策划方案是指在特定目标下，为了达到目标而制定的一系列有条理、有步骤和有具体实施方法的方案。以下是一些策划方案的写作技巧和要点，希望对大家有所帮助。
精选公司年会活动方案策划详细流程
每到一年快结束的时候，各个公司都会以"年会晚会"的形式来组织各种年会活动。一方面：在这个"企业盛会"中，公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触，与会者欢聚一堂，这不仅可以消除以往工作中的矛盾，还可以增进人与人之间的交流，实现企业内部的团结，增加企业凝聚力。
再一方面：在这个"家庭盛会"中，公司借以来总结回顾上一年度各项工作，对下一年作出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接新的一年，促进公司的企业文化建设，表达对员工的问候和爱戴。
年会活动主题：总结表彰上一年、战略部署下一年。
年会活动目的：振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌。
年会活动安排：
(一)企业全体大会议程安排。
12：30：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐)。
13：00—13：10：大会进行第一项。音乐停，鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始，向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。
13：11：大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同，这个时间具体把握)。
16：40—16：50：大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。
16：50—17：00:主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人鼓掌祝贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)。
17：00—17：10：主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌祝贺。
主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)。
17：10—17：20：主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台，合影留念。(摄影师拍照)。
17：20—17：30：主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐)。
(二)宴会相关安排。
19:00之前:主持人宣布晚宴开始，并第一共同举杯庆贺新年快乐，祝愿公司明天更美好。
19:00—22:30：与会者共同用餐、年会活动。
条件：所有人都要参与，不得推延，每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)。
1.全体表演节目：演唱(明天会更好)。
2.公司领导人(多个人也可以)表演节目，这个不能推掉，就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。
3.相关部门经理(多个人也可以)表演节目。
4.部门全体表演节目。
5.员工自由安排表演节目。
(四)签到许愿安排。
(五)游戏相关安排。
一：大型团队游戏年会活动：团拜年。
上海公司年会策划方案详细流程
二、年终会时间。
20xx年x月xx日下午（春节前），15点00分至17点30分。
三、年终会地点。
（暂定）。
四、参会人员。
公司董事会（监事会）成员，公司总部、景区管理公司和营销公司本部全体员工，各营销中心负责人，各景区经理及员工（除景区值班人员外都参加）。约200人左右。
邀请嘉宾：四大班子领导，旅发委领导，风管局、文旅局、工商行等相关单位领导。约10人。
五、年终会流程与安排。
本次年终会的流程与安排包括以下两部分：
1、年终大会议程安排。
会议主持人：
14：50全体参会员工提前到达指定会议室，按指定排座就位，等待员工大会开始。
15：00—15：45大会进行第一项，营销分公司、景区管理分公司负责人和财务总监做年度工作报告。
15：45—16：00大会进行第二项，主持人宣读20xx年度优秀员工获得者名单；优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金（或奖品）；优秀员工与总经理合影留念。
16：00—16：30大会进行第三项，总经理做年度总结及展望。
16：30—17：15大会进行第四项，市领导及相关部门讲话。
17：15—17：45董事长总结讲话。
17：45大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场。
2、晚宴安排。
18：00晚宴正式开始，总经理新年致辞。
晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。
18：00—19：00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。
六、年终会准备及相关注意事项。
条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容：“x有限公司公司20xx年度年终总结会”。
现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。
七、年会筹办任务。
任务与分工：办公室负责前期筹办，采购物品，联系酒店和会议场所，安排景区员工食宿，制作证书和会标条幅，邀请嘉宾（请柬）等。
景区管理分公司：负责联系公司客车接送景区员工，并安排好景区值班。
上海公司年会策划方案详细流程
20xx年已经过去一半了，即将走入20xx年，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于年月日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。每到年底公司总会举办年会来犒劳员工。
