2023年中心组个人心得体会(模板14篇)

时间:2023-10-19 19:41:18 作者:XY字客 2023年中心组个人心得体会(模板14篇)

通过撰写读书心得,可以发现自己对书籍内容的理解和认识的不足之处。这是一些经过精选和整理的学生军训心得,希望能够给大家在军训中带来一些共鸣和鼓励。

党委中心组学习个人心得体会

胡锦涛在党的十七届四中全会上作出了《努力开创新形势下党的建设新局面》重要讲话。讲话指出了办好中国的事情,关键在党等深刻认识,加强和改进新形势下党的建设的重要性和紧迫性,切实增强政治责任感和历史使命感。充分表明以胡锦涛同志为的党中央坚持党要管党、从严治党,加强党的自身建设的坚定决心,抓住了治国理政的关键。联系到我们所面临的新形势新任务,结合具体实际,有以下心得体会:

一、加强和改进新形势下党的建设的重要性和紧迫性在新时期主要突出地表现在以下几个方面:

第一,这是应对执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验根本之所。这“四大考验”将是长期的、复杂的、严峻的,管党治党的任务比过去任何时候都更为繁重、艰巨和迫切。

第二,这是永葆党的先进性根本之所在。先进性是马克思主义政党的生命所系、力量所在。我们必须居安思危,增强忧患意识,常怀忧党之心,恪尽兴党之责,勇于变革、勇于创新,永不僵化、永不停滞,进一步提高党的执政能力,保持和发展党的先进性,确保我们党始终走在时代前列、永远立于不败之地。

第三,这是抓紧解决党员干部队伍存在的突出问题根本之所在。我们必须高度重视、抓紧解决这些问题,进一步把各级党组织和党员、干部队伍建设好。

第四,这是构建“和谐社会”、实现经济社会发展历史性跨越根本之所在。越是在困难的时候,越是在任务繁重艰巨的情况下,就越需要加强和改进党的建设,进一步把党的政治优势和组织优势转化为推动经济社会又好又快发展的强大力量。

二、四个“着眼于”——新形势下加强和改进党的建设的立足点。

全会提出,加强和改进新形势下党的建设,必须全面贯彻党的十七大关于党的建设总体部署,按照党章要求“着眼于继续解放思想、坚持改革开放、推动科学发展、促进社会和谐,着眼于提高党的执政能力、保持和发展党的先进性,着眼于增强全党为党和人民事业不懈奋斗的使命感和责任感,着眼于保持党同人民群众的血肉联系。”

全会提出的这四个“着眼于”,是贯彻落实党的十七大作出的重大部署的“再推进”,是基于党所处的历史方位,瞄准更远大目标的党的建设新的伟大工程的“再出发”,是新形势下加强和改进党的建设的立足点。

四个“着眼于”言简意赅,为我们党不断提高党的建设科学化水平,进一步把党建设成为立党为公、执政为民,求真务实、改革创新,艰苦奋斗、清正廉洁,富有活力、团结和谐的马克思主义执政党指明了方向。

三、以党的十七大和十七届四中全会精神为指导,大力提高党的建设科学化水平。

(一)着力建设马克思主义学习型政党。要积极营造崇尚学习的浓厚氛围。要突出抓好理论学习。要大力弘扬理论联系实际的马克思主义学风。

(二)着力提高干部队伍的能力和素质。加强和改进新形势下党的建设,必须把提高干部的能力和素质放在突出位置来抓。

(三)着力深化干部人事制度改革。当前,重点是要做好以下三个方面的工作:一是建立健全科学的用人导向机制。要坚持德才兼备、以德为先用人标准。二是完善干部选拔任用机制。要扩大选人用人民主,建立健全主体清晰、程序科学、责任明确的干部选拔任用提名制度。三是健全干部管理机制。完善干部交流制度,进一步增强干部队伍的生机和活力。健全干部退出机制,切实解决干部能上不能下、能进不能出的问题。

党的十七届四中全会强调要弘扬党的优良作风,大兴密切联系群众之风、大兴求真务实之风、大兴艰苦奋斗之风、大兴批评和自我批评之风,以优良党风促政风带民风,形成凝聚党心民心的强大力量。

中心组学习心得体会

20xx年上半年,人社局党委中心组理论学习按照市委宣传部的安排部署,以邓长者理论和"三个代表"重要思想为指导,以学习型党组织创建为契机,以提高中心组成员理论素养、科学决策水平和开拓创新能力为目标,认真组织学习了党的十八大和十七届五中全会、中国特色社会主义理论、中央、省、市经济工作会议、市四次党及各级主要领导讲话精神和依法治市等专题,将理论学习与工作实践有机结合,为推动人力资源和社会保障各项工作再上新台阶提供了坚强有力的思想保证和理论支撑。

1、完善组织、管理体系。中心组理论学习实行党委书记负责制,党委办公室负责具体实施。为保障充足的学习资料,我们购买了中心组理论辅导材料,征订了各种党报党刊及人力资源和社会保障工作方面的杂志,收集整理了相关报刊资料,推荐了一些有价值的理论文章、社论、评论等供中心组成员参考,并统一配发了学习记录本,在学习中要求每个成员记好学习笔记,撰写好学习心得,并适时安排了学习经验交流。最后,根据工作需要,将学习计划、学习材料、学习记录以及中心组成员的笔记和学习心得进行了归档。

2、落实学习推进机制。为了扎实有效地开展理论学习,中心组精心制定学习计划,印发了《人力资源和社会保障局中心组理论学习指导计划》,做到"三个落实"和"四个结合"。"三个落实",即时间落实、内容落实、方法落实。时间上,中心组要求全年组织集中学习时间不少于12天,每月集中学习不能少于两次。内容上,把认真学习贯彻党的大、十七届五中全会精神、中央、省委和市委有关会议精神、市四次党精神、依法治市等作为重要的学习内容。方法上,针对与会对象和阶段性工作需要,采取集中学习、外出考察、专家讲座、现场调研、郑州都市区新郑组团城市建设主题党课等行之有效的方法。在学习原则上,中心组努力做到了"四个结合",即把学习贯彻中央、省、市重大决策,树立科学发展观,同促进社会管理创新相结合;把学习坚持立党为公、执政为民,同创先争优活动相结合;把学习加强党的领导班子建设,同提高党委的执政能力建设相结合;把学习型党组织同始终保持共产党员先进性相结合。

3、健全学习考勤制度。认真履行学习制度,明确学习目的,要求中心组成员自觉遵守学习时间和学习纪律,妥善处理工学矛盾,严格落实学习前签到、请假制度,因工作无法参加学习的,必须事先请假、事后进行补课。中心组学习出勤率都保证在90%以上。

中心组学习在总体上坚持集中学习与分散自学相结合的原则,根据学习内容及实际情况,在抓好集中学习的基础上采取灵活多样化的方式,以期达到良好的学习效果。

1、集中学与分散学相结合。围绕阶段性主题及上级的重要会议、重大决策、重要工作安排展开学习,集中学习时,每个专题都明确有领导主讲和中心发言人,做到主题明确,观点鲜明,有指导性,有创建性。分散学则以"五比五看"读书竞赛活动和"红色经典"读书活动为契机,加强个人自学和讲学,并在此基础上,充分利用现代网络信息化优势,通过下载专家讲座、多媒体演示、录像等增强学习的多样性和生动性。

3、研究性与课题化相结合。在学习过程中结合自己分管的工作,联系工作实际,结合党员志愿者服务活动等多种形式,做到经常深入乡镇、社区、贫困农村、企业进行调研、服务,了解群众关心的热点、难点问题,确定研讨的课题,根据课题内容,有针对性地搞好学习。

1、开展集中研讨,在推进思想解放上下大功夫。按"学理论、转观念、出思路、定策略、强班子"的学习目标,最近,中心组认真组织学习了中央领导关于社会管理创新的重要讲话精神、"七一"讲话、市四次党精神等重要篇目,对自身在理论学习等方面存在的问题和不足进行了深刻剖析,开展了批评和自我批评,提出了整改措施,将所学的理论知识和我局的实际情况相结合,从而形成适合我局自身发展的对策,明确了下一步努力的方向,达到了学习一次提高一次的目的。

