热门食堂调查心得体会(模板15篇)

时间:2023-10-29 19:51:52 作者:碧墨 热门食堂调查心得体会(模板15篇)

通过写心得体会,我们可以对所学知识进行巩固和扩展,提升自己的学习能力和运用能力。以下是我为大家收集的一些心得体会范文,供大家参考:在项目中的团队合作经历;通过参与社会实践的体会和感悟;经历失败后的反思与成长;通过阅读名人传记的心得体会;在科研项目中的探索与发现;通过参加比赛的经验总结;在社团组织中的角色与责任感体会;通过旅行的体验学到的人生智慧;在工作中积累的经验和改进方法;通过观察与思考的心得体会。

大学食堂调查心得体会

随着大学生活的步伐节奏越来越快,我们对于食物的要求也随之增加。餐饮服务不仅仅是基本的满足吃饭需求,更应该成为重要的社交场所和校园文化标志。为了提升校园内的餐饮水平,我们进行了一次大学食堂调查,本篇文章将向您展示调查中的心得体会。

第二段:现状调查。

我们首先采用了问卷调查的方式,向在校学生发放问卷,问卷中涵盖了食品质量、服务态度、价格合理性以及环境卫生等关键因素,统计结果显示,大学食堂在食品质量方面受到了很大的批评和指责。食品的口感、营养价值、菜式创新度及新鲜度等多方面问题,备受学生们的紧急需求。

第三段:改变与努力。

学生们的利益是校园餐饮服务的最高准则,针对学生反映的问题,学校管理层的领导们较为重视,采取了多种措施来加强食堂的建设。首先,学校加强了与食品生产商、批发商的联络,确保食品的质量和价格在可接受的范围内,为广大师生提供出色的食品环境;再者,学校争取了更多的财政资金来改善食堂的环境。即使在学期结束后,大学食堂的装修也不曾停止,更是采取了智能排队叫号等科技化措施来改进服务模式;此外,学校加大了对于员工的培养和教育力度,使得服务质量、环境卫生等各方面更加规范严格。

第四段:成效与期望。

自大学食堂进行改进以来,根据学生们针对食堂所做出评价得到了明显的提高。食品的口感、材质、口感及环境等方面得到了指数级的提高。不过,我们仍然认为这还远远不够。食堂的调查不仅仅意味着对于食品的口感和价格质量的反馈,更代表了对于学校建设改革的更进一步的期许。我们希望学校提升食堂的文化内涵,让学生们在享受美食的同时,也能够享受更多的社交文化与校园活动。

第五段:结尾。

大学食堂是我们每天必须接触的场所,好的食堂环境不仅能够带来愉悦的感受,更能够塑造良好的校园文化氛围。作为学生,在享受食品的同时,我们也要积极参与到食堂文化建设中,共创美好的校园生活。

食堂调查心得体会

近日,我和同学们对学校的食堂进行了调查,了解了学生们的饮食需求和食堂的运营情况。通过此次调查,我深刻地认识到食堂的重要性,也反思了自己的饮食习惯和安全意识。以下是我的调查心得和体会。

第一段:食堂在校园中的重要性与作用。

食堂作为学校师生休息和用餐的重要场所,其作用和意义不可忽视。调查中,我们发现教学楼周边的餐厅虽然价格和品质相对较好,但是往往需要较长的排队和等候时间,而且价格普遍较贵,对部分学生来说不太实惠。食堂虽然价格相对较低,但相比餐厅而言,食品种类较为单调,菜品口味普遍适合大众,缺乏个性化和创新,这是食堂在服务质量上需要改进的方面。总的来看,在满足学生的基本需求方面,食堂还是起到了重要的作用。

第二段:学生们的饮食需求和评价。

我们进行了问卷调查,发现大部分学生对食堂的宽带、锅底和酱料等基础设施和调味品较为满意,但是对于菜品的种类和口味有了更为多样化的需求,特别是对于低糖低盐、素菜和健康食品等方面的需求较为强烈。此外,有不少学生反映食堂的价格较为低廉,但同时也存在食品质量不稳定,一个菜品的口感和品质存在差异。因此,为了满足学生的饮食需求和味觉要求,食堂需要逐步进行改进和优化。

第三段:食品安全意识与卫生问题。

我们在调查中也发现,食品安全问题依然是学生和家长们非常关注的话题。有同学反映,存在底油太多、调味品含添加剂、肉类质量不佳等问题,这需要学校和食堂方面加强监管和品控工作。此外,卫生问题也是学生万万不可忽视的方面,如餐具的清洗、食品储存、工作人员个人卫生等方面存在一定程度的不规范性。因此,学校和食堂方面也需要积极采取措施,加强食品安全和卫生的维护和管理。

第四段:食堂服务质量的提升。

为了增强服务的质量和用户的体验感,食堂需要进行一系列改进措施。我们建议食堂方面可以根据学生对菜品口味和类型的需求进行调整和创新,关注学生的健康和营养均衡;在设施和设备方面,对厨房加强管理和规范化,如增加灭菌设备、强化食品储存和管理等方面的改进;此外,维护和提升工作人员的个人素质和服务技能,确保能够为学生提供高质量的服务。

第五段:个人饮食习惯与责任心的反思。

调查中,我也开始反思自己的饮食习惯和责任心。如锅里的鸡蛋有没有煮熟和放在冰箱里保存,点餐是否注意营养和健康等方面,在日常的生活中也需要重视和关注,不仅对自己身体健康的维护有好处,同时也是对学校个人责任心的体现。

总之,学校食堂调查让我更加关注自己的饮食健康和学校食品安全问题,同时也深刻理解了食堂的重要性和作用。在未来的发展中,希望学校和食堂方面能够更加注重食品安全和卫生的维护,倾听学生的需求和反馈意见,提供更为全面和优质的服务。

调查食堂心得体会

近年来,随着人们生活水平的提高,食堂作为重要的饮食场所,受到了越来越多人的关注。为了解食堂的服务质量和顾客满意度,我们进行了一次调查。在这次调查中,我们深入食堂,认真观察和了解了各个方面的情况,并得出了一些有益的体会。

