专业外语学院工作总结（汇总18篇）

通过月工作总结，我们可以与团队成员一起讨论并分享经验，促进团队的成长和进步。考虑到不同工作背景和情境，小编整理了一些实用的月工作总结范文，供大家参考。

外语学院学生会学习部年度工作总结

学生会作为学生自我管理自我约束的团体,它在学生的日常工作中起到了积极有效的作用,而学生会的重要组成部分——学习部，其作用更是不可磨灭。学生的主要工作是学习,而我们学习部正是本着“为大家的学习服务”的原则在系学生会的领导下积极为大家服务。回顾这一学期的工作，有成绩也有不足，下面将本学期的工作总结如下，希望在以后的工作中能继续发扬优点，摈弃不足，始终以“团结、高效、服务、创新”的原则为大家服务。

学习部最主要的工作就是帮助老师处理学校各种考试证书与准考证、成绩单的发放，同时，我们部门也负责了学校一个新建组织——教学信息中心的工作。学生会这个学期主要有三个活动，第一个是运动会，在运动会时期，我部门主要是负责着加油稿的事务，几个成员都每天守在工作的点上，各个部门团结协作，让我们深深体会到了学生会的凝聚力！第二个活动是“第二食堂”杯篮球赛，比赛期间，学生会每个人都守在篮球场，与运动员们一起感受篮球赛的激情，真正让我们整个团体凝聚在一起！最后一个活动则是我们院系举办的一年一度的全校性免费电子维修活动，这时我们系的一个特色活动，他让我们学校的师生受益的同时，也把我们系宣传出去了，这是一个有意义的活动！

当然，除了这三个活动之外，学生会平常也会有一些小活动，比如说11月中旬我们为了大家跟好的熟悉相处在外面一起聚餐，11月下旬校学习部为促进各院系教学信息员之间跟好沟通而举办的趣味运动会等等，这些活动让我们学生会的同学们更好的交流，让我们以后的工作也更为方便。

我们学习部自身的工作也是非常重要的，就像每周一次交的教学信息反馈表，教学信息反馈表是我们学生将班上同学学习情况反馈给老师的一个很好的平台，它反馈的信息是同学们在学习上、生活上的一些最真实的信息。我们同学们可以通过这个渠道把自己平时不敢说、没处说的东西说出来，直接给教务处的老师看，自己受益的同时班级也受益，学校更能根据同学们反映上来的信息加以改进，建设更好的校园。

学生会是一个大集体，在这里我不仅认识了更多的同学，还看到了他们身上的优点和特长，大家互相取长补短，带动了整个学习部的积极向上。虽然每个人也有缺点，但都是互相包容。在学习部内部管理组织上，我们经常一起沟通。一些我们不懂的地方，可以共同讨论如何做好工作，在哪些细节里应该注意什么，在哪些地方我们应该继续发扬，大家经常沟通换取意见等等。在这里让我们学到很多课本上没有的知识。真的，我们觉得在学习部这半个学期里，我们没有白白浪费时间耗费青春，我们有努力，我们有收获，我们有快乐，这，已足够了!

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外语学院学生会学习部年度工作总结

透视过去半年,工作的点点滴滴时时在眼前隐现，回眸望去过去的一幕幕，在不知不觉中，充实眼睑，似乎初进学校的记忆依然就在心头展现，而匆匆的一个学年却结束了，回首间半年的学生会生活匆匆消逝，循着记忆的河流，我开始追思着我的历程的点滴，激动过、开心过、也迷茫过、痛苦过，不论得失，这点点滴滴共同见证着我的成长是我一生不可缺失的财富！

凭心而论，进入大学我学到了很多的东西，加入了学生会更使我有机会接触更多的人和事，令我受益匪浅！从一个羞涩的男孩，逐渐的能够在同学面前发表自己的感慨和体会，感觉自己真的长大了，回过头来看自己走过的路，苦涩和艰辛并存，得意与失意同在。也许是时间过得太快自己的好多理想还没有实现，但是到年终了要来个总结，只有总结过去，才能更好地提高自己，才能以此为镜，认识自我、完善自我，并指导以后工作。

