检察院检察长述职述廉报告（优质21篇）

述廉报告是一种对公务员廉政建设工作进行总结和概括的书面材料，有助于加强廉政意识。以下是小编为大家收集的优秀述廉报告范文，供大家参考学习。

检察院检察长述职述廉报告范文

各位领导、各位同志：

下面我就20xx年以来的工作情况作述职报告如下，请评议。

我是xx检察院检察长，负责院里的全面工作并分管纪检和政治处等工作。在上级检察院党组和xx县委的正确领导下，在县人大及其常委会和人大代表的有力监督下，在县政府、县政协、社会各界的关心支持下，检察工作取得了显著成绩。在全省检察机关第四次“双先”会上被xx省人民检察院、xx省人事厅联合表彰为“先进集体”、被xx省人民检察院表彰为先进检察院，连续两年被xx省人民检察院表彰为“集中处理涉法上访工作”先进单位，被xx省人民检察院表彰为“严格规范执法，确保司法公正”先进单位;连续三年在全市检察系统综合考评中名列第一，并被表彰为先进检察院;连续二年在全县目标管理考核中成绩突出被评为全面先进单位。

1.以服务中心为重点，认真履行检察职能。

近几年来，紧紧围绕县委中心工作，服务大局，认真履行职责，公正司法，规范执法,加强监督,促进公正。今年6月“创建法治江苏合格县”工作受到了省委领导、省检察院领导和与会代表的高度赞扬。

严厉打击各类刑事犯罪，全力维护社会和谐稳定。突出打击重点，加大对侵财型犯罪、严重暴力犯罪以及严重影响人民群众人身财产安全和扰乱社会秩序犯罪案件的打击力度，三年来共批准逮捕、提起公诉1000余人。同时，紧密结合宽严相济刑事司法政策，当宽则宽，该严则严，宽严互补，缓解了社会矛盾、减少了社会对立面，增强了人民群众的安全感，维护了泗阳平安、稳定、和谐的社会环境。

严肃查办职务犯罪，推动反腐败斗争的深入开展。紧紧围绕县委、县政府的中心工作，坚持“办案与服务并行、惩治与保护并重、打击与防范并举”的原则。着力查办发生在城市房屋拆迁、土地征用和社会主义新农村建设中的贪污、商业贿赂等职务犯罪案件，严肃查处国家机关工作人员玩忽职守和破坏社会主义市场经济秩序的渎职犯罪案件、群众反映强烈的渎职、失职和不作为、乱作为而影响当地社会发展并造成恶劣影响的案件。近几年来，共查办职务犯罪案件70余件，挽回经济损失300余万元。在查办职务犯罪案件过程中，坚持“立得住、诉得出、判得下、无事故”的办案原则。为促进政府机关廉洁从政、依法行政、规范城乡建设市场提供了良好条件。

2.以案件质量为核心，狠抓检察业务规范化建设。

检察业务工作是检察机关全面工作中最具有根本性的工作。在思想认识上，强化“三种意识”，夯实了规范化执法思想基础。强化紧迫意识，正确分析检察工作面临的形势，正视工作中存在的问题，自觉地把执法规范化当作检察事业健康发展的治本之策;强化目标意识，确立了“规范执法行为，提升办案质量”的总体目标;强化责任意识，建立起一级抓一级、一级查一级、一级对一级负责的工作责任体系。在抓检察业务规范化建设工作中，突出“三个重点”，即以流程管理为重点，以办案质量为重点，以社会效果和法律效果为重点，建立健全岗位职责、业务流程等116项7万多字的规章制度，确保案件质量和文明规范执法。所办案件实现了“四无”和三个百分之百：一无错立、错捕、错诉、漏诉案件;二无撤销案件;三无无罪判决案件;四无超期羁押案件。案件处理决定正确率、法定结结率、有罪判决率均达100%。树立了良好的公正执法形象，社会的公信度明显提升。

3.以解决群众合理诉求为己任，狠抓检察“窗口”建设。

充分发挥文明接待室的窗口作用，坚持做到对来访群众控告申诉信访做到百分之百接待，对属于检察机关管辖的百分之百受理，对署名举报的百分之百答复。认真落实信访工作的“检调对接”机制，认真履行检察长职责，采取预约接访、巡回接访，组织干警将检察服务进社区、进学校、进企业、进机关，将涉检信访工作融入到社会大格局中，及时受理群众诉求，切实解决实际问题。几年来，无一件涉检上访案件、无集访案件、无缠访案件的发生。

4.以科技强检为目标，狠抓检察队伍、信息化建设。

检察队伍建设的好坏直接影响到检察工作质量，近几年来，坚持从夯实人才基础入手，以素质教育为导向，以提高素质、优化结构、改进作风为重点，把提高干警整体素质作为检察工作全面发展的内生动力，严格管理、严格教育、严格监督。努力建设一支政治坚定，富有智慧、充满生机的检察队伍。坚持以人为本，从严治检、从优待检、文化育检、廉洁从检的原则，提高干警工作积极性。近几年来，先后有10多名干警受到高检院、省检察院的表彰，30多人次立功受奖。无一名干警有违法、违纪的现象，目前干警队伍呈现出政通人和、奋发向上的良好局面。

努力改善办公办案条件，为检察工作创新发展提供物质保证。这些年来，把检察信息化建设、摆上优先发展的位置。提出了“立足自身，量力而行，分步实施”的工作思路。加大资金投入力度，加快建设步伐，在县领导关心支持下，建成了计算机局域网、三级专线网，审讯监控指挥系统等办公办案设施，使我院的信息化建设提高到一个新的阶段，促进了检察业务、队伍建设的良性互动和协调发展。20xx年我院率先在全市检察系统完成了“两房”建设任务，并被省院评为“两房”建设达标单位。

1.强化学习，深入实践，不断提高理论水平，在政治、思想和行动上，自觉与党中央保持一致。

坚持把政治学习、业务学习作为提高自身素质的一个重要途径常抓不懈。坚持认真学习政治理论，紧紧围绕全县工作大局，积极参加县委中心组学习和组织的各类考试。在工作实践中，始终坚持把“三个代表”重要思想及党的各项方针、政策作为搞好检察工作的行动指南，在政治、思想和行动上自觉与党中央保持高度一致，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和上级决议、决定。坚持参加本单位党组中心组学习，组织并参加本院开展的各类教育活动，努力在检察工作中实践“三个代表”重要思想和科学发展观。

2.以身作则，从严要求，进一步加强党风廉政建设，不断提高自我约束能力。

把党风廉政建设作为提高自身素质的重要方面常抓不懈。始终保持共产党员先进性，注重加强自己的党性和人格修养，要求干警做到的自己要首先做到，身体力行，做好表率，认真贯彻党风廉政建设的各项规定、检察职业道德和纪律以及本院的各项规章制度，认真执行党风廉政建设重大事项报告制度、勤政廉政公示制度和责任追究制度，把党风廉政建设摆到重要位置，认真抓好本单位的党风廉政教育工作，不断提高检察干警的政治素质、业务素质和职业道德素质。

回顾三年来的工作，成绩和荣誉的取得是大家的共同努力。但也还有不尽人意的地方。我反复思考，从站在检察事业发展的高度看，主要是对干警的素质再提高上，考虑困难多，措施少，力度不够，检察专家型、复合型人才缺乏，在应用现代化办公办案技术装备上掌握不够全面，在今后的工作中要加大这项工作的力度，培养出更多的人才。

以上是我的述职述廉报告，有不当之处诚恳各位领导批评指正。

述职人：xxx。

20xx年x月x日。

检察院检察长述职述廉报告

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好!

20xx年，本人在**市委和上级检察院的正确领导下，按照我院年初确定的“新标准、新举措、新形像”工作目标(简称“三新”工作目标)，带领全院干警坚持科学发展理念，以执法办案为中心，以深入推进三项重点工作为载体，以争创一流业绩为工作目标，依法履行宪法和法律赋予的法律监督职责，圆满完成了各项检察工作任务，同时也为地方的社会稳定和经济发展做出了积极的贡献。现将一年来的工作和廉政情况报告如下：

认真履行批捕、起诉职能，维护社会和谐稳定。全年共受理公安机关提请逮捕的各类刑事案件**件**人，经审查批准逮捕**件***人;受理公安机关移送审查起诉的各类刑事案件****件***人，经审查已提起公诉**件**人，移送上级院审查起诉**件*人。认真贯彻宽严相济刑事政策，坚持对未成年人犯罪和情节较轻的初犯、偶犯、过失犯落实依法从宽政策，依法决定不起诉*件*人。依法扩大简易程序适用，健全快速办理轻微刑事案件机制，建立当事人达成和解刑事案件办理机制，认真开展释法说理、心理疏导工作，积极引导和帮助当事人化解积怨，提升了执法效果，促进了社会和谐。

深入查办和预防职务犯罪，服务全市工作大局。全年共立案侦查贪污贿赂案件*件*人，立案侦查渎职侵权案件*件*人，案件起诉率和有罪判决率均为100%。加强预防宣传和警示教育，深入开展预防工程建设领域职务犯罪专项工作。坚持侦防一体化工作格局，按照预防工作机制的要求，对典型案件进行预防调查分析，并形成预防调查报告,受到市委和上级院的认可和肯定。在查办和预防职务犯罪工作的同时,积极为大局服务,实行领导干部联系企业制度，深入企业提供法律咨询服务;积极参加新农村建设帮建工作，协调有关部门为包扶村解决实际问题，直接投入新农村帮建资金**万元,捐助基建水泥**吨,受到了镇、村干部和群众的拥护和好评。

扎实开展诉讼监督，维护社会公平正义。重点监督纠正有案不立、有罪不究、以罚代刑等问题。加强刑事司法与行政执法衔接，探索行政执法案件向检察机关备案制度。全面履行民事行政检察职能，坚持息诉工作与提请抗诉监督并重，向上级院提请抗诉*件，支持*件，服判息诉*件。认真开展看守所监管执法和审判监督专项检查，全年共开展安全防范检查**次,杜绝了体罚虐待、刑讯逼供等问题的发生，切实维护了在押人员的合法权益。加强驻所检察室规范化建设，实现与看守所监控系统双联网。

健立社区矫正工作机制，提高社会管理水平。与相关职能部门共同制定了职责分工、考核奖惩、落实帮扶政策教育培训、解除等五项工作制度，加强对社区矫正各执法环节的法律监督，防止和纠正脱管、漏管等问题，促进了社区矫正工作依法规范、有序。

加强执法规范化建设，保障公正廉洁执法。全面整合、细化检察业务规程，制定了统一的执法工作规范，形成权责明确、行为规范、监督有效的执法工作机制，实现对检察工作的精细化管理。认真开展扣押冻结款物专项检查工作，明确了涉案款物管理方式和处理程序，规范了涉案款物的管理和使用。进一步完善检委会、检察长办公会、院务会制度，规范了议事决策程序。健全检务督察制度，完善了检察人员违法违纪行为惩处制度。通过一系列执法规范化措施，规范检察干警的执法行为和过程，提高了办案效率和执法水平，维护了司法公正。

健全信访工作机制，促进社会矛盾化解。坚持标本兼治的原则，一手抓积案化解，一手抓源头治理。加强与公安、法院等部门的沟通与联系，加强与各部门的协调配合联动，合力化解涉检信访案件。认真落实检察长接待制度，坚持首办责任制和领导包案制度，积极开展下访、巡访，妥善处理涉检信访案件。认真开展案件评查活动，对重点部门、重点案件进行逐一排查梳理，对可能引发信访的事由和环节进行分析和预测，并制定预防对策和解决方案，全年无一起涉检信访问题的发生。

加强领导班子自身建设。加强理论学习，提高班子成员政治理论水平，坚定班子成员的政治觉悟和信念，不断提高驾驭全局工作的能力。认真执行民主集中制，定期召开民主生活会，坚持开展批评与自我批评，及时沟通思想，认真采纳和尊重每名班子成员的意见和建议，班子成员之间达到了思想上统一、步调上一致、工作上同心，共同承担起带一流队伍、创一流业绩的责任。对副职的分管工作重新进行了调整，使分工更加合理、有序。各位副职大胆管理，敢于负责，到位不越位，补台不拆台，分工不分家，带领各自分管战线检察干警取得了突出的成绩。党组一班人真正做到了以人格魅力凝聚人、以躬身敬业带动人、以公正无畏影响人。连续四年被穆棱市委评为“优秀领导班子”。

加强检察文化建设。认真开展了“恪守检察职业道德，促进公正廉洁执法”主题教育、“我自豪，我是穆棱检察人”主题朗诵等活动，使全院干警牢固树立了社会主义法治理念、为人民服务宗旨意识，增强了职业荣誉感和责任心。通过开展检察职业道德建设，培植检察文化理念，充分发挥检察文化陶冶情操、凝聚力量、激发活力的功能，让干警在耳濡目染、潜移默化中提升了境界，提升了能力。

加强检察队伍执行能力建设。坚持把检察人员执法能力的培养作为提高执法公信力建设的关键环节来抓，通过参加上级院的各类岗位培训、出台措施鼓励干警参加司法考试、参加上级院组织的优秀公诉人、优秀考核庭、优秀主办检察官岗位评选活动等方式进行理论学习和实践锻炼，加强素能培养，切实提高发现违法犯罪、侦查突破案件、收集固定审查运用证据、适用法律政策等法律监督能力，使检察干警执法能力、执法水平、执法公信力有了质的提高。

20xx年，市人民检察院圆满完成了省院确定的各项工作任务，被**省政法委授予“全省政法系统先进集体”,在***市检察系统年度目标管理考评中名列第三，在**省检察系统*类院年度目标管理考评中名列第四，再次被评为“全省先进基层检察院”。

1、抓制度落实，确保检察官形象清正廉明。

围绕重点人员，重点岗位，重点案件，重点环节，狠抓制约防范制度的建立和落实。一是实行谈话制度，要求检察长与党组班子成员，分管领导与科室领导，科室负责人与本科干警定期谈话，面对面交流思想，及时了解和掌握各个局面的思想情况并有针对性地进行思想教育工作，确保了队伍团结稳定和谐。二是实行检务督察制度，成立由院领导和相关科室负责人参加的检务督查小组，采取常规检查和突击检查相结合的方式，对可能的违反检风党纪情况防患于未然。三是实行廉政勤政教育讲评制度。我们组织全院副科级以上干部认真学习《工作规划》，并结合我院工作实际制定了实施方案，要求副科级以上干部必须严格按照方案落实《工作规划》，从而引导全院干警廉洁自律、秉公执法。

继续执行“干警八小时以外流动监督岗”制度，每逢春节和假日，纪检监察部门均利用对干警家属进行节前慰问的机会，走访部分干警家属，以进一步加强与干警家属的沟通联系，了解干警八小时以外的工作、学习、生活情况，对促进干警八小时以外廉洁自律起到了积极作用。

2、抓内部监督，确保工作氛围风清气正。

院党组按照统一、高效、有序的原则详细制定各项业务工作流程，并成立了专门督查小组，定期对业务工作进展情况进行检查评比，以科学规范的业务流程，确保全院各个环节有序运转。同时，把内部执法监督纳入目标管理，制定《党风廉政建设责任状》和《办案安全责任状》，把执法办案中的教育、管理、监督工作作为党风廉政建设责任书的主要内容，落实案件跟踪回访制度，对自侦案件全过程进行监督。包括执行法律法规情况，干警在执法中执行办案纪律情况，执行有关赃物、赃款扣押规定，收支两条线的情况，对出现违纪进行调查处理等，同时，党组规定检委会委员办公室对检委会的决定落实情况进行监督，有擅自改变检委会决定或故意拖延、拒不执行决定的行为，及时向检察长或分管副检察长报告，并提出处理意见和建议，从而加大对干警违法违纪的监督力度，提高了干警遵纪守法的自觉性，有效地保证了案件质量，防止权力的滥用，促进司法公正。

3、抓日常工作，打造勤政廉政的检察队伍。

继续开展争创“零违纪”领导班子、领导干部和政法单位活动。首先，严格遵守班子行为准则。领导班子是整个队伍的核心，是干警学习工作的榜样，领导班子的一言一行，直接影响到班子的整体形象。为了规范和约束班子成员的行为，院党组要求班子成员严格执行《领导干部个人及家庭重大事项报告制度》、《领导干部廉政监督制度》，对班子成员的行为进行具体规范。其次，完善中层干部考核管理制度，规范了纪检监察工作的绩效评价。在执行领导班子成员、科级干部和中层干部党风廉政岗位责任制的基础上，进一步细化、量化考核和责任内容，并将党风廉政建设、办案安全防范和执法执纪情况由纪检监察部门向院里统一提供情况，考核结果直接与个人奖惩挂钩。通过以上制度的实行，从各方面对班子成员及全体干警的行为加以约束、引导，使队伍建设实现了制度化、规范化，队伍的面貌大为改善。干警整体素质得到提升，群众观念进一步增强，职业道德、职业纪律、职业责任感得到提高，一年来，上级院和各级检查组多次到我院明查暗访均没有发现问题，全院干警更没有因违法违纪被举报、处理的情况发生。

20xx年，我始终以邓小平理论和党的基本路线为指导，努力实践“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，明确党风廉政建设和自身反腐败工作思路和目标，强化责任，狠抓落实，努力从源头上预防和治理腐败，以坚定不移的态度，坚强有力的工作和坚持不懈的努力，带头推进党风廉政建设工作，从而带动检察工作的全面发展。

在工作和生活中，严于律己，廉洁奉公。在政治上同党中央、同上级党委保持高度一致;在思想上，能够自觉抵制不正之风和腐败现象的侵袭，牢固树立宗旨观念，坚持一切从人民利益出发，坚决贯彻、模范实践“三个代表”的要求，正确行使手中的权力。严格遵守组织人事纪律，认真按照干部选拔标准和程序任用干部，坚持正确的用人导向，坚持用好的作风选作风好的人;按照规定标准配车，没有公车私用问题，严格控制不合理费用，自觉遵守廉洁自律方面的各项规定，及时报告家庭重大事项，管好自己、教育好配偶及子女自觉抵制不正之风，无任何违法违纪问题，没有参与经商办企业、在企业中兼职或进行中介活动，没有利用婚丧嫁娶等大操大办甚至敛收钱财的情况，没有违反检察纪律和领导干部廉洁自律有关规定的情况。

20xx年，虽然在本人的带领下，我院工作取得了一定的成绩，但也存在着一些不容忽视的问题：一是法律监督工作的力度有待加强;二是执法办案的规范化程度有待提高;三是检察队伍整体素质和执法能力还需进一步增强。在今后的工作中，我将和班子成员一道着力提高领导能力和领导水平，充分调动全员工作积极性，以奋发有为的斗志和务实的作风，全面履行法律监督职责，推动检察工作全面上水平。

谢谢大家！

述职人：xxx。

20xx年xx月xx日。

,检察院党组书记检察长年述职述廉报告&检察院年度党建工作总结

2020年，我依照区委和市检察院的部署安排，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，认真学习践行习法治思想和中央全面依法治国工作会议精神，围绕“依法履职尽责、服务保障大局”的工作主线，忠诚履职，协同班子成员带领全院干警保质保量完成了今年的工作任务。现将工作情况及廉政建设情况汇报如下：

一、强化政治担当，推进检察队伍思想建设。

第一，强化思想教育，始终坚持正确的政治方向。充分发挥党组中心组理论学习示范带头作用，领学《习治国理政第三卷》，持续加强党组政治建设，巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。作为第一责任人，结合实际制定《2020年全面从严治党主体责任清单》，切实履行党风廉政建设责任。推进”两学一做”学习教育常态化制度化，把学习教育常态化制度作为增进意识形态建设的战略性、基础性工程，“走出去”，联合市消防支队开展主题党日活动，加强消防安全意识，感受维护社会公共安全、保护人民生命财产安全的责任使命，增强检察干警团队协作精神。“抓日常”，联合挂点社区开展共创共建活动，点亮居民“微心愿”，积极参加防疫、创文、创卫活动，发挥党员模范作用。

第二，认真学习贯彻十九届五中全会精神。组织全院干警收听收看全国检察机关学习贯彻党的十九届五中全会精神培训班电视电话会，集中学习了十九届五中全会会议精神，并通过党组会、中心组学习会、检察长讲党课、主题演讲比赛等多种学习形式，开展专题辅导，做到以身作则，带头示范。聚焦主责主业，突出主题主线，在全院掀起学习宣传党的十九届五中全会精神热潮，让全会精神真正深入到实践中，始终贯穿检察工作全过程。

第三，严格落实“一岗双责”。严格落实党风廉政建设责任制，认真履行第一责任人职责，始终做到亲自安排、亲自部署、亲自检查，力求把每一项工作都落到实处。先后主持召开全院党的建设工作会议、党风廉政建设与反腐败工作专题党组会议，层层签订党风廉政建设责任状，全面形成“一把手”负总责、分管领导分工负责、支部具体负责的工作格局。召开民主生活会，加强对班子成员的教育管理、谈心谈话全覆盖，红脸出汗不松懈。

二、强化使命担当，促进平安法治xx建设。

（一）全力服务中心工作。坚持以人民为中心，组织全体检察人员积极投身防疫、创文、防汛等重点中心工作。积极助力巩脱贫攻坚与乡村振兴，做好“六稳”落实“六保”。优化法治营商环境，针对涉案企业“量身定制“检察建议并公开送达。深化“双千”工作，日常走访联络挂点企业并协调解决问题。坚持不懈落实高检院一号、三号检察建议，开展防范非法集资集中宣传活动，办理环境污染犯罪案件，积极参与社会综合治理，着力提升“一感一度一率一评价”。

（二）全力推进“平安xx”建设。我院共受理审查逮捕案件117件158人，批准逮捕96件138人；受理审查起诉案件171件277人，提起公诉125件175人；适用认罪认罚从宽案件121件161人，适用率85.82%，适用速裁程序30件，适用率24.79%，提出量刑建议141份，采纳率100%。服务反腐败工作大局，受理职务犯罪案件20件20人，决定逮捕5件5人，提起公诉5件5人。强化刑事诉讼监督，监督立案26件、撤案7件，纠正漏捕14人、漏诉9人，提出书面纠正28件，抗诉4件。强化刑事执行监督，联合区司法局开展《社区矫正法》专题学习培训，提出社区矫正监督纠正意见13件，财产刑执行纠正意见7件，开展讯问合法性核查4件，羁押必要性审查3件。加强民事行政监督，办理民事监督案件13件,行政监督案件17件。做好公益诉讼工作，行政公益诉讼立案45件,发出诉前检察建议43份。加强控申检察工作，受理群众来信来访47件，邀请人大代表、政协委员、人民监督员公开听证2件信访案件，向区政法委报告2件涉法涉诉案件风险预案情况；办理涉未成年人司法救助案件2件。落实司法为民“八件实事”，为95名律师保障执业权利；办理拖欠农民工工资犯罪案件2件2人。坚决打赢扫黑除恶专项斗争“收官战”。对詹某等16人涉黑案提前介入引导侦查，提出侦查意见建议130余条，并监督立案6件，打牢办案质量基础。开展黑恶案件“回头看”，针对社会治理和行政监管漏洞薄弱环节发出检察建议3份，促进源头治理。

（三）全力加强未成年人品牌建设。今年未成年人刑事案件统一集中在我院办理。监督落实“一号检察建议”，依托“法治进校园”、法治副校长等工作，深入中小学开展预防性侵害专门讲座。疫情期间，利用广播、网课直播等形式授课，覆盖全辖区19所中小学，为学校“依法治校，依法治教”，全面打造和谐校园提供了有力的保障。注重“专业建设”引领，组建了“1+2+3”检察办案团队，并依托已建成的未成年人法治教育基地和未成年人权益保护联合工作室，建立集司法救助、医疗救助、心理救助、法律援助、社会救助“五位一体”的未成年人司法保护联动机制，实现未成年人法治教育与实践立体化工作格局。

三、

强化从严治检，筑牢干警廉洁思想防线。

（一)做到守纪守法的自觉。秉持“谁主管、谁负责”原则，强化党风廉政建设，认真落实“两个责任”。强化自身守纪律、讲规矩的意识，严格遵纪守法、依法办事，我本人郑重承诺，带头接受纪检监察部门的监督，不参加违反规定的活动，力争为全院干警树立榜样。严格执行作风建设系列规定，注重培养健康向上的生活情趣，切实做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

（二)切实落实意识形态工作责任制。认真贯彻落实习总书记关于意识形态工作重要指示精神，牢牢把握意识形态工作主导权。严格落实意识形态工作责任制，将该项工作纳入党组重要议事日程和年度目标管理，与检察工作同部署、同检查、同落实、同考核。认真落实履行“第一责任人”职责，定期分析研判意识形态检察领域相关问题，对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头倾向性问题，有针对性地进行引导、妥善处置。

（三)做好对班子队伍的管培。管好班子，带好队伍，坚持严管就是厚爱的理念。班子成员要带头开展批评与自我批评，切实查摆改正自身问题。增强党性意识、服务群众意识，坚持高标准、严要求，定期开展廉政约谈，打造一支政治强、业务精、纪律严、作风正，拥有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的检察队伍，为做好检察工作打下坚实的基础。

回顾今年整体履职情况，发现还存在不少问题与不足，主要体现在：理论学习的深度和广度不够，服务大局的检察贡献度有待提升，检察环节的司法供给与人民群众的司法需求还有差距，领军型人才和专业化办案团队建设还需加强。对此，我将认真加以改进。在新的一年里，本人将带领全院干警，以党的十九大和十九届五中全会精神为指引，积极推动法治建设，面对新发展阶段的“新形势”和“新任务”，落实好“两个责任”，围绕区委中心工作和市院部署安排,求真务实，开拓创新，以高度的政治自觉、法治自觉和检察自觉履职尽责，为xx区高质量发展提供坚强的法治保障。

篇二：检察院2020年度党建工作总结一年来，x检察院紧紧围绕检察中心工作，结合检察队伍出现的新情况、新问题，不断更新党建工作思路，优化保障机制，强化责任落实，为检察工作科学发展提供了坚强有力的组织保障。

