最新大学组织部工作计划 大学组织部工作总结(优质7篇)

时间:2023-09-23 05:52:10 作者:ZS文王 最新大学组织部工作计划 大学组织部工作总结(优质7篇)

计划是人们为了实现特定目标而制定的一系列行动步骤和时间安排。写计划的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的计划书范文,我们一起来了解一下吧。

大学组织部工作计划篇一

xxxx年即将过去,我们组织部在学院和系团委的领导下,在全系学生的监督和配合下,本部门始终围绕着服务学生团员,努力提高团员的思想觉悟及培养其创新意识的宗旨,开展了一系列的工作,主要包括常规工作和特色工作两部分。

1、每月做好预备党员思想汇报、班团干表、收观影后感的收取工作。

2、11月份进行团员的信息统计,即团员、党员、预备党员的人数。确实交纳团费时间。

3、12月初负责管理团费收缴,团费清点,团证管理,团员统计,办理团员组织关系转接。

团费交纳:

(1)团费金额每月1元。

4、定期召开组织部会议,进行干部与干事之间的交流。

5、认真完成学院交办的任务,做好预备党员评优活动和党校培训后勤的工作

6、积极协助各部门开展工作。

1、院与系运动会后勤工作。

2、向“10、24”英雄集体学习活动评优工作。

3、系运动会考勤和院运动会的后勤工作。

上任这两个月以来,我以部长的身份,参与了系几个大型活动,分别是向“10、24”英雄集体学习活动,学院十大歌手比赛,我从中学到很多。要成功举办一个活动,真的需要多方面的配合。开会讨论,提交方案,贯彻实行,人员安排,宣传配合等等步骤,一环扣一环,紧紧相扣。无一不需要良好的组织,统筹、策划能力。我热切期望,将来自己能从工作中锻炼出这些能力。这无论对于我个人,还是部门的发展都有很大的帮助。

我深刻明白,组织部是一个大的部门。它所负责的常规工作,涉及各支部的团员,团支书。作为专业组织部的干事,我们需要经常与他们打交道。而往往遇到的麻烦,也会比负责落实分配任务的学院组织部要多。但这正好给了我们学好与人交际的机会,让我们从中学会端正待人接物的态度。

而从之前的几次例会中,我不仅认真听讲部长的发言,做好笔记,还细心观察了他的神情,语速。明白到作为一个部长应该具备的素质,就是稳重,谨慎,从容。这些都是我需要学习的地方。

最近,我开始了党员、团员团证、团费的收缴和登记工作,了解到进行这些工作的难处。除了认真清点,查核金额,计算好并谨慎地输入到附表中。最重要的是,在这过程中,一定要细心,耐心,不能把不同班级的团证弄乱。否则需要逐一查实,后果很麻烦。

然而,在往后的工作中,可能我要面对的,还有很多未知的挑战。以上的仅仅是我上任短短两个月的小小感想。未来,我会吸收上述观察得来的东西,同时会认真从每一项工作中汲取经验教训,并及时进行反省。我将带着对工作的热诚,和部门的同事团结一致,克服每一次困难,用心搞好组织部,不令大家失望,努力为20xx年为组织部部长做好准备。

大学组织部工作计划篇二

根据中共中央《党政领导干部选拔任用工作条例》,结合学校实际,制定了《郑州牧专领导干部选拔任用管理实施办法》。坚持干部四化方针和德才兼备原则,在选拔任用干部中扩大民主渠道,加大竞争上岗和公开选拔力度,大胆选拔任用优秀青年干部。年,我校处级领导干部中有人调出,人退休。目前,学校处级领导干部人,其中正处级干部人(含调研员人),副处级干部人(含调研员人);科级干部人,其中年新提拔人。

积极宣传发动组织参与河南省厅级和高校校级领导干部公开选拔工作。与兄弟院校联合,对名报考人员进行了考前辅导,其中人顺利地通过了笔试和面试,并被省委提拔任用。协助省委组织部进行了民主测评与考察,完成了各种材料的准备和上报工作。

积极推进干部制度改革,完成了科级以上领导干部的首轮岗位聘任工作,共聘任人,其中职员三级岗人,职员四级岗人,职员五级岗人。

积极改进中层干部考评办法。在做好干部平时考核工作的同时,结合干部年度考核,采取校领导考评中层干部互评基层群众测评三个层次相结合的考核办法,对中层领导干部进行了考核与评议,更加全面地了解领导干部的实际情况,为今后干部聘任交流晋升提供依据。

按照《郑州牧专~年干部教育培训规划》,有计划地安排中青年领导干部外出学习,先后选派名同志到教育部中南干部培训中心和省高校干部培训中心学习;鼓励中青年领导干部报考研究生或攻读学位课程,着力改善干部队伍的知识结构和学历层次,今年又有位中层干部参加了攻读学位,或在职研究生班的学习。

坚持干部到基层挂职锻炼制度,让干部在社会实践中锻炼成长。今年,共选派名干部(中层干部人)到通许县参加第三批驻村工作,成绩显著,受到当 地群众好评;选派名科级干部到后勤服务总公司和海润实业总公司挂职锻炼。

