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担当作为大讨论发言篇一
结合项目发展实际，围绕“如何正确认识逆境”、“如何积极面对逆境”和“怎样在逆境中积极主动作为”等提出了许多有价值的意见和建议。以下谈几点个人心得体会。
一、立足岗位工作，逆境中提升项目管理水平
千里之行，始于足下。公司业务规模的不断做大，是在不断施工管理中慢慢摸索、积累出来的，项目的执行能力和管理经验也是工程建设管理中一步一个脚印总结出来的。作为一个脱销改造项目，施工过程中难免会遇到各种困难，如何在这些逆境中履行好项目，第一要务要紧密结合工程建设实际，按照公司职代会中打造“精”字招牌要求，坚持结果导向，把承建的项目建设成业主满意的工程。项目各级管理人员要坚持把公司的发展放在首位，客观分析工程建设存在的问题和不足，清醒地看到施工中的问题和困难，增强加快发展的压力感、紧迫感;要勤于思考，学会用心，善于从普遍性问题中发现和找到规律性的东西，总结和提炼经验性的做法，用以解决施工中的难题、工作中的症结。总的来说就是在项目建设逆境中既要有加快发展的高度热情，又要有扎扎实实的工作态度，要立足岗位，高标准、严要求，在工程建设中提高项目管理水平和岗位工作能力，为公司今后项目执行提供丰富的施工经验。
二、尽力缩短管理流程，建立简洁高效的项目管理团队
项目管理过程中，难免存在“会上热，会下冷”、“文件多，落实少”等重形式轻实践的现象。如何在项目管理中克服这些弊病、短板，需要持续坚持以成败论英雄，以结果为导向，把一切管理活动以及措施都以是否产生效益增值为唯一评判目标。在项目实施过程中，立足本职抓落实，尽力避免，重实战和实效，落实是第一要务，落实不了的管理措施以及制度写的在好，都是纸上谈兵，提高管理效率是第一效益。沉到基层、沉到一线，抓落实、抓执行，及时提出问题、发现问题。坚持解决问题是关键，做实是根本的原则，切实以“至精者，赢未来”作为项目部全员的行为准则。
三、深化基础管理，提升精细管控水平
项目建设需要从管理基础做起，立足基层，狠抓基础，练好基本功，要持之以恒，常抓不懈，从安全生要素扩展到生产经营管理诸要素，努力实现“三基”工作的全面覆盖和持续深化。立足基层，加强基层施工作业管理，落实基层责任制，提高作业效率和成本控制能力;狠抓基础，强化制度执行力，落实过程验证纠偏，以管理标准和技术标准规范行为;练好基本功，通过企业文化宣传、员工行为守则学习、作业指导书交底和规程规范、质量工艺纪律、安全生产规定的执行，全方位规范员工行为，促进员工练就扎实、过硬的基本功，提高员工的基本技能和综合素质。
四、勇于担当，敢于负责，真抓敢管
反观项目执行存在的问题，现在确有少数管理人员抓管理、干工作心不在焉，只求待遇和利益，不讲责任和担当;只求工作过得去，不求作风过得硬;只想现场走一圈，不愿现场盯关键。“得罪人”的事不干，“讨人嫌”的话不说，奉行“多一事，不如少一事”、“多栽花、少栽刺”;或是遇到困难讲客观，碰到矛盾绕着走，出了问题躲后头，处罚问责不“开口”。克服这些管理短板，唯有勇于担当，才能树立管理正气，真正做到抓工作不怕得罪人，遇到矛盾不回避，处理问题不扯皮，落实责任不推诿。
总之，公司的长远发展任重而道远，我们需要树立信心和决心，清醒意识到前进道路中可能遇到的逆境和挫折，要借鉴成功经验，积累自身建设经验，推动公司施工建设再上新台阶。
担当作为大讨论发言篇二
主动担当作为是一种积极主动的行为态度，意味着能够主动承担责任，并积极采取行动去解决问题。在生活和工作中，我们常常面临各种困难和挑战，如何做到主动担当作为成为了一个重要的议题。在本文中，我将分享我对主动担当作为的理解和体会。
第二段：认识主动担当作为的意义
