乡镇上半年综治平安建设工作总结(通用14篇)

时间:2023-11-21 07:51:55 作者:梦幻泡 乡镇上半年综治平安建设工作总结(通用14篇)

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乡镇综治维稳平安建设工作总结

我镇位于县城以北65公里,位列两省区、两旗县、八乡镇交界处,总面积231.6平方公里,其中耕地面积69139亩,辖9个行政村,55个自然村,4747户11474人。共有党支部11个,党员431名,有驻地机关站所9个。

近年来,为了认真贯彻落实省、市、县工作会议及文件精神,镇党委、政府求真务实,突出稳定为主题,加强镇、村两级社会治安综合治理及平安建设工作力度,为加快哈镇城镇化建设步伐、繁荣地区经济创造良好的治安环境,在坚持“群防群治,打防结合”的前提下,突出标本兼治,大力开展了群众性的综合创建活动。

以镇长、政法委员为副组长党政班子成员和司法、派出所负责人为成员的领导小组各村也相应成立工作领导小组制定工作计划及时安排部署形成上下联动广泛参与的社会治安综合治理工作机制。

镇党委始终坚持把“摸排隐患,化解纠纷”作为综治信访维稳工作的重中之重来抓,做到早发现、早介入、早处理,努力将各种矛盾纠纷隐患消除在萌芽状态。

一是学习借鉴枫经验经验,妥善化解群众矛盾,建立矛盾纠纷化解联席会议制度,积极组织开展矛盾纠纷排查化解专项行动,利用镇、行政村、自然村三级矛盾纠纷排查调处机制,坚持行政村、自然村每周一排查,镇每半月一排查。对排查出的矛盾纠纷,综治中心主任要带头包抓,制定化解方案,限期化解。二是。镇主要领导和党政领导班子成员定期进行信访接待,设立专门信访接待大厅,畅通信息渠道,引导群众合理合法反映诉求。三是加强基层基础工作,设立矛盾纠纷三道化解防线,深入推进矛盾纠纷大调解工作机制。建立以村组、调解组织为依托的群防群治防线;健全以司法所为主,派出所为辅的化解疏导防线;巩固以镇综治办为中心,各职能部门配合的控制处置防线;遇到疑难杂症建立政府、村组、司法联动机制,把矛盾纠纷化解在源头、化解在基层、化解在萌芽状态,尽力做到小事不出村、大事不出镇。四是镇直各单位、各村都有专人负责并定期将矛盾纠纷排查情况及时向镇综治办报送,以便及时采取防控措施。

党的十九大召开之后,中央、省市县对打击“村霸”、扫黑除恶等工作尤为重视,全镇上下从全局和战略的高度认识到社会管理工作的重要性,切实保持思想认识与中央的决策部署的高度统一。认真贯彻落实中省市县关于扫黑除恶专项斗争的各项会议精神,推动中省市县扫黑除恶专项斗争各项决策部署的贯彻落实,使专项斗争不断向纵深发展。严格按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则,坚持条块结合、上下联动,分辖区、分行业、分领域对突出的违法犯罪、社会治安突出问题和治安防范薄弱环节开展地毯式排查,做到“横到边、纵到底”,不留“死角”和“空档”。对各种隐患要抓早、抓小、抓苗头,严打严防、严控严治,坚决遏制重点违法犯罪行为,努力为区域发展创造和谐社会环境。截止目前为止,我镇并未发现“扫黑除恶”方面的案件。

挂帅,分管领导亲自抓,基层单位具体抓的工作思路,明确了工作职责。三是及时通过移动mas平台发送综治宣传信息,对村民进行安全防范提醒,进一步提高了群众对平安建设的知晓率。同时,设置了举报箱,公开举报电话,畅通信息渠道。

一是加强应急管理。按照“齐抓共管、失职追责”的要求,扎实开展以防汛、禁毒、道路交通、企业安全、烟花爆竹、森林防火、消防安全、校园安全等重点专项整治行动和四季安全生产大检查工作,狠抓安全生产目标管理,不断提高安全生产管理水平,确保全镇安全生产工作形势平稳。

二是开展“三零”创建。在全镇范围内开展“三0”村组创建工作,力求“0”重大事故、力求“0”群体性事件、力求“0”酒驾案例,坚决打通服务群众“最后一公里”,实现“保障安全零距离”,高质量推动平安哈镇建设。

三是深入开展校园及周边治安环境整治,对校园内部安全隐患、校园周边治安情况、校园周边交通安全、各类涉校矛盾纠纷等问题进行排查化解,通过集中行动和专项治理消除问题和隐患,确保师生生命财产安全。

三、下一步工作安排。

我镇将持续推进“平安哈镇”建设工作,以“稳定压倒一切”的指导思想,确保了一方平安,为经济建设和社会各项事业发展创造一个良好稳定的社会环境。

一是在提高群众自我防范意识的同时,积极调动群众积极性,让广大人民群众真正能够参与进来,提供更多的有效线索,从而更好的开展综治维稳工作。

一批。

三是集中整治问题突出村和施工地点。成立专门工作组进驻,集中。

整顿。

村两委班子,对懒政、怠政零容忍,对“村霸”重拳出击,维护农村和谐稳定。针对施工地点,尤其是协和风电项目征地。

工作。

中存在的问题,及时发现,及时整治,保证施工顺利进行。

下一步,我镇将继续保持高度重视,切实增强开展综治工作的针对性和实效性,全力抓好各项措施落实,确保取得人民群众满意的效果。

乡镇上半年平安建设工作总结

今年以来,我们按照市委、市政府的总体部署和要求,以“三个代表”重要思想和十六大精神为指导,坚持科学的发展观和正确的政绩观,把开展平安创建,优化发展环境作为加快经济发展的关键性措施来抓,实现了“八个不发生”的目标要求,确保了社会稳定,有力地保障和促进了全镇经济超常规、跨越式发展。本站在创建“平安唐村”过程中,我们注重做好以下三个方面的工作:

创建“平安唐村”既是实现新发展的需要,更是保障人民群众根本利益的需要。今年以来,镇党委、政府街道从加强思想认识、完善组织网络、落实各项制度方面下工夫,做到了三个到位:

1、思想认识到位。镇党委、政府始终把平安建设作为全镇重点工作来抓,牢固树立防范意识,做到主要领导亲自抓、分管领导具体抓、机关工作人员和辖区单位共同抓。镇党委成立了由党委书记任组长,分管书记任副组长,各相关成员单位主要负责同志为成员的平安创建领导小组,下设办公室,负责创建工作的协调、检查指导和考核验收等工作。领导小组定期召开会议,研究创建工作,制订了创建“平安唐村”的总体计划,加强了对社会治安综合治理工作的领导,落实了各项综合防范措施。

2、组织网络到位。为了增强地区防控功能,我们重点从完善组织网络方面下工夫。在镇平安创建领导小组的基础上,各村居也相应建立了创建组织,设立专职综合治理工作人员,并明确各级“创安”工作目标,签订社会治安综合治理目标管理责任书,形成了横向到边,纵向到底,上下联动的创建工作网络。目前,除派出所警员外,辖区群防群治力量有x警20多名,非正规就业安全人员50多名名,义务巡逻队员近200名。由此构建了多层次、全方位的社会治安综合治理防控网络。

3、管理制度到位。为了促进全镇综合治理工作,健全制度建设,我们从两方面入手,不断加大平安建设力度。镇党委、政府班子对综合治理工作做到“思想上有位置,组织上有班子、工作上有布置,经济上给票子”。我们多方筹措资金,两年来,在社会安全防范上投入资金达200多万元,为构筑“平安唐村”提供了有力的物质保证。同时,我们不断健全和完善各项安全防范制度,如《突发、重大事件事前预警制度》、《治保调解制度》等各种规章制度,有效保证地区安全防范工作。

创建平安唐村是一项综合工程,只有创新机制,才能保障人民的合法权益,居住在唐村的职工、居民才能具有充分的安全感,为此,我们从“四个坚持”入手,积极做好各种防范工作。

1、坚持发挥基层组织的“第一道防线”作用,积极做好事前防范和预警机制建设工作。在维护镇域稳定过程中,我镇道始终以构筑夯实基层工作基础为重点,聘请基层信息员40名,不断健全地区矛盾纠纷排查调处信息网队伍。全镇以村居为重点,单位为依托,联合派出所,每月一次对辖区不稳定因素进行排摸,实行“零报告”制度,大力开展矛盾纠纷的排查调处工作,做到领导重视、排查认真、信息畅通、职责分明、处置及时。电厂四期工程的开工建设给全镇平安建设带来了新的考验,个别群众由于不理解有关政策心理预期过高,一度采取了关门堵路、联名信访等过激行为,镇党委、政府和派出所一道,及时进行疏通调解,通过大量而细致的工作,使问题得到圆满解决。矛盾纠纷调解中心、综治办、信访办等有关单位工作人员经常深入居民家中,扎实做好群众基层基础工作,及时收集、排摸不稳定因素,做到早发现、早报告、早控制、早解决,通过疏导、化解工作,使一些事态平息在萌芽阶段。半年来,我们共排查调处各项纠纷、矛盾23起,调解成功21起,成功率达90以上。受理各类信、访、电12件,办结率、反馈率均达100。

2、坚持围绕加大宣传,提升地区单位、居民安全防范、法制意识。我们以治安防范宣传、普法宣传、《条例》宣传、禁毒宣传四项内容为宣传重点,积极提升地区居民的安全防范意识和法律意识。在治安防范宣传中,我们通过黑板报、宣传单、座谈会等形式,积极向广大群众宣传防范知识,提高居民自防能力。如派出所特别针对一些犯罪分子利用部分群众迷信、贪小心理进行街头诈骗的情况,深入农村,开展现场警示教育,以提高居民的防范能力。在普法宣传过程中,采取了建立一块法制宣传园地、设立一只法律服务箱,赠送一本法律知识手册,举办一次法律咨询的“四个一”宣传形式,把法律知识宣传与法律援助有机结合了起来。在《条例》宣传过程中,我们通过“双教育”等活动,较好地营造了宣传氛围。

3、坚持“平安联创”,及时解决热点难点问题。我镇驻地企业较多,各村经济发展不均衡,再加上正在施工中的电厂四期工程占地,这使我们的稳定工作不断面临新的挑战和压力。为此,我们结合实际,立足服务国家重点项目建设,确保电厂四期工程顺利开工建设,依托社会力量,坚持“项目联办、人才联用、资金联股、城镇联建、平安联创”五联方针,突出抓好“平安联创”,建立地企联席会议制度,定期调度“平安创建”工作,对涉及征用、租用土地的4个村庄分别派驻工作组,及时解决工作中的新情况新问题。工作中,我们依托党的基层组织做好群众思想工作,依托司法调解中心、信访接待室畅通居民反映问题渠道,依托民政办落实社会救助等社会保障制度,坚持把工作做深、做细,做到多向群众宣传现行信访、土地法规政策,多发动党员和居民骨干力量带好维护社会稳定的头,做到多上门、多了解、多解决群众的各种困难,由此确保了全镇的稳定。

