领导讲话后的感想心得体会(优质14篇)

时间:2023-11-21 08:15:36 作者:FS文字使者 领导讲话后的感想心得体会(优质14篇)

心得体会是我们与他人交流、互动、分享的一种方式,通过写心得体会,我们可以与他人共同成长。心得体会是一种对自己所经历和思考的总结,以下是一些优秀的范文,供大家参考和学习。

聆听领导讲话后的心得体会

领导的讲话是组织中传递信息、提振士气的重要途径,它能够带给我们许多启示和指引。通过不断聆听领导的讲话,我深感受益匪浅,从中汲取到了丰富的经验和智慧。聆听领导讲话让我对工作有了新的认识,提高了我的工作效率和能力。下面,我将分享我聆听领导讲话后的心得体会。

首先,聆听领导讲话使我明确了工作目标。在领导的讲话中,常常有明确的目标和要求。领导的讲话往往会告诉我们需要为什么去做某件事以及如何去做。这就让我明白了工作的意义和价值所在,从而更加有动力去完成任务。与此同时,领导还会提出具体的目标并给出明确的责任分工,这让员工们心中有了谱,明确了自己在团队中的位置,增强了执行力。

其次,聆听领导讲话让我深刻理解了团队合作的重要性。领导的讲话常常强调团队协作的价值和意义。领导告诉我们团队每个人的角色和职责,强调只有团结协作、互相配合,才能达到优秀的绩效。这让我深刻认识到团队合作的重要性,明白个人的共同目标要放在团队的胜利之上。聆听领导讲话,我认识到个人无法成就,只有与他人合作才能实现自己的价值。

第三,聆听领导讲话培养了我的领导能力。领导的讲话不仅仅是传递信息,它还渗透着领导的思维方式和管理理念。通过聆听领导讲话,我学到了领导的修养和智慧。例如,多次领导强调要学会倾听他人的建议和不同意见,这让我认识到领导不仅仅是一个发号施令的人,而是一个需要倾听和沟通的人。聆听领导的讲话,我学到了如何去引导团队,如何激发团队的创造力和积极性。这些领导的思维方式和管理理念成为了我提升自己领导能力的宝贵财富。

第四,聆听领导讲话加深了我对组织文化的认知。领导的讲话中,常常会提到组织的价值观和精神内涵。领导以身作则,引导我们遵守组织的原则和道德规范。聆听领导讲话,我体会到了组织文化的力量和影响。作为组织的一员,我们要践行组织的价值观,发扬组织的精神,这样才能与组织共同成长。

最后,聆听领导讲话让我深刻认识到学习的重要性。聆听领导讲话,我汲取了许多领导的经验和智慧。他们的讲话中蕴含着丰富的知识和思想,给我提供了宝贵的学习资源。通过学习领导的讲话,我不仅丰富了自己的知识储备,也拓宽了自己的思维和视野。聆听领导讲话,使我深信学无止境,不断学习是一种积极进取的态度。

聆听领导讲话是一种修行,它能够帮助我们不断提高自己的认知和能力。通过聆听领导的讲话,我明确了工作目标,加深了对团队合作的理解,培养了领导能力,加深了对组织文化的认知,并意识到学习的重要性。我深知,聆听并不只是听别人说话,更是一种态度和行为,在今后的工作和生活中,我将继续坚持聆听,不断成长。

领导讲话后的心得体会范文

在现代社会中,领导的讲话经常是一个组织或团体中成员获得信息、了解方向的重要途径之一。每当我的领导发表讲话时,我都会认真聆听并反思,从中汲取营养,从中体会到领导所要传达的深层含义。以下是我在听取某次领导讲话后的心得体会。

第二段:内容介绍。

在这次讲话中,领导强调了团队合作的重要性。他提到,一个团队只有紧密合作,才能共同克服困难,取得成功。此外,他还强调了有效沟通的重要性,并且给出了一些促进团队合作的具体方法。

这次讲话使我深感启发。首先,我意识到团队合作对于实现组织的目标至关重要。没有团队的支持和协作,任何个人才华都无法得到充分发挥,也不可能取得长久的成绩。只有将个人的力量融入到团队中,共同奋斗,才能实现更大的目标。

其次,领导提到的有效沟通的重要性也让我颇有感触。我意识到,好的沟通可以增强团队成员之间的互信和理解,促进问题的解决,提高工作效率。而不良的沟通则可能导致信息不对称、误解和冲突,阻碍团队合作的发展。因此,我会努力提升自己的沟通能力,学会倾听、表达并确保信息的准确传达。

第四段:具体行动。

作为对领导讲话的回应,我决定采取一些具体行动来改善自己的团队合作能力。首先,我会更加关注团队共同利益,不仅关注自己的个人目标。我会主动帮助团队成员,分享自己的资源和知识,以促进全组的进步。其次,我会尽量主动参与团队会议和讨论,提出自己的想法和见解,同时也积极倾听他人的意见。最后,我会更加注重沟通的方式和效果,尽量用简洁明了的语言表达,保持与团队成员的良好互动。

第五段:总结。

通过领导讲话后的反思和心得体会,我深刻认识到团队合作和有效沟通对于整个组织的重要性。我将以此为动力,积极投入到团队工作中,提升自己的团队合作能力和沟通技巧。我相信,只有通过团队的共同努力和优秀的沟通,我们才能共同创造更加美好的未来。

以上是我在听取领导讲话后的心得体会,我会将领导的指导转化为实际行动,为团队的合作和发展贡献力量。希望通过我的付出,能够影响他人,一起共同创造出卓越的团队和组织。

领导讲话后的感想

同志们:

县第二次地名普查领导小组决定召开这次会议,主要目的是贯彻落实全市第二次全国地名普查推进会议精神,加快推进我县地名普查工作。刚才,我们观看了民政部第二次全国地名普查工作推进会视频,安忠同志传达了全市第二次地名普查推进会议精神,对下一步工作做了具体安排部署,宪印同志宣读了《黄龙县第二次全国地名普查实施方案》,他们的意见我完全同意,请大家高度重视,认真抓好落实。下面,我就做好全县第二次地名普查工作再讲三点意见。

