工作报告职代会决议(模板9篇)

时间:2023-08-31 12:28:21 作者:翰墨 工作报告职代会决议(模板9篇)

在当下这个社会中,报告的使用成为日常生活的常态,报告具有成文事后性的特点。写报告的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编为大家带来的报告优秀范文,希望大家可以喜欢。

工作报告职代会决议篇一

(草 案)

中国共产党五横乡第二次代表大会经过认真审议,一致同意江晨同志代表中共宜秀区五横乡第一届委员会所作的工作报告。

大会对中共五横乡第一届委员会的工作给予充分肯定。大会认为,五年来,乡党委坚持以科学发展观为指导,团结带领全乡广大党员干部群众,凝心聚力谋发展,千方百计抓建设,齐心协力促和谐,圆满完成了乡第一次党代会和“十一五”规划确定提出的各项目标任务,经济建设和社会发展取得显著成绩。报告对过去五年工作的评价是实事求是的,对今后做好全乡各项工作具有十分重要的现实指导意义。

大会认为,报告提出的今后五年工作的指导思想、目标任务和工作举措,体现了科学发展观的要求,符合五横实际情况,反映了全乡广大党员和人民群众的共同愿望,既催人奋进,又切实可行。今后五年,全乡上下必须进一步解放思想,坚持特色发展不动摇,积极抢抓有利机遇,围绕“弘扬稼先精神、建设生态文化强乡、打造和谐幸福五横”这一主题,深入推进“生态立乡、文化活乡、旅游兴乡、和谐治乡”的发展战略,努力实现经济发展再上台阶、生态环境更加美好、文化事业更加繁荣、社会环境更加和谐,新农村建设展现新面貌的目标任务。

大会指出,实现五横乡又好又快发展,要充分发挥比较优势,着力培育特色经济;要依托资源禀赋,着力打造特色文化之乡;要进一步整合资源,着力建设优秀旅游乡镇;要统筹规划,着力加强基础设施建设;要以城市化建设为主线,着力推进新农村建设;要大力推进社会事业建设,着力提高五横人民幸福指数。

大会强调,要实现加快发展,奋力崛起的目标,必须加强党委自身建设,切实发挥领导全乡发展的核心作用;必须加强党的基层组织建设,不断增强创造力、凝聚力和战斗力;必须加强党风廉政建设,树立党员干部为民务实清廉的良好形象。

大会号召,全乡各级党组织、全体共产党员和广大人民群众更加紧密的团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围,在中共五横乡第二届委员会的领导下,以更加饱满的热情,更加高昂的斗志,更加务实的作风,抢抓机遇,锐意进取,全力实施“十二五”规划,加快特色发展,矢志奋力崛起,为开创五横经济社会发展新局面、建设和谐幸福的生态文化强乡而努力奋斗!

工作报告职代会决议篇二

一、扎实深入地开展支部党建工作

1、进一步加强了支部的自身建设。建立健全和完善支部的各项制度,同时加大对各项规章制度的落实力度,进一步规范党支部的各项工作,克服生产忙的矛盾,坚持召开党员大会、开展党员组织生活,充分听取党员对支部工作的意见和建议,从而进一步促进了车间支部各项工作的提高。 2、狠抓车间党员的学习,加强思想政治建设。进一步加强了支部党员的政治理论学习,并且学习活动紧贴工作实际,在深入学习的基础上,认真开展学习交流活动,巩固了学习效果,提高了支部党员的政治思想觉悟,激发了支部党员爱岗敬业、勤奋务实的精神,使车间全体党员在政治上、思想上、行动上与公司党委的要求保持高度的一致,充分发挥了党员的先锋模范作用,形成了学习认真、民主讨论、积极探索、求真务实的良好风气。为全面落实车间生产任务打下坚实的基础。

3、在车间支部中深入开展好批评与自我批评。充分发扬党的批评与自我批评的优良传统,支部党员间本着帮助、教育、关心、爱护和提高的目的,支部成员相互提出了许多宝贵的意见和建议。有则改之、无则加勉,批评者做到态度端正、诚心诚意;被批评者做到虚心听取、诚恳接受。在批评与自我批评中达到相互理解、相互促进、相互提高的目的,进一步增强了支部的凝聚力和战斗力。

4、抓实组织发展工作,积极吸收优秀青工、骨干分子入党,不断壮大支部队伍。按照发展党员的“十八字”方针,严格把关,认真做好入党积极分子的培养考察和发展工作。成熟一个,吸收一个,及时将优秀员工吸收进组织。今年我们支部上报列为发展对象两名,重点培养入党积极分子一名。

5、围绕生产,求真务实,搞好党建带工建、党建带团建的工作,开创了思想政治工作新局面。加强对工会和共青团工作的指导,积极发挥工会和共青团作用。车间支部指导工会开展形式多样的劳动竞赛,积极开展合理化建议和降本增效活动,充分发挥广大职工的聪明才智,为车间生产献计献策。指导团支部开展青年岗位练兵活动,促进青年迅速成长成才。支部对车间工会和团支部加强领导,形成合力,把工会和共青团组织作为促进车间党建的强力助手。

6、转变观念,统一思想,把深入学习实践科学发展观活动作为党建工作的首要任务。科学发展观是指导我们攻坚克难、战胜危机的根本指导思想。根据公司深入学习实践科学发展观活动的总体部署和要求,在公司党委的统一领导下,认真开展学习实践科学发展观活动。

经过了学习调研、分析检查、整改落实三个阶段的学习实践,学习科学发展观活动取得了一定的成效。经过坚持实事求是,认真查找问题,一切从实际出发,既量力而行、又尽力而为地采取一系列的整改措施,取得了一定的成果。

此外,我们深入基层,夯实基础,把增强党支部凝聚力战斗力作为党建的基础工程;当好先锋,争创一流,把保持和发展党员的先进性作为党建的永恒主题;以人为本,关爱职工,把维护好职工群众根本利益作为党建的核心价值。