主动担当作为能够带来诸多好处。首先，它可以提高我们的自信心和自尊心。当我们主动承担责任并采取行动时，我们会感到自己是能够解决问题的人，这种自信可以推动我们不断前进。其次，主动担当作为也能够锻炼我们的能力和智慧。通过面对各种困难和挑战，我们能够学到更多的知识和经验，提高自己的能力水平。此外，主动担当作为还能够树立我们的形象和信誉。当我们能够积极主动地解决问题，他人会认为我们是一个可靠和值得信赖的人，这样也会为我们赢得更多的机会。
第三段：如何做到主动担当作为
要做到主动担当作为，首先要明确自己的责任。我们需要清楚自己在生活或工作中的角色和职责是什么，同时也要明确自己的目标和目标是什么。其次，我们需要审视自己的行为。有时候，我们可能会习惯性地逃避责任或推卸责任，这时候需要我们对自己进行反思，找出问题所在，并设法改正。最后，我们需要积极行动起来。有了明确的责任和目标，我们就需要采取实际行动来解决问题。这可能需要我们付出更多的时间和精力，但只有付出才能收获。
第四段：主动担当作为的关键要素
主动担当作为的关键要素有三。首先，要有积极的态度。在面对困难和挑战时，我们不能消极抱怨或放弃，而是要保持乐观向上的态度，相信自己能够解决问题。其次，要有坚持不懈的精神。解决问题往往是一个长期的过程，我们可能会遇到各种困难和阻碍，但只要我们坚持不懈，相信自己能够克服一切困难。最后，要有合作精神。主动担当作为并不意味着独自承担所有责任，我们还需要与他人合作，共同解决问题。
第五段：我的体会与展望
在我的生活和工作中，我深刻体会到主动担当作为的重要性。当我遇到问题时，如果能够积极主动地承担责任并采取行动，我能够更好地解决问题，并取得更好的结果。同时，我也意识到主动担当作为是一个需要不断学习和改进的过程。我希望通过不断的实践和反思，能够更好地发挥主动担当作为的作用，并在自己的生活和工作中取得更大的成就。
总结：主动担当作为是一种积极向上的行为态度，具有重要的意义和价值。通过明确责任、积极行动和锻炼关键能力，我们可以做到主动担当作为。同时，积极的态度、坚持不懈的精神和合作精神也是主动担当作为的关键要素。通过不断实践和反思，我们可以不断改进和提高自己的主动担当作为能力。
担当作为大讨论发言篇三
近年来，"主动担当作为"成为一个备受关注的话题。在现代社会中，每个人都应积极主动地承担起自己的责任和义务，从而为社会的发展作出贡献。在这个话题下，我们围绕主动担当作为展开了一场深入的讨论，并从中得到了一些宝贵的体会。
首先，主动担当作为是个人素质的体现。在工作和生活中，主动担当作为意味着积极主动地行动起来，不仅要勇于承担起自己的责任，还要主动去帮助他人解决问题。主动担当作为是个人积极向上、充满责任感的表现，同时也是为了提升个人能力和竞争力的正确选择。只有主动担当作为，才能获得真正的成长和进步。
其次，主动担当作为有利于社会的进步与发展。在当今社会，个人的力量是微不足道的，而集体的力量却是强大的。每个人主动承担起自己的责任，积极参与社会公益事业，共同为社会的进步与发展尽一份力量。例如，通过主动参与志愿者活动，我们能为困境中的人们提供关怀和帮助，减少社会的不公平；通过主动关注环保问题，我们能保护我们的地球家园，打造一个更加美好的未来。只有积极主动地承担起自己的责任，我们才能共同创造一个更加和谐、进步的社会。
再次，主动担当作为有助于形成良好的个人品质。主动担当作为需要我们主动克服困难，主动寻找解决问题的方法，这过程能培养出我们的坚韧性格和乐观向上的心态。当我们主动承担起自己的责任时，我们会鼓励自己不断挑战自己、超越自己，发展出上进心和进取心。同时，我们的成长和进步也不仅仅是个人的，更是团队和社会的进步。正是主动担当作为，才能真正形成我们具备责任感、能力强、勇于接受挑战的良好品质。
