓜种植面积占全村土地的70%，在合作社王请党员大户的带领下，在西瓜产业经营方面积极推行“五统两分”法，即“统一规划、统一设计、统一建设、统一技术、统一市场，分户认建大棚，分户生产经营”。几年来，涌现出螃蟹、黄粉虫、草莓、土豆、养猪、瓜菜等几十个农村特色经济村，成为农民增收致富的支柱。

2、合作社里党员发挥“鲶鱼效应_，实现共同致富。在合作社中广泛开展“把党员培养成优秀管理致富能手、把管理致富能手的优秀分子培养成党员”活动，让他们成为产业链上名副其实的“脊梁”。先后涌现出林寒、陈正强、王志忠、王保栋等一大批先进典型。佳联蔬菜专业合作社成立时，不少包棚种植蔬菜农户经验不足，为了增强农户种植、管理的信心，林寒及时组织100余名群众到山东寿光等地学习经验，并从山东请来两名技术员驻棚指导，帮助农民提高科技种养水平。如今，栽植西瓜x万余亩，“特蜜“牌早熟西瓜成为江苏省农业厅定为无公害产品，被国家绿色食品发展中心授予“绿色产品”证书。在党员的示范带动下，合作社正迅猛壮大，实现党员和群众共同增收致富。

乡镇班子工作总结

在工作中，我坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。一是坚持政治理论学习，不断充实提高自我，用正确的理论观点指导自我的工作实践。二是努力学习与工作相关的各种知识，使自我在工作中不掉队、不落伍，能够更好地胜任本职工作。三是向基层，向身边的同志学习，在工作和生活中能不耻下问，及时请教学习身边同志良好的工作作风和丰富的工作经验，不断充实和完善自我。

1、团委工作。近年来，乡团委组织的团体性活动较少，但在其他方面有了必须的创新与发展。

三是与上衔接争取，从xx大学为乡小学争取到40台电脑，极大改善了乡小学教育信息化办学条件。

四是是做好了“推优”、“荐先”、树典型工作，今年全乡共有两名少先队员、一名少先大队辅导员、一名团员获得市级表彰，一名团员获得省级表彰，此外，乡团委还获得市级优秀“五四”红旗团组织的称号。

2、民政残联工作。我能坚持以人为本，进取协助民政助理员，为我乡特困家庭和残疾人解决生产生活中的问题，一是进取主动，做好乡民政办和县民政局、残联的基础衔接工作；二是对2018年各类社会救助进行核实、上报、发放、建档；三是对残疾人危房改造户进行督促、验收、照相、建档；四是对2018年的低保对象进行了摸底核实、审查汇总。

3、包村工作。在金新村的包村工作中，我服从安排，做到身下基层、心下基层，密切联系群众，精抓实干，保证包村各项任务的完成。

一是督促、配合村上完成日常业务工作，包括新农合、新农保基金的收缴；

二是指导、帮忙村上完成创先争优和远程教育的所有工作；三是协助村上完成重点工作，包括两年生葡萄的修建和高低杆栽植、一年生葡萄的栽植和修建埋压、次年葡萄面积的落实工作，45户的旧宅改造、18户暖棚羊圈的修建和18户厕所的改建，以及一些临时性的检查准备工作。

1、工作要求不高不严，履行职责还有差距。在工作任务紧而繁杂的情景下，有时自我显得比较浮躁，有敷衍应付的现象存在。同时，在工作中存在惰性思想意识，在具体工作中存在仅满足于完成上级检查的各项工作任务，对工作的预见性上还有差距。

2、开拓精神不强。在工作中安于现状，存在等、靠的思想，总是被动理解领导安排的工作，不能主动替领导分忧。

3、点子不多，异常是对团的工作不能向领导提出一些合理化的提议和意见，不能独当一面。

今后的工作中，我将认真总结经验、吸取教训、克服不足，在组织的关怀培养下，经过自我的不懈努力，成为一名优秀的乡镇公务员。

乡镇领导班子年度工作总结

很荣幸参加今天的座谈会，也非常感谢市委对乡镇工作的支持和对基层干部的关怀。刚才听了几位同志的发言，感触很深。乡镇换届是一个敏感的话题，广大群众、特别是乡镇干部都比较重视。一方面关心会配什么样的班子，一方面考虑自己出路。近年来，县委和组织部门在换届工作上做得很好，体现了干部任用的原则性、科学性、合理性。用人比较公平公正，极大地调动了广大干部的积极性和工作热情。因为有了这些干部的艰苦努力，无私奉献，才营造出今天经济快速发展，社会事业全面进步的喜人局面。

