人力资源管理需要与组织的战略目标和需求相一致,以确保人力资源的有效利用。以下是小编为大家准备的人力资源管理经验分享,希望与您共同学习进步。
应聘人力资源的自我介绍
期望工作地区:湖北-武汉。
到岗时间:7天。
期望公司性质:不限。
期望工资待遇:面谈。
期望职位类别:人力资源专员·人力资源助理。
目前工作方式:全职。
目前工作地区:湖北-武汉-武昌区。
目前职位:人力资源经理·人力资源主管、质量保证(qa)·质量管理·质量督导、行政专员·助理、仓库管理、其他职位(项目管理类)。
目前工作待遇:保密。
自我评价。
二年人力资源管理经验,对此有自己的独特见解和经验,可经常出差。
工作经验。
深圳物流200801---200901。
所属行业:物流/运输。
担任职位:人事助理。
工作描述:员工招聘与离职员工行为控制与管理员工福利与工作保护。
所属行业:机械/设备/重工。
担任职位:人事助理。
工作描述:员工招聘与离职员工行为控制与管理员工福利与工作保护。
中国平安200911---201008。
所属行业:保险/投资/银行。
担任职位:人事主管。
工作描述:员工招聘与离职员工行为控制与管理员工福利与工作保护。
教育经历。
山西农业大学学习时间:20xx-9~20xx-5。
专业:国际经济与贸易学历:大专。
描述:国际贸易管理电子商务税务货币银行学农业经济学人力资源管理。
培训经历。
本人做人力资源管理期间担任过公司的培训部主管负责员工招聘和入职培训工作经验丰富。
语言能力。
英语:一般。
技能特长。
人力资源管理行政后勤经济写作金融政治员工培训。
兴趣爱好。
非常广泛。
附加信息。
在校实践经验20xx/1--20xx/3:实习仓储员助理|在长风物流公司做仓储员助理,学习物流仓储工作经验。
在校学习情况曾获院校级二等奖奖学金。
联系方式。
联系方式:1343727007。
邮箱地址:yuzouyang@。
个人主页:
联系地址:武汉-东湖区-关山。
文档为doc格式。
应聘人力资源自我介绍
尊敬的领导:
您好!
首先非常感谢您给我这次面试的机会,下面我就来介绍一下我自己。
我叫xxx,出生于1986年,是辽宁大学的一名即将毕业的硕士研究生,专业是社会保障,今天面试的职位是人力资源专员这个岗位。虽然不是人力资源专业的学生,但是在大学期间和研究生期间对人力资源这门课程都有接触,我现在也自学人力资源管理相关课程。掌握的'人力资源相关基本理论,相信在我以后的工作中都会有帮助。我的英语水平比较突出,在大三时通过了国家六级考试,有着出色的阅读写作能力和口语水平。在校期间,曾多次获得奖学金并多次被授予"优秀学生"称号。在校期间做过很多兼职工作,如在婚庆公司布置会场、在出版社校对等,不但锻炼了自己的能力,也为家里减轻了一些经济负担。这些兼职主要是将我对待学习的`态度转化为我对待工作的态度,我想这更是一种人生的态度。本人思想上积极要求上进,学习勤奋刻苦并取得了优异的成绩,团结同学,尊敬师长,乐于助人,能吃苦耐劳,为人诚恳老实,集体观念强,具有团队协作精神,创新意识,喜欢勤勤恳恳的工作,踏踏实实的做人!
