最新单位装修申请报告(精选18篇)

时间:2023-11-25 23:12:17 作者:影墨 最新单位装修申请报告(精选18篇)

在单位中,有领导者和被领导者之间的关系,形成一种权力结构。小编为大家整理了一些单位总结的范文,希望能够给你提供一些写作的思路和参考。

单位申请报告

您好!

一转眼来公司工作快二年了,首先感谢公司重视,为我提供了这么好的工作环境,再次要感谢公司给我这么好的工作机会。很感谢张总对我的关心与重视,通过这二年的栽培,我的工作经验逐渐丰富起来,个人的能力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。

不想当将军的士兵不是好士兵,不想升职加薪的员工不是好员工。有了追求,员工的才力才能得到发展,才能为企业创造更大的价值。

在这里我就不说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样了,因为您是我的领导,这些相信您非常了解。这些年来公司的里外事物都交给我管理,这就是张总对我工作表现的肯定,是对我工作的信任,我感到很高兴。但是我目前的基本工资是xxx,在深圳这样一个消费水平高的沿海城市,每个月工资用于食宿就所剩无几了,所以经济上的困难对我来说确实是个问题,希望张总能在原来的基础上给予每月xxx元的补贴。

通过这两年时间的接触,我觉得张总是个直率的人所以我才能这么直接地说出心中的愿望,才敢在此冒昧地向公司提出补贴的要求,并不是“居功自傲”,我为公司所付出的谈不上“功”,所以请公司不要误会我的本意,我只是作为一名员工跟一个自己信任的领导进行沟通和交流。因为张总使我相信,只要付出,就会有回报!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

单位社保申请报告

尊敬的公司领导:。

您好!

首先感谢公司领导对我的栽培和帮助。我是一名,xx年x月进入公司工作,至今已有x年。公司的不断发展壮大,我个人的能力也在不断提升和进步。由于珍惜并且热爱这份工作,因此在自己的岗位上,我一直努力工作,认真负责。

在此,特向公司申请给予我购买社保的请求,希望公司能够批准为盼,谢谢!

此致

敬礼!

申请人:。

20xx年3月1日。

单位申请报告

尊敬的领导:。

你好,随着公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的`岁月里,同事们给予了我很多支持。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。

我是公司五年的老员工,是公司成长的密切相关者。我的能力和工作成果有目共睹。象我如此全面的多功能手,事无巨细都愿意为公司尽力又不斤斤计较的,并不多见。我是一名公司可以完全信赖的员工,从我的能力到我的人品。

现在人才薪酬行情与五年前已经大不相同——如果您愿意把我当成人才的话,现在做一般事务性工作的人员的工资也有比我更多的,能干的更不用说了。而我常常从事了一些具有创造性的工作,能否从事创造性工作是衡量一个人是否是人才的主要指标,不知道您是否同意。因此我向您提出加薪请求,希望领导对我的申请能够加以重视。

我认为我现在的薪水很低,每月工资3000元人民币,年底没有任何奖金。您可能觉得这薪水已经太高,但局内外人几乎没人相信我才拿的这么点钱,这事有没有您知我知天地知。所以请公司于4月份开始将我的底薪每月3000(叁千)元人民币,调整为每月4000(肆千)元人民币。为此我简单说一下加薪理由:。

1、我对公司有有形价值的贡献,立竿见影,案例多到我不想一一列举,您不知道的可以问问别人,你不相信的也可以调查(如:09年以前负责的qa部,我把相关检验标准制定并完善以后,交给了别人管理;为人事行政部撰写公司管理制度、员工手册、消防应急预案;为公司撰写编辑内刊10几期;顺利为公司通过5次sgs外审和质量体系改版工作,执行内审多次;为公司建立pcd,能正常运行后交予跟单,现在又要为公司推行6s管理活动,做好后不知还要给谁。这有很多工作都是别人做不了的,我做好后交予别人,纯粹的为别人做嫁衣。),而且我给公司带来的增值,多为创造性或预见性的增值,这在公司内是没有人可以做到的。

2、在新老员工的真实学历中,我的学历怎么说也不低,如果学历可以作为薪酬参考的话。

3、我为您们挣足了面子,我常听到有人夸您说,您有这样的人不简单。我知道他们是说的大实话,我不知道您是否相信他们的话。我知道公司内没有多少员工能获得别人如此评价。公司中能如我一样提如此多理由要求加薪的人,入职如此长时间才希望提薪的人,少到只有我一个。