4、坚持做好“五类人员”的'帮教转化工作,保障辖区稳定安全。我们十分注重做好对参练人员、劳教刑满归正人员、青少年犯罪等“五类人员”的帮教工作,在积极做好思想工作的同时,尽可能为其提供生活上的援助,以促使其转化。目前全镇共有五年内刑释人员名,三年内解教人员名,均全面开展了帮教;原来几名xxx练习者也全部表示不上访、不上京、不再练,达到了“xxx”人员“零进京”、“零滋事”的目标。

今年,我们不断加大基层防控建设力度,从社区警务建设、消防安全防范、流动人口管理、安全文明共建等方面入手,做到了“四个注重”。

2、注重安全生产防范。我们通过开展“安全生产月”等活动,针对乡镇公路总里程长,过往车辆较多的实际情况,广泛宣传道路交通安全有关知识,加大了对群众交通安全意识教育;同时,加大安全生产监督管理力度,定期不定期开展安全生产检查和各种专项治理活动,严密制定紧急预案,并确保落实到位,有效保证了群众生产生活的安全。

3、注重流动人口管理。我镇外来人员较多,管理难度大,为此,镇党委、政府根据“健全组织,摸清底数,落实措施,多方配合、严格管理”的要求,落实属地化管理原则,重点加强了工地和出租私房、集贸市场、用工单位的流动人口管理工作,认真落实“谁主管、谁负责”、“谁出租、谁负责”、“谁用工、谁负责”的具体责任,切实做好流动人口的调查、登记、发证管理服务工作,使流动人口的管理做到规范有序。

4、注重基层联动防控网建设。针对街面相对案件较多的实际,派出所大力加强地区防控力量建设,共同建立了集人防、物防、技防和辖区单位群众自我防范为一体的基层防控网络。20个村成功推行治安承包新机制。目前,全镇已组成了覆盖整个唐村的防控网络,做到街面上有巡逻民警,小巷有专职力量,农村有群防队伍,专业防控力量和群防群治力量相互协调、形成互补,合力维护社会安定。通过深入开展“平安创建”活动,唐村的安全系数明显高,居民对安全的满意度达到95%以上,打造“平安唐村”已初见成效。但是,由于特殊的地理位置,电厂四期工程征用、租用土地带来的社会不稳定因素依旧存在,与各种黑恶势力的斗争形势依然严峻,这些问题都有待我们重新理清思路,把全镇的社会治安综合治理工作做得更好、更扎实。下半年,我们将进一步从群防群治的角度出发,做到“技防与人防结合,打击与防范并举”,进一步完善事前干预机制,进一步加强治安防范网络建设,以务实、创新的态度,合力实现“平安唐村”目标,为全镇的长治久安、人民群众的安居乐业和电厂四期工程的顺利开展提供坚强有力的保证。

乡镇平安综治上半年工作总结及下半年工作计划

我局维护社会稳定工作在县委、县政府的领导下在县委维护稳定工作领导小组的指导下严格按照要求认真抓好各项工作落实切实做好维稳工作现将一年来的工作总结如下:

一、建立健全维稳工作机制。

我局高度重视本部门维稳工作,把维稳工作纳入单位工作的重要内容之一进行安排部署,并在年初成立了以局长为组长,办公室主任等相关工作人员为成员的“县防震减灾局维护社会稳定工作领导小组”。明确了每位成员的具体工作职责:组长对本单位维稳工作负总责,指挥协调相关工作和人员;成员各司其职,按分工分别做好不稳定因素排查、不稳定情况调处、信息及报表材料等的报送等工作。

二、认真开展维稳知识学习和宣传。

根据当前我县维稳工作需要,为了进一步提高单位职工作的业务知识水平和工作能力,我局以县法制宣传教育活动为契机,认真织职工学习了《中华人民共和法》、《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》、《行政机关公务员处分条例》以及瀑电移民政策等法律法规和文件。与此同时,我局还切实以5.12防震减灾科普宣传活动的开展为契机,大力开展法律法规的宣传教育,切实提高群众依法办事、依法维权等的理念。

三、认真抓好维稳工作落实。

一是积极参加县上组织的维稳工作会,按要求做好单位辖区内不稳定因素排查和调处;二是加强对单位辖区及职工家园的治安保卫工作,从单位内部做起,努力推进我县平安建设工作;三是积极配合组团牵头单位认真做好职工生活小区物业管理及安全工作事宜,落实单位职工维护防范责任。

四、及时报送维稳工作材料。

按要求认真报送了所有信息、报表和总结等材料。

五、认真做好县委、县政府及相关单位安排的其他工作。

乡镇综治年上半年工作总结

1、重点整治“六合彩”非法赌博活动。今年年初以来,我们通过强化宣传发动和加大打击查禁力度,采取广布耳目、强化检查,主动出击、冲窝捣点等措施,进一步打击了“六合彩”非法赌博活动现象。

2、开展“严打”专项斗争。认真贯彻县政法委“六项”专项斗争工作部署,严厉打击各种刑事犯罪活动,确保辖区治安的安定稳定,得到广大人民群众的称赞。

3、加强对监外执行罪犯的管理。镇派出所建立健全了监外执行罪犯的档案工作,深入了解监外执行罪犯的思想动态和生活情况,力所能及地为监外执行罪犯解决生产、生活中的困难,扎实认真搞好帮扶工作。

4、禁种铲毒。乡党委、政府根据上级禁毒委的工作部署,乡里成立了禁种铲毒工作领导小组,村里组织了巡查小组,对各村的边远山头地带进行认真巡查,特别是边远山区村,村巡视工作人员认真细致地查遍各村的边远山头。经各村反馈上来的报告,目前未发现有人种植罂粟。

5、会同卫生院对精神病人进行排查、走访。目前xx镇精神病人还有65人。

乡镇综治年上半年工作总结

xx镇历来是社会治安较复杂的乡镇,经过多年的整治,治安形势大有好转,年初以来,镇党委、政府把综治工作作为今年工作重中之重的一项经常性工作来抓,做到“五到位”。一是思想到位,充分认识到社会安定稳定是全镇经济发展和社会进步的重要条件,要发展必须要做好综治工作,多次召开班子会议学习有关文件,统一思想,强化认识。二是领导到位,党委、政府把依法治镇工作纳入全镇社会发展和精神文明建设的总体规划和年度计划,党政领导亲自部署综治工作,多次在大会、小会上强调综治工作的重要性,对于重大的综治工作亲自参与。三是机构、人员到位,规范综治工作制度,综治办人员专职专用,抓好日常工作。每月召开依法治镇工作分析会,并请综治成员单位负责人参会,分析研究部署各项综治工作,每季度召开综治委全委会,抓好综治分析会各项措施落实,并反馈综治信息,取得了初步成效。四是责任到位,实行党政主要领导第一责任人制度,年初与各村签订了责任状,做到纵向到底,横向到边,并且还与各村签订了禁毒责任状,遏制了在山林种植罂栗的可能性。

乡镇平安综治上半年工作总结及下半年工作计划

20,在镇党委、政府的正确领导下,在上级业务主管部门的指导下,农业中心全体职工齐心协力、紧密团结,加强科技下乡服务,实施高产创建、间套种、地膜覆盖、良种良法推广等科技增粮措施,并坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指针,全面贯彻落实党的十八届四中全会、中央农村工作会议精神,按照高产、优质、高效、生态、安全的要求,以增粮增收为中心,以科技创新为手段,以发展特色产业和项目实施为重点,各项工作取得了阶段性成效。现将一年来开展的主要工作及2017年工作计划总结汇报如下:

一、主要工作完成情况。

(一)粮油生产保持稳定。

1、全镇小春作物播种面积34100亩,其中:大麦12000亩、小麦11600亩、蚕豆4500亩、杂粮3000、冬早马铃薯3000亩,小麦总产1020吨,单产达245公斤,较上年增7.3公斤,增幅3﹪;大麦类总产量1430吨,平均亩产量285公斤,较上年增8.8公斤,增幅7.0﹪;豌豆、蚕豆总产量1100吨,平均亩产量201公斤,增幅4.1﹪;油菜15000亩,油菜总产量1000吨,平均亩产量160公斤,较上年增9.8公斤,增幅7.5﹪。

2、全镇大春作物播种面积28900亩,其中水稻1900亩,玉米18000亩,大春马铃薯7000亩,杂粮2000亩,据雄壁村海子玉米高产创建样板测产,玉米“华兴单7号”682公斤/亩。水稻亩产450公斤/亩。大春马铃薯2400公斤/亩,杂粮95公斤/亩。

(二)农业优势产业稳步发展。

1、20xx年,全镇优良种子等农业优势产业保持良好发展势头,成为全镇农业结构调整和农业产业化发展的新亮点。20xx年全镇共落实种子示范基地面积2500亩,其中,杂交玉米种子生产示范基地500亩,优质马铃薯种子生产基地2000亩。

2、推广玉米地膜栽培技术28000亩,完成了市县下达的年度工作目标任务。

3、全镇特色产业面积23200亩:蔬菜产业11800亩,其中其它蔬菜5000亩;魔芋300亩、水果产业2800亩;蚕桑产业5500亩,其中新植1000亩;花卉产业800亩;中药材2000亩。

4、开展测土配方施肥试验、示范工作:全年,我中心新采集土样35个,完成上级下达的测土配方施肥试验1个、示范1个,总面积85000亩,样板2500亩。

5、推广农作物间套种40000亩,其中玉米套种豆类18000亩;玉米套种葵花15000亩;其他套种模式7000亩。农作物秸杆综合利用技术全年共推广40000亩,其中秸杆还田综合利用技术推广5000亩。

6、农作物秸杆综合利用技术:全年共推广40000亩,其中秸杆还田综合利用技术推广10000亩。

7、农业病虫害综合防治:按时病虫情报通报,适时田间调查,开展重大病虫集中统防统治。同时,由于多年使用-些老品种药剂防治螟虫,使螟虫产生抗性,导致药剂用量大、防效差。今年,我们积极推广使用高效、低毒、低残留农药防治玉米螟虫。

(三)高产创建成效显著。

20xx年该镇继续做好马铃薯、玉米高产创建工作。在雄壁镇天生桥村委会新笼块村落实千亩高产创建示范片1个,示范面积2000亩;在雄壁村委会雄壁村海子落实百亩高产创建示范片1个,玉米高产创建活动成效显著,全镇玉米高产创建连年刷新历史最高纪录,20xx年,经该镇农业中心技术人员现场测产,玉米百亩攻关田全田实收最高亩产达752.0公斤,带动了全镇粮食生产。

(四)规范化栽培技术普及率大幅提高。

一是大田生产主要农作物良种普及率达到了96.5%以上。20xx年,我镇共引进粮油新品种9个(包括玉米5个,马铃薯3个,大麦1个),为确定下一年推广品种提供了科学决策依据。同时,我镇根据引进品种试验情况,推广新品种,坚决淘汰低产劣质品种,全镇良种普及率大幅提高。

二是农业新技术的入户率大幅提高。20xx年,全镇开展大、小春,无公害生产技术、晚秋生产、冬季农业生产等技术培训27期6500人次,共印发技术资料8000余份。其中县级实用技术培训15期、4200人次。通过县镇共同努力,全镇农业新技术的入户率达到95%以上。

(五)农业科技示范工作扎实,示范带动作用明显。

马铃薯高产创建项目2000亩,集中在天生桥村委会新笼块村连片实施;雄壁镇采用500亩玉米全程机械化精量播种施肥样板。通过大示范、大带动,全镇新品种引进新技术推广工作取得了明显的成效。

