最新走基层心得体会总结(模板20篇)

时间:2023-11-01 11:32:22 作者:雁落霞 最新走基层心得体会总结(模板20篇)

心得体会不仅是一种内省的过程,更是对过去经验的提炼,让我们能够更好地面对未来的挑战。下面是一些有关心得体会的经典范文,希望能够给大家提供一些启示和指导。

基层工作总结和心得体会

7月12日是xx集团20xx年上半年工作总结暨下半年工作计划落实推进会召开的日子,xx区管理层及河南区管理层30余人齐聚三槐堂。这是在一个正常时间、特殊时期、召开的不同寻常的会议。不同寻常是指当前公司发展状况与国家经济发展下行状况类似,压力比较大面临着严峻考验。本年度的时间已经过半,每个部门、每个人都要为过去的工作进行反思,都要为下一阶段的工作进行思考。应该用什么样的措施,应该用什么样的方法来克服当前的困难,迎接发展的巨大压力。攻坚克难,边前进边发展是我们每个人都应该正视、不能回避的。

一、有难没倒成绩太小问题不少。

本次应该是对过去半年工作的客观总结,不怕暴露问题、不怕揭伤疤的总结。对集团上半年的工作可以用十二个字来总结——“有难没倒,成绩太小,问题不少”。有难没倒,是指自20xx年底至今始终没有摆脱资金的压力——多个行业并行发展使公司流动资金较过去几年相对紧张,近期尤其考验我们的公司发展。各部门、分公司和项目部各项工作的顺利开展,证明并没有像其他房地产公司一样倒下。相反,我们至今越来越蓬勃发展的实践证明“小发展小困难,大发展大困难,不发展更困难,发展才能解决困难”。

成绩太小,是指五大产业虽然都基本按照既定的规划,在向前推进,取得了一定的成绩,但成绩与预期相比太少,结果也并不像上午各部门的工作总结那样乐观,成绩与投入、要求和目标相比太小。

问题不少,是各部门在工作中从高层管理到基层人员都普遍存在着问题,相当多的工作和项目没有达到董事会的要求。自年初以来,某些部门某些项目部就已经存在着各种问题,到目前为止大多数问题还未解决,且有愈演愈烈之势。这些问题主要体现在成本和精力在增加、成果和效益在减少,有些工作应完成的工作没在规定的时间内完成,有些应取得的效益没达到预期的目标。

针对以上存在的问题,在这个正常时间、特殊时期、不同寻常的会议上,我们要“统一思想,扬长避短,加压快进”。只有形成一个共识,统一一个思想,在今后的工作中扬长避短,各部门肩负重压、共同努力,才能实现公司的健康发展。

二、奖罚分明攻坚克难双效发展。

自20xx年注册xx科技和装饰一路走来,所制定的战略都是清晰的并都逐一实现。20xx年初公司制定了第四个“三年规划”,每年都制定了年度的工作计划,各部门也都有自己的月计划周计划,表面上看计划做得很好,但在实际的工作过程中却没有很好的工作方式方法,导致工作总是滞后,这些都充分的说明了我们缺乏执行手段。这就是“有战略没战术头重脚轻”。这就要求我们的管理者要是一个表率、一个榜样,是一个执行力强、以身作则的领导,这样才能带动下属的执行力。

“有业绩没少效益内耗折功”,成绩不代表成果,业绩不代表效益,苦劳不代表功劳。从表面上看,我们确实是取得了一定的“业绩”,如中华槐园、六号、东环路等都为集团取得了良好的社会反响,但部分项目并没有取得经济效益,比如中华槐园就是如此。这是我们组织结构不够健全,责任分工不够明确造成的,因为这些问题导致工作效率低下,内耗严重,影响了工作效率。

二,实施的措施——严制度重执行精实基层,事有人过必责奖罚分明。

对以上出现的问题,在以后的工作中,特别是下半年的工作中我们必须加强经营管,具体来说就是“严制度重执行精实基层,事有人过必责奖罚分明”。

“严制度重执行精实基层”已经在年初提出的“四新四制”中的第一制“遵规守矩经营管理依法制”已经体现,今天在这里重申一下,在公司内无论职位有多高、无论资历有多老、无论功劳有多大、无论背景有多强全部一视同仁,只要侵犯公司制度,一律依照公司制度严肃处理,这些处罚已经有先例。我们不仅要执行好制度,更要执行好在制度的框架内要完成的每一件工作每一个项目。战略制定出来,就需要一系列的小战术去执行,这也需要我们的基层人员具备一定的素质。我们的班组长、部门主管及高层管理都要在执行上做好表率,要抓执行抓具体抓小事抓基层,带领着基层员工具体做事,不断培养强壮基层队伍。

“事有人过必责奖罚分明”,是指在工作中一定要形成“事事有人管,人人有事干”,工作出现失误、过错必须有人负责,表现优异要进行奖励。为了使工作做好,各项工作一定要落实到个人,确定责任人,因为“人人都管,就是人人都不管”。绝不允许管理层纵容、姑息下属,这样不但不利于下属的成长,还会侵害公司的利益。各部门一定要把本部门内的工作从上到下层层分解,确定最终的责任人,避免“出现失误互相推诿,做出成绩人人领功”的不良现象。奖罚分明是对员工成绩、过错的最佳体现,年初公司拿出300多万元的重奖奖给优秀员工,处理部分核心管理层甚至高管就是公司奖罚分明的直接体现。

三,下半年任务——攻地产坚克资金难挺住,危机中抓机遇行稳快赢。

今天已经是7月12日,还有短短100多天时间,20xx年就要过去。短短100多天时间,我们还有多少属于今年的工作没有完成?根据各部门所报的总结来看,我们仅仅完成了35%左右,还有大量的工作堆集在了下半年。分析了工作中所存在的问题,也指出了问题的解决方法,还要向大家指出当前工作中的重点和难点。如何去突破重点克服难点取得跨越式发展,根据工作性质和任务的轻重缓急,在下半年要重点做好“攻地产坚克资金难挺住,危机中抓机遇行稳快赢”。

六号是公司回沈丘以来最大的项目,是我们公司多年来最大的心血,在公司的重要性不言而喻。“攻地产坚克资金难,挺住”,这就要求我们要在8月16日实现一期的交房和二期的开盘,公司全体员工在做好本职工作的同时,都可以为交房和开盘建言献策。只要攻下了xx地产这块坚硬的堡垒,我们就能用交房和开盘迅速回笼资金,克服自去年以来就存在的资金紧张困难。只要打赢了这场攻坚战,克服了资金的困难,在短暂的困难面前挺住,就能迎来华丽的转身。

“危机中抓机遇,行稳快赢”,发展中不可避免的会遇到困难和危机,目前的xx处于经济转型的关键时期,各方面的危机也就出现了。我们必须清楚的认识到,经济转型是公司发展的需要、生存的需要。小发展小困难,大发展大困难,不发展更困难,发展才能解决困难。在发展中各部门要在稳健的前提下做到快行,要充分发挥敢于创新、不畏困难、不惧艰险的工作作风。只要我们脚踏实地,实事求是,科学合理地把目标确定好,把规划落实好,就一定能够实现“行稳快赢”。

四,下阶段目标——落实三转三严三实三创,实施战略布局实现双效发展。

是目前公司最重要的项目,市政园林、有机农业以及xx区的艺术建材同样是正在发展的项目,如何实现在非常时期实现多行业并展的局面,应该做到“落实三转三严三实三创实施战略布局实现双效发展”。

“三转”对xx区和河南区有不同的含义,对于xx区来说一是要把xx区把材料生产施工向商品销售转变,二是产业向有机农业和文化创意方面转变,三是高层领导要带头转变思想;对河南区来说,一是要转变思想,要落实干小事、干实事、干具体事的思想,二是要转变工作方式方法,三是要实现从社会效果向经济效益的转变。“三严”是指“严于律己、严于修身、严于用权”,“三实”是指“谋事要实、做人要实、创业要实”,这是对干部提出的要求,对管理人员来说同样可以适用。“三创”是指“创优、创新、创业”,在工作中争创优先,工作方式上创新,从而实现能够单独负责项目的创业。

“实施战略布局实现双效发展”要求我们不仅在要确立总部,还在河南要确立在地产、在园林、在农业、在文创的战略布局,更要实现在这些布局中要实现经济效益和社会效果的双效发展。目前已经取得很好的社会效果,经济效益是公司长足发展的前提和基础,在以后的工作中,我们要把双效中的“经济效益”放到“社会效果”的前面,确保战略布局落实的硬实力。

三、脚踏实地集优聚力突破发展。

“特事特办”是指要对特殊时期的特殊业务给予各项优先权。比如目前是公司的最主要业务,为了确保8月16日前实现一期的交房和二期的开盘,行政、财务等各部门要在不违反公司制度的基础上,加大对支持。“特奖特罚”是指对公司发展做出特殊贡献或严重侵害公司利益的人,要加大奖励和处罚的力度。“特人特法”就是对待做出突出贡献或侵害公司利益的特殊人采取特殊的处理方法,具体就是“特奖特罚”。

二,从小事做起、从实事做起、从基层做起。

“从小事做起”,要求我们的同事不要好高骛远,把工作分解成一个个小事情,小事情都完成后也就完成了整个工作。“从实事做起”要求我们的同志放弃夸夸其谈,脚踏实地的去做事。“从基层做起”,基层工作是最锻炼一个人、最能体现一个人的能力,我们的管理层人员大都是一线员工提拔上来的,各部门一定要意识到基层工作的重要性。

三,集优聚力、攻坚克难、突破发展。

这三个要求中“集优聚力”是手段,“攻坚克难”是过程,“突破发展”是目标。在某一特定时期,公司将聚集优秀的人才、完备的财力物力和后勤全力支持重点项目,打好当前阶段的攻坚战,带动其它项目的发展,以突破实现公司的跨越式发展。

同志们,万丈高楼平地起,宏伟蓝图都是靠一个个小目标的实现描绘而成。让我们找出自己的不足,做好对以前工作的反思和以后工作的梳理,切实把心思放在干实事上,把作风转到快干事上,把目标定在干成事上。抓紧每一天,走好每一步,干好每一件事。努力在难点问题上攻坚,在重点工作上突破,在促进发展上有为。

相信只要每位xx人团结一心、脚踏实地、埋头苦干,一步一个脚印实现每一个年度目标,公司就能实现第四个“三年战略规划”中的相关要求,每位xx人也都能实现自己的“梦”!