一、年会主题。
增加员工对公司凝聚力和责任心。
二、年会目的。
1、感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与交流。
2、通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心。
3、通过年会的举办，了解员工对公司未来发展的期望。
三、年会时间安排。
（1）年会策划及准备期（xx月xx日至xx月xx日）：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。
（2）年会协调及进展期（xx月xx日至xx月xx日）：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。
（3）年会倒计时期（xx月xx日）：本阶段主要完成年会全过程确定（包括节目单确定）。
（4）年会正式演出时间：20xx年xx月xx日晚至。
四、年会节目报名方式。
1、及时通报名、电话报名、现场报名；
2、联系人：；
3、联系方式：。
五、参会人员：
六、年会节目要求。
1、歌曲类：
（1）喜庆、祥和、热烈的歌曲；
（2）青春、阳光、健康、向上；
（3）与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类：
（1）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈；
（2）具有高科技时代气息的创意性舞蹈；
（3）喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等；
（4）相关歌曲的伴舞。
3、曲艺类：
（1）喜庆、热闹反映生活的相声、小品；
（2）经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）；
（3）其它类型的曲艺节目（乐器类）。
4、每个部门所报节目不限。
5、提倡跨部门组合报名。
1、参会人员入场；
2、主持人宣布年会开始；
3、总经理董事长讲话：对年终做总结、表彰员工；
5、联欢会节目表演；
6、互动小游戏；
7、闭幕词：各位来宾、各位代表、xx公司xx年年会即将落下帷幕，我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺！本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。
精选公司年会活动方案策划详细流程
4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
五、年会参会人员。
上海公司年会策划方案详细流程
17：00—18：00前往宴会厅，展望个人与公司的未来！
20：30程车返回市区。
第一天：
13：00—15：00乘车前往度假村，途中可开展车上游戏，活跃车厢气氛；
15：00—15：30到达度假村，分房，自行休整；
15：30—18：30内部会议。
22：00—23：00洗漱、就寝、躺在温暖的被窝进入梦乡；
第二天：
07：30起床、洗漱；
08：00—08：30早餐；
12:00—13:00午餐；
13：00—15：30与公司共同成长之系列(大型室内团队活动)---音乐漫漫人生路成长之旅，在美妙的音乐中感受人生！感受企业！感受责任！与企业共同发展！共同成长！共创辉煌！
15：30—16：00集合乘车返回，结束快乐行程。
以上是简单版的拓展年会方案，根据会议时间、人数、目标而整合的课程，可在较短时间内加强参会人员之间的沟通了解，建立信任关系，并通过项目合作密切联系，达成共识。
公司年会策划方案详细流程
一、年会主题：
x公司20x年度年终总结会。
二、年会时间。
x年x月x日下午14点00分至21点30分。
会议时间：14:00——17:30。
晚宴时间：18:00——21:30。
年会地点。
西国贸酒店一层多功能宴会厅。
年会参会人员。
公司全体员工(41人)。
年会流程与安排。
本次年会的流程与安排包括以下两部分：
年终大会议程安排。
13:50全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始;。
14:00—15:30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。
15:30—15:45大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。
15:45—16:00大会进行第三项，副总经理宣读20x年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。
16:00—17:30大会进行第四项，总经理做总结性发言。
17:30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场。
晚宴安排。
18:00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)。
18:00—19:00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。
19:00—21：00娱乐时段：
文艺节目(2—3个节目)。
游戏1：坐气球比赛，用具：3把椅子、各装20支气球的3个箱子;。
游戏规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，
箱子内省的球最少的胜出;。
文艺节目(2—3个节目);。
游戏2：抢凳子;用具：5把椅子，围成一圈;。
游戏规则：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，音。
乐停，6个人抢坐，没有抢着的输;。
文艺节目(2—3个节目)。
游戏3：筷子运钥匙链;用具：12支筷子、2个钥匙链;。
游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将。
钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能。