(六)农业重点项目进展顺利。

1、良种补贴。在新笼块村争取上级马铃薯良种补贴项目2000亩,免费提供马铃薯优良品种(2774)10吨,采用集中示范种植750亩。在雄壁村争取上级玉米良种补贴项目500亩,免费提供玉米优良品种(华兴单7号)1000公斤,采用集中连片示范种植500亩。

2、农业政策保险。20xx年我镇政策性农业保险完成玉米投保面积2000亩,核损面积1500亩,赔款金额12万元。

3、技术培训。20xx年我中心采用下村指导、高产示范、集中培训、各种会议等形式共培训农业技术共计20场次,培训人员达4000余人次。

4、联户沼气池建设。20xx年在瓦鲁村委会新建中型联户沼气池1口,工程投资9万余元。

5、数字乡村网图片及数字信息的更新。完成农业农村信息采集上报12条,完成14个村委会67个自然村的数据报表文本、图片更新及网上上传工作。

6、认真做好基层农技推广体系改革与建设补助项目。今年是我镇基层农技推广体系改革与建设补助项目的第四年,今年有玉米、养殖两个产业,共有技术指导员7人,科技示范户70户,计划带动周边农户1400户。在工作中指导员严格按照农技推广体系建设项目的要求,深入基层调查了解,科技人员直接到户,良种良法直接到田,技术要领直接到人,切实为镇农业生产提供了有力支撑。

二、农业安全工作。

1、农资安全。认真抓好农资市场秩序的整顿,严厉打击假冒伪劣农资产品,我镇共出动执法人员190人次,开展种子、农药、肥料等专项检查,检查集市12个农资经营网点30余家,查处违法违规案件2起,没收种子80公斤,切实维护了广大农民群众的合法权益。

2、农产品安全。我中心按照定期与不定期相结合的方式,对农贸市场农产品开展质量安全抽检。完成农残检测样品155个,合格率达97.5%,对每次抽检结果,都定期向全镇居民进行公告,较好地发挥了监督和引导作用。

3、沼气安全建设与使用。20xx年与县农业局农能办一起通过对建池技工、安装技工的安全生产培训和对使用农户发放“沼气安全使用须知”标语等,使我镇农村户用沼气的建设和使用安全得到有效保障。

三、农业技术推广工作采取的主要措施。

一是切实加强对农业工作的领导。领导高度重视当前农业和农村工作,把农业增效、农民增收、农村稳定作为农业工作的重点,为全镇农业持续、健康发展提供了有力的组织保障。

二是强化培训和指导。农业生产技术性较强,面对较为严竣的农业生产形势,我县采取切实有效的措施,加强对农业生产各方面的技术培训,及时发布农业生产信息,深入生产一线指导,通过室内培训、现场示范、媒体宣传等多种形式,把培训和指导工作落到了实处。

三是深入基层,始终坚持走群众路线。在农业生产的各个时节,我镇农业技术人员、机关干部深入到各个村组,与当地群众交流,通过言传身教和扑下身子抓落实,扎扎实实做好各项农业工作,圆满完成了上级下达的各项农业工作目标任务。

四是加大督促、考核力度。年初我中心根据县、镇年度工作目标,及早下达目标任务到各个村组,并根据工作进度及完成情况严格考核,确保了农业技术推广等各项农业工作的顺利实施。

四、取得的经验、存在的问题。

1、取得的经验。

一是农业工作得到了镇党委、政府的高度重视及上级部门的大力支持,为农业工作创造很好的政治环境、工作环境和业务环境,各项工作才得以有声有色的开展。二是农业技术推广人员以思想大解放、促进农业生产大发展,发扬爱岗敬业、遵纪守法、无私奉献、扎实工作的作风,使我镇农业技朮推广工作得以顺利开展。

2、存在的主要问题。

一是农业服务体系人员业务素质有待提高。

二是因青壮年外出务工以致农村劳动力不足,农业新技术措施推广落实难度大。

三是受群众种植习惯影响,部分农作物同田连年重茬种植,农业技术推广工作面临许多新情况和新问题。

四是农业生产比较效益低,造成新技术、新品种推广难度大。

五是农业技术推广工作经费严重不足。

六是农资价格上涨,农业投入相对不足,粮食单产低而不稳现象将仍然存在。

2018年,我镇计划完成农业生产主要指标:粮食播种总面积7.15万亩(其中大春粮食面积2.89万亩,小春粮食面积3.41万亩,晚秋粮食0.85万亩),农作物病虫害专业化防治面积25000亩,实现粮食总产量2.25万吨。

主要工作目标:

1、稳定粮食产量,提高粮食品质。以提高粮食综合生产能力为重点,加快改造中低产田,优化品种结构,抓好高产创建,加强科技培训和技术指导,攻单产、促总产、提品质,实现粮食总产2.3万吨。

2、强化农产品质量安全保障。加快农产品质量安全检验检测体系建设,积极推进“三品”认证和标准化示范基地建设;进一步深化和完善农产品检测,加大市场监管力度,筑牢农产品质量安全防线。进行农药残留样品检测300个以上,确保农产品受检率达到100%。

3、强化植物疫情防治保障。加快苹果非疫区疫情监测站建设项目建设步伐,建立健全镇、村植保网络体系,抓好村级农科员培养和技术指导。抓好全镇农作物病虫草鼠害预警预报、统防统治与应急防治管理,严格植物检疫,确保植保防灾救灾的社会效能。

4、加强项目建设,促进农业发展。加强沼气、良种补贴、高产创建示范等项目建设。

5、发展一村一品,推动农业产业升级。积极培育“一镇一业”、“一村一品“,推动我镇现代农业发展。

6、加强科技培训,为农民增收提供智力支撑。大力开展农村实用人才培训、农民职业技能培训等科技培训,提高农民科学种田和创业能力。培训农民人数不低于7000人次。

7、加强农业行政执法,确保农业生产安全。积极协调,建立管理规范、运行高效的农业行政综合执法大队,推进农业法制化建设,切实依法保护群众合法权益和生命财产安全。

【住建总结】罗湖区住房和建设局年上半年综治平安创建工作总结全文完整

根据区综治办《关于提交上半年综治(平安创建)工作总结的通知》精神,我局对住房建设领域的综治(平安创建)工作进行了认真梳理,现总结如下:

一、基本概况。

年上半年,在区委、区政府的正确领导和综治维稳部门的大力指导下,我局坚决贯彻执行区委区政府维稳综治工作总体部署,总体上围绕“危机意识、底线思维、末梢掌控、责任边界”的工作思路,围绕区委区政府关于构建“平安罗湖”的总体目标,狠抓维稳及综治(平安创建)领导责任制和目标管理责任制的落实。单位一把手切实担负起维稳及综治目标管理“第一责任人”责任,团结带领局领导班子,充分调动机关各科室开展维稳综治工作的积极性和主动性,始终把维稳及综治(平安创建)目标管理放在基础性工作首位,立为我们工作的底线,妥处热点难点问题,群策群力,多措并举,全力维护大好的政治经济和社会治安局面。

二、主要做法及成效。

(一)严抓工作责任制,以身作则保落实。

1.

明晰全年总体工作思路。坚决贯彻落实区委区政府决心部署,坚持我局“危机意识、底线思维、末梢掌控、责任边界”的工作思路。“危机意识”:我局把今年定为特别敏感年。现在面临的执政环境正在发生深刻变化,党的群众路线教育实践活动正在全面铺开,网络新兴媒体对住房建设部门特别关注,一定要认清形势,高度关注自己的饭碗,饭碗已经不是金饭碗。“底线思维”:谋划工作,制定决策,一定要有底线,就是要从最坏处考虑。只有从最坏处考虑,找准“危险源”,工作才不会陷于被动。要进一步细化掣动纠错机制,对不可预测的因素进行定向研判,发现问题紧急掣动叫停并及时纠错。成立“工程招标规划设计、建筑安全质量监管、燃气安全监管、住房保障政策咨询、物业矛盾调处”五个专家咨询组,为危机应急处置提供可靠的技术支撑。“末梢掌控”:管理归根到底,要落实到每一个人。全体工作人员要依法依规履行好职责。要切实担负起责任,继续“砌好‘防火墙’”,“穿好‘防弹衣’”,规避责任陷阱,一级对一级负责,层层对上级负责,对人民群众负责。“责任边界”:要把涉及自身的职责条款一一拎出来,通过明晰责任边界,强化依法行政,记录好工作台账备查,学会自我保护。

2.

年度主要工作责任备忘录》,将维稳综治相关工作分解到业务科室,制定阶段工作目标和工作措施,由分管领导负责具体抓落实;二是亲自研究部署维稳综治工作的重要事项,亲自协调解决存在的重大困难和问题;三是亲自参加区社会治安综合治理委员会全体会议和专项会议,对会议精神认真进行传达并贯彻落实;四是亲自协调在人员配备和经费保障上,对维稳综治工作予以适当倾斜。五是亲自定期听取业务科室有关维稳综治工作的情况汇报,并根据具体进展情况调整工作措施;六是亲自研究并制定破解“物管困局”的系列办法、措施,减少罗湖辖区居高不下的物管纠纷,推动我局维稳及综治(平安创建)工作上新台阶。

3.

238。

条细规,划清各级各类人员的责任边界、工作时序、执法台账、督察流程,强化岗位责任,坚决扼守“安全”和“稳定”两条底线。通过执行“五个一遍”强化服务标准,即对安全隐患排查一遍、对安全形势分析一遍、对安全隐患整改一遍、组织专业技术人员再交叉复查一遍、最后对整改情况讲评一遍,贯穿于安全生产始终,保证安全生产的各个环节不出事故隐患。对排查出的安全隐患,指定专人跟踪负责落实整改,能当天整改的决不让隐患过夜。

4.

100%。

(二)严抓重要制度,强化规范维稳定。

1.

进一步修订完善《规范化建设文件汇编》。一本专门对“外”,主要涉及住房建设等国家法律、行政法规,包括立法和释法的内容;另一本对“内”,主要涉及我局的内部规章、班子议事规则、各业务科室的岗位职责、工作流程等,很大程度上克服了工作盲目性,减少了随意性。

2.

重点落实两本手册的编纂、出版。针对业委会和物管服务企业两类行政监管对象,我局编纂印发了《橙色手册》和《蓝色手册》。《橙色手册》为业主、业主大会、业主委员会规范行为提供实用指南;《蓝色手册》对物业服务企业的服务和管理规范提出指引。两本手册紧密结合新条例和配套政策,既是一本典型案例教材,又是指导业主社区生活和物业管理的实用工具书,深受各级各单位好评。

6

10。

日,已编第。

43。

期(总第。

612。

期)。

(三)严抓行业监管“一岗双责”,一丝不苟保安全。

1.