一、充分认识第二次地名普查工作的重要意义。

地名普查是一项基础性、公益性、战略性的重大国情调查,对查清地名基本情况,掌握地名基础数据,提高地名标准化水平,服务社会经济发展和国防建设,方便人民群众生产生活,提高政府管理水平和公共服务能力,具有十分重要的意义。从黄龙的实际来看,我县自20世纪80年代初第一次地名普查以来,经济社会快速发展,城市化水平不断提高,城乡行政区划多次调整,导致许多老地名逐步消失,新地名不断涌现,第一次地名普查的资料显得陈旧过时,远不能反映我县地名的现状,迫切需要我们通过开展第二次地名普查,全面掌握地名现状,对不规范的地名进行标准化处理,为进一步健全完善社会管理信息化平台、加强和创新社会管理、服务经济社会发展提供支撑。20xx年,国务院、省政府和市第二次全国地名普查领导小组先后下发了《关于开展第二次地名普查的通知》等有关文件,决定从20xx年7月至20xx年6月开展第二次地名普查工作,并相继召开了全国、全省第二次地名普查暨加强和改善地名管理电视电话会议,对此项工作进行了全面部署,提出了具体要求。市上于上月29日召开了全市第二次全国地名普查工作推进会。为认真贯彻落实中、省、市的有关要求,我县于20xx年5月成立了第二次全国地名普查组织领导机构,制定并印发了《实施方案》,对我县的普查工作进行了全面安排部署。这次地名普查从20xx年7月开始,到20xx年6月结束,为期四年。按照《实施方案》,当前已进入第二阶段即普查实施和验收阶段(20xx年1月至20xx年6月)。但从目前的情况看,我县的普查只是做了前期准备工作,总体进展还不够快,与中省市的要求和全市其他兄弟县区相比有较大差距。今年是第二次地名普查承上启下关键的一年,任务相当繁重,各乡镇、各单位一定要进一步提高对做好第二次地名普查工作重要性的认识,切实增强紧迫感、责任感,狠抓普查任务的落实,今天已经11月16日,也就是从现在开始,各乡镇、各部门的地名普查工作要全面铺开。

二、准确把握第二次地名普查工作的目标任务和工作重点。

本次地名普查的目标任务是:查清全县行政区域范围内地名的基本情况,对有地无名、有名无地、一地多名、多地重名、地名用字不规范等问题进行标准化处理,设立规范标准的地名标志,建立地名信息系统,推进我县地名信息化应用工作。要圆满完成地名普查工作任务,重点是做到八个“注重”:

(一)注重动员部署。和人口普查、经济普查相比,地名普查工作有其特殊性,最突出的是涉及国防安全。截至目前,全国人口普查已经进行了六次,经济普查也已经进行了三次,而地名普查仅仅进行过一次,公开程度较低,公众对地名普查的认知度较低。因此,各乡镇、各部门要高度重视并扎实做好地名普查的专题动员部署工作,把地名普查的目的意义、工作内容和工作要求向参加普查的工作人员讲深讲透,切实提高工作人员对地名普查工作重要性、紧迫性、保密性的认识,做到在地名普查具体实施中认识统一、组织有力、步调一致、方法得当、密切协同,确保普查工作顺利进行。

(二)注重普查方法。正确合理的普查方法是搞好地名普查的必要手段。关于普查方法的选择,全市第二次全国地名普查工作推进会议已经明确,将借鉴铜川市和试点省份一些兄弟市的成功经验,采取全市统一对技术服务综合外包和成果转化公开招标,分县区与中标单位签订合同的方式实施。为此,从我们县级层面说,工作难度降低了,工作质量有保证了。但同时,市上要求各县区在技术外包没有确定之前,要按既定计划和规程开展工作,不能等待观望,停滞不前,确保普查工作有序开展。

(三)注重资料搜集。全面搜集资料是地名普查的基础性工作。要按照“全面准确”的原则,搜集与地名相关的历史沿革、名称由来及相关属性信息资料,如第一次地名普查、地名补查的成果、地名志、专业志,以及后续更新的图、录、志、文件等各类地名档案,并对资料进行整理、甄别、论证和审定。我县虽然地名不多,但由于建县晚、历史短和面积大、人口居住分散、交通不便,以及农村人口流失严重,文化传统积淀少等,使得这次地名普查中,要准确的搞清一些地名的历史沿革、名称由来及相关属性信息,还是有不小的难度。各乡镇、各有关单位要注意采用多种技术手段实地调查地名现状,查清地名名称、位置及相关属性信息,确保11个大类、117个子类的地名信息准确全面。

(四)注重标准化处理。地名标准化设置是公共服务、惠民服务的重要组成部分。不进行标准化处理和规范化设置,地名普查任务就无法完成。对调查发现的有地无名、有名无地、一地多名、一名多写、重名、同音以及用字和拼注不规范等现象,要按照国家地名管理的有关规定及时进行地名命名、更名和标准化、规范化处理,设置标准化地名标识。我县这种移民县和人口流失严重的县情使得我县从建县至今,有相当一部分地名不是自然消亡,就是因人员流失,变得淡化和逐渐不为人知。同时,多年来,因为各种原因从未开展过地名标准化设置工作,使得相当一部分地名管理比较混乱。县普查办和各乡镇、部门务必借此次地名普查机会,对所有地名进行一次规范化设置,确定一个符合国家标准的名称和标识,彻底改变地名命名和标识设置不规范、不标准的现状。

(五)注重队伍建设。普查队伍的质量直接决定普查质量。此次普查运用了中省新开发的普查软件,需要普查人员具有一定的计算机应用能力,同时还要具备gps定位仪的使用、测绘图的阅读和标注等能力,这些都对普查队伍提出了较高要求。为此,县普查办一定要组建一支知识全面、会使用新技术,有技能的普查队伍,并做好深入细致的普查培训,使普查人员都能充分掌握地名普查工作的内容、方法、技能和知识。对普查办所需技术性、技能型人员一部分将从有关单位抽调。各被抽调单位要全力配合,确保普查工作人员充足、技术过硬,能胜任和完成工作任务。各乡镇、各部门要成立领导机构,明确专人负责,专门干事具体抓,确保本乡镇、本单位的普查工作顺利开展。

(六)注重普查质量。搞地名普查和地名标志的清理规范,就是从地名的角度续写我县经济、文化、政治等各方面的历史,从地名的演变过程反映各个历史时期黄龙的发展变化,记载现在、启迪未来、传承文化,留给后人、留给历史真实的记载,来不得半点虚假与编造。要严格依据省普查办印发的《工作规程》,细分普查内容,细化信息采集标准和入库标准,严格按照国家和省地名普查工作验收标准,建立逐级验收上报制度,把责任落实到乡镇及有关部门、单位和普查工作人员,确保信息采集与入库质量,做到逐级验收、层层把关。要始终坚持依法普查、科学普查、安全普查原则,严格执行普查制度、工作规程和实施细则,尊重科学、尊重事实,严肃、认真、客观、准确地记述普查信息,不编造、伪造、篡改普查资料,不因为某一部门、某一同志的疏忽大意而铸成历史的谬误,使我县地名普查资料成为我县永久性、历史性的真实记录。要坚决杜绝质量不合格返工重来,拖全省、全市、全县后腿现象的发生。