我的要求,仅仅是希望获得与自己工作能力和工作成果相称、与市场相当的薪酬而已,而公司所付给我的,仅仅是一家负责任的公司为一名优秀员工付出理应付出的薪酬而已。如果我能获得加薪,也仅仅是维护了本应当有的体面生活而已。

我希望您以单纯的心态看待一名员工的加薪要求,请不要为此为难任何人,正如我从未想过要为难任何人一样。大多数人是自私的,为难或责怪他们只会把简单问题复杂化,把和谐的现状搞糟。希望您在能够给我加薪时是出于自愿而不是勉强。

此致

敬礼!

xxx。

xxxx年xx月xx日。

单位申请报告

尊敬的公司领导:。

首先感谢公司为我提供了施展个人能力的平台和空间,并同时向你们长期以来在工作和生活上对我孜孜以求的鼎力支持和关心厚爱表示由衷的敬意和感谢!

我自入职以来,在公司良好发展氛围和优秀企业文化的感召下,由一名刚入行的新手逐渐成长为一名合格的财务文员,从简单的事务性工作的处理到逐渐接手和适应复杂工作的应对,离不开各级领导的信任和栽培,也离不开各位同事的积极支持和热心帮助。我能顺利为公司管理团队所接受并成为其中一员,并且在职业生涯规划和成长的过程中体现我自身的价值,既是我最大的心愿,也是与公司携手共同发展的结果。

我以感恩的心态来看待工作和生活,同时我也认为,付出才能获得回报,勤劳才能换来成果。我作为一个基层财务文员,每天都要处理大量复杂枯燥的数字和报表,为了保证工作质量,l不因失误给公司造成不必要的损失,我始终以对公司、对自己高度负责的姿态保持了一个财务人员所应具备的谦虚、谨慎、细致的良好工作作风和职业道德准则。加薪申请报告。今年以来,在上级领导的安排下,我又接手了部分行政工作,尽管日常工作比较繁忙琐碎,占用了很多的时间,但我仍然经受住了细节的考验,保持了足够的耐心,圆满周到的处理好了各方面的工作,收获了职业生涯的第一笔财富——经验。

我希望我辛勤的付出能得到公司和领导的重视与肯定,我也给自己无数的理由来寻求自我精神上的支持和鼓励,因为我坚信,世界是公平的,付出是有收获的。但是十分遗憾的是,在今年7月的集体调薪名单中并没有出现我的名字,这令我感到十分的困惑和迷茫。我无数次猜想究竟是我做得不够好?不够努力?还是公司认为我不够称职而以这样的方式来给予我否定的评价?公司对此没有任何的解释和说明,我对此也感到十分的不解和难过。尽管我认为自己受到了不公正的对待,但是我还是期望通过积极的工作状态和业绩来获取公司对我的重新评价。

新的一年,新的期望,新的开始。我也再次鼓起勇气,振作精神,期望自己在工作上能有新的思维,新的突破,新的局面。加薪申请报告。我虽然人卑言微,但是我对公司的忠诚精神和敬业态度丝毫不亚于其他的同事,我也希望我的价值能够通过工资待遇的形式客观公正的体现出来,所以我期望公司领导对我调整工资的请求予以酌情考虑。

我主张自己的权利,我也尊重公司的决策。因为我始终觉得平等的沟通是解决问题最有效的方式,所以即便是未能达到我所预期的结果,我也不会因此自暴自弃,放松对自己的要求,或者是籍此向公司提出其他非分的请求。我愿意承担我所应承担的责任和义务,我也期望公司能认真的倾听和对待一个年轻人的心声。

因为年轻,很多东西都言不由衷,词不达意,表达起来也就给人感觉十分唐突,如有冒犯之处,实属无心之举,恳请领导予以原谅。

再次向各位领导表达最诚挚的敬意和感谢。

此致

敬礼!

xxx。

xxxx年xx月xx日。

申请是一个汉语词语,意思是向上级说明理由,提出请求,本文是整理的,仅供参考。尊敬的某领导:您好!我是(某某单位)的职工,于(某)年来到贵院,距今已经满(多少)年......

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申请意指向上级提出申请。下面是*****小编为您整理的范文精选,希望对您有所帮助。范文精选一xx市国土环境资源局我单位的“丰福商住小区”项目用地......

单位申请报告

尊敬的某领导:。

您好!

