2023年风电场年度工作计划 风电场年度工作总结(精选7篇)

时间:2023-09-19 19:01:05 作者:曼珠 2023年风电场年度工作计划 风电场年度工作总结(精选7篇)

计划在我们的生活中扮演着重要的角色,无论是个人生活还是工作领域。我们该怎么拟定计划呢?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的计划书范文,我们一起来了解一下吧。

风电场年度工作计划篇一

第一条风电公司总经理是安全生产、施工的第一责任人,必须建立健全本单位的安全生产保证体系和安全生产监督体系,切实抓好安全教育,提高职工安全技术素质,消除事故隐患,对事故进行预测、预控。

第二条安全组织及目标

(一)风电公司应成立安全领导小组,负责领导安全工作。风电公司总经理任组长,主管生产的副总经理任副组长,总工程师及各部门负责人及各单位安监主管任组员。

(二)风电公司安监主管和风电场兼职安全员具体负责管理、监督安全工作。

(三)工程项目施工现场安全员由该项目负责人兼任或指任。

(四)建立以风电公司、风电场生产管理部、班值为核心的三级安全管理网络,形成风电公司控制事故、风电场控制障碍、班值控制异常的安全管理机制。减少障碍和异常,消灭事故。

第三条安全保障体系及职责

(一)安全领导小组任务

1.认真贯彻执行国家有关安全生产、安全施工的方针、政策、法令、法规和上级有关规定,确保本单位安全生产、安全施工工作的正常运作。

2.及时向上级领导及安监部门汇报生产和施工中的重大事故情况,接受他们的监督、指导和帮助。

3.定期组织安全大检查,对发现的问题负责督促整改。

4.组织有关单位、有关人员对重伤及以上人身伤亡事故和严重设备损坏事故进行调查与处理。

5.宣传安全知识,提高职工安全意识,并开展安全考核评比和奖惩活动。

(二)风电公司总经理职责参照《员工手册》执行

(三)风电公司副总经理职责

1.副总经理对分管工作范围内的安全生产负领导责任,向总经理负责。

2.认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定,并提出贯彻的具体意见,组织落实。

3.组织编制年度安全目标计划,经总经理审批后组织实施。

4.强化安全生产保证体系,健全、落实各生产部门的安全生产责任制。

5.主持编制好年度“两措”计划,做到项目、时间、负责人、费用落实,并负责督促实施。

6.协助总经理具体组织定期的安全大检查活动。对自查和上级检查发现的问题,包括重大隐患的治理工作,要落实到部门或专人并限期完成。

7.协助总经理负责分管安全生产的日常工作,充分发挥安全监察体系的作用,经常听取安监部门的汇报,支持安监部门履行自己的职责。对事故统计报告的及时性、准确性负领导责任。