用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。
游戏4：呼啦圈传区别针;用具：呼啦圈3个、曲别针18个;。
游戏规则：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针，每个人。
游戏5：踩气球;用具：100个气球。
游戏规则：分为两组，一组5个人，每个人球上绑10个气球，主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。(面试网)。
幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个。
每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖。
最后主持人邀请全体员工上台合影留念年会准备及相关注意事项。
年会的通知与宣传：公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20x年度年终总结会的通知》，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。
条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容：“北京大龙七分公司20x年度年终总结会”(条幅规格：)。
物品的采购：抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需气球、拉花、花篮;游戏所用乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。
现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。
年会筹办任务。
任务与分工责任人。
会务前期、中期协调工作。
会议阶段主持人。
晚宴阶段主持人。
物品购置(抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、席位卡片、笔、纸、气球、打气筒、拉花、花篮、乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱、酒水、各类干果小食品)。
会场布置。
条幅、证书、人名台制作、鲜花预定。
现场拍照。
年会策划方案详细流程
为进一步增强全校教师的凝聚力，丰富教师的课余文化生活，我校拟定于20__年12月31日下午举行“庆祝元旦”迎新联欢会。本次活动以“快乐”为主线，以放松心情，增进感情，营造和谐的精神氛围为宗旨，激励教师团结、奋进、求实、创新，并以更饱满的激情投入到教育工作中，为我校的教育教学开创更加灿烂、辉煌的明天！
二、总体要求。
1、展现我校教师的亮丽风采与时代风貌；要充分体现文化活力和艺术内涵，富有艺术性和感染力。
2、晚会主题：20__“庆元旦”文艺联欢晚会。
3、时间与地点：20__年12月31日15：30；北报告厅。
4、晚会基调：喜庆、祥和、快乐、热烈。
5、主持人：钟琦、李长胜。
6、节目数量：以级部为单位，一年级、二年级、三年级、四年级、五年级、六年级、英语组、音乐组、艺体中心、体育组、美术组、（综合组、大队部）、（教导处、办公室）（每组至少1个节目）。
三、联欢会形式。
发人深思等不同风格。全力打造一台体现青春气息，积极健康、富于激情的迎新晚会，体现各教研组的风格和教师个人才华，为新年送上一桌文化艺术大餐。
四、组织组委会：
于慎秀、刘秀玲、王苏业、刘春宁、刘文昌、马静。
周增刚、陈宁、张成智、王圣业、沃腾善、梁桂馥、
李长胜。
五、联欢会采购：
奖品、礼品、道具等所需物品。（负责：孙吉科）。
六、舞台灯光、音响、电子屏：
姜达王超。
七、联欢节目及具体安排。
1、开场：主持人介绍本晚会嘉宾、流程（艺术总监：马静）。
2、领导新年致辞；（于慎秀校长）。
3、根据策划小组安排的节目进行演出；初步安排是3节目+游戏+3节目+游戏+节目)（调度：兰浩文、纪珊）。
4、互动环节，主持人宣布游戏规则等（游戏设计：音乐组）。
年会策划方案详细流程
公司全体员工（28人）。
1、17：30—17：40大会进行第一项，副总经理致辞。
2、17：40—18：00大会进行第二项，售前售后经理总结。
4、18：20—18：30大会进行第三项，抽奖活动安排。
5、18：50活动结束，获奖同事和公司领导合影留念。
2、晚宴安排。
18：30晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。（背景音乐）。
18：40—21：30用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。
3、最后邀请全体员工合影留念。
1、年会的通知与宣传：公司于今天向各部门发出书面的《关于xx年度年终总结会的通知》，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。
3、物品的采购：抽奖礼品、笔、纸、笔记本5本、抽奖箱、晚宴所需酒水。
4、现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。
年会策划方案详细流程
举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象，同时表彰优秀的销售人员，充分发挥年会的激励和引领作用。
团结合作，开拓未来。
某大酒店宴会厅。
由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
集团精英以及销售人员。
年会主题活动分为4大部分。
1欢迎宴会：员工之间的情感交流，营造氛围，为后期的年会活动热场。
13：50全体参会员工提前到达指定酒店，按指定排座就位，等待年会开始。
14：00—14：05年会正式开始，主持人致年会开场辞。
14：05—14：20xx做总结性发言。年会演出正式开始。
14：20—14：40文艺节目（2—3个节目）。
14：50—15：10文艺节目（2-3个节目）。
15：10—15：25抽奖1，抽3等奖10名。
15：25—15：40游戏1。
15：40—16：00文艺节目（2-3个节目）。
16：00—16：15欢送退休员工。
16：15—16：30抽奖2，抽2等奖5名。