2、坚持理论联系实践,在打造干事型队伍上下功夫。党委中心组在学习过程中,坚持通过学习主动把理论文化知识转化为实际工作的动力,真正把学习的过程转化为破解难题、推动工作的过程,提高了解决实际矛盾和应对当前新形势下新问题的能力,使各项工作能够向纵深发展。

今年以来,在学习中,党委中心组进一步牢固了终身学习的理念,把勤奋好学作为责任,把学以致用作为目的,取得了明显的成效,一是提高了党委中心组整体的政治理论素养;二是增进了团结,振奋了精神;三是推动了各项工作顺利开展,实现了时间与任务同步。下半年,我们将按要求不断加强学习,继续发扬勤学善思、学以致用的优良作风,着力打造全局上下"学习理论武装头脑、运用理论指导实践"的良好氛围,努力实现"学习有起色、工作上台阶"的目标。

中心组学习心得体会

通过学习,加深了对理论知识的理解和认识,自身理论水平和业务素质也得到了提高。同时,也使自己对新的形势下我们面临的新任务有了更加深刻的认识,现就一年来的学习体会总结如下:

我们要认识到,坚持中心组学习,是为了适应新形势发展需要。因此我们要不断强化中心组学习意识,更要更新学习观念,要坚持贯彻落实科学发展观,引导班子成员树立终身学习、团队学习、向实践学习、带着问题学习的观念,并做到学以致用。要充分发挥党组织的政治核心作用和示范作用,不断提高领导班子驾驭全局、加快改革发展的领导能力,努力建设全员学习、终身学习的学习型机关。

要根据改革发展的实际来突出学习的重点。重要的是要加深对新思想、新观点、新论断的认识和理解。要在认真抓好"三个代表"重要思想学习的同时,加强一些基本理论和法律法规的学习。在学习中还要紧紧抓住世界观和方法论这条主线,加强学风建设,增强理论功底,及时准确地把握政策。

要在学习的过程中强调增强解决问题的实效。以解决问题为核心,踏实苦干,学用并进,将理论中心组学习会办成为发展清障、替工作解惑、帮群众谋福的推进会,营造"求西高发展之真,务百姓富裕之实"的浓厚氛围,收取学习之外的巨大功效。一是破解发展瓶颈。坚持学以致用、用以促学。二是消减工作疑难。将理论学习与推进、落实重点工作紧密结合。三是关心群众疾苦。贯彻"以人为本"思想,使群众利益得到尊重和维护。同时,学习上还要求"深",提升解决问题的能力。以解决问题为导向,深入学习,广纳博收,拓展理论中心组学习的空间和领域,使工作能力和领导水平更快、更好地磨砺养成。一是当好"理论辅导员",充分发挥了以上带下的表率作用。二是当好"基层调研员",坚持下基层、贴近实际、深入群众,认真落实有关工作、事项制度,开展调查研究。三是当好"前沿观察员",提升中心组学习质量,精选细读具有指导性、前瞻性的理论书刊。

总之,今年的党委中心组的学习活动,通过自己的认真努力,达到了预期的效果。在今后的工作和学习中,要坚持中心组集中学习和自学相结合,不断充实和完善自己,充分发挥党员的先锋模范作用,为西高的发展做出自己的贡献。

中心组学习心得体会

半年来,xx镇党委中心组深入学习贯彻党的十八大及十八届三中、四中全会、五中全会精神,深入学习贯彻一系列重要讲话精神,坚持武装干部头脑,指导各项工作,有力地推动了xx经济社会健康发展。

为抓好党委中心组理论学习,年初调整了中心组成员,制定了学习制度和方案。始终坚持抓紧抓好,力求融会贯通,使党委中心组学习不断向深度和广度拓展。

一是坚持经常学。理论学习重在经常,贵在持久。镇委中心组一方面突出及时性,宣传中央、省委两个1号文件,预防腐败纲要和信访条例,党委中心组迅速组织学习,并要求每个干部联系实际深入学习,把握精神实质。另一方面坚持制度化,制定了学习制度,因此从制度上保证了学习有计划、有步骤地进行。同时,要求中心组成员结合工作实际加强自学,力争“学习工作化、工作学习化”。

二是注重专题学。镇委中心组举办专题学习会,围绕学习“两个1号文件”,举办2期专题讨论,中心组成员和部门主要负责人都参加学习;围绕学习《建立健全教育、制度、监督预防和防治腐败体系实施纲要》精神,采取听辅导报告、自学和讨论相结合等方式,联系实际,畅谈体会,加深对理论的理解;围绕学习新《信访条例》精神,采取个人自学,分组讨论、集中发言等方式,研究贯彻落实措施。

三是强调带头学。坚持“一把手”带头,推动中心组成员学习,镇委中心组带头,推动总支、支部成员学习;领导干部带头,推动广大党员干部学习。原党委书记刘华田亲自确定中心组的学习主题,审定学习计划,主持集中学习;中心组成员带头学理论,交流心得体会,撰写理论文章。

镇委中心组始终坚持“学以致用,用以促学,学用相长”的要求,努力把理论学习成果转化为推动工作的动力。

一是结合工作任务,安排学习内容。上半年共安排理论学习3次,内容是中央、省委1号文件,对于乡镇来说联系最紧,也是乡镇干部全年工作的重中之重,对于年初安排工作至关重要,因此安排在年初学习。《信访条例》在5月1日实施,安排在第三次学,新铺是城郊乡镇,招商引进工作复杂,通过学习,从而避免了工作中的盲目性。

二是根据工作特点,安排学习形式和时间。在学习形式上,以平时学习和集中学习相结合,自学和集中学各有侧重,自学侧重学习原文,集中学侧重结合工作实际谈体会。自学一般利用晚上时间,时间每周不少于16个小时;集中学习安排在星期六和下雨天,一般是一天时间,上午讨论学习内容,下午安排研究工作,有时也有半天时间的。

三是围绕工作中心,注重学习效果。为了使理论学习切实为工作服务,能用在工作中,能推动工作,我们注重在“用”字上下功夫。如中央、省委一号文件在年初学习后,今年在安排农业结构调整上做出了大的动作;一是扩种早稻xxxx亩,中心组成员负责责任区落实种植面积;二是推广香稻面积比去年增加2000余亩;三是利用荒山荒岗种黄栀子xxxx余亩;四是利用现有塘堰扩大养殖水面xxx余亩。

在理论学习的过程中,镇党委中心组坚持以理论学习锤炼党性,促进班子执政能力的不断增强。

认知力是领导干部思维层次、立场观点、发展理论的综合体现。我们通过根本立场的学习,使领导干部进一步明晰了立党为公、执政为民是必须恪守的政治立场,切实实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益;通过对基本观点的学习,进一步明晰了我镇全面建设小康新铺的目标任务、实现途径,增强了发展意识、执政意识,树立起市场观、统筹观、人本观等科学的理念;加强对科学发展观的学习,准确把握国情、镇情变化所带来的新情况、新问题,自觉以开阔眼界观察事物,从全局角度思考问题,用发展办法推动工作。

。树立和落实科学发展观是的重要体现。镇中心组全面系统地把握科学发展观的精神实质、主要内涵和基本要求,科学分析我镇的发展现状,明确统筹的意义,明确提出了我镇发展思路,即有效利用城郊优势、配合市区项目建设,巩固发展现有企业,发展招商回乡经济,积极推进企业改革,加快发展民营经济。

党政“一把手“的执行力,直接关系到理论学习的成效。原党委书记多次强调:镇委中心组成员要坚持从执行的观念和意识、执行的底气和勇气、执行的能力和水平、执行的制度和保障入手,坚决执行中央、省委一号文件精神,认真落实“一主三化”。如上半年解决了市垃圾场恢复运营问题,引起了市、区领导的高度关注。

总之,在肯定成绩的同时,我们也要清醒地认识到理论学习中还存在一些问题。今后将抓住三个关键,即完成全年安排8次的学习时间,继续推行主讲人的学习方法,继续健全学习制度等,通过抓中心组学习带动全镇干部学习,促进全镇工作再上新台阶!

