汇报工作时，还可以附上相应的数据、报告和证明材料，增加可信度和说服力。清晰明了的工作汇报范文可以更好地展示自己的工作成果和能力，下面是一些优秀的范例供大家参考。
村级妇联工作汇报材料
本文是关于村级妇联工作总结，仅供参考，希望对您有所帮助。
20xx年，镇妇联紧紧围绕市妇联和镇党委、政府提出的工作目标和要求，坚持一手抓发展，一手抓维权的工作方针，以着力提高妇女的整体素质为重点，推进两规划的实施，加大维权力度，强化自身建设，按照常规工作求规范、创新工作求突破指导思想，积极探索妇女工作的改革和创新。主要做好以下几方面的工作：
一、注重宣传教育，营造妇女工作氛围。
1、新开了谢塘镇妇联博客搭建服务妇女的新平台。从今年8月份始，开通了谢塘镇妇联工作博客。通过妇联组织自身的网络优势，向辖区妇女宣传妇联博客，通过博客和广大农村妇女搭建宣传和展示妇联工作的平台，使辖区妇女了解妇联工作，增强妇联组织的凝聚力;搭建学习政策法规和健康知识的平台，培养自我维权的意识和科学养生的理念;搭建了解和沟通民情的平台，通过博客留言板和加好友聊天等方式，了解民情、接受妇女的投诉等。
2、组织开展了庆“三八”百年庆系列活动。一是开展了谢塘镇“三八百年庆、巾帼展风采”庆祝表彰大会。大会对近几年来在各类创建中涌现出来的“十佳文明家庭”、“十佳平安家庭”、“十佳巾帼创业标兵”进行了表彰。二是开展了贫困妇女走访慰问活动。积极向市妇联争取妇女发展基金的支持，全镇共走访慰问了贫困妇女12名，慰问资金4000元。三是组织谢塘镇女子健身队参加了全市庆“三八”暨文体展示活动。四是组织镇机关女干部赴三清山考察活动。五是组织镇小学生开展了“今天我来当妈妈角色体验活动”和“康乃馨感恩母亲”活动。
3、重视并撰写各类妇女工作信息。镇妇联十分重视工作的总结和提高，认真撰写各类妇女工作的信息，积极向上级妇联、镇政府等各类网站投稿。今年以来，镇妇联共被省妇联录用信息2篇、绍兴市妇联录用1篇，向上虞市妇联投稿1，谢塘镇政府网站录用18篇，镇妇联博客撰写博文37篇。还按照要求完成了妇女线杂志的征订任务。
二、注重巾帼建功，抓好了巾帼示范村和巾帼文明岗创建工作。
1、“五大举措”深化新戴家村巾帼示范村创建。一是配合乡风文明特色村创建，开展了文明家庭示范户、好婆婆、好媳妇的评选活动。二是结合农村新一轮环境清洁专项行动，组织广大妇女开展“美在农家”活动。三是组织实施“春泥计划”，建立了村级家长学校。四是建立村巾帼志愿者队伍。五是加大妇女工作的宣传力度，新开辟妇女工作的宣传专栏，印发一期妇女工作的宣传资料。9月17日省妇联副主席张丽萍来我镇调研巾帼示范村创建工作，给我镇的创建工作给予了高度的评价。
2、指导各村妇代会打造“一村一品、村村创特色”的工作。年初向市妇联申报了《上虞市“一个妇联一个特色”活动》，我镇把深化巾帼示范村创建作为今年的特色工作来抓，上半年镇妇联从规范各项制度入手，出台巾帼示范村考核办法，完善《巾帼示范村工作手册》，在各村中开展“一村一品”的特色工作创建活动，积极组织妇女参加各类培训活动，组织了18名妇女参加全市手工操作大比武活动获得一等奖2名、二等奖3名和三等奖3名的好成绩。我镇的巾帼示范村创建工作受到市妇联的高度肯定，在全市各创建单位得以推广。
3、做好市级巾帼示范村和巾帼文明岗创建工作。今年东升村、星明村申报了市级巾帼示范村、谢塘卫生院护理组申报了市级巾帼文明岗，经常指导和帮助他们开展创建工作。10月13日上午，“巾帼文明岗”争创岗谢塘卫生院护理组与谢家塘村开展了“岗村结对促和-谐，巾帼共建新农村”的岗村结对签约活动。为谢家塘村60周岁以上的老人开展了免费的健康体检活动。11月11日市妇联对星明村、东升村及谢塘卫生院护理组的创建工作进行考核验收，得到了考核组的肯定：一是创建村(单位)领导重视，创建工作氛围浓;二是镇妇联指导有力，各项创建工作规范;三是健全了创建机制，创建成效明显。
妇联党建工作汇报材料
县妇联党建工作，坚持党建带妇建，紧紧围绕经济工作中心开展了一些探讨，其中依托农村党建“富民工程”，发展农村专业妇女组织，是妇联党建工作内容之一。现简介如下：
依托农村党建“富民工程”，发展农村专业妇女组织。在实现村级妇女组织全覆盖的同时，主动顺应农村产业化发展趋势，把妇女组织建在产业链上、建在行业协会里、建在合作经济 组织中，由女种养大户、女经纪人、女致富能手引领，把行业相近、地域相邻、志趣相同的妇女集聚到一起，发展优势产业，共同创业致富。目前，我县在农村经济发展第一线建立专业妇女组织12个，成为促进富民强村的一支重要新生力量。双甸镇的绿野合作社组织女农民规模种植富硒糯玉米，取得了很好的经济效益，兵房镇的榨菜合作社，将四个村的女劳动力整合起来，共同发展榨菜产业，形成生产、加工、销售一条龙的经营模式，在我县农产品经销行业已经小有名气。下面举两个农村专业妇女组织在新农村建设中创业发展的例子。
例一： 掘港镇银杏村农村妇女专业种植协会，以三友出口蔬菜种植示范基地为载体开展省级现代高效农业“三八”示范基地建设。通过“公司+基地+农户”的形式，把分散的农户组织起来，围绕出口创汇，坚持无公害出口蔬菜的标准，打造生态农业的品牌，全面采用防虫网设施种植，目前有150多户种植野渍菜、广岛菜、山池蒿菜、萝卜等，面积达240多亩，每年出口蔬菜1800吨至xx吨，产值超100万元。
具体做法：一是利用优势，培训宣传。利用妇女组织优势，妇女富余劳力优势、妇女种植基本技能优势，针对农村妇女从事蔬菜栽培并网不陌生，但她们还是凭着老方法，老经验进行种植的因循守旧的情况，组织她们集中观看科技种植蔬菜的录像，印发科技资料，镇广播站开办专题节目，培养典型示范户进行示范操作，在种植每一个品种蔬菜从种子的发放到收获全程中，分不同阶段进行现场辅导和定期检查指导。今年以来，印发资料1千多份，使妇女成为绿色蔬菜生产能手。二是典型示范，带动一片。不断借基地示范户进行引导示范，辐射带动周围群众，现有150多户，近300人从事蔬菜栽培。其中，女性占到80%，真正形成了以典带面，辐射带动的格局。三是科学管理，共同致富。“三友”农业科技有限公司借鉴现代企业运行的成功经验，积极探索农业企业化运行的模式。通过“公司+基地+农户”，把分散的农户组织起来，成为贸、工、农一体化的经济组织和利益共同体，让农户吃上“定心丸”，这样最大限度地保护农户利益。基地的不断发展壮大，经济效益的不断提升凝聚了广大妇女的智慧和力量，归功于农村妇女专业种植协会的凝聚力，号召力。
**县党建带群建工作汇报材料
近年来，我县按照“党建带动群建，群建服务党建”的基本思路，以服务型党组织创建为总抓手，始终把工会、共青团、妇联工作放到中心工作的大格局中通盘考虑，统筹安排，放到我县改革发展稳定的大局中统一部署，突出组织建设、工作创新、机制保障，推动了工会、共青团和妇联组织建设，形成了推动经济社会发展的强大合力。
一、主要做法
（一）突出组织建设，夯实党建带群建工作基础。
的阵地建设作为村级组织活动场所的主要功能进行建设，实现党员活动室、远程教育学习室、“团员活动室”、“妇女之家”、“老年协会”等活动阵地的共建共享，为党建带群建活动提供阵地保障。三是搭建工会、共青团和妇联组织服务群众的工作平台。在构建服务型党组织创建四级服务网络中，我们把工会、共青团和妇联组织的工作内容列入服务型党组织创建的内容，在县党务服务中心、镇（乡）党务政务综合服务中心、村（社区）党员群众综合服务站、片区便民服务点，通过开设群团组织服务窗口和群团服务项目等形式，多形式多途径地服务群众。目前，在四级服务网络中开设群团服务窗口**个，开设群团服务项目800多项。
（二）突出工作创新，探索党建带群建活动载体。
近年来，我县以服务大局为出发点和落脚点，在“带”字上下真功夫，努力构建党建带工建团建妇建、工建团建妇建促党建的工作互动新格局。一是以“三关工程”为载体，创新党建带工建工作模式。针对我县劳务输出大县的实际，从2015年开始，我们整合社会资源，探索建立“党委统筹、政府实施、部门参与、社会服务”的工作机制，实施了以“关心农民工，关爱留守儿童，关怀空巢老人”为主要内容的“三关工程”。各级党组织和工会组织充分发挥“管理平台、技能学校、后方阵地、信息中心、情感桥梁”
涌现出一大批“文明家庭示范户”、“好公公”、“好婆婆”、“好儿媳”、“好邻居”、“好妯娌”、“致富女能手”等先进典型，充分发挥了辐射带动作用，极大地激发了农村精神文明建设的需求，较好地切合了广大妇女群众求富、求学、求乐、求美、求发展的愿望，调动了广大妇女参与新农村建设的主动性和积极性，有力推动了全县新农村建设的进程。
拔和交流，纳入党政干部队伍建设的整体规划，通过集中培训、下派锻炼和内外交流等方式，不断提高他们的思想政治素质和组织领导能力。党校每年至少分别举办一期工青妇干部培训班。不断把优秀年轻干部输送到工会、共青团、妇联组织中来，让他们在群众工作第一线经受锻炼，在社会实践和艰苦环境中成长成才，努力使工会、共青团、妇联组织成为培养和输送干部的重要基地。四是建立工青妇工作经费保障机制。建立了工青妇工作经费同经济发展水平同步增长机制，将工青妇组织的业务经费和重大活动经费，列入了同级财政预算。每年，全县工青妇组织经费使用达到**万元。
二、取得成效
一是党的基层组织建设得到新增强。群团组织的健
康发展为党组织注入了一大批新鲜血液，进一步增强了基层党建工作活力。2015年全县各级工青妇组织共向党组织推荐优秀青年入党**名，发展女党员**名。至2015年底，全县35岁以下青年党员有**名，占党员总数的**%；女党员有**名，占党员总数的**%。同时，为基层输送了一批优秀青干、妇干。目前，我县民选村干部中有35岁以下的青年骨干**人，女性**人。同时，在镇（乡）领导班子和县直属部门中，35岁以下科级干部共有**人，有科级妇女干部**人。
乡镇2011年开展“党建带群团”工作汇报
一年来，xx积极探索党建群团的新措施、新方法、新途径，努力找准党建带工建、团建、妇建工作的最佳结合点，着力提升党建带工建团建妇建工作水平，认真开展“党群共建、创先争优”活动，以党建带工建、团建和妇建，奏响了党建共建创先争优活动主旋律，逐步形成了“党建带工建团建妇建，工建团建妇建促党建”的良好局面，现将工作开展情况汇报如下：
一、选准载体，分类实施。深入开展调查研究，分别制定方案，策划共建活动，提出共建举措，创造性地开展创先争优活动。工会组织以“比技术创新、比管理水平、比节能降耗，创诚信企业、创示范窗口、创服务品牌”为主要内容的 “三比三创”活动为载体，把创先争优与健全完善工会工作运行机制、活动方式和增强基层工会组织活力结合起来，围绕中心、服务大局，因地制宜、突出特色，团结动员广大职工当好推动xx 科学发展、和谐发展的主力军。团组织和团员青年以“争当青年先锋，建功xx 强乡”为载体，充分发挥基层团组织的突击队、生力军作用和共青团员的先锋模范作用，在加强基层组织、参与中心工作、服务团员青年的实践中奉献青春、建功立业。妇联组织和妇女群众，以“学知识、学技能、争创巾帼时代先锋”为载体，积极引导全县妇联组织和广大妇女群众创先争优，在推进和谐xx 建设实践中建功立业。
作中存在的突出问题。建立联席会议制度，定期听取工作汇报，及时了解掌握党群共建进展情况，协调解决工作中的困难和问题。建立同步共建机制，把党建工作和群团工作有机结合起来，实现了党建与工建、团建、妇建工作的相互促进、统筹推进，形成上下联动、齐抓共管的的工作格局。