16：30—16：50游戏2。
16：50—17：10文艺节目（2-3个节目）。
17：10—17：25抽奖3，抽1等奖3名。
17：25—17：45文艺节目（2-3个节目）。
17：45—17：55抽奖4，特等奖1名。
17：55—18：00文艺节目（收尾节目），主持人致年会结束辞。
18：00—18：15全体员工合影留念。
18：15—21：30晚宴。
21：30晚宴结束。
（二）条幅的制作：红底白字字幅，具体文字内容：“20xx年xx年会”
年会策划方案详细流程范文
一、年会主题：
增加公司于员工之间的凝聚力。
二、年会地点：
办公区大会议室。
三、年会时间安排：
(1)年会策划及准备期(__月__日至__月__日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。
(2)年会协调及进展期(__月__日至__月__日)：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(__月__日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。
(4)年会正式演出时间：__年__月__日晚19：00至21：30。
四、年会节目报名方式：
1、及时通报名、电话报名、现场报名。
2、联系人：__。
3、联系方式：__。
五、参会人员：
六、年会节目要求：
1、歌曲类：
(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;。
(2)青春、阳光、健康、向上;。
(3)与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类：
(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;。
(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。
(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;。
(4)相关歌曲的伴舞。
3、曲艺类：
(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;。
(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);。
(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。
4、每个部门所报节目不限;。
5、提倡跨部门组合报名;。
1、参会人员入场。
2、主持人宣布年会开始。
3、总经理董事长讲话。
对年终做总结。
表彰员工。
4、表彰。
各部门负责人做20__年度工作总结与计划。
对优秀员工予以表彰。
为优秀员工发奖。
优秀员工发言。
5、联欢会节目表演。
6、互动小游戏。
7、闭幕词。
注意事项。
年会策划方案详细流程
辞旧迎新之际，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司将举办度总结表彰暨迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
年度总结表彰暨迎新年会。
（时间待定）。
本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。
（2）年会协调及进展期。
本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。
（3）年会倒计时期。
本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。
（4）年会正式演出时间：
xxxx。
（1）对公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。
（2）加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。
（3）表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。
（4）丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
（5）让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
（6）加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
公司全体人员，约xx人左右。
年会策划方案详细流程范文
一、活动目的:。
__。
二、年会主题：
(待定)。
三、年会时间：
1.6日。
四、年会地点：
(待定)。
五、年会组织形式：
(年会组委会、下设各小组，评选委员会等)。
六、策划宣传及沟通策略。
1.前期筹备。
会议定为：组织协调分工，确定时间、主题、内容、费用预算、地点联络安排及落实。
宣传沟通：参会人选范围及沟通、嘉宾人选及邀请、请柬、资料袋、宣传资料设计印刷。
会议筹备：节目准备，礼品征集购买。
2.现场实施。
年会、晚会场地布置，音响、投影、道具、宣传品、座位安排，人员职能分工、服务接待、迎宾及佩戴胸牌、摄影摄像等。
3.后续服务。
会员资料收集汇编，活动影相编辑，整理、分发。
七、参加人员。
1.会场总负责。
总体工作协调，人员调配。
2.会场协调。
会议节目安排，彩排;舞台协调;现场资讯采集。
3.人员分工，布场撤场安排。
4.嘉宾接待、签到。
5.音响，灯光。
6.物品准备，包括礼品，奖品等。
八、会场布置。
会场外：
1.充气拱门放置宾馆大门外主要通道。
2.悬挂空飘球，条幅。
3.放置指示牌。(文字内容)。
4.车位摆放等。
会场内：
1.舞台背景喷画。
2.建议：1.可在舞台上放置背景墙，2.舞台悬挂烘托气氛的红灯笼。
3.贵宾座位安排。
4.场内安排。
1.形式：主题论坛、分论坛、晚会颁奖。
2.整个年会分三个部分。
第一部分：主题论坛。
时间：上午9：00—12：00。
内容：
1.主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾。
2.主讲嘉宾进行主旨演讲。
第二部分：分论坛。