基层工作总结和心得体会

今年以来,我乡紧紧围绕县十三次党代会、十四届人大一次会议精神,按照全县工作会议确定的发展思路及目标任务,以新农村试点建设为主线,以项目建设、村镇建设为重点,统筹安排,狠抓落实,各项工作进展良好。自全县工作会议之后,我乡及时召开了党委会议,对全县工作会议精神进行了深入学习,尤其是对县委、政府领导的讲话精神深刻领会,并结合全乡实际,集思广益,讨论研究了全乡今后的发展思路和奋斗目标。3月13日,全乡召开了乡村社三级干部会议,对全县工作会议精神做了深入传达,并且签订了20xx年度各项工作目标管理责任书。半年来,通过全乡各级干部扎实努力的工作,各项工作都有较好的进展,现将我乡20xx上半年工作任务完成情况总结汇报如下,不妥之处,请提出宝贵意见。

一、指导思想及发展思路。

指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,以经济建设统揽全局,大力实施“结构调整、科教兴乡、依法治乡”三大战略,加强改善水、电、路、通讯等基础设施条件,着力培育和提升药材、洋芋、草畜、水电、矿产、旅游开发六大支柱产业,不断增加农民收入,扎实推进全乡各项事业全面发展。

发展思路:围绕一个目标(建设社会主义新农村),突出两个重点(项目建设和小城镇建设),提升三大主导产业(药材、洋芋、劳务),培育三大新型产业(水电、矿产、旅游开发),继续作好四项工作(人口和计划生育、安全生产与矿山治理、增加农民收入、维护社会稳定),壮大党的基层组织,农民收入逐年增加,财政收入逐年增长,全乡经济社会全面协调可持续发展。

二、20xx年上半年工作进展情况。

(一)、三农工作。

1、农林牧及水利工作进展情况。

今年继续按照全县优势产业布局,全乡上下积极宣传组织种植业结构调整,落实洋芋种植17500亩,超额完成目标任务2.9%,以当归、黄芪为主的中药材种植8100亩,超额完成目标任务1.25%,以红三叶为主的优质牧草种植1600亩,全面完成任务。与金大地公司签订以薯3号、6号、9号等优良品种为主的洋芋购销订单10000亩,足额完成订单任务,与瑞丰公司签订当归无公害规范化种植4000亩,超额完成订单任务的25%,与方正草业签订红三叶优质牧草销售订单800亩,全面完成任务,中堡村洋芋牧草销售协会,现正在办理申请登记相关手续,完善提高桥上村牛羊养殖协会和泥地族村洋芋贩运协会。建成两个种植示范基地:1、中堡川1000亩良种洋芋示范基地,种植薯3号、6号、9号优质商品薯,形成西河沿岸优质商品暑扩繁种植片带;2、中堡川1000亩优质牧草红三叶种植示范基地,80%的农户与草加工企业签订购销合同,形成“公司+基地+农户”的订单销售模式。洋芋机械化播种示范1500亩。完成永久性草场封禁面积3.94万亩,轮牧、休牧面积达6.8万亩,天然草场围栏3.93万亩。新增桥上村规模养殖户30户。扎那村30户暖棚养畜正在建设。春季动物防疫w免疫及打耳标率95%,动物防疫密度达96%。今年退耕还林工程补苗50.73万株,完成退耕还林任务100%,粮款补助兑现148.8万元。

乡上制定了防汛抗旱预案及矿区汛期地质灾害防治方案,成立了防汛抗旱领导小组,组建了一支应急救援抢险队,按照汛期值班安排表按时值班,对10条险沟险段进行排查、清淤除障,对50户险沟险段住户动员搬迁。结合河道清淤除障,对在西河流域私自采沙的3家企业进行处罚治理。

2、世行项目及扶贫工作进展情况。

今年我乡世行贷款全部到期,以到逾期贷款回收为重点,今年世行贷款回收计划为131万元,全乡各级干部继续坚持通过下发到逾期贷款催缴通知书、调频广播宣传、上门催收村等方式,加大宣传,积极动员,截至目前,已回收上缴贷款14万元,占回收任务的10.7%。

结合世行扶贫项目、整村推进参与式扶贫开发的后续管理工作,积极动员先脱贫群众带动帮扶未脱贫群众脱贫致富,解决绝对贫困人口20人,低收入人口320人。

(二)、项目建设工作。

今年全乡项目建设工作以实施好鹿峰小水电项目和鹿沙公路项目为重点,积极争取鹿峰村易地扶贫搬迁项目。截至目前,总投资460万元的鹿峰小水电建设项目前期工作已完成,现已开工建设。鹿沙公路项目资金也已到位,目前正准备开工建设。鹿峰村易地扶贫搬迁项目已通过市上的初评,已上报到省上评审。

(三)、新农村试点与小城镇建设工作。

已完成泥地族村新农村试点建设村级规划,小城镇建设规划正在设计之中。加强对宅基地的规划管理,按照“三个一”标准,对泥地族村20xx米主街道重新进行测量,两边房屋按照标准拆迁重建。在试点村及各村各单位开展了以“一池三清四改”为重点的村容整治活动,彻底改变“脏、乱、差”现象。推行清洁能源利用,全面推广沼气池、畜禽圈舍、厕所、日光温室“四位一体”的生态能源模式。举办了1期新农村建设农民培训班,培训农民500名,是他们成为有文化、懂技术、会经营的新型农民。健全特困群众救助制度,实行村级民主管理。

(四)、劳务输出及移民工作。

按照“长期抓移民,短期抓劳务”的思路,我乡通过组织输出、能人带队的方式,向幸达集团输出劳务工400人,向、荣城输出以服装加工、水产品加工为主的劳务女工350人,向、等地输出以家政服务、保安、电子产品生产450人,已向铁厂、铜厂输出300人,向呼市、等地输出建筑工、砖瓦厂工人350人。截至目前,我乡共输出劳务人员3015人,组织输出1012人,劳动力培训880人次,劳务总收入573万元,人均收入1900多元,使劳务输出成为增加农民收入的最直接有效的途径。3月13日,输送瓜洲移民户10户49人。

(五)、安全生产与监管工作。

全乡安全生产工作坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的基本方针,进一步完善落实安全生产责任制,加强安全生产监管,加大监察执法力度,积极开展安全生产宣传教育,结合矿区安全生产专项整治活动,严查事故隐患,安全生产四项指标全面下降。截至目前,全乡无一例安全事故发生。

(六)、环境保护与节能工作。

生态环境建设方面,完成全乡退耕还林补植补造任务,巩固提高了管护成果,保护及有续利用草场资源;结合矿山安全整治,积极争取矿区生态环境治理项目,再造许秀美山川,促使人与自然和谐发展。中堡村150户、下阿阳80户沼气池国债建设项目已通过县能源办上报到市上争取。

(七)、人口和计划生育工作。

全乡进一步加大了计划生育工作力度,调整工作思路,强化工作措施,以二女户结扎为中心,在补救措施和社会抚养费征收上力求突破,狠抓干部作风转变、流动人口管理、各项节育措施的平茬,达到后进转先进的目的,从而提高全乡人口和计划生育工作的整体水平。截至目前,已结扎143例,其中二女扎23例,放环70例,补救措施26例,征收社会抚养费8.22万元,计生率74.38%。

(八)、“两基”攻坚工作。

今年春季入学,乡上组织多方面力量对未入学的40名学生进行了动员,目前已有24名学生重返校园,并将控辍劝返责任分摊到各村干部及驻村干部身上,确保完成控辍入学任务。目前乡上正积极联系企业及社会各界人士,多方筹措赞助资金,落实大族沟、学寨、三沟门、学南村学的大门、围墙、厕所、旗台的修建任务,配合完成了中心小学、百花小学的厕所、围墙修建和教学仪器的配套。同时加大“两基”攻坚宣传力度,发动全乡各事业单位书写大幅宣传标语墙面和印制大型彩喷宣传版面,在全乡社会各界上下形成齐心协力“两基”攻坚的良好氛围。

(九)、新型农村合作医疗工作。

自去年开展新型农村合作医疗工作以来,全乡各级干部通过散发宣传资料、广播喇叭等媒介广泛宣传,挨家挨户上门积极动员,使全乡农民参合率达87.8%,合作医疗证发放齐全及时。截至5月底,乡卫生院大病统筹基金审核报销179人(次)共117364.22元,报销比例99%,门诊基金审核报销605人次共8461.6元,报销比例100%,切实减轻了贫困农民看病贵的负担,使党的政策得到了充分体现。

在各项工作进展较快、取得成绩的同时,我们清醒地认识到,全乡经济和社会发展中还存在不少困难和问题,一是产业结构不尽合理,特色农产品种植产业化程度不高,经济增长速度不快;二是农村道路交通、安全饮水、电力等社会公共基础设施薄弱,给群众生产生活带来很大不便;三是乡镇财力严重不足,收支矛盾十分突出;四是农村社会事业发展滞后,实现经济与社会发展相协调、人与自然和谐发展任重道远。

为此,我们应以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,以“科学发展、和谐发展、安全发展”为主题,结合“三转变两创新一加强”活动和集中排查调处矛盾纠纷活动,转变服务观念,增强服务能力,优化产业结构,提升产业化水平,促进全乡经济社会又好又快发展。

基层心得体会总结

基层是一个组织中最根基的一层,它是整个组织运转的基础和支撑。作为基层干部,多年来我积累了许多心得体会。今天,我想总结一下基层工作的要点和重要性。首先,基层是联系党和群众的桥梁,是处理社会矛盾和问题的关键。其次,基层是改革创新和制度落地的实验场。最后,基层是培养干部和推动发展的摇篮。在下面的段落中,我将分别阐述这三个方面的体会。

段二:联系党和群众。

作为基层干部,我们时刻牢记联系党和群众是我们工作的核心任务。只有和群众深入沟通,了解他们的需求和意见,才能代表他们的利益,帮助他们解决实际问题。这需要我们主动走出办公室,深入社区、农村、工厂和学校,与群众面对面交流。在这个过程中,我们要保持与群众的距离,真诚倾听他们的声音,发现他们的需求。只有真正了解了群众的实际情况,我们才能为他们提供有针对性的服务和帮助。

段三:改革创新和制度落地。

基层是一个改革创新和制度落地的实验场。习近平总书记指出:“改革开放是中国特色社会主义事业发展的动力源泉。”但是,改革往往面临着困难和阻力。作为基层干部,我们要敢于创新,敢于突破常规,推动改革向前发展。同时,我们要善于运用制度,把改革方向明确下来,并将其落地。只有这样,我们才能真正解决问题,推动事业的发展。

段四:培养干部和推动发展。

在基层工作中,培养干部和推动发展是非常重要的任务。基层是干部的摇篮,也是他们的试金石。作为基层干部,我们要注重培养下一代干部,将我们的经验传授给他们,并帮助他们提高工作能力。同时,我们要注重推动基层事业的发展,为群众提供更好的服务和经济发展的机会。只有基层干部不断成长和发展,整个组织才能得以壮大和完善。

基层工作的要点是联系党和群众、改革创新和制度落地以及培养干部和推动发展。作为基层干部,我们要始终坚持为人民服务的宗旨,为党和国家的事业贡献自己的力量。只有这样,我们才能发挥基层的作用,达到组织的目标。通过对基层工作的总结和体会,我深刻认识到基层的重要性和影响力,也更加坚定了我的信心和决心,将基层工作做得更好。我相信,在以习近平同志为核心的党中央的领导下,我们一定能实现中国梦的伟大目标!

