一个月的工作总结可以让我们清晰地了解自己在工作上的优势和不足之处，为下一个月的工作制定更加合理的计划。请大家参考以下范文，在撰写月工作总结时可以从中汲取一些写作思路和表达方式。
基层联村工作总结
全省联村联户、为民富民行动开展以来，我局按照县委、县政府的统一安排，积极参与联村联户、为民富民行动，认真安排部署、扎实推进。我局干部职工一边学习王三运书记的讲话精神，一边积极行动，深入联系户家庭了解基本情况，帮扶生产物资，解决实际问题，取得了阶段性成果，现将2022年双联工作总结如下：
一、加强组织领导，认真安排部署。
为保证联村联户、为民富民行动顺利开展，我局领导高度重视，及时召开专题会议研究行动部署事宜，成立了由局长杨晓宏为组长，领导班子成员为副组长，各科室负责人为成员的联村联户为民富民行动工作领导小组，并抽调专人组建了领导小组办公室，具体负责联村联户、为民富民行动的日常事务工作。通过加强组织领导，细化工作措施，有效保证了双联行动的有序开展。
二、制定发展规划，靠实帮扶责任。
按照统一安排，我局联村联户、为民富民活动联系村为城关镇戚家村，该村位于县城北部，共有5个村民小组，234户869人。我局11名党员干部，共联系88名农户，其中贫困户11名、一般农户累计77名。2022年卫生局累计进村6次，驻村天数42天，党员干部进村入户天数全部在15天以上。
为了使我局的双联行动有序开展，并取得实效，县卫生局局长杨晓宏带领全体班子成员，深入联系村城关镇戚家村，与包片领导、驻村干部、村委会负责同志及部分村民代表进行了座谈。初步了解了村民人口数、人均耕地面积、人均年收入、贫困户和残疾户情况、产业发展情况和存在的问题及困难。为下一步开展具体的帮扶工作奠定了良好的基础。
卫生局全体党员干部在局领导班子的带动下，分别对所联系的农户进行了挨家挨户走访。干部每到一户，都详细了解家庭人口数、经济收入、劳动力、家庭病患、耕地面积、存在的困难等基本情况，详细询问享受低保、合作医疗、养老保险、危房改造等惠民政策落实情况，实地查看农户生畜养殖、厕所改造等情况，与农户共同分析贫困根源、商讨脱贫致富的办法和措施，并向村民们宣传讲解农村合作医疗政策、报销情况及新农合政策给农民带来的实惠。在走访中每位干部都认真填写了入户调查表、贫困户调查表和问卷调查表，将走访时间、走访对象的基本情况、反映的问题、意见和建议都详细记录下来，认真撰写了民情日记，作好联系农户的第一手资料。并为所联系的`农户发放了民情连心卡，与广大农户结成了帮扶对子，通过连心卡沟通和交流，了解群众的所需和所急。
通过党员干部的主动走访和深入调查，掌握了全村的基本情况，特别是帮扶户的家庭人口情况、主要经济收入来源、子女上学、看病就医、农作物耕种、禽畜养殖等相关情况，掌握了农户的住房、生产生活用具、生产生活中存在的困难和急需解决的问题等，同时与村委会干部召开座谈会4次，详细了解村情民情，共同商讨下一步的帮扶计划，对戚家村的今后发展进行了一次全面的会诊，提出了基本的工作思路，初步明确了帮扶的基本目标，为今后有针对性地开展帮扶工作奠定了基础。同时将帮扶对象全部落实到每名干部职工身上，靠实了帮扶责任，明确了帮扶方向。
三、多方联动，帮扶行动效果明显。
二是依靠一事一议项目，积极组织实施联户路、农户院落硬化美化工作。县卫生局和城关镇积极争取一事一议项目，组织群众投工投劳，实施了戚家村城乡一体化建设。卫生局多方筹措资金5万元，城关镇及戚家村投入9万元，共投入资金15万元，硬化农户院落60户5076平方米，连户路1100平方米。县卫生局还投入9800元，为戚家村购买移动垃圾箱一个。戚家村通过双联活动的开展和城乡一体化工程的实施，环境面貌发生了巨大的变化，极大地改善了群众的生产生活条件。
三是开展免费体检，送健康上门。在调查中，我们了解到戚家村村慢病患者较多，疾病困绕的老人居多，针对这一情况，我们发挥医疗卫生优势，开展送健康活动。一是组织乡卫生院医务人员，为全村农户进行义诊和健康体检，并且为村民建立了健康档案，根据每个人的健康状况制定出周密的预防保健及治疗计划。二是免费为全村村民发放了价值7000余元的健康工具包210个，并举办了培训班，教会大家使用健康工具包。三是邀请城关卫生院专业人员举行健康教育讲座五期。
四是积极完成联系村的冬季农村公路养护任务。我局共组织动员22名全体职工，于11月25日与城关镇乡村干部一起，在戚家-大坡的村级公路上，完成了公里的养护任务，()铺备砂228立方米，极大地改善了戚家村大坡组群众出行条件，受到干部群众的好评。
五是开展送温暖活动。在春节来临之际，县卫生局深入戚家村开展了送温暖慰问活动，共慰问贫困户15户，为贫困户送去大米、食用油、面粉等3000多元物资。
六是在产业发展方面，卫生局与城关镇一面帮助村上和农户理清发展思路，一面积极为农户协调双联惠农贷款，引导培育支柱产业。实现核桃全覆盖和高接换优，全村建成综合管护示范园一处500亩；大棚蔬菜160座；生猪养殖大户3户饲养量1000余头，土鸡养殖大户1户饲养量8000余只；种植中药材460亩等。2022年全村人均纯收入预计可达3950元。
四、存在的问题。
2022年，在全体党员干部的不懈努力下，我局联村联户、为民富民行动的各项帮扶措施得到了有效的落实，取得了一定的成绩，但与省、市、县委的要求相比，与广大群众的期望相比，还存在一些不足之处。一是联系的部分群众思想守旧，发展思路单一，加上该村村级集体经济少、底子薄，对项目的需求多，资金缺口大。二是部分群众对双联行动认识片面，认为双联行动就是给钱、给项目、给物资，还存在等靠要思想，自己不主动作为。三是群众发展规模化养殖与种植存在资金周转困难的问题，只靠帮扶单位、帮扶干部让农户脱贫致富，难度较大。
五、下一步的工作打算。
一要加强统筹安排。要统筹兼顾合理安排，坚持把本职工作同帮扶工作结合起来，做到两促进两不误，保证帮扶活动顺利开展。
二是结合实际，科学规划。通过帮扶两年来掌握的联系户的情况，依托戚家村现有产业基础和条件，帮助群众理清思路，拓展致富增收渠道。和乡村组干部沟通，制定和落实下一年度帮扶计划，积极争取国家项目，依托各类项目资金，极大地改善戚家村生产、生活条件。
基层联村工作总结
2022年，在镇党委、政府的大力支持下，我带领驻村工作组，密切联系西岭泉村实际，充分发挥个人优势，致力于加强村级班子建设，增强村级集体经济实力和增加农民收入，真帮实扶，务求实效。通过一年的努力，西岭泉村党支部凝聚力和战斗力进一步增强，村容村貌也有较大改善，各项工作有了进步，驻村工作成效显著。现总结如下：
一、调查摸底，确保了包村工作有序进行。
良好的基础工作是干好驻村工作的前提。为详细掌握西岭泉村的实际情况和村民的实际需求，自进驻的第一天起，我就带领工作组的同志深入田间地头，实地查看了路、沟、渠等农业基础设施建设情况，深入农户专访群众，同当地群众面对面的交谈，详细了解了该村的经济发展情况，群众的生产生活情况。参加了村党支部会议、村民大会，听取村党支部、村民对经济发展的意见和建议，并在此基础上成立了帮扶计划，明确了今后工作的目标，密切了党群、干群关系，为工作的良好开展，打下了坚实的基础。
二、强化为民意识，把党和政府的关心关怀送进千家万户。