时间：下午2：30—5：30。
内容：
1.主持人可请一些人士上台就热门话题进行即兴辩论。
2.参会人员可就一些关心的问题进行互动交流，
第三部分：晚会评选。
时间：晚700—10：00。
内容：
1.评选年度十佳经理人。
2.评选年度十大最佳顾主。
3.评选年度最佳行政、财务、人力、营销职业经理人。
就餐。
1.时间。
中午.12：30----1：30。
晚上6：00----7：00。
2.形式;中式圆桌。
3.流程。
1)工作人员安排参会人员就座。
2)主持人开场白，领导祝酒。
3)自由进步。
十、年会物品准备。
1.类别。
2.名称。
3.内容。
4.份数。
5.会场物品。
6.会场宣传物料。
十一、费用概算。
1.场地及布置。
2.就餐及酒水。
3.礼品及道具。
4.资料及文印。
年会策划方案详细流程
一、活动目的：
1、增强区域员工的内部凝聚力，提升x的竞争力。
2、对__年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。
3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。
二、年会主题：
三、年会时间：
20__年12月30日下午点到点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐。
四、年会地点：
x酒店x楼x厅。
五、年会组织形式：
由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
六、参加人员：
客户群，领导;邀请业界领导;公司工作人员。
1、会场总负责：__。
主要工作：总体工作协调、人员调配。
2、策划、会场协调、邀请嘉宾：__。
主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。
3、人员分工、布场撤场安排__。
4、嘉宾接待、签到：__。
5、音响、灯光：__，会前半小时检查音响、灯光等设备。
6、物品准备：__。
主要工作：礼品、奖品等物品的准备。
七、会场布置：
会场内：
方案：
1、舞台背景喷画：
内容：
文字内容：
2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。
3、舞台两侧放置易拉宝各2个。
会场外：
1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。
2、宾馆入口处挂红布幅。
3、宾馆内放置指示牌。
文字内容：
形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐。
备注。
1、主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞。
2、分公司领导上台致辞。
3、嘉宾致辞。
4、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏。
外请演员表演节目、中间抽奖。
演出内容：
20__年会节目单。
策划主线：结合增强员工的内部凝聚力，提升x的竞争力，以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴。
气氛：欢乐、和谐、热烈。
时间：__。
地点：宴会厅。
主办：__。
主持人：__。
年会活动策划方案详细流程
一、年会主题：
增加公司于员工之间的凝聚力。
二、年会目的：
1、感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与交流;。
3、通过年会的举办，了解员工对公司未来发展的期望;。
三、年会时间安排：
(1)年会策划及准备期(月日至月日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。
(2)年会协调及进展期(月日至月日)：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(月日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。
(4)年会正式演出时间：年月日晚至。
四、年会节目报名方式：
1、及时通报名、电话报名、现场报名。
2、联系人：___。
3、联系方式：_____。
五、参会人员：
略
六、年会节目要求：
1、歌曲类：
(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;。
(2)青春、阳光、健康、向上;。
(3)与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类：
(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;。
(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。
(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;。
(4)相关歌曲的伴舞。
3、曲艺类：
(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品;。
(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);。
(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。
4、每个部门所报节目不限;。
5、提倡跨部门组合报名;。
1、参会人员入场。
2、主持人宣布年会开始。
3、总经理董事长讲话。
对年终做总结。
表彰员工。
4、表彰。
各部门负责人做年度工作总结与计划。
对优秀员工予以表彰。
为优秀员工发奖。
优秀员工发言。
5、联欢会节目表演。
6、互动小游戏。
7、闭幕词各位来宾、各位代表、__公司2020__年会即将落下帷幕，我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺!本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。下面我宣布：__公司2020__年会胜利闭幕!谢谢大家!