三、抓好结合，突显实效。坚持把党群共建创先争优与服务经济发展，促进群团组织在构建和谐社会中争做贡献紧密结合起来，充分发挥群团组织在联系群众、服务基层工作中的桥梁和纽带作用，在创先争优活动中积极推动解决群众最关心最直接最现实的实际问题，努力使党群共建创先争优更好地落实到基层群众之中，取得实实在在的成效。乡总工会以构建和谐、维护职工合法权益为主线，以创建“先进职工之家”、 “先进基层工会”为抓手，不断强化“党建带工建、党工共建”工作措施。乡团委积极倡导青年团员争当 “创业、创新、创先”标兵，大力培养“红旗团委”、“红旗团支部”、“红旗少先大队”和“优秀团队干部”，营造浓厚地创先争优氛围，对贫困大学生实施结对救助行动，帮助有志青年圆了大学梦。乡妇联积极实施巾帼创业建功行动计划，广泛开展以“好婆婆”、“好媳妇”为主要评选活动的和谐文明家庭创建工作，充分发挥妇女“半边天”作用。
2
关于学习贯彻落实群团工作会议精神的
情况汇报
上周，为了学习贯彻中央和省市县党的群团工作会议精神，为了进一步加强新形势下党的.群团工作，我镇团委组织镇青年团干举行了一次专题学习研讨会。会上大家畅所欲言，不仅学习了党的群团工作会议精神和***书记在党的群团工作会议上的讲话精神，还对当前沙头镇团委在工作中存在的各种问题提出了各自的看法及建议。我在这里将我镇青年团干的看法建议做一个粗略的分类归纳，与大家分享，希望能抛砖引玉。
组织号召力降低，又导致活动开展辐射面减小”的恶性循环。
三是部门联系脱节，联动较少。镇团委日常工作开展多以工会、妇联等群团组织内部自娱自乐为主，与同级其它行政部门联系不够，无论制定工作计划还是具体开展工作都考虑不多，开展联合活动少。致使团委工作与本单位业务工作扣得不紧，团委应有的职能作用发挥得不充分。
综上所述，我镇团委工作还存在很多不足。但要想加强团委工作，归根结底，还是要加强团组织号召力，提升青少年的组织归属感。一口吃不成胖子，2016年，我们计划从“点”做起，以辖区学校为切入点，依托学校这个天然的青少年聚集地加强团委工作。要带着责任、怀着感情，深入走进青少年，了解青年所思所想、所急所需，通过组织的力量和社会资源，帮助青年排忧解难、服务青年圆梦，努力做到青年遇到困难时想得起、找得到、靠得住。同时，大力开展社会主义核心价值观培育和践行工作，帮助青少年扣好“人生第一粒扣子”，使他们做到是非明、方向清、路子正，积极投身志愿服务、社会公益、美丽永嘉建设，在弘扬社会文明新风中展现青春风姿。
县妇联2015年重点工作汇报材料
（2015年10月）
2015年，我县妇联在区、市妇联的正确指导和大力支持下，深入学习贯彻党的十八届三中全会、中国妇女十一大会议精神，认真贯彻落实自治区妇联十届五次执委会精神，统一思想，凝聚共识，创新工作思路、深化活动内容、拓展服务平台，推动全县妇女工作取得新进步、获得新发展。
一、大力实施农村妇女创业小额担保贷款项目
业合作社、童庄村菊花和太空育种蔬菜种植基地、鸣沙镇肉牛养殖场四个巾帼示范基地挂牌，并参观了示范基地运行状况。
二、深入开展“和谐家庭”创建活动
（一）牵头抓总，形成创建工作合力。充分发挥牵头单位职能作用，切实加强与教育体育局、民政局、司法局、人力资源和社会保障局、团委、各乡镇等成员单位的统筹协调与沟通配合，分别对经济困难家庭、刑满释放人员、“零就业”家庭、闲散青少年就学就业、单亲母亲家庭等实施帮扶救助，督促各成员单位制定涉及本单位具体工作的实施方案，并切实贯彻落实，形成齐抓共管的工作格局。
一是建立健全创建活动工作机制。建立“和谐家庭”创建活动各成员单位例会制度、督查制度、通报制度，密切各成员单位之间的联系合作，每月召开一次工作例会，定期与不定期相结合督查各成员单位，及时掌握各成员单位“和谐家庭”创建工作进展情况、下一步工作安排、工作中存在的问题及各成员单位需要进行统筹协调、沟通讨论的事项等，督促各成员单位抓好各自重点工作。
二是强化成员单位督导与考核。督促各成员单位与基层各乡镇认真做好“和谐家庭”创建活动的宣传动员、摸底调查、审核上报、总结提高工作，严格按照“和谐家庭”创建标准进行审核与考核，严格执行督查制度和通报制度，对工作落实不力、不能按时完成工作任务的成员单位进行通报。
不在学、未就业、难管教的青少年140人，在团和各乡镇团委进一步筛查和入户专访后，排除外出打工、实现就业、成家、正在服刑等原因，最终筛查确定符合失学、失管、失教的闲散青少年13人。专职团干部与闲散青少年建立了13个“一对一”结对帮扶组。目前，1人考取银川市百年职校，帮助就业4人，困难救助2人。
四是司法局认真做好社区矫正人员和刑释解教人员安舲帮教工作。目前，我县共有刑满释放人员545名，其中：一类人员125名，二类人员172名，三类人员233名。其中外出经商37人，外出务工93人，基地就业18人，享受低保9人，落实责任田349人，其他13人，安舲人员共计530人，安舲率达到97%。截止2015年6月，全县累计接受社区矫正人员433名，累计期满解除矫正人员205名，现在册社区矫正人员228名，监管率100%。
五是人力资源和社会保障局开展“零就业”家庭帮扶就业活动。现有登记零就业家庭5个，县人社局和劳动就业局将妇女创业就业技能培训纳入全县妇女科技培训工程和妇女素质培训工程等农业教育培训总体规划，切实提高“零就业”家庭就业能力。
六是教育体育局开展“平安校园”创建活动。以师生交通安全、食品卫生安全、校园内部安全防范、校园周边环境综合治理、接送学生车辆整治为重点，深入开展校园安全隐患大排查大整治行动。通过做好“五项具体工作”，提升“五种能力”，建立健全校园综合治理和“平安校园”创建的长效机制，确保校园及周边地区不发生侵害师生人身、财产安全的责任事故和刑事案件，确保教育系统长治久安，为“平安校园”建设营造良好的育人环境。
七是民政局广泛开展困难家庭帮扶救助。民政局为8300名城
市居民解决最低生活保障，其中，女性4100名；为16600名农村居民解决最低生活保障，其中，女性6900名。同时，在“两节”期间，对各类经济困难家庭、孤残儿童、老人、残疾人进行慰问。
（二）全面实施“康乃馨关爱单亲母亲行动”。在九个社区深入调查摸底单亲母亲家庭信息，并按照一户一档要求录入，目前我县共录入“康乃馨”单亲母亲信息185人，子女信息167人。切实为单亲母亲解决实际困难，邀请县医院妇科资深大夫做女性健康知识讲座，为困难单亲母亲协调联系城建局给予解决廉租房21套，协调民政局给予低保65人。同时，在“三八”妇女节期间，县妇联联系春天超市金岸店为100名贫困单亲母亲发放了价值60元的大礼包。“两节”期间，慰问贫困单亲母亲20人。成立“康乃馨”单亲母亲互助小组63个，开展单亲母亲培训8次，累计培训165人，帮助协调解决就业53人。2015年团委“希望工程圆梦行动”、教育体育局“教育慈善发展基金会”和“燕宝慈善基金会”项目共资助单亲家庭大学生42人、贫困母亲家庭大学生44人、孤儿大学生3人、残疾大学生2人，救助中小学单亲家庭学生2人，贫困母亲家庭学生12人，孤儿学生2人，残疾学生1人，累计救助金额达36.15万元。
传递杞乡发展正能量。“最美杞乡人”大赛设晚装展示、活力装展示、“我的中国梦”命题阐述、家庭才艺展示和社会公益献爱心等环节，选手们大胆创新服装展示形式，运用贴近实际、贴近岗位、贴近生活、贴近群众的才艺展示方式，展现了新时期我县社会各界女性“自信、快乐、进取、奉献”的精神风貌和靓丽风采。
三、着力加强基层妇女组织建设
（一）强化基层妇女干部队伍建设。着力培养服务群众意识强、文化程度高、工作积极性强的年轻妇女干部进村“两委”。目前，全县92名村妇代会主任中，有63名进入村“两委”班子。6月份，我县为加强山区乡镇妇女工作，制定下发了《关于在喊叫水乡和徐套乡聘用村妇女干部的通知》，在不占村干部职数的前提下，为喊叫水和徐套乡32个山区村聘用妇女干部，每月发放工作补贴600元，由县财政全额承担。其中，基础补贴300元按月发放，绩效补贴300元由乡人民政府根据考核情况年终一次性发放。
巾帼建功创伟业，和谐社会共创建
xx社区成立于2002年3月，辖区面积5平方公里，总户数3076
户，总人口8689人，汉族1477户、4171人，少数民族：1599户，4518
人，占总人数的52 %，其中妇女数4119人。社区党支部现有38名党
员，其中：妇女党员10人，离退休党员5人，居民党员19人，毕业
大学生党员4人，困难党员2人。社区办公场所面积660平方米。xx
人员多，社情民-意复杂，维护稳定任务非常繁重，定位为“维稳型”
社区。
社区妇女工作是妇联组织阵地建设的重要载体，社区“妇女之家”
是基层妇代会组织凝聚妇女、服务妇女的重要阵地，是妇联组织参与
社会管理和公共服务的重要平台。xx社区始终把妇代会工作作为服务
基层妇女儿童工作的重中之重，依托社区活动场所，努力把基层妇代
会组织建设成为党开展妇女工作的坚强阵地和深受广大妇女信赖、热
爱的温暖之家。
一、强化妇联组织建设，增强妇联凝聚力
为适应城市化进程不断加快的需要，我社区妇联紧紧抓住党建带
妇建这个良好机遇，加强社区妇联组织建设。从健全组织机构、完善
工作制度、提高队伍素质三个方面入手，着力加强自身建设。吸收思
想政治素质高、议事能力强、热心公益事业的离退休干部、教师、及
社区在职干部、居民代表组成社区妇联执委，开展工作。并相应成立
——xx社区
了社区少儿工作领导小组、巾帼建设领导小组、妇女禁赌禁毒队等群
众自治组织，为社区妇联工作起到了积极的推动作用。同时还积极与
区、街道妇联密切配合，将妇女儿童工作作为社区重点工作来抓，形
成了党建带妇建、社区居民齐参与的创建工作格局，充分调动妇女参
与社区建设的积极性，增强妇联组织凝聚力。
二、发挥妇联组织优势，推进社区建设发展
我社区妇联经常组织社区党员、妇女群众学习党在各个时期的政
策、方针，并利用各种宣传阵地，结合不同时期的社区重心工作，发
挥社区妇联的组织优势，为社区建设发展增砖添瓦，已成为一支立足
社区、服务居民的新生力量，成为社区工作的顶梁柱。
1、在妇女维权和居民调解中发挥作用。社区妇联成立了维权协调
组织、妇女维权热线、妇女维权站（点）、家庭纠纷调解站等妇女维权
服务机构，并结合社区矛盾纠纷排查以及居民调解委员会努力为广大
妇女提供多种形式的维权服务，妥善处理妇女群众的来信来访，及时
化解各类矛盾纠纷，今年共成功维护妇女合法权益3件，调处居民纠
纷11件，充分发挥了妇联组织在维权和居民调解工作中的总用。
2、在居民服务中发挥作用。“巾帼服务”人人赞。我社区妇联还
充分发挥妇女代表、妇女小组长等骨干作用，增强妇女工作的联系、
渗透、代表和服务功能，畅通妇女组织与妇女群众的联系渠道，不断
提高基层社区妇女工作的针对性和实效性。组织开展一系列“巾帼志
实事。
3、在就业与再就业安置中再立新功。社区妇联联合社区劳动保障
工作站先后举办了多次妇女技能培训班，去年共培训妇女210人，今
年培训98人。共为150名无业及下岗妇女安置了工作，帮助他们解决
了家庭生活困难；今年为辖区450名老幼居民办理了居民医保；为96
名下岗妇女失业人员办理了《再就业优惠证》；并为45名“4050”人
员办理了社保补贴。妇联组织通过多种渠道使居民最大程度地享受到