会同宣传部,筹备召开了我校第一次党建与思想政治工作研究会会议

二以争创五好党组织活动为载体,加强基层党组织建设和党员队伍建设

严格党员教育管理,不断增强党性观念。一是坚持以党(总)支部为单位的中心组学习和单周四下午政治学习双周四下午党日活动制度。月初,会同纪委宣传部联合制定印发学习活动计划,做到保证学习时间,严格学习纪律,注重学习效果。上半年,在党员中开展了学习新党章基本知识答卷活动,把学习党章同学习xxxx重要思想结合起来,重点对党员进行了党的纲领党的宗旨新时期共产党员的标准以及党风党纪教育,增强党员在新形势下坚持共产党员的纯洁性和先进性,加强党性锻炼,在工作学习生活等各方面发挥模范带头作用的自觉性。二是坚持党员民主生活会和党员领导干部双重组织生活制度。十一月份,根据省委高校工委的通知要求,会同校纪委,明确了党员民主生活会的主题,并要求各党(总)支部会前做好充分准备,认真组织党员进一步学习有关内容和要求,提高认识,牢固树立正确的世界观人生观价值观,树立正确的权力观地位观利益观,增强开展批评与自我批评的自觉性;通过召开座谈会个别谈话走访有关人员发放征求意见表等方式,广泛听取党内外群众意见,经过整理归纳,于民主生活会前如实反馈给本人。同时,结合坚持领导干部谈话制度,要求党(总)支部主要负责同志与领导班子的每个成员分别谈心,领导班子成员之间互相谈心。通过谈心活动,沟通思想,互相帮助,化解矛盾,加强团结;每一位党员认真准备发言提纲或发言稿,着重检查存在的主要问题,同时对其他党员提出批评意见等;民主会上,党(总)支部负责同志带头发扬党的优良传统和作风,认真负责实事求是地开展批评与自我批评,并引导大家畅所欲言,真正达到统一思想,增强团结,相互监督,共同提高的目的。对中层党员领导干部民主生活会,校党委指派专人分头参加,听取意见,了解情况。会后认真阅读会议报告和记录此文来源于文秘114网,确保民主生活会的质量。

认真做好党(总)支部换届选举工作。年,我校党(总)支部委员会任期届满。为认真做好换届选举工作,组织党(总)支部书记认真学习有关文件,明确换届选举工作的方法步骤和具体要求等。年底,有个党总支部换届选举结束,另有个党(总)支部提出了换届申请,到年,我校个党(总)支部全部成功地进行了换届选举。

开展了评选表彰五好党组织和优秀共产党员活动。开展创建五好党组织活动是新时期加强党的基层组织建设的重要举措,是我校党建工作的重中之重。我校自年在校内开展了争创五好党组织活动以来,已有个党(总)支部被命名为五好党组织。为了不断把创建活动引向深入,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,上半年在全校开展了评选表彰五好党组织和优秀共产党员活动。五好党组织的评选采用自荐申报评委会考评推荐党委研究确定的方法进行。首先由各党(总)支部对创建活动进行全面总结,对照五好党组织标准及评价指标体系进行自查自评,符合条件的提出争创申请。然后由评委会通过听汇报看材料民主测评组织考察等形式,对申报单位进行考评推荐报党委研究确定;优秀共产党员的评选采用党(总)支部推荐评委会审查党委研究确定的方法进行。评选过程中注意同各单位学习贯彻xxxx重要思想和新党章紧密结合,同落实我校第三次党员大会提出的任务紧密结合,同各单位改革发展的工作实际和共产党员的模范带头作用,特别是同抗击非典工作中党员的表现情况紧密结合,评选表彰了教学第一党支部畜牧工程系党总支部校办产业党总支部个五好党组织和名优秀共产党员,其中邰春景同志被评选为全省防治非典型肺炎工作优秀共产党员,徐新林同志被评选为全市防治非典型肺炎工作优秀共产党员。

坚持党员标准,认真做好组织发展工作。发展党员工作,是基层党组织的一项经常性工作。近年来,为了吸收更多的优秀分子入党,根据《中国共产党发展党员工作细则(试行)》要求,结合专科学校三年制教育的特点,我们积极探讨发展党员工作的办法,形成了早启发早选苗重培养慎发展的工作思路,使发展党员数量,特别是学生发展党员数量逐年增多,发展党员质量也得到了进一步的提高。党的xx大召开之后,为深入贯彻落实党的xx大关于在高知识群体青年中发展党员的精神,进一步加强和改进我校发展党员工作,在充分调研的基础上,修定了《中共郑州牧专委员会发展党员工作实施细则》,使我校发展党员工作更加制度化规范化科学化。

指导和协助系党总支部认真做好新生入党启蒙教育,注重对入党积极分子的培训,建立了一支数量充足素质较高的入党积极分子队伍。全年共举办入党积极分子学习班个班次,结业人。

严格发展党员程序,积极而慎重地做好发展党员工作。坚持发展党员的十六字 方针,重视在青年教师,特别是学科带头人和学术骨干,以及一线工人和大学生中发展党员工作。严把预审关谈话关和转正关,正确地处理数量与质量的关系,做到成熟一个发展一个。年共发展党员人,其中教工党员人,学生党员人;预备党员转正人。

三以集中学习教育活动为契机,进一步加强自身建设

确立和强化了公道正派的理念。月份,按照省委统一部署,我校在组织人事和离退休职工管理处干部中开展了以公道正派为主要内容的树组工干部形象集中学习教育活动。结合公道正派这一主题,围绕进组织部为了什么?在工作岗位上干了什么?在干部群众中的形象是什么?等问题进行了思考,深刻地认识到对组织部门和组工干部来说,公道正派是立身之本为人之道处事之基,是组织工作的生命线。坚持公道正派,是做好党的组织工作的客观要求,是组织部门自身建设的迫切需要和组工干部职业道德建设的核心内容。我们每一名组工干部,能不能做好本职工作,既要看业务水平如何,更要看是否公道正派,要把公道正派的理念牢固地印在心中,把公道正派作为必须具备的思想品质必须始终坚持的职业道德必须严格遵守的政治纪律,使之成为组工干部形象的最鲜明的特征。