党委中心组学习个人心得体会

学习是人类日常生活中不可缺少的一部分,它能给我们带来财富,带来数之不尽的知识,还能帮助我们在社会上立足。下面是小编为大家收集整理的党委中心组学习个人心得体会,欢迎大家阅读。

x年,教体局党委按照县委统一部署,紧紧围绕“创先争优作表率,科学发展当先锋,率先崛起创佳绩”主题,结合教育体育工作实际,全面推进创先争优活动和学习型党组织建设。扎实开展了领导干部作风建设专项学习教育活动和“以人为本,执政为民”主题教育活动,党员领导干部以沈浩同志为榜样,以“三级书记大走访,领导干部下基层”为动力,充分发挥了表率作用,带头参加学习,带头公开承诺和领导点评,带头深入基层调研并撰写。

调研报告。

带头上党课或作辅导报告始终坚持用科学理论武装头脑指导实践推动工作大力弘扬理论联系实际的学风切实打牢了党员领导干部团结奋斗的共同思想基础真正达到了“推动科学发展促进社会和谐服务人民群众加强基层组织”的总体要求现将有关学习的基本情况作。

学习总结。

如下:

一、调整组织机构。

由于机构改革和人事变动,党委对中心组成员进行了及时调整,党委书记、局长任组长,党委副书记、副局长陈尚明、党委副书记两位同志任副组长,党委其他成员及副科以上领导干部为中心组成员,并落实领导责任制,形成主要领导亲自抓,分管领导具体抓的工作格局。

二、健全学习制度。

为进一步加强党委中心组理论学习和规范化、制度化建设,根据《关于加强和改进教体局党委中心组学习的实施意见》要求,制定了《x年度党委中心组。

学习计划。

》,建立健全了中心组集中学习制度、学习考勤制度、交流研讨制度、调查研究制度等一系列。

规章制度。

并狠抓各项制度的落实使中心组学习进一步规范化、制度化、正常化。

三、严格学习管理。

按照学习计划,x年党委中心组学习以上级规定的必读书目及党的xx大、xx届三中、四中、五中、六中全会精神和省市县党代会精神,《廉政准则》及“七一”重要讲话精神和教育法律法规等为主要学习内容,根据确定的专题,结合各自分管工作,分工负责,落实到人,并提出具体的学习要求,确保各项学习任务落到实处,做到学习有计划,会议有记录,人人有笔记,个个有心得。中心组负责人还定期抽查各成员的学习情况。中心组集中学习时,事先通知各成员做好充分准备,不得无故缺席,因公外出或因其他情况不能参加学习的必须事先向党委主要领导请假,会后及时进行“补课”。

四、深入基层调研。

在学习中,按照上级统一部署,认真制定了调研走访。

工作方案。

确定了调研专题结合各自分管工作精选调研专题领导干部分别到各自联系(片)点召开座谈会、走访教职工、深入帮扶村倾听群众心声并就当前教育热点难点问题进行研讨通过调研掌握了第一手资料后又进行梳理汇总由实践上升到理论高度每位领导成员都撰写了高质量的调研报告。

五、开展交流研讨。

党委中心组全年集中学习12次,邀请县委宣传部领导作辅导报告1次,县委宣讲团专题辅导1次,通过深入基层调研,每位成员将自己的调研报告进行了交流发言,共同研讨教育体育事业科学发展的难点热点问题,大家发言踊跃,积极思考,气氛热烈,收到了良好的效果。在领导干部作风建设专题学习教育活动中,每位党员领导干部自觉对照《廉政准则》,认真召开了党员领导干部专题民主生活会,大家受到了一次深刻教育。

x年党委中心组学习工作虽然取得了一定成效,但在规范化、制度化建设方面尚存在一些不足,我们将在新的一年里,努力改进并逐步完善,使党委中心组学习真正收到实效。

半年来,南溪镇党委围绕建设学习型、服务型、创新型党组织目标,在强化学习理念、拓展学习内容、创新学习载体、健全制度保障、促进成果转化等方面下功夫,通过理论学习,切实提高了党委中心组成员的理论修养和执政水平,进一步统一了思想、坚定了信念、转变了作风,增强了领导班子的凝聚力、战斗力,为南溪镇经济社会又好又快发展提供了坚强有力的思想保证、智力支持和精神动力。现将学习情况总结如下:

一、坚持学习管理制度化。

(一)健全理论学习制度。

党委中心组学习制度是加强领导干部理论学习,促进领导班子思想政治建设的一项重要学习制度,为此,镇党委成立了吴旭书记为组长,宣传委员为办公室主任的的理论学习领导小组。根据县委组织部、县委宣传部、县委讲师组理论学习意见,紧紧围绕全镇中心工作和重点工作,主要领导亲自研究中心组学习计划,确定学习重点,合理安排学习时间和内容,科学处理学习与工作关系,及时制定下发了《南溪镇党委中心组20xx年理论学习计划》,并健全了一系列的中心组理论学习制度。

(二)加强集中学习考勤。

坚持在每次学习前将通知发放到个人,其中包括需要学习的时间、学习的内容、学习的重点、学习的要求等,让中心组成员能提前预习,提高学习质效。实行签到、请假制度,因工作无法参加学习的,必须事先请假,事后补课。

二、不断丰富理论学习形式。

党委中心组学习在总体上坚持集中学习和分散自学相结合的原则,注重联系实际,结合具体任务进行专题学习,每月学习有一个主题,每次集中学习确定一名党政班子成员作中心发言,发言同志事先必须有充分准备,做到主题明确,观点鲜明,有指导性。为了扎实有效的开展理论学习,党政主要领导坚持做到“五带头”,即带头宣讲、带头调研、带头写心得体会、带头做学习笔记、带头做学习发言。并要求党政班子每人记好学习笔记,撰写好学习心得会。时间上,坚持每月组织2次集中学习,半年来共组织理论集中学习12次。内容上,把学习贯彻党的、xx届三中、四中全会精神和系列重要讲话精神作为党委中心组学习的核心内容。方法上,做到“三个结合”,即把学习贯彻中央、省、市、县重大决策,同树立科学发展观相结合;把学习坚持立党为公、执政为民,同始终保持共产党员先进性相结合;把学习加强党的领导班子建设,同提高党的执政能力建设相结合。分散自学要求党员领导干部每天要确保自学一小时(包括干部在线学习),每月选读一本书。

三、努力提高理论学习成效。

按照“学理论、转作风、强班子、带队伍”的学习目标,加强理论学习,提高服务群众本领,推进工作落实。

一是注重理论武装头脑。在抓好党委中心组学习的同时,镇党委还印发了《创建学习型党组织建设示范点的实施方案》,出台了《党员干部理论学习制度、计划和考核办法》,一些重要的学习内容中心组与全体干部职工一起学、一起研讨,有力带动和促进了机关理论学习的全面落实,在全镇形成了讲学习、抓学习、自觉学习的新景象。

二是在推进作风转变上下功夫。要实现南溪好又好更又快发展,铸造新的辉煌,必须要有一个公正办事、讲正气的领导班子和一支工作扎实、作风优良的干部队伍。镇党委坚持把学习的过程转化为破解难题、推动工作的过程,严明作风效能建设规定,加强干部作风建设,提升服务水平,努力打造一支攻坚克难、团结合作、开拓创新的干部队伍。

本年度我院党委中心理论学习组在xx大精神和“三个代表”重要思想的指引下,在市委和学校主管部门的安排指导下,根据“在‘三个代表’重要思想理论研讨会上的讲话”提出的要求,进一步兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮。党委一班人从党和国家事业发展全局的高度,从全面建设小康社会、实现中华民族伟大复兴的高度,从实现江苏“两个率先”的高度,从我校改革发展稳定大局的高度,深刻认识学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的重大意义,按照中央和省市有关部门的要求,紧紧围绕中国特色社会主义这一主线,牢牢把握解放思想、实事求是、与时俱进这个精髓。通过学习,在对“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位的认识上达到了新的高度。