二、加强车间领导班子作风建设和党风廉政建设。

支部重视领导班子作风建设,牢固树立为人民服务的宗旨,要求领导班子成员多深入现场,多深入一线工人,为工人解决生产甚至生活上的困难和问题,切实维护工人的利益,脚踏实地的为工人办实事,以维护共产党员在群众中的光辉形象。员工家庭发生困难,支部提供力所能及的帮助;员工生病、住院,支部派人登门慰问,并给予适当补助;有的职工因病或身体状况不好等原因在原岗位工作困难,车间克服了许多困难,想方设法照顾他们,为其调换合适岗位。通过一系列实实在在的工作,使职工切身体会到党组织的关心,感受到温暖。 班子整体素质得到了提高,班子成员能精诚团结,分工不分家,遇事相互通气,心往一处想,劲往一处使,班子战斗力和凝聚力不断增强,车间各项管理工作比去年都有很大进步,工人对车间的工作更加满意,对领导班子更加满意,从而为完成车间的方针目标提供了坚强的保证。

加强党风廉政建设,搞好民主参与、民主监督工作。认真开展党员干部走访谈心活动,教育引导车间全体党员干部树立廉洁意识和勤政意识,提高党员干部的警惕性和抗腐、防腐能力。

1、加大形势与任务教育的宣传力度。

支部加大对形势宣传力度,并结合车间实际进行大讨论,增强了干部职工的危机感、使命感、责任感,增强了职工的主人翁意识、忧患意识和竞争意识,从而使职工更加珍惜岗位,调动了广大干部职工的主动性和积极性。

支部本着“早发现、早预防、早解决”的原则,及时了解掌握职工队伍的思想动态,将职工关心的热点作为思想政治工作的重点,将职工提出的难点作为思想政治工作的切入点。在职工有思想情绪,有问题发牢骚时,各级管理人员不回避不推诿,认真解答,该解决的解决,该处理的处理,让员工满意而归。由于做好了职工的思想政治工作,及时理顺关系,化解矛盾,消除热点和难点,构建和发展和谐稳定的劳动关系,为全年工作完成打下了良好的基础。

3、狠抓违章违纪现象。

狠抓了违章违纪,在职工队伍中树立了正气,使得歪风邪气失去市场,形成全员参与,遵章守纪的良好氛围,职工队伍精神面貌大为改观。

4、积极开展“学习型班组”和“质量信得过班组”创建活动。 发动广大职工积极参与“学习型班组”和“质量信得过班组”创建活动,支部每月对班组进行评比、考核,对表现好的班组大张旗鼓地表扬,对表现差的班组理直气壮地批评。使班组间形成比、学、赶、帮的良好氛围。把职工队伍建设和班组建设、打造创新型团队结合起来,努力创建“学习型、技能型、效率型、创新型、和谐型”班组,把班组建设成为擅长打攻坚战的前沿阵地。大力倡导“练就一身绝活,争做优秀工人”理念,激励广大职工立足岗位创造一流业绩。

车间党支部工作紧紧围绕生产这个中心,以夯实基础、完善制度、发挥作用、成效突出为工作重点,借助公司党委开展的“聚人心,练内功,保交船,做表率”主题活动,我们支部通过积极参与,使主题活动的开展成为支部扩大党的群众基础和影响力的有力抓手和有效载体。

今年事业部3#船台改造、20xx0t首制船困难重重,这些因素使得劳动力负荷呈现先富余后不足的现象。但生产进度、生产任务的完成却有严格的规定,生产形势十分严峻,周期非常紧张,而又缺少人手,加上20xx0t首制船改样多,造成大量返工,浪费人力物力,耽误工时,损失了周期。

20xx年支部工作虽然取得一定成效,但也存在一些不足。比如对理论的学习还不够、组织发展较慢,党员队伍不够大等。这些都需要在以后的支部工作中加以改进和完善。

六、对明年党支部工作的展望

对于新的一年,我们支部充满信心与期待,我们将一如既往地高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,进一步解放思想,更新观念,实事求是,与时俱进,查找差距和不足,认真领会上级党委工作要求,根据自身实际情况有创造性的开展工作。以改革创新精神全面推进党支部的制度建设、组织建设、思想建设、作风建设和反腐倡廉建设等,努力把我们党支部建设成为“团结协作、政治过硬、开拓创新、廉政勤政”的坚强战斗堡垒,为实现车间和谐发展提供有力的思想保证与组织保证。充分发挥党员的先锋模范带头作用,带动广大职工牢固树立“越是形势严峻,越要严格管理”的观念、“安全平稳是最大节约,事故损失是最大浪费”的观念、 “铁的纪律是成功的保证”的观念,进一步挖掘战胜困难的精神资源,培养习惯,长期坚持,形成文化。总之,我们支部将本着抓好党建促发展的理念,以生产为中心,全面刷新和开拓我们机装车间各项管理工作的新局面,再创工作佳绩,向领导交一份满意的答卷。

工作报告职代会决议篇三

(草案)

xx镇第十九届人民代表大会第一次会议听取和审议了xx同志受第十八届人民代表大会委托所做的工作报告。会议认为,报告实事求是地总结了镇人大过去五年的工作,今后的工作任务思路清晰,重点突出,切实可行。会议决定批准这个报告。

会议认为,过去的五年,镇人大在镇党委的领导下,认真贯彻落实十七届四中、五中全会精神,以科学发展观统领工作全局,把维护好广大人民群众的根本利益作为出发点和落脚点,工作紧紧围绕改革、发展、稳定的大局和人民群众密切关注的热点难点问题,认真履行宪法和法律赋予的各项职权,加大监督工作力度、增强监督工作实效、提高审议质量,有力推进了依法治镇进程,保障和促进了全镇经济、文化和社会各项事业的持续、稳步、健康发展,圆满完成了人大所承担的各项工作任务。

会议要求,镇人大要积极适应新形势、新任务的要求,坚持执政为民的政治立场,自觉接受人民群众的监督,保持清正廉洁,增强创新意识,切实改进作风,完善工作制度,提高服务质量,更好地行使人民当家作主的民主权利。把维护广大人民的根本利益作为出发点,抓住社会主义民主法制建设这一主线,突出工作监督和法制监督两个重点,切实履行宪法和法律赋予的各项职权,为保障和促进全镇经济和社会各项事业的发展做出更大的贡献。