您好!很荣幸有这样一个机会,让我相各位介绍我自己。我毕业于xx大学主修xx专业。具有20xx年在xx方面的工作经验。在xx公司担任人力资源主管时,负责新公司绩效评估体系开发,招聘工作以及培训体系的建立;确立三百六十度考核法、kpi和bsc。
工作积极主动、责任心强,具有很好的团队合作精神及敬业精神,能够承受较强的工作压力。有较强的文字和数字处理能力,长期负责公司的文件编撰工作,曾作为非技术材料的主要编撰者参与公司高新科技企业申报、创新项目申报工作,以及负责公司首都文明单位、北京市和谐劳动关系单位等申报材料的编撰工作;参与公司销售政策的调整,综合各种因素制定公平合理的销售提成及奖励机制,设计计算公式,并担任计算工作。
希望公司能给一个机会,我现在还不敢说一定会比别人做的强,但我敢拍着胸脯说,我会尽全力去做好,为公司,也为我个人。
应聘人力资源自我介绍
尊敬的领导:
你好!
我叫xxx,来自于xxx大学xxx专业,本人性格温和、乐观、待人有礼,喜欢旅游,看书,听音乐,剪报,抄录文章,善于观察事物和写散文,对自己的事务和生活安排得有条不紊,工作认真负责,积极主动,亦勇于挑战新事物。
我是xx大学20xx年毕业的学生,在校学习的专业是人力资源专业。除了专业知识之外,我能够熟练运用电脑办公软件,已取得英语六级,驾照,会计上岗证等技能证书,并通过了人力资源师三级的考试。性格开朗、乐于与人沟通,拥有较强的适应能力,并具有良好的身体素质。与同学相处和睦融洽,乐于助人,对工作认真负责,注重团队合作。
在校期间学习、工作认真负责,尽力干好份内的.事情。成绩良好,注重理论与实践的结合,积极参加学校与社会的各项实践活动。
大四开始到现在,我一直那边国美电器人力资源部门学习并负责招聘模块。在这期间,很好的学习了招聘的整个流程,除此之外,对人力资源管理其他模块的工作内容,也有一定的认识与了解。一年的工作经验让我确信了自己未来的发展道路,现在的我,希望能重新选择我的工作平台,从零学起,并我相信,以我好学、不怕累、坚持不懈的性格,一定能以最短的时间去适应和掌握,一步一个脚印,慢慢成长。
对于工作,工作细心,负责任;具有良好的学习能力,善于学习和掌握新技能,有创新精神;具备良好的服务意识,能承受较大的工作压力;有团队精神。
应聘人力资源自我介绍
尊敬的领导:你们好!
本人从小培养了吃苦耐劳、诚信守则、积极进取的精神,通过四年的实践工作,使本人增添了工作中的耐心,善于发现并解决问题。利用工作期间的空闲时间,取得了深圳广播电视大学成人教育行政管理专业的文凭。现在想要寻求一家重视员工,谋求稳定发展的企业,若贵公司需要一位服从管理,能严守规章制度的有开拓性的人才,那么我充满信心的应聘,希望有机会与贵公司一起成长和发展!相心我们彼此正确的选择一定能够创造丰硕业绩!
工作经验。
担任职位:办公室文员。
担任职位:总经理助理兼行政、人事助理。
工作描述:xx市福时嘉华有限公司于20xx年在中山建立分公司中山时进纺织原料有限公司,本人也从深圳公司调往中山公司,在中山公司负责公司所有的内勤事务,公司人员的招聘、离职、辞退及日常管理;每月员工的考勤;公司物品的采购与分发;办公文件的打印、收发;公司档案的归档、管理;领导临时交代的其他事务等。在时进工作期间,使本人得到进一步的成长,学到了更多宝贵的工作经验。
致此。
敬礼
应聘人力资源自我介绍
我在校学的是劳动与社会保障专业,并获得了助理人力资源管理师。性格外向,开朗豁达,兴趣广泛,适应性强,自立能力强,能够吃苦耐劳,接受工作挑战;具有较高的组织协调能力,团队合作精神,积极乐观的人生态度和不断进取的奋斗精神。
拥有人力资源管理方面扎实的基础和理论知识,具有较高的人力资源管理工作经验;能够独立完成人力资源各项工作。
应聘人力资源自我介绍
