环保工作座谈会上的讲话稿范文（19篇）

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在全省住房公积金管理工作座谈会上的讲话稿

讲话稿。

欢迎大家阅读。

同志们：

首先，我代表省建设厅对获得“20xx年度全省住房公积金管理工作优秀单位”的管理中心表示祝贺，对能在百忙中参加会议的建设部住房公积金监管司的领导表示衷心感谢，对与会的省有关部门及各市领导和同志们表示热烈欢迎。本次住房公积金管理工作会议是全省机构调整工作基本完成以来，我省住房公积金系统召开的第一次会议，也是我担任分管厅长以来第一次与各位见面，很高兴今天能在这里，和大家共同研究住房公积金管理工作。下面，我主要就全省住房公积金管理工作的基本情况当前存在的突出问题和下一步工作讲几点意见。

一、我省住房公积金管理工作的基本情况前段时间，在建设部住房公积金监管司的指导下，在省及各级政府大力支持下，在财政、人民银行济南分行等部门的通力合作下，我省认真贯彻落实国务院《住房公积金管理条例》(以下简称《条例》)和《关于进一步加强住房公积金管理的通知》精神，以及建设部会同财政部、中国人民银行等有关部门，联合下发的《关于严禁在住房公积金机构调整工作中发生违法违纪行为的意见》、《关于完善住房公积金决策制度的意见》、《关于住房公积金管理机构调整工作的实施意见》等配套文件。一年多来，各市紧紧围绕“健全决策体制、调整管理机构、强化监督工作、规范发展业务”四个关键环节，建设、财政、人民银行、审计、监察、编办等部门密切配合，加大指导和监督力度，经过各市、各有关部门的共同努力，我省住房公积金管理工作特别是机构调整工作取得阶段性成果。目前，全省17个设区城市机构调整工作完全到位的有济南、青岛、滨州、临沂、威海、济宁、泰安、聊城、东营、日照等10个城市;基本到位的有枣庄、菏泽、潍坊、莱芜等4个城市;淄博、烟台、德州等3个城市基本没有实质性进展。应该说，我省住房公积金机构调整工作进展基本顺利，有效地发挥了住房公积金制度在促进职工住房消费、解决职工住房问题中的作用。

(一)决策体制基本确立各市成立了由市长或分管市长亲自挂帅的协调工作领导小组，绝大多数设区城市及时召开了政府常务会议或者办公会议，加强组织和协调，分管领导靠上抓。目前，17个设区城市和8个单批房改方案单位积极工作，有关部门密切配合，工作很有成效。各市在筹建住房公积金管理委员会的过程中，根据国家规定，严格按照“三个三分之一”的要求选聘委员，保证委员的组成具有代表性和广泛性;委员的选举严格按照有关程序做到公开、公平、公正。各管委会认真履行职责，传达落实国家和省里文件精神，研究制定本市调整。

工作方案。

和详细实施意见，积极稳妥地推进住房公积金机构调整工作。各市按照《条例》规定和国务院有关部门的要求，拟订了管委会章程，健全了议事规则和决策程序，初步形成了民主决策、科学决策和自主决策的机制。截止到目前各市已全面完成管委会建立工作，管委会的日常工作大多由房改办(房管局)承担。

(二)管理机构调整取得较大进展各市采取有力措施，稳步积极推进机构调整工作。省直机关带头执行国务院的重大决策，起到了重要的推动作用。在不影响住房公积金正常业务的前提下，全省17个设区城市按照“冻结、清理、审计、移交”四个环节，有计划、有步骤的进行住房公积金管理机构的调整工作。冻结、清理、审计工作进展较快，16个市完成了冻结、清理和审计;济南、青岛、滨州、临沂、威海等10个市已经完成移交工作。其它市也在积极进行移交工作。由于各市客观情况不同，因此，调整工作进度有快有慢。目前，我省17个设区城市全都向省政府报送了调整方案并已得到省政府批准。其中14个设区城市已经开始实施。根据业务开展和合理布局的需要，我省已经批准成立分中心26个，管理部107个。各管理机构符合国家有关规定，新的管理中心开始履行统一管理职责，充分体现了精简、效能的原则，各市对未留用人员，进行了妥善的分流安置，过度平稳，特别值得肯定的是，机构调整中不少部门和单位表现出较强的大局意识，起到了示范作用。

(三)住房公积金业务稳步发展全省住房公积金归集和使用情况良好。住房公积金业务在管理机构调整中努力做到工作不乱、不断。住房公积金使用也按规定有序进行，基本没有违规现象发生。各市在机构调整工作中，能保持稳定，把业务开展放在首位，全省没有一个市因调整工作中断住房公积金的归集和使用，并且住房公积金归集总量较调整前有大幅增长。截止到目前，全省住房公积金实际缴存人数为455.2万人。应缴人数为492.1万人，覆盖率92.5。济南、青岛、济宁、泰安、东营市覆盖率较高，达90以上。德州、枣庄、菏泽、临沂、潍坊等市覆盖率低于60。全省住房公积金归集总额为358.5亿元，归集余额为253.8亿元。分别比去年同期增加107.2亿元和80.5亿元，增长34.2和28.3。济南、青岛、淄博、东营、济宁等市归集总额超过20亿元，余额超过10亿元。全省共计发放住房公积金个人贷款62.8亿元，余额为47.6亿元。济南、青岛、淄博、枣庄、烟台、潍坊、泰安、威海、临沂、聊城个人贷款余额超过1亿元。其中青岛市达30.2亿元。全省个人贷款余额占归集余额的16.8，其中青岛、淄博、枣庄、泰安、威海、聊城、滨州等市超过20。全省个人贷款逾期额为329.1万元，逾期率0.04。全省住房公积金购买国债余额为39.4亿元，较去年底增长30.8，国债余额占住房公积金余额的15.5。

(四)住房公积金清收力度进一步加大各市加大力度，采取经济、行政和法律等多种手段，加快清理回收项目贷款、单位贷款和违规资金，缓解了住房公积金管理风险。《条例》颁布前，全省发放项目贷款和单位贷款46.4亿元。新《条例》实施后，我省各市及时停止发放项目和单位贷款，并采取积极措施予以追缴，加大工作力度依法清收。各地对回收工作非常重视，也都相应制定了还款计划，有关责任人还签订了还款。

责任书。

但由于贷款时间长数额大因此回收难度极大。一些市的项目贷款达到甚至超过了归集余额的10限制了住房公积金业务工作的开展。这是目前我省住房公积金工作存在的突出问题。我省17个设区城市中有10个市没有项目贷款和违规资金。

(五)监督体系逐步完善在强化同级横向监督、社会监督的同时，全省已建立起自上而下的行政监督机制，依法加强对全省住房公积金管理及法规、政策执行情况的监督检查，财政部门认真履行监督职能，加强了住房公积金财务管理和会计核算监督，人民银行分支机构加强了受托银行承办住房公积金业务的监督，审计部门加强了审计监督，建立了年度审计报告制度。同时，强化社会监督工作，完善了社会公告制度，丰富了信息披露内容。确保了住房公积金的安全运营，有效地防范了资金风险。目前，各市市域范围内的监督体系都基本建立起来，有关部门积极配合，有力地承担起对住房公积金管理的监督责任。

(六)监管信息系统进展较好建立住房公积金监管系统，是履行住房公积金管理部门监管职责的重要举措，加强住房公积金监管，是防范住房公积金风险的有效措施。建设部十分重视住房公积金监管系统建设工作，从20xx年6月以来，连续下发了三个文件，召开专题会议进行了布置要求抓紧建立全国住房公积金监督管理信息系统。省建设厅把建设住房公积金监管信息系统作为一件大事来抓，及时转发部里的文件并提出贯彻意见，并于20xx年7月下旬，召开了全省住房公积金监督管理信息系统建设工作座谈会，传达了全国会议精神，研究部署了全省住房公积金监管信息系统建设工作。今年2月份，我省按部里的要求建成住房公积金监管系统，并与部监管系统实现联通。要求各市按照全省统一部署，尽快实现与省监管系统的联通。

二、当前我省住房公积金管理工作存在的突出问题尽管我省住房公积金工作进展比较顺利，但工作中仍然存在一些问题，比较突出的是：(一)部分城市机构调整至今还没有到位。淄博、德州、烟台3市，还在等待观望，机构至今未动;莱芜、菏泽、潍坊等市，虽然已经开始调整，但是编制没下达，人员无法到位，进展不明显;个别(县)级住房公积金管理机构至今没有移交未能取得实质性进展。

(二)住房公积金管理存在漏洞，使用中操作不规范或打“擦边球”。个别市在发放住房公积金个人贷款时，不严格审查贷款人资格或不按规定办理，没有防范风险的意识，甚至有个别城市发放个人贷款不免规范。

(三)项目贷款回收难度依然很大。我省过去发放的项目贷款和单位贷款46.4亿元。经过各方努力，现已回收40.1亿元，占应回收额的88.3%。余下的5.7亿元，主要发生在青岛、潍坊、枣庄、烟台、泰安、临沂等市。

(四)住房公积金业务发展不均衡。部分城市个人贷款发放少，归集覆盖面不大，影响我省住房公积金发展的总体形象。菏泽市除东明县，其他县均没有推行住房公积金制度。有些经济条件好的城市归集覆盖面也偏小。多数城市住房公积金个人贷款率仍不高，大量资金沉淀，未能发挥住房公积金支持职工购房的作用。

三、下一步工作意见汪光焘部长在20xx年12月全国住房公积金工作电视会议上，对今后一段时期的住房公积金管理工作提出六点要求。《国务院关于促进房地产市场健康发展的通知》中明确今后一段时期促进房地产市场持续健康发展的指导思想和主要政策措施，把住房公积金制度的建设作为深化住房分配制度改革、促进房地产市场持续健康发展的重要内容。搞好住房公积金管理工作，事关经济体制改革、国民经济发展和社会稳定工作的许多方面。各市要从贯彻落实“三个代表”重要思想、切实维护群众利益高度，树立大局意识，增强使命感和责任感，把住房公积金管理工作与贯彻落实中央经济工作会议精神结合起来，与扩大内需、促进国民经济持续健康发展结合起来，与认真解决好关系人民群众切身利益的问题结合起来，扎实做好各项工作。对如何做好住房公积金管理工作，姚司长还将做重要指示。下面结合我省实际，就进一步做好我省住房公积金管理工作，我谈几点意见。

(一)深入做好机构调整后的工作。切实推进住房公积金管理机构调整，是进一步加强住房公积金管理的基础。机构调整没有到位或进度缓慢的，政府分管领导要靠上去做工作，要按照《条例》和《通知》要求以及有关规定，加强领导，加快住房公积金管理机构调整方案的组织实施，加快完成机构调整工作。

(二)采取得力措施，纠正出现的问题。建设部门要会同财政、人行、监察、审计、编制等有关部门，对检查中发现的问题及时纠正。淄博、德州、烟台市应高度重视，抓紧机构调整工作。继续停滞不动的，我们要组织力量重点督办;对严重挪用、挤占住房公积金的违法违规案件要重点查处。

(三)强化归集工作，扩大住房公积金覆盖面。各市要采取措施，督促各单位建立住房公积金制度，做到应建尽建，提高住房公积金归集率。加强执法工作，督促不缴、欠缴单位按规定足额缴存住房公积金。重点做好城镇个体民营企业、外商投资企业和民办非企业单位以及各类社团组织的在职职工住房公积金的归集工作。凡用人单位招聘职工，单位和职工个人都必须承担缴存住房公积金的义务。要加强归集住房公积金工作的考核，落实责任。对不办理住房公积金缴存登记、不办理住房公积金帐户、逾期不缴或者欠缴的单位要责令限期办理、处以罚款或者申请人民法院强制执行，切实维护职工的合法权益。

(四)加强业务培训，塑造过硬素质。以这次会议为契机，认真学习《住房公积金行政监督办法》，开展业务知识学习，省建设厅准备会同财政、人民银行济南分行、银监局等部门，根据《条例》和《通知》精神，在今后几年不定期的举办住房公积金业务知识培训班，争取几年内把住房公积金业务人员轮训一遍，达到业务人员持证上岗的要求。

(五)扩大住房公积金覆盖面，积极发展个人住房公积金贷款。扩大归集量和提高使用率是今后公积金工作的重点，住房公积金个人贷款又是我省住房公积金工作的薄弱环节，我省住房公积金使用率低于全国40%的平均水平。因此广泛宣传《条例》和《通知》精神，使住房公积金有关政策深入人心，是非常重要的，同时各市要研究政策，降低门槛，采取有效措施，加强工作考核，大力发放个人住房公积金委托贷款，切实改变住房公积金使用率不高的状况。要清理和取消不合理的收费项目，减轻贷款人负担。

(六)认真负责地做好挤占挪用住房公积金和逾期贷款的回收工作。各市应制定有效措施，摸清底数，分析回收困难的原因，采取积极的有效的行政、经济、法律的手段和措施，加大清理回收力度，尽快收回资金，确保住房公积金的安全。防止借住房公积金管理机构调整之机逃避债务、回避责任。提高管理中心防风险意识，建立风险控制制度，加强贷款风险管理。

(七)继续推动住房公积金规范化、制度化、信息化。根据《条例》和《通知》要求，各市要研究相关政策，积极出台配套制度文件，努力提高管理的信息化水平。同时，各地要规范住房公积金财务管理行为，建立住房公积金收支业务，中心费用预决算审批制度和相关财务报表报告制度。要严格按照《住房公积金财务管理办法》，加强对住房公积金贷款风险准备金及住房公积金增值收益结余的管理。尚未与省住房公积金监管系统联通的城市，要按照建设部修订的《全国住房公积金监督管理信息系统技术实施方案(修订简本)》要求，狠抓落实，加快监管系统建设的实施工作。

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县人大常委会主任在县代表集体调研环保工作座谈会上总结讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

各位代表，同志们：

二是满足人民日益增长的对优美生态环境要求的需要；

三是执行环保相关法律法规，全面推进我县生态文明建设的需要。通过今天的现场调研，听了政府的工作报告，我们可以感受到，县政府坚持以习近平生态文明思想为指导，贯彻落实中央、省市县委和上级政府打赢污染防治攻坚战的决策部署，严格对标环境保护相关法律法规要求，全面推进生态环境保护各项工作，下大力气攻坚克难，在打赢“蓝天保卫战”“碧水保卫战”“净土保卫战”等重大战役中取得了阶段性成效。我们也要清醒认识到，县政府及相关职能部门的环保理念仍有待提升，环保基础设施建设管理利用仍有待完善，环境执法力度和法治宣传力度仍有待加强。

下面，我讲五点意见：

一、深入学习贯彻落实习近平生态文明思想，进一步提高思想认识。

党的十九大又对加强生态文明建设、建设美丽中国作出了全面部署，这是党带领广大人民群众，在以经济建设为中心改善生活质量满足群众物资需求的同时，又致力改善生存质量以满足人民日益增长的优美生态环境需要的伟大实践。建设生态文明必须始终坚持党的领导，因为有史以来，如何实现人与自然的和谐统一就一直是争论不休、难以定论的哲学命题，只有习近平生态文明思想科学系统辩证地解答了这一难题，为我们指明了奋斗方向。我们必须牢固树立、积极践行“绿水青山就是金山银山”的绿色发展理念，把环境保护作为生态文明建设和促进高质量发展的重中之重、系统工程来抓，严守生态环境“红线”“底线”。转变发展理念和发展方式，切实把保护生态环境和推动经济高质量发展从根本上统一起来，从源头上保护生态环境，解决污染问题，确保打赢污染防治攻坚战。

二、全面梳理盘清家底，打好基础有序推进。

要系统梳理官方规范的各要素量化指标，明确保护、防范、治理成效的检验标准是什么；

对牵涉面广，需多方联动从长计议的问题，要统筹推进解决；

对影响深远，关乎我县现在和未来发展的问题，要重点推进解决。同时要把央督、省督、市督反馈问题和群众信访反映环境问题作为重要政治任务、放在环境保护、建设生态文明的工作大局中抓好落实，确保妥善解决历史遗留问题，不欠新账。

三、依法开展保护治理，确保法定责任落实。

县政府和有关部门要切实扛起生态文明建设和生态环境保护的法定责任，发挥主导作用，加大监管执法力度，强化部门联动协作，建立健全并严格落实环境保护目标责任制和考核评价制度，严格责任追究，保证责任层层落到实处。要加强同监委、法院、检察院、公安部门的联系配合，争取执纪执法和司法支持保障，健全环境保护行政执法和刑事司法衔接机制，充分发挥公益诉讼、刑事判决、行政处罚的法律震慑威力，让执法者腰杆更硬、守法者心里更暖、违法者闻风胆寒。要加大法律法规的宣传普及力度，结合“法律x进”活动，把环境保护相关法律法规的宣传贯彻在县内全面铺开，兼顾环保法律法规和环保知识、卫生常识的宣传，不断创新宣传手段，充分利用电视、报纸、网络媒体，切实增强宣传实效，确保环保宣传全方位、各阶层全覆盖，入脑入心、见行见效，提升全民生态环保意识，推动形成全社会关心生态建设、保护生态环境的良好氛围。

四、依法加强监督工作，倾力建设生态文明。

县人大及其常委会作为党领导下的政治机关、权力机关、工作机关、代表机关，肩负着贯彻落实党中央关于生态文明建设的决策部署、推动生态环境保护法律制度全面有效实施的光荣使命，我们要始终坚持党的领导，充分发挥人民代表大会制度的特点和优势，履行宪法法律赋予的职责，以法律的武器治理污染，用法治的力量保护生态环境，为全面加强生态环境保护、依法推动打好污染防治攻坚战作出贡献。今年上半年，我们按计划开展了水污染防治法执法检查，对县政府2020年环境目标完成情况和2021年工作计划、大规模绿化xx行动等工作情况开展监督，针对问题提出了中肯意见。在下一步工作中，我们仍要把环境保护作为监督重点，综合运用法定监督方式，持续跟踪监督，督促有关方面认真落实环保法律法规，抓紧解决突出环境问题。我们要以此次集体调研为新的起点，以时不我待的紧迫感、使命感，做好明年对xx流域综合治理、自然资源管理、水土保持法执行情况等的监督工作，牢牢守住生态环境质量“只能变好、不能变坏”的底线，为建设绿色生态、充满活力、幸福和谐美丽xx保驾护航。

五、依法积极履职行权，充分发挥代表作用。

县人大及其常委会能够高质高效开展工作，离不开县委的坚强领导、上级人大的科学指导、“一府一委两院”的理解配合，更离不开在座各位代表的支持参与。生态环境保护，涉及每一名群众的切身利益，我们广大代表来自群众、根植群众，积极投身环境保护，致力打赢污染防治攻坚战，就是维护我们自己的切身利益。同时，我们广大代表不仅是普通群众，更是广大选民的代言人，从做好生态环境保护乃至推动高质量发展、实现中华民族伟大复兴，都是我们义不容辞的责任。我们要始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终坚持党的领导、人民当家做主、依法治国有机统一，不断提升将党的主张通过法定程序转变为人民意志的政治本领。要严格按照宪法和代表法等法律法规要求，加强理论学习，不断提高政治素养、法治素养、角色素养，充分发挥耳目的作用、渠道的作用、权力的作用，密切同广大人民群众的联系，积极参加视察调研活动，依法开展监督，提出高质量的建议意见，为建设xx贡献人大力量。

在全省住房公积金管理工作座谈会上的讲话稿

同志们：

首先，我代表省建设厅对获得“全省住房公积金管理工作优秀单位”的管理中心表示祝贺，对能在百忙中参加会议的建设部住房公积金监管司的领导表示衷心感谢，对与会的省有关部门及各市领导和同志们表示热烈欢迎。本次住房公积金管理工作会议是全省机构调整工作基本完成以来，我省住房公积金系统召开的第一次会议，也是我担任分管厅长以来第一次与各位见面，很高兴今天能在这里，和大家共同研究住房公积金管理工作。下面，我主要就全省住房公积金管理工作的基本情况当前存在的突出问题和下一步工作讲几点意见。