充分利用了夏种的大好时机，多次前往农业局寻单位向专家请教，把科学的种植方法、施肥方法、施药方法、优质品种推给农民朋友，带领工作组的同志走街串户发放农业资料，为全村群众提高技术和信息，利用广播、培训等形式，让农民掌握这些技术和方法，引导他们科学种植，调整农业结构。为贯彻落实好中央1号文件精神，我与西岭泉村委委会经过多次商议，决定由工作组人员带队，将村干部以及部分党员成立了工作小组，全村设立宣讲区，深入宣传，讲解1号文件，同时将一些国家优惠政策、农业税下调、粮食直补等与村民息息相关的政策、信息带给村民。粮食直补资金到位后，我带领工作组同志一起挨家挨户将补助款发放到位，并张榜公布。
三、加强村级组织建设，提高了村级班子的战斗力。
一年来，我和工作组人员围绕建设“五个好”村支部目标，坚持包村工作和学教活动相结合，把进一步提高村党支部的凝聚力和战斗力当作首要任务来抓。
（一)为提高办理效率，规范工作程序，帮助村委完善了各项管理制度、会议制度、学习制度及有关监督机制，建立健全了村级财务制度和村务公开制度，村级管理基本实现了规范化、制度化、公开化。
(二)为进一步提高村干部素质，先后多次组织村干部和党员深入学习科学发展观，^v^届三中、四中全会精神，并通过组织集体讨论加深理解，努力提高他们的政治素质和理论水平，使他们牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨。
(三)配合村两委有计划的培养致富能手和先进村级干部。通过一年全面系统的培养，一大批种养大户涌现，为西岭泉村注入了新鲜血液。
四、狠抓了工作组自身建设。
工作组入村以后，为加强工作组自身建设，先后创建了学习、工作、请假等制度及驻村工作纪律，做到了制度上墙、严格遵守。利用节假日，组织队员们认真学习科学发展观重要思想，做到遵守纪律，坚守岗位，坚持写驻村工作民情日记，勇于克服各种困难，形成了良好的工作氛围。
回顾一年来的驻村工作，感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，党性认识得到了加强。实践让我深刻的认识到：搞好调查研究，是做好驻村工作的基础；为群众办实事，是打开驻村工作局面的突破口；抓好村级班子建设和工作队自身建设，是完成驻村工作任务的重要保证。尽管做了一些力所能及的工作，但取得的成绩与上级的要求，村民的期望相比还有不小的差距。我决心在今后的工作中，发扬成绩，纠正不足，把工作进一步做实，把实事进一步办好，努力学习和工作，为党和人民的事业做出更大的贡献。
基层联村工作总结
遵照《^v^零陵区委“四深入两结对一测评”活动实施方案的通知》精神和区委区政府的总体部署，我局共有23名工作队员参加了此项活动，我被分配在珠山镇长吉头村。按照“四深入”活动工作管理办法的要求，自联村到珠山镇长吉头村后，与驻村干部李光明一起积极协助村委班子，开展各项工作，服务农村，情系百姓，并主动“亮身份、亮承诺、亮措施、亮效果”。一年来，全村安全工作稳定，经济发展持续增长，人口与计划生育工作扎实，基层组织建设健全落实，基本上实现了年初制定的目标，现总结如下：
一、基本情况。
长吉头村共有8个村民小组，总人口1024人，有21名党员，其中预备党员1名。低保户25人，60岁以上老人有113人享受养老保险；特殊人员参加农合33人，参农合率达95%以上。本村有两户养殖大户，外来老板建有一红砖厂，安排了本村近20人就业，五保户3个，孤儿1人。一年来无安全上访事例，各项工作稳中求进。
二、所做的主要工作。
3、建立台帐，制定规划。我将平时收集到的社情民意进行认真分析，针对存在的问题，建立了民情台账，并与村里干部共同研究解决的方法，制定村级规划和解决方案。
5、公开承诺，扎实工作。按照区“四深入”办工作部署，我认真扎实地开展了“四亮”工作，即亮身份、亮承诺、亮措施、亮效果。同时公开承诺，接受检验和监督。一年来，本村完成了几项大事：本村有一个水库——杨柳塘水库，但与邻村共有，两村齐心协力，充分利用这一优势，带领村民，改善困境。今年，雨水多，水库防险显得尤为重要。在镇政府的领导下，村里争取到水利局的大力支持，投资10万元，修建了杨柳塘水库抢险通道。改建了下冲仔塘；完善了长吉头到叉古塘一段村级公路公里，从移民局争取资金1万元填补资金缺口；协助322国道改线。做好维稳，计生工作。本村长年以来无上访违生工作，故本项工作很顺利。加强了村级党组织建设，充分发挥党员干部的先锋模范作用。2022年本村共有21名党员含预备党员一名，今年即将转正，并另发展了两名入党积极分子。
6、加强森林防火工作。与驻村干部一起对长吉头村森林防火、春耕生产等工作进行动员，走访调查，印发了部分森林防火宣传单，把宣传单发放到村里每位学生手中，让学生把森林防火意识带回家，并且在山林野外张贴标语，加大宣传力度，让政府有关禁令、通告的精神家喻户晓。
三、取得成效及不足。
通过这次活动，加强了村党组织在农村工作和基层组织中的领导核心作用，确保了农村基层组织的梯队建设，培养了年青人，同时，也锻炼了我自己。但是，毕竟是女同志，对农村方面的知识不够，为民办事能力仍需加强。
2022年12月。
基层联村工作总结
为了深入贯彻落实《^v^xx省委关于在全省开展“联村联户、为民富民”行动的意见》，结合市、县开展“双联”行动的要求,我局联系广至藏族乡卓园村，我局38名干部职工联系该村46户贫困户。广至藏族xx村下设四个村民小组，共211户，965人，耕地面积3324亩，主要分布在四支渠2—4斗内，xx村党支部建于2022年10月，共设4个党小组，现有在册党员37名，其中男党员33名，女党员4名，藏族党员34名，占党员总数的92%，60岁以上老党员9名，全村共有劳动力525人，占全村总人数的55%。
自“联村联户、为民富民”行动开展以来，我局多次与乡村组干部了解帮扶情况，确定帮扶困难户，及时组织干部职工与帮扶困难户面对面交流确定帮扶关系。以联村联户为载体，以帮扶发展为重点，以为民富民为目的，突出重点、狠抓落实，切实为群众办实事办好事，按照“四有”计划即：县乡帮扶有规划、部门推进有计划、干部帮扶想办法、农户脱贫有办法的工作机制。开展联村联户、为民富民”行动取得实效，现将工作开展情况汇报如下，有不对之处，请批评指正。
一、精心谋划抓部署，强化领导促落实。
坚持高起点谋划，高标准要求，高质量落实“双联”行动。全县动员会后，我局及时召开专题会议，成立由张新才局长任组长、副局长兼国有资产管理局局长朱建新任副组长、各股室股长为成员的领导小组，在全局上下形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