持续破解“物管困局”保稳定。目前罗湖区物业呈现三大块形态:以东门、南湖、桂园为金三角区域的传统商业区域,以黄贝、莲塘、翠竹为主的住宅区域,以水贝珠宝产业聚集地、清水河、笋岗物流园为主的工业、仓储区域,自然人服务对象较多、诉求多样,物管纠纷种类多样化,纠纷量大。我局按照“减少存量、控制增量”总体工作目标,坚持一手抓预防,一手抓化解“两手抓”策略,进一步深入化解物管矛盾纠纷。一是在预防上下功夫。重点落实“三个层面”的强化培训,及时培养“人才”预防矛盾;重点落实“四个关键环节(即业主委员会筹备成立、业主委员会换届选举、小区物业管理公司更换招标和新旧物业管理单位交接等)的工作指引”,牢牢抓住“节点”预防矛盾;重点落实联动机制的运行,不断优化“机制”预防矛盾。二是在化解上下功夫。针对物管公司管理不规范纠纷,对点的纠纷,分析研判提出针对性对策;对面的纠纷坚持两手抓,一手抓预防,一手抓化解,充分发挥司法调解平台化解纠纷;针对业委会运作不规范纠纷,联合各街道办事处对辖区业委会存在问题排查梳理,对影响恶劣的业委会予以通报批评或解散处理,坚决避免发闹访、群访或越级上访事件。

年上半年,我局共办理各类物管纠纷信访来件。

97。

件,同比下降。

26.52%。

其中区信访局转来。

27。

件,同比上升。

92.86%。

;区长专线办。

9

件,同比下降。

57.14%。

;各类来局件。

43。

件,同比下降。

64.46%。

;家园网舆情。

18。

件,同比下降。

53.85%。

2.

7

个项目。上半年,宝翠苑、莲塘保障房南地块、莲塘保障房北地块、水贝金座等。

4

个项目基本符合创建要求,已提交《达标申报表》,其中宝翠苑项目达到示范点要求,基本实现施工现场杜绝重特大事故、遏制较大事故、减少一般事故的安全生产目标,实现规范有序、和谐文明的文明施工目标,推进了我区建筑施工现场管理水平整体的提升。同时,妥处建筑领域拖欠工人工资个案,维持辖区稳定。积极协助区信访局处理拖欠农民工工资引发的突发性和群体性事件,配合区人力资源和社会保障局劳动监察大队协调处理有关建筑领域方面的工人工资拖欠。

年上半年,协调处理建筑领域工人工资拖欠个案。

3

宗,涉案。

120。

人次约。

230。

万元。

3.

2

个瓶装燃气储备充装站、

7

个瓶装燃气供应站、

47。

个瓶装燃气服务点的安全生产监管责任,上半年共出动检查人员。

300。

余人次,下达《燃气安全隐患整改通知书》。

25。

份,并已一一跟踪整改完毕;妥善处理群众反映投诉,多次联系街道办事处等单位进行联合执法,开展燃气行业安全生产监督检查,查处燃气行业的违法违规行为,排除安全隐患。同时,在罗湖社区家园网上积极回复群众居民的咨询建议和情况反映,耐心做好相关解释沟通工作,化解群众矛盾,维护社会稳定。

三、存在问题及对策。

年上半年,我局认真履行维稳综治的相关工作职责,认真履行维稳及综治目标管理责任制,及时上报年度责任制落实情况,积极主动接受区社会治安综合治理委员会的检查和考核,将维稳及综治工作各项责任制落实到位,为全区社会和谐稳定和经济发展做出了一定贡献,但我们更清醒地看到自己工作中仍存在一些问题和不足,有待今后进一步改进。如在处理部分重大信访维稳案件时,因职能权限掣肘,不能有力协调市、区相关部门,职能作用发挥有限;由于编制过于紧张,面对业务面广量大的矛盾,经常力有所不逮,尤其是许多需要编制内人员来完成的工作经常无法及时完成,严重影响工作成效;同时也存在一些不容忽视的突发的不稳定因素,亟需加强分析研判、妥善处置。这都有待我们进一步创新工作思路,切实有效地调动各职能部门的作用,通力协调配合。今后我局将继续高度重视维稳及综治工作,发扬成绩,与时俱进,为全区维稳及综治工作做出新贡献。

综治平安建设工作总结

一年来,在县委、政府的正确领导下,在县综治办的精心指导下,我中心认真贯彻落实中央、省、市、县政法工作会议精神,严格按照综治(平安建设)工作目标管理考核要求,结合住房保障工作实际,加强领导,狠抓落实,有力保障了我县和谐稳定大局,现将有关工作情况总结如下。

中心领导高度重视综治工作,中心主任办公会每一季度至少召开一次专题会议进行研究,不断推进贯彻落实。一是有计划、有方案、有目标,年初制定了综治维稳工作实施方案,把综治、普法、平安创建等工作列入重要议事日程,明确了工作目标及任务。二是加强组织领导,成立了综治维稳工作领导小组,,各股室长为成员,加强对综治(平安建设)工作的推动和协调。三是推进综治工作组织机构专业化建设,成立了管理工作机构及矛盾纠纷调解机构和治安保卫队伍,健全工作组织机构。中心领导小组定期进行检查,特别加强各种安全隐患排查,督促及时整改,提高了对综治维稳工作的思想认识,增强了全体干部职工的责任感和参与意识。

(一)落实目标责任,逐层签订综治责任书

根据我中心综治维稳工作目标及任务,中心综治领导小组向中心属各股室下达综治维稳目标任务,主要负责人与各股室办签订了综治目标责任书,明确股室负责人为本股室办综治工作第一责任人。制定了奖惩措施,并将完成任务情况与年终考核结合起来。根据每个人的岗位职责分别提出了综治工作要求,需结合限期抓好整改工作落实。

(二)增强安全意识、落实安全责任。

年初根据平安建设工作的具体要求,建立机构,明确领导,落实人员,切实加强组织领导,层层落实领导责任制。主要领导亲自领导平安单位创建工作,及时分析并解决存在问题,形成主要领导负总责,分管领导具体抓,股室抓落实的责任体系。形成了上下联动,责任明确,分工协作的运作格局,切实增强了全体干部群众的安全保卫责任意识。

(三)时刻抓好警示教育,查堵安全隐患不放松。为使全体干部群众认清当前社会治安形势的严峻性,增强平安建设工作紧迫感和危机感,针对社会各方面发生的大案要案,及时组织开展案例教育活动,分析案件成因,总结经验教训,使广大干部群众提高了对平安建设工作的认识层次和处理水平。每逢重大节日、重大活动都及时地发出通报提醒。

(六)抓物防、技防建设,铸牢防御屏障。

20xx年以来,我们按照安保部门的要求和园林中心的实际,加大投入,狠抓安全技防和物防。第一是分别在大门口、大楼门口、楼通道安装了电视监控摄像头并和公安机关联网。第二是将办公楼的全部办公室安装了防盗网。第三是给各办公楼各楼层安装了灭火器和应急照明设施。此外,还加强了对技防器材的管理和维修,对电视监控摄像头、灭火器、应急照明灯等技防器材及时检查维修排除故障,较好地发挥了应有的技防作用。

(七)强化内务管理,加强队伍建设

一是进一步加强对干部职工和家属进行宣传教育,就如何加强外来人员管理、增强安全意识、教育管好子女、爱护公共财物、维护公共利益、严禁赌博等方面作出了具体规定。二是严格值班值守,规定节假日值班人员必须认真值班,做好记录,遇事慎重稳妥处理,重要事情及时报告,并实行领导值班制,值班时均由领导带头值班,二十四小时接处突发事件,确保一方平安。三是加强消防和安全保卫工作,每天由值班人员督促各股室下班时断水断电关好门窗,做好安全防范。四是积极参与社区巡逻20次,有力维护社会治安稳定。由于管理到位,措施得力,一年来我中心从未发生过公款或公物失窃等案件。

(一)来信来访接待处理达到了“四无”

健全信访维稳、矛盾纠纷调处工作机构,明确专人专抓,今年共收到信访件20件,接待来信来访群众60人次,重点反映在树枝修剪、补种花草等方面,我中心一是认真督促业务股室做好了信访件的回复,确保信访群众合理诉求得以妥善解决,做到回复率达100%、满意率100%。二是加强工作人员业务培训,提高服务质量,热情接待来电来访群众,做到了件件有登记,事事有回音,无越级集体上访。

(二)“平安单位”创建深入推进

我中心以“发案少,秩序好,内部稳定,群众满意”为目标,健全安全制度,层层落实责任,自20xx年以来,我中心一直是“县平安单位”。今年以来,我们继续加大平安创建工作力度,单位内部社会治安综合治理组织和安全保卫组织健全,法制教育经常化,干部职工遵纪守法形成风尚,措施落实情况检查经常化,切实做到了无刑事案件、无治安案件、无毒单位、无治安灾害事故和生产安全事故、无群体性越级上访、无干部职工违法犯罪,确保一方平安。

综治平安建设工作总结

区综治委:

20xx年,我院充分发挥审判职能作用,积极投身全区综治及平安建设工作,不断提高公众安全感及人民群众对法院工作满意度,努力提高运用法治思维和法治方式解决问题的能力,全面深化司法体制改革,大力推进执行工作、破解执行难题,在解决打通司法为民“最后一公里”上下功夫。

(一)依法惩治犯罪,维护社会治安稳定。全年共受理刑事案件x件(含旧存x件),依法开庭审结xx案。快速打击诈骗、暴力、醉驾类犯罪。继续加大对贪腐案件的审理力度,对受理的贪污贿赂职务犯罪案件x件,已审结x件;针对受理的x件非法集资案,因金额达x亿之多,集资参与人人数达x余人,社会影响广泛,我院及时取得市政法委、市、区政府、上级法院等相关部门支持指导,积极与公安、检察院、信访等部门协调沟通,对来访的数千名集资参与人,通过引导旁听庭审,集中释法答疑,抽调人员集中快速审理,已审结x件,有效的打击了犯罪,化解了大部分信访矛头,缓解了社会矛盾,取得了良好的社会效果。严厉打击严重暴力犯罪和多发侵犯财产犯罪,积极参与打击“两抢一盗”专项斗争,严惩食品安全犯罪,增强了群众的安全感。坚决打击黄、赌、毒犯罪活动,净化了社会风气。依法惩治醉酒驾驶、超速驾车等危险性驾驶行为,增强了群众的公共安全感。贯彻宽严相济的刑事政策,对情节轻微的初犯、偶犯及未成年犯等依法从轻、减轻或免除处罚。对罪行较轻不致再危害社会的被告人适用缓刑,做到罚当其罪,最大限度的增加社会和谐因素,减少了社会对抗。

(二)化解矛盾纠纷,促进社会和谐。全年共受理各类民商事案件x件,审结x件,结案率x%。引入繁简分流机制,加大诉前调解和小额速裁力度。其中调解、撤诉x件,调撤率达49.6%。积极审结经济下行压力下剧增的民间借贷纠纷和各类合同纠纷案件x件,其中,涉及严重影响社会稳定的显品粮油公司拖欠x余户农民卖粮款集团案,经我院调解、执行,稳定了四县两区近x名粮农的情绪,社会反响良好。主动与公安交警、保险、医疗等部门沟通,在交通事故赔偿、劳动争议、医疗纠纷等领域建立行业协助诉调对接机制。加大家事审判力度,组建家事审判团队,设立家室调解室、家事心理咨询室、儿童探视中心,审结离婚、继承、抚养等案件x件,促进了家庭和谐。继续开展茶乡巡回审判,主动联系茶农、茶企,为茶产业发展保驾护航。适用小额速裁程序办结案件x件,结案率100%,极大的方便了群众。办案数量、办理质量位居全市法院前列,受到上级法院肯定。