应届生应聘人力资源自我介绍,在求职面试自我介绍时应该注意什么?以下大学生提供一份自我介绍的注意事项参考。
我的英语水平比较突出,在二年级通过了国家四级考试,有着出色的阅读写作能力和口语水平。在校期间,曾多次参加全国大学生英语竞赛并取得较好的成绩。
在大学期间,我积极参加各种活动,曾在社团中担任各种职务。我热爱团队活动,有很强的团队合作意识,在校期间还曾担任本专业足球队的队长,具有很强的组织和协调能力。很强的事业心和责任感使我能够面队任何困难和挑战。
谢谢。
应届生应聘人力资源自我介绍
,在求职面试自我介绍时应该注意什么?以下大学生个人简历网提供一份参考。
我的英语水平比较突出,在二年级通过了国家四级考试,有着出色的阅读写作能力和口语水平。在校期间,曾多次参加全国大学生英语竞赛并取得较好的成绩。
在大学期间,我积极参加各种活动,曾在社团中担任各种职务。我热爱团队活动,有很强的.团队合作意识,在校期间还曾担任本专业足球队的队长,具有很强的组织和协调能力。很强的事业心和责任感使我能够面队任何困难和挑战。
谢谢
应聘人力资源自我介绍
您好!很荣幸有这样一个机会,让我相各位介绍我自己。我毕业于xx高校主修xx专业。具有2年在xx方面的工作阅历。在xx公司担当人力资源主管时,负责新公司绩效评估体系开发,聘请工作以及培训体系的建立;确立三百六十度考核法、kpi和bsc。
工作主动主动、责任心强,具有很好的团队合作。
精神。
及敬业。
精神。
能够承受较强的工作压力。有较强的文字和数字处理实力长期负责公司的文件编撰工作曾作为非技术材料的主要编撰者参加公司高新科技企业申报、创新项目申报工作以及负责公司首都文明单位、北京市和谐劳动关系单位等申报材料的编撰工作;参加公司销售政策的.调整综合各种因素制定公允合理的销售提成及嘉奖机制设计计算公式并担当计算工作。
希望公司能给一个机会,我现在还不敢说肯定会比别人做的强,但我敢拍着胸脯说,我会尽全力去做好,为公司,也为我个人。
应聘人力资源自我介绍
尊敬的考官:
您好!
工业大学,有着良好的专业基础知识和操作能力,并于20。
xx。
年
x
月通过国家人力资源管理师(三级)考试。对人力资源管理的相关知识掌握扎实,熟悉人力资源开发,绩效管理与考核,薪酬管理及企业战略管理流程,熟悉学习和掌握了《劳动合同法》及《社会保障法》的相关理论。
我的英语水平比较突出,在二年级通过了国家四级考试,有着出色的阅读。
写作。
能力和口语水平。在校期间,曾多次参加全国大学生英语竞赛并取得较好的成绩。
在大学期间,我积极参加各种活动,曾在社团中担任各种职务。我热爱团队活动,有很强的团队合作意识,在校期间还曾担任本专业足球队的`队长,具有很强的组织和协调能力。很强的事业心和责任感使我能够面队任何困难和挑战。
应聘行政人力资源管理自我介绍
各位面试官:
下午好!
我是xx,毕业于xxx大学xx专业。在校期间,学习成绩优秀,性格开朗,稳重,诚实守信,有较强的团队合作意识及集体荣誉感,实习期间的工作中,能够运用所学知识进行听说读写。能够熟练的运用microsofoffice(如:word、excelpowerpoint等)的各种功能进行高效的办公室日常工作。在校期间一直担任班内团支书职务,负责召开班内团日活动和给入党同志出具团组织意见等工作,有很强的交流能力和组织协调能力;也曾多次获得校内优秀团员称号,优秀班干部称号,三好学生称号。
在校期间,我参加过短期工,做过文职类和销售类的工作,从中我学到很多关于文职与销售的知识;年轻也许意味着欠缺经验,但是年轻也意味着热情和活力,我自信能凭自己的学识在工作生活中克服各种困难,不断实现自我的人生价值和追求目标。
如果我有机会获得公司的认可,成为一名办公室文员,那么我会加倍努力完成工作!这是一份真诚的文员个人简历表,希望领导能从这份求职简历表里面看出我对文员工作的热情!