进入学生会学习部是被学长们超长地组织能力所感动！当一个漂泊在外的学子来到蓝天后发现火炉般的天气并没有掩盖住学长的热情，“红色的帐篷，红色的感动”让我对他们得工作产生羡慕之情。

在学习部半年来自己做的工作很多，如学生手册知识竞赛、图书馆值班、图书月各项活动及第五届“机械系”辩论赛等。在其中收获了很多，不论是知识方面，还有为人处世方面，特别是在辩论赛的过程中我作为一个主持人。组织、主持各场辩论赛，不仅锻炼了我的胆识更让我明白了团队合作的重要性，为以后的工作、学习、生活中遇到的各个方面的问题作指导。

在学生会我明白了许多经典的语句：“做个有心人，高调做事，低调作做人”、“细节决定成败，态度决定一切”、“胜不骄，败不馁”、“要时刻保持一颗平常心、进取心、忍耐心”！

总的来说，在这一年的时间里，我们每个人都收获了很多东西，取得了各自的.进步，工作是忙碌的、辛苦的，但却又是充实的和快乐的，个人的组织能力和团队协作能力得到很大提升！不得不承认自己在工作之中还有很多不足之处，还有很多待完善的地方，希望下年在工作中弥补自己各方面的不足，跟各位学长继续学习！继续以饱满的热情投入工作中，我为自己能在学生会这样的一个大家庭和大家一起工作感到幸福和快乐。同时也希望下学期在大家的共同努力下，把学习部的各项工作做得更好！

机械系团组织学生会。

外语学院年度工作总结

在过去的半年中，在学校领导、校党委的指导和我们部门自身的努力下，外语学院取得了一定的成绩，同时也面临着一些无法回避的问题，现将本学期学院工作总结如下。

5、一二九大合唱，我们唱出了现代管理大学一定会创造奇迹的最强音；

临近年末，回首过去在外语学院工作过的每一天，机遇和挑战并存，我们心中都深深知道自己身上的担子有多重，明年的挑战会更大，外语学院面临的困境会更加严重，明年学生毕业以后，外语学院只剩下几十人，如果在招生工作中不能取得突破，那么谈学院的发展只是一句空话，但是作为年轻的我们不会害怕，不会退缩，我们会积极努力创造条件，奋勇拼搏提高技能，为明年的招生工作积蓄力量，为外语学院的发展鞠躬尽瘁，所以我们有理由相信，外语学院的明天会更加辉煌，也相信通过我们的努力，下学期外语学院必将成为现代管理大学一道靓丽的风景。

外语学院先进性教育回头看工作总结

外语学院宣传部度工作总结

转眼间即将逝去，在这一年里我们的工作处事方面得到了很大的提升，收获很多，进步明显，校团委宣传部（以下简称团宣）在校团委的直接指导下，服务于学生，为学院学生思想指明了方向，为学院学生提供了一个展示自己爱国情怀、热情生活的舞台。在校团委老师的指导下、在各系部团总支的配合下团宣顺利地完成了这一年的任务,使团宣始终如一的用积极热情的态度对待每一个宣传工作,保证能够做到宣传工作的及时、到位.并围绕我院党委和团委部署的工作要求，结合青年团员的思想实际，进行了一系列的团日活动、一二・九诗歌朗诵比赛、校园十佳青年的评选等工作，为学生能及时学习到团的知识、能积极向团组织靠拢、向党组织发展起到了树立典型，激励同学们奋进的作用。虽然我们的工作量比较大,但是大家都干的非常认真.接下来对部门年工作做出如下总结:。