注意事项：
1、明确年会的主题和目的;。
2、初步确定年会性质;。
3、提交预算;。
4、年会策划内容，分工执行;。
5、年会时间按排;。
6、年会地点选择;。
7、年会亮点;。
把以上例举的各项都做好之后相信你的年会就会越来越成功了，现在我们微印相会议服务公司已经开始接受年会的预定了哟，我们为年会提供30多种签到方式和40多种抽奖方式，还有很多的会中互动和会后资料下载，只要您有需求我们一定竭诚为您服务。
房地产年会策划方案详细流程
三、参加人员：公司高经理、工厂全体员工。
四、年会总旨：增强团队合作精神,重在参与，友谊第一，比赛第二。活动过程中不得出现过激行为，文明比赛，绝对服从裁判和活动领导小组的指挥，如有争议者，由活动领导小组作最后裁决。
五、会场布置及人员分工：
1、物品准备：__。
主要工作：会场用品、奖品等物品的准备。
2、会场内：全体员工，由__带领。
门厅、天花板、四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。
3、奖品管理：__。
4、主持人：__。
5、裁判领导小组：__。
形式：领导致辞、活动、互动游戏、抽奖、聚餐。
年会节目单。
8：30—10：00会场布置、自由娱乐。
10：00—10：02主持人开场词。
10：02—10：10领导发言(高经理、蔚厂长)。
10：10—15：30活动与互动游戏抽奖。
16：30—19：00聚餐。
活动节目单。
1、乒乓球单打(男员工)。
2、跳绳(女员工)。
3、踢毽子(女员工)。
4、斗地主(男员工)。
5、拔河(全体员工)。
6.抢板凳(全体员工)。
7、五毛一块(全体员工)。
8.套环(全体员工)。
规则：站在线外，用小环套地上的指定环杆，每人每次五个小环，套中几个可以选择几样奖品，按一人一次有序循环进行，直到奖品发完为止。裁判：杨高望、陈鹏。
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民生银行在与全运会合作，是全运会唯一银行服务合作伙伴，以运动为年会形式与民生的作为也非常吻合。
根据年会主题及创新活动形式推荐。
建筑面积：61591平方米。
固定座位数：17754。
简述：国际化物业管理。
服务精细全面。
搭建设施安全、完备。
2008奥运会比赛场馆，赛后举办各类大型演出活动。
相关场地实景图。
年会趣味运动会流程：“快乐向前冲”闯关竞赛贯穿。
荣誉篇年度优秀员工表彰。
欢乐篇工才艺表演。
年会震撼开场前奏。
女子打击乐队集体演奏，吸引并聚集人员入场落座，产生震撼的现场开场效果。
年会温情回顾开场。
用一段视频短片总结2009一年来的成绩和艰辛，员工生活工作精彩瞬间，感染在场所有参会者，拉开晚会的序幕。
点亮年会主题，领导致辞。
短片结束，一触即发将舞台主题背景点亮，闪烁出大会口号：挑战自我，创新未--来承接领导致辞。
“快乐向前冲”年会主题闯关竞赛。
提前报名参赛，以部门或自由组队的方式。
最终分组获胜队进入决赛，竞争最后大奖。
年会竞赛闯关。
规则：
赛道共八关，其中四关只允许一人闯关(中途可以换人)，四关需要团队完成。按用时长短记录每个比赛小组的排名。
一队闯关结束，将为本队全体成员赢得相应奖品()，同时为全体观众抽取出一个幸运尾号，是否中奖将取决于该队的排名。
赛道之外——热情啦啦队。
各参赛队比赛之时，各队的啦啦队粉墨登场，为本队加油助威。
啦啦操的成员由各队非参赛队员组成，人数在30名以内，提前报名并经过专业培训。
赛道之外——互动赢大奖。
场上激烈比拼，场下热情似火，每一个互动环节都让在座的员工情绪高涨。
奖品互通：
场上队员获胜，场下同队的观众同样获奖;。
场上队员抽出的尾号，场下观众将有机会中大奖;。
年会气氛互动：
全场观众共同传递活动大旗，活跃气氛。
年度优秀员工表彰颁奖。
穿插在比赛间隙，进行年度优秀员工颁奖仪式。根据民生银行的品牌特征设计年度奖项，例：
积极探索奖。
大胆创新奖。
勇敢进取奖。
年会才艺之星大显身手。
文艺演出：
员工才艺大赛的获胜者表演：歌舞、联唱。
总决赛——胜利的高潮。
规则：
在小组赛中脱颖而出的4只队伍，与由企业管理层领导参与的“梦之队”进行闯关总决赛;。
总决赛获胜的冠军队获得全场“总冠军”大奖。
备注：趣味运动与才艺表演巧妙的穿插进行，
整台晚会相映成辉!全场成为欢乐的海洋!
