药品计划员工作职责（热门20篇）

工作计划书是一个重要的管理工具，它可以帮助我们实现个人和团队的工作目标。范文中的工作计划书结构清晰，内容详实，可以给大家提供一些建议和思路。

药品采购员的工作职责

岗位职责：

1、负责公司的药品采购工作，包括：议价、签订采购合同、评估及反馈汇总工作;。

2、负责库存商品结构优化，加强库存管理，降低管理成本，及时处理问题商品;。

3、对供应商进行评估、认证、管理及考核，维护长期良好合作关系;。

4、确保购进发票信息准确无误，认真保管好每一笔发票;。

5、负责采购文件的整理、归档;。

6、上级安排的其他事项。

任职资格：

1.药学、医学等相关专业;。

2.熟悉操作office办公应用软件;。

3.逻辑思维、学习能力佳，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;。

4.有敏锐的市场洞察力，有责任心和积极的工作态度;。

5.有一定的业务洽谈经验。

生产计划员工作职责和流程

第一条为搞好公司职工管理，特制定本办法。

第二条公司可在行政序列或工会内设立。

委员会或办公室，具体负责公司职工。

管理工作。

第三条计生部门根据公司职工年龄、婚育状况和结构，提出公司职工。

工作的总体规划和年度计划及经费预算，在报经批准后组织实施。

第四条实行计生工作分层负责制，各级领导和主管对本部门、单位的计划工作负有责任，在其目标责任体系中应有方面的考核指标。

第五条宣传国家和当地政府。

的法令、政策，及时发布、传达。

的政策动态。

第六条公司推行。

以宣传教育为主，经济和行政奖惩手段为辅。

第七条通过形式多样的活动，宣传的重要性，教育员工自觉实行晚婚、晚育、少生、优生，且男女职工都有实行。

的权利与义务。

第八条分析公司婚育状况，区分的重点对象和目标，进行重点监控。推行和鼓励一对夫妻只生育一个孩子，严格控制生育条例允许的生育第二个孩子的情况。

第九条掌握公司已婚女职工节育措施情况，坚持杜绝非法生育和超生；发现计划外怀孕者，及时采取有效措施。

第十条严格按国家政策规定办理员工结婚登记手续，以及独生子女登记。不得开口子批准早婚、早育。

第十一条对合法怀孕者，搞好优育优生服务，组织有关的体检、复查和四期保健工作及生育知识普及教育。

第十二条认真落实。

的优惠、鼓励措施和待遇：

（1）婚前医学检查和遗传咨询；

（2）发放独生子女费；

（3）报销独生子女入托、入幼儿园费；

（4）帮助联系职工子女入学；

（5）报销职工费用；

（6）职工。

营养补助；

（7）假期；

（8）节育的例行检查、复查；

（9）组织探望做节育手术员工及产妇；

（10）独生子女在招工中优先录用。

第十三条公司建立育龄员工。

档案，并由计生部门负责具体收集、整理、立卷管理工作，按规定制作统计报表上报有关部门。

第十四条公司对无的情况，根据国家有关法令进行处罚。

处罚措施包括：

（1）生育费用自理；

（2）不享受产假期间照发的工资；

（3）子女托费自理；

（4）收回独生子女证，停止凭证享受待遇；

（5）收回。

奖励金；

（6）按超胎数，加收若干倍的计划外生育费；

（7）行政处分；

（8）超生人口不列入分房人数；

（9）不实行的部门或单位，不得评为先进，应扣除奖金给予罚款；

（10）违反。

情况严重的，免除公司职务或予以开除、解聘。

对破坏的典型，予以公开处理，引以为戒。

第十五条计生部门协助公司安保部或当地公安治安部门（流动人口管理站），对公司流动人口及其。

状况进行检查。

第十六条计生部门及时与当地计生主管机关、街道办事处或居委会、职工配偶工作单位密切联系，全方位地了解职工及其配偶的情况。

第十七条主持或协助办理职工。

的保险和独生子女的储蓄保险。

生产计划员工作职责和流程

一、制订公司产品质量标准，质量保障措施，制定产品质量检测实施程序，考核比例为15%。

二、制定质量检测制度，依据计划及时完成质量技术资料、生产文件的审核，按时完成质量检测任务，考核比例为15%。

三、制定设计、校对、审核、标准，严格建全图纸资料。制定、落实审核、批准程序，考核比例为10%。

四、制定、落实新产品开发、老产品整改计划，考核比例为20%。

五、制定公司技术资料、产品图纸完善工作制度，建档保存，考核比例为10%。

六、制订公司技术情报、资料保管条例，按照做好公司技术情报、资料，考核比例为10%。对公司造成损害后果者，根据公司损害后果，加倍惩处。触犯法律者，依法严惩。

生产计划员工作职责

（5）生产进度的掌控，异常问题的协调处理；

（6）定期召开生产会议，合理解决相应问题；

（7）营业销售订单交期变化的跟进与生产调整；

（8）提供相关的成本核算资料，做好相应的报价工作。

物料计划员工作职责

食品药品安全工作职责

2014年5月20日上午，大岭山食药监分局组织大岭山镇餐饮经营单位、集体食堂、学校、大中型超市、农贸市场等行业代表召开了民主评议政风行风行业代表座谈会。食药监分局局长李富财、副局长李亮水、各股室主要负责人、各行业代表负责人等共20人参加了会议。

会上，李亮水副局长向与会代表简要介绍了我分局成立以来工作开展的情况和今年开展民主评议政风行风工作的主要内容、目的和意义，并诚恳地向行业代表们征求意见和建议。

行业代表们在听取情况通报后，纷纷作出了发言，在充分肯定食药监分局在开展日常监管、专项整治、案件办理、许可量化、服务质量和作风建设等工作的同时，针对食品药品安全宣传和监管方面中存在问题，提出意见和建议：一是要求食药监部门加强假冒伪劣食品(如：食用油、盐、米、面等)的宣传工作;二是关于幼儿园保健室用药问题，希望加强对儿童用药方面宣传，明确那些是处方药和非处方用药，哪些可以用哪些不可以用，确保儿童用药安全。三是加强餐饮行业厨房监管，防止地沟油回流到餐桌。四是加强农贸市场的巡查力度，防止不合格肉品及其制品和假冒伪劣食品等在市场上流通。