我是(某某单位)的职工,于(某)年来到贵院,距今已经满(多少)年。在此期间一直在外租房,因租房地址较远,附近房租价格过高,无法承受,又因上下班路程时间过长以及休息时间不足,对本人的工作和生活已造成严重的影响。故而特向公司领导申请公司单人宿舍,望公司领导给予批准为谢。

此致

敬礼

xx(签名)。

x年x月x日。

单位申请报告

尊敬的领导:

你好!

首先,感谢您给我机会到xxx公司从事前台文员工作。

我于xxx5年3月10日成为公司的试用员工,在试用期届满之际,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。建筑这个行业是我以前很少接触的,和我的专业知识相差也较大,但是领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。

作为一名前台文员,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能为公司做出更大的贡献。当然,初入公司,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这三个月,我已经能够很好的完成我的岗位职责,例如内部接待工作;总经理办公室杂务;办公室文件打印、校对、复印;办公用品的管理;公司人员考勤的登记等。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己的能力。

在这三个月的工作中,通过领导的指导与教育,让我学到了很多新的知识,也感悟了很多。我迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。

在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

单位申请报告

我是一所寄宿制农村初级中学,现有38个教学班,共有在校学生20xx人;教师115人,学历达标100%。近年来,学校在各级政府的关怀和支持下,先后筹措资金达1800多万元在xx对学校进行了改扩建工程,现全校占地51亩,拥有建筑面积16000平方米,大大改善了办学条件,使学校面貌焕然一新,率先实现了无线网络全覆盖,所有教室配备了多媒体体设备,办学条件达到了全区领先水平。在教育主管部门、市、区环卫中心和镇爱卫会的正确指导下,我们始终坚持以人为本,狠抓两个文明建设,现已达到了一个自然和谐、环境优美市级绿色学校。先后被授予浙江省行风建设先进集体、浙江省施行《国家体育锻炼标准》先进集体、嘉兴市中学生日常行为规范达标学校、嘉兴市文明单位、嘉兴市卫生先进单位、南湖区平安学校、教育工作先进集体、德育工作先进集体、教学评估一等奖。在此,特申报争创市级文明卫生工作先进单位。

装修申请报告

区管理处:

我是本小区a6栋3楼c座户主xxx。针对近期小区内发生的一系列入室盗窃案件,出于对自身安全的考虑,我决定对我家的阳台进行装修,安装铝合金窗户加固,并在外面加装安全防盗窗,这样一方面可以增强我们自身的安全感,同时也可减轻你们管理处的治安管理压力。望管理处根据我们的实际情况,顺应我们的呼声,尊重我们的作法。

小区a6栋3楼c座户主:xxx。

20xx年xx月xx日。

文明单位申请报告

学校领导高度重视,认真贯彻落实区关于创建文明单位的文件精神,成立了创建工作领导小组并制定了切实可行的创建规划和具体措施,全校师生齐心协力,学校工作开展有声有色。班子成员处处率先垂范,个个争当榜样,以勇于创新、勤政实干、廉洁奉公的工作作风凝聚人心。教职工的工作热情更加高涨,工作作风更加严谨,工作态度更加认真,形成了良好的创建工作氛围。

一、学校现状。

学校现有来自全区七个林场及外县若干区局的学生在二中就读,学生数为944人。学校占地5.4万平方米,分为教学区、运动区、生活区,功能齐全,布局合理。校园建筑面积1.2万平方米。学校教学设备完善,配有先进的音像馆、微机室、图书室、理化生实验室等。学校优美、洁净的环境,先进、完善的教育教学设施,为教育教学、生活服务工作打下了坚实的基础。

学校有一套年富力强、锐意进取、勇于开拓、敢创一流的领导班子;拥有一支忠诚党的教育事业、辛勤耕耘在教育这片热土上的高素质的教师队伍。现有教职工113人,其中省优秀教师2名、兴安园丁2名、区园丁3名、中高级职称占43%,教师学历合格率93.9%。师资力量雄厚,师资整体水平位于大兴安岭初级寄宿制学校前列。

多年来,由于学校精心谋划,科学管理,以先进的办学理念,一流的服务宗旨,独到的办学特色,高效的办学质量,赢得了社会各界的广泛赞誉。2005年被评为“大兴安地区名校”的光荣称号。自2001年网点布局调整以来,教育教学质量稳步提升,2004年考入地区实验中学人数占35%;2005年占45%,在大兴安岭地区同类校中名列第二;2006年进入大兴安岭实验中学人数占43%,2007年中考成绩再创新高,升入实验中学52人,为新林区的教育事业谱写了辉煌的篇章,受到了上级部门的表彰和奖励。