会议强调,今后镇人大的工作,要紧紧围绕建设社会主义新农村的总体目标及镇第xx次党代会确定各项目标任务,围绕全镇工作大局,促进重点工作落实。为全镇经济社会各项事业的又好又快发展做出更大贡献。

会议号召,全镇代表在镇党委的正确领导下,以更加高昂的精神状态,开拓创新,凝心聚力,真抓实干,努力开创人大工作新局面,为推动我镇经济社会实现跨越式发展而努力奋斗。

工作报告职代会决议篇四

根据《中国工会章程》和《山东省企业职工代表大会条例》的有关规定,公司职工(会员)代表大会届期已满,需要对职工(会员)代表及工会委员会班子进行换届改选。为此,通过在职工中广泛宣传发动,共推选出第×届职工(会员)代表 名,约占公司在职人员的 %。并根据有关规定,酝酿产生了工会委员会委员候选人 名,主席候选人 名;工会经费审查委员会委员候选人 名,主任候选人 名;工会女职工委员会委员候选人 名,主任候选人 名。选举工作从候选人的推荐到产生,都做到了发扬民主,尊重选举人的意愿和民主权利。

第×届职代会的筹备符合职代会规定程序,与会代表达到了法定人数。

在公司决定召开×届职工代表大会后,筹备人员在深入了解掌握情况、广泛听取各方面意见、认真总结 年工作的基础上,组织文秘工作人员及时着手起草了《公司工作报告》、领导讲话等文件初稿,经公司领导及各有关部门多次审阅、修改后定稿,将向大会报告,提请代表们审议。

大会筹备组于 月份提前将提案征集表印发到各部门,由基层工会负责向职工征集提案,共收集到各部门报送的提案 份,经归纳整理,提交给提案处理工作领导小组进行了处理和回复,并形成了这次大会的提案解答报告。

这次大会的主要内容是:

(1)委局工会主席或镇(街、区)总工会领导致辞;

(2)厂长(经理)做×××公司工作报告;

(3)选举新一届工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会;

(4)厂长(经理)作提案解答报告;

(5)新当选的工会主席做表态发言;

(7)审议并通过 公司工作报告决议;

(8)市总工会领导讲话。

大会时间安排:预备会议半天,正式会议半天。

会议组成立了大会主席团,大会的各项工作在主席团领导下进行。设立了大会会务组,负责大会的具体工作。至此大会的各项筹备工作基本就绪。

最后,希望各位代表切实履行职工代表权利,认真听取各项报告,积极参加讨论,预祝大会圆满成功!

谢谢!

年 月 日

工作报告职代会决议篇五

一、三年来支部党建的简要回顾

(一)加强思想建设,不断提高党员的政治素质

思想建设是党建的灵魂。三年来,中心党支部始终把思想政治教育工作放在首位,制订切实可行的学习计划,确立主体鲜明的学习内容。组织广大党员深入学习贯彻党的、xx届三中全会、四中全会和系列讲话精神。认真学习《党章》、党的理论以及省委十二届六次、七次和八次全会精神。大力弘扬理论联系实际的学风。建立党支部中心学习组,制定《关于加强和改进党支部中心组理论学习的实施办法》,落实中层以上干部汇报学习党的理论经验体会交流制度。为避免政治学习走过场,流于形式,我们采取多种办法,通过上党课、撰写读书心得等,增强学习的吸引力,提高学习活动的覆盖面,全面提升党员干部的政治思想水平。党支部结合实际,及时了解支部党员的思想状况,建立和落实思想情况分析、谈心谈话制度,积极探索创新党支部思想政治工作的方式方法,努力提高思想政治工作的针对性和有效性。

(二)加强组织建设,不断增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力

一是建立健全党建工作制度。制定了“三会一课”制度、民主评议党员制度、组织发展工作制度等,并适时进行修改完善。为保证党建工作有计划、有步骤地开展,每年初,党支部结合中心工作实际,制订切实可行的工作要点和实施方案,并及时下发到各党小组,保证了工作顺利完成。

二是定期召开专题民主生活会。党支部定期召开专题民主生活会,开展批评与自我批评,深入查找存在的突出问题,深刻总结经验教训。在深入开展党的群众路线教育实践活动中,领导班子和成员对照在遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定、省委十项规定精神和《省委老干部局贯彻落实中央和省委改进工作作风、密切联系群众规定的实施细则》,深入查摆“四风”方面存在的突出问题,深刻剖析问题产生的根源,提出明确的整改措施。

三是做好组织发展工作。党支部严格按照党员发展规范的要求,加强对入党积极分子的培养,坚持党员标准,保证党员质量,按照“重点培养、慎重发展,成熟一个,发展一个”的原则,认真做好党员发展工作。三年来,发展新党员2人,为2名预备党员办理了转正手续。

四是做好党费收缴工作。加强对党员主动缴纳党费的宣传教育,及时将党费收缴标准进行核定,保证党费及时足额上交。

(三)认真抓好工会工作,关心职工生活

党支部重视对工会工作的领导,全力支持工会工作,充分发挥工会作为党联系群众的桥梁和纽带作用。关心群众生活。职工生日,支部送上生日蛋糕;职工生病,班子成员带队上门看望慰问;高温季节,及时为一线职工送上清凉。重视退休党员管理工作。20xx年成立了退休党员党小组,制定适合退休党员特点的组织活动制度。坚持定期走访制度,及时上门送温暖,关心和了解他们的生活。“春节”、“七.一”期间对有困难的离退休党员进行慰问。丰富了退休党员的精神生活,保证了退休党员队伍的思想稳定。