首先,我们对食堂的环境进行了考察。我们发现,食堂整体环境明亮、干净、整洁。食堂灯光明亮,桌椅摆放整齐,菜品摆放整齐美观,使得就餐环境愉快,让人感到舒适。而且,食堂通风良好,没有异味,保证了食客的身体健康。这也提醒了我们在日常生活中,要注意保持环境的整洁与卫生。

其次,我们对食堂的食品质量和口味进行了评估。我们注意到,食堂的菜品种类丰富多样,既有地方特色菜,也有各种西餐和快餐等,能够满足大部分食客的需求。在调查中,我们采访了一些食客,他们普遍对食堂的菜品质量和口味给予了高度的评价。而且,食堂还采用了绿色食材,做到了绿色环保,让人们吃得更放心。尤其是食堂的主食和汤类,做工精细,味道鲜美,营养丰富,受到了大家的一致好评。通过这次调查,我们深刻体会到,食堂应该以提供高质量的食品为首要任务,只有这样才能赢得食客的认可。

此外,我们也关注了食堂的服务态度和效率。我们发现,食堂的服务员待人热情友好,态度亲切。无论是服务员还是厨师,都能够热心耐心地解答顾客的问题,并注意卫生和服务细节。同时,食堂的服务效率也是非常高的,顾客点餐后,食物很快就能上桌,让人们在工作和学习间节省了宝贵的时间。因此,良好的服务态度和高效的服务速度,极大提升了食堂的整体形象。

最后,我们调查了食堂的价格和支付方式。调查结果显示,食堂提供的餐品价格适宜,与外面的餐饮店相比,价格更为亲民,能够满足大部分人的消费需求。而且,食堂还提供了多种支付方式,包括现金、微信支付和校园卡支付等,满足了不同人群的支付需求。通过这次调查,我们明白了食堂在定价上要有一定的灵活性和亲民性,毕竟食堂是为了服务广大师生。

综上所述,通过我们对食堂的调查,我们对食堂的服务质量和顾客满意度有了更深入的了解。食堂的整体环境、食品质量和口味、服务态度和效率、价格和支付方式等方面,都取得了不错的成绩。但与此同时,我们也看到了一些不足之处,比如食堂的菜式还可以进一步创新和改进,以及在一些高峰期,服务效率还有待提高等。因此,我们建议食堂继续保持好的方面,同时加强改进不足之处,为广大师生提供更好的用餐体验。我们也希望通过这次调查,能够引起更多人的关注,从而改进食堂的经营和管理,为大家创造更好的食堂环境。

调查食堂心得体会

食堂作为学校的重要服务场所之一,对于提供学生们健康的饮食和丰富的营养非常重要。为了对学校食堂的服务和质量进行一次全面的了解,我进行了一次调查。通过对食堂环境、菜品种类、食物质量、价格以及服务态度等方面的观察和考察,我深刻体会到了食堂的优点和不足之处。

首先,食堂的环境给人留下了较为舒适和整洁的印象。食堂的设计注重了光线的利用,使整个空间明亮且通风。同时,桌椅的摆放和布局合理,让人在就餐的同时感到舒适和自在。此外,食堂的卫生状况良好,地面和餐桌椅都保持着整洁。可以看出学校对食堂的管理十分重视,给人们提供了一个良好的就餐环境。

其次,食堂提供的菜品种类繁多,满足了学生们的不同口味需求。不同的菜系、豆浆、水果和面点应有尽有,其中“养生水果沙拉”、“鲜榨果汁”等新潮、健康的菜品备受欢迎。食堂还特别设置了素食窗口,为那些有特殊饮食需求的同学提供了方便。丰富的菜品种类满足了大部分人的需求,使大家在食堂就餐有更多的选择。

然而,尽管菜品种类繁多,但是食材的质量却没有达到令人满意的程度。在观察和调查的过程中,我发现有些肉类菜品的质量不佳,存在着口感不好和味道不鲜美的问题。部分同学曾反映,有时候在食堂就餐会出现食物生疏或搁置时间较长而不新鲜的情况。这些问题的存在不仅影响了食堂的形象,也对学生们的健康产生了一定的影响。因此,食堂在提供丰富菜品的同时,应更加重视食材的质量,确保食物的新鲜和口感。

此外,食堂的价格相对较为合理。在各个窗口买饭,每份菜品的价格都在学生们可接受的范围内。相比外面的餐馆,食堂的价格要低廉很多,不仅给广大学生提供了经济实惠的就餐选择,也减轻了家庭经济负担。然而,有时候在食堂就餐会出现人多排队的现象,尤其是在繁忙的用餐时间段,这给学生们带来了不便。食堂应针对这一问题,在安排用餐时间和开展服务工作时进行优化和改进,提高效率,减少排队时间。

最后,食堂的服务态度需要进一步改善。在调查过程中,我发现有些食堂工作人员的服务态度欠佳,面对学生们的问题和建议时常常表现出不耐烦。这种不友好的态度让人留下了不好的印象,也让学生们在遇到问题时望而却步。食堂作为服务场所,应该以学生为中心,提供优质的服务,使学生们感受到关怀和温暖。

总之,通过这次调查,我对学校食堂有了更深入的了解。整体而言,食堂在环境、菜品种类和价格方面做得相对较好,但是在食物质量和服务态度上仍有进一步改进的空间。希望学校和食堂能够从学生和家长的反馈中吸取经验教训,持续改进食堂的服务水平,为学生们提供更好的就餐体验。只有这样,食堂才能真正成为学校的骄傲和学生们的福利。

大学食堂调查心得体会

进入大学以后,大学食堂成为了我们生活的重要组成部分。每天的早、中、晚餐都需要在食堂解决,因此食堂的食品质量、服务态度等都成为了我们关注的焦点。因此,本文就对大学食堂的调查情况进行总结,以期引导食堂提高服务水平,满足广大师生的需求。

第二段:调查方法。

本文主要采用问卷调查的方式进行大学食堂的调查研究。在问卷设计时,我们主要考虑到以下几个方面:第一、食品质量及口感、第二、价格、第三、服务水平、第四、环境卫生等。为保证调查有效性,我们还特别在一些高频出没的各大食堂采取了实地调查的方式,同时还邀请了一些食品专家进行独立点评。