紧密联系实际,着力解决存在的问题。学习教育活动第三阶段,通过发放征求意见表召开座谈会等方式,我们广泛征求了各党(总)支部校直各单位领导干部和部分群众的意见,认真查找组织部和个人在工作思想作风上存在的问题,并对照xxxx重要思想,对照新形势新任务,对照校党委的要求,对照干部群众的期盼,对照自己查摆出来的问题,深刻地进行了反思,撰写了部门和个人剖析材料,开展了批评与自我批评,有针对性地制定了整改措施。能马上改的,立即改正;需要一定时间的,列出计划,明确责任,逐步实施。

建章立制,使公道正派的要求规范化制度化。通过学习教育活动,结合学校和部门实际,明确了今后树立公道正派形象的具体要求,并建立和完善了相应的制度。如根据中央《党政领导干部选拔任用条例》,制定了《郑州牧专领导干部选拔任用管理实施办法》;根据党的xx大精神和《中国共产党发展党员工作细则(试行)》规定,修定了《中共郑州牧专委员会发展党员工作实施细则》,进一步加强和改进了我校发展党员工作;完善了《郑州牧专中层领导干部考核办法》《郑州牧专民主评议领导干部制度》《党委组织部工作例会制度》《党委组织部工作人员岗位职责》等,靠制度管人理事,靠制度保证把公道正派的要求落到实处。

四加强团结协作,认真做好人才工作和老干部工作

会同有关部门,召开教授博士等高级人才座谈会,听取意见,改进工作。

完成了年度省管优秀专家津贴发放工作。

配合离退休职工管理处完成了有关老干部工作。

五其它

认真完成有关文件材料的起草和上报工作。

按时完成党员年报党建信息干部统计等工作。

完成了省管干部收入申报材料上报备案工作。

配合人事处,完成了年度干部考核工作和首轮岗位聘任工作。

协助党办做好机要工作。年,我校被评为省直机要文件交换先进单位。

完成了上级和领导交办的其它各项工作。

大学组织部工作计划篇三

为了更好地做好组织部工作,以饱满的热情迎接新学期以及新生的到来,现将20xx年组织部的部门规划如下,以求更好的做好组织部的各项工作。

组织部是团委下的'一个职能部门。本学期,组织部计划将按照往年的惯例开展一些常规的工作,但同时也会增加一些新规定和制度。

将以前未彻底整理的档案整理好,并尽享妥善保管。完善团员档案(包括遗失档案、组织关系尚未转接的)纸质档和电子档的双重管理,清楚死角,严防问题积压。争取在日常管理方面以良好的工作状态和工作绩效迎接上级团委的检查,展现我院组织部的良好精神风貌。

我们将严格考察各班团支部团活动开展情况。为促使团支部活动更好地开展,我们要求各班团支书每个月以书面形式把本班团组织生活的开展情况做一次总结,并交到组织部存档,期末将对总结进行评比,优秀者将予以奖励。并配合院团委的工作,展开优秀团支部的评比活动。

每个月召开一次。要求院系组织部所有成员以及各班团支书(或组织委员)准时参加,并在会上总结各班团组织活动开展情况,以交流相关经验。通过集中、有组织、规模的团干教育培训活动切实提高我院团干队伍的干部素质。

推广工作笔记制度,号召团干尤其是团支书坚持记工作笔记以交流心得、记录想法,改进工作方法,提高工作效率。同时,借此举提高团干的语言组织能力。落实各项材料的上交与整理,在该方面与团支部评优挂钩。保证各项活动的后期工作做到位。当然,我们还将协助院团委其他部门开展工作。

这是组织部的传统活动,我们认为还是得延续下去,这样可以让个团支部能够更好地开展团日活动。

以上是组织部的一些常规工作。

下面是增加的一些新规定和制度。

一、加强部员内部交流合作,给干事以足够发展空间实践的同时,注意教育与引导,为团学干部储备有生力量。具体准备实行轮值部长制,给每位部员锻炼机会和平台。

二、团会的开展。一个学期开一到两次的团会,群体主要以大一新生为主。向同学们传播党与团的知识,开展入党知识宣传,详细介绍入党的一些基本知识,积极发展人才。

三、加强与其他学院组织部的联系,学习别人优秀的东西,使我院组织部得到更好的完善。

在这一学期里,本部门将积极配合院团委和学生会的各项工作,加强部门的团结,我们一定会尽自己的全力,与各部门的成员一起,不仅把组织部的工作做好,更把团委学生会的工作做好,让第七届团委学生会的工作走上一个新的台阶!

大学组织部工作计划篇四

工作计划只是给未来工作设定的一个大体框架,当然还是需要每个月、每一周、每一天的合理安排和具体实施,而它所起到的是督促、提示作用,可以更快提高个人工作能力,以及发现问题、分析问题与解决问题的能力。下面是小编给大家整理的大学组织部工作计划范文,希望大家喜欢!