应聘行政人力资源管理自我介绍
主考官你好,我叫某某某来自于上海市普陀区,1981年生人。20xx年毕业于上海交通大学,人力资源管理专业。
20xx年――20xx年在上海某某某公司担任人力资源部经理助理,主要负责员工的招聘,培训,员工档案福利,工资核算等相关绩效工作,并与20xx年5月份开始全面接手公司员工培训工作,独立开发培训课程内容涉及商务礼仪,企业文化,产品知识,销售基础,销售技巧,实战销售等等多个科目,由于培训方法方式灵活,内容全面深受领导和员工喜爱,从10月份开始为兄弟单位和联谊企业做同步培训,后因个人母亲生病需要人回家照顾而离职。
应聘人力资源助理要怎么自我介绍
尊敬的领导:
您好!很荣幸能在这里面试,让我有向各位老师学习与交流的机会,现将我的情况简要介绍一下。
我叫xx,xx岁大学本科学历,来自xx。性格稳重开朗、能吃苦耐劳、有较强的责任心和交际沟通能力,社会适应能力和学习能力强。
跟资深的hr相比,我确实资历很浅。但从大学开始我就对人力资源就非常的感兴趣,为此曾利用课余时间阅读人力资源相关的书籍,并于毕业前后在xx人寿从事人力资源相关的实习活动。在实习期间经过培训学习掌握了人力资源管理和保险的相关知识。从大学毕业到现在从事的日语翻译工作,使我接触到了不同类型和不同层次的人,培养了我快速融入到新环境的能力和高效与人沟通的能力。我坚信根据以往的学习和工作经历以及以后的不断努力,我一定能胜任现在的应聘的人力资源管理岗位。
文档为doc格式。
应聘行政人力资源管理自我介绍
在求职中个人简历的作用是很多人都能够看出来的,个人简历的通过率高则求职的成功率就很高。
个人信息。
性别:女。
民族:汉族年龄:24。
主修专业:行政管理政治面貌:团员。
毕业院校:福建农林大学金山学院毕业时间:2017年7月。
最高学历:本科电脑水平:一般。
工作经验:一年以内身高:155cm体重:42公斤。
现所在地:永定县户籍:新罗区。
求职意向。
期望工作地区:新罗区永定县期望工作性质:全职。
最快到岗时间:随时到岗需提供住房:不需要。
教育/培训。
教育背景:
学校名称:福建农林大学金山学院(2013年9月-2017年7月)。
所在地:证书:本科毕业证书、奖学金证书、人力资源三级管理证书、普通话证书。
培训经历:
工作经验。
公司名称:厦门力鼎光电技术有限公司(2017年2月-至今)。
所属行业:电子·微电子公司性质:
职位名称:人事助理。
自我评价。
自我评价:本人为2017届的本科应届毕业生,人力资源管理专业,意向从事教师专业,现在在备考教师资格证,虽无教师工作经验,但本人热爱教师岗位,性格活泼开朗。语言表达能力、沟通能力好,希望能从事这个工作。
语言能力。
语种名称掌握程度。
英语良好。
普通话精通。
拓展阅读:个人简历中的语言风格对整体效果有何影响?