二、加强基层服务型党组织建设,促进活动中心建设创新发展、科学发展

近年来,党支部扎实推进基层服务型党组织建设,不断完善为老干部服务的各项举措,有效促进了活动中心建设创新发展、科学发展。

(一)、加强基层服务型党组织建设。党支部认真落实党建工作责任制,以建设“服务载体特色化、服务机制常态化、服务成效优质化,让老同志满意”的先进基层党组织为总体目标,扎实有效地推进基层服务型党组织建设。建立了领导班子场所联系人制度,走近老同志身边,倾听老同志声音,帮助老同志排忧解难;逐步改善老干部活动条件,不断拓展学习、活动空间,为老干部学习活动创造更加便利的条件;规范内部管理,切实完善为老干部服务的各项举措;严格执行党风廉政建设各项制度规定,着力把中心党支部建设成为政治坚定、团结统一、务实清廉、奋发有为的坚强领导核心和战斗堡垒。

(二)加强活动中心工作队伍建设。党支部十分重视活动中心工作队伍建设,充分发挥党员先锋模范作用。一是培育和增强广大党员干部做好新时期老干部活动中心工作的使命感和责任感,努力把中心党员干部的智慧和力量凝聚到中央、省委和省局确定的各项任务上来;二是营造比学赶超浓厚氛围。积极开展服务老干部窗口创先争优活动,不断完善“敬老文明岗”和“党员示范岗”开展评比办法和活动场所联系人制度;三是强化干部职工教育培训。制定完善《关于加强干部职工教育培训的意见》,促进了干部职工服务老干部所必须具备的素质能力和知识技能的提高。

(三)活动中心建设创新发展、科学发展

一是阵地作用更加明显。始终坚持从不断增益老同志身心健康为出发点,组织开展丰富多彩、贴近实际、老干部普遍喜爱的各类文体活动。积极引导老同志通过诗词歌赋、书画摄影、歌舞戏曲、橱窗板报等各种形式,把老同志的丰富智慧和独特优势挖掘出来,把他们对党的事业的深厚情感释放出来,着力营造积极向上的社会氛围,为全面深化改革、促进社会和谐和谱写好中国梦的江苏篇章凝聚起强大正能量。

二是示范指导更加有效。积极发挥省活动中心对基层老干部活动中心(室)宏观指导、网络示范和引领作用。年初,经省局批准对省辖各市活动中心印发了《关于进一步加强全省老干部活动中心业务工作交流的办法》,为全省各级活动中心加强学习交流、举办活动等奠定了基础;为适应形势发展,10月中旬又在苏州举办了全省老干部活动中心负责人培训班。

三是工作理念更加创新。积极探索活动中心工作中的新情况新问题,推动工作理念创新,不断提高活动中心工作的科学化水平。创新在全省分片区开展省、市、县(市、区)三级联动开展老干部活动方式方法,取得了良好的社会效应,推动了全省各级老干部活动中心建设的新发展。

四是自身建设更加有力。三年来,活动中心党支部抓好班子自身建设,领导班子风清气正、团结和谐;党员干部服务大局意识更加凸显、正风肃纪态度更加坚决、服务机制建设更加完善、队伍自身建设更加有力。中心建设有力有序创新发展,取得了丰硕的成果。先后多次被上级评为先进老干部活动中心、先进党支部和先进单位;20xx年活动中心荣获国家第一届“敬老文明号”和江苏省第一届“敬老文明号”荣誉。

三、党支部党建工作今后努力的方向

三年来,党支部的党建工作取得了显著的成绩。这些成绩是在省局机关党委的正确指导下取得的,是全体党员干部共同努力、积极支持的结果。但我们应该清醒地看到还存在薄弱环节。一是个别党员干部围绕中心、服务大局、服务老干部的意识还不强;二是“三会一课”制度坚持得还不够经常,支部活动开展得还不够活跃;三是党支部对党员的教育、管理、监督还不够深入。希望新一届中心党支部以这次换届为契机,总结经验,巩固成绩,进一步加强党的思想、组织、作风建设,努力使党支部党建工作再创新局面,再上新台阶。

工作报告职代会决议篇六

中共中江县瓦店乡委员会 关于乡党委换届工作实施方案的通知

各村(居)党支部、乡级各单位党组织:

一、指导思想和工作任务

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,按照党的十七大和十七届三中、四中、五中全会及省委九届八次全会精神和县委、县政府建设四川丘区强县奋斗目标,坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备、以德为先的用人标准,发扬民主、推进改革、严肃纪律、匡正风气,鲜明崇尚实干的用人向导,大力选拔推动加快发展、实绩突出、群众公认的优秀干部,努力把乡党委领导班子建设成为坚定贯彻党的理论和路线方针政策、善于领导科学发展的坚强领导集体,为建设“绿色瓦店,生态之乡”目标,统筹推进经济、社会、文化、生态和党的建设,构建和谐美好新瓦店提供思想、政治和组织保证。乡党代表会的主要任务:一是听取和审查中共中江县瓦店乡第十届委员会工作报告;二是选举中共中江县瓦店乡第十届委员会;三是选举中共中江县瓦店乡第二届纪律检查委员会。

二、时间安排和工作步骤

(一)准备阶段(5月17日-5月25日)

1.成立机构。乡党委成立换届工作领导小组,具体负责党代表大会筹备工作的组织领导,重大事项,必须提交党委集体讨论决定。

2.做好筹备工作。做好党代表大会的筹备工作是开好党代表大会、搞好换届选举工作的前提和基础。筹备工作的主要内容包括:制定工作方案;召开乡党委全体会议,做出召开党代表大会的决定;起草关于召开党代表大会的请示并报县委审批;印发代表选举工作通知,组织指导代表选举单位做好党代表选举,对代表资格进行初步审查;做好党代表大会选举的准备工作;做好党代表大会的宣传报道工作等。

3.宣传发动。召开乡党委换届工作动员大会,并采取各种形式,组织广大党员干部认真学习党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神、《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《党政领导干部选拔任用工作条例》,教育和引导党员、干部充分认识召开党代会进行换届的重要意义,明确有关规定、要求和做法,积极参与换届有关活动,正确行使党员的民主权利。