8.参加或主持(总经理不在时)公司每月一次的安全情况分析会,主持定期的安全生产碰头会,及时确定解决安全生产中存在的问题。

9.经常深入生产现场、班组,掌握安全生产情况,及时制止违章违纪行为,总结安全生产经验,落实安全奖惩办法。定期参加班组一级的安全分析活动。

10.按照《电业生产事故调查规程》的规定参加或主持有关事故的调查处理,及时掌握事故情况,必要时召开事故现场会,对事故做到“四不放过”。

(四)风电公司生产管理部门经理职责

1.生产管理部门经理是本部门安全第一责任人,按照本单位领导要求贯彻落实各项安全生产、安全施工工作。

2.参加制定各项生产和施工安全目标计划,总结推广安全生产和施工经验。对重大生产和施工项目应参加或组织安全技术措施的制定和实施。

3.组织参加有关生产和施工的安全检查,发现不安全因素应立即阻止并向本单位领导汇报,及时通知相关生产和施工单位、有关责任人,做好防患措施或限期整改工作。

4.在签订生产、施工合同时,应明确安全生产施工要求与责任。在施工过程中,应严格执行施工合同中的安全措施和奖罚规定。

5.负责组织职工岗位技术培训、安全规程学习与考试,及时组织解决安全生产中出现的重大安全技术问题。

6.对重要检修、重大运行操作项目,参加或组织制订安全技术措施,并对措施的正确性、完备性承担相应的责任。

7.参加定期安全大检查,深入生产现场,检查、指导安全生产工作,严肃查处违章违纪行为。

8.组织并参加事故调查、事故分析、事故处理,提出防范措施。

9.建立健全安全运行各项规章制度,确保风电场运行维护工作安全。

(五)风电场场长职责

1.风电场场长是本场安全第一责任人,各值班长是本班安全第一责任人,全面负责本场、本班安全生产工作。

2.认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规及上级有关规定,制定安全生产目标与安全生产措施,并组织实施。

3.定期组织安全生产教育、安全知识学习及反事故演习。

4.提高风电场运行维护人员的安全意识,培养一支能严格遵守风电场安全规章制度,在运行维护作业时,能严格按风力发电机与电气运行操作规程作业的职工队伍。

5.定期检查风力发电机与电气安全运行情况,发现问题及时向本单位汇报,并及时排除故障,对于一时难以解决的重大事故,应防止事故扩大,并立即上报有关领导,以便组织有关专业技术人员,进行故障分析、处理。

6.组织并参加事故原因分析,提出处理意见,事后以书面形式向本单位报告事故原因、处理方法、处理结果。

7.建立风电场安全生产技术档案,开展安全生产评比活动。

(六)职工安全责任

1.认真学习并自觉执行安全生产、安全施工的有关安全技术规程规定和措施,严格执行“两票三制”,自觉遵守劳动纪律。

2.正确使用、维护和保管安全工器具及劳动防护用品、用具,并在使用前进行检查。

3.严格遵守持证上岗制度。

4.作业前检查工作现场,做好安全措施,不违章作业,以确保不伤害自己,不伤害别人,不被他人伤害。

5.在施工和运行中发现不安全问题,应妥善处理或向上级报告。爱护安全设施,不乱拆乱动。

6.有权制止他人违章,有权拒绝违章指挥,对危害生命安全和身体健康的行为。有权提出批评、检举和控告。

7.尊重和支持安全员的工作,服从安全员的监督与指导。

8.发生人身事故时应立即抢救伤者,保护事故现场并及时报告。调查事故时必须如实反映情况;分析事故时应积极提出意见和防范措施。

9.每周参加安全活动,接受各级领导的安全检查与安全监督。

10.熟悉和掌握紧急救护方法,会正确使用各类消防器材。遵守《风电场消防管理制度》。

第四条安全监督体系

(一)各单位应建立独立的安全监督体系,安全监察主管和安全员对各项安全工作实行监督,对上级安全监督机构负责。

(二)安全监督主管职责

1.坚持“安全第一,预防为主”的方针,负责贯彻落实国家有关安全工作的法规、条例、规定和指令性文件,必要时结合具体情况制定实施细则,并监督执行。

2.参加制定公司的长远安全规划和一个时期的安全目标。监督“两措”计划的执行情况。

3.负责监督检查公司各部门,各级人员安全生产责任制、安全生产法规、专业规程、安全作业规程及有关安全管理制度的贯彻落实情况。

4.对安全设施、安全工器具、安全保护装置、生产现场防火设施等的选型购置、使用及工程质量、设备质量进行检查。负责外包工程施工单位的安全资质审查。

5.协助领导进行安全大检查,深入基层,检查安全管理工作中存在的问题,生产设备上存在的隐患,必要时发出安全监察通知书,责令主管部门限期整改。参加公司创一流和安全、文明双达标的检查工作。安全评价具有否决权。