年会闭幕——千人同唱一首歌。
在颁奖过程中，音乐响起，台上台下一起同唱一首歌，在歌声里趣味运动会完美落幕。
优势。
1，运用体育场馆进行活动举办，更加体现晚会震撼、凝聚的感觉。
3，通过团队竞赛使得员工之间的沟通与协作更加顺畅。
4，不易受天气影响。
劣势。
对场地及会务实施方的专业服务要求较高。
年会项目预算：略。
年会策划方案详细流程
风风火火的20xx年悄然过去，春节即将来临，为共同庆贺和纪念这一节日、感谢全体员工一年以来的辛勤工作与付出、展现正格员工的团队和创新精神、传播正格的良好形象和品牌认知，同时诠释正格的企业文化内涵，我们拟定举行正格体育20xx新春年会，具体如下：
爱你一世，员工同乐会。
二：
20xx年12月20日/20xx年1月17日前4天左右。
17：00——21：00。
待定。
正格全体员工。
正格运动卖场员工（含主管级以上人员）。
正格俱乐部员工（含主管级以上人员）。
年会特邀表演人员。
经销商客人。
特邀嘉宾。
拟定参加20xx年新春年会人数为：230人左右。
（一）项目职责及分工。
为确保20xx年会顺利举行，方便开展工作，成立专门的领导工作项目组，并下设节目策划组、舞台道具组、宣传企划组、会务管理组、技术支持组，后勤保障组、礼仪接待组、主持组。负责人安排各小组的工作及协调各小组的之间工作。
【杨楚】总指挥。
【戚亚文】总导演。
【袁艳】现场导演，负责前期、当日各项工作安排，舞台整体效果，及晚会节奏把控。
【孙洁、周小英】晚会主持（台上的统筹）。
协助人：20xx年主持配合。
【企划部】晚宴现场人员调动、各项工作细化安排、紧急突发事件处理。
【人事行政部】晚会节目、演职人员总体统筹协调工作。
【人事行政部】现场宴席布置、席位安排，礼宾接待，晚宴。
【企划部】负责协调安排晚会颁奖及抽奖环节中的礼仪引导、服务工作。
协助人：it部。
【it部】音响、灯光、舞台效果的跟踪，以及舞台道具安排、协调。
协助人：酒店方。
【俱乐部】跟踪协调外协摄影、录像人员。
【企划部】负责晚会拍照事宜、宣传道具的管理、舞台与现场的连络。
【it部】抽奖系统的维护、使用。
【各部门负责人】现场秩序维护、特勤。
晚宴+领导讲话+节目表演+抽奖活动+颁奖典礼。
（一）宴席设置：
约x人。
30桌，每桌12人、酒水按订货会标准。
（二）领导讲话：
（三）节目表演：节目突出正格公司特色，向员工提供专业舞台、鼓励原创创新，如有需要则加入外请特色节目烘托气氛，节目类型不限，涉及舞蹈、舞台剧、演唱、朗诵、小品等，预计10个节目，与抽奖、颁奖活动相互穿插。
（四）抽奖活动。
（幸运好彩+喜从天降），中奖率100%。
四等奖5名300元标准。
五等奖10名100元标准。
鼓励奖180名20元标准。
第一名：x元第二名：x元第二名：x元。
（一）．年会构想：
公司与职员的相互融合与历程回顾。
分享成就、表彰先进的主题盛会。
领导拜年、先进受奖、回馈员工，呈现公司上下同仁与用人之道？正格企业文化的激情诠释。
晚宴、文艺表演与抽奖互动穿插其中感受激情喜悦。
公司战略融入年会，激励职员与公司携手共创辉煌未来。
（二）．年会主题。
20xx，全民同乐。
（三）．年会特色。
晚宴+领导互动+节目表演+抽奖+先进颁奖。
高层领导的燃情投入，拍摄vcr。
特色的奖项设置、颁奖盛典，感动员工，激励员工贡献热情。
加入精彩节目，用更专业更震撼的演出把整台晚会推向高潮。
（四）．晚会节目流程。