一、我省住房公积金管理工作的基本情况前段时间，在建设部住房公积金监管司的指导下，在省及各级政府大力支持下，在财政、人民银行济南分行等部门的通力合作下，我省认真贯彻落实国务院《住房公积金管理条例》(以下简称《条例》)和《关于进一步加强住房公积金管理的通知》精神，以及建设部会同财政部、中国人民银行等有关部门，联合下发的《关于严禁在住房公积金机构调整工作中发生违法违纪行为的意见》、《关于完善住房公积金决策制度的意见》、《关于住房公积金管理机构调整工作的实施意见》等配套文件。一年多来，各市紧紧围绕“健全决策体制、调整管理机构、强化监督工作、规范发展业务”四个关键环节，建设、财政、人民银行、审计、监察、编办等部门密切配合，加大指导和监督力度，经过各市、各有关部门的共同努力，我省住房公积金管理工作特别是机构调整工作取得阶段性成果。目前，全省17个设区城市机构调整工作完全到位的有济南、青岛、滨州、临沂、威海、济宁、泰安、聊城、东营、日照等10个城市;基本到位的有枣庄、菏泽、潍坊、莱芜等4个城市;淄博、烟台、德州等3个城市基本没有实质性进展。应该说，我省住房公积金机构调整工作进展基本顺利，有效地发挥了住房公积金制度在促进职工住房消费、解决职工住房问题中的作用。

(一)决策体制基本确立各市成立了由市长或分管市长亲自挂帅的协调工作领导小组，绝大多数设区城市及时召开了政府常务会议或者办公会议，加强组织和协调，分管领导靠上抓。目前，17个设区城市和8个单批房改方案单位积极工作，有关部门密切配合，工作很有成效。各市在筹建住房公积金管理委员会的过程中，根据国家规定，严格按照“三个三分之一”的要求选聘委员，保证委员的组成具有代表性和广泛性;委员的选举严格按照有关程序做到公开、公平、公正。各管委会认真履行职责，传达落实国家和省里文件精神，研究制定本市调整工作方案和详细实施意见，积极稳妥地推进住房公积金机构调整工作。各市按照《条例》规定和国务院有关部门的要求，拟订了管委会章程，健全了议事规则和决策程序，初步形成了民主决策、科学决策和自主决策的机制。截止到目前各市已全面完成管委会建立工作，管委会的日常工作大多由房改办(房管局)承担。

(二)管理机构调整取得较大进展各市采取有力措施，稳步积极推进机构调整工作。省直机关带头执行国务院的重大决策，起到了重要的推动作用。在不影响住房公积金正常业务的前提下，全省17个设区城市按照“冻结、清理、审计、移交”四个环节，有计划、有步骤的进行住房公积金管理机构的调整工作。冻结、清理、审计工作进展较快，16个市完成了冻结、清理和审计;济南、青岛、滨州、临沂、威海等10个市已经完成移交工作。其它市也在积极进行移交工作。由于各市客观情况不同，因此，调整工作进度有快有慢。目前，我省17个设区城市全都向省政府报送了调整方案并已得到省政府批准。其中14个设区城市已经开始实施。根据业务开展和合理布局的需要，我省已经批准成立分中心26个，管理部107个。各管理机构符合国家有关规定，新的管理中心开始履行统一管理职责，充分体现了精简、效能的原则，各市对未留用人员，进行了妥善的分流安置，过度平稳，特别值得肯定的是，机构调整中不少部门和单位表现出较强的大局意识，起到了示范作用。

(三)住房公积金业务稳步发展全省住房公积金归集和使用情况良好。住房公积金业务在管理机构调整中努力做到工作不乱、不断。住房公积金使用也按规定有序进行，基本没有违规现象发生。各市在机构调整工作中，能保持稳定，把业务开展放在首位，全省没有一个市因调整工作中断住房公积金的归集和使用，并且住房公积金归集总量较调整前有大幅增长。截止到目前，全省住房公积金实际缴存人数为455.2万人。应缴人数为492.1万人，覆盖率92.5。济南、青岛、济宁、泰安、东营市覆盖率较高，达90以上。德州、枣庄、菏泽、临沂、潍坊等市覆盖率低于60。全省住房公积金归集总额为358.5亿元，归集余额为253.8亿元。分别比去年同期增加107.2亿元和80.5亿元，增长34.2和28.3。济南、青岛、淄博、东营、济宁等市归集总额超过20亿元，余额超过10亿元。全省共计发放住房公积金个人贷款62.8亿元，余额为47.6亿元。济南、青岛、淄博、枣庄、烟台、潍坊、泰安、威海、临沂、聊城个人贷款余额超过1亿元。其中青岛市达30.2亿元。全省个人贷款余额占归集余额的16.8，其中青岛、淄博、枣庄、泰安、威海、聊城、滨州等市超过20。全省个人贷款逾期额为329.1万元，逾期率0.04。全省住房公积金购买国债余额为39.4亿元，较去年底增长30.8，国债余额占住房公积金余额的15.5。

(四)住房公积金清收力度进一步加大各市加大力度，采取经济、行政和法律等多种手段，加快清理回收项目贷款、单位贷款和违规资金，缓解了住房公积金管理风险。《条例》颁布前，全省发放项目贷款和单位贷款46.4亿元。新《条例》实施后，我省各市及时停止发放项目和单位贷款，并采取积极措施予以追缴，加大工作力度依法清收。各地对回收工作非常重视，也都相应制定了还款计划，有关责任人还签订了还款责任书，但由于贷款时间长，数额大，因此回收难度极大。一些市的项目贷款达到甚至超过了归集余额的10，限制了住房公积金业务工作的开展。这是目前我省住房公积金工作存在的突出问题。我省17个设区城市中有10个市没有项目贷款和违规资金。

(五)监督体系逐步完善在强化同级横向监督、社会监督的同时，全省已建立起自上而下的行政监督机制，依法加强对全省住房公积金管理及法规、政策执行情况的监督检查，财政部门认真履行监督职能，加强了住房公积金财务管理和会计核算监督，人民银行分支机构加强了受托银行承办住房公积金业务的监督，审计部门加强了审计监督，建立了年度审计报告制度。同时，强化社会监督工作，完善了社会公告制度，丰富了信息披露内容。确保了住房公积金的安全运营，有效地防范了资金风险。目前，各市市域范围内的监督体系都基本建立起来，有关部门积极配合，有力地承担起对住房公积金管理的监督责任。

(六)监管信息系统进展较好建立住房公积金监管系统，是履行住房公积金管理部门监管职责的重要举措，加强住房公积金监管，是防范住房公积金风险的有效措施。建设部十分重视住房公积金监管系统建设工作，从6月以来，连续下发了三个文件，召开专题会议进行了布置要求抓紧建立全国住房公积金监督管理信息系统。省建设厅把建设住房公积金监管信息系统作为一件大事来抓，及时转发部里的文件并提出贯彻意见，并于207月下旬，召开了全省住房公积金监督管理信息系统建设工作座谈会，传达了全国会议精神，研究部署了全省住房公积金监管信息系统建设工作。今年2月份，我省按部里的要求建成住房公积金监管系统，并与部监管系统实现联通。要求各市按照全省统一部署，尽快实现与省监管系统的联通。

二、当前我省住房公积金管理工作存在的突出问题尽管我省住房公积金工作进展比较顺利，但工作中仍然存在一些问题，比较突出的是：(一)部分城市机构调整至今还没有到位。淄博、德州、烟台3市，还在等待观望，机构至今未动;莱芜、菏泽、潍坊等市，虽然已经开始调整，但是编制没下达，人员无法到位，进展不明显;个别(县)级住房公积金管理机构至今没有移交未能取得实质性进展。

(二)住房公积金管理存在漏洞，使用中操作不规范或打“擦边球”。个别市在发放住房公积金个人贷款时，不严格审查贷款人资格或不按规定办理，没有防范风险的意识，甚至有个别城市发放个人贷款不免规范。

(三)项目贷款回收难度依然很大。我省过去发放的项目贷款和单位贷款46.4亿元。经过各方努力，现已回收40.1亿元，占应回收额的88.3%。余下的5.7亿元，主要发生在青岛、潍坊、枣庄、烟台、泰安、临沂等市。

(四)住房公积金业务发展不均衡。部分城市个人贷款发放少，归集覆盖面不大，影响我省住房公积金发展的总体形象。菏泽市除东明县，其他县均没有推行住房公积金制度。有些经济条件好的城市归集覆盖面也偏小。多数城市住房公积金个人贷款率仍不高，大量资金沉淀，未能发挥住房公积金支持职工购房的作用。

三、下一步工作意见汪光焘部长在12月全国住房公积金工作电视会议上，对今后一段时期的住房公积金管理工作提出六点要求。《国务院关于促进房地产市场健康发展的通知》中明确今后一段时期促进房地产市场持续健康发展的指导思想和主要政策措施，把住房公积金制度的建设作为深化住房分配制度改革、促进房地产市场持续健康发展的重要内容。搞好住房公积金管理工作，事关经济体制改革、国民经济发展和社会稳定工作的许多方面。各市要从贯彻落实“三个代表”重要思想、切实维护群众利益高度，树立大局意识，增强使命感和责任感，把住房公积金管理工作与贯彻落实中央经济工作会议精神结合起来，与扩大内需、促进国民经济持续健康发展结合起来，与认真解决好关系人民群众切身利益的问题结合起来，扎实做好各项工作。对如何做好住房公积金管理工作，姚司长还将做重要指示。下面结合我省实际，就进一步做好我省住房公积金管理工作，我谈几点意见。

(一)深入做好机构调整后的工作。切实推进住房公积金管理机构调整，是进一步加强住房公积金管理的基础。机构调整没有到位或进度缓慢的，政府分管领导要靠上去做工作，要按照《条例》和《通知》要求以及有关规定，加强领导，加快住房公积金管理机构调整方案的组织实施，加快完成机构调整工作。

(二)采取得力措施，纠正出现的问题。建设部门要会同财政、人行、监察、审计、编制等有关部门，对检查中发现的问题及时纠正。淄博、德州、烟台市应高度重视，抓紧机构调整工作。继续停滞不动的，我们要组织力量重点督办;对严重挪用、挤占住房公积金的违法违规案件要重点查处。

(三)强化归集工作，扩大住房公积金覆盖面。各市要采取措施，督促各单位建立住房公积金制度，做到应建尽建，提高住房公积金归集率。加强执法工作，督促不缴、欠缴单位按规定足额缴存住房公积金。重点做好城镇个体民营企业、外商投资企业和民办非企业单位以及各类社团组织的在职职工住房公积金的归集工作。凡用人单位招聘职工，单位和职工个人都必须承担缴存住房公积金的义务。要加强归集住房公积金工作的考核，落实责任。对不办理住房公积金缴存登记、不办理住房公积金帐户、逾期不缴或者欠缴的单位要责令限期办理、处以罚款或者申请人民法院强制执行，切实维护职工的合法权益。

(四)加强业务培训，塑造过硬素质。以这次会议为契机，认真学习《住房公积金行政监督办法》，开展业务知识学习，省建设厅准备会同财政、人民银行济南分行、银监局等部门，根据《条例》和《通知》精神，在今后几年不定期的举办住房公积金业务知识培训班，争取几年内把住房公积金业务人员轮训一遍，达到业务人员持证上岗的要求。

(五)扩大住房公积金覆盖面，积极发展个人住房公积金贷款。扩大归集量和提高使用率是今后公积金工作的重点，住房公积金个人贷款又是我省住房公积金工作的薄弱环节，我省住房公积金使用率低于全国40%的平均水平。因此广泛宣传《条例》和《通知》精神，使住房公积金有关政策深入人心，是非常重要的，同时各市要研究政策，降低门槛，采取有效措施，加强工作考核，大力发放个人住房公积金委托贷款，切实改变住房公积金使用率不高的状况。要清理和取消不合理的收费项目，减轻贷款人负担。

(六)认真负责地做好挤占挪用住房公积金和逾期贷款的回收工作。各市应制定有效措施，摸清底数，分析回收困难的原因，采取积极的有效的行政、经济、法律的手段和措施，加大清理回收力度，尽快收回资金，确保住房公积金的安全。防止借住房公积金管理机构调整之机逃避债务、回避责任。提高管理中心防风险意识，建立风险控制制度，加强贷款风险管理。

(七)继续推动住房公积金规范化、制度化、信息化。根据《条例》和《通知》要求，各市要研究相关政策，积极出台配套制度文件，努力提高管理的信息化水平。同时，各地要规范住房公积金财务管理行为，建立住房公积金收支业务，中心费用预决算审批制度和相关财务报表报告制度。要严格按照《住房公积金财务管理办法》，加强对住房公积金贷款风险准备金及住房公积金增值收益结余的管理。尚未与省住房公积金监管系统联通的城市，要按照建设部修订的《全国住房公积金监督管理信息系统技术实施方案(修订简本)》要求，狠抓落实，加快监管系统建设的实施工作。

在机关党建工作座谈会上的讲话稿

同志们，今天我们组织召开市直机关党建工作座谈会，刚才机关党委*做了对上半年工作进行了很好的总结，提到的短板弱项也十分符合实际，提出的意见建议也很有操作性，希望大家要在后面的工作中抓好落实，关于市直机关，其重要性不言而喻。特别机关权力集中、责任集中、党员领导干部集中，是党委统筹全局、参谋决策、服务内外、协调各部、推动全市工作顺利开展的神经中枢，是全市各级党组织建设的标杆，关系到完成服务党和国家发展的使命和任务。党的二十大报告指出“全面提高机关党建质量”，这为推进市直机关党建工作建设提供了基本遵循。要重点做好以下四项工作：

习近平总书记指出，“党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。”这一重大判断决定了市直机关的各级党组织要以政治建设统领党的建设各项工作。一是要把握政治方向，牢牢掌握党对机关工作的领导权。旗帜鲜明讲政治是我们党作为马克思主义政党的根本要求，也是我们党区别于其他政党的根本标志。市直机关是全市管理和运行的中枢系统，担负着指挥协调和党委参谋助手的主要职能。基于市直机关党组织在全市领导架构中的特殊地位，加强机关党组织政治核心作用和监督保障作用发挥显得极为重要。因此市直机关党组织建设要把握正确的政治方向，提高政治站位，提升机关党组织的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，必须深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，从而牢牢把握全市高质量发展的服务方向，牢牢掌握住机关政治工作的主线。二是要增强政治信仰，用创新理论武装头脑。“政治上的坚定、党性上的坚定都离不开理论上的坚定”。习近平新时代中国特色社会主义思想是我们党以全新的视野深化对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识，实现了马克思主义中国化时代化新的飞跃，是新时代我们党坚定信念的根本所在。市直机关党组织建设要坚持不懈用这一创新理论凝心铸魂、武装头脑、站稳立场。

习近平总书记指出“要发挥领导干部示范带头作用”。在机关党组织建设中抓住领导干部这个“关键少数”，就等于抓住了“牛鼻子”。一是要坚持“关键少数”的带头作用。市直机关党员干部身兼多职，既有分管业务在身，还必须认真履行管党、治党责任，是市直机关党组织建设和业务工作建设中当之无愧的“关键少数”。因此，市直机关党组织建设应从“关键少数”破题，对领导干部重点发力、从严要求，打造一支信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的干部队伍。同时强化领导干部的头雁意识，牢牢落实机关党员干部“一岗双责”，强化党建责任，始终将领导干部的模范带头作用体现在具体工作中，运用榜样的力量形成“头雁效应”。二是坚持抓“关键少数”和管“绝大多数”相统一。紧抓“关键少数”绝不意味着忽略“绝大多数”党员，而是要通过领导干部的以身作则、以上率下，带动绝大多数，形成“关键少数”和“绝大多数”的辩证统一。因此，市直机关党组织要在领导干部的率领下，强化广大党员的责任担当，发挥党员先锋模范作用，形成“绝大多数”的规模效应，净化政治生态。

市直机关党组织建设只有围绕中心、建设队伍、服务群众，推动党建和业务深度融合，才能找准定位。一方面，要确立融合理念，破除党建业务“两张皮”。重业务、轻党建是长期制约全市机关党建发展的顽疾。要促进党建和业务的双融合首先要破除思想禁锢，辩证认识党建工作和业务工作的关系。市直机关党建和业务的关系如“车之双轮”“鸟之双翼”，党建工作是业务工作的政治保证，业务工作是检验党建工作的重要标准，缺少任何一方，工作都难以开展。党建工作虚化、弱化，就会脱离中国特色社会主义现代化的建设方向，业务工作削弱、衰退，就难以完成实现高质量发展的任务。因此，要树立系统思维，以融合理念打破党建和业务的隔阂。另一方面，要找准融合路径，推动党建业务双促进。市直机关党组织建设要紧紧围绕高质量发展这一中心人任务，明确目标、准确定位，调动广大党员干部参与党建活动的积极性，坚持党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查，形成党建发展和业务提升的强大合力，使党建和业务在融合发展中相互促进，共同发展。

习近平总书记在党的二十大报告中指出：“全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上”，为坚持不懈把全面从严治党向纵深推进、确保党永葆旺盛生命力和强大战斗力指明了方向。自我革命是中国共产党跳出治乱兴衰历史周期率的第二个答案，也是市直机关党组织实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的基因密码。自我革命精神是党永葆青春活力关键所在。一百年来，中国共产党外靠民主监督、内靠自我革命，勇于坚持真理、修正错误，不断同一切影响党的先进性、弱化党的纯洁性的问题做斗争，确保了马克思主义政党永远不变质、不变色。新时代，市直机关党组织要继续发扬自我革命精神、保持机关党建生机活力，解决组织功能弱化、政治教育功能虚化、主体责任意识软化等问题，营造风清气正的良好政治生态。要完善自我革命制度，规范体系建设，推动党的领导制度、全面从严治党责任制度、党内监督制度、巡视利剑和反腐败机制等制度规范的落地完善，建设让党委放心、群众满意的模范机关。

同志们，当前主题教育正在深入开展，市直机关要展现“第一方阵”的样子，给全市树标杆，做示范，以实的作风、严的要求、快的效率、好的成果不断助力提升全市实现更高质量的发展。

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秦淮区环保局领导在创建文明行业工作座谈会上的讲话

值此新春佳节即将到来之际，我们欢聚一堂，在此，我谨代表供销社的全体干部职工，向全县供销战线光荣离退休的老同志们，致以节日的祝贺和亲切的问候，并向一贯关心、支持供销合作事业发展的老前辈们表示衷心的感谢!

20xx年在县委、政府的正确领导下，在省州供销社的支持指导下，供销系统全体干部职工团结协作，迎难而上，锐意进取，通过不懈的努力，经营领域不断拓宽，服务水平明显提高，社会形象逐步改善，自身活力显著增强，农村经营网络，连锁经营服务体系构筑了新的发展模式，巩固和弘扬了老一辈供销社人几十年保留下来的传统经营业务和良好信誉。我们供销社是农民合作经济组织发展而来的，根植于广大农村，是党和政府密切联系千家万户农民群众的桥梁和纽带，有着长期建立起来的与农民群众互信关系，我们几代供销社人在为“三农”服务过程中，积累了丰富的经验，在当前农村社会生产活动中，仍具有很强的号召力和影响力，具有其他经济组织无法比拟的优势和信誉。虽然供销社经历了经济体制划时代的洗礼，从辉煌步入低谷，但我们始终高擎改革大旗，脚踏实地，积极开拓，坚定不移地实施了一系列改革措施和强化内部管理，走出一条艰难而又成绩斐然的道路，供销社旗帜依然屹立。

当前，供销社又迎来了新的改革发展机遇，省委、省政府高度重视供销社工作，组织召开了全省供销社改革发展工作会议，并出台了《关于深化改革推进供销合作社“二次创业”的意见》，意见既充分肯定了供销社在建设农村现代流通体系中的地位与作用，又为今后供销社的改革发展指明了方向，并从20xx年起财政预算对供销社安排投入补助资金，专项用于农村流通网络体系建设。面临新的历史机遇，我们要始终坚持以建设社会主义新农村为主题，把大力实施“乡村流通工程”建设、积极发展“两社一会”、积极组织实施“万村千乡市场工程”建设与巩固传统经营业务、恢复重建乡村经营服务网点有机结合起来，到20xx年，在50%的村委会建立有“农民专业合作社”，在每个村委会建立有“综合服务社”，在30户以上的自然村建立有“放心店”或“便利店”。充分发挥供销社在农村领域的主渠道作用，加快建立适应市场竞争要求，符合合作经济原则，经济效益和社会效益并重的新型供销合作社。

回顾过去几十年的风雨历程，供销社人携手奋进，弘扬“背篓精神”，用理想、信念、热情、勤奋和忠诚，最大限度地履行着服务“三农”的承诺，展望未来，供销社的改革和发展，面临更加广阔的发展机遇，我们要总结经验，发扬成绩，再接再励，把供销合作事业推向新的发展阶段，并殷切希望已光荣离退休的老供销、老前辈们献计献策，一如继往地给予我们支持与指导，共同增强和提高供销社的实力和形象，共同谱写供销社的美好明天，只有这样，我们供销社才有生存基础，才能不断发展壮大，才有光明的前途。

春节将至，我们向大家，并通过大家向您们的家人拜个早年，祝大家新春愉快，家庭幸福，万事如意!