又是一个新的学期的开始,新的学期标志着新鲜的血液将再一次注入我们这个年轻的团队,沐浴着百年校庆的气息,我们将带领我们这支年轻的队伍风雨兼程,做好一学期中该做好的事情,用满腔的热情去做好每一件事,用饱满的精气神去迎接每一份挑战,我相信,只要我们共同努力,那么,我们就一定能够把我们的工作做得更好,去更好的服务与大家!下面是我们组织部的这一学期的工作计划。

一、增强内部交流

想要做好工作,首先要从自身做起。所以,在今后的工作过程中,要不断的进行学生会内部人员交流,培养彼此之间的默契程度。另一方面,由于新一届成员在学生会工作时间较短,工作中还存在很多不足,这需要我们去讨论,去修正。所以我们计划经常不定期的召开部门内部会议。与此同时,我们还要加强与学工组各位指导教师的交流,加强与学生会主席团及各兄弟部门之间的交流,并且还要努力增强与各班级班干部的联系,与大家一起共同做好我们的学生管理及各项活动的组织工作。

二、 加强系部之间的联系

组织部是一个与各团支部联系非常紧密的部门,因此我们在工作计划确定后,于十月中旬组织各班级分管班委(班长、团支书、组织委员)召开会议。会上我们将认真传达学校和院团总支的指导思想,将计划发到各团支部,听取各团支部班委的意见。由于有些班级的班委人员结构在新学期有所调整,因此我们会重新制作各团支部分管负责人员通讯录,以便今后工作能够顺利进行。通过本次会议我们可以对各团支部有一个初步的认识,可以进行一个初次的交流,在本学期,我们还将不定期的召开学生会部长级会议,相互了解各自工作情况,交流工作经验。此外,我们会设立固定的联系平台,以便大家随时交流,并借此收集反馈信息,不断改进我们的工作。

三、工作安排

总结上学期我系组织部工作的经验和不足,本学期我们将加大对台账工作的监督强度,在台账填写方面,组织部将召开例会对台账细则认真学习和讲解,并安排时间进行统一填写,从而可以做到有问题及时反馈、及时解决。

例会安排:两星期召开一次例会,要求:例会每次大一、大二团支书、组织委、宣传委与会,组织部干事与会,如有特殊情况不能与会者请走请假流程。

在开展活动方面,我们主要是跟随本系团总支学生会的步调组织各支部开展活动,同时积极配合院组织部开展各向活动。为方便上述工作的开展以及工作中出现的问题及时得到反馈,我们决定每两周召开一次例会(具体时间根据各支部课程情况另行安排)。

(一)组织建设方面

共青团是党的助手和后备力量,共青团的组织建设也是团委学生会工作的一项重要资料,组织部将在做好党建工作的基础上,以“党建”带动“团建”,按照有利于开展团的活动,有利于加强对团员的教育和管理,有利于发挥团组织作用的原则,加强我院的团建工作。团建工作主要分为常务工作和重点工作!常务工作主要涉及本院团系统的正常运行方面,具体主要落实到以下六点:

1、严格做好团员的发展工作,团员证的注册,做好团员登记,团费收缴,团员证的补办,团员组织关系的转接等工作。

2、监督各班“团日活动”的开展状况,并大力抓好各班团组织生活的质量问题。要求每个团支部规范日常管理工作,做到期初有计划,期末有总结,并不定期对其进行检查。

3、组织我院团员学习党章、团章,并加强对团员的思想素质教育,指导各班团支书做好“优秀团员推优”工作,和推荐优秀团员成为党员发展对象的工作,争取帮忙每一个优秀团员早日加入中国共产党。

4、在学校组织部的领导下,继续做好业余团校的组织工作,使更多的团员能参加业余团校的学习,使他们对团的基本知识有更深一层的了解,而且能增强他们的团员意识。

5、协助院团委做好“优秀班群众”“优秀团支部”“优秀团员”的评建工作,期望透过“公平、公正”的原则,能够使这项任务圆满完成。

(二)思想政治学习方面

本学期,组织部将继续用心开展时事政治学习活动,使广大团员的思想认识始终与党组织持续一致;同时,组织本院团员认真学习深刻领会,提高我院全体同学的思想道德素质,展现新时代大学生的新风貌。同时,结合党的保先教育,作好全院学生们的思想工作!

(三)实践活动方面

3月是学习雷锋活动月,我部将在各团支部中间开展有关公益活动。

5月正值青年节,我部计划在全院组织开展能够针对当前热门的话题的演讲比赛或以“青春”为话题的辩论赛。一方面丰富团员的业余生活,另一方面全面提高团员青年的思想觉悟,以利于和谐校园的建设。

6月5日是世界环境保护日,我部能够组织学生对校园环境进行清洁,同时对各班进行环保宣传,和以环保为主题的讲座。

7月为隆重纪念中国共产党建党九十周年。为加强对团员青年的教育引导工作,我部将在全院组织开展“建党90周年”征文活动和诗歌朗诵比赛。

(四)其他工作方面

1、配合和指导各部门的工作和活动计划,监督活动各个环节,确保活动顺利进行;

2、定期对学生会各部门的工作进行考核,做好工作小节;

3、在各个活动中理解同学的反馈意见,采纳好的推荐,在工作中做针对性的改善。

一、积极做好团委及各部门工作,及时整理汇总组织材料。

1、积极做好团委安排的各项工作,及时通知、紧密联系各个部门,在具体的活动中做好组织协调工作,使团委各部默契配合、协调工作,确保团委各部门人员能够分工合作,高质、高效完成工作。