党课进基层心得体会总结

“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”,亮身份、作承诺、当先锋、树形象,鼓舞工人士气、凝聚队伍力量,做到党课教育、施工生产两不误。下面是本站小编为大家收集整理的党课进基层。

总结,欢迎大家阅读。

为在全系统营造善于学习、勤勉敬业、务实创新、争先创优的工作氛围,不断增加广大党员干部职工重言思辩的能力,县林业局以“林业大讲堂”为载体,扎实开展“。

两学一做。

”学习教育的“万堂党课进基层”活动。

丰富党课内容。一是加强马克思主义经典著作心得体会、中国特色社会主义理论体系、贯彻系列重要讲话精神和党的以来中央系列重大部署的宣传。二是深入开展《宪法》、《党章》等法律法规的学习。结合形势和任务要求,讲解各级关于加强党风廉政建设的制度、规定。三是大力宣传党和政府的惠民政策,强化林业政策和专业技术知识的宣传。以“生态立县、民生优先、全域旅游”战略为主线,宣讲林业工作融入全县中心工作的结合点和切入点。

创新宣讲形式。一是开辟微型党课,让普通党员走上讲台。激发每个党员的潜能,坚持每次“集中学习日”按排2名干部职工上党课,各党支部每月安排不少于一次。一年内原则上每名党员都要走上讲台。二是精读一本好书,让大家共享学习成果。以各党支部为单位,每季度安排两次集中自学,每月组织一次学习交流。各支部将每个党员自选书籍登记备案,每个党员都认真做好。

读书笔记。

每人每季度撰写一篇不少于20xx字的读书心得做好宣讲准备。三是增设流动讲堂让讲堂延伸至基层。坚持领导带头局领导班子成员在党建联系点每年上党课不少于两次在联系村每年上党课不少于一次。各支部书记每年上党课不少于两次。以流动讲堂为平台结合精准扶贫工作采取技术培训、现场讲解、进村入户、家访夜访等方式将“万堂党课进基层”活动切实落到基层和生产一线力争做到人人都是教员人人都要讲课并认真反馈群众反映的问题并努力解决。

筑牢保障措施。一是设立“党员书屋”。通过收集现有书籍和购买新书的方式,丰富藏书量,并建立健全图书借阅、登记、更新等管理制度。二是鼓励党员干部参加各类专业学科的学习;积极支持符合条件的干部参加各类公开选拔考试。三是建立激励推进的制度。及时总结活动中的好方法和好经验,将活动中表现优秀的党员干部推荐到林业党总支表彰和县直工委参加学习型党员干部的评选。

5月16日上午,蜀山区重点局“两学一做”专题教育党课进基层活动在合肥市金湖学校分校项目部举行,重点局党组书记秦军做了题为《践行“两学一做”,在建项目“百日大攻坚”》的专题党课报告。

目前正值在建六所学校工程项目进入攻坚克难的关键阶段,重点局党组以此为契机,在工地开展“两学一做”专题党课教育,“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”,亮身份、作承诺、当先锋、树形象,鼓舞工人士气、凝聚队伍力量,做到党课教育、施工生产两不误。

秦军结合重点局党组开展“两学一做”教育活动有关要求及重点局党组的部署,就提出的“四个全面”发展战略,从深化“三个认识”进行了深刻阐述。一是深化了对共产党执政规律的认识;二是深化了对社会主义建设规律的认识;三是对遵循全社会发展规律的认识。认为结合共产党的执政历史、执政经验和执政理念,综合国际共运史的发展规律提出的四个全面,是我党在社会主义实践中的伟大探索。在全面深化改革的新形势下如何从严治党,提出了“三严三实”,即严以修身、严以用权、严以律己;谋事要实、创业要实、做人要实。秦军强调,严以修身就是修身养性、修身养德,培养良好的道德情操,追求高标准的道德境界,党员、党员干部都要有自己的道德底线。特别是党员领导干部在严以修身廉洁自律上,要从中华民族的深厚文化中,从中国伟大的先人、革命先烈、模范人物中汲取营养。严以用权,权力是党和人民给的,是职工群众给的,不能乱用权力,要时刻珍惜权利,不越红线、珍惜底线,经得住诱惑、耐得住寂寞、守得住清贫。严以律己,就是遵守纪律,遵守法纪,廉生明,公生威,只有以身作则群众才能服气。谋事要实,做事一定要从实际出发,抓工作要有如履薄冰的责任感,要各尽其职,各负其责。创业要实,干工作一定要实实在在,不摆样子,不走过场。做人要实,对组织要忠诚老实,对同事要襟怀坦白,坦坦荡荡做事,老老实实做人。

励志。

为企业发展做贡献。

合肥市金湖中学分校工程项目部的消防、电梯、土建、监理等施工队伍的党员干部20余人参加党课学习。

为实现衡水市近万个党支部“两学一做”专题党课全覆盖、高质量,市委组织部近日印发了《关于在“两学一做”学习教育中开展“万堂党课送基层”活动的通知》(简称“通知”)。

《通知》指出,党课是党内组织生活的重要组成部分,“万堂党课送基层”活动是规范党内组织生活的重要载体。各地各单位要紧密配合正在开展的“两学一做”学习教育,在各级党组织书记带头讲好专题党课的基础上,组织党员领导干部、党建理论专家、党务工作者、离退休党员干部、优秀党员典型、大学生村官等六支队伍,深入一线讲党课、作报告,进一步丰富党课内容、提升党课质量,努力实现按照基层需要“送课上门”,增强对党员的吸引力,提高专题党课实效。

《通知》要求,“万堂党课送基层”活动由各县市区委组织部,市委市直工委、市委教育工委、工业新区和滨湖新区党工委牵头实施。要针对所辖党支部数量,结合基层实际需求,确定授课人员和党课专题,“两学一做”学习教育每个学习讨论专题中,都至少为党支部送一堂高质量的党课,实现以讲促学。党课内容要围绕贯彻“两学一做”学习教育要求,引导全市广大党员坚定理想信念,牢固树立党的意识、党员意识,强化党的宗旨意识,积极践行社会主义核心价值观,在推动改革发展稳定实践中建功立业。开展“万堂党课送基层”活动采取确定人选、深入学习、蹲点调研、审核讲稿等四个步骤组织实施。

《通知》强调,各地各单位要把组织开展“万堂党课送基层”活动作为推动“两学一做”学习教育的重要抓手,建立专门工作台账。要不断改进和丰富党课教育的方法、手段和载体,扩大“万堂党课送基层”活动成果,形成党员干部带头讲党课、广大党员比学争先的良好氛围。各基层党支部要充分调动广大党员的参与热情,使每一位党员通过备课、讲课、听课、不断强化党性意识,提高党员素质,树立党员形象。要及时宣传“万堂党课送基层”的活动经验和成效,充分发挥好典型的示范、引导和带动作用,营造浓厚的舆论氛围,推动活动有序有效开展。

基层党建心得体会总结

基层党组织作为党的基石和战斗堡垒,对于党的事业具有重要意义。近年来,我所参与的基层党建工作中,深刻体会到了基层党组织的重要性和作用。通过坚持党的领导、加强组织建设、推进党风廉政建设等方面的努力,我不仅对基层党建工作有了更加深入的了解,也获得了一些宝贵的心得体会。

第二段:加强党的领导。

作为基层党组织的核心,强化党的领导至关重要。在基层党建工作中,我们要深入贯彻习近平总书记关于党建工作的重要指示和精神,坚持党的领导地位不动摇、党的建设全面加强。我所在的党组织在制定各项工作计划时,充分调动了党员的积极性和主动性,确保了各项工作落到实处。通过加强党的领导,我们不仅提高了基层党组织的凝聚力和组织力,也推动了基层党建工作的良性发展。

第三段:加强组织建设。

健全党的组织是基层党组织的基本任务。在基层党建工作中,我们注重加强党员队伍建设、加强党组织建设、加强党风廉政建设。首先,我们注重选拔和培养党员骨干,强化党员教育培训,提高党员的素质和能力。其次,我们注重完善党组织建设,建立健全党委、支部和组织委员会等组织机构。最后,我们注重加强党风廉政建设,严肃查处违纪违法行为,营造风清气正的政治生态。通过加强组织建设,我们不仅增强了党组织的凝聚力和战斗力,也为基层党建工作提供了坚实的组织保障。

第四段:推进党风廉政建设。

党风廉政建设是基层党建工作的重要内容之一。我们注重推进党风廉政建设,加强党风廉政建设的宣传教育和监督执纪问责。首先,我们注重宣传教育,加强党的理论学习和党规党纪的宣传,提高党员干部的政治觉悟和党纪意识。其次,我们注重监督执纪问责,健全党员监督机制和违纪违法查处机制,严惩腐败分子和不良作风。通过推进党风廉政建设,我们不仅提升了党员干部的拒腐防变能力,也净化了基层党组织的政治生态。

第五段:展望与总结。

基层党建工作是党的事业发展的重要保障和基石。通过加强党的领导、加强组织建设、推进党风廉政建设等方面的努力,我们更加深刻地认识到基层党建工作的重要性和紧迫性。未来,我们将继续坚持党的领导,加强组织建设,推进党风廉政建设,努力夯实基层党建工作的基础,为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出更大贡献。