(七)注重信息安全。相对于人口普查和经济普查,地名普查具有较强的涉密性。相对其他县来说,我县作为一个非对外开放区,地名普查工作的涉密性更强。各级各部门在普查工作中,务必树立“红线”和“底线”意识,严格遵守国家保密法规和有关保密纪律。对普查中涉及到的军事设施和军队单位名称,一定要事先与军事管理单位沟通并征得同意;对普查中获取的涉密信息,要认真落实保密措施,严禁私自扩大知密范围,未经许可不得私自对外发布和提供普查成果数据。对参与地名普查且涉及涉密成果数据的各级各类人员要签订保密责任书,社会合作单位必须签订保密协议;处理和存储普查成果数据的计算机、存储介质必须符合保密要求,严禁接入互联网操作;普查机构办公场所应相对独立,涉密成果数据与一般信息资料要实行分类管理、专人管理,确保普查数据安全。

(八)注重成果应用。普查的目的在于应用。县普查办对地名普查成果如何转化应用,要有统筹考虑。要加强对地名普查资料的研究,及时汇总有关普查数据,尽早编制出版各类标准地名图、志、书、录。要抓好地名数据库建设,充分利用数据库资料,积极探索地名信息化服务方式,逐步开发网上地名查询、声讯问路、地名触摸屏等形式多样的地名公共服务产品,建立完善便捷的地名信息化服务体系。

三、确保地名普查工作顺利实施。

地名普查工作涉及面广、任务重、要求高。各乡镇、各有关单位要按照“统一领导、分工协作、分级负责、共同参与”的原则,周密部署,落实保障措施,确保按时高质量完成普查任务。

一要加强组织领导。县委、县政府将把普查目标任务的完成情况纳入各乡镇和各单位的年度目标进行考核。县普查办要切实担负起组织责任,建立高效有序的工作运行机制,合理制定年度工作计划,细化单位任务分工,健全目标责任体系,加强指导督促检查,实行一季度一通报,确保普查工作有序高效进行。各乡镇党委政府、各成员单位要把地名普查工作摆上重要议事日程,加强对第二次地名普查工作的组织领导,及时协调解决普查工作中遇到的困难和问题,做到有安排、有检查、有考核。

二要加强协调配合。地名普查涉及部门和单位多,需要各方面协作配合。民政部门要发挥好牵头作用,加强上下级普查机构之间、同级部门和单位之间、普查机构和社会合作单位之间、军队和地方之间的联系与沟通,积极做好统筹协调和服务工作。各成员单位按照职责分工抓好各类地名信息的采集和上报,及时主动提供普查所需的各种资料和数据,特别要利用好地理国情普查、国土资源调查、文物普查、水利普查等成果,做到信息资源共享,避免重复普查造成浪费。

三要加强业务培训。地名普查是一项全新工作,现有工作人员都没接触过,因此要把业务培训作为一项重要的基础工作,按照分级负责、分期分批进行的原则,采取多种形式,加强对普查人员的培训,使他们熟练掌握普查工作的内容、方法、技能和知识,推动普查工作顺利开展。

四要加强督促检查。县普查办要切实发挥组织实施、监督检查的职能和协调作用,坚持深入基层,定期开展督查,全面把握工作进度,及时总结、梳理普查工作进展情况,同时要加强全程质量监控,通过自我检查、巡回检查、专项督查、抽样调查、普查监理等多种形式,加强对各普查环节的检查、总结和评估,将督查贯穿于普查工作的全过程,保证按时高质量、高标准完成普查任务,使我县普查工作走在全市前列。

关于普查工作我就讲这么多。最后,我再强调一点,11月5日县政府办印发了《关于开展最低生活保障清理核查工作的通知》,工作要求文件中已经有了非常明确的规定,各乡镇务必对照十个“是否”核查清理内容,对“政策保”、“人情保”、“关系保”、“轮保”、“骗保”和方法不当、信息不透明等问题,进行一次全面清理核查,确保我县低保工作公开、公平、公正。对自查不力、工作敷衍了事,该清退未清退,违背政策规定操作引起群众上访,以及采取不正当手段骗取低保待遇和干扰低保申报审批管理秩序等现象,一经查实,将按照有关规定严肃处理。

同志们,地名普查工作任务十分艰巨,我们要以高度的政治责任感、精益求精的科学态度、扎实的工作作风,密切配合,形成合力,像人口普查、经济普查及其他国情调查一样圆满完成地名普查任务,为全县经济社会发展提供更好的服务,为建设生态、富裕、幸福黄龙做出贡献。

实验后的心得体会感想

第一段:引出实验环境和目的(200字)。

在人们的成长过程中,实验往往被视为一种重要的学习方式,它能够通过亲身经历,让人们对事物的原理和规律有更深刻的理解。上周,在我的物理课上,我们进行了一次关于力学的实验,通过探究物体在斜面上滑动时受到的各种力的影响因素,以及力的分解规律等问题。这次实验的目的是通过操作实践,让我们更加直观地感受实验原理,并在实践中探索出解决问题的方法。

第二段:对实验过程的描述和结果分析(300字)。

在实验开始时,我和我的组员们按照老师的要求,仔细准备好实验器材和记录工具,以避免因为实验环境不符合要求而对实验结果产生误差。然后,我们团队协作,合理分工,每个人都有自己的任务,保证实验的有序进行。在实验过程中,我们仔细观察了实验现象,记录了实验结果,并根据所学的力的原理,进行了初步的分析和总结。通过实验,我们发现物体的加速度与斜面的倾角成正比,与物体的质量成反比,这一点和我们的预期结果相符。此外,我们还观察到了斜面上不同位置对物体的支持力和重力有不同的作用,进一步加深了我们对力的分解和合成的理解。

在整个实验的过程中,我们深刻意识到了团队合作的重要性。每个组员都参与到实验中来,各司其职,互相配合,既保证了实验的顺利进行,也提高了工作效率。由于有不同的思路和观点,我们在实验过程中进行了深入的讨论,互相启发,使我们能够更好地理解和掌握实验的原理。同时,我们也注意到了实验中细节的重要性,如保证实验环境的干净和整洁、正确操作仪器、准确记录实验数据等等。这些细节的重视使我们得到了可靠和准确的实验结果,也对实验方法有了更深入的了解。

