规划计划应根据自身的具体情况和发展目标进行制定，灵活性和适应性是其重要特点。如果你正在制定规划计划，不妨看看以下精选的规划计划范文，找到适合自己的方法。
企业搬迁工作总结
在我个人的印象中，图书馆新馆的搬迁工作是从去年(20xx)年的4月份开始的。到现在已是整整的一年了。在这一个不平常的时间段里，我做了许许多多的事情，积累了许许多多的经验，也收获了许许多多的感悟。
生活中的我们都很清楚搬家是一件多么辛苦的工作，那就更不用说将一个有几十万册图书的图书馆搬一个地方是多么的不容易了。它首先要求人们有一个明确的搬迁思路，要作详细的搬迁计划，然后按部就班、分工协作，在实践中实施计划、修改计划，做到省时、省力、省钱。
作为一名普通员工的我做的第一件比较有意义的工作，是在为破损了条码的图书补贴条码时编写了一段小程序，使计算机通过扫描工具能够从数据库中检索出该书的索书号并列表打印。避免了人工通过计算机录入破损的索书号进行打印的繁琐劳动，极大的提高了工作效率，为搬迁的准备工作得以如期完成作出了贡献。
其实搬迁工作的重点、难点之所在就是搬迁前期(也是一个很长的时期)的准备工作，熟话说“兵马未动，粮草先行”就是这个道理，一切工作的顺利开展，胜利结束都离不开周密且妥善的准备工作，而图书馆的这次搬迁所面临的准备工作有：剔旧、书籍修补、书籍清洁、更换磁条、细排架、打包。说起来虽然是极简单的几项工作在书籍达到以百万计的时候，每一项都变成了及其艰苦和沉重的工作。所以，减少人工劳动的失误率，提高工作效率，使计划按时保质的如期完成，对整个搬迁工作都是有积极作用的。
我所做的第二件有意义的工作，在时间上是在20xx年完成的。当时是为了期刊流通而编写的打码程序在搬迁过程中也发挥了作用。按计划，到新馆后下架的期刊应加入流通，允许读者持证借阅。这就在搬迁的准备工作中加入了期刊建库的工作，因为在旧馆期刊是不流通的，不是汇文系统(我馆使用的图书管理软件系统，由江苏汇文公司提供)没有此项功能，而是我馆一直以来没有人去做这方面的工作，主要是为下架典藏的期刊建立编目数据库。
而在搬迁准备之前，我是作为技术支持人员参与了这项工作的，我的作用是理顺了典藏期刊的财产号，并为之编写了上面提到的打码程序。
有时候我也在想，如果各阅览室的工作人员能够在平日里拿出一点时间修补一下破损的图书，剔掉一些过时的图书，清洁一下图书卫生，我们的准备工作将在数量级上减少几个级别。我们其实是在还债啊!“冰冻三尺非一日之寒”我是否可以理解成“灰积三寸非一日之懒”呢。
我做的第三件有意义的工作是为新的图书馆设计了一个标志。这个标志也是我馆历史上第一个馆标。就我个人而言，我为承担了这项工作而骄傲，为顺利完成而自豪。当然由于时间的原因，以及自身能力所限，如今的馆标并不能达到我理想的程度，我将在以后的日子里不断的完善。
后来我渐渐明了，图书馆和医院有着如此惊人的相似：患者到医院是来求医，读者到图书馆是来求知，这求是寻找，而非肯求，所以我们的工作人员要像医生对待患者一样的礼貌、耐心。宁静、干净，有利于诊病和恢复，也同样有利于学习和思考，所以我们的所有工作人员应该像医生、护士一样保持肃静，保持卫生。从我做起，从自身做起，“白衣天使”的称号终有一天能够响彻校园。
所以，我的标志是用字母拼接出了读者的姿态。这个灵感说起来来自一趟长春之行。初秋的清晨，我坐在客厅，想着就要着手绘制的馆标，动手在纸上勾画着，不禁意的一眼，我看到了窗外工地上的吊车，伸出长而有力的巨臂，灵感就是这个瞬间跳进了我的脑袋。后来它成了标志里读者的书桌，伸向远方的、无限的承载了知识的巨臂。在标志的定稿过程中，我得到了很多友人的帮助，衷心的感谢你们，我的朋友。
我做的第四件有意义的工作是为新的图书馆绘制平面导航图，这使得初到图书馆的读者们能够通过电脑触摸屏清楚的了解到新馆各房间的功能，各职能部门所在的位置，尽快熟悉方位，方便了读者。这个创意来自于我部主任李宝刚同志，我负责了页面的制作。在平面图的绘制过程中，得到了馆领导的支持和办公室及各部门的配合，几次修改、校对文字说明稿。
色彩需要搭配，配的和谐才会美。这是我从一位教美术的老师的话中领会到的。怎样才会和谐呢，这就要有一个调子，也就是色调。色调统一了，也就不会觉得欠缺或是突兀了。工作也需要搭配，配的默契才会有成就。这是我自己的体会。通过这次搬迁，我想我体会到了合作的力量，体会到了工作也要有个调子，体会到了我所做的一切都属于我的生活。
搬迁工作虽然已经结束了，新馆也在新学期的第一天向全校师生开放，但我并没有因此而松懈下来，因为我深知想让新的图书馆得到方方面面的认可还有许多工作要做，前面的路还长，我不能放松。为了看到图书馆今天崭新的面貌，有多少人为之终身奋斗，有多少人为之倾尽才华，有多少人为之默默奉献。那些将要离开的和将要到来的人同我一样，都希望图书馆永远受到瞩目，塑造辉煌。
企业搬迁补偿标准
随着城市的快速发展，新的建设项目逐渐增多，土地资源又是如此紧缺，拆迁成为各地城市发展的必经之路。不可避免的会涉及许多企业拆迁，那么最新的企业拆迁补偿标准和最新公司拆迁补偿标准又是什么呢?企业拆迁对于企业主来说是一件大事，企业拆迁补偿是否如意直接关系到企业主今后的事业安排，甚至直接影响到企业主的生活。现在简单谈一下最新的企业拆迁标准和最新的公司拆迁补偿标准。
所涉法律依据：《国有土地上房屋征收与补偿条例》(以下简称《条例》)第十七条规定：作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：
(一)被征收房屋价值的补偿;(二)因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿;(三)因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法，对被征收人给予补助和奖励。
第二十二条：规定因征收房屋造成搬迁的，房屋征收部门应当向被征收人支付搬迁费;选择房屋产权调换的，产权调换房屋交付前，房屋征收部门应当向被征收人支付临时安置费或者提供周转用房。
第二十三条规定：对因征收房屋造成停产停业损失的补偿，根据房屋被征收前的效益、停产停业期限等因素确定。具体办法由省、自治区、直辖市制定。 第二十七条规定实施房屋征收应当先补偿、后搬迁。作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予补偿后，被征收人应当在补偿协议约定或者补偿决定确定的搬迁期限内完成搬迁。任何单位和个人不得采取暴-力、威胁或者违反规定中断供水、供热、供气、供电和道路通行等非法方式迫使被征收人搬迁。禁止建设单位参与搬迁活动。这些规定当然适用企业拆迁。
住建部2011年6月3日公布的《国有土地上房屋征收评估办法》等规定。
一、企业拆迁补偿包括哪些?