一、认识意义,健全制度。

院党委十分重视理论学习,把提高理论水平作为提高自身素质的重点,力求通过学习来提高领导水平和工作能力,通过学习来指导实践。安排学习时,要求中心组成员的面扩大到一定的范围,对学习的意义要交待清楚、认识深刻,从而都能从意识上认真对待,避免形式化。

1、制订详细的学习计划。

因学校合并升格的原因,上半年中心组的人员限于校领导和机关的负责人,下半年院党委将中心组学习的人员范围扩大到了党委部门的负责人以及各总支和直属支部书记。在计划里,不仅阐述了学习的意义,还提出了明确的要求与内容。对学习的专题和时间也作了详细的安排。

2、提出明确的学习要求。

党委要求在学习的过程中要注重“五个结合”:

五是坚持解决思想问题与解决实际问题相结合,用解决工作中实际问题的多少,来检验学习的成效。

二、精心组织,科学安排。

在实施过程中,制定了“六个有”的学习制度,即有相对固定的学习时间,有切实可行的学习计划、有完整翔实的学习记录,有清楚明了的考勤档案,有专门的学习笔记,有中心组学习心得体会。每次集中学习,都提前向每位成员发出通知,并根据学习内容,指定有关成员作中心发言,要求事先做好准备。如因故不能参加学习,必须事先请假。保证人员、时间、地点、内容的落实,严格考勤,认真记录,学习扎扎实实,不走过场,虚实结合。

在内容上,不仅在计划中明确规定,还对每一部分都确定了要点,拟定了发言和讨论的范围。使学习专题明确,重点突出,形式上强调多样化,要求学习原文与结合实际相结合、学习实践与总结体会相结合、集中学习与分散自学相结合、“三个代表”学习与其它其他相关内容相结合。

每次都按照既定计划扎扎实实认真学习。学习时既学习xx大报告、《“三个代表”重要思想学习纲要》、“七一”讲话原文,又有重点发言。在全年的学习中,共有包括所有党委成员在内的24人作了重点发言,王仁雷副书记和刘文宇副书记也都进行了数次重要发言。每个人都认真地写了书面发言稿。发言内容既包括心得体会,又密切联系了学院具体情况和本部门的实际工作。

在学习过程中,院党委提出了四点要求:全面理解、重点把握、联系实际、解决问题。要求大家把“三个代表”的学习转化为全校共同奋斗的思想基础,变成工作的动力。

除按照计划进行学习外,xx届三中全会结束后,又及时地将会议公报补充为学习的内容。最后一次学习,还观看了中宣部制作的光盘《东方之子》。

三、学以致用,成效明显。

本年度虽然学院处于合并时期,许多工作都受到了一定的影响,但中心组学习并未因此而懈怠,即使是在防“非典”、和招生等特殊时期,也未停止过。全年共安排8次集中学习。通过学习,大家的思想认识和理论水平都有了较大的提高,在对“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位的认识上达到新的高度。每个重点发言人都认真准备,写出了发言稿和调研报告,在促进党性党风建设,促进科学决策和实际工作的等方面起到了显著的效果。

党委中心组学习个人心得体会

党委(党组)中心组学习秘书的主要职责和任务,就是要当好参谋和助手,协助党委(党组)做好中心组理论学习的组织、管理和服务工作。近年来,**县委中心组理论学习为推进全县经济社会新跨越发挥了积极作用,其中一个重要的因素就是中心组秘书很好地履行了职责,注重了三个方面的创新。

一、学习组织上有新思维、新理念。理论课具有概括性、抽象性和枯燥性的特点,如果只是灌输的被动式的接收,难以达到预期效果。为了提高学习的趣味性,学习秘书在学习组织上注意了“三个结合”。一是授课辅导与中心发言相结合。除了坚持集中学习和个人自学相结合外,采用“先看相关电教片——然后请专家辅导——最后座谈交流研讨”的“三段式”学习方法,让中心组成员与专家学者直接交流。这样,变“被动”为“互动”,使理论学习更加生动活泼,并且促进了实际问题的解决。二是“请进来”与“走出去”相结合。采取外出参观考察学习等形式,开展学习活动,聘请有关部门专家、学者及有关领导作辅导报告,有效地开拓领导干部的理论眼界。如去年组织中心组成员赴江浙、广东沿海等发达地区学习考察,进一步拓宽了视野,升华了境界。三是专题讲座与网络学习相结合。利用网络开展理论学习具有很多优点,在时间安排上灵活自由,在内容选择上丰富多样,在经费开支上低廉节约。如红网“中心组学习网页”、中国国学网等,里面既有顶级名家的讲课视频,又有文字讲稿,还有最新的理论动态,精彩纷呈。

二、学习管理上有新思路、新举措。领导们的事情多,工作忙,工学矛盾突出。要让领导们都来参加学习,既要有激励机制,又要有约束机制;既要吸引领导来学,又要逼迫领导来学,做到“软硬兼施”。一是以“制”促学。为了强化县委中心组学习的外部约束机制,在严格遵守县委学习中心组理论学习“五项制度”的基础上,中心组秘书建议并拟写了《**县领导干部学习和调研制度》,《**县领导干部学习和调研制度》还被纳入《领导干部从政规范选编》一书。二是以“考”促学。1、考勤。集中学习时确因特殊公务和特殊理由不能参加者,必须向学习中心组组长请假,并报县委宣传部作考勤登记。县委中心组每次集中学习的情况由秘书整理后,通过电视媒体进行通报,带动了各级党委(党组)中心组学习。2、考试。组织县委中心组成员参加全县干部理论考试。3、考查。统一发放县委中心组成员学习笔记本,坚持年度调看一次学习记录本和调研记录本,并组织一次笔记本交流活动。三是以“研”促学。学理论、讲理论与用理论相结合,学习理论、研究理论与指导工作相结合。如**年,围绕全县“工作落实年”组织全县在职县级领导和各乡镇(办事处)、县直副科以上单位党政一把手开展“干实事,求实效”理论研讨活动。这次活动共征得作品130余篇,并召开“**县‘干实事,求实效’理论研讨征文表彰暨交流大会”,会后,择优编辑出版专集《赢在落实》。同时,推出一批有特色、有份量的理论成果在省市主要报刊上发表。

三、在学习服务上有新方法、新手段。为了确保中心组学习有效进行,对中心组成员提供学前、学中、学后“一条龙”、全方位服务,中心组秘书必须强化服务意识,创新服务方式。一是选择学习专题要专心。中心组秘书每次安排专题学习内容前,都要专心收集许多相关的文献资料,力求先学一步、多学一些、学深一点,从而做到比中心组成员相对专业。二是挑选辅导老师要精心。教员请的不好,无异于谋财害命。因此,从京城、省城精心挑选那些理论造诣深、实践经验丰富、表达能力强的领导或专家来县作专题辅导。他们站得高、看得远、讲得深,能拓宽理论视野,增强学习的吸引力。例如今年就邀请了省台办主任冯波同志讲授《两岸关系现状及发展趋势》,省委党校常务副校长徐晨光讲授《党的领导干部必须履行政治忠诚》等课,收到了良好的效果。三是做好资料准备要细心。除了为集中学习精心准备资料,还要主动为领导自学提供资料服务。要围绕年度学习内容经常性地为中心组成员提供新的理论信息,帮助中心组成员拓宽理论视野,优化知识结构。此外,还要根据工作职责定期为中心组成员选购一些政治、经济、文化方面的最新书籍,供中心组成员自学参考。

