最新大国工匠总结报告(优质5篇)

时间:2023-09-26 16:30:22 作者:纸韵 最新大国工匠总结报告(优质5篇)

报告是一种常见的书面形式,用于传达信息、分析问题和提出建议。它在各个领域都有广泛的应用,包括学术研究、商业管理、政府机构等。那么我们该如何写一篇较为完美的报告呢?下面是小编帮大家整理的最新报告范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

大国工匠总结报告篇一

应对日益火爆的市场,车间主任充分利用班前会、管理会进行宣传,激励职工奋发向上,鼓励职工在工作中比贡献、比智慧、争先进、争荣誉;动员大家团结一心,群策群力,凝聚成的力量,共渡难关。

1、赛质量,创优质,凝心聚力迎接挑战

今年以来,车间各个环节都面临新的挑战,新技术、新工艺、新人员巨大的工作量、繁重的生产任务环环相扣,无论哪一环脱扣,后果都将不堪设想。在以质量求生存的关键时期,努力造就一支思想觉悟高、技术过硬、能打硬仗的员工队伍已成为当务之急的重要使命。车间经过精益改善提案、质量、工艺标准等多种培训,提高全员综合素质,鼓励每一个成员都能成多面手,什么岗位需要,就在什么岗位上发挥作用。车间始终把产品质量视为重中之重,用敬业精神与精益求精的态度确保完成了各项目标的实现。

2、赛安全,强监督,群策群力安全生产

在安全管理工作中,坚持实行“班前会”,牢固树立“以人为本,安全第一”的思想,在宣传学习中,避免“我说你听”大道理满堂灌的情景,而是经过亲情感染、寓教于乐以及交流讨论等方式,使大家主观上真正建立安全意识、理解安全教育。在“安全生产月”中,全体员工进取投稿,踊跃参与公司“安康杯”演讲竞赛活动,全面诠释“我是一名安全员”。同时针对车间的实际情景,开展全员“安全知识”培训,丰富了员工的安全知识,武装了头脑。这些活动使“安全第一、预防为主、综合治理”的精神深入人心,提高了员工安全生产意识和自我保护的本事,推进了车间的安全文化建设。

大国工匠总结报告篇二

医技科

(2022年8月31日)

按照县委干部作风建设年“群众评医疗卫生单位、群众评干部”活动要求,我就开展“干部作风建设年”活动以来个人有关情况向组织汇报如下:

一、精神状态方面

活动开展以来,自己紧扣县委和医院关于此项活动的主题,通过集体学习和自主学习等方式使自己的思想有了很大触动,行动上更加自觉。平时的工作中我能严格遵守医院和科室各项工作规定,按时交接班,热情服务群众,帮他们提供力所能及的服务,工作中任劳任怨,敢于承担急难险重的任务,妥善处理和同事的关系。在做好本职工作的同时我还不断钻研提升自己的业务水平,争取达到更高的水平。我感觉到自己比以前更有干劲了。

二、能力素质方面

平时的工作中自己能够坚决贯彻落实党中央和省委、市委、县委和医院的各项决策部署,能够认真学习业务领域内的新知识、主动适应新形势、新情况、新常态,能做到勤学好问,不耻下问;能坚持以百姓心为心,工作作风踏实务实;对职责范围内的工作谋划有思路、落实有举措、群众满意度较高。

三、职责履行方面

不断加强学习,自觉把岗位基本职责职能、基本法规制度程

序等放在首位;严格要求自我,明确职责目标,按时高效完成本职工作;提高工作的执行力,树立起强烈的责任意识和进取意识,工作基本面了然于胸;发扬“老黄牛”的精神,主动担责,主动履责,工作质量和效率有了较大提升。

四、服务群众方面

作为一名基层的医技人员始终牢记自己也是一个农民的孩子,自己能有今天幸福美好的生活完全得益于祖国的强大、社会的安定、党的坚强领导,得益于组织给自己搭建的这个平台。在平时和患者的接触中我深深地感觉到有的群众的生活还很困难,我们的医疗资源还很有限,我们当地的经济发展还与发达地区有很大差距。想到这些我总想着做点什么,虽然自己人微言轻但我想我能给党和人民做的,能给医院回报的就是服务好来就诊的患者,确保工作零失误,对群众的合理性诉求做到了百分百满足。从未出现“门难进、脸难看”等事件。

(五)纪律作风方面

严以律己,遵守社会公德,遵守“八小时以外”生活纪律,坚决有力落实县委县政府、县卫生健康党工委和医院党委安排部署是否;无违纪违法问题发生。

医务人员干部作风建设心得体会

干部作风建设年活动 心得体会

医务人员干部作风建设表态发言稿

乡镇干部作风年建设活动心得体会

干部作风建设年学习体会

大国工匠总结报告篇三

任丘市林业局

开展先进性教育活动取得初步成效

在开展保持共产党员先进性教育活动中,我局充分发挥自身职能作用,不断创新工作思路、改进工作方式、加大工作力度,实现了教育活动与春季造林“两不误、两促进”的预期效果。

一、   局党组发挥堡垒作用,真心实意为农民解决难题

在教育活动中,局党组充分发挥战斗堡垒和表率作用,本着“往深里做、住实里做”的原则,身体力行“三个代表”重要思想,真心实意为广大林农、果农、苗农解决实际困难,收到了较好的社会效果。