4.调查摸底。做好农村基层党组织的现状调查,采取各种措施,保证换届选举工作的组织力量到位;摸清农村党员队伍的现状,加大流动党员寻找力度,确保参会率达到规定比例。

5.谈心谈话。乡党委书记与班子成员和所辖党组织负责人作一次谈心谈话,了解乡党委班子运行情况和班子成员思想、工作状态。

6.形成报告。由乡党委书记牵头组织党委班子系统总结乡镇五年来经济社会发展和党的建设等方面取得的成绩,认真分析存在的问题、不足以及面临的发展机遇和挑战,广泛开展调研走访,充分运用调查分析成果,进一步理清科学发展思路,科学规划乡镇未来五年发展。要按照“四征求一审改”(即:征求党员、群众和“两代表一委员”的意见,征求乡镇机关一般干部、企事业单位职工、村组干部的意见,征求乡党政班子成员的意见,征求联系乡镇的县级领导和与乡镇工作密切相关的县级部门意见;党委工作报告初稿由乡镇党委集体审改)的程序,形成党委工作报告。

(二)党代表推选阶段(5月26日-5月31日)

1.代表条件。(1)有选举权的中共正式党员;(2)坚持四项基本原则,政治立场坚定;(3)认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和科学发展观重要思想,带头贯彻执行党的路线方针政策和党组织的决定,有一定的议政、议事能力;(4)熟悉农村基层情况,具有较强联系党员群众能力和带头创先争优的能力;(5)坚持党性原则,能如实反映本单位党组织和党员的意见,正确行使党员的权利。

2.代表名额。代表名额按党员总数20%左右的原则确定,代表名额和代表结构方案报县委组织部审查批准后,再按党员的分布情况将名额分配到所属党支部。具体名额由各乡党委按照有利于党员了解和参与党内事务、有利于讨论决定问题的原则确定。

3.选举单位的确定。根据我乡党员分布情况和基层党组织的实际,以一个党支部划分为一个选举单位。

4.代表的产生。实行“两推一选”方式产生代表。首先由各选举单位按照超出分配代表名额30%的差额比例,通过组织党员推荐和群众推荐相结合的方式酝酿提出代表候选人推荐人选,并与乡镇党委沟通,提出代表候选人初步人选,在一定范围内进行公示。其次在广泛征求党员、群众意见的基础上,按照超出分配代表名额20%的差额比例,由选举单位召开党支部委员会确定代表候选人预备人选,报乡党委审查。最后由各选举单位召开党员大会或党员代表大会,选举产生代表,报乡党委审批。

(三)委员候选人产生阶段(6月1日-6月9日)1.组织酝酿提出新一届党委、纪委成员候选人预备人选名单。“两委”组成人员名额经上级党组织批准后,即可酝酿提出“两委”成员候选人预备人选名单,并在此基础上提出党委书记、副书记和纪委书记候选人预备人选名单。

2、向县委组织部呈报下届“两委”成员候选人预备人选的请示及有关材料。

3、向县委呈报召开党员代表大会的请示。

4、做好党员代表大会材料准备工作。

5、做好各项会务准备工作。

(四)会议选举阶段(6月10日-20日)

1.召开预备会议。乡党委严格按照有关规定和程序,认真做好会务准备工作,精心组织召开预备会。会议主要内容是:报告大会筹备情况、通过大会主席团成员名单和大会议程、通过代表资格审查报告、通过各代表组正副组长名单等。

2.召开正式会议。召开党代表大会,选举产生新一届党委委员、纪委委员,再召开新一届乡镇党委会议和纪委会议,选举产生党委书记、副书记和纪委书记、副书记。正式会议内容是:乡党委书记向党员代表大会作工作报告;分组审议党委工作报告,讨论选举办法、酝酿新一届党委委员、纪委委员候选人建议名单,推选监票人等;选举产生新一届党委委员、纪委委员。

(五)总结阶段(6月21日-25日)

上报总结情况。换届工作结束后,乡党委将及时汇总换届工作有关情况,并形成总结报告;及时呈报各种表册和总结汇报材料;做好资料归档等工作。

三、加强组织领导,确保党委换届选举工作顺利进行 党委换届选举是全乡人民政治生活中的一件大事,关系到全乡经济与发展,各支部一定要高度重视,党支部书记要认真履行工作职责,切实加强组织领导,严格按照上级党组织安排部署,精心组织安排,把握每个工作环节,与乡党委紧密配合,抓好组织实施。乡派指导组人员要加强工作纪律性,及时深入各支部,帮助指导党支部搞好代表提名选举,共同完成了这次换届选举工作。

2011年5月19日

主题词:瓦店乡党委 换届 实施方案 通知 发 至:各村(社区)党支部,乡级各部门党组织。抄 送:县委组织部,县乡镇党委换届工作领导小组。

工作报告职代会决议篇七

现在,我代表公司工会委员会向大会作工会工作报告,请审议。

以深入学习实践科学发展观为载体,以“建功华电,和谐发展”为主线,以公司工会“125”工作计划为措施,以创建劳动关系和谐企业和争创全国模范职工之家为目标,融入企业中心、维护职工权益、丰富文化生活,为开创流域水电公司管控更新局面做出了应有贡献。借此机会,我谨代表公司工会向积极参与和支持工会工作的各位领导、广大职工表示衷心的感谢!