以上是对基层党建心得体会的总结和反思,通过对基层党建工作的实践和探索,我们深切地认识到了基层党建工作的重要性和困难性。只有坚持党的领导,加强组织建设,推进党风廉政建设,才能夯实基层党建工作的基础,为党的事业发展提供坚实的组织保障。希望全体党员和干部能够共同努力,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的智慧和力量。

基层心得体会总结

基层工作是指在社会组织中具有直接服务群众的一线工作,基层干部负责协调和组织地方社会事务。基层工作所处的环境复杂,任务繁重,承载着为民服务、维护社会稳定的重任。在长期的基层工作中,我深刻领悟到基层工作的重要性,同时也积累了许多心得体会。

第二段:尊重群众。

作为基层干部,与群众的联系紧密。我发现,有效地开展工作的核心是尊重群众,倾听群众的意见和建议。我通过开展座谈会、走访社区、与群众面对面交流等方式,深入了解群众的需求和关切。只有积极倾听他们的声音,才能更好地为他们提供服务,解决他们的实际问题。

第三段:注重基层组织建设。

基层组织是基层工作的基础,也是推动各项工作顺利开展的重要力量。在我所负责的基层工作中,我注重组织建设,通过改善基层组织的运行机制、加强干部队伍建设等措施,提高了基层组织的凝聚力和执行力。只有建立健全的组织架构和工作体系,才能更好地推动基层工作的开展。

第四段:善于协调与沟通。

基层工作中,往往需要与各种各样的利益相关方进行协调与沟通,解决矛盾和问题。我深刻认识到,善于协调与沟通是基层干部必备的素质。在解决矛盾和问题的过程中,需要与不同利益方进行沟通,尽量达成共识和妥协。有效的协调和沟通可以缓解矛盾、促进和谐,为基层工作的顺利进行提供重要保障。

第五段:关注实际问题。

基层工作的核心是解决群众的实际问题,满足他们的需求。为了更好地开展工作,我始终保持对实际问题的关注。我通过摸排调查、专题研究等方式,准确把握工作中存在的矛盾和问题,并制定切实可行的解决方案。只有对实际问题保持敏感性和准确性,才能更好地为群众提供服务,提升基层工作的实效性。

结尾:

基层工作是一项重要而艰巨的任务,需要我们具备良好的工作态度和专业素质。通过长期的基层工作,我深刻认识到要尊重群众、注重基层组织建设、善于协调与沟通、关注实际问题等关键要素对基层工作的重要性。只有不断总结经验,不断提高工作水平,才能更好地为群众服务,推动社会事务的顺利发展。

基层工作总结与心得体会

作为一名基层工作人员,我深深地感受到基层工作的艰辛和挑战。在这一年的时间里,我与团队一起共事并解决问题,经历了不断的挑战和激情澎湃的瞬间。此文通过以下五段,分享我在基层工作中的总结与心得体会。

一、认真理解基层工作的意义。

基层工作是它的自然状态,因为在基层的每个角落(如社区、乡镇等),都是最为接地气、最为接近群众的角落,更像是整个社会结构的基石。因此,基层工作的理念和其他领域的工作毫不相同,它充满着对人民群众的感恩与赞颂,对社会发展的担当与压力。在这里,我们能够获得的不仅仅是同事的支持和互助,更是人类社会的本质活动,对于个人以及团队的历练都有巨大的意义。

二、感恩与支持。

基层工作通常工作强度较大,但与之相应的,同事们的默契相当令人羡慕。当我们遇到问题,同事之间可以相互协助,对于他人的提议进行肯定,也会在别人遇到问题时给与相应的支持。我常常感恩他们伴随着自己一起成长,尤其是最初的入职,他们耐心地帮我解决问题。在基层工作环境中经常遇到的事情:所谓的仁者见仁、智者见智的批评和指导,这是我们工作成长必不可少的环节,因为当我们从别人那里获得的建议都是为了推进我们的方向,而一旦我们愿意倾听别人的建议,那么我们就会发现自己真正地在进步。

三、集体荣誉感。

在基层工作中,集体荣誉感是一种基本状态。那是一种特定的感受,它来自于整个工作团队(例如公共服务机构、志愿组织、社区团体等)的力量,我们共同面对的日复一日、年复一年的工作压力以及挑战。由于我们不断地团结在一起,因此我们创造的成果也就更加令人信服,值得称赞。我们的许多决策与取得的成果都在一定程度上帮助到了广大群众,对于某些个体而言,这或许只有一点微不足道,但对于整体而言,我们那个微小的收获叠加起来,就是一种令人骄傲的历史性成就。

四、坚定信念。

在基层工作中信念坚定,是我们必须具备的态度,因为它可以让我们牢牢把握住工作的方向,并且具有鼓舞人心的效果。所有基层工作者在面对各种困难时都需要这种坚定的信念,这种信念会让我们在同事的鼓励或者是压力下,不断地前行,更加切实地牢记自己设定的目标,用行动去证明自己的诺言。因为我们要牢记的是,这些都是为了群众,为了人民,协同各方,推动改革,这是我们在基层工作中的宗旨,也是我们不断奋斗的原由。

五、把握机遇。

对于基层工作者而言,我们需要时刻把握机遇,不断地提高自己的综合素质和业务能力。在工作中,提高专业技能和增强公共服务能力是我们需要高度重视的职业发展方向。而现在互联网与科技的发展要求我们在接下来的工作中,更加注重学习与发展自我,抓住机会,敏感信息、从数据中提取具有独特意义的内容,让自己在工作中不断创新,不断提升自己。

基于以上五点经验与感悟,作为一名基层工作人员的我相信,能够在未来的工作中,更加坚定地走向前行的道路。

税务局基层心得体会总结

税收是国家财政的重要组成部分,税务局是税收工作的具体执行机构。税务局基层作为税收工作的第一线,除了要完成税收征收任务外还要负责税收宣传、税务规划和风险提示工作。税务局基层是税收工作的重要组成部分,也是税收工作成效的基础。在我工作多年中,无论是初入税务局时的困惑与不解,还是工作渐进时的心得领悟,都让我深深地意识到,税务局基层的工作是极其重要的。下面我将结合自己的实践经验,从三个方面总结税务局基层的心得体会。

第二段:合理应对纳税人的质疑。

税收是近年来社会关注度很高的话题,税务。纳税人们对税收的理解也逐渐提高。基层税务员在即时处理税收业务的同时,还需与纳税人进行良好的沟通和互动,及时解决纳税人遇到的问题。在应对纳税人质疑的问题时,我们要首先保持耐心,不要就事论事。遇到问题时,不能表现出不耐烦,应该以积极的态度,耐心的解析问题,明确讲述问题的相关知识。理性对待,负责任的回复纳税人的问题,有善解人意的心态,有耐心倾听,有正确的引导方式。

第三段:加强税收宣传意识。

税收是国家的一项重要财政收入,为了让纳税人更好的了解税收的意义,税务局基层要加强税收宣传,让纳税人认识到税收的必要性,理解纳税的意义,在纳税意识上逐渐提高。税务宣传的范围也需要不断扩大,除了宣传税收政策,还需要宣传税收知识、课程、方法等。我认为,税务局基层讲座等宣传活动是很有必要的,同时税务宣传还应该与教育结合在一起,使用生动形象、贴近实际的案例,让纳税人更加直观的了解到税收的作用和重要性。

第四段:建立自己的交流学习平台。

基层税务局员工在工作过程中,需要不断学习新的知识和技能。在这个不断变化的社会中,我们不仅要不断地积累学习经验,还要及时学习新技术和新理论。税务局基层员工需要建立起一种交流学习的平台,在平时的工作中,不断了解工作新动态,分享学习心得和心得体会,互相帮助和推进工作成效。同时,也要利用社交平台和学习平台相结合的方式,在不影响工作的情况下,积极参与一些相关知识的学习、研究和交流活动等。

第五段:结尾。

总之,在税务局基层工作中,需要我们保持积极乐观的态度,勇于担当,善于合作,不断积累经验和提高自己的素质能力,在日常工作中,不能忘记税务局的初心,不断探索和创新工作方式和方法,用心服务纳税人,为税收工作做出自己应有的贡献。我们相信,有了税务局基层同行的发扬光大,有了我们自身的持续成长,税务局工作一定会越来越好,国家的税收事业也必将取得更加辉煌的成就。

基层党建心得体会总结

基层党建是党的基础,是党的执政之根本。基层党组织作为党执政的堡垒和战斗力的源泉,必须始终保持旺盛的生机和活力。党员干部是基层党建的关键力量,他们在工作中经历了很多,积累了丰富的经验和心得。本文将从理论学习、党建组织建设、党员队伍建设、党建工作方法和经验分享等方面总结基层党建的心得体会,以期推进基层党建工作的长远发展。

第二段:理论学习。

理论学习是基层党建工作的基石。党员干部要认真学习党的理论素质,牢记党的宗旨。只有深入学习理论,才能够更好地运用理论指导实践。在我工作的基层党组织中,我们十分重视理论学习,定期组织党员干部进行集中学习,并注重将学习内容与实际工作相结合。通过学习,我们深刻领悟到党的指导思想在推动基层党建中的重要作用,也坚定了我们的党性原则,增强了对党的事业的信心。

第三段:党建组织建设。

党建组织建设是推动基层党建的重要环节。我们充分认识到党建组织建设对于基层党建工作的重要性。我们注重选派优秀干部担任党组织的负责人,通过培训和学习,提高党员干部的业务素质和组织能力。我们还注重加强与社区、企事业单位的联系,与他们建立起良好的合作关系,共同推进党建工作。同时,我们也鼓励党组织内部发挥党员干部的主动性和积极性,通过组织活动增强党组织的凝聚力和向心力。

第四段:党员队伍建设。

党员队伍建设是基层党建工作的生力军。党员干部是党的先锋模范,他们在工作中应当率先垂范,做到遵纪守法、廉洁奉公。为了加强党员队伍建设,我们注重提高党员干部的政治素质和业务水平,通过培训和学习,提高党员干部的综合素质。同时,我们也注重发挥党员干部的作用,鼓励他们积极参与社区和企事业单位的工作,为党的事业贡献自己的力量。

第五段:党建工作的方法和经验分享。

党建工作要注重方法和经验的总结和分享。在我们的实践中,我们不仅注重工作的抓手和重点,还注重总结和分享工作中的方法和经验。通过实践,我们发现,只有将工作与实际情况相结合,才能更好地推动党建工作的开展。同时,我们也鼓励党员干部参与各类培训和交流,借鉴其他地区的党建工作经验,为我党建工作提供新的思路和方法。