我校采取全封闭式的管理体制,校级领导、中层领导、教师全天24小时在校值班值宿,确保了学生的在校安全。由于严格的管理和稳步提高的教育教学质量,使得外县区局的学生越来越多的到二中就读,今年初一新生达到了爆满的程度,这一切充分体现的社会和家长对二中的信任。

二、创建目标。

高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,以地级名校为动力,以创建省级文明单位为主体目标,坚持“特色立校,科研兴校,管理强校,依法治校”的发展战略,全面提升学校在基础设施、内部管理、队伍建设、教育质量、教育科研等方面的水准,切实搞好三个文明建设,实现三个文明协调发展,实现传统学校向高效、优质、开放、创新的现代名校的跨越式发展,把我校建设成环境幽雅、设施齐全、特色鲜明、质量过硬、声誉卓著的现代名校。

三、具体工作安排。

1、继续深入开展“办人民满意的教育”主题创建活动。实现“三无一规范”的基础性目标,做到年内无乱收费行为、无不良教师言行、无重大安全事故发生,全面实施学校“十一五”规划,逐步实现学校发展性目标,年度“办人民满意的学校”的创建工作全面达标。

2、全面实施素质教育。坚持“以人为本、共同发展”办学理念,坚持“五育”并进,促进学生全面发展,全面提升学生的创新能力和实践能力,提高学生的综合素质;抓实、抓细学生的思想道德建设,力求德育工作有新突破;深入开展课程改革和课堂教学改革,建立较为完备的教育评价体系;教育教学质量稳中有升,2007年考入实验中学52人,争取来年再创新的辉煌。

3、全面加强学校安全工作。健全学校安全管理网络和责任机制,全面落实安全管理。

规章制度。

;安全设施建设全面达标;安全教育和法制教育落实,学生安全意识和自我保护能力有较大程度增强;校园及周边环境综合治理工作成效显著。

4、进一步加强队伍建设。全面落实教师“德、智、体”工程;师德师风建设成效显著;教师集中培训措施得力,增强教师校本教育的实效性和针对性,教师的人文素养和身心健康水平明显提高;学校优质师资资源利用率有较大提高。干部思想作风过硬,整体素质明显提高。抓好党风廉政建设,抓好党员模范带头作用。

5、继续深化教育科研工作。做好“双优”课题结题准备,完成“双优”课题研究结题验收工作;积极申请承担省及国家“十一五”教育研究课题,开展新课题研究工作;深入开展常规教研工作,促进课堂教学改革,优化课堂教学效率。

6、大力改善办学条件。近几年来,在地委、区政府的正确领导下,在上级教育部门的关心支持下,二中的办学条件得到了极大的改善,仅2006年学校在音像馆改建、教学楼及宿舍楼、食堂的维修等方面一次性投入126万元,2007年二中更换学生物品柜260个,床470个,学生课桌椅920套,教师办公桌椅80套,这极大的促进了教育教学活动的正常开展,为教学质量的稳步提高提供了强有力的物质保证。

7、加强学校科学化管理。落实校长任期目标制和分管领导责任制;深化学校各个部门内部管理,实现学校管理规范化、精细化;加强老干工会工作,促进校务公开向更深、更广层面推进,进一步加强学校民主化管理;全面实现学校财务年度预算制,积极提高教职工待遇。

四、创建措施。

1、加强学习,努力提高职工素质。

制定。

学习计划。

组织师生学习文明创建的有关文件和要求把其作为德育重要内容来抓并结合本单位的实际运用各种媒体进行宣传努力做到人人皆知。大力表扬先进典型批评不文明的行为努力营造“人人讲公约、个个讲文明”的氛围。

2、分工负责,落实创建责任制。

创建领导小组组织实施日常文明创建的管理工作,各职能部门分工负责,狠抓落实。建立责任追究制度,实行谁主管、谁负责;谁出问题、谁负责;谁的责任,追究谁的工作制度。

3、经常督查,实行严格奖惩。

创建领导小组定期和不定期对创建工作进行督查,发现问题及时解决。在各处室、全校班级中开展争创“文明办公室、文明班级、文明寝室、文明家庭”等系列评比活动,结果及时公布。对创建工作抓得好的处室、班级、专用教室及卫生区进行表扬和奖励;对创建工作抓得不力的,给予通报批评。学校将创建工作作为重要内容纳入教职工(包括班主任)平时和年终考评以及评先评优,纳入文明示范班的评比,并实行相应的奖惩。