前面几位同志的发言，我完全赞同。出于乡镇换届的实际，我在前几位同志发言的基础上，再谈点个人建议，不妥之处，敬请领导和同志们纠正。

一、进一步拓宽干部交流渠道，合理调整干部任职岗位。目前乡镇这一块，班子成员的年龄比较偏大，部分领导在乡镇干的时间确实过长，多年来一直工作在农村，岗位和环境变化不大，思想波动，情绪不稳，工作的积极性和热情逐渐下滑，久而久之就形成了政令不通，难于管理的趋势。近年来，乡镇干部岗位交流多变于乡镇，有些干部甚至是“三入门四同事”，分离几年又在一块干事，彼此见面一般高。个别领导干部对自己的职务已经看的比较轻淡，到了麻木的境地，常此以往会给基层工作的顺利开展造成一定的影响。建议在换届时在县直多给乡镇年龄偏大的乡镇领导干部提供岗位，有效缓解他们失落的心，也给乡镇干事的干部精神是予以鼓励。

二、建议对现有的镇科级干部来个普查，对担任同一职务5年以上的适当上调，调动干部的积极性。比如，有的干部提拔起来就已8到了，仍然停在经办副主任或社会事务办副主任岗位上，时间长了干劲就不足了，进而影响工作。

三、换届时，建议对乡镇干部做一个全面的考察了解，广泛征求各方面的意见，把干部的选拔任用机制体现在基层，体现在公平公正上。特别要把乡镇年龄在40岁左右的干部纳入重点考察范围，适当放宽硬性限制政策。说句公道话，乡镇实际出大力的除了领导，就是那些年龄偏大的一般干部，他们受党教育的时间长，已经养成了干事创业的良好素质，具有较强的事业心和责任心，是靠得住的中坚力量，应为他们提供晋升发展的平台。

乡镇领导班子年度工作总结

作为县委副书记，认真贯彻落实《中国共产党中央国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》，高度重视和加强人口和计划生育工作，推动人口计生工作全面发展，在持续低生育水平持续稳定的基础上，不断完善统筹解决人口问题的政策措施，多次深入基层调研指导人口计生工作，解决了基层工作中存在的困难和问题，在20xx年建立自治区计划生育优质服务先进县工作中，给予了大力的支持与指导，使得全县“十一五”期间人口和计划生育工作的各项目标任务顺利完成。

能亲自部署及时解决影响人口计生工作发展的难点问题，在加强基层基础、加大宣传教育力度、落实利益导向政策、加强队伍建设等方面做了超多卓有成效的工作，促进了全县人口和计划生育工作又快又好发展。

乡镇班子工作总结

年初以来，**乡（镇）深入贯彻落实党的_、十七届二中全会精神和旗委十二届三次全委（扩大）会议精神，以科学发展观为指导，大力推进经济、社会各项事业建设，促进了全乡（镇）经济社会又好又快发展。

一、以优化结构、提高效益、增加收入为目标的经济建设实现新跨越。

1、综合经济实力显著增强。

2、工业化建设项目初见成效。

3、基础设施建设取得成绩。

4、农牧业产业化进程明显加快。

在实施“双百万”工程的同时，我们还加大了玉米等适饲作物的种植面积，今年共种植玉米万亩，其中种植草玉米万亩，籽玉米，为发展畜牧业提供了充足的饲草料。

二、以社会发展和精神文明建设为重点的和谐社会建设跨上新台阶。

乡镇领导班子工作总结

乡镇是党的政策贯彻落实的最后一公里，是乡村振兴的枢纽，有着承上启下的关键作用，既是桥梁又是纽带，乡镇换届不仅是党委班子成员的更替，更是党内民主在基层最广泛的实践活动，做好乡镇换届工作是目前我镇党内政治生活的重中之重。

严肃换届纪律，确保换届纪律风清气正。严格筛选、审查党员代表的资格条件，能严格执行“十严禁”换届纪律要求，通过张贴标语、悬挂条幅等多种形式进行宣传，广大党员干部带头遵规守纪，不越“红线”，带头抵制不正之风，在全镇上下营造风清气正的换届环境。

严密部署，精心组织，确保换届工作顺利开展。召开党委会，专题研讨换届选举工作相关事宜，制定工作方案并成立工作指导组深入村屯开展工作，深入细致宣传换届工作精神及要求，引导广大党员干部正确认识换届选举工作的重要意义，积极参与换届选举工作，正确行驶民主权利，为党代会营造良好的舆论氛围。

深入调研，扎实做好摸排工作。换届是提高乡镇党委班子整体工作能力的有利契机，优化班子成员结构，加大选拔优秀年轻干部力度，积极选用专业素养好的干部，积极选配女干部、少数民族干部，打造一支政治素养过硬，熟悉乡村振兴、基层治理，文化素质高的班子队伍。