第三段:调查结果。

根据我们的调查情况,总体来说,大学食堂的食品质量和口感还不错,但是价格方面就有一些让人无法接受的情况。特别是一些高档的食品价格,价格都偏高,严重影响了广大学生的就餐体验。在服务方面,虽然大多数食堂的工作人员服务态度较好,但是部分食堂的排队时间过久、厕所卫生情况差等问题还需要进一步关注和改善。在环境卫生方面,大多数食堂都比较干净整洁,但是也有少部分食堂的环境卫生状况不太理想。

第四段:改善建议。

针对调查结果所发现的问题和需求,我们建议大学食堂在下列方面进行改善:1、食堂应该推出更加实惠的价格,并增加一些性价比高的菜品,以满足学生的消费能力和口味需求;2、加强服务培训,提高服务质量,减少突发状况对顾客影响,例如排队时间过长、卫生条件差等;3、加强环境卫生管理,做好每个角落的清洁,减少环境卫生问题对食品及学生身体的影响。

第五段:结尾。

本文主要从问卷调查、实地调查等方面对大学食堂的情况进行调查总结。我们发现大多数食堂的食品质量良好、服务态度优良,但是仍然存在一些需要改善的情况。我们希望通过本次调查,引导食堂加强自身管理,提高服务水平,更好地为广大师生提供良好的用餐环境和服务体验。

食堂调查

随着COVID-19疫情的缓解,各个城市和学校也逐渐实行了线下食堂的开启。然而,在食堂就餐存在多个问题,如食品安全、卫生环境、价格等。为了更好地对食堂进行监管和改善,我参与了一次食堂调查,并在此给大家分享一下我的心得和体会。

第二段:背景和目的。

为什么要进行食堂调查?在这个市场经济飞速发展的时代,食堂作为一种商业化的经营模式,需要不断地适应市场的变化和消费者的需求。调查的目的则是为了发现和解决存在的问题,提高食堂的服务质量和顾客满意度。

第三段:调查方法和过程。

为了对食堂的各个方面进行全面的了解,我们采取了多种调查方法。首先我们通过对食堂环境和设施进行观察和拍照,了解食堂的基本情况。然后我们通过对顾客的问卷调查,了解他们对食堂菜品、服务、价格等各方面的满意度和意见。最后我们还停留在食堂吃了一顿饭,亲身体验了食堂的菜品和服务。

第四段:发现和反思。

在我们的调查中,发现了不少令人担忧的问题。首先,有些食品明显过期或变质,存在食品安全隐患。其次,食堂的卫生情况较差,没有及时清理餐桌和地面垃圾。此外,食堂的菜品种类较为单一,口味也不够丰富,存在服务和价格不尽人意的情况。

第五段:结语和展望。

通过这次调查,我们对食堂的现状和未来发展方向有了更深入的了解。我们相信,在政府监管和消费者监督的推动下,食堂一定能够不断地改进和完善自己,提升服务质量和顾客满意度,为广大师生提供更加丰富、美味、健康和安全的餐饮服务。

食堂调查报告

为切实保障公司员工的饮食安全,加大对公司食堂的督查力度,改善公司食堂安全及卫生条件,行政部按集团公司综合办通知要求,于20xx年8月1日上午10:30对公司食堂进行了安全自查。

行政部本次自查主要检查以下几个区域,详细为食堂就餐区、操作间及材料贮存室的卫生状况。在自查过程中,行政部察看了每一个易被忽视的角落,并认真查看了原料储存间、切配间、操作间、主副食品加工间,询问了食品的选购渠道、监督方法,了解了餐具、用具的消毒和食品卫生安全实行的措施,以及食堂饭菜的供应量、品种、卫生状况等。我们认为:食堂的卫生状况总体良好,管理人员仔细负责,全体员工恪尽职守,各项管理措施基本符合卫生安全规范。先就详细检查结果汇报如下:

粮油、肉类、蔬菜等各种食品均统一标准选购,供应商相应营业执照及卫生许可证均齐全,禽类产品均从冷冻禽类产品检疫合格的厂家购买。

食堂对食品的储存卫生工作做得非常到位,在检查中,我们发觉食堂在食品储存工作中有以下几个突出点:

1、米、面、油有特地的存储架。各种食品离墙、离地,前后左右都留有空间,保证了通风透气,避开变质。

2、库房主食与调料均保持新奇,肉类统一存放在生食储存冷藏柜中,无过期、变质物品。

3、蔬菜分类经过初步加工后均至于储存架上,保证了通风性。

4、杂品存放整齐,有架上架,无架合理存放,主、副食生熟分开,成品与半成品分开,保持先进先出,防止变质。

且烹调时食品确保煮熟煮透。公司领导对食品卫生高度重视,常常强调食品卫生安全,行政部也要求食堂工作人员狠抓食堂卫生建设,每天在员工的就餐之前、之后,食堂全体员工都会对食堂做全面的清扫,并做好消毒工作,力争为公司员工制造一个良好放心的就餐环境。

食堂特地配有洗碗池、餐具贮存柜及消毒柜,员工自备餐具,用后在洗碗池中用洗洁精漂洗,定期送入消毒柜经高温、紫外线消毒。

公司有时依据需要在小餐厅款待客人,为保障餐厅及餐具卫生,食堂工作人员定期打扫卫生及清洗、更换台布,餐具也不定期放入消毒柜消毒。

1、公司食堂证件正在办理卫生许可证。

2、食堂的全部从业人员均持有效的健康证。

3、食堂均根据食品管理规定对每天食品进行留样。

4、食堂从业人员在工作中均佩戴口罩和手套,非从业人员禁止进入食品加工区。

5、食堂通道都铺有防滑垫,保证了食堂后勤工作人员的人身安全。

目前公司卫生许可证正在办理变更,部分设备已经老化,如蒸饭炉点火器老化,目前有3个不能使用,储物间空间少,存放物品多,空气流淌不好,食堂工作人员洗手盆下水管渗漏,装菜保温设备保温效果不好。针对上述问题,行政部马上责成食堂管理员更换点蒸饭炉火器,修理洗手盆下水管及保温设施。通过这次自查,食堂也发觉一些问题,但总体评价较高,行政部将连续加大管理力度,保障食品安全卫生。