(三)多措并举,强力攻坚,努力兑现胜诉权益,加大执行力度。解决法院执行难问题,确保有足额财产可供执行案件法定期限内执结率100%。今年以来,我院执行局先后开展了“春雷行动”、“夏季雷霆行动”、“秋季攻坚”、“冬季风暴”等专项活动。今年共受理执行案件x件,执结x件,结案率达x%。执行到位标的额x亿元。执行工作各项考核指标大幅提升,创历史最好成绩,加大对“老赖”依法打击力度,其中打击拒执罪受到省高院多次表扬,执行宣传工作位居全省前列,执行案件当事人满意率高于全省平均水平。同时,执行活动全程运用今日头条号的微视频直播,官方微博、微信同步图文直播,围观人数已近二十余万人,点赞十万余次,进一步挤压失信被执行人的生存空间,保持打击失信人的高压态势。

(四)积极主动,延伸职能,妥善处理矛盾纠纷。

一是积极参与刑满释放人员社区矫正工作。我院积极与有关部门配合,加强同共青团、妇联、工会等人民团体以及与各政法部门的联系,通过对刑满释放人员的心理疏导、帮助解决基本生活需求、与其家人沟通等措施,合力帮助刑满释放人员重新融入社会。

二是大力开展未成年人犯罪延伸帮教工作。通过定期回访考察、面对面座谈等方式,详细了解未成年犯的犯罪动因、思想动态等情况,勉励他们早日走出犯罪阴影,做一名遵纪守法的合格公民。

三是继续推行“法官村长”制度。坚持每周至少电话联系一次、每月至少进村一次、每季度至少送法下乡一次,每年至少情况通报一次,得到了基层组织和群众的好评。

四是助力精准扶贫攻坚。按“区级领导干部定点帮扶贫困村和区直单位定点帮扶贫困村”活动要求,定点帮扶x村和x村。院党组高度重视,选派一名副庭长担任第一书记。结合村实际,我院积极探索服务精准扶贫工作的新方法、新途径,切实解决好“扶持谁、怎么扶、谁来扶”的问题,院机关x个党支部结对帮扶x个贫困户共x人。各党支部成员全面参与派驻村各方面工作,院领导经常深入联系帮扶村了解群众生产、生活情况,针对有劳动能力的贫困户,将通过资金扶持、项目扶持、技能扶持、就业扶持等形式,帮助增强致富渠道,增加收入,切实改善生活水平;对无劳动能力、无生活自理能力和因病致贫的贫困户,通过社会救助、落实医疗救助社会保障等政策,帮助改善生活状况,增强生活信心。配合乡里对该村8组土地流转的上访群众聘请律师对其进行法律咨询,引导其诉讼等合法方式维护村民的合法权益。加大产业扶贫支持力度,规划驻村“多彩田园”产业发展,院里协调相关部门和企业,对外宣传三角村的红色旅游,在三角山村建立“多彩田园”示范基地,助推该村产业脱贫。

五是注重实效,妥处涉诉信访。在诉讼服务中心,设立约谈、接访、心理疏导、律师工作室等窗口。积极推进涉诉信访机制改革,推行“诉访分离”,判后答疑、申诉听证,做好释法明理和教育息诉工作,有效解决“入口不顺”、“程序空转”、“出口不畅”等问题。坚持院领导接访常态化,全年累计接待来访群众x余人次,进京赴省访实现“零”非访,赴市以上访大幅下降,案件服判息诉率明显提升。

(一)是完成员额制改革,规范审判权运行,扎实开展司法改革工作。首次选任x名员额,逐步建成审判团队。全面落实员额法官自主裁判权及“谁办案、谁负责”的责任机制。在区相关部门支持下,向社会购买合同服务人员x名,落实聘用制书记员管理制度改革。推进以审判为中心的刑事诉讼制度改革,落实非法证据排除制度,推进案件繁简分流,深化人民陪审员制度改革,深化裁执分离改革。随着案件激增,20xx年入额法官人均年结案达到x件。

(二)是科学配置审判资源,切实规范权利运行。逐步去除行政化管理模式,组建员额法官加助理和辅助人员的审判团队,明确法官及辅助人员权责,规范裁判文书签发机制,建立专业法官会议制,改革审判委员会工作机制,加强对审判权的管理监督,严格办案责任制和问责机制,建立权责明晰、运转高效的审判权机制。

(三)是抓好队伍建设,提升司法公信力。我院牢牢抓住队伍建设的关键环节,在加强能力、思想、教育上下功夫。通过庭审评查、裁判文书评查、司法公开等活动,全面提高司法能力。

(四)是扎实开展xx教育活动。院党组召开专题民主生活会,主动查摆存在的不严不实问题,认真开展批评和自我批评,班子建设进一步加强。加强队伍纪律作风建设,进一步转变司法作风,规范司法行为,提升工作质效,树立法院良好形象。把贯彻学习党的十九大精神作为首要政治任务。开展“学习十九大”演讲比赛,深化干警的社会主义核心价值观教育,引导全院干警勿忘初心,砥砺奋进。坚持以党建带队伍促审判,充分发挥党支部战斗堡垒作用,引导和激励全院党员干警争当先锋模范。

(五)是加强安全保卫,打造平安单位。加强安检导诉工作,我院在立案大厅实行严格安检导诉制度,一方面对来院办事的当事人进行热情接待和导诉,另一方面对来院办事的当事人进行安全检查,杜绝了来自当事人的不安全风险。加强门卫值班,由物业公司负责门卫值班和院内的安全保卫,保证大门及院内每天24小时有人值班,双休日、重大节假日值班均由院领导带班,确保一旦出现突发性事件能够及时得到处理,确保院机关安全。加强安全防范,我院在各楼层的大厅和走廊安装红外遥控防盗报警装置。

我院积极运用官方微信、网站、微博、今日头条等自媒体,开设“两率”工作专栏,定期推送工作动态。将“12340”宣传海报进行张贴,并对此次民调活动进行讲解和信息推送。印制“浉河区人民法院工作情况”宣传页x余份,向省、市、区三级代表委员、律师等各界群众群发短信x余条,汇报20xx年我院工作开展情况,主动征求他们对法院的工作意见建议,取得良好效果。

深入平安建设联系点三角山村,精心指导联系点全面落实“平安村”创建措施,切实加大帮扶力度,全力办好惠民安民实事。

一是帮助联系点更新完善平安创建宣传实施,刷写10条蓝底白字平安建设墙体标语,每季度到联系村集中开展1次平安建设宣传活动。

二是帮助联系点维护视频监控设施,确保联系村有5个高清监控摄像头。

三是帮助联系点配齐服装、橡胶棍、钢叉等巡逻装备。四是帮助联系点解决平安创建中遇到的困难和实际问题,携手提升“平安村”创建工作。

作为国家审判机关的人民法院,坚持能动司法、阳光司法、廉洁司法,充分发挥审判职能,积极参与矛盾化解,深度参与综治及平安创建是我们义不容辞的社会担当和政治责任,我们今后将一如既往地发挥自身优势,不断提高群众工作能力,创新群众工作方法方式,为全区综治工作和平安创建工作做出新贡献。

乡镇综治平安建设领导讲话

同志们:

这次会议的主要任务是:传达20xx年全县政法、综治工作会议精神,回顾20xx年我镇社会治安综合治理工作,安排部署20xx年社会治安综合治理及平安建设工作。根据3月6日党政联席办公会研究的意见,我主要讲以下三个方面:

一、全县政法、综治工作会议精神。

近日,县委、县政府在政府二楼会议室召开了全县党务工作会议,会议首先回顾了20xx年全县政法工作,肯定了20xx年政法工作取得的成绩。20xx年,公、检、法、司等政法、综治部门认真履行职责,以实施平安建设为载体,突出抓好命案必破攻坚战、“两抢一盗”严打专项斗争、排查化解矛盾纠纷、集中整治治安乱点、构建治安防控体系等重点工作,全县刑事发案、治安案件、安全事故三下降,群众安全感明显上升,实现了保住“省级治安模范县”、争创“全市综治工作先进县”的目标。各乡镇均成立了10人以上的专职治安巡防大队,加强治安巡逻,积极开展同“”等邪教组织的斗争,农村反邪教警示教育收到实效。

会议分析了政法综治工作面临的新形势和新要求,对今年的政法综治工作进行了安排部署。今年,全县政法综治工作的重点有:1、运用多种手段、多种方式妥善化解各类矛盾纠纷;促进和谐社会建设取得新进展;2、专群结合,保持严打声威,构建全县社会治安防控体系;3、为全县经济社会发展保驾护航,严惩严重经济犯罪、破坏市场经济秩序和严重危害人民群众生命财产安全的犯罪;4、加强基层基础建设,提高基层维护社会稳定的能力。

20xx年,我镇社会治安综合治理工作在镇党委、政府的领导和县综治委的指导下,紧紧围绕全镇工作大局,围绕“保稳定、促发展”的工作方针,深入贯彻全国、全省、全市、全县政法综治工作会议精神,狠抓“四制”的落实,认真排查不安定因素,积极调处各类矛盾纠纷,深入开展“严打”专项斗争,深化基层安全创建活动,真抓实干,注重实效,为全镇经济社会发展和全面建设小康社会创造了和谐、稳定的治安环境。在今年的全县政法工作会议上,我镇被县委、县政府评为“平安建设工作先进乡镇”,派出所、司法所分别被其主管部门评为先进单位。20xx年我们主要做了以下工作:

(一)强化领导,成立组织,明确责任。

20xx年,我镇根据工作需要,及时调整了社会治安综合治理领导小组成员,明确了由镇党委书记任镇综治委主任,由主管政法工作的副书记任镇综治办主任,综治办专职副主任由副科级领导干部担任,并抽调2名机关干部作为综治办专职人员,明确岗位职责,健全各项制度。落实目标管理责任制,与25个行政村、镇直各单位签订了社会治安综合治理目标责任书。深入开展“户户平安”工程,镇综治委及时组建了镇治安巡逻联防大队,明确10名专职人员,由派出所组织、管理,定期不定期开展治安巡逻,为广大群众保家护院;矛盾纠纷排查调处中心排查调处各类社会矛盾纠纷,有力地维护了全镇社会稳定。

(二)排查不安定因素,维护了农村大局稳定。

镇综治办、派出所、司法所、矛盾纠纷调处中心深入开展不安定因素和矛盾纠纷排查、调处工作,特别是在“两会”、重大节假日、纪念日、“双节”、“三夏”期间,进行不安定因素排查,发现苗头,及时化解,把矛盾纠纷化解在萌芽状态。定期不定期开展安全生产大检查,发现安全隐患,立即整改、立即消除。20xx年,全镇共排查不安定因素6起,均及时化解;排查安全隐患3起,均立即消除,全镇没有发生恶性群体事件和安全生产事故。

(三)开展“严打”专项整治斗争,取得了良好的社会效果。

20xx年,始终保持严打声威,继续推进命案侦破攻坚战,积极开展打击“两抢一盗”专项斗争,抢劫、抢夺、盗窃案件明显下降。公、检、法、司等职能部门密切配合,形成合力,开展综治专项活动,取得良好的社会效果。