6.以《电业生产事故调查规程》为依据,归口管理事故的调查、认定和统计报告工作。事故统计报表要做到及时、准确、完整,对事故做到“四不放过”。

7.协助有关部门搞好对职工的安全培训和安全教育工作。及时用快报、通报、录像等手段向生产、基建、设计、制造、物资和科研等有关部门反馈安全信息。

8.参加工程验收、移交生产阶段全过程的安全监督工作。

9.及时向领导建议表扬和奖励在安全生产中做出显著成绩的单位和个人,有权处罚违章作业、违章指挥和违反劳动纪律者。

10.严格执行事故报告制度,对企业伤亡事故不得隐瞒不报、谎报或迟报。

第二章管理内容与要求

第一条安全教育

(一)各级领导必须参加上级主管部门组织的安全教育和考试。

(二)广泛开展安全生产、安全施工宣传教育活动。每年年初和新项目开工前,应组织职工、外包单位进行风电有关安全生产规程、施工管理规定及本单位的安全规章制度学习。

(三)建立健全三级安全教育管理工作,认真做好对新职工(包括合同工、临时工及培训实习人员)三级安全教育工作,对变换工作、请假离场后复工的职工及违章者进行有针对性的安全教育,不断强化职工安全意识。

第二条安全检查

(一)风电公司每年春、秋季节组织有关人员进行两次安全大检查。

(二)风电场在本单位检查前应组织自检,在日常运行维护时,应每月进行一次安全检查,班组应每周检查一次。

(三)检查包括:一般性检查、阶段性检查、专业检查和季节性检查。这几种检查也可以结合进行也可以分别进行。

(四)安全检查应有详细记录,并及时统计分析各种设备、设施缺陷和不安全隐患,对检查出的问题应落实整改。

(五)各级定期检查时,相应各级领导应亲自主持和参加。

(六)安全检查的主要内容:

1.检查安全生产安措、反措工作计划落实情况。

2.检查各项安全管理制度及安全事故台帐,报表。

3.检查事故隐患、违章违纪、安全设施落实情况。

4.检查事故处理落实情况。

5.检查风力发电机、电气设备及施工现场机械设备维护保养情况。

第三条承包施工单位与临时工的安全管理

(一)风电公司新建工程项目,在施工招标时应遵守下列原则:

1.为减少不安全环节,各单项工程承包单位不允许挂靠,不允许转包。

2.为确保工程质量,必须选择符合资质要求的正规施工单位。

3.必须对承包施工单位进行安全资质审查。

(二)承包施工单位资质审查内容:

1.有关部门颁发的营业执照和施工资质证书。

2.经过公证的法人代表资格证书。

3.施工简历和近三年安全施工记录。

4.安全施工人员的技术素质(包括负责人、工程技术人员和工人)及特殊作业人员取证情况。

5.必须配有专职安全员,并保证安全施工的机械、工器具及安全保护设施、用具的配备。

6.安全施工管理制度及办法。

(三)工程开工前,承包单位必须组织全体人员按工种进行安全教育和考试,并报发包单位备案。

(四)承包单位必须认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和电力建设安全工作规程及安全施工规定,服从发包单位在安全工作方面的管理,做到安全施工、文明施工,并定期向发包单位汇报安全工作。施工中发现有不安全情况应及时纠正或立即停止其工作。

(五)对特殊作业、危险作业的施工项目,承包单位应编制安全施工措施,施工时必须派员监督。特种作业(操作)人员必须持证上岗。

(六)在施工合同中,必须明确各自的安全施工责任,凡承包单位责任造成的事故应由承包单位承担全部经济损失,并按“四不放过”的原则调查处理。

(七)承包单位施工人员在电力生产区域内工作,违反有关安全规程的规定时,风电公司有权按本单位职工违反规程制度的处罚规定给予经济处罚。

第四条事故调查处理:事故类型、事故原因、处理方法、处理结果,应根据原国家电力公司《电业生产事故调查规程》、《电力建设安全施工管理规定》等进行统计,按月、年逐级上报。