食堂调查报告

调查人:谢远洋。

调查负责人:谢远洋。

调查对象:在校学生。

调查方法:网络问卷调查。

调查分工:问卷由杨关红设计,全体成员讨论决定。

文字整理:张雷雷。

小组成员:张雷雷、谢远洋、杨关红。

前言:自古以来,“民以食为天”。在广大同学的心目中,食堂不容置疑地成为我们生活中至关重要的一部分。食堂的重要性使其存在的问题引起广大师生的关注。饭菜的营养质量﹑食堂内部的卫生关系到我们的身体健康,饭菜的配搭关系到我们的生长发育,食堂的秩序管理影响到我们的日常生活。究竟食堂应该怎样操作的呢?而我们的同学对食堂又有什么意见?学校应该怎样去做才能搞好食堂管理,满足学生的意愿呢?针对以上问题,我们提出此调查研究,并取得了预期的成果,此调查获得的数据以及结论可以为食堂决策层提供依据,可以为食堂的饭菜质量提升提供帮助;也可以作为评价各个食堂收益的一个参考。

在对学校两个食堂的饭菜口味、种类、分量、价格、卫生条件、工作人员的服务态度和服务水平满意度进行整体调研后,总结得出:学生对学校食堂的菜品质量口味的要求个不一样,但总的来说大同小异;学校食堂目前看来还存在一系列的问题,重点突出在饭菜价格、卫生问题、饭菜种类和服务态度上,学生对学校食堂的满意程度会在一定程度上直接影响该食堂的收益、盈利情况,所以针对此次调研我们提出了几点建议,希望有关部门欲与重视及采纳。

(1)在此次调查中,我们总共抽取了30人,其中大一4人,大二6人,大三15人,大四5人。

(2)在这30人中,男生大约占了56%,有17人,女生则有13人。

(3)食堂个数,30人中有14人所在的校区有1个食堂,16人所在校区有2到3个食堂。

(4)每周在食堂就餐天数,有12人选择了1到3天,11人选择了4到5天,4人选择了6到7天,3个人选择了偶尔吃一顿。

(5)平均每月在食堂开销,每月开销300元以下的有8人,300到600的有10人,600到900的有9人,开销900元以上的有3人。

(6)食堂规模:食堂很大的有10人选,规模一般般的有11人,食堂规模小的有9人。

(7)对食堂的菜市满意,非常满意的有4人,满意的有17人,一般的`有10人,差和非常差选项没有人选。

(9)食堂提供的饭菜质量,6人对食堂的饭菜质量感到很好,8人感到好,16人觉得一般。

(10)食堂卫生情况,7人认为食堂的卫生很干净,21人认为还过得去,2人认为一般。

(11)对食堂口味的满意度,3人感到非常满意,16人满意,8人选择了没感觉,3人认为食堂口味差。

(12)食堂人员的工作态度,6个人认为工作人员的服务态度很好,22人选择了好,只有2个人认为工作人员的态度冷漠。

(13)不去食堂就餐原因,10人选择了菜市少,吃腻了,9人认为食堂的菜不好吃,10人选择了人太多,只有1人选择了任性。

(14)怎样看待食堂某些事物的价格变动,有8人认为价格变动在情理之中,7人认为这很合理,1人认为不合理但接受,14人没感觉。

(15)你觉得食堂在就餐问题上有哪些问题,9人认为开放过早或过晚,29人认为节假日供应时间过短,11人认为饭菜供应时间太短,11人认为没有夜宵。

(16)哪些改善会吸引你到食堂就餐,7人选择了黑暗料理,9人选择了就餐环境改善,26人选择了菜品种类增加,7人选择了食堂工作人员态度改善,19人选择了有新商家加入,9人选择了其他。

结论:

从学生对食堂饭菜的口味种类的满意度来看,选择满意一般的人比较多,从价格卫生来看大多数人也还是比较满意的。

食堂调查报告

2、调查对象:学院所以学生(大一学生为主)

3、调查地点:学院各食堂就餐处

5、调查内容为:新鲜度、分量、价格以及卫生情况。具体内容如下:

1、对食堂饭菜新鲜是否满意?

非常满意

比较满意

不满意

2、对食堂饭菜的价格是否满意?

非常满意

较满意

不满意

3、对食堂饭的份量是否够吃?

非常满意

较满意

不满意

4、对食堂服务人员个人卫生是否满意?

非常满意

较满意

不满意

5、食堂饭菜是否适合你的口味?

非常满意

较满意

不满意

女生食堂二楼:满意率51%、比较满意38%、不满意11%

女生食堂一楼:满意率64%。比较满意30%、不满意6%

新点怨食堂:满意率71%。比较满意26%、不满意3%

女生食堂二楼意见和建议主题词:保温、份量、品种、价格。

女生食堂一楼意见和建议主题词:保温、价格、品种、新鲜度。

新点怨食堂意见和建议主题词:保温、份量、丰富、价格、新鲜度

为了进一步提高学生满意率,在落实上个月措施的基础上,11月份饮食调查中心又增加了一些新的举措:

1、建立健全各项规章制度和办事程序

我们对四个食堂的饮食服务进行了全面的细化管理,用制度去管人、管好人,促进了各项工作的开展。从饮食安全、完成任务指标等情况进行系统考核,并将考核情况在例会上讲评,促进了饮食服务各项工作的开展。做到了各项工作有人管,分工明确,制度落实,管理到位,各项工作有章可循,奖罚分明,充分调动了炊管人员办伙食的积极性,配合淮工院饮服公司进行了省高校“文明食堂”的检查和复查工作。

2、加强炊管人员的教育和交流

组织炊管人员学习《食品卫生法》的内容和意义,定期请防疫站同志检查卫生,给炊管人员上卫生课,讲解如何预防传染病和食堂中毒。对新招员工实行岗前培训,学习管理规定,开展上岗前的礼仪和服务态度培训,学习个人卫生、食品卫生、文明用语、职业道德、团结协作等饮食行业标准化服务规范,提高他们的综合服务素质;加强厨师交流,从南京选派烹调技术高的同志到食堂传授技艺,同时也选派热爱厨师工作、有一定烹饪技术的同志到南京学习厨艺,以此来充实厨师队伍,提高了食堂的饭菜质量。通过教育培训交流,充分调动了员工的积极性,提高了员工的综合素质,增强了凝聚力和向心力,菜肴质量有明显提高。