结语:通过以上几个方面的总结和体会,我们对基层党建工作有了更深入的认识,也体会到了基层党建工作的重要性。我们相信,在党员干部的共同努力下,我们的基层党建工作一定能够取得更大的成绩,为党和人民事业的发展做出更大的贡献。

基层心得体会总结

第一段:引言(大约200字)。

作为一个基层工作者,我深知基层工作的重要性。在过去的时间里,我一直在基层一线工作,在与群众打交道的过程中,我不断积累了一些心得体会。这些体会使我更加深刻地理解了基层工作的意义和价值。通过这篇文章,我想分享一些我在基层工作中所获得的心得体会,以期能够为其他基层工作者提供一些借鉴。

第二段:坚持人民至上(大约250字)。

在基层工作中,我认识到最重要的是要坚持人民至上的原则。基层工作的目标就是为了让群众生活得更好,所以我们必须始终站在群众的立场上思考问题,关心他们的利益和需求。通过与群众的交流和倾听,我了解到他们的真实诉求,并尽力满足他们的需求。只有真正关注群众的利益,才能在基层工作中取得真正的成效。

第三段:注重团队合作(大约300字)。

在基层工作中,一个人的力量是有限的。为了更好地服务于群众,我们需要注重团队合作。一个团队的力量远远大于个体的力量,只有团队成员之间相互配合、相互支持,才能够共同克服困难,取得更好的成果。在我的工作中,我尽量与其他基层工作者紧密合作,相互借鉴经验、互相帮助,共同努力打造一个更优秀的基层团队。

第四段:勇于承担责任(大约300字)。

基层工作的责任重大,需要我们勇于承担责任。作为一名基层工作者,我始终认真履行自己的工作职责,对自己的工作负责。在面对各种问题和困难时,我不退缩、不逃避,而是勇敢地面对,并尽力解决问题。我始终相信,只有勇于承担责任,才能够真正帮助到群众,为基层工作贡献自己的力量。

第五段:持续学习与提高(大约250字)。

基层工作是一个学习的过程,只有不断学习与提高,才能够更好地适应和应对基层工作的需要。在我的工作中,我始终保持对新知识、新技能的渴望,通过学习不断充实自己。同时,我也通过参加培训班、交流会议等活动,与其他基层工作者共同学习,互相成长。我相信,只有不断学习与提高,才能够更好地服务于群众,更好地完成基层工作的使命。

总结(大约100字)。

基层工作是一项艰巨而光荣的任务,而我的心得体会则是通过实践不断积累而来。在这个过程中,我坚持人民至上、注重团队合作、勇于承担责任,不断学习与提高。只有这样,才能够更好地履行自己的职责,为基层工作做出更大的贡献。我希望我的心得体会能够对其他的基层工作者有所启发,一同为基层事业的发展努力奋斗。

基层心得体会

今年暑假期间,为了响应共青团广西区委、自治区教育厅、自治区远程办开展广西大学生志愿服务万村远程教育行动的号召,我在东兰县团委办公室担任助理的同时,参加了“20xx年服务万村大学生志愿行动”,并且非常荣幸的成为了志愿者骨干。我认为这是一个能够为家乡做出一点贡献的机会,对于身为大学生的我来说,这无疑是一种宝贵的经验,同时也是一种挑战。

到东兰县团委从事服务万村大学生志愿远程教育工作以来,承蒙单位领导的关心、帮助,我深刻的了解了远程工作就是要深入群众不断加大宣传和教育培训力度。在这短短的服务期间,我和各大学生志愿者、以及领导们共同服务大众,开展了不少了解家乡百姓生活的活动,真正理解了“从群众中来,到群众中去”、“实践是检验真理的唯一标准”的理念。

按照远程教育行动的要求,作为一名志愿者骨干,我们的主要工作是上传下达,收集与整理,尤其是根据需要跟进县里的服务工作,积极招募县内外暑假返乡优秀大学生志愿者,并带领志愿者们开展远程教育服务万村的各项服务活动。我们利用丰富的网络资源建立了飞信群、qq群,分组分批地联系志愿者,传达上级领导的指示,对志愿者信息进行整理更新,并及时向相关领导汇报。在这一过程中,我了解到许多大学生对建设家乡满怀热情,并希望通过自己的力量做出支持。

当各志愿者回归岗位后,我们开始落实基本任务,如:开展农民工子女远程教育小屋、播放远程教育节目,其次是准备着手开展具有本地特色、符合本地实情的活动。我们几个志愿者骨干共同策划活动方案,在相关部门的大力支持下,以团结协作的团队精神,把策划作为具有挑战性的活动来做,共策良计。最后,我们策划开展的“关爱农民工子女”活动以及“20xx年东兰县组织工作宣传月文艺晚会”都取得了圆满的成功。“远教小屋”活动使许多留守儿童度过了一个充实的假期,不仅帮助留守儿童辅导功课,而且通过心理辅导使常年远离父母的他们感受到关怀的温暖,感受到爱。文艺晚会更是让广大群众们感受到大学生志愿者们的真诚。

于此同时,我还参加了当地的大学生联谊会,和各个乡镇志愿者进行经验交流,学到了很多有用的经验。

通过这些活动,不仅使广大村民学会了使用远程教育系统,也提高了志愿者的实践能力,增强了我们的组织能力和动手能力,丰富了我们的假期生活。我们大学生应该利用课余时间多进行社会实践活动,多做些有意义的活动,促进理论知识和实践能力的相结合。我们更加要从课本中走出,多联系实际,把学到的知识运用到社会上。另外,在和村民、工作人员的交流当中,我发现村民们的思想觉悟不够高,不懂得“科技是第一生产力”的道理,他们不愿意花费时间去观看,了解科学技术,觉得是浪费时间,宁愿利用时间做农活。志愿活动的进行使远程教育平台得到更好的利用,实现资源的优化配置,帮助农民致富,对于共同富裕的实现具有良好的促进作用。

短暂的志愿服务,使我深刻地理解了家乡父老乡亲的辛苦,而当代大学生强烈的社会责任感与无私奉献的精神则更加坚定了我努力学习、回报社会的决心。

由于我本身是汉语言文学专业的学生,通过这次的锻炼,不仅提高了我的公文写作能力及沟通交流能力,而且感受到政府工作人员认真谨慎的工作态度。在相关领导及指导老师的指导帮助下,我收获颇丰。

眼看志愿者服务工作就要结束,我在丰富知识技能之余,也明白了许多做人的道理,同时也收获了友谊,明白了一个团队才是这个新时代里最具竞争力的新兴力量,懂得了团队精神的重要意义。在此感谢大学生志愿服务万村远程教育的活动,给我提供了这样一个提升自我、服务社会的平台。我将继续秉承志愿者的精神,发扬我在远教志愿者服务中所学到的精神,不断地勉励和严格要求自己,积极向上做实事。

基层.心得体会

第一段:基层的重要性和作用(总体介绍)。

基层是社会组织的基础,是中国社会的骨干部分,承载着千千万万普通人民的期盼和希望。基层的工作涉及到许多方面,如社区治理、农村建设、教育卫生等。从个人角度来看,我有幸参与了几次基层工作,并对其极度重要性和深远影响有着更深刻的认识和体会。

第二段:基层工作的体验和体会(切入点)。

我曾经在一个农村学校担任志愿者教师。最初,我对基层工作的认识仅仅停留在理论层面,通过实践才逐渐明白其中的困难和挑战。面对孩子们种种问题,我发现仅靠传授知识远远不够,还需要关注他们的根本问题,例如家庭环境、心理健康等。基层工作的体验让我深刻地认识到,只有贴近基层、听取群众意见、真正了解他们的需求,才能找到解决问题的有效途径。

第三段:基层工作的挑战和困难(对比)。

然而,基层工作并不容易。在实践中,我遇到了许多挑战和困难。例如,资源匮乏、信息不畅、人才流失等问题时常困扰着我们。同时,基层工作常常需要面对复杂的社会矛盾和问题,例如教育不公、医疗资源分配不均等。这就需要我们不断提升自己的能力和学识,积极解决问题,同时还要善于利用网络和其他资源寻求支持和帮助。

第四段:基层工作的收获和意义(总结思考)。

尽管基层工作带来许多挑战,但它也给予了我许多意义深远的收获。首先,基层工作让我更加关注社会问题和群众需求,从而增强了我的社会责任感和使命感。其次,基层工作也锻炼了我的沟通能力和解决问题的能力,培养了我的团队合作精神。最重要的是,通过基层工作,我更加了解了中国社会的现状和发展需求,为我今后的发展打下良好的基础。

第五段:基层工作的启示和展望(展望未来)。

基层工作的经历让我深刻认识到,只有走近群众,紧密结合实际,才能真正解决社会问题、改善人民生活。未来,我将继续投身基层工作,不断提升自己的能力和素质,为社会做出更多贡献。同时,我也希望更多的人能够关注基层工作,投入到社会实践中,共同为中国的基层建设和社会发展贡献力量。

总结:基层工作将与人民生活的方方面面产生至关重要的联系,不仅需要政府的大力支持,更需要社会各界的共同努力。只有通过深入基层,贴近人民,才能真正解决社会矛盾,实现社会发展的可持续性。因此,我们每个人都应该关注基层工作,积极参与其中,共同努力推动中国社会的进步。

基层

在现代社会中,基层是社会生活的基础,是任何一个组织或者国家的根基。基层工作在各行各业都起着至关重要的作用,它不仅需要热情、责任和技能,同时也需要智慧和勇气。作为一名基层工作者,我通过自己的亲身经历深刻体会到了在基层工作中所需要具备的一些重要品质和技能。本文将从责任感、团队合作、沟通能力、问题解决和学习成长五个方面来探讨这些心得体会。

首先,基层工作需要有强烈的责任感。基层工作者往往需要面对很多工作任务和压力,这就需要我们要有扛得住压力、肩负得起责任的能力。作为一名基层工作者,我常常要承担组织中一些繁杂的工作,比如接待来访客人、整理杂乱的文件、处理一些突发事件等。每天都是忙忙碌碌,却也能感受到自己对组织的付出所带来的成就感。这种责任感不仅表现在对个人工作的认真负责,也表现在对整个团队或组织的关注和贡献。