(二)是因征收造成的搬迁和临时安置补偿费用，包括搬迁前期费用和搬迁过
程中发生的停工费用、机器设备调试修复费用以及物资的拆卸、包装和运输、解聘员工补偿费等费用;临时安置费，是指动迁的和异地安置的，过度期间产生的费用。
(四)是基于拆迁政策发生的奖励费用，包括速迁费、拆迁奖励费等。
二、详细说明各项费用的构成。
(一)被征收资产补偿费用
1、实践中关于土地补偿费用存在的问题。
企业的经营场地一般是通过租赁得来。租赁的土地分为租赁国有土地和租赁集体土地两种。企业拆迁必然会导致这种租赁关系的终止，那么企业在租赁合同中的期待利益如何保障?根据《条例》规定，拆迁补偿对象是国有土地上的建筑物及附属物，对空地或净地的补偿，拆迁法规并没有做出统一的规定。对集体土地上的建筑物拆迁也没用规定。
也有直接通过招拍挂或划拨的方式取得国有土地使用权的。但土地管理法中关于国有土地使用权收回方面，仅规定给予适当补偿，但没有详细的规定。 全国各地方的拆迁土地补偿，往往与房屋、建筑物补偿计算在一起，不明晰、不透明的情况大量存在，使得权利人的权益无法获得相应的合理补偿。同时，这也是我们立法机关和行政机关在制订法律、法规和政策性文件的时候，应当加以保护的地方，希望有关部门能够引起重视。
《物权法》和《房地产法》对土地收回的补偿都做了规定，本团队认为，除补偿资产费用，对空地应当单独给予补偿，如果不给或未计算，则是违法行为，可通过法律程序维权。
2、房屋、建筑物补偿费用确定问题。
对于房屋、建筑物的补偿，应当以相关房产证明登记的建筑面积为计算标准。因为历史原因无法办理房产证明和土地证明的`，可经实际丈量确定。房屋、建筑物的价值一般应由被拆迁人制定评估公司，然后由拆迁人委托，评估公司根据相关评估技术标准，确定房屋、建筑物的实际价值。
3、设备补充费用按照重置成新价计算
设备搬迁安装费用应当按国家和当地规定的货物运输价格、设备安装价格计算。机器设备分为两类：一是可搬迁设备;二是不可搬迁设备;可搬迁设备因拆迁而引起的损失费又可分为实物损失费和功能损失费。实物损失费包括拆卸费用、运输费用、安装费用、调试费用等。功能损失费用包括搬迁引起的机器精度下降、不合格产品的增多。对于不可搬迁设备，拆迁会导致该设备的废弃，故应结合其成新和重置价，计算设备重置成新价，对所有人进行补偿。
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企业搬迁贺词
2.新家好生活，真心老朋友！祝贺你，愿你的生活越过越好！搬了新家，也不要忘记老朋友噢。
3.在风雨中，走在泥泞的路上，我会想起探索者的路，想起您曾在冷嘲热讽的风风雨雨和满地世俗的泥泞中迈动坚定的脚步。于是，我赞美：风雨的路，泥泞路——勇敢者的路！
4.树雄心创伟业为江山添色，立壮志写春秋与日月增光；
5.祝您在新的一年中，吉祥如意笑口常开；也预祝我们在新的一年中，合作愉快，万事如意。
6.阳光明媚好心情，东风送情吹不停，喜迁新居全家乐，德昭邻壑福气多，才震四方财源阔，喜气临门红胜火，家和业兴剩快活，恭祝乔迁天天乐。
7.乔迁之喜祝福你，真诚祝福做贺礼：用快乐铺成瓷砖，用幸福贴成壁纸，用美满做家具，用温馨当电器，好运天天伴随你！
8.搬新家，好运到，入金窝，福星照，事事顺，心情好，人平安，成天笑，日子美，少烦恼，体健康，乐逍遥，朋友情，忘不了，祝福你，幸福绕。
9.宏图大展兴隆宅，泰云长临富裕家。
10.祝你搬去烦和恼，疾病忧伤随水漂。噼里啪啦鞭炮响，炸的坏事全变好。健康平安哈哈笑，新居处处阳光照，恭喜乔迁短信到！
11. “良辰安宅，吉日迁居”，幸福的生活靠勤劳的双手创造！
12.鞭炮响，锣鼓闹，吉日良辰已来到；好朋友你搬家了，发条短信祝福到：新天新地新福绕，新宅新院新财罩，新邻新友新吉兆，欣欣向荣新面貌！
13.从冰雪到绿草，那是冬天走向春天的路。从失败到成功，那是你冒着风雪，踏着冰层闯出来的路！祝公司大展宏图！鸿运开来！
14.鞭炮响，锣鼓闹，吉日良辰已来到；好朋友你搬家了，发条短信祝福到：新天新地新福绕，新宅新院新财罩，新邻新友新吉兆，欣欣向荣新面貌！
15.普天同庆艳阳天，霖霖甘露兆丰年。包打天下鸿图展，装潢华丽伟业坚。五十耕耘磨一剑，周全服务暖人间。年年好运财源广，庆语欢歌谱新篇！
16.我们不应该满足于现有的成功，而是以此为基点，向着新的目标，满怀信心，同心协力，积极进取。
18.火红的事业财源广进，温馨的祝愿繁荣昌隆，美好的祝福送上来，愿您在收到我的短信后，事业顺利，公司兴旺。
19.花香入室春风霭，瑞气盈门淑景新。
20.阳光明媚，天一送情，喜迁新居，德昭邻壑，才震四方！
企业搬迁之喜贺词
1.职位高升喜事达，笑脸哈哈，事事顺发，路路通达，出门乘金马，事业乐开花，领导把你夸，员工听你话，挣来金瓜瓜，今生随意花。工作有计划，发展空间还很大，祝贺此次升职快乐，预祝下次高升发达。
2.听说你升职了，赶忙向东方要一些吉祥，朝西方采一些如意，在北方抓一些福气，让南方给一些富贵，将这些作为你的升迁贺礼，愿你步步高升，财运旺旺。
3.紫气东来，喜气西来，财气南来，福气北来，四面八方，鸿运通天!天道酬勤，鲲鹏展翅，为你道贺，把你恭喜，祝你升职步步高!
4.嗨，兄弟，又升职了?!恭喜恭喜，请客请客!
5.寒天梅花一枝秀,祝君高升心依旧。
6.祝君：事业成功身体好,来日更把凯歌奏!
7.祝你步步高升，一飞冲天。
8.恭祝你：今天比昨天好，一天比一天高!祝你高升，高升，再高升!
9.驾着时间的金车奔驰吧，朋友，你的前途阳光灿烂，铺满云锦!
10.祝贺老朋友高升，祝愿你在新的岗位上再创辉煌，节节高升!
11.芝麻开花节节高，一天胜过又一天。
12.恭贺老弟荣升##职位，祝您今后在工作岗位上大展鸿图!
13.英才得展，大展鸿图;高瞻远瞩，步步高升。
14.祝你的事业欣欣向荣，节节高升!
15.祝福鹏程得志，花盛续登高。顺风顺水，再展宏图。
16.升职同喜，发个信息，除去祝贺，就是送礼。礼不在多，全在心意，话不能少，送你心底。好运常有，再接再厉，心情愉悦，奋马扬蹄。打开礼盒，切莫惊奇，一堆幸福，全属于你。祝你升职大吉大利，快乐无比。
17.春风吹得人儿醉，官运亨通事事顺，愿你高升之后大展宏图，再创佳绩，壮志凌云，扶摇而上，红旗招展奏凯歌，前途无量放光芒，芝麻开花节节高，一天更比一天好。您今天所取得的成绩，是您实力的作证，祝贺您又一次胜利，我期待着再次给您发这条短信，祝你升迁事事如意!
18.不懈的努力“升”起了快乐的大旗，无悔的付出“升”起了满心的欢喜，持久的追求“升”起了无边的甜蜜。恭喜你，升职快乐!
19.职位升了一截子，开心聚会铁杆子，激动起来光膀子;欣慰辛苦一家子，幸福相伴一辈子。祝你升职加速，好运无数。
20.你，升了职，涨了薪，发了财，美了心;我，许了愿，发了信，讲了话，送了福;愿你升职快乐，事业节节升，生活步步高!
21.送你一叶扁舟，愿你一帆风顺;送你一支高粱，愿你步步高升;最后送你一颗祝福心，愿你每天都进一步，每月都升一级。
22.你的.大喜消息来，升职加薪领导当，汽车手机崭新换，别墅洋楼新居搬，哥们离你虽遥远，恭喜话儿得送全。愿你高职位上事如愿!
23.职不在高，能升就行，钱不在多，能涨就好，斯是祝贺，唯吾情真，事业上成功，欢乐入心间，南阳诸葛庐，西蜀子云亭。我云：升职快乐!
24.升职有理，祝贺无罪，所以文送，不能武对，全心全意，不求回馈，你若报答，我不反对，摆上一桌，大家陶醉，共同举杯，掏心掏肺，恭喜高升，舍你其谁!
25.驾着时间的金车奔驰吧，朋友，你的前途阳光灿烂，铺满云锦!
26.今天比昨天好,一天比一天高!高升高升再高升!
27.年轻有为，少年得志!希望你再接再厉，勇攀高峰!哥们永远支持你!
28.升了官，可别忘了我们这些老朋友啊!祝你在官场上如鱼得水，步步高升!
29.岁末甫至，福气东来，鸿运通天!否极泰来时重伸鲲鹏之志!
30.听到你被升职的消息，我好高兴，兄弟祝你以后再多多的升,薪水多多的拿!
31.听说你升职加薪当##，汽车手机都新换，美女个个围你转。哥们离你虽遥远，恭喜话儿得送全。事事顺心皆如愿，人生得意活得欢。
32.我认为您能获得这一职位是再自然不过的了，因为你有广泛的经验，工作勤奋，愿你升迁事事顺利，财源滚滚，身体棒棒!
33.新年迎来新气象，事业腾飞降嘉祥!祝君青云上高楼，更进一步层层叠!欣闻佳音，恭祝顺达!###恭贺。
34.祝福是份真心意，不是千言万语的表白。一首心曲，祝你升迁事事如意!
35.祝贺###担任###公司经理一职，希望今后能为我们员工多谋福利,同时也祝愿###能有进一步的发展!
36.祝君升职加薪拿奖金，火旺人气交好运，平安健康美好临，快乐幸福吉祥品，万事如意皆开心!
37.您今天所取得的成绩，是您实力的作证，祝贺您取得了又一次胜利，我期待着再次给您发这条短信。
38.祝君升职加薪拿奖金，火旺人气交好运，平安健康美好临，快乐幸福吉祥品，万事如意皆开心，展无限风采步步升!
39.自治之光，众望所归，为民喉舌，为民前锋，宏扬法治，辅政导民，民主之光，为民造福，光大廉政，造福桑梓。
40.听到你升职的消息，我好高兴，恭喜你，鸿图大展，步步高升!芝麻开花节节高。希望你：今天更比昨天好，一天更比一天高!
41.亲爱的朋友，祝你升职加薪拿奖金，火旺人气交好运，平安健康美好临，快乐幸福吉祥品，万事如意皆开心!
42.(祝)福声声传捷报，(君)逢荣升寄情调，(前)途光辉耀日月，(程)鹏万里搏去霄，(似)花年岁怀壮志，(锦)绣前程人逍遥。
43.送你一艘船，愿你一帆风顺;送你一架梯，愿你平步青云;送你一盏灯，愿你前途光明;最后送你一颗祝福心，愿你节节高升。
44.成功的时候有人与你分享快乐，失意的时候有人给你鼓励安慰，实乃人生一大喜事!朋友，在此真心的为你快乐，恭喜贺喜，节节高升!
45.朋友升官了吧!发财了吧!快乐了吧!高兴了吧!我来送祝福了哈，呵呵祝“钱”程似锦，“”如东海，工作顺利，生活美满哟!
46.兄弟，恭喜你升官了!老朋友的祝福，是真情无期的永续。祝福的话被千万人说过，我便有幸省过。只愿你事事顺心如意，步步高升!
47.诚心是立业的金匙，爱心是善良的源泉，耐心是挫折的考验，专心是人生的态度，信心是成功的基石，把握今日，赢在明朝。恭贺升迁!
48.祝君升职加薪拿奖金，火旺人气交好运，平安健康美好临，快乐幸福吉祥品，万事如意皆开心。
49.福气东来，鸿运通天!否极泰来时，重伸鲲鹏之志，惜时勤业中，展君无限风采。恭祝你步步高升，事业更辉煌!
