挂职锻炼干部总结鉴定表(通用5篇)

时间:2023-10-10 23:49:21 作者:字海 挂职锻炼干部总结鉴定表(通用5篇)

总结是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论,是对以往工作实践的一种理性认识。相信许多人会觉得总结很难写?下面是小编带来的优秀总结范文,希望大家能够喜欢!

挂职锻炼干部总结鉴定表篇一

选择了挂职锻炼这一个机会,就意味着选择了必须全身心投入工作的道路,在这一条路上,不管遇到什么样的情况,都得坚持下去,只有坚定的信念才能使挂职锻炼充满意义,值得细细回忆。

尽管在分配单位的时候,没能分配到自己理想中的区域,而被分配到了白云区钟落潭镇——一个离学校相当远的单位,但我没有丝毫的怨言,不同的实习单位,就有不同的提升机会。我不能因为路途远而选择放弃,相反,我更渴望的,是能早点开始。

没有真正经历过,就很难体会其中的感受。作为一个实习生,我必须尽自己的能力去适应社会的生活,去做好自己的工作。而更因为自己被分配到政府单位,就必须更加努力地去为人民服务。

每天,我早早地起床,踏上遥远的路,怀着满腔的激情去迎接新一天的工作。刚开始的时候,真的觉得有点累,讨厌城市的堵塞与喧闹。但慢慢地,也就习惯了,一切都让人感到如此踏实。而每一天,都可以醉心于那清新的早晨,充满幻想与希望,让人活力充沛,倍感自信。听着轻轻的鸟语,吹着微微的轻风,迈着急急的步伐追赶早点班车。新一天,就这样开始,活得是多么的认真!

在单位里,刚开始的时候,没有什么工作做,只是做一些关于创建卫生文明城市的统计工作,很轻松。也感到不能很好地锻炼自己的能力,但既然是自己的工作,也就不能有任何的马虎,工作也就认认真真地完成了。

后来,我和另一个师兄被调到钟落潭出租屋管理服务中心工作(因为那边有很多工作,很忙,需要人手)。新的环境,新的工作,新的机会,我急切渴望尽快掌握那里的工作业务。说实话,那里真的很忙,办理外来人口暂住证,输入流动人口信息,完善出租合同套表等等。相对在镇政府那里时的工作,这里真是忙得不亦乐乎。时间,过得比自己能感觉到的还要快,一天的时间,似乎只变成了很短暂的一瞬间,让你顾不上抓住就已经过去。似乎一天下来自己没做过什么,但是,自己却已做了不少事,每一分每一秒都用得无悔,这就是充实,让人在不知不觉中感受到生活的精彩(至起码我是这样认为)。

每一天下来,在回校的路上,我都细细地重温自己这一天的工作,自己做了些什么,学到了什么,明天在哪些方面我会做得更好?而在每一次的回忆中,我都会或多或少的有些感想,自己就在那一点一滴的感想中成熟,在堵塞和喧闹的城市中接受纯洁的洗礼。

慢慢地,自己的业务水平得到了很大的提升,做的事也就越来越多了。生活依然那么充实,每天依然都有感想。很多时候,我都感觉到自己不是只为自己活着。

每天对着各种不同的外来人,听着几种不同的方言,自己的工作似乎已不再是那么平凡,带上了不一样的意义。我一次又一次地对自己说:“为人民服务的时刻,不能有任何的马虎,要理解每一个人。”但是,在不经意间,我却做错了一件事。

那是一个中年妇女,看她的外表,生活过得相当不易。当时我正忙着输入流动人口信息,她把表递过来,我看了一眼,相当空,很多地方都没填,我指着表上的信息栏对她说:“这些都要填的。”她说:“我不会填,我也记不清我住的那地址。”我说:“那你打电话问一下人。”语气显得有点不耐烦。当我眼睛从电脑屏幕上移向她的时候,她的眼神是多么的无奈,一刹那间,我的心抖了一下,有点心酸。那一瞬间,我想起了父母,生活的压力无情地摧残着他们。如果他们有哪一天要去办个证件,情景也许一样,无奈、无助。他们的日子不好过,但我们却在不经意间加重了他们的负担。