总之,中心组学习无小事,只有不断改进、创新组织、管理和服务工作,才能使中心组学习真正取得实效。

中心组学习心得体会

20xx年上半年,人社局党委中心组理论学习按照市委宣传部的安排部署,以学习型党组织创建为契机,以提高中心组成员理论素养、科学决策水平和开拓创新能力为目标,认真组织学习了党的大和十七届五中全会、中国特色社会主义理论、中央、省、市经济工作会议、市四次党及各级主要领导讲话精神和依法治市等专题,将理论学习与工作实践有机结合,为推动人力资源和社会保障各项工作再上新台阶提供了坚强有力的思想保证和理论支撑。

(一)完善组织、管理体系。中心组理论学习实行党委书记负责制,党委办公室负责具体实施。为保障充足的学习资料,我们购买了中心组理论辅导材料,征订了各种党报党刊及人力资源和社会保障工作方面的杂志,收集整理了相关报刊资料,推荐了一些有价值的理论文章、社论、评论等供中心组成员参考,并统一配发了学习记录本,在学习中要求每个成员记好学习笔记,撰写好学习心得,并适时安排了学习经验交流。最后,根据工作需要,将学习计划、学习材料、学习记录以及中心组成员的笔记和学习心得进行了归档。

(二)落实学习推进机制。为了扎实有效地开展理论学习,中心组精心制定学习计划,印发了《人力资源和社会保障局中心组理论学习指导计划》,做到"三个落实"和"四个结合"."三个落实",即时间落实、内容落实、方法落实。时间上,中心组要求全年组织集中学习时间不少于12天,每月集中学习不能少于两次。内容上,把认真学习贯彻党的大、十七届五中全会精神、中央、省委和市委有关会议精神、市四次党精神、依法治市等作为重要的学习内容。方法上,针对与会对象和阶段性工作需要,采取集中学习、外出考察、专家讲座、现场调研、郑州都市区新郑组团城市建设主题党课等行之有效的方法。在学习原则上,中心组努力做到了"四个结合",即把学习贯彻中央、省、市重大决策,树立科学发展观,同促进社会管理创新相结合;把学习坚持立党为公、执政为民,同创先争优活动相结合;把学习加强党的领导班子建设,同提高党委的执政能力建设相结合;把学习型党组织同始终保持共产党员先进性相结合。

(三)健全学习考勤制度。认真履行学习制度,明确学习目的,要求中心组成员自觉遵守学习时间和学习纪律,妥善处理工学矛盾,严格落实学习前签到、请假制度,因工作无法参加学习的,必须事先请假、事后进行补课。中心组学习出勤率都保证在90%以上。

中心组学习在总体上坚持集中学习与分散自学相结合的原则,根据学习内容及实际情况,在抓好集中学习的基础上采取灵活多样化的方式,以期达到良好的学习效果。

(一)集中学与分散学相结合。围绕阶段性主题及上级的重要会议、重大决策、重要工作安排展开学习,集中学习时,每个专题都明确有领导主讲和中心发言人,做到主题明确,观点鲜明,有指导性,有创建性。分散学则以"五比五看"读书竞赛活动和"红色经典"读书活动为契机,加强个人自学和讲学,并在此基础上,充分利用现代网络信息化优势,通过下载专家讲座、多媒体演示、录像等增强学习的多样性和生动性。

(三)研究性与课题化相结合。在学习过程中结合自己分管的工作,联系工作实际,结合党员志愿者服务活动等多种形式,做到经常深入乡镇、社区、贫困农村、企业进行调研、服务,了解群众关心的热点、难点问题,确定研讨的课题,根据课题内容,有针对性地搞好学习。

(一)开展集中研讨,在推进思想解放上下大功夫。按"学理论、转观念、出思路、定策略、强班子"的学习目标,最近,中心组认真组织学习了中央领导关于社会管理创新的重要讲话精神、"七一" 讲话、市四次党精神等重要篇目,对自身在理论学习等方面存在的问题和不足进行了深刻剖析,开展了批评和自我批评,提出了整改措施,将所学的理论知识和我局的实际情况相结合,从而形成适合我局自身发展的对策,明确了下一步努力的方向,达到了学习一次提高一次的目的。

(二)坚持理论联系实践,在打造干事型队伍上下功夫。党委中心组在学习过程中,坚持通过学习主动把理论文化知识转化为实际工作的动力,真正把学习的过程转化为破解难题、推动工作的过程,提高了解决实际矛盾和应对当前新形势下新问题的能力,使各项工作能够向纵深发展。

今年以来,在学习中,党委中心组进一步牢固了终身学习的理念,把勤奋好学作为责任,把学以致用作为目的,取得了明显的成效,一是提高了党委中心组整体的政治理论素养;二是增进了团结,振奋了精神;三是推动了各项工作顺利开展,实现了时间与任务同步。下半年,我们将按要求不断加强学习,继续发扬勤学善思、学以致用的优良作风,着力打造全局上下"学习理论武装头脑、运用理论指导实践"的良好氛围,努力实现"学习有起色、工作上台阶"的目标。

中心组学习心得体会

半年来,xx镇党委中心组深入学习贯彻“三个代表”重要思想和党的十八大及十八届三中、四中全会、五中全会精神,深入学习贯彻习近平同志的一系列重要讲话精神,坚持用“三个代表”重要思想武装干部头脑,指导各项工作,有力地推动了xx经济社会健康发展。

为抓好党委中心组理论学习,年初调整了中心组成员,制定了学习制度和方案。始终把学习贯彻“三个代表”重要思想作为首要的政治任务,坚持抓紧抓好,力求融会贯通,使党委中心组学习不断向深度和广度拓展。

一是坚持经常学。理论学习重在经常,贵在持久。镇委中心组一方面突出及时性,宣传中央、省委两个1号文件,预防腐败纲要和信访条例,党委中心组迅速组织学习,并要求每个干部联系实际深入学习,把握精神实质。另一方面坚持制度化,制定了学习制度,因此从制度上保证了学习有计划、有步骤地进行。同时,要求中心组成员结合工作实际加强自学,力争“学习工作化、工作学习化”。

二是注重专题学。镇委中心组举办专题学习会,围绕学习“两个1号文件”,举办2期专题讨论,中心组成员和部门主要负责人都参加学习;围绕学习《建立健全教育、制度、监督预防和防治腐败体系实施纲要》精神,采取听辅导报告、自学和讨论相结合等方式,联系实际,畅谈体会,加深对理论的理解;围绕学习新《信访条例》精神,采取个人自学,分组讨论、集中发言等方式,研究贯彻落实措施。

三是强调带头学。坚持“一把手”带头,推动中心组成员学习,镇委中心组带头,推动总支、支部成员学习;领导干部带头,推动广大党员干部学习。原党委书记刘华田亲自确定中心组的学习主题,审定学习计划,主持集中学习;中心组成员带头学理论,交流心得体会,撰写理论文章。

镇委中心组始终坚持“学以致用,用以促学,学用相长”的要求,努力把理论学习成果转化为推动工作的动力。

一是结合工作任务,安排学习内容。上半年共安排理论学习3次,内容是中央、省委1号文件,对于乡镇来说联系最紧,也是乡镇干部全年工作的重中之重,对于年初安排工作至关重要,因此安排在年初学习。《信访条例》在5月1日实施,安排在第三次学,新铺是城郊乡镇,招商引进工作复杂,通过学习,从而避免了工作中的盲目性。

二是根据工作特点,安排学习形式和时间。在学习形式上,以平时学习和集中学习相结合,自学和集中学各有侧重,自学侧重学习原文,集中学侧重结合工作实际谈体会。自学一般利用晚上时间,时间每周不少于16个小时;集中学习安排在星期六和下雨天,一般是一天时间,上午讨论学习内容,下午安排研究工作,有时也有半天时间的。

三是围绕工作中心,注重学习效果。为了使理论学习切实为工作服务,能用在工作中,能推动工作,我们注重在“用”字上下功夫。如中央、省委一号文件在年初学习后,今年在安排农业结构调整上做出了大的动作;一是扩种早稻xxxx亩,中心组成员负责责任区落实种植面积;二是推广香稻面积比去年增加2000余亩;三是利用荒山荒岗种黄栀子xxxx余亩;四是利用现有塘堰扩大养殖水面xxx余亩。