(四)加强基层基础工作,社会治安综合防控能力进一步增强。

完善镇综治办软硬件建设,镇综合办建立“九本”。加强派出所建设,改善户籍室便民、利民的办公条件,设置拘传室、传讯室,增加公安干警2名,增强了维护社会治安的警力。司法所以人民调解庭为载体,推行“首席调解员”制度,并取得初步成效。加强村综治办、治保会、民调会建设,做到“五有四落实”,村综治办建立“三本”。全镇社会治安综合治理形成网络,联合互动,综合防控能力进一步增强。

(五)政法机关充分发挥职能作用,有力地服务了全镇经济社会发展。

政法机关紧紧围绕镇党委、政府中心工作,认真履行职责,为全镇工作顺利开展提供法律保障和法律服务。派出所开展“农村交通网络化”建设,创建平安大道,加班加点为群众办理第二代身份证换证工作;严厉打击阻碍、妨碍计生执法、土地执法、屠宰执法的违法行为,优化了全镇的执法环境。司法所认真开展“五五”普法工作,在盘活土地存量、“村村通”工程、林业产权体制改革等工作中提供全方位法律服务,确保工作依法、规范开展。深入开展校园周边环境治理,加强青少年法制教育,预防和减少青少年违法犯罪,为全镇创造了良好的教育、环境。

20xx年,我镇社会治安综合治理工作虽然取得了一定的成绩,但离县委、县政府的要求还有差距,群众对安全感的期望值要求很高,工作中还有一些不足之处:一是不安定、不稳定因素依然存在,处理不当就会激化;二是刑事犯罪时有发生,群众反映强烈的盗窃案件仍然多发;三是基层基础工作比较薄弱,一些日常工作走了过场,治保会、民调会没有充分发挥作用;四是维护稳定的力量没有进一步整合,没有形成联动机制……这些问题都在困扰和考验着我们的社会治安综合治理工作。

维护社会和谐稳定,是政法综治工作的首要任务。做好今年的综治工作,维护全镇大局稳定,意义十分重大。我们要坚持用科学发展观统领综治工作全局,牢牢把握改革发展稳定的结合点,自觉把综治工作纳入经济社会发展的大局,科学制定目标、政策和措施,使综治工作在服从服务经济和社会发展的大局中大有作为。今年,我镇综治及平安建设工作的重点是:

(一)深化创建平安汪桥活动,广泛深入开展平安建设。认真贯彻《中共中央办公厅、国务院办公厅转发〈中央政法委员会、中央社会治安综合治理委员会关于深入开展平安建设的意见〉的通知》、省委省政府《关于切实维护社会稳定、推进和谐社会建设的若干意见》和市委市政府《关于创建平安信阳、推进和谐社会建设的意见》精神,把平安建设纳入全镇经济和社会发展的总体规划,作为党政“一把手”工程,加强领导,精心部署。党政主要领导为第一责任人,对平安建设负总责、亲自抓,分管领导是直接负责人,负责具体组织领导责任,其他领导承担职责范围内的责任。明确各村、各单位在平安建设中的职责,加强协作配合,形成条块结合、专群结合、各方联动、齐抓共建的工作局面。

广泛开展创建平安地区、平安系统、平安行业、平安单位、平安家庭活动,把平安村创建活动作为社会主义新农村建设的一项重要内容。各部门也要紧紧围绕平安建设的目标要求,根据部门、行业的特点,制定参与平安建设的具体实施意见和创建平安系统、平安行业、平安单位的标准。认真做好平安建设的宣传发动工作,最广泛地动员人民群众积极投身到平安建设中去,形成全民参与、共创平安的良好社会氛围。

(二)深化预防青少年违法犯罪工作,全面实施“为了明天——预防青少年违法犯罪工程”。加强青少年法制教育,进一步增强教育的针对性和实效性,加强对中小学兼联法制副校长和辅导员工作的指导力度,规范工作方式和内容,提高质量,增强效果。推进家长对未成年人子女的监护管理和法制教育能力。动员和组织社会各方面力量做好青少年法制教育工作。

进一步净化社会环境,组织实施少儿文化建设工程。积极组织公安、文化、工商等职能部门持续开展打击制售淫秽“口袋本”图书、有害卡通画册及不良游戏软件行动,查处“黑网吧”和违法违规经营的网吧、网站,净化荧屏和声屏。加强校园及周边治安环境的综合治理,大力推进“青少年违法犯罪预防计划”,深入开展“未成年人零犯罪”创建活动,为青少年健康成长提供良好的社会环境。

加强各级预防青少年违法犯罪工作机构建设。公安、派出所、法庭和司法所等职能部门在办理未成年人案件时,加强对未成年人的教育,维护其合法权益。

(三)深化矛盾纠纷排查调处工作,进一步推动矛盾纠纷调处中心建设。完善党委、政府统一领导,综治部门组织协调,各有关部门齐抓共管、整体联动的矛盾纠纷调处工作格局,进一步健全工作机制、工作制度和工作网络,提高发现和解决矛盾纠纷的能力。强化社会联动调处,将人民调解、行政调解和司法调解有机结合起来,将各类矛盾纠纷解决在当地、解决在基层、解决在萌芽状态。认真贯彻《信访条例》,建立健全信访工作机制,建立理性、有序、合法的信访秩序,维护信访者的合法权益。加强对大规模群体性事件、突发事件的风险评估和预测,强化情报信息工作,建立健全统一指挥、反应灵敏、协调有序、功能齐全、运转高效的应急处置机制。努力预防和减少“民转刑”案件的发生,防止矛盾激化,防止极少数人采取极端手段报复社会,切实维护社会和谐稳定。

进一步整合基层维护稳定力量,充分发挥镇矛盾纠纷调处中心的职能作用。明确工作职责,完善工作机制,落实定期排查、信息报告、受理、分流、处理、督办、答复、考核、奖惩及归口调处、领导包案等项规章制度。

(四)深化严打整治斗争,进一步完善严打经常性工作机制。完善命案侦破工作机制,严厉打击有组织犯罪、黑恶势力犯罪、杀人和爆炸等严重暴力犯罪。开展自行车被盗专项治理活动,继续深入开展打击“两抢一盗”犯罪专项斗争。重点治理机动车违法违章上牌照问题,从源头上打击盗抢机动车犯罪活动。排查治安混乱地区和突出治安问题,及时开展治理整顿,限期改变面貌。继续做好非法卫星电视接收设施的排查整顿工作。深入开展“扫黄打非”和禁毒、禁赌斗争,扫除社会丑恶现象。预防和打击邪教组织的破坏活动和利用宗教名义进行的非法活动,严防恐怖势力的破坏活动。严密防范和打击经济领域的违法犯罪活动,维护正常的经济、金融秩序。

(五)深化社会治安防控体系建设,进一步推进治安防范工作社会化。建立和完善治安防控网络,实施自防、巡防、技防工程,不断提升技术防范水平,在城市主要街道、商业繁华区、重要要害部门和治安复杂场所要广泛实行技术防范。加强他们的政治觉悟、业务素质和法律水平,明确工作职责和纪律要求。管好用好专职治安巡防队伍,不断加大治安巡逻的力度,做到“点、线、面”结合,充分发挥镇治安巡逻联防大队的积极作用。加强治保会、民调会建设,开展“五五”普法法制宣传教育和“三五”依法治镇工作,落实社会治安综合治理的各项措施。

切实加强出租房屋的管理,加大对暂住人口的清查和监控力度,加快暂住人口信息系统和出租房屋信息系统建设。认真贯彻执行《治安管理处罚法》和有关法律法规,依法严格管理,加大对流窜作案的打击力度。

(六)深化综治工作规范化建设,进一步完善社会治安综合治理长效机制。健全和落实综治领导责任制和目标管理责任制,完善奖惩激励机制。加大对发生重大治安问题的地区和部门的责任查究力度,认真落实一票否决制,增强社会治安综合治理委员会成员单位参与社会治安综合治理的责任感。加强派出所、司法所、法庭基层基础建设,进一步贯彻落实中央综治委和中央编办下发的《关于加强乡镇、街道社会治安综合治理基层组织建设的若干意见》等文件精神,通过乡镇机构改革加强综治机构建设。建立和完善经费保障机制。要将应由政府承担的经费纳入财政预算,并随着经济的发展逐步增加投入,建立适应社会主义市场经济要求的群防群治经费保障机制。

乡镇综治平安建设领导讲话

今年以来,我县司法行政工作在县委、县政府的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,围绕“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点工作,积极做好加强和创新社会管理各项工作,努力提高司法行政机关社会管理能力水平,在维护全县社会和谐稳定中取得了新的成效。前九个月以来,我局被市委、市政府评为“人民群众满意的政法单位”、“五五普法依法治市工作先进集体”,被县委、县政府评为“平安建设工作先进集体”、“文明单位”、“目标责任考核优秀单位”、“创先争优标杆支部”。被省委依法治省工作领导小组评为“20xx——20xx年全省普法依法治理先进集体”。

一、前九个月主要工作开展情况。

1、积极拓展矛盾纠纷调解领域,不断提高人民调解工作水平和效果。

深入宣传贯彻落实《人民调解法》。局领导积极带头为群众作《人民调解法》知识专题辅导报告10余场次,共印发《人民调解法》单行本30000册,《人民调解日历画》0张。加强人民调解员业务培训,不断提高业务素质。共培训镇调委会成员272人次,村调委会成员1253人次。建立人民调解“以案定补”工作机制。今年以来已实行以案定补案件共195件,共补助资金2万余元。建立健全行业调解组织。目前我县有医调委个,交调委1个,企业调委会35个,学校调委会50个。医调委调解案件11件,涉及金额达40.4万元;交调委调解案件106件,涉及金额达120多万元;企业调委会调解案件21件,学校调委会调解纠纷145件。大力开展“人民调解进万家,化解矛盾在基层”活动。重点做好“西安世园会”、建党九十周年等重大节日和敏感期的矛盾纠纷排查调处工作。前九个月,全县共排查矛盾纠纷1094件,调处1074件,调处率和成功率分别达100%和98%。防民间纠纷引起自杀16件11人,防民转刑19件40人,制止群众性械斗11件,防群体性上访37件444人。

2、积极创新法律服务体系,努力为全县经济社会发展服务积极做好律师为人大代表、政协委员服务工作。县“两会”期间,抽调8名政治可靠,业务娴熟,具有丰富社会经验的执业律师组成“两会律师服务团”,共解答代表、委员法律咨询60余件,协助代表、委员撰写议案、提案6份,向代表、委员发放法律读本3000余本。积极组建重点项目建设法律服务团和企业法律顾问组,全力为全县100个重点项目建设和16个规模以上企业提供全方位的法律服务。共为企业起草、修改合同40余份,提出法律意见50余条,出具法律意见书5份,发放宣传资料400余份。深入推进法律援助工作有序开展。在县城街道设立了法律援助中心接待室、办公室,购置了办公用品,建立健全了各项规章制度。开通了“12348”法律援助热线和专线网络平台。深入开展“法律援助三秦行”主题实践活动。开展了举办一场“三秦行”活动启动仪式、组织一场法律知识大宣传、受理一批法律援助案件,举办一场法律援助知识讲座等“八个一”活动。在县信访局、看守所建立了法律援助工作站。前九个月,共接待咨询群众1000余人,解答各类法律询问3000余条,义务代写法律文书40余件,受理各类援助案件75件。