从那一刻开始,我更加注意自己的言行。各种不同的人过来,我都会耐心地帮他解决问题。因为,他们活得很不容易,日子本身就是问题叠着问题的,既然我们帮不了什么忙,那么,又怎忍心往上加压呢?每一个人都有自己的生活方式,都有自己的生活尊严,都有自己的生活选择。为人民服务,重要的,不是做了多大的事,而是你在服务的时候是否尊重了他们的选择,给一颗心洒上了甘露。

生活,给人带来思考与启示,每一个人都有选择生活的尊严和权利,但是,一个人的生活已经不再是一个人的生活。也许,这就是我在这段实习期间的最大心得吧!

挂职锻炼干部总结鉴定表篇二

根据组织安排,我于10月31日,在县人事局进行为期三个月的挂职锻炼。回顾这三个月来的挂职锻炼生涯,我感到受益匪浅。通过学习、了解、掌握人才人事和机构编制工作,使我对人事部门的工作方式、内容、流程等都有了初步的认识,通过挂职锻炼,切实使我本人学习了知识、得到了锻炼、提高了能力、增长了才干。在此要感谢县委组织部、县人事局给了我这样一个难得的学习锻炼机会,也要感谢人事局同事对我的关心支持和帮助,尤其是办公室的黄主任,给了我很多无私的帮助和指导,使我能够圆满的完成挂职锻炼的任务。下面我就对三个月的挂职锻炼工作向组织进行汇报。

1、认真学习,进入角色。到人事局挂职锻炼,是一个难得的认真学习,进入角色。自我学习、提高、发展的机会。既是自己努力的结果,也是组织和领导对我的信任和关心。因此,我时时提醒自己,一定要珍惜机遇,认真学习,不辜负了组织的期望。要想做好人事工作,只有真诚和热心是远远不够的,还需要加强自身学习,熟悉和掌握相关的政策法规和业务实务。为使我们尽快熟悉工作、进入角色,来局里报到的第一天,陈局长就特地为我们安排了两个业务熟悉、责任心强的同志作为我们挂职锻炼期间的指导教师,通过一对一地帮助,例我们很快熟悉情况、开展工作。俗语说:“师傅领进门,修行看个人。”在挂职锻炼期间,我认真阅读翻看了大量的人事政策文件和人才人事重要领导讲话、人事局年度工作报告等文献资料以及《浙江人事》、《温州人事》、《人事信息》等杂志,并做好摘记,在学习中遇到不懂或不理解的地方,甘当小学生,虚心向局里相关业务科室同志请教。通过学习,逐渐了解人事方面的有关工作,更新自己的知识结构,提高了自身工作能力,在较短时间内便进入了工作角色。

2、严格要求、塑造形象。人事人事,先做人,再做事。由于严格要求、塑造形象。在乡镇时间比较长,对乡镇工作方式方法比较熟悉。但由于工作性质的不同,机关部门考勤、学习、会议、公文处理等内部规章制度落实都比较到位,上班纪律也比较严格,相对于乡镇的工作方式比较有约束性,对于工作环境的变化,我积极进行调整,自己较快地适应工作角色的转变和工作环境的转变。在挂职三个月,我严格遵守所在单位的各项规章制度,按照机关作息时间,不迟到,不早退,有事请假打招呼,自觉参加组织的各种集体活动,参加局里每二周一次的学习会。

尊重领导,团结同志,随时和有关科室沟通交流。切实转变工作作风,增强为人民服务的意识,热情接待来局办事的群众,以一个准人事干部的要求,塑造“人诚事公”的人事干部形象。