什么样的个人简历最受欢迎?可以让招聘官喜欢的个人简历最受欢迎,在众多的个人简历中,招聘官在挑选的时候,最希望能看到新颖的类型。而个人简历的创新,不仅是在格式上,以及建立的形式上。在编写个人简历的时候语言的应用是很有讲究的,而语言的风格也可以成就创新型的个人简历,下面也来分析一下语言风格对个人简历的影响。
1,语言风格可以体现一个人的性格。
每个人的个性在语言风格上都能够体现出来,不如说一些性格比较内敛的人,在语言方面讲究严谨性,且语言更加简练化。而在个人简历中,求职者的性格特点也是非常重要的一点,很多工作中都有特别适的个人性格特点。因此,通过风格来体现出个人的特点,也可以从一定程度上来提高个人简历的`质量。
2,语言风格也是对写作的把握。
语言风格可以影响到个人的表达能力,以及各方面的叙述能力。也就是说语言风格在写作方面,可以有很大的体现,如果通过个人简历中的一些语言描写来看出一个人的风格,同时就能够体现出个人简历的个性化来。这种是对写作的把握,在个人简历的整体质量上来说,也是有很大的进步空间。
3,语言风格塑造出不同类型的个人简历。
不同类型的个人简历是针对不同的求职意向,也是针对不同性质的企业单位。比如说求职目标是外企单位还是国企单位,所对应得分个人简历要有所不同,从其语言风格上就能够显示出来。相对来说是,过我的语言风格上更为简练,且朴实无华。
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应聘人力资源岗位的自我介绍
尊敬的领导:
您好!
首先非常感谢您给我这次面试的机会,下面我就来介绍一下我自己。
我叫xx,出生于xx年,是辽宁大学的一名即将毕业的硕士研究生,专业是社会保障,今天面试的职位是人力资源专员这个岗位。虽然不是人力资源专业的学生,但是在大学期间和研究生期间对人力资源这门课程都有接触,我现在也自学人力资源管理相关课程。掌握的人力资源相关基本理论,相信在我以后的工作中都会有帮助。我的英语水平比较突出,在大三时通过了国家六级考试,有着出色的阅读写作能力和口语水平。在校期间,曾多次获得奖学金并多次被授予“优秀学生”称号。在校期间做过很多兼职工作,如在婚庆公司布置会场、在出版社校对等,不但锻炼了自己的能力,也为家里减轻了一些经济负担。这些兼职主要是将我对待学习的态度转化为我对待工作的态度,我想这更是一种人生的态度。本人思想上积极要求上进,学习勤奋刻苦并取得了优异的成绩,团结同学,尊敬师长,乐于助人,能吃苦耐劳,为人诚恳老实,集体观念强,具有团队协作精神,创新意识,喜欢勤勤恳恳的工作,踏踏实实的做人!
谢谢!
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人力资源部应聘自我介绍
年龄:36岁。
户口所在:禅城区。
国籍:中国。
婚姻状况:已婚。
民族:汉族。
培训认证:未参加。
身高:166cm。
诚信徽章:未申请。
体重:
人才测评:未测评。
我的特长:
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:人事经理:总监/经理。
工作年限:10职称:中级。
求职类型:全职可到职日期:一个月
月薪要求:8000--1希望工作地区:佛山,广东省,。
工作经历。
公司性质:中外合资所属行业:石油/化工/矿产/地质。
担任职位:担任南海公司与珠海公司的hr经理。
工作描述:因来公司时间不长,现主要是完善公司的制度建设与推动绩效管理,招聘与储备一些高素质的人才、员工培训、规范人力资源运作、协调南海与珠海公司hr事务。
离职原因:
公司性质:民营企业所属行业:
担任职位:人力资源部经理兼办公室主任。