3月份召开了全县“五五”普法依法治县工作表彰暨司法行政工作会议。对35个全县“五五”普法先进集体和20名先进个人进行了表彰奖励。扎实开展“春节”、“两会”期间的法制宣传工作。各司法所对辖区内的外出务工人员进行了一次以《劳动法》和《劳动合同法》等为重点内容的相关法律法规集中培训,共培训农民工3621人(次)。认真开展以“迎世园、讲法律、促和谐”为主题的“送法下乡”法制宣传教育活动。3月份开始,集中1个月时间,在全县各镇街道、部分村及县城中心广场组织开展了法制宣传咨询活动20多场次。深入开展“千家万户学法律”和“法制宣传进万家”活动,印制发放《洛南县六五普法手册》30000本,《洛南县“六五”普法宣传画》1万张。积极建立法制教育基地。在洛南中学、县委党校、县看守所建立了三个县级法制教育基地。继续深化法治县创建工作。表彰命名了一批创建活动先进集体。全县共创建民主法治村350个,民主法治社区20个,法治校园260个,诚信守法企业54个,法治单位324个。

4、狠抓基层基础建设,不断提高基层司法行政工作保障水平。

积极开展创建省级示范化司法所活动。目前已创建了永丰、景村、石门、石坡等8个省级示范化司法所,永丰司法所被司法部表彰为“全国先进司法所”。加强对司法员业务培训。组织19名司法员到省厅参加业务培训,县局组织对全体司法员进行《人民调解法》和社区矫正知识培训4次。积极做好社区矫正和安置帮教工作。5月份在石坡司法所召开了社区矫正现场推进会,组织各司法所现场学习石坡社区矫正经验。全县已累计接收社区矫正对象179人,已解矫38人。建立过渡性安置帮教基地1个。回访刑释解教人员68名。

5、狠抓司法行政队伍建设,不断提升干警队伍的整体素质年初开展了干部职工纪律作风整训活动,召开了领导班子民主生活会和全体干部职工自查报告会议。5月份,在县委党校举办了全县司法行政系统干部职工党史学习教育专题培训会,组织全体司法员赴革命圣地延安接受了革命传统教育。6月份,开展了“庆七一、化矛盾、促和谐”演讲,学习笔记展览,交流等活动,增强干部职工的工作积极性。组织全体人员观看廉政教育专题片,强化干部职工廉洁从政意识。7月1日,局党支部召开庆七一优秀党员表彰大会,对评选出的6名优秀党员进行了表彰。积极开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动、“群众观点和群众立场”主题教育实践活动。筹资近万元,新购桌椅15套以及新华字典、书包等学习用具赠送高耀镇会仙小学。积极开展“6+1”惠民工程,局主要领导带头深入乡镇、村组落实“6+1”惠民工程各项任务。前九个月,我局在“6+1”惠民活动中共举办法制讲座35场,化解疑难纠纷21件,督办援助案件15件,帮教刑释解教人员89名,探访服刑人员家庭12个,指导社区矫正人员32名,走访贫困家庭34户。

今年前九个月,我局各项工作取得了一定成绩,较好完成了各项目标任务,但和上级要求相比,和其它政法单位相比,工作还有差距和不足,主要存在宣传不到位,工作创新意识不强,特殊人群管理力度不大等问题。这些问题有待我们在今后认真加以克服。

二、后几个月主要工作任务。

1、加大工作落实力度,圆满完成年度目标任务。

要大力加强宣传工作力度,不断扩大司法行政工作在群众中的影响,提升司法行政系统满意度。今天会后,各司法所要集中1月时间,对本镇所有固定电话用户进行一次电话抽查,并要走村入户进行上门宣传。要对照考核指标,寻找前阶段工作中存在的问题和不足,认真分析研判,提出今后改进措施,加大创新力度;要按照“规定动作不失分、自创动作争高分、全员投入得满分”的要求,确保年度目标任务的圆满超额完成。

2、着力推进法制宣传教育,高点启动“六五”普法。

要尽快制定下发我县“六五”普法规划。要认真筹备召开全县“六五”普法启动大会。要制定详细的普法实施意见。要扎实做好法制教育基地建设,加强普法网络管理,更新、充实网站内容。要筹备好“12.4”全国法制宣传日活动,使全县法制宣传教育工作取得新成绩。

3、着力深化三项重点工作,全力维护社会大局稳定。

一要着力抓好社会矛盾化解。要加大各类专业性、区域性、行业性调解组织建设力度。做好汇编印发《民事调解案例100例》工作,把好的做法和经验向全县推广,用以推动、促进人民调解工作开展。二要着力推进社会管理创新。要进一步做好社区矫正工作,及时将社区矫正对象接收登记在册,加强对社区服刑人员的监督管理。要进一步做好刑释解教人员安置帮教工作,认真贯彻落实重点出监罪犯及刑释解教人员必接必送制度,有效防止脱管失控;要千方百计想办法创建过渡性安置帮教基地。三要着力推进公正廉洁执法。要着力加强法律服务行业监督惩戒、社区矫正规范管理等重点业务领域的制度建设,规范工作流程,防止执法违法;要充分发挥政风行风和法律服务行业执法监督员的职能作用,认真落实省厅纪律作风建设十项举措,使之成为每位干部职工自觉遵守的行为准则。

4、着力抓好法律服务工作,努力营造良好的社会法治环境要进一步深化律师担任省人大代表和政协委员法律顾问工作,积极推进各级政府法律顾问工作,总结经验、强化措施,推动法律顾问工作深入开展;要扎实做好全县100项重点建设项目法律服务团工作。要继续做好公证工作。开展好公证案卷质量评查活动和公证法律援助活动;加强对公证行业的监督管理,树立公证行业良好形象。要做大做强做优法律援助工作。不断提高法律援助办案质量、不断拓宽法律援助覆盖面、不断延伸服务触角,使社会弱势群体尽可能地享受到法律援助服务。

5、着力强化司法行政队伍建设,为司法行政工作开展提供强有力的人才保障。

进一步巩固“发扬传统、坚定信念、执法为民、创先争优”主题教育实践活动和“群众观点、群众立场”主题教育所取得成效,树立司法行政机关良好形象。要认真落实市县干部队伍培训计划,积极组织开展各类培训,不断提高全系统队伍整体素质。要结合“双十百千万”工程,不断推出涵盖司法行政各项业务工作、具有鲜明时代精神的先进典型,及时和新闻媒体沟通联系,加大宣传力度,不断扩大司法行政队伍的影响力。要严格落实“一岗双责”和党风廉政建设责任制,着力健全各项机制,确保全系统无违法违纪事件发生。

后几个月的工作任务异常繁重,我们要认真贯彻落实这次综治及平安建设工作会议精神,保持锐意进取、勇于创新的精神风貌,以对党和人民事业高度负责的精神,改革创新、埋头苦干、凝心聚力、奋勇争先,为维护社会和谐稳定作出新的贡献!

谢谢大家!

综治平安建设工作总结

20xx年上半年我镇信访工作在太平镇党委政府的正确领导和市信访局的正确指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照“领导重视、落实责任;以人为本、积极解决;加强教育、转变作风;相互协调、部门联动”的工作思路,以积极解决群众反映的焦点、难点问题为突破口,加大调处和整改力度,使我镇信访平台得到改善,信访渠道得到顺畅,为促进各项工作,构建稳定的社会环境打下了坚实的基础。现将今年上半年的主要工作总结如下:

今年上半年我镇共接待群众来信来访来电共43件,60人次,其中:市交办群众来信来电33件,信访办受理10件(重心转移村级综治工作室、村级人民调解委员会),办结43件,办结率100%,成功劝返上访人员3批/11人次。在春节、全国两大会议等特殊时期无一例越级上访事件,圆满实现了“六个不发生”。20xx年上半年信访案件主要表现为:1、征地补偿;2、房屋违建;3、企业、建设工程拖欠工资;4、土地、山林纠纷;5、环境污染;6、民生及其他。

(一)深入开展矛盾纠纷排查化解工作。

开展矛盾纠纷排查化解工作,是有效化解社会不和谐因素的一项重要措施,是维护社会稳定的基础性工作。我们按照省、市关于维护社会稳定工作的部署和要求,坚持以人为本,积极认真开展矛盾纠纷排查化解工作,切实解决了一批关系群众切身利益的矛盾问题。我镇还每月组织力量进行一次全方位、拉网式排查,及时摸排掌握可能引发集体上访的重点事、重点人和一些苗头性、动态性问题,做到了未访先知、接访有备。对排查出来的可能越级走访的重点人员在敏感时期实行专人稳控,落实领导包案,并按照“一人一策”的要求,制定预案;而对于排查出的其他问题,我们坚持能调则调、案结事了原则,综合运用人民调解、司法调解、行政调解等手段,坚持“三位一体”,超前主动地做理顺情绪、化解矛盾的工作。

(二)坚持依法按政策处理信访问题,建立了良好的信访工作秩序。

解决信访问题,保持良好的信访秩序,关键是要依法按政策办事。一是依法按政策解决信访问题。对法律和政策有明确规定,有条件能够解决的,限期解决到位,决不留尾巴。对暂不具备解决条件,需逐步给予解决的,给群众解释说明政策情况,尽快按政策规定逐步予以解决。二是依法维护信访秩序。对行为过激、无理取闹、扰乱信访秩序的上访群众,及时通知公安机关介入,采取必要措施,依法予以处置,维护了正常的信访秩序。三是妥善处理涉法涉诉信访问题。对涉法涉诉信访案件,由司法所给予法律咨询和法律援助,引导群众通过仲裁、诉讼和行政复议等途径依法公正解决问题,有效地维护了信访人的合法权益。

(三)落实领导包案制度,有效化解信访积案。

按照市委市政府的要求,我镇落实领导包案制度,对市级以上的交办案件和镇立重点信访案件,按照“一起矛盾纠纷、一个责任领导、一个调处班子、一套解决方案、一个解决期限”的要求,落实具体的包案领导,做到每案一策、每案一人,有效化解信访积案处置工作。同时,对重视查办的村居和个人进行通报表扬;对工作不力、措施不到位、办理工作不及时导致引发群众越级上访、群众事件或造成不良影响的村居或个人,在全镇予以通报批评。

(四)采取有力措施,做好特殊时期的信访工作。

针对特殊时期集体访和越级访易发、突发的特点,我办主动发挥职能作用,充分整合资源,积极采取有力措施,全力做好特殊时期信访稳定工作。一是建立隐患排查机制。利用各村居信息网络,广泛搜集信访信息,及时发现苗头性、倾向性问题,做到防控在先、解决在前。二是建立快速处置机制。成立稳控处置机动工作小组,积极配合信访办做好稳控处置工作,一旦发生越级上访事件,迅速行动,立即在第一时间赶赴现场果断处置,避免事态扩大。三是实行领导包案制度。对集体访、越级访和上访老户实施领导包案制度,做到责任到人、落实到位,确保问题解决。对一时难以解决或不能解决的信访问题包稳控到位,确保稳控在当地。四是实行日报告零报告制度。在特殊时期,各个单位的责任人每天向综治信访维稳中心报告信访情况,遇有重大信访情况,及时向上一级主要领导汇报,切实做到有事报事,没事报平安,保证信访信息畅通。针对今年上半年省市各种重要会议和重大活动较多的情况,我镇在搞好日常矛盾纠纷排查化解工作的同时,按照上级部门的要求,在重要会议召开和重大活动举办期间,均由主要领导亲自带班值班,确保信访工作不出问题。