李富财局长在认真听取代表的意见后作了表态发言，对代表所提的意见和建议表示欢迎和感谢，同时表示将对意见和建议进行整理，要求各股室抓好整改落实，并结合党的群众路线教育实践活动，切实解决各行业代表反映的问题。会上，李局长就分局在日常巡查工作发现的问题，提了几点要求：一是做好食品安全预警信息的通知，要向学校、幼儿园、企业等集体食堂进行通报。二是加强学校、幼儿园等儿童用药安全的宣传，确保广大学生用药安全。三是加强市场熟食档的监管工作，要求各熟食档亮证经营，做到索证索票和建立进货台账，把好肉品质量安全关。四是餐饮店要做好原材料的进货查验、索证索票和厨房环境卫生等工作，确保广大消费者的饮食安全。五是提高办证效率，缩短办证时限，争取在10个工作日内办结。六是大型超市要做果蔬、食品等商品的准入关，并做好相关抽检工作。

最后，行业代表们填写了民主评议政风行风征求意见表。

食安委各成员单位联合开展整治行动。

5月20日，我镇综治办、镇食安办、镇公安分局、镇食药监分局、工商分局、城管分局、教育办、镇文化执法大队等单位，对大岭山中学、新风中学、中心小学和连平小学等学校周边200米范围内的药店、百货店、副食店、餐饮店、出租屋进行突击检查。

此次行动，重点整治学校周边药店、副食百货店、餐饮店等，是否存在非法出售联邦止咳水、无证照经营、销售假冒伪劣和过期变质食品等问题，行动中，检查学校周边药店、副食百货店、餐饮店等共24间，其中有6间副食货店和1间餐饮店是属无证照经营，有4间副食店有营业执照，但未办理《食品流通许可证》，检查组当场对无证照经营的店铺下发办证通告，并责令限期申请办理《餐饮服务许可证》、《食品流通许可证》等相关证照，相关部门继续做好跟踪落实工作，共同维护广大青少年学生的饮食安全。

2014年5月21日上午，镇食安办组织各成员单位召开了食品安全工作座谈会。会议由食安办主任、食药监分局局长李富财同志主持，镇委委员、食安委主任欧阳斌出席了会议，参加会议的有各成员单位的主要负责人和媒体记者共25人。

会上，李富财局长简要介绍了我镇半年来食品安全工作的情况，主要有：一是加强信息互通;二是及时移交无证照生产经营单位，对黑窝点、创卫反馈、行风评议和群众路线反映等的单位，要及时移交有关部门处理;三是加强信立农批市场监管，建议保留信立工作组;四是完善举报奖励制度，简化奖励流程。

各成员单位在听取情况通报后，纷纷作了发言，表示会积极配合镇食安办开展有关食品安全专项行动工作，同时也根据自身在开展食品安全监督工作中存在的问题和困难，提出意见和建议，主要是涉及查扣食品的销毁、无证照生产经营户的查处、检测经费不足、信立农批市场监管力量不足等问题。

针对各成员单位的意见和建议，食安办提出了几点解决措施：一是将加强部门协作，着力解决紧迫性问题;二是对重点问题要尽快进行整理，并讨论研究解决办法;三是加强信息沟通与宣传;四是加强对薄弱环节的监管力度;五是简化举报奖励领奖程序，鼓励群众进行社会监督。

最后，欧阳斌委员指出，座谈会应该定期举行，争取每年召开2-3次会议。同时作了重要指示，一是认清形势，统一思想;二是加强领导，落实责任;三是加强执法，强化监管;四是突出重点，铁腕整治;五是完善制度，健全机制。

市食药监局到我镇调研食药监分局的建设和行评工作开展情况。

5月22日，市食药监局梁少华副局长、杨见亮科长、杨木杞科长等一行5人莅临我分局进行调研，主要对分局建设、综合协调、信立农批、行风评议等进行指导工作。调研期间，调研组走访了我镇个别酒类经营户和学校周边的餐饮单位，并与镇委委员欧阳斌，分局领导、各股室主要负责人等进行了座谈。

座谈会上，镇委委员欧阳斌对调研组一行的到来表示热烈欢迎，分局局长李富财介绍了分局2014年食品药品监管方面和行评工作开展的情况，主要有：一是行风评议工作;二是分局建设情况;三是工作开展情况;四是下一步工作计划。同时反映我分局近半年来工作中遇到的问题，主要表现在检测经费不足、信立农批的监管、散装酒和假冒伪劣酒类商品等监管问题。

会上，市局就我分局工作开展情况存在的问题，以及在工作中一些注意事项，提出几点意见和建议：一是要认识到流通环节工作量之大，压力之重;二是酒类监管存在漏洞，要自查原因，做好整改措施;三是执法处罚程序要规范;四是加强专项行动的督查力度;五是做好群众投诉案件的.受理和核实;六是完善监管机制;七是继续做好宣传工作;八是抓好整改落实工作。

市局梁少华副局长充分肯定了我分局在食品药品监管方面和行评工作取得的成效，结合走访了我镇部分酒类经营户和学校周边餐饮单位等情况，对我分局今后工作方向，提了几点意见和建议：一是明确食品安全地方负总责;二是着力开展重点品种、重点行业、重点区域等专项整治;三是抽检专项经费争取政府预算;四是建议多部门申请抽检专项经费再由食安办进行综合协调使用经费;五是追加经费;六是明确监督抽检经费由市局负责，执法抽检应在办案经费内支付;七是酒类销售情况，禁止销售散装酒，必须预包装销售;八是系统工作改革，要严抓落实，维护机构形象;九是明确核心问题。

端午节将至，各种应节粽子成为市场上畅销食品。近期由于气温持续升高，细菌繁殖加快,极易导致各类食物安全问题的发生。为防止发生端午节食品安全事故，我办已将端午节食品安全信息预警发到镇政务网、大岭山报、食药监分局微博等网站，进行宣传教育，同时提醒广大消费者在选购、自制、贮存、烹煮和食用粽子时，应当注意以下方面：