3、爱岗敬业、勤奋工作。刚到人事局的时候,由于工作的需爱岗敬业、勤奋工作。要,我和同时参加挂职锻炼的林昭煌参与人事局负责的全县公务员数据库建设工作,帮助对上报的单位公务员的数据进行核对、审核。虽说这是一份非常枯燥无味的工作,但关系到公务员法的贯彻实施工作过程的公务员登记、职务确定、工资套改等工作,是一项相当基础性工作,关系到每个公务员的切身利益,意义重大,因此我都能认真对待、做到一丝不苟。在这期间共采集录入县人大办公室、统计局、大渔镇等7个单位117人基本信息数据。后来,由于办公室文书下派任农村工作指导员,我服从组织安排,接替她的文书工作。我的工作职责主要有以下几方面(1)认真细致做好局印章的管理使用,做到印章管理使用不出错,不遗漏;(2)做好1000多位毕业生学生档案接收、登记、转交、查询等各方面工作(3)做好文件发文编号、登记、送签、归档等工作;(4)以及收文登记、传阅、复印、分发、归档等工作(5)做好文印工作;(6)做好电话及传真的会议记录工作及党政办公自动化系统的文件签收;(7)做好主任及各科室交办的文书档案查阅工作;(8)做好局公文、信件收取、投递等办公室日常事务。在工作中,我讲究工作方法、技巧,充分发挥女性细致耐心的优势,努力提高工作效率;对待工作,始终保持严谨踏实的工作态度和吃苦耐劳的工作精神,很好地完成每一项工作任务。

二、体会与收获总之,经过三个月的亲自实践,自己既感受到了乡镇与机关的差距,也看到了希望。进一步解放了思想、更新了观念、启迪了思维、深化了认识、拓宽了视野、丰富了知识。实际工作能力、政策理论水平等都得到了较大提高。并且丰富了我的人生阅历,开阔了视野;提高了理论联系实际、解决复杂问题的能力;加强了党性锻炼,强化了为基层服务的意识。通过挂职锻炼,我有一种豁然开朗的感觉,现已基本实现了“三个适应”的转变,即:适应了从乡镇办事员向机关工作人员角色的转变;适应了从处理简单直接的工作问题向更深层次的考虑和处理问题的方式的转变;适应了对过去熟悉的工作环境和人际关系向新环境下人际关系和对自己认识的转变。

三、存在不足挂职锻炼的三个月,在思想觉悟和工作能力上提高较大,但是和领导、同志们对我们挂职干部的要求与期望相比,我还存在许多问题与不足,总结起来,有三多三少:

一是学习得多,实践得少一是学习得多,实践得少。虽说,原来在乡镇组织办也积累了一些组织人事方面的业务知识,但都不精通。因此在人事局挂职锻炼的工作期间,我有意识的、积极主动地向周围同志学习,向书本学习,在工作实践中学习。端正、丰富了对人事工作的认识,各项能力提高较快,但是做的工作还不够多,特别是能将自己的知识有效地运用到工作中去,打开工作新局面这方面做的还远远不够。二是思考得多,总结得少。

二是思考得多,总结得少。记得去局里报到的那天,陈局长告诉我,在工作中,既要勤于思考,更要善于总结,要结合自己工作实际,写一些调研理论文章,这样可以使自己的进步成长更快。遗憾的是,虽然我在工作中基本做到了在实践中勤于思考,但是对工作中的一些想法并没做到及时总结,腿勤脑勤手不勤,仅仅只写了一篇调研文章,而且也不够深刻和全面。我想在今后工作中要进行好好地回顾和思考,补上这一课。

三是执行得多,创新得少。挂职锻炼期间,我对局里交给的各项工作能够做到认真完成,但是在工作中的独立性、开拓性还不够。在工作中能认真贯彻上级领导意图,及时完成交付的工作任务,但是还必须在工作中有面对新问题,想出新办法,打开新局面的能力和独挡一面的魄力。许多工作放不开手脚,求稳有余,敢试敢闯的劲头不足。这一点也是我在工作中的不足之处。

总之,挂职锻炼至今虽然只有三个月的时间,但收获很大,不仅增强了大局意识、服务意识,而且在政治思想素质、组织协调能力、宏观思维能力等方面都有了一定的提高。在今后的工作中我将以对工作、对事业高度负责的精神,一如既往地严格要求自己,不断加强学习,立足岗位,脚踏实地,兢兢业业,做一名优秀的人事干部。