(一)落实维权机制,职工民主权利得到有效保障

落实职代会制度。公司工会坚持以落实职代会制度为主要抓手,切实保障职工参与民主管理和民主监督的权利,做到“三坚持”:即坚持企业重大事项向职代会报告制度;坚持企业重大决策按规定提交职代会讨论审议通过后实施;坚持与职工切身利益相关的事项提交职代会讨论审议通过。

20xx年1月21日召开了一届十三次职工代表大会,大会听取并审议通过了20xx年总经理工作报告、工会委员会工作报告、财务工作报告等议题,对20xx年的工作计划进行了全面部署。对xx公司的“四好员工”、“五好部门主任(经理)”、“四好团队”、五型优秀班组、“三德十佳员工”等进行了评选及表彰。同年6月召开了一届十四次职代会,职工代表对公司拟出台的“月度经济责任制考核制度(征求意见稿)”和“专业技术资格技能等级内部聘用管理办法(征求意见稿)”等进行了充分讨论,并提出了修改意见和建议。

(二)融入企业中心,职工素质得到有效提升

开展“全民健身活动月”活动。公司继续倡导“每天锻炼一小时,健康工作几十年,幸福生活一辈子”的观念,全面提升职工身体素质。8月份,以职工自主健身活动为重点,以职工群众广泛参与为原则,以提高职工身心健康素质为目的,积极动员全体职工走进运动场所,参加健身活动,提高身体素质,进一步推动职工体育文化活动的开展。全民健身活动月活动项目有:职工体能达标测试活动、登山比赛、三人制篮球赛等,在体能达标测试中设有男女中长跑、仰卧起坐、俯卧撑、10米*4往返跑、跳绳、引体向上等项目。各分工会高度重视,精心安排,合理调整,充分结合本部门生产等实际情况,广泛动员广大职工积极参加体育锻炼。此次活动得到了广大职工的积极响应和广泛参与,公司工会对在活动中表现突出,成绩优异的员工进行了表彰奖励。

开展劳动保护监督,保障员工健康。组织职工代表围绕企业工作重点、职工关注的热点、焦点问题开展不同形式的巡视检查。根据检查的侧重点,分别在春秋季抽调了部分职工代表参加了以查领导、查思想、查管理、查规章制度、查隐患为重点的春秋季安全大检查活动;结合安全生产月,开展了“安康杯”活动。针对检查中发现的危及职工安全的各项事故隐患,督促有关部门尽快采取有效措施加以整改,发挥了职工代表的监督职能作用,保障了职工的身心健康,为职工正常的工作生活提供了良好环境。

开展技术比武竞赛,引领员工素质提升。围绕省公司继电保护、水库调度技术比武和公司第五届生产运动会,公司工会开展技术比武和竞赛活动,积极引导员工参与素质提升工程,激发职工参与岗位技术练兵的热情。结合7月份省公司主办,我公司承办的继电保护技术比武,开展了公司的继电保护技术比武,公司共有8名选手参加,比武内容涉及安全措施票、试验及接线检查、排除故障、试验报告的撰写及理论考试等内容,职工素质得到了全面锻炼。

精心筹办省公司继电保护技术比武任务。经过与省公司工会、政工部的积极沟通、协调,公司克服了人员少、生产任务重等困难,去年7月21至25日,省公司继电保护技术比武在我公司隆重举行,来自可门发电公司等17支代表队共计40人参加比武。经过三天理论考试和实际操作的角逐,产生了团体、个人理论、个人总分等三个项目的优胜选手。我公司赖春福同志获得了实际操作的第一名。

(三)实施牵手工程,爱心奉献社会得到有效传递

xx年组织开展了向四川地震灾区儿童捐赠“爱心包裹”的活动。公司工会充分利用办公络进行宣传、发动,组织职工们积极踊跃奉献爱心,此次活动共收到职工捐款xx0元。为表达对祖国未来的关爱,构建和谐社会,在“六一”期间还走访慰问了泰宁、将乐两县部分学校,共捐赠金额达9000元,公司还对180余名14周岁及以下的职工子女进行了节日慰问,发放了购书卡,勉励他们健康成长。

(四)关心爱护员工,企业和谐稳定得到有效延伸

在中控、水文中心继续开展“心手相连美丽家园”牵手一线慰问活动。工会人员每月定期为运行、水文值班员工送去点心、饼干、牛奶、饮料等慰问品,做好各中控室医疗保健的常用药品配置工作。同时加强与职工的沟通、交流,倾听职工心声,达到解决问题的目的。

女工委根据《女职工特殊权益保护专项集体合同》组织女职工开展每年一次的妇科体检。

一年来,按照有关规定,认真做好职工的结婚、生病等“五必访”工作,做好春节前特困户、内退退休职工慰问与职工生日慰问等工作。一年来共参与慰问生产一线职工855人次,困难职工5人次,退休内退职工109人次,异地安置人员24人次,送去慰问金、慰问品合计余元。

根据退休(内退)老职工老同志的身体状况和兴趣爱好,坚持小型、就近、因地制宜的原则开展各种适合退休内退职工特点的文体活动。认真组织退休内退老职工到永安桃源洞一日游,愉快地渡过了“九九重阳节”,陶冶了情操、交流了情感。

(五)推进阵地建设,“和谐金电”文化得到丰富和充实

认真贯彻执行公司工会“125”工作计划,根据公司实际情况,创新活动方式,组织开展了以“建机制强素质促发展”为主题的第七届企业文化系列活动,活动内容丰富、形式多样,不断满足职工多样性的精神文化需求,全面营造“和谐金电”健康向上的企业文化氛围,培育职工树立团结、奋进、自强的团队精神,不断增强企业亲和力。

各位职工、代表同志们,回顾过去一年的工作,我们深刻体会到,只有坚持上级工会和公司党委的正确领导,争取行政的大力支持,才能充分发挥工会工作优势;只有融入企业生产经营中心,才能充分体现工会工作的新作为;只有坚持以职工为本,才能增强工会的凝聚力;只有精心服务职工,才能增强工会的号召力。在看到成绩的同时,我们清醒看到工作中存在的问题和不足,主要有:工会工作抓得不够细,深入职工群众中沟通与交流的时间较少,个别职工的诉求没有得到有效及时反馈。合理化建议征集工作抓得不够扎实,合理化建议质量不高,创新创效大成果不多。落实维权机制,融入企业中心,开展特色活动还需进一步创新,这些存在问题需要我们在今后的工作加以研究并解决。

今年是公司推进核心机制建设三年发展目标的第二年,是承上启下关键的一年,公司明确提出了18项主要工作目标和19项重点工作,这些都为我们做好今年的工会工作,全面落实各项工作目标和重点工作提出了新的要求,指明了努力方向,公司工会肩负着组织动员职工为企业生产经营排忧解难的艰巨任务,肩负着科学和谐维护职工权益的责无旁贷义务,责任重大,使命光荣,我们一定振奋精神,找准坐标,坚定信心,为打造更加成熟的流域管控新格局再立新功。