一、购买粽子时，建议消费者从正规商场、超市购买，并保留好购物小票，并要看清外包装上的相关标识，如生产日期、保质期、生产者名称和地址、成分或配料表、食品添加剂、qs标识等是否齐全;查看真空包装是否漏气涨袋、有没有变质;对于购买散装自制粽子的，要尽快食用，防止过期、变质。

二、自制粽子时，要选用新鲜、卫生、无异味的食材，不要买颜色异常鲜亮的粽叶，注意卫生操作，注意生熟分开。

三、没吃完的粽子应当及时放入冰箱冷藏，重新取出食用之前还要彻底蒸煮，避免因细菌污染导致生病，不要食用馅料已发酸、发苦或口味不正的粽子。

消费者如果发现购买的粽子和生产经营粽子的单位存在食品安全问题，可拨打大岭山镇食品药品监督管理分局投诉电话：82936000，进行投诉举报。

联合整治学校周边食品安全。

5月29日上午，镇食药监分局副局长李亮水同志带队，联合城管分局，对无证照的现象进行整治，进一步规范学校周边食品经营秩序。此次行动，重点检查镇中小学、镇第二小学和大岭山中学等学校周边200米范围内的饮食店和百货店是否存在非法出售联邦止咳水、无证照经营等违法行为，行动中，共检查商铺36间，其中有5间无证照经营副食店，有7间副食店有营业执照但未办理食品流通许可证，及15间餐饮店无证照经营。针对上述情况，食药监分局当场对无证照经营的餐饮店发放督促办证通知，并责令其限期申请办理《餐饮服务许可证》，《食品流通许可证》，相关部门继续做好跟踪落实工作，切实保障广大学生身体健康和饮食安全。

此次行动共出动11人次，出动车辆2车次。下来，我镇将继续加大对学校周边的食品经营店、餐饮店的整治行动，加强对中小学生的宣传教育培训，提高学生良好的食品安全消费习惯。

大岭山镇肉制品专项整治工作会议。

5月30日下午，我镇组织召开肉制品专项整治工作会议，镇食安办主任、食药监分局局长李富财，镇食药监分局副局长李亮水，流通股主要负责人，信立实业有限公司副总裁黄美全，信立农批管理人员和信立农批市场经营腊肉商户等共约50人参加了会议。

会议由李亮水副局长主持，就我镇今年肉及其制品专项整治工作开展情况，以及对食品安全案件中“两高”司法解释进行解读，强调对触犯刑法的坚决移送公安，绝不手软。

会上黄晓峰副站长通报了今年3月以来，信立农批流通环节食品安全的监管和违法案件的查处情况。分析在日常检查中存在的问题，要求各食品经营户必须证照齐全，亮证经营，从业人员必须持有效健康证上岗，确保经营场所环境整洁、进货渠道合法，按要求做好台账、索票索证等;并现场讲授《食品安全法》和《流通环节食品安全监督管理办法》等法律法规。

会上，各经营户就整治工作提了两点建议:一是加大相关法律法规的宣传力度;二是完善短信提醒平台，及时将相关信息反馈到各经营户。

黄美全副总裁也提出了要巩固“三打两建”的整治成果，表示会积极配合相关职能部门做好食品安全监督管理工作，继续加强市场监管，要求经营户多学习食品安全相关法律法规。

最后，李富财局长强调，食品安全违法案件触犯法律没得商量，查处案件不是我们目的，而是一种手段，最终目的是为了维护肉制品市场的良好经营秩序，希望大家公平竞争、诚信经营、持证上岗，共同为我镇的食品安全贡献力量。下一步，我们将会与各经营户签订责任书，重点解决前店后厂式的经营模式，防止加工、制售“病死猪肉”和问题肉制品等问题的发生。

查处一批无标签标识的散装腊肉。

5月29日，镇食药监分局对大岭山镇信立农贸批发市场进行日常巡查中，查处一批无标签标识的散装腊肉500斤，该店涉嫌销售无标签标识腊肉的违法行为，执法人员依法对其进行立案查处。

食药监分局到信立农批干货区横六路73号的湖湘腊味经营部进行监督检查，该经营部持有有效的《食品流通许可证》，证号：2014441927000250，有效期至2017年5月28日，执法人员在该批发部经营场所发现一批无标签标识的散装腊肉约550斤，现场未能提供上述产品的进货单据、检验报告和销售台账，经查证，该经营部涉嫌销售无标签标识的肉制品，为防止不合格肉品流入市场上销售，执法人员当场对该批肉制品进行扣押，并立案处理，现场取证拍照6张。