(五)深入开展领导干部接访活动。

我镇由党委书记、镇长带头接访,其他领导参与,每天安排一位镇领导坐班接待上访群众,并及时通过广播、张贴通告等形式向社会公示,告知广大群众积极参与此项活动,使党委书记、镇长大接访活动开展的扎实有效。我镇党委书记、镇长多次带领司法、派出所、城建、城监、农办等相关部门主动深入到各片、各村下访、接访群众,了解群众疾苦,倾听群众呼声,解决群众信访问题,对大接访中接待的部分疑难重大信访案件进行回访,集中解决了涉及群众切身利益的泥砖房和危房改造、违章建筑等一大批涉及民生的信访问题,使信访案件彻底得到解决。

(六)深入开展《广东省信访条例》宣传日活动。

《广东省信访条例》在20xx年3月27日经审议通过,并于20xx年7月1日起施行。为了使广大干部群众更全面和深入的了解《广东省信访条例》、积极支持和自觉遵守该条例,根据上级的安排,我镇在步行街摆摊设点开展《广东省信访条例》宣传日活动,通过现场咨询、派发资料等方式,向广大市民宣传《广东省信访条例》的核心内容,呼吁群众依法信访、合法维权自己权益。

综治平安建设工作总结

20xx年来,我村维稳综治暨平安建设工作在在河西街道党工委、办事处的坚强领导和街道综治办的业务指导下,以维护社会稳定为己任,以创建“和谐平安三家子”为抓手,紧紧围绕发展经济的主题和维护社会稳定的大局,紧密结合本村实际,突出以“防”为主,狠抓各项工作的落实。现将今年以来的工作汇报如下:

今年以来,我们坚持做到对矛盾纠纷每半月排查一次,每月召开一次矛盾纠纷排查分析会,严格实行按月报告,定期回访制度,有效地超前排查,化解矛盾,努力做好防范工作,调处矛盾纠纷3起,调解成功率达100%,同时积极参与政府重大、疑难矛盾纠纷的调处工作,有效地防止了矛盾激化,和谐了人民内部关系。

普法工作以来,我们调整了普法工作及依法治村领导小组,结合本村的实际制定了普法规划,进一步围绕普法教材、平安建设知识等开展活动,通过会议、黑板报、宣传栏、以案释法、和发放宣传材料等方式进行相关法律知识的宣传,群众普遍教育率达95%以上。

1、我们根据党委会议精神,及时调整了维稳综治办、平安建设等领导小组。

4、做好流动人口的管理工作,对流动人口进行摸底,并登记在册,以便及时掌握他们的动向。

我村警务室人员按照上级的部署和要求,坚持每星期上班一天半时间及时接受群众来访信息和化解矛盾,在重大节日期间认真做好维稳工作,在公共场所开展矛盾纠纷排查和治安状况检查:一、我村为排除安全隐患,我们随同驻村民警一起定期或不定期治安检查,发现问题及时处理。二、有部分群众的土地界线不清,容易引发矛盾纠纷,为此我们进行土地法律知识宣传及时化解矛盾。在此期间我村没有发生一起突发事件。

总之,综治工作站与警务室、调委会等组织形成合力积极开展工作,为我村维稳综治暨平安建设工作取得了成效,但同时也有不足之处,如工作方法还存在着有待改进的地方,工作成效与上级要求和广大人民群众的愿望还存在着一定的差距,在今后的工作中我村将进一步加大努力,夯实基础,完善机制,扎实工作,真正开创维稳综治暨平安建设工作新局面。

综治平安建设工作总结

xxxx年,我局社会治安综合治理工作,坚持以党的十八大和十八届四中全会精神为指导,全面落实科学发展观,围绕年初社会治安综合治理责任书确定的各项工作任务,狠抓制度建设和防控体系建设,健全矛盾纠纷排查调处机制,落实各项工作措施,加强社会管理和重点整治工作,深化平安建设,确保了一方平安,实现了单位安全无事故。

我们坚持把社会治安综合治理工作列入重要议事日程,切实加强领导,狠抓责任落实,齐抓共管,务求实效。一是加强组织领导,综合治理、平安单位、国家安全小组机构建全。主要领导担负综合治理第一责任人,分管领导和综治领导小组成员各司其职,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,小组成员配合抓的工作局面。综治领导小组定期分析本部门的综治工作形势,及时解决综治中出现的问题。直属企业根据工作实际,进一步强化内部综合治理各项措施,切实做好企业及住宅小区的安全保卫等工作;二是进一步健全和落实了社会治安综合治理目标管理责任制、领导责任制和“一票否决制”等各项制度。三是年初市工信委与我局,市局同各科室和所属企业分别签订了目标责任书,将社会治安综合治理与业务工作同部署、同检查、同考核,并将考核结果与各科室各企业责任人的经济利益挂钩,促使做好社会治安综合治理工作。四是综治工作领导小组对各项目标责任做到了年初有安排,季度有检查、半年有小结、年终有总结,联络员职责明确,使综合治理落实到位。与所在社区建立联系制度,积极配合街道、社区开展社会治安综合治理,联系沟通密切,情况反映及时,有问题随时解决,切实把不稳定因素消灭在萌芽阶段。

今年以来,我们在社会治安综合治理工作中,坚持排查矛盾、化解纠纷、分析原因、妥善处理、消除隐患等工作措施,努力构建维持社会稳定的坚固防线,切实做到了排查矛盾、化解纠纷、稳定人心、巩固稳定。一是健全矛盾纠纷排查调处机制,定期召开矛盾纠纷排查分析会,做到了改制企业遗留问题和其它矛盾纠纷排查工作底子清、情况明,及时发现和处理矛盾纠纷。二是完善制度,结合单位实际,建立健全了检查监督、责任追究、请示汇报、奖惩等管理制度,使矛盾纠纷排查调处工作走上了规范化、制度化的轨道。三是对机关和企业,按照“谁主管、谁负责”的原则,切实把调处工作拿在手上,抓出成效,坚持实行“一票否决”,并追究有关领导的责任。四是坚持“三个原则”,努力构建维稳防线。坚持“属地管理”的原则,实行分级管理,归口调处,把确保一方稳定的责任落实到了各企业和单位;坚持“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则,积极稳妥地处理各种矛盾纠纷;坚持“工作在前,各负其责”的原则,经常分析、预防不安全苗头。大力开展综治、禁毒等法制宣传教育活动,采取悬挂横幅、发放宣传材料等方式在职工和居民中进行宣传,全年宣传达到2次以上。加强对干部、职工及住宅区居民的思想政治工作,广泛开展以社会公德、职业道德、家庭美德为内容的教育活动,不断化解矛盾,稳定人心,统一思想,凝聚力量,全年没有发生越级群体性和个别上访事件,确保了一方稳定。

”以及抓安全就是抓发展,抓安全就是抓稳定,抓安全就是保护人民群众利益的思想。进一步增强安全意识,不断提高做好综治工作的自觉性。结合平时的`学习,教育广大干部职工模范遵守国家法律法规和单位内部规章制度,不断增强遵纪守法的思想意识,社会治安综合治理工作的水平有了进一步提高。加强社会管理工作,积极配合辖区街道、派出所和社区居委会搞好暂住人员管理等各种管理工作,主动反映工作动态,按时报送各种材料、信息和半年年终总结,圆满完成xxxx年综治政法报刊征订任务。并采取多种形式,经常要求各单位责任人“看好自己的门,管好自己的人”,特别提醒干部职工管好自己的办公室、住宅、自行车、摩托车等设施,教育自己和家庭成员遵纪守法,提高安全防范意识,发现可疑人员及情况及时向单位领导汇报或拨打110报警。通过以上措施,形成了大家齐抓共管、群防群治的良好局面,从而确保了一方平安。今年,我局机关、所属各企业和本局家属楼没有发生过刑事、治安案件,也未发生过安全责任事故和人身损伤事故。

我局加强制度、人防、物防三个层次的防控体系建设,重点强化机关及所属企业的安全保卫工作,有效的提高了防范水平。一是定期不定期的进行督促检查,每月初对上月的安全防范工作进行认真检查,对下月的工作进行补充安排;二是在机关办公楼、各企业及住宅小区设有专职值班人员,24小时轮流值班,发现不安全因素及时报告处理,从思想认识上、工作制度上做到扎实有效,责任到人,一级抓一级,层层抓落实,使综治工作事事有人管,件件有落实;三是增加投入,强化硬件设施建设,提高物防能力,对机关办公楼、车库等重点部位安装的红外线报警仪及时进行检查修理,达到了24小时监控,防患于未然;四是坚持重大节假日值班领导带班、干部职工安排值班制度,强化了对综治工作的领导,杜绝了安全隐患,收到了良好的效果。

今年以来,我局平安建设工作坚持“服务大局,预防为主,创建为民,争先创优”的原则,紧紧围绕建设平安张掖工作,以巩固和扩大“平安单位”创建成果为目标,进一步深化平安建设,平安创建活动取得了一定的成效。

市局有专门领导小组,下设的办公室负责有关具体工作,直属企业根据工作实际,健全单位内部领导机构,全面领导和部署机关、企业以及住宅小区的平安建设等工作。一是年初同各科室和所属企业签订平安单位建设目标责任书,明确了责任。在日常工作中,定期不定期的进行督促检查,做到责任到人,措施到位。二是提高思想认识,树立平安意识。牢固树立平安就是稳定,平安就是和谐的思想,平时注重安全防范意识的学习教育,组织干部职工认真学习有关法律法规知识,落实有关安全的各项法规和单位内部的安全制度,形成了大家齐抓共管,群防群治的良好局面,从而确保了一方平安。三是巩固创建成果,确保平安目标。我们在获得市委、市政府命名为“平安单位”的基础上,采取一系列行之有效的措施,深化平安建设,实现了“八无”,确保了人民生命财产安全和社会安定。

今年是“六五”普法重要一年,我们认真贯彻落实党中央、国务院转发的“六五”普法规划和全国人大常委会关于进一步加强法制宣传教育的决议精神,印发了《粮食政策法规选编》。同时,结合部门实际,组织机关干部有重点的学习了《行政许可法》、《公务员法》、《行政处罚法》以及国务院《粮食流通管理条例》和粮食工作方面的相关法律法规,有针对性的推行党务政务公开,把党务政务公开工作作为强化内部管理,促进民主化、科学化、规范化的一项重要举措来抓,公开了管理职责、办事依据、办事程序、办事标准、办事时限、办事结果等内容。规范了行政行为,推进了依法行政,法制化管理水平不断提高。组织企业管理人员重点学习了《企业法》、《公司法》、《合同法》、《产品质量法》等基本法律,进一步深化企业改革,完善企业法人治理结构,促使企业进一步发展,形成依法经营、依法维护企业和职工的合法权益,建立起了以公司法人治理为核心的现代企业制度。对单位干部职工的法制宣传教育和思想道德建设起到了进一步的推动作用,干部职工没有违法违纪行为。

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