50.升职加薪好事到，发条短信祝福你，健康快乐陪伴你，财源滚滚追随你，好运当头必是你，厄运从来不理你，最好祝福送给你，下次升职加薪还是你，不过今晚埋单跑不了你。
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企业搬迁贺词
1.纳入百川，求不干涸。吃得苦中苦，方为人上人！十年成长，铸造品牌，十年努力，塑造权威！
2.根深叶茂无疆业，源远流长有道财。东风利市春来有象，生意兴隆日进无疆。
3.我尊敬的叔叔，我真诚的祝愿您的企业，安居乐业，业和邦兴，兴旺发达，大吉大利，华屋生煇弘基永固。愿您的企业，越来越富有啊。
4.迁宅吉祥日，安居大有年，恭祝乔迁之喜！
5.祝福到，短信到，愿收到我短信的朋友，您的公司，兴隆活虎，在20xx年里，如虎添翼，大发虎威啊。
6.为你祝福，为你欢笑，在你乔迁的今天，只要你笑脸与明天的阳光一样灿烂！我也跟你一样的欢腾、快乐！
7.蜜蜂筑了新巢，酿了一罐甜甜的蜂蜜；燕子垒了新窝，孵了一群可爱的小燕；蚂蚁挖了新洞，备了一仓过冬的粮食；你也搬新居了，一定能够赚取大把的钞票。
8.喜闻您乔迁新居，今日特发条短信表示祝贺，房子换新的啦，家具也可以换新的啊！但媳妇还是不要换新的了，因为糟糠之妻不下课嘛！这个可是必须的！
9. “良辰安宅，吉日迁居”，幸福的生活靠勤劳的双手创造！祝贺你搬新家了，愿你的生活越过越好！
10.华厅集瑞，旭日临门。一门瑞气，万里和风。
11.我查过了，你刚乔迁的地方是玉帝看上的地方，他已经派福禄寿三星赶来，看来你以后要经常见到他们了，注定你的一生幸福、快乐、美满了。祝你乔迁快乐。
12.莺迁乔木，燕入高楼。
13.感谢您在过去的一年中对敝公司的大力支持，祝您在新的一年中吉祥如意，大展宏图！拜新年。
14.搬一份辉煌，成功响当当；搬一份好运，喜事都成双；搬一份健康，身体永无恙。搬家了，良辰吉日庆乔迁，祝愿幸福快乐不一般！
15.随着新年的到来，预祝贵公司规模扩大，业务发展，生意兴隆，财源广进！
16.祝愿贵公司蓬勃发展，日胜一日！
17.秋高气爽艳阳天，欣闻挚友喜乔迁。新房新家新气象，保你一切都如愿。今朝已把新房购，来年再把新车添。届时再来赴喜宴，愿你生活比蜜甜。
18.一片叶子是信仰，一片叶子是希望，一片叶子是爱情，一片叶子是好运，送你一株四叶幸运草，愿你实现梦想事，得到梦想物。乔迁之日，祝你越过越幸福。
19.开拓事业的犁铧，尽管如此沉重；但您以非凡的毅力，毕竟一步一步地走过来了！愿典礼的掌声，化作潇潇春雨，助您播下美好未来的良种！谨祝公司开业大吉！
20.首先，请允许我代表公司，向前来参加我公司成立十周年庆典仪式的领导各位嘉宾表示热烈欢迎！向为公司至成立以来而付出辛勤工作的各位员工及社会各界表示衷心感谢！
企业搬迁之喜贺词
1、喜到门前，清风明月;福临宅地，积玉堆金。
2、敬贺开张，并祝吉祥。
3、新家好生活，真心老朋友——祝贺你乔迁之喜!
4、祝贺你，搬新家了，愿你的生活越过越好!
5、恭喜!恭喜!搬新家啦!
6、阳光明媚，东风送情，喜迁新居，德昭邻壑，才震四方!
7、相宅而居，骏业开张安乐土;多财善贾，鸿名共仰大商家。
8、阳光明媚，东风送情，喜迁新居，德昭邻壑，才震四方!
9、乔宅喜，天地人共喜;新居荣，福禄寿全荣。
10、莺迁仁里，燕贺德邻，恭贺迁居之喜，室染秋香之气。
11、新居落成之际，恭贺乔迁之喜。
12、“良辰安宅，吉日迁居”，幸福的生活靠勤劳的双手创造!
13、莺迁仁里，燕贺德邻，恭贺迁居之喜，室染秋香之气。
14、乔迁新居心情爽，朋友前来把贺祝。紫气东来福满园，书香之风遍厅堂。财源滚滚八方来，福旺人旺家园旺!乔迁快乐!
15、奠定成功的基础，构架一生的幸福，踏上希望的旅途，乔迁如意的门户，燃放绚烂的'炮竹，送上美好的愿祝：乔迁新屋，好运常驻!
16、春去夏又来，朋友喜事一摞摞。乔迁新居笑声响，烦恼忧愁全扔掉。房间处处温馨多，家和兴旺喜洋洋。
17、朋友搬家心情好，欢天喜地放鞭炮。烦恼郁闷全崩掉，装满舒畅都是笑。新窝赛过金银窝，乔迁祝福短信到。
18、安上一扇如意门，打开吉祥送福窗，粉刷一层甜蜜漆，卧室摆上温馨床，阳台洒下太阳光，客厅布满幸福花，恭贺乔迁到新家!
19、用快乐的钥匙打开崭新的家，用明媚的心情迎接全新的生活，愿好运藏在每一个房间，健康呆在每一个角落。祝愿你乔迁得吉祥!
20、乔迁之喜祝福你，真诚祝福做贺礼：用快乐铺成瓷砖，用幸福贴成壁纸，用美满做家具，用温馨当电器，好运天天伴随你!
21、祝你搬去烦和恼，疾病忧伤随水漂。噼里啪啦鞭炮响，炸的坏事全变好。健康平安哈哈笑，新居处处阳光照，恭喜乔迁短信到!
22、鲜花谱写你的美妙，清风演绎你的悠闲，爆竹点燃你的红火，我为你祝福，愿你乔迁之喜，健康永相随，平安时刻伴，好运永不止!
23、搬一份辉煌，成功响当当;搬一份好运，喜事都成双;搬一份健康，身体永无恙。搬家了，良辰吉日庆乔迁，祝愿幸福快乐不一般!
24、喜闻乔迁新居，墙也新新房也新新;忙着装扮新屋，家具新新心情新新;快发短信祝贺，祝福真真情也真真。祝你事业兴兴，心情轻轻!
25、浓浓的情谊与祝福，绵绵的思念与问安，在这美好的日子，愿祝愿随着卡片带给你。
26、鸟枪换炮，新居报到，挥手作别老宅，好友亲朋齐欢笑!新新的房，新新的墙，还有美丽小新娘。幸福搬，快乐搬，健康和谐一起搬，良辰吉日庆乔迁!
27、蜜蜂筑了新巢，酿了一罐甜甜的蜂蜜;燕子垒了新窝，孵了一群可爱的小燕;蚂蚁挖了新洞，备了一仓过冬的粮食;你也搬新居了，一定能够赚取大把的钞票。
28、隆声援布，兴业长新。
30、开业和迁居都是值得祝福的，无论如何，这都是一个新的开始，用自己的真诚祝朋友迁居开业愉快!
31、喜闻您乔迁新居，今日特发条短信表示祝贺，房子换新的啦，家具也可以换新的啊!但媳妇还是不要换新的了，因为糟糠之妻不下课嘛!这个可是必须的!
32、喜迁新居喜洋洋，福星高照福满堂。客厅盛满平安，卧室装满健康，厨房充满美好，阳台洒满好运，就连卫生间，也是财气逼人。恭贺乔迁新居!
33、喜建华堂春风入座;乔迁新屋喜气盈门。甲第宏开美伦美奂;新屋落成多福多寿。
34、物质文明称巨子，商情豁达属先生。
35、温馨的问候，盼你能时常想到我，也希望你能知道，无论天涯海角我都深深祝福你。
36、水往低处流，人往高处走，黄道吉日乔迁真是好时候;你迁向福源地，会越过越富有，福旺财旺人气旺，健康平安乐悠悠。
37、树雄心创伟业为江山添色,立壮志写春秋与日月增光;。
38、生活精彩常常有,换个地方喝小酒，不同风景都来瞅，乔迁大喜热闹守，平安幸福紧紧搂，送完祝福不想走。乔迁大喜呀!