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物料计划员工作职责和流程

1、负责处理采购部到货物资的清点，报检，入库办理、异常售后处理跟踪等。

2、负责生产物料的到货跟踪，确保按期入库，保证生产有序进行。

3、负责执行生产物资的转外协工序，沟通协调转序周期。

4、协助生产计划主管对生产计划进度时时跟踪，及时反馈相关信息。

5、完成生产计划主管安排的相关工作。

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药品采购员的工作职责

采购员负责客户、产品供求及相关信息的调查、收集、整理与市场分析汇总。下面是本站小编整理的药品采购员的工作职责。

2、负责库存商品结构优化，加强库存管理，降低管理成本，及时处理问题商品;。

3、参与同重点供应商的谈判，争取优惠价格与采购政策;。

4、负责供应商关系维护，建立良好的合作关系，收集及更新供应商合法性资料;。

5、负责部门报表制作、核对发票及付款等内务工作。

任职要求：

2、粤语流利者优先;。

3、作风正派，勤奋好学，责任心强，有一定的谈判能力;。

4、良好的心理素质及沟通、协调能力，能适应繁琐的工作，并能承受工作中的压力。

1、采购合同的梳理、归档;。

2、追踪合同的履行状况，选择经济运输方式和路线;。

3、产品入库单据的填报、确认、核对及税票的签收、登记;。

4、对公司代理和经销商品种让利情况上报有关部门，并催促财务部按时付款;。

5、每年或季度统计对采购商品的综合数据，给采购经理和公司领导提供决策依据;。

6、确定每个品种最低库存，保证医疗单位的供应，确保公司效益最大化;。

岗位要求：

1、医药相关专业中专以上学历，从事药品采购，有相关工作经验者优先;。

2、能吃苦耐劳，有较强的沟通能力;。

1、负责客户、产品供求及相关信息的调查、收集、整理与市场分析汇总;。

任职要求：

1、药学相关专业;。

2、熟悉gsp工作要求;。

3、思维清晰，良好的谈判与议价能力;。

4、人品正直，有良好的职业操守;。

药品开票员的工作职责

1、开具提货单，开票室严格按照销售订单开具提货单(发运计划)，建立提货单时注意必填项(数量、试样编号、库位、车号、备注)，其它项由系统自动生成，禁止随意操作，导致无法过磅。完成建立后认真核对提货单物料品种，包装类型等。自提车辆开提货单时，各销售分公司务必指定专人通知开票员，开票员在备注栏详细注明通知人姓名，车号;派送车辆在备注栏填写提货人和通知人姓名、车号，否则不予开具提货单。在开散装票和安排车辆时，用心与客户、承运商沟通联系，对运输车型、订单的剩余量和允许的超交量综合分析来安排车辆和开具提货单。按预交款控制发货量的订单要关注订单价格和余款。

2、如果车辆上磅时无法正确采集提货单信息，开票员极时与销售订单建立职责人联系，尽快维护订单，订单维护完成后重新建立提货单。

3、严禁开票员在纸质提单上更改试样编号和装车库位，务必做到ax系统内的提单信息与所打印的提单信息持续一致。严禁手工涂改票据。

4、开票员在交接班时务必下载销售订单，并保存到本地计算机。以免网络或系统出现故障影响开票。销售订单下载方法：进入ax系统应收帐款查询销售订单序时薄，将销售订单所有行资料全部选取，复制并粘贴到excel中保存即可。

5、如果网络或系统出现故障，造成不能在系统正常开票，应极时向公司信息员通知，并征得部门领导同意后进行手工开票，开票员应依据所下载的订单按其剩余交货量开具提货单。

6、网络恢复正常后务必将上述数据按照原有流程全部录入系统中，补录数据要确保准确无误，数据补录完成后再正式起用系统开票。如果网络恢复正常后需补录数据较多，需要补录工作与正常开票同时进行时，要严格按照提货卡剩余数量开提货单，杜绝提货单数量超出销售订单剩余量.

7、在补录数据时，补录的提货单由发运负责人签审。

8、火车提货单按照请车安排的实际状况，由铁路协调组计划员依据销售订单建立火车提货单，安排装车，将装车部门实际装车的数量、试样编号、品种、收货人、到达站等信息录入系统，信息数据的录入依据火车站台值班人员带给的当日装车报表的作为最终依据。

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药品销售经理的主要工作职责

国籍：中国民族：汉族。

身高：182cm政治面貌：群众。

教育程度：本科毕业时间：1998年7月。

户籍：四川广元现居住地：四川成都。

职业概况/求职意向。

现从事行业：制药·生物工程现从事职业：经营/管理类。

现职位级别：高级职位(管理类)工作年限：10年以上。

目前薪水：海外工作经历：没有。

期望工作性质：全职期望工作地区：四川成都。

期望从事行业：制药·生物工程。

期望薪水：到岗时间：2周以内。

其他要求：按公司的职位规定执行。

自我评价/职业目标。

自我评价：10年专注一家制药企业,历尽荣辱,壮志不言愁。自信已是一个运筹帷幄型的职业经理人。

职业目标：营销总监、销售部经理、大区经理。

为公司追求阳光下的每一笔利润;为社会承担一份责任。

教育背景。

学校名称：重庆医科大学(1993年9月-1998年7月)。

专业名称：儿科医学学历：本科。

所在地：重庆证书：学士学位。

专业描述：临床儿科医学是重庆医科大学最优秀的学科之一，该课程设置非常有特色：在成人临床医学所有课程的基础上增加七门儿科专业课程。儿科医学毕业人员均能全面掌握临床医学知识和临床药品知识。