一、主要工作。

（一）坚持““党建++疫情防控””，守护群众。

生命健康。疫情防控期间，全体党员在x个小区疫情防控、包抓x镇疫情防控工作中，亮明身份，带动示范，取消休假，积极投身防疫一线，每日督查1次，主动参与小区执勤，体现了党员领导干部和检察干部的责任担当。党组班子成员亲临一线指挥部署、带头执勤，建立了联防联控工作机制，全院x名干警24小时轮流值守，搭建了帐篷、购买了电子测温仪、口罩等防疫用品，每天两次对x消毒，参与疫情防控工作人员占到了全院干警总数的x%。打好主动仗，通过微信公众号编发疫情防控应知应会、战“疫”先进人物事迹信息x条，印发工作预案、规定等x期。

（二）坚持““党建++检察工作””，推动检察工作转型发展。着眼全面加强党对检察工作的领导，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决落实“两个维护”，确保检察工作正确政治方向。2020年，结合巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，积极开展检察机关“规范司法行为、全面从严治检、推动转型发展”大讨论活动，成立大讨论活动领导小组，制定了深入推进大讨论活动的十二条措施，各支部在周例会上对大讨论活动系列规范学习共计七次，各部门重点围绕规范司法行为、全面从严治检和推动转型发展方面进行广泛、深入讨论，进行自查自纠，建立整改台账。活动覆盖全院x个部门和所有干警。各主管领导和各部门共计查找各类问题x项，剖析原因x个，提出整改措施x项。

（三）坚持““党建++群众满意””，提升群众执法满意度。为助力法治涧西建设，切实提升检察机关执法满意度，扎实开展“五大一强”专项行动。采取院领导分包办事处、干警分包社区的走访方式，对全区x个办事处x个社区进行全覆盖式走访，向群众发放宣传资料x余份。走访过程中，干警与群众聊家常、话检察，详细了解基层群众诉求，收集整理涵盖提高办案力度、维护社会稳定、加强在校学生权益保护等各个方面的x余条意见建议，为我院今后改进检察工作提供了方向。

（四）坚持““党建++队伍建设””，促进检察队伍健康发展。制定完善《党组中心组政治理论学习制度》《2020年度党组理论学习中心组分专题集体学习安排意见》和干警年度学习教育计划。全年召开党组中心组学习x余次，不断组织副科级以上人员参加上级组织的习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届；历次全会精神学习培训，每周召开党支部周例会组织学习党章党规、学习系列讲话。同时，通过开展党组书记、检察长上党课、谈心谈话、参观红色教育基地、宣传身边的榜样等活动，号召全院干警争做“x式好党员”。干警唐韬涛的作品《弘扬x精神，争做出彩x人》在全省检察机关“弘扬x精神，争做出彩x人”微型党课评选活动中荣获二等奖。

（五）坚持““党建++工作创新””，打造检察机关特色品牌。充分发挥各党支部的主观能动性和工作创造性，结合各部门的业务特色和工作特点，扎实有效地开展了一系列主题突出、内容丰富的主题党日活动和党群活动。如未检局所在的第四党支部先后开展了x次“送法进校园”活动，公诉局所在的第二党支部结合年度案件多发情况开展了x专项斗争、处置非法吸收公众存款等相关法律知识的普法宣传，逐步打造出具有检察特色的党建品牌。我院制作的微视频《x》获得全省“我与宪法”优秀微视频征集展播活动一等奖，干警x的论文《习近平新时代中国特色社会主义检察思想研究》被评为2020年全省检察机关党建理论研讨一等奖。

二、存在的问题及不足。

（一）政治理论学习需要进一步深入。虽然通过党组会、全院干警会、支部周例会等进行了多种形式的集中学习，但有的干警学习的自觉性、积极性、主动性不强，往往是会上听听，没有达到入脑入心。有的干警认为自己是一名老同志，理论学习了不少，加上司法改革后业务工作日益繁重，自觉不自觉地放松了对理论学习的要求。

（二）党建工作投入精力相对不足。个别党员思想上还存在着“业务工作是务实，党建工作是务虚”的问题，片面认为党建工作就是表彰奖励、党员发展、困难帮扶等事项，将精力集中在业务工作上，对党建工作只是被动地去做，未能将党建工作与贯彻上级重大决策、阶段性重大工作紧密结合起来。

（三）群众观念、宗旨意识需进一步坚定。有的党员干部由于平时在机关处理工作比较繁忙，间接听取汇报多，直接联系群众比较少，面对面沟通交流比较少，和基层群众的联系不够紧密，直接听取群众的呼声少。

（四）创新意识有待加强。近年来，检察机关司法体制改革、国家监察体制改革、检察机制等多重改革叠加。面对检察职能的重大变化和管理体制机制的重大调整，有的党员干部没有把基层创新和顶层设计很好地结合起来，思想观念与新形势、新任务的要求尚不完全适应，工作信心不足，对机关党建工作的新要求、新规定不够明确，工作缺乏新意，面对新形势、新问题、新情况工作方法简单，创新意识不强。

（五）党建责任落实、担当精神不够。有的同志工作标准不高，不求有功但求无过，缺乏跳起来摘桃子的精神；有的同志在其位不尽其力，工作办法不多，问题症结找不准，措施效果不好；有的同志看问题缺乏高度，习惯于讲客观理由，不注意从主观上找原因，抓工作没有紧迫感。

三、下步思路。

（一）加强理论学习，坚定理想信念。一是增强学习的自觉性。强化知行合一，找准学习与工作的结合点，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，坚持党组中心组学习和支部周例会学习，院领导和部门负责人带头学习，积极开展辅导授课、知识竞赛、座谈研讨等活动。二是增强学习的系统性。以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为统领，理清理论脉络，放宽学习视野，全面学、系统学、深入学，学原文、读原著、悟原理。同时，还要学习与检察工作相关的业务知识，做到既提高政治敏锐性、政治鉴别力，又提升知识层次和能力水平。三是增强学习的实效性。坚持在理论联系实际、理论指导实践上下功夫，深入研究检察工作面临的形势任务、机遇挑战和矛盾问题，明确工作思路，不断提升检察工作发展水平。

（二）创新党建工作机制，推进党建规范化建设。一是立足政治建检，进一步强化抓好党建是最大政绩的理念，认真梳理现有基层党建工作制度，建立健全党员管理制度，进一步规范党建工作。二是通过业务培训，促进党支部班子成员、党务干事、党小组长进一步熟悉业务、规范工作；通过深入开展支部规范化建设，有效巩固党建基础，提升党建水平。三是不断完善党组负总责、党组书记为第一责任人、班子成员分工负责、党总支、支部推进落实的检察机关党建工作责任体系，从根本上解决党建工作泛化虚化的问题。

（三）坚持从严治检，切实落实责任。一是全面贯彻新时代党的建设总要求，切实在巩固提升、狠抓质量上下功夫，认真落实党的组织生活模式，积极探索“互联网+党建”工作模式，毫不松懈抓好意识形态工作，持续加强党支部建设，推动党建工作再上新台阶。二是强化队伍教育管理。从严格上下班纪律入手，大力整治机关管理中存在的问题，加强队伍管理，及时消除隐患。狠抓反面典型，加大追究问责力度，严肃查办并及时曝光干警严重违法违纪案件，营造震慑、知止、不敢的氛围。三是坚持从严治检与从优待检并重。认真落实各项从优待检措施，围绕干警体检、子女入学、特困干警救助等，真心实意解决事关干警切身利益的困难和问题，把好事办好、实事办实，把干警的心凝聚到党组周围。四是不断提升干警素能。适应检察人员分类管理改革，按照“五个过硬”要求，大力开展教育培训、岗位练兵等活动。

基层检察院检察长述职述廉报告

以制度建设为保障，以检务公开试点为途径，扎实推进党风廉政建设。严格执行签订“党风廉政责任状”和“一案双查”制度，层层传导压力。下面是基层检察院检察长述职。

欢迎阅读参考。

一、维护社会和谐稳定工作高效到位。

着力做好检察环节推进“平安赤坎”建设工作。全力配合公安机关做好“32”专项整治工作，突出打击农村黑恶势力、涉黄赌毒、涉枪等专项整治犯罪，共批准逮捕上述案件190件304人，起诉192件281人。注重多种法律方式化解社会矛盾和利益纷争。落实涉法涉诉信访案件处理改革措施，处理关于人身、民事权益等各类法律诉求20件，做到案结、事了、人和。积极开展被害人司法救助工作，对4名刑事被害人进行了救助，减少刑事诉讼中不和谐的因素。贯彻落实理性、平和、文明的执法理念，依法确认并给予2人共10多万元国家赔偿。

二、查办和预防职务犯罪工作效果显著。

查办职务犯罪工作力度不减。一是立案数量进一步提升。20xx年，共立案侦查tanwu贿赂、渎职侵权案件27件32人，其中，tanwu贿赂案件25件30人。二是大案、要案比例较高。办理处级干部要案4人，科级干部案件7人；大案20件，比例为83%。三是专项查办工作稳步推进。在查办涉农领域职务犯罪专项工作中，立案侦查了湛江市农垦局企业管理处处长陈某某受hui等案件。在查办行hui犯罪专项工作中，重点查办长期“围猎”干部的行hui人员，立查人数同比上升33%，占全市立查行hui人数的21%。四是积极做好追逃、追赃专项工作。共成功追逃抓捕5名在逃嫌疑人；通过办案追回涉案款项400多万元。

三、诉讼活动法律监督工作突出实效。

在刑事侦查和审判活动监督方面，坚持“底线思维”，去年依法不批准逮捕73人，依法不起诉67人，坚守防止冤假错案的底线。监督立案2件2人，纠正漏捕12人，监督立案、纠正漏捕在去年判决有期徒刑的有12人和18人。追诉漏罪8件10人；提起刑事抗诉3件3人，法院已改判1件1人。向法院提出量刑建议163件。在民事、行政诉讼活动监督方面，共发出审判、执行和行政履职监督检察。

建议书。

4份，其中执行监督建议书2份，督促行政机关履行职责建议书2份，法院和行政机关已采纳2份。我院办理的黎某某诉庞某某、占某某民间借贷虚假诉讼检察建议案，被高检院评为“第二届全国民事检察优秀案件”。

四、参与社会综合治理工作更接地气。

扎实推进检察官“五进”工作，宣传法律法治，预防社会犯罪。深化“检察官志愿者”送法进校园活动，去年重点开展了“法律种子撒播城乡学校”的系列活动，深受学生欢迎。我院“关爱青少年成长，预防青少年犯罪系列活动”被团省委推荐参加团中央“团建优品汇”的评选活动。加强社区矫正法律监督工作，我区社区矫正人员102人。努力推进“两法衔接”工作，针对已列入毒pin范围的“止咳水”滥卖的现象，及时督促卫生管理和食品药监部门进行了专项治理；针对辖区非法占用土地较为突出问题，及时研究法律依据，建议国土部门依法进行处罚。

按照省院和市委的安排，现将一年来履行。

岗位职责。

等情况报告如下，请各位领导评议。

20xx年，在省院和市委的正确领导下，在人大、zf、政协和以社会各届的监督和支持下，认真贯彻落实全省检察长会议和市委全会精神，全面深化队伍、作风、业务、保障和党风廉政建设，认真履行自身职责。

一、坚持谋全局利长远，履行好抓班子带队伍职责。

一是抓好两级院领导班子建设。充分发挥省院“以上看下“和”以下看上”机制在班子建设上的作用，明确了政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬为以上看下标准，细化两级院班子成员政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律。建立以评价市院、反馈意见为主要内容的“以下看上”常态机制，定期组织基层班子成员对市院中层以上干部进行封闭式测评，对检察长信箱400余条留言分类梳理，提供了服务基层的思路和途径，以集体的智慧履行班子建设职责。

二是抓好梯次人才队伍建设。树立在实干、实绩上培育人才导向。通过重大案件全员选拔、鼓励自荐发现挖掘人才，角色互换的实践方式培育人才，只要有一技专长就提供发挥作用的平台来锻炼人才，招录遴选急需人才等方式，全市队伍形成持续发展的梯次结构：年龄结构上，50岁以上、49—35岁、34岁以下干警比例分别为29.4%、40.6%、30%；知识结构上，具有硕士、学士学位115人;专业结构上，法学、计算机、文检、司法会计、法医、中文等持续加强，电子数据、心理测试等从无到有逐步强化。

三是抓好民主集中制贯彻落实。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，在资金使用上，由使用部门、计财部门、监察部门和市审计局形成一致意见后，各部门负责人列席检察长办公会议对采购和资金支出做出决定，并对全体干警进行公示。在干部选拔任用上，对每一位干警的使用注重本人政治信念、群众评价、部门和主管领导意见，综合各方面信息反馈党组集体研究决定。在业务工作上，对于重大疑难问题珍视每位办案同志提出的事实论证、证据分析和法律依据，综合民主意见作出法律决策。

二、坚持多措并举，履行好党风廉政建设职责。

一是以主题教育实践活动推进落实“两个责任”及“一岗双责”。把两个主题教育实践活动作为落实“两个责任”及“一岗双责”的重要载体，市院班子共查找“四风”问题20个，我本人查找19个，班子成员查找127个，扎实进行整改。以解决问题为导向，班子成员深入基层调研，帮助解决“两个责任”及“一岗双责”方面问题56个。纪检监察部门工作重心转换到监督、执纪、问责上来，调查案件11件13人，警示谈话9人。深化预防警示，组织市院中层以上干部、基层院检察长到省廉政教育基地开展警示教育。

二是多措并举纠正”四风”和执法作风问题。严格落实八小时以外生活圈管理规定，实行重点岗位人员到公共场所就餐等个人行为报告制度。巡视监督回访案件当事人、随机暗访群众，实现巡视监督全覆盖。督察部门检务督察、对口部门业务督察、基层院相互督察，实名通报152个问题。精简会议和文件简报，除必须召开的工作会议外，一律采取视频或网上传输等方式安排部署工作。从个人情况看，“三公”经费支出严格按照上级规定执行，没有出国、出境情况，没有子女经商、办企业情况，公务用车、办公用房已按要求进行了整改，自觉主动接受党内外部监督。

三是以制度保障和检务公开推进落实党风廉政建设责任制。以制度建设为保障，以检务公开试点为途径，扎实推进党风廉政建设。严格执行签订“党风廉政责任状”和“一案双查”制度，层层传导压力。将落实党风廉政建设责任制与检务公开等工作有机结合，实现外部监督途径。两级院公开重大工作部署等601项，公开案件程序信息763条，发布重要案件信息203条，公开法律文书311份，“检察开放日”活动延伸至基层院，各届代表评议检察工作及党风廉政建设22次276人次，电视台播放院内干警自主拍摄预防题材微电影《如果》6次。

三、坚持抓业务提质量，履行好法律监督职责。

一是深化业务培训。采取走出去学、请进来教、实践中练、阶段性考、精英中带等方式，多渠道提高业务素质。选派业务骨干外出学习90人次。在省院政治部支持下，以检察官学院分院为平台邀请省院部门专业人才及省外学者进行专题辅导，充分发挥省院挂职干部敏刚同志专业优势，由其带领将其自身知识及外派业务骨干所学知识转授给全市干警。与北京大学法制信息中心联合开发法律知识资源平台，建成4个检索系统，涵盖法律法规、司法案例、裁判文书、法学文章、法学教程等资料264万件。以市院为主导，基层干警带着本院案卷、问题到市院对口部门工作，既拓宽了基层干警办案视野，又通过自身辐射作用促进基层院整体业务能力的提升。突出实践性、技能性和竞争性，组织各项业务考试和竞赛45次。在全市组建精英办案团队，通过领办加强一线业务骨干、办案能手的培养，让精英带动大众、让大众走向精英，其中20余名重点培养的年轻干警业务骨干作用日益突出。

二是深化检察一体化运行机制。完善《伊春市检察机关检察一体化工作实施细则》，从检察监督地域、检察力量调配、检察业务发展、检务信息保障、精英团队建设、案件流程管理等方面进行细化，健全完善各部门一体化监督机制15项，形成了纵向一体、横向紧密、运转高效、保障有力的一体化工作机制。立案查办职务犯罪132件173人，刑事立案监督占审查逮捕数9.2%；刑事抗诉率15‰；办理监管活动职务犯罪23件25人；针对临街商户噪音扰民、病害猪无害化处理等行政监管缺失问题，办理行政执法行为监督案件101件；指导性案例通过省院审查46篇，报送高检院2篇；6个院入选全省检委会工作规范化建设经验；办理刑事救助38件，涉检访连续4年实现零进京、零登记；两级院在高检院、省院刊发经验材料157篇。

励志。

等信念，解决干警生活、工作、职级等实际问题，激活干警争先创优潜能。

四、坚持抓基础提水平，履行好检务保障职责。

一是加强基础建设。办案区按照满足百人办案的设计标准，完成侦查指挥中心、远程审讯、心理测试等23个功能区建设。购置电子数据取证系统等设备1307台套，为4个林区基层院配备电脑、打印机150台。建立文件检验、司法会计检验、电子数据、法医鉴定机构。在省院的指导下，伊春分院被确定为国家检察官学院教学示范基地，国家检察官学院刘彦副院长为伊春分院联系领导。

二是加强信息化建设。投入1300余万元对全市两级院视频会议系统进行升级改造，市委、市zf确定为全市党政电视会议中心，主会场设在学院报告厅，分会场设在各基层院。看守所监区视频监控系统、社区矫正人员手机定位系统投入使用。建成办公室网络视频会议系统，实现即时网上汇报、案件研讨等功能。完善执法办案手机短信平台功能，准确、及时、高效传递工作信息。

三是加强办案安全。严格落实省院徐检察长对办案安全的重要指示精神，从机制、物质、队伍、管理等方面全方位保障安全。针对办案薄弱环节，重点加强涉案人员内心状态分析掌控，在保证“物理安全”的前提下，把心理疏导作为涉案人员到案后、审讯前的规定环节，以亲情、法律、政策洗涤心灵，使其牵挂亲人、留恋生命、萌生希望，在内心深处消除绝望、恐惧心理，切实确保“化学安全”。

回顾过去一年的工作，还存在一些问题：一是业务建设需要适应司法体制改革要求，进一步提高市院业务集中度；二是个别基层院对检务公开推进执法水平意义认识不深，改进工作措施不够全面深入；三是改进作风的思想自觉和行动自觉还不到位，“四风”整治需要进一步深化。

20xx年，我们将认真贯彻落实省院各项工作部署，积极顺应司法体制改革的要求，按照本次省院领导和同志们的评议意见，进一步加强各项工作，为服务经济社会发展发挥保障作用。

20xx年度主要工作成果及存在的问题。

一、实施“两个机制”加强领导班子建设。建立“以上看下”和“以下看上”机制，以“政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬”为标准细化两级院班子成员政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律，建立以基层班子成员对市院中层以上干部定期封闭式测评为主要内容的“以下看上”常态机制，充分发挥了领导班子的表率和引领作用。

二、实施社会化职务犯罪预防。以增强公职人员法制观念、法治思维为目标，在全市开展社会化职务犯罪预防。开通预防职务犯罪微信公众平台，普及法律知识，剖析典型案例，共发布微信106期281篇，关注人群3400余人，阅读4万余次。开展“走百家警示教育系列行”活动，重点围绕权力运行、制度机制、思想道德等方面的风险点，深入153家单位开展警示教育，发放调查问卷3005份，接受教育6580人次。市院干警自主拍摄预防题材微电影《如果》在电视台播放6次，获得全国优秀奖。在伊春日报开辟预防职务犯罪专栏21期52篇，利用公共场所电子屏幕滚动播放廉政公益广告220次。

三、实施检务公开改革。推进“阳光检务”，实施检务公开，在龙剑网公开重大工作部署等334项，召开新闻发布会通报查办行hui犯罪和职务犯罪追逃追赃两个专项行动部署情况。通过人民检察院案件信息公开网公开程序信息692件，发布重要案件信息208条，公开法律文书405份。举办举报宣传周活动，开通举报qq，发放宣传手册1000余份，接待群众505人次。开通人民监督专用网络邮箱和短信联系平台，举办“检察开放日”活动，邀请人大代表、政协委员、人民监督员、新闻媒体和各界群众参观办案区和工作区、评议检察工作22次276人次，参加逮捕必要性审查公开听证14次185人次，参加职务犯罪案件庭审观摩11次98人次。

五、实施“业务建设年”。深化走出去学、请进来教、实践中练、阶段性考、精英中带的业务培养方式，选派业务骨干外出学习90人次，以检察官学院分院为平台邀请省院部门专业人才及省外学者进行专题辅导，与北京大学法制信息中心联合开发涵盖264万件信息的法律知识资源平台。以市院为主导，组织基层干警带着本院案卷、问题到市院对口部门工作，既拓宽了基层干警办案视野，又通过自身辐射作用促进基层整体业务能力提升。组建精英办案团队，通过精英领办加强一线业务骨干的培养，让精英带动大众、让大众走向精英，其中20余名重点培养的年轻干警业务骨干作用日益突出。

六、实施检察一体化监督机制。完善《伊春市检察机关检察一体化工作实施细则》，建立以正面清单和负面清单为主要内容的一体化工作评价体系。运用一体化机制承办了垦区zf采购招投标领域、农机领域等7项省内外职务犯罪专案，省检察院和上级机关对伊春检察机关的重视和支持力度不断加大。深化一体化诉讼监督，刑事立案监督占审查逮捕数9.93%，刑事抗诉率达12.12‰，办理监管活动职务犯罪23件25人，均位居全省第一，市检察院各部门和21个基层检察院均在省院工作考评中获得优秀等次。两级院荣记集体一等功1个，二等功1个，个人三等功7人次，嘉奖8人次，其他各类荣誉111个。

主要问题：一是按照完善法治监督体系、推进司法体制改革新要求，需要进一步强化市检察院对基层院业务领导；二是个别基层院对检务公开推进执法水平的意义认识不深，改进工作措施不够全面深入；三是改进作风的思想自觉和行动自觉还不到位，“四风”整治需要进一步深化。

检察院检察长述职述廉报告【】

xxx就20xx年度履职尽责、检察工作开展情况、加强党风廉政建设及下一步打算等方面进行汇报：

一、提高站位讲政治，服务经济社会大局。

牢牢把握党对检察工作的绝对领导，深入贯彻政法工作条例和党组工作条例，找准检察工作服务社会大局的结合点，为经济社会发展提供有力司法保障：一是扎实推进扫黑除恶专项斗争；二是全力服务脱贫攻坚；三是积极参与社会综合治理。

二、集中精力抓业务，履行法律监督职责。

全年共受理移送审查批捕各类刑事案件172件204人，批准逮捕141件166人，不批准逮捕28件34人。受理移送审查起诉案件515件612人，提起公诉454件544人，不起诉47件55人，案件审结率96%。坚持程序和实体并重，准确适用认罪认罚从宽制度，依法提高确定型量刑建议。

做优刑事检察工作。共办理立案监督9件9人，其中监督立案4件4人，监督撤案5件5人。侦查活动监督提出书面纠正违法12次，口头纠正违法25次。追捕漏犯11人，追[]诉漏犯7人。提出抗诉8件。检察长列席法院审判委员会3次。

做强民事检察工作。共受理民事申诉案件113件，生效裁判结果监督13件；提请抗诉1件；支持起诉1件；建议再审3件，法院支持3件；纠正违法5件；执行监督84件；不支持监督申请6件。会同法院、公安局、司法局、律协签订打击虚假诉讼协调配合文件，共同打击虚假诉讼，移送公安机关立案1件。

做实行政检察工作。加大行政非诉执行案件监督力度，办结行政非诉执行案件36件、不当履职案件24件。与旗自然资源局、环境保护局、交通运输局、水利局、林草局建立完善两法衔接机制，从源头上解决行政执法领域存在的有案不移、有案难移、以罚代刑等突出问题。

做好公益诉讼检察工作。受理公益诉讼案件线索130件，立案行政公益诉讼87件，发出检察建议84件。开展了医疗废物处置“回头看”、校园食品安全、快递和外卖行业疫情防控、河湖“清四乱”等专项治理活动，有力维护社会公众合法权益。9月，赤峰市、朝阳市、承德市检察机关举行跨区域检察工作协作会，我院公益诉讼工作做了经验交流。

做精未成年人检察工作。全年受理未成年人审查起诉案件7件11人。办理侵害未成年人审查逮捕案件15件15人，审查起诉案件19件19人。把“附条件不起诉”和“跟踪回访”相结合、“司法社工”和“亲职教育”相结合，“法治教育”和“心理辅导”相结合，合力打出未成年人防护“组合拳”，不断加强未成年人司法保护工作。继续开展法治进校园活动，受教育人数达3万余人次。一名干警获得最高人民检察院“法治进校园”全国巡讲活动表现突出个人荣誉称号。12月，全区检察机关在鄂尔多斯市组织召开未成年人检察工作现场推进会，我院作为全区两个基层院之一对敖汉未检特色工作做了具体介绍。

三、驰而不息抓管理，打造过硬检察队伍。

坚持政治教育和业务培训两手抓，把执法规范化、队伍专业化、管理科学化、保障现代化有机结合起来，着力打造信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的检察队伍。在下一步工作中要努力做到：一是加强党风廉政建设；二是抓牢意识形态责任；三是提升履职能力水平。

检察院检察长述职述廉报告

主任、各位副主任、秘书长、各位委员：

今年，市人大常委会首次对检察院检察长进行述职评议，衷心地感谢人大给予我汇报履职情况和听取评议意见的机会。

20xx年4月，市xx届人大常委会第二次会议决定，任命我担任一分院检察长。检察工作的实践使我认识到：中国的检察制度由我国的政体、国体所决定，具有科学的理论基础、坚实的政治基础和深厚的实践基础。我国宪法确立了检察机关作为国家法律监督机关的宪政地位，反映了党和人民对检察机关加强法律监督、维护司法公正的期望和要求。检察工作必须坚持党的领导，在人大和社会各界的监督下，通过履行公诉、职务犯罪侦查和诉讼监督等职能，与侦查、审判机关分工负责，互相配合，互相制约，共同维护国家法制统一，实现全社会公平和正义。