第四段:实验对知识的拓展与巩固(200字)。

通过这次实验,我们对力学的知识有了更加直观和深入的理解。在实践中,我们不仅能够看到力学原理的实际应用,还能够通过观察和实验得出结论。这样的学习方式使我们更容易将知识内化为自己的经验,对于我们的知识巩固和拓展起到了很大的帮助。同时,我们还发现了书本上所没有涉及的现象和问题,激发了我们对知识的好奇心,促使我们深入探索。

第五段:对实验后的反思和改进(200字)。

回顾这次实验,我们认识到了自己在实验过程中存在的一些不足之处。例如,尽管我们在准备实验时十分仔细,但在实验操作中还是忽略了一些细节,对仪器的使用不够熟练。这一点影响了我们的实验进度和实验结果的准确性。因此,我们下次进行实验时应更加注重实验细节的把握和技巧的熟练运用。另外,我们还意识到了实验设计的重要性,合理的实验设计能够使实验操作更加方便、准确,同时也能提高实验数据的可靠性。因此,我们以后在进行实验前,应先认真研究实验步骤和预计的结果,合理安排实验流程。

总结:通过这次实验,我们不仅加深了对力学知识的理解,还锻炼了实验操作的技巧,培养了团队合作精神和细心观察力。同时,借由实践,我们也找到了自己在实验中的不足之处,并为以后的改进提供了有益的启示。因此,我们将珍惜每一次实验机会,不断提高自己的实验能力,并通过实验不断拓展和巩固所学的知识。

聆听领导讲话后的心得体会

作为一个普通员工,在工作中,我们经常有机会聆听领导的讲话。这些讲话不仅是对工作的指导,更是对团队价值观和企业文化的传递。聆听领导讲话不仅是一种工作责任,更是一种学习与成长的机会。在与领导的交流中,我深深体会到了聆听的重要性,领导讲话的潜在含义以及对自身的启示与感悟。

首先,聆听领导讲话是一种责任和尊重。作为员工,我们要对自己的工作负责,也要对领导的决策负责。聆听领导的讲话是一种对他人思想的尊重,是对企业管理的支持和配合。无论是领导分享工作经验,还是传递重要指示,我们都应该认真聆听,并尽力理解其含义。只有通过聆听,我们才能更好地把握工作重点,提高工作效率。

其次,领导讲话的潜在含义值得我们深思。领导的讲话往往深含着丰富的信息和寓意,我们需要通过仔细聆听和细致思考来挖掘其中的意义。有时候,领导的讲话不仅仅是表面的指示,更是对我们岗位上的职责和要求的深入解读。只有在日常工作中聚焦领导讲话的含义,我们才能够更好地理解领导的思路和期望,为其决策提供支持和配合。

聆听领导讲话不仅是被动接受的过程,更是启示我们的思考和行动。领导的讲话往往包含着对内外部环境的解读和战略规划,有时候也会提出发展方向和建议。聆听后我们需要做的不仅是照做照搬,更是理解其中的道理和思维方式。通过深入思考和学习,我们可以发现领导讲话中的智慧和经验,以此指导我们在工作中遇到的问题和困惑。

进一步说,聆听领导讲话是对自身工作的一种促进和激励。当我们接受领导的指导并付诸实践时,我们会发现自己对工作的理解和把握更加深入。通过领导的讲话,我们不仅获得知识和技能层面上的提升,更感受到自己的成长和进步。领导讲话给予我们的是一种动力和信心,它鞭策我们不断提高自己,为组织的发展贡献自己的力量。

总结起来,聆听领导讲话是一种工作责任和学习机会,它要求我们通过聆听和思考去理解领导的意图和期望。通过领导讲话的聆听,我们能够从中汲取智慧和经验,引导我们在工作中取得更好的成果,并将其转化为自己的成长和进步的动力。聆听不仅仅是一种被动的接收,更是一种主动思考和行动的过程,帮助我们实现个人与组织的共同发展。因此,每次聆听领导讲话都需要我们充分重视、保持专注,并将其内化为自己工作和发展的重要参考。

领导讲话后的心得体会范文

第一段:导语,先容讲话的背景和目的(200字)。

近日,我有幸参加了领导的一次重要讲话,讲话的主要内容涉及到我单位的发展方向和工作重点。这次讲话对我个人和整个团队的发展都具有重要意义,讲话内容丰富、思想深刻。在听完讲话后,我深思熟虑,对自己的工作有了新的认识和期许,也对领导的指导思路有了更深的理解。接下来,我将分享一下我在领导讲话后的心得体会。

第二段:对讲话内容的总结和提炼(200字)。

领导在讲话中提到了我单位当前所面临的机遇和挑战,对于我们的工作提出了明确的思路和建议。首先,领导强调了要创新思维方式和工作方法。他提出了建设创新型团队的重要性,鼓励我们勇于尝试,敢于突破现有框架。其次,领导强调了要加强学习和能力提升。他强调了学习的重要性,并鼓励我们广泛阅读各种类型的书籍和资料,提升自己的知识和思考能力。此外,领导还提到了加强团队协作和沟通的重要性,他表示只有团结一心,真诚合作,我们才能将困难化解,实现目标。

第三段:个人的感悟和自省(200字)。

领导讲话让我深刻反思了自己的工作情况。讲话中提到的创新思维方式和工作方法给我很大的启发。我意识到自己在工作中可能存在惯性思维,有时容易陷入固定的工作模式。现在我明白了,只有不断创新和尝试,才能保持持续发展。另外,领导讲话中对学习的重视也给了我很大的触动。我意识到自己不能停滞不前,要不断提升自己的专业知识和综合素质,才能适应变化和挑战。同时,领导提到的团队合作和沟通也让我反思了自己在团队中的表现。我想我需要更加积极主动地与同事合作,加强协作能力,共同推动团队的发展。

第四段:对领导的感激和对未来的展望(300字)。

我对领导所发表的讲话深表感激。领导的言谆意重,从许多细节中,我感受到领导对我们团队的关心和期望。领导的讲话为我树立了发展的明确方向,也激发了我对未来的信心。我深信,只要我们紧跟领导的指引,创新工作方式,提升个人能力,团队必将取得更大的成就。我对未来充满期待,也决心付诸行动。我将不断学习,努力改进工作,与团队一起积极应对各种挑战,实现领导的殷切期望。

第五段:总结,重申对领导讲话价值的认识和自己的努力(300字)。

领导的讲话对我个人和整个团队的发展都起到了巨大的推动作用。讲话内容的深刻性和针对性让我明确了未来的方向和努力的方向。我深知要实现领导的殷切期望,需要不断创新,加强学习和团队合作。未来的道路上虽然充满了困难和挑战,但我坚信,通过自己的努力和团队的合作,我们一定能够取得更大的成就。我将时刻牢记领导的教诲,不断努力,追求卓越,在实现自身价值的同时,为团队和单位的发展作出更大的贡献。

攀岩后的心得体会感想

人生是一条神奇的路,每个人都在这条小路上前行。我们在路途中经历风雨,也在路途中感悟成长。

一个人,一句话,一件事……都是我们生活中美好的老师。正是因为经历了这一切,我们才学会了应该如何面对挑战,面对困难。

10月31日,星期一的早晨。我们得到了一个振奋人心的消息,那就是我们要去射阳了!