3、建立和完善检查落实制度

综合办公室郑主任和饮食中心宋主任每周对四个食堂进行全面检查,对食堂卫生安全情况、食堂操作规程是合理规范、各项制度是否落实等进行检查和把关。查找漏洞与隐患,并进一步完善健全相关制度,食堂经营的各个环节都建立了岗位责任制和责任追究制,做到各项工作有专人负责,使检查工作经常化、规范化,保证各项规章制度落到实处,不走过场,对检查中发现的问题当场下发限期整改通知书,并按时复查,与绩效挂钩,对整改不到位的扣发主管领导和相关责任人的相应绩效工资。

4、严把采购关,及时了解掌握市场行情

食堂管理人员实行跟班采购作业,掌握第一手资料,了解市场行情,做好采购监督工作。采购中做到货比三家,尽量采购物美价廉、价格适宜、质量好、品种齐全的蔬菜回来,积极改善伙食,在米、面、油、肉类、禽蛋等大宗物资采购中,全面推行集中、定点采购制度,到合法经营单位采购饮食物资,并和供货单位签定购货协议。综合办财务室坚持正规发票报销制度,坚决杜绝各种不良行为,保证物资价格的相对稳定和质量的绝对保障,有些物资的采购已逐渐向源头迈进。

5、开展多种多样活动,促进食堂文化建设

我们在做好食堂各项管理工作的同时,不忘搞好食堂文化。和淮工“成功学协会”联合,吸收了8名品学兼优的贫困大学生到苍梧三食堂和通灌二食堂进行勤工俭学,帮助他们解决实际生活问题,帮助他们减轻求学负担。他们利用放学后和开课前到食堂工作,打扫卫生、收拾残食,虽然辛苦些,但也培养了他们的创业理念,锻炼了他们的创业能力,他们表示将珍惜这次机会,努力学习,用优异的成绩来报答关心他们的人。此外,还充分发挥“文明监督岗”作用,开展“文明之星”评比活动。食堂将窗口服务人员照片张贴上墙,并定出“微笑服务、品种报价、打饭速度、计卡准确、热情周到”五个方面作为评选标准,让同学们在照片上贴星,贴满五颗星者为本月的“文明之星”。此项活动进一步促进了学生与食堂的交流,改善一些工作人员的服务态度,使同学们有了一个更舒心的就餐环境。

希望我院食堂员工能通过本次调查问卷清晰清楚自己工作上存在的不足,尽快拿出整改方案,并严格落实整改措施,提高员工伙食质量、服务质量,提升员工的伙食满意度,营造出一个温馨温暖的员工食堂。

食堂调查报告

尊敬的'项目经理部领导:

xxxx年6月1日至30日,职工食堂本着“服务员工、节约经营”的原则,保证了职工三餐的正常供应。现将本月经营状况分析报告如下:

6月份食堂采购实际支出42299.50元;ic卡就餐收入11114.75,扣取班子及中层干部生活费3500元,现金收入2190元,收入共计16804.75元。本月收支差额为25494.75元:其中桌餐补贴6903元,零星客餐补贴1353元,监理、警务人员就餐补助1872元,故本月实际亏损15366.75元,合日均亏损512.225元。

本月在食堂就餐的人员情况:项目部正式职工52人,外聘人员43人,监理3人,监理家属1人,警务2人,共计101人,平均每人每天补贴5.07元。

为了保证食堂的正常运转,现申请将以上补贴及亏损费用25494.75元补助于食堂。

妥否?请批示。

综合管理部

20xx年x月x日

食堂调查报告

学校的食堂是学生关注最多的地方,关系到学生以及教师的吃饭问题,还有学生的日常生活,甚至影响到整个学校的正常运行。近年来,随着学生生源的增加和学校内部的不断优化整合,食堂愈显重要。于是我进行了本次调查。

本次调查采用的是抽样调查的方法。共发出问卷30份,回收问卷30份,有效问卷30份。其中大一的有8人,大二的有8人,大三的占了8人,大四的有6人。本次问卷男生的比列是40%,女生的比列是60%。调查内容主要针对学生去食堂用餐的频率,食堂饭菜种类、价格、分量以及食堂卫生情况和食堂工作人员的服务态度等方面。

通过对本次调查结果的认真分析,我发现学生对食堂的选择情况如图所示:一部分学生会经常在食堂用餐,比例大约有53.3%;还有一部分学生,大约43.3%的人偶尔会选择去食堂,其中个人觉得可能有天气原因、或者课程时间安排等原因;另外,还有极少数同学,大约3.3%的人从来不去食堂用餐,而是选择去校外。这说明学生对食堂的依赖性还是比较强的。

但是从调查数据来看,有46.7%的学生比较倾向于去三食堂,33.3%的学生则喜欢去一食堂,然而仅仅只有16.7%的学生选择去二食堂。对于这个现象,我也问了一些同学,他们反映的原因有:食堂距离宿舍远近,食堂环境,饭菜口味风格等。

随着经济的发展,各种物价也随之增长。在学校,许多同学都会抱怨物价的上涨,抱怨生活费的负担越来越重。通过本次调查,我了解到了我校学生对学校食堂饭价的满意程度。通过下图数据我们可以看到有83.3%的同学认为饭菜的价格是可以接受的,3.3%的同学觉得价格便宜,仅有少数的人认为饭菜价格比较贵,但还是比外面便宜。总的来说,食堂的饭菜价格在同学们眼里还是合格的。

(一)卫生问题。

饭菜的卫生状况是同学关注的一个问题。关于饭菜卫生状况的反映是:绝大多数的同学认为一般,大约五分之一的同学认为勉强可以,而只有一小部分的同学认为很干净。

对于在食堂是否经常吃到含有杂质或者变质的食物这一问题,有76.7%的同学表示吃到过,但次数不多;而有23.3%的同学则表示从来没有吃到过。这说明学校食堂的菜品卫生方面有待改进。