企业搬迁之喜贺词
1、新人新居，欢歌笑语。
2、吉日迁居，万事如意。
3、笑语声声，共庆乔迁喜。
4、五云蟠吉地，三瑞映华门。
5、迁宅吉祥日，安居大有年。
6、莺迁仁里，燕贺德邻。
7、一门瑞气，万里和风。
8、吉星照佳地，紫气指新梁。
9、燕喜开新第，莺迁转上林。
10、新居落成之际，恭贺乔迁之喜。
11、祥光西起，紫气东来。
12、平安传二字，和乐在三春。
13、恭喜！恭喜！搬新家啦！
14、华厅集瑞，旭日临门。
15、竹苞松茂，业乐居安。
16、择里仁为美，安居德有邻。
17、瑞献桐阶凤凰来集，香飘桂苑蟾兔争明。
18、旭日辉仁里，祥云护德门。
19、平安福地，紫微指栋，吉庆人家，春风架梁。
20、莺迁乔木，燕入高楼。
21、德贤万事顺，富吉百年昌。
22、宏图大展兴隆宅，泰云长临富裕家。
23、三阳日照平安宅，五福星临吉庆门。
24、祝贺你，搬新家了，愿你的生活越过越好！
25、安居乐业，丰衣足食。
企业搬迁补偿安置协议
编号： 拆迁人： 有限公司 （以下简称：“甲方”）
住所地：
法定代表人；
被拆迁人： 有限公司 （以下简称：“乙方”）
住所地：
法定代表人；
甲方因________________建设需要，经批准取得_________号《房屋拆迁许可证》，根据《城市房屋拆迁管理条例》、《 城市房屋拆迁管理办法》及___________等规定，对乙方的房屋进行拆迁，甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方企业搬迁的补偿安置事项，达成本协议，以共同遵守。
一、拆迁依据：
1、项目名称：；
2、项目建设地点：；
3、拆迁许可证号：。
二、乙方企业占地基本情况：
1、占地范围及面积：东至；西至；南至 ；北至 。总占地面积 平方米。
2、土地使用证号：。
3、地上建筑物情况：
（1）厂房：平方米；
（2）办公用房：平方米；
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（3）其他房屋：。
三、搬迁补偿总价的确认：
1、甲乙双方同意：乙方拥有的该宗土地和房屋建筑物以评估公司对该宗土地使用权及建筑物的评估价进行补偿。根据甲乙共同认可的评估公司对该宗土地使用权及建筑物评估价标准，并经甲乙双方协商，该宗土地使用权及建筑物补偿价为人民币 万元（大写： 万元整）。
2、其余补偿：
（1）企业搬迁过渡费用人民币 万元；
（2）设备拆装运输补偿人民币 万元；
（3）停工及人员安置补偿人民币 万元；
（4） 补偿人民币 万元。
3、以上第1、2款总计人民币，该补偿总价为对乙方企业搬迁所有费用和损失的补偿，包括但不限于：乙方提供合法有效的建设用地之补偿、建筑物残值费、因搬迁而导致的经营损失、人员及住房安置费用、单位迁建费用、过渡费用、乙方因提前解除其与任何第三方的合同而应支付的违约金、赔偿金和诉讼费用、失去该宗土地使用权而产生的其他一切损失，以及乙方为履行本协议项下义务所承担的费用和发生的损失。涉及乙方企业内部其他问题，由乙方自行解决，与甲方无关，乙方不得因企业内部的任何问题要求甲方增加支付任何费用或补偿。
四、搬迁补偿安置方案：
甲乙双方选择按如下第 种方式进行搬迁补偿安置：
1、甲方向乙方提供安置用房，双方根据安置用房价款与搬迁补偿总价的差额进行结算。
2、甲方不向乙方提供安置用房，按照本协议第三条确定的搬迁补偿总价向乙方付款。
五、提供安置用房的补偿方式：
共 5 页
产经营。
2、甲方提供给乙方的安置房屋，应当符合国家质量安全标准；
3、双方同意甲方提供的安置用房作价人民币安置用房价款与
付方式：______________________________。
各项条件，并交付给乙方使用。
5、安置用房为期房的，本协议约定面积与产权登记面积如有差异，在房屋
交付时，以产权登记面积为准按实结算，多退少补。
六、不提供安置用房的补偿方式（搬迁补偿价款的支付）：
1、本协议签订后且乙方向甲方移交搬迁范围内所有建筑的权属证书、建筑
图纸及其他资料后 日内，甲方向乙方支付 万元人民币，作为乙方开展
搬迁工作的前期费用。
2、乙方完成本协议第七条规定的一期范围内的搬迁后甲方向乙
方支付搬迁补偿款 万元人民币。
3、乙方完成本协议第七条规定的二期范围内的搬迁后甲方向乙
方支付搬迁补偿款 万元人民币。
4、在乙方完成该宗地范围内所有的搬迁后甲方向乙方付清余款。
5、乙方应在收到甲方每笔补偿款的同时，向甲方出具有效的收款票据。
七、搬迁时间：
1、甲方同意乙方分期完成企业搬迁。其中一期完成的搬迁范围为：
；二期完成的搬迁范围为：
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企业搬迁贺词
1.笑语声声，共庆乔迁喜。
3.鲜花谱写你的美妙，清风演绎你的悠闲，爆竹点燃你的红火，我为你祝福，愿你乔迁之喜，健康永相随，平安时刻伴，好运永不止！
4.从冰雪到绿草，那是冬天走向春天的路。从失败到成功，那是你冒着风雪，踏着冰层闯出来的路。
5.喜建华堂春风入座；乔迁新屋喜气盈门。甲第宏开美伦美奂；新屋落成多福多寿。
7.家是幸福的港湾，房是家庭的据点。翘首期盼，盼来你乔迁的喜柬；拱手祝愿，祝愿你美好的明天。大厦乔迁，短信祝愿，期盼来年，喜讯再添！
8.秉管鲍精神，因商作战；富陶朱学术，到处皆春。
9.祝您在新的一年，事业飞黄腾达。家庭和谐美满。辞旧迎新，带去我真诚的祝福。
10.房子换新的了，心情也变得更好，孩子学习成绩更高了，夫妻便得更恩爱，工作更加顺心，那就祝贺你万事随心意吧！
11.春去夏又来，朋友喜事一摞摞。乔迁新居笑声响，烦恼忧愁全扔掉。房间处处温馨多，家和兴旺喜洋洋。
12.乔迁可喜可贺，短信送来赞歌，一赞高楼豪舍，熠熠生辉巍峨，二赞亲朋贵客，名望尊崇显赫，三赞新居陈设，品味典雅别特。恭祝朋友乔迁快乐！
13.笑语声声，共庆乔迁喜。新人新居，欢歌笑语。一门瑞气，万里和风。莺迁乔木，燕入高楼。
14.天地德好生，源头彻底清，隆公本师训，周诰美和平，年年芳草绿，店铺戴胜鸣，庆氏一世英。
15.展望20xx年，新的起点，新的征程，机遇蕴含精彩，发展充满信心，号角催人奋进。
16.朋友搬家心情好，欢天喜地放鞭炮。烦恼郁闷全崩掉，装满舒畅都是笑。新窝赛过金银窝，乔迁祝福短信到。
17.惨淡经营历千辛，一举成名天下闻，虎啸龙吟展宏图，盘马弯弓创新功！
18.新居落成之际，恭贺乔迁之喜乔宅喜，天地人共喜；新居荣，福禄寿全荣。
19.我佩服你的勤劳，在房价飞涨的日子里让《我想有个家》的梦想成真。我提醒你无论工作再忙，一定要《常回家看看》。我祝你乔迁新居幸福如意！
20.新的一年到来，企长一周年我长一周岁，我愿与公司共成长，祝愿公司业绩年年长。
企业搬迁安置方案
各企业集团、有关企业：现将《搬迁企业职工安置操作规范》印发给你们，请遵照执行。
二〇一〇年十一月二十九日搬迁企业职工安置操作规范为认真贯彻市委市政府“环湾保护、拥湾发展”战略，进一步落实《青岛市人民政府关于推进老城区企业搬迁改造工作的意见》(青政发〔2008〕44号)，规范老城区搬迁企业劳动关系调整和职工分流安置工作，特制订本操作规范。
一、搬迁企业职工安置政策标准(一)搬迁企业可以按照《劳动合同法》第四十条第三项规定与职工调整劳动关系。
搬迁企业原则上应全部安置企业职工，对经企业与职工充分协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的,企业可依法解除劳动合同,同时按规定向职工支付经济补偿。
(二)对符合《劳动合同法》第四十二条规定情形的职工，搬迁企业不得依据《劳动合同法》第四十条第三项与职工解除劳动合同。
主要包括以下情形：1.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; 2.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; 3.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的; 4.女职工在孕期、产期、哺乳期的;5.在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的;6.法律、行政法规规定的其他情形。
但符合以上情形的职工主动向企业提出解除劳动合同的`，企业可根据职工申请，依法解除劳动合同, 同时按规定支付经济补偿。
(三)工伤职工依据《工伤保险条例》执行。
1.职工被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按照工伤保险有关规定享受相关待遇。
2.鉴定为五级、六级伤残的，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作;难以安排工作的，由用人单位按照工伤保险规定的标准按月发给伤残津贴，并按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费;伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
经劳动者本人提出，可以与用人单位解除或者终止劳动合同，用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
3.鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
(四)解除劳动合同经济补偿计
算办法和标准依据《劳动合同法》第九十七条的规定，经济补偿计算办法以2008年1月1日为界，分段计算。
1.2008年1月1日前，按《山东省劳动合同条例》的规定执行，即企业按职工在本单位工作年限，每满一年发给相当于本人一个月工资的经济补偿金，在本单位工作不满一年的，按照一个月工资标准支付经济补偿金。
职工月工资低于用人单位月平均工资，按照用人单位月平均工资的标准计算经济补偿金;用人单位月平均工资低于当地最低工资标准的，职工经济补偿金应当按照当地最低工资标准计算。