一、常规工作。

今年以来，本部门大力培养11级干事，提高了他们的工作能力和办事效率，为团宣未来工作打下坚实的基础。而部门换届以后，招了一批12级新干事致使日常工作量增加了不少，但在新一届干事的.积极配合支持下，我们较好地完成了新老干事的交接工作和资料整理归案；各系团总支宣传部在院的引导、督促下，在各系团总支的指导下较好地完成了各项工作任务，成绩得到了各系领导及师生的肯定。

二、月份工作。

了广大学生参加活动的热情，取得了较好的效果，具体如下：

二月份开展了“校园十佳青年”的评选及表彰活动；

三月份开展以“学习雷锋好榜样”为主题的团日活动；

六月份进行了学习小结。

十二月份开展以“一二・九”为主题的团日活动及评比活动，同时开展了关于举办20大运会的摄影比赛的表彰。

一份耕耘，一份收获，团宣在上级领导的指导下和全体干部干事的共同努力下,较好地完成了各项工作，并取得了一定的进步和成绩。这一年对我们的干部及干事是一个很大的锻炼，不断提高了自身的工作态度与工作作风，做一个积极上进、有理想、有道德、有文化、有纪律的“四有新人”。

以上就是团宣这一年的主要工作,在工作中我们也有不足之处,但我们会努力改正,团宣也会发展得更好，我部门工作安排有序,成员配合默契.尽管如此,我们部门还是存在一些问题,工作中难免出现错误与缺陷;在一些细小的创新尝试,有一步一个脚印的踏实认真与负责,相信我们宣传部将越来越好,我们一直在努力,在思考;我们相信一份耕耘一份收获。

二一二年十二月五日。

外语学院学生会学习部年度工作总结

外语学院年度工作总结

一年来，外语学院在学校和院党政领导的关怀、领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕学校团学工作中心，积极配合校团委的工作部署，常抓团员思想建设和团的基层组织建设，进一步深化团建创新工作，结合我院专业特色，积极拓展团的工作领域，组织开展各种团学活动，丰富广大团员青年的课余文化生活，注重提高团员的综合素质。始终以高度的责任感和奉献精神，踏实的工作作风，求真务实，坚持服务大局，服务社会，服务青年，锐意进取，开拓创新，使我院团学工作有了进一步的创新和发展。

一、进一步加强团员青年思想教育，努力提高团员的思想政治觉悟和理论水平。

1、以党课、团课、学习实践科学发展观等为依托，深化团员意识，激发团员青年的工作热情，教育团员树立坚定信念，树立正确的个人价值取向，抵制腐朽思想的侵蚀。另外，坚持普遍与特殊相结合的原则，通过针对对团员学生干部的教育，如学生干部例会、院学生干部培训会等，提高团员学生干部的工作责任感和积极性，使团员学生干部在全院中起到领导带头作用，以局部带动整体，进而营造一个团结进取、和谐文明、健康向上的外语学院。

一、大二为主，始终发挥团日活动的基层带动作用，以活动提高团员思想政治素质。

3、关注学生心理动态，尤其是做好对大一和大四学生的心理指导工作大一新生刚步入大学，有许多迷茫和困惑，而大四毕业生即将步入社会，面临着未知的就业压力。学院高度重视这项工作，积极开展各项活动，帮助学生养成健康向上的积极心态，多次邀请心理咨询中心尚老师给学生进行心理健康、就业与压力等为主题的讲座，让学生树立正确的世界观、人生观、价值观。

助毕业生树立了正确的择业观、就业观。

二、加强团的基层组织建设、民主建设，促进共青团自身建设。

1、认真做好基层团支部的组织建设。坚持使用《团支部工作手册》，各支部的活动、例会、组织生活记录详细，并要求支部工作有计划、有总结。团支部和班委会分工合作，支部干部在团员中有威信，在学习和工作中能起到带头作用，支部书记组织好团日活动，积极组织开展主题新颖的团内活动，团支部能充分发挥其凝聚力作用。各支部按期交纳团费，密切联系非团员青年，鼓励他们向团组织靠拢。