结合工作实际制定下发了《xx县财政局干部联村联户、为民富民行动的实施意见》，紧紧围绕宣传政策、反映民意、促进发展、疏导情绪、强基固本、推广典型六项内容，分阶段设计内容丰富的行动载体和抓手，按照“全覆盖、大规模、综合性、长效化”的基本原则，确定每个科级领导帮扶2户，每个干部帮扶一户，每个村有一名乡领导包挂联系，每个组有一名乡干部包抓的工作方式。对我局帮扶的46户困难户，232人，单位进村组蹲点帮扶，干部入户帮扶，为帮扶对象找一条致富路子，争取一个脱贫项目，办成一件实事，输转一个剩余劳动力，通过调查摸底，了解情况，每个干部并写出1篇有价值的调研报告和学习心得。帮助村组查找分析贫困原因，主动送技术、送项目、送法律、送政策、送文化，开展多层次、多形式、全方位的科技培训。帮扶干部要引导群众把握市场规律，帮助群众制定增收计划和致富“明白卡”。单位每年要为帮扶村办实事不少于2件，每名干部每年为联系户提出发展和增收建议不少于2条，办实事不少于1件。每年每名干部解决影响发展稳定的难题和矛盾1-2件，确保联系乡村组无群体性事件、无重大事故。要求各股室做到思想、人员、行动、措施四到位，切实把领导干部的思想认识统一到省、市、县和乡党委的决策部署上来，同时，已悬挂“双联”宣传横幅8条，编写简报12期。在全村营造了社会高度关注、干部倾心投入、群众普遍参与的浓厚舆论氛围，保证活动开好头、起好步，确保“双联”行动顺利开局。
二、紧扣村情抓调研，理清思路促发展。
今年上半年以来，我们结合单位职能，通过建立帮扶机制，推行政策引导，扶持农业经营主体发展壮大。
一是深入帮扶村和帮扶户开展认真细致的摸底调查工作，制定了五年帮扶工作规划和帮扶户工作计划，在单位制作了“联村联户、为民富民”行动专栏。
二是促进帮扶村劳务输出。通过发挥先进典型的辐射带动效应和示范导向作用，激励帮扶村劳动力彻底转变“老守田园、小富即安”的守旧观念，树立“想致富，出劳务”的创业意识，大力宣传返乡创业带头人和劳务带头人在务工和创业中的好模式、好经验，鼓励更多的农村劳动力务工创业。积极引导帮扶农民树立市场经济观念，大力支持剩余劳动力积极外出打工，多渠道增加农民收入。
四是加大对帮扶村经纪人的培训工作，重点培育和发展粮食、经济作物等类型的经纪人，联系依托城市批发市场为帮扶村优势农副产品广辟销售渠道。
五是认真落实“基层组织建设年活动”的有关要求，指导帮扶村基层党组织加强自身建设，健全组织体系，完善工作制度，落实党建工作责任制，提升基层党建工作科学化水平，进一步推动“五好”党组织建设，按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求，指导帮扶村党组织明确改进提高的目标、责任和措施，认真抓好整改落实；要积极帮助村“两委”班子提高工作创新能力、领导发展能力、凝聚群众能力和维护稳定能力，发挥好基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，发挥好农村党员致富带富能力和先锋模范作用。
三、“双联”行动送温暖，xx精神暖人心。
我局将三月确定为“联村联户、为民富民”走访月，要求包挂联系干部要按照要求及时深入所包挂联系户，开展听民声、访民意、集民智、理民事、解民忧、暖民心的“六民”走访活动，对联系村、联系户进行深入细致的调查摸底，结合全村实际，帮助联系村制定产业发展计划和发展目标，与联系户面对面交谈，交朋友、结情感、谋发展、谈思想、定计划。为了便于乡村干部和群众沟通交流，将“联村联户、为民富民”活动“连心卡”和为民服务“联系卡”全部填写完整后发给农户。为每位干部定制了联村联户民情日记本，便于干部和群众更好的沟通和联系。在此基础上，我局建立了工作记录、联系工作制度，完善了问题调处、督查考核等工作机制，实现了走访农户有记录、联系群众“时时通”、督查考核有依据。
全局领导干部深入帮扶的村组农户开展了走访连心活动，进行工作调研，为产业发展进一步理清思路，准确掌握村组及帮扶对象的现实情况，了解他们在生产、生活中存在的困难和问题。根据乡党委的要求，在村上确定高效甘草连片示范点1个，达到抓一点带一片，点亮一盏灯照亮一大片的目的，为解决村组及农户存在的实际困难，我局筹集资金3万余元，为卓园村购买甘草种子150公斤。干部职工从3月12日至3月14日，为鼓励帮扶户发展生产每名干部职工为自己的联系帮扶户送去了价值300元的化肥，并鼓励他们在生产、生活中要自强自立，勤奋劳作，自力更生，尽快走上脱贫致富之路。
积极开展“干群联手、美化环境”为主题的环境综合整治活动，宣讲政策法规、美化乡村环境、送温暖献爱心活动，切实将活动融入到“联村联户、为民富民”行动中，全局干部与乡村组干部群众共计60余人联合开展环境综合整治活动，在村组段进行卫生整治，整治村委会居民点卫生死角80余处，通过整治，卓园村的环境卫生状况有了很大改观。为了解决目前村上无文化活动场地的实际困难，依托“一事一议”财政奖补项目，投资50万元对村上新建文化活动室、卫生室及广场建设等给予资金扶持，至目前主体工程已经完工。
四、主要存在问题。
一是在帮扶工作开始时的动员工作做的轰轰烈烈，尤其是三春生产的指导工作做到了实处，收到了很好的效果。在田间管理的指导没有及时的盯住干，帮扶干部与帮扶户的联系还不够紧密，出现了遥控和前紧后松的现象，雷声大雨点小。
三是业务工作头绪多，两者不能有机统一和协调，存在重业务工作，轻帮扶工作的问题。
四是帮扶的办法和点子少，没有使帮扶工作真正意义上为帮扶村干一些有影响的大的实际工作。
五是帮扶工作助长了帮扶对象的依赖心理，出现了等、靠、要的不良习气。
五、今后工作的打算。
一是积极指导帮扶村和帮扶户的产业发展，认真搞好经济作物的田间管理和销售。
二是抓紧落实村活动室修建后续工作，并为其配备活动器材。
三是加大对帮扶户已经种植的枣树苗的管护工作。
四是按照帮扶规划和计划，积极为帮扶村和帮扶户及早制定明年的工作计划。
回乡联村的工作总结
回乡联村行动开展以来，xx充分发挥自身优势，坚持从所联xx村村情出发，认真分析贫困原因，帮助制定帮扶计划，积极谋划帮扶项目，取得了显著的阶段性成效。
一是具体工作中，坚持了四个到位。
回乡联村活动开展以来，xx等领导先后3次深入xx村，采取现场调研、与村组干部座谈的方式，进一步了解村的发展现状，多做民生实事，让群众感受到变化。在掌握村情民情的基础上，于5月16日，在镇主持召开了xx村发展座谈会，研究讨论出台了《xx20xx-发展规划》，为伍畔村今后的大发展、快发展明确了方向，奠定了基础。
二是坚持干部培训到位。
村两委干部要在提高班子的凝聚力和战斗力上下功夫，树立大局意识，解决好思想认识问题，多沟通，多协调，团结一致，齐心协力；“一把手”更要胸怀大局，在调动班子成员工作积极性方面多想细致的办法，营造浓厚的干事创业的氛围；加强村务规范化管理，进一步完善相关制度。
三是坚持产业扶持到位。
准确把握好精准扶贫精准脱贫工作的方向，充分利用好中央和省、市、县相关优惠政策，在产业帮扶、就业帮扶、教育帮扶等方面做出亮点。二是要因地制宜、分类指导。要从村的实际出发，既要依靠各级政府政策支持，更要选择符合实际的帮扶项目来帮助贫困户脱贫。同时，要克服一些片面、落后的思想认识，切实履行好“一对一”、“一对多”的`挂扶责任。三是要综合施策、明确职责。要注重引导农户发展村集体项目，促进集体经济的发展，实现共同进步，帮助贫困户早日实现脱贫目标。
四是坚持兴办实事到位。
从群众最紧迫、最急切的水利、道路和孩子上学等难点问题入手，立足xx村实际计划，计划协调水泥硬化二至四组道路2.5公里；新建高位水塔一座，维修机井1眼，铺设自来水管道2.5公里；维修小学危旧房校舍，并完成村级卫生室建设，所有帮扶事项均已批准立项，正准备组织实施。