风电场年度工作计划篇二

1、协助风电场场长管理场站日常运行维护工作,确保运营的场站无重大安全质量事故发生,运营的电场安全、厂用电率、故障损失电量率达标,圆满完成电场运营各项任务和指标。

2、负责交接班工作。

3、负责组织本值日安全例会、周安全例会、月度安全例会。

4、负责本值调度命令的接收和执行。

5、负责办理调度管辖设备的'停役申请、复役竣工及自行管辖的主要设备。

6、负责组织学习并落实公司和部门下发的安全管理制度,制定落实方案、计划,做出阶段性总结。

7、负责本值事故、障碍、异常的处理。

8、负责本值的安全教育、技术培训工作。

9、负责本值缺陷的分类、统计、处理、验收等工作。

10、负责本值期间“两票”的管理。

11、负责本值设备技术档案、运行台账的更新工作。

12、负责本值的生产信息统计工作。

13、负责本值的安全文明生产工作。

14、负责本值异常、障碍、特殊运行方式下的技术措施的制定工作。

大专及以上学历,从事风电场运行维护工作2年以上,电气工程、发电厂运行等电气相关专业,持有山西省调度证者优先,工资面议。

风电场年度工作计划篇三

1.1组织电厂管理、生产及协调工作,完成公司下达的各项工作任务。

1.2编制电厂的规章制度,并监督严格执行。

1.3制定电厂全年的培训工作计划、检修工作计划及安全工器具定期检测计划。

1.4填写运行日志和各种记录薄,办理工作票的签发手续,做好数据资料上报工作。

1.5接受和发布操作命令。

1.6发生事故时,积极组织值班人员按有关规定处理,并及时报告部门经理,必要时与有关领导联系,并负责做好事故发生经过及处理的详细记录。

1.7设备巡回检查工作,做好设备异常分析、安全隐患整改、消缺和缺陷闭环管理工作。

1.8组织对外来工作人员的安全教育。

1.9召开班前班后会议。

1.10值班期间,应严格执行运行规程、调度规程、安全规程。

1.11严格执行“两票三制”,做好安全运行分析和事故预想。对值班期间所发生的任何威胁安全经济运行的问题,应及时有效的组织值班人员进行处理,尽快隔离和排除故障,防止事故的发展和扩大,确保人身和设备安全,并及时报告有关领导。

1.12遵守劳动纪律和各项规章制度,做好值班人员的思想素质教育、安全教育和技术培训工作。

2、组织运营管理

2.1认真做好电厂运行数据的统计,汇报和分析工作。

2.2去供电局确认每月上网电量。

2.3填报电网oa系统电量报表。

2.4填报公司月度预算报表。

2.5管理好电厂各种工器具、钥匙、备件等。

2.6搞好设备维护,做好电厂清洁卫生工作。

2.7负责电厂资料管理和后勤管理工作。

2.8清除厂区高于组件的杂草,以提高发电量。

2.9做好新人的培训工作。

2.10做好外来参观人员接待工作。

3、其他

3.1完成领导交办的其他工作;

3.2协调、配合其他部门工作。

风电场年度工作计划篇四

白驹过隙,我于20xx年7月从大学毕业来到南网大家庭――_供电局工作已整整一年了。光阴似箭,一年的实习时间很快就过去了,我先后经历了严格而充实的新职工入企教育培训、省网公司集训、本局专业技术知识封闭培训后,又到线路管理所、变电管理所、电力设计咨询公司、城区供电分局四个生产部门实习,感受很深,收获颇丰。

回顾这一年的历程,在各级领导的教导和培养下,在老同志和同事们的关心和帮助下,在南网文化的熏淘下,我从一个懵懵懂懂、青涩的大学毕业生逐步成长为一名南网大家庭中的新时代员工,顺利地完成了从学生向南网职工自我角色的转变过程。

在这一年的实习期里,不论在哪一个生产部门,我接触到的都是电力系统最基层的生产第一线职工,从他们身上我学习到了很多东西,不但有电力系统专业基础知识和生产现场实际操作技能,还有他们那种敬业爱岗、奋力拼搏、刻苦钻研、团结协作、优质服务、无私奉献……的南网精神,这些对我来说这简直就是一笔终身受益的宝贵财富。