一是维护苗农切身利益。近两年,我市苗木销路不畅,积压严重,给苗农造成了一定的经济损失。局党组看在眼里,急在心上。坚持以人为本的理念,积极研究对策。经多次商讨,决定实行优惠政策,由我局出资购买他们的苗木,全部用于我市今春植树造林,并于3月4日召开了全市育苗户大会,到会的24育苗户中有14户当场与我局签订了供苗协议。这一举措,为广大苗农解决实际问题,维护了他们的切身利益。二是认真指导联系点工作。从教育活动一开始,党组每位成员就带头参加学习,充分发挥领导干部的表率作用,带头参加实践,他们深入果园、林地、苗圃,与农民面对面地谈心,了解他们的疾苦,并把四平公司作为局党组联系点,给他们送去最新的科技知识和致富信息。共到联系点进行技术指导3次,帮助他们解决技术难题5个,提供致富信息30余条。局党组成员以自己的实际行动,为党员们带了个好头。三是支持文明生态村创建工作。为早日实现“绿色任丘、生态任丘、和谐任丘”的宏伟目标,经局党组研究,制定了资金倾斜政策,全力支持我市正在开展的文明生态村创建活动,今春对部分文明生态示范村的绿化无偿提供杨树苗和国槐苗2.8万株,同时,对全市93个文明生态示范村的绿化规划、绿化模式和在绿化工作中出现的技术问题进行指导。四是努力实现全市林业协调健康发展。局长陈平安同志胸怀全市林业发展大局,用自己敏锐的眼光查找出了影响全市林业发展的突出问题,即用材林面积和经济林面积比例严重失调、林业资源北强南弱。为此,他先后三次组织中层以上干部召开专门会议,认真研究任丘林业发展大计,明确了“统筹兼顾,协调发展”的总体目标。同时,制定倾斜政策,对津保路沿线及以南的11个乡镇、办事处无偿提供杨树苗70万株,大力推进这些地区的绿化进程,从而逐步实现我市林业协调健康发展。

二、广大党员自觉将学习落实到行动上,体现在工作中

通过先进性教育,使广大党员增强了党性意识和宗旨意识,增强了做好本职工作的忧患意识和责任意识,自觉将压力转化为发展林业事业的动力,以他们的先锋模范作用,带动广大职工积极投身到春季造林大潮中。

大国工匠总结报告篇四

在开展保持共产党员先进性教育活动中,我局充分发挥自身职能作用,不断创新工作思路、改进工作方式、加大工作力度,实现了教育活动与春季造林“两不误、两促进”的预期效果。

一、 局党组发挥堡垒作用,真心实意为农民解决难题

在教育活动中,局党组充分发挥战斗堡垒和表率作用,本着“往深里做、住实里做”的原则,身体力行“三个代表”重要思想,真心实意为广大林农、果农、苗农解决实际困难,收到了较好的社会效果。

平公司作为局党组联系点,给他们送去最新的科技知识和致富信息。共到联系点进行技术指导3次,帮助他们解决技术难题5个,提供致富信息30余条。局党组成员以自己的实际行动,为党员们带了个好头。三是支持文明生态村创建工作。为早日实现“绿色任丘、生态任丘、和谐任丘”的宏伟目标,经局党组研究,制定了资金倾斜政策,全力支持我市正在开展的文明生态村创建活动,今春对部分文明生态示范村的绿化无偿提供杨树苗和国槐苗2.8万株,同时,对全市93个文明生态示范村的绿化规划、绿化模式和在绿化工作中出现的技术问题进行指导。四是努力实现全市林业协调健康发展。局长陈平安同志胸怀全市林业发展大局,用自己敏锐的眼光查找出了影响全市林业发展的突出问题,即用材林面积和经济林面积比例严重失调、林业资源北强南弱。为此,他先后三次组织中层以上干部召开专门会议,认真研究任丘林业发展大计,明确了“统筹兼顾,协调发展”的总体目标。同时,制定倾斜政策,对津保路沿线及以南的11个乡镇、办事处无偿提供杨树苗70万株,大力推进这些地区的绿化进程,从而逐步实现我市林业协调健康发展。

二、广大党员自觉将学习落实到行动上,体现在工作中

通过先进性教育,使广大党员增强了党性意识和宗旨意识,增强了做好本职工作的忧患意识和责任意识,自觉将压力转化为发展林业事业的动力,以他们的先锋模范作用,带动广大职工积极投身到春季造林大潮中。

大国工匠总结报告篇五

三、教育活动与春季造林绿化相互促进

在教育活动中,广大党员充分发挥先锋模范作用,以自己的实际行动,全身心地投入春季造林绿化工作中。为确保任务、地块和苗木落实到位,党员们自发行动,双休日不休,深入到乡村实地考察、规划,做到了“两不误、两促进”。如生产科科长李爱军,为做好全市的林业生产规划,他经常加班加点。为组织好全市的义务植树活动,他多次带领本科室人员深入现场进行认真勘察,科学规划,合理布局。

目前,林业局党组和广大党员正以崭新的姿态和饱满的热情,全力以赴投身到工作岗位中,在建设绿色任丘、生态任丘的伟大事业中发挥着表率作用。

2005年3月26日

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