(二)质量问题。

饭菜的口味是很多同学关注的另一个问题。很多同学,包括我在内每天都会因为不知道菜的口味,吃什么菜而苦恼,而通过本次问卷调查的数据显示:绝大多数的同学认为学校食堂的饭菜口味一般,占了总人数的70%;对饭菜口味非常满意的人仅有1%,但仍有一部分人觉得不满意,甚至还有6.7%的人对学校食堂的饭菜口味非常不满意。

对于饭菜种类,一小部分的学生认为食堂的菜的种类匮乏,大约16.7%的学生认为菜的品种比较单一,大多数学生认为菜品一般,但没有学生认为食堂菜品丰富。这说明食堂菜的种类更新比较慢,使得同学对菜品样式不太满意,感觉食堂每天几乎都是同样几种菜式,让同学们感觉很腻,没有新颖性,相关具体数据如图所示。

(三)态度问题。

当我们在外面餐厅吃饭的时候,工作人员的工作态度都会直接影响我们吃饭的心情,同样在学校食堂就餐也一样。那么在学校同学们对职员的工作态度是否满意呢?从调查数据中可以看出,一半的学生对食堂师傅的服务态度比较满意,有43.3%的学生认为一般,但仍有6.7%的学生持不满意态度。这说明食堂工作人员的服务态度总体上还是比较文明礼貌,但个别工作人员服务态度仍有待提高。

当问到“食堂师傅打的饭菜份量如何”时,有26.7%的学生认为量比较少,还有30%的学生则认为量已足够,大约三分之一的学生认为食堂师傅打的饭菜份量基本可以,但仍有大约1%的同学觉得饭菜分量完全不够。

同学们都比较关注食堂的菜品种类、价格,卫生情况以及食堂工作人员的服务态度。根据调查结果显示,同学们的普遍反应是食堂菜色单调,味道一般,菜品更新较慢,使同学对食堂菜色反感。有一部分同学反映对饭菜口味不满意,觉得不合口味。对于食堂饭菜价格,绝大部分同学表示能够接受,有一部分同学则认为饭菜价格较贵,但仍比外面便宜。这说明部分菜的价格有待调整。食堂饭菜卫生状况一般,但大部分同学都表示曾吃到过含有杂质或者变质的食物。当问及食堂师傅的服务态度时,有一半以上的同学表示一般,能够接受,但还有少数同学表示不满意。对于食堂师傅打菜分量多少这一问题,同学们的反映也各不相同,说明食堂师傅打饭菜时,分量常常是时多时少。

第一,食堂饭菜的选料要好,确保无变质食品,米、菜一定要洗干净。由于学生来自不同地区,各地方的口味、饮食习惯都不一样,因此建议学校食堂可以区分一下不同口味的菜,例如口味稍重与清淡、辣的与不辣的、面食与米饭等。菜品的样式争取换得更勤一些,丰富菜品品种,努力让不同口味的同学有不同的选择。

第二,在平时,经常会看到很多同学在食堂寻找座位的现象,这其实是就餐压力所致,特别是中午下课期间。如果食堂能够提供食物袋和快餐盒,许多同学会选择带走食物,就能使这一现象得以缓解。另外,建议晚上的营业时间应适当加长,这可以让未及时吃晚饭的同学吃夜宵,同时还可多增加一些小吃。

第三,加强对食堂的统一管理,打饭付费统一使用校园一卡通,能够有效节省食堂工作人员找钱的时间,缓解了用餐时间的拥挤问题,维持好用餐高峰期的秩序。统一安排食堂清洁卫生工作,分工明确。打饭自觉排队,自觉使用一卡通,主动放回用后的餐具。

第四,加强食堂工作人员的服务管理,让他们对学生更加友善。同时,作为学生,我们也要积极配合食堂工作人员的工作,尊重食堂工作人员,体恤其辛苦,积极响应“光盘”行动,珍惜食堂工作人员的劳动成果。

俗话说,民以食为天。对于我们大学生来说,一个好的学生食堂能给学生的日常饮食提供有力保障,还能为学生学习带来良好心情。希望本次调查能够让学校相关部门、食堂工作人员和学生自己了解到学校食堂值得肯定和需要改进的地方,使学校食堂越办越好。

食堂调查报告

很多初来乍到的寄宿生对我校的食堂总是不太满意,无论是高校或是中小学校,学生对食堂的笑料或评判层出不穷,近年来食堂问题也接连不断,十分有必要引起社会各界的关注。

了解食堂饭菜问题和食堂排队的问题,并提出相应的建议。

研究目标。

撰写研究报告。

研究结果。

初步完成研究构想,确认主题,明确任务分工。

确认终稿。

参与人员:xxx。

1、通过对学校食堂的调查,了解同学们在学校食堂就餐的情况。

2、希望学校能对有些问题进行恰当的.处理,使我们在更舒适的环境中成长。

课题小组的建议:及时了解同学们在学校就餐情况,发现问题,解决问题,使食堂的饮食更完善。一二楼可以适当更改窗口。价格可召集学生开会商议。对插队严厉惩治。

食堂调查报告

学校现有在校学生700余人,到食堂就餐人次每天在200余人次以上。因此,学生食堂的存在和发展状况不仅仅是关系到学生的生活问题,而且在更大程度上关系到学生的身体健康和学习状况。

为了解我校学生食堂整体情况,进一步提高食堂的工作水平,改善学生的生活质量和营造和谐的就餐环境,现将我校食堂情况作如下调查。

1、找出食堂客流减少的原因。

2、调查找出周边餐馆中客流比较多的代表及原因。

3、提出食堂改进方案。

调查对象:学校食堂、周边餐馆。

本次调查采取的是观察法,每个组员作为顾客深入食堂及各餐馆进行观察。

王莹莹、谭丽贤。

20xx年4月16日——20xx年4月25日。

1、饭菜的味道、分量、价格、种类。

2、服务人员的服务质量。

3、就餐的过程(等待时间长短、有没有人送餐等)。

4、就餐环境。

本研究运用观察法,在学院食堂及周边餐馆进行调查。通过调查,了解大学生对饭菜的口味偏好,价格定价,以及对工作人员的服务态度、就餐环境等的评价。得出如下结果:

1、食堂的菜品单一,在同一天中经常出现菜品重复的现象。

2、没有地方特色;菜色不好看。

3、周边顾客较多者为:火火、黎明、美味。

4、周边餐馆人多原因:服务质量好,菜色口味可根据自己口味选择,种类齐全,价格适中,量足,提供稀饭选择。

5、食堂卫生管理不规范,筷子循环使用,消毒过程简单。

6、地理区位优势不明显。

在此次调查中,说明我们食堂在很大方面,存在着不容忽视的问题,值得我们去深思。现针对上述情况提出如下建议,希望对食堂改进有所帮助。

(1)食堂应购置一套餐具清洗和消毒工具,保证餐具卫生。并由专人负责验收。

(2)根据学生的需求,适时调整相应的菜品价格和种类。

(3)停止使用一次性木块或竹筷,使用环保型木筷或铁筷。

提高服务人员服务质量,增加饭菜种类及分量,还可增加现选现炒窗口,增设聚会宴请项目。

食堂调查报告

我们进行调查的时间为xx年10月11日到11月5日共计两周时间。调查采用了问卷调查、实地观察、口头问的形式,调查的主要对象是在校各年级的学生,各个年级的同学所占比例基本持平,为25%左右。调查问卷发放主要是在10月二11日到28日期间,其中部分问卷是我组组员在学校各个食堂发放,有一小部分问卷是在上课教室发放,总共发放五十份问卷,回收四十八份问卷,有效问卷四十八份。我们小组在10月28日到11月5日一周还进行了20位同学的拦截了问调查以及三天的实地观察调查。

通过对调查结果的认真分析,我们发现同学对学校食堂体上还是基本满意的,但认为我校食堂管理存在细节缺失;同学们比较关心一些实质性问题的还没有得到很好解决,例如拥挤等。我学校食堂的基本情况如下:

(一)对我校食堂基本满意

在与同类院校食堂比较后,我校同学对我校食堂基本满意。从调查问卷和拦截了问中对食堂满意度的调查得出的结论,50%的同学对我校食堂持中间态度,选择不满意为30%,选择满意为20%。从整体上看绝多数同学都持中间及以上态度。这是对我校食堂的一种肯定。

(二)对食堂各种问题都有提到,并且不满意居多

1、对食堂的饭菜不满意,占到总调查人数的76.3%。不满意原因有:有时吃到变质食物,有5.1%;饭菜不热,有15.4%;饭菜不好吃,有18.7%,饭菜价格比较贵,有10.4%;饭菜量给的少,有7.4%;菜式更新慢,有12.5%;其他原因,有6.8%。

2、对食堂的卫生不满意。根据调查有同学提到卖饭人员不戴口罩,口沫四溅等。有四分之三的同学映桌上餐具堆放过多,塑料袋乱扔在桌面,回收餐具速度较慢。有81.6%认为餐具(餐盘、筷子)洗得不干净。一半以上的同学认为食堂油烟气太重,特别诗寓食堂。还有就是认为桌椅摆放不整齐、地面卫生得不到及时的清扫等。

3、认为学校食堂吃饭比较拥挤,午餐最拥挤,其次是早餐。

4、对食堂的工作人员、管理人员服务态度的不满。45.3%的受者对打饭工作人员的态度不满意。20%的受者认为打饭速度比较慢。另外36.1%的受者认为食堂管理不到位,缺乏有效监管。

根据对调查结果的整理和认真分析,我们小组针对上述问题提出以下几点建议:

(一)学生要提高自身修养,养成良好的卫生习惯

学生要养成良好的卫生习惯,打饭自觉排队,自觉使用一卡通,主动放回用后的餐具。排队是我们学校学生一直以来都没有自觉遵守的,有的同学在高中就读时有自觉主动的排队习惯,但是到学每个人都不排队也就慢慢放弃排队这一良好的习惯了。我们建议学校学生组织(例如学生会、学管会、志协等)在食堂提示一两周同学排队,送回用完后的餐盘,同学们也会自觉主动的形成排队的习惯。只要家养成排队打饭的习惯,不仅食堂吃饭有秩序了,也可以缓解吃饭拥挤的问题。

(二)食堂的服务人员要严格遵守卫生标准,进一步提高食堂饭菜的卫生和质量

建议如下:第一,食堂饭菜的选料要好,无变质食品。第二,米、菜一定要洗干净。第三,丰富菜品品种,努力让不同口味的同学有不同的选择。我校学生来自全国各地,各地方的口味、饮食习惯都不一样,我们建议学校食堂可以区分一下不同口味的菜,例如北方口味稍重与南方偏好清淡、辣的与不辣的、面食与米饭等。第四,要加强对工作人员的服务态度培训。评选出每周服务明星,以资奖励。

(三)加强对食堂的统一管理

这样既可以控制食堂卫生又可以培养学生一日三餐正常的饮食习惯。打饭付费统一使用一卡通,一卡通的使用一方面很好的节省了服务员找钱的时间,缓解了拥挤问题;另一方面也有效地避免了服务员接收钱款后触摸食物造成的卫生问题,从而一定程度上加强了卫生保障。同时完善一卡通的管理,增加一卡通的充值网点、简化补办手续、扩展一卡通使用范围,为普及一卡通的使用创造有利的环境。统一安排食堂清洁卫生,分工明确,责任到位。统一餐具的使用,严禁塑料袋、一次性筷子的使用。餐具的统一使用不仅能更快更好回收餐具,也方便餐具的清洁消毒。

(四)学校要加强监管,建立奖罚机制

我们建议学校对食堂进行定时或不定时的检查、抽查,设立投诉信箱,狠抓卫生。学校对不符合要求的承包者及卫生服务人员给予严厉惩罚,对先进者给予表扬和激励。

(五)培养学生良好的饮食习惯,在学生当中提倡健康按时饮食

调查了解到很多同学有经常不吃早餐毛病,其实在一晚的睡眠后不吃早餐会只是我处于低血糖状态下,这样会影响我们一天精神状态,长期不吃早餐会影响我们胃的健康、智力的发展。一些女同学为了减肥,平时有能少吃一顿就少吃一顿想法,不按时吃饭是不利于学生的身体健康。为了学生有更好更健康的身体,为了同学们德智体全面的发展,学校要加强健康饮食的宣传,提高学生的饮食素质。

食堂是学生集中就餐的地方。食堂饭菜质量卫生的好坏直接关系到学生的身体健康。良好的就餐环境有助于愉快地饮食,更好地学习。我们热切希望学校有关监管部门加强对食堂工作的监管,也希望同学们积极配合食堂工作人员的工作。我们相信在全校师生及食堂工作人员的共同努力下,一个饭菜价格公道合理,卫生质量符合要求,就餐环境轻松愉快的新食堂将展现在家面前!