集团党建工作座谈会上领导的讲话稿范文

言语也叫言语。这是在盛大的仪式上和一些公共场所发表的演说。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！

×国投集团自×年在原国资公司的基础上组建以来，公司党委始终坚持围绕公司战略目标和工作重点，坚持加强党的领导与完善法人治理结构有机统一，在保证国有资产保值增值、促进公司健康持续发展上发挥了重要作用。截止×年末，公司资产总额达×亿元，净资产×亿元，下属全资和控股子公司×家，出资企业×家。公司党委目前有党委委员×人，下设党总支×个、党支部×个，共有党员×名。去年×月，市委、市政府将×国投集团的功能定位确定为产业发展和金融服务商，作为×市平台公司中唯一一家竞争类企业，公司面临的改革发展任务更重，坚持党的领导、加强党的建设也更为紧迫。

通过查找在作风建设方面存在的问题，深刻剖析原因，从严从实抓好问题整改，使公司党委在加强党的思想政治建设、领导班子建设等方面提升到一个新高度。同时，充分发挥密切联系群众的政治优势，积极推进党群共建，通过组织开展丰富多彩的集体活动、注重人文关怀和心理疏导等方式，增强员工的归属感和幸福感，打造先进企业文化、培育国有企业精神，团结带领员工在公司发展中积极献计献策、共谋发展大局，促进了公司的和谐稳定。

（二）健全党内规章制度，规范“三重一大”决策。根据中央、省、市委的有关文件精神，结合公司实际，制定了《党委会议事规则》和《“三重一大”决策实施办法》，使公司党委参与“三重一大”事项的决策范围更加具体、决策程序更加规范、决策监督更加严格，健全和完善了党内民主制度，进一步强化了公司党委议大事、谋大局、明方向的引领作用。同时，坚持主动融入，不断拓宽公司党委充分发挥核心作用的路径。紧紧围绕公司发展第一要务，主动适应公司重组和深化改革的新要求，在参与公司重大问题、重要干部任免、重大项目投资、大额资金使用等方面的决策基础上，不断加强对重大事项在决策执行过程、执行效果等方面的渗透和融合，畅通党员群众反映意见的渠道，充分发挥在企业重大问题决策中的参与和监督作用，促进公司决策的民主化和科学化。

（三）改进选人用人机制，认真选好“骨干人才”。按照党管干部的原则，对公司党群工作部和人力资源部部门职责进行了调整，明确了党群工作部对公司中层干部的管理权限，突出了党组织在公司选拔干部中的主导作用。在选拔任用企业中层管理人员的过程中，严格执行《党政领导干部选拔任用条例》，认真落实任前考察、任前公示、任职谈话等，进一步强化选人用人程序规范。制定了《中层后备干部管理制度》，加强了对优秀人才的储备管理和培养。同时，坚持“党管干部”和市场化选聘相结合的选人用人原则，先后面向社会、面向市场、面向基层企业为轨道科技城、亿华新能源、神农谷旅游开发等多个项目选拔、引进了一大批高素质专业人才。在此基础上，公司党委先后组织开展了两场子公司高管竞聘会，打破了国有企业“能上不能下”的传统用人机制。竞聘工作突出了组织考察和民主评议在选人用人中的权重，组织员工广泛参与民主测评，充分听取大家的意见建议，切实践行群众路线，树立了科学的用人导向。

同时，注重抓好企业“骨干人才”的思想政治工作，针对近年来少数面向社会公开选聘的公司中层管理人员、子公司高管和一些专业人才还不是中共党员的情况，公司党委要求分管领导平时主动找他们谈心谈话，宣传党的方针政策和思想主张，促使他们在思想上主动向党组织靠拢，争取早日加入党组织。

近年来，公司虽然在推进党的思想建设、干部队伍建设、党风廉政建设和基层党组织建设方面做了大量工作，收获了一定成效。但对照党建工作面临的新形势、新任务仍存在不少问题：

一是党建工作运行机制不完善。公司党委“三重一大”决策事项还不够具体、明确，在涉及一些重要项目、重大投资、人事安排等方面，会前酝酿和会上发言讨论也不够充分。班子成员仍然存在重业务轻党务的现象，落实党风廉政建设“两个责任”不够扎实，政治纪律和政治规矩意识也有待进一步加强。

二是子公司党建工作基础薄弱。基层子公司经营任务比较繁重，党支部开展党建工作还不够主动。党务工作部门缺失，支部书记和党务人员都是兼职，导致基层党建工作仍然存在边缘化的问题。虽然基层党组织的正常运行能够得到保证，规定动作能够基本完成，但党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥不充分。

三是指导控股企业力度不够。导致控股企业党组织覆盖不全面，党建工作水平参差不齐，离中央要求党的建设“四同步”“四对接”尚有距离。

（一）完善公司治理结构。建立现代企业制度、，是根据《公司法》的要求，推进国有企业改革的方向。同时，党章规定，应当在国有企业设立党组织并要发挥政治核心作用。然而，在现行《公司法》框架下，党组织在企业法人治理结构中处于什么样的“法定核心地位”，目前在有关法律、法规中，都没有做出明确的规定，有的规定了也比较原则，在实际工作中不好操作，造成企业党组织的地位和作用缺乏法律的保障。建议尽快出台相关规定，明确党组织在企业治理结构中的法定地位，使党组织成为企业法人治理结构的有机组成部分。在具体的实践中，建议严格按照文件要求，以“先党内、后提交”的方式，在公司章程中明确把党委参与“三重一大”问题决策作为必经程序、事先召开党委会进行讨论研究，提出意见和建议，再按程序提交董事会决策。这样，公司党委就能以形成党内决策建议方案的方式，充分发挥在企业重大问题决策中的参与和监督作用。同时，也能畅通党员群众反映意见的渠道，保证决策方案充分体现民意，促进科学决策。

（二）完善企业领导机制。目前，包括国投集团在内的很多企业坚持和完善了“双向进入、交叉任职”的企业领导体制。这种模式在一定层面解决了党委成员参与决策的途径。不过，实践中，常常导致公司党委班子与董事会、监事会、经理层成员高度重叠。这就客观上使党委班子成员的身份具有两重性，造成党内监督无法真正落到实处。建议进一步完善企业领导机制，打破党委班子与经营层高度重叠的局面，使党委成员独立于经理层之外，与董事会、监事会、经理层三个班子之间进行适当分离，从而保证党委决策的独立性。在具体的实践中，建议企业党委成员可以通过法定程序分别进入董事会、监事会和经理层，董事会、监事会和经理层中的成员可以依据有关规定进入党委会。党委委员也可参照董事会的结构，可以有部分外部委员。在落实党内监督方面，建议从政治角度进行把关定向，重点监督企业的关键人、关键岗位和关键环节，监督国有资产的安全和保值增值等，防止国有资产流失。

对公司内部的人事任免，建议采取动议权、考察权与决策权相分离的机制，企业党委考察和讨论决定企业重要人事事项。在决策过程中，党组织也要充分发挥自身的政治优势，维护和协调好各方的合法权益，特别是职工的合法权益，促进企业和谐发展，发挥领导和凝聚作用。

在考评管理上，党建工作考核可结合企业年度和任期考核开展，将考核评价结果纳入企业领导班子及领导干部经营业绩考评体系，与班子评价、干部任免、薪酬待遇、评先评优等工作紧密挂钩，确保党建考核的整体性、科学性、权威性。

同志们：

今天我们以集体谈话的方式，在这里对这次新调整任用的位正科级干部进行一次廉政谈话。今天的任前廉政谈话，既是学习勉励的过程，也是警示教育的过程，目的是告诉同志们党的纪律和廉政规定，明确哪些能做、应做，哪些不能做、不应做。教育在先，预防在前，是对党员领导干部真正的关心，真正的爱护。加强廉洁自律，是对每位党员特别是党员领导干部保持共产党员先进性的最基本要求，是加强党的先进性建设的重要内容和客观体现。这次系统新调整任用的正科级领导干部，是我们发展的中流砥柱，同志们必须带头廉洁自律，自觉做到廉政勤政，切实担负起抓党风廉政建设和经济工作的双重责任。下面我讲四点意见，也是向大家提出四方面的要求。

认真履行党风廉政建设职责，是各级党政领导的一项重要政治任务。这次新调整任用的干部都是领导班子成员，是建设工作的组织者、领导者、决策者，也是抓党风廉政建设的主体。因此大家在履行职责时要做到“一岗双责”。既要抓好经济工作、业务工作，亦要担负起抓党风廉政建设的责任，切实落实好党风廉政建设责任制。党风廉政建设与经济、业务工作二者关系是紧密联系、相互促进的。党风廉政建设的核心问题是密切党同人民群众的血肉联系，良好的党风政风，能够为经济建设、业务工作的开展提供良好的人际环境，党群、干群关系好，领导就有威信，班子就有凝聚力、战斗力，在发展中就可以攻坚破难，无往而不胜。同样，经济发展得好，又能够为党风廉政建设提供坚实的物质基础，干部群众分享到改革发展的成果，得到实惠，党风廉政建设才能得党心民心。党风廉政建设责任制考核每年都进行，从考核的结果来看，各级各部门都能贯彻执行，但离完全达到目标要求则还有差距。在实际工作中，确有一些领导干部对党风廉政建设重视不够，认为是虚的东西，能过关就可以。必须切实认识到，长期忽视党风廉政建设，党群、干群关系中的矛盾不能及时得到疏理，肯定会出事，甚至会出危害社会稳定的大事;相反，只要领导班子的主要负责人敢抓敢管，一个班子、一个单位乃至一个地区就不容易出问题;即使出了问题，也容易得到纠正。所以，一定要抓好本单位、本部门的党风廉政建设，特别是主要领导干部，不仅自己要廉政勤政，还要带好班子。要按照“谁主管，谁负责”的原则，把反腐倡廉的任务分解到下属各部门单位和每个领导干部，抓好检查落实，切实担负起应尽的责任，做到一级抓一级，层层抓落实。对自己分管范围发生的违纪违法案件，要发现一起查处一起，绝不护短，绝不姑息。要维护群众利益，坚决刹住乱收费乱罚款、吃拿卡要等严重损害群众切身利益的行为。

领导干部要以身作则，严于律己，按照xx说的，“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心”，时刻做到“看‘权’要自重，掌‘权’要自省，用‘权’要自律。”，加强自我修养，切实做到慎权、慎欲、慎微、慎独、慎友。纯洁社交圈，净化生活圈，规范工作圈，管住活动圈。要加强作风建设，包括思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风，把作风建设的成果转化为发展好、维护好人民群众利益的实际行动。要管好家属和身边工作人员。家庭是社会的基本单位，不仅是亲情维系、道德养成、文化价值观念传承和每一个家庭成员健康成长的重要社会组织，而且是加强教育、强化监督、从源头上预防和抵制腐败的重要阵地。从近年查处的一些腐败案件来看，很多领导干部走上违法犯罪道路，都与其家庭成员密切相关。我们对此要引起警觉，在高标准严格要求自己的同时，还要注意关注自己的配偶、子女、亲属和身边工作人员，教育他们摒弃特权思想，让他们明白，群众的眼睛在看着他们，决不允许他们利用自己职权和职务上的影响，行不义之举，谋不义之财，决不能给别有用心的人以可乘之机。要经常与他们交谈交流，引导他们正确看待权力地位和金钱、待遇，保持一颗平常心。发现不良苗头，要及时制止。

《党内监督条例》指出：党内监督的实质在于监督权力。权力是一把双刃剑，用得好可以为人民群众作出大贡献;用得不好，也可以害人害已害国家。用权受监督，就不会出轨。相反，对领导干部的权力失去有效的监督和制约，就必然出现滥用权力的现象。现实生活中，绝大多数党员领导干部通过党性锻炼和世界观的改造，在党和群众的监督下，是能够做到正确行使权力的。但也确有少数领导干部，不注意世界观改造，又拒绝监督，时间一长就会越走越远，从而导致政治上蜕变，经济上贪婪，生活上腐化。因此，领导干部一定要自觉接受党和人民对自己的监督。在党内要严格按照《中国共产党党内监督条例试行》办事，要自觉接受来自上级的监督，不能把上级的监督看作是对自己不信任，怀有抵触情绪;要自觉接受班子内部或同级对自己的监督，不能把同级的监督看成是为难自己，怀有戒备心理;要自觉接受下级对自己的监督，不能把下级的监督看成是不尊重自己，怀有反感情绪。要切实坚持民主集中制，注意听取不同的意见，不搞“一言堂”、“小圈子”，不搞个人说了算。要严格按照党内设定的程序和规定办事，自觉遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，按照领导班子内部的议事和决策机制办事，不越轨、不越位、不搞自由主义，自觉地维护班子的团结和威信。要形成制度管权、按制度办事、靠制度管人的机制。对于重要事项、重要人事安排、重大项目和大额度资金使用，要实行集体研究决定，保证民主决策、科学决策。要正确处理集体决策和个人分工负责的关系，特别是“一把手”，不能把主要领导负责制看成“一个人负责制”，搞“一言堂”，把个人凌驾于组织之上。同时，领导干部要自觉参加党的组织生活，认真参加民主生活会，开展批评与自我批评。

这里我特别强调要抓好学习。大家提任到新的领导岗位，一定要在学习上下功夫，加强业务修养、党性修养。

一要加强政治理论的学习。只有理论上的清醒才有政治上的坚定。有的干部常常以工作忙、应酬多为籍口逃避学习，或者搞形式主义的学习，这些都是不可取的。当前，要重点学习研究科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大理论，全面准确地掌握和运用马克思主义中国化的最新成果，努力提高我们的执政能力和执政水平。

二要加强法律法规的学习。领导干部要明辨是非，明了制度程序，掌握行为规范。许多违纪违法案例表明，法纪知识贫乏是犯错误的重要原因。大家要注重学习《中国共产党党内监督条例试行》、《中国共产党纪律处分条例》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和有关领导干部廉洁自律等党内条规。尤其是与自己岗位、单位有关的法规法纪条款要重点掌握。要结合个人的思想现状，通过学习，明白什么能做，什么不能做，要给自己设置一条底线，超过底线的事坚决不做，做到警钟长鸣，勤政廉政。

三要学好业务知识、文化知识。使自己尽快成为本职工作的行家、专家，丰富自己的知识结构，使自己的思想观念和知识水平能够跟上时代发展的步伐，通过学习，培养高尚的情趣爱好。将学习与创新工作结合起来，将研究工作和解决问题结合起来，以不断进取的精神，解决公路系统改革发展稳定过程中的重大问题、群众生产生活中的迫切问题、党的建设中存在的突出问题，不断提高组织领导科学发展、和谐发展的能力与水平。

以上几点，也是我与各位的共勉之言。最后，祝愿大家在各自的工作岗位上振奋精神，开拓进取，以良好务实的作风、实在的政绩向全市人民交出一份满意的答卷。谢谢大家!

同志们：

在中国共产党100岁华诞即将到来之际，我们在这里集聚一堂，隆重举行七一表彰大会。目的是通过表彰先进、明确使命，激发全镇各党支部和广大共产党员，坚定信念、求真务实、奋发有为，为**发展凝神聚力。刚才,我们表彰奖励了先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者、十星级文明户等，又有2名同志在党组织的关心、教育、培养下，经过自己的不懈努力，光荣地加入中国共产党，成为党组织中的新鲜血液。在此，我代表镇党委、镇政府，对受到表彰的先进集体和个人及新党员们表示崇高的敬意和热烈的祝贺!向全镇共产党员致以节日的问侯!向为**党建和各项工作做出贡献的同志们表示诚挚的问候和衷心的感谢!借此机会，我讲三个方面的意见：

一、认清形势，提高站位，进一步增强做好一名共产党员的责任感和使命感。

回顾党99年来的奋斗史，我们党从小到大，由弱到强，战胜无数艰难险阻，团结带领全国各族人民，为中华民族独立、解放、繁荣和全国人民自由、民主、幸福而不懈奋斗，开辟了中国历史的崭新纪元，走上了改革开放的正确道路，创造了世人瞩目的发展成就。特别是党的十九大以来，以习近平同志为总书记的党中央站在新的历史起点上，高举中国特色社会主义伟大旗帜，紧紧围绕实现两个一百年的奋斗目标，统筹推进五位一体总体布局和四个全面战略布局，深入践行五大发展理念，开启了实现中华民族伟大复兴的新征程。99年来的奋斗历程雄辩地证明，中国共产党不愧为伟大、光荣、正确的马克思主义政党，不愧为中国工人阶级、中国人民和中华民族的先锋队，不愧为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。近年来，**党委深入贯彻落实全面从严治党各项要求，不断强化抓党建的主业意识和政治责任，坚持把抓好党建作为最大的政绩，始终把党的建设放在心上、抓在手上、落实到行动上，为推动全镇各项事业平稳有序健康发展提供了坚强有力的思想政治和组织保障，形成了围绕发展抓党建、抓好党建促发展的良好局面。特别是在脱贫攻坚和苹果产业上，面对各种繁重任务和管理难度，**党委团结带领广大党员干部群众，攻坚克难、砥砺奋进，全力推进工作上台阶上水平。实践证明，**的各级党组织是富有创造力、凝聚力和战斗力的坚强战斗堡垒，广大党员干部是无愧于时代、值得群众信赖的先锋模范队伍。各党支部和广大党员要切实把思想和行动统一到镇党委各项决策部署上来，把智慧和力量凝聚到全镇中心工作和重点任务上来，全力开创追赶超越的新局面。

二、统一认识，凝聚力量，以基层党建全面提升来推动经济社会健康快速发展。

一是在巩固“不忘初心牢记使命”主题教育成果上要以知促行。不断夯实各级党组织书记主体责任，全面推行镇村“双十条”措施，切实转变党员领导干部干事创业精气神，要同学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平来陕重要考察讲话精神重要指示结合起来，紧扣“学懂、弄通、做实”、“抓首要、强学习、促发展”和“弘扬长征精神、奋力追赶超越”要求，学深悟透、融会贯通、知行合一，做到理论与实际相辅相成、相得益彰，准确把握镇党委在安排什么、部署什么，认真分析**的发展现状是什么、当前的具体任务是什么，要把“学以致用”凝聚的力量集中到为群众服务上、为产业发展上，要把群众最盼的、最急的、最难的事办好，把事关群众切身利益的问题解决好，对发展中必须解决的问题、对群众反映强烈的问题，亲力亲为、真抓实干，推动成果巩固与自身工作实际紧密结合，勇于担当作为，用群众的口碑和抓发展的成效来检验学习教育的成果。

二是在“支部建设提升年”活动上要扎实推进。“支部建设提升年”不止是一次活动，不止是装装门面、应付检查，而是我们切实提高基层党组织凝聚力、向心力、战斗力，发挥基层党组织堡垒作用的重要抓手，特别是在当前“一肩挑”工作刚刚结束，处于过度适应阶段的情况下，各党支部要以开展“支部建设提升年”活动为契机，不断加强党员教育，强化党员管理，积极引导党员和广大群众转变思想观念，不能耍脾气、说怪话、摞挑子，你们仍然是本村的负责人，要担负起应有的责任，全力以赴抓好本村各项工作，确保平稳过渡;我们下大力气布置了干净整洁的活动阵地，制定了各项制度，明确了各方责任、权利、任务，这些东西不是挂在墙上为了好看，而是要切实的落到实处，落到为民服务中，落到促进发展中，各党支部要充分利用好村级活动阵地为民办实事、解难事、做好事;我们实行的党员“承诺、践诺、积分、评议”、“七创建七争当”活动等等都要发挥应有的作用，为解决群众生产生活困难、促进群众增收致富服务。