一大早,我就和我的朋友去学校,然后坐上早已准备好的大巴车,准备出发!我和张艺馨坐在一排,大巴车开了,我们和家人告别,又坐了40分钟,就到了射阳未成年人实践基地。

一到那儿,我们就一边好奇地东张西望,一边滔滔不绝地谈论这里的“游乐设施”。我们住女生宿舍3楼,一放下行李,我们就“开启了课程之旅”。

那里有许多“游乐设施”,我最喜欢玩的是“军事拓展区”,那里有“轮胎桥”、“旋转木桥”、“攀岩”、“天使之手”……。玩的时候,让我感触最大的就是“攀岩”。

我在走旋转木桥的时候,看到许多人再爬攀岩的时候掉了下去,放弃了,轮到我了,我先是不敢爬,可是在同学的鼓励下,我“上手”了,我先上了一只脚,然后又上了一只手……这样,我慢慢地爬,慢慢地爬,在途中我有不只一次想下来,可是,我的手脚不听我的使唤,不过我在心里默念“陈佳艺,坚持就是胜利,加油!”经过几分钟,我终于成功了。

通过这件事情,我明白了在生活中我们会遇到许多意料之外的困难,我们不能退缩,因为这样只能让别人认为你十分懦弱,你只有坚持,才能让别人认为你强大,不可侵犯,坚持就是胜利!

领导讲话后的感想范文

位领导、来宾、热情的观众:

大家晚上好!

在××文化文艺演出既将开始之即,我谨代表河洛镇党委、政府向前来观看演出的各位领导、各位来宾、广大农民朋友们表示热烈的欢迎!

文化的发展是异彩纷呈的。在炎炎夏日,我镇党委、政府以开展保持共产党员先进性教育为契机,适应时代要求,创新内容、创新形式、创新手段,开辟出一块人与自然和谐发展的文化阵地。此举是精神文明建设在新世纪的新探索,更是切实践行“三个代表”重要思想的具体体现。

××文化活动,是个开放的舞台,对繁荣群众文化起着重要的促进作用。她是一个没有围墙的大剧场,不但为广大农民夏夜免费享受文化生活提供好去处,而且为各村、各单位、各企业、各民间团体创办了一个展示自我、宣传自我的大舞台。我镇党委、政府以政治思想教育为贯穿,以形势政策教育为主,结合保持共产党员先进性教育活动,详细安排了节目内容,将以异彩纷呈的××文化对广大农民朋友进行爱国主义、集体主义和社会主义教育,弘扬科学,反对迷信,提高农民的思想道德素质,丰富农民的业余文化生活,实现干群共铸文化大舞台。希望这种文化形式能越办越好,真正为精神文明建设提供强有力支持。”

同时要求各村、各单位、各企业、各民间团体踊跃参加,领导干部带头参加,要造成一个家家出动、人人参与的声势,促使这种活动也从单一、小型、不规范逐步走向了制度化、规模化、综合性,从单纯的文艺活动发展为成熟文化建设,并如一支奇葩永恒地绽放在河洛镇人民心中,大放异彩。

“广场××文化将以文载道,开风气之先;以文育人,育时代精英;以文寓美,领时代风骚;以文扬企,辟发展新径;以文点睛,展我镇风貌,在一定程度上满足广大群众思想上解惑、精神上解闷、文化上解渴、心理上解压、能力上解弱的内在需求,是广大农民精神文化生活中不可或缺的,也是我们河洛镇健康、协调、可持续发展的载体。因此,广场××文化活动,我们决定长期举办,打造出一块扎扎实实的先进文化阵地。”我相信,随着先进文化阵地的进一步建设,广场××文化将更加异彩纷呈,无限文化生产力的解放将推动我镇全面、协调、可持续地向前发展。

别后的感想心得体会

离别是人生中不可避免的一部分。无论是毕业离校、离乡背井还是离世离人,别后的感想总是伴随着我们的心灵。离别是一种成长,它教会了人们珍惜眼前的一切,对生活保持充满热情和感激之心。此刻,我不禁回忆起那些别后的日子,深知离别给予我的成长和心灵启迪。

二、别后的感想——时间的飞逝与珍贵的友谊。

当分别的日子到来时,我才懂得时间的宝贵和飞逝。曾经,我们羡慕长辈开心地说起“五十年代”的老友,人们会默默地惋惜,时间变得那样珍贵。如今,当我想起那些离别已久的知己与挚友,我感觉只是转眼之间。时间的飞逝教会了我珍惜与朋友在一起的每一刻,因为我们无法预测未来,只能在此时此刻,真诚地对待彼此。

离别也引发了我对故乡的思念。每当离乡背井,远离亲人时,对家乡的怀念不禁涌上心头。曾经的熟悉街道、繁忙市井,曾经的亲戚和朋友,如今都成了我人生旅途中永恒的回忆。离别让我更加珍惜家乡,思念之情如魔咒般紧紧系住我心。

离别固然带来思念和伤感,但它也为人们带来了新的机遇和挑战。无论是离开父母的独自上学,还是离职离开熟悉的工作环境,离别都让我们能够面对新的生活和未知的挑战。离别教会我适应变化,勇于接受新的环境和任务,拥抱未来的不确定性。

离别之后,在动情的痛苦中,我们也能重新找到自己的方向。离别是告诉我们,继续前行,寻找新的目标和追求。离别不仅是结束,更是一种新的开始。在别后的日子里,我遇到了新的朋友、找到了新的工作、获得了新的认识。离别教会我重新面对生活的勇气和信心,也成就了我今天的成长。

总结起来,离别是人生珍贵的经历,它在心灵中深深地刻下印记。离别教会了我珍惜时间和友谊,懂得回忆和思乡,面对挑战和机遇,重新开始追求自己的梦想。别后的感想让我成长,让我变得更加坚强和勇敢。在未来的日子里,我将继续珍惜离别给予的一切,并以更加积极的心态迎接未知的挑战和机遇。

领导讲话后的感想范文

9月3日院长、政委在全体机关干部大会上做了重要发言,我们科在主任的主持下召开了关于学习院长、政委讲话精神的重要会议,在会议上我认真的听了同事阅读的院长、政委的讲话内容,通过学习对院长与政委的发言有了一些心得与体会。