工作描述:全面负责公司的人力及行政后勤、办公室工作,协助总经理处理内外事务。负责公司人力资源及行政后勤\办公室工作。针对宏观大环境不理想,进行新的人力资源规划(组织架构、定岗定员、招聘、培训、薪资、考核等),引进人事测评体系,建立相关制度文件,协助总经理审报并获得成品油仓储经营资格与煤炭批发经营资格。
1、通过组织机构调整与规划,整合内部资源,提高工作效率与降低运营成本;。
2、通过定岗定员,精简人员;结合招聘与培训,重建营销团队与生产管理团队;。
3、通过建立有效沟通机制、培训等形式,加强内部凝聚力与向心力;。
4、通过建立绩效管理机制和薪酬分配制度调整,建立公司的目标管理体系,重新建立激励与约束机会。
5、协助总经理审报成品油仓储与煤炭批发经营资格,并成功通过。
离职原因:家庭有急事。
公司性质:民营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业。
工作描述:负责公司人力资源的统筹规划,相关招聘、培训、薪资、考核、社会保险、公司福利政策的制定与完善,日常人事工作的管理,企业文化的建立与推动、公司内部大型活动的组织与策划;并负责指导或监管公司下属企业(化妆品公司\家俱厂\文化传播公司\信用担保公司)的人力资源工作。
3、提出并推动能力素质培训模型,建立与完善公司的培训体系;。
4、积极推动企业文化建设;。
5、针对公司往集团化发展方向,及时提出加强各分支外机构人事管理的办法;。
6、全权负责与北京太和外企管理顾问公司合作的“服装行业薪酬调查”项目,了解服装行业的薪酬水平,完善生产计件工资制度及一线销售人员(导购人员及店面主管)的的薪资方案,制订生产管理人员薪资管理办法。
离职原因:
公司性质:中外合资所属行业:会计/金融/银行/保险。
担任职位:见习经理。
工作描述:人寿保险业务销售。
离职原因:
公司性质:股份制企业所属行业:机械/机电/设备/重工。
担任职位:总经理助理(人力资源\行政后勤\办公室\仓库)。
工作描述:历任人事科员、人事处副处长、办公室主任\总经理助理等职,分管人事\办公室\行政\仓库物流.
期间:1.作为总经理助理,从公司组织架构到岗位设置及人员配备,从始至终,都参与了北龙公司的组建,协助总经理在短短的三个月内将新公司运作起来。
2.制定有关物资管理制度,严格控制了浪费,盘活了物资,降低了省耗。
4.作为行政后勤主管,协调内外关系,加强了内部合作和团队精神,严格控制了非生产性开支。
5.与省有关技校建立非常好的合作关系,拓宽和丰富了员工招聘渠道.
6.进行公司人力资源规划和人才梯队建设,缓解公司人才特别是生产技术骨干表青黄不接的局面,同时精简人员,提高效率,解决人浮于事的现象.
离职原因:
教育背景。
毕业院校:江西财经大学。
专业一:人力资源管理专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语一般粤语水平:良好。
其它外语能力:
国语水平:优秀。
工作能力及其他专长。
经过系统地、专业地人力资源学习,具有较全面的专业知识。而八年的工作实践,又使我不断地有机会充实和提高它。
具有较强的动手操作能力,无论是最初所从事的定岗定员工作,还是后来的全面管理工作,我都在制度建设完善、宏观人力资源规划、组织建设等方面做了成绩,对组织建设、招聘、培训、考核、薪酬、企业文化都有一定的见解和较强的实操水平。
本人具有较强的组织协调能力和较强的全局观念、团队精神,有着很强的组织纪律观念,做人正直,亲和力好。
本人具有较强的社会活动能力,与政府劳动部门保持了良好关系,并与省有关重点技校建立合作关系,拓宽和丰富了员工招聘渠道。
本人熟悉有关劳动人事政策法规,熟悉有关办事流程,在处理员工关系上有比较丰富的经验。
能结合企业的实际,建立培训、绩效、薪酬等体系,完善各种人事制度。
出身农家子弟的我,于九四年考入江西财经大学工商管理系,九八年顺利通过毕业和学位考试,来到广东佛山投身于国企改革浪潮中。