食堂调查报告

员工食堂饮食的好坏,不仅直接影响到员工工作的积极性和对企业的归属感,还会间接影响员工的生产、工作效益。面对当前复杂严峻的形式,抓好员工食堂管理,切实提高饮食服务水平和服务质量,满足公司快速发展对后勤工作的需要,是后勤保障工作的`重中之重。

当前公司食堂由xx公司承包运作,共有工作人员9人(8人专职,1人非专职),其中:调度1人,负责整个食堂基本运营工作;厨师2人,负责所有食物的烹饪工作;服务员5人,负责食材清洗、食物分售、卫生保洁等工作。另有1人(非专职)负责进行食材等的采购。

(一)月度收入情况。

近4个月食堂用餐情况:

7月因生产单元休高温假,用餐数量出现异常。由于7月开始,公司综合管理部门搬迁至河西厂区,预计8月起,正常月用餐数量在7500人次以上。按7.5元/餐的标准,月基本收入56250元以上。

(二)月度成本费用支出基本情况。

注:每月按26个工作日计算。

根据上述食堂月度基本收支情况可以得出:当前员工食堂每月盈利约1.4万元,全年盈利约16.8万元。

1.管理不规范。

(1)分工不合理,人员冗余(如:调度员),导致人工成本升高,而管理效能、运营效率不高。

(2)偶尔存在因准备不充分,导致员工排队等候菜品出锅的现象,影响员工用餐速度。

(3)工作人员服务态度不佳,影响员工用餐体验。

2.菜品质量差。

菜品质量长期受职工诟病,是当前员工食堂最突出的问题。菜品问题主要体现在几个方面:

(1)烹饪水平有限,菜品口味差;

(2)油不入菜,员工用餐后易饥饿;

(3)菜品品种不符合员工习惯;

(4)菜品种类少,长期重复。

3.食品安全卫生差。

(1)从业人员未按要求办理和展示健康证,不符合食品卫生安全要求;

(2)服务员作业过程中未带口罩,特别是打饭时也没有佩戴;

(3)操作间和工作台卫生状况不佳;

(4)偶有部分腐烂食材或杂物。

集团。

xxxx集团员工食堂由公司员工承包经营,独立核算。食堂有工作人员7人,其中厨师3人,服务人员4人。员工餐标为8元/餐,其中公司补贴70%,员工自付30%。食堂每天用餐人数为120~150人次,规模小于我公司。员工按10人/桌就餐,每桌配3荤2素。员工食堂除负责员工工作餐外,还承接公司接待用餐和集团生态游游客餐,接待餐标准20~80元/人不等,游客餐15元/人。

集团。

xxxx员工食堂由公司自行经营,有工作人员8人,其中厨师3人、服务员5人。员工就餐人数为午餐300人、晚餐不足100人,略多于我公司。员工餐为4菜(2荤2素)1汤,并配有1份水果。该公司食材基本由公司自营种植、养殖基地供给,成本较市场高,约10元/份(含水果)。

公司。

xxxx食堂完全外包经营,分别承包给两家专业餐饮服务公司市场化运作,形成内部竞争机制,员工可自行选择不同食堂就餐,有自助餐(11.5元/份)、小炒(11.5元/份)、面点(价格随品种变化)等多种饮食可供选择。其一号食堂有工作人员32人,二号食堂有工作人员80人。公司每季度进行食堂满意度调查,对员工满意度低于70%的服务公司进行考核,并限期整改;连续两次调查满意度低于70%的,直接予以淘汰。

公司按员工上班考勤情况每天补贴11.5元,员工可自行选择消费或不消费,也可在食堂购买食品带回家。北汽每天全公司就餐人数达3000人次以上,全年伙食补贴超过1500万元。

1.规范管理,精简人员,提升整体素质。

对食堂工作人员分工进行规范,精简人员数量,将节约的人工成本用于聘请更高水平的专业人员。如:

(1)不再设置专职调度,将其业务交由厨师长负责,将节约的人工成本分配给厨师长和厨师,以提升薪酬竞争力,聘请水平更高的厨师团队,提升菜品质量,提高员工满意度。

(2)不再设置采购人员,大米、食用油、佐料和菜品直接到菜市场定点采购,由指定商家按厨师长要求集中采购、配送,到货后由厨师长和厨师负责验收。

(3)重新规范分工,精简服务员数量,在保持服务员工资总额不变的情况下,提升服务员收入,提升其工作热情和服务态度,改善员工用餐体验。

2.变革思路,市场化运作,寻求更具实力的合作伙伴。

以更专业的方式、方法提升服务质量、菜品质量,改善用餐环境卫生,提升用餐体验。

3.加强监督考核,确保工作餐质量和食品卫生安全。

在引入专业服务机构的同时,在合同中予以明确要求,加强监督检查,建立健全监督考核机制,在后勤管理科加强监管的同时,发动全体干部员工对食堂食品卫生安全状况进行监督。如:建立全员监察机制,由各部门轮流安排人员到员工食堂监督检查,确保监督到位;建立满意度调查和考核机制,每季度进行满意度调查,若满意度低于70%,则对承包方予以考核,并限期整改提升。

4.适当提升标准,进一步提升员工餐质量。

待员工食堂运作趋于规范后,适当提升餐标,并监督落实到位,进一步提升工作餐质量,提升员工满意度,提升归属感和幸福感,增强企业凝聚力。

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