院长在会议上主要对机关干部的一些问题做了点评与要求,院长在会上提了几点,1、关于权利的问题。2、关于工作的方式方法问题。3、工作中要学会上下协调的问题。4、机关干部要发挥好示范与表率作用问题。

我觉得这几点要求不止适用于机关干部,同样对我这样的聘任人员有着很大的督促与警示作用,我如果能够把院长提的上面几点要求做好我的工作同样也能做好,因为信息科不是临床科室,面向的跟机关干部一样是科室,服务的对象是科室,院长说机关干部要树立两个服务意识,一个是为基层的服务意识,第二个就是服务大局的意识。

同样的,我也应该这样,科室需要我帮助他们解决问题,处理问题,协调问题,科室遇到困难,我也要勇于冲上去。院长在会上还说了一句话,四个不放过:出了问题不查清不放过,原因不查明不放过,教训不找准不放过,责任不追究不放过。这句话对我同样有着督促与警示作用,督促我在以后的工作中更加严格的要求自己,严格的按照医院的规章制度做人做事,树立好敬业品德以及严谨的品质。政委在会议上提出了医院的共识:团结一心干点事,同时提了四点要求,一、要树立目标意识,二、要树立标准意识,三、要树立责任意识,四、要树立绩效意识。团结一心不光是院,我们下面的工作人员更要团结一心,只有团结了才能把精力更好的放在工作中而不是勾心斗角里面,政委提的上面四点要求我觉得同样也是对我的要求,因为任何一件事情首先都要有目标,有了目标之后才有达到这个目标的标准,为了达到这个标准就要分配各自的责任,有了责任才能更好的达到目标所能创造的绩效,我觉得政委正是在教我怎样做事,如何做人,目标是院领导定,而我要按照政委说的标准去要个要求自己,按照政委说的责任去承担自己要承担的责任,树立好自己的责任心,认认真真做人、做事、做工作。

政委在会议中把学习放在了最后讲,虽然是最后讲,不过我觉得也是最重要的,因为只有院里每个人都重视学习,医院才有更好的发展,更强的竞争力,我一定能够按照政委的要求去充实自己,做好自己的本职工作的同时去努力学习,汲取对自己工作有用的知识,更好的用于工作当中。

通过学习,我深刻的体会到了院长、政委的良苦用心,一切为了医院更好的发展,我会紧跟领导思路,学习与体会领导的讲话精神,严格要求自己,并在以后的工作中不断学习与进步。

攀岩后的心得体会感想

记得那次,我们一家三口去了淀山湖,这湖波光粼粼、清澈见底。湖的后面有一座山,也不知道叫什么名字。我从来没爬过山,对此比较新奇,便拉着爸爸妈妈来到山下,让他们陪我爬山。

一到山底下,就被山上那浓密的树林所吸引,暗暗下定决心,一定要一鼓作气,爬上这座山。

在我的兴奋下,一鼓作气地爬了很高跟高,但是却累得不行了,而且离山顶还有一段距离。顿时,我感到一阵空旷与无助之感,回头一看,发现了正在费力往山顶爬的妈妈和陪伴她的爸爸,想:为什么不和爸爸妈妈走在一起呢?这样我就不会那么累了啊!毕竟我的竞争对手速度不快。

于是,我爬下了山,找到了爸爸妈妈。他们说:“怎么不继续爬了?”我一边喘着大气,一边回答道:“我,我实在爬不动了,还,还是和你们一起慢慢爬吧。”

“儿子,你怎么能走回头路呢?只要踏出这一步,就不能回头,只有一直走下去,才能达成自己的`目标。”爸爸说。

“是啊,”妈妈又补充道,“只有一鼓作气才能成功!”

听了他们的话,我若有所思,脸上已经起了一圈圈红晕。最终,虽然我还是爬上了山顶,但是我知道,没有爸爸的帮助,和妈妈的鼓励,是不可能成功的。

成长中的每一个第一次,都是充满艰辛的。我们只有不顾一切困难去战胜它,才能为以后的成功做好奠基石!

别后的感想心得体会

别后,总会感觉心情沉重,这种感觉仿佛是一种压在心头的沉重负担,使人不禁感到痛苦和无奈。无论是因为亲情、友情或是爱情的离别,都给人留下深深的伤感和遗憾。每当与挚爱相隔千里之时,我总会感到一种孤独和空虚,仿佛失去了一些重要的东西。与亲人、朋友告别时,我会感受到无尽的不舍和难过,如同一片漆黑的夜空,只有星星的光辉能够照耀着我的心灵。

别后,思念成为一种常态。每当夜幕降临,我总会对着天空中的繁星发呆,默默地祈祷相隔千里的亲人、朋友能够平安无事。每当收到挚友的来信或是爱人的短信,我总会心花怒放,兴奋不已。远离亲人、朋友的日子,思念成为我生活中最常出现的词语,它如同一盏明灯,指引着我前行的方向。尽管思念、思念再思念,但我相信,别后的相聚定会更加珍贵。

别后的经历使我让我慢慢懂得了如何独立、如何坚强。离开亲人的怀抱,我不再有依赖感,不再依靠别人,而是学会了独立生活,学会了自我管理。从一开始的不适应,到后来的逐渐适应,我懂得了人心自私,与人合作要互助互利,我懂得了如何在新的环境中去开拓自己,不断成长。

第四段:别后的收获。

别后,我还懂得了感恩。当你离开了曾经熟悉的环境,当你失去了那些值得感激的人和事,你才能真正意识到感恩的重要性。别后的收获就是懂得了感恩,懂得了更加珍惜身边的每一个人,懂得了更加用心地对待每一段关系。只有经历了别后的感受,我们才会懂得人与人之间情感的宝贵,并且会懂得如何去用心经营和维护。

再美好的别离,都只是短暂的蓝图。别后的感想心得告诉我,无论在遥远的地方,还是在店头街角,重要的是要坚持做自己,追求自己的梦想,不断努力奋斗,为了更好的明天而努力。别后的坚持,不仅仅是为了自己,更是为了与别人和好。只有坚持,我们才能感受到别后的甜美,回味那段悲切的别离时光,坚信那些失去的,注定会成为内心坚定的力量。

别后的感想心得体会,是每个人在别离后对于生活和情感的一种感受和思考。它或许会让人心痛和难过,但更多的是让我们学会勇敢面对,学会珍惜,学会成长和回忆。每一次别后,都是一次难忘的经历,留下了我们的心事和回忆,而在别后的重聚中,我们将会更加珍惜那些拥有的,懂得感恩和坚持不懈。

听领导讲话后的个人心得体会

领导讲话是领导对听众展示领导意图,发挥领导艺术的重要形式。下面是本站为大家准备的听领导讲话后的个人。

希望大家喜欢!