三是在学习先进典型上要注重实效。今天受到表彰的先进集体和优秀个人，都是经过各党支部提名，镇党委严格审核把关最后确定的，是全镇涌现出来的典型代表，在他们身上，集中体现了对党忠诚、信念坚定的政治品质，体现了主动作为、迎难而上的担当精神，体现了兢兢业业、埋头实干的务实作风，体现了公道正派、清正廉洁的高尚情操，具有广泛的代表性和群众影响力。“榜样的力量是无穷的”，他们是我们在座各位的标尺，大家一定要见贤思齐，立足本职岗位，在日常生活和工作中发挥党员的先锋模范作用，全身心投入到推动农业农村、脱贫攻坚、文明创建、作风建设上来，引导群众增收致富，带头学知识、学技术、挑重担、攻难关，带领基层群众共同致富奔小康，不断夯实党的基层基础，以基层党建全面提升来推动**经济社会健康快速发展。

四是在开展“抓党建促工作”上要力争突破。各党支部既要按照规范化的要求开展基层党建工作，又要从自身实际出发，创新思维，创造特色，努力使全镇各项工作再上台阶，结合我镇实际，要按照“一巩固、两提升、三突破、四强化”的思路，精准发力补短板、强弱项，扬优成势固底板、创特色，推动各项工作干在实处、走在前列。一是全面巩固脱贫攻坚“这一成果”。扎实推进“三排查三清零”百日攻坚行动，因户制宜发展壮大富民产业，全力抓好易地扶贫搬迁后续扶持，稳步提升“两不愁三保障”和饮水安全质量，全力迎接中央和省脱贫攻坚交叉检查。二是全面提升杂粮、苹果“两大产业”。坚持“基地+品牌+市场”的模式，依托专业合作社、家庭农产等新型经营主体，将全镇2万亩的小杂粮种植产业打造成为全县乃至全市独一无二的特色标签，努力把小杂粮打造成为群众增收致富的“大产业”;在抓好现有果园精细管理的基础上，重点打造川道沿线和双庙四合堡一线1000亩优质挂果示范园，持续推动山地苹果扩规提质增效。三是奋力实现人居环境整治、村集体经济发展、文明创建“三项突破”。持续实施农村人居环境整治行动，扎实推进厕所、污水、垃圾“三大革命”，深入开展“四清三建二统一化”，全面提升美丽乡村水平;深入推进村集体经济“三大行动”，因村制宜选准产业项目，全面壮大10个村的村集体经济建设工作;紧扣“文明创建年”目标，大力推进新时代文明实践站所建设，坚持点位、环境、文化、宣传多措并举、齐抓共管，不断焕发农村文明新风貌。四是不断强化民生保障、乡村治理、基础改善、平安五谷“四大工程”建设。全力推动养老、医保、生育、低保、五保、救助等社会保障，倾力办好民生实事，不断增强**人民的获得感幸福感;学习推广新时代“枫桥经验”，探索自治、法治、德治“三治融合”治理模式，推动制度优势更好转化为基层治理效能;捆绑使用各类建设资金，加大基础项目策划包装、争取实施力度，切实补齐发展短板、破解瓶颈制约;深入推进“无黑无恶”平安村创建，全面铲除黑恶自身土壤，统筹抓好安全生产、综治维稳等工作，全力维护农村和谐稳定。

三、主动作为，真抓实干，为**发展提供坚强的组织保证。

同志们，今年基层党建的各项目标任务能否实现，全镇经济社会能否实现又好又快发展，关键在落实、主要靠大家。

一要强化认识。我们要围绕抓党建促工作的中心思想，进一步提高认识，坚定信心，鼓足干劲，强化主人翁意识，牢固树立全镇一盘棋的思想和岗位就是责任的意识，自觉维护服从全镇大局，主动担当作为，在全镇上下形成思想统一、精神振奋、责任明确、能干会干的良好氛围。为全面建成小康社会任务，坚决打赢脱贫攻坚、污染防治攻坚战和疫情防控阻击战提供坚强的政治保障。

二要强化责任。我们要以开展“作风加强年”为契机，以冯振东案、祁玉江案以案促改，持续开展作风整顿，不断加强作风建设。各党支部书记要切实承担起党建工作第一责任人的职责，带头抓学习，带头抓发展，带头抓落实，要以严的标准、严的措施、严的纪律贯穿基层党建工作始终，以严促深入，以严求实效。特别是要抓好专题学习研讨、专题组织生活会等“关键动作”，体现认真就是水平，细节决定成败，全面从严落实党建责任。

三要强化督查。各级党员领导干部要率先垂范，亲力亲为，对党建和农业农村工作要全盘考虑，统筹开展，下一步镇党委、政府将成立督查组，对各项工作的落实情况进行严格督查考核，特别是中心工作、重点任务，对于慵懒散漫、不作为等现象，要敢于动真的、碰硬的，抓住不落实的事，追究不落实的人，不姑息、不护短，不怕得罪人，在全镇形成一种人心思干、人心思进、你追我赶的工作局面，确保今年的各项目标任务顺利实现。

同志们，“旧岁已展千重锦，未来更需勇向前”。**近年来的变化，我们有目共睹;展望**发展的美好前景，我们责任重大。全镇广大党员干部一定要始终保持一种敢闯敢试、只争朝夕的干劲，始终保持一种舍我其谁、奋发有为的拼劲，始终保持一种攻坚克难、一抓到底的韧劲，为决战决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会做出更大的贡献!

各位亲爱的同仁：

上午好!很荣幸能够再次作为教代会代表在这里发言。教代会是学校管理制度体系中的一个重要组成部分，作为其中的一员，我很高兴能为学校、为各位老师服务，也愿意成为学校与老师之间的沟通桥梁，为学校的发展贡献出自己的一份力量。我没有什么豪言壮语，就谈谈最近自己的一点感受吧!

**中心学校是一座年轻的学校，不仅因为她建校的时间不长，更因为这所学校里的老师一大部分都是年轻有为、充满活力的，每天看着美丽的校园，看着朝气蓬勃的老师，即使教学任务再繁重，心情也会变得明媚起来。然而最近“蒙城殴师”事件，给我们的心理带来了阴影，一些负面情绪也随之爆发，包括我自己，都对自己的教育事业产生了怀疑情绪，觉得很失望。但是因为失望我的工作就放任不管了吗?因为失望我就要懈怠、放弃，甚至离开这个工作岗位吗?肯定不行，这是我的工作，哪怕有这样“流血又流泪”的事件，我仍然会站在讲台上，用饱满的热情面对我的学生。就像吃饭咬了舌头，你不会就此饿肚子，饭还得继续吃;就像走路被石头绊倒，也不是就地趴着，而是继续爬起来往前走。所以，事件过后，我的工作生活依旧继续。只是这件事也引起我的反思：

如今社会上这样类似的事件很多，我们在抱怨、在指责、在愤怒的同时，还应该深思，为什么现在师生之间的关系这么紧张，我们该如何处理与学生的关系，如何成为学生的良师益友，而不是学生的攻击对象呢?我想，只有坚守自己的职业道德，用自己的教育良知去感动学生，教育学生，学生才会尊重我们、感激我们，师生之间这种剑拔弩张的关系就会改善。当然，确有一些学生是我们无法教育好的，但不能因为这些学生，就让我们曾经坚持的梦想失去色彩，也不能因为这些极端案例，就对我们的工作失去希望，诚然，教育的大环境确实还需要涵养，教育的制度也的确还需要完善，但是，我们心中的希望之火不能熄灭，而只有心怀着阳光与期望，脚下的路才不会变得晦涩阴暗!前途才会变得灿烂光明!

以上就是作为教代会一员的我，传递的一点正能量，也希望我们所有代表将心中的正能量传递!谢谢大家!

尊敬的各位领导、评委老师、朋友们：

穿越血与火的历史烟云，历经建设与改革的风雨洗礼，伟大的中国共产党终于迎来了她100岁的生日。

掀开中国近代史，西方列强用坚船利炮砸碎了天国之梦，从此，在这片斑斓的河山上，财富任人掠夺、文化任人摧残，人民任人宰割，面临山河破碎，国将不国的现实，无数的仁人志士为之前仆后继，但终究无限的憧憬只是一场空梦。直到一个杨柳轻拂的七月，从碧波泛动的嘉兴南湖起锚的航船，给黑沉沉的神州大地上树起了一支熊熊燃烧的火炬，给古老的中华民族带来了亮光与希望。从此，她过险滩闯急流，乘风破浪，不断从一个胜利走向更一个胜利。

我不是歌手，不能用动听的歌喉歌咏党的伟大，我不是诗人，不会用漂亮的诗句讴歌祖国的巨大变化，我不是学者，不能用深邃的思想思考我们的价值，我只是一个普普通通的教师，三尺讲台，就是我的天地。也许做得不够完美，但我会努力做到更好。因为我心灵的天空，一直凝刻着一个生命绝唱教师魂。

作为生在党旗下，沐浴着党的阳光成长的我，作为一名共产党的我，感到责任重大，只有把教育事业的热忱和使命镌刻成我生命中一条不息的河，每天面对着学生们一双双渴望求知的眼睛，每当写下板书，每当执起教鞭，我都会从他们身上看到了知识对于改变个人、改变家庭，乃至改变整个社会命运的无限的希望。我只能用一件一件的小事，一点一滴的行动去履行一名教师的职责，去诠释一名共产党员对教育事业的忠诚。

朋友们，而今，科学发展令人鼓舞，和谐发展催人奋进，让我们共同努力，在党的阳光指引下，开拓进取谋发展，与时俱进创辉煌，为祖国的繁荣昌盛、为国家的富裕文明，为xx的跨越发展创造出更辉煌的业绩，演绎出更灿烂的精彩。

谢谢大家！我的演讲完了。

各位老师、同志们：

今天，我们在这里集会，庆祝第29届教师节。刚才，我们观看了回顾顺义教育发展的宣传片，表彰了我区首届十大师德楷模，3位同志作了典型发言。首先，我谨代表区委、区人大、区政府和区政协，向受到表彰的十大师德楷模表示热烈的祝贺!向全区广大教师和教育工作者致以节日的问候!

同志们，24年前，广大顺义人民“为振兴家乡，改变办学条件，提高后代子孙素质”，慷慨解囊、捐资助学，共筹得1600万元，实现了校舍楼房化，开创了全民重教的风气。这不仅有力地推动了我区教育事业快速发展，更为我区经济社会发展提供了强劲而持久的动力。今天我们在场的许多人都见证、经历过那个时代，并都受益于此。这是前人留下来的宝贵的精神财富，我们必须深深铭记。自改革开放以来，我区教育事业走过了三十余年的发展历程。三十余年来，党和政府始终关心、支持教育事业，许许多多教育工作者兢兢业业、默默奉献，各行各业人士鼎力相助、真诚付出，广大人民群众理解信任、积极支持，共同为顺义教育的发展谱写了雄壮乐章。在这里，让我们向三十余年来为顺义教育事业发展做出巨大贡献的所有人士致以最崇高的敬意!

今天，我们站在前人树立的石碑前，以一种特别的方式回顾历史、展望未来，就是要进一步弘扬我区尊师重教的优良传统，凝聚共识、开拓创新，推动顺义教育再上新台阶。下面，我讲三点意见：

我区教育三十余年的历史证明，重视教育就是促进经济社会发展。同样，经济社会越繁荣发展就越要重视教育。经过长期奋斗，顺义已由上世纪的“北京粮仓”发展成为北京工业大区，地区生产总值、公共财政收入近年来一直稳居全市第五、郊区第一。良好的经济发展态势优化了教育环境，改善了办学条件，提高了教师待遇，并将继续为教育事业长足进步保驾护航。同时，随着全市产业和城市空间布局的深度调整，区域竞争日趋激烈，我们要保持领先地位，不断满足经济社会发展对高水平人才的需求，回应广大人民群众对高质量教育的要求，就必须更加坚定不移地优先发展教育、支持教育，做教育发展的压舱石。

教育在区域经济社会发展中具有基础性、先导性和全局性的作用，需要凝聚社会各方面力量，集思广益、齐心协力，共同促进教育事业发展。各级党政机关要切实增强责任感，全力支持各项教育规划落实，依法履行教育职责，为教育多办实事。各企事业单位要心系教育，主动配合、密切联系，结合自身行业特点，为教育提供多方面社会资源。各群团组织、社区等部门要发挥自身优势，开展丰富多彩、文明健康的教育活动，为教育发展搭建广阔的社会平台。媒体行业要弘扬尊师重教的优良传统，坚持主流价值导向，营造良好的舆论氛围。

教育的根本目标是培养能适应社会要求、符合时代发展趋势的人。当前，全国人民正为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。这一梦想能否尽快实现，很大程度上取决于我们为未来培养什么样的人。培养有梦想的终身学习者，教育责无旁贷。我们要调整教育观念，创新工作方法，提高管理效率，真正树立以学生为本的理念，善于引导、发现和保护属于每个孩子的中国梦;要为学生身心健康成长构建适宜的环境，进一步改善办学的软硬件条件，丰富课程设置，提高教学效率，在各种实践活动中增强自信心、感恩心和责任心，传授给他们实现个人价值和中国梦所需的聪明才智。

教师的水平决定了教育水平。我们要继续加大投入力度，不断提高教师待遇，解决教师后顾之忧，让广大教师安居乐业;要营造良好的教育环境，吸引更多优秀人才到我区从教，支持和鼓励青年教师长期从教、终身从教;要创造多种机会，加大培养培训力度，为教师发展成长提供便利条件。广大教师要坚定教书育人的崇高理想，树立正确人生观、价值观，不断增强自身修养、提高业务水平，以人格魅力和学识魅力教育感染学生，在帮助学生成就梦想的同时，实现自身价值和人生理想。

中华文化源远流长。在文化传承和发展中，教育发挥了重要作用。文化是教育的内容，教育传递文化精神。一个有丰厚文化内涵的地区，教育传统必然悠久。同样，一个地区有了良好的教育传统，地区文化就会日益繁荣。我区是北京重点发展的新城，是首都对外交往的门户和窗口，在北京建设中国特色世界城市进程中扮演着重要角色。我们一方面要加快经济发展，提高地区竞争力，实现地区经济的现代化;另一方面要注重文化传承，增强城市软实力，实现城市精神的现代化。

教育要增强自觉承创文化传统的意识，继承地区优秀文化精髓，创新我区文化整体风貌，开风气之先河、引时代之潮流;要从教育观念、教育资源、教育管理、育人模式、队伍建设等多个方面系统谋划，着力提升教育品位、丰富教育内涵、优化教育内容，全面提升顺义教育的现代化水平;要发挥教育移风易俗的作用，润物无声地引导广大人民群众建立适应现代化进程的生活方式、思维习惯、意识状态、心理结构，为实现我区经济社会现代化开辟崭新的精神航道。

同志们，教育是国计，也是民生;教育是今天，更是明天。我区三十余年的教育实践为我们奠定了坚实的发展基础。如今，我们正沿着前辈踏出的宽阔道路，向着顺义梦、中国梦的实现阔步前行。展望未来，我们一定要众志成城、奋发有为，开拓进取、再接再厉，推动我区教育事业在新的历史起点上科学发展，为顺义的辉煌明天作出更大贡献!

谢谢大家!

同志们：

今年是中国共产党成立100周年，今天我们聚集一堂，以“不忘初心牢记使命”为主题，隆重纪念党的生日，并对去年以来涌现出来的先进党支部、优秀党员、优秀党务、思政工作者进行表彰。在此，我代表院党委向全院党员致以节日的问候！向受表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺！

过去的一年，院党委班子认真学习和贯彻党的十八大和十九大精神，以创建三级甲等医院为抓手，带领全院党员干部全面落实从严治党、全面提升发展质量，确保医院大局稳定，工作得到了集团公司党委的肯定，医院获得徐矿集团先进集体、先进党委等称号，荣誉的取得来之不易。

去年以来，院党委全面落实从严治党责任，毫不动摇坚持和完善党的领导，发挥党委政治核心和领导核心作用，为总院完成高质量发展提供了坚强的政治保障。充分利用好我院448名党员这个优秀群体，强化好党员教育，在医院改革转型发展的关键时期，保持党员的思想不乱，党的阵地不丢，传承好红色基因，保持好医院稳定发展大局。通过“两学一做”常态化制度化开展，规范“三会一课”制度，开展好民主评议党员、支部组织生活会、班子民主生活会和补交党费等工作，使党组织建设得到增强；通过多种形式开展党员教育活动，院党委和各党支部先后组织300余人次党员到爱国主义教育基地开展主题教育活动，重温入党誓词，使得党组织的战斗力和凝聚力进一步得到加强；通过院党委委员挂靠支部联系点，深入支部一线讲党课，开展“走访转”活动，转变工作作风、转换发展思路，调动班子成员工作效能，密切了党群干群关系；通过认真组织党员干部学习和贯彻十九大精神，扎实开展“讲大局讲责任讲规矩”、“旗帜鲜明讲政治、忠诚担当做表率”教育活动，使得党员干部“四个意识”和党性教育不断得到强化和提升；通过不断加强党风廉政建设，完善“一岗双责”制度，稳妥开展“远离回扣、廉洁从医”治理活动，使得党员和干部职工廉洁从业意识得到明显提高。同时，院党委还不断强化党委宣传工作，全年在徐矿传媒等主流媒体进行党建宣传20余篇，取得良好效果，积极培育先进，向上级党委推荐先进集体和个人等均获得好成绩，认真举办入党积极分子学习班，培训43名入党积极分子，全年共发展党员18名，使得党的队伍进一步壮大。

去年以来，无论是在创建三级甲等医院期间还是在日常工作中，全院党员干部在关键时期发挥了关键作用，为保证医院平稳运营奉献了自己的聪明和才智。我们成功创建为三级甲等综合医院，顺利通过国家药物临床试验机构认证，呼吸科通过省级临床重点专科复评，胸痛中心、卒中中心、创伤中心三大中心成为徐州市首批专病救治中心，脑卒中中心被国家卫计委评定为“高级卒中中心”，肿瘤内科创建成为省级“癌痛规范化病房”，分院晋级二级医院并被列为省级示范社区服务中心建设单位。同时，专科医联体建设也取得不菲的成绩，与上海华山医院合作成立钦伦秀肝胆肿瘤特级专家工作站，与中国医学科学院阜外医院合作成立徐州心血管病技术培训中心，正在筹建与上海长征医院建立骨科医联体并成立肖建如特级专家工作站，这些工作的开展均显著提升了我院专科技术水平和品牌影响力。关爱人才、加快人才培养，选派优秀人才赴国内外知名医院进修学习，引进实用型专科人才，医院的人才梯队日渐完善。通过强化经营管理，调整市场开发方向，优化收入结构，使得医院经济运行质量得到提高。同时，“在矿总如在家”的医院“家”文化建设，以及“到矿总你放心”优质服务理念已深入广大员工心中，为医院的稳定发展奠定了坚实的基础。

这些成绩的取得，是全体党员干部及全院职工共同努力的结果，特别是今天受到表彰的先进党支部和优秀共产党员，他们都能够在各自的岗位上以良好的工作业绩彰显党员的先锋模范作用。集团公司先进党支部肿瘤支部和院先进党支部内科支部，充分发挥党员先锋作用，在基层党建工作中做出优异地成绩，凝聚了人心，稳定了队伍，带动了科室发展。集团公司十佳共产党员黄俊颖、优秀共产党员王保庆二位同志，工作中以身作则，率先垂范，体现了新时代共产党员风范。院优秀共产党员宋俊祥、李海泉，在创建困难时刻勇挑重担，任劳任怨，彰显了一个优秀共产党员的高尚品德。院优秀共产党员黄继江、王建、苏卫红既是行政干部又担任支部书记，管理党务二不误，体现了优秀共产党人的责任担当精神。院优秀共产党员闫长明、喻岳超、王广华等，以及院优秀党务工作者和优秀思政工作者，他们踏实工作、默默奉献，在各自的工作岗位上努力为医院发展增光添彩，践行着共产党员的庄重誓言。今天受到表彰的同志，他们是我院四百多名共产党员优秀代表，希望全院各级党组织和广大党员干部，以今天受到表彰的先进党支部和先进个人为榜样，勇于担当，主动承担医院改革发展的历史任务。下面，我强调四点意见。