总之，在回乡联村行动中，xx帮联的xx村工作扎实、收效明显，但还存在一些问题：一是由于村级集体经济薄弱，自身发展能力不强，帮扶的大项目、好项目少。二是养猪是该村优势产业，但目前普遍是户户散养，人畜没有分离，产业还没有形成规模化。对此，我们将坚持从存在的问题入手，积极争取省xx支持，多在省上争取大项目，好项目，努力改变该村贫困落后的面貌。
回乡联村的工作总结
遵照《中共零陵区委“四深入两结对一测评”活动实施方案的通知》精神和区委区政府的总体部署，我局共有23名工作队员参加了此项活动，我被分配在珠山镇长吉头村。按照“四深入”活动工作管理办法的要求，自联村到珠山镇长吉头村后，与驻村干部李光明一起积极协助村委班子，开展各项工作，服务农村，情系百姓，并主动“亮身份、亮承诺、亮措施、亮效果”。一年来，全村安全工作稳定，经济发展持续增长，人口与计划生育工作扎实，基层组织建设健全落实，基本上实现了年初制定的目标，现总结如下：
一、基本情况。
长吉头村共有8个村民小组，总人口1024人，有21名党员，其中预备党员1名。低保户25人，60岁以上老人有113人享受养老保险；特殊人员参加农合33人，参农合率达95%以上。本村有两户养殖大户，外来老板建有一红砖厂，安排了本村近20人就业，五保户3个，孤儿1人。一年来无安全上访事例，各项工作稳中求进。
2、深入村组，建立基础。我局印制了200张联系卡，卡上有联村干部、驻村干部及村支书3人的姓名、工作单位、联系电话。我们利用下村的机会，逐一将卡片发到群众手中。每一次下村，都与群众拉家常，了解民情民意，把他们的困难记在日记里，并与群众经常保持电话联系。
3、建立台帐，制定规划。我将平时收集到的社情民意进行认真分析，针对存在的问题，建立了民情台账，并与村里干部共同研究解决的方法，制定村级规划和解决方案。
4、确定结对，走访帮扶。通过走访和了解，我把2组的李小玲和3组的蒋生民定为结对子帮扶对象，为他们每人送去300元慰问金。“七一”又走访了特困党员蒋乙斌，（本文出自范文.先.生网）送去慰问金400元。把党和政府的关心送到老百姓的心理，同时，宣传惠民政策，为他们解释有关政策，希望能对他们有所帮助。
5、公开承诺，扎实工作。按照区“四深入”办工作部署，我认真扎实地开展了“四亮”工作，即亮身份、亮承诺、亮措施、亮效果。同时公开承诺，接受检验和监督。一年来，本村完成了几项大事：本村有一个水库――杨柳塘水库，但与邻村共有，两村齐心协力，充分利用这一优势，带领村民，改善困境。今年，雨水多，水库防险显得尤为重要。在镇政府的领导下，村里争取到水利局的大力支持，投资10万元，修建了杨柳塘水库抢险通道。改建了下冲仔塘；完善了长吉头到叉古塘一段村级公路2.2公里，从移民局争取资金1万元填补资金缺口；协助322国道改线。做好维稳，计生工作。本村长年以来无上访违生工作，故本项工作很顺利。加强了村级党组织建设，充分发挥党员干部的先锋模范作用。本村共有21名党员含预备党员一名，今年即将转正，并另发展了两名入党积极分子。
6、加强森林防火工作。与驻村干部一起对长吉头村森林防火、春耕生产等工作进行动员，走访调查，印发了部分森林防火宣传单，把宣传单发放到村里每位学生手中，让学生把森林防火意识带回家，并且在山林野外张贴标语，加大宣传力度，让政府有关禁令、通告的精神家喻户晓。
三、取得成效及不足。
通过这次活动，加强了村党组织在农村工作和基层组织中的领导核心作用，确保了农村基层组织的梯队建设，培养了年青人，同时，也锻炼了我自己。但是，毕竟是女同志，对农村方面的知识不够，为民办事能力仍需加强。
回乡联村的工作总结
红川镇韩庄村“联村联户、为民富民”工作汇报韩庄村地处红川镇南部，辖6个村民小组，全村304户1169人，土地面积2791亩。韩庄村以其得天独厚的地域优势以及良好的投资环境吸引了绿缘牧业公司、鑫科园艺示范场、惠发金银花种植基地、金塔面粉厂等四家农字号企业落户，同时韩庄村生猪养殖贩运、蚕桑等优势特色产业初具规模。近年来，韩庄村通过新农村建设、灾后重建维修等，村容村貌发生了巨大的变化，村内道路、文化广场等基础设施建设逐步完善，自来水、沼气、太阳灶、有线电视、电话、网络设施等覆盖全村，初步形成了经济繁荣、设施完善、环境优美、文明和谐的新农村建设新气象。在今年“联村联户、为民富民”工作开展过程中，主要进行了以下几方面的工作。不妥之处，请各位领导批评指正。
一是访民情，强化群众环境保护意识。在“联村联户、为民富民”工作开展过程中，韩庄村以创建县级环境卫生示范点为契机，党员干部率先带头，主动深入到群众中，到村社一线、在田间地头，有针对性地向群众宣传当前开展的全县城乡环境卫生综合整治工作的重要性。在韩庄村已成立的环卫队基础上，细化工作方法确定了由一名村干部具体负责环境卫生综合整治工作，同时召开群众代表大会，以一事一议的方式制定了环境卫生检查办法，做到“庭院内外一个样、有检查和没有检查一个样”，创新载体进行环境卫生整1洁好家庭评比，引导群众养成良好的卫生习惯，自觉自愿维护公共设施以及公共环境卫生。
二是解民忧，促进农户拓宽增收方式。全体党员干部能够从解决群众最关心最直接最现实的利益问题入手，深入宣传各项强农惠农政策，根据韩庄村特色产业的发展，计划通过惠丰金银花科技示范园、鑫科园艺种植示范场，引导群众以“基地+农户”的模式栽植树形金银花、绿化苗木，辐射带动韩庄、席坪两个村180余户群众调整传统种植模式，引导农户调整产业结构，帮助拓宽致富渠道，促进农户拓宽增收方式。制定出了切实可行的产业结构调整方向，实实在在的脱贫方案，有力地促进了农民群众增收致富。赢得了广大人民群众的信任和支持，增强了工作开展的凝聚力和号召力，树立了党员干部的良好形象。
三是促和谐，全力维护社会稳定。针对近年来群众矛盾纠纷易发的实际情况，韩庄村党员干部能够深入群众中宣传党和国家在农村的各项方针政策、强农惠农措施，全心全意促排查、促调解，争取做到把矛盾纠纷化解在萌芽状态。具体做法是制定村规民约，规范村民行为，提高村民素质。韩庄村一直把对村民道德建设当作一项大事来抓，制定了符合村情、民情的《村规民约》，以此来不断规范村民们的言行举止，引导广大村民争做“四有”新人。同时创新载体，精心举办开展了评选“教子有方父母”、“孝敬公婆好儿媳”、“环境卫生整洁好家庭”活动一些村民喜闻乐见、各具特色的活动，使村民在自我教育、自我评价中促进农村社会和社会的和谐稳定。
当前“联村联户、为民富民”工作虽然取得了阶段性的成果，但是与工作的目标要求和兄弟乡镇工作的开展还具有一定的差距，我们在今后的工作中，将进一步按照“党员干部受教育、人民群众得实惠”的目标。扎实开展工作，引导农民群众调整产业结构，培育壮大特色优势产业，及时解决农村经济社会发展中的突出问题，切实推动重点工作任务的落实。
国企联村工作总结
1、确定帮扶对象。局领导按照分工确定了帮扶对象，并通过联络员将上级精神传达给帮扶对象，使双方产生共鸣。
2、与企业召开对接座谈会。局各位领导通过不同方式与帮扶对象召开了多次对接座谈会，明确服务内容，与种养大户签定了技术服务协议，并广泛征求他们的意见和建议。
3、深入现场开展帮扶服务。在帮扶上，局领导能够带领有关技术人员深入服务现场，开展调查研究、良种推广、技术培训、政策咨询，并提供种养规划指导，帮助解决生产中遇到的实际问题。
4、开展电话回访服务。坚持与帮扶对象保持联系，及时掌握他们动态，对帮扶对象提出的问题和急需解决的事情，实行超前服务、预约服务、全程服务。