工作经验。

公司名称：四川欧生制药有限公司(1998年7月-2000年4月)。

所属行业：制药·生物工程公司性质：外商独资.外企办事处。

公司规模：50～200人工作地点：成都。

职位名称：职员。

工作描述：参与同天津药物院合作研发的高血压新药;。

负责一冠心病药物在上海、成都、重庆的临床疗效观察实验;。

参与医学部的产品资料编写、设计和制作;。

负责公司销售人员及承销商的产品知识培训。

公司名称：四川欧生制药有限公司(2000年12月-2002年4月)。

所属行业：制药·生物工程公司性质：外商独资.外企办事处。

公司规模：50～200人工作地点：成都。

职位名称：西南大区经理。

工作描述：组织并执行市场规划和销售计划;。

进行心血管产品、镇痛产品的销售拓展工作;。

维护和管理客户友好关系;。

领导销售团队完成销售任务。

公司名称：四川欧生制药有限公司(2002年4月-2003年7月)。

所属行业：制药·生物工程公司性质：外商独资.外企办事处。

公司规模：50～200人工作地点：成都。

职位名称：产品经理。

工作描述：负责市场调研、产品的市场策划和产品品牌的建立;。

参与产品获利分析和相应发展计划制定;。

参与市场预算、销售目标的制定;。

产品经理兼西南大区销售经理。

管理西南区域市场及销售队伍。

策划并组织市场和销售活动。

公司名称：北京红林制药有限公司(四川欧生搬迁更名)(2003年7月-2004年5月)。

所属行业：制药·生物工程公司性质：外商独资.外企办事处。

公司规模：50～200人工作地点：北京。

职位名称：产品经理。

工作描述：负责产品的市场策划、产品品牌的建立;。

管理客户友好关系、建立客户分类管理和考核制度;。

管理西南市场的销售工作。

兼上海新药临床试验监察员;参与和协调公司新药在上海华山、瑞金、长征医院的三期临床试验。

公司名称：北京红林制药有限公司(2004年5月-2005年12月)。

所属行业：制药·生物工程公司性质：外商独资.外企办事处。

公司规模：200～500人工作地点：北京。

职位名称：市场部经理。

工作描述：负责市场部的管理、策划工作;。

负责西南地区的销售工作;继续管理重庆办事处，组建四川办事处;管理云南、贵州代理商。

管理华东市场的代理商并筹建上海办事处。

协助新药部工作，参与新药在上海的三期实验并协助产品申报。

公司名称：北京红林制药有限公司(2005年12月-至今)。

所属行业：制药·生物工程公司性质：外商独资.外企办事处。

公司规模：200～500人工作地点：北京。

职位名称：副总。

工作描述：全面主持公司的营销工作，制订总营销方案和总体市场销售目标。

制定公司的发展规划并参与制定区域市场的发展规划。

领导制定业务规范和工作流程。

动员和激励下属努力工作，2008年公司业绩增长超过300%。

负责公司十多个新药申报公关工作。任职期间公司共获得8个新药生产批件。并成功上市5个。

主持公司新产品的上市工作，建立和稳定新上市产品的价格体系，主持广东、上海价格听证会，成功将公司一新产品价格提高一倍。

代总经理处理全公司的日常工作和重要事务;公司顺利通过国家飞行检查和5次现场考核。。

兼西南地区的大区经理直接参与西南地区的销售工作。

离职原因：回成都。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语一般。

职业技能。

职业技能：英语水平：大学时过四级，现能熟练阅读英语文章。

计算机水平：熟练使用wordexcelproject、photoshop。

等办公、运用软件。

专业技能：营销策划、da设计制作。

培训经历。

培训机构：北京德兴隆医药咨询公司(2005年6月-2007年6月)。

课程名称：医药营销系列培训证书：

课程描述：针对性设计课程培训：

医药营销体系薪资管理系列。

医药营销渠道管理系列。

医药营销价格体系管理控制。

高新区食品药品稽查大队主要工作职责

电缆工作计划员工作职责

检查成缆后外观质量，要求绕包带紧实，无打折、破损、漏包现象；填充应饱满，电缆外观圆整，不圆度符合工艺规定。

检查排线质量，要求平整，无交叉、压摞。6隔离套。

检查钢带规格尺寸、层数、绕包方向、绕包间隙，应符合工艺规定；

检查所选模具是否符合工艺规定；检查护套厚度，最薄点应符合工艺规定；

检查护层质量，不得有塑化不良、烧焦、气泡、杂质；

检查电缆识别标志，要求字迹清晰、连续，内容符合工艺及计划要求；

检查火花试验执行情况，要求铠装电缆外护套必须经过火花试验，试验电压符合工艺规定；检查排线质量，要求平整，无交叉、压摞。

药品管理员工作职责

药品会计工作职责【】

1、所有药品均按国家规定的零售价建立明细账进行核算，明细账按品种入账。

2、认真做好每一新品种药品的微机录入工作，建立药典。严格认真地进行折算率的核算，并做出是否医保类用药的录入登记工作。

3、每月在20日左右对药品的原始发票和入库单进行核对，计算出进销差价做出凭证，并按入库单的第四联登记药品明细账及往来账。

4、药品会计每月在药品盘点后第2天将全月调剂室请领单进行汇总，核算金额编制记账凭证，上报财务科主管会计，并进行明细账登记。

5、每月月末与调剂室、财务科进行对账，保证药品账账、账物相符。

6、参与每月规定的月末药品盘点工作。抽查各调剂室的'盘点过程，做到微机、药品账、保管账三方面核对一致，对盘盈、盘亏的药品要查明原因，上报药剂科主任、科长，按规定做出相应的账务处理。

电缆工作计划员工作职责

作为国民经济“血管”和“神经”的电线电缆行业，2013年绝对是一个“彩头年”。

根据《2012-2016年电线电缆行业宏观投资环境与行业发展趋势分析报告》显示，在“十二五”期间，我国铁路建设提速将带来对机车电缆、通信和信号电缆等市场的巨大需求。2013年随着中国电力工业、数据通信业、城市轨道交通业等行业规模的不断扩大，对电线电缆的需求也将迅速增长，带动中国电线电缆行业的发展。

陷大而不强怪圈。

随着中国电线电缆产业的产值快速增长，使我国成为名副其实的线缆大国，早在2011年，中国电线电缆总产值就已超过美国，位列世界第一。

不过，尽管线缆行业整体市场很大，但能支撑起这么大市场的线缆企业其实并不多，除了几家稍大型的企业之外，国内线缆企业几乎都是走低品质小品牌的路线，这使得整个线缆市场陷入一种鱼龙混杂的窘境。

中国建筑(,,)设计研究总院顾问总工程师张文才在2013年美国通用电缆（中国）论坛上也向《中国产经新闻》记者表示：“伴随着中国电线电缆市场的高速发展，行业整体水平得到大幅提高。但目前依然没有走出大而不强的怪圈，与世界一流企业相比还有很大差距。”

众所周知，我国电线电缆行业内重复建设十分严重、产能过剩、企业数量多但规模小、科技创新薄弱和产品结构性矛盾突出等诸多问题已经在掣肘我国电线电缆的发展。据悉，目前我国电线电缆行业平均投入研发经费不足销售额的1%，国内电缆企业90%以上的产能集中在低端产品，技术和产品的升级都远远跟不上市场的步伐。

此外，近年来铜材价格的居高不下令广大电线电缆生产型企业苦不堪言，随着生产成本的增高，微薄的利润更是让一些电线电缆生产企业无利可图。由于中国并非铜资源大国，相反，在中国，铜资源匮乏现状是不可回避的问题，因此造成铜价一直居高不下。

铝合金或成电线电缆行业新宠。

我国铜芯电缆最为民众所熟知，而且它也占据了电缆市场的大半江山。眼下的铜芯电缆有着强度高、载流量大的特点，这点在业界广受认可，但由于我国铜资源先天比较稀缺，市场供求矛盾凸显，加上铜芯电缆施工安装难度大、安装成本高、易盗、易老化等缺点，人们对于替换铜芯电缆的呼声也日渐高涨。