作为一所新晋国家三级甲等综合性医院，我们要始终保持清醒的头脑，虽然通过全院党员、干部和职工多年的不懈努力，我们终于圆了三级甲等医院的梦想，但对照新的三级甲等医院标准，医院在医疗技术和质量上还存在较大的差距。各级管理干部都要认真学习新的标准，对照标准找短板、补差距，不断巩固来之不易的创建成果，才能无愧于我们的事业，无愧于医院的未来。我们要认真研究和思考十九大对医疗卫生事业发展要求的精神实质，保持对党的方针政策清醒的认识和把握，认真学习和领会冯书记在医院集团“走访转”调研汇报会上的讲话精神，以高站位、高起点谋划好医院的下一步发展方向。今后我们的工作重点就是不断强化党的建设和领导，以“创新、转型、发展”为主题，坚持以医疗为中心、服务为轴心、人才为圆心，围绕医院“十三五”发展规划及医院管理八大要素，以医科大学联合办院强基础，以改制转型发展为动力，以三甲成果巩固、省市重点专科创建、改善医疗服务为抓手，以知名医院联合、知名专家引用、人才培养引进为医疗技术提升切入点，高站位高起点大力推进医院品牌建设，全面提升我院医疗服务能力。做到用服务占市场、用技术助发展、用人才铸品牌、用管理增效益，全力打造“医院优强、职工幸福、社会认可、股东满意”的淮海经济区一流三级甲等医院。我们要充分发挥医院管理集团龙头医院作用，积极帮扶集团内其他兄弟医院，带动全集团医院整体技术和品牌实力的提升，为医院集团实现“三大中心、三个提升”目标做出应有的贡献。

第一、坚持人才优先战略，打造优势学科技术品牌。

古人云“为政之道，首在得人”，医院的发展，学科是基础，人才是关键，技术是核心。我们要毫不动摇地坚持“尊重人才、人才就是财富、人才就是效益、人才就是竞争力、人才就是发展后劲”的理念，创建“引得来、留得住、起作用”的人才新机制。坚持人才优先战略，给人才合理的待遇，体现人才价值，为人才创造和谐稳定的工作和事业发展环境。我们要充分利用医生多点执业和医师集团政策，引用有社会影响力的专家人才为我所用，带动专科专病技术的快速发展。通过加大支持和鼓励政策，积极推进省、市级重点专科创建，确保在量上有新的突破。扎实开展与xx阜外医院、xx华山医院、xx长征医院等国内一流医院的专科对接，打造专科技术品牌，通过技术品牌的建立加快医疗市场占有布局。

第二、坚持优质服务理念，让服务感动患者、让服务留住患者。

我们要切实转变医务人员服务观念，要将优质服务培训的成果创新地应用到医疗的各个环节，将优质服务理念融入到每位员工心中。我们要不断改善就医环境、优化医疗服务流程，加大智能化投入，改善患者就医等待时间，切实改善患者就医感受，不断提升医院服务能力。我们要仔细梳理服务的每个细节，不断地改进、优化和提高，切实做到用心服务，感动患者，把“到矿总、你放心”、“到科室、你满意”的服务理念融入到工作各个环节中去。在改善医疗服务时，我们一定要跳出医务人员固定的思维模式看问题、想办法、去改进，只有这样才能赢得患者的信赖和满意。在服务上我们要充分解放思想，只要有利于改善服务质量，有利于提升患者满意程度，有利于医院健康发展，各种新型的服务模式都可以开展。同时，我们也坚持发展依靠职工、发展惠及职工的理念不改变，倾力打造“到矿总、如在家”的文化氛围，让职工在医院工作舒心、安心、放心。

第三、坚持精细化管理思维，建立高效的医院管理制度。

精细化管理是医院管理工作的核心，现代医院之间的竞争其实就是细节管理功力高低的竞争。我们要不断提高医院经营管理能力，完善和提升信息化考核的能力，全面实现医院科学、合理、全面、量化的考核机制。我们要通过培训提高中层干部管理能力，尤其要改变专业科主任只重技术不重管理的传统观念，对重点科室配备经营管理人员，强化经营质量管理。医疗工作安全是天，我们要始终在全院树立安全第一、安全就是效益、安全就是稳定、安全就是生存发展的先决条件的理念，确保医疗安全稳定发展大局。按照江苏省新版三级综合医院标准规范医院管理，提升服务能力，巩固好三甲医院创建成果。利用pdca循环管理方法，强化各种检查与考核，持续改进各部门管理水平。充分利用信息化管理手段，继续挖掘信息系统在质控中的作用，通过管理决策支持系统应用，强化科室经营数据管理，严控经营成本，提升经营效果。开展岗位配置分析，合理定编定岗。不断深化分配制度和人事制度改革，为专业人员提供职务和职称双晋升通道，大幅度提高基本薪酬，使薪酬方案更趋合理性。持续改进机关作风，提高职能部门执行力。

第一、广大党员干部要加强政治理论学习，严守政治规矩、始终对党忠诚。

新时代要有新要求，要把打造对党忠诚、勇于创新、管理有方、创业有为、清正廉洁的党员干部队伍作为院党委一项重要工作来抓。每位党员干部都要不断强化宗旨意识，弘扬党的优良传统，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，把对党忠诚作为终身必修课，努力做到全心全意、言行一致、始终如一、无怨无悔。要树立正确权力观，解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题，在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。全体党员干部都要按照“讲大局、讲责任、讲规矩”教育活动要求，在任何岗位、任何地方、任何时候、任何情况下都铭记党员身份，积极为党工作，做到“聚是一团火，散若满天星”。严格遵守党的规矩特别是党的政治规矩是每个共产党员的底线，“一个人没了底线，就什么都敢干，一个社会没底线，就什么都会发生”，可见底线意识是多么重要，请每位党员干部要务必要牢记。

第二、要发扬务实担当的实干精神，把全院党员凝聚到加快医院发展这个根本任务上来。

敢于担当是中国共产党人的鲜明品格，是领导干部的时代责任。习近平总书记2017年1月在与中央党校第一期县委书记研修班学员座谈时强调：“干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。不能只想当官不想干事，只想揽权不想担责，只想出彩不想出力。”党员干部作为医院发展的骨干，要树立正确的事业观、政绩观，敢于担当、敢于负责，在其位、谋其政、尽其责。我们要把拥有448名党员的这一支强大队伍凝聚到加快医院发展这个根本任务上来，并通过他们进一步凝聚起全院职工的智慧，解放思想，准确把握医院发展战略，加快改革发展步伐，提高医疗服务质量，践行马上就办，以功成不必在我的境界，用宽广胸怀和长远眼光，努力把各项工作抓得更扎实、更有效、更利长远。要把党建服务于医院、促进医院发展、增强医院核心竞争实力作为工作的出发点和落脚点，把医院发展成果作为检验党组织工作和战斗力的重要标准，推动党建工作与医院发展深度融合，把党建工作成效转化为总院的发展活力和竞争实力。

第三，树立大局意识和奉献精神，共同打造温馨幸福“家”文化。

习近平总书记强调党员干部“要胸怀大局、把握大势、着眼大事，做到因势而谋、应势而动、顺势而为”，其精神实质是指只有有大局意识的党员干部才是称职的党员干部。一个合格的干部要胸怀大局，着眼大局，服务大局，要做到“身在兵位，胸为帅谋”，要有“捧着一颗心来，不带半根草去”的精神，才能成为称职的干部、才能成就一番事业。习总书记说“做人，不一定要风风光光，但一定要堂堂正正。处事，不一定要尽善尽美，但一定要问心无愧。以真诚的心，对待身边的每一个人。以感恩的心，感谢拥有的一切。未来，不是穷人的天下，也不是富人的天下，而是一群志同道合，敢为人先，正直，正念，正能量人的天下。真正的危机，不是金融危机，而是道德与信仰的危机。与智者为伍，与善良者同行”。这些教诲无不昭示着一个道理，那就是做事要先做人，胸怀多大决定成就多高，正能量多大决定领导力多高。无论医院还是科室都要打造好自己的“家”文化，凝聚人心、团结齐心，才能做出不愧于历史的卓越成绩。当科室矛盾重重、一盘散沙，何谈干事业、何谈出成绩，当干部又何谈出功绩。我们每位党员干部都要有“计利当计天下利”的胸襟，都要有“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的境界，守护好共产党人的精神高地。我把诸葛亮说过的一句话送给在座每位同志，希望我们都能理解其中的含义：“人之忠也，犹鱼之有渊，鱼失水则死，人失忠则凶。故良将守之，立志而扬名”。

近年来，医药购销领域不正之风是社会关注的焦点。近期，x省监察委就近两年全省医疗系统腐败案件高发的情况约谈x省卫计委党委，要求省卫计委切实落实从严治党，迅速行动起来，加强全省医务人员廉洁从医教育，通过两个月的整改、纠正，促进医务人员提高思想认识，杜绝收受药品耗材回扣和骗保诈保案件发生，营造风清气正的从医环境。否则，省监察委就运用法律手段纠正好医疗行业的不良行为。按照省卫计委传达部署，x州市卫计委于5月15日专题召开x州市“治理医药购销领域不正之风”专题工作会议，对全市医疗系统提出要求：一是迅速行动、提高政治站位，充分认识到从严治党的重要性，自觉从自我做起，杜绝行业不正之风；二是全面落实党委主体责任，坚持“严管在前、关爱在后”，对腐败零容忍，严查各类案件线索；三是进一步寻找原因，制定切实可行的整改方案；四是加强组织领导，确保整改落实取得成效。6月26日，省委计卫又召开全省医疗系统电视电话会议，就医疗腐败案件高发的严峻形势，省纪委监察委对此高度关注的态度，提出要对广大医务人员加强教育，提高认识，加强监管，加强查处，加强领导，深化医改等综合治理方案，希望我院广大医务人员和其他职能部门的干部员工要提高政治站位，高度重视。

在全省住房公积金管理工作座谈会上的讲话稿

同志们：

今天召开的会议，进一步贯彻落实全国和全省住房城乡建设工作会议精神，安排部署下一步住房公积金管理工作，对于“十二五”开好局，起好步，十分重要。后面，玉华同志还要就有关工作作部署，请各地按要求落实。下面我讲几点意见：

一、住房公积金制度实施成效明显。实施住房公积金制度，有效增强职工住房消费能力，支持职工家庭解决基本住房问题，倍受社会关注，群众欢迎，政府重视，成绩有目共睹。目前，全省已归集了住房公积金1043亿元，职工提取使用502亿元，发放个人住房贷款540亿元，住房公积金的使用率、运用率、个贷率，分别达到83%、67%、66%。住房公积金得到有效使用和安全管理，资产质量处于优良状态，同时，从增值收益中提取廉租房建设资金7.5亿元，较好支持保障性住房建设，帮助低收入家庭改善住房条件，推进和谐社会建设。特别是，这几年(，年归集住房公积金231亿元，职工提取137亿元，发放个人住房贷款131亿元，同比增长22%、25%、12%。)住房公积金归集额、贷款额的迅速增长，资金规模越来越大，其作用和地位将会更加明显，对促进房地产健康稳定发展，促进社会经济增长，加强住房保障，改善城镇居民住房条件发挥的作用越来越大。这些成绩的取得，是在各级党委、政府的坚强领导下锐意进取、努力拼搏的结果，也凝聚着全省住房公积金行业的智慧和汗水，饱含着住房公积金战线上干部职工的辛苦和奉献。

二、切实增强推进住房公积金事业发展的责任感、使命感。实现“住有所居’’，促进老百姓安居乐业，是重大的民生工程，是党中央、国务院确定的住房发展目标。当前和在一段时期内，仍将面临着房价高企和中低收入群体住房困难的突出矛盾和问题，党中央、国务院高度重视人民群众住房问题，这次全国人大通过的《国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》(以下简称“十二五’’发展规划纲要)，把“完善住房公积金制度，加强管理和扩大覆盖范围”，作为“十二五”国民经济和社会发展的目标。国家把住房公积金制度作为住房制度安排，成为解决城镇职工基本住房问题的一种制度，是实现“住有所居”目标的重要方面。国家需要、人民期盼住房公积金制度发挥更为重要的作用，大家作为全省住房公积金系统的领导干部，担负各地住房公积金管理工作，要切实增强工作的责任感、使命感，坚定信心，积极作为，开拓进取，扎实工作，要以强有力的措施，推动制度的实施和发展，为实现住有所居目标，做出更大贡献。这是我们的职责所在，责无旁贷。我们也应该相信，经过完善，制度创新和开拓，住房公积金制度能够发挥更为重要的作用。

三、积极扩大住房公积金制度覆盖面。推进住房公积金制度实施，扩大覆盖面，既是我们建立住房公积金制度的核心工作，又是最基本、基础的工作。通过住房公积金制度的实施，以及我们的工作努力，已有相当一批城镇职工家庭利用住房公积金个人住房贷款和提取使用，改善了住房条件。应该说只要建立住房公积金，职工家庭住房基本问题，就能够得到基本解决。缴存住房公积金职工，既可通过住房公积金贷款购买住房，也可以提取缴存的住房公积金支付房租，租赁房屋解决住房问题。现在单位是否建立住房公积金制度，已成为职工群众关注的焦点、热点问题。特别是，没有进入住房公积金制度的群体，期盼着这一普惠政策。当前，住房公积金工作重点之一，是要扩大覆盖范围，进一步加强归集工作，强化政策落实，加大催建催缴力度，采取积极有.效措施，全力推进制度实施，不断扩大覆盖面，让更多的群众享受到住房公积金制度优惠政策。

四、积极支持保障性住房建设。不久前，国务院专门召开了全国保障性安居工程会议，提出要大规模建设保障性安居工程，今年建设保障性安居工程1000万套，“十二五’’期间要完成3600万套，加快解决困难群众住房问题，这是一项十分艰巨而光荣的任务，也是一项政治任务，各级政府都在积极落实。我省今年也将建设36.5万套，“十二五’’时期，将要建近200万套。大规模建设保障性住房，仅仅靠财政投入是不够的，必须多渠道筹集建设资金。目前，淮南市已被国家批准，列入利用住房公积金贷款支持保障性住房建设试点，拓宽了保障性住房建设资金来源，支持了保障性住房建设。淮南市要把这项工作抓好，加快实施进度，发挥政策效应，需要省解决帮助支持的，省厅将全力帮助和支持。这项试点工作，不仅是淮南市，既是全国，也是全省的试点，要注意总结，为下一步其他城市实施提供经验。这次全国保障性安居工程会议上，提出要扩大试点城市范围，重点支持公共租赁住房建设。加大住房公积金贷款的支持力度，加快保障性住房建设，重点发展公共租赁住房，是党和国务院确定的“十二五”工作重点。我们要紧扣这一主题，围绕中心，服务大局，增强全局观念和责任意识，积极支持保障性住房建设。这也是拓宽住房公积金使用范围，提高制度效能，发挥住房公积金政策优势，支持中低收入家庭解决住房困难问题的一项重要的好举措。各地住房公积金管理中心要积极介入，特别是有闲置资金的城市，要主动支持，积极做好相关工作。凡是符合试点条件的，都必须积极争取，全力做好。这是我们住房和城乡建设系统的优势所在，通过自身资源整合，形成合力，能够集中力量，办急事、办大事、办好事。

积金，服务好群众。这是党和人民的重托，责任重大，必须。

要增强责任意识，加强管理和规范运作，确保住房公积金的。

资金，必须增强服务意识，要以服务群众为管理目标，以职。

工满意为服务标尺，来检验我们管理服务的成效，不断加强。

长鸣，要健全制度，规范管理，依法依规办事，以制度管权、管事、管人。大家既要严于律己，又要履行“一岗双责”，的职责，加强职工队伍的政治思想和廉政教育、职业道德教育，切实做到为民、务实、高效、廉洁，努力建设一支政治坚定、业务精通，作风良好的住房公积金职工队伍。

在全省住房公积金管理工作座谈会上的讲话稿

同志们：

今天召开的会议，进一步贯彻落实全国和全省住房城乡建设工作会议精神，安排部署下一步住房公积金管理工作，对于“”开好局，起好步，十分重要。后面，玉华同志还要就有关工作作部署，请各地按要求落实。下面我讲几点意见：

一、住房公积金制度实施成效明显。实施住房公积金制度，有效增强职工住房消费能力，支持职工家庭解决基本住房问题，倍受社会关注，群众欢迎，政府重视，成绩有目共睹。目前，全省已归集了住房公积金1043亿元，职工提取使用502亿元，发放个人住房贷款540亿元，住房公积金的使用率、运用率、个贷率，分别达到83%、67%、66%。住房公积金得到有效使用和安全管理，资产质量处于优良状态，同时，从增值收益中提取廉租房建设资金7.5亿元，较好支持保障性住房建设，帮助低收入家庭改善住房条件，推进和谐社会建设。特别是，这几年(20xx年，年归集住房公积金231亿元，职工提取137亿元，发放个人住房贷款131亿元，同比增长22%、25%、12%。)住房公积金归集额、贷款额的迅速增长，资金规模越来越大，其作用和地位将会更加明显，对促进房地产健康稳定发展，促进社会经济增长，加强住房保障，改善城镇居民住房条件发挥的作用越来越大。这些成绩的取得，是在各级党委、政府的坚强领导下锐意进取、努力拼搏的结果，也凝聚着全省住房公积金行业的智慧和汗水，饱含着住房公积金战线上干部职工的辛苦和奉献。

二、切实增强推进住房公积金事业发展的责任感、使命感。实现“住有所居’’，促进老百姓安居乐业，是重大的民生工程，是党中央、国务院确定的住房发展目标。当前和在一段时期内，仍将面临着房价高企和中低收入群体住房困难的突出矛盾和问题，党中央、国务院高度重视人民群众住房问题，这次全国人大通过的《国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》(以下简称“’’发展规划纲要)，把“完善住房公积金制度，加强管理和扩大覆盖范围”，作为“”国民经济和社会发展的目标。国家把住房公积金制度作为住房制度安排，成为解决城镇职工基本住房问题的一种制度，是实现“住有所居”目标的重要方面。国家需要、人民期盼住房公积金制度发挥更为重要的作用，大家作为全省住房公积金系统的领导干部，担负各地住房公积金管理工作，要切实增强工作的责任感、使命感，坚定信心，积极作为，开拓进取，扎实工作，要以强有力的措施，推动制度的实施和发展，为实现住有所居目标，做出更大贡献。这是我们的职责所在，责无旁贷。我们也应该相信，经过完善，制度创新和开拓，住房公积金制度能够发挥更为重要的作用。

三、积极扩大住房公积金制度覆盖面。推进住房公积金制度实施，扩大覆盖面，既是我们建立住房公积金制度的核心工作，又是最基本、基础的工作。通过住房公积金制度的实施，以及我们的工作努力，已有相当一批城镇职工家庭利用住房公积金个人住房贷款和提取使用，改善了住房条件。应该说只要建立住房公积金，职工家庭住房基本问题，就能够得到基本解决。缴存住房公积金职工，既可通过住房公积金贷款购买住房，也可以提取缴存的住房公积金支付房租，租赁房屋解决住房问题。现在单位是否建立住房公积金制度，已成为职工群众关注的焦点、热点问题。特别是，没有进入住房公积金制度的群体，期盼着这一普惠政策。当前，住房公积金工作重点之一，是要扩大覆盖范围，进一步加强归集工作，强化政策落实，加大催建催缴力度，采取积极有.效措施，全力推进制度实施，不断扩大覆盖面，让更多的群众享受到住房公积金制度优惠政策。