了党和政府的惠民政策，让他们感受到了党和妇联组织的关怀、社会
主义大家庭的温暖，用她们自己的双手和智慧为社区的建设发展，为
居民的服务默默地贡献者自己的力量。
三、xx社区现有妇女居民4119人，社区的困难妇女职工人数相
对比较多。社区“妇女之家”充分发挥其职能作用，主动服务，注重
发展提供各种信息，帮助妇女开拓视野，增长见识，最大限度地满足
各类妇女群体的发展需求；搭建维权平台，发挥妇女儿童之家作为妇
女群众权益的代言人与维护者的作用，切实维护妇女群众权益，使妇
女群众在最需要的时候感受到“娘家”的温暖，如与街道司法所联合
开展“三八”维权周及宣传维权咨询活动，组织妇女普法讲座5次、
印制发放宣传单800余份、参加人数达280余人；受教育群众达2000
多人(次)，营造了全社会共同维护妇女儿童权益的良好氛围。
四、积极解决妇女同志关注的热点、难点问题，大力开展扶贫帮
困活动。不定期走访慰问辖区单亲母亲和困难母亲，帮助解决生活中
的困难，为下岗失业妇女同志提供就业信息13人次，社区工作人员每
月都按时为流动人口中的妇女同志送去计生药具及宣传资料，其中发
放宣传材料3000份，并多方协调积极为辖区的妇女同志提供免费体检
多次。
五、搭建创业平台，利用妇女小额贷款等优惠政策，帮助解决妇
女创业资金，深化“巾帼建功”活动，多措并举助推妇女创业就业。
1、开展妇女小额担保贷款服务，与财政、就业等部门密切合作，
宣传妇女小额担保贷款政策，指导妇女大力发展投资少、风险小、周
期短、见效快的项目，为20余名妇女咨询了小额担保贷款政策的详情，共帮助16名妇女申请到小额担保贷款共124万元。
2、我社区下岗失业人员多，低保户多，为了不断推动社区下岗失
业妇女人员的就业再就业，xx社区在2011年3月成立了以有就业意
愿的下岗失业党员妇女同志为主的“古丽刺绣社”。
“古丽刺绣社”的工人都是由辖区各族妇女同志组成的既是专业
的又是业余的生产人员，实行集中和分散生产的方式，统一经营、统
的生产车间，进而扩大生产规模，绣厂的工人既有按党组织安排统一
按计划生产的工人，领取定额工资加提成，又有按计件或利用业余时
间生产产品获取劳动报酬的工人。社区先后两次聘请专业的刺绣老师
对80余名妇女同志进行免费上岗培训。自2011年3月份以来，已完
成120余份刺绣作品，为辖区下岗失业人员增收上万余元。“古丽刺绣
厂”的成立，带动了辖区117位下岗失业妇女同志就业再就业，增加
了困难群众的家庭收入。
3、随着城市居民生活节奏的不断加快，家政服务需求也成为社区服务不可或缺的一项服务项目。社区搭建平台，2011年5月，社区在原有“家政服务中心”的基础上，组建了一支36人的由辖区下岗妇女职工组成的“家政服务社”。“家政服务社”的建设，是以社区为引导，广大居民为服务对象，面向全市的综合性家政服务中心，是社区在品牌建设中积极探索发展思路的重要举措，以便民、利民、为民为宗旨，为使家政服务内容达到家喻户晓的目的，社区进行大力宣传，为居民发放宣传单6000余份。随着“家政服务社”进入正式的运行，每天很多家庭打电话来寻求房屋清洁等方面的帮助。
今年到目前为止共为25个家庭、单位提供室内外清洁服务，还为50多名“4050”人员、下岗职工和闲散人员找到了合适自己的家政服务岗位，为他们增加收入近5000元。
4、为了解决辖区贫困家庭生活困难的问题，使对弱势群体的救助工作由临时性向经常性转变，由单一化向社会化转变。更好地为党分忧，为民解难，结合社区实际，成立了“爱心超市”。“爱心超市”是新形势下妇联组织开创工作新局面，拓展工作新领域的有效探索。 “爱心超市”除日常扶贫济困外，还负责常年接收社会团体、单位和个人的捐赠工作。为确保“爱心物品”得到合理分配，“爱心超市”定期公示接收、分配、使用捐赠物品情况，自觉接受群众的监督,其今年共接收单位、社会团体和个人的捐赠物品达500余件，群众自“爱心超市”领取物品达422件。
xx-x镇“双学双比”工作汇报材料
我镇“双学双比”工作在镇党委、政府的正确领导下，紧紧围绕农业“双增”目标，明确工作思路，加强网络建设，强化科技培训，拓宽服务领域，注重示范带路，带领广大妇女学文化、学技术、比成绩、比贡献，组织引导广大农村妇女学习新科技、运用新技术，参与农业结构调整，发挥妇女半边天作用，动员妇女积极参与经济建设，为农业农村现代化建设作出了积极的贡献。主要做了以下四方面工作：
一、确立“六个一”工作思路，努力确保农村妇女转型发展的动力
按照新农村提出的“生产发展，生活富裕”的要求,我镇及时对农村妇女“双学双比”活动重点内容和活动载体进行了新的探索，确立了“六个一”的工作思路，即：围绕一个中心—实现农业增效、农民增收、农村增色；贯穿一条主线—动员全镇妇女积极参与“双学双比”活动；找准一个支点—不断提高农村妇女的科技文化素质；抓住一个重点—因地制宜，促进农业结构战略性调整；把握一个关键—发挥“双学双比”活动中的典型示范作用；突破一个难点—帮助农村妇女增收致富，建设社会主义新农村。
“六个一”的工作思路既顺应了农村经济发展的要求，
又适应了农村妇女建设社会主义新农村的要求，因此他赋予了“双学双比”这项活动以与时俱进的时代特点，使之具有自身内在的动力和较强的凝聚力。
二、构建“三大网络”，努力挖掘农村妇女增收致富的潜力
针对农村妇女学习机会少，文化素质低，科技知识缺乏，信息闭塞等瓶颈，我们着重在架构组织、做好服务、提供科技信息上下功夫。主要建立了三大网络。
1、建立了以各村妇女学校和妇联远程教育为阵地的不定期地利用培训网络。邀请专业技术人员为农村妇女进行各类专业科技知识的培训，大大提高了农村妇女的科技素质。
2、建立了以农村妇女技术指导中心和专业(本文来自：http:// 千叶帆文摘:)合作组织为依托的科技服务网络。通过上门服务，咨询服务，专业指导等形式为农村妇女进行技术指导与服务。
3、建立了以“妇”字号科技示范基地为龙头的科技示范网络。引导广大农村妇女面向市场，发展具有区域比较优势，适合自身特点的农业产业和产品，有效地帮助农村妇女依靠科技增收致富。
三、拓宽“三个平台”，努力增强农村妇女创业创新的能力
以服务促发展是我们工作的立足点。我们主要在改进服务方法，拓展服务领域，提高服务水平上做了一些探索。
1、开拓网络信息平台。运用农业信息网、《xx-x农技信息》、广播、电视等多种宣传媒介收集和传授农业技术、种养信息。自编了500多份信息资料，发给广大农村妇女，使她们能及时了解和掌握农业方面的新技术和信息动向。
2、开展现场服务平台。组织本市有关农技部门的专家、技术人员送科技下乡，送服务到家，深入田间地头，作具体现场指导，面对面向农村妇女传授农业技术，提供致富信息。
3、开辟经验交流平台。召开经验交流会等形式，让参赛妇女互相传授经验，互相学习提高。三次组织“双学双比”女能手参加各类农技信息发布会和科技下乡活动，并组织女能手召开座谈会。听取她们的意见和建议，推动了“双学双比”活动的开展。
四、突出“三个典型”，努力带动农村妇女科技致富的实力
1、树立科技致富女能手，充分发挥能人效应。我镇通过层层推荐，选拔、评选出8名“科技致富女能手”。并专门召开了“双学双比”促双增经验交流会，由女能手向参赛妇女进行科技致富的经验介绍。进而由她们同周围贫困的农村妇女结对，传授先进的种养植技术，使她们尽早脱贫致富。
社。目前示范基地面积有1000多亩，联系带动农户200多户。实现葡萄、梨头等水果年销售2015年达到80余万元，今年达到100多万元，社员人均达36000元，收到较好效果。
3、确立“妇字号”农业龙头企业，充分发挥带动效用。我们把发展农业龙头企业，发挥龙头作用作为农业工作的重点来抓，实行政策倾斜，服务到位，并在扩大规模，提高质量，联系基地等方面进行正确引导。到目前全镇已有榨菜（蔬菜）加工、水产养殖加工、畜禽等农业企业12家。其中市级农业龙头企业7家，宁波市级龙头企业2家。这些企业生产规模不断扩大，产品档次不断提高，产品销售到全国各地，并且实行生产加工销售一条龙服务。这些企业的发展带动了广大农村妇女的农业生产，大大增加了她们的农业收入。
回顾两年来“双学双比”活动开展情况，虽然取得了一定成绩，但同形势和任务的要求相比，还存在许多不足。面对新形势，我镇“双学双比”活动如何与时俱进，在领域上有新发展，内容上有新突破，方式上有新创造，从而提高农村妇女科技文化素质，带动农村妇女发展需要不断的探索、研究和实践。
社区创城工作汇报材料
为切实推进创建全国文明城市工作，提高创建全国文明城市的知晓率、支持率和参与率，提升社区居民文明素质，营造创城的良好氛围，近日，平川区兴平路街道新建社区积极部署，集中开展创城宣传与整治活动。
一是组织社区工作人员及志愿者向居民、沿街铺面及驻辖区单位发放宣传资料《社会主义核心价值观》、《白银市市民文明公约》共计200余份。
二是对辖区内环境卫生、安全隐患进行整治，共清理店外店50余家、牛皮癣200多处，处理生活垃圾7吨，安全排查80家。
三是组织文明劝导员，佩戴志愿者红袖标，对身边的乱扔垃圾、随地吐痰、乱停车等不文明行为进行劝导，引导居民群众从细微处做起，让居民明白习惯重在养成、文明贵在细节，认识到创建文明城市不只是政府的事，更需要每一个居民从自身做起，为创城工作作出自己的'贡献。
活动的开展，不但改善了社区环境卫生状况，还带动社区居民增强了环境保洁意识，真正做到创城我参与、我奉献，为创城贡献一份力量。
社区妇联半年工作汇报材料
尊敬的各位领导、同事：
您们好！
我是xx社区的妇联主席xxx。我们社区位于市中心地段，占地0.26平方公里，有居民2640户， 7600人，有楼宇51座；辖区内驻有市房管局、市工商局、市税务稽查局等省、市、区单位25家。
多年来，社区妇女工作在上级妇联的关心指导下，坚持以党的十七大和十七届四中全会精神为，以树立现代女性新形象，建和谐新社区为目标，把工作落脚点放在“四站”建设上，着力打造社区妇女文化阵地、帮扶阵地、法制阵地、家长成长阵地，切实为社区妇女服务，取得一定的成果。现就社区妇女工作开展情况做一简要汇报。
一、以“社区妇女活动站”为文化阵地，提高社区妇女文化素质
培训健康知识、科普知识，使社区妇女不断增强分辨科学和迷信、文明和愚昧的能力。社区联合婚姻登记处，开办的“情感知识课堂”，通过讲师与社区妇女的交流沟通、互动讨论，探讨家庭幸福、和谐的真谛，倡导大家在家庭生活中相互谦让、相互关怀、相互尊重，共同经营一个幸福美满的家庭。
社区还深挖资源，在丰富文化活动上狠下功夫，积极联合市精神文明办、影视频道、少儿频道等分别开展了“精品电影社区行”、“袋动环保”、“我健康、我快乐”等主题文艺活动，丰富了大家的文化娱乐生活。今年，社区联合西王食品公司开展的“私房菜厨艺大赛”， 更是吸引了社区广大妇女朋友参与。《鲤鱼跳荷叶》、《宫爆鸡丁》、《红焖鸡翅》等色香味俱全的菜品，得到了评委和现场观众的一致好评。比赛中，社区妇女献上的口琴独奏、歌曲等精彩节目，掀起了现场一阵阵热烈地掌声，为大家献上了一道丰富多彩的文化大餐。
社区新组建的“乐之声合唱团”，定期在社区高唱红歌，歌唱祖国、歌唱党。社区“巾帼腰鼓队”、“巾帼舞蹈队”，继续活跃在健身广场上，在自娱自乐的同时，宣传积极、健康、向上的生活方式，营造良好的社区文化氛围。
二、以“社区妇女服务站”为帮扶阵地，解决社区妇女的实际困难