5、帮助解决实际困难。在帮扶付坊乡梅林村蔬菜种植大户上，帮助解决了资金、生产技术、品种搭配等问题；在帮扶南丰县京丰甲鱼有限公司上，一是聘请南昌大学洪一江教授指导进行中华鳖良种选育试验，二是“态河中华鳖”的商标注册，三是中华鳖选育试验的项目申报。在帮扶农民专业合作社上，帮助规范财务管理与利益分配建章立制、规范民主管理、增强产品质量安全意识和产品品牌观念。使他们合作意识、财务管理水平、管理合作社的能力均得到提高。
6、引导鼓励帮扶对象反映意见和建议。经局各位领导耐心细致的工作，使服务对象给农业部门提出了许多好的意见和建议。如加大物质扶持力度，提供技术资料和培训机会，参与产品销售平台、接洽，希望加强和其他种植户多交流，帮助规范建账等。
回乡联村的工作总结
我被市委组织部选派到xx镇xx村担任联村进企工作指导员。从10月份驻村至今在八所镇党委政府的正确领导下在xx村两委的支持和帮助下我发挥自身特长牢记联村进企指导员的宗旨认真履职、积极为民办事在这期间取得了一些成绩。现将我这段时间的工作开展情况简要汇报如下：
1、驻点村的基本情况。
xx村位于xx城区南部，西与xx村相邻，南与十所隔河相望。由于受高坡岭水库与化工厂的影响，越来越多农户和周边乡镇居民搬迁到xx新村住宅地建房居住，逐步形成了xx新村与xx老村。
全村826户，3578人，10个村民小组，党员57人。耕地面积2436亩，其中水田1835亩，林地1300亩，水利条件较差，属于高坡水库灌区下游，农业用水靠电灌和田头井。农业生产以水稻、红薯为主，附带生产玉米、花生等杂粮。产业结构调整后，村民大力发展各种瓜菜。20种植瓜菜1855亩，成为村经济发展的主导产业。农民生活水平不断提高，年农民人均收入达3017元，集体经济收入13万元。
2、主要开展工作和成效。
（一）、深入调查摸底，吃透村情民意。为了尽快熟悉胜任联村指导员工作，配合村”两委“班子，做好各项村务工作，我与村干部经常走村串户进行民情恳谈，了解民意，倾听民声，掌握时下农民最关心的热点、难点以及村经济发展中的主要障碍因素等问题，在弄清了解这些问题后，积极与村”两委“班子认真分析、共同研究，并充分征求民意，结合本村实际制定了《xx村经济社会发展规划》，得到了广大村民的认可和拥护。
（二）、做好政策法规宣传。充分利用电视、广播、远程教育、宣传栏等媒介大力宣传党在农村的路线、方针、政策和相关的'法律法规，及时传达上级党委政府重大决策和会议精神。通过走访、谈心以及开展一些国家惠民政策、土地政策、粮食直补等与村民息息相关的政策、信息带给村民，让村民确确实实从各项优惠政策中享受到实惠。
（三）、服务群众，帮助基层解决实际问题。驻村以来，紧紧围绕群众利益无小事，积极想方设法、千方百计的帮助群众解决热点、难点问题。在村书记主任与村干部的共同努力下，积极配合帮助困难群众解决了一些实际困难：一是配村干部做好危房改造农户思想工作，解决10户村民的危房改造存在的工程进度慢、资金短缺的问题，力争今年竣工，使村民及早住上房子。二是在日常生活中，常常与村干部走家串户，了解村民生活困难情况，配合书记主任做好基层农民工作，并在镇党委、镇政府的大力支持下，帮助解决”特困户“、五保、孤儿、残疾人等弱势群体的一些生活难、读书难等实际问题。三是积极向镇政府反映xx村河南电泵站机房、电泵多年失修老化，严重影响早稻种植，并争取到70000元用于维修电泵站和水利渠道和修复了部分xx村水毁水利设施，确保xx村民的早稻生产顺利进行。四是协助书记主任认真落实现任和离任干部的补贴发放情况，使现离任干部的补贴及时发放到干部手中。五是配合镇党委、政府、国土部顺利完成工业园区用地，二期公路出口征地工作。
（四）、加快文明生态村建设，为群众办实事、好事。以新农村建设为主题，为村民打造优美的生活环境，投入大量的人力物力，加大硬化新村公路以及修复xx新村8-12米的井字公路并安装路灯。以确保村民生产、生活用水安全，计划全面覆盖供水管网道，确实解决xx新村村民的饮水问题。多次组织村民清除卫生死角活动，使我村的村容村貌得到切实改善，完善了xx村文明建设，受到了村民的拥护与欢迎。
（五）、引导群众，维护农村平安稳定。针对农村的复杂情况，争当群众信访调解员，直面矛盾，积极介入，将矛盾化解在萌芽状态，将纠纷解决在基层。真正做到把问题解决在一线，让作风转变在一线。抓紧抓好禁毒、计生等各项工作，促进了农村稳定。
（六）、加强党组织建设，提高了村级班子的战斗力。本人紧紧围绕建设”五个好“村支部为目标，把进一步提高村党支部的凝聚力和战斗力当作首要任务来抓。一是为提高办理效率，规范工作程序，结合xx村实际情况制定和完善村内相关机制、使村内事务有规可参，有章可循。将党内组织制度、党员定期学习制度、三会一课制度、民主生活会、民主评议党员、任期目标责任制、坐班制等各项制度进行了修订和完善并上墙执行，接受群众监督。二是加强村级规范化建设。工作期间，我协助村两委完善村党组织民主议事、村两委联席会议等制度，建立健全村务公开、财务公开和村民委员会定期报告工作等制度。完善村民”一事一议“制度，实现村级事务管理公开、公正、透明，推进村级组织规范化、民主化、科学化。三是加强村干部与党员的学习和教育。根据新形势、新任务的需要，组织党员认真学习邓小平理论、党的基本知识、党在农村的方针政策、法律法规、农村实用科学技术等方面的教育，提高党员的理论水平、综合素质和致富本领，进一步增强农村党员的先进性，大力强化他们宗旨观念和责任，使他们牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨。四是开展创先争优活动。根据市委的统一部署，积极开展以村两委班子建设为重点创先争优活动，全面实施”实事承诺“、”办事档案“等制度，使村”两委"班子及党员干部在思想建设、()工作能力、团结协作、作用发挥、工作业绩、清正廉洁等方面得到进一步增强。
三、存在的主要问题。
1、本村基层党组织建设有待进一步加强，逐步增强基层组织战斗力。
2.党建各项工作制度还不够规范、完善，以及党员文化有待进一步提高。
3.农业基础设施脆弱，农业信息系统建设滞后，农民增收渠道有待增加。
4.加快新农村建设，我村迫切需要整治村容村貌，改善生产、生活环境，做好农村维稳工作。
1.坚持村务公开、党务公开，对本村的经济发展规划、财务收支、直补资金发放、项目建设、民生政策、计划生育、党务活动情况等事关全体村民利益的事项定期向群众公开，并形成制度。
2.继续加强组织党建工作，认真寻找党建工作与两新组织发展的最佳结合点，不断发挥党组织的作用。积极做好发展党员工作，不断增强党的阶级基础和扩大党的群众基础。切实加强党员的教育和管理，充分发挥广大党员的先锋模范作用。
3.多渠道增加农民收入。十七届三中全会对发展农业继续明确支持，这对种粮的农民是好信息，我们将抓好农田水利建设，改善农业生产条件，利用好上级土地整理项目资金，推动土地整理开展，发动群众抓好防病治虫。
4.有效化解人民内部矛盾，维护社会稳定。创新群众工作理念，构建群众工作网络，做好群众工作，破解难题，保持稳定，切实解决群众反映的信访突出问题和热点问题，维护人民群众合法权益，促进社会和谐稳定。
基层联村工作总结