2、整理好各班团支书的最新名单和联系方式(手机、短号、qq等),做到及时更新信息,提高工作效率。

3、做好组织部内部常规会议的记录及考勤等常规工作。

二、努力做好自身建设。

1、明确部门工作方向,做好分工协作。对组织部人员进行分配,使之快速熟悉分管工作,内部人员做到多交流多沟通,全体成员形成一个有机的整体,快速高效的完成工作。

2、加强对部门干事的培养。组织部的干事都是10级的新生力量,从某一方面来说他们将是我院学生工作的主要力量,组织部要想做好学生干部的培养工作,首先则是要做好自己部门成员的培养工作。经过一学期的努力,部门成员已了解自己工作,并熟悉起来,接下来则是要培养他们独当一面的能力,给他们一个目标,让他们自由发挥自己的能力,找到的解决方式。加强成员团队协作的观念,培养他们在部门协作方面的能力,也可以将本部门形成一个整体,发挥的效率。

3、加强部门成员的理论修养。在交流的过程中相互介绍各自经验,争取在本学期进行几次共同学习的交流会,使部门成员的理论水平得到共同的提高。

三、这学期里,组织部的常规工作有:

五四评优、换届大会等,为了保证组织部成员能够各司其职,我们将对部门成员早动员、早通知、早培训、早安排。确保组织部的成员能够顺利进行工作。

四、这学期要看学校的工作安排。

如果时间允许,不和学习与工作发生冲突的话,组织部将会考虑举办一些活动,这学期举办的活动将由干事自己策划,让他们凭借自己的能力举办活动,根据部门干事所写的展望,这学期的活动计划有:团委交流活动、专业培训活动、为迎接大运的晨运活动、辩论赛。(上学期和信工、师院、数院的辩论赛团委没有参与,新的学期争取和其他院的合作,打开知名度)

一、关注社会热点,加强道德修养,紧抓思想理论教育,引导学生树立正确的人生观和价值论。

与团委“文化早餐”相结合,每班组成演讲活动小组,于每天早晨8:00——8:30在每班进行巡回演讲活动。内容涉及各科知识,心理健康和社会热点问题等,使学生的思想认识上升到新的高度,激发对科学文化知识和国家的热爱。浓郁校园文化气息,锻炼大学生演讲及语言表达能力,提高综合素质。不同于以往枯燥的学习理论知识,让同学用自己的语言来表达自己的人生观和对社会生活的理解,便于同学之间的互相沟通互相学习,形式新颖独特,吸引同学积极参与,使全院同学认清形式、坚定信念、努力把自己培养成为“德才兼备”、具有先进发展思想的人。

二、恢复学生会日常工作,自我管理不能放松。

1、去除惰性,展现独特风采

本届学生会自成立以来,在辅导员的带领下,一改往年学生早晨睡懒觉的不良作风,坚持早操,提高了整个学院的精神面貌,受到学校领导的好评。该学期继续发扬这种不怕吃苦,克服惰性的作风,6:50集合7:00跑操,每周五天不间断。

2、宿舍是我家,卫生靠大家

继承和发扬历届信息管理学院学生会常规作风,卫生部按时对宿舍卫生进行常规检查。每周至少两次,检查结果公示,并于学期末进行院内奖励。我们是新时代的青年,好的生活环境,不仅能更好地促进我们的身心发展,创造良好的学习环境,也是我们独立于社会的基本保障,提高我们的自理能力,改变邋遢的生活习性,体现良好的精神风貌。

3、总结经验,健全制度

无规矩不成方圆。一个集体要得到进步和发展,必须要有统一完善的制度保障。吸取上学期工作经验,针对明水实地情况,分别将建立并修整《学习考勤制度》、《例会制度》、《班费管理制度》等,加大统一管理力度及整个学院的凝聚力。

三、继续在学生中开展经常性的活动

继上学期开展信管学院篮球联赛和辩论联赛以来,同学们反响强烈,本学期计划开展“社团活动经常化”。针对明水校区实地情况,学生课余生活比较单调,为使同学不至于沉迷网吧或整日碌碌无为,蹉跎时光,丧失斗志,我们将组建各种社团,“让每一个人都参与社团,让每个人都有事做”。加强社团管理,定量,定任务,出成绩,出好成绩。为学校“大学生文化艺术节”做准备。

四、调动同学积极性,切实落实学校各项工作

1、加强体育运动,迎接校春季运动会

体育部早动员,早选人,早锻炼,加大在同学中的宣传力度,调动全体同学参与热情。举行小范围或班级范围的选拔活动,既能让大家发现体育人才,同时又丰富了同学的课余文化生活。

2、备战宿舍文化节,用实力展现信管独特魅力

宿舍是学生生活、学习及娱乐的主要场所,是营造良好校风、学风及培养健康文明的生活作风的地方。宿舍文化是校园文化的折光,是家庭文化的变异,是社会文化的浓缩。良好的宿舍环境和良好的宿舍风气对提高同学道德修养等素质起着感染熏陶、潜移默化、净化心灵的作用。结合上学期信管学院“宿舍文化节”的经验和教训,动员学生设计“原创作品”,排练优秀节目,营造宿舍文化,彰显大学生本色。针对此次活动,我们提前做了全面细致的分工准备,各个部分别负责宿舍文化节的一部分,展开内部友好竞争,真正选出好的优秀的作品,在全校范围内向大家展示。

五、结合具体情况安排各种学院教育活动

1、关注女生生活,组织女生文化艺术节

女生工作在本届学生会中成为一个独特的亮点。为展现女生风采,丰富校园文化生活,使女生在活动中增强自信,提高女生的动手能力和创新意思,体现女生心灵手巧的品质,学生会将大力支持女生部倡导的“女生文化艺术节”,本次活动将涉及到舞蹈,健美操,手工制品,征文,歌曲等各个方面。