很多，家庭经济生活比较困难。我们就从源头入手，积极联系辖区单位，寻求就业岗位，促进她们再就业。今年，以社区服务中心为依托，开展了3期就业、创业知识培训，引导下岗失业妇女，客观分析社会形式，正确面对下岗、失业的现实，增强她们就业、创业意识。为提高社区妇女的竞争力，我们积极开展了“按摩”、“理发”等技能培训；联合家政公司开展“月嫂”培训；联合网通公司，定期开展电脑初级知识和互联网实用技巧培训，使她们拥有一技之长。多年来，我们还积极联系市劳动就业办、大型酒店、医院等用工单位，参加就业招聘会，为辖区下岗失业妇女搭建求职平台。
对身患残疾、单亲等有特殊困难的辖区妇女，我们定期走访慰问，为她们办理最低生活保障，帮她们渡过生活中的难关。为加大帮扶力度，我们牵手市团委等驻区单位分别与辖区3户单亲家庭和2户低保边缘户结成帮扶对子，定期给予他们精神慰藉和物质支持，使她们感受社会和政府的关怀与温暖。在社工服务领域，我们也进行着积极探索。依托社区服务中心开展的“温心行动”，两年来，已为两户困难家庭子女进行了个案服务。xx大学社工系的学生们在导师的指导下、定期走进社区家庭，通过改善家庭教育观念、增近-亲子关系，架起了家长与孩子的沟通桥梁，从而促进青少年健康成长，取得了良好的成果。
社区妇女维权站积极发挥依法维护妇女权益、促进男女平等的职能。我们首先建立健全了妇女维权岗位责任制、学习培训制、教学管理制等各项规章，为妇女维权站规范运行提供强有力的保障。接着，我们邀请社区法律知识方面的人才，成立“法律知识讲师团”，定期为辖区妇女讲解《婚姻法》、《妇女权益保障法》、《条例》等法律法规，提高社区妇女法律知识水平，增强她们的'法制意识。为使有需求帮助的妇女“走进来”，我们积联合xx律师事务所，开展“相约星期五，法律咨询服务”，邀请专业律师每周五在社区坐班，为社区妇女提供一对一的个性化服务。活动开展以来，已为辖区10余名妇女提供了咨询服务，并为其中3名困难妇女维权办理了法律援助。我们还积极“走出去”，以“三八”妇女节为契机，在社区健身广场上，开展了“法律咨询服务”活动，宣传法律法规，营造人人知法、懂法、守法的法制氛围。
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四、以“家教指导站”为家长成长阵地，提高社区妇女教育子女的能力
手”系列活动，一方面，在春节校师生走进社区，向社区居民送春联、送福字、送剪纸；在七一-党的生日，清理社区环境卫生，以实际行动为党的生日献礼；庆八一，校师生走访老荣军，听革命故事等，使辖区青少年接受社区教育、融入社区这个大家庭生活；另一方面，学校定期向家长开放，使社区家长能更深入更清楚了解孩子的学习成长环境，在共享校园资源的同时，家长对自己子女的特质有了更深入了解，从而可以选择更适当的教育方式，促进子女更好的成长，形成了学校、社区、家庭三级教育网络。此外，我们还通过“放心吧”这一渠道，收集辖区青少年成长信息，积极与其家长沟通交流，促进亲子沟通，关注青少年成长。通过召开“家长经验交流会”，为社区各位家长相互学习、鉴见经验搭建平台。
五、工作体会
通过这几年的工作，我深刻体会到社区妇女工作是最基层、最贴近妇女群众的。做好社区妇女工作对促进家庭和睦、社区和谐以及推进社会经济发展都具有十分重要的意义。同时，我也深深地感到作为一名新时期妇女工作者肩上的重任。因此，在工作中我积极进取，不断学结。我认为要做好社区妇女工作，一定要做到以下几点。
一要：以正确的世界观、人生观、价值观，统领工作
路线方针政策、与时俱进，深刻领会党的十六届六中全会和十七大精神，准确把握重大战略思想和重大工作部署，牢固树立辨证唯物主义世界观、人生观、价值观，解放思想、实事求是，以科学发展观统领社区妇女工作。
二要：以良好的职业素质、过硬的业务能力，提供服务 社区妇联工作牵动面广、涉及领域多，这就要求我们有过硬的业务水平，才能应对各种情况。如果社区妇女遇到困难，权益受到侵犯时，找到我们，我们就应该熟练地运用相关法律知识为她排忧解难，给予相应合理的建议，帮她维护合法权益。因此，学习《婚姻法》、《妇女权益保障法》、《未成年人保护-法》等法律法规是十分必要的。如果要做好“家庭教育指导站”工作，我们就要学习一些教育知识、心理知识，在家长咨询时，才不至于无所事从。因此，坚持不懈的学习，不断武装自己的头脑，积极提高自身业务水平，是做好社区妇女工作的前提。
三要：以脚踏实地的工作态度，夯实基础信息。
只有了解社区妇女的实际情况和所需所想，给予她们相应的服务，我们的工作才有意义。反之，就是徒劳。所以加强与社区妇女的联系，摸清社区妇女基础信息，与她们建立良好的关系，是做好社区妇女工作的基础。
们狠下功夫在单位共建上找突破口。本着“嘴勤、腿勤、不怕白眼、不怕累”的原则，我们经常奔走于各辖区单位，通过我们的诚意、帮助辖区单位解决实际问题，得到了各驻区单位的认可，为社区妇女争取了更多的资源共享。
总之，社区妇女之事无小事，作为社区妇女工作者，一定要有一颗热心，积极主动了解她们的所需所想;要有一颗诚心，真心实意帮助她们解决问题；要有一颗爱心，切切实实帮助她们渡过难关，这样才能充分发挥好“党和政府联系妇女群众的桥梁和纽带”作用，使她们感受到党和政府的关怀，真真正正成为她们最贴心的“娘家人”。
以上是我这几年的工作情况和一点浅显的体会，希望在座的各位领导同事给予批评和指教。我也将再接再励，进一步学结经验，使社区妇女工作再上一新台阶，为构建文明和谐新社区而不断努力！
社区五老工作汇报材料
迎宾南 迎宾南社区辖区位于中山东路以北、新华东街以南、西起锡林北路、东至呼伦南路；总面积0.2平方公里。辖区总户数1432户，人口2845人，常住人口2004人；社区60岁以上老年人481人，占总人口数的17%，空巢老人12人；社区党支部现有党员36名，社区有书记、主任、副书记、副主任各一名，委员7名，平均年龄35岁。社区“五老”人员，即老干部、老战士、老教师、老模范、老专家，他们阅历深、见识广，且乐于奉献，是社区的一大“宝”。为充分发挥 “五老”人员余热，社区组织了一支专业的“五老”志愿者队伍，充分发挥“五老”人员的经验优势和资源优势，为“五老”人员更好地推进社区事务管理提供平台。
一、充分发动，广泛参与
老人员13名，他们均活跃在社区社会管理的各个方面，为构建和谐社区、维护辖区稳定贡献了一份力量。
二、建立机制，组织开展
社区根据五老人员信息数据库统计的基本情况，根据每个人专业特长的不同，将五老人员分别充实到社区管理各个方面。采用“定岗定责、定期座谈”的管理方式，既帮助五老人员开展工作，又加强了对五老人员的定期管理。
定岗定责，发挥余热。根据五老人员专业特长的不同，社区分别组织了老干部调解室，主要由思路清、明事理、辨是非的老干部参与邻里纠纷调解、矛盾纠纷化解，促进邻里和谐；五老宣讲堂，主要组织老老模范、老专家等，通过亲身示范、宣讲、讨论等形式，对不同年龄、职业、层次、爱好的辖区居民、青少年、流动人口等开展全面系统的思想道德、科学文化、现代文明素养教育，宣讲党的政策、倡导公民道德、弘扬浩然正气。主要组织退休老教师在学生放学后，为学生辅导功课、答疑解惑，以无限的爱心，呵护青少年身心健康，尽力为他们创造健康成长的良好氛围和环境，尤其是对特殊群体和弱势群体，给予更多的'关爱。除此之外，社区还组织了五老义务巡逻队，让五老人员在参与社区管理的同时，能够愉悦身心。
进行简单点评，并由五老人员对社区、社区工作进行考评、献言献策。这样，既加强了社区对五老人员的管理，又使其为社区、社区的发展出谋划策、建言献策，最终达到了互评共进的目的。
三、活动开展，缤彩纷呈
（一）文艺活动开展，缤彩纷呈。社区把每月30号定为党员活动日，老党员结合自身爱好特长与居民一起学习电脑知识、读书看报、下棋、娱乐，举办健康知识讲座、棋艺竞赛、庆七一文艺演出、艺术作品展、表彰优秀党员等。这些丰富多彩的活动，受到了五老人员和辖区居民的普遍欢迎。
（二）关爱青少年活动，缤彩纷呈。一是社区建立“五老心理咨询室”服务社区矫正对象。邀请退休的老模范、老专家义务提供心理咨询服务。二是开设“青护园”引导未成年人。对单亲、失学等重点青少年，组织“五老”与他们结对开展“一帮一、二帮一、“老少共建”等活动，倾注爱心；“五老”人员为单亲家庭孩子进行校外辅导，在捐资助学活动中，通过开展“手拉手结对互助”活动，动员“五老”人员、企业老板、知名人士和社会各界人士共同关爱留守儿童、孤残儿童、困难儿童，让他们在关爱中健康成长。
（三）关注民生活动，缤彩纷呈。
一是组织小区五老人员在居民上班后的重点时段进行巡逻，共同维护小区治安；
二是组织五老人员进行政策宣讲，以宣传贯彻党的精神重
要思想、学习实践科学发展观和中央有关文件为主要内容，同时，采取课堂讲课、录相教学、讨论交流、参观学习、组织社会实践活动等方式，广泛普及以爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献为内容的公民基本道德规范。
三是进行矛盾纠纷调解，五老人员充分发挥自身年龄、经验优势，和在辖区的威望，积极帮助辖区居民调解邻里纠纷。自社区组织五老人员参与社区社会事务管理以来，共为辖区居民调解各类矛盾纠纷20多人次，组织各类讲座、宣传活动10多次。
迎宾南社区
2015年12月8日
社区工作汇报材料
近年来，我社区在镇党委、政府的正确领导下，把“四优”和谐社区建设工作一直作为社区建设的一项重中之重的工作，社区两委成立了“四优”和谐社区工作领导小组，严格按照铜陵市“四优”和谐社区的标准和要求，坚持以人为本、服务居民、软件完善和硬件同步的原则，确定了以社区为载体，以居民为主体，以提高居民文明素质和生活质量为目标，扎扎实实开展“四优”和谐社区的创建工作。近年来，先后被市授予“市级文明社区”、“第一届区级文明社区”、“市再就业先进社区”等称号，现将xx社区创建“四优”和谐社区情况汇报如下：
社区党支部在创建和谐社区的过程中，在联系群众、服务群众、“双带”等工作中发挥战斗堡垒和先锋模范作用。
1、加强制度建设。社区党支部先后制定了“三会一课”、组织生活、党员管理、联系群众等各项制度，党组织成员岗位职责明确，支部每月学习一次，学习气氛浓厚，以及开展了“社区是我家，创建靠大家”等活动，营造良好的创建氛围。
2、加强班子建设。提出“开拓进取、争创一流”的工作目标，让党员做到的班子成员首先要做到的具体要求，在班子成员中提出了“四个必须”，即班子成员必须思想上、言行上率先垂范，必须团结一致、齐心协力，在工作的关键时刻必须到位，在群众需要的时侯必须雪中送炭，班子成员沟通协商，营造和谐氛围。我们党支部下设5个党小组，共有41名党员。
3、积极发挥带头作用。社区党支部以“民心工程”活动为载体，确立了“核心在组织、专心抓党员、热心办实事、真心换民心”的工作思路，把党的工作落实在温暖民心、稳定民心、赢得民心。近年来我们利用慈善超市为困难群体发放大米、油等生活用品，切实解决了他们的生活困难，把党的温暖送到居民家中。根据社区部分老党员、老干部的身体状况，组建了义务巡逻队、家庭纠纷调解队、文明劝导队等组织，在党员的示范引导下居民参与社区建设的氛围高涨。
在认真遵循《居民委员会组织法》的基础上，不断完善新型社区管理体制，进一步加强社区组织建设，全面推进社区建设。
1、建章立制，夯实自治基础。在社区党支部的领导下，设立了居民代表大会，建立了居民自治小组，制定了《社区自治章程》等一系列的组织和章程。增强社区自我管理、自我服务和自我教育的功能。