2、规范团学组织制度。我院团总支定期召开支部大会，各支部定期召开支委会，认真进行团员教育评议和年度团籍注册，团内评优严格、公正、公开，做好省级“优秀团员”、“优秀团干”和“先进团支部”的选拔推荐工作，认真推荐团员干部参加学校团校学习。

3、切实加强学生会及下属团队建设，开设学生会干部信箱，让学生会更贴近学生。我院团总支指导学生会工作有力，注意加强对学生干部的教育和引导，注重学生会工作的规范化、制度化，贯彻实施外语学院学生会工作章程，明确职责，学生会实行签到制和例会制，以加强学生干部之间的联系和沟通，确保学生会工作的公开、公正、公平，充分发挥学生干部的积极性、主动性和创新能力。注重加强对文艺队、体育队、青年志愿服务队、宣传队等团队的建设，开设学生会信箱，进一步增强学生干部和学生的互动，加强监督，采纳合理建议，使学生会真正成为全体学生利益的代言人。

4、精心筹备，认真组织，积极开展增强共青团员主题意识教育活动，选派优秀团员青年参加团校的学习，取得良好效果。

5、进一步从工作内容、管理制度、成果考评等方面发现自身建设的不足，加强我院团组织工作的规范化，实现团学工作的科学化、制度化。

三、以素质教育为目标，在创新实践中全面拓展大学生的素质教育。

1、按照校团委的要求，进一步加强“大学生素质拓展证书”的宣传工作，以创建一流的校园文化为宗旨，结合新世纪大学生成长成才的实际需求，积极探索适应新时期我院学生特点的素质拓展新思路，结合我院专业特点制定我院团学工作长远规划。

2、以“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛、创业计划竞赛为龙头，加强大学生科技创新创业工作。充分利用学院公告栏、展板、学院网站广泛动员、宣传，组织参加校“挑战杯”创业计划竞赛，获得学校立项2项。此外，我院认真组织各语种学术讲座，在全院营造浓厚科技文化氛围。

3、我院团总支认真组织落实校团委关于社会实践的活动安排，紧紧围绕社会实践主题，结合本院实际，本着“精心组织，注重实效；巩固基地，抓住重点；发扬成绩，创造特色”的工作思路，2010年我校暑期社会实践活动突出庆祝建国60周年和贯彻科学发展观的主题，面向创新创业和社会主义新农村建设的实际需求，围绕“弘扬爱国精神服务科学发展”的主题，深入开展“我爱我的祖国”庆祝建国60周年、就业创业、“三下乡”志愿服务等系列暑期社会实践活动。采取学生申报，校、院两级立项的方法，校、院共立项10项，其中校资助重点项目2项，普通项目2项，学院资助项目6项。

四、坚持品牌工程，开展有特色的校园文化活动。

我院根据实际情况，狠抓品牌工程，形成我院的特色活动，如英语文化节、新生文化节、周末文化广场等，丰富团员青年的课余生活。

1、英语文化节。自河南工业大学成立以来，我院已连续成功举办了五届外语文化节。英语文化节无论是在形式、内容、风格，还是在主题上都新颖和独特，贴近学生，受到学生欢迎。第五届英语文化节共有来自三个校区的400多名选手参与了活动。共举办了“英文电影文化节”、“英文征文大赛”、“英文演讲大赛”、“英文歌曲大赛”、“系列学术报告”等集学术、文化、艺术为一体的精品活动，活动受益者达到3000多人次，非富了同学们的校园文化生活，营造了良好的英语学习氛围。

2、新生文化节。为了帮助09级新同学尽快适应校园环境、丰富校园文化生活，同时给同学们提供一个展示自我的舞台，提高同学们的素质能力，培养同学们积极参与、团结协作的精神，我院举办了第六届新生文化节。此次活动共举办“我爱我家”新生寝室设计大赛、“新生趣味运动会”、“礼仪选拔”等多项活动。让绝大多数09级新同学都参与到活动中来，实现了“重在参与、乐在其中、展现自我、提高能力”；同时也将外语学院特色活动与校园传统活动结合起来，突出英语特色和学习文化氛围的营造。