月工资是指用人单位正常生产经济情况下职工解除或终止劳动合同前十二个月的平均工资。
2.2008年1月1日后，按照《劳动合同法》的规定执行，即经济补偿按职工在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向职工支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算，不满六个月的，向职工支付半个月工资的经济补偿。
职工月工资高于青岛市政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，按三倍计算;职工在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。
所称月工资是指职工在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。
3.经济补偿的月工资按照职工应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。
职工工作不满十二个月的，按照实际工作的月数计算平均工资。
(五)搬迁企业在册的在职职工及离退休人员各项社会保险关系,在全市企业未实现社会保险市级统筹前可继续留在原参保地。
二、劳动关系调整和职工分流安置方案制定(六)搬迁企业在制定企业搬迁劳动关系调整和职工分流安置方案前，可按照管理权限事先征求人力资源社会保障部门意见，接受事前政策指导，确保职工分流安置方案的制定有序、合法、合规。
(七)搬迁企业劳动关系调整和职工分流安置方案应依据《劳动合同法》、《工伤保险条例》、《山东省劳动合同条例》等法律法规制定。
(八)搬迁企业制定职工分流安置方案时，要明确企业应缴纳的养老、失业、医疗、工伤、生育各项社会保险费，以及工资、医疗费、工伤人员伤残就业补助金、工伤医疗补助金和劳动合同经济补偿金等欠费的具体解决时限。
(九)搬迁企业劳动关系调整和职工分流安置方案主要包括以下几方面内容：1.企业概况。
企业情况简要介绍，包括搬迁企业性质及拟搬迁去向等内容。
2.搬迁企业人员构成情况。
、家属工、离退休、退职人员等。
3.劳动关系处理情况。
包括：企业与职工如何变更或重新订立劳动合同，依法解除劳动合同如何支付经济补偿，对符合劳动合同法第四十二条情况的职工如何安置等。
4.职工欠薪欠费处理情况。
主要是明确职工欠薪欠费等债务问题的处理意见，明确清偿标准、方式和资金来源。
(十)搬迁企业劳动关系调整和人员分流安置方案须经职工大会或职工代表大会审议通过。
(十一)搬迁企业可制作《企业搬迁劳动关系调整和职工安置方案相关问题说明》，对方案中的相关法律法规和政策进行解释，并对相关情况向职工说明，以利于职工更好理解方案内容，顺利推进职工安置工作。
三、劳动关系调整和职工分流安置方案审核(十二)搬迁企业制定的劳动关系调整和人员分流安置方案，报经企业主管部门审查同意后，携带企业搬迁劳动关系调整和人员分流安置方案一式四份(无主管部门的一式三份)、企业职工代表大会对企业搬迁劳动关系调整和人员分流安置方案审议通过的决议原件，按照管理权限向人力资源社会保障行政部门申报。
其中，中央、省、市属企业、外商投资与港澳台企业报市人力资源社会保障部门，区属企业以及其他企业报所在区人力资源社会保障部门。
(十三)人力资源社会保障行政部门一般自收到企业搬迁劳动关系调整和人员分流安置方案之日起三个工作日内完成审核工作，对符合要求的方案，加盖公章确认备案。
(十四)企业搬迁劳动关系调整和人员分流安置方案未经职工大会或职工代表大会审议通过和人力资源社会保障行政部门审核备案，企业不得实施人员分流安置工作。
四、搬迁企业职工安置费用审核(十五)企业搬迁土地补偿资金应优先用于职工安置，解决职工欠薪、欠职工集资款、欠缴社会保险费及解除劳动合同经济补偿及拖欠职工的其他费用。
(十六)搬迁企业在土地补偿资金清算前应如实核算职工安置资金额度，按照管理权限由人力资源社会保障部门对该额度进行核定，抄报市财政局和市搬迁办。
(十七)企业使用前期启动资金安置职工的，可由人力资源社会保障部门在核定职工安置资金额度时据实扣除。
(十八)搬迁企业使用职工安置资金，需向人力资源社会保障部门提出职工安置资金使用申请，提交书面说明材料一份，并填写《搬迁企业职工安置费用申请表》一式四份，职工花名册书面形式、电子形式各一份。
(十九)人力资源社会保障部门一般在三个工作日内对企业所报职工安置费用申请表审核并盖章确认。
(二十)人力资源社会保障部门根据
企业职工安置的实际情况，可核定一次性拨付或分期拨付职工安置资金。
核定一次性拨付的，企业须保留职工安置资金使用证明材料原件备查;核定分期拨付的，职工安置资金应优先用于解决职工欠薪、欠职工集资款、欠缴社会保险费及解除劳动合同经济补偿。
(二十一)自申请拨付第二期职工安置资金起，企业须向人力资源社会保障部门提交前一期职工安置资金使用情况的证明材料原件。
如有特殊情况，经人力资源社会保障部门同意，可适当延长上述材料提交时间，但最迟不得晚于再一期职工安置资金申请提交之日。
(二十二)经企业申请，人力资源社会保障部门核定，职工安置资金可直接由市财政资金平台拨付给社会保险机构或其他组织。
(二十三)搬迁企业使用前期启动资金用于职工安置的，企业须填写搬迁企业职工安置费用申请表，由人力资源社会保障部门核定，按照《青岛市老城区企业搬迁土地补偿资金支付使用监管意见》规定向市搬迁申请支取。
(二十四)企业资金使用须按照企业所报搬迁方案和资金申请实施，如有不符，须提交证据说明原因。
资金未正常用于搬迁的，市搬迁办和人力资源社会保障部门可责令企业限期改正，如逾期不改正的，暂停资金的核定拨付。
附件：1.搬迁企业职工安置费用申请表2.职工分流安置费用使用情况统计表
企业搬迁心得体会
企业搬迁对于任何一家企业来说都是一个重大决策和挑战。在搬迁过程中，企业需要面对种种问题，如选择合适的搬迁地点、安排员工的工作空间和设施等。从我所在的企业搬迁的经验中，我深切体会到了一些重要的心得和体会。
第二段：选择合适的搬迁地点。
搬迁地点的选择是企业搬迁的第一步，也是最重要的一步。我所在的企业曾经面临这个难题，我们经过认真的调研和分析，最终选择了一个交通便利、环境优美的地点。这个地点离客户和供应商都比较近，有利于提高效率和降低成本。同时，这个地点也有良好的基础设施和配套设施，为员工提供了愉快的工作环境。在选择搬迁地点时，企业应该考虑到各种因素，如交通便利性、市场接近度、基础设施等。
第三段：做好员工的心理疏导和工作安排。
搬迁对于员工来说是一种变动和压力，他们可能会面临到新的环境、新的工作方式等。为了减少员工的压力和适应期，企业需要提前做好员工的心理疏导工作。我们曾经开展了一系列的员工培训和讲座，帮助员工了解搬迁的目的和重要性，锻炼员工的适应能力。此外，企业还需要做好员工的工作安排，确保员工在新的工作环境下能够顺利开展工作。这包括工作空间和设施的规划、IT设备的调试和使用等。
第四段：与供应商和客户的沟通与合作。
搬迁过程中，与供应商和客户的沟通与合作是至关重要的。我们在搬迁前就与供应商和客户进行了充分的沟通，提前告知他们我们的搬迁计划，并与他们商讨解决方案。我们还安排了专人与他们保持沟通，及时解决各种问题和困难。通过与供应商和客户的积极合作，我们成功地完成了搬迁过程，并且在新的地点继续进行业务。
第五段：总结与展望。
通过企业搬迁的经验，我们深刻认识到，选择合适的搬迁地点、做好员工的心理疏导和工作安排、与供应商和客户的沟通与合作都是企业搬迁的关键要素。这些经验和体会，为我们今后的发展提供了宝贵的经验和教训。我们将从中汲取经验，不断完善搬迁策略，为企业的发展提供更好的保障。
总之，企业搬迁是一项复杂而重要的任务。通过合理的规划和准备，以及与员工、供应商和客户的紧密合作，企业可以在搬迁中取得成功，并为未来的发展奠定坚实的基础。
企业搬迁祝福语
1、迁宅吉祥日，安居大有年。
2、一门瑞气，万里和风。
3、物质文明称巨子，商情豁达属先生。
4、永隆大业，昌裕后人。
5、宏图大展，裕业有孚。
6、经之，营之，财恒足矣;悠也，久也，利莫大焉。
7、华厅集瑞，旭日临门。
8、吉日迁居，万事如意。
9、相宅而居，骏业开张安乐土;多财善贾，鸿名共仰大商家。
10、宏图大展兴隆宅，泰云长临富裕家。
11、吉祥开业，大富启源。
12、祥云环绕新门第，红日光临喜人家。
13、三阳日照平安宅，五福星临吉庆门。
14、笑语声声，共庆乔迁喜。
15、莺迁乔木，燕入高楼。
企业搬迁心得体会
随着经济的发展和市场的需求变化，企业搬迁已经成为一个常见的现象。无论是规模较小的中小企业，还是大型跨国公司，都有可能面临着搬迁的需要。而对于企业来说，搬迁意味着离开熟悉的环境，面对新的挑战。在这篇文章中，我将分享我在企业搬迁过程中的心得和体会。
在企业搬迁之前，做好充分的准备工作非常重要。首先，需要进行详细的调研和分析。确定新址的地理位置是否便利，是否有足够的交通和基础设施，是否符合企业的发展需求等等。其次，要进行充分的预算和计划。搬迁需要考虑到很多方面的成本，如地租、装修、搬迁费用等等。只有对这些成本有一个明确的预估，才能更好地控制搬迁过程中的费用支出和维持企业的正常运营。
搬迁过程中，与相关的合作伙伴和员工的沟通至关重要。首先，要与房地产中介或房东进行充分的沟通和谈判。确保签订的合同和协议中明确了双方的责任和义务，以免后期出现纠纷。同时，与员工的沟通也是非常重要的。搬迁对员工来说是一个很大的变化，需要做好充分的解释和引导，让员工了解搬迁的原因和计划，并获得他们的支持和理解。只有通过与合作伙伴和员工的良好沟通，才能确保搬迁过程的顺利进行。
在搬迁过程中，合理安排物品的搬运和整理也是很重要的。首先，要做好物品清单的记录和整理。对于企业来说，有些物品可能是需要随着搬迁一起运输的，而有些物品可能需要进行处理。通过清单的记录和整理，可以减少不必要的损失和浪费。其次，要合理安排物品的搬运和放置。根据物品的性质和重要性进行分类和标识，以便于搬运工人进行操作和后期管理。只有通过合理安排物品的搬运和整理，才能确保企业的资产不受损失，并为后续运营提供便利。