2、整合资源，挖掘共建谐能。社区充分挖掘和发挥辖区各类资源，主动搭建社区建设的平台，与共建单位签订了共建协议，邀请辖区单位探讨、解决社区建设的热点和难点问题，营造全方位参与社区建设的良好氛围。
3、推行居务自治、接受各级监督。我社区建立和完善了各项规章制度，在重大问题上召开居民代表大会，征求意见，对居民反映强烈的低保问题，我社区成立了审核小组，严格执行《居务公开制度》，设置了“居务公开栏”，定期公布社区的有关事项和居民关心的问题，加强了居民对社区事务的了解，真心接受居民监督，实现了社区“自我管理、自我监督”。
以人为本，强化社区服务功能，一直是我们常抓不懈的工作之一。
1、健全就业服务网络。一是解决社区内失业人员的就业问题，社区千方百计与各方面联系就业信息，积极为失业人员寻找就业机会，不厌其烦地介绍合适的工作，从根本上帮助他们改善生活。二是办好信息栏目，及时提供就业信息，拓宽了就业渠道，为下岗失业人员搭建再就业发展平台。
2、完善服务设施。我社区不断完善服务设施，设立了计生服务室、社保室、残疾人工作站等。成立了组织、配备了专门人员，建立了各项制度，使各项工作有条不紊地开展，为强化社区服务功能搭建了平台。
3、开展便民服务活动。社区根据居民需求拓展服务领域，丰富服务内容，构筑了社区服务体系，成立社区志愿者工作站，开通了便民热线，发放了便民服务卡，在社区设立了警务室、再就业服务室、退休人员管理服务室、卫生室、计生室、市民学校、图书阅览室、法律咨询室等便民利民服务。
为切实完成好创建国家卫生镇及整治环境卫生的各项工作任务，提高居民的文明卫生素质。
一是广泛宣传、深入发动。利用各种形式，采取各种措施，大力宣传创建卫生城市的必要性和重要性，发放宣传资料1200余份、板报12期，动员居民关心支持，参与卫生整治工作。
二是明确目标，落实责任。采取责任到组到单位，签订了除“四害”和爱国卫生运动工作目标责任书。
三是开展除“四害”、“四旁三包”等卫生保洁工作。定期开展除“四害”灭杀，确保了除“四害”工作的任务落实，目前社区卫生良好环境优美。
社区建立健全了扶贫助困的动态救助机制，全面掌握社区内的下岗失业人员、困难家庭、困难人员的生活工作情况，时刻关心他们，让他们感受社会的温暖。目前我社区申报了低保313户，483人，发放低保金82559元，切实解决了社区弱势群体的生活，并实行动态管理。
社区利用镇中心卫生院优势，解决了居民的就医需求，做到小病不出社区。20xx年社区请市二院专家前来社区开展了健康检查和健康咨询活动，建立了老年人健康档案，免费为非职工参保人员体检。在计生服务方面，一直把育龄妇女生殖保健放在工作的首位，免费为她们体检、发放避孕药具。通过社区卫生服务，居民的健康意识大大提高。
1、治安防范体系健全。社区建立了警务室、夕阳红义务巡逻队，治安包保人员2人，为基础的治安巡逻防范体系落实了“打防结合、预防为主”方针，组建了一张高效的“群防、群治”网络。开展了法制宣传和“五五”普法活动，居民法律意识和法制水平进一步提高，开展了“平安家庭”评比活动。
2、加强流动人口管理。对出租房和流动人口进行了清理、登记、办证，建立了台帐，掌握了基本情况，落实了流动人口管理机制。
3、帮教工作成效良好。我社区成立了帮教工作领导小组，对辖区内“两劳”回归人员实行一对一的帮教，定期走访，了解他们的生活及思想状况，解决他们生活中的困难，现“两劳”人员思想稳定，无一例重新犯罪。
4、积极消除安全隐患。为切实消除隐患，社区对辖区内存在的隐患进行排查，发现隐患及时整改，决不让隐患威胁到社区居民的正常生活和安全。
5、调解成效明显。我社区加强了矛盾排查和信访工作力度，做到早发现、早解决，切实将矛盾化解在基层化解在萌芽状态，做到“小事不出组、大事不出社区”。
1、发展文体队伍。创建发展了社区腰鼓队、舞蹈队、气功队、体操队等文体队伍，并多次参加市、区举办的文体活动，并多次获奖，即丰富了居民生活，也增强了社区的知名度。
2、开展文明评比。在上级有关部门的指导下，我们开展了“文明楼院、五好家庭”等评比活动。每年开展1次，将评比条件标准在各居民组张贴宣传，经评比现社区已评选出21幢“文明楼院”、245户“五好文明家庭”。
近年来，虽然我们的创建水平得到了极大的提高，但也存在不足之处，主要是办公活动用房面积较小，不能达到上级的要求，严重制约了社区各项活动的开展。目前，我社区在镇和上级有关部门的关心和支持下已申报社区办公楼建设项目工程，各项工作正在落实当中，办公楼的兴建将极大改善社区的整体功能，达到设施优等标准，也将提高我们争创“四优”和谐社区信心。
总之，在争创“四优”和谐社区工作中，离不开上级的关心和重视，离不开广大居民的积极参与，离不开社区一班人的苦干和实干，只要坚持“以人为本、以民为本”就一定能得到居民的理解和信任，一定能得到居民的支持和参与，就一定能全面推进“四优”和谐社区的建设。
社区亮点工作汇报材料
一、推出校级示范课,邀请管城区语文教研员到我校莅临指导.
二、艺术教育工作蒸蒸日上,创下了从未有过的辉煌.
当素质教育的号角又一次吹响的时候,学校迎来了管城区第二届教育艺术节.学校领导高度重视这次活动的开展情况,早在开学初便制定了艺术节系列活动安排意见,不但从总体上规划了此次活动的进程,而且把具体活动落实到具体老师.为此,学校还成立了特别领导小组,随时监督本次活动的进程,要求一手抓舞蹈,一手抓合唱,两手都不务,两手都要硬,确保活动顺利进行,做到万无一失.舞蹈《和谐阳光》以美观大方,表情自然、内容积极、健康向上等优势取得了管城区舞蹈大赛第四名.合唱《太阳出来了》等曲目更是集万众智慧于一身,高质量,高水平的训练,在学生没有合唱基础的情况下取得了南曹中心校第一名的好成绩,并且成功参加了管城区的合唱比赛.
[学校教育教学亮点工作汇报例文]。
社区亮点工作汇报材料
阿热勒社区党支部、居委会坚持以邓小平理论、“三个代表”为重要思想、党的十x大、xx届三、四中全会精神为指导，在县委政府及镇政府领导的正确领导和精心指导下，全面落实科学发展观，团结带领社区广大党员、居民群众积极有效地开展各项工作，为和谐社区做出一定的贡献。
我社区地处县城东南端，阿热勒街以西，博斯坦街以东，辖区户数990户，人口2805人，由汉、哈、维、蒙、回族等民族组成。辖区党员46名，下岗失业党员5人，辖区共驻共建单位有12个单位，其中：行政事业单位9个，企业3个。
辖区有贫困低收入居民320户705人。社区居委会现有工作人员14人，大专文化程度以上9人。
(一)、是把学习党的xx届四中全会和中央新疆工作座谈会、县委十届五、六次会议精神，同社区业务学习、社区工作实际相结合，努力提高社区干部政治理论水平和工作效能，为更好地服务群众打好基础。
(二)、是为增强居民就业、创业能力，积极开展各类职业技能培训、创业培训，培训人数120余人，提高了居民就业水平。
(三)、是认真调查下岗失业人员和大中专毕业生创业情况，积极协调办理小额担保贷款，为12人发放27万元。
(四)、是社区组织辖区无业人员，劳务输出和就业介绍人数达34人，发放就业援助金4000元，促进了无业人员就业力度。
(五)、是建立完善“522错时”工作制、首问责任制、预约服务制、责任追究制，使社区365天有人办公、有人接待，实现服务全天候，工作不间断，极大地为辖区群众办事创造了便利条件。
(六)、是落实社区“全程代办”、社区ab岗制度。倡导“真情、尽责、便捷、高效”的服务理念，努力提高服务水平，社区全程代办事项达到310余项。
(七)、是积极开展群众思想工作，积极协调相关部门，全面收集完成小巷道硬化资金，已硬化0.3公里小巷道，受到辖区群众的好评。
(八)、是积极完成上级部署的的各项任务，完成退耕还林200余亩。
(九)、在共驻共建单位的支持下，成功举办了“庆七一活动”获得活动经费共计12800元整。充分体现了帮扶作用，也为社区今后开展此类活动增加了信心。
20xx是民生之年，做好民生工作是体现社区各项服务机能的重要表现，一方面有利于加强辖区居民对社区的信赖程度，另一方面，更有利于为社区在今后开展工作中奠定良好的基础。
(一)、是在残联部门的帮助下，做好残疾人服务工作，发放救助资金0.51万元，发放鸡苗1800余只，为残疾人员就业给予了援助。
(二)、是主任积极带头入户，对贫特困户家庭及时救助，并发放救助金额4500元，为三户零就业家庭安置了就业岗位，使他们的经济生活得到了有效的改善。
(一)、是积极掌握社情民意，辖区干部经常走访、入户，全面加强对本辖区居民生活的了解，做到进百家门、知百家事、管百家事、解百家难、暖百家心。用这样的信念提升干部的工作能力及道德素养。
(二)、是县委组织部、镇党委定期对社区干部“四知四清四掌握”知晓率进行抽考，同时社区党支部经常性对社区干部知晓率进行抽考使社区干部的知晓率不断提高。
(三)、是建立信息研判制度。每周一召开信息研判会议，对有价值的信息、社情动态做出快速研判，及时上报。
(四)、社区干部认真对待四知四清四掌握工作，在镇政府的考核中我社区干部有三名取得了100分的好成绩，给社区其他包片干部起了一个良好的开端作用，今后定将这样的良好势头维持下去。
五、加强党员教育和管理工作，提高了基层党组织战斗堡垒作用和党员干部先锋模范作用。
(一)、是经常性开展党员各类学习活动，提高了党员干部党性修养。在社区召开党员大会3次，按照镇党委换届选举名额分配方案，选举产生3名社区党代表，为镇党委换届选举工作的圆满完成做出了贡献。
(二)、是社区46名党员中，28名党员同志担任生巷道长(楼道长)，占总巷道长的90%以上，及时掌握辖区内各类信息和群众热点、焦点问题，通过他们社区党支部及时解决群众最需要的问题，关心特困群体，发挥了党员干部的先进模范作用，提高了基层党组织的威望。
六、积极开展文化活动，丰富居民的文化生活。
(一)、是以“邻居节”活动为载体，举办内容丰富的文化活动，举办面点制作比赛、团体观摩、文艺活动。春节前，举办为期三天的“迎新春唱团结”邻居节活动，通过一系列活动，增进了邻里关系，增强民族团结，为促进社区和谐创造了良好的条件。
(二)、是在“三八”国际妇女节来临之际，开展“三八红旗手”、“好儿媳”评选奖励活动，同时召开座谈会交流感情，增进了团结，同时进一步丰富了居民文化生活。
(三)、是组织居民一同观看了《中央新疆工作座谈会一周年纪念》的文艺演出，加强了居民对党的方针政策的了解。增强了他们对新疆今后发展的信心。
(四)、是开展端午节活动，促进了各族人民群众的感情，增进了友谊，一再受到上级领导的夸奖。
今年的创建任务很重，下半年的工作量肯定更大。我们深深感觉到肩头的担子沉重，群众的希望，上级的要求都鞭策着我们前进，但我们仍会持之以恒，使党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用充分凸显，大力推进特克斯镇镇容镇貌建设、社区建设、环境卫生、改善民生等各项重点工作，改善群众生活环境，提高群众生活质量，我社区社会长治久安，为构建和谐社区做出更大的努力。社区干部开拓进取、努力工作、“团结、务实、高效、廉洁”以最激昂的热情创造社区的美好明天。
社区统战工作汇报材料
尊敬的各位领导：