根据法律规定，国家设置直辖市检察分院主要是因为案件的审级关系，由检察分院办理危害国家安全、可能判处无期徒刑、死刑和外国人犯罪案件的审查逮捕、提起公诉;查处国家工作人员职务犯罪案件;对侦查机关、审判机关和刑罚执行机关的诉讼活动实施法律监督;通过检察活动，教育公民忠于国家，自觉遵守宪法和法律，积极同违法行为作斗争。一分院成立于1995年7月，根据上海市人民检察院对分院地域管辖的分工，我院案件管辖的区域为浦东新区、卢湾、徐汇、长宁、闵行、金山、松江、南汇、奉贤等9个区。我院与辖区检察院的联系主要通过办理第二审案件，开展个案指导。根据人民检察院组织法和检察官法的规定，分院检察长的主要职责是，领导全院贯彻党的路线、方针、政策，执行国家法律，在市检察院的领导下，组织指挥检察官依法履行各项检察职责，通过教育管理提高检察队伍素质。我认为，作为一名分院检察长，要时刻牢记“权为民所用，利为民所谋，情为民所系”，带领全体检察人员，践行“三个代表”重要思想，依法全面履行法律监督职责，护司法公正。

党的xx大提出要全面建设小康社会，上海确定了建设社会主义现代化国际大都市的奋斗目标。今年，陈良宇同志到市检察院视察工作时，对检察工作提出了融入大局、服务大局的新要求。新形势、新任务，激发了我更强烈的责任感;在市委领导下，上海政法各家互相配合，互相制约，创造了良好的执法环境;一分院领导班子团结协作，全体干警勤奋敬业，为我履行职责奠定了坚实的基础，增强了我继往开来、再创新业绩的信心。我和班子成员提出了“以强化法律监督为主线，加强规范化建设，全面履行检察职能;以检察改革为动力，推进机制创新，提高办案质量和效率;以提高检察官综合素质为目标，加强教育培训，努力塑造检察官良好形象，为上海改革发展稳定提供法治保障”的总体工作思路。下面，我将履行职责的情况汇报如下，请予评议。

市人大xx届一次会议后，我和班子成员认真分析了做好各项检察工作面临的形势和任务。今年是新一届班子工作的开局之年，做好今年工作至关重要。我们坚持一手抓防治“非典”，一手抓检察工作，积极采取应对措施，充分发挥检察职能作用，各项工作保持了良好的发展势头。

(一)依法严厉打击严重刑事犯罪，全力维护社会稳定。

全力维护社会稳定是检察机关的首要任务。经过“严打”整治斗争，上海的刑事案件多发势头得到了有效遏制，社会治安总体上保持了基本稳定的态势，但仍存在着严峻的一面，维护稳定的任务还相当艰巨。在刑事检察工作中，我提出对严重刑事犯罪要继续坚持“严打”方针，建立经常性“严打”工作机制，做到思想不松，力度不减。一是加强与公安、法院等有关部门的配合。通过派员适时介入侦查，参与公安机关讨论疑难案件，列席法院审判委员会会议，组织集中公诉，参与专项整治工作等，把“严打”方针落实到批捕、起诉等各个检察环节，形成打击犯罪的合力。二是加强办案指导。我经常到办案第一线听取汇报，及时召开检察委员会会议讨论研究疑难案件，加强对重大复杂刑事案件适用法律的指导，确保办案质量。三是把握好刑事政策，注意区别对待，体现“宽严相济”。对未成年人犯罪坚持教育、感化、挽救的方针;对主观恶性小、社会危害不大的作案人员，特别是初犯、偶犯、过失犯，加大教育挽救力度，依法从轻处理。四是积极参与社会治安综合治理，针对办案中发现的社会治安、经济管理等方面存在的漏洞，运用《检察建议书》等方式，督促、帮助有关部门堵漏建制，预防犯罪。

(二)依法查办职务犯罪，促进国家工作人员廉洁正确履行职务。

查办和预防职务犯罪，是反腐败斗争的重要组成部分，是法律赋予检察机关的重要职责。当前，我国正处于体制转轨、结构调整的社会变革时期，客观上存在诱发职务犯罪的多方面因素，贪污贿赂等腐败问题在一些地方和部门还比较严重，大案要案时有发生，查办职务犯罪的形势依然严峻。我组织侦查部门同志认真学习领会中央、市委、高检院有关反腐败斗争的新要求，强调要提高对查处职务犯罪重要性、紧迫性的认识。今年，我院认真受理群众举报，加大查案力度，依法立案查处了中国中福实业总公司原总裁白晓江等人贪污、挪用公款及市看守所公安民警舒伟庆帮助犯罪分子逃避处罚等案件。为推进职务犯罪侦查工作，我带领侦查部门总结出“举报线索初查”、“立案传唤”等工作经验，并加强对职务犯罪新情况的研究，从而扩大了侦查视野，提高了发现犯罪、侦破案件的能力，为加强查处职务犯罪工作，我经常深入侦查部门，参与制定和研究侦查方案，确定侦查方向，靠前指挥。在查案中，我十分注重把握好以下几个问题：一是集中力量查办职务犯罪大案要案。这是检察机关加大办案力度的重要表现，体现了党和人民深入开展反腐败斗争的坚定决心。与此同时，从巩固党的执政基础和维护社会稳定的高度，认真查办群众反映强烈的“小案”，不因“官微”而不查，不因“案小”而不办。二是严格依法办案。坚持依法立案，依法传唤，依法获取证据，依法采取强制措施，以程序规范保证案件质量，使每一起案件都经得起历史的检验。近年来我院所办理的每一起职务犯罪案件，法院都作出了有罪判决。三是依法文明办案。我要求检察官必须树立打击犯罪与保障人权并重的现代司法理念，切实维护当事人的合法权益。我们还将廉洁办案作为公正执法的重要内容，所有办案费用和办案用车全部由院里提供保障。办案中对发案单位，做到不借一辆车，不吃一餐饭，不花一分钱，不收一份礼。四是认真开展预防职务犯罪工作。贯彻标本兼治、综合治理，逐步加大治本力度的方针，我提出，查处职务犯罪必须坚持打防并举，按照“一案一预防”的要求，通过办理案件开展预防工作，努力减少犯罪。如结合查办东方国际集团有限公司原副总裁张士翔等人贪污、挪用公款案所开展的预防职务犯罪工作，被市纪委选作今年开展党风廉政建设的警示教育材料。

(三)强化诉讼监督，维护司法公正。

开展法律监督会不会影响与其他执法机关的合作关系和人际关系，是检察长必须面对的一个现实问题。我认为：诉讼监督是维护司法公正、实现社会公平正义的重要保障，是宪法和法律赋予检察机关的根本职责。只要我们依法正确运用法律监督手段，提高办案质量，既讲监督也讲配合，就能取得其他执法机关的理解与支持。因此，我十分注意把法律标准作为诉讼监督的准绳，对侦查机关提请复议、复核的意见，坚持实事求是有错必纠的原则，决不为保“面子”而不纠正;对审判机关确有错误的裁判坚决依法提出抗诉;加强对刑事二审案件的审查，依法支持区检察院抗诉，切实保障法律的统一正确实施。

在立案监督、侦查监督和刑事审判监督中，我强调要把监督重点放在群众反映强烈的有案不立、有罪不究、以罚代刑等问题上，重视对审判活动违反法定程序、枉法裁判的监督。在刑罚执行监督中，重点开展刑事诉讼超期羁押的检察。在民事行政审判监督中，则一手抓维权，一手抓息诉，切实保护当事人的合法权利，维护社会稳定。

随着上海法治化进程的不断加快，人民群众的民主法制意识日益增强，对司法文明提出了新的更高的要求。我要求全院干警在办案中依法保障犯罪嫌疑人、被告人的合法权利，而且从有利于教育感化的角度给予人文关怀。如在侦查白晓江等人贪污、挪用公款案件期间，一名犯罪嫌疑人的父亲病逝，我们利用休息天主动安排其与父亲遗体告别，使当事人及其亲属感动不已。在搜查时回避未成年人，保护他们的身心健康。对身患严重疾病的犯罪嫌疑人、被告人，积极与有关单位联系提供医疗条件，对符合法定条件的依法变更强制措施，使其能够及时得到治疗。在起诉书等法律文书中，尽可能隐去或简化被害人、证人的姓名、地址，以保护他们的隐私和人身安全，避免给当事人造成不必要的伤害。

推进检察改革，是检察工作与时俱进，强化法律监督的内在要求。检察改革要坚持实事求是，勇于探索，注重实效，不追求一时的轰动效应。我注意从一分院实际出发，把检察改革与年度工作同步规划，针对影响法律监督职能发挥的制度性、机制性障碍，突出重点，明确目标，稳步推进，形成了“在现行法律框架内，通过制度改革，机制创新，优化检察工作管理机制，提高质量和效率，强化法律监督职能”的改革思路。

(一)继续深化主诉、主办检察官办案责任制。

我院较早地在公诉、二审部门实行了“在检察长授权范围内，独立承担审查起诉、出庭公诉和审判监督任务，向检察长负责”的主诉检察官办案责任制，并率先推出预备主诉检察官制度，加快主诉检察官后备队伍的培养。又针对我院侦查部门以办理大案要案为主的特点，推出了以办案责任和侦查指挥责任相统一的主办检察官办案责任制。今年在全院各业务部门继续完善、全面推行主诉、主办检察官办案责任制，如在侦查监督部门试行集审查逮捕、刑事立案监督和刑事侦查监督于一体的主办检察官办案责任制，在控告申诉部门建立以“首办责任制”为主要内容的主办检察官办案责任制等，减少了办案工作的行政色彩，强化了法律监督职能，有效地推动了各项检察业务工作的开展。

(二)逐步完善内部监督制约机制。

在实行主诉、主办检察官办案责任制的过程中，我认真思考，在放权的同时，如何对主诉、主办检察官办案权进行监督制约，以保证案件质量和公正执法。对此，我提出应重点建立两项机制。一是在全市检察机关率先推行以“三书”对照复核为主要内容的案件质量保障机制。通过对公诉等部门主诉检察官所办案件中的起诉意见书、起诉书、判决书进行对照复核，对主诉检察官是否依法办案及办案质量等情况进行跟踪检查。二是建立以目标管理考核为主要内容的绩效管理机制，将检察官和各业务部门办案数量、工作质量以及文明办案、廉洁办案等纳入考核范围，促进检察官依法正确履行职责。

谢谢大家！

述职人：xxx。

20xx年xx月xx日。

检察院检察长述职述廉报告

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好!

五年来，我和党组一班人团结带领全院干警破解难题、主动作为，各项检察工作实现了新发展、迈出了新步伐。20xx年至20xx年，我院连续四年荣获“全市先进基层检察院”称号，目前各项检察工作继续保持先进位次，稳立全市第一方阵，有望实现先进基层检察院“五连冠”。省院党组书记、检察长薛江武亲临我院调研时，给出了“院小目标大，小院大作为”的肯定和评价。区检察院和院反贪局、侦监科分别荣立集体三等功一次。现将本人五年来履职、守廉及修德情况报告如下。

(一)狠抓执法办案，维护社会和谐稳定。

依法打击刑事犯罪。树立“大安全观”理念，紧紧围绕平安禹会建设，严格履行批捕、公诉职责，依法打击各类刑事犯罪。五年来共批准、决定逮捕1361人，提起公诉2266人。贯彻落实宽严相济刑事政策，不批捕142人，不起诉16人。集中开展危害食品药品安全、破坏环境资源、电信网络等犯罪专项惩治活动;承办全市知识产权案件统一审查起诉工作，慎重处理科技创新中的新情况新问题，依法保护市场主体创新活力。

积极查办职务犯罪。按照“横向挖串案、纵向挖窝案、立体挖案中案”工作思路，着力形成办案规模，逢自侦查办案件，必亲临一线指挥，整合资源、激励士气。五年来共立案侦查贪污贿赂案件84件88人、渎职侵权案件15件18人，立案数、大要案数均保持较高水准，通过办案，为国家挽回经济损失892万余元，案件起诉法院后，有罪判决率100%。查办了一批在本地有较大影响的窝案串案及司法机关重点部门案件，开展了查办基层涉农惠民领域职务犯罪专项行动，被市院表彰为先进集体。

打造预防品牌业务。体现禹检特色，亲自抓预防品牌业务，注重在深入挖掘、工作创新上下功夫。利用在辖区建立的两个预防职务犯罪警示教育流动基地和与蚌埠铁路看守所共建的全省首家非公企业警示教育基地，组织辖区机关、企事业单位参观，以案说法，开展预防职务犯罪警示教育，得到市人大、区委的肯定。与蚌埠市第一人民医院签订廉政共建协议;与区委组织部共同制定新任干部行贿档案查询制度;联合高新区开展首次《安徽省预防职务犯罪工作条例》专题学习与知识测试活动。采取话剧普法进校园、法制课上法庭，率先在全市制作廉政鼠标垫等形式，拓展预防新渠道。预防工作连续四年考评全市第一。

着力化解社会矛盾。扎实做好接访维稳工作，落实好检察长接待日、联合接访、实地接访等制度，制作检民联系卡，构建来信、来访、网络、电话多渠道控申举报平台，完成了远程视频接访对接工作，方便群众诉求。我接访的最多一次群访达80多人，由于应对得当，妥善解决了一批久诉不息、久拖不决的问题，取得了较好的群众满意度。近年来我院无一例涉检进京访和赴省访事件发生，刑事被害人救助工作得到高检院督导组的肯定。

(二)紧抓队伍建设，提升规范司法水平。

加强思想政治建设。每年选好一个主题开展党建活动，丰富拓新活动内容。重点开展了群众路线教育、三严三实、两学一做等主题教育实践活动，着力整改“四风”方面存在的突出问题，促进作风明显改进。以党建带队建，引领新风正气。党建工作连续四年考评全市第一，院党支部连续两年被区委授予“创先争优”先进集体，被区委表彰为全区“先进基层党组织”。院团支部被团省委表彰为2014年度“安徽省五四红旗团支部”。

加强规范司法建设。扎实开展规范司法行为专项整治工作，持续在规范司法行为上聚焦用力，使规范司法变成干警的自觉行动。深入查找、集中整治司法不规范突出问题，促进了司法行为明显规范，司法作风明显改进，有力地提升司法公信力和人民满意度，律师好评率达100%，安徽史怀畅律师事务所为我院送来“微笑待人，贴心服务”锦旗。今年我院代表蚌埠地区接受省院开展的基层检察院建设抽样评估检查，反馈评查结果：领导班子测评满意率100%，中层干部测评满意率93.8%，知识测试平均得分99.88分，对我院整体评价较高。

加强素质能力建设。深入开展学习交流、理论研讨、岗位练兵等活动，大力推行“导师制”，促进年轻干警尽快成长。一名干警入选全省检察信息技术人才库，一名干警被评为全省检察理论研究人才，一名干警被授予第六届“省级优秀公诉人”，我和另一名院领导被聘为安徽财经大学法律硕士研究生兼职导师。抓好干警的“笔杆子”，积淀厚重底蕴，构建检察大宣传格局。带头加强理论研究，我撰写的论文《我国羁押必要性审查制度可操作性探讨》入选全省检察理论研究成果资料库、撰写的征文《完善基层检察院人大代表联络工作制度的几点思考》获蚌埠市纪念人大成立60周年征文评选三等奖。我院宣传、调研工作多年来一直位居全市前列;自行创办的双月刊《禹检新风》报，已历时五年，至今出版33期。继20xx年、20xx年之后，今年我院第三次荣获“全国检察宣传先进单位”称号。

作为基层院主要领导，始终着眼于整体打造队伍，力图带出一批有思想、有担当、有朝气，善于思考、勤于工作的基层检察干部。

强化领导班子建设。坚持把领导班子建设作为龙头，加强班子的思想、组织、业务和纪律作风建设，倡导大团结、反对小团体，倡导无私奉献精神、反对计较个人得失。始终坚持民主集中制，集体研究的事，坚定不移向前推，共同挑担子，相互补台补位，形成坚强团结的领导集体，发挥好班子核心作用。院领导班子被禹会区委评为好班子;两名副检察长被评为优秀副职领导干部。

优化干部队伍机构。坚持德才兼备、以德为先的选人用人导向，选好用好干部，坚决杜绝靠关系、拉选票，营造干事创业良好的政治生态氛围。三年来，在我院积极争取和上级机关关心支持下，增设了案件管理办公室、计财装备科和职务犯罪预防办公室三个内设机构，完成了对32名干部职务职级职称调配，新晋党组班子成员两人，一名同志晋升为副检察长，四名同志晋升为检察委员会委员。

注重品德修养。自觉践行社会主义核心价值观，坚持做学习型干部，不断提升党性修养和道德修养。“讲党性、重品行、做表率”，公正无私、以德服人;教育干警心怀戒尺、心存敬畏，大气做人、谨慎做事，以德导人;教育家人和身边人，常怀感恩之心，坚持诚实守信，知礼明法，以德育人。

引领新风正气。以“三严三实”为标尺，修正自己的世界观、人生观、价值观。力求做到重实际、说实话、办实事、求实效;要求干警做到的，自己首先要做到，要求干警不做的，自己首先不做，以身作则，引领新风正气。按照习近平总书记提出的“四有”标准，勤修炼、厚积累，始终做到忠诚、干净、担当。

自觉守好廉政底线。在工作中，严格执行法规政策，坚守廉政底线，不办人情案、关系案;在日常生活交往中，拒吃请、守廉洁，严于律己，清白做人。不利用职务之便谋取不正当利益，自觉遵守中央八项规定和上级院有关廉洁从检的各项规定，把自己的言行置于党组织的监督下，为干警做表率。

加强党风廉政建设。切实抓好“两个责任”落实，严格履行检察长主体责任，认真学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》两项党内规则，廉政教育，常抓不懈，逢会必讲。深入推进廉政文化进家庭活动，与全体干警家属签订廉洁家庭承诺书，把好家庭廉洁关。20xx年我院荣获“省级廉政文化建设示范点”称号;三名干警家庭分别被评为蚌埠市第一届、第二届、第三届“廉洁家庭”。

加强作风纪律建设。严格执行中央八项规定，结合我院实际，制定了《关于加强和改进工作作风的10条规定》和相关配套措施，紧抓作风建设，带头着力整改“四风”方面突出问题;教育干警讲规矩、守纪律，把纪律挺在前面，坚持零容忍从严治检，以严的精神、实的作风抓好各项制度落实。

存在的问题和不足：一是个人执法理念和创新意识有待进一步提升;二是规范化建设和检务公开力度还需进一步强化;三是检察工作科技化应用水平与新形势新任务的要求还存在一定差距等。

20xx年检察工作总体思路：认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和党的十九大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神，着力找准检察机关保障创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展的切入点和着力点，依法履行检察监督职能，积极推进司法体制改革，不断加强队伍自身建设，主动作为、勇于担当，为全面建成小康社会、构建和谐美好禹会提供更加有力的司法保障。

谢谢大家！

述职人：xxx。

20xx年xx月xx日。

检察院检察长述职述廉报告【】

按照最高人民检察院《廉洁从检十项规定》，认真落实各项制度，不断增强自律意识，模范遵守有关法律、法规和职业道德，自觉抵制不正之风，以此端正工作作风、生活作风。xx年以来，在区委和上级院的正确领导下，经过我和党组一班人及全体干警的共同努力，我院各项工作协调、稳步、健康的发展。xx年，我院自侦案件大要案比例实现历史突破，达到75%；在市院的领导下侦破了“3。13”专案后期的一系列渎职大要案；批捕、起诉办理的313起案件准确率达100%；民行案件市院支持抗诉率100%；全年没有发生进省、进京上访案件；49名干警无违纪。我院在全市检察机关分类目标考评中位列第一，被授予“全省政法系统执法质量年先进集体”和“全市先进检察院”光荣称号；省检察院在我院召开了“快速办理轻微刑事案件现场会”；一名干警被授予“全省政法战线人民满意的政法领导干部标兵”，我院检察业务单项工作四项位列全市第一、二项位列第二、三项位列第三。

一、抓班子，带队伍，全面提升队伍整体素质。

我在抓班子、带队伍方面的主导思想是，坚持素质兴检、从严治检，正字当头抓班子，严字当头带队伍，以人为本实施素质工程。

（一）狠抓班子建设。作为班长，我为充分发挥班子的个体优势和整体合力，突出“五抓”：一抓班子团结。我身体力行做团结的模范、自律的标兵，遇事求大同，存小异。班子始终能够心往一处想、劲往一处使。二抓民主集中制原则的落实。坚持讲政治议大事，形成决议后，带头执行。做到了总揽全局而不搞一言堂，处事果断而不武断。三抓大事。大事不糊涂、小事不揽权。放手、放权，让副职敢于负责，善于独挡一面，使渗透着一把手总体战略思想的班子决策，不折不扣得以贯彻落实到了各项检察工作中。四抓相互监督。认真落实党风廉政建设责任制，带头抵制各种不正之风，自觉接受各方面监督。过好组织生活，开好民主生活会，赤诚相见，互相提醒，互相批评，促进工作。五抓班子自身建设。坚持工作学习化、学习工作化。率先垂范坚持党组中心组学习制度、民主生活会制度，通过不断“充电”，提高了班子科学判断形势的能力、应对复杂局面的能力、结合实际创造性开展工作的能力。由于班子建设在创新中发展、在发展中创新，检察工作平台已搭建好，各项工作发展势头强劲，xx年在全市检察机关分类目标考评中位列第一，受到了区委、上级院和干警的赞誉和好评。

（二）加快“素质兴检”步伐，一年来，我们坚持“以人为本”的思想，采取思想政治、常规学习、学历教育、岗位练兵四轮驱动战略，下大力气全面提升队伍的整体素质。全院上下做xx大学习笔记党组成员3万字，其他干警2万字，心得体会7篇，发表在市级以上调研文章8篇，省级以上法制宣传文章14篇，；全院干警全部取得本科以上学历，其中研究生2人；有3人通过全国统一司法考试。一支理论素养好、专业水准高、业务过得硬的队伍正在崛起。

（三）坚持“文化育检”，在全院上下树立为民执法、公正执法的理念。在“社会主义法治理念”教育活动中，我院进一步提出了“用实际行动书写检察文化新篇章”的号召，在全院树立“八种精神”，即：忠于人民，忠诚法律的精神；公正执法，克己奉公的精神；崇尚学习，勇于创新的精神；爱岗敬业，吃苦耐劳的精神；团结互助，感恩善念的精神；求真务实，精益求精的精神；艰苦奋斗，厉行节约的精神；向我看齐，率先垂范的精神，利用多种行之有效的形式，提高干警的道德修养，锤炼高洁人格，锻造清正官德，已经初见成效。

二、抓基础、抓保障，努力提高检察工作的科技含量。

xx年，我院按照上级院的硬性要求，竭尽全力加大建设步伐，提高科技强检的力度。经过多方协调和争取，在地方财政和上级院的支持下，筹资180余万元，新建了技术侦查楼，购置和争取了办案用车1台，电脑总数达到了人均1台，为每名党组成员、检察委员会委员配备了笔记本电脑1台，开通了电视电话会议系统，档案利用和密码传真均走在了全市基层检察院前列，建成了本院的信息快速发布系统，积极推进无纸化办公进程，检务保障进程呈跨跃式发展态势。

三、抓办案，服务大局，全力维护社会稳定。

（一）加大查办和预防职务犯罪工作力度。一年来，立案查办贪污贿赂案件7件8人、渎职侵权案件1件5人，均被法院作有罪判决。同时，以预防调查为切入点，深入开展职务犯罪预防工作，此举得到了省检察院的肯定，省院副检察长张中华专程前来我院，就此项工作进行调研。

（二）保持严打声威，全力维护社会稳定。一年来，共受理有关部门提请批准逮捕的案件153件220人，经审查，批准逮捕113件169人，不捕51人；共受理有关部门移送审查起诉的案件210件327人，经审查，提起公诉167件247人，为全区社会和谐稳定发挥了积极的作用。同时，坚持打防并举，妥善处理涉检纠纷，消除了不稳定因素。

（三）强化诉讼监督力度，努力促进司法公正。正确处理配合与监督的关系，依法纠正侦查机关应立案而未立案4件4人，法院均已做出有罪判决；书面纠正侦查机关违法行为39件49人次；依法提前介入侦查21件次；向发案单位发出检察建议2份。受理移送审查起诉案件210件327人，经审查依法提起公诉167件247人，报送市院管辖17件29人；建议公安机关撤销起诉意见2件2人；退回补充侦查7件12人。向侦查机关提出检察意见2份、纠正违法通知1份，均被采纳；追诉漏犯1人，追诉漏罪9件，所追诉的漏犯漏罪均被法院判决确认。采取联席会议、安全大检查等措施，确保了监所安全，杜绝了超期羁押。民行检察工作在规范中加强，受理民事申诉案件14件，立案7件，向市院提请抗诉5件，息诉7件，发检察建议2件。提请抗诉案件上级院支持率100%。通过强化诉讼监督，既防错防漏，又依法保障了民主权利。

四、抓党风廉政建设，树立个人和机关良好形象。

一是认真贯彻中央关于党风廉政建设的部署和要求，对全院党风廉政工作负总责、勤部署、勤督查，对存在的问题和不足能及时提醒纠正，必要时给予批评教育，防患于未燃，并自觉接受社会各界监督。严格遵守最高人民检察院新通过的《检察人员执法过错责任追究条例》，落实了“一案三卡”制度，通过施行检务督察，各项工作落到了实处，见到了成效。

二是对自己高标准、严要求，时时处处率先垂范。按照最高人民检察院《廉洁从检十项规定》，认真落实各项制度，不断增强自律意识，模范遵守有关法律、法规和职业道德，自觉抵制不正之风，以此端正工作作风、生活作风。认识到加强党风廉政建设是推动经济社会发展的有力保证。平时，经常性地学习上级纪检部门廉洁自律有关规定，正确对待权力，按照党风廉政建设落实情况，做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”。不断增强自律意识和拒腐防变能力，切实履行好自己的工作职责。