挂职锻炼干部总结鉴定表篇三

今年九月,我参加了区委组织部举办的“**区青年干部培训班”。经过一个月内容丰富、形式多样的紧张学习后,10月16日我和其他五名青年干部被安排到苏州市相城区工作锻炼。到这里后,按照对口安排的原则,我分到相城区建设局工作,通过一个多月的学习锻炼,我对相城区建设局各方面工作有了初步的了解,学到了一些好的经验,在这里做一总结。

一、相城区建设局的基本情况

相城区建设局成立于3月,主要负责相城区辖区范围内的城镇建设、人防工程建设、房地产开发、房屋拆迁、建筑业、旅游业等管理工作。全局共有干部职工44人,其中行政事业性23人,合同制21人。按照工作分为:办公室、建筑业管理科、人防事业科、开发建设科、市政管理科、旅游管理科等六个科室,直属单位有:招标投标管理站、拆迁管理服务中心、建设工程质量安全监督站、城建档案馆等四个单位。

相城区建设局成立五年来,认真贯彻建设、管理、服务的方针,开展了机关效能和精神文明建设,抓好了领导、中层和职工三支队伍建设;建立了较为完善的规章制度,实现了政务公开,管理工作走上了围绕中心、规范有序、与时具进的轨道。全区建设市场秩序逐步好转,建设工程质量稳步上升,文明施工水平不断提高;城市基础设施建设速度加快;人防建设目标提前完成;村镇建设、房地产开发蓬勃发展;拆迁工作稳步推进;清欠工作规范有效,为加快相城区建设发展提供了有力保障。

二、工作锻炼情况

在相城区建设局工作锻炼期间,我主要在建设局行政审批窗口工作。为了尽快的进入工作角色,我首先阅读了建设局近些年的文件,详细了解相城区建设局办理施工许可证、合同备案、竣工备案、人防管理等窗口业务的程序,虚心向窗口主管领[此文若非在范文搜=站-出现,那均为抄袭,找文章还是到范文搜网,更多原创]导和窗口工作人员请教。经过一段时间的学习,我熟悉了相城区建设局的窗口审批业务后,积极投入到工作中,协助窗口工作人员办理审批、备案业务。锻炼期间,建设局行政审批窗口共办理施工许可证35项,合同备案32项,竣工备案120项。

为了全面了解相城区建设局的工作,我在工作之余坚持多走访、多调查、多研究,分别到建设局所属的六个科室和四各单位了解情况,与这些科室、单位的.工作人员广泛而深入的探讨,从而详细了解了他们的工作情况和工作方法,学到了一些好的做法。另外,为了增加感性认识,我跟随质检站工作人员深入到施工现场,实地参观学习。由于我在**从事的是规划管理工作,为了了解相城区规划工作,我在建设局锻炼期间,多次到相城区规划分局走访,与规划分局的工作人员座谈,相互交流经验、探讨问题、寻找差距。

在锻炼学习期间,我除了积极工作、走访调查外,还利用一切机会宣传我区。主动向相城区建设局、规划分局的工作人员以及接触过的房地产开发商、施工单位介绍我区的情况,宣传我区各方面的优势和招商引资的优惠政策,竭力使他们了解我区,吸引他们到我区投资创业。

三、工作锻炼的体会

(一)相城区城市建设速度令人惊讶

相城区建区仅仅5年时间,这个曾经相对落后的地方崛起了一座现代化新城,楼宇林立、绿树成荫、路连林隔、林水一体。建区前,相城除了一条国道、一条省道、一条高速公路穿境而过外,境内没有一条像样的城市等级道路。建区后,相城人以“每星期筑路1公里”的速度开展“六纵六横两联”路网框架建设,5年新增公路255公里。五年来,绿化投资14亿元,全区建成了62只公园,面积最大的生态园超过了1万亩;新增绿化面积84000亩,建成区人均拥有公共绿地16平方米,是国家生态园林城市标准的1.5倍。