在理论学习的过程中,镇党委中心组坚持以理论学习锤炼党性,促进班子执政能力的不断增强。

一是着力增强认知力。认知力是领导干部思维层次、立场观点、发展理论的综合体现。我们通过对邓小平理论、“三个代表”重要思想等根本立场的学习,使领导干部进一步明晰了立党为公、执政为民是必须恪守的政治立场,切实实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益;通过对基本观点的学习,进一步明晰了我镇全面建设小康新铺的目标任务、实现途径,增强了发展意识、执政意识,树立起市场观、统筹观、人本观等科学的理念;加强对科学发展观的学习,准确把握国情、镇情变化所带来的新情况、新问题,自觉以开阔眼界观察事物,从全局角度思考问题,用发展办法推动工作。

二是着力增强统筹力。树立和落实科学发展观是贯彻“三个代表“重要思想的重要体现。镇中心组以”三个代表“重要思想为指导,全面系统地把握科学发展观的精神实质、主要内涵和基本要求,科学分析我镇的发展现状,明确统筹的意义,明确提出了我镇发展思路,即有效利用城郊优势、配合市区项目建设,巩固发展现有企业,发展招商回乡经济,积极推进企业改革,加快发展民营经济。

三是着力加强执行力。党政“一把手“的执行力,直接关系到理论学习的成效。原党委书记多次强调:镇委中心组成员要坚持以“三个代表”重要思想为指导,从执行的观念和意识、执行的底气和勇气、执行的能力和水平、执行的制度和保障入手,坚决执行中央、省委一号文件精神,认真落实“一主三化”。如上半年解决了市垃圾场恢复运营问题,引起了市、区领导的高度关注。

总之,在肯定成绩的同时,我们也要清醒地认识到理论学习中还存在一些问题。今后将抓住三个关键,即完成全年安排8次的学习时间,继续推行主讲人的学习方法,继续健全学习制度等,通过抓中心组学习带动全镇干部学习,促进全镇工作再上新台阶!

中心组学习心得体会

2月3日至5日,市委中心组理论学习会议隆重召开。会议围绕“讲大局、强责任、提能力、抓落实”主题,认真国家领导关于大局、责任、能力、落实方面的论述,深入贯彻党的十七届六中全会、十七届中央纪委七次全会、省市党的代表大会和中央、全省经济工作会议精神,全面落实市委十届二次全会部署,进一步锤炼能力和作风,营造更加浓厚的干事创业氛围,动员全市各级党组织和广大党员干部群众,进一步解放思想、真抓实干、开拓进取,奋力实现科学发展新跨越、主要经济指标进入全国省会城市前十强,在加快建设现代化xxxx市的基础上,全力打造现代化新兴中心城市,朝着区域性特xx市方向迈进,为建设美好xx贡献力量,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。

通过市委中心组理论学习会议精神,我进一步理清了工作思路、明确了工作方向,更深刻的感受到:新一轮跨越发展需要新境界、新举措、新作为;能力作风必须要有新标杆、新加强、新提升。

围绕市委的“讲大局、强责任、提能力、抓落实”的任务要求,我们要把学习贯彻中心组会议精神作为当前首要的政治任务和共青团的重要工作,认真组织广大团员青年深入学习、反复学习,努力把学习成果转化为投身xx乃至xx建设的思想认知与切实行动,按照xx区委“立大志担大任吃大苦创大业”作为干事创业的总定位、总要求,坚持“党有号召,团有行动”,做到“服务大局”与“服务青年”相统一,围绕党政中心任务,突出做好思想教育、就业创业、志愿服务和组织建设等重点工作,打造xx特色,团结带领全区广大团员青年奋力开创“xx中心第一城区善治xx”宏伟大业,加快建设全省最现代化的“首善之区”。

一、加强思想引导,深化青少年素质教育。

第1、注重青少年思想道德教育。

我们将紧扣青少年思想意识关键点,抓住建团九十周年的契机,继续开展“我与祖国共奋进”、“高举团旗跟党走”、“红领巾心向党”等主题实践活动,坚定青少年跟党走的理想信念,树立当代青少年的社会主义核心价值观;进一步加强全团带队工作,发挥区少工委的作用,扎实推进少先队建设,今年重点试行团区委创新工作――“团员意识提前教育,团队工作无缝对接”;利用青少年入队、入团等时机,开展集中宣誓等活动,强化团、队的组织意识。今年,我们将在全区范围内开展“青春九十载,献礼十八大”主题系列活动,从4月底到10月底,集中开展“青春九十载,献礼十八大”主题系列活动启动仪式、《中国共产主义青年团历史》宣传展览、“我的青春我的团”历任团区委书记座谈会、基层团干轮训多项主题活动。建队日前,我们将开展首批xx区“十佳少先队员”、“大(中小)队之星”等评选表彰,以提高对少先队工作的认识,强化对少先队工作的引导和支持。

第2、注重提高青年队伍素质。

以岗位培训、党团知识竞赛等多种形式,把党的理论知识学习贯穿于团员团干日常思想教育工作当中;以“青年岗位能手”和“青年安全示范岗”创建为抓手,推动青年在各自岗位成长成才;深入开展“党群共建创先争优”活动,扎实推进增强团员意识教育,通过专题授课、素质拓展、青年访谈等多种方式,加强对业务知识、xx区情和大建设、大发展等知识的学习,进一步增强团员青年的政治意识、团队观念和工作能力,积极引导团员青年在服务xx、拆迁安置、信访稳定、招商引资、项目建设等第一线经风雨、长才干。

二、拓展活动领域,打造共青团品牌。

第1、打造青年就业创业服务品牌。

通过挖掘扶持就业创业优秀青年典型,为全区青年树立榜样,加强与辖区企业联系,推进我区已有的市级青年就业创业见习基地建设;加强和区人社等部门联系,扎实开展青年小额贷款工作;积极协调各方力量,力争今年做好xx区青春创业超市建设;适时举办xx青年创业讲坛、大学生就业招聘会等活动,搭建就业对接平台,以技能培训、信息提供、观念引导为主要手段,提高青年就业创业能力。

第2、创响志愿服务品牌。

积极推动志愿者服务基地建设,于5月开展我区“校地共建――青年志愿服务基地”集中授牌和xx区青年志愿先锋队的授旗仪式,在和中国科技大学、xx学院等高校良好合作的基础上,通过区委支持,与7所高校签订共建协议并开展活动,着力打造“校地共建青年志愿服务基地”,争取每所在肥知名高校,在xx都拥有自己的校外志愿者服务基地,从而发挥高校的优质资源,更好地为xx服务。

第3、做实“青年文明号”品牌。

不断拓展新领域,推动青年文明号向更多行业延伸;积极推动青年文明号创建评选工作,今年将开展xx区首批青年文明号创建工作,计划每年创建区级以上青年文明号10家;大力开展青年文明号优质服务竞赛活动,继续倡导和推进青年文明号参与济困助学活动,实现青年文明号创建活动向更高层次发展。

三、关注青年成长,做好青少年维权帮扶工作。

围绕社会化管理创新工作,认真落实重点青少年群体项目,我市作为全国“服刑在教人员未成年子女服务管理和预防犯罪”试点单位,团区委重点承担着服刑在教人员未成年子女教育帮助和预防犯罪工作,我们将始终把这项工作摆在重中之中的位置,切实加强领导、精心组织实施,创新工作方法、实现人性化对待,力争使服刑在教人员未成年子女服务管理和预防犯罪工作取得实实在在的效果。