三是经常性和同志们进行思想沟通，及时把握全体干警廉政建设执行情况。深入听取群众意见，针对存在的实际问题，及时改正，切实转变工作作风。同时，自己虚心接受群众监督，倾听同志们的意见，对照廉洁自律规定和有关规章制度，经常性对照检查，身先士卒，发挥模范带头作用。

五、存在问题及改进措施。

过去一年成绩的取得，是在区委的领导和人大、政府、政协的监督、支持下，在广大人民群众的关心、帮助下取得的。也是全院干警共同奋斗的结果。在这里，向给予我院工作以极大的支持和深切关心的各位领导和社会各界的同志们表示崇高的敬意和诚挚的感谢！

作为一名基层检察院的主要负责人，我也感到自身存在以下不足：一是对政治理论的学习不够，比较偏重对检察业务知识的学习，缺乏对政治理论学习的主动性。二是工作方法简单，有时处理问题比较急躁，缺乏冷静的思考和全面统筹。三是深入调查研究不够，综合能力亟待提高。四是工作中存在随意性倾向，缺少计划性。这些都需要在今后的工作中不断改正和提高。

检察院检察长述职述廉报告【】

20xx年以来，在区委和市院的领导下，我团结党组一班人，带领全体干警，紧紧围绕一个中心（执法办案为中心）、两个强化（强化作风建设、强化规范化建设）、三个争创（整体工作目标争创先进，单项工作目标争创一流，最终目标争创全国先进检察院）的工作思路，认真履行职责，各项检察工作取得一定的新进展。

一、践行“四讲四有”，做到忠诚干净担当。

（一）从严抓好教育学习。

将“两学一做”学习教育与中心组学习、“三会一课”、日常工作有机结合，全面系统学习了党的十八届六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神。积极参加区委中心组学习及上级院组织的政治理论培训。主持了12次机关理论中心组学习和4次“四讲四有”专题研讨，带头学习提升，并为全体干警讲授专题党课1次。深刻领会中央关于司法体制改革的部署要求，自觉尊法、学法、守法、用法，不断提升运用法治思维和法治方式推动检察工作的能力水平。坚持理论联系实际，多次到联系企业、帮扶社区等开展调研座谈，征求工作建议。

（二）从严遵守纪律规矩。

坚持党的领导，自觉把保持政治清醒、政治自觉体现和落实到领导、谋划、推动各项检察工作中。认真落实重大事项请示报告制度，严格贯彻执行区委和上级院工作部署要求，切实抓好落实反馈。牢记党组书记的职务和责任，坚持思想建党和制度治党，认真落实《党组工作条例》，大力加强机关党的建设。

（三）积极严肃整改问题。

将“两学一做”学习教育、党性分析、整改落实、立规执纪有机结合，对照合格党员标准，带头查找自身存在的问题，罗列问题清单，建立整改台账，严肃整改达标。主持党组民主生活会，带头严肃开展批评和自我批评，达到了“咬耳、扯袖、红脸、出汗”的目的。

二、竭力履职尽责，全面维护司法公正。

（一）全力服务改革发展稳定。

贯彻中央“防控风险、服务发展”的要求，办理批准逮捕合同诈骗、职务侵占等破坏市场经济秩序犯罪36件56人，审查起诉42件84人。认真落实高检院关于依法保障和促进非公有制经济发展18条意见，审慎办理涉企刑事案件24件42人，有力维护企业权益。通过法律服务“五进”走访企业20余家，提供法律服务50人次；扎实开展“送法进基层”、“平安建设宣传”、“防范和打击非法集资广场宣传”等活动，统筹做好农民工维权、非法集资、邪教犯罪等重点领域的风险防控工作。围绕市区重点项目，正确、充分履行法律监督职能，共提起公诉7人；围绕“许昌三大水系工程”、“许昌市监狱二期迁建”、“悦民公园建设”项目建设，立案查办项目建设领域职务犯罪3件5人。深入落实联合接访、诉讼和信访分离等制度，共受理和化解来信来访59件。

（二）严厉打击严重刑事犯罪。

受理审查逮捕案件457件681人，依法批准逮捕506人；受理移送审查起诉案件681件991人，依法提起公诉871人。其中批准逮捕故意杀人、强奸、抢劫等严重暴力犯罪和盗窃、抢夺等多发性侵财犯罪嫌疑人309人，提起公诉514人，有效震慑犯罪；审慎办理涉众型经济犯罪案件，办理批捕非法集资案件20件23人，移送起诉31件58人，涉案金额30余亿元，涉及受害人4000余人。严格落实非法证据排除规定，依法排除非法证据6件。

（三）加大查办职务犯罪力度。

立案查处各类职务犯罪案件15件26人，科级干部11人。查处贪污贿赂案件18人，其中大案6件13人，大案率为72。2%。查处渎职侵权案件8人，其中重特大案件3件7人，重特大案率为87。5%。加大追逃工作力度，成功劝返潜逃四年的犯罪嫌疑人1人。注重深化预防职务犯罪工作实效，提高职务犯罪预防年度报告质量，院年度报告得到区委张书杰书记的批示。围绕扶贫领域，开展了农业支持耕地保护补贴资金预防调查、贫困学生补贴资金预防调查、涉农社区贫困人口低保金预防调查3个专项预防调查。

（四）强化诉讼活动法律监督。

加强刑事诉讼监督，监督立案3件3人，追加逮捕16人、追加起诉16人。对认为确有错误的刑事案件判决提出抗诉1件。深入开展刑事执法专项监督活动，对公安机关20xx年以来执法办案情况进行摸排；办理监督审判程序违法案件26件，执行监督案件13件，提请上级院抗诉2件；对2013年至2015年办理的交通肇事和危险驾驶犯罪案件进行审查，筛查行政违法线索，督促公安交通管理部门履行职责22件；开展监管场所安全检察50余次，纠正刑罚执行和监管活动中的违法行为152件，开展羁押必要性审查23件，监督并清理超期羁押久押不决的案件13件。扎实开展清理判处实刑罪犯未执行刑罚专项活动，对2013年来近4000件案件进行筛查核实，监督纠正违法案件1起。

（五）强化司法规范化建设。

深入开展规范司法行为专项整治工作，巩固专项整治成果。扎实开展“两清一查”专项工作，按照要求对2013年以来受理的案件线索开展自查，重点围绕案件线索、涉案款物、侦防措施三个方面的问题进行了清理清查，共清理案件线索78个，清查职务犯罪案件涉案款物1400余万元。对发现的问题建立台账，制定整改措施。建立健全案件管理机制，通过业务应用系统发现和纠正不规范法律文书40余件次。认真落实《人民检察院案件信息公开工作规定》，公开起诉书289份，接待辩护人信息查询210余人次。

三、坚持“严实”标准，全面从严管理队伍。

（一）从严从实抓好学习教育。

严格按照“两学一做”要求安排理论和实践学习，讲授专题党课，开展“主题党日”活动及“合格党员标准”专题讨论，召开专题民主生活会和组织生活会，主持撰写领导班子及个人对照检查材料，思考问题解决举措。

（二）从严从实加强班子建设。

自觉接受党的领导和人大监督，认真落实年度工作全面报告、重大事项及时报告、重要工作专题报告等制度，坚决贯彻区委指示要求。严格执行党组会、检委会等议事规则，“三重一大”事项均由党组集体研究决定。定期召开党组会，研究部署工作，通报贯彻落实情况。畅通意见收集通道，认真研究采纳干警意见建议，使党组决策更加符合实际。

（三）从严从实加强机关党建。

认真落实“4+4+2”党建制度体系，每季度听取一次党建工作汇报，研究解决重大问题。坚持每年评选一次“优秀党员”和“五好党支部”，每月举办一次的升国旗仪式和国旗下的演讲，开设“道德讲堂”，利用机关电子大屏幕、检察内网等多种形式，占领思想文化阵地。部署开展“优秀党员标准大讨论”和“微党课”比赛及纪念建党95周年系列活动，机关党委被评为“机关党建工作先进单位”和“先进基层党组织”。

（四）从严从实推进检察改革。

始终把司法体制改革试点工作作为重大政治任务，聚焦“思想引导、方案制定、实施推进”等关键环节，健全组织和机制保障，全面征求意见和建议，细化举措和方法，充分借鉴外地经验，严肃遴选纪律规矩，严控员额比例，严格组织考试考核，顺利完成了41名首批员额内检察官的选任。制订了《魏都区人民检察院检察官权力清单（试行）》、《落实司法责任制工作细则（试行）》、《员额检察官直接办理案件管理办法》等制度规范，强化检察权的监督制约，确保提高司法能力的目标落到实处。

（五）从严从实提升队伍素能。

认真落实党组意识形态工作责任制，围绕解决好理想信念、群众观点、思想方法等问题，引导干警坚定“三个自信”、增强政治定力。开展“素质强检”和岗位练兵活动，通过参加各类形式培训，不断提高干警业务能力。加强业务实践锻炼，带头办理疑难复杂案件，在办案中提升业务素能。

四、落实“两个责任”，持续强化检风检纪。

（一）带头履行主体责任。

把落实“两个责任”列入党组重要议事日程，高度重视、严肃对待。专门召开党风廉政建设和反腐败工作会议，制定《党风廉政建设工作要点》和《党风廉政建设责任目标分解意见》，认真安排部署，细化分解任务，层层签订责任书。多次专题听取党风廉政建设工作汇报，研究解决新情况新问题。

（二）从严抓好教育引导。

坚持不懈抓好日常教育、专题教育、党课教育、典型教育、警示教育，及时提醒告诫、防微杜渐。重点围绕“访、网、案、酒、车、廉”等多发易发问题、节假日等敏感节点、业务岗位和办案环节，抓好教育预防。认真开展“廉政大约谈”，举行党纪检纪理论测试和知识竞赛、清风许检以文书廉、传承美德晒家风讲故事比赛，筑牢廉洁从检防线。

（三）切实严格执纪问责。

加大检务督察和问责处理力度，以“零容忍”的态度，严肃查处干警违法违纪。对上下班纪律、值班、办案安全、执行检察纪律等情况，进行定期、不定期的督察30余次，及时发现和纠正问题。根据上级部署，认真开展出入隐蔽场所违规吃喝、在社团组织兼职取酬等4项专项治理。

（四）带头严以律己。

自觉践行“三严三实”和“四讲四有”，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。带头严格遵守党章检纪、《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》，依法依规办事，在住房、办公用房、用车、公务接待、家属子女从业等方面能够严格依法依规执行，自觉做到“五个必须”，坚决抵制“七个有之”，自觉把纪律规矩挺在法律前面，主动接受各个方面的监督。

回顾一年来的工作和学习，我感到自身还存在着一些不足，主要表现在：一是在理论和实际相结合上还有欠缺；二是业务工作上开拓创新力度不强；三是检察职能履行还有薄弱环节，民生领域法律监督还有不足；四是“两个责任”落实、特别是严格执纪问责仍需要加大力度。今后，我将进一步深入学习贯彻党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神和习近平总书记系列讲话精神，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志，勤勉工作，务实重干，推动检察工作再上新台阶，努力为建设“检察工作强市”和“五个魏都”贡献力量。

检察院检察长述职述廉报告

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好!

20xx年月份之前，院党组安排我分管反贪、案管等工作，5月至今，分管侦查监督、公诉等工作。在院党组的统一领导下，在市院业务处室指导下，在同志们的共同努力和支持下，我所分管的部门均取得了较好的成绩。现将我一年以来的工作、学习、执行廉洁制度、学法用法等情况汇报如下。

(一)反贪工作。

认真组织查办职务犯罪案件，做到靠前指挥。对办理的每一起案件，都能坚持和同志们一道驻扎在办案点上。今年5月份之前，直接参加查处职务犯罪案件4件4人，为市检察院提供大要案线索1件。所办案件已全部侦查终结，移送公诉部门审查起诉，结案率达100%。

(二)案件管理工作。

案件管理方面，进一步规范了文书管理程序，扩大了管理范围;切实履行涉案款物监管职责，做到了无漏监管;督促指导做好案件分析工作，充分利用案管系统的数据，加强统计分析，提高分析质量、增强分析的服务性。

(三)侦查监督工作。

今年5月份以来，侦查监督科共受理移送提请逮捕案件251件382人，与比去年同比案件数上升31%、人数上升35%。审查后，作出批捕决定179件246人，无一错案。在人员少、案件激增、要求高、时间紧的情况下，较好地完成了审查批捕任务，并认真履行了法律监督的职责，立案监督15件33人(其中，监督立案10件13人、监督撤案5件20人)，与去年同比人数上升560%。纠正漏捕18件22人，与去年同比人数上升57%。纠正侦查活动中违法情形12份。

(四)公诉工作。

今年5月份以来，公诉科共受理移送审查起诉案件319件526人，与比去年同比件数上升7%、人数上升8%。审查后提起公诉308件462人;不起诉14件15人。至目前为止，无一件案件被法院作无罪判决或被撤回。在人员少、案件多、时间紧的情况下，较好地完成了公诉任务，并认真履行了法律监督的职责，纠正遗漏起诉犯罪嫌疑人16人，与去年同比人数上升300%。纠正遗漏起诉罪行10件，纠正侦查审判活动中违法情形10件，抗诉2件，与去年同期相比上升100%。

此外，因我院无监所部门，该项工作亦由公诉科承担，公诉科对二劳人员脱、漏管做了大量基础工作，对上述人员每月变动情况均能做到及时掌握，及时登记建档，并对刑罚执行和监管活动中的违法情形提出监督纠正意见并纠正12件，填补了我院该项工作的空白。

一是严格执行中央和省、市、区关于党员干部廉洁自律各项规定，逐一对照河纪发[]9号文件规定的十五条必述内容，本人没有该为而不为和不该为而为的行为。具体是：1、严格执行党风廉政责任制，做到“一岗双职”。2、没有违反组织人事制度，无“跑官要官”、“买官卖官”、借选拔干部谋取私利情况。3、无收受干股、违规投资证券和期货或其他委托理财的名义获取不正当利益规定情况。4、今年用公积金及其贷款购买一套60平米住房。5、无违规收受和赠送现金、代币购物券、礼仪储蓄单、债券、股票及其他有价证券，消费卡、购物卡、电话充值卡、商品提货单等各种支付凭证和高档耐用物品、金银制品等贵重物品规定情况。6、无为本人、配偶、子女、亲友谋取预期或其他任何形式的不正当利益。7、从未报销过应由个人或家庭支付的个人费用。8、今年孩子考上大学，夫妻双方为此酬谢同事好友共计3桌。9、配偶系公务员，儿子尚在读书，无需本人操劳其从业问题。10、从不赌博。11、从公务应酬外，从未用公款消费过，工作日中午从未饮酒。12、从未用公款进行消费娱乐和健身活动。13、严格执行公务用车管理规定。14、严格执行礼品礼金登记、重大事项报告制度。15、对分管部门的干警严格要求，未发现有违纪违法问题。

二是廉洁自律、秉公办案。自觉加强党性、党风、党纪和廉政方面的学习，带头做到“自身正、自身硬、自身净”，严格依法办案，顶住了说清风，不办人情案、关系案。持之以恒地抓队伍作风建设，在履行法律监督职能中，明确要求坚持“党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上”，切实做到“党在心中、人民在心中、法在心中、正义在心中”，注重培养“忠诚、公正、清廉、严明”的检察职业道德，努力维护和提升检察机关的执法形象，维护社会公平正义。

积极参加“恪守检察职业道德，促进公正廉洁执法”等教育活动，做了不少于2万字的读书笔记。通过学习，进一步认识到我国仍处于深刻变革之中，仍处于人民内部矛盾凸现、刑事犯罪高发时期，保持经济平衡较快发展、维护社会和谐稳定的任务仍然十分繁重。进一步明确履行法律监督职能是检察机关法定职责、服务科学发展的基本手段，也是服务经济社会科学发展的根本途径。维护法制的尊严、司法的权威，是办案的法律效果;定纷止争、化解矛盾、维护社会和谐稳定、服务经济社会又快又好发展，是办案的社会效果;巩固党的执政地位，切实维护党的事业和人民群众的根本利益，是办案的政治效果。作为检察干警，要通过主题实践活动，进一步铸造了“忠诚”品格，坚定理想信念;进一步强化了“公正”理念，促进司法公正;进一步树立“清廉”意识，坚持廉洁从检;进一步倡导“文明”观念，推进文明执法。

进一步学习和实践社会主义法治理念，对办理的每一件案件都力求做到将法律效果和社会效果有机统一，积极维护公平正义，维护社会和谐与稳定，所办案件无一件错案，无一件被改判和发回重审，无一件引起投诉、上访等涉检事件。

加强检察业务学习，对新的法律解释、新的办案规定做到及时掌握，从而增强分析判断案件的能力。今年9月份，在国家检察官学院参加了为期一个月培训，顺利晋升为四级高级检察官。

谢谢大家！

述职人：xxx。

20xx年xx月xx日。

【检察院述廉】市检察院分院检察长年述职报告完整

主任、各位副主任、秘书长、各位委员：

今年，市人大常委会首次对检察院检察长进行述职评议，衷心地感谢人大给予我汇报履职情况和听取评议意见的机会。

2003。

年

4

月，市十二届人大常委会第二次会议决定，任命我担任一分院检察长。检察工作的实践使我认识到：中国的检察制度由我国的政体、国体所决定，具有科学的理论基础、坚实的政治基础和深厚的实践基础。我国宪法确立了检察机关作为国家法律监督机关的宪政地位，反映了党和人民对检察机关加强法律监督、维护司法公正的期望和要求。检察工作必须坚持党的领导，在人大和社会各界的监督下，通过履行公诉、职务犯罪侦查和诉讼监督等职能，与侦查、审判机关分工负责，互相配合，互相制约，共同维护国家法制统一，实现全社会公平和正义。

1995。

年

7

9

个区。我院与辖区检察院的联系主要通过办理第二审案件，开展个案指导。根据人民检察院组织法和检察官法的规定，分院检察长的主要职责是，领导全院贯彻党的路线、方针、政策，执行国家法律，在市检察院的领导下，组织指挥检察官依法履行各项检察职责，通过教育管理提高检察队伍素质。我认为，作为一名分院检察长，要时刻牢记“权为民所用，利为民所谋，情为民所系”，带领全体检察人员，践行“三个代表”重要思想，依法全面履行法律监督职责，护司法公正。

党的十六大提出要全面建设小康社会，上海确定了建设社会主义现代化国际大都市的奋斗目标。今年，陈良宇同志到市检察院视察工作时，对检察工作提出了融入大局、服务大局的新要求。新形势、新任务，激发了我更强烈的责任感；在市委领导下，上海政法各家互相配合，互相制约，创造了良好的执法环境；一分院领导班子团结协作，全体干警勤奋敬业，为我履行职责奠定了坚实的基础，增强了我继往开来、再创新业绩的信心。我和班子成员提出了“以强化法律监督为主线，加强规范化建设，全面履行检察职能；以检察改革为动力，推进机制创新，提高办案质量和效率；以提高检察官综合素质为目标，加强教育培训，努力塑造检察官良好形象，为上海改革发展稳定提供法治保障”的总体工作思路。下面，我将履行职责的情况汇报如下，请予评议。

一、加大执法力度，全面履行法律监督职能。

市人大十二届一次会议后，我和班子成员认真分析了做好各项检察工作面临的形势和任务。今年是新一届班子工作的开局之年，做好今年工作至关重要。我们坚持一手抓防治“非典”，一手抓检察工作，积极采取应对措施，充分发挥检察职能作用，各项工作保持了良好的发展势头。

(

一

)

依法严厉打击严重刑事犯罪，全力维护社会稳定。

全力维护社会稳定是检察机关的首要任务。经过“严打”整治斗争，上海的刑事案件多发势头得到了有效遏制，社会治安总体上保持了基本稳定的态势，但仍存在着严峻的一面，维护稳定的任务还相当艰巨。在刑事检察工作中，我提出对严重刑事犯罪要继续坚持“严打”方针，建立经常性“严打”工作机制，做到思想不松，力度不减。一是加强与公安、法院等有关部门的配合。通过派员适时介入侦查，参与公安机关讨论疑难案件，列席法院审判委员会会议，组织集中公诉，参与专项整治工作等，把“严打”方针落实到批捕、起诉等各个检察环节，形成打击犯罪的合力。二是加强办案指导。我经常到办案第一线听取汇报，及时召开检察委员会会议讨论研究疑难案件，加强对重大复杂刑事案件适用法律的指导，确保办案质量。三是把握好刑事政策，注意区别对待，体现“宽严相济”。对未成年人犯罪坚持教育、感化、挽救的方针；对主观恶性小、社会危害不大的作案人员，特别是初犯、偶犯、过失犯，加大教育挽救力度，依法从轻处理。四是积极参与社会治安综合治理，针对办案中发现的社会治安、经济管理等方面存在的漏洞，运用《检察建议书》等方式，督促、帮助有关部门堵漏建制，预防犯罪。

(

二

)

依法查办职务犯罪，促进国家工作人员廉洁正确履行职务。

验，并加强对职务犯罪新情况的研究，从而扩大了侦查视野，提高了发现犯罪、侦破案件的能力。为加强查处职务犯罪工作，我经常深入侦查部门，参与制定和研究侦查方案，确定侦查方向，靠前指挥。在查案中，我十分注重把握好以下几个问题：一是集中力量查办职务犯罪大案要案。这是检察机关加大办案力度的重要表现，体现了党和人民深入开展反腐败斗争的坚定决心。与此同时，从巩固党的执政基础和维护社会稳定的高度，认真查办群众反映强烈的“小案”，不因“官微”而不查，不因“案小”而不办。二是严格依法办案。坚持依法立案，依法传唤，依法获取证据，依法采取强制措施，以程序规范保证案件质量，使每一起案件都经得起历史的检验。

近年来我院所办理的每一起职务犯罪案件，法院都作出了有罪判决。三是依法文明办案。我要求检察官必须树立打击犯罪与保障人权并重的现代司法理念，切实维护当事人的合法权益。我们还将廉洁办案作为公正执法的重要内容，所有办案费用和办案用车全部由院里提供保障。办案中对发案单位，做到不借一辆车，不吃一餐饭，不花一分钱，不收一份礼。四是认真开展预防职务犯罪工作。贯彻标本兼治、综合治理，逐步加大治本力度的方针，我提出，查处职务犯罪必须坚持打防并举，按照“一案一预防”的要求，通过办理案件开展预防工作，努力减少犯罪。如结合查办东方国际集团有限公司原副总裁张士翔等人贪污、挪用公款案所开展的预防职务犯罪工作，被市纪委选作今年开展党风廉政建设的警示教育材料。

(

三

)

强化诉讼监督，维护司法公正。

开展法律监督会不会影响与其他执法机关的合作关系和人际关系，是检察长必须面对的一个现实问题。我认为：诉讼监督是维护司法公正、实现社会公平正义的重要保障，是宪法和法律赋予检察机关的根本职责。只要我们依法正确运用法律监督手段，提高办案质量，既讲监督也讲配合，就能取得其他执法机关的理解与支持。因此，我十分注意把法律标准作为诉讼监督的准绳，对侦查机关提请复议、复核的意见，坚持实事求是有错必纠的原则，决不为保“面子”而不纠正；对审判机关确有错误的裁判坚决依法提出抗诉；加强对刑事二审案件的审查，依法支持区检察院抗诉，切实保障法律的统一正确实施。

在立案监督、侦查监督和刑事审判监督中，我强调要把监督重点放在群众反映强烈的有案不立、有罪不究、以罚代刑等问题上，重视对审判活动违反法定程序、枉法裁判的监督。在刑罚执行监督中，重点开展刑事诉讼超期羁押的检察。在民事行政审判监督中，则一手抓维权，一手抓息诉，切实保护当事人的合法权利，维护社会稳定。

随着上海法治化进程的不断加快，人民群众的民主法制意识日益增强，对司法文明提出了新的更高的要求。我要求全院干警在办案中依法保障犯罪嫌疑人、被告人的合法权利，而且从有利于教育感化的角度给予人文关怀。如在侦查白晓江等人贪污、挪用公款案件期间，一名犯罪嫌疑人的父亲病逝，我们利用休息天主动安排其与父亲遗体告别，使当事人及其亲属感动不已。在搜查时回避未成年人，保护他们的身心健康。对身患严重疾病的犯罪嫌疑人、被告人，积极与有关单位联系提供医疗条件，对符合法定条件的依法变更强制措施，使其能够及时得到治疗。在起诉书等法律文书中，尽可能隐去或简化被害人、证人的姓名、地址，以保护他们的隐私和人身安全，避免给当事人造成不必要的伤害。

二、积极推进检察改革，强化法律监督职能。

推进检察改革，是检察工作与时俱进，强化法律监督的内在要求。检察改革要坚持实事求是，勇于探索，注重实效，不追求一时的轰动效应。我注意从一分院实际出发，把检察改革与年度工作同步规划，针对影响法律监督职能发挥的制度性、机制性障碍，突出重点，明确目标，稳步推进，形成了“在现行法律框架内，通过制度改革，机制创新，优化检察工作管理机制，提高质量和效率，强化法律监督职能”的改革思路。

(

一

)

继续深化主诉、主办检察官办案责任制。

我院较早地在公诉、二审部门实行了“在检察长授权范围内，独立承担审查起诉、出庭公诉和审判监督任务，向检察长负责”的主诉检察官办案责任制，并率先推出预备主诉检察官制度，加快主诉检察官后备队伍的培养。又针对我院侦查部门以办理大案要案为主的特点，推出了以办案责任和侦查指挥责任相统一的主办检察官办案责任制。今年在全院各业务部门继续完善、全面推行主诉、主办检察官办案责任制，如在侦查监督部门试行集审查逮捕、刑事立案监督和刑事侦查监督于一体的主办检察官办案责任制，在控告申诉部门建立以“首办责任制”为主要内容的主办检察官办案责任制等，减少了办案工作的行政色彩，强化了法律监督职能，有效地推动了各项检察业务工作的开展。

(

二

)