最后，主动担当作为需要全社会的共同呵护和支持。在社会中，我们需要大家一起鼓励、一起支持，营造一个能够让每个人自主、创新地承担责任与义务的环境。政府应当加大对积极行动与社会公益事业的支持力度，创造更多主动担当作为的机会和平台；企业应当鼓励员工提升自己，在工作中主动担当作为，为企业的发展做出贡献；教育机构应当将"主动担当作为"作为培养学生的核心素质，并创造更多参与社会实践的机会，培养他们自觉承担责任的意识。只有社会的各个方面齐心协力，才能形成一个最佳的环境，让更多人能够主动担当作为。
综上所述，认识到主动担当作为的重要性，改变自己的被动态度，积极行动起来，是我们从这次讨论中得到的最重要的体会。通过主动担当作为，我们不仅能提升个人素质，为社会进步尽一份力量，还能形成良好的个人品质。但主动担当作为需要得到全社会的呵护和支持，共同营造一个能够让每个人自主、创新地承担责任与义务的环境。因此，让我们不断地积极参与社会实践，主动担当作为，为社会的进步和发展贡献自己的力量。
担当作为大讨论发言篇四
近日，认真阅读了董事长的《闻鼙鼓而思良将》这篇文章，感触很深，在当前煤炭形势如此严峻的背景下，董事长写出这篇文章，目的是提振全体干部职工的信心，鼓舞全体干部职工的士气，作为新矿人，我们要有时不我待的紧迫感、责任感，响应董事长的召唤，大声疾呼：“鼙鼓已响，勇做良将!”
当良将要在岗在位在状态，要立足本职。孙子曰，知己知彼百战不殆，意为只有了解敌我双方的情况，与敌方交手就不会有危险。通过常年的形势任务教育，使我等新矿人树立了危机意识，对当前形势有了更为清晰的研判，此为知彼。在严峻形势下，立足本职审查分析，知道自己应做什么、能做什么，此为知己。争当良将，基础要稳、底子要硬，要对自己和掌管的部门有准确的定位，立足本职、谋划长远，干起工作来得心应手、如数家珍，为企业发展出良策、谋良计，才好更上一层楼。
当良将要尽心尽职尽全力，要有担当。煤炭的十年黄金期使新矿破浪前行、扬帆远航，企业创下的成绩让我们每一个新矿人自豪。但凡事有利必有弊，伴随发展带来的.软硬件升级使周围的环境变得安逸舒适，易使部分人养成享乐主义、等靠思想，当年敢闯敢拼、独占鳌头的劲头少了，明哲保身的世故多了。但此时危机来了，你不上阵我不冲锋，最终只能以五十步笑百步。当良将要勇于担当，安逸时要像魏征一样不畏权贵，直谏李世民居安思危;危机时要像典韦一样，在曹操腹背受敌时喊出：“魏将何在?”即使身无片甲，也踊出回应：“主公勿忧!典韦在此!”此为良将。当前我们遇到的困难用董事长的话说，是新矿集团改革发展史上最为困难的时期，危难时刻方显英雄本色，做为新矿人，我们要有担当意识、责任意识，敢闯敢干，亲历亲为，勇做企业忠诚的良将。
当良将要求务实抓落实，要有执行力。三国时期，马谡才气过人，好论军计，被蜀汉丞相诸葛亮任用为参军。众人皆知，马谡纸上谈兵，依山弃水，失街亭。但根本原因是他违背了诸葛亮的作战指令，导致第一次北伐功败垂成。以此可见执行力的重要性。目前，集团公司2015年工作会议已经胜利召开，“1118”的工作目标已经确定，争当良将就要坚定不移地贯彻落实集团公司工作会议精神，原汁原味地把政策转变为措施，把措施落实到行动。落实到自身来讲，泰山盐化做为新矿集团在泰城投资近十亿元的化工项目，承接着我们新矿人的希望，但由于连续几年亏损，由希望变成包袱，在其中虽然有市场、产品结构等客观原因，用董事长的话讲，也亏在工作思路和方法上，因此只有沿着集团公司的战略方向和行动部署，在立足安全稳定生产的基础上，自身找准突破点，探讨新思路、新方法，创新新作为，确保治亏创效行动取得实效。
鼙鼓已闻，良将安在?这是事业的呼唤，这是新矿的呼唤，更是董事长对我们的召唤，我们一定不能辜负董事长对我们的期待，要有鼙鼓已响，勇做良将的勇气和胆略，为新矿的发展分忧解难、履职尽责!