其次,基层工作需要注重团队合作。在一个组织或者单位中,每个人都有自己的职责和角色,但只有通过互相协作和合作,才能更加高效地完成任务和目标。我曾经参与过一个团队的建设工作,这个团队的成员来自不同的背景和专业,但因为我们都有一个共同的目标,所以我们能够充分利用每个人的优势和才能,相互支持和协作。通过团队合作,我们解决了许多难题,提高了工作效率,也增进了彼此的了解和信任。

第三,基层工作需要良好的沟通能力。在基层工作中,我们经常需要和各种各样的人打交道,比如上级领导、同事、下属、客户等。因此,我们需要能够清晰、准确地表达自己的意思,也需要能够聆听和理解他人的意见和需求。在正常的工作交流中,良好的沟通能力能够帮助我们更好地协调各方利益,提高工作效率,也能够在处理问题时避免不必要的误解和冲突。

第四,基层工作需要懂得问题解决的方法和技巧。在基层工作中,我们常常会遇到各种各样的问题和困难,如何应对和解决这些问题是我们需要思考和掌握的一项重要技能。我曾经在一次工作中遇到了一个纠纷,当时各方意见不一,气氛紧张。作为一名基层工作者,我需要学会站在公正和客观的角度去听取各方意见,分析问题的原因和利害关系,寻找可行的解决办法,并最终在合理、公正的基础上解决问题。

最后,基层工作需要不断学习和成长。在快速变化和竞争激烈的社会中,只有不断学习和更新自己的知识和技能,才能适应和应对各种挑战和变革。作为一名基层工作者,我始终坚信自己的成长和进步是基层工作的动力和保证。在工作中,我不断参加培训和学习,提高自己的专业水平和能力,不断完善和拓宽自己的知识结构。通过学习和成长,我能够更好地应对工作中的问题和挑战,提高工作的质量和效率。

综上所述,基层工作需要具备责任感、团队合作、沟通能力、问题解决和学习成长等多方面的素质和技能。正是这些品质和技能的培养和发展,使得我在基层工作中获得了许多宝贵的经验和体会。我相信,只要我们在基层工作中努力学习和实践,不断提升自己,我们就能够在基层工作中发挥出更大的潜力和能量,为社会的发展与进步做出更大的贡献。

公务员基层心得体会总结

第一段(引言):

作为公务员,我有幸在基层担任不同职务多年。在这段时间里,我深刻认识到基层工作的重要性和挑战。基层工作是公务员事业的基石,是政府服务群众的前沿,也是推动社会发展的重要力量。在这篇文章中,我将总结我的心得体会,分享在基层工作中所学到的宝贵经验。

第二段(基层工作的挑战):

基层工作不同于高层,面临着许多特殊的挑战。首先,基层工作的责任重大,对个人的要求也极高。作为公务员,我们需要具备扎实的专业知识、良好的沟通能力和高度的职业道德。其次,基层工作需要处理大量的实际问题,往往需要我们在短时间内做出决策,并寻找解决方案。这要求我们具备快速分析问题的能力和判断的准确性。此外,基层工作还要求我们处理好与群众的关系,解决他们的问题并满足他们的需求。基层工作的压力和困难对我们的心理素质提出了更高的要求。

第三段(基层工作的收获):

尽管基层工作面临许多挑战,但它也给予我们很多学习和成长的机会。首先,基层工作使我更加关注群众需求。每天与群众接触,与他们交流,我不断学习他们的需求和期望。这使我能够更好地理解群众的疾苦和期待,并为他们提供更好的服务。其次,基层工作锻炼了我的解决问题的能力。在处理实际问题时,我学会了发现问题的本质,找到解决问题的方法,并进行有效的执行。这种经验积累对于我的职业发展非常宝贵。此外,基层工作还加深了我的责任感和使命感。作为公务员,我深深地感到自己肩负着为社会进步、为人民服务的使命。

第四段(基层工作的建议):

基于我多年的基层经验,我想给其他公务员一些建议。首先,注重专业知识的学习。政府工作日新月异,我们需要不断学习新知识和新技能,以适应新形势下的要求。其次,注重沟通与协调能力的培养。基层工作需要我们与各种人员进行沟通和协调,要求我们具备灵活的思维和优秀的谈判技巧。最后,注重自我管理和心理素质的提升。基层工作的压力和困难需要我们具有坚强的心理和稳定的情绪,因此我们需要学会放松自己,保持积极乐观的心态。

第五段(结尾):

在基层工作的多年经历中,我深深体会到基层工作的重要性和价值。基层工作不仅是公务员事业发展的重要环节,也是政府服务群众的重要渠道。虽然基层工作面临挑战,但我们通过不断学习和成长,能够更好地应对工作中的困难,提供更好的服务。我相信,只要我们坚持努力和不断进取,我们的基层工作将为社会发展和人民幸福做出更大的贡献。

基层心得体会

按照“党要管党、从严治党,提高能力、发挥作用”的要求,牢固树立“发展是第一要务、稳定是第一责任、党建是第一保障、民生是第一目标”的理念,创新思路,积极探索,促使基层党建工作步入了规范化、制度化轨道,为全市经济社会又好又快发展提供了坚强组织保证。

一、健全民主政治建设工作机制,落实民主权利。

我市积极稳妥地进行了第八、九届村“两委”换届选举工作,严格标准,严格程序,充分发扬民主,大力推行村“两委”成员交叉任职,选拔“双高双强”型人才充实进村“两委”班子,减少了干部职数,提高了整体素质。第九届村“两委”换届,全市完成村委会换届的村1002个,占总数的99.2%;完成换届的村党支部991个(包括联合支部11个),占总数的99.3%,村“两委”换届一次成功的村989个,一次成功率达98.7%,其中支书、主任“一人兼”的952个,兼职率为95.3%。共选举产生村“两委”成员2895人,其中交叉任职的2617人,交叉任职率为90.3%。同时,不断规范完善政务公开制度。乡镇每半年公开一次政务、党务,主要公开乡镇重大事项、站所办事的政策依据、收费标准、办事程序以及发展党员等内容,对重大事项和工作进展情况以及群众要求公开的其它内容随时公开。村级全面落实了村务、党务、财务公开制度,重点在“全、细、实”和增强公开效果上下功夫。财务公开坚持每季度首月的10日为全市统一公开日,其他村务、党务每季度公开一次,重大事项随时公开。全市连续两年未发生一起集体访、越级访案件。

二、落实党员干部谈心制度,促进党内和谐。

在全市各级党组织中建立党员干部谈心制度,进一步加强党内沟通,畅通党员联系群众的渠道。工作中,坚持“三统一、三明确、两汇总”。“三统一”,即:统一建立谈心室,统一配备办公品,统一印制记录簿。“三明确”,即:明确谈心范围,每月党政班子成员之间至少谈心1次,领导干部与基层党员群众谈心2次,普通党员与基层群众谈心2次;明确谈心内容,在了解思想、工作、作风、学习情况的同时,重点谈思想作风、道德品质、廉洁自律等苗头性问题,及时提醒;明确谈心方式,主要采取“一对一”或“一对多”形式,同时采取电话约谈、上门访谈等形式。“两汇总”,即月初汇总谈心计划,月底汇总谈心记录和反映出来的问题,督促责任部门和相关责任人认真加以解决。xx年,全市共谈心30000多人次,相互提出意见建议7000多条,解决实际问题2400多个,党员干部间、干群间的沟通交流实现正常化、经常化、双向化,消除了隔阂,增进了团结,解决了问题,推动了各项工作的健康发展。我市推行党员干部谈心制度的做法得到了中央、中组部领导的充分肯定。

三、建立乡村两级服务平台,推进职能转变。

全市11个乡镇(街道)积极推进职能转变,加快资源整合,集中建设了“七站两室一院”(七站:涉法诉求站、便民服务站、计生服务站、农技推广站、农财管理站、文体工作站、公交汽车站;两室:党建工作室、党员谈心室;一院:敬老院),严格落实服务承诺制、首问负责制、一次告之制、岗位责任制等制度,进一步增强了工作人员的服务意识,提高了服务水平,提升了站所形象,实现了“便捷、高效、优质”的为民服务。在距离乡镇驻地较远、位置相对居中、人口较多的100个村庄设立“一室一中心”,即:农事村办工作室、农村社区服务中心。每乡镇成立一支“农事村办工作队”,将计生、土管、司法、信访、农技、法庭、新农合等服务事项送到农民家门口。农村社区服务中心,集物资供应、科技宣传、信息交流、医疗保舰休闲娱乐等多种功能于一体,为群众提供综合服务,做到小事、常事不出村庄,大事、难事不出乡镇。目前,乡村两级服务平台已为群众提供信息咨询2万余次,为群众代办事项近3万件,提供法律服务1800余件,办结率达到98%,化解各类矛盾纠纷5000余人次。

四、加强作风整顿和效能建设,改进机关作风。

将xx年作为“机关作风整顿年”,在深入开展“三民”活动的基础上,通过加强培训、严肃纪律、严格检查等措施,切实解决机关干部工作作风方面存在的突出问题。在全市党政机关推行“禁酒令”,这一做法得到了德州市委的充分肯定,并在德州市推广。对行政执法部门实行准军事化管理,提高了规范执法、严格执法的水平。在全市党政机关深入开展机关效能建设活动,72个职能部门向社会印发《便民服务手册》,公开服务承诺,落实便民措施,进一步更新观念、转变职能、创新管理、完善制度、规范行为,以企业和群众的满意度为导向,全面加强机关效能,改进机关作风,改善机关管理,降低行政成本,提高工作效率,努力打造良好的经济和社会发展环境。

五、完善农村干部党员星级化管理机制,激发工作热情。

坚持把农村党支部书记星级化管理作为加强农村党员干部队伍建设的重要举措,常抓不懈,狠抓落实。采取“两推一选”、异村任职、跨村兼职、机关干部任实职等多种形式,配齐配强了村级班子,达到了全市所有行政村都建立了党支部,村村都有党支部书记。严格落实农村党支部书记八星级管理制,按支部书记的工作实绩和工作年限评星定级,星级与政治经济待遇挂钩,强化评议考核,严格兑现奖惩,认真落实各项政治经济待遇,从根本上解决了农村党支部书记没盼头、没干头、没落头的问题。目前,全市1010个行政村中,拥有星级支部书记760名,占总数的76.2%。星级支部书记全年报酬、补贴平均4800多元,最高的达到8000多元。同时,将星级化管理向其他村干部延伸、向农村无职党员延伸、向机关企事业单位党员延伸,实行五星级管理机制,一年一评,动态管理,实现了星级化管理对所有领域的覆盖,进一步提升了广大党员的政治荣誉感、党员意识、宗旨意识和大局观念。每年“七一”前,市委对农村党支部书记授星表彰,对五星级党员进行通报表彰,乡镇对其他农村干部授星表彰,从而形成了对农村干部和全体党员的激励约束机制,充分调动了广大党员干部干事创业的积极性。