自己在参加工作之前,面对我国严峻的就业形势,我认为只要参加了工作,好好干好自己的本职工作,解决温饱问题就算是一名合格的公民就行了。通过新员工入企教育培训和对南网方略的深入学习之后,我接触到了南网优秀的企业文化,它包含了公司的宗旨、使命、战略目标、发展思路、主题形象、企业理念等都是南网公司这个世界500强企业浓缩的各项管理精华,让我的思想也得到升华,更是通过学习具体的事例和工作的经历,使我深刻的感受到南网人的责任和义务,感受到南网方针“主动承担社会责任,全力做好电力供应”的内涵,继续深入学习践行南网文化是我今后工作的一个重要内容。

敬业爱岗精神是无处不在的,它体现在线路工人翻山越岭、鏖战艳阳风雪,保障输电线路畅通;它体现在变电运行操作人员日夜监控、重复谨慎操作,确保电网安全运行;它体现在设计人员夜夜亮起的盏盏明灯,为加快电网建设步伐加班加点进行工程设计;它体现在电力客户服务中心职工扬起笑脸真诚地为千千万万的用户服务。它,是我心中燃起的小火苗,照亮我对工作的认知,激起我对工作的热情。现在我回想起20xx年9月份多次跟随线路工人翻山越岭、烈日暴晒的实践,中午在山上肚子饿得咕噜噜叫,但是电力工人还在头顶烈日挥汗如雨的工作,他们没有丝毫的怨言,因为这就是电力职工最平凡的工作场面之一。那时刻我第一次被他们敬业爱岗的精神深深感动了,让我认识到什么是工作,什么是任务、什么是责任。而后其它生产部门的各个班组,我都体会到相同的感动,特别是在电力客户服务中心,面对几万户居民的电费缴纳和用电业扩工作,几名电力职工全年无节假日和双休日的倒班轮岗,常常忙了一上午连口水都忘了喝,让我体会到热爱工作、认真对待工作,其实是一件非常神圣和美好的事情,电力职工在认真工作的时候体现了一种特别美。

敬业爱岗精神将是我一生受用不尽的宝贵财富,今后在任何工作岗位上都会将它发扬、继承下去。

由于我是学习文科专业的,在实习期间每到一个部门和班组我都勤奋学习其电力相关的专业技能知识,认定学习是终身的事业,“在工作中学习、在学习中工作”一直是我坚持的理念。在跟随线路工人到现场实际工作中,我学习了很多电力设施基本的知识,认识了各种电杆杆型、了解了组成线路的各个部件等等知识;在龙山变电站,我通过查看资料及观察变电人员操作,了解了变电站的组成和设备,以及“两票三制”的重要、操作的安全措施和各种危险点预防控制措施等等;在设计咨询公司,通过实际描图和晒图纸,我学会cad软件的基本操作,体会了晒图机的操作以及设计工作的整套流程;在电力客户服务中心实习的半年时间里,更是认真学习书本上电力系统的基本知识,还有用电业务受理的专业技能知识,做到面对客户能够解答大部分的基本用电疑问,已能受理用电方面的基本业务接洽工作。

但是我要掌握的知识还远远不够,需要学习的知识和技能还有很多,要做好今后的工作,就需要加倍的努力,只有刻苦学习、深刻钻研、并且多实践,才能更早的“出真知”。

团结就是力量,这句至理名言深刻的阐述了我们工作中一种重要的精神。

任何工作都离不开大家的合作,所谓“滴水不成海,独木难成林”,南方电网公司作为世界500强之一的企业,更是需要所有南网人的努力,南网方略的'团队理念就言简意赅的阐述了团结协作的必要性和重要性。我们一开始实习,首先就是学习领会南网方略,感受南网文化,对于团队理念就有了初步的认识,再结合我之前在学校学生会工作和大学在著名企业实习期间的体会,更加深刻的理解团结协作的重要性。在这一年实习中,每到一个部门和班组,我都感受到这种和谐的团结精神,特别是基层生产班组,很多工作任务都是需要很多人协作才能完成的,比如在变电站生产现场的实际倒闸操作中,变电运行人员必须进行唱票、复诵等程序正确无误后才能操作,正是这种团结协作、互相支持的精神鼓舞大家出色完成各项任务。