通过学习深化作风建设提高执行力“四个一”活动和听完高电雷局长的讲课后,使我认识到了提高执行力的重要性,增强了做好本职工作的紧迫感和责任感。提高执行力是践行“三个代表”重要思想,全心全意为人民服务的必然要求,也是我们开展深化作风建设,提高工作效率的必然要求。“执行力”一词最早流行于国外企业界,是由美国资深的企业家保罗〃托马斯和企业管理学家大卫〃伯恩提出的概念,他们认为执行力就是“做”的能力,即企业选用合适的人去做正确的事,把事情做好的能力。管理学中的格瑞斯特定律指出:“杰出的策略必须加上杰出的执行才能奏效。”“言必信,行必果”,任何一项工作任务的完成,都是执行和落实的结果,没有执行和落实作保证,再好的战略也只是一句空话,再好的政策也只是一纸空文,再好的制度也只是一种摆设,再好的目标也只是一个理想。提高执行力是有力推动我县经济社会建设的现实需要;提高执行力是密切党和政府同群众关系,使发展惠及民生的重要保证;提高执行力是着力解决当前党员干部工作作风与新要求不适应问题的必然要求。们必须以维护好、实现好、发展好广大人民群众的根本利益为出发点,在执行上比精神,在执行上见高低,确保各项工作落实,促进清丰科学发展、社会和谐不断取得新的业绩。学习之后我有如下心得体会:

一、必须努力学习知识,不断提高工作水平,在工作中不断进步,虚心向领导和同事请教,老老实实做人,踏踏实实做事,尽自己的能力把每一件事都用心做好,在学习中不断提高自己的工作水平。树立正确的人生观、价值观、世界观,把思想统一到“为政之要、贵在落实;落实之要、贵在执行”的理念中来,加强自己业务方面的能力,认真细致的做好做实各项工作,以较高的水平投身到工作中来,以自已的实际行动践行提高执行力”的要求。

二、要在学习上深入,特别是在加强政策和业务的学习,主动思考问题。当前工作形势对我们的综合素质提出了很高的要求,深入学习已是刻不容缓。在当前知识经济时代,决定了我们必须加强学习,要以能力建设为核心,加强自身和内部的学习,树立终身学习的理念,不断提升学习能力,拓展知识领域,改善知识结构,促进适应发展,提升在实践中解决问题的能力。

三、一定要通过学习统一思想,达到团结稳定。不利于团结、稳定的话不说,不利于团结、稳定的事不做,不利于团结、稳定的的谣言不传,多做实事,作为一名党员,我要以这次以“四个一”活动为契机,提高认识,继续把保持共产党员的先进性落实到各项工作中去。

在以后的工作中,我将虚心地听取大家的意见,进一步反思工作中的问题,认真总结经验教训,改正不足,并在今后的工作中进一步加强学习,保持积极进取的良好精神状态,不断改进工作方法,更好地履行职责和提高执行力。

王书记的讲话为当今和将来栾城的教育事业改革发展指明了方向,肯定了教育的重要地位和教师对教育事业所作出的巨大贡献。对全县教师作出了期望。在领略了王书记的深刻丰富的讲话之后。我感到精神鼓舞、振奋,感到作为一名教师的荣幸与使命感。王书记指出:作为一名教师,要坚持苦练"内功",提升教育教学水平。要努力做一名勤奋学习的教师,在知识迅猛发展的今天,要保证知识不落后,自己不落伍,就必须多学习,多钻研,多读各种各样的书,丰富自己的知识修养。要做一名拥有创新精神的教师,我们要大胆探究、勇于探索,创造性的完成自己的使命,全力提高自己的科学素养、创新精神和创新意识。教师要坚持不断学习、终身学习、勤于学习、善于学习;要不断更新教育观念,以学生为本,充分尊重学生的人格,充分发挥学生的主体作用,重视培养学生独立的思维能力、学习能力,发现和解决问题的能力,以及适应社会需求的能力;要创新教育实践,不断进行教学内容和教学方法的创新,要从实际出发,努力探索,认识和把握教育的客观规律,不断研究教学内容和教学方法;为此,教师要会走终身学习的路子,成为学习型的教师。

教学相长,要变“一桶水”为“长流水”,教师必须在慷慨“给予”的同时努力“汲取”,变“教”为“学”,变阶段性“充电”为全程学习、终身学习。教师的不读书,不勤读书,无疑给专业发展带来致命的“后劲不足”,这也显然不能适应教师专业化的发展。因此,教师要抓住机遇,利用一切可以利用的机会,加强学习,在教学中要坚持理论与实践的探索,与时俱进,打破学科界限,增强教育智慧,提高自身素质,促进专业技能的提高。

新师德规范第六条,明确提出了教师要终身学习的要求,教师应该“崇尚科学精神,树立终身学习的理念,拓宽知识视野,更新知识结构,潜心教学业务,勇于探索创新,不断提高专业素养和教育教学水平。”因此,我们要不断充实自己,提高自己,新型的教师应该是终身学习的示范者,是学生终身学习的楷模。

王书记指出:教育工作重点抓好教师队伍建设。提高质量,振兴教育,关键在教师,希望在教师。要重视师德建设,要探索师德师风建设的长效机制,引导全县广大教师坚定献身教育、甘为人师、奉献社会的理想信念,培养为人师表、无私奉献的高尚品格,形成率先垂范、淡泊名利的思想境界,树立执着追求、乐观向上、勇于负责的精神风貌。教师的责任意识包括以下几个方面:首先是对民族、国家的高度责任感,要站在国家发展和民族兴旺的高度做好教书育人工作。其次是对教育事业的责任感,要树立陶行知先生所说的“捧着一颗心来,不带半根草去”的无私无畏精神,以奉献社会、奉献人民的执著信念,发扬“敬业、爱生、博学、严谨”的教风和“勤学、多能、踏实、求真”的学风投身教育工作。再次是对学生的责任感,要满怀对受教育者的真心关爱,关爱每一名学生,关心每一名学生的成长进步,以真情、真心、真诚教育和影响学生,努力成为学生的良师益友,成为学生健康成长的指导者和引路人。最后是对家庭的责任感,每个教师都是家庭的一分子,要对家庭、对父母、对子女尽义务,家庭责任感也是作为一个好教师的基本责任。

在今后的日子里,我将以王书记的讲话为指导,努力做好本职工作,做一名充满责任的教师,培养强烈的敬业精神和忠诚于自己本职工作的事业心,培养敬重本职工作的责任感和成就本职工作的使命感。这是从事教育工作不可或缺的。王书记的讲话包含了深刻的哲理和丰富的内涵,在今后的教学生涯中,我将以此为。

座右铭。

时时鼓舞鞭策自己积极地投身于教育事业。爱岗敬业、教书育人、为人师表用自己的实际行动努力做好教育。

上周三我们锦州银行的员工有幸学习了张伟行长的讲话精神,感触颇深!通过张行长的讲话可以看出锦州银行的领导对员工的关心和爱护!想员工之所想,急员工之所急,真正把关心员工落到了实处,并努力践行行领导的讲话精神!