乡镇干部工作岗位在基层，地点在农村，对象是群众。做好一名优秀的乡镇干部，首先要经营好自己，这就是乡镇联村干部自我管理的基本概念。那么，作为一名优秀的乡镇联村干部，怎样进行自我管理呢？我认为，应该包括以下几个方面：
自我定位管理：看不清自己的时候是最危险的。所以，我们每天早上要对着镜子问一句：“我是谁？”乡镇干部应该时常对照自己的工作职责，问一问：哪些做到了？哪些没有做到？这样，有利于我们更好地切入工作和反省自己。联村干部要珍视而不是漠视存在的问题，自身无法实现的工作，不能听之任之，要积极地协调和充分利用外部资源来实现；只有真正认识了自己，并付出了相应的行动，才能不断完善自己。
自我目标管理：人生最大的悲哀并不在于没有实现目标，而在于根本没有目标。唯有目标才能成为一名优秀的联村干部。要想出色地完成联村工作和任务，最重要的是不断地确立新的目标，对每一项工作、每一天都要进行目标管理，这样才会选对努力的方向，少走弯路，循序渐进，实现目标。
自我心态管理：要避免情绪化管理。乡镇联村干部要心静，要善于释放工作压力，避免在工作中宣泄情绪，避免浮躁。浮躁就会草率、草率就会犯错；联村干部要尊重群众，做到与群众坦诚沟通，让他们知道目前所面临的困难和存在的问题，要利用团队的力量，上下同心。
可施时，是因为我们的思维被固有的模式所禁锢，我们的工作方法往往是画地为牢，难以突破。因而，联村干部要经常变换角色，要多角度地去思考问题，要不断地创新思维。这样才会摆脱对过去的依赖，只有思维具有灵性且具有实干精神的人才能开拓创新，锐意进取。“问渠那得清如许？为有源头活水来。”所谓的“活水”就是自我突破。
自我学习管理：未来的文盲不再是没有知识的人，而是不知道怎样获取知识的人。获取知识的唯一途径就是学习。联村干部要有一种拗劲，做得不好的时候要反问自己：“别人能做到，我为什么不能做到？”因而，我们必须给自己留下足够的学习时间，不断学习政策法律法规理论知识、获取养分、借鉴经验，这样我们的工作能力才能提高。
李嘉诚先生曾经说过：“自我管理是一种静态管理，是培养理性力量的基本功，是人把知识和经验转化为能力的催化剂。”从这个意义上说，自我管理既是一种自我完善，也是一种自我激励，更是一种自我实现。对乡镇联村干部来说，自我管理是做好联村工作的基础。
乡镇联村工作工作中要做的事情很多，但真正能够做好的却很少，这就需要我们在工作中采取“实干+专注+认真+激情”的作风。把每一件事做透、做扎实，这是做好乡镇联村干部的秘诀。
宁海县越溪乡人民政府林保国与您真诚真诚商讨。
领导联村工作总结
本单位《医疗机构执业许可证》有效期临近期满，根据《陕西省医疗机构校验办法》，特申请医疗机构执业校验及换证。现将本单位的执业情况总结如下：
本村卫生室为集体所有制形式的非营利性医疗机构，占地面积xxm，其中建筑面积为xxm。现共有乡村医生x人，执业登记诊疗科目为预防保健科、全科医疗科，未设开放病床，年门诊诊疗人次约xxxx人。
根据国家的法律法规，规范医疗机构执业行为，按规定办理及定期校验执业许可证、乡村医生执业证等各种执业证书，不聘用非专业人员从事医疗业务工作，无无证上岗、非法行医等行为。使用的设备、药品、试剂、医用卫生材料符合要求，无过期或劣质物品。
1.卫生技术人员及诊疗科目较去年无改变，人员职责明确，管理到位。本单位未配备大型医疗设备，诊室、药房等建筑布局及就诊流程合理，符合村卫生室规范化建设的要求。安全工作做到有章可循、有据可依，提高安全生产意识。我村卫生室全年没有出现过安全事故。
2.严格执行各种医疗操作规程，积极参加上级部门组织的《执业医师法》、《药品管理法》、《传染病防治法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》、《医疗废物处理条例》等法律法规，从源头上杜绝医疗事故的发生。20xx年全年我村卫生室未发生医疗事故及纠纷。
村卫生室深入开展行风和反腐倡廉建设，完善医疗服务行为管理制度和规范，提高服务意识，优化服务流程，改善服务态度，增强执业技能，巩固和完善新型农村合作医疗保障制度，做好辖区居民基本医疗保障制度及基本公共卫生服务制度建设。
综上所述，我村卫生室能严格遵守国家的法律法规，依法行医，规范执业，执业活动符合执业校验标准。由于我村卫生室各种主客观条件的限制，各项工作肯定还有很多不足之处。为此我们会不断加以完善，促使我单位对辖区内居民基本公共卫生服务水平及基本医疗服务水平不断提高。
直联村工作总结
松树乡属西营河灌区下游乡镇，全乡辖10个行政村，88个村民小组，3349户，人。现有耕地面积亩，人均耕地亩,2011年农民人均纯收入5609元。
河村）科级领导干部6名，一般领导干部6名；乡政府科级干部9名，一般干部48名；派出所、信用社、国土所等三个驻乡单位（联系团庄村）干部11人。目前各级领导干部已深入各自联系的村和贫困户家中全面了解掌握联系村和联系户的情况，并针对各贫困户的实际情况，制定了切实可行的帮扶计划，全面推进行动开展，确保“联村联户、为民富民”行动不走形式，取得实实在在的效果。
我乡按照区委要求，成立了由“一把手”任组长的领导小组，制定了实施方案，建立了主要领导总负责抓落实的工作机制；并成立了“双联”行动协调推进领导小组办公室，配备了设备，确保了行动顺利开展。
各村都能够严格按照上级要求和“四议两公开”的方法，经过筛选、评议、公示的步骤确定特困户，并都能结合实际，在选户过程提出一些操作性较强的工作措施，（如“五步工作法”，五步即村级申报、乡镇初选、干部走访、对接确定、张榜公示）为行动开展奠定了坚实的基础。
开展有关“双联”活动。
全乡严格按照区上要求，通过召开会议、悬挂横幅、书写标语、刷写黑板报等各种方式开展广泛深入的宣传，营造了浓厚的行动氛围。在省道211线沿线刷写固定宣传标语12条、各村悬挂横幅一条，起到了较好的宣传效果。并积极向区“双联”办公室发送信息，及时反映行动进展情况，并主动汲取其他乡镇工作经验。截至目前，我乡上报信息13条。
我乡建立了督导检查工作机制，加大对行动的督促检查指导力度。通过深入农户，走访农户，了解和掌握了各村行动开展情况。在督查中发现并纠正了一些问题，也总结出一些好的经验，挖掘出了一些典型。
绝大多数的村都能按照要求确定特困户，但是，部分贫困村确定的特困户不够准确，有个别村给领导干部确定的联系户家庭条件相对较好，有个别村没有按要求对确定的特困户进行公示，可能引发群众的不满情绪。
绝大多数干部能够按照行动要求，围绕行动六项任务开展工作。但也有部分干部只是和联系对象见了面，进行了简单对接，制定的计划针对性和可操作性不强，有的甚至还没有制定联系计划。
任务。
大多数村都高度重视，精心安排部署，把行动作为重要工作来抓。但是，有个别村、部分干部思想上没有引起足够重视，参与此次行动的热情还不够高。
下一步，我们将对行动中存在的问题，做进一步的明确和规范。同时，积极沟通衔接，准确掌握相关基础信息，使“联村联户、为民富民”行动真正成为惠民行动。
乡镇双联工作汇报材料。
镇双高双普工作汇报。
乡镇人大主席一岗双责工作汇报。
包联村帮扶工作总结