六、打造村级组织活动场所,巩固基层阵地。

坚持把村级组织活动场所建设作为加强农村党建的基础性工作来抓,努力把村级组织活动场所建成群众满意工程。一是强化组织保障。市、乡、村分别成立抓落实的领导班子,一级抓一级,层层抓落实,为场所建设提供了坚强的组织保障。二是强化资金保障。除省市配套资金外,市乡财政共计配套资金547万元,党费配套资金10万元,部门帮扶资金53万元,全市共计配套资金610万元20xx强基层个人心得体会20xx字3篇20xx强基层个人心得体会20xx字3篇。三是强化质量保障。严把建筑方案关、选址关、招投标关、质量监理关和考核验收关,真正把村级组织活动场所建成了“廉政工程”、“精品工程”,高质量完成了153处场所建设任务。xx年,我市把村级活动场所建设列入十大民心工程,确定全市40%以上的村建成不少于100平方米、集党员活动、群众娱乐于一体的综合活动场所,努力把村级组织活动场所打造成党员活动中心、便民服务中心、党员干部议事中心、文化娱乐中心和教育培训中心。

通过坚持不懈地抓党建工作,进一步增强了全市广大党员干部的凝聚力、向心力、战斗力,营造了风正气顺、干事创业的浓厚氛围,有力地促进了全市经济社会的持续快速发展。禹城市相继赢得“中国功能糖城”、国家火炬计划生物技术产业基地、国家生物高技术产业基地、全国科技实力百强市、全国安全生产先进市和省农村基层组织建设先进市、省级高新技术产业开发区、县域经济最具发展潜力十佳县市、县域经济十大规模企业聚集园区、循环经济示范市等荣誉称号。

基层.心得体会

基层,是指社会组织或机构的最底层,是整个社会组织体系的基础和担当重任的层级。对于我而言,基层是我所在工作单位的一部分,也是我工作的起点。在这里,我学到了很多,收获了很多,下面我将从工作内容、团队合作、责任担当、同事关系以及个人成长五个方面来谈谈我对基层工作的心得体会。

第一,基层工作内容丰富多样,需要不断学习和提升。作为基层工作者,我们要接触和处理各种不同的问题和情况,需要具备较全面的知识和技能。比如,我所在的单位是一个社区服务中心,日常工作涉及社区居民服务、社区管理、组织活动等多个方面。这就要求我们不仅要了解社区居民的需求和问题,还要学会如何与居民进行良好的沟通和协调,同时还需要懂得管理和组织的知识。在基层工作中,我经常需要学习新知识和技能,不断提升自己的专业素养和能力。

第二,基层工作需要团队合作,在团队中相互协作,共同完成工作目标。在我所在的单位,我们有一个紧密的团队,每个人都各司其职,互相配合。每个人都有自己的专业领域和特长,通过合作,我们能够发挥自己的优势,提高工作效率和质量。在团队合作中,我学到了相互尊重和帮助的重要性,也领悟到了团结协作的力量,只有大家心往一处想、劲往一处使,才能够更好地完成各项工作任务。

第三,基层工作需要有责任担当的精神。作为基层工作者,我们承担着为社会和居民提供服务的责任,在工作中需要时刻保持敬业精神和责任心。有时候工作会面临各种困难和挑战,但是只要有责任担当的精神,我们就会坚持下去。我记得有一次,社区遇到了一起矛盾纠纷,当时大家的意见不一,但是作为工作人员,我们不能逃避问题,而是要勇敢地面对,并积极寻求解决办法。最终通过大家的共同努力,矛盾得到了化解,居民的权益也得到了保护。这次经历让我更加明白,作为基层工作者,我们要勇于担当,敢于负责。

第四,基层工作是一个与同事建立良好关系的平台。在基层工作中,我们要与不同的同事合作,相互支持与帮助。在与同事相处的过程中,我学到了相互关心与理解的重要性,懂得了竞争与合作相结合的原则。通过与同事之间的沟通和交流,我们互相学习和进步,形成了和谐的工作氛围。而且,在工作中遇到问题时,同事之间的互相帮助和支持,更能够使我们共同解决问题,共同成长。

第五,基层工作是个人成长的重要机会。在基层工作中,我们需要不断学习和锻炼自己的能力,这对个人成长非常有帮助。在工作中,我不仅学到了专业知识和技能,还培养了自己的沟通能力、协调能力和解决问题的能力。这些对我个人的成长和发展起到了积极的促进作用。在我看来,基层工作不仅仅是一份工作,更是一种锻炼和成长的过程。

总的来说,基层工作是一份充满挑战和机遇的工作。在这里,我们需要担负起责任,与同事合作,不断学习和提升自己的能力,同时也能够收获满满的成就感和成长。基层工作是一个锻炼人的平台,只有在实践中不断探索和坚持,才能够取得更好的成果。对于我而言,基层工作让我不断成长,让我更加热爱这个岗位,同时也更加坚定了我为社会奉献的信念。

基层工作总结和心得体会

预计:1、街道gdp将率先突破百亿,达到103.6亿元。2、实现规上工业总值138.5亿元,同比增长5.9%。3、预计实现规上销售收入131.1亿元,同比增长5.6%;实现利税10.8亿元,同比增长22.3%,其中利润6.33亿元,同比增长28.5%。4、完成合同利用外资3752万美元,完成全年目标任务的170.55%;完成实到外资1755万美元,完成全年目标任务的125.4%;完xx县外内资10.5亿元,完成全年目标任务的175%。5、预计完成固定资产投资28.9亿元(包括房地产),同比增长16.9%,全面完成目标任务;其中工业投入11亿元,同比增长15.7%;服务业投入17.5亿元(包括房地产)同比增长15%。6、预计实现财政总收入7.17亿元,同比下降3.48%,其中地方财政收入3.15亿元,同比下降2.83%。7、预计完成规上出口交货值55.7亿元,同比增长15%,其中直接出口6亿美元,同比增长0.6%。

主要工作:

突出城乡环境综合整治、加快经济转型发展、加强基层党的建设:三条工作主线:

1、高效完成了招商引资、浙商工业园建设、项目推进等十六项重点工作。

2、全面开展了关于腾退低效用地和淘汰落后产能企业、城区危房解困、美丽乡村建设和旅游开发等十六个课题调研。

3、成功打赢了城中村拆违整治、一创建三复评、世界互联网大会安保三场硬仗。

4、具体开展了6个方面工作。(1)狠抓有效投入,促进经济提质增效。重点开展以推介浙商工业园为主的高端招商活动,成功对接总投资42亿元以上的8个旗舰型项目。(2)狠抓创新驱动,促进行业转型升级。精品农业核心区建设更具规模,工业百亿主导产业群发展强劲,现代服务业优势明显。鼓励企业科技创新,大力推动人才培育和引进,加大闲置土地的清理力度。(3)狠抓生态建设,促进城乡环境改善。高标准完成文明创建、“三改一拆”、“五水共治”、公铁沿线方面、小木业行业整治五大攻坚战。三里桥“千亩桃花林、百亩微田园”的美丽乡村建设取得新成效。(4)狠抓为民服务,促进民生持续改善。高效推进各类民生事业发展。积极争创全国社区教育示范街道。(5)致力于狠抓平安建设,促进社会固本强基。平安建设安全感满意率、知晓率、参与率“三提升”。街道信访人数、件数实现“双下降”。(6)狠抓基层党建,促进全面提效聚力。不断深化基层党组织建设,切实落实党风廉政主体责任、监督责任,落实党风廉政建设“一岗双责”制度。

主要成绩:

1、街道新居民党建、基层农村党建等2项工作经验在全国得到推广。妇女组织联合共同体建设、区域性行业性工资集体协商制度等2项工作经验在全省得到推广。城中村成功拆违、“企情在线”工作、工业园区“两创”中心建设、工业强镇建设等4项工作在全市得到推广。

2、成功创建浙江省卫生街道、浙江省文化强镇、浙江省征兵工作先进集体、xx市平安街道、xx市工业强镇、第二届世界互联网大会乌镇峰会保障服务工作先进集体等16项市级以上先进。

3、尚品一里谷创意农业园作为全县唯一一个集农业种植、科研、示范、创意、生态、教育等为一体的现代智慧农业园区,目前已建成全省首家专业农产品检测中心、全市最大的精品农业展厅,全省首个农产品电子商务平台,全球单体面积最大的植物工厂,其利用纳米膜技术生产的蔬菜果蔬在省农博会上得到省委xx书记的高度肯定.

街道办在区委、区政府正确领导和大力支持下街居干部精神风貌和街道社区工作持续保持了良好发展势头组织建设、社区服务、精神文明、计划生育、综合治理等各项工作均取得了较大进展现将主要工作总结如下:

一、积极开展党的'群众路线教育实践、三严三实及解放思想大讨论活动。以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导,认真学习党的十八届五中全会精神,认真贯彻习总书记系列重要讲话精神,以为民务实清廉为主题,认真做好党的群众路线教育实践活动工作。为贯彻落实全面从严治党要求,巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果,持续深入推进党的思想政治建设和作风建设,在本单位科级以上领导干部中扎实开展“三严三实”专题教育活动。根据省市区委统一部署,联系本单位中心工作和重点任务,联系党员干部思想作风、工作作风实际,聚焦“八破八立”,认真开展“解放思想、抓住机遇、奋发作为、协同发展”大讨论活动。

二、切实维护社区稳定。把社区稳定摆在突出位置,积极探索社区管理创新机制。积极组织街居干部开展矛盾纠纷、信访苗头、不安全隐患大排查、大化解,确保辖区无越级访、进京访发生。认真组织实施消防安全宣传检查和烟花爆竹、食品安全大清查工作,实现安全稳定无事故。对辖区社区矫正人员和刑释解教人员实行有效管理,无一重新犯罪。

三、扎实做好社会保障工作。圆满完成3、8月份辖区1658名企业离退休人员的资格认证工作。积极抓好城镇居民养老保险、医疗保险工作。为60周岁以上居民186人及16-59周岁居民217人办理了养老保险,2150名居民办理了城镇居民医疗保险。严格落实城镇低保政策,实行居委会、街道办、民政局三级审批制度,分类施保,动态管理,应保尽保,使生活困难居民感受到党和政府的温暖。