20xx年工会工作总体思路是:认真贯彻落实工会xx大任务,在上级工会和公司党委的领导下,认真履行工会维护、建设、参与、教育职能,融入中心促发展,情系职工促和谐,贴近员工办实事,为公司改革发展稳定充分展示工会工作新的作为。

今年公司工会要重点抓好以下六项主要工作:

职工是企业发展的主力军,提高职工思想道德素质、科学文化、技术技能水平和推动企业科技进步、实现安全生产、提高经济效益,是工会工作一项长期的战略性任务,完成公司核心机制建设的迫切需要。公司工会要充分发挥自身优势,为提升职工素质发挥作用,搭建广阔平台,努力锻造一支适应企业发展要求的职工队伍。

一是大力实施职工素质提升工程。要巩固公司生产运动会暨技术比武的活动成果,要扩大技术比武覆盖面,在生产岗位比武的基础上,向机关后勤岗位延伸,通过组织开展多种形式的岗位练兵、技术比武活动和多种形式的经济技术创新工程、建功立业劳动竞赛、提合理化建议以及小改小革活动,充分发挥“技术岗位能手”的榜样示范作用,激发职工学技术、学业务的积极性和主动性。为职工充分施展才智和发挥作用提供平台,创造条件。

二是积极推进“工人先锋号”创建活动。把开展“当好主力军、建功‘xx’、和谐奔小康”、“我为节能减排作贡献”和节能挖潜、修旧利废等活动,融入到“工人先锋号”创建活动之中,组织广大职工为企业促发展、保稳定凝心聚力。加大宣传力度,探索新形势下创建活动的新思路、新方法,不断增强活动的影响力和吸引力,把“工人先锋号”创建活动打造成工会的“亮点”品牌。不断推进“创建学习型工会,争做知识型员工”活动的深入开展。

三是扎实开展好职工代表巡查现场及劳动保护活动。没有安全,和谐无从谈起。进一步健全完善职工代表安全巡查管理办法,继续组织实施“安康杯”竞赛,落实安全措施,消除安全隐患,坚决防止和遏制各类人身伤亡事故和职业危害事故的发生。深入开展“抓安全、保稳定、增效益、促发展”主题系列活动。努力在群众安全工作的制度创新、机制创新和活动载体创新方面有新突破。

四是引导职工认识自我,拓宽职业生涯管理成长空间。今年公司将探索和改进单线式职业发展路径和垂直一体化的岗位设置模式,着力解决职工职业发展渠道单一问题,建立以专业管理、专业技术、技能作业等三个纵向通道和连接其三个纵向通道的横向通道为主要内容的“三纵一横”职业发展通道。公司工会要进一步引导职工了解自己,明确自身的发展方向和发展目标,利用工会组织团队优势,多渠道、多方位支持职工畅通职业发展通道,达到职工和企业共同发展进步,促使不同潜质的职工通过“三纵一横”的发展通道实现业绩提升。

(二)坚持以职工为本,切实履行好维护职工合法权益的职责

维护广大职工合法权益是工会组织的基本职责,要注意研究工会的新形势、新特点,积极推进依法治企、依法维权。

一要牢固树立以职工为本、主动依法科学维权的工会维权观。深入开展“和谐劳动关系企业”创建活动,推动《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》的贯彻实施,把“关爱职工、热爱企业”的理念贯穿到各项工作中去,引导广大职工忠诚企业、爱岗敬业,不断增强职工对企业的认同感和归属感,促进企业与职工互利共赢和全面发展。

二要大力加强职代会制度建设。积极贯彻落实《企业民主管理条例》精神,进一步健全完善以职代会为基本形式的民主管理、民主参与和平等协商制度。提高职代会质量,充分落实职代会的各项职权。抓好公司职代会和会员代表大会换届选举工作。进一步健全和完善职工董事、监事制度。

三要进一步深化厂务公开民主管理。在巩固提高和深化上下功夫,要修订完善公司厂务公开民主管理考评标准,明确公开内容、公开层面;加大公开力度,扩大覆盖面,减少厂务公开的“死角”,缩小各部门之间厂务公开的不平衡性;提高厂务公开民主管理工作情况的检查考核力度,努力构筑立体动态监督体系,实现“计划、公开、检查、整改”的闭环。

(三)着力构建和谐体系,确保公司和谐稳定

一要按照省公司工会即将下发的《关于构建“三大体系”开展和谐企业创建工作的实施意见》,结合公司实际,制定下发和谐企业创建办法,全面开展创建工作并抓好落实。

二要从党政所需、职工所急、工会所能出发,坚持把竭诚为职工群众服务,作为工会工作的出发点和落脚点,着力推动解决职工群众的实际问题能力,千方百计解决职工实际困难。

三要认真做好送温暖工作。及时调查了解职工的实际情况,当好职工的第一报告人、第一知情人、第一帮扶人,使职工真正感受到企业的关怀和温暖,增强企业的凝聚力。重点抓好元旦、春节等重大节日期间、以及大病号和特病号的走访慰问活动。

(四)打造“金电”文化品牌,大力丰富职工精神文化生活

一是要牢固树立文体活动为企业改革发展鼓劲造势的理念。按照公司党政要求,深入开展主题教育、形势任务教育活动,充分发挥工会宣传文化教育在公司文化服务体系中的作用,把握正确的舆论导向,整合工会内外宣传,充分发挥宣传在思想教育中的作用,不断扩大工会的社会影响。

二是积极推进职工文化、企业文化建设。丰富多彩的文化体育活动,有利于内聚人气外树形象,提高职工团队精神和企业向心力,引导职工以积极向上的精神状态投身企业发展。坚持“基层为主、小型多样、服务大局,陶冶职工”的工作要求,积极开展职工群众喜闻乐见的趣味性文体活动;继续开展体能达标测试,最大限度吸引职工参加全民健身活动,提高职工健康素质,不断推动公司文化建设上水平。