由于我在电力客户服务中心实习了五个多月的时间,所以我对于供电行业优质服务的理解特别深刻。

客户服务中心是电力企业面对公众的窗口,窗口服务的优劣直接影响到电力企业的形象,在实际工作中,面对各类不同的用电客户,我始终强化自己的优质服务意识,“服牢记务永无止境”的服务理念,微笑、热情,待人亲切是我工作的必修课,并且在工作中学习实践如何更好的与客户沟通,如何更加耐心的为客户解答用电疑难,如何面对情绪激动言辞不善的客户,这些都是我以前在大学期间的学习中不曾遇到的课题。

在同事和我的劝解下她的情绪逐渐好转,最终顺利完成业务办理还面带笑容的离开,在她离开后我终于流下了委屈的泪水。这样类似的事例在客户服务中心还有很多,该中心职工为电力企业的窗口形象甘当受气筒,努力实践优质服务理念,出色地完成各项工作。

在实习期间,我一直努力摆正自己的角色,磨练自己的性格,无论事情大小都认真对待。南网公司“服务永无止境”的服务理念将会使我获益匪浅。

论语有句话是“学而时习之,不亦说乎”,在前进的道路上时常停下来回头看看总结经验教训,对于我是非常有益的。过去的一年是我成长的第一年,我要特别感谢各位领导和同事对我的指引和帮助,我现在在基层生产第一线班组――电力客户服务中心实习工作,我热爱我的岗位、热爱我的工作,只有扎根基层班组才能学习到电力企业的工作精髓,在今后的工作中,我将认真总结经验,加强专业技能的学习,时刻保持积极向上的心态,努力做一名合格的、优秀的南网职工,为企业的发展贡献出自己的力量。

风电场年度工作计划篇五

1、领导风电场全体员工搞好安全文明生产,努力提高经济效益,积极完成上级下达的安全、文明、生产各项任务。在场长有事外出离开电场时由副场长全面负责电场生产的各项工作。

2、积极配合生产运维部的工作并及时提出个人意见或建议;支持值长的工作并加以指导、督促,办事公开、公正、透明,团结风电场全体员工,保质保量地完成部门经理与场长布置的各项任务;审核备品备件、工具采购申请,定期检查库房台帐和管理工作。