四、创建新型生育文化。一是以理顺计生管理渠道为重点,全面开展育龄妇女调查摸底工作,完善了社区育龄妇女档案。二是组织计生专干培训,提高计生干部素质。三是开展了“婚育新风进社区、进家庭”宣传活动,使广大居民树立新的人口发展观。四是定期对辖区育龄妇女免费进行生殖健康检查,做到妇科疾病早发现、早治疗。保障了广大育龄妇女的健康。

我单位将以十八大及十八届三中、四中、五中全会精神为指导以和谐社区建设为主线全心全意为居民服务全面推进街道社区各项工作稳定、快速发展。

一、继续开展“解放思想、抓住机遇、奋发作为、协同发展”大讨论活动。以大讨论推动思想解放,优化发展思路,凝聚发展力量,推动社区各项工作落到实处。

二、落实社会保障各项工作措施。严格落实城镇低保政策,实行居委会、街道办、民政局三级审批制度,分类施保,动态管理,应保尽保。积极抓好城镇居民养老保险、医疗保险工作。

三、提升计划生育管理水平。为广大居民提供计生咨询,搞好育龄妇女生殖健康检查工作,落实好节育措施。

四、加强社会治安综合治理。不断加强基层综治工作规范化建设,全面提升街道社区社会管理能力,确保辖区安全稳定。

基层心得体会

在20xx工作报告中,总理对今年政府主要工作提出4方面建议,民生问题所占篇幅长、着墨多。四个方面建议位于报告的第三部分,“以保障和改善民生为重点,全面提高人民物质文化生活水平”所占篇幅最长,约2000字。

坚持把人民利益放在第一位,着力保障和改善民生。我们把就业作为保障和改善民生的头等大事,实施积极的就业政策。全面推进社会保障体系建设,建立新型农村。工作报告显示,中国将不再强调不惜一切代价实现经济增长,而是转而强调实现社会福利保障;这也体现了中国新一届领导班子的工作重点。

报告还特别强调减少能源消耗,着重解决和减少中国面临的严重空气、土壤和水污染。“要顺应人民群众对美好生活环境的期待,大力加强生态文明建设和环境保护。”“生态环境关系人民福祉,关乎子孙后代和民族未来。”

20xx年是我国全面建成小康社会的一个新起点,是贯彻落实党的xx大精神开局之年。

坚持和发展中国特色社会主义,就是要坚持为了人民、服务人民、依靠人民”。因此,学习贯彻党的xx大精神,我们必须紧密联系改革开放和现代化建设实际,紧密联系自己工作实际,紧密联系广大人民群众所思所想所愿所盼。把人民的信任与重托,转化为学习贯彻xx大精神的具体行动,不断增进人民福祉、不断增加党的活力、不断提升国家实力。

90多年来,我们党的一切奋斗和工作,都是为了更好地造福人民。

一是我们党紧紧依靠人民完成了新民主主义革命,实现了民族独立、人民解放;二是我们党紧紧依靠人民完成了社会主义革命,确立了社会主义基本制度;三是我们党紧紧依靠人民进行了改革开放新的伟大革命,开创、坚持、发展了中国特色社会主义。

这三件大事从根本上改变了中华民族的前途命运,不可逆转地结束了我国半殖民地半封建社会的悲惨命运,不可逆转地开启了中华复兴的历史进军。其政治影响和社会意义,在人类发展史上都是十分罕见的。同时我们也要清醒地看到,当前我国正身处改革攻坚期、发展关键期、矛盾凸显期。我党正面临着长期执政、改革开放、市场经济、外部环境的考验,党内存在着精神懈怠、能力不足、脱离群众的危险。

我们党的最大优势是联系群众,最大危险是脱离群众。我们党的根基在人民,血脉在人民,力量在人民。实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益,是我们肩负的重大历史任务。

人民代表大会制度是我国的根本政治制度,是我国人民当家作主的重要途径和最高实现形式。中国共产党领导的多党合作和政治协商制度是我国的一项基本政治制度,是我国社会主义民主政治的一个特点和优点。

这两项制度扎根中国大地,是构成中国社会主义民主政治模式的重要内容。会议的召开和运作过程,同时也就是中国民主政治模式的实践过程。与此相关联的是,我们的治国理念和政治模式因为会议而得到更加广泛的理解和认可,这是一个很大的成就。作为国家的一员,我们更应该吸收学习老一辈革命党人的优良传统,吃苦在前、享受在后,自觉自愿为身边需要帮助的人民群众做出奉献。

只有这样,才能树立新时代年轻党员的良好精神风貌,为党注入新的活力与斗志,使人民发自内心拥护党的领导。希望通过自己的一言一行,鼓励百姓、教育百姓、融入百姓,从而为我国特色社会主义建设添砖增瓦!

在基层岗位心得体会总结

在基层岗位上的工作不仅仅是一份工作,更是一种使命和责任。作为公务员,我们必须时刻保持对人民利益的忠诚,不断努力将自己的工作做到最好,为人民服务。在这条岗位上,我积累了许多心得体会,接下来将从五个方面进行总结。

一、认真应对工作量。

这个岗位的工作量是非常大的,经常需要加班。但是作为一名基层工作者,我们不应该抱怨或者逃避,而是应该认真应对。在这里我学会了如何合理安排时间,学会了如何提高工作效率。我们的人力资源是有限的,必须充分利用好每一分每一秒的时间,才能让更多的人受益。

二、始终坚守廉洁从政。

作为一名公务员,廉洁从政是我们的底线。我们必须始终保持清正廉洁的思想和行为,始终做到“四为人民服务”的使命。这个岗位需要处理许多实际问题,而贪污腐败问题也经常困扰一些部门。但是作为一名基层工作者,我们必须始终坚守底线,严守纪律,做到守法、规矩、廉洁。这不仅是我们的职业操守,更是我们的责任和担当。

三、善于沟通和协调。

基层工作需要处理许多复杂问题,其中涉及到各方利益的协调。作为基层工作者,我们必须善于沟通和协调,了解每个人的需求和关切,做到解决问题的最佳方案。在这个岗位上我学会了如何平衡不同利益关系,如何在处理矛盾的时候保持冷静和理性,避免情绪化的处理方式对工作造成影响。

四、注重自身知识的积累和提升。

作为一名基层工作者,我们必须不断地学习和积累新知识,提升自己的能力和素质。通过参加培训学习、阅读相关专业书籍、学习新技术和理论,我不仅仅提高了工作效率,还提升了自己的专业能力和政治觉悟。

五、始终保持热情和耐心对待工作。

在这个岗位上,我们需要每天都要面对许多复杂的问题,需要和不同性格和文化背景的人打交道。但是我们必须始终保持热情和耐心,对待每一个矛盾和问题,把事情处理好。我们的工作是为人民服务的,我们的责任是解决人民的现实需要,发挥我们的作用和积极性。始终保持热情和耐心,才能做好工作,赢得人民的信任和支持。

总之,在这个岗位上,我学会了如何更好地为人民服务,如何更好地解决问题,如何更好地完成任务。但是,作为一名基层工作者,我们需要不断自我总结,不断完善自己,才能够更好地为人民服务。我会不断努力,不断提升自己的能力,做一个合格、优秀的基层工作者。

基层心得体会

勤下基层,要端正思想认识。要消除对下基层工作的模糊认识和抵触情绪,要将下基层作为工作的重要组成部分,把基层干部的呼声带上来,把基层一线的作风带上来,把基层创造的经验带上来,努力成为和基层联系、受基层欢迎的党员干部。

勤下基层,要善于处理关系。这当中,就要处理好与基层干部、与当地群众的关系。党员干部下基层,要放下“官架”,捧起“民心”,要怀着谦虚的心态,认真学,仔细听,这样才能让基层干部和群众认同你,全力配合你的工作。

勤下基层,要勤于分析问题。基层或多或少都存在一些问题,下基层调研就要善于从全局出发,看看哪些是亟待解决的问题,哪些是看似细微但影响全局的问题。要对存在的问题分析得深一点,透一点,做到重要问题请示上级解决,一般问题自行解决,鸡毛蒜皮的问题基层解决。

勤下基层,要注重解决问题。在下基层过程中,不仅要发现问题、分析问题,更重要的是充分解决好问题,要发挥自身工作优势和本单位职能优势,通过谋划好下一阶段工作的方式,把基层的问题、难点统筹规划,通过协调各方面的力量,让基层的问题能为上级所知,能尽早得到解决。

通过认真学习了党的会议精神以及习在参观复兴之路后的关于“中国梦”的重要讲话,我对精神和“中国梦”都有了更深刻的理解。习提出让人民共享“中国梦”,共享“出彩机会”,做为一名财政干部,我认为每个人都有理想和追求,都有自己的梦想,都有让梦想照进现实的可能。实现中华民族伟大复兴,实现国家富强、民族振兴、人民幸福,就是中华民族近代以来最伟大的梦想。这个梦想,凝聚了几代中国人的夙愿,体现了中华民族和中国人民的整体利益,是每一个中华儿女的共同期盼。作为一个中国人、作为一个财政干部,我们的梦想就是中国财政实力日益增强、人民群众过上更好的生活。

要实现这一梦想,绝非易事,必须牢记“三个坚持”、做到“三个坚持”:一是坚持中国共产党的领导,二是坚持走中国特色社会主义道路,三是坚持以人为本的科学发展观。这“三个坚持”,是实现“中国梦”、“财政梦”的工作方针和指导思想。“中国梦”是民族的梦、人民的梦,也是每个中国人的梦。两者都有一个共同点,那就是让人民群众过上更好的生活,不断为人民群众造福。因此,我们必须坚持以人为本的科学发展观,坚持发展是硬道理的战略思想,充分发挥财政职能作用,以经济建设为中心,加快转变经济发展为方式,深入推进改革开放,切实保障改善民生,将吃饭财政、建设财政变为公共财政、民生财政。结合实际工作,就是要为建设“开放诚信活力信丰、经济繁荣实力信丰、创业宜居魅力信丰、物阜民安美丽信丰”做好以下工作:一是为挂点服务企业做好服务,协调解决企业发展中遇到的难题,能自己解决的尽量解决,不能解决的及时上报;二是作为一名财务人员,坚持落实中央八项规定,按照财务制度履行好报账手续,把好财政关、做好财政事。

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