一年以来，驻村工作队认真履行工作职责，不绝发挥协调作用，积极为贫困群众及一般群众解决生产生活中的难题，有力的推动了全村精准扶贫工作的开展，帮忙村两委班子做好本村的各项工作，取得了较好的成绩，尤其是在20xx年7月份接受了国家的脱贫攻坚普查工作组的检查，确定了我们的驻村工作，现就一年来的工作作如下总结。
驻村工作队在单位紧要领导规定的基础上，每月依据贫困群众生产情况，适时通过微信群等方式通知各帮扶责任人到村入户，明确需要完成的工作事项，并积极给与引导和说明，让单位紧要领导能够精准把握需要完成的工作事项，确保贫困群众能够适时得到需要的帮忙，保证在扶贫手册等基础信息方面不出差错。
年初时，驻村工作队结合固城村实际，在和村干部交流协商的基础上，订立了一年的扶贫工作计划。包含村内基础设施、产业进展、扶志扶智等方面的帮扶计划，做到目标明确、任务清楚，力争通过努力使固城村有新的变动。
同时，依照上级的要求，通知帮扶责任人在帮扶计划的基础上，结合贫困群众实际，订立对贫困群众每一户的帮扶计划，并逐一审核，确保产业包扶计划切合实际，切实可行。
依照上级的统一布置，开展了各项扶贫活动，走访了固城村贫困户和一般户，听取了基层群众对脱贫攻坚工作的看法和建议，充分了解全村目前经济进展情形，收入情形、产业情形，贫困现状，存在贫困原因和制约贫困户收入增长的因素。在深入调研的基础上，形成了认真的报告。
为了进展长效产业，与村两委班子成员进行讨论，确定本村的产业进展计划，是进展什么产业，多大规模，形成一个可行的方案。最后的目标任务就是通过产业的进展，让困难群众稳定增收。
村委会工作杂，上级要求的工作到了村委会都是两委班子成员完成，工作任务量大，工作队就积极参加其中，组织相关人员，依照程序和方法，工作队成员结合本身的行业特点，帮忙解决一些力所能及的'问题。
为了凝集精神合力，我们从群众的需要启程，立足于扶志、扶精神，激发贫困群众的内生动力，丰富全村群众的精神文化生活。为群众讲解脱贫攻坚的国家相关政策法规，发放扶贫相关的信息手册。为促进全村各项事业的快速进展，供应了强大的精神动力和文化支撑，为开展脱贫攻坚工作打下了坚实的基础。
为提升贫困户充足度，我们借助上级各种活动的开展，顺势而为，适时号召帮扶责任人到村进户，深入到所联系的群众家里，与他们拉家常，话生产、说进展，宣扬农村的普惠政策，讲解贫困识别标准，征询群众的看法建议，了解群众的所思所想，关切群众的所盼所愿，帮忙群众打扫院落卫生，较好的发挥了作用，助推了非贫困户群众的充足度的提升。
自驻村以来，我们同其他气力携手联动，相互搭配，使全村精准扶贫工作有条不紊、深入推动。通过以上工作，充分调动了群众生产生活的积极性，在今后的工作中，我们将搭配发挥好“三支队伍”的作用，为全村群众致富奔小康作出应有的贡献。
文档为doc格式。
领导联村工作总结
(一)村情民情方面：驻村后，在村两委干部的帮助下，通过入户走访、开座谈会、实地考察等多种形式进行了村情调研。_村位于羊庄镇政府东北部5公里处，紧靠中联水泥专用线西侧，地理位置优越。全村占地260亩，耕地1230亩，有276户1061人，其中819人参加新型农村合作医疗，394人缴费参加了农村养老保险，142位60岁以上老人享受每人每月55元的基础养老金，低保户41户，五保户13户。
(二)基层组织建设方面：全村共有党员18人，其中2人于今年下半年转为正式党员。村两委成员4人，小组长1人，在村支部书记孟庆福、村主任倪玉国两位同志的带领下，基层组织建设得到不断完善和加强。
为加强基层组织建设，在村支部书记孟庆福同志的支持下，我们多次和升滕蔬菜专业合作社理事长洪克学同志进行交流，准备在该合作社建立党支部。升滕蔬菜专业合作社作为滕州市级农村土地产权制度改革试点单位，通过采取“合作社+党支部”的形式，本着发展壮大合作社经济的前提，相信党支部一定能够引导、保障、协调、服务好合作社，发挥好党支部在政治、经济、文化以及生态发展等方面的多项功能，对合作社重大生产经营项目提出指导性意见，把合作社经济做大做强。从而能够实现支部帮合作，农民实惠多，形成促进农民增收致富和提升农村党建水平的双赢局面。
(三)社会管理方面：通过走访农户，群众反映最多的就是村内道路问题。经实地查看后发现，村内道路狭窄，坑凹不平，大雨过后，泥泞不堪，村民出行十分不便。在走访农户的同时，始终坚持释疑解惑、排忧解难的工作，并积极和司法、纪委、公安等部门加强联系，及时发现和处理矛盾，争取消灭在萌芽状态，维护好社会稳定。
(四)村级发展方面：_村土地流转面积318亩，用于蔬菜大棚建设，种植20余种蔬菜。土地租金550元/亩，租金于每年6月1日兑现于农户。蔬菜基地为黑龙江伊春伊林果蔬有限公司投资建设，各类大棚共计108个，与之相配套存储量达3000吨的恒温库也已完成主体建设，主要种植黄瓜、辣椒、茄子、韭菜、冬瓜、西红柿等30多种蔬菜，产品远销国内大中城市，出口东南亚等国家和地区。同时，在该基地成立了升滕蔬菜专业合作社，采取“市场+合作社+基地+农户”的发展模式，通过引进推广更多的新品种、技术，带动周边农户实现了增收致富。
村里现有规模较大的两家编织袋加工企业，年产值2000余万元，利润256万余元，解决了村内170多人的就业。其中枣庄市启航塑胶有限公司于04年建厂，07年正式注册公司，生产编织袋远销日本。另一家企业_编织袋厂产品也产销两旺。村民除了靠基本作物收成以外，部分人员经济来源主要依靠经商或者外出打工，一些年纪较大的人员利用农忙闲余时间在本村蔬菜大棚和两家企业内打工。20__村人均年收入为8365元。
(五)民生建设方面：在掌握了本村基本情况的前提下，为了尽快找准工作的着力点和突破口，我和村两委干部一起仔细研究，并召集在家的党员和村民代表一同出谋划策。
“四深入”活动联村工作总结
根据“以服务群众为出发点，以定纷止争为着力点，促进农村的稳定和谐”法治建设的要求，在田庄乡党政的高度重视下，湖南江之浩律师事务所在田庄乡开展了一系列的连续的“律师进村”活动，取得了明显的'成效。一年来“律师进村”活动共开展法律咨询121人次[其中电话咨询服务61人次、办公室接待39人次，下乡接待21人次]、调解民事纠纷5起，为村委事务提供法律咨询意见11件，提供法律援助2件，走访群众66户、办理诉讼案件16件。这些活动一方面帮助并解决了涉及的群众切身利益，另一方面也提高了律师服务与构建和谐社会的能力和水平。现对活动的情况总结如下：
一、律师分块分组进村，确保法律服务无死角。针对田庄全乡23个行政村的布局，活动启动之初我所共安排九名志愿律师与各村对接，为了克服律师业务的冲突，事务所采取分组进村，事务所将全乡23个村分三个块口，第个块口由三个律师分工负责，做到哪里有事，哪里有律师；律师走到哪里，法律就传播到哪里。克服某个律师有事不能抽身的现象。
二、敏感事件及时通报，确保法律服务全方位。田庄乡是山区，交通不是很好，村民法律意识不是很强，群发性事件屡屡出现，为此事务所编制了工作联系表，对接每个村干部和驻村的干部，做到群发事件、重大案件、敏感案件互相通报，及时研究对策，及时排查纠纷、及时化解矛盾。一年来事务所既为23个村委提供服务，也为广大村民服务；既为个人服务，也为众多的乡镇企业提供了服务；既为本土村民服务，也为外来居民服务。