搬迁后，及时进行适应和调整也是非常重要的。无论是对于企业还是员工来说，新的环境和工作方式都需要适应和调整。首先，要了解新的环境和市场的特点和需求。作出相应的调整和改进，以满足市场的需求并提升企业的竞争力。其次，要进行团队建设和员工培训。通过开展团队建设活动和提供员工培训课程，可以增强团队的凝聚力和员工的专业技能，提高企业的综合实力和竞争力。只有及时进行适应和调整，企业才能在新的环境中快速做出反应，并获得新的发展机遇。
总结起来，企业搬迁是一个需要充分准备和良好沟通的过程。通过充分的调研和预算，与合作伙伴和员工的沟通，合理安排物品的搬运和整理，及时进行适应和调整，企业才能实现顺利搬迁并获得新的发展机遇。每一次搬迁都是一个新的起点，是企业发展的机遇和挑战。只有通过不断总结和积累经验，才能为未来的搬迁和发展提供更好的支持和保障。
企业搬迁祝贺信范文
搬新家，好运到，入金窝，福星照，事事顺，心情好，人平安，成天笑，日子美，少烦恼，体健康，乐逍遥，祝福你，幸福绕。
鞭炮啪，锣鼓铛铛铛，吉日良辰已来到；喜闻好友搬新家，发条短信祝福到：新天新地新福绕，新宅新院新财罩，新邻新友新吉兆，欣欣向荣幸福绕！
家是幸福的港湾，房是家庭的据点。翘首期盼，盼来你乔迁的喜柬；拱手祝愿，祝愿你美好的明天。大厦乔迁，短信祝愿，期盼来年，喜讯再添！
迁宅吉祥日，安居大有年。吉日迁居，万事如意。莺迁乔木，燕入高楼。祥云环绕新门第，红日光临喜人家。
鞭炮响，锣鼓闹，吉日良辰已来到；好朋友你搬家了，发条短信祝福到：新天新地新福绕，新宅新院新财罩，新邻新友新吉兆，欣欣向荣新面貌！
喜闻乔迁新居，墙也新新房也新新；忙着装扮新屋，家具新新心情新新；快发短信祝贺，祝福真真情也真真。祝你事业兴兴，心情轻轻！
阳光明媚，东风送情，喜迁新居，德昭邻壑，才震四方，良辰安宅，吉日迁居，莺迁仁里，燕贺德邻，恭贺迁居之喜，室染秋香之气！
阳光明媚好心情，东风送情吹不停，喜迁新居全家乐，德昭邻壑福气多，才震四方财源阔，喜气临门红胜火，家和业兴剩快活，恭祝乔迁天天乐。
今天，鲜花为你谱写乐章，清风为你弹奏旋律，爆竹为你唱响歌谣，祝福为你招财进宝，我为你送上祝福，托短信为你呈上，乔迁了，祝你事业步步茂，愿你生活节节高。
乔迁新居喜庆事，明媚天气锦上花；新屋新居新景象，处处洋溢美满景；全家齐聚乐一堂，欢欢喜喜来庆祝。愿你家美人乐事事顺！
你乔迁新居，我送一棵石榴树，石榴树上结了四只果。一只果让你幸福美满，两只果让你爱情甜蜜，三只果让你家庭和睦，四只果让你万事如意！
鸿猷丕展，华厦开新，创厦维新，堂构增煇，美仑美奂，金至满堂。
鞭炮响锣鼓敲，迁居良辰已来到；好运抱福星照，亲朋好友来报到；送贺礼送祝福，心情激动开怀笑；祝健康祝幸福，开心快乐无烦恼！
鸟枪换炮，新居报到，挥手作别老宅，好友亲朋齐欢笑！新新的房，新新的墙，还有美丽小新娘。幸福搬，快乐搬，健康和谐一起搬，良辰吉日庆乔迁！
喜迁新居乐淘淘，吉星高照福满堂。客厅平安齐到，卧室健康齐罩，厨房美好齐降，阳台好运齐伴，连卫生间也有财气。恭贺乔迁新居！
朋友新居入伙贺词搬一份辉煌，成功响当当；搬一份好运，喜事都成双；搬一份健康，身体永无恙。搬家了，良辰吉日庆乔迁，祝愿幸福快乐不一般！
水往低处流，人往高处走，黄道吉日乔迁真是好时候；你迁向福源地，会越过越富有，福旺财旺人气旺，健康平安乐悠悠！
上联：移风易水凤息梧桐而冠百鸟争鸣；下联：改天换地龙出潜渊则领万兽竞啸。横批：乔迁大吉！
沐浴阳光沐着灯，先苦后甜新欢畅，走路挺胸高抬头，迈开大步唱起来，辛苦努力没白费，搬入新居乐陶陶。乔迁之喜送红包喽！
鲜花为你谱写乐章，清风为你弹奏旋律，爆竹为你唱响歌谣，祝福为你招财进宝，我为你送上祝福，乔迁了，祝你生活事业生活节节高。
企业搬迁祝贺信范文
入新宅是人生中的大事，搬家习俗都会请客邀请亲朋好友来感受入新宅的喜悦，现在特地提供下列贺词，让您祝贺亲友包红包时，能有更多词汇上的选择。
骏业肇兴。骏业日新。骏业崇隆。大展经伦。万商云集。货财?a足。陶朱妣美。
大展弘图。多财善贾。生意兴隆。
搬家入宅贺词：
乔迁?i喜。堂构增辉。福地洞天。福荫子孙。大启尔宇。雕梁画栋。
栋宇连云。堂构更新。堂构增辉。堂开华厦。华堂焕彩。华堂集瑞。
辉生画栋。辉增堂构。哕凤栖梧。甲第徵祥。昌大门楣。长发其祥。
瑞霭朱轩。瑞霭华堂。润屋润身。驷门高启。鸣凤栖梧。鸿猷丕展。
轮奠增光。?鸟增华。伟业丕展。金玉满堂。莺迁乔木。庆溢驷门。
福地杰人。华厦开新。里仁为美。昌大门楣。新基鼎定。美轮美奂。
竹苞松茂。堂开华厦。德必有邻。君子攸居。伟哉新居。
企业搬迁通知
各位客户：
衷心感激您对我公司一向以来的信任与厚爱，正得益于您的关注与支持，我司才能不断发展壮大，走向成熟。现因公司发展需要，从xxxx年x月x日起，我司正式搬迁至如下地址，电话和传真将坚持不变。
地址：
邮编：
电话：
不便之处，敬请谅解。
我们将更加努力，竭诚为您供给更专业、更优质的服务。
人事部。
20xx年6月19日。
企业搬迁员工安置方案
企业搬迁主要涉及两个问题：一是钱的问题，也就是企业的资产;二是人的问题，就是企业的员工。
钱的问题虽然重要，但是操作起来并不困难，真正让管理层头疼、也最容易影响搬迁的，是人的问题。
如何制定一个合法合规、可操作性强的人员安置方案?如何在方案实施过程中避免群体性争议，既要维持稳定、推进搬迁工作，又要经济节约?这些问题的处理，既需要扎实的法律基础，更需要丰富的安置经验，否则，极易产生劳资纠纷，轻则遭员工投诉、仲裁，重则产生群体性事件、搬迁工作失败。
作为江苏省律协劳动与社会保障专业委员会主任所在单位，亿诚律师事务所在劳动领域诉讼和非诉方面，具有丰富经验，处理过多起企业搬迁、改制、并购、解散、经济性裁员等过程中员工安置工作。
本文将以本所近期接受委托的一起人数较少、情况相对简单的案件为例，从合法性角度和可操作性角度对安置方案的制定进行简要介绍。
一、案例基本情况
a公司近几年持续亏损，为实现优化管理和业务转型，欲将经营地址自w市搬迁至n市，迁址过程中需妥善解决员工安置问题，目前该公司有员工三十三人。
二、员工安置
本所律师在接受委托后 ，针对案情出具了两套方案，并对两套方案进行了对比分析，委托人最终选择了方案一。
方案一的大概内容为：(1)发布公文;(2)召开职工大会;(3)协商谈判;(4)协商不成，解除合同。
其中协商谈判的基本思路为，优先鼓励员工随企业搬迁，确因个人原因无法搬迁的，双方协议解除合同，企业给予经济补偿金，原则上为“n+1”，即根据员工工作年限确定补偿工资月数，在此基础上增加一个月工资。
经本所律师全程参与，虽然部分员工出现了一些问题，但均已解决。
目前已签约30人，剩余2人亦确定了签约意向，将于近日签约，1人愿随企业搬迁，所有员工问题基本解决，企业搬迁顺利进行。
三、案件延伸
员工安置过程中具体操作要点及注意点，我们将在下篇文章中具体介绍，本文仅对方案的制定进行简要分析。
一个不易实施、不易操作的方案，永远不是一个好方案。
在员工安置方案制定时，需要考虑很多因素，以下进行简要列举：
第一，员工年龄结构和用工关系结构
一般情况下，越是员工平均年龄较低、用工关系越简单，在方案的实施中越遇到的阻力越小。
因此，在方案制定中，也就可以做到“简单粗暴”。
本案中，员工平均年龄不足28岁，年龄最大的也不过32岁，全部为劳动关系。
因此，可以合理预测，员工在主观上阻碍方案推进的可能性不大。
同样是我们最近刚刚完成的一起员工安置，143人，员工平均年龄达到45岁，在单位平均工作年限达15年，人员结构极为复杂，劳动关系、劳务关系、劳务派遣、劳务外包等等，如果该单位也采取上述安置方案 ，必然引起大规模骚乱。
因此，对于年龄结构偏大、用工关系复杂的情况，在制定方案时，必须精细化考虑：对不同用工关系的处理方式，对会议召开方式，证据固定方式，协商谈判方式，谈判不成员工的处理方式等等，必须充分考虑，提前做好准备。
第二，劳资关系历史
劳资关系历史会在很大程度上影响后续方案的实施，在制定时必须充分考虑。
必要时，应将相关历史问题在方案中明确如何解决。
据我们经验，基本上任何一家企业在安置员工时总会出现一些历史问题，较为常见的是社保欠缴问题、工资拖欠问题，较为复杂的甚至包括员工身份问题(主要是改制企业)等，具体问题各不相同，不一而足。
无论是何种问题，只要涉及的员工较多，必须提前做好预备工作，否则必然面临被动。
本案中，虽然公司存续时间不长，但仍有历史问题——公司曾连续四个月未能发出工资。
对这一问题，我们预备并不充分，好在员工年龄结构较轻，文化程度较高，普遍通情达理，对于企业的困难也能理解，接受了我们的解释和处理，并未引发较大问题。
实践中，真正做决定进行员工安置的企业领导，往往并不是企业长期以来的领导，对于很多历史遗留问题，并非特别了解。
因此，相关人员在制定方案时，必须充分考虑历史问题，拍脑袋决定的方案，很可能使自己陷入被动。
第三，员工安置小组的的.组成
在制定安置方案时，需同时确定方案的实施人员，即建立员工安置小组，安置小组的组成。
安置小组最好包括以下人员：
律师或对劳动法律熟悉的法务。
作用有四，一是保证实施过程合法合规;二是回答员工法律问题;三是组织签订相关协议;四是最关键的，给员工信心，让员工相信方案是合法合规的，同时也给想要生事的人员压力，让他们知道，再怎么折腾也没用。
人力资源中层领导，主要作用是确定员工工资基数、核实休假及加班等情况、回答员工相关问题。
之所以是中层，因为职位较低难以服众，职位较高往往难以知道细节。
因此，中层最为合适。
与员工关系较好的、具有亲和力的相关领导，最好是女性。
如果说，律师的作用是唱白脸，那么这么一位成员就是唱红脸的。
律师的作用之一是压制住不安分子，而此成员的主要作用是安抚员工，安置过程中，有些问题，尤其是历史遗留问题是不能很难解决的，有些员工心里有一些过不去的坎，情绪需要发泄出来，情感上需要认同，这种情况下，一位具有亲和力的领导是十分必要的，往往能起到非常大的作用。