近年来，我们双山街道认真贯彻落实市委、市政府的各项决策部署，在市委统-战部的领导下，大力强化基层统-战工作职能，围绕中心工作，广泛争取人心，凝聚力量，充分调动起了各方面积极性，经济社会实现了快速健康发展。现将有关情况汇报如下：
一、双山街道基本情况
双山街道地处章丘市中心城区，辖区总面积71.56平方公里，下辖18个行政村(居), 境内人口17.8万人，农业人口3.5万人。近年来，我们紧紧围绕“拓展区位优势，打造文化产业，提升城镇功能，推进城乡一体”的总体定位，以转方式、调结构为主线，提升境界，科学务实，积极作为，攻坚克难，经济和社会各项事业实现了快速平稳发展。2011年，全年完成境内税收2.6亿元，地方财政收入1.1亿元，分别同比增长36%、31%。出口创汇2000万美元，同比增长100%;引进引办合同利用资金15亿元，实际到位资金7.6亿元，固定资产投资24.6亿元，主要经济指标均超额完成全年任务目标，为双山今后发展奠定了坚实的基础。近年来，街道先后荣获全国“千强镇”“省级文明单位”“济南市平安建设先进单位”“济南市工业十强乡镇”等荣誉称号。
二、加强基层统-战组织建设
心聚力，增进和谐、促进发展”的思路，积极开展双基建设年活动，基层组织建设取得显著成效。一是抓组织领导。成立了以党工委书记为组长的统-战工作领导小组，通过定目标、定职责、定制度等措施，逐步建立健全了统-战组织网络，做到那里有统-战对象，那里就有统-战干部。二是抓阵地建设。落实有办公室、有专人负责、有统-战牌子、有办公设施、有办公经费，规范了基层工作的组织体制、运行机制和活动方式。三是抓活动载体。 建立了同无党派人士的协商会、座谈会、情况通报会制度，坚持“季季谈”、“双月谈”制度，上半年共开展“季季谈”活动2次、“双月谈”活动3次，通过开展“建言献策”活动，党外人士共提合理化意见和建议16条。四是抓队伍建设。举办统-战干部培训班，对他们加强管理和教育。通过发放调查表、走访、召开座谈会等形式，掌握了各方面统-战对象的基本情况。加大党外后备干部推荐、考察力度，对后备队伍实行动态管理，努力建设一支素质优良、结构合理、数量充足的党外知识分子及其后备队伍，现共有党外知识分子后备18人。
三、服务非公经济发展
实为非公有制企业在发展中遇到的困难和问题当好参谋。组织对非公企业从业人员进行培训，近几年来，我们举办政策、法律、工商管理知识等各种培训班5期，培训300多人次。二是向导角色。我们从三个方面做好引导工作：一是加强政治引导，让非公经济人士及时准确地把握政治方向；二是“走出去”，多次组织非公经济人士外出参观考察，了解经济形势、掌握市场信息；三是在非公经济人士中深入开展致富思源、富而思进教育活动，引导非公经济人士积极承担社会责任。据不完全统计，截至2012上半年全办非公经济人士用于扶贫济困、捐资助学、修桥铺路等社会公益事业的捐款达100多万元。三是保护者角色。一是认真贯彻执行国家法律法规，严格依法行政，加大保护非公有制经济合法权益的力度。二是加大治理“三乱”的力度，坚决控制对非公有制企业的各类检查，严禁滥用职权“吃、拿、卡、要”，杜绝乱收费、乱摊派、乱罚款。四是服务者角色。坚持统-战干部与非公有制企业的联系点制度，做到每个非公经济规模企业及其代表人士都有结对的统-战干部。让非公经济人士有困难、有问题能够第一时间及时反馈。仅去年一年里，我们就先后为数十家企业进行了维权和协调服务。
近年来，我办统-战工作虽然取得了一些成绩，但与各级领导的要求还有差距。在今后的.工作中，我们将以此次检查督导为契机和动力，团结一切可以团结的力量，调动一切积极因素，切实抓好各领域的统-战工作，为开创统-战工作科学发展新局面而努力奋斗。
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**区下辖11个街道，123个社区，从2000起我区开始进行社区统-战工作的尝试。几年来，在区委的领导和市委统-战部的指导下，区委统-战部按照市委统-战部《关于加强社区统-战工作的意见》的要求，进一步提高认识、求真务实、开拓创新，在开展社区统-战工作的方式方法上进行了认真探索，全区形成了对社区统-战工作齐抓共管的格局。
1、落实人员，为开展社区统-战工作提供组织保障。在工作中我们认识到，要做好社区统-战工作，必须要做到人员落实，这样才能使社区统-战工作的各项方针政策落到实处。区统-战工作领导小组全面负责全区的社区统-战工作，区委统-战部有专人抓好社区统-战工作。11个街道工委以社区党建协调委员会为依托，成立以街道工委书记为组长，有驻街中央、市属、区属单位参加的社区统-战工作领导小组，共同研究做好统-战工作。全区123个社区也都建立了社区统-战工作小组，由社区党组织书记任统-战委员，具体做好基层工作。
战委员讲授各方面的统-战方针政策，为大家做好社区统-战工作打下理论基础；二是加强宣传，对中央、市委统-战部有关社区统-战工作的精神，各街道开展社区统-战工作的好的经验和外省市的作法，我们及时在《**统-战工作》、《**统-战参考》上刊登；三是组织交流学习，每两个月组织各街道统-战干部相互交流开展社区统-战工作的情况，研究探讨问题，使大家取长补短，相互促进，同时组织统-战干部到外省市、兄弟区县学习社区统-战工作经验；四是组织研讨。近年来区委统-战部已经组织了2次大型的社区统-战工作研讨会，2011年的研讨会上，我们请**、**等四个街道介绍了经验，并邀请了市委统-战部、市社会主义学院的领导、专家共同探讨了做好社区统-战工作的目的、意义和方式方法。2012年，我们要求各街道要抓好1个重点社区，在此基础上，我们请4个社区介绍了各自开展社区统-战工作的经验。通过研讨交流，使大家进一步提高了认识，拓展了思路，促进了理性思考，推动了工作创新。
了社区统-战工作例会制度、社区统-战工作通报制度，走访慰问制度、统-战人士学习制度、为统-战人士服务制度等五项制度，使社区统-战工作健康、有序地开展。
4、构建载体，为统-战人士发挥作用搭建平台。为了加强与统-战人士的联系与沟通，必须有相应的组织为载体，架起相互联系的桥梁和纽带。我们先后协调八个街道工委建立了工商联地区分会、街道侨联，为地区的广大归侨侨眷、非公经济人士加强联系、发挥作用搭建了平台；各街道还先后建立了政协委员街道联络组，把社区内各单位的政协委员联系起来，使其不但参加政协的活动，还参加社区的活动，为社区建设献计出力；各街道工委结合各自的特点，在社区建立各种类型的统-战组织，如**街道建立了“统-战人士之家”，**街道建立了“侨界人士之家”、**街道建立了“人才之友俱乐部”等；各社区建立了书法、绘画、秧歌、合唱团等文体组织，定期组织统-战人士开展各项活动，丰富了统-战人士的业余生活。这些载体已成为街道工委倾听各方面群众的呼声，采纳合理化建议，加强街道两个文明建设的重要渠道。
我们通过在刊物上刊登事迹、评比表彰等形式，发挥模范带头作用，推动社区统-战工作深入开展。
6、双向服务，充分发挥社区统-战工作的作用。针对社区统-战工作社会性、群众性特点，我们一方面要求各街道以强化服务为工作切入点，发挥社区资源优势为统-战人士服务。首先是关心他们的物质和精神生活，如坚持“四必访”制度。第二是积极落实统-战政策，如帮助统-战人士落实房产问题、解决入口进京等问题，为统-战对象排忧解难。三是各街道建立志愿者服务队伍，直接为统-战人士提供服务。四是各社区成立文艺、体育等团体，丰富了统-战人士的生活。可以说，社区统-战工作的开展，运用服务、沟通、协商等多种方式，使广大统-战人士对社区有了认同感，归属感，心与社区党组织贴得更近了。另一方面，我们要求各街道要充分调动统-战人士的积极性、创造性，为社区建设服务，一是推荐选举统-战人士当居民代表，参加社区代表会，评议办事处及执法部门的工作；二是聘请党外人士担任党风廉政监督员、精神文明建设的报告员、社会治安综合治理的巡视员、城市管理环境保护的信息员等，发挥他们民主监督的作用；三是请他们为社区建设建言献策牵线搭桥；四是发挥统-战人士知识、智力优势为丰富社区的精神文化服务。如**街道社区学院聘请统-战人士担任副院长和讲师，为社区居民讲授科学文化知识等。
几点体会：
战工作放在加强党的执政能力建设和巩固党的执政地位的高度予以重视，社区统-战工作做得好，可以拓宽基层民主政治建设的渠道，巩固党的执政地位。
2、社区统-战工作是统-战工作部门密切联系特殊群众，落实“三个代表”重要思想的重要手段。统-战工作是特殊群众的工作，是做特殊的统-战代表人士的工作，社区统-战工作做得好，为社区统-战成员提供周到细致的服务，这是“三个代表”重要思想在统-战工作中具体生动的体现。
3、社区统-战工作是印证统-战工作在新世纪仍**是重要法宝的重要实践。随着社区统-战工作的开展，特别是在社区建设中发挥越来越重要的作用，使大家对统-战工作有了新的认识。在社区各项工作中发挥着重要的和不可替代的作用。社区统-战工作的深入开展进一步印证了统一战线在新世纪、新阶段仍**是一个法宝，不仅不能丢掉、不能削弱，还必须加强。
4、社区统-战工作是研究新情况、解决新问题的重要阵地。社区统-战工作的范围广、直接与各界统-战人士接触，便于了解情况，发现问题，并有针对性地加以研究，随着新问题的解决，社区统-战工作会不断地创新。
5、社区统-战工作不是社区的中心工作，必须围绕中心，不是全局围绕全局，融入到社区的建设和管理之中。要在结合上做文章，在渗透上动脑筋，在资源共享上下功夫，在方式方法上不断地探索创新。
6、社区统-战工作必须努力形成社区为统-战人士服务，统-战
人士为社区建设服务的“双向服务”局面。只有坚持把“双向服务”搞好，各级领导才会更加重视社区统-战工作，广大群众才会积极支持社区统-战工作，社区统-战工作才能充满生机和活力。
社区人武工作汇报材料
2011年社区的人武工作在街道人武部和社区党委与社区居委会及社区工作站的领导下，认真贯彻落实中央军委关于加强新时期国防后备力量建设的总要求，提高规范化建设质量，努力使人武工作跃上新台阶，为社区的两个文明建设作出了新的贡献。
一、加强领导，组建社区人武机构
为推动城市社区民兵组织建设，在社区居委会建立和完善人民武装机构，统一设立人民武装办公室。其主要职责包括：编组建立民兵组织，并适时开展活动；抓好民兵队伍的组织建设，进行年度组织整顿，开展经常性国防教育，提高民兵的国防意识；完成军事训练任务，组织民兵担负战备值班，抢险救灾，配合公安部门维护社区治安；做好兵役登记工作，完成新兵征集任务；做好社区国防潜力调查工作，完成各类统计；开展双拥优抚和社区共建活动；发动民兵、预备役人员带头参加物质文明和精神文明建设，完成急难险重任务；战时协助上级军事部门，组织民兵、预备役人员参战支前，保卫家园。
二、真抓实干，人武工作出成效
1、民兵整组：今年三月按照要求抓好民兵整组工作，做到有计划，有组织，宣传工作到位。按街道规划的时间、任务、要求、及时完成了整组任务。同时做到人员的素质，年龄层次的搭配。退伍军人3人编入基层民兵组织，以确保我社区民兵队伍结构合理、素质提高。
锋”、成立“青年突击队”，配合公安部门治安值勤行动等重大任务。对基层民兵在参加训练的基础上，组织好治安巡逻，战备值勤做到有一个快速反应能力和机动值勤任务的民兵队伍。按要求做好本社区区域内的应急计划。做好值勤工作，人员按时集中，值班做好记录及交接任务手续。