四、积极支持保障性住房建设。不久前，国务院专门召开了全国保障性安居工程会议，提出要大规模建设保障性安居工程，今年建设保障性安居工程1000万套，“’’期间要完成3600万套，加快解决困难群众住房问题，这是一项十分艰巨而光荣的任务，也是一项政治任务，各级政府都在积极落实。我省今年也将建设36.5万套，“’’时期，将要建近200万套。大规模建设保障性住房，仅仅靠财政投入是不够的，必须多渠道筹集建设资金。目前，淮南市已被国家批准，列入利用住房公积金贷款支持保障性住房建设试点，拓宽了保障性住房建设资金来源，支持了保障性住房建设。淮南市要把这项工作抓好，加快实施进度，发挥政策效应，需要省解决帮助支持的，省厅将全力帮助和支持。这项试点工作，不仅是淮南市，既是全国，也是全省的试点，要注意总结，为下一步其他城市实施提供经验。这次全国保障性安居工程会议上，提出要扩大试点城市范围，重点支持公共租赁住房建设。加大住房公积金贷款的支持力度，加快保障性住房建设，重点发展公共租赁住房，是党和国务院确定的“”工作重点。我们要紧扣这一主题，围绕中心，服务大局，增强全局观念和责任意识，积极支持保障性住房建设。这也是拓宽住房公积金使用范围，提高制度效能，发挥住房公积金政策优势，支持中低收入家庭解决住房困难问题的一项重要的好举措。各地住房公积金管理中心要积极介入，特别是有闲置资金的城市，要主动支持，积极做好相关工作。凡是符合试点条件的，都必须积极争取，全力做好。这是我们住房和城乡建设系统的优势所在，通过自身资源整合，形成合力，能够集中力量，办急事、办大事、办好事。

积金，服务好群众。这是党和人民的重托，责任重大，必须。

要增强责任意识，加强管理和规范运作，确保住房公积金的。

资金，必须增强服务意识，要以服务群众为管理目标，以职。

工满意为服务标尺，来检验我们管理服务的成效，不断加强。

长鸣，要健全制度，规范管理，依法依规办事，以制度管权、管事、管人。大家既要严于律己，又要履行“一岗双责”，的职责，加强职工队伍的政治思想和廉政教育、职业道德教育，切实做到为民、务实、高效、廉洁，努力建设一支政治坚定、业务精通，作风良好的住房公积金职工队伍。

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在七一党建工作座谈会上的讲话稿

同志们：

这次党建工作座谈会，是在深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的关键时期，党委决定召开的一次重要会议。目的是深入学习宣传贯彻党的二十大精神，按照新时代党的建设部署要求，结合工作实际，思考和研究推动全面从严治党在机关落地落实的思路和举措。

刚才，我们通报了上半年党建工作考评情况，宣读了《关于对*等*个集体和*等*名同志通报表扬的决定》，并对优秀党建工作者、优秀共产党员进行了表彰奖励，*等七个单位分别介绍了自己的上半年党建工作经验和做法。大家谈的都很好，结合实际紧密，工作开展扎实，特色亮点突出，归纳起来，主要有以下几个方面的特点：一是在抓工作创新方面，充分运用“互联网+”思维，以“微党务”引领基层党建工作创新；以“战时党建”为抓手，进一步创新组织建设管理机制，推进了党建工作与业务工作的融合；以“六强、六创建”为路径，党建引领、创新驱动、共融同建的党建品牌凸显。二是在抓政治思想教育方面，紧紧围绕“提能塑形”这一任务，全力构建“党委统一领导、党政齐抓共管、单位内外互动”的“大思政”体系；围绕“平时+战时”思想政治教育工作，在大项任务中充分检验平战一体化的效果。三是在抓组织建设方面，紧扣“党建带队建，队建促业务，业务上台阶”主题，以“四抓四提升”工作举措，把党建工作抓在经常、融入日常，整体推进基层党建工作深化；四是抓制度建设方面，成立党建专班，认真落实“三三二”工作体系，建立和推进“六簿一账”工作台账，促进机关党建规范化运行，党建成效进一步凸显。五是在抓责任落实方面，突出职业特点，开展以“四争一讲”为主要内容的党建品牌创建活动，建立党建联述联评联考制度，扎实推进党建项目化管理，切实解决“两张皮”问题，实现了“双促进、双发展”，使党建工作从“软指标”变成“硬任务”。总体来讲，今年以来，各地、各部门深入贯彻落实，采取多种措施，创新性地开展了许多富有成效的工作，值得大家学习研究和体会借鉴。

党的二十大对新时代党的建设新的伟大工程作出重大战略部署，集中体现为两个“毫不动摇”，即必须毫不动摇坚持和完善党的领导，毫不动摇把党建设得更加坚强有力。下面，我就进一步扎实开展主题教育，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，推动机关党的建设创新发展，讲四点意见：

近年来，各级机关认真贯彻落实中央、省委部署要求，围绕服务中心、建设队伍，助力脱贫攻坚，党建责任意识不断增强、机关党建工作水平得到不断提升，为各项任务圆满完成提供了坚强有力的思想、组织和纪律保证。

（一）思想建设扎实有效。认真组织学习习近平总书记系列重要讲话，党的十九大、十九届历次全会精神和二十大精神，扎实开展“三严三实”“两学一做”“不忘初心牢记使命”“党史学习教育”等专题教育和主题教育，机关先后在举办了党务干部和党组织书记培训班*次，不断强化理论武装，凝聚思想共识，筑牢“四个意识”，坚定“四个自信”，确保各级机关和党员干部始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。特别是党的二十大召开后，各地、各部门党组织把学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务和头等大事，认真组织传达学习，精心安排部署，各级领导干部带头学、带头讲、带头做，通过开展宣讲报告会、“专题党课月”主题党日等活动，迅速在掀起了学习宣传贯彻热潮。

（二）组织建设不断夯实。各级机关党组织牢固树立“落实到基层、落实靠基层”理念，深入推进党史学习教育常态化制度化，认真落实中央《基层组织工作条例》及省委《实施细则》和《关于进一步加强和改进机关党的建设的意见》，以层层压实党建责任、加强和规范党内政治生活、加强党员教育管理等工作为切入点，坚持不懈抓基层打基础，进一步增强了基层党组织的政治功能和服务功能；认真开展党员组织关系集中排查、基层党组织按期换届检查、党费收缴工作、党建促脱贫攻坚、双重组织生活制度等八个专项检查，逐项自查梳理，及时对标补齐，进一步夯实了党的组织基础工作；教育引导党员干部牢记职责使命，在推动中央、省委和厅党委重大决策部署中做合格党员、当干事先锋，基层党组织的战斗力、凝聚力不断增强，党员的先锋模范作用得到充分发挥。

（三）作风建设成效明显。深入开展机关纪律作风教育整顿，强化问题导向，着力营造风清气正的良好政治生态；加强调查研究，为基层解决了一批难题，办成了一批事实，促进了作风转变；立足职责，主动作为，通过开展结对帮扶，制定完善“一户一策”帮扶方案，开展走访慰问、帮助联系贫困村建强支部堡垒等工作，积极助推脱贫攻坚、乡村振兴。今年*月*日，*书记督导检查乡村振兴工作，期间专程前往*村视察调研，对我们坚持党建引领，服务乡村振兴和驻村帮扶工作给予充分肯定。

（四）制度建设更加完善。高度注重制度创新工作，特别是在抓党建工作与业务工作的融合方面，一些地方、一些部门创建了不少富有特色的经验做法。*机关的“12466”党建工作体系，已成为省直机关党建工作的一张品牌。今年，机关应邀在培训班、党委（党组）书记读书班做经验交流介绍。同时，机关还制定和完善了中心组学习制度、“三会一课”制度、民主评议党员制度，领导干部参加双重组织生活等一系列制度机制，着力破解基层党组织主体责任落实不到位的问题，有力推动机关党的建设制度化、规范化。

（五）纪律作风建设稳步推进。各级机关把严守党的政治纪律和政治规矩摆在首位，持续用力正风肃纪，持之以恒纠正“四风”，严格执行《中央八项规定实施细则》和省委、省政府十项规定，不断强化“两个主体责任”。认真学习贯彻《廉洁自律准则》《纪律处分条例》，采取集中观看警示教育片、节假日发廉洁短信等方式方法，确保《准则》《条例》入脑入心，引导广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

上述成绩的取得，一是得益于各级机关党委高度重视。*在每年的抓党建工作述职会议上都专门对党建工作进行总结和部署，在党委扩大会、中心组学习会上都对党建工作进行强调、提出要求，并在党务干部配备、党建活动经费等方面都给予全力保障。二是得益于制度机制保障。去年，党委印发《关于改进和加强机关思想政治工作的意见》，明确各级机关党委书记为党建工作第一责任人，党委副书记为主要责任人，纪委书记、机关党委书记为具体责任人，其他党委成员履行“一岗双责”。明确要求建立健全上下交流指导机制，构建“条块结合、上下联动、整体推进”新格局。今年，党委研究制定了《从严管理十项规定》，要求机关始终坚持“四个意识”，严守政治纪律政治规矩，把各级党组织建成坚强的战斗堡垒。三是得益于广大党务干部主动作为。各级机关广大党务干部在强化党建引领、服务中心工作、加强组织建设、落实党建主体责任等方面，积极主动，强力推进，为党建工作创新发展付出了心血和汗水。在此，我代表党委，向在座的各位并通过你们，向全省机关广大党务工作者表示崇高的敬意和亲切的慰问！

在总结成绩的同时，我们也要清醒地看到，目前全省党建工作也还存在着不适应、不平衡的问题，主要表现在八个方面：一是一些地方和部门抓党建工作的观念僵化、固化、套路化，工作创新不足，针对性、实效性还不够；二是一些地方和部门党建工作的资源和工作力量分散，支部委员的力量和智慧没有得到充分发挥，工作合力不够；三是一些地方和部门主要领导管党意识不强，第一责任人的职责履行得不够好；四是少数地方和部门基层党组织党内生活制度落实不到位，工作机制不健全，整体功能发挥不足，个别党员领导干部参加双重组织生活的自觉性不够；五是一些基层党组织对党建工作职责定位把握不够准确，致使基层党组织工作与业务融合不够，存在“两张皮”现象；六是有的党务干部专业能力、专业精神不够，协调推进机关党建工作的办法不多，破解机关党建工作难题的能力不够强；七是科技信息化手段在党建工作中的应用不够；八是党建文化研究不够，文化引领人、感化人、浸润人的作用还发挥得不够好。总结上述问题，核心是政策导向、思想理念、制度机制、方法路径还有待研究和突破。破解这些问题，关键是要层层压紧压实党建工作责任，核心是要落实“全面”和“从严”两个基本点，突出的是要坚持以新发展理念为引领。

认真开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，是全省机关当前和今后一个时期的首要政治任务，要持续兴起大学习、大宣传、大讨论的热潮。

（一）要在开展主题教育上走在前作表率。厅直各部门党组织要将此项工作作为当前第一要务，切实履职到位，把中央、省委各项部署要求不折不扣落实好，推动全省机关主题教育走在前、作表率。

一是要在认真学习深刻领会上走在前作表率。习近平新时代中国特色社会主义思想内涵丰富、思想深邃、博大精深。各级机关党组织和广大党员干部要原原本本、原汁原味认真研读，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想。要在学懂弄通做实上下功夫，既要全面学、系统学，又要紧密结合学习贯彻习近平总书记提出的“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为工作的思想旗帜、理论指引、根本遵循。

二是要在坚定维护党中央权威、加强党的领导上走在前作表率。坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，保证全党团结统一和行动一致，是党的建设基本要求。各级机关和广大党员干部要通过二十大精神的学习贯彻，党的意识和党性观念更加增强，“四个意识”更加牢固，“四个自信”更加坚定，捍卫“两个确立”更加积极，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略更加自觉，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上，同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚定不移为新时代中国特色社会主义保驾护航。

三是要在坚决贯彻落实党中央各项部署要求上走在前作表率。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，关键是要落实到具体行动上。各级机关党组织和广大党员干部，要切实提高政治站位，坚定用习近平新时代中国特色社会主义思想统揽各项工作，紧密结合工作和思想实际，推动党委各项要求部署落地生根。要牢牢把握新时代党的建设总要求，毫不动摇地坚持党要管党、全面从严治党，以更加科学、更加严密、更加有效的思路举措，提高机关党的建设质量，开创新时代*党建新局面，使机关基层党支部成为全面落实党的二十大精神、推进事业创新发展的坚强战斗堡垒，党员干部都成为自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、立足岗位创先争优的干事先锋，为履行好新时代赋予*机关的新使命提供坚强有力的保证。

（二）开展主题教育基层党组织要有新作为。一是在强化政治机关意识，以政治建设统领机关党的建设方面要有新作为；二是在以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动机关党建工作创新发展方面要有新作为；三是在加强基层组织建设，提升组织力，突出政治功能，创新工作方式方面要有新作为；四是在坚持问题导向，优质服务基层和群众，持之以恒正风肃纪方面要有新作为；五是在增强机关履职本领，提升履职能力方面要有新作为；六是在落实中央、省委决策部署和党委交办的工作任务，发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用方面要有新作为。

（三）深刻领会、准确把握新时代党的建设总要求。新时代党的建设总要求是指导新时代党的建设的总遵循，对于推动全面从严治党不断向纵深发展具有重要意义。作为机关党组织书记和党务工作者，必须更加深入学习，深刻领会，准确把握。要充分认识总要求提出的新时代党的建设目的、方针、主线、总体布局和目标，充分认识党的政治建设是党的根本性建设，特别是要充分认识党的建设总要求给党建工作提出的新任务新要求新挑战。在全面加强党的建设中，要毫不动摇地坚持党的绝对领导，始终坚持坚定正确的政治方向，坚决铸牢对党忠诚的政治灵魂，确保队伍绝对忠诚。

当前及今后一个时期，全省机关党建工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的二十大精神为统领，以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以深入推进主题教育为着力点，全面贯彻落实新时代党的建设总要求，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设，不断提高机关党的建设质量，为推动事业创新发展提供坚强有力的思想政治和组织保证。重点做到“八个坚持八个强化”。

（一）坚持政治建设，进一步强化“四个意识”。全省各级机关党组织和广大党员干部必须旗帜鲜明讲政治，毫不动摇地坚持党的绝对领导，不断增强忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心的思想自觉、政治自觉和行动自觉。坚决维护习近平总书记在党中央、在全党的核心地位和权威，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚持听从以习近平同志为核心的党中央的命令和指挥，严守党的政治纪律和政治规矩，不断提高政治觉悟和政治能力，确保绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。

（二）坚持思想建设，进一步强化理想信念。要通过深入推进主题教育，把习近平新时代中国特色社会主义思想作为学习的重中之重，引导干部读原著、学原文、悟原理，深入把握把习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义，增强政治认同、思想认同、感情认同，强化理论武装，彰显思想引领，团结凝聚广大党员干部更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗，用党的创新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。同时，要加强党建文化建设。文化是变成习惯的精神价值和生活方式，中国共产党有其独有的文化渊源和文化内涵，要使每名党员把入党誓词、党章要求以及若干制度规定内化于心、外化于行，成为党员精神价值和生活方式的习惯。

（三）坚持组织建设，进一步强化“两个作用”。各级机关党组织要以提升组织力为重点，突出政治功能，进一步完善和建强基层党支部，认真抓好各级党组织建设，使党组织成为创新发展的坚强战斗堡垒。各机关党委除了加强本级机关党组织建设外，还要指导加强基层党支部建设，借鉴党员“双报到”工作机制，探索党员干部干事、创新、服务等先锋平台，确保党员干部战斗到哪里，党旗就飘扬在哪里，充分发挥党员干部的先锋模范作用。同时，要积极探索党建工作信息化、网络化发展，建立网上党组织交流平台，提升党建工作活力。

（四）坚持作风建设，进一步强化正风肃纪。作风建设。

永远在路上。要盯紧违反中央八项规定精神，坚持以上率下，决不让“四风”反弹回潮。要利用社会评价体系平台，密切关注队伍新动向，着力解决人民群众反映强烈的突出问题。要继承和发展中华优秀传统文化，开展创建文明机关、文明单位活动，营造积极向善向上的氛围。

（五）坚持纪律建设，进一步强化反腐倡廉。各部门要按照惩防体系《任务分工》，发挥职能职责，各司其职、齐抓共管的惩治和预防腐败工作良好局面。通过观看警示教育片，加强警示教育，警钟长鸣。要运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐，实现由“惩治极少数”向“管住大多数”拓展。要加大惩治力度，严肃查处违反政治纪律的案件，重点查处侵害群众利益的腐败问题，坚决遏制违反中央“八项规定”实施细则精神问题发生。各地、各部门要主动思考，积极研究，认真探索基层党组织发挥监督作用的途径和制度机制。

（六）坚持制度建设，进一步强化责任落实。要把党的制度建设贯穿各项党建工作中，认真学习党章、尊崇党章，严格执行新形势下党内政治生活准则和党内监督条例，扎实推进“三会一课”、谈心谈话、双重组织生活等制度的落实，使机关党内政治生活真正严起来、实起来、规范起来。要进一步建立健全党建工作相关制度办法，通过制度机制和方法创新，不断提高党组织的创造力，激发党员的内生动力。要抓好党建工作责任落实，将各项党建工作任务进行细化分解，以“责任清单”制推动责任落实，使“软任务”变成“硬指标”。各部门党组织书记要有强烈的党建意识，用心思考，按照机关“12466”党建工作体系要求，找路径、装内容、出实招、显特色，推动党建工作体系在本部门落实落地。特别是项目化管理，要严格按照申报、评审、验收等环节有序推进，通过项目化管理切实解决党建工作与业务工作的深度融合问题，推动机关党的建设创新发展。

（七）坚持结对帮扶，进一步强化乡村振兴。要认真学习贯彻习近平总书记关于乡村振兴的重要讲话精神，着力抓好驻村帮扶工作。要充分发挥职能作用，把*、服务群众等各项工作与乡村振兴有机结合起来，以严实作风、“绣花”功夫加快推动乡村振兴发展。

（八）坚持上下交流，进一步强化系统意识。各机关党委要创新思路，采取片区联系会、党建研讨会等多种方式，搭建机关党建工作上下交流指导平台，着力构建“上下联动、整体推进”的机关党建工作新格局。机关党委也要在适当时候，对原来的联系点进行调整，针对党建工作面临的新情况、新问题，继续深入开展“学习宣传调研”活动，真正达到“交流工作，互相学习、取长补短，共同提高”的目的。

在座各位都是做党建工作的“专业人士”，要着力带头学、带头干，不断增强工作本领、专业能力、专业精神。

（一）要不断增强学习、落实、创新的本领。综观机关党建工作的现状，仍存在着不到位、不落实、不得力的情况和问题，本质上反映出我们的工作本领还有差距。要增强学习本领，通过学习钻研，增强理论功底，提升实践能力，善于学习借鉴他人的好经验好做法，不断提高机关党建质量；要增强狠抓落实的本领，坚持说实话、谋实事、出实招、求实效，把雷厉风行和久久为功有机结合起来，勇于攻坚克难，以钉钉子精神做实做细做好各项工作；要增强改革创新的本领，保持锐意进取的精神风貌，善于结合实际创造性推动工作，善于运用互联网技术和信息化手段开展工作，充分体现机关党建工作的时代性。

（二）要不断增强党建工作的专业能力。机关党建工作点多线长面宽，既有综合性，又有专业性，我们要善于在工作实践中，不断增强做好党建工作的专业能力。要学习钻研党章、《基层组织工作条例》，掌握其中蕴含的党建专业知识。要深化机关党建工作专业实践，在加强基层组织建设、党员干部队伍建设的过程中掌握和提高推动实践的能力、抓落实的能力、做思想政治工作的能力、解决党建工作突出问题的能力。要紧扣中心大局，在服务中心、建设队伍中，不断探索机关党建规律，切实提高把握规律、推动发展的能力。

（三）要不断强化机关党建的专业精神。要把专业精神体现在质量意识上。检验机关党建工作的质量和成效，就是要看是不是做到党员满意、机关满意、党委满意。要把专业精神体现在责任感上。全面贯彻落实新时代党的建设任务要求，机关党组织承担着重要责任和使命，必须从全面从严治党全局出发，把抓党建作为主责，把层层落实全面从严治党责任扛起来、承担好。要把专业精神体现在尊严感上。要干一行、爱一行，钻研一行、成就一行，真正成为党的建设的行家里手，真正赢得组织认可、党员尊重。

同志们，新时代新征程，党建工作任重道远，我们一定要在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下，坚定信念，团结奋进，抓住机遇，振奋精神，努力开创党建工作新局面。