当然，如果案情相对简单，就如上述案件，此种领导成员并非必要。
员工安置要注意的点非常多，制定安置方案只是一方面，更重要的是如何推进方案的实施，过程中应注意哪些方面，如确定商谈方式、会议召开注意点等;一旦出现问题如何应对，如部分员工的历史遗留问题、加班费问题、年假问题、社会保险问题等;对于特殊员工，如“三期”女职工、工伤员工、工伤鉴定未出结果的员工、军队转业员工、劳务派遣员工、返聘员工等等，如何进行安置和解决。
对于上述问题，在处理中要慎之又慎，除非有相关经验，否则极易出错。
我们将在后续文章中介绍员工安置推进过程中要注意的问题和操作要点。
员工安置方案的制定，首先目标是合法。
本所出具的方案一主要适用的法律为《劳动合同法》第四十条第三款：有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同……(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
何为客观情况发生重大变化?《劳动部办公厅关于劳动法若干条文的说明》(劳办发[1994]289号)第二十六条规定：……本条中的“客观情况”指发生不可抗力或出现致使劳动合同全部或部分条款无法履行的其他情况,如企业迁移、被兼并、企业资产转移等，并且排除本法第二十七条所列的客观情况。
虽然，上述条文明确将企业迁移作为“客观情况”中的一种进行列举，但需要说明的是，并非所有的搬迁均可适用《劳动合同法》第四十条第三款。
对于跨市搬迁的，可适用《劳动合同法》第四十条第三款。
对于同一市区内的搬迁，实践中并不认为属于何为客观情况发生重大变化。
目前，劳动争议仲裁和法院一般把握的尺寸是：同一个市区内搬迁，且企业在充分保障员工知情权，参与权的情况下，经民主程序制定了明确的职工安置方案，诸如安排班车接送员工上下班，增加交通津贴，推迟上班时间等措施尽量降低搬迁对员工的影响，且劳动合同能继续履行的，一般不作为客观情况发生重大变化，视为劳动合同可以正常履行。
企业搬迁庆典发言稿范文
通过庆祝公司乔迁之喜，能够弘扬企业的文化精神，发扬公司积极进取、奋发向上的精神气息，展现公司的新面貌、新气象，进一步提高员工的团队精神与协作能力，激发员工的工作热情，为员工进入新址工作创造一个精彩的开端。下面是本站小编给大家整理的企业搬迁庆典。
发言稿。
范文，仅供参考。
各位领导、各位来宾，同志们、朋友们：
在这万象更新的良辰吉日，我们迎来了建行新宁支行搬迁庆典。值此，我谨代表中共新宁县委、县人大、县政府、县政协对建行新宁支行搬迁庆典表示热烈的祝贺，向莅临今天庆典仪式的各位领导，各位来宾、同志们表示热烈的欢迎和新年诚挚的祝福。
地方经济和企业发展离不开金融部门的大力支持，金融部门只有在支持地方经济和企业发展中才能实现更快发展。建行新宁支行自成立以业，建行人秉承艰苦创业的优良传统，历经改革改制阵痛，以服务经济发展，支持社会进步为已任，励精图治、开拓创新，各项业务取得了良好成绩。截止到20xx年末，建行新宁支行存款余额3.39亿元，比年初增长9730万元，增长率为40.4%，贷款余额1.83亿元，比年初增长4622万元，增长率为33.8%，贷款新增额和贷款总额在我县三家商业银行中占比分别为199%和50.6%，均名列首位。全行不良贷款余额332万元，不良率1.8%。在经营效益取得显著成绩的同时，近年来，建行新宁支行对地方经济和企业发展支持力度明显加大，仅20xx、20xx年两年建行新宁支行累计信贷支持项目12个，贷款营销达1.95亿元，已与200多家单位建立了全面金融服务关系，并与17家民营企业保持信贷联系，有力地促进了我县经济持续快速健康发展。
建立协调发展与良性互动的银企关系是全面建设小康新宁的现实需要和客观要求。在新的形势下，我们一定要审时度势，振奋精神，进一步增强加快发展的紧迫感和责任感。希望建行新宁支行继续发扬艰苦奋斗的光荣传统，在全面贯彻落实国家金融政策的前提下，抢抓发展机遇，提高服务水平，以优良的业绩和不断的创新寻求更为广阔的服务领域和发展空间。各有关职能部门要进一步强化服务意识，抓好银企协调，切实为银行解决实际困难和问题。县委、县政府将充分发挥金融在现代经济中的核心作用，积极引导银行把贷款投向有市场、有效益的好项目，大项目上来，自觉维护金融秩序，共同防范金融风险，确保我县各项经济发展目标的实现。我相信，在企业、银行、政府以及全社会的共同努力下，建行新宁支行一定会在新宁经济发展和社会进步的浪潮中取得更加辉煌的业绩!
最后，祝各位领导、各位嘉宾身体健康，万事胜意!祝建行新宁支行再展宏图!再创辉煌!
谢谢!
尊敬的各位领导、各位嘉宾、同志们、朋友们：
经过五个月的紧张施工建设，新的大野公司总部终于落成，这是我们大野公司历史进程中的一件大事。在此，我代表大野公司全体员工，向今天前来参加剪彩仪式的市领导、各位嘉宾和朋友们表示热烈欢迎!向一直以来关心、支持和帮助大野公司发展壮大的建设、工商、税务、金融系统及各界同仁表示诚挚的感谢!
大野公司从小到大经历了xx年的风风雨雨，十年中我们既经历了坎坷、挫折和逆境，更获得了关心、支持和爱护。xx年的发展历程见证了这样的道理：企业的发展壮大需要强有力的外援，依赖广大员工的集体劳动和智慧。可以说，xx年里我们最大的收获是赢得了众多“志同道合”的朋友，我们最大的财富是拥有了一大批“以企为家”的员工队伍。没有各届朋友的鼎力支持、仗义相助，就不会有大野公司繁荣壮大;没有广大员工的辛勤汗水、无私奉献，就不会有大野公司的崭新局面。借此机会，请允许我再次向各位来宾表示感谢!向公司全体员工，并通过你们，向你们的家属表示由衷的敬意!
今后，大野公司将在更大领域与各界宾朋共同揩手、共谋发展。公司内部将继续秉承“以人为本”的发展理念，彰显人文关怀，进一步弘扬“企兴我荣、企衰我辱”的优良传统，将大野公司不断做大做强!
各位朋友：国家振兴东北老工业基地和市委、市政府“大开发、大建设”的重要部署，为大野公司的发展开辟了广阔的前景，我们一定要抓住这难得的机遇，不断推进企业技术创新，提高员工素质，努力把大野品牌做成省内外享有胜名的品牌，为鹤岗市经济发展做出新的、更大的贡献。
谢谢大家!
各位领导、嘉宾、新闻记者，来自全国的各位久扬茶业经销商朋友：
今天我们欢聚在古老的资水河畔、中国黑茶之乡、神奇的安化县举行节俭而隆重的湖南久扬茶业有限公司成立三十周年暨新厂搬迁庆典，很有意义。它标志着久扬茶业有限公司进入了一个新的发展时期;标志着安化黑茶生机勃勃，发展实力不断增强。
我作为一个关注心安化黑茶近三十年的老茶人，见证了久扬茶业三十年发展历史，面对着久扬新搬迁的现代化的新厂房，的确感慨良多。主要有下述五点：
a、久扬茶业依托强势发展的安化黑茶公共品牌，在做产业、做品牌、做安化黑茶文化、做放心产品、做百年诚信企业。久扬茶人以自己三十年积累的实力进入了安化黑茶企业的第一方阵，成为了安化黑茶骨干企业，将开创一个久扬茶业新时代，实现新的腾飞。
b、吴伟文董事长是一位优秀的茶人，在他身上充分体现了湘茶人“心忧天下，敢为人先，坚忍不拔，开拓创新”的中华茶祖炎帝神农的精神，具有政治远见、战略眼光和驾驭市场经济的能力，以他为首的久扬茶业领导班子是一个能干事的班子，以这个班子带领的一支职工队伍是一支优秀的队伍，久扬茶业很有希望。
c、久扬茶业是值得我们信赖的企业，他用黑茶沟通你我，成为我们信得过的好朋友、好伙伴，今天他们站在新的起点上开创了新的合作领域，实现新的久扬梦，展示了与久扬合作的新的前景。可以这样说：选择久扬茶业作为自己的贸易伙伴是正确的，久扬茶业会给各位经销商带来无限的商机和丰厚的利润回报，将给广大品饮久扬黑茶产品的消费者带来更多的健康、快乐。
d、久扬茶业的快速崛起和现代化新厂的竣工投产显示了安化黑茶具有独特的品质、文化魅力和广阔的市场前景，安化黑茶不愧为茶中珍品。安化黑茶不仅可以扶贫、安农、富农，而且可以成就一批生产加工、经销企业、企业家;不仅给广大品饮安化黑茶的消费者带来健康快乐，而且将引领一个中华民族“茶为国饮”的新时代，安化黑茶将成为人类追求健康、快乐、长寿的首选之饮。
e、久扬茶业不断发展壮大的成果，今天新厂房的搬迁说明了安化县委、县政府重视安化黑茶产业发展是正确的，是顺应民心、顺应时代潮流的明智之举。多年来县委政府发展安化黑茶系列方针政策尤其是培育安化黑茶龙头加工企业，培育打造安化黑茶公共品牌的措施是得力的，也说明了这样一条颠簸不破的真理：一个产业、一个企业要做大做强必须依靠当地党委政府的领导，得到他们的支持。
各位领导、嘉宾，各位经销商：20xx年湖南省政府确立了“做大做强湘茶产业，实现千亿”的发展目标，安化县委、县政府审时度势、与时俱进，确立了建设40万亩优质高产茶园、实现年10万吨茶叶产量、茶业综合产值300亿元、年茶叶税收10亿元、带动40万人就业的远景发展目标。县委书记杨光鑫同志并于今年11月1日在北京农展会馆正式向全国人民发布了一个重要新闻——“20xx年第三届中国(湖南)安化黑茶文化节”将于20xx年金秋时节在古老而充满活力的中国黑茶之乡安化县召开，20xx年将是安化黑茶年，也是安化黑茶久扬年，中国(湖南)安化黑茶文化节是湖南省政府正式批准的面向全国的大型茶文化节会，在安化县举办全国性的大型专业茶文化节会是安化茶叶发展史上、安化建县以来第一次，安化人民将迎来茶文化史上最欢乐的一年，希望大家届时来分享安化黑茶的快乐。
利用今天的机会就20xx第三届中国(湖南)安化黑茶文化节、做大做强久扬茶业、做大做强安化黑茶，增进各位经销商与久扬的合作提几点建议与希望，与大家商量。
一、要了解安化黑茶。
久扬茶叶的发展壮大是安化黑茶发展的一个缩影。资江两岸正崛起一座座现代化安化黑茶加工企业，了解了安化黑茶品质、安化黑茶文化的历史，你就会知道久扬茶业的未来、安化黑茶的未来，将会使你增强对与久扬合作的信心、铁心经营安化黑茶。它将为你揭开安化黑茶神秘的面纱，帮助你实现从品饮安化黑茶上升到品安化黑茶文化的高度，更深刻体会到安化这块土地的神秘，安化黑茶的神奇!