2、开展电脑文化拓展活动,提高电脑实际应用技能

鼓励同学加入电脑协会,经常性地组织电脑知识讲座,并依据大多数同学对电脑的掌握情况,适时举行电脑技能竞赛,为迎接驻济高校电脑节提前作好准备。

3、根据学校安排的其他活动,联合兄弟院部安排活动

在保证学校活动积极参加的前提下,我们还将组织一系列不等规模的院内活动,例如:羽毛球比赛,篮球赛,棋类比赛等。学生干部要带头积极参加,并适当联合各个兄弟院部,结合自身的特点,借鉴成功经验,拓宽视野,扩展我们工作的新思路、新理念。

在上个学期的工作中,我们取得了显著的成绩,也明显存在着许多不足之处。在以后的学习、工作和生活中,我们一定会本着脚踏实地,及时务实的工作理念,不断探索发现。相信在党总支的领导下,在院团总支的悉心指导下,我们一定会把我院学生工作推向另一个高潮!

一、部门定位

(一)部门性质

组织部是一个严谨的部门,起纽带作用,是协调团委加强全院共青团思想建设、组织建设及共青团干部的培养和管理的重要职能部门。组织个团支部开展活动,并对学生会全体干部进行考评、选拔、任用和监督。

(二)工作宗旨

严谨高效,民主团结。

(三)主要工作

了解和掌握全院团组织的基本情况、团员证的注册和管理,团员登记、团费收缴、团员组织关系转接、开展团校、举办和考评团日活动、协助团委做好团组织、团员的档案建立和管理工作,做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作、评选优秀团员和团干、部长考评和星际干事量化考核、完成学生会交办的其他任务。

二、内部建设

(一)例会制度

我部的例会时间定于每周一晚21:45,部内成员不得无故缺席、迟到或早退。因故不能参加会议的,应提前向部长请假。在部门会议上应按要求遵守会议纪律,认真听取会议精神并做好笔记,配合办公室同学做好会议记录。要求发言时当积极发言,提出可行性意见,以便更好的完成工作。与会时尊重他人,认真聆听他人发言讲话,保证会议顺利进行。

例会会议上,及时的对工作进行分阶段总结,充分了解本部门和其他部门的工作计划,强化部门成员进行批评与自我批评的力度。

(二)干事培训

我部各个部长将对新干事耐心地进行一系列培训,使其尽快适应学生会,能够尽快地投入到学生会的工作中以便于为同学们服务。其培训包括:office软件培训、学生会内部适度培训、礼貌礼仪培训、汇报意识培训等。同时定期以游戏等轻松愉快的方式,增加部门凝聚力。

(三)小组长负责制

每周设小组长一名,负责部长和干事直接的联系工作。我们将努力做到让每一位从我部门走出去的同志都具有超强的战斗力。

(四)优秀干事评选:

本部的优秀干事评选主要采取民主投票的方式,每人均有平等的机会当选部门优秀干事,另外,违反部门相关规定的部员也有相应的惩罚措施。如,开会迟到将写检讨以保证今后不再发生此类情况等。内部每周将评选表现突出的优秀干事加以表扬,以鼓励干事积极投入到工作中,为了完善本部门内部的梯队建设,我们将有意识的努力从干事中挖掘一些人才进行培养,以强化本部门的后备力量。

(五)部内分工

组织部的工作量多且复杂,因此需要干事分工明确、团结协作,对工作进行责任分配制,让每位干事感觉到有事做、有东西学、有进步,为每位干事创造充分锻炼自己的机会。每月轮流写好计划和总结并按时上交,重大活动的策划和总结由大家共同完成。团日活动的考评以及团工作手册的收取等,由每个干事分管一个专业,按时通知和转达上级指示,同时需要注意的是,要加强同各班团支部沟通与联系,充分了解,稳妥工作。

(六)部门互助

在完成本部工作的同时,还要加强与其他部门的沟通和联系,全力协助其他部门工作。积极参加凡属学生会的各个部门的活动,并力求做到,为整个学生会增光添彩。

(七)优良学风建设

本部内要养成优良的学习作风,干事学习部长的经验,干事相互学习,部长向干事学习,相互学习,取长补短、共同进步。此外,还要走出本部,像其他部门学习各方面的能力,在学习的过程中,也不断提升自身的人际交往能力、语言表达能力和沟通协调能力等等。

大学组织部工作计划篇五

xx年10月份新生军训返校后,我组织部在小树林开展了新干事的招聘活动。其间有40多名大一学生报名我部,是所有部门当中报名人数最多的。其后,负责我部的主席及其副部长对报名人员进行了面试,经过考核确定了部门新一届的成员并召开了新成员的第一次会议。

xx年10月上旬,我部接到院团委“关于新生团员的资料登记通知”后,迅速的组织成员召开了会议分配了工作任务,并及时的与我院各班级团支书取得了联系。在短时间内完成了新生团员的资料登记与整理工作。此后,我部抱着对工作认真负责的态度对大一新生团员的资料逐一进行了核对,最后以电子档案的形式提前将新生团员资料上交给了老师。

完成团员资料的登记后,我部立即开展了团费的收缴工作。组织召开团支书会议,在会上我部将团费收缴的具体事宜通知给了各班团支书,在规定的期间内各班团支书通过银行把收集的团费打进了专门设立的帐户中按时完成了团费收缴工作。我们通过用银行方式收缴团费,避免了收到假币、现金数目出错、现金被盗等特别情况的发生。