逐步完善内部监督制约机制。

在实行主诉、主办检察官办案责任制的过程中，我认真思考，在放权的同时，如何对主诉、主办检察官办案权进行监督制约，以保证案件质量和公正执法。对此，我提出应重点建立两项机制。一是在全市检察机关率先推行以“三书”对照复核为主要内容的案件质量保障机制。通过对公诉等部门主诉检察官所办案件中的起诉意见书、起诉书、判决书进行对照复核，对主诉检察官是否依法办案及办案质量等情况进行跟踪检查。二是建立以目标管理考核为主要内容的绩效管理机制，将检察官和各业务部门办案数量、工作质量以及文明办案、廉洁办案等纳入考核范围，促进检察官依法正确履行职责。

(

三

)

不断优化检察工作管理机制。

我还积极探索建立体现司法属性、符合检察工作规律的管理机制，优化检察业务管理，强化法律监督职能。对建院以来的办案工作制度进行了修订，根据有关法律规定，对检察办案的操作程序、工作要求等进行细化，制定了《制度汇编与工作流程》，把法定诉讼程序和内部工作程序有机结合起来，使执法办案更具操作性和规范性，并通过局域网，实行检察业务动态管理。我注重发挥检察委员会的业务领导决策作用。在检察委员会讨论问题时，注意听取其他委员的意见，不先发言，不定“调子”，按照民主集中制的原则作出决定，慎重行使检察长的最终决定权。今年又陆续推出了检察委员会委员听庭评议制度，以了解主诉检察官的公诉水平和办案质量；实行了业务处室主要负责人列席检察委员会会议制度，使各业务处室全面了解和执行检察委员会的决定，统一执法思想，提高执法水平。

三、主动接受监督，正确履行法律监督职能。

作为法律监督机关，如何加强自身监督，做到公正执法，是社会关注的问题。我把健全监督制约机制，拓宽监督渠道，作为任期内的一项重要任务，着重抓了以下三项工作。

(

一

)

自觉接受人大监督。

坚持党对检察工作的领导，自觉接受人大及其常委会和人民群众的监督，是检察机关正确履行职责的关键。每年“两会”期间，我都指派各部门负责人认真旁听分组讨论，主动听取代表们对一分院检察工作的意见，并限期处理，及时答复。我组织干部认真学习“两会”文件，贯彻“两会”精神。高度重视人大常委会批示和人大代表、政协委员来函所反映案件问题的督办工作，对上述信函，都仔细阅看并指定专人办理。通过建立督办制度，严格督办程序，保证督办案件质量，及时答复和反馈，把督办工作落到实处，增强接受人大和社会各界监督的自觉性。

(

二

)

全面落实检务公开。

我组织控告申诉部门开展争创文明“窗口”活动，落实高检院关于检务公开的要求，在举报中心、律师、证人接待室发放《检务公开手册》，并将有关内容制成挂图，公开检察机关的受理案件的范围及当事人的权利、义务，公布接待来访、受理案件和举报的工作程序，充分发挥控告申诉、举报中心联系群众的“窗口”作用。坚持检察长接待制度，对有些重要的举报、申诉，我都自己接待。我还要求检察官在办案中认真履行告知义务，充分保障当事人的诉讼权利。在处理人民群众来信、来访时，做到热情接待、认真办理，并及时将办理情况告知当事人。对不属于本院管辖的，要积极帮助当事人联系具体承办单位。对不属于检察机关管辖的，也要努力配合其他职能部门做好疏导工作，共同化解社会矛盾。

(

三

)

积极发挥廉政监督员的作用。

12。

名廉政监督员，邀请他们参加有关会议，由院领导通报检察工作情况，请他们旁听出庭公诉、案件听证会，走访发案单位等，进行明察暗访，了解检察官依法办案、文明办案、廉洁办案的情况，并请他们评议我院工作。通过积极发挥廉政监督员的作用，促进了全院干部廉洁办案、公正执法。

四、加强检察队伍建设，提高法律监督能力。

上海检察官的思想道德素养、科学文化素质及法律专业水平必须适应建设现代化国际大都市的法治需要。我始终将队伍建设作为正确履行法律监督职责的重要保障，按照“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的目标，坚持从严治检，努力建设一支高素质、专业化的检察官队伍。

(

一

)

坚持从严治检，促进廉政建设。

依法建院，从严治检，加强党风廉政建设，是提高检察官素质的有效手段。我着重抓好队伍的思想政治教育，认真组织全院干部学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大精神，使检察干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，始终牢记“立检为公，执法为民”，进一步增强大局意识、国家意识和责任意识，把公正执法作为最高价值追求。根据高检院的部署，今年认真组织开展了“强化法律监督，维护公平正义”教育活动，通过学习教育，切实解决执法观念、执法作风和执法行为方面存在的问题。我注重把好干部选拔任用关，按照检察官法和《党政领导干部选拔任用条例》，把德才兼备、业绩突出的优秀干部提拔到领导岗位上，树立正确的用人导向。我认真履行党风廉政建设第一责任人的职责，对队伍严格教育，严格管理，严格监督，从小事抓起，严肃查处违纪苗子，抓倾向性问题，防患于未然，做到常抓不懈，不断提高干警拒腐防变的能力。

(

二

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强化教育培训，提高专业化水平。

检察官的素质直接关系到法律监督和公正执法的能力。检察官的知识面和专业水平，必须适应依法治国和社会主义市场经济体制改革的需要，适应检察工作发展的需要。我把提高检察官专业化水平作为队伍建设的着力点，严格检察官准入条件，加大职业培训投入，制定了各项培训办法和激励措施，引导大家自觉学习，提高了检察官的文化层次。每年选派检察官出国培训、考察，学习借鉴先进的司法理念、管理经验和工作方法。开展岗位练兵和业务技能培训，选拔主诉、主办检察官，评选检察专门人才，使优秀人才脱颖而出。通过教育培训和引进高学历的法律、计算机、外语、财会等专业人才，不断改善队伍结构，提高专业水平。努力学习，钻研业务，提升自我，与时俱进，已成为全体检察干警的共同追求。

(

三

)

深化创建活动，塑造良好形象。

创建文明单位是检察队伍建设的一项重要载体。我院已连续。

4

次获得上海市文明单位称号。我要求大家成绩面前不自满，提高标准找差距，不断深化创建内涵，积极开展新一轮创建活动。通过学习先进典型的先进事迹，提高检察官“忠诚、公正、清廉、严明”的职业道德修养。通过开展检察文化建设，陶冶检察人员情操，培育学法守法、执法护法的尚法精神，提高了尊重和保护人权、弘扬现代司法文明的自觉性。开展创建文明处室活动，倡导“团结、务实、廉洁、高效”的院风和刚正不阿、护法为民的检察官职业操守，在人民群众中树立检察官的良好形象。“公正执法为人民，廉洁从检树形象”已成为一分院全体同志的共同目标。建院以来，我院涌现出一批优秀的检察官，队伍中至今未发现一起违法违纪事件。

担任检察长以来，我时常告诫自己：检察长手中的权力是人民赋予的，只能用来为人民服务。为了不辜负党和人民的重托，我注意加强自身修养，努力学习政治、法律和科学文化，更新知识结构，把先进的司法理念与我国检察工作的优良传统结合起来，及时总结工作中的经验和教训，积极探索检察工作规律，不断提高领导水平。“公生明，廉生威”，领导者必须自觉接受组织的监督、制度的制约和群众的监督，做到一身正气，两袖清风。我深切地体会到，一分院各项成绩的取得，靠的是党的领导，靠的是人大的监督和人民群众的支持，靠的是全院同志的共同努力。我不断提醒自己，一定要谦虚谨慎，戒骄戒躁，用自己的表率作用团结带动一班人，凝聚集体智慧，形成工作合力，不断推进各项工作。

一分院检察工作和队伍建设虽然取得了一定成绩，但与党和人民的要求还有差距。主要表现在：在依法治国的新形势下，检察人员履行法律监督的能力与担负的职责还不完全适应，法律监督存在薄弱环节，个案指导还不够积极主动；检察官的政治素养、知识结构和法律专业水平还不能完全适应现代司法工作的需要，专家型检察官群体尚未形成；市民对一分院检察工作还了解不多，检察宣传力度还要进一步加大。就我个人而言：对一分院检察工作如何更好地融入大局服务大局探索还不够；对法律监督中的难点问题，及时研究解决不够；在提高队伍的整体素质，特别是加快检察专门人才的培养方面，措施和力度还不够。所有这些问题，都需要在今后的工作中加强学习，提高水平，采取切实有效的措施加以改进。

主任、各位副主任、秘书长、各位委员：

这次述职，对我来说是一次难得的学习和接受教育的机会，有利于提高我的领导水平，有利于促进一分院各项检察工作。党的十六届三中全会提出了完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会的宏伟目标，将给上海新一轮发展增添新的动力，也给检察工作带来了新的发展机遇。我一定虚心接受大家的批评和建议，在今后的工作中不断加以改进和提高，做一名称职的检察长，让人民高兴，使人民满意。

检察院检察长述职述廉报告【】

及时组织召开党史学习教育动员部署会议，传达学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神。

制定党史学习教育实施方案，细化工作内容措施。活动开展以来，共发放党史学习教材216份，开展唱红歌、讲红色故事、瞻仰革命遗址、阅读红色经典、致敬英雄模范、重走长征路等活动9次，带头上党课3次，通过“我为群众办实事”实践活动，在贯彻新发展理念方面为群众办实事4件，组织召开党史专题组织生活会1次，在微信公众号开辟“党史百年天天读”专栏学习党的历史，发布党史学习宣传报道35篇。

（二）严肃党内政治生活。

注重加强领导班子建设，严格规范党内政治生活，认真贯彻民主集中制，对“三重一大”事项均能按规则提上党组会集体决定。

坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话和重要指示批示精神作为党组会议、理论学习中心组会议的“第一议题”，全年组织召开党组会31次、理论学习中心组学习15次。

抓好“大学习、深调研、真落实”工作，深入学习贯彻党的十九届六中全会精神和习近平总书记“七一”重要讲话精神，持续巩固深化“不忘初心牢记使命”主题教育成果。

（三）加强队伍素能建设。

研究制定干警学习计划，注重运用“检答网”、广东省干部培训网络学院、中国检察教育培训网络学院等平台，强化教育培训和技能练兵。

扎实开展政法队伍教育整顿，突出抓好政治教育、党史教育、警示教育、英模教育，通过排查核实，甄别认定顽瘴痼疾问题清单85个，已全部整改到位，坚持把问题整治与建章立制相结合。

优化党组织设置，将支部建在业务部门上，实现党建与业务融合，全年组织召开党员大会23次、党课18次，开展“双周讲堂”活动22次。

严格履行意识形态工作“第一责任人”责任，定期听取部门负责人工作汇报。今年来，组织领导班子专题研究意识形态工作2次，开展联席会议4次。

扎实开展保密教育培训工作，制定完善保密管理制度，规范涉密文件、设备和网络的管理，落实责任到岗、到人。

二、坚持顾大局强主业，全方位服务保障经济社会发展。

（一）依法打击各类刑事犯罪。

一年来，受理提请批准逮捕案件157件201人，经审查批准逮捕145件175人；受理移送审查起诉案件407件466人，提起公诉395件463人。

（二）常态化推进扫黑除恶斗争。

成立xx市人民检察院常态化扫黑除恶领导小组及办公室，制定涉黑涉恶案件（线索）倒查工作方案和工作衔接机制，定期对扫黑除恶斗争形势进行研判，积极参与重点行业整治。

去年，对上级院指定管辖的涉恶案件1件1人提起公诉。20xx年，我院获评韶关市、xx市扫黑除恶专项斗争先进集体，6人在专项斗争中立功受奖。

（三）积极参与社会治理创新。

依法依规办理涉法涉诉案件，全年接收来信来访来电网络81件85人次，七日内程序性回复100%。开展好国家司法救助工作，办理国家司法救助案件4件9人，发放救助金16。7万元。

护航未成年人健康成长，推进落实“一号检察建议”，督促教育行业加强从业准入审查；落实“教育、感化、挽救”方针，对犯罪情节较轻且有悔罪表现的未成年人不批捕1人，附条件不起诉1人；落实检察官担任法治副校长责任，组织开展“法治进校园”讲座9次，受教育学生1800余人。

助力常态化疫情防控，结合“党员双报到”组织检察干警深入片区开展疫苗接种宣传登记；依法打击涉疫情违法犯罪，办理涉疫案件7件7人。

（四）认真履行检察监督职能，确保法律正确实施。

做优刑事检察，提升司法公信力。一年来，我院办理的案件中适用认罪认罚制度共计398人次，认罪认罚适用率89。44%；建议适用速裁程序审理案件占比61。32%；“案-件比”为1。09，同比去年下降22%，同比前年下降35%；退查率仅为6。5%；审前羁押率稳步下降至50%以下。加强刑事执行活动监督，针对监外执行罪犯监管、涉财产刑判项发出《监督意见书》157份；核查“减假暂”案件303件，发出《监督意见书》138份。

做实民事行政检察，提升社会满意度。全年受理3件民事检察案件，办结4件（上年未结1件），向法院发出函2份，检察建议3份。受理23件行政非诉执行案件，审结96件，向法院发出3份类案检察建议，向行政机关发出2份检察建议，通过举行听证会促进行政争议实质性化解1件。

做好公益诉讼检察，提升人民幸福感。全年受理32件公益诉讼线索，立案25件，发出检察建议20份，建议函1份，提起刑事附带民事公益诉讼3件。围绕“地热资源保护”等8个公益诉讼专项活动，推动公益诉讼工作纵深发展。

三、坚持高标准严要求，推动党风廉政建设取得新成效。

带头履行主体责任，牵头制定《党风廉政建设主体责任清单》《20xx年党风廉政建设工作计划》，分解落实工作任务，着力抓好经常性思想教育、健全配套制度、强化制约监督三个环节。一年来组织领导班子专题研究党风廉政建设工作会议2次，开展联席会议4次。

积极开展纪律教育月活动，召开警示教育大会，坚持以身边案教育身边人。

深化检务督察工作，着力加强执法办案重点环节、重点岗位监督检查，认真落实“一案三卡”制度。深入推进高检院“三个规定”落实落细，坚持“重大事项”零报告、月报告制度。

严格教育管理亲属和身边工作人员，杜绝亲属和身边工作人员利用自身职权影响谋取不正当利益，直系亲属没有参与经商办企业等经营活动。

四、坚持压责任出实效，不折不扣落实好守法执法工作。

带头落实“谁执法谁普法”责任制，研究部署“八五”普法规划。

扎实开展以案释法和释法说理工作，通过开设“雄检普法”专栏和《法治在线》电视栏目，用典型案件生动形象地进行普法；邀请人大代表、政协委员和社区居民参与旁听庭审活动，通过对案件的释法说理，使被告人受到教育、旁听干部群众获得警示；通过“法律六进”、检察开放日等活动宣传《宪法》《民法典》等法律，为群众提供法律咨询和服务。

及时向人大常委会专项汇报工作，主动邀请人大代表、政协委员走进检察院，参与检察开放日、案件公开听证、座谈交流等活动。

认真贯彻落实学法用法制度，以检委会扩大会议形式组织中层以上干警学习最高检指导性案例、最新法律法规和司法解释，促进干警依法履职。

存在问题与不足。

检察理念还需更新、转变，对习近平法治思想领悟、践行需要持续做实；

履行法律监督职责不够到位，法律监督水平与人民群众新期待新要求仍有距离；

队伍建设仍需加强，干警素能有待进一步提高；

在新形势新要求下，抓党风廉政建设方面机制创新不足。

接下来，我将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在上级检察机关和xx市委的坚强领导下，团结和带领全体检察干警，正确履行检察职能，为经济社会发展大局提供更高水平的法治服务。重点抓好以下几个方面的工作：

强化政治自觉，聚力落实检察发展新要求；

强化法治自觉，全力融入平安建设新格局；

强化担当自觉，努力提升法律监督新成效；

强化行动自觉，奋力展现检察队伍新面貌。

检察长述职述廉报告

主任、各位副主任、秘书长、各位委员：

今年，市人大会首次对检察院检察长进行述职评议，衷心地感谢人大给予我汇报履职情况和听取评议意见的机会。

20xx年4月，市十二届人大会第二次会议决定，任命我担任一分院检察长。检察工作的实践使我认识到：中国的检察制度由我国的政体、国体所决定，具有科学的理论基础、坚实的政治基础和深厚的实践基础。我国宪法确立了检察机关作为国家法律监督机关的宪政地位，反映了党和人民对检察机关加强法律监督、维护司法公正的期望和要求。检察工作必须坚持党的领导，在人大和社会各界的监督下，通过履行公诉、职务犯罪侦查和诉讼监督等职能，与侦查、审判机关分工负责，互相配合，互相制约，共同维护国家法制统一，实现全社会公平和正义。

根据法律规定，国家设置直辖市检察分院主要是因为案件的审级关系，由检察分院办理危害国家安全、可能判处无期徒刑、死刑和外国人犯罪案件的审查逮捕、提起公诉;查处国家工作人员职务犯罪案件;对侦查机关、审判机关和刑罚执行机关的诉讼活动实施法律监督;通过检察活动，教育公民忠于国家，自觉遵守宪法和法律，积极同违法行为作斗争。一分院成立于1995年7月，根据上海市人民检察院对分院地域管辖的分工，我院案件管辖的区域为浦东新区、卢湾、徐汇、长宁、闵行、金山、松江、南汇、奉贤等9个区。我院与辖区检察院的联系主要通过办理第二审案件，开展个案指导。根据人民检察院组织法和检察官法的规定，分院检察长的主要职责是，领导全院贯彻党的路线、方针、政策，执行国家法律，在市检察院的领导下，组织指挥检察官依法履行各项检察职责，通过教育管理提高检察队伍素质。我认为，作为一名分院检察长，要时刻牢记“权为民所用，利为民所谋，情为民所系”，带领全体检察人员，践行“三个代表”重要思想，依法全面履行法律监督职责，护司法公正。

党的xx大提出要全面建设小康社会，上海确定了建设社会主义现代化国际大都市的奋斗目标。今年，陈良宇同志到市检察院视察工作时，对检察工作提出了融入大局、服务大局的新要求。新形势、新任务，激发了我更强烈的责任感;在市委领导下，上海政法各家互相配合，互相制约，创造了良好的执法环境;一分院领导班子团结协作，全体干警勤奋敬业，为我履行职责奠定了坚实的基础，增强了我继往开来、再创新业绩的信心。我和班子成员提出了“以强化法律监督为主线，加强规范化建设，全面履行检察职能;以检察改革为动力，推进机制创新，提高办案质量和效率;以提高检察官综合素质为目标，加强教育培训，努力塑造检察官良好形象，为上海改革发展稳定提供法治保障”的总体工作思路。下面，我将履行职责的情况汇报如下，请予评议。

一、加大执法力度，全面履行法律监督职能。

市人大十二届一次会议后，我和班子成员认真分析了做好各项检察工作面临的形势和任务。今年是新一届班子工作的开局之年，做好今年工作至关重要。我们坚持一手抓防治“非典”，一手抓检察工作，积极采取应对措施，充分发挥检察职能作用，各项工作保持了良好的发展势头。

(一)依法严厉打击严重刑事犯罪，全力维护社会稳定。

全力维护社会稳定是检察机关的首要任务。经过“严打”整治斗争，上海的刑事案件多发势头得到了有效遏制，社会治安总体上保持了基本稳定的态势，但仍存在着严峻的一面，维护稳定的任务还相当艰巨。在刑事检察工作中，我提出对严重刑事犯罪要继续坚持“严打”方针，建立经常性“严打”工作机制，做到思想不松，力度不减。一是加强与公安、法院等有关部门的配合。通过派员适时介入侦查，参与公安机关讨论疑难案件，列席法院审判委员会会议，组织集中公诉，参与专项整治工作等，把“严打”方针落实到批捕、起诉等各个检察环节，形成打击犯罪的合力。二是加强办案指导。我经常到办案第一线听取汇报，及时召开检察委员会会议讨论研究疑难案件，加强对重大复杂刑事案件适用法律的指导，确保办案质量。三是把握好刑事政策，注意区别对待，体现“宽严相济”。对未成年人犯罪坚持教育、感化、挽救的方针;对主观恶性小、社会危害不大的作案人员，特别是初犯、偶犯、过失犯，加大教育挽救力度，依法从轻处理。四是积极参与社会治安综合治理，针对办案中发现的社会治安、经济管理等方面存在的漏洞，运用《检察建议书》等方式，督促、帮助有关部门堵漏建制，预防犯罪。

(二)依法查办职务犯罪，促进国家工作人员廉洁正确履行职务。

查办和预防职务犯罪，是反腐败斗争的重要组成部分，是法律赋予检察机关的重要职责。当前，我国正处于体制转轨、结构调整的社会变革时期，客观上存在诱发职务犯罪的多方面因素，贪污贿赂等腐败问题在一些地方和部门还比较严重，大案要案时有发生，查办职务犯罪的形势依然严峻。我组织侦查部门同志认真学习领会中央、市委、高检院有关反腐败斗争的新要求，强调要提高对查处职务犯罪重要性、紧迫性的认识。今年，我院认真受理群众举报，加大查案力度，依法立案查处了中国中福实业总公司原总裁白晓江等人贪污、挪用公款及市看守所公安民警舒伟庆帮助犯罪分子逃避处罚等案件。为推进职务犯罪侦查工作，我带领侦查部门总结出“举报线索初查”、“立案传唤”等工作经验，并加强对职务犯罪新情况的研究，从而扩大了侦查视野，提高了发现犯罪、侦破案件的能力。为加强查处职务犯罪工作，我经常深入侦查部门，参与制定和研究侦查方案，确定侦查方向，靠前指挥。在查案中，我十分注重把握好以下几个问题：一是集中力量查办职务犯罪大案要案。这是检察机关加大办案力度的重要表现，体现了党和人民深入开展反腐败斗争的坚定决心。与此同时，从巩固党的执政基础和维护社会稳定的高度，认真查办群众反映强烈的“小案”，不因“官微”而不查，不因“案小”而不办。二是严格依法办案。坚持依法立案，依法传唤，依法获取证据，依法采取强制措施，以程序规范保证案件质量，使每一起案件都经得起历史的检验。近年来我院所办理的每一起职务犯罪案件，法院都作出了有罪判决。三是依法文明办案。我要求检察官必须树立打击犯罪与保障人权并重的现代司法理念，切实维护当事人的合法权益。我们还将廉洁办案作为公正执法的重要内容，所有办案费用和办案用车全部由院里提供保障。办案中对发案单位，做到不借一辆车，不吃一餐饭，不花一分钱，不收一份礼。四是认真开展预防职务犯罪工作。贯彻标本兼治、综合治理，逐步加大治本力度的方针，我提出，查处职务犯罪必须坚持打防并举，按照“一案一预防”的要求，通过办理案件开展预防工作，努力减少犯罪。如结合查办东方国际集团有限公司原副总裁张士翔等人贪污、挪用公款案所开展的预防职务犯罪工作，被市纪委选作今年开展党风廉政建设的警示教育材料。

(三)强化诉讼监督，维护司法公正。

开展法律监督会不会影响与其他执法机关的合作关系和人际关系，是检察长必须面对的一个现实问题。我认为：诉讼监督是维护司法公正、实现社会公平正义的重要保障，是宪法和法律赋予检察机关的根本职责。只要我们依法正确运用法律监督手段，提高办案质量，既讲监督也讲配合，就能取得其他执法机关的理解与支持。因此，我十分注意把法律标准作为诉讼监督的准绳，对侦查机关提请复议、复核的意见，坚持实事求是有错必纠的原则，决不为保“面子”而不纠正;对审判机关确有错误的裁判坚决依法提出抗诉;加强对刑事二审案件的审查，依法支持区检察院抗诉，切实保障法律的统一正确实施。

在立案监督、侦查监督和刑事审判监督中，我强调要把监督重点放在群众反映强烈的有案不立、有罪不究、以罚代刑等问题上，重视对审判活动违反法定程序、枉法裁判的监督。在刑罚执行监督中，重点开展刑事诉讼超期羁押的检察。在民事行政审判监督中，则一手抓维权，一手抓息诉，切实保护当事人的合法权利，维护社会稳定。

随着上海法治化进程的不断加快，人民群众的民主法制意识日益增强，对司法文明提出了新的更高的要求。我要求全院干警在办案中依法保障犯罪嫌疑人、被告人的合法权利，而且从有利于教育感化的角度给予人文关怀。如在侦查白晓江等人贪污、挪用公款案件期间，一名犯罪嫌疑人的父亲病逝，我们利用休息天主动安排其与父亲遗体告别，使当事人及其亲属感动不已。在搜查时回避未成年人，保护他们的身心健康。对身患严重疾病的犯罪嫌疑人、被告人，积极与有关单位联系提供医疗条件，对符合法定条件的依法变更强制措施，使其能够及时得到治疗。在起诉书等法律文书中，尽可能隐去或简化被害人、证人的姓名、地址，以保护他们的隐私和人身安全，避免给当事人造成不必要的伤害。

二、积极推进检察改革，强化法律监督职能。

推进检察改革，是检察工作与时俱进，强化法律监督的内在要求。检察改革要坚持实事求是，勇于探索，注重实效，不追求一时的轰动效应。我注意从一分院实际出发，把检察改革与年度工作同步规划，针对影响法律监督职能发挥的制度性、机制性障碍，突出重点，明确目标，稳步推进，形成了“在现行法律框架内，通过制度改革，机制创新，优化检察工作管理机制，提高质量和效率，强化法律监督职能”的改革思路。

(一)继续深化主诉、主办检察官办案责任制。

我院较早地在公诉、二审部门实行了“在检察长授权范围内，独立承担审查起诉、出庭公诉和审判监督任务，向检察长负责”的主诉检察官办案责任制，并率先推出预备主诉检察官制度，加快主诉检察官后备队伍的培养。又针对我院侦查部门以办理大案要案为主的特点，推出了以办案责任和侦查指挥责任相统一的主办检察官办案责任制。今年在全院各业务部门继续完善、全面推行主诉、主办检察官办案责任制，如在侦查监督部门试行集审查逮捕、刑事立案监督和刑事侦查监督于一体的主办检察官办案责任制，在控告申诉部门建立以“首办责任制”为主要内容的主办检察官办案责任制等，减少了办案工作的行政色彩，强化了法律监督职能，有效地推动了各项检察业务工作的开展。