创建省级文明单位是一次艰巨而繁重工作,机遇与挑战并存,我们决心以这次申报省级文明单位为契机,不断开拓创新,与时俱进,使我校文明单位创建工作更上一层楼。特此申请,请上级领导给予具体的检查与指导。

新林区第二中学。

2007年12月4日。

装修申请报告

石河子市城管委:

现有石河子市光明天使视力健康中心,在石河子市夕阳红东街北环路102号,安装门头广告,用于店面。具体尺寸:正面宽3.9米高5米,侧面:宽2米高5米结构为方钢架子,广告牌的固定方式为膨胀螺丝加电焊,底板材料为三维彩钢扣板,颜色为黄色,字体材质为pvc字,颜色为黑色。牌匾夜间有亮化。

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

先进单位申请报告

军训部并首长:

根据(2010)军训字第58号文件精神,我部对申请“教学工作先进单位的”的兵种战术教研室、自行火炮教研室、步兵轻武器教研室、导弹系统控制教研室、教研二队、教研三队、教研四队一年来的教学工作进行了严格地审查、核实。经审查、核实,以上申请的各单位符合“教学工作先进单位”的所有条件。经研究决议,同意以上单位的申请。

请首长批示!妥否!请批示。

吉林省军区征兵办公室2011年1月17日。

机关、各部、直属队:。

2010年度征兵工作已经结束,今年在省政府和各个基层部队的大力支持下,各部门努力工作的情况下,圆满的完成了今年的征兵工作,今年我军区在各个武装部的大力配合下共征兵2120名新兵应征入伍,其中男士兵1931名,女士兵189名,其中陆军1470名,空军543名,海军107名,(不含武装警察部队)输送到各个部队就职,经过二次部队反映信息,现所有入伍新兵健康检查合格,政治审查合格,政治思想合格,无一人别退回,希望在下步工作中,同志们要不骄不躁努力工作,踏踏实实为人民服务,为把我军建设成更大的武装力量而奋斗。

吉林省军区征兵办公室军务部。

二0一0年一月十七日。

单位申请报告

县监察局:

我们管理站现有职工40人,属正科事业单位,现编制一辆小车,承担着全县农机生产、农机新机具、新技术的试验、示范、推广、培训及“三夏”、“三秋”大忙季节的机具组织等工作任务。经常既要深入农村田间地头、农机示范户,为农民群众增收搞好服务,又要经常去省市跑项目、落实资金。现编制的一辆小车已跑20万公里,车况严重老化,修理费增高,经常出现故障,影响工作的正常开展。为了节约能耗,利于工作,降低成本,更好地为农业生产提供优质的服务,完成县委、县政府、县局交办的业务工作任务,现申请更换一辆10万元内的桑塔纳系列小车,请予以批准,特此报告。

白水县农机管理站。

二o一*年十月二十日。

装修贷款申请报告

区管理处:

我是本小区a6栋3楼c座户主李高强。针对近期小区内发生的一系列入室盗窃案件,出于对自身安全的考虑,我决定对我家的阳台进行装修,安装铝合金窗户加固,并在外面加装安全防盗窗,这样一方面可以增强我们自身的安全感,同时也可减轻你们管理处的治安管理压力。望管理处根据我们的实际情况,顺应我们的呼声,尊重我们的作法。

申请人:

xxxx年xx月xx日。

单位用人申请报告

嘉兴市质量技术监督局:。

我局下属海宁市计量检定测试所核定事业编制12人,现实有人员11人。为进一步充实技术机构专业人员力量,提升专业技术人员队伍的整体素质,为推进民生计量和能源计量工作提供有力的技术支撑。现根据项目发展需要,经研究,20xx年度拟招聘事业编制工作人员1名,岗位设置为电学计量检定岗位,学历专业要求为硕士研究生及以上学历相关专业。

海宁市产品质量监督检验所核定编制18人,现实有人员16人。现承担了全市食品、农产品检测及全市区域特色产业产品的质量检测工作,人员需求矛盾突出,根据工作需要,经研究,20xx年度拟招聘事业编制工作人员1名,岗位设置为食品安全检测岗位,学历专业要求为本科及以上学历相关专业。

特此请示,请予批复。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

装修申请报告

武汉琴台大剧院管理有限公司:

武汉天怡荷韵酒店管理有限公司,因多年经营店内设施陈旧且有损整体形象,店内生意一直受影响,我店特此申请进行店内、露台部分区域进行装修,望得到领导的理解并给予支持。具体装修调整内容如下:

装修期:20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日

装修范围:

1、天怡荷韵现经营场地地面地毯破旧,已无法正常使用,将整体铺设花岗岩;

5、露台翻修:户外的观景露台多年未经翻修,地面在使用过程中已经部分损坏,存在安全隐患,此次装修将损坏地板进行修复,同时对屋檐、墙面卫生进行全面清理。

特此申请,望领导准许和支持!