为了加强各班团员的凝聚力向心力,培养团员的政治素养、爱国情操等。我部积极与各班团支部联系,要求他们每月召开团会。例如:11月份我部通知各班召开关于“一·二九运动”主题团会。要求各班团支部围绕“一·二九运动”通过各种形式开展团会活动。团会后各班团员深入的了解了“一·二九运动”的情况及性质,培养了他们“爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学”的伟大情操。

通过一段时间的工作我部发现有些团员的团员证丢失,12月份我部对各班丢失团员证的团员进行了统一的登记。之后,我部召开了两次团支书会议,完成了对从新补办的团员证的填写、核实、以及盖章注册工作。并在会上强调了作为团员保管好团员证的重要性,最后发放了团员证。

11月6日,我院在大学生活动中心召开了第六期团员政治理论学习班,开班之前我部独立清理了大学生活动中心,并排好了座位。在学习班上课期间,我部成员担任各学习小组的'组长,组织各小组开展团校讨论会并维持理论学习班的课堂纪律;并要求小组长课后组织小组成员对课堂内容进行讨论,让他们更好地吸收了团课的精神。政治理论学习班结业考试,我部部长及老干事担任监考员。考试结束后,又对考生成绩进行登记,分发合格考生的结业证及优秀学员荣誉证书。

我部不仅认真的完成了本部的工作,还出色的协助老师完成了我院党校结业工作:登记、填写、核对党校学员的资料及党校考试成绩并到校党委领取结业证书核实盖章。

12月26日,我部承担了元旦晚会现场布置中的绝大部分工作——舞台布只置及现场装扮工作。我部全体成员从早上八点一直工作到晚上六点,除了中午十几分钟的吃饭时间外我部成员都在竭心竭力的布置着舞台。为元旦晚会的成功举行奠定了基础。发扬优点改进不足:

在这半年里,我部表现出来了团结精神,积极工作、不怕苦不怕累的良好态度和工作中部断创新的精神。

按时的完成了院党、团委老师安排的工作任务。在团员登记、注册等工作中体现出的高度工作热情以及仔细认真的工作态度。团费收缴第一次采用了银行缴费的方式,体现出了我们在工作中的创新和避免了出现“假币”“乱帐”等问题,提高了工作效率。在“元旦晚会”中表现出的团结和吃苦耐劳,体现了我部干事积极进取,努力奋斗的精神状态。

时间犹如白驹过隙,已然在组织部这个愉快的大家庭中度过了半年。初入组织部时,迷茫是有的,但在之后的接触也就与它融为一处了。

九月份是吸收新鲜血液的关键时期,从迎新到招新组织部的身影都不曾消失过,在8个小鲜肉的加入后,组织部才算正式获得生命的活力。

十月份是忙碌的时期,完成了共青团基层组织数据系统的录入;收缴了以献爱心为主题的特殊团费;对新生和毕业生档案的审核、复核及上报做了完美的答复;组织全院同学下载“江西手机报”并对结果进行抽查等一系列工作。在每个人的热烈反应下,我们开开心心的玩了一天,更加了解和呵护彼此了。

十一月是重要的时期,安排干事组织新生心理测试;在运动会期间,努力完成了啦啦队点到和管理卫生的工作;最重要的是,成功的推选出了我校的党团知识竞赛的参赛人员,并取得了优秀的成绩。

组织部的工作看似简单,却始终注重着细节,我们要细心再细心,认真核对数据以避免错误产生。对数据的整理,对文字的编辑都可见证我部的成长和融合的心血。每一次工作,每一次游玩,每一次聚餐都是我们最紧密最亲切的凝聚。虽然不知道相聚的日子能有多少,但在接下来的日子里,我们将更加心连心一起拼搏战斗玩耍,不负你们的期待。

大学组织部工作计划篇六

我校紧紧围绕率先基本实现体育现代化目标,继续践行“普及科技智力体育,促进青少年身心健康”的服务品牌,以项目管理为抓手,开拓创新,真抓实干。依据项目特点,运用科学化的训练手段,努力提高运动员的竞技水平。具体工作目标如下:

我校将根据学校安全工作体系,明确责任,到岗到人,进一步加强学校安全工作,牢固树立“安全第一”意识,安全工作常抓不懈,认真落实上级各部门有关文件精神,克服麻痹大意、侥幸心理,做到“防患于未然”、“居安思危”,认真检查、思考可能存在的隐患,及时排除,切实保护学校财产。定期对学生进行安全教育,提高学生安全意识,增强学生自我防范能力,尽可能避免训练过程中的意外伤害事故。本着“安全第一,预防为主,综合治理”这个核心思想落实到每一项工作当中,提高职工的安全意识,切实防范事故的发生,确保学校各项工作安全有序开展。

(一)要坚持围绕中心、服务大局,以作风建设的新成效凝聚起推动事业发展的强大力量。

(二)加强教练员队伍建设,重点培养年轻教练。随着一批老教练的退休,以及以三体校俱乐部为平台招聘的年轻教练不断增多,三体校教练队伍已逐步走向年轻化。

根据市体育局下达的任务指标,各项目运动队要以此为最低要求,及时制定相应的工作目标。训练科要统筹抓好日常训练工作,及时完成运动队新一年度的招生选材。加强对运动队的常规管理,做好后勤保障。各运动队主教练要依据赛事规程及自身目标任务,制定详实的全年及阶段性的训练计划,运用项目训练的新方法、新技术,以寻求提高项目竞技水平的突破口。通过紧抓冬训、夏训和赛前集训,开展城市之间项目训练交流活动,进一步提高运动队的整体水平和尖子队员的夺金实力,从而确保出色地完成省赛任务指标,并争取实现超额完成。