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在纪检监察信息工作座谈会上的讲话稿

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们：

今天，我们举办这个座谈会，在对优秀信息和选题进行点评和会商的同时，听取了大家的工作体会，也对信息工作进行了深入讨论和研究，进一步分析了当前信息工作面临的形势，认清了存在的困难和问题，理清了工作思路，提高了工作水平，取得了应有效果。下面，根据会议安排，我讲几点意见：

2020年，在全市广大信息工作者共同努力下，我市信息工作进展顺利、态势良好，但不容完全乐观。截至12月底，我市信息工作在全省排名暂列第五，低于去年水平。2021年开局平稳，没有大的起色，成绩与去年基本持平。综合分析，目前我市信息工作存在以下五个方面问题。一是视野不宽。主要原因在于信息工作者学习不够，思维僵化，对纪检监察工作融入大局意识不强，对服务中心工作定位不准，对信息的广度把握不够，具有题材单一和盲目泛化两种倾向。具体表现就是信息数量少、题材陈旧、立意不新，反映具体业务工作多，写“规定动作”多，抓“创新动作”少，不善于运用别人的思路、加上自己的内容打造信息。二是层次不高。主要原因在于信息工作者协调能力不足，综合能力不强。主要表现就是只会“单打独斗”，不会集腋成裘；只会当“二传手”，不会深加工；只会写表面现象，不能触及问题实质；只能就事论事，不能延伸思考，更不会逆向思维，对热问题进行冷思考，不善于由此及彼、由表及里，把信息做大、做全、做强，导致信息泛滥、质量不高、工作碎片。三是结构不合理。在层次上，县级多，市级少；在形式上，动态多，综合少；在内容上，正面多，负面少，对经验信息总结开发较多，对倾向性、苗头性综合负面开发不够。四是写作水平不高。主要问题在于对上级信息类型把握不足，对信息定位不准，报送信息的针对性不强，不能做到心中有、胸有成竹。具体信息从标题提炼到谋篇布局甚至到篇幅字数都需要进一步引起重视。综合类信息要么空洞无物，要么题材陈旧，更多缺乏定性定量分析，缺乏案事例支撑。五是对信息工作重视不够。主要表现在于各地工作进展不平衡，一个地方工作忽上忽下，没有持续性，要么工作不得法，只重视结果，不重视过程，片面强调联系沟通，不能从自身挖潜力；有的地方不能配齐配强信息工作人员，不能保障信息工作人员精力；更多地方对新任信息人员培训不够，个别地方对信息人员成长关心不够，致使从领导到同志一定程度上影响了工作积极性。

信息工作形势不断发生变化，要正视“新媒体时代”带来的挑战，也要抓住机遇，做到四个转变，切实使工作水平、信息质量乘势而上，不断提升。一是由报送具体业务向服务大局转变。纪检监察工作的根本目的在于服务大局、保障中心工作顺利开展，纪检监察信息的要义在于给领导决策提供智力支持。做信息工作离不开具体业务，但具体业务产生动态信息多，一般要从快字上做文章，要想写出有价值的信息必须拓展视野，努力在典型性、普遍性上做文章，把眼光聚集在上级纪检监察机关的新部署和自身建设中产生的问题上，在更大领域关注和捕捉新的动向，真正使信息工作服务于全局。具体就是要关注《xx纪检监察专报》，形式多为综合调研信息，内容涉及政治、经济、社会、文化、生态方方面面，集中于民生、稳定、改革等题材，具有典型性、苗头性和倾向性，形散而神聚，突出体现了纪检监察工作的监督职能。二是由短平快向综合转变。事物的初起多为零散无序，作为其表现形态的信息必然简短而平实，这类信息能助领导耳目，具有“睛雨表”和“显示屏”功能，只有客观呈现，少有“主观”智力评判。随着信息的丰富和渠道的多元，要想保证纪检监察信息的主渠道地位，必然要求信息从形式到内容都有质的深而广的转变。具体来说，就是正面信息要由动态的点小而实向以小见大的经验转变，省纪委工作动态专刊或经验交流，多登载一个地方一年以上富有成效的具体做法，要求点明起止时间，内容上集中一点或突出一线，在全省乃至全国更大范围内具有示范带动作用。负面信息少用个案，难再以新特奇巧而被采用，多以“基层反映、基层建议”形式出现。这类信息写法上多用总分，要有总体情况，然后归纳分析出三个以上特点或表现形式，要善于推陈出新，不能人云亦云，要注意由点到面、由此及彼、由表及里，不能空洞无物、离题万里，要多做定性定量分析，通过数字比例体现趋势走向，不能泛泛而谈。工作中要有发散性思维，要由一个案件想到一个领域，多渠道收集素材，把信息做强、做深、做全、做透。在工作方法上，要善于借力，既要拿经验材料，更要拿调研报告，直接“为我所用”。在内容分布上，多说问题，少说原因，慎提建议，建议要切中肯綮、切实可行。三是由正面为主向以负面为主转变。喜忧兼报是信息报送的必然要求，但纪检监察工作的特色决定报送负面信息更能体现优势。在报送结构上要做到三七开，七分信息必须立足负面、着眼负面、反映负面。报送负面信息，不是单纯反映问题，而是着眼问题解决，推动工。

当前隐藏内容免费查看作进展。要敢报、善报负面信息，在尺度把握上，坚持定性分析揭示事物本质，定量分析找准问题症结，文字表达坚持用事实说话，力求条理清晰，结构严谨。力求在角度上转化，在内容上深化，着力提升信息价值。通过连锁反应、次生效应、重复反弹体现苗头性和倾向性。要善于写出别人眼中有、笔下无的信息，把别人问题做成自己信息，把普遍问题开发成特色信息，做到人无我有、人有我特、人特我优、人优我转。四是由数量向质量转变。报送信息，数量是基础，要有基本保证，要通过保证数量保持信息工作不松劲。质量是关键，在注重内容的同时，要注意从形式上强化精品意识。要量体裁衣，明确报送信息基本类型，按照上级刊物相应特点编辑信息，页码最好为偶数，字数一般不要超过3000字。要注意标题提炼，突出信息点，时间、地点、人物要素要准确，语言要平实、规范。

三、要采取有力措施加强和改进信息工作。

四、加强领导，促进全市信息工作再上新台阶。

当前信息工作形势严峻，各市形成了你追我赶的局面，“逆水行舟，不进则退”。全市各地工作进展还不均衡，重视程度差距比较大，信息工作水平参差不齐。今后，各地要对信息工作给予高度重视，配齐配强信息员，各级领导要对信息员的工作和成长真正关心支持。开发报送信息要全面、及时、准确，重点做到六个围绕：围绕中心工作；围绕上级关注的事项；围绕重大事件、重要舆情和热点敏感问题；围绕新生事物；围绕重要节点；围绕行业部门工作特点。信息工作中，信息员要善于思考，形成敏锐眼光；善于收集，养成良好习惯；善于学习，培育开阔视野；善于吸收，营造广泛资源。具体编辑信息要做好四个方面：一是选题要大，内容要实。着眼大视角，内容要写实，“文章不写一句空”。二是小处着手，大处着眼。选题要选一个点，从全局把握，要立足全市乃至全省。三是分析要深入，文字要简练。做到“文章不厌百回改”，“吟安一个字，拈断数茎须”。四是选点要新，立意要新。在新上做文章，靠新取胜。

总之，信息工作需要在座的大家共同努力，齐心协力讲好我市的“纪检故事”。

环保工作座谈会上的讲话稿

同志们:。

刚才，曾勇同志就我市创建第十届省级双拥模范城(县、区)工作讲了很好的意见，领导小组全体成员对市本级的申报、8个县(区)和拥军优属先进单位(个人)的推荐进行了无记名投票。下面，我就进一步做好新形势下的双拥模范城(县)创建工作强调几点意见。

一、把握大势，切实增强做好双拥创建工作的自觉性。

党的提出了全面建成小康社会的奋斗目标，省委十届三次全会提出了全面实施“三大发展战略”、奋力推进四川“两个跨越”的战略部署，市委四届六次全会确立了紧扣“两大目标”、构建“三个中心”、打造“六大基地”、实施“五大战略”的战略布局，在全市上下形成了共识。在这样的环境和背景下研究全市的双拥工作显得尤为重要。一个地方经济社会的发展必须是全面、协调和可持续的，我们一定要把握大势，一手抓经济、一手抓社会稳定，一手抓发展、一手抓社会和谐，在新的定位、新的目标、新的期盼下抓好双拥工作。

双拥工作是宜宾精神文明的重要载体，是全市人民精神家园的重要载体。前两天江安县因暴雨受灾，我们的部队第一时间赶赴现场，与老百姓紧密团结、共同救灾。实践证明，驻宜部队官兵和广大民兵预备役人员在维护社会稳定、抢险救灾、完成急难险重任务等方面发挥了中流砥柱作用，共同谱写着新时期“同呼吸、共命运、心连心”的军民鱼水情。当前，宜宾正处在科学发展、加快发展的关键时期，实现在全省次级突破战略布局中率先崛起、先于全省全面建成小康社会的奋斗目标，对全市的双拥工作提出了新的更高要求，赋予了新的任务。各级党委、政府和各有关部门一定要站在讲政治、讲大局、讲发展的高度，深刻认识做好新形势下双拥工作的极端重要性，切实增强责任感和使命感，把持续争创全国、全省双拥模范城(县)活动作为一项政治任务、战略任务和发展任务，纳入重要议事日程，牢牢放在心上、抓在手上、落实在行动上，充分调动广大军民的积极性、创造性，为我市率先崛起、全面建成小康提供强大动力，为军队现代化建设提供有力保障。

二、创新机制，不断推动双拥工作再上新水平。

双拥工作历来与党、国家和军队的中心工作密不可分，只有紧紧围绕中心、服务大局，用改革的思维研究新情况，用创新的手段解决新问题，才能不断创新与发展。

一要积极探索新载体，推进军民共建上水平。要围绕率先崛起、全面建成小康，扎实深入开展军民融合式发展的双拥共建活动。要千方百计地支持驻宜部队完成训练演习、战备执勤、科研试验和工程建设等任务，大力开展科技拥军、智力拥军、文化拥军、教育拥军和行业拥军，为提高部队战斗力提供全方位的服务保障。同时，部队要继续发扬优良传统，利用人力优势、装备优势、技术优势，积极参与到新一轮西部大开发、新一轮扶贫开发、社会主义新农村建设等各项工作中来，为我市科学发展、加快发展多作贡献。

二要与时俱进，创新双拥工作制度、机制。要认真总结我市近年来双拥工作的经验，及时把在实践中形成的好做法、好经验升华为理性认识，制定实施双拥工作日常管理办法，促进双拥工作规范化、制度化和经常化。要针对新时期双拥工作的新特点、新变化，紧密结合军地的实际，积极探索双拥工作社会化中军民融合式发展的方式和有效载体，进一步增强双拥工作的吸引力、感召力和生命力。

三要统筹兼顾，协同推进。要把创建全国双拥模范城(县)工作与创建全国绿化模范城市、省级文明城市等结合起来，与做好自身业务工作结合起来，既不能因为抓中心工作而放松了创建，也不能因为抓创建而偏离了中心，切实做到突出重点，注重结合，推进创建工作与其他各项工作协调健康发展。

三、突出创建特色，努力提升双拥工作整体质量。

维护军地改革发展稳定大局，持续争创全国、全省双拥模范城(县)，是当前和今后一个时期我市双拥工作的重要任务。各级各部门要突出抓好双拥创建工作重点，有的放矢，扎扎实实地做好各项工作。

一要对照标准抓落实。各级党委、政府和军地各部门要认真学习四川省新出台的双拥模范(先进)城(县、区)创建命名管理办法实施细则及量化考评标准，结合新的形势和任务，科学谋划和开展创建活动，切实提高本地区双拥创建水平。特别是对实行“一票否决”的项目要高度重视，严防重大军政军民纠纷、优抚安置政策不落实和军事设施遭受严重破坏现象的发生，军地历史遗留问题要妥善解决。要对照《量化考评标准》逐条逐项抓好落实，认真做好各项迎检工作。

二要以人为本抓落实。军地双方要坚持用创新的思路、稳妥的办法，着力在破解双拥难点问题上下功夫、在保证军民享受双拥成果上用气力、在维护军地实际利益上求实效。特别是民政、财政、人社、教育等部门要加强双拥工作难点问题研究，进一步解决军队转业干部安置、随军家属就业、退役士兵安置、军人子女入学、义务兵家庭优待、优抚对象生活困难等问题，不断提高优抚安置保障水平，为我市双拥创建奠定良好基础。

三要营造氛围抓落实。各级各部门要按照创建工作要求，广泛深入开展国防教育和双拥宣传，切实把创建工作纳入“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川(宜宾)”主题教育活动中，把宣传声势造大、舆论氛围造浓。要坚持以各级领导干部和在校学生为重点，充分利用各种宣传渠道，通过各种有效载体，全面宣传有关政策法规，宣传争创双拥模范城(县)的重要意义，宣传我市拥军优属的光荣传统和新时期涌现出来的双拥工作先进典型，真正使创建工作家喻户晓、人人皆知。要进一步发挥爱国主义教育场所、国防教育基地和部队军史馆等教育阵地的作用，倡导爱国拥军、爱民奉献的良好社会风尚。

四、强化组织领导，保障双拥创建活动实效推进。

双拥模范城(县)创建活动涉及面广、标准要求高，军地各级各部门要切实把创建活动摆在当前工作的重要位置，进一步加强领导，细化举措，强力推进，确保创建目标如期实现。

一要加强组织领导。要站在全局的高度，把争创双拥模范城(县)作为一项重要的政治任务，摆上重要的议事日程，健全组织机构、抽调专人办公、落实专人负责，及时解决创建工作中遇到的困难和问题，做到工作有安排、有检查，以认真负责的态度和高效务实的工作，扎实有序地抓好创建工作落实。

二要认真履行职责。各双拥成员单位要切实把双拥工作作为本部门、本单位的一项重要职能，同业务工作统一规划、统一部署、统一检查、统一评比。要建立健全双拥工作责任制，加强督促检查，做到任务落实、责任落实、措施落实。要加大双拥政策法规建设的力度，深入调查研究，在国家相关法规政策规定的框架内，合理制定有利于推动我市双拥工作落实的地方性配套政策，着力解决新形势下遇到的新情况新问题。

三要强化责任落实。军地各级各部门要牢固树立一盘棋思想，做到各司其职、各负其责，严格按照责任分工，切实做到一级抓一级、层层抓落实，确保双拥模范城(县)创建活动有计划、有步骤地顺利推进。对因没有及时完成创建任务而导致在检查验收中失分的，要严肃追究单位主要负责人和直接责任人的责任。

同志们，做好第十届省级双拥模范城(县、区)创建迎检工作，时间紧迫、任务艰巨、意义重大。希望大家以求真务实的作风、志在必得的勇气，全力以赴确保创建目标的顺利实现，不断巩固和发展军政军民团结，为加快建设长江上游辐射吸纳川滇黔的区域中心城市和长江上游国际生态山水园林城市，推动宜宾在全省次级突破战略布局中率先崛起、先于全省全面建成小康社会，共同谱写中国梦宜宾新篇章而努力奋斗!

工会座谈会上的讲话稿

尊敬的各位领导:。

下午好!我叫红，负责供应站的女工工作。在20xx年开展的巾帼建功活动中，我站岗荣获了局“巾帼建功示范岗”的光荣称号。现将所做工作简单汇报如下：

一、认真制订创建规划，落实创建措施。

首先，以点带面，全面展开。我站现有女工22人，其中有15名集中在保管岗位，7名分散在其他岗位。基于这个岗位的女同志多的特殊性，我们采用以此岗位为重点，以重点带动全面来开展此项活动。第二，集中讨论，制定规划措施。在明确了重点后，我们组织全体女职工进行了认真的讨论，在此基础上制定了巾帼建功示范岗的创建规划，明确了创建的目标，并把创建目标细化分解到各人。班组每个成员围绕创建目标制定个人的奋斗目标。为了达到创建目标，我们制定了一系列的措施和制度，如学习制度、研讨制度、活动制度等等。

二、加强思想作风建设，做好各项服务。

工作是很重要的工作，牵涉到物资的发、放、储备和验收、摆放，我们的库房管理人员还承担物资采购任务，稍有差错就有可能给单位带来不可估量的损失，所以，我们十分重视对每位岗员的思想政治教育。

首先，坚持每周两次的政治学习。我们组织女工们认真学习“三个代表”的重要思想、党的“十六”大精神和党的“xx大精神”，学习了《公民道德建设实施纲要》等书籍，学习了身边优秀职工的先进事迹，全体女职工参与了大讨论活动。

其次，我们确立了“团结协作、和谐温馨”的班组团队精神。班组15个人就像姐妹一样，不管是在生活上还是工作中，无论谁遇到了困难，大家都会伸出热情的友谊之手。在这种和谐如家的氛围中，大家圆满地完成了领导交给的各项任务，保证了公司生产的物资供应，确保了各单位及时用料。在组织的仓储工作大检查中，取得了第一名的好成绩，在双文明考核中100%达到文明员工的标准，大家都说，这是团队的力量，是大家共同努力的结果。

最后，我们坚定了“客户至上”的服务理念。20xx年，面对xx日新月异的发展，面对生产任务重、国内国际市场不断扩大，所需物资急而繁杂的局面，我们号召所有女工提高服务质量，树立良好的服务理念，一年来，我们的库房管理组的女工们急客户之所急，干客户之所需，全年物资共入库亿元，发放亿元，夜间发料xx次，xx项、件，为生产单位解决急用料xx项、件、xx万元。其进出库计量率、验收及时率、“五五摆放”、“四对口”率均达100%。靠着这种良好的工作作风，优质的服务，女工们出色完成了年度任务，保障了各单位的生产物资用料，受到了公司及用户的一致好评。

三、重视业务素质培训。

1、坚持每周的业务学习制度，每周一、周五下午，在班组长的带领下，组织女工们学习各种业务知识，大家不但能随口说出每项物资的性能、特点，还能随口说出生产厂家、价格等。可以说每个人对自己所管的物资都了如指掌。

2、充分利用宣传栏、黑板报、下发材料等方式，为女工们提供学习渠道，深入开展读书读报、学文件活动，进一步增强女工的自学能力和综合素质。

3、每月进行一次岗位练兵活动。从物资存放、维护保养、库容库貌、基础资料等最基础的工作入手，对班组中的每个人进行考评，并针对考评结果查找不足，做出整改，提高了仓库管理的水平。

总之，我们每位女工在争创巾帼建功示范岗的过程中，立足岗位成才，岗位建功，在成就供应站的同时成就了自己。通过创建实践，我们深深感到，“巾帼建功示范岗”的创建活动是一个非常有效、有生命力的载体，它极大地推动了我们供应站各方面工作的开展，调度了女职工的积极性，为她们在岗员在争创巾帼文明岗过程中，立足岗位成才，岗位建功，在成就学校的同时成就了自己。虽然我们取得了一定的成绩，但我们不会在成绩面前固步自封，停滞不前，在20xx年，我们将以更饱满的热情和充足的干劲，使自己的工作再上新台阶，为争创到巾帼文明岗而不懈努力。

建议：从女工的角度上来看。我们公司女工委经常组织大家。

学习，对女工工作非常有帮助，油田三八晚会上看到许多优秀的工作者，建议能不能在全局范围内给所有的工会女工干部搭建一个平台，采用座谈、培训等方式让大家进行交流。这对我们女工干部来讲是个提高，对公司工会女工委的工作能起到促进的作用，对油田工会工作也将是一个提升。

劳模座谈会上的讲话稿

尊敬的各位领导、各位劳模：

大家下午好！很感谢xx会给我一个与大家一起学习、交流的机会。今天，我很荣幸的与大家一起参观了xx市正在建设的几个重点项目，见证了xx市发生的的变化，深深感受到xx的城市框架不断拉大，城市的品位不断的提升，配套设施不断的完善、综合实力不断的增强。

通过改善城市的硬环境来提高我们的生活水平，通过打造软环境来提高我们的生活质量，这就是我们xx市的`特色。在短短的几年内，让全市人民的生活水平提高到一个档次，特别是xx的建设，为我们xx树立了良好的门面和窗口形象，xx的建设，为广大人民群众提供了良好的休闲、旅游、观光、活动的场所，房地产的开发见证了“海在城中、城在海中”的神奇，上山、下海、漂流、温泉、走道、入港成为我们有名的旅游主线，职业教育的重视，为xx未来工业城市的发展奠定了坚实的基础。所有的一切都无愧于我们xx市所取得的十大“中国xx的城市”的荣誉称号，xx日，人民日报头版头条刊登了我们xx的文章“千帆尽举xx”，钢铁、核电、金川三大项目的建设，西南第一大港的腾飞发展，人们文化素质水平不断的提高，城市日新月异的变化等等……这充分体现市委、市政府主要领导的决策部署完全正确，能够带领全市人民共同努力、发奋图强，创造了xx港的速度、xx港的干劲、xx港的精神！作为xx港人，我感觉非常的自豪！

通过视察项目，了解到我们全市上下都保持强劲势头，主要指标增幅位于全区前列，体会到xx港市城市建设及工业建设新的崛起。目前，正在不断的加大开发旅游项目，加大招商引资的力度，工业项目不断的增多，正在实现由农业城市向工业城市的转变，由旅游带动人气，由大工业带动大旅游，xx港市人民的生活水平不断的提高。

总的来说，有三点感悟：

第一点，发扬刻苦攻坚的精神。市四套班子领导不分一线二线，都在为xx的发展、为xx美好的明天，求真务实、开拓创新、团结一致的发奋干。

第二点，振奋民心。全市人民信心百倍，积极投身xx港市的建设，心往一处想，劲往一处干，xx港的风貌得到不断的改善。

第三点，成绩非常突出。在全市的共同努力下，xx市的发展有目共睹，xx市的知名度越来越大、吸引力越来越高，我们的幸福度越来越大，到xx来旅游投资的宾客越来越多。

今后，我们每一位劳模回到各自的岗位上，要充分发挥自己的聪明才智，戒骄戒躁，为xx美好的明天作出自己应有的贡献！

我的发言完了，谢谢大家！

春节座谈会上的讲话稿

同志们，朋友们：

金蛇挥舞去，骏马奔驰来。在这举国欢腾、普天同庆、喜迎猪年新春佳节的欢乐日子里，我们欢聚一堂，共贺丰年之喜，共叙美好明天。在此，谨让我代表涂岭镇党委、人大主席团、政府、纪委和镇工会向你们并通过你们向全镇广大干部群众，向驻军全体指战员，向各位企业家和各界朋友致以亲切的问候和衷心地祝愿!