中心组学习心得体会

两天来,我们认真学习了全国“两会”精神,中央、地方和行业纪检监察会议精神,以及企业文化和作风建设方面的内容,通过学习使我对“会议”、文件精神和各级领导的讲话内容理解更加深刻,认识更加全面。下面我就这次学习谈一点自己的想法。这次学习,内容多、涉及面广,有《政府工作报告》、《在十七届中央纪委七次全会上的重要讲话》、《杨树平、吴云在市纪委六届二次全会上的讲话》、《姜成康、潘家华在全国烟草行业纪检监察会议上的讲话》、《张振华组长在全省烟草商业纪检监察会议上的讲话》和省局豫烟组[]11号《关于印发河南烟草商业开展践行“'两个'至上、做到'三个始终'、树立'五种意识'教育实践活动实施方案的通知”》等。

通过学习,我将从以下三个方面把握、领会精神实质:

一是把握发展这条主线。今年政府工作报告把促进经济平稳较快发展作为主要任务,全国上下,行业内外都是如此。这就要求我们必须紧紧围绕卷烟上水平战略目标,着力构建精确信息的高效通道,积极探索精确投放的营销模式,全面夯实精细管理的运作基础,坚持以市场需求为导向,以“532”、“461”为品牌培育重点,加快结构转型步伐。

二是把握反腐倡廉这个关键。在十七届中央纪委七次全会上发表了重要讲话,市委市政府、特别是省局(公司)对行业纪检监察工作又提出了明确要求和具体部署,我们要抓住这个关键,在工作中贯穿始终。

三是把握文化建设这个重点。党的十七届六中全会审议通过了《中国共产党中央关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣若干问题的重要决定》,第一次把文化繁荣作为坚持发展是硬道理的重要内容,作为贯彻科学发展观的一个基本要求。今年省公司又在行业开展践行'两个至上',做到'三个始终'、树立'五种意识'教育实践活动,这就要求我们必须加快文化发展、推动文化进步,为河南烟草商业“上水平、促跨越”提供强有力的精神动力。

下一步,我们将把这次学习的内容和要求作为推动各项工作前进的动力,统一思想,坚定信心,细化措施,狠抓落实。

一是深刻认识市局(公司)党组提出“三个发展”的重要性。“三个发展”,是符合上级精神的积极发展观念,是积极应对新阶段烟草行业面临新矛盾新问题的重要举措,促跨越“的迫切需要。在充分认识”三个发展“的重要性的基础上,我们将继续深入贯彻全市烟草工作会议精神,扎实做好李局长提出的”稳增销量、提升结构、培育品牌、加强终端“四篇文章,一步一个脚印,将卷烟营销工作做深、做细、做精、做实,努力确保各项目标任务的完成。另外,我们将把”天价烟“治理工作作为当前和今后一个时期的一项政治任务,同卷烟营销工作同部署、同落实、同检查、同考核,抓出成效。

二是深刻认识做好反腐倡廉工作的迫切性。在十七届中央纪委七次全会上,从党和国家事业发展全局和战略的高度,全面总结了反腐倡廉取得的新成绩新经验,科学分析了当前反腐倡廉的新形势,明确提出了今年党风廉政建设和反腐败工作的总体要求和主要任务,深刻阐述了保持党的纯洁性的特别重要性和紧迫性,对在新形势下做好保持党的纯洁性各项工作作出了重要部署。我们一定要充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性,进一步坚定信心、加大力度,抓好党风廉政建设责任制落实,积极引导和督促广大党员干部讲政治、顾大局、守纪律,坚定政治立场和政治方向,坚定理想信念,增强政治敏锐性和政治鉴别力,要始终在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,与市局(公司)党组保持高度一致,努力营造清正廉洁、干净干事、风正气顺的发展环境,筑牢”拒腐防变“的思想防线,不断增强自律意识和自我约识束能力。

三是深刻认识开展践行'两个至上',做到'三个始终'、树立'五种意识'教育实践活动的重要意义。这次教育活动的开展即是全面推进河南烟草商业”卷烟上水平“和跨越式发展战略目标任务实现的迫切需要,也是提高干部职工队伍整体素质的重要措施,对此,我们将按照省局(公司)教育活动实施方案的要求,认真组织,精心实施,推动”活动“深入开展,自觉将”两个至上“和”三个始终、五种意识“作为各项工作的行动指南,并贯穿于卷烟营销上水平全过程,以企业长远发展为己任,努力建设责任烟草、诚信烟草、和谐烟草。切实增强全体干部职工的责任意识、奉献意识、服务意识。用文化促进规范,用文化提高效率,用文化提升活力,用文化推动工作。

总之,我们要紧紧围绕李局长在全市烟草工作会议上工作报告中所提出的发展基调、预期目标和工作重点,以更加振奋的精神、更加坚决的态度、更加有力的举措,创新进取,扎实工作,努力完成各项目标任务,为推动峡烟草快速发展、协调发展做出自己应有的贡献!

中心组学习心得体会

“民心是最大的政治,正义是最强的力量。”全面从严治党,是人心所向,更是时代发展大势所趋。这是我本次学习最大的感受之一。

记得一九四五年,毛泽东主席在回答黄炎培提出中国共产党如何跳出中国历代王朝兴亡的历史周期率时说:只有让人民来监督政府,政府才不敢松懈;只有人人起来负责,才不会人亡政息。中国共产党是中国人民和中华民族的先锋队,我们党的宗旨是全心全意为人民服务,只要我们始终坚持党的性质和宗旨,不变色,不变质,就能够跳出这个历史周期律。

核心问题就是党要始终仅仅依靠人民,要做到这一点就是要坚定不移把党风廉政建设和反腐败深入进行下去,一个政党,一个政权,其前途和命运最终取决于人心向背,因此在十八届中纪委六次会议上提出的全面从严治党,将反腐败斗争进行到底是这个时代发展的大势所在。

在十八届中央纪委六次全会上的重要讲话,从党和国家全局的高度,回顾总结3年来党风廉政建设和反腐败斗争取得的重大成效,深刻分析依然严峻复杂的形势,明确提出当前和今后一个时期的目标任务。直面问题、切中时弊,彰显了党中央的责任担当,为我们深入推进全面从严治党进一步凝聚了共识、激发出力量。

“打铁还需自身硬”是我们党的庄严承诺,全面从严治党是向人民立下的军令状。党的以来,党中央着力解决管党治党失之于宽、失之于松、失之于软的问题,奋力开创全面从严治党新局面。从“八项规定”到反“四风”,从“打虎”“拍蝇”到海外追逃追赃,从完善党内法规到落实“两个责任”,不断取得新成效。从国内外媒体报道中可以感受到,中国领导人对腐败问题的零容忍态度,我们的政府越来越受到民众的欢迎。

三年多的实践,重塑和提升了我们党的形象。消除了“一阵风”的担心,从“大老虎”周永康等人被查处,彰显有腐必反、有贪必肃的坚决行动,打破了“看人下菜”“纸牌屋”等论调,使“法治之下没有‘铁帽子王’”的共识更加凸显,使反腐建设走向常态化、制度化。事实证明,不敢腐的震慑作用正充分发挥,不能腐、不想腐的效应初步显现,反腐败斗争压倒性态势正在形成。

中国共产党肩负历史使命,回应了人民期待,顺应了时代潮流,一定能将这场必须赢的斗争进行到底,也将能带领全中国人民建设全面小康社会。

中心组学习心得体会

要思想为指导,全面贯彻落实党的十七大精神,坚持科学发展观,通过对不同时期中央对农村工作出台的不同政策的学习和不同阶段选择不同的学习重点,比如上半年主要以“解放思想大讨论活动”为主,认真学习新中国成立以来党的三代领导集体在解放思想方面的重要论述,下半年则以十六大、十七大会议精神为主,侧重点是学习践行科学发展观,特别是十七届三中全会召开以后,我乡党委中心组又在全乡掀起学习宣传贯彻十七届三中全会精神的热潮,通过中心组的集中学习,各部门分别学习,全乡干部职工对我国国情、省情、市情、乡情有了更进一步的认识,更加明白自己肩上所担负的责任,工作热情更加高潮,发展的思路更加明确,对群众的感情更加深厚,对自己的要求更加严格,全乡呈现一片欣欣向荣、和谐发展的景象。

xx年,我乡党委中心组共组织乡领导班子全体、乡直各单位、站所负责人集中学习共xx次。每次学习由乡党委书记林云召集,会上林书记轮流安排领导班子成员、站所负责人对学习专题进行交流发言,一个专题学习之后,要求参学人员,结合**实情和自己本职工作谈看法、提建议,使我们的理论学习更深入、更切合实际。第一季度中心组主要学习了毛泽东思想概论,对毛泽东思想体系有了正确、全面的理解,更深刻地了解我国发展历史。第二季度结合我县开展的“解放思想大大讨论活动”认真学习党的十六大、十七大、十七届二中全会、市委二次党代会、市委二届三次会议和县第十次党代会、县十届三次会议精神,使全乡干部职工、村两委成员都认识到了,只有思想的大解放,作风的大改进,效率的大提高,才能使我们的各项工作得到长足的发展。林书记要求我们的学习要贯穿始终,通过大讨论学习,全体干部职工增强了机遇意识、忧患意识、责任意识和服务意识,树立了学习观念、竞争观念、发展观念、创新观念和全局观念。