武汉天怡荷韵酒店管理有限公司

20xx年xx月xx日

装修申请报告范文

区管理处:

我是本小区a6栋3楼c座户主。针对近期小区内发生的一系列入室盗窃案件,出于对自身安全的考虑,我决定对我家的阳台进行装修,安装铝合金窗户加固,并在外面加装安全防盗窗,这样一方面可以增强我们自身的安全感,同时也可减轻你们管理处的治安管理压力。望管理处根据我们的实际情况,顺应我们的呼声,尊重我们的作法。

小区a6栋3楼c座户主:

20xx年xx月xx日。

武汉琴台大剧院管理有限公司:

武汉天怡荷韵酒店管理有限公司,因多年经营店内设施陈旧且有损整体形象,店内生意一直受影响,我店特此申请进行店内、露台部分区域进行装修,望得到领导的理解并给予支持。具体装修调整内容如下:

装修期:20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日。

1、天怡荷韵现经营场地地面地毯破旧,已无法正常使用,将整体铺设花岗岩;

5、露台翻修:户外的观景露台多年未经翻修,地面在使用过程中已经部分损坏,存在安全隐患,此次装修将损坏地板进行修复,同时对屋檐、墙面卫生进行全面清理。

特此申请,望领导准许和支持!

武汉天怡荷韵酒店管理有限公司。

20xx年xx月xx日。

单位用人申请报告

尊敬的领导:

上海远大铝业工程有限公司系沈阳远大集团下属的合资公司。沈阳远大集团为全国民营企业500强第38名,是国家建设部审定的甲级设计单位,国家一级建筑幕墙施工企业,建设部评定的全国幕墙优秀企业,96年在同行业中率先通过了iso9001质量体系认证。主要生产、加工安装各种系列的框架式幕墙、单元式及半单元式幕墙、全玻璃幕墙、点式玻璃幕墙、高性能铝合金门窗、采光天窗等七大类别数十个品种。年销售额达10亿元人民币。

上海远大铝业工程有限公司自98年成立以来,相继投资8000余万元人民币,扩建近7万多平方米的加工基地,配有多条从德国、意大利引进的最先进的`铝合金型材、铝合金单板、铝复合板、石材、中空玻璃等深加工生产线;公司聘请国内外著名专家任职,并拥有80多名中高级工程师、一批资深技师及经过正规严格培训的专业化的施工队伍,致力于幕墙、铝门窗、采光顶的设计开发和施工,并完全能够满足设计、加工和安装要求。

上海远大铝业工程有限公司成立以来承接了华东、华南等地诸多幕墙设计、安装工程项目,如上海浦东国际金融大厦、上海浦东发展银行大厦、厦门建行大厦、苏州建园、上海金帆大厦等,其中国家注册会计师上海培训基地工程获浦江杯奖,上海南汇邮电大厦工程获白玉兰奖,上海智慧广场工程获改革开发二十年装饰行业发展成就展一等奖。上海科技馆作为二00一年apec会议主会场,是上海市×府头号重点工程。

由于我公司为了进一步拓展市场和为了公司能够得到长期、稳定的发展,公司将广招人才加盟。鉴于孟根宝力高同志业务水平过硬,工作能力强,公司经研究决定申请该同志调入上海远大铝业工程有限公司工作。

望尽快批准为盼。

上海远大铝业工程有限公司。

20xx年6月25日。

装修改造申请报告

石河子市城管委:

现有石河子市光明天使视力健康中心,在石河子市夕阳红东街北环路102号,安装门头广告,用于店面。具体尺寸:正面宽3.9米高5米,侧面:宽2米高5米结构为方钢架子,广告牌的固定方式为膨胀螺丝加电焊,底板材料为三维彩钢扣板,颜色为黄色,字体材质为pvc字,颜色为黑色。牌匾夜间有亮化。

特此报告。

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

文档为doc格式。

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