同志们，刚刚过去的一年，是极不平凡的一年，也是可喜可贺的一年。这一年，我们的党和国家取得了辉煌的成就，隆重纪念了建党八十周年、江深刻地阐述了“三个代表”重要思想的科学内涵，为我们党在新世纪再创新辉煌指明方向;这一年，我国顺利地加入wto、成功地举办了apec会议、成功地取得20xx年奥运会主动权，中华大地处处莺歌燕舞，欣欣向荣。

这一年里，我们泉港区同全国、全省、全市一样取得了泉港建区良好开局，实现争创三个先进、一个实效的奋斗目标，开发建设蒸蒸日上。在这一年里，我们涂岭镇在区委、区政府的正确领导下，镇党委、政府紧密团结全镇5万人民群众，在各部门、各单位、各界人士和驻军部队官兵的鼎力支持下，经济建设跨上新台阶，各项社会事业取得新发展，人民生活得到了进一步改善，社会安全稳定，党的建设再上新水平，军政军民关系空前融洽，157平方公里的涂岭大地生机勃勃，泉港西部充满希望。20xx年，我们圆满地完成了年初提出的“保三添二”的奋斗目标，在刚刚召开的区三级扩干会上，我们捧回了“党建、经济、计生、综治”四块奖牌，基本实现了大满贯。我们被国家计生委授予“全国‘婚育新风进万家活动’先进单位，被省里授予“工业园区建设先进单位”，被泉州市委、市政府授予“计生工作‘三为主’镇”，涌现了一大批先进单位、先进个人。特别是朝阳公路建设更是开天辟地，创造奇迹，省、市、区领导都给予高度评价。

过去的一年，我们继往开来，再铸辉煌。在这里，请允许我代表涂岭镇党委、政府向一年来为我镇两个文明建设做出不懈努力和无私奉献的广大干部群众和各界朋友表示衷心的感谢，并致以崇高的敬意!

20xx年是充满机遇和挑战的一年，是关系涂岭未来发展至关重要的一年。在新的一年，我们工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的xx届六中全会精神及中央、省、市一系列会议精神，贯彻全区农村三级扩干会精神，继续实施“现代农业支撑战略、工业商贸膨化战略、小城镇建设提升战略”三大战略，认清形势，明确定位，把握关键，增强信心，实现飞跃，以优异的成绩来迎接党的xx大胜利召开。新的一年，我镇经济社会发展的主要目标是：(1)工农业总产值92400万元，比增15.6%，其中工业总产值77000万元，比增193%，农业总产值15400万元，比增3.2%，粮食总产量16664吨;(2)镇级财政收入746.88万元，其中工商税收663.78万元、农业税45.1万元、特产税38万元;(3)完成招商引资投产项目5个，总投资12380万元;在建项目6个，总投资额12800万元;签约项目8个，总投资额10640万元;合同外资额1000万美元，实际利用外资额650万美元;出口交货值15100万元;(4)乡镇企业总产值101880万元;(5)农民人均纯收入(扣除物价因素)增长5%;(6)常住总人口控制在5.03万人以内，人口出生率控制在13.0‰以内，实现计生工作一流镇。同时，认真抓好10件为民办实事项目的落实。具体工作思路是：明确三个定位，即明确农业大镇的定位、省级示范园区建设基地的定位、泉港区重要的对外形象中心的定位。把握三个关键，即把握好农业综合开发、工业园区建设和朝阳公路沿线的规划工作、小城镇建设和改旧建新工作三大关键。解决三大问题，即解决思想观念上的问题、基层组织建设的问题和壮大镇、村财力的问题。实现三大突破，即在推进农业产业化现代化进程、工业园区建设、全面启动小城镇建设三方面取得新的较大的突破。我们深信，在区委、区政府的坚强领导下，在全镇上下的共同努力下，以上奋斗目标是完全可以实现的。

宏图激斗志，战鼓催征人。同志们，涂岭要发展，要腾飞，离不开全镇5万人民的艰苦奋斗，团结拼搏，更离不开各界朋友的大力支持和无私奉献。让我们携起手来，同心同德，真抓实干，共创辉煌，为把涂岭尽快建设成为“泉港后花园”，成为泉港区最适合人居住的地方而努力奋斗。

祝大家新年愉快、阖家幸福、万事如意、马到成功!

乡贤座谈会上的讲话稿

尊敬的各位领导，各位乡贤：

大家好!今天，我们欢聚一堂，在这里举行xx乡贤新春座谈会，我感到十分高兴。可以说，这是一次众人期盼、众望所归的座谈会，是一次精英云集、名流荟萃的座谈会，是一次乡音盈耳、亲情洋溢的座谈会。在此，我谨代表xx镇委、镇政府对百忙中抽出时间参加座谈会的各位乡贤表示热烈的欢迎，对你们多年来关心、支持和帮助xx的发展表示衷心的感谢!

改革开放以来，我们xx人勇敢地走出去，凭着超群的胆识，争先的气魄，聪明的智慧，在各行各业都开创了一番事业。更可贵的是我们xx乡贤在自己创业成功后，虽然生活在外、创业在外、成功在外，但是情系家乡，多襄善举，以各种方式参与家乡建设，帮助家乡发展，使我们的家乡焕然一新。这些成果的取得，都离不开大家的关心和支持，无不凝结着大家的辛勤汗水。

各位领导、各位乡贤，xx过去的进步得到了大家的帮助,xx未来的发展更需要你们的支持。在此，我衷心地希望各位领导、各位乡贤一如既往地支持家乡，帮助家乡，多为家乡出谋划策、指点迷津，多为家乡牵线搭桥、引路出力，把我们的家乡建设得更加美丽、更加辉煌!

最后，祝各位领导、各位乡贤，在新的一年里，家庭幸福，身体健康，事业蒸蒸日上!谢谢大家!

客户座谈会上的讲话稿

各位尊敬的客户代表：

非常高兴也非常荣幸地邀请到各位代表在百忙之中参加我所第一次组织的客户座谈会，今天到会的客户代表有xx区领导、人大代表、政协委员、居委工作人员、物业管理人员、农村用电户。等等佳宾，希望各位代表能毫无保留地对我所供电服务方面的不足提出意见、批评。首先，对各位代表的莅临表示衷心的感谢！

优质服务是我们南方电网公司的永恒主题，怎样创新优质服务也是我们现在的一个难点，为了做好供电优质服务，就必须做好供电服务分析，根据中国南方电网公司《关于加强供电服务分析的通知》（交易[20xx]30号）和省公司广电营部〔20xx〕127号文的有关要求，各部门每年至少组织2次供电服务座谈（研讨）会议，交流经验，分析供电服务存在的突出问题，研究改进措施。内容主要包括：普遍服务情况、供电质量、电价电费政策执行情况、需求侧管理实施情况、信息披露情况、用电业务办理情况、用户工程实施情况、停限电情况、紧急供电情况、故障抢修情况、用户投诉处理，以及满意率调查情况等。

去年，广东省省情调查研究中心发布了《广东省职能部门及主要社会服务机构企业评价调查报告》，在广东大型企业对14个社会服务机构（涉及电力、自来水、电信、航空、银行等14个行业）的满意度评测中，南方电网荣获总体评价第一，服务态度评价第一，具体服务单位评价第一等“三项第一”。这次评价活动是在公司不知情的情况下，由独立的中介机构开展的，因此，这次评价结果是比较真实、客观、可信的。这是社会公众对供电部门的高度赞誉和充分肯定，也是对我们南网优质服务工作的肯定。但对于大部分低压客户，特别是千家万户的居民客户，还未进行大规模的满意度评测。

目前营业一所营销服务、管辖的低压供电区域为原金园区的行政区域范围，面积约33.68平方公里，人口50万人，约占市区总人口的四成，人口密度13628人/平方公里，现辖9个街道办事处、82个居委会。该区域为汕头政治、经济、文化、社会、商业中心，也是全市的机关、学校、医院、企业、住宅区住户最多最集中的供电区域。20xx年，营业一所供电量5.8亿kwh，管辖范围内低压三相用户在册户数7208户；单相用户在册户数227757户。如何贯彻“优质、规范、方便、快捷”的供电服务方针，坚持“以人为本”，“以客户为中心”的服务理念，积极开展优质服务活动，不断创新服务形式，出台便民利民的措施，做好相关的供电服务工作，逐步实践“从我们能提供什么服务到客户需要什么服务的转变；被动服务向主动服务的转变。”是我们做好营销工作的关键。为帮助我们找出问题，研究改进措施，请在座各位代表针对上面的各项服务内容提出问题、看法，出谋献策。

我所在优质服务的实践过程中，经历了从简单的改善服务态度、改造服务环境、增加服务设施到逐步迈向规范服务标准、建设先进技术平台，创新服务理念，应用科技手段等多方位、多层次服务体系，优质服务水平得到一定水平的持续提升，我所金砂营业厅多次获得了中央、省、市巾帼文明岗、文明示范窗口等创建活动荣誉称号。请让我简单的向各位领导、代表汇报我所在营销服务方面开展的几项工作：

1、严格履行南方电网的“八项承诺”和广东电网公司的“十项承诺”。按《营业部员工管理规定》等13个规章制度对安全、线损、电费、服务等方面进行绩效考核，全面完成各项考核指标，特别指出的是在服务方面取的较好的效果，据xx年第一季度的《营业部月度受理客户投诉、咨询等情况统计表》统计的数字来看，抄错表、欠费停电户数分别下降了64%和24%。

2、试行“供电社区客户服务员、服务卡制度”。在金禧花园试行社区服务，制订张挂《供电社区客户服务》敬告栏，推行个性化、感情化服务，为客户提供优质、高效、真诚的服务。服务内容包括：用电客户需求、客户基础资料的采集；宣传安全用电知识及解答用电客户咨询；电表故障报修及快速复电；欠费停电提示、供需用电信息等。通过这些服务，初步建立供电服务网络，使供电服务延伸到千家万户，加强和用电客户的沟通，随时掌握用电客户的需求，提供及时、准确的优质服务，减少停电时间，增加社会效益。也让用电客户对供电企业的服务起到监督、导向作用。

3、不断完善和推行《营业部“星级营业员”评价实施细则》。要求营业员要达到基本要素、客户服务要素、工作质量要素、技能要素等四方面的水准，并量化考核评定。分值由评价器和工作量、考试、检查和投诉等部分构成。基础分值为100分，其中评价器占50分；工作量占20分，考试成绩占10分，检查和投诉占20分。评定为105分（含105分，下同）以上的为三星级营业员；90分以上为二星营业员；80分以上的为一星营业员；80分以下的为无星营业员。每季度营业部公布营业部营业员评分排行榜，全年公布营业员积分排行榜。全年积分排行的情况是评价员工年工作绩效的重要依据。

4、坚持“服务永无止境”的服务宗旨，收费窗口推行客户“评价器”。客户对营业员的评价结果，做为窗口营业员服务质量考核的依据；评价器的客户满意率纳入《星级营业员评价实施细则》考核，指标占考核总量的50％。评价器是营业部服务监督的一项创举，在南方电网尚属首创，20xx年广东电网公司“关于召开推广应用客户服务评价系统现场会议”就在我所金砂营业厅举行。

5、设立了新的服务项目：

（1）、大厅设置咨询岗：咨询员与用户面对面交流，负责咨询、引导、接转传达和反馈，能解决的问题当即解决，无法当即解决的记录下来，并负责跟踪到圆满解决为止。将客户咨询的问题、所提意见进行分类、整理，形成工作日记，固定每周汇总意见本进行整理分析，这也成为了我们制定、改进服务工作措施的重要信息来源之一。

（2）金砂营业厅设立vip服务专区，为大资金用户、携现金较多的（10万元以上）、残疾人、老年人服务的专门服务区。

（3）设立“上门服务”的服务项目，专门为“行动不便的残疾人员，老人上门服务。

（4）设立“未结业务”的服务项目，即当有客户来办理业务时若无法当即完成的，由咨询员填写“未结业务”表，并跟踪该项业务的`完成动态，当能完结业务时，能知客户前来办理的一项服务项目，大方便了用户，真正落实“二次终结制”。

6、在部分住宅区（汇翠、新景）电表箱安装漏电报警器。金禧花园近期安装，确保客户用电安全。

7、先进事迹层出不穷，涌现出一批好人好事。

据不完全统计，我所20xx年收到的来信、来电表扬约小学xx宗。

（1）客户金中退休教师xx（兴业路xxx 电话：xxx）对xxx等服务的表扬；

（2）xxx等同志见义勇为、救死扶伤的通报表扬；

（3）金新南路“爱心书报亭”xx对金砂营业大厅的感谢信；

（4）石炮台街道“致爱心天使的感谢信”。

……。

我所20xx年也荣获汕头供电局抗击台风“珍珠”先进集体。

我们清醒看到目前优质服务工作存在的不足。一是故障急修、快速排除故障复电工作的速度还有待加强。二是服务行为还有待进一步规范。业扩报装难、缴费难、服务承诺兑现难的问题仍然存在，供电服务指标的统计、分析和考核体系还不健全，供电服务窗口的管理水平还很不平衡办事效率和客户的期望水平还有较大的差距。三是电费代收代扣业务、全面开展方便、轻松、安全的电费缴交方式工作任重道远。四是客户经理制、客户代表制尚未全面有效开展，农网改造还未全面完成。这几年开展了很多丰富多彩的服务活动，但总的来看比较分散，缺乏统一策划、统一组织、统一宣传、统一形象，没有形成优质服务的拳头产品。

优质服务工作面临新的形势。即将正式出台的国家“十一五”规划以及落实科学发展观、注重自主创新、建设和谐社会、建设社会主义新农村、降低能耗等一系列要求，给电力营销服务工作提出了许多新课题；今年的电力供应形势将逐步趋缓，多元化的服务需求必然给优质服务工作提出新的要求。为此，南方电网公司和广东电网公司提出xx年为“优质服务年”，并开展以“服务方式文明诚信、服务流程规范高效、服务价格公道合理、服务环境安全和谐、服务质量显著提高”为主要内容的xx年“优质服务年”活动，汕头供电局也特制定“电力助发展，服务促和谐”为主题活动的实施方案。相信我们今天的座谈会对我局的“优质服务年”活动起到锦上添花、添砖加瓦的作用。

谢谢大家！

工会座谈会上的讲话稿

各位领导、各位同事、大家上午好!

首先非常感谢xx市总、区总的各位领导一直以来对我公司的关怀与支持。我公司xx公司成立于xx年xx月，位于xx市xx区工业园，占地xx亩，拥有员工多人。主要从事等。

在公司经营管理过程中，在工会实际开展中，我代表公司工会阐述几点建议：

一、转变观念、培养高素质技术人才：

现在的企业都需要一大批熟练掌握新技术、新工艺、新设备的技术型、技能型的高素质劳动者。我认为职业技术教育应在思想上应改变传统的为企业提供劳动者的观念，改变学生的学习观念和目的，建立起教育为企业提供实用型高素质的技能型人才观念。希望政府大力引导、支持校企合作，为企业及职业技术学校提供多方面的相关政策及资金支持，促使加速实现校企合作，加强学生的实践环节，强调动手能力,把学校所学的知识和企业的岗位能力需求紧密地结合起来。这样即为学生未来就业打下了良好的基础，也为企业提供了高素质的技能型人才。

二、加强工业园区的公共服务建设：

政府各级部门把稳定员工队伍与招商引资提于同等高度，特别是园区的建设与管理。一是硬件建设，希望政府能加强加速工业园内的交通车辆、道路、廉租房等相关公共服务方面的建设。二是文化生活的熏陶，希望政府有关部门加强工业园区的员工生活、娱乐设施的健全，同时也希望上级工会能常在园区开展各类文化体育活动，让各企业在积极参与的同时也增强了相互的了解与沟通;让广大员工工作之后，充分享受生活，让企业有更多精力发展壮大。

三、落实农民工、流动人口的相关优惠政策。

我公司有少部分外地人员，他们拖家带口的来到郴州牟生活，以郴州为家。政府为他们出台了一些优惠政策，使他们无异于本地人，给他们免费办理了《居住证》，但涉及到一些实实在在的事情时，他们根本没法享受到相关优惠政策。所以，希望工会能加强流动人口优惠政策的落实，加强涉及流动人口优惠政策的相关部门之间的交流与沟通。

谢谢各位!

学生座谈会上的讲话稿

教师节座谈会上讲话稿

尊敬的各位家长、各位领导：

我代表市政府，向全市广大教师和教育工作者致以节日的祝贺和诚挚的问候，向关心支持德阳教育事业的社会各界人士表示衷心的感谢。

向全市教育工作者们提出了四个希望：

一是希望各级政府要坚定不移地实施教育优先发展战略，在工作部署、经费投入、政策制订等方面优先考虑、优先安排，以更大的决心、用更多的财力支持教育发展。

二是希望教育部门和学校要加强党的建设，从严治教、规范管理，坚决纠正教育领域损害群众和学生利益的各种不正之风；坚持以提高教育教学质量为核心，以促进教育公平为主线，深入推进教育改革创新，全面提高教育教学质量，办一流教育，创一流名校，育一流人才，为德阳建设全省经济副中心城市提供强大的人才支撑和智力支持。

三是希望社会各界要继续关心教育、支持教育，一如既往地为教育、为教师办实事、做好事、解难事，在全社会形成尊重知识、尊重人才、尊师重教的良好风尚。

四是希望老师们要不忘初心、牢记使命，带头践行社会主义核心价值观，自觉增强立德树人、教书育人的荣誉感和责任感，切实做到“学为人师、行为世范”，牢固树立开拓创新意识，踊跃投身教育改革实践，努力成为教育改革创新的实践者和学生健康成长的引路人，争当有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师，为德阳建设全省经济副中心城市作出应有的贡献。