其中，“以铝代铜”的呼声最高。“作为一种趋势，全球范围内绝缘电缆用铝导体比例将会持续不断地提高，包括中国。”全国电线电缆标准化技术委员会主任陈昆在2013年美国通用电缆（中国）论坛上向《中国产经新闻》记者列出了种种原因：首先，铜资源的限制；其次，铜价高位运行且铜铝价差较大时，铝导体绝缘电缆具有的明显价格优势；再次，有效解决铝导体电缆的导体连接，运行可靠；最后，铝导体电缆在获取原材料、生产、使用直至最终处置的环境因素和潜在影响（lca）方面的优势等。

目前，西欧、北欧、美国、加拿大、日本等国已广泛采用，美国和法国的输电线路几乎80%以上使用铝合金导线，日本也已达50%以上，东南亚各国的使用量在逐年激增，而我国目前的应用量还不到1%。

“铝能够达到铜所有的性能，甚至在有些方面更有优势。”美国通用电缆（中国）总裁谭炳文向《中国产经新闻》记者指出，“在北美，铝合金电缆占整个行业的40%左右。在中国，我们是从2000年开始的，虽然占比率很低，是单位数字，但市场却很大。中国是全球最大的电缆市场，占全球的35%左右，所以这个空间很大。”

行业标准缺失。

巨大的市场空间，势必会引来众多的抢占者。如果理性的竞争将会促进行业发展，但非理性的无序竞争则会造成行业混乱。

曾有经济学家在上世纪90年代就明确指出：中国经济是“无热点经济”。所谓无热点经济不是没有热点，而是一旦出现热点，大量投资蜂拥而至，热点马上消失。

熟悉国内电缆行业的同仁都知道，改革开放以来国内电缆行业先后出现过全塑市话电缆、光纤光缆、辐照电缆用电子加速器、中压交联电缆ccv生产线、高压超高压电缆vcv生产线、橡皮绝缘电缆等多次投资热潮，正是这一次又一次的投资热潮使得原本过剩的行业陷入“更加严重过剩的深渊”。

“现在铝合金导体低压电缆的投资热潮正在形成，据粗略统计国内已有100多家企业投资该项目。这应该引起国内电缆行业和广大用户的高度关注，非理性的无序竞争是过度投资引发新一轮产能过剩的必然结果。”陈昆表示。

那么，为何在铝合金电缆市场上会存在非理性的无序竞争？

究其原因在于，我国铝合金电缆没有对应的行业标准或国家标准，而造成的设计、采购、使用、验收无标准可依。

“由于标准还没完善，到底什么是铝合金电缆在中国还没有一个明确的行业标准，甚至有些人拿纯铝当铝合金电缆卖。”谭炳文指出，如果大家在百度[微博]里搜索铝合金电缆，你可以搜到很多名字，很多企业宣称自己是做铝合金电缆的。

据了解，目前大多数的铝合金电缆制造厂家一般根据gb/t12706-2008《额定电压1kv到35kv挤包绝缘电力电缆及附件》进行生产和销售，并没有统一的国家行业标准。由此，大部分厂家只好参照欧盟相关指令，或者套用国内大企业的标准和要求，造成了市场的进一步混乱，也给工程使用和建设带来了潜在的安全隐患。

不过，目前国内已开始制定铝合金单线和铝合金电力电缆的相关国家标准和行业标准。“现在电缆行业已经到了一个阶段，客户不是太有这方面的知识去判定什么是铝合金电缆，什么不是铝合金电缆，而且凭借国外的经验，我们觉得对市场也好，对客户也好，对企业也好，制定标准是一个正确的发展方向。”谭炳文表示，当然标准只是一块，更多的还是需要更多企业向这方面去努力。

电缆工作计划员工作职责

内容提要：目前，全国大型电线电缆企业有14家，主要分布在江苏、广东、山东等地。从全国范围来看，目前统一市场基本形成，但各地之间的无形门槛没有打破，电缆行业的地方保护主义十分严重。

（一）产能大量过剩产品质量没有保障。

在世界范围内，我国电线电缆总产值已超过日本仅次于美国，是世界上第二大电缆生产国。但是，作为我国主要的基础行业，无论在市场规范程度还是受重视程度上，电缆行业都没有得到应有的重视。虽然目前电缆市场容量增长较快，但产量的增加已经远远超过了需求的增加。目前全国有大小电线、电缆、光缆及电工器材制造企业3967家，其中是中小型企业，这些小企业产品没有质量保证，也没有资金保证，更没有信誉保证，大多是凭借恶意压低价格抢夺市场。

（二）原材料价格持续高位运行企业不堪重负。

作为“料重工轻”的行业，铜、铝、塑料等原材料在电线电缆产品的成本构成中占全部成本的80%以上。2007年以来，能源价格、运输费用以及人力资源成本的上升，使企业成本进一步加大，行业利润率直线下降，达到亏损的边缘。尤其铜价的高位运行，使得其生产成本大大增加，受影响最大的就是中小型企业，这些企业普遍存在流动资金短缺、市场竞争力不强等劣势，生产经营更是举步维艰。一些规模更小的企业难以承受铜价飙升的压力，纷纷停产倒闭，寻找新的商机，而仅存活下来的几家也处于无获利状态。

（三）地方保护严重。

目前，全国大型电线电缆企业有14家，主要分布在江苏、广东、山东等地。从全国范围来看，目前统一市场基本形成，但各地之间的无形门槛没有打破，电缆行业的地方保护主义十分严重。外地电缆企业如果想要进入本地市场，经常面对重重壁垒，不合理甚至不合法的壁垒实质上阻碍了电缆行业的健康发展。销售方式混乱招投标是电缆行业最为常见的销售方式，而国内目前的招投标机制却十分混乱。在招标企业中，超过80%采用“最低价中标”的标准。由于很多竞标没有统一标准，恶性竞争和不公平竞标的情况比较严重，很多没有许可证的企业依靠关系参与竞标。一味追求低价的做法导致了劣质线缆排挤正规产品的情况。