(二)逐步完善内部监督制约机制。

在实行主诉、主办检察官办案责任制的过程中，我认真思考，在放权的同时，如何对主诉、主办检察官办案权进行监督制约，以保证案件质量和公正执法。对此，我提出应重点建立两项机制。一是在全市检察机关率先推行以“三书”对照复核为主要内容的案件质量保障机制。通过对公诉等部门主诉检察官所办案件中的起诉意见书、起诉书、判决书进行对照复核，对主诉检察官是否依法办案及办案质量等情况进行跟踪检查。二是建立以目标管理考核为主要内容的绩效管理机制，将检察官和各业务部门办案数量、工作质量以及文明办案、廉洁办案等纳入考核范围，促进检察官依法正确履行职责。

(三)不断优化检察工作管理机制。

我还积极探索建立体现司法属性、符合检察工作规律的管理机制，优化检察业务管理，强化法律监督职能。对建院以来的办案工作制度进行了修订，根据有关法律规定，对检察办案的操作程序、工作要求等进行细化，制定了《制度汇编与工作流程》，把法定诉讼程序和内部工作程序有机结合起来，使执法办案更具操作性和规范性，并通过局域网，实行检察业务动态管理。我注重发挥检察委员会的业务领导决策作用。在检察委员会讨论问题时，注意听取其他委员的意见，不先发言，不定“调子”，按照民主集中制的原则作出决定，慎重行使检察长的最终决定权。今年又陆续推出了检察委员会委员听庭评议制度，以了解主诉检察官的公诉水平和办案质量;实行了业务处室主要负责人列席检察委员会会议制度，使各业务处室全面了解和执行检察委员会的决定，统一执法思想，提高执法水平。

三、主动接受监督，正确履行法律监督职能。

作为法律监督机关，如何加强自身监督，做到公正执法，是社会关注的问题。我把健全监督制约机制，拓宽监督渠道，作为任期内的一项重要任务，着重抓了以下三项工作。

(一)自觉接受人大监督。

坚持党对检察工作的领导，自觉接受人大及其会和人民群众的监督，是检察机关正确履行职责的关键。每年“两会”期间，我都指派各部门负责人认真旁听分组讨论，主动听取代表们对一分院检察工作的意见，并限期处理，及时答复。我组织干部认真学习“两会”文件，贯彻“两会”精神。高度重视人大会批示和人大代表、政协委员来函所反映案件问题的督办工作，对上述信函，都仔细阅看并指定专人办理。通过建立督办制度，严格督办程序，保证督办案件质量，及时答复和反馈，把督办工作落到实处，增强接受人大和社会各界监督的自觉性。

(二)全面落实检务公开。

我组织控告申诉部门开展争创文明“窗口”活动，落实高检院关于检务公开的要求，在举报中心、律师、证人接待室发放《检务公开手册》，并将有关内容制成挂图，公开检察机关的受理案件的范围及当事人的权利、义务，公布接待来访、受理案件和举报的工作程序，充分发挥控告申诉、举报中心联系群众的“窗口”作用。坚持检察长接待制度，对有些重要的举报、申诉，我都自己接待。我还要求检察官在办案中认真履行告知义务，充分保障当事人的诉讼权利。在处理人民群众来信、来访时，做到热情接待、认真办理，并及时将办理情况告知当事人。对不属于本院管辖的，要积极帮助当事人联系具体承办单位。对不属于检察机关管辖的，也要努力配合其他职能部门做好疏导工作，共同化解社会矛盾。

(三)积极发挥廉政监督员的作用。

四、加强检察队伍建设，提高法律监督能力。

上海检察官的思想道德素养、科学文化素质及法律专业水平必须适应建设现代化国际大都市的法治需要。我始终将队伍建设作为正确履行法律监督职责的重要保障，按照“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的目标，坚持从严治检，努力建设一支高素质、专业化的检察官队伍。

(一)坚持从严治检，促进廉政建设。

依法建院，从严治检，加强党风廉政建设，是提高检察官素质的有效手段。我着重抓好队伍的思想政治教育，认真组织全院干部学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的xx大精神，使检察干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，始终牢记“立检为公，执法为民”，进一步增强大局意识、国家意识和责任意识，把公正执法作为最高价值追求。根据高检院的部署，今年认真组织开展了“强化法律监督，维护公平正义”教育活动，通过学习教育，切实解决执法观念、执法作风和执法行为方面存在的问题。我注重把好干部选拔任用关，按照检察官法和《党政领导干部选拔任用条例》，把德才兼备、业绩突出的优秀干部提拔到领导岗位上，树立正确的用人导向。我认真履行党风廉政建设第一责任人的职责，对队伍严格教育，严格管理，严格监督，从小事抓起，严肃查处违纪苗子，抓倾向性问题，防患于未然，做到常抓不懈，不断提高干警拒腐防变的能力。

(二)强化教育培训，提高专业化水平。

检察官的素质直接关系到法律监督和公正执法的能力。检察官的知识面和专业水平，必须适应依法治国和社会主义市场经济体制改革的需要，适应检察工作发展的需要。我把提高检察官专业化水平作为队伍建设的着力点，严格检察官准入条件，加大职业培训投入，制定了各项培训办法和激励措施，引导大家自觉学习，提高了检察官的文化层次。每年选派检察官出国培训、考察，学习借鉴先进的司法理念、管理经验和工作方法。开展岗位练兵和业务技能培训，选拔主诉、主办检察官，评选检察专门人才，使优秀人才脱颖而出。通过教育培训和引进高学历的法律、计算机、外语、财会等专业人才，不断改善队伍结构，提高专业水平。努力学习，钻研业务，提升自我，与时俱进，已成为全体检察干警的共同追求。

(三)深化创建活动，塑造良好形象。

创建文明单位是检察队伍建设的一项重要载体。我院已连续4次获得上海市文明单位称号。我要求大家成绩面前不自满，提高标准找差距，不断深化创建内涵，积极开展新一轮创建活动。通过学习先进典型的先进事迹，提高检察官“忠诚、公正、清廉、严明”的职业道德修养。通过开展检察文化建设，陶冶检察人员情操，培育学法守法、执法护法的尚法精神，提高了尊重和保护人权、弘扬现代司法文明的自觉性。开展创建文明处室活动，倡导“团结、务实、廉洁、高效”的院风和刚正不阿、护法为民的检察官职业操守，在人民群众中树立检察官的良好形象。“公正执法为人民，廉洁从检树形象”已成为一分院全体同志的共同目标。建院以来，我院涌现出一批优秀的检察官，队伍中至今未发现一起违法违纪事件。

担任检察长以来，我时常告诫自己：检察长手中的权力是人民赋予的，只能用来为人民服务。为了不辜负党和人民的重托，我注意加强自身修养，努力学习政治、法律和科学文化，更新知识结构，把先进的司法理念与我国检察工作的优良传统结合起来，及时总结工作中的经验和教训，积极探索检察工作规律，不断提高领导水平。“公生明，廉生威”，领导者必须自觉接受组织的监督、制度的制约和群众的监督，做到一身正气，两袖清风。我深切地体会到，一分院各项成绩的取得，靠的是党的领导，靠的是人大的监督和人民群众的支持，靠的是全院同志的共同努力。我不断提醒自己，一定要谦虚谨慎，戒骄戒躁，用自己的表率作用团结带动一班人，凝聚集体智慧，形成工作合力，不断推进各项工作。

一分院检察工作和队伍建设虽然取得了一定成绩，但与党和人民的要求还有差距。主要表现在：在依法治国的新形势下，检察人员履行法律监督的能力与担负的职责还不完全适应，法律监督存在薄弱环节，个案指导还不够积极主动;检察官的政治素养、知识结构和法律专业水平还不能完全适应现代司法工作的需要，专家型检察官群体尚未形成;市民对一分院检察工作还了解不多，检察宣传力度还要进一步加大。就我个人而言：对一分院检察工作如何更好地融入大局服务大局探索还不够;对法律监督中的难点问题，及时研究解决不够;在提高队伍的整体素质，特别是加快检察专门人才的培养方面，措施和力度还不够。所有这些问题，都需要在今后的工作中加强学习，提高水平，采取切实有效的措施加以改进。

主任、各位副主任、秘书长、各位委员：

这次述职，对我来说是一次难得的学习和接受教育的机会，有利于提高我的领导水平，有利于促进一分院各项检察工作。党的xx届三中全会提出了完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会的宏伟目标，将给上海新一轮发展增添新的动力，也给检察工作带来了新的发展机遇。我一定虚心接受大家的批评和建议，在今后的工作中不断加以改进和提高，做一名称职的检察长，让人民高兴，使人民满意。

检察院述职述廉报告

现将2006年度办公室工作情况和具体做法，向各位领导和同志们作如下汇报，不当之处，请批评指正。

一年来，在院党组的正确领导下，在分管检察长和协管领导的带领下，在各业务部门的密切配合和积极支持下，办公室全体人员团结一致，共同努力，扎实工作，较好的完成了2006年办公室承担的各项工作。

一、基本情况。

今年市院年度考核时，对办公室工作进行了4个项目的考核，每个考核项目都是100分，均按照一定的比例折算为全院考核总得分。是所有部门中所占比例最高的。

1、办公室工作----重点汇报3个方面的工作。

（1）统计工作。今年以来，由于进一步加强了和部门之间的协调，加大了对内勤工作的调度，各部门都了解了统计报表工作的重要性，重视了业务统计工作，在源头上确保了统计内容的准确性，检察统计工作基本实现了报表的“零差错”，虽然统计报表在5月份之后实施了一月两报制度，我院的检察业务统计工作一直在全市检察机关中处于领先地位。同是还上报统计分析12篇，被市院采用3篇，被省院采用1篇。在市院年度考核时，检察统计工作得到18分的满分。

（2）档案管理工作。今年共接收2006年文书档案279册、诉讼卷宗936册，全部整理入库。同时完成了归档卷宗机读目录的录入工作。做好了每天的温湿度记录、为本院业务部门提供档案查询60多次，为公安等其他单位提供档案资料查询11次。在专项整改活动中，配合业务部门把03年以来的全部卷宗进行梳理检查，重新整理2次。档案工作在市院考核中得到10分的满分，在县档案局组织的年度检查中也得到了好评。

（3）文秘信息工作。一年来，共形成文秘材料120多份，确保了各项工作的正常开展。编辑工作信息49期，协助编发先进性教育活动信息27期，协助编发专项整改活动信息7期，严打专辑1期。向市院报送工作信息120多篇，被市院采用16篇，被省院采用3篇。市院采用信息数量和去年基本持平，省院采用信息突破了2006年的“零纪录”。由于人手少，缺乏对工作信息的深加工，信息工作全年一直处于被动地位。

印鉴管理、文书管理、机要通道与保密、公务接待等工作，全年没有出现失误，较好的满足了工作的需要，在市院年度考核时均获得了满分。

2、研究室工作。

一年来，按照“组织一支队伍、巩固一块阵地、开展一些活动、布置一些题目、做好一项工作”的思路积极开展工作。共编辑内部调研刊物12期，编发干警撰写的理论文章34篇，被市院采用4篇；向各级新闻媒体寄发调研文章26篇，被各级各类新闻媒体采用9篇；组织开展小型理论调研会议4次。积极组织有关人员参加理论调研文章的参赛评选工作。在省市院组织的有关评比中，我院有4篇文章获奖。做好了检察委员会办公室的各项工作，协调组织检委会会议11次，记录研究案件16起。研究室工作在市院年终考核中共得108分，估计处于比较好的位次。

3、人民监督员办公室工作。

一是组织人民监督员对2起案件实施了监督。二是实施了例会学习制度，每两月组织人民监督员开展一次法律学习活动，逐步提高人民监督员的法律水平。三是积极探索、创新人民监督员开展对“五种情形”监督的有效形式。今年11月份，邀请2名人民监督员跟随我院纪检监察人员到5个乡镇进行案件回访活动，调查了解办案过程中是否存在“五种情形”。这一做法的工作信息被市院转发。在市院组织的年度考核中，人民监督员办公室工作获得100分的'满分。

4、多媒体制作工作。

在没有一点多媒体制作知识的前提下，和技术科有关人员一道，克服设备短缺、资料匮乏等实际困难，边学习技术、边摸索制作，在迎接全省检察机关规范化建设会议和市院年度考核时，制作多媒体汇报材料2期，达到了规范化建设和市院年度考核工作的要求，在县人大常委会领导、县政协领导前来我院视察时，又加班制作了人大政协视察检察工作多媒体版本，院领导使用多媒体进行了汇报，得到了县人大、县政协领导的肯定。目前，办公室和技术科有关人员已经掌握了多媒体制作技术，基本赶上了全市检察机关多媒体制作的先进水平。

另外，办公室还承担了部门和个人月工作调度、案件质量评查、招待管理等项工作，基本上满足了工作需要。这些工作都是办公室承担的非考核项目工作不再详细汇报。

5、廉政建设。

一年来，根据党风廉政建设工作的要求，进一步深化了对一岗双责的认识。通过签订党风廉政责任书，先进行教育活动的思想剖析、专项整改活动的查摆、思想作风纪律整顿活动中有关会议要求和开展谈心、谈话活动，使办公室全体人员都能够认真履行党风廉政责任书中的各项要求。一年来，没有违法违纪事件的发生。

二、具体做法。

检察长述职述廉报告

按照省院和市委的安排，现将一年来履行岗位职责等情况报告如下，请各位领导评议。

20xx年，在省院和市委的正确领导下，在人大、zf、政协和以社会各届的监督和支持下，认真贯彻落实全省检察长会议和市委全会精神，全面深化队伍、作风、业务、保障和党风廉政建设，认真履行自身职责。

一、坚持谋全局利长远，履行好抓班子带队伍职责。

一是抓好两级院领导班子建设。充分发挥省院“以上看下“和”以下看上”机制在班子建设上的作用，明确了政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬为以上看下标准，细化两级院班子成员政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律。建立以评价市院、反馈意见为主要内容的“以下看上”常态机制，定期组织基层班子成员对市院中层以上干部进行封闭式测评，对检察长信箱400余条留言分类梳理，提供了服务基层的思路和途径，以集体的智慧履行班子建设职责。

二是抓好梯次人才队伍建设。树立在实干、实绩上培育人才导向。通过重大案件全员选拔、鼓励自荐发现挖掘人才，角色互换的实践方式培育人才，只要有一技专长就提供发挥作用的平台来锻炼人才，招录遴选急需人才等方式，全市队伍形成持续发展的梯次结构：年龄结构上，50岁以上、49—35岁、34岁以下干警比例分别为29.4%、40.6%、30%；知识结构上，具有硕士、学士学位115人;专业结构上，法学、计算机、文检、司法会计、法医、中文等持续加强，电子数据、心理测试等从无到有逐步强化。

三是抓好民主集中制贯彻落实。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，在资金使用上，由使用部门、计财部门、监察部门和市审计局形成一致意见后，各部门负责人列席检察长办公会议对采购和资金支出做出决定，并对全体干警进行公示。在干部选拔任用上，对每一位干警的使用注重本人政治信念、群众评价、部门和主管领导意见，综合各方面信息反馈党组集体研究决定。在业务工作上，对于重大疑难问题珍视每位办案同志提出的事实论证、证据分析和法律依据，综合民主意见作出法律决策。

二、坚持多措并举，履行好党风廉政建设职责。

一是以主题教育实践活动推进落实“两个责任”及“一岗双责”。把两个主题教育实践活动作为落实“两个责任”及“一岗双责”的重要载体，市院班子共查找“四风”问题20个，我本人查找19个，班子成员查找127个，扎实进行整改。以解决问题为导向，班子成员深入基层调研，帮助解决“两个责任”及“一岗双责”方面问题56个。纪检监察部门工作重心转换到监督、执纪、问责上来，调查案件11件13人，警示谈话9人。深化预防警示，组织市院中层以上干部、基层院检察长到省廉政教育基地开展警示教育。

二是多措并举纠正”四风”和执法作风问题。严格落实八小时以外生活圈管理规定，实行重点岗位人员到公共场所就餐等个人行为报告制度。巡视监督回访案件当事人、随机暗访群众，实现巡视监督全覆盖。督察部门检务督察、对口部门业务督察、基层院相互督察，实名通报152个问题。精简会议和文件简报，除必须召开的工作会议外，一律采取视频或网上传输等方式安排部署工作。从个人情况看，“三公”经费支出严格按照上级规定执行，没有出国、出境情况，没有子女经商、办企业情况，公务用车、办公用房已按要求进行了整改，自觉主动接受党内外部监督。

三是以制度保障和检务公开推进落实党风廉政建设责任制。以制度建设为保障，以检务公开试点为途径，扎实推进党风廉政建设。严格执行签订“党风廉政责任状”和“一案双查”制度，层层传导压力。将落实党风廉政建设责任制与检务公开等工作有机结合，实现外部监督途径。两级院公开重大工作部署等601项，公开案件程序信息763条，发布重要案件信息203条，公开法律文书311份，“检察开放日”活动延伸至基层院，各届代表评议检察工作及党风廉政建设22次276人次，电视台播放院内干警自主拍摄预防题材微电影《如果》6次。

三、坚持抓业务提质量，履行好法律监督职责。

一是深化业务培训。采取走出去学、请进来教、实践中练、阶段性考、精英中带等方式，多渠道提高业务素质。选派业务骨干外出学习90人次。在省院政治部支持下，以检察官学院分院为平台邀请省院部门专业人才及省外学者进行专题辅导，充分发挥省院挂职干部敏刚同志专业优势，由其带领将其自身知识及外派业务骨干所学知识转授给全市干警。与北京大学法制信息中心联合开发法律知识资源平台，建成4个检索系统，涵盖法律法规、司法案例、裁判文书、法学文章、法学教程等资料264万件。以市院为主导，基层干警带着本院案卷、问题到市院对口部门工作，既拓宽了基层干警办案视野，又通过自身辐射作用促进基层院整体业务能力的提升。突出实践性、技能性和竞争性，组织各项业务考试和竞赛45次。在全市组建精英办案团队，通过领办加强一线业务骨干、办案能手的培养，让精英带动大众、让大众走向精英，其中20余名重点培养的年轻干警业务骨干作用日益突出。

二是深化检察一体化运行机制。完善《伊春市检察机关检察一体化工作实施细则》，从检察监督地域、检察力量调配、检察业务发展、检务信息保障、精英团队建设、案件流程管理等方面进行细化，健全完善各部门一体化监督机制15项，形成了纵向一体、横向紧密、运转高效、保障有力的一体化工作机制。立案查办职务犯罪132件173人，刑事立案监督占审查逮捕数9.2%；刑事抗诉率15‰；办理监管活动职务犯罪23件25人；针对临街商户噪音扰民、病害猪无害化处理等行政监管缺失问题，办理行政执法行为监督案件101件；指导性案例通过省院审查46篇，报送高检院2篇；6个院入选全省检委会工作规范化建设经验；办理刑事救助38件，涉检访连续4年实现零进京、零登记；两级院在高检院、省院刊发经验材料157篇。

三是深化工作评价体系建设。根据省院对市分院评价机制，实施正面清单和负面清单制，对市院班子成员以分管部门和所联系基层院取得荣誉、出现差误、全年工作完成情况进行定性定量评价。对市院部门负责人以本部门和基层对口部门取得荣誉、出现差误、全年工作完成情况进行定性定量评价。对基层检察长以本院取得荣誉、出现差误、全年工作完成情况进行定性定量评价。引入竞争机制，细化市院班子成员联系基层院职责，通过对检察工作月通报、季总结、年评价，形成了市院班子成员相互激励、基层院相互赶超的浓厚氛围。提倡弘扬主题和解决实际问题相结合的评价机制，培育干警自信、忠诚、励志等信念，解决干警生活、工作、职级等实际问题，激活干警争先创优潜能。

四、坚持抓基础提水平，履行好检务保障职责。

一是加强基础建设。办案区按照满足百人办案的设计标准，完成侦查指挥中心、远程审讯、心理测试等23个功能区建设。购置电子数据取证系统等设备1307台套，为4个林区基层院配备电脑、打印机150台。建立文件检验、司法会计检验、电子数据、法医鉴定机构。在省院的指导下，伊春分院被确定为国家检察官学院教学示范基地，国家检察官学院刘彦副院长为伊春分院联系领导。

二是加强信息化建设。投入1300余万元对全市两级院视频会议系统进行升级改造，市委、市zf确定为全市党政电视会议中心，主会场设在学院报告厅，分会场设在各基层院。看守所监区视频监控系统、社区矫正人员手机定位系统投入使用。建成办公室网络视频会议系统，实现即时网上汇报、案件研讨等功能。完善执法办案手机短信平台功能，准确、及时、高效传递工作信息。

三是加强办案安全。严格落实省院徐检察长对办案安全的重要指示精神，从机制、物质、队伍、管理等方面全方位保障安全。针对办案薄弱环节，重点加强涉案人员内心状态分析掌控，在保证“物理安全”的前提下，把心理疏导作为涉案人员到案后、审讯前的规定环节，以亲情、法律、政策洗涤心灵，使其牵挂亲人、留恋生命、萌生希望，在内心深处消除绝望、恐惧心理，切实确保“化学安全”。

回顾过去一年的工作，还存在一些问题：一是业务建设需要适应司法体制改革要求，进一步提高市院业务集中度；二是个别基层院对检务公开推进执法水平意义认识不深，改进工作措施不够全面深入；三是改进作风的思想自觉和行动自觉还不到位，“四风”整治需要进一步深化。

20xx年，我们将认真贯彻落实省院各项工作部署，积极顺应司法体制改革的要求，按照本次省院领导和同志们的评议意见，进一步加强各项工作，为服务经济社会发展发挥保障作用。

20xx年度主要工作成果及存在的问题。

一、实施“两个机制”加强领导班子建设。建立“以上看下”和“以下看上”机制，以“政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬”为标准细化两级院班子成员政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律，建立以基层班子成员对市院中层以上干部定期封闭式测评为主要内容的“以下看上”常态机制，充分发挥了领导班子的表率和引领作用。

二、实施社会化职务犯罪预防。以增强公职人员法制观念、法治思维为目标，在全市开展社会化职务犯罪预防。开通预防职务犯罪微信公众平台，普及法律知识，剖析典型案例，共发布微信106期281篇，关注人群3400余人，阅读4万余次。开展“走百家警示教育系列行”活动，重点围绕权力运行、制度机制、思想道德等方面的风险点，深入153家单位开展警示教育，发放调查问卷3005份，接受教育6580人次。市院干警自主拍摄预防题材微电影《如果》在电视台播放6次，获得全国优秀奖。在伊春日报开辟预防职务犯罪专栏21期52篇，利用公共场所电子屏幕滚动播放廉政公益广告220次。

三、实施检务公开改革。推进“阳光检务”，实施检务公开，在龙剑网公开重大工作部署等334项，召开新闻发布会通报查办行hui犯罪和职务犯罪追逃追赃两个专项行动部署情况。通过人民检察院案件信息公开网公开程序信息692件，发布重要案件信息208条，公开法律文书405份。举办举报宣传周活动，开通举报qq，发放宣传手册1000余份，接待群众505人次。开通人民监督专用网络邮箱和短信联系平台，举办“检察开放日”活动，邀请人大代表、政协委员、人民监督员、新闻媒体和各界群众参观办案区和工作区、评议检察工作22次276人次，参加逮捕必要性审查公开听证14次185人次，参加职务犯罪案件庭审观摩11次98人次。

五、实施“业务建设年”。深化走出去学、请进来教、实践中练、阶段性考、精英中带的业务培养方式，选派业务骨干外出学习90人次，以检察官学院分院为平台邀请省院部门专业人才及省外学者进行专题辅导，与北京大学法制信息中心联合开发涵盖264万件信息的法律知识资源平台。以市院为主导，组织基层干警带着本院案卷、问题到市院对口部门工作，既拓宽了基层干警办案视野，又通过自身辐射作用促进基层整体业务能力提升。组建精英办案团队，通过精英领办加强一线业务骨干的培养，让精英带动大众、让大众走向精英，其中20余名重点培养的年轻干警业务骨干作用日益突出。

六、实施检察一体化监督机制。完善《伊春市检察机关检察一体化工作实施细则》，建立以正面清单和负面清单为主要内容的一体化工作评价体系。运用一体化机制承办了垦区zf采购招投标领域、农机领域等7项省内外职务犯罪专案，省检察院和上级机关对伊春检察机关的重视和支持力度不断加大。深化一体化诉讼监督，刑事立案监督占审查逮捕数9.93%，刑事抗诉率达12.12‰，办理监管活动职务犯罪23件25人，均位居全省第一，市检察院各部门和21个基层检察院均在省院工作考评中获得优秀等次。两级院荣记集体一等功1个，二等功1个，个人三等功7人次，嘉奖8人次，其他各类荣誉111个。

主要问题：一是按照完善法治监督体系、推进司法体制改革新要求，需要进一步强化市检察院对基层院业务领导；二是个别基层院对检务公开推进执法水平的意义认识不深，改进工作措施不够全面深入；三是改进作风的思想自觉和行动自觉还不到位，“四风”整治需要进一步深化。

检察长述职述廉报告

2016年，在市委和上级检察机关的领导下，在人大及其常委会的监督下，我坚持以科学发展观为指导，深入贯彻落实党的xx届四中全会精神，突出“强化法律监督，维护公平正义”主题，以忠诚、公正、清廉、文明为要求，将党风廉政建设工作和业务工作紧密结合，认真履行检察职责，各项检察工作取得了新进展。

一、恪尽职守，认真履行岗位职责。

(一)敬业勤政，检察业务工作开展卓有成效。

以构建平安新郑为目标，严厉打击各类刑事犯罪，维护社会和谐稳定。月份，我院共受理提请逮捕各类犯罪嫌疑人人，审查批准逮捕人，受理移送审查起诉人，同比上升.%，向法院提起公诉人，同比上升.%。