三、坚持认真公平服务、确保法律服务现成效。活动启动以来，志愿律师坚持耐心接待每个村民咨询，认真耐心解说，坚持服务对象人人平等。一年来，事务所提供咨询甚至办理诉讼业务的全乡23个村只有个别村是空白了，有22个村都有过律师服务。谌江兴主任接受的咨询不少于40人次，同时多次参与东部新区开发过程中法律问题研究，并主持了二个听证会，其中鹊桥坪白沙溪小组与吉中广一家土地征收款纠纷案是一起纠结了近九年的老大难纠纷，经过听证、反复调研形成书面律师评估报告供乡党委作出决定；罗斌、夏艳华律师代理的鹊坪村吉建兵人身损害赔偿纠纷一案，案子虽小，但当地影响很大，一审二审甚至红网等传媒介入，罗律师夏律师不少于五次下乡组织调解，案件最后调解结案；夏艳华、周智星二律师为金竹村扶生林二人销赃案件根据村委的请示和本人实际困难，提供了充分的法律援助服务，公诉机关最终撤回起诉对二被告作无罪处理；周智星律师服务的桃林村委因一起山林纠纷，律师在村委的要求下三次下乡调查，并组织律师集体讨论后写出一份律师意见书面报告；张晓明律师服务十次下乡为村民提供咨询服务。应该说这一系列化活动让我党的法治理念深入了民心，增强了百姓对政府执政的信心，提高了国家公器的公信力。
“律师进村”活动虽然还不够完善，但是我们正逐步完善相关制度。建立定期服务制度、工作台账制度、信息反馈制度、考核奖惩制度，真正使这项民心活动能够长久、深入地开展下去。我们相信党的十八届三中全会精神将在律师进村工作中进一步深入贯彻。
直联村工作总结
2018年厅直党建工作会议交流发言材料：坚持党建引领护航水运发展。
港口集装箱吞吐量万teu，同比增长x%，水运服务经济社会发展的能力持续增强。新的形势赋予新的使命。省水运管理局党委将不忘初心，继续前行，深入学习贯彻党的十九大精神，把全面从严治党要求落实到各项工作之中，以钉钉子精神不断开创党建工作新局面，谱写xx水运发展新篇章！
优品课件，意犹未尽，知识共享，共创未来！！
包联村帮扶工作总结
按照中央、省委关于创新机制扎实推进农村扶贫开发工作的意见和我县20xx年驻村帮扶的工作工作要求。全县精准扶贫工作推进会召开后，从5月12日起，按照县委、县政府关于开展驻村联户扶贫工作的工作要求，由县xx牵头，县xx和县xx配合开展对xx的精准扶贫工作。县xx扶贫工作小组强化措施，积极动员广大干部职工深入开展包村联户工作，努力为xx办好事、做实事、解难事。现将今年的工作情况总结如下：
xx共有467人、119户，4个村民小组，耕地面积水田511亩、旱地290亩，人平耕地面积不足2亩。
村委会现有一个村级活动中心，村两委班子健全，村支部班子成员3人，其中一名支部书记，两名支委。全村党员共有19人，其中50岁以上的党员12人。
全村20xx年农民人均纯收入1900元，无村集体经济收入，贫困户55户，207人，贫困发生率48%，是一个经济发展较为落后的村，我xx结对帮扶18户，65人。
1、农村经济结构调整情况。全村经济结构单一，以种植业为主，主要种植烤烟、红薯、水稻等作物。由于受传统习惯的影响，种植简单，大多为露天种植，没有反季节性蔬菜。
2、农民收入情况。主要是种植业。该村以种植烤烟、红薯、水稻等主要农作物为主农民收入的80%来源于种植粮食、烤烟。
驻村以后，我们从健章立制入手，重点建立了四项工作制度：
规定每周一为工作队例会日，要求工作队员对上周开展的工作进行汇报，讨论工作存在的不足，并安排部署下周工作。
每周三下午为学习日，学习有关的理论、方针、政策，以提高自身的政策理论水平。
严格按照县里的统一要求，工作队员坚持吃住在村，坚决做到不吃请、不扰民，和群众同吃、同住、同劳动。
切实做到有事请假，不迟到、不早退。
根据县里统一安排，我们及时研究制订两年帮扶规划。提出了调研工作“十必到”的工作要求。即：对党员骨干分子的门要进到，交流谈心的深度要达到；对村里致富能人的致富项目要看到，致富真经要讨到；对村里的贫困户、困难户，困难根源要找到，贫困症结要挖到；对村两委班子几年来的工作得失要总结到，努力方向要找到。
二是召开村两委班子座谈会，听取村两委对村里基本情况的介绍，逐步熟悉村情；
三是采取与个别干部谈心的方法，听他们对村里发展情况的介绍；
四是普遍调查，对全村的农户逐一走访，听取意见和建议。
在此基础上，我们召开工作队会议进行认真讨论，在听取镇里的意见和建议的基础上，初步吃透了村情，找出了村里贫困的根源。有了切实可行的扶贫思路。
一是加大培训力度，半年来我们共组织各类培训3期，培训群众160余人，提高了群众养殖、种植等方面的技能。
二是关心群众疾苦。勤走访、多亲近、交实心。先后走访帮扶户130余次，收集总结村民意见40余条，为18户帮扶对象送去价值3600元的帮扶物资。
三是为村级活动中心配备了电脑，安装了宽带。积极向县财政局、交通局争取资金，硬化一条500米的`环村道，对村巷进行了环境整治。
同时引导农民弃农经商，到县城做生意；引导村民进城打工、劳务输出，让更多的村民走出土地，开阔眼界，转变观念；引导农民学技术，通过学习，让他们掌握一定的实用技术，以增强自己发家致富的本领。
一是与扶贫办联系较少，交流少，工作思路有待创新，帮扶能力有待提高；
二是帮扶结对效果不明显，未及时掌握结对户信息，结对帮扶进展缓慢；
三是推动帮扶村主导产业发展进度缓慢，我们将进一步攻坚克难，进一步提高xxx产业发展。
20xx年，我台将按照县委、县政府的总体部署，县扶贫办的具体要求，进一步加大资金投入、立足实际、整合资源，加强与帮扶乡镇的联系，加大对群众的帮扶力度，力争联系的贫困户整体脱贫。我们力争做到：
一是促进帮扶村两委班子工作新突破，行政效能要有新提高；
二是加大培训力度，进一步增加农民在增收、就业、技能等方面的知识；
三是加强“一对一帮”扶工作的进一步开展，落实“一对一”帮扶的各项任务；
四是着重抓好突出贫困群众帮扶力度，减小贫富差距带来的矛盾争端，优化扶贫资金、项目的分配和落实。
五是加强帮扶队伍建设，组织帮扶队多学习，提高帮扶的能力。
领导联村工作总结
8月27日，南田社区成立了家长学校，并举办了首场老年志愿者培训班。以实现在校中小学、幼儿园家长社区培训全覆盖为目标，共有200余名社区老年志愿者、学生家长以及居民群众参加了此次活动。
长期以来，南田社区高度重视教育工作，力求使居民素质和教育水平得到快速提高。本次创办社区家长学校又是一项创新的举措，旨在通过对在校学生家长的教育培训及开展亲子互动活动，传播现代科学家庭教育理念，提高家长对子女教育的关注度，形成全社会关心孩子、重视教育的良好局面。
当天首场老年志愿者培训班是由旗关工委秘书长俞存柱、旗关工委委员王更山担任主讲，内容涉及家庭教育——如何教育孩子等方面。课后，许多家长表示深受启发，以后希望家长学校举办更多相关培训，提高大家的家庭教育水平。
二、南田社区党总支与阿左旗财政局党支部开展结对共建联欢活动。
8月27日下午，阿左旗财局干部职工和爱好热心文化体育娱乐健身活动的社区居民们在南田村委会门口举办了大型群众系列结对共建联欢活动，来自各阶层的群众共200多人参加了联欢活动。联欢会以阿左旗财政局干部职工表演的舞蹈《激情阿拉善》拉开了序幕，蒙古长调、戏曲、二人台、唱歌、乐器、集体舞表演等节目纷纷集体亮相，节目内容丰富多采，展示了阿左旗财政局干部职工和居民群众的风采，受到了人们的普遍欢迎。此外社区工作人员还在现场宣传了计划生育、科教、廉政、普法、综合治理等工作，散发了宣传材料。