例如：
1、为什么在中国不缺茶的情况下，而久扬茶业、安化黑茶能迅速崛起?
3、为什么安化黑茶中的茯茶产生金花?新疆牧民有“宁肯三日无粮，不可一日无茶”、“一日不喝(安化黑茶)则胀，三日不喝则滞(拉不出大便)”的日常生活哲理。
名言。
4、为什么安化黑茶产品那么大气、古朴、包装奇特，在全国乃至全世界独一无二，被命名为“世界茶王”。
5、为什么安化人不胖、不瘦、少病、长寿?人才辈出。
二、要创新合作方式。
茶叶从生产到消费要通过许多的环节，湖南有一位领导告诫全省茶人要注重“种好茶，做好茶，卖好茶”，茶叶企业和经销商连接着生产和消费，产业能否做大做强，茶叶能否真正成为国饮，黑茶生产厂家、经销商能否赚钱的一个重要方面是要创新合作方式。企业要注重产品质量，给经销商供质优价廉的产品，让经销商赚钱，经销商要及时反馈消费者的诉求，帮助企业生产适应市场的产品，使企业有钱赚，企业、经销商都要面向大众，大众才是我们永久的衣食父母。
同时，茶叶既是一个物质产品又是一个文化产品，茶文化是中华文化的一个重要组成部分，要注重文化营销。产销双方都要十分重视“20xx第三届中国安化黑茶文化节”，让久扬茶业、久扬产品，安化黑茶产品注入更多的文化元素。
三、要把茶喝掉。
茶是用来喝的，安化黑茶有收藏价值，收藏一定时间的安化黑茶产品香气更高、味道更浓、口感更好，因而能升值。久扬茶业公司是安化黑茶名品，更具有收藏价值和增值的空间。但我们一定要记住：所有的安化黑茶产品最终都是用于饮用，我们一定要注意一个企业、一个经销商一定要注重培养一定的消费群体，把茶喝掉。而且我提议各位经销商和你们的亲戚、朋友、恋人一定要带头喝久扬茶业黑茶产品，要别人明白你自己一定要先明白，要别人不动摇，你自己一定不要动摇。请大家记住我的两句话：现在是喝安化黑茶的时候了，不喝你会后悔。
四、要注重诚信建设。
中国社会改革开放三十年，可以说国富民强，什么都不缺。但我们总觉得不对劲，缺乏什么?其实缺的是诚信，所以提出：“全党、全国人民要树立社会主义核心价值观。”也就是诚信。久扬茶业之所以能越做越好，一个重要方面是他们三十年来注重了诚信建设，今天他们用清洁化、标准化、自动化、智能化、现代化厂房和一系列新的企业营销举措，召开今天这样重要的会议，目的只有一个，即用这样新的方式来取信于全国广大经销商、取信于广大久扬茶产品消费者。
我们都知道务商之本在诚信。人无诚信，商不成行;业无诚信，终不成器。诚信所带来的无形价值，会转化为有形效益，带来增值效应。在商业文明的长河中，诚信的份量堪称承载的河床、上游的堤坝、击浪的砥柱。党的提出：政务诚信、商务诚信、社会诚信、司法诚信。所以我们说：安化黑茶其实说到底是诚信黑茶!
希望久扬茶业和久扬全国广大经销商视诚信如生命，真正做到产品、质量无欺、价格无欺、言而有信!
五、要请安化县委、县政府、各位经销商、各位朋友给久扬茶业、给安化黑茶更多的支持。
久扬茶业将要成为安化、湖南乃至全国重点企业，安化黑茶在未来15—20xx年内将有500亿的市场，它将是中国乃至世界茶叶的一个重要版块，而且越来越强，将长盛不衰。安化黑茶将与天地人同在，20xx年我在白沙溪建厂70周年庆典会上喊过一名。
口号。
：“安化黑茶万岁!”目的只有一个，请大家多多关注安化黑茶，它是未来人类健康社会的最佳饮料，因此我真诚希望大家：不抽烟，少喝酒，多喝茶，多喝安化黑茶!
祝久扬茶业兴旺发财!
祝各位久扬茶业经销商事业有成发财!
祝大家与茶同乐，与茶同寿!
企业搬迁贺词
1. 惨淡经营历千辛，一举成名天下闻，虎啸龙吟展宏图，盘马弯弓创新功!
2. 祝我们企业的明天更加辉煌，祝大家新年快乐，心想事成，万事如意!
3. 用真诚品味回忆，用真情品味朋友，用真心品味工作，用勤奋品味学习，用感恩品味幸福，用宽容品味年轮!
4. 我把新世纪的祝福和希望，悄悄地放在将融的雪被下，让它们，沿着春天的秧苗生长，送给你满年的丰硕与芬芳!
5. 祝您生意兴隆通四海，财源茂盛达三江。
6. 努力进取，争取少犯错误，要在错误中进步。
7. 高山上的人总比平原上的人先看到日出。您高瞻远瞩，您的事业必然前景辉煌。祝您鹏程万里!
8. 你我相拥倾听新年的钟声犹如年轮的呼吸，簇拥着我们共同的梦，满心的爱意化作真挚的祝福“新年快乐”!
9. 辛苦付出苦熬实干，换来了硕果累累丰收成片;举起欢庆的酒亮开高歌的喉，灯火辉煌笑容暖暖，预祝来年精诚合作宏图大展，共同开创事业的艳阳天。
10. 你我相拥倾听新年的钟声犹如年轮的呼吸，簇拥着我们共同的梦，满心的爱意化作真挚的祝福新年快乐!
11. 昨天的灿烂如日挂中天，辉煌耀眼;今天的团结一心像十指握成拳，众志成城;望明天的宏图如鲲鹏展翅，一飞冲天。祝愿公司齐心协力再创造新的成功。
13. 感谢您在过去的一年中对敝公司的大力支持，祝您在新的一年中吉祥如意，大展宏图!拜新年。
14. 祝你一帆风顺，二龙腾飞，三羊开泰，四季平安，五福临门，六六大顺，七星高照，八方来财，九九同心，十全十美。
15. 新的一年要到来，努力奋斗创未来。大家一起来努力，公司会有好业绩。同事难得在一起，开开心心生福气。已过去，更美丽。
16. 祝您在新的一年，事业飞黄腾达。家庭和谐美满。辞旧迎新，带去我真诚的祝福。
17. 马年祝公司财源滚滚，发得象肥马，实力象壮马，好运多的象马毛，事业蒸蒸象大马!
18. 您不图舒适和轻松，承担起艰巨的重负，在别人望而却步的地方，开始了自己的事业。我由衷地预祝您成功!
19. 在接下来的年里，我们会更加的努力，更加的奋进，我们坚信，我们的努力会打造一份不一样的天空!祝福公司的业绩一年更比一年强!
20. 物换星移，岁月匆匆，蜀中制药十年华诞;继往开来勇攀高峰共创企业美好明天。
22. 愿我们的xx像巨龙般腾飞，愿我们的事业像鲜花般绚丽多彩，愿我们的公司像磐石般坚强稳固，愿我们的员工像兄弟姐妹一样紧密团结，愿我们的朋友像青松一样长青，愿我们的生活像蜂蜜般甘甜圆满。让我们共同共祝：xx的未来更加美好!
21. 在最需要的地方，架一把扶梯，助你攀登高峰。在最关键的时候，撑一叶扁舟，助你畅游蓝海。愿你与公司同舟共济，齐头并进，同心同德，在新的一年里，再创辉煌。
23. 新的一年到来，企长一周年我长一周岁，我愿与公司共成长，祝愿公司业绩年年长。
24. 祝xx公司在新的一年里抓住市场机遇，加快发展，实现经济效益社会效益双丰收，达到公司预定的各项目标，早日实现世界微波行业龙头企业目标!
25. 一年的辛劳，换来今日的举杯祝贺，成功就在面前;一年的汗水，得来今日的鲜花掌声，胜利就在眼前;一年的历程，一年的打拼，终有收获，辞旧迎新，最美的祝愿给你，愿你新的一年里再创佳绩，加油!
26. 很荣幸过去的一年里能在您的领导下工作和学习，祝您在新的一年里健康如意，马到成功!拜新年。
27. 走在新世纪的征途上，我感慨万千。面临科技发展的第五次浪潮，面对知识经济的挑战，说明人才是何等的重要，它是国家的财富，是振兴的希望。我们要勇敢地承担起世经重托，我们要跨越世纪的一代，是世经的真正主人。把自己的人生理想与祖国时代人类命运联系起来，树立远大的理想，培养良好品德，发扬创新精神，掌握实践能力，勤奋学习，立志成才，做个新世纪的社会主义事业建设者和接班人。
28. 亲爱的老哥儿，愿您的公司，为江山添色，立壮志，写春秋与日月增光啊，愿您的公司，不断创新，不断发展啊。
29. 我尊敬的叔叔，我真诚的祝愿您的企业，安居乐业，业和邦兴，兴旺发达，大吉大利，华屋生煇弘基永固。愿您的企业，越来越富有啊。
30. 立足新的起点，迈上新的征程，开创新的辉煌。
31.企业发展，人人有责。愿你在新的一年里，与勤奋携手，让业绩攀升。与拼搏并肩，让盈利翻番。与汗水一起，把成功留住。与欢笑同行，让幸福永驻。
32. 贵厂用户至上，质量第一，锐意创新，步步领先，堪称同行典范。祝事业日新，宏图大展。
33. 祝愿贵公司蓬勃发展，日胜一日!
34. 业务洽谈会上您那潇洒的风度热情的面容巨大的魄力犹在眼前，我以有您这样的朋友而自豪。愿鸿雁传书，互通信息。共谈天下事，相看万里人。虚心成大器，劲节见奇才。