中心组心得体会标题

中心组是每个组织内部的核心,是组织成员互相交流、学习和发展的平台。我有幸参加了我们组织的中心组活动,通过这些活动,我深刻地意识到了中心组的意义和价值。在此,我将分享自己在中心组活动中的心得体会。

二、增强团队凝聚力。

中心组可以提高团队凝聚力,这是因为人们之间的交流和互动是增进友谊和理解的重要方式。在中心组活动中,我们分享了工作中的困难和挑战,让彼此更加了解对方,并利用大家的智慧和资源互帮互助。这样一来,团队成员之间的信任和支持就会增强,从而促进团队的协作和效率,达成更高的目标。

三、促进学习和成长。

中心组活动也可以促进学习和成长,这是因为中心组是一个共享学习和发展的平台。在中心组会议中,我们可以分享我们的经验和教训,也可以从其他人的经验中获得启发。通过交流和讨论,我们可以发现自己的盲点和不足,并得到其他人的意见和建议,从而迅速提高自己的能力和水平。

四、减少决策失误。

中心组活动还可以减少决策失误,因为中心组是一个讨论和决策的平台。在中心组会议中,我们可以共同讨论和解决问题,找到最优的解决方案。大家的不同观点和意见可以帮助我们看到问题的多个方面,避免盲目决策和错误决策,从而更好地实现组织目标。

五、激发创新和创意。

最后,中心组活动可以激发创新和创意。中心组是一个开放和包容的平台,我们可以分享和讨论各种想法和见解。这些想法和见解可以不受约束地流动,从而激发出新的创意和创新。透过讨论,我们可以拓展我们的思维,探索新领域,发现新机会,创造更大的价值。

六、结语。

综上所述,中心组活动对于组织和个人都有着重要的作用和意义。通过中心组活动,我们可以增强团队凝聚力,促进学习和成长,减少决策失误,激发创新和创意,从而更好地实现组织的目标和个人的发展。我希望在今后的中心组活动中,我们可以继续深化交流和互动,不断挖掘出各种机会,发挥出各自的优势,实现更大的成功。

中心组学习心得体会

今年一季度,武汉轨道交通四号线十标及一号线五标项目部全体党员围绕《公司党委中心组学习安排》中的《学习要点》,专门组织学习了《加强改进新形势下国企思想政治工作》、局和公司“三会”精神与股份公司关于《中铁四局改革发展情况的调研报告》,并开展了相应的读书活动。通过学习,本人思想认识有所提高。下面我就公司立志打造“中铁四局标杆企业”谈点粗浅看法。

第一,公司提出打造“中铁四局标杆企业”的目标是说明公司新的领导集体充分学习,集中智慧,体现了审时度势、高瞻远瞩,对未来发展充满必信念,对企业的生存发展充满责任感。公司领导提出打造一个“狼队”,也就是打造一个具有攻击性、组织性和有战斗力的团队。公司四届一次职代会确定的“十二五”期间公司发展的总体思路与主要经济指标,2011年公司工作思路与奋斗目标,摆在我们面前的这一个个新课题、新挑战等,要实现这些目标和解决这些问题并非易事。但是,一个狼队是能历经艰辛和达到目的的。公司上下全体干部员工同心协力、攻坚克难、抢抓机遇、敢于应战,以不成功便成仁的狼气,努力完成一个个任务目标和神圣使命。

第二,打造“中铁四局标杆企业”既是形势所趋也是有一定的基础和条件的,并非泛泛而谈,更不是空谈。中铁四局被股份公司确立为中国中铁的“标杆企业”,已经成为股份公司二级企业中改革发展的先进典型,今后必须保持和发扬。作为中铁四局子公司中的一个综合型大公司——五公司,岂能甘于平庸甚至于掉队?“十一五”期间,公司负重爬坡、抢抓机遇、快速发展,广大干部员工卧薪尝胆、迎难而上、拼搏奋进,公司的发展规模逐年扩大、财务状况明显改善、综合实力由弱到强、企业信誉不断提升、项目管理由粗到细,员工收入逐年稳步增加,一年一个新台阶,谱写出公司发展史上浓墨重彩的壮丽篇章。通过五年来的打拼,应该说公司要成为“中铁四局标杆企业”是具备一定的基础和条件的,干部员工信心百倍,热情高涨,是充满着希望的。

第三,打造“中铁四局标杆企业”需要公司上下广大干部员工通力合作、身体力行,而不是停留在口头上。20xx年是“十二五”的开局之年、起步之年,20xx年公司的宏伟蓝图要靠我们去描绘。作为公司的一员,我们是没有理由犹豫或退却的。机不可失,时不我待,我们只有坚定信念、真抓实干、创新管理、团结拼搏,才能完成年度各项任务目标,才能为公司打造“中铁四局标杆企业”打下坚实的基础,才能顺利地开个好头。目前,公司上下创先争优、谋取更大发展的氛围越来越浓厚,为进一步加快发展与完成年度各项任务目标创造了良好的环境,但是我们也应清醒认识到,大而不强、大而不优,发展质量不高、发展后劲不足的问题比较突出,可以说挑战越来越多,压力越来越大,我们必须保持清醒的头脑,要有足够的认识;我们要居安思危,未雨绸缪,要把困难或问题想得多一点,并想方设法解决它、销号它;我们解放思想,转变观念,变压力为动力;我们要勤奋耕耘,锐意求新,扎实做好本职工作,努力完成年度各项任务目标。

第四,作为一名项目管理者,必须牢记使命,履行职责,为打造“中铁四局标杆企业”作出自己新的更大贡献。今年是本人所在的武汉轨道交通一号线五标的收获之年,项目清算和审计在进行中,面临的形势依然严峻、紧迫,效益好坏在于我们的跟踪审计做好公关工作,另外武汉轨道交通四号线十标经理部也在年内开工,目前业主的征地和拆迁工作尚未启动,设计院施工图设计尚未开始,但要做的工作一点不少。本项目投标测定项目成本亏损1100万元,我本人深感压力重,所以必需在施工图纸出来之前,充分分析报价清单和合同条款细则,把亏损的清单项目减少,增加潜赢项目数量,并进入施工图设计,形成开工就能减亏的优势,另外,施工过程中尽量争取有利润的合同外委托施工,增加盈利点,消化投标亏损。作为一名项目的主要管理者,应切实担负起公司赋予的权利和责任,不仅自己要加倍努力,而且要团结和带领全队干部员工共同拼搏,完成好一个个节点与任务目标;正如公司所说的那样,要努力把一队打造成一个“狼队”,能征善战,敢于胜利;要继续强化“三大管理”、“五项控制”,在制度规范化、现场标准化、管理精细化、手段信息化上下工夫;让“不好的”走开,把“好的”请进来,扬长避短,不断总结经验教训,一步一个脚印往前走。

我本人有信心带领项目员工吧武汉轨道交通四号线二期十标项目做好、做实,并打造成我们五公司的优秀窗口,为公司争做四局标杆企业做贡献。

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