基础设施和绿化建设的高投入,给相城的发展注入了活力。100多个外资项目冲着良好的生态环境和完善的基础设施相继落户相城,使春申湖畔成了一个新兴的现代工业集聚区。40多家房地产公司进驻相城,使这个原来的房地产空白区5年间矗起了300多万平方米别墅、商品房,成了苏州城北的优美人居副中心。

(二)行政审批中心规范而高效

由于我一直在相城区行政审批中心建设局窗口工作,因而行政审批中心给我留下了深刻的印象。

挂职锻炼干部总结鉴定表篇四

一、挂职工作的具体做法

一是周密策划,抓好起步。区委组织部、区人才工作协调办提前两个月下发征询岗位意见表,落实各部门岗位人才需求。市科教党委根据**人才挂职岗位需求,在有关高校进行了挂职干部选拔,并召开座谈会进行思想动员;区人才工作协调办专程赴各高校党委组织部门走访听取意见,与挂职干部见面。为了让挂职干部尽快熟悉区情、进入角色,在挂职工作开始之际,区委组织部组织了为期3天的入区培训。培训期间,区委常委、组织部部长朱勤皓亲自为挂职干部作动员,并以“责任心、方法论、历史感”激励挂职干部珍视挂职机会,以“一停、二看、三通过”指导挂职干部做好挂职工作;培训期间,挂职干部还听取了区情介绍,与第一批挂职干部座谈,并参观了城市工业园区、罗店中心镇等。培训班的举办体现了区领导对挂职工作的高度重视,加深了挂职干部对挂职工作意义的认识和区情的了解,为挂职工作顺利启动打下了良好的基础。

二是领导带教,岗位育才。实践表明,挂职干部要能取得良好的挂职成效,必须建立规范严格的带教制度。为此,区委组织部出台了《关于高校中青年干部到我区挂职管理工作的意见》和《挂职干部带教制度》,明确规定,凡挂任党务方面职务的,由党委(组)书记担任带教老师;凡挂任行政职务的,由行政正职担任带教老师。在挂职初期,挂职带教老师根据挂职干部特点和岗位要求,制定了周密的挂职带教计划。一年来,各挂职单位按照带教计划,根据“挂实职、干实事、出实效”的要求,具体明确了挂职岗位和任务要求,有的具体分管一块工作,有的是多岗位锻炼,促进了挂职工作的开展。

三是拓宽载体,定期研讨。为了让挂职干部更深入地了解**,融入基层,区委组织部、区人才工作协调办着力探索有效的工作载体,围绕全区中心工作,结合挂职单位的工作重点、热点和难点问题,制定了挂职干部定期参观调研方案,确定了10个研讨专题,内容涉及区域合作、园区建设、街镇发展、基层党建、人才开发、和谐社区构建等,明确了实地参观、街镇(局)情介绍、主题发言、交流研讨等调研内容。各位挂职干部深入实际,认真调研,精心准备,提出了一批具有独到见解的研讨报告,区委组织部、区人才工作协调办、高校党委组织部和有关单位领导参加了每次研讨活动,听取挂职干部的交流发言,掌握挂职干部的思想、工作及学习等情况,有效地提升了挂职成效。

四是创造条件,提高能力。为了提高挂职干部的大局意识和工作能力,区委组织部、区人才工作协调办及各挂职单位积极创造各种有利条件,安排挂职干部参加或列席本单位的党委会、党政班子联席会、行政办公会以及中心组学习活动等,并在办公条件、住宿以及交通等方面提供便利;此外,还组织挂职干部参加区“高级专家理论培训班”、“副职培训班”以及**讲坛、**论坛等活动。这一系列的安排使挂职干部拓宽了视野,创新了思路,提升了能力。

二、挂职干部的主要特点

在这一年中,挂职干部刻苦学习、努力工作,体现了以下四方面的特点:

第一,角色定位较准,适应环境较快。挂职干部能够比较准确地定位挂职角色,注意在实践学习,较快地适应了新的工作环境和新的工作任务,及时打开了工作局面。钱峰同志挂职担任大场镇党委副书记,分管统战工作,并随各条线副镇长熟悉政府工作,他在不同的岗位上不断适应新要求,能较快地上手开展工作,他细致深入的工作方法赢得了大家的好评,大场的统战工作在全区特定目标考核中被评为a级;朱惠军同志挂职担任顾村镇镇长助理,参与了城市建设与管理等多方面工作,主持开展了镇《市容环境卫生专业规划》、镇《河道污染治理规划》的编制和评审,并多次下村和基层单位调研,参与制定了《顾村镇农村家庭自办酒席食品安全卫生管理办法》等多项管理制度。

挂职锻炼干部总结鉴定表篇五

按照组织安排,20xx年7月我到山东省xx市进行为期三个月的挂职锻炼,任市长助理。任职以来,按照“学习先进、加强合作、努力提高自身能力品质修养“的要求,坚持以科学发展观为指导,努力做到在实践中学习、在锻炼中提高,对xx的市情有了较深的了解,与xx干部群众建立了深厚的`感情,也学到了一些先进的工作经验和做法。

挂职锻炼期间,我走进了全市的十六个镇街、两个省级经济开发区和二十多个重点工业企业,加深了对xx市情的认识,逐步融入于xx的相关工作之中,感触很多,体会很深。

xx市是著名的思想家、教育家孔子、孟子的诞生地,是儒家文化的发源地,素有“孔孟桑梓之邦,文化发祥之地“的美誉。xx文物古迹众多,全国重点文物保护单位达到5处、10个保护点,其中孟府、孟庙被评为aaaa级旅游景区。漫步在xx的古街小巷,徜徉在山水园林之间,不经意间,“三迁择邻“、“孟母断机杼“等耳熟能详的故事,其遗址、碑刻等文明遗迹、文化碎片就会展现在面前,这时你除了惊喜,还是惊喜。

xx是孟子故里,“儒学之都“。孟子著有《孟子》一书,有七篇传世,为儒家经典之一。南宋时朱熹将《孟子》与《论语》、《大学》、《中庸》合在一起称“四书“。直到清末,“四书“一直是科举必考内容。孟子提倡“王道“,主张“仁政“,曰:“君子以仁存心,以礼存心。仁者爱人,有礼者敬人。爱人者人恒爱之,敬人者人恒敬之。“他重视民众,曰:“民为贵,社稷次之,君为轻“。他重视教育,愿“得天下英才而教育之“……孟子思想十分丰富,“不以规矩,无以成方圆“、“天时不如地利,地利不如人和“、 “得道者多助,失道者寡助“等名句至今仍脍炙人口。

xx是孟子故里,“修学之都“。近年来,xx先后投入200多万元,对“修学游“产品进行了整体包装设计,把孟府玉兰院精心改造成修学基地--“习儒馆“,按照古代私塾学堂的模式进行布置,聘请文化学者担任“私塾先生“,并设立了儒学电教室,以通俗易懂的动漫形式向游客介绍儒家文化。针对青少年学生开展了“读经习儒打天下、亚圣府里好读书“的儒学教育活动,让广大青少年在这里读经习儒,亲身感受中国传统文化的魅力。“习儒馆“开馆以来,先后接待来自台湾、韩国的大中学生及瑞士、日本、澳大利亚的游客2万余名。

这是xx对各级党员干部提出的明确要求。人们欣喜地看到,力量往一线倾斜、能力在一线锻炼、问题在一线解决、作风在一线转变的“一线工作法“,在xx大地蔚然成风,创造了一系列的“xx效率“和“xx速度“!市委、市政府领导身体力行、率先垂范,带动了全市干部群众积极投身跨越发展的洪流大潮中,更多有信念、有主见、敢负责任的干部站在xx经济发展大潮的前沿,不少工程进度每天都在发生看得见的变化。xx在思想解放、科学发展的大道上越走越宽,大发展大跨越的势头越来越猛,呈现出投资拉动大幅增加、外地企业纷至沓来、城市形象大为改变、经济发展逆势飞扬的可喜局面,谱写了xx发展史上的绚丽篇章。

相关范文推荐