3、国防政治教育：国防教育以随机教育为主，按照要求，平时完成上级所安排的一切任务。同时做到按照上级所部署的政治教材，对基于民兵每年进行二次政治教育，对普通民兵一年做到两次教育。按要求每年做到两次的政治考试，来提高广大民兵的政治思想觉悟。
4、民兵营规范化建设工作：按照上级要求重点做好软件的资料建设。做好“五个夹子、各项内容齐全”在硬件建设上社区配备民兵活动室、书柜、资料等来达到区、街道对社区规范化建设达标要求。
5、做好兵役登记和征兵工作：根据兵役登记和有关规定，做到适龄青年的登记率核对率达到90%，应征青年的目测初检率达80%，同时对体检合格的青年配合公安机关做好政审材料，保证兵员的质量，并同时做好现役军人的优抚政策，关心其家庭的生活，使他们在部队安心服役。
2011年本社区的人武工作在上级部门及领导的支持与关心下取得了一些成绩，但还存在一些不足。我们将在2012年更好地工作，争取为社会进步尽自己一份力量。
花园亭社区
2011年12月
社区党建工作汇报材料
20xx年以来在区委、区政府正确领导下，我认真履行基层党建工作第一责任人的职责，牢固树立“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的理念，以党的群众路线教育实践活动为契机，切实把基层党建工作作为“一把手”工程，放在心上、抓在手上、落在实处，以积极负责的工作态度全面落实基层党建工作责任制，为推动街道各项工作顺利开展提供了坚强的组织和干部保障。下面，我就党工委书记履行基层党建工作职责情况述职如下：
一是抓基层，增活力，在服务型党组织建设上找准群众的关注点。结合“在职党员进社区”活动，设立岗位24种，报到党员370名，开展各类为民服务活动111次。举办了“东岗街道农村党建与党风廉政建设工作培训班”，4个村及村社区共计50余人参加了为期两天的全封闭式培训。带头协调推进街道各类项目，如桃树坪棚户区改造项目、店子街棚户区改造项目、东岗镇电投改造项目，完成b694#、s682#道路疏解工程房屋征收工作，积极配合轨道交通建设，目前所有项目进展顺利。强化措施，严格落实党委主体责任和纪委监督责任。为了落实党风廉政建设党委主体责任工作要求，提高农村党建和党风廉政建设水平，今年11月份我街在全市开创性的组织了4个村、村社区的“两委”班子、财务人员、党建专干共计50余人参加了“东岗街道农村党建与党风廉政建设工作培训班”，特别对“村帐街道代理制”进行商讨，对存在的问题提出可行的措施。并由区纪委协调，我带领街道班子主要成员及区纪委、区经管站的同志，到宁波、萧山等全国村帐代管先进典型地区进行了实地考察学习，形成了具有可操作性的调研报告。对大洼山村软弱涣散的情况进行了针对性的开展了整治：通过建立“三个一”责任机制，对村“两委班子”成员培训、交流谈心，集体财务开展整顿和完善、支部委员进行补选、建立整顿台账，完善村务、党务、财务公开等各项制度。通过以上几点措施使大洼山村党组织建设初见成效，现大洼山村党支部管理规范，工作作风得到改变，两委成员能做到相互配合，共同协作，支部工作逐步走上正轨。
二是抓党员，重管理，有效发挥党员先锋模范作用。认真落实区委关于发展党员细则，严把“入口”、畅通“出口”，对拟发展对象进行了全面考察，公示、严把关，做到成熟一个发展一个，今年共培训积极分子6名，发展党员5名，预备党员转正9名;在日常管理中严格落实“三会一课”制度，重视经常性的党员教育、党内监督和民主评议，对党员进行动态信息化管理;在党员电教活动中结合党的群众路线教育实践活动要求，广泛开展以党的理论、政策法规、廉政教育、典型示范等为内容的党员学习教育工作，不断引导党员树立良好形象。做好处置不合格党员的.工作。根据区委组织部下发的相关文件精神，街道成立领导小组。研究了评议计划、制定了评议的方法，共排摸出20名失联党员，上报区委组织部。
三是抓制度，打基础，不断增强基层干部的凝聚力和战斗力。以制度建设为突破口，狠抓干部队伍建设，对《东岗街道“三会一课”制度》、《东岗街道政务大厅窗口工作人员行为规范》等原有的4项制度进行了修改完善，并新建了《东岗街道行政事业人员人事管理制度》、《东岗街道党风廉政一岗双责制度》等12项制度。各社区(村、村社区)也相继对各自制度进行重新审定，共废除1条，修订26条，新建15条，通过制度建设的长效机制，一方面把作风建设、队伍建设、能力建设等内容纳入制度轨道，以行得通、指导力强、能长期管用的制度将活动成果和成功经验固化下来。另一方面推动了制度“废、改、立”工作的经常化长效化，使干部职工学有依据，干有标准，规范有行为。
社区特色工作汇报材料
社区矫正作为非监禁刑罚的执行方式，是司法行政机关一项新的工作职能。我局在政法委、党委、政府的高度重视和各有关部门的大力支持、密切配合下，根据上级统一部署，认真贯彻《xx省试行社区矫正工作实施意见》，《xx市司法局社区矫正工作安排意见》，以创建“平安xx”为载体，按照“积极探索、依法规范”的要求，扎实有效地开展了一系列社区矫正工作。
现将有关其情况汇报如下：
一、基本情况。
自从社区矫正工作开展以来，我x经过探索和实践，建立起了工作队伍，形成了良好的工作机制，制定了较为严密的制度体系，正在探索有效的矫正方法。到目前为止，共接管x名社区矫正对象，矫正期满解除x名，正在接受矫正教育人员x名。其中，缓刑x人、假释x人。现在服刑的矫正对象思想稳定，人心思进。
1、成立领导小组，设立办公室。
社区矫正工作初始，成立xxx司法局社区矫正工作领导小组，组长由xxx局长担任，xxx副局长为主要负责人，工作人员x名。相应设立社区矫正工作办公室，地点设在司法局大办公室。
同时，各乡镇以及办事处也相应成立社区矫正工作领导小组共x个，由各社区矫正成员单位相关人员组成，各乡镇副书记担任组长，办公室设在各司法所，所长为办公室主任，并且各司法所指定一名专职社区矫正工作人员。这样为全面实施“成立工作队伍，建立社区矫正工作网络”奠定了基础。
2、加大培训力度，努力提高矫正工作水平。
今年培训社区矫正工作人员共举办了三次，x人次。第一次是在“全县司法行政工作暨社区矫正工作动员会”上，做了社区矫正工作专题动员讲话，并培训了社区矫正知识。第二次是组织全县社区矫正工作人员进行了业务知识的系统培训，培训的内容按照省上规定的工作流程分为矫正衔接，矫正执行，管理监督，考核奖惩，矫正解除五项。进行了细致讲解，使社区矫正工作人员懂得如何进行社区矫正工作。第三次培训是通过检查发现存在的问题和不足，进行了全面的讲解，并采用提问的方式互动培训，学通弄懂了矫正知识和矫正工作程序，收到了较好的效果。
3、高度重视矫正协调，强化社区矫正工作。
在“政法工作协调会”上，主管副局长xxx就公、检、法各部门在社区矫正工作中负有的职责，做了细致认真的讲解，协调了各种衔接关系，使其明确了各自职责。
并且在社区矫正工作中遇到问题，xxx局长和主管副局长xxx努力协调，落实责任，达到矫正目的为止，使社区矫正工作较为顺利开展，收到了一定效果。
4、矫正方法。
我局将整个社区矫正工作流程分为三阶段：接收阶段——矫正阶段——解除阶段。
1）、接收阶段当局里收到人民法院的判决、裁定、决定或监狱管理机关、公安机关的决定后，在3日内做一个全面调查，并且迅速联系本人及相关家庭成员办理相关手续，签订协议，移交司法所并帮助司法所针对矫正对象的具体情况制定矫正方案。
2）、矫正阶段。
司法所在为矫正对象办理登记、建档等相关手续的同时进行谈话，告知其权利、义务，宣布社区矫正执行中的学习、教育、管理、奖惩、劳动等各项规定，并发放《社区矫正对象须知》，矫正阶段正式开始。
矫正过程中，主要有三大任务：监督管理，矫正教育，帮困扶助。a、监督管理监。
监督管理是社区矫正的基础、是保障。其中要求矫正对象要做到每周电话汇报，每月写思想汇报，每季度做矫正鉴定，每月集体学习一次，即“四每”。还有，矫正对象必须参加公益劳动，每月不少于12小时。b、矫正教育，其中矫正教育是社区矫正的关键，其包括入矫教育，常规教育，解矫教育。入矫教育又包含：权利义务教育、认罪悔罪教育、在刑意识教育；常规教育又包含：思想道德教育，法制教育，形势政策教育，文化教育，心理健康教育；解矫教育又包含的内容有：第一、期满。
总结。
教育。第二、思想教育。第三、心理辅导。
第四、安置帮教工作衔接。c、帮困扶助。
司法局组织人员走访了每一个社区矫正对象家庭，了解他们家庭生活状况，引导他们自食其力，解决就业问题，而且救济困难户，给困难户发放面、油等，进行物质帮助，还协调乡民政处给予困难救助。
3）解除阶段。
在矫正期满30日前，各乡镇(街道)司法所指导社区矫正对象本人做出书面总结，并出具书面鉴定材料，报局里审核批准，在矫正期满日书面通知本人，并通报原判决人民法院。同时以适当方式公开宣布解除其社区矫正。
三、矫正措施。
1、详细调查，打好基础。
判缓刑和假释的犯罪分子，在司法局接到来函后，组织专门调查组，对准备判缓刑和假释的村组进行详细调查，要有村委会意见，至少四户村民意见，调查结果同意接受后，三方签订协议书，并写出调查报告。反馈原判单位和“假释一体化”领导小组。为以后的矫正工作打好基础。
2、认真走访，了解情况。
接受矫正对象后，局里和司法所共同组织走访，了解家庭基本情况，收入多少，家庭人员的现状，有无困难。只要有变故的家庭必须走访，解决实际问题。通过走访，制定出比较切合矫正对象的矫正方案，根据矫正方案逐项落实，逐项完善，使矫正方案的条款得到落实。
3、常规管理，落实到人。
每个矫正对象，确定一名家庭矫正人员，以便随时了解情况，及时矫正，汇报。司法所确定一名专职矫正人员，按照规定，履行日汇报、月汇报、年总结程序，并确定学习内容，劳动项目，进行日常管理矫正。
4、勇于探索，实践完善。
社区矫正是一项新工作，社会多数人不了解社区矫正，推行此项工作，困难甚多，又没有较为完善矫正经验，在探索中发展前进，社区矫正全体人员都在努力学习，努力探索，逐步完善。在此工作中，有很多同志作出突出成绩，特别是老舍古司法所所长白鹏程，能多次走访矫正对象家庭和村组，了解情况，对症下药，及时解决生活困难，及时帮助学校教育，引导就业，自食其力，建立回归社会的信念，能引导矫正对象顺利完成工作。
四、主要存在的问题和不足。
纵观社区矫正工作开展以来，我们虽然取得了一些成绩，但也存在着一些问题。主要表现在：
1、没有配套的法律依据、缺少必要的强制手段、措施。
3、各部门之间工作配合、衔接不够密切。
4、社区矫正组织的辅助力量没有。
5、宣传力度不够，群众对矫正工作观念滞后。
四、社区矫正工作今后的工作思路。
1、加强培训工作和矫正工作研究。
加大对社区矫正工作者的培训教育力度，着力提高专业素质、服务水平；加强矫正工作研究。努力建设一支整体素质高、综合实力强，既能解决复杂矛盾，又廉洁奉公的社区矫正队伍。
2、加强各部门协调沟通。按照《关于开展社区矫正试点工作的通知》（以下简称《通知》）规定，社区矫正工作需要公、检、法、司、民政、劳动和社会保障局等部门的共同配合。我们将按照上级总体要求，准确把握工作布局，整合力量、克服困难、加强沟通、形成合力。
3、争取社区矫正组织的辅助力量。
社区矫正工作，不仅仅是司法行政机关的职责，也要充分发挥全社会力量，依靠社会团体、组织和个人，加强对监外服刑罪犯的教育矫正和监管，促使他们的思想、行为、行动等方面得到矫治和转按照规定，要建立专业矫正力量与社会矫正力量相结合的矫正工作队伍。这里的社会矫正力量主要是社会志愿者。包括离退休人员、社区居委会成员、矫正对象的近亲属和所在单位人员等。但在实践中，除了居委会成员和矫正对象近亲属外，其他矫正力量很难组织，不便操作。
