借调人员的工作报告 人员借调申请书

时间:2023-08-29 13:22:06 作者:WJ王杰

根据上述标题,这是一篇关于借调人员工作报告和借调申请书的文章。工作报告是借调人员对自己在新岗位工作情况的总结和反馈,而借调申请书则是借调人员提出请求借调的申请书。在这篇文章中,我们将重点关注这两个方面,通过详细描述借调人员的工作报告和借调申请书的内容,让读者清楚地了解借调人员的工作状况和更深入地了解借调背后的意义和目的。通过对这些信息的阐述,我们将帮助读者更好地理解和关注借调人员的工作进展及重要性。

借调人员的工作报告 人员借调申请书篇一

非常感谢您能百忙之中抽空查看我的申请!

我叫,xx年x月毕业分配到,x年x月在我县的任教。

参加工作以来,我一直奉行“学习是前进的基础,实践是试金石”的准则,无论在哪个工作岗位上,我都虚心学习基本理论知识,立足本职工作。在x县xx学校工作x年里,我认真做好教师岗位的工作,于同事和睦相处,同时也为学校日常工作的正常运转尽自己的一份力。努力克服一切困难,在工作岗位上较好的完成了各项工作任务,并取得了一定的成绩。

通过努力工作,使自己扎实工作、服务群众的意识得到增强,工作方法和经验得到不断积累,增长了知识和才干。同时岗位角色的变换,提高了自己适应新环境、应对新形势、解决新问题的能力,让自己具备了在需换岗部门的工作才干,以胜任新岗位的要求。

在新的工作岗位上,我决不辜负领导对我的信任和期望,必将勤勉努力、严格要求自己,兢兢业业的做好本职工作,扎扎实实的完成好每一件事。特此申请!

此致

敬礼

申请人:

年x月x日

借调人员的工作报告 人员借调申请书篇二

用人单位(甲方):

地 址 (甲方):

职 工(乙方):

使 用 说 明

一、用人单位与职工签订劳动合同时,双方应认真阅读劳动合同。劳动合同一经依法签订即具有法律效力,双方必须严格履行。

二、劳动合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章,并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。

三、合同参考文本中的空栏,由双方协商确定后填写清楚;不需填写的空栏,请打上“/”。

四、乙方的工作内容及其类别(管理或专业技术类/工人类)应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。变更的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定。

五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。如经劳动行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的,应在本参考文本第十二条中注明并约定其具体内容。

六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确,并不得低于本市当年最低工资标准;实行计件工资的,可以在本参考文本第十二条中列明,或另签订补充协议。

七、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商,签订集体合同。职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准,不得低于集体合同的约定。

八、双方经协商一致后,对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定,可在参考文本第十二条中明确,或经协商一致另行签订补充协议;另行签订的补充协议,作为劳动合同的附件,与劳动合同一并履行。

九、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写,字迹必须清楚,并不得单方涂改。

十、本文本不适用非全日制用工使用。

甲方(用人单位):

乙方(职工):

名称:

姓名:

法定代表人(主要负责人):

身份证号码:

户籍地址:

经济类型:

通讯地址:

通讯地址:

联系人:

联系电话:

借调人员的工作报告 人员借调申请书篇三

1、借调期间借出单位停发工资,保留人事关系,由借入单位核发工资。

2、借调期间的养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险及住房公积金(简称五险一金),由借入单位和借出人员共同承担,每年结算一次。________年的五险一金月缴费总额为____________元,其中:单位承担______元/月、个人承担______元/月。次年由借出单位将新年度缴费标准和缴费额于____月份前通知借入单位,借入单位于____月份前将社会保险费汇至借出单位指定账户,以此类推,直至借调期满结束。如逾期没缴,借出单位按停保处理。

3、借调期间如遇发生工伤或人身伤害等各类意外事故,由借入单位承担全部责任及费用。

4、借调期满前一个月或决定终止借调前一个月,借出单位要通知借入单位。

5、此协议书一式三份,双方签字盖章后生效,由双方及借调人员分别留存。

借调人员的工作报告 人员借调申请书篇四

乙方:_________大学人员流动中心

丙方:_________________________

第一条借调期限:从_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。为期_________年。

第二条借调期内各方责任:

1.甲方:负责对被借调人员的工作安排和管理;向乙方支付丙方工资单中的各项费用_________元/月,支付借调费_________元/年,两项费用均按年度计算,合计_________元/年。缴纳时间在每年度的第_________个月缴纳。

2.乙方:负责保留丙方的全民编制。为方便管理,确保丙方利益,按学校在岗人员的待遇,每月发给丙方工资单中各项费用,如遇国家调整工资或正常晋级,丙方是否调整或晋级需按甲方的考核结果,乙方再给予办理。

3.丙方:应遵守国家法令法规,服从借调单位的管理并努力完成所交给的任务。

第三条在借调期内,若发生工伤事故,医疗费由借调单位负责;若发生法律纠纷或经济纠纷,乙方不负任何责任。

第四条若甲方不能按规定向乙方支付上述费用,经催讨后仍未支付的,协议自动终止。协议终止后,丙方应立即回乙方单位工作,否则按旷工处理。

第五条若甲方、丙方愿意延长借调时间,甲方、丙方应需提前_________个月向乙方提出,由三方协商签订续借协议。若达不成续借协议,丙方须按时返回中心报到。

第六条借调结束后,丙方应按时回乙方处报到。其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算,工资待遇按_________大学人员流动中心章程的规定办理。若丙方无故不来报到的,根据_________大学人员流动中心章程规定按旷工处理。

第七条本协议一式_________份,甲、乙丙三方各执_________份。

负责人(签字):_________________________

乙方(盖章):_______________________大学

_________大学人员流动中心(盖章):______

借调人员的工作报告 人员借调申请书篇五

您们好!

中秋将至,敬祝各位领导身体健康,合家欢乐。怀着万分忐忑之心,我向各位领导呈上这份工作借调申请书。 20xx年秋季,我从贵阳学院中文系毕业,光荣成为一名语文教师,有幸在长春堡镇下伍小学任教。任教期间,我一直都以一名优秀教师们标准来要求自己。在教学过程中,我兢兢业业、精益求精、深受学校领导以及家长的信赖和好评。 随着时间的推移,我早已为人夫为人父,我女儿已在市实验学校上二年级,我是家中长子,有一弟弟长年在外务工,家中父母年事已高,体弱多病,尤其是从去年以来,我父亲患上高血压特级和严重的颈椎骨质增生,母亲得了胆结石、糖疗病,二老常年住院治疗,我爱人因承受不了如此的生活压力,含愤与我离了婚。因为累累的家庭困绕,我女儿的成长中一直缺乏完整的照顾和教育,并养成了一些不良习惯,作为一名父亲,我深感焦虑。

为解决家庭实际困难,方便照顾父母和女儿,免除后顾之忧,更好地投身工作,我渴望能借调到城区工作,恳请各位领导能够给予体贴关怀和批准,在今后的工作中,我一定会怀着一颗感恩的心,努力把工作做得更好。

最后再次祝愿各位领导身体健康、万事如意。

此致

敬礼

申请人:

20xx年8月28日

借调人员的工作报告 人员借调申请书篇六

受让方(乙方):

1、甲方必须保证在公司转让之前没有任何的债务贷款,如果有必须提前告知乙方。公司所有权正式转让之后,该企业的一切债务资金均与甲方无关。

2、甲乙双方必须尽力配合对方完成公司所有权的变更手续包括公司法人代表的变更。

3、乙方必须在双方洽谈好的支付期限支付给甲方的转让费用。

4、公司转让协议书签订之后,在甲方经营期间产生的一切法律问题由甲方承担,在乙方经营期间产生的一切法律问题由乙方承担。

5、公司转让协议书签订以后,若任意一方违反了协议书的规则,则需要赔偿对方相应的损失,违约金的数量由双方商议决定。

8、股权转让即公司转让协议书签订后,甲方在该企业的一切权限被解除。

9、本合同一式两份,甲乙双方各存一份,从签字之日起,即为生效。

转让方: 受让方:

年 月 日 年 月 日

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