充分利用现有的行政资源,以“一流的服务质量、一流的办赛水平”作为总体要求,在市体育局青少处的指导下,努力办好市科技智力体育项目的各类比赛。首先,努力寻求社会资源,联合办赛,扩大赛事的影响力。其次,高效率地推进赛事筹备工作,认真贯彻落实总体方案,加强与上级部门、赛事联办单位的沟通,确保赛事筹备进展顺利。第三,借助赛事的影响力,扩大项目的普及面,争取更多的普及学校积极参与,提升比赛规格。第四,通过比赛,发掘项目的优秀苗子,吸收进市队,提高项目的竞技水平。最后,通过承办比赛,不断地提高自身的办赛水平和服务质量,从而使苏州科技智力体育的竞技实力和办赛水平都能走在全国前列。

办好特色体育项目学校比赛等活动,逐步将项目渗透到各个学校的体育工作中,从而不断拓宽“体教结合”道路,营造出科技智力体育的社会氛围,推进科技智力体育项目普及的社会化进程。

合理布局,使基层普及单位的项目开展更具特色,集中优势,为优秀的基层网点单位提供更高水平的竞技平台,从而集全市之力,全面提高__市科技智力体育项目在全省乃至全国比赛中竞争力。另一方面,充分挖掘基层网点的潜力,培养扶持一批有能力有条件的网点单位在具备较高的项目训练水平的同时,积极协助这些单位承办市级、省级以上的科技智力体育赛事,打造品牌赛事,以科技智力体育为亮点,提升学校知名度,扩大社会影响力。

强化内部师资培训学习,规范管理,提高培训水平,积极为市队挖掘、培养优秀人才,带动苏州地区科技智力体育运动的快速、健康发展,成为科技智力体育项目走向市场化的新名片。

以“互助双赢”的模式,寻求社会资源,实现资源共享,既得以推广普及科技智力体育,更好地发掘优秀人才,又能进一步提高双方的社会影响力,争取在新的一年里,能够在原有围棋棋王赛、围棋团体联赛等品牌赛事的基础上开拓更多的精品赛事。

明年,新体育场竣工后,校部又将面临繁重的搬迁工作。在此之前,学校将根据市体育局的相关要求,做好新校址的布局规划,充分利用新增的训练教室、新添置的专业器材,推动项目的普及发展。并以回迁改造好的体育场为契机,充分依靠社会力量、专业力量使市业余电台重新恢复工作。

此外,进一步加强对学校经费、财产、设备的管理,充分发挥其职能。严格执行财务管理制度,保管制度。反对超前消费,经费超支,对各类经费管理,做到期初有预算,期末有决算,以训练为中心,急运动队所急,想运动队所想,为运动队的训练、比赛做好全面的保障。

优异的成绩已成过去,新的一年即将到来,我校教职工将上下一心,继续认真贯彻,与时俱进,求实创新,以实际行动推动苏州科技智力体育发展迈上新台阶!

大学组织部工作计划篇七

1.迎新工作。在新的学年里,我们即将迎来xxx届的新生。他们是我们政治与行政学院最新鲜最充满活力的群体。因此,在下学期初,我们部门将会在学院团委学生会的带领之下,参与迎接新生的工作,并且协助其举办新生见面会。

2.协助学院第五届“华图杯”模拟公务员大赛。

3.学生会招新工作。在新学年里,我们将会招揽一批新的同学加入到团委学生会这个大家庭中来。除此之外,还有我院辩论队的招新工作。

1.在开学初,我们会完成10~11第二学期的操行分与绩点统计,进行学年的综合测评工作。

2.每周按时收集各班课堂考勤表,统计、整理考勤情况,及时公布考勤情况和通知缺勤的同学补上假条;与各班学委做好沟通工作,监督课堂考勤情况。

3.继续进行每天的院检工作,在过程中仍然会逐渐完善制度上的不足,并且克服各方面的阻力。加强监督工作,认真、公正的进行早检工作。

4.根据校方安排,做好草坪劳动等工作。认真组织好我院的同学参加草坪劳动。在过程中,希望可以提高同学们的环保意识,并争取在评比中获得好的成绩。除此之外,我们也会根据实际情况,组织进行至少一次义务草坪劳动。

5.部门仍会负责本学期院学生会每一次例会的考勤,在工作中做到实事求是,认真负责。

1.在十月初计划举行“新生杯”班际辩论赛。在迎新活动与学生会第一轮面试之后,我们会着手准备新一届“新生杯”班际辩论赛。一方面有利于班级之间的认识与交流,另一方面也为辩论队招新打下基础。

2.辩论队招新工作。在举办过11届班际辩论赛之后,辩论队的招新工作就会进行。有了之前班际辩论赛的活动准备,相信辩论队可以选出优秀的辩手,为辩论队注入新鲜的元素。

3.举行我院中文演讲比赛。这次演讲比赛,一方面是为了给我院学生一个展现才能,提高自身演讲才能的机会,另一方面是为了选出优秀的选手代表我院参加校级中文演讲比赛。

4.在十二月,会根据实际情况,在条件允许的情况下,为即将参加cet-4考试的同学举办一场模拟四级考试。为他们提供一个模拟考试的环境。

1.积极地协助各兄弟部门的`工作,加强与其他部门之间的联系和沟通。共同为我院团委学生会的发展努力,同时也会做好与其他学院的沟通交流工作。

2.在新的学期,我们会谨记为同学服务的宗旨,继续发扬团合作分工的精神,努力完成学校学院安排的工作,为团委学生会、学生的发展贡献自己的一份力量。

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