三是加大文体设施的管理。为不断提高文化体育设施的服务水平,要加强文化体育设施的维护与管理,规范“会员制”,逐步推行市场化和货币化。特别是要做好非职工家属即外来人员进入公司文体中心活动的管理。

(六)加强工会自身建设,提高服务职工工作的能力和水平

加强工会自身建设是工会履行职能的基础,更是提高工作水平的迫切需要。公司及各分工会要深入实践科学发展观,以加强工会工作规范化建设为主线,坚持以解放思想为先导,以改革创新为动力,探索新形势下做好工会工作的新思路新办法,工会工作也要善于问责、敢于问责,勇于承担责任,努力把工会建设成为学习型、服务型、创新型的群众组织。

一是加强工会组织建设。在巩固和完善现有工会组织建设的基础上,依照《企业工会工作条例》,不断健全和完善工会组织建设,对照集团公司和省公司先进工会考评标准,修改完善建家管理考核办法,强化工会基础性管理工作,增强工会组织的吸引力和凝聚力。

二是加强工会干部队伍建设。加强对工会干部的培训,不断提高专兼职工会干部的理论素养和业务能力。牢固树立基层和职工的需要是第一需要的观念,带着感情做工作,带着责任抓落实。要保持和发扬密切联系群众的优良作风,经常走到基层职工群众之中去,善于与职工群众谈心交心,倾听职工群众的意见和建议,使工会工作更有针对性和超前性,为党政领导科学决策提供依据。

各位职工代表,同志们,冬天已经过去,春天已经来临。新的目标指引我们迈向新的征程,让我们在上级工会和公司党委的正确领导下,紧紧依靠行政的大力支持,齐心协力,乘势而上,共同跨越,以饱满的工作热情和创新的工作精神,凝心聚力,奋发有为,为完成公司xx年各项工作任务而努力奋斗!为全面开创流域公司管控更新局面再立新功!

在新春即将来临之际,祝大家新春快乐,身体健康,万事如意,阖家幸福!

谢谢大家!

工作报告职代会决议篇八

(2011年12月28日阳峪镇第十八届人民代表大会第一次会议通过)

阳峪镇第十八届人民代表大会第一次会议听取和审议了周娟敏同志所做的《人大主席团工作报告》。《报告》实事求是地总结了镇人大过去五年的工作,今后的工作任务思路清晰,重点突出,切实可行。会议决定批准这个《报告》。

会议认为:过去的五年,镇人大在镇党委的正确领导下,认真贯彻落实十七大会议精神,以科学发展观统领工作全局,把维护好广大人民群众的根本利益作为出发点和落脚点,工作紧紧围绕改革、发展、稳定的大局和人民群众密切关注的热点难点问题,认真履行宪法和法律赋予的各项职权,加大监督工作力度、增强监督工作实效、提高审议质量,有力推进了依法治镇进程,保障和促进了全镇经济、文化和社会各项事业的持续、稳步、健康发展,圆满完成了人大所承担的各项工作任务。

代表工作,密切与人大代表的联系,积极组织代表开展活动,为充分发挥代表作用创造条件。要加强人大自身建设,不断改进工作方法和工作作风,增强工作实效,要积极适应新形势、新任务的要求,坚持执政为民的政治立场,自觉接受人民群众的监督,保持清正廉洁,增强创新意识,切实改进作风,完善工作制度,提高服务质量,更好地行使人民当家作主的民主权利。把维护广大人民的根本利益作为出发点,抓住社会主义民主法制建设这一主线,突出工作监督和法制监督两个重点,切实履行宪法和法律赋予的各项职权,为保障和促进全镇经济和社会各项事业的发展做出更大的贡献。

会议强调:今后镇人大的工作,要紧紧围绕全镇工作大局,促进重点工作落实。为全镇经济社会各项事业的又好又快发展做出更大贡献。

会议号召:全镇代表要在镇党委的正确领导下,以更加高昂的精神状态,开拓创新,凝心聚力,真抓实干,努力开创人大工作新局面,为推动我镇经济社会实现跨越式发展而努力奋斗!

二0一一年十二月二十八日

工作报告职代会决议篇九

长流镇第十五届人民代表大会

第四次会议关于人大主席团

(2011年x月xx日长流镇第xx届人民代表大会第x次会议通过)

长流镇第xx届人民代表大会第xx次会议,认真审议了王心能同志代表长流镇人大主席团所作的工作报告。

大会认为,长流镇第十四届人大四次会议以来,镇人大主席团在镇党委的领导下,坚持以“三个代表”重要思想指导,全面贯彻落实科学发展观,深入开展“创先争优”活动,紧紧围绕发展第一要务,以发展社会主义民主政治、建设社会主义政治文明、推进依法治镇进程、促进全镇经济社会发展为己任,认真履行宪法和法律赋予的职责,全面完成了历次人民代表大会确定的各项目标任务,为促进依法行政进行了不懈的努力,为加快我镇经济建设和社会全面进步做出了积极的贡献,为保障本行政区域内改革发展稳定的大局发挥了应有的作用。会议肯定了报告对往年的工作总结和今后的工作安排,决定批准这个报告。

会议要求,今后五年,镇人大主席团在镇党委的领导下,继续坚持以“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观和构建和谐社会的战略决策统领人大工作全局,按照镇委第十五届会议的工作部署,坚持科学发展这个主题,加快转变经济发展方式这条主线,紧紧围绕长流“十二五”规划,努力开创人大工作新局面,为加快推进建设富裕民主文明和谐长流进程作出新的贡献。

会议强调,2011年是“十二五”规划的开局之年,也是海南全面推进国际旅游岛建设的关键之年。人大肩负的任务更加繁重,责任更加重大。让我们在镇党委的领导下,紧紧围绕党委中心工作和本次人代会确定的目标任务,坚持服务大局与依法履职相统一,坚持规范创新与注重实效相统一,认真履行宪法和法律赋予的各项职权,为推进我镇经济、社会协调发展、构建繁荣和谐的新长流而努力奋斗!

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