（四）付款方式不合理。

目前国内一般仍为1-8-1的付款方式，甚至还有1-4-4-1的，这就给生产。

企业流动资金周转增加了额外的难度。事实上，付款方式不合理，再加上原材料的涨价，已经使不少行业企业的流动资金大大缩水，企业财务管理更加困难。所以，在我国电线电缆产能过剩，生产成本增加，流动资金短缺的情况下，其偿债能力必然下降。

医院药品不良反应监测小组机构及工作职责

如下：

1、成立了药品安全专项整治工作领导小组，制定了专门的实施方案。

2、严格按照相关规定，合理安全用药。

3、制定了一整套药品质量管理制度,严格执行规章制度,并定期检查。

4、药品从业人员,每年都都进行了健康体检,并建立了健康档案。

5、药房、药库场所宽敞明亮,清洁卫生,药品的陈列,温控,调配设备齐全,在用的计量器具按规定检测合格。

6、已建立首营品种和首营企业档案,从合法企业进货,并签订了有明确质量保障条款的协议书,购进发票完整。

7、购进的药品严格按照规定逐一验收,并建立了真实,完整的药品购进验收记录。

8、药品储存按要求分类陈列和存放,处方药和非处方药,内用药和外用药,药品和非药品,都已分开存放。

9、医院内没有违法药品广告和宣传资料。

10.经常组织药剂科人员开展业务及法规知识学习,并有记录。

11、设有意见簿、投诉举报电话,药品质量监督岗。

12、药剂科人员着装整齐,佩戴服务卡,做到文明,热情,周到的服务。

13、没有非药品冒充药品使用的违法违规行为。

14、没有使用假冒伪劣药品、医疗器械的违法违规行为。

15、严格按照规章制定使用特殊药品。

电缆工作计划员工作职责

中国电线电缆行业尽管总产值已经跃居世界第一，可是在技术含量方面还有待欠缺，也正是因为如此，我们目前看到中国国内一些高端市场被外企占领，特别是一些对技术要求、工艺要求很高的特种电缆依然需要从国外进口。其中，我们发现外资企业在中国的比重逐渐增加，尽管中国的人口红利已经呈现消退之势，人力成本不断增加，可是占领中国广阔的高端市场，依然有众多外企削尖脑袋往中国市场里扎。

目前来看，由于国内电缆制造企业技术素质、生产能力、生产规模差距很大，在低水平竞争的形势下，竞争越来越激烈，价格战已十分普遍，并由此引发了产品质量的下降。而且这样的现象只是中低端市场的恶意竞争，说穿了是自己人打自己人，对于高端市场的外资企业丝毫没有威胁和影响。因此，面对激烈的市场竞争，面对利润率不断下滑的中低端市场，电缆行业生产厂家应通过各种方式降低成本，控制固定支出，加强新技术开发，电线电缆行业中技术力量强、产品质量好的企业将在未来竞争中处于有利地位。也只有这样，才能实现由低端市场向高端市场挺近的转变，从而摆脱恶意竞争以及利润率低下等难题。

电线电缆作为电力传输的主要载体，在受到国内外政策和原材料价格的影响之外，还由于它被广泛应用于电力、建筑、汽车、通信等行业，也不可避免的和这些下游行业的发展息息相关。我国电线电缆行业政策及竞争优劣分析如下。

内外政策。

在国外方面，一方面，我国电缆行业出口量较大，受国际经济组织政策方面的影响也较大；另一方面，层出不穷的反倾销调查也对我国的电线电缆生产厂家造成了极为不利的影响。

电线电缆行业竞争分析。

客观地说，中国电线电缆行业尽管总产值已经跃居世界第一，可是在技术含量方面还有待欠缺，也正是因为如此，我们目前看到中国国内一些高端市场被外企占领，特别是一些对技术要求、工艺要求很高的特种电缆依然需要从国外进口。其中，我们发现外资企业在中国的比重逐渐增加，尽管中国的人口红利已经呈现消退之势，人力成本不断增加，可是占领中国广阔的高端市场，依然有众多外企削尖脑袋往中国市场里扎。

纵观当下中国高端市场，来自欧洲的耐克森、比瑞利以及来自日本的古河、住友都在我国线缆市场中占有相当份额，外资企业在高端产品市场上的优势更加明显。从未来的发展看，各行各业对线缆产品的需求将向着高性能、高质量的方向发展，国内企业若想在国际企业的竞争中取得立足之地，必须在产品性能上逐步缩小与世界先进企业之间的差距。显然，产品性能是国外电缆企业能够扎根中国的根本也是核心竞争力，如果中国本土电线电缆企业能够掌握核心技术，在接下来的竞争中则占据更有利的优势。

在我国电线电缆行业中，处于行业中的绝对领先地位的企业包括几家著名的跨国公司，以及国内线缆行业的龙头公司，比如法国耐克森、德国普睿司曼、美国通用电缆、日本住友电缆、韩国lg等；第二集团是线缆行业中的处于领先地位，但与龙头企业相比有一定差距的企业，以及在某些产品领域内占有一定垄断优势的企业，比如远东电缆、上上电缆、亨通电缆等。第三集团是其他缺乏特色与竞争能力的企业，也是中国绝大部分中小型电缆生产企业。

目前来看，由于国内电缆制造企业技术素质、生产能力、生产规模差距很大，在低水平竞争的形势下，竞争越来越激烈，价格战已十分普遍，并由此引发了产品质量的下降。而且这样的现象只是中低端市场的恶意竞争，说穿了是自己人打自己人，对于高端市场的外资企业丝毫没有威胁和影响。因此，面对激烈的市场竞争，面对利润率不断下滑的中低端市场，电缆行业生产厂家应通过各种方式降低成本，控制固定支出，加强新技术开发，电线电缆行业中技术力量强、产品质量好的企业将在未来竞争中处于有利地位。也只有这样，才能实现由低端市场向高端市场挺近的转变，从而摆脱恶意竞争以及利润率低下等难题。

我国电线电缆行业发展瓶颈。

缺资金。

电线电缆行业料重工轻，所以其生产线投资需要较大资金规模，对流动资金的规模和资金周转效率的要求较高。

目前电线电缆行业的总体经营情况：

一是行业资产负债率高，平均达60%~80%，有的企业甚至超过80%;二是销售毛利率低，目前电缆行业的毛利率约低于11%，减去制造成本、人员成本、财务成本等，很多企业的净利润只有1%~3%。导致大量企业已处于亏损的边缘。