担当作为大讨论发言篇五
作为社会中的一员，我们每个人都背负着各自的责任和义务。当我们能够主动担当起自己的责任，并积极采取行动时，我们将成为社会发展的推动力量。这个话题引发了我对于主动担当作为的思考，并带来了一些深远的体会。在以下的文章中，我将探讨主动担当作为的重要性，并分享自己的心得体会。
首先，主动担当作为意味着主动承担起自己的责任。在社会中，我们每个人都有一些责任，无论是对家庭、对工作、还是对社会。然而，许多人往往抱怨自己的处境，却没有真正努力去改变。然而，只有当我们主动承担起自己的责任，并采取行动时，我们才能取得实际的成果。我曾经遇到了这样一个经历，当我意识到自己的工作表现不佳时，我主动承担起责任，努力提升自己的能力。通过自己的努力，我成功地转变了工作态度，并得到了上司的肯定和认可。这次经历告诉我，只有当我们主动担当起自己的责任时，我们才能实现自身的成长和进步。
其次，主动担当作为意味着主动解决问题。在日常生活中，我们经常会遇到各种问题和挑战。而主动担当作为的人，会积极主动地去找到解决问题的办法，而不是退缩或推卸责任。我亲身经历过这样的事情，当我在学习中遇到困难时，我会主动去寻找解决方法，包括向老师请教、与同学讨论等。这种主动担当的态度帮助我克服了很多学习上的难关，使我不断进步。这个体会告诉我，只有当我们主动解决问题时，我们才能不断成长，还能给他人带来帮助。
第三，主动担当作为意味着主动为他人着想。一个积极主动的人，不仅关注自己的利益，也会关心他人的需求。他们愿意主动伸出援助之手，为他人提供帮助和支持。我曾经参与了一个志愿者的活动，我们一起去帮助那些需要帮助的人们。这个经历让我深刻认识到，每个人都有能力帮助别人，只要我们愿意主动去做。通过给予他人的帮助，我们也会获得内心的满足和成就感。这段经历对于我来说是一次重要的心灵旅程，它激励着我时刻保持着对他人的关爱和帮助。
第四，主动担当作为意味着主动追求卓越。一个积极主动的人，会不断追求卓越，并努力在各个方面达到更高的水平。他们不满足于现状，而是持续地学习、进步和创新。我曾经遇到过一个同事，他总是主动承担起更多的工作，主动寻求提升自己的机会。他通过不断的学习和尝试，快速地提升了自己的能力，成为团队中的关键人物。这个故事告诉我，只有当我们主动追求卓越时，我们才能在人生的道路上走得更远。
最后，主动担当作为意味着主动改变命运。命运不是注定的，而是由我们自己创造的。当我们主动担当起自己的责任，并采取行动时，我们就有机会改变自己的命运。我相信，只要我们有主动担当作为的态度，并愿意为之努力，我们就能够创造属于自己的美好未来。
总结起来，主动担当作为是一种积极主动的态度和行为。它意味着主动承担责任、解决问题、为他人着想、追求卓越和改变命运。通过主动担当作为，我们能够实现自身的成长和进步，并为社会的进步做出贡献。让我们始终保持主动担当作为的心态，共同创造一个更加美好的社会。