以营造廉洁高效的政务环境为目标，加大查办和预防职务犯罪力度，推动反斗争持续深入。我院紧紧围绕“坚决惩治和有效预防”的要求，着力在推进办案工作又好又快发展、增强预防工作效果上下功夫。突出查办严重危害民生的职务犯罪，重点查办社会保障、医疗卫生、教育、就业等与民生密切相关的行业和领域的职务犯罪。今年—月份，贿赂案件立案件人，立案人数与同期持平。其中万元以上大案件人，起诉人，有罪判决人。渎职侵权案件立案件人，其中大案件，起诉人，有罪判决人。先后立案查处新郑市林业局原纪检组长郭某余万元案，河南省国土资源厅执法监察处原副处长解某涉嫌余万元案，铁道部工程质量安全监督总站郑州监督站高级工程师盖某涉嫌玩忽职守犯罪等一批有影响的案件。立案查处的新郑宾馆原经理张某，利用担任新郑宾馆经理兼出纳的职务之便，虚列职工工资支出元，非法据为己有，被新郑法院以罪判处年，与前罪合并执行年。依托“预防职务犯罪警示教育基地”，积极开展警示教育工作，先后组织农业局、林业局等家单位全体人员到警示教育基地接受教育，开展预防调查次，专项预防次，发出检察建议份。结合国内外手足口病严峻形势，立足于法律监督角度，积极开展预防职务犯罪工作，先后三次会同卫生、教育两部门就全面落实突发公共卫生事件有关制度以及切实抓好预防职务犯罪工作进行座谈，举办题为“认真履行监管职责、切实做好职务预防”的法制讲座，实现了病情防治和职务犯罪“双预防”。

以营造公平正义的司法环境为目标，强化诉讼监督，确保法律的正确实施。进一步增强监督意识，突出监督重点，严密监督程序，严格监督标准，加大对诉讼活动中各种违法问题的监督纠正力度。侦查监督中，共依法追捕漏犯人，办理案件立案监督案件件人，要求公安机关说明不立案理由件，公安机关立案件;对不应当立案而立案的监督件;追诉漏犯人，提出抗诉件，并已改判。认真贯彻落实宽严相济的刑事司法政策，对人作出不逮捕决定，其中，对名无逮捕必要的轻微刑事犯罪嫌疑人做出不予逮捕决定，对人作出不起诉决定，实现了办案的法律效果和社会效果的统一。在民事行政审判监督中，受理各类民事申诉案件件，其中立案件，提请和建议提请抗诉件，提出检察建议件已被采纳，支持起诉件。积极开展民事案件执行监督，为了增强执行工作的公开性和透明度，通过制定执行预案、邀请新闻媒体、当地人大代表监督执行等方式，协助新郑法院成功化解一起涉法上访案件。加强对监管场所规范化建设的监督力度，向监管单位发出纠正违法通知书份，针对监管改造单位和监外执行罪犯的管理中的薄弱环节发出检察建议份。

(二)加强检察队伍建设，队伍的整体素质和执法水平明显提高。

切实加强领导班子建设，以表率树检风。始终把班子建设作为队伍建设的关键，高度重视领导班子的思想政治建设和领导能力建设，努力增强贯彻落实科学发展观的自觉性，着力提高班子成员善于审时度势、进行战略思维的能力，推动科学发展、促进社会和谐的能力，总揽工作全局、开拓创新的能力。班子成员注重加强学习，切实增强了政治意识和大局意识;坚持和完善民主集中制，提高了依法、科学、民主决策能力;加强团结，形成了干事创业的凝聚力和向心力;注重廉洁自律，并自觉接受监督，做到正人先正己，自身正、自身硬、自身净;努力做好表率，身先士卒，亲临办案第一线，影响和调动干警的工作热情，以自身行动带动队伍弘扬正气。

积极开展教育活动，用教育立检容。以科学发展观为统领，深入开展“讲、树、促”教育活动，认真贯彻学习党的xx届四中全会精神。院党组把深入开展学习教育活动作为队伍建设的一项重要工作来抓，成立了领导小组，召开专题会议，认真研究制定工作方案，安排部署活动工作。在学习活动中，注重联系实际，以科学发展观指导检察工作。坚持以人为本，在执法思想上，把维护最广大人民的根本利益作为一切检察工作的出发点和落脚点;在执法过程中，把打击犯罪与保障人权结合起来。“讲、树、促”活动开展以来，院里组织了“我为谁执法”的大讨论活动，对权利的来源、执法的目的进行了深入的讨论，教育干警树立正确的宗旨意识和服务意识，引导干警公正执法，执法为民。同时，把学习贯彻xx届四中全会精神作为当前的首要政治任务，通过严格管理、严格要求，内强素质、外树形象，营造干事创业、争先创优、改革创新的良好氛围，树立检察机关的良好形象。

继续坚持从优待警，用真心赢人心。注重理解人、尊重人，树立人才资源是检察工作第一资源的观念。关心干警疾苦，解除干警后顾之忧。实行“四必访”制度：干警有困难必访、有病住院必访、家庭有矛盾必访、有婚丧大事必访。积极开展“两房”建设，侦查技术办公大楼于去年阴历二月二破土动工，现已竣工验收，正式搬迁。为提高干警用餐质量和环境，改革机关食堂管理模式，实行餐厅由服务中心直接管理，原料集中采购，聘请厨师和服务人员的模式，大大提高了干警的就餐质量。

二、突出工作重点，积极推进惩治和预防体系建设。

为全面贯彻落实中央的《建立健全惩治和预防体系—年工作规划》和我市的《郑州市建立健全惩治和预防体系年工作要点》以及省院的《河南省检察机关贯彻落实建立健全惩治和预防体系—年工作规划实施方案》根据工作需要，成立新郑市人民检察院惩治和预防体系建设领导小组，我任组长，其他党组成员为小组成员，领导小组下设办公室，设在纪检监察科。工作中突出重点，从加大查办和预防职务犯罪的工作力度，强化对诉讼活动的法律监督，推进检察机关自身惩治和预防体系建设三个方面，确保惩治和预防体系建设取得实效。另外，积极开展惩治和预防体系建设检查工作，通过自查和领导小组抽查的方式对本单位各部门贯彻落实中央《工作规划》和市院《实施方案》以及年度工作完成情况进行检查，重点检查落实工作责任、完成部署任务、取得实际成效以及存在问题和整改工作等情况，认真提交年度工作报告。同时，采取适当方式实施问卷调查，了解人民群众特别是征询人民监督员对检察机关反腐倡廉工作成效的满意度。在一定范围调查了解检察干警对反腐倡廉建设的评价，印证检察机关惩治和预防体系建设的实际成效。

检察长述职述廉报告

检察长述职述廉报告

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好!

20xx年，本人在**市委和上级检察院的正确领导下，按照我院年初确定的“新标准、新举措、新形像”工作目标(简称“三新”工作目标)，带领全院干警坚持科学发展理念，以执法办案为中心，以深入推进三项重点工作为载体，以争创一流业绩为工作目标，依法履行宪法和法律赋予的法律监督职责，圆满完成了各项检察工作任务，同时也为地方的社会稳定和经济发展做出了积极的贡献。现将一年来的工作和廉政情况报告如下：

一、以执法办案为中心，充分发挥法律监督职能作用。

认真履行批捕、起诉职能，维护社会和谐稳定。全年共受理公安机关提请逮捕的各类刑事案件**件**人，经审查批准逮捕**件***人;受理公安机关移送审查起诉的各类刑事案件****件***人，经审查已提起公诉**件**人，移送上级院审查起诉**件*人。认真贯彻宽严相济刑事政策，坚持对未成年人犯罪和情节较轻的初犯、偶犯、过失犯落实依法从宽政策，依法决定不起诉*件*人。依法扩大简易程序适用，健全快速办理轻微刑事案件机制，建立当事人达成和解刑事案件办理机制，认真开展释法说理、心理疏导工作，积极引导和帮助当事人化解积怨，提升了执法效果，促进了社会和谐。

深入查办和预防职务犯罪，服务全市工作大局。全年共立案侦查贪污贿赂案件*件*人，立案侦查渎职侵权案件*件*人，案件起诉率和有罪判决率均为100%。加强预防宣传和警示教育，深入开展预防工程建设领域职务犯罪专项工作。坚持侦防一体化工作格局，按照预防工作机制的要求，对典型案件进行预防调查分析，并形成预防调查报告,受到市委和上级院的认可和肯定。在查办和预防职务犯罪工作的同时,积极为大局服务,实行领导干部联系企业制度，深入企业提供法律咨询服务;积极参加新农村建设帮建工作，协调有关部门为包扶村解决实际问题，直接投入新农村帮建资金**万元,捐助基建水泥**吨,受到了镇、村干部和群众的拥护和好评。

扎实开展诉讼监督，维护社会公平正义。重点监督纠正有案不立、有罪不究、以罚代刑等问题。加强刑事司法与行政执法衔接，探索行政执法案件向检察机关备案制度。全面履行民事行政检察职能，坚持息诉工作与提请抗诉监督并重，向上级院提请抗诉*件，支持*件，服判息诉*件。认真开展看守所监管执法和审判监督专项检查，全年共开展安全防范检查**次,杜绝了体罚虐待、刑讯逼供等问题的发生，切实维护了在押人员的合法权益。加强驻所检察室规范化建设，实现与看守所监控系统双联网。

二、以深入推进三项重点工作为载体，努力促进社会和谐。

健立社区矫正工作机制，提高社会管理水平。与相关职能部门共同制定了职责分工、考核奖惩、落实帮扶政策教育培训、解除等五项工作制度，加强对社区矫正各执法环节的法律监督，防止和纠正脱管、漏管等问题，促进了社区矫正工作依法规范、有序。

加强执法规范化建设，保障公正廉洁执法。全面整合、细化检察业务规程，制定了统一的执法工作规范，形成权责明确、行为规范、监督有效的执法工作机制，实现对检察工作的精细化管理。认真开展扣押冻结款物专项检查工作，明确了涉案款物管理方式和处理程序，规范了涉案款物的管理和使用。进一步完善检委会、检察长办公会、院务会制度，规范了议事决策程序。健全检务督察制度，完善了检察人员违法违纪行为惩处制度。通过一系列执法规范化措施，规范检察干警的执法行为和过程，提高了办案效率和执法水平，维护了司法公正。

健全信访工作机制，促进社会矛盾化解。坚持标本兼治的原则，一手抓积案化解，一手抓源头治理。加强与公安、法院等部门的沟通与联系，加强与各部门的协调配合联动，合力化解涉检信访案件。认真落实检察长接待制度，坚持首办责任制和领导包案制度，积极开展下访、巡访，妥善处理涉检信访案件。认真开展案件评查活动，对重点部门、重点案件进行逐一排查梳理，对可能引发信访的事由和环节进行分析和预测，并制定预防对策和解决方案，全年无一起涉检信访问题的发生。

三、以争创一流业绩为工作目标，全面加强队伍建设。

加强领导班子自身建设。加强理论学习，提高班子成员政治理论水平，坚定班子成员的政治觉悟和信念，不断提高驾驭全局工作的能力。认真执行民主集中制，定期召开民主生活会，坚持开展批评与自我批评，及时沟通思想，认真采纳和尊重每名班子成员的意见和建议，班子成员之间达到了思想上统一、步调上一致、工作上同心，共同承担起带一流队伍、创一流业绩的责任。对副职的分管工作重新进行了调整，使分工更加合理、有序。各位副职大胆管理，敢于负责，到位不越位，补台不拆台，分工不分家，带领各自分管战线检察干警取得了突出的成绩。党组一班人真正做到了以人格魅力凝聚人、以躬身敬业带动人、以公正无畏影响人。连续四年被穆棱市委评为“优秀领导班子”。

加强检察文化建设。认真开展了“恪守检察职业道德，促进公正廉洁执法”主题教育、“我自豪，我是穆棱检察人”主题朗诵等活动，使全院干警牢固树立了社会主义法治理念、为人民服务宗旨意识，增强了职业荣誉感和责任心。通过开展检察职业道德建设，培植检察文化理念，充分发挥检察文化陶冶情操、凝聚力量、激发活力的功能，让干警在耳濡目染、潜移默化中提升了境界，提升了能力。

加强检察队伍执行能力建设。坚持把检察人员执法能力的培养作为提高执法公信力建设的关键环节来抓，通过参加上级院的各类岗位培训、出台措施鼓励干警参加司法考试、参加上级院组织的优秀公诉人、优秀考核庭、优秀主办检察官岗位评选活动等方式进行理论学习和实践锻炼，加强素能培养，切实提高发现违法犯罪、侦查突破案件、收集固定审查运用证据、适用法律政策等法律监督能力，使检察干警执法能力、执法水平、执法公信力有了质的提高。

20xx年，市人民检察院圆满完成了省院确定的各项工作任务，被**省政法委授予“全省政法系统先进集体”,在***市检察系统年度目标管理考评中名列第三，在**省检察系统*类院年度目标管理考评中名列第四，再次被评为“全省先进基层检察院”。

四、落实党风廉政建设责任制情况。

1、抓制度落实，确保检察官形象清正廉明。

围绕重点人员，重点岗位，重点案件，重点环节，狠抓制约防范制度的建立和落实。一是实行谈话制度，要求检察长与党组班子成员，分管领导与科室领导，科室负责人与本科干警定期谈话，面对面交流思想，及时了解和掌握各个局面的思想情况并有针对性地进行思想教育工作，确保了队伍团结稳定和谐。二是实行检务督察制度，成立由院领导和相关科室负责人参加的检务督查小组，采取常规检查和突击检查相结合的方式，对可能的违反检风党纪情况防患于未然。三是实行廉政勤政教育讲评制度。我们组织全院副科级以上干部认真学习《工作规划》，并结合我院工作实际制定了实施方案，要求副科级以上干部必须严格按照方案落实《工作规划》，从而引导全院干警廉洁自律、秉公执法。

继续执行“干警八小时以外流动监督岗”制度，每逢春节和假日，纪检监察部门均利用对干警家属进行节前慰问的机会，走访部分干警家属，以进一步加强与干警家属的沟通联系，了解干警八小时以外的工作、学习、生活情况，对促进干警八小时以外廉洁自律起到了积极作用。

2、抓内部监督，确保工作氛围风清气正。

院党组按照统一、高效、有序的原则详细制定各项业务工作流程，并成立了专门督查小组，定期对业务工作进展情况进行检查评比，以科学规范的业务流程，确保全院各个环节有序运转。同时，把内部执法监督纳入目标管理，制定《党风廉政建设责任状》和《办案安全责任状》，把执法办案中的教育、管理、监督工作作为党风廉政建设责任书的主要内容，落实案件跟踪回访制度，对自侦案件全过程进行监督。包括执行法律法规情况，干警在执法中执行办案纪律情况，执行有关赃物、赃款扣押规定，收支两条线的情况，对出现违纪进行调查处理等，同时，党组规定检委会委员办公室对检委会的决定落实情况进行监督，有擅自改变检委会决定或故意拖延、拒不执行决定的行为，及时向检察长或分管副检察长报告，并提出处理意见和建议，从而加大对干警违法违纪的监督力度，提高了干警遵纪守法的自觉性，有效地保证了案件质量，防止权力的滥用，促进司法公正。

3、抓日常工作，打造勤政廉政的检察队伍。

继续开展争创“零违纪”领导班子、领导干部和政法单位活动。首先，严格遵守班子行为准则。领导班子是整个队伍的核心，是干警学习工作的榜样，领导班子的一言一行，直接影响到班子的整体形象。为了规范和约束班子成员的行为，院党组要求班子成员严格执行《领导干部个人及家庭重大事项报告制度》、《领导干部廉政监督制度》，对班子成员的行为进行具体规范。其次，完善中层干部考核管理制度，规范了纪检监察工作的绩效评价。在执行领导班子成员、科级干部和中层干部党风廉政岗位责任制的基础上，进一步细化、量化考核和责任内容，并将党风廉政建设、办案安全防范和执法执纪情况由纪检监察部门向院里统一提供情况，考核结果直接与个人奖惩挂钩。通过以上制度的实行，从各方面对班子成员及全体干警的行为加以约束、引导，使队伍建设实现了制度化、规范化，队伍的面貌大为改善。干警整体素质得到提升，群众观念进一步增强，职业道德、职业纪律、职业责任感得到提高，一年来，上级院和各级检查组多次到我院明查暗访均没有发现问题，全院干警更没有因违法违纪被举报、处理的情况发生。

20xx年，我始终以邓小平理论和党的基本路线为指导，努力实践“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，明确党风廉政建设和自身反腐败工作思路和目标，强化责任，狠抓落实，努力从源头上预防和治理腐败，以坚定不移的态度，坚强有力的工作和坚持不懈的努力，带头推进党风廉政建设工作，从而带动检察工作的全面发展。

在工作和生活中，严于律己，廉洁奉公。在政治上同党中央、同上级党委保持高度一致;在思想上，能够自觉抵制不正之风和腐败现象的侵袭，牢固树立宗旨观念，坚持一切从人民利益出发，坚决贯彻、模范实践“三个代表”的要求，正确行使手中的权力。严格遵守组织人事纪律，认真按照干部选拔标准和程序任用干部，坚持正确的用人导向，坚持用好的作风选作风好的人;按照规定标准配车，没有公车私用问题，严格控制不合理费用，自觉遵守廉洁自律方面的各项规定，及时报告家庭重大事项，管好自己、教育好配偶及子女自觉抵制不正之风，无任何违法违纪问题，没有参与经商办企业、在企业中兼职或进行中介活动，没有利用婚丧嫁娶等大操大办甚至敛收钱财的情况，没有违反检察纪律和领导干部廉洁自律有关规定的情况。

20xx年，虽然在本人的带领下，我院工作取得了一定的成绩，但也存在着一些不容忽视的问题：一是法律监督工作的力度有待加强;二是执法办案的规范化程度有待提高;三是检察队伍整体素质和执法能力还需进一步增强。在今后的工作中，我将和班子成员一道着力提高领导能力和领导水平，充分调动全员工作积极性，以奋发有为的斗志和务实的作风，全面履行法律监督职责，推动检察工作全面上水平。

谢谢大家!

检察长述职述廉报告

主任、各位副主任、秘书长、各位委员：

今年，市人大会首次对检察院检察长进行述职评议，衷心地感谢人大给予我汇报履职情况和听取评议意见的机会。

4月，市十二届人大会第二次会议决定，任命我担任一分院检察长。检察工作的实践使我认识到：中国的检察制度由我国的政体、国体所决定，具有科学的理论基础、坚实的政治基础和深厚的实践基础。我国宪法确立了检察机关作为国家法律监督机关的宪政地位，反映了党和人民对检察机关加强法律监督、维护司法公正的期望和要求。检察工作必须坚持党的领导，在人大和社会各界的监督下，通过履行公诉、职务犯罪侦查和诉讼监督等职能，与侦查、审判机关分工负责，互相配合，互相制约，共同维护国家法制统一，实现全社会公平和正义。

根据法律规定，国家设置直辖市检察分院主要是因为案件的审级关系，由检察分院办理危害国家安全、可能判处无期徒刑、死刑和外国人犯罪案件的审查逮捕、提起公诉;查处国家工作人员职务犯罪案件;对侦查机关、审判机关和刑罚执行机关的诉讼活动实施法律监督;通过检察活动，教育公民忠于国家，自觉遵守宪法和法律，积极同违法行为作斗争。一分院成立于1995年7月，根据上海市人民检察院对分院地域管辖的分工，我院案件管辖的区域为浦东新区、卢湾、徐汇、长宁、闵行、金山、松江、南汇、奉贤等9个区。我院与辖区检察院的联系主要通过办理第二审案件，开展个案指导。根据人民检察院组织法和检察官法的规定，分院检察长的主要职责是，领导全院贯彻党的路线、方针、政策，执行国家法律，在市检察院的领导下，组织指挥检察官依法履行各项检察职责，通过教育管理提高检察队伍素质。我认为，作为一名分院检察长，要时刻牢记“权为民所用，利为民所谋，情为民所系”，带领全体检察人员，践行“三个代表”重要思想，依法全面履行法律监督职责，护司法公正。

党的十六大提出要全面建设小康社会，上海确定了建设社会主义现代化国际大都市的奋斗目标。今年，陈良宇同志到市检察院视察工作时，对检察工作提出了融入大局、服务大局的新要求。新形势、新任务，激发了我更强烈的责任感;在市委领导下，上海政法各家互相配合，互相制约，创造了良好的执法环境;一分院领导班子团结协作，全体干警勤奋敬业，为我履行职责奠定了坚实的基础，增强了我继往开来、再创新业绩的信心。我和班子成员提出了“以强化法律监督为主线，加强规范化建设，全面履行检察职能;以检察改革为动力，推进机制创新，提高办案质量和效率;以提高检察官综合素质为目标，加强教育培训，努力塑造检察官良好形象，为上海改革发展稳定提供法治保障”的总体工作思路。下面，我将履行职责的情况汇报如下，请予评议。

一、加大执法力度，全面履行法律监督职能。

市人大十二届一次会议后，我和班子成员认真分析了做好各项检察工作面临的形势和任务。今年是新一届班子工作的开局之年，做好今年工作至关重要。我们坚持一手抓防治“非典”，一手抓检察工作，积极采取应对措施，充分发挥检察职能作用，各项工作保持了良好的发展势头。

(一)依法严厉打击严重刑事犯罪，全力维护社会稳定。

全力维护社会稳定是检察机关的首要任务。经过“严打”整治斗争，上海的刑事案件多发势头得到了有效遏制，社会治安总体上保持了基本稳定的态势，但仍存在着严峻的一面，维护稳定的任务还相当艰巨。在刑事检察工作中，我提出对严重刑事犯罪要继续坚持“严打”方针，建立经常性“严打”工作机制，做到思想不松，力度不减。一是加强与公安、法院等有关部门的配合。通过派员适时介入侦查，参与公安机关讨论疑难案件，列席法院审判委员会会议，组织集中公诉，参与专项整治工作等，把“严打”方针落实到批捕、起诉等各个检察环节，形成打击犯罪的合力。二是加强办案指导。我经常到办案第一线听取汇报，及时召开检察委员会会议讨论研究疑难案件，加强对重大复杂刑事案件适用法律的指导，确保办案质量。三是把握好刑事政策，注意区别对待，体现“宽严相济”。对未成年人犯罪坚持教育、感化、挽救的方针;对主观恶性小、社会危害不大的作案人员，特别是初犯、偶犯、过失犯，加大教育挽救力度，依法从轻处理。四是积极参与社会治安综合治理，针对办案中发现的社会治安、经济管理等方面存在的漏洞，运用《检察建议书》等方式，督促、帮助有关部门堵漏建制，预防犯罪。

(二)依法查办职务犯罪，促进国家工作人员廉洁正确履行职务。

查办和预防职务犯罪，是反腐败斗争的重要组成部分，是法律赋予检察机关的重要职责。当前，我国正处于体制转轨、结构调整的社会变革时期，客观上存在诱发职务犯罪的多方面因素，贪污贿赂等腐败问题在一些地方和部门还比较严重，大案要案时有发生，查办职务犯罪的形势依然严峻。我组织侦查部门同志认真学习领会中央、市委、高检院有关反腐败斗争的新要求，强调要提高对查处职务犯罪重要性、紧迫性的认识。今年，我院认真受理群众举报，加大查案力度，依法立案查处了中国中福实业总公司原总裁白晓江等人贪污、挪用公款及市看守所公安民警舒伟庆帮助犯罪分子逃避处罚等案件。为推进职务犯罪侦查工作，我带领侦查部门总结出“举报线索初查”、“立案传唤”等工作经验，并加强对职务犯罪新情况的研究，从而扩大了侦查视野，提高了发现犯罪、侦破案件的能力。为加强查处职务犯罪工作，我经常深入侦查部门，参与制定和研究侦查方案，确定侦查方向，靠前指挥。在查案中，我十分注重把握好以下几个问题：一是集中力量查办职务犯罪大案要案。这是检察机关加大办案力度的重要表现，体现了党和人民深入开展反腐败斗争的坚定决心。与此同时，从巩固党的执政基础和维护社会稳定的高度，认真查办群众反映强烈的“小案”，不因“官微”而不查，不因“案小”而不办。二是严格依法办案。坚持依法立案，依法传唤，依法获取证据，依法采取强制措施，以程序规范保证案件质量，使每一起案件都经得起历史的检验。近年来我院所办理的每一起职务犯罪案件，法院都作出了有罪判决。三是依法文明办案。我要求检察官必须树立打击犯罪与保障人权并重的现代司法理念，切实维护当事人的合法权益。我们还将廉洁办案作为公正执法的重要内容，所有办案费用和办案用车全部由院里提供保障。办案中对发案单位，做到不借一辆车，不吃一餐饭，不花一分钱，不收一份礼。四是认真开展预防职务犯罪工作。贯彻标本兼治、综合治理，逐步加大治本力度的方针，我提出，查处职务犯罪必须坚持打防并举，按照“一案一预防”的要求，通过办理案件开展预防工作，努力减少犯罪。如结合查办东方国际集团有限公司原副总裁张士翔等人贪污、挪用公款案所开展的预防职务犯罪工作，被市纪委选作今年开展党风廉政建设的警示教育材料。

(三)强化诉讼监督，维护司法公正。

开展法律监督会不会影响与其他执法机关的合作关系和人际关系，是检察长必须面对的一个现实问题。我认为：诉讼监督是维护司法公正、实现社会公平正义的重要保障，是宪法和法律赋予检察机关的根本职责。只要我们依法正确运用法律监督手段，提高办案质量，既讲监督也讲配合，就能取得其他执法机关的理解与支持。因此，我十分注意把法律标准作为诉讼监督的准绳，对侦查机关提请复议、复核的意见，坚持实事求是有错必纠的原则，决不为保“面子”而不纠正;对审判机关确有错误的裁判坚决依法提出抗诉;加强对刑事二审案件的审查，依法支持区检察院抗诉，切实保障法律的统一正确实施。