三是铜铝等主要原材料价格的波动较大，使得原有的流动资金规模难以满足新形势需要，更增加了企业资金管理的难度。

缺技术（缺少核心竞争力）。

中国电线电缆行业需要颠覆性的技术创新，以开辟电线电缆行业的新蓝海。如有企业能够生产电线电缆行业中“高大上”产品，利率将非常可观。据统计，电线电缆行业平均销售净利润率大概不到5%，有不少厂家甚至不到3%，但特种电缆所占生产总额较大的电线电缆企业其毛利率水平却很高，毛利率最高可达。

现在多数的创新是克隆、侵权。模仿并没有错，但是要有自己的知识产权，要有自己的创新。在这个技术称王的时代，或许未来技术就是引领经济社会发展的重要方面，谁先突破，谁就能够成功。

近年来，我国电缆行业的制造规模在快速中提高，在粗放中发展，在非理性中扩张。但是，技术进步和产品升级较慢，同质化竞争现象严重，导致整个行业产能严重过剩。要想改变这样的现状，实现企业可持续发展，转型升级势在必行。

缺人才。

电线电缆行业吸纳人才缓、弱;但同时电线电缆行业需要人才之又急、紧。电线电缆行业人才急缺，但国内重视电缆专业的院校却很少，目前只有上海交通大学、西安交通大学和哈尔滨理工大学三家院校开设了线缆专业。

由此可见，改变电缆行业人才问题，还需要国家相关部门的支持，加大电缆行业专业人才的培养。

任何一个行业，人才都是核心竞争力，人才能够为企业创造财富，人才能够帮助企业树立品牌，人才能够帮助甚至说创造更多的人才。因此企业应该努力吸引人才、培养人才，当然更要善待人才，否则人才流失是必然现象。

针对缺资金、缺技术、缺人才三道坎，企业要打造“精、专、特”企业，还需要具备“技术特、人才特、设备特、材料特”等基本素质，这“四特”也缺一不可。因此，在行业创新转型升级的浪潮中，企业要把自己定好位，并依据自身的具体状况制定切实可行的实施方案，逐步打开新局面，才能走出困境。

除了此之外，对于我国整个电线电缆行业来说，还存在“四难”。

一、我国电线电缆企业大多是私营企业，由于起步时间晚，原始积累时间短，资本量有限，也就意味着资金链很容易断裂，再加上现如今“融资难”、“回款难”等问题越来越突出，因此一些电线电缆生产企业在资金问题很是头疼。

二、国外大牌电线电缆企业大规模进入我国市场，它们依靠较强的技术实力占据高端市场，我国线缆企业起步晚，技术实力不足，在激烈的高端市场竞争中，稍有不慎就只能处于低端市场。

三、一些电线电缆生产企业老板前瞻性不足，往往采用低价竞销的方式恶意竞争，导致电线电缆行业总体利润微薄，为了追求利润，又采用不正当的竞争方式，如与采购人员勾结，以次充好;围标、超低价中标等，破坏市场秩序，导致伪劣产品泛滥，影响行业形象。

四、一些电线电缆生产企业缺乏现代化的管理，生产浪费严重，不仅破坏环境，在一定程度上，落后的管理方式，也难以留住人才。

电线电缆行业电子商务的发展中缆在线。

药品养护员的工作职责有

药品养护员主要负责药品在库养护和仓库设施设备管理。那么药品养护员的工作职责有什么呢?下面一起和本站小编看看吧。

职责：

1.依照gsp规定，对药品进行日常合理养护与作业管理，保证药品储存质量;。

2.根据药品的质量特性对药品养护检查，保证药品储存质量;。

4.监控仓储的药品储存条件，并保证符合要求;。

5.保证仓库的设施设备正常运行，指导配合保管八员进库库房温、湿度监测和管理工作;。

6.做好药品的养护记录并建立相关完善档案。

任职资格：

2.身体健康，对工作认真负责。有在医药公司仓库工作经验者优先。

职责：

1、负责在库商品的养护，养护各类报表的建立及上报;。

2、负责对库房温湿度有效监测调控;。

3、检查并改善储存条件、防护措施、卫生环境;。

4、指导督促储存人员对药品进行合理储存与作业;。

5、负责仓库仪器设备、计量器具的年检和管理;。

6、配合开展质量相关工作，完成上级交办的工作任务。

岗位要求：

1、中药学专业中专以上学历或者具有中药学初级以上专业技术职称;。

2、具有一年以上相关工作经验;。

3、熟悉药品的法律法规、gsp相关内容;。

4、熟练操作电脑;。

5、具有良好的沟通能力和团队合作精神;。

6、诚实守信、认真负责、主动仔细、条理清晰;。

7、身体健康、无传染病。

职责：

1、在质量管理人员的指导下，负责药品的养护和质量巡查工作，并及时填写药品养护检查记录。

2、坚持预防为主，按照药品的性质和存储条件的规定，对药品进行了合理的存放。

3、负责仓库内药品的温湿度记录，当仓库内温湿度达不到规定条件时，及时进行调控。

4、负责近效期药品和滞销药品的记录和上报工作。

5、严格按照药品分区规定放置药品，不得混放、乱放、倒放药品。

6、协助其他人员做好仓库中其他方面的工作。

7、对库存药品进行定期质量检查，如发现问题及时上报质检科做复查处理。

岗位要求：

1、35岁以下，身体健康，吃苦耐劳;。

2、会电脑操作，工作认真细致，服从安排;。

3、1-3年相关岗位经验，有医药学相关专业学历、有叉车证或驾照者优先。

药品采购员有哪些工作职责采购员是怎样采购药品的

具体职责：

1、熟悉药品相关知识及药品采购流程;。

2、厂家谈判，了解药品最新信息、市场行情、国家政策等相关信息;。

3、严格遵守gsp规定，规范药品采购工作。

任职资格：

2、药学、医学、生物、化学等相关专业优先;。

3、男女不限;。

4、年龄25~35周岁;。