3、配合部门负责制订和健全风电场各项管理制度、工作标准并组织实施;风电场半年检修和全年检修计划的审核。

4、随时配合部门对公司企业文化、经营管理理念、生产指令及各项标准、制度的执行落实情况。发现问题及时纠正,分析原因、落实责任,制定防范措施。

5、认真贯彻执行公司颁发的'各项规章制度和工作标准。按照公司和6s的管理理念进行管理与生产。

6、认真贯彻执行上级的指令,完成风电场工作。

7、按国家电网公司颁发的《电业安全工作规程》、公司制定的《风电场运行规程》、《风电场检修规程》监督检查各班组的执行情况并建立各项预防措施。

8、负责编制分管范围的月、年度工作计划,上报部门并组织员工共同努力如期完成。

9、做好员工的培训工作,注重实效,不断提高员工的文化素质、技术业务水平、团队精神等。

10、抓好各值建设,掌握员工动态,培训与培养结合。

风电场年度工作计划篇六

1、在站长领导下进行工作。

2、值长在当值期间是电站安全、经济运行的负责人,技术业务上受专责工程师的指导。

3、严格执行“两票三制”,负责审查当值生产台帐填写的正确性。

4、正确执行调度命令,组织全值人员按调度下达的有无功负荷及电压曲线运行,努力完成发电计划。

5、根据设备状况、来水情况和电网要求,选择合理运行方式,做到安全经济运行。

6、组织全值人员认真贯彻执行规程制度,统一指挥全值人员进行事故处理和操作。

7、组织当值期间设备运行分析、反习惯性违章、事故预想和考问讲解等工作,对当值发生的事故、较大的异常情况应及时向站长和公司主管领导汇报,并通知有关单位进行处理。

8、值长应对自己发布的工作安排和指令负全部责任,值班人员有意违抗或拖延时间而造成事故,受令人要承担全部责任,值长有权停止其工作,并及时报告站领导。

9、值长在当值期间,对运行设备及备用设备存在的缺陷应及时汇报厂长并通知有关人员进行处理。任何单位、班组、个人未经值长同意,不得变动设备状态。

10、组织全值人员对大修、重大缺陷消缺后的设备进行验收。

11、组织本值人员对相关制度、规程的学习,搞好文明生产。

12、负责审查全值人员的考勤。

13、完成站领导交办的其他工作。

风电场年度工作计划篇七

1.严格执行省、地调度管理条例以及《调度规程》、《电力法》以及配套的有关法律、文件、规定。服从调度命令,完成下达的各项调度计划,负责日调度计划的接收和执行。

2.组织好当值生产,合理安排当值的运行、检修任务,努力完成各项技术经济指标以及风电场的各项生产计划。

3.树立“安全第一,预防为主”的思想,经常对本值人员进行安全教育,每月组织不少于一次的全值安全活动,分析安全情况,发现不安全因素积极采取防范措施。对于当班发生的异常情况,必须如实记录并分析说明其原因,班后负责组织分析,吸取教训,做到四不放过,并配合总工在三天内写出书面分析报告(包括原因分析、责任落实、防范措施以及责任人的处理意见等)。

4.负责办理调度管辖设备的停役申请、复役竣工及自行管辖的主要设备(主要辅助设备和主要公用设备)的停启审批工作以及“两票”的审批。

5.根据定期维护、试验有关规定,督促、检查本值认真执行定期维护、切换、试验等工作,并检查试验结果。

6.认真执行设备缺陷管理和档案管理,检查设备缺陷记录及消缺后验收工作的执行情况以及设备的健康情况。对于风电场的重大缺陷应亲自查看,发生威胁人身和设备安全的缺陷时应做好相应的安全技术措施并向上级汇报。做好消缺的联系和安排。

7.认真配合场长和总工执行上级下达的培训计划,督促本值人员的技术学习,积极执行考问讲解、反事故演习、技术问答、事故预想等多种形式的培训活动,经常围绕当前生产上的关键问题进行分析和讨论,提出合理化建议。

8.值长在电场场长和总工的领导下进行工作,同时接受电网调度的指挥,完成各项生产任务。

9.值长在值班期间是风电场生产系统的正常运行和事故处理的指挥者,负责本值班组的管理工作。当值长因故离开岗位时,必须向主值说明去向与联系方式。

10.值长必须掌握当班期间风机和变电站的全面运行情况,包括对变电站主要系统的运行方式、风机运行情况及气候环境等情况。同时向值班人员提出要求和对风机检修人员进行技术要求及指导。

11.每个轮值对变电站一次设备和二次设备巡检一次,并在值班记录上作好记录。

12.负责“两票”的审核、批准,确保操作票的正确性。监督运行人员严格执行操作监护制度和有关操作规定,杜绝误操作事故的发生。

13.在特殊运行方式、恶劣气候时组织全值人员做好事故预想及防范措施。

14.在变电站重大操作时应了解操作前的准备情况以及必要的操作指导和督促,保证操作进度和安全。

15.在设备出现异常情况的处理过程中,因指挥不当,造成事故扩大时,应负扩大事故的主要责任。

16.值班期间对发布命令的正确性、运行方式的可靠性和人员、设备安全负责。指挥当值人员进行事故处理。

17.以身作则,严格执行各项规章制度,发现违章作业行为应立即制止。

18.遇到异常情况应立即调查处理,并作好记录。对威胁安全运行的设备缺陷,除立即通知消缺外,还应向有关领导汇报。

19.对当值工作票、操作票、危险点预控措施的正确性负责,并检查督促现场安全措施的正确执行。

20.结合本值实际积极开展安全活动,经常进行安全教育和劳动纪律教育。对本值发生的事故、障碍、异常等不安全情况进行认真分析,吸取教训,采取防范措施。

21.准时参加各种安全会议并汇报生产上存在的问题,听取场长及总工的安全生产的指示,认真贯彻执行有关安全生产的规程、标准、制度等。

相关范文推荐

猜您喜欢
热门推荐