4、营造浓厚宣传氛围。
在向领导及相关部门宣传，赢得领导重视和有关部门的支持和配合的同时也要向社会、广大群众进行宣传，要动员社会各方面力量，利用各种载体，加强社区矫正和政策的宣传普及，努力使广大群众成为社区矫正工作的重要支持力量。
总之，随着社区矫正试点工作的不断深入，清涧县司法局将在过去工作的基础上，继续坚持以人为本的工作方式，不断总结创新，探索社区矫正工作的新思路，帮助矫正对象早日回归社会。
xxx司法局2011年10月14日。
社区安全工作汇报材料
尊敬的各位专家各位领导，下午好！
欢迎莅临我校指导工作。
邻水县观音桥镇中心小学，始建于1956年，1996年在邻水县委组织部的倡导下，由全县万名党员、观音桥镇人民共同捐资修建并命名为邻水县希望小学。学校现辖中心校一所，教学点2个，教学班23个，学生1078人，教职工75人。
安全工作是学校一项经常性的工作，我校始终坚持“安全第一，预防为主”的方针，树立“学校安全重于泰山”的意识。以办人民满意教育为最高标准，秉承“为学生终身发展奠基”的办学理念；以“启智尚体，崇善养德”为办学思路，以创建“和谐校园”为抓手，以确保学校安全为目的，认真贯彻落实上级有关安全工作精神，加强安全管理，维护校园和谐稳定。
的安全社区建设知晓率达100%，参与率达到100%。学校安全设施达标；安全档案材料齐备。
切实加强对安全教育工作的领导，学校把安全工作列入重要议事日程，成立了学校安全工作领导小组，校长为组长，分管安全副校长为副组长，其余行政后勤、负责教师成员为小组成员，共计10人。同时，把涉及师生安全的各块内容进行认真分解落实到人，做到每一项工作都有对应的专管人员、主管领导和分管校长，防止了工作上的相互推诿，形成了学校校长直接抓，分管领导具体抓，中层领导及各班主任具体分工负责组织实施，全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。
我们根据学校实际制定了观音桥镇中心小学安全社区建设实施方案和相应的工作制度。每项制度做到四落实：“有要求，有记录，有监督，有整改”并且定期汇总发现的优点和缺点，优点继续发扬，缺点及时完善，切实确保校园师生安全。
１．门岗制度：坚持门卫24小时值班，做好外访登记，严防闲散人员进入校园。做好上课期间师生外出登记工作。
２．值勤制度：每天上学、放学时间，值日教师提前15分钟到岗，坚持在校门口做好学生整队上学、放学，有序疏散，确保交通安全。
３．节假日、特殊天气护校制度：每逢节假日期间，均安排领导带班、教师护校，确保学校财产安全。
４．安全工作会议制度：定期召开安全工作会议，重视安全工作动态，探讨安全工作措施，制定安全工作计划，保证安全工作环环相扣。坚持每周一召开校委会专题会议，汇报上周安全情况，提出本周安全注意事项。
５．安全检查工作制度：每天值勤教师把学生纪律检查情况及校舍存在的安全隐患记入“安全日志”，一旦发现安全隐患及时整改，确保安全工作万无一失。
６．课课巡视制度：除了班主任进行晨间检查和午间检查两次点名外，每堂课的任课教师必须做好学生的出席点名工作，发现问题及时与家长联系，确保学生安全。
７．签订责任书、告家长书制度：学校对班主任及任课教师明确各自的岗位职责，与教师和班主任签订安全责任书；学校在学期初以告家长书的形式与学生家长明确学生安全责任意识，明确家长应做的工作和应负的责任。
８．建立学校突发事故处置预案制度。
9．坚持重大事项上报制度。明确了上报责任人和上报时间。
安全工作重在预防。我们的口号是：“珍爱生命，安全第一。”确保校园安全的根源在于提高师生安全意识、自我防范和自护自救能力。为此我们经常性地对学生开展安全宣传教育，特别是抓好交通、消防、卫生、大型活动等方面的安全教育。
（一）学校开设安全教育课。每周二课时。按照国家三级课程开设规
定，三六年级学生开设地方课程《生命与健康》安全教育课，每周一课时，保证课时、教师、教材三落实；16年级每周一节班会课，由班主任老师对学生进一步加强安全教育。
（二）日常安全抓实效，强化常规管理
1．对学生上下楼梯进行严格管理。规定上下楼梯靠右行，避免了学生上下楼拥挤。同时张贴相关标语，时刻提醒学生注意上下楼安全。
2．为进一步增强学生放学后的安全工作，学校实行排队、唱歌放学制，在班主任带领下统一出校门，避免了统一放学千人拥挤的现象。与此同时，学校还在楼梯拐弯处设置了警示牌或警示语，时刻提醒学生注意安全。通过这些措施的采取，有效地杜绝了安全事故的发生。
3．开展一日常规纪律检查。大队部坚持每日对学生进行一日常规纪律检查。每周一总结上周学生纪律安全并向学生公布，努力做到处处有检查，事事有落实。
4．坚持135安全教育模式，及每日放学前一分钟、周末放学前三分钟、重大节假日放假前五分钟安全教育。
5．加强对教职工的安全培训和教育，特别是学校的安全制度、预案、设施、设备的使用，观看安全方面的电视录像，请消防大队工作人员做消防报告等，对教师反复培训，力求安全意识入脑入心。
6．协调联动，抓好安全教育，安全教育需要社会、学校、家庭的密切配合。积极与公安、消防、卫生、综合治理、交警大队等部门通力合作，邀请县交警中队、消防大队、法制副校长等领导到学校作专题消防、法纪、安全知识等教育课。
7、注重网络安全建设，开辟学校绿色网站，正确引导学生网上交流，确保学生上网安全。
（三）开展丰富多彩的宣传教育活动。
1.每学期初上好开学前安全第一课。学生在家度过假期后返校，第一课就是进行安全教育，由班主任提前备课，进行专题安全教育。
2.营造浓浓的安全教育氛围。学校要求各学科教师在教学中要渗透安全教育；红领巾广播、黑板报定期更换，及时宣传安全知识；校园悬挂横幅、张贴标语、各班黑板角上的每日安全温馨提示；学校还引导师生编制校园安全童谣通过《致学生家长一封信》、家长座谈会、家长调查问卷、意见征询等形式，小手拉大手，积极开展安全教育进家庭、进社会活动，营造大的安全教育氛围，确保学生的身心安全。
3.成立家长委员会，征集家长志愿者在学校门口进行义务执勤，和学校执勤领导、保安一起组织学生安全入校、离校，疏散接送孩子的家长，避免门口出现交通拥挤。
4.开展安全教育日、安全教育月活动。邀请邻水县交警四中队警官来校做交通安全专题教育报告。
5.开展119宣传教育活动。聘请邻水县消防中队的战士向学生传授防火、灭火等消防知识；共同进行消防逃生演习。
6.定期组织防火、防震、防暴等逃生演练。为强化安全知识，弘扬安全文化，提高广大学生的安全防范能力和自我保护能力，我们每学期定期组织防火、防震、防暴等逃生演练，推进了校园安全工作的深入展开。
加强学校的法制教育，提高师生的法律素质，是推进依法治校的基础，也是依法治校的重要任务。为此，我们开展了丰富多彩的学法用法教育活动，首先我们从两个层面对教师进行了依法治校教育培训工作：一是组织领导班子认真学习社会主义民主与法制建设的理论，学习与本职工作密切相关的法律法规，提高依法决策，依法办事的自觉性和水平。二是组织全体教职工学习《中小学教师职业道德规范》《义务教育法》《教育法》《教师法》《未成年人保护法》等相关法律法规。
（一）建立健全机制，充分发挥学校教育阵地的作用。
1、建立健全领导负责制度。
学校成立了以校长为组长的关爱工程领导小组，制订了具体计划，认真实施了“留守儿童”教育工作计划，真正地使学校成为了学生学知识，学文化，不断提高思想觉悟的主阵地。
2、建立留守儿童档案和联系制度。
我校对所有学生进行了认真的调查研究，摸清了留守儿童的底数，建立了每个留守儿童的专门档案和联系方式，通过联系制度的建立，加强了学校与学生家长及其他监护人的联系，共同形成了以学生为中心的关爱网络。
3、大力实施结对帮扶留守儿童制度。
学校对每一位留守儿童确立了帮扶对象。帮扶教师经常找留守学生谈心，随时掌握留守学生的思想动态、引导他们健康成长，对他们的家庭教育进行补偿，使他们走出孤独和忧郁。
4、建立健全教师与留守儿童的谈心制度、家访制度。
我校在原来的家访制度基础上，依据现有情况，实行定期不定期的家访，与留守儿童的临时监护人进行深入的交流与沟通，增进了解，寻求互助，并对农村的老年监护人（如学生的爷爷奶奶、外公外婆等）给予一定的家教指导，帮助他们正确地管教留守儿童。按照学校的统一要求，学校分年级每学期至少召开一次留守儿童监护人法制安全及家庭教育培训会，各班在半期和期末要以班级为单位召开家长会，教师每月家访3人次，每年要对本班学生全面走访或电访一次。建立了师生谈心制度，并要求班主任教师对本班的问题学生、重点监控对象做好转化工作，建立好学生谈心、帮扶转化记录。
5、建立关爱留守儿童的应急管理机制。
学校建立了留守儿童、学校、家长（监护人）、政府之间完备的联系方式和突发事件的应急机制。层层签订了安全责任书、家校共育责任书、留守儿童教育管理协议，确保学生在安全的环境中快乐成长。
6、注重对留守儿童的心理健康教育。
积极营造了良好的环境，针对品德行为偏差和有一定心理障碍的留守儿童，学校大力开展了心理咨询与辅导活动，削除了他们的不良心理与情感，帮助他们树立了乐观向上的生活态度，培养了正确的人生观和价值观。
（二）构建教育网络，形成关爱合力，大力营造关爱氛围
1、主动配合镇政府及有关部门强力整治校园外200米内的网吧、游戏厅、饮食摊点、流动摊点以及学生往返路段的交通、社会秩序，营造良好的社会环境。今年5月初，在镇政府及相关部门的配合下，取缔了街道一黑网吧。
2、建立教师巡逻队、护校队，加大对重点时段、重点地段的巡查与监控。一是进一步落实校门口至218省道线路口的.值勤教师；二是由学校领导、教师组成一个巡逻队，并分两个组在三个重点时段（学生早上上学期间、中午午睡、下午放学后半小时）和三个重点地段（校门口——粮站路口，校门口——倒朝门果园场，观音农贸市场——观音街道下场口）进行巡查；三是护校队重点在学校放学后和夜间对校园全面巡查，严防外来人员干扰，严防失盗等不安全的事故发生。
广安市电业局在学校建立了一个示范性留守儿童之家，配备一台电脑、一部亲情电话、一台电视机和dvd机、有丰富的图书、有一定数量的艺体器材，学校有专职教师负责留守儿童之家各种物品的管理和各项活动的开展。室内布置温馨、有文化品位。留守儿童之家的建立，进一步丰富了孩子们的课余生活，同时也让远离父母的孩子感受到了家的温暖。
学校在关爱留守儿童方面做了一定的工作，取得了一定成效，但关爱在以后的工作中，我们将本着为了学生身心健康出发，继续探索促使留守儿童健康发展的工作思路，帮助他们学会自理、自立、自强，自律，锻炼他们的意志，培养坚韧、独立的个性，形成健全的人格，促使他们健康的茁壮的成长。
总之，我们学校由于始终将安全工作放到教育教学管理中的首位，建立富有实效的学校安全防范体系，切实做到安全工作全员负责，安全制度全面落实，使学校安全工作经常化、制度化、社会化。学校安全无小事，我们将继续秉承“跨界合作、全员参与、持续改进”的工作经验，针对学校安全实际和各位教育专家提出的建议和意见，不断纠正、改进和完善，坚持不懈地抓好安全工作，细化和完善促进项目，打造一个教师安心，学生放心，家长满意的书香校园，为学生的终身发展奠基。
总结不到之处，敬请各位领导、专家给与指导和帮助。谢谢！