我们中华民族是一个尊老爱幼的民族,孝敬老人,教育子女是中华民族的串通美德,但由于社会的发展,在尊老爱幼方面做得有些差强人意!作为锦州银行的行长高-瞻远瞩适时提出了给每一名员工尊老爱幼费20xx元,以此为榜样带动员工都尊老爱幼,要有一颗感恩的心,孝敬好自己的父母,教育好自己的子女,让这一优良传统在锦州银行的每一名员工中传承下去。当下房价虚高,很多同事都无力购买住房,以此影响了员工工作的积极性,同时对生活也失去了信心。行领导获知此事后,在资金紧张的情况下拿出转向资金给我们员工建造集资房,选址在锦州开发区,面朝大海,环境优越。解决了我们的住房问题,我作为锦州银行的一员深深感谢张行长的良苦用心。

在物价飞涨的年代,我们的工资还停留在20xx年左右的水平,已经远远不能适应今天的物价运行水平!由于低工资严重影响了生活水平,孩子上学,孝敬父母及方方面面的人情,现有的工资水平已经远远不能满足生活需求。为此在张行长的讲话中提出了给员工涨工资的信息!而且工资涨的很高,完全超过锦州市的工资水平,我们锦州银行的员工能提前享受到高质量的生活,这一切的一切都得益于张行长对我们员工的关心!!

听罢张行长的报告心情久久不能平静,我想我们锦州银行在张行长的领导下,在我们每一名员工的努力下一定会圆满完成各项任务!一定会在工作上取得骄人的成绩!!

怎样才能使我们的公司快速和-谐地发展?怎样才可以使我们个人能够在公司里得到发展和领导的重视?我想我们在对赵总的讲话学习中可以深切地体会和明白这个道理,那就是我们在工作中要努力地奋斗,努力地工作,为公司的发展做出自己的奉献,并推动我们公司和我们个人的发展。

我们身为我们车间里生产一线的员工,只有在平时的工作中严格地要求自己努力工作,刻苦奋斗才能体现自己在工作中的劳动价值,才能体现我们个人的价值。我们是生产一线的员工,我们在公司车间里工作和存在的价值就是在自己的工作岗位上努力地工作和奋斗,为我们的车间生产和创造出更多、更好的产品。所以我们在日常的工作中,就应该积极地要求自己努力地工作,让自己在工作的生产中创造更多的财富,从而使自己在车间里的劳动价值得以体现。

身为车间里的职工,我认为要想做好奉献,推动发展就必须努力学习。因为我们的工作技术含量高,我们必须学习好各种操作知识和安全技能。只有学习好了安全操作知识,我们才可以知道如何操作和保证好我们在操作过程中的设备安全和人身安全等。保证我们在生产中能够放心地生产和劳动,以及我们个人的人身安全。其次,我们要加强学习生产技术的操作技能。我们不能满足和停留在目前这个阶段,更不能驻足不前。我们要更随着时代和生产技术的进步和更新而努力地进取,去追赶和超越别人。因此我们在工作的生产中要努力地学习操作技术和技能,这样我们才能一方面可以提高我们工作的工作效率,保证生产出更好、更高、更多的产品,另一方面,我们可以在工作中发现工作的乐趣,使我们的工作充满活力和快乐。

同时,我们还要在工作中积极地去努力工作和进龋我们在工作中要积极努力地工作,去帮助别人。什么是我们的工作,怎样才能完成我们的工作?凡是车间里的事情和任务都是我们的工作,都是我们应尽的责任和义务。我们只有努力地去实施和去做才能保证我们自己完成我们的工作。所以当我们遇到工作任务和难题时,就不能躲避,更不能推脱,要积极地着手去完成我们的工作。并在工作时带动自己身边人的工作积极性,保证我们的工作可以快速、高效地完成,使我们的领导满意。

另外,我们还要善于发现问题。我们不能仅学会动手,还要学会动脑子。我们车间里的工作需要我们去认真的考虑和思考,主动地去发现里面的不足、缺陷、安全隐患。所以我们要在工作中努力地思考,去积极地发现问题和解决问题。从而可以提高我们的工作效益和工作效率。在这一点上,我很佩服周克成同志,因为他的合理化建议大大提高了我们车间的效率,节省了车间的生产成本。所以我觉得我在以后的工作中应该多向他认真学习。

陈列后的心得体会感想

陈列很重要,她影响一个店铺的形象,一个店铺的整体业绩,所以说做好陈列很难。她需要你对整体货品的熟悉度,需要去一套套的尝试,感觉等等。

在8月份的工作里,我分配到负责陈列工作。我心里知道这是对我的一个巨大挑战,因为账务我非常熟悉。我也知道这是我一个学习的机会。和店长大惠惠沟通了一下,她做陈列非常好。7月份的陈列大多都是她做的,她把哪套衣服调到主陈列位置,调到不长时间,就会销售的差不多。

她给我讲,现在的衣服卖一件少一件,陈列也越来越难调,其实我是看哪件衣服多,我就把她调到主陈列,因为号全,顾客不会因为没有号而流失。衣服不要有滞销品的感觉,只是她适合的顾客还没来。比如某件衣服,一开始我们都没觉得她好看,也不卖,而且其她店也不卖,她的号比较全,我给她做了主陈列,现在都卖没了。

调陈列不要怕麻烦,你要不断去搭试,调到你满意为止。她给我看了一些她调陈列的照片,给我讲她是怎样去调陈列的。我收获很多,现在货品越来越少,好多都断码断号了,甚至没有了,我们采取的措施是:1.货品重复出样,由先前的2件现在变成4件至6件。2.找公司要了春款的长袖,进行卖场填充。我们让我们的卖场保持货品丰满,充分利用好我们有限的货源。我们在有限的货品情况下,陈列出最佳的效果,争取做出最好的业绩。

学无止境,现在是我学习的大好机会,我要努力去学习陈列,做好搭配工作,做好133工程学习(133指1个商品,3个卖点,3个搭配方式。)。

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