无论是工作还是生活中,本人都本着“老实做人、踏实做事”的原则,认真地做好每件事。而正是这种脚踏实地的朴实作风,使我受益不浅。
1994年至,在江西财经大学时,任班团支部书记等主要学生干部。曾获校“三好学生”、“优秀团支部书记”称号、获二等奖学金。
1998.7毕业到广东佛山北江机械厂参加工作,佛山市北江机械厂是国务院发展中心颁发的“中华之最”称号的中国首家生产玻璃深加工设备的专业厂家,在行业中一直是佼佼者,颇有名气。
10月开始负责公司人力资源规划及定岗定员,提出的“充实一线、压缩二线、精减三线”的方案,精简了机构(减幅达30%),改变了作风,提高了效率。
8月,人事处与保卫处合并为人事保卫部,任命为人事保卫部人事科长,具体负责全厂的人事招聘、调配、培训、考核、劳动纪律及日常人事工作。
1月,被提升为人事保卫部副主任(副经理),分管人事。8月,厂长办公室、人事、后勤、工会、车队合并为政务部,被任命为政务部副主任(副经理),主管厂办、人事两职能部门。
期间,起草了人事录用管理、人事考核、工资分配、吸引人才和激励人才等制度、方案;举办的入厂、质量、技能等培训,成功地帮助员工进行工作转换;与政府劳动人事部门建立了良好的合作关系。
月,佛山市北江机械厂最大的分公司(产值和人员占90%)----中港合资迪龙玻璃机械有限公司进行重组,作为办公室主任负责人事、薪资、行政、后勤、工会等工作。作为人事主管,成功地瓦解同行挖人的计划,稳定了销售队伍,降低了离职率,并吸引了新的技术精英加盟;作为行政后勤主管,协调内外关系,加强了内部合作和团队精神,严格控制了非生产性开支;与省有关技校建立非常好的合作关系,拓宽和丰富了员工招聘渠道;积极参加佛山市人力资源协会的活动。
/11--2005/4,佛山市北江机械厂最大的分公司(产值和人员占90%)----中港合资迪龙玻璃机械有限公司进行改制,任佛山市北龙玻璃机械有限公司总经理助理,协助总经理管理行政人事及对外事务,同时兼任物资管理部经理,主管物资、仓库。从始至终,都参与了北龙公司的组建,协助总经理在短短的三个月内将新公司运作起来;制定有关物资管理制度,严格控制了浪费,盘活了物资,降低了省耗;选为共青团佛山市禅城区委员。4月,评为佛山市优秀团干部。
4月,应中宏人寿保险邀请,加入其精英团队,参加其佛山第一批储备干部培训,获开业功勋奖。
3月至8月,在著名内衣公司----广东嘉莉诗(国际)服装有限公司任人力资源部经理,全面负责招聘、培训、薪酬、考核、企业文化等工作,并负责指导集团相关企业(家俱厂、化妆品公司、文化传播公司、信用担保)的人力资源工作。积极开拓和丰富招聘渠道和途径,在公司内部大力宣扬和推行“招人不如留人”的理念;建立和完善公司的培训体系和制度,在公司内部积极倡导学习型组织,推行全员培训和持证上岗;负责与中国知名薪酬管理顾问公司合作,进行行业内薪酬调研活动,适时地改进与完善公司的薪酬体系;推行和实施目标管理的绩效管理方法,改善公司公司的绩效系统。
工作是个不断学习和积累的过程,学做人、学做事,只有自己给自己不断施压,才能跟上发展的潮流。
人力资源部应聘自我介绍
大家好,我叫应届毕业生xx。在大学四年里,我主修人力资源管理专业,学习认真、成绩优良,多次获得奖学金,并取得了大学英语四级、计算机二级等证书。
本人实践动手能力较强,在校期间积极参加职业技能培训,如报关员证的考试,从中也收获了许多,知识面得到扩大。在学院曾担任班级副班长,工作严谨、成绩显著,有较强的组织和协调能力。
我的性格乐观开朗,爱好广泛,尤其擅长羽毛球、长跑等体育运动。本人也热爱读书,特别喜欢看成功人士的视频,从中受益匪浅。
在课余时间,我积极参加各种课外活动。除此之外,我还积极参与一些学校的社团活动和班级的小组讨论会。这些经历大大提高了我的动手能力和团队精神。