在立案监督、侦查监督和刑事审判监督中，我强调要把监督重点放在群众反映强烈的有案不立、有罪不究、以罚代刑等问题上，重视对审判活动违反法定程序、枉法裁判的监督。在刑罚执行监督中，重点开展刑事诉讼超期羁押的检察。在民事行政审判监督中，则一手抓维权，一手抓息诉，切实保护当事人的合法权利，维护社会稳定。

随着上海法治化进程的不断加快，人民群众的民主法制意识日益增强，对司法文明提出了新的更高的要求。我要求全院干警在办案中依法保障犯罪嫌疑人、被告人的合法权利，而且从有利于教育感化的角度给予人文关怀。如在侦查白晓江等人贪污、挪用公款案件期间，一名犯罪嫌疑人的父亲病逝，我们利用休息天主动安排其与父亲遗体告别，使当事人及其亲属感动不已。在搜查时回避未成年人，保护他们的身心健康。对身患严重疾病的犯罪嫌疑人、被告人，积极与有关单位联系提供医疗条件，对符合法定条件的依法变更强制措施，使其能够及时得到治疗。在起诉书等法律文书中，尽可能隐去或简化被害人、证人的姓名、地址，以保护他们的隐私和人身安全，避免给当事人造成不必要的伤害。

二、积极推进检察改革，强化法律监督职能。

推进检察改革，是检察工作与时俱进，强化法律监督的内在要求。检察改革要坚持实事求是，勇于探索，注重实效，不追求一时的轰动效应。我注意从一分院实际出发，把检察改革与年度工作同步规划，针对影响法律监督职能发挥的制度性、机制性障碍，突出重点，明确目标，稳步推进，形成了“在现行法律框架内，通过制度改革，机制创新，优化检察工作管理机制，提高质量和效率，强化法律监督职能”的改革思路。

(一)继续深化主诉、主办检察官办案责任制。

我院较早地在公诉、二审部门实行了“在检察长授权范围内，独立承担审查起诉、出庭公诉和审判监督任务，向检察长负责”的主诉检察官办案责任制，并率先推出预备主诉检察官制度，加快主诉检察官后备队伍的培养。又针对我院侦查部门以办理大案要案为主的特点，推出了以办案责任和侦查指挥责任相统一的主办检察官办案责任制。今年在全院各业务部门继续完善、全面推行主诉、主办检察官办案责任制，如在侦查监督部门试行集审查逮捕、刑事立案监督和刑事侦查监督于一体的主办检察官办案责任制，在控告申诉部门建立以“首办责任制”为主要内容的主办检察官办案责任制等，减少了办案工作的行政色彩，强化了法律监督职能，有效地推动了各项检察业务工作的开展。

(二)逐步完善内部监督制约机制。

在实行主诉、主办检察官办案责任制的过程中，我认真思考，在放权的同时，如何对主诉、主办检察官办案权进行监督制约，以保证案件质量和公正执法。对此，我提出应重点建立两项机制。一是在全市检察机关率先推行以“三书”对照复核为主要内容的案件质量保障机制。通过对公诉等部门主诉检察官所办案件中的起诉意见书、起诉书、判决书进行对照复核，对主诉检察官是否依法办案及办案质量等情况进行跟踪检查。二是建立以目标管理考核为主要内容的绩效管理机制，将检察官和各业务部门办案数量、工作质量以及文明办案、廉洁办案等纳入考核范围，促进检察官依法正确履行职责。

(三)不断优化检察工作管理机制。

我还积极探索建立体现司法属性、符合检察工作规律的管理机制，优化检察业务管理，强化法律监督职能。对建院以来的办案工作制度进行了修订，根据有关法律规定，对检察办案的操作程序、工作要求等进行细化，制定了《制度汇编与工作流程》，把法定诉讼程序和内部工作程序有机结合起来，使执法办案更具操作性和规范性，并通过局域网，实行检察业务动态管理。我注重发挥检察委员会的业务领导决策作用。在检察委员会讨论问题时，注意听取其他委员的意见，不先发言，不定“调子”，按照民主集中制的原则作出决定，慎重行使检察长的最终决定权。今年又陆续推出了检察委员会委员听庭评议制度，以了解主诉检察官的公诉水平和办案质量;实行了业务处室主要负责人列席检察委员会会议制度，使各业务处室全面了解和执行检察委员会的决定，统一执法思想，提高执法水平。

三、主动接受监督，正确履行法律监督职能。

作为法律监督机关，如何加强自身监督，做到公正执法，是社会关注的问题。我把健全监督制约机制，拓宽监督渠道，作为任期内的一项重要任务，着重抓了以下三项工作。

(一)自觉接受人大监督。

坚持党对检察工作的领导，自觉接受人大及其会和人民群众的监督，是检察机关正确履行职责的关键。每年“两会”期间，我都指派各部门负责人认真旁听分组讨论，主动听取代表们对一分院检察工作的意见，并限期处理，及时答复。我组织干部认真学习“两会”文件，贯彻“两会”精神。高度重视人大会批示和人大代表、政协委员来函所反映案件问题的督办工作，对上述信函，都仔细阅看并指定专人办理。通过建立督办制度，严格督办程序，保证督办案件质量，及时答复和反馈，把督办工作落到实处，增强接受人大和社会各界监督的自觉性。

(二)全面落实检务公开。

我组织控告申诉部门开展争创文明“窗口”活动，落实高检院关于检务公开的要求，在举报中心、律师、证人接待室发放《检务公开手册》，并将有关内容制成挂图，公开检察机关的受理案件的范围及当事人的权利、义务，公布接待来访、受理案件和举报的工作程序，充分发挥控告申诉、举报中心联系群众的“窗口”作用。坚持检察长接待制度，对有些重要的举报、申诉，我都自己接待。我还要求检察官在办案中认真履行告知义务，充分保障当事人的诉讼权利。在处理人民群众来信、来访时，做到热情接待、认真办理，并及时将办理情况告知当事人。对不属于本院管辖的，要积极帮助当事人联系具体承办单位。对不属于检察机关管辖的，也要努力配合其他职能部门做好疏导工作，共同化解社会矛盾。

(三)积极发挥廉政监督员的作用。

四、加强检察队伍建设，提高法律监督能力。

上海检察官的思想道德素养、科学文化素质及法律专业水平必须适应建设现代化国际大都市的法治需要。我始终将队伍建设作为正确履行法律监督职责的重要保障，按照“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的目标，坚持从严治检，努力建设一支高素质、专业化的检察官队伍。

(一)坚持从严治检，促进廉政建设。

依法建院，从严治检，加强党风廉政建设，是提高检察官素质的有效手段。我着重抓好队伍的思想政治教育，认真组织全院干部学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大精神，使检察干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，始终牢记“立检为公，执法为民”，进一步增强大局意识、国家意识和责任意识，把公正执法作为最高价值追求。根据高检院的部署，今年认真组织开展了“强化法律监督，维护公平正义”教育活动，通过学习教育，切实解决执法观念、执法作风和执法行为方面存在的问题。我注重把好干部选拔任用关，按照检察官法和《党政领导干部选拔任用条例》，把德才兼备、业绩突出的优秀干部提拔到领导岗位上，树立正确的用人导向。我认真履行党风廉政建设第一责任人的职责，对队伍严格教育，严格管理，严格监督，从小事抓起，严肃查处违纪苗子，抓倾向性问题，防患于未然，做到常抓不懈，不断提高干警拒腐防变的能力。

(二)强化教育培训，提高专业化水平。

检察官的素质直接关系到法律监督和公正执法的能力。检察官的知识面和专业水平，必须适应依法治国和社会主义市场经济体制改革的需要，适应检察工作发展的需要。我把提高检察官专业化水平作为队伍建设的着力点，严格检察官准入条件，加大职业培训投入，制定了各项培训办法和激励措施，引导大家自觉学习，提高了检察官的文化层次。每年选派检察官出国培训、考察，学习借鉴先进的司法理念、管理经验和工作方法。开展岗位练兵和业务技能培训，选拔主诉、主办检察官，评选检察专门人才，使优秀人才脱颖而出。通过教育培训和引进高学历的法律、计算机、外语、财会等专业人才，不断改善队伍结构，提高专业水平。努力学习，钻研业务，提升自我，与时俱进，已成为全体检察干警的共同追求。

(三)深化创建活动，塑造良好形象。

创建文明单位是检察队伍建设的一项重要载体。我院已连续4次获得上海市文明单位称号。我要求大家成绩面前不自满，提高标准找差距，不断深化创建内涵，积极开展新一轮创建活动。通过学习先进典型的先进事迹，提高检察官“忠诚、公正、清廉、严明”的职业道德修养。通过开展检察文化建设，陶冶检察人员情操，培育学法守法、执法护法的尚法精神，提高了尊重和保护人权、弘扬现代司法文明的自觉性。开展创建文明处室活动，倡导“团结、务实、廉洁、高效”的院风和刚正不阿、护法为民的检察官职业操守，在人民群众中树立检察官的良好形象。“公正执法为人民，廉洁从检树形象”已成为一分院全体同志的共同目标。建院以来，我院涌现出一批优秀的检察官，队伍中至今未发现一起违法违纪事件。

担任检察长以来，我时常告诫自己：检察长手中的权力是人民赋予的，只能用来为人民服务。为了不辜负党和人民的重托，我注意加强自身修养，努力学习政治、法律和科学文化，更新知识结构，把先进的司法理念与我国检察工作的优良传统结合起来，及时总结工作中的经验和教训，积极探索检察工作规律，不断提高领导水平。“公生明，廉生威”，领导者必须自觉接受组织的监督、制度的制约和群众的监督，做到一身正气，两袖清风。我深切地体会到，一分院各项成绩的取得，靠的是党的领导，靠的是人大的监督和人民群众的支持，靠的是全院同志的共同努力。我不断提醒自己，一定要谦虚谨慎，戒骄戒躁，用自己的表率作用团结带动一班人，凝聚集体智慧，形成工作合力，不断推进各项工作。

一分院检察工作和队伍建设虽然取得了一定成绩，但与党和人民的要求还有差距。主要表现在：在依法治国的新形势下，检察人员履行法律监督的能力与担负的职责还不完全适应，法律监督存在薄弱环节，个案指导还不够积极主动;检察官的政治素养、知识结构和法律专业水平还不能完全适应现代司法工作的需要，专家型检察官群体尚未形成;市民对一分院检察工作还了解不多，检察宣传力度还要进一步加大。就我个人而言：对一分院检察工作如何更好地融入大局服务大局探索还不够;对法律监督中的难点问题，及时研究解决不够;在提高队伍的整体素质，特别是加快检察专门人才的培养方面，措施和力度还不够。所有这些问题，都需要在今后的工作中加强学习，提高水平，采取切实有效的措施加以改进。

主任、各位副主任、秘书长、各位委员：

这次述职，对我来说是一次难得的学习和接受教育的机会，有利于提高我的领导水平，有利于促进一分院各项检察工作。党的十六届三中全会提出了完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会的宏伟目标，将给上海新一轮发展增添新的动力，也给检察工作带来了新的发展机遇。我一定虚心接受大家的批评和建议，在今后的工作中不断加以改进和提高，做一名称职的检察长，让人民高兴，使人民满意。

检察长述职述廉报告

区二届人大一次会议以来，在区委和上级检察机关的领导下，我带领院党组一班人，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，认真履行检察职能，不断增创检察工作新业绩，为维护社会稳定和推动经济发展做出了应有的努力。现将五年来的情况汇报如下，请予审议：

一、忠实贯彻执行党的路线方针政策，深入践行科学发展观。

五年来，我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻实践科学发展观，忠于党，忠于人民，忠于检察事业，坚持做到：一是不折不扣地贯彻执行党的路线、方针和政策。在开展检察工作中，始终紧紧围绕党和国家工作大局，服从服务于党委中心工作，在司法实践中认真执行党和国家的各项重大部署，在综治维稳、惩腐倡廉、创造优良投资环境等方面，带领全院干警完成各项工作任务。二是坚持用科学发展观指导工作实践。几年来，我积极参加社会主义法治理念教育、学习实践科学发展观、基层党的组织生活创新、主题实践教育等专项活动，自觉参加学习、讨论，认真做好学习笔记，深入领会掌握邓小平理论、三个代表重要思想和党的十七次人民代表大会精神的内涵，不断提高自身政治理论水平，坚持用科学发展观指导检察工作实践。三是严格执行国家法律、法规。作为一名基层检察院的检察长，几年来，我坚持带头组织学习有关法律法规政策，认真掌握运用于检察工作实践之中，从而不断提高执法水平，发挥检察机关法律监督的职能作用。四是紧紧依靠党委、人大、政府的领导、监督和支持，加强同执法执纪部门的协调配合。换届以来，能认真贯彻党委的工作部署，重大问题及时向党委请示、报告。同时，自觉接受人大的监督，贯彻执行区人大及其常委会的决定和决议，主动向政府、政协通报情况，虚心听取批评、意见和建议。

二、突出抓好四项重点工作，带动各项检察业务全面开展。

五年来，我坚持以科学发展观指导检察工作全局，突出了“强化法律监督、维护公平正义”的主题，始终坚持执法规范化、队伍专业化、管理科学化和保障现代化，在抓办案、带队伍、争一流上下功夫，带领全院走上了科学发展的轨道。

1、以维护社会稳定为根本，严厉打击刑事犯罪，办案成效有新突破。共批准逮捕各类刑事犯罪嫌疑人3170人，提起公诉2457人，实现刑事案件无错捕、无错诉、无无罪判决、无超期审理。坚持“执法想到稳定、办案考虑发展、监督促进和谐”的方针，把打击重点放在黑恶势力犯罪、严重暴力犯罪和多发性侵财犯罪，批准逮捕此类犯罪嫌疑人1451人，提起公诉1540人。对突发性、群体性刑事案件采取提前介入的方式，防止社会矛盾扩散、激化。深入开展社会治安突出问题排查整治专项斗争，积极配合地方党政开展综治维稳督导工作。在2011年的社会治安突出问题专项整治工作中，区检察院班子带领全院干警全力以赴，出色完成各项严打工作任务，被区委、区政府评为先进单位。

2、以深化反腐倡廉为重点，严肃查处职务犯罪，办案力度有新加强。五年来，共受理贪x贿赂线索102件，立案侦查贪x贿赂犯罪案件63件68人，其中大要案57件，占立案总数的90%，为国家和集体挽回经济损失4000多万元，有力推动我区反腐倡廉工作。立案侦查渎职侵权犯罪案件14件14人，重点查处在“5。19”、“10。16”等重大安全生产事故背后的职务犯罪案件，同步介入事故调查，立案侦查玩忽职守或纵容违法违规生产等涉嫌犯罪的国家机关工作人员7人。区检察院反贪工作、渎职犯罪侦查工作连续多年处在全市前列。

3、以强化诉讼监督为抓手，切实维护公平正义，办案领域有新拓展。在加强与侦查机关、审判机关协调配合，形成合力的同时，注重发挥监督职能作用，强化对立案、侦查、审判、刑罚执行与监管等诉讼活动的法律监督，开展立案监督18件，决定追捕8人、追诉15人，监督减刑、假释、暂予监外执行40人次，开展监外考察450人次，实现五年零超期羁押，维护了司法公正。畅通控告申诉渠道，提供网上举报、申诉和查询等服务，广泛开展文明接待活动，共受理群众来信384件，接待群众来访226批2126人次，通过耐心细致的工作，有效化解矛盾纠纷，实现五年无进京上访。立案审查民事审判、行政诉讼申诉案件14件，通过提请抗诉、检察建议和释法说理等方式，把执法办案同化解矛盾相结合，促进社会和谐。通过派员联系、审阅案卷、审查报表、召开联席会议等方式建立行政执法与刑事司法相衔接机制，加强对行政机关执法活动的监督，促进各行政执法机关依法行政。

4、以推进“四化建设”为目标，努力加强机关自身建设，综合实力有新提高。大力推进科技强检步伐，先后建成了高清视频会议系统、局域网系统和机要通道三级网络系统，建成了院内与驻所两个办案工作区，配置了同步录音录像设备和案件动态管理系统软件，检察办公、办案、办事的科技含量得到新的提高。

三、坚持从严治检，建设高素质检察队伍。

五年来，我把加强班子和队伍自身建设，不断提高队伍素质作为推动检察工作科学发展的根本和动力，努力提高队伍整体素质。一是积极开展各类教育活动。我和班子成员积极参加社会主义法治理念教育、学习实践科学发展观、基层党的.组织生活创新、主题实践教育等专项活动，自觉参加学习、讨论，认真做好学习笔记，深入领会掌握邓小平理论、三个代表重要思想和党的十七次人民代表大会精神的内涵，不断提高自身政治理论水平，坚持用科学发展观指导检察工作实践。二是不断提升自身领导能力和执法水平。五年来，我坚持带头学习有关法律法规政策，认真掌握运用于检察工作实践之中，从而不断提高执法水平，发挥检察机关法律监督的职能作用。三是坚持民主集中制，当团结的楷模。大事讲原则，小事讲友谊、风格，班子成员同舟共济，团结协作，带动干警为群众办好事、办实事，形成强有力的领导集体。四是切实抓好制度建设。结合本院实际，共组织落实修订了20多项规章制度，使全院各项工作和干警行为步入制度化、规范化的轨道。通过与全院干警层层签订责任书的形式，切实抓好队伍、办案和行政“三项安全”。五是大力开展教育培训。鼓励支持干警参加学历教育、专项业务培训，积极开展模拟法庭论辩、庭审观摩、业务能手评比等活动，推动了队伍专业化水平的提升。五年来，有382人次参加了省、市组织的专项业务培训，目前，全院大学以上学历干警占比已达到95%，队伍整体素质稳步提升。五年来，我院有多项工作先后获得区级以上荣誉21项，47人次干警受到上级机关记功和表彰。

四、加强学习，谋划党风廉政建设健康发展。

作为检察长，处在反腐倡廉的前哨阵地，面对腐蚀与反腐蚀的双重考验，自己能始终牢记组织教诲，做到“自身正、自身硬、自身廉”。对重大事项坚持民主决策，不独断专行;对重大案件坚持依照程序办理，不干预干警正常工作。能较好处理亲情、友情和工作感情的关系，自觉抵御干扰和阻力，不办关系案、人情案，不以案谋私。任职以来，我严格执行中央、中纪委《党员领导干部廉洁从政若干准则》、党政领导干部责任考核制度和中政委“四条禁令”等纪律规定，带头讲政治、讲正气，要求干警做到的，自己首先带头做到，要求干警执行的，自己首先带头执行，在生活上不讲排场，在作风上不摆架子，在待遇上不搞攀比，在执纪上不搞特权。

坚持秉公执法、严于律己，正确用好权力，为干警作出表率。

自己在工作中虽然取得了一定成绩，但离组织要求还有很大距离，突出表现为学习劲头不足、创新意识不强、立足本职深度开展诉讼监督的举措不多等。自己有决心有信心，在区委和上级检察机关的坚强领导下，求真务实，克难奋进，在今后工作中坚决克服改进。

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检察院副检察长述职报告

主任、各位副主任、各位委员：

20xx年11月，县人大常委会任命我为xx县人民检察院副检察长。按照院党组分工，我协助检察长分管反贪污贿赂、反渎职侵权、职务犯罪预防、控告申诉、司法警察和计财装备等工作。

自担任现职以来，在县委和市检察院领导下，在县人大及其常委会的监督下，认真贯彻执行《宪法》、《刑法》、《刑诉法》等法律法规和县人大及其常委会的决议、决定，认真办理县人大常委会的审议意见、交办事项和代表建议，忠实履行职责，严格执法，狠抓办案，廉洁自律，较好地完成了各项工作任务。现将本人一年来的学习、履行岗位职责、勤政廉政和自觉主动接受人大监督等情况汇报如下，请予评议。

为适应不断发展的新形势，我注重加强自身修养和党性锻炼，努力学习政治、法律和相关业务知识，更新知识结构。一年来，积极参加党的群众路线教育实践活动和上级检察机关及本院组织的各类政治学习，认真学习了党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列讲话精神;学习了《宪法》、《刑法》、《刑诉法》、《检察机关执法工作基本规范》等法律法规和高检院印发的指导性案例等业务知识。通过学习，自己更加清醒地认识到：作为检察院班子成员，必须用党的十八大和十八届三中、四中全会精神指导检察工作;作为一名执法者，必须认真贯彻执行《宪法》、《刑法》、《刑诉法》等法律法规，自觉维护法律尊严;作为一名党员干部，必须用求真务实的工作作风践行党的宗旨。

我认识到，作为副检察长，必须摆正位置，当好检察长的参谋助手，这样才能维护班子的团结，提高院党组的整体战斗力。我在工作中做到坚持民主集中制原则，到位不越位，补台不拆台，小事讲风格，大事讲原则，多从全局着眼，不计较个人得失，多请示汇报，尽心尽力协助检察长抓好分管工作。

依法查办职务犯罪，推进反腐倡廉建设。坚持有案必查，有腐必惩，始终保持惩治腐败的高压态势。一年来，共立案侦查职务犯罪案件16件26人。其中，贪污案4件10人，受贿案1件1人，行贿案3件4人，挪用公款案3件4人，滥用职权案4件6人，玩忽职守案1件1人;提起公诉后，法院已作出有罪判决11件17人。在办案过程中，我和自侦部门干警自觉做到严格依法、规范、文明办案，充分保障犯罪嫌疑人的诉讼权利。

围绕检察职能，预防职务犯罪。在查办职务犯罪的同时，积极开展职务犯罪预防工作。一是通过分析我院查办的职务犯罪案件的特点、手段，剖析发案原因，运用检察建议，开展个案预防和行业预防;二是采取选择典型案件，组织相关人员旁听法院庭审等方式开展警示教育;三是借助电视台等媒体平台，以播放廉政公益广告、发送廉政短信等方式开展廉政教育。一年来，开展预防宣传和警示教育46次，播放廉政公益广告320次，发送廉政短信900余条，向发案单位发出检察建议30份，在城关地区显著位置布设大型廉政广告牌4块，努力从源头上预防和减少职务犯罪的发生。

畅通控告申诉渠道，积极化解社会矛盾。认真落实首办责任制和检察长接待日制度，加强和规范涉检信访工作，努力将矛盾纠纷解决在基层，化解在萌芽状态。一年来，共接待来访200余人次，受理控告、举报和申诉74件，办理省检察院交办的刑事诉讼监督案件2件，实现了涉检进京“零上访”。

坚持依法理财，发挥计财装备工作的保障作用。在工作中树立“为检察工作服务、为全院干警服务”的观念，认真做好检务保障工作。一是落实经费保障政策，确保经费保障正常增长机制落到实处;二是加强财务管理，严格执行经费分类管理，提高财务管理水平;认真做好财务核算和预、决算编制工作;三是做好资产管理，提高检察装备水平。在装备采购中严格程序、精打细算、确保质量。

加强法警管理，做到保障有力。一是抓队伍，提升综合素质。坚持政治建警、素质立警、作风树警;二是抓管理，严格执行出警审批程序，杜绝派警不规范现象;三是抓履职，提升保障能力。一年来，法警执行看管30人次，协助执行强制措施4人次，执行押解2人次，在办案区值班218人次，未发生一起安全事故，切实保障了办案安全和各项检察工作的顺利开展。

在个人廉洁自律方面，我不断用正反两方面的典型来教育警醒自己，自觉抵制各种错误思想的侵蚀，防微杜渐，树立正确的世界观、人生观和权力观，筑牢廉洁从检的思想防线。在思想上、行动上、作风上做到立检为公，执法为民。以事业为重，淡泊名利，老实做人，踏实做事，始终保持政治上的坚定和思想上的纯洁。生活俭朴，不讲排场，不铺张浪费。作为分管财务的领导，我时刻注意带好头，从自身做起，从具体问题改起，严格执行中央和省、市、县委关于改进作风的各项规定。在工作中，严格执行接待标准和审批程序，严控“三公经费”，严肃财经纪律。在生活上，勤俭节约，远离享乐主义，自觉抵制奢靡之风和不健康的生活方式;在群众反映强烈的“职务消费”、“三公经费”支出、公车私用、违规占用住房等方面，本人都没有违规的现象和问题。

接受人大及其常委会的监督，是检察机关必须遵守的宪法原则，也是检察工作健康发展的重要保障。在执法办案中，我不断强化接受人大监督的意识，严格按照县人大常委会的要求，对重大事项及时报告。对涉及人大代表的案件，严格依法向县人大汇报情况，依法办理，保证人大法律监督权的有效实施。我始终把办理县人大常委会审议意见、交办事项和人大代表建议作为自觉接受人大监督的有效途径，认真对待，抓好落实。对涉及我分管的工作，我都能在充分了解情况的基础上，将任务落实到具体职能部门和人员，明确要求优先办理、规范程序、注重效果。一年来，共办理县人大常委会审议意见和代表建议各一件，办理县人大交办信访件两件，做到件件有落实，事事有结果。

一年来，我认真履职，努力工作，取得了一些成绩，但离党和人民群众的要求还有差距，主要表现在：一是对新形势下查办和预防职务犯罪中出现的新情况、新问题调查研究不够;二是队伍建设力度还需进一步加强;三是自身知识结构有待进一步完善，执法水平有待进一步提高。

针对存在的问题，我将从以下几方面努力：一是加强调查研究，积极探索查办和预防职务犯罪工作的新途径、新办法;二是在提高个人素质上下功夫，把学习作为永恒的主题，不断提高理论水平和执法能力;三是认真贯彻执行《宪法》等法律法规和县人大的决议、决定，不断增强法律意识、责任意识和自觉接受监督意识。

主任、各位副主任、各位委员，我十分感谢县人大常委会对我的关怀，也倍加珍惜这次述职评议机会，我一定以这次评议为契机，认真对待县人大常委会对我的监督和评议，虚心接受批评、建议，切实加以整改，为检察事业发展和全面推进依法治县建设法治xx作出自己应有的贡献。

述职人：xxx。

20xx年x月x日。