五、围绕安全稳定，加强日常管理，加大突发事件的处理力度。

“安全重于泰山，稳定压倒一切”，安全稳定是一切工作的前提和保障。外语学院围绕“办大学，创名校”加强日常管理，加大突发事件的处理力度，努力确保学生的安全稳定。

1、加强组织领导。外语学院成立安全工作领导小组，成员包括外语学院全体工作人员和班主任。定期召开工作会议，不断总结提高。

2、建立规章制度。制定了《外语学院安全工作条例》、《外语学院查寝规定》、《外语学院请假制度》等规章制度。

3、加强安全检查。外语学院领导亲自带队对学生宿舍进行安全检查，并组织全体外语学院教工对学生进行不定期的突击检查，取得良好效果。

1、实现河南工业大学第三届“辩响工大”辩论赛三连冠。

2、河南工业大学第四届社团文化节最佳社联奖。

3、连续四年获得校田径运动会精神文明奖。

4、获得青春杯足球赛优秀组织奖。

5、获得校乒乓球混合团体赛第三名。

6、获得2010级大学生军训分列式第三名。

7、河南工业大学“青春中国”第二届新生演讲朗诵大赛三等奖。

9、陈冬霞获得校女生风采大赛中一等奖和健力宝亚运拉拉队全国选拔赛城市赛三等奖。

七、工作中的不足和新学年的展望。

（一）工作中的还存在的不足。

外语学院人员相对较少，任务比较繁重，在校团委及外语学院领导和有关学4。

院的大力支持下虽然取得一些成绩，但是与领导的期望以及其它院校相比还存在一定差距，在工作中还存在以下问题：

1、团学工作还不够细致化、规范化、制度化，需对相关管理制度及条例进一步改进和完善：

2、应大力加强科技创新工作的宣传力度和经费支持，争取使科技创新精神深入人心，使学生积极参与科技创新工作。

1、进一步加强思想政治教育工作，把思想政治教育工作与时事、安全稳定以及学风建设紧密联系，发挥党团优势，提高整体水平。

2、加强科技创新工作的宣传力度、投入力度和经费支持。

3、继续加强品牌活动的建设。

二〇一〇年一月十日。

外语工作总结

本学期，在系书记的正确领导下，在全体教师的支持协助下，公外英语教研室全体教师做了大量工作，取得了较大进步，总结如下：

一，加强了师德师风教育，营造了环境育人、教书育人、服务育人三位一体的育人氛围。

二．加强了常规教学管理。

1、要求教师真正要做到细心备课，认真讲课，确保课堂的效率和质量。规范了教学各环节，杜绝了教师上课迟到、早退、无故旷课或上课敷衍了事甚至私自调课等违纪行为。

2、在课堂教学方面，年轻教师积极向老教师学习，爱岗敬业，在教学评估中取得了同学们的信任和尊敬。年轻的教师在迅速成长，我们正以饱满的热情走向更美好的明天。

3、在听课方面，实施了全员听课制度，教研室主任首当其冲，严格按照规定上课、听课。

4、组织教师实施和完成教学任务，加强日常教学管理工作，做好教学期中检查（含教师评教、学生评教、教师评学）工作。

三．在教学研究方面，本学期重点探讨多媒体教学技术，获得了丰富经验，得到了长足进展。教师学习了多媒体课件制作，其中部分教师的多媒体可见在全国多媒体课件比赛中获奖。提高了教学自身素质。

加强了对公开课教学、研究课教学、听评课活动的管理，不管是公开课还是研究性教学研讨，都要求教研室主任事先安排，发出通知，印好教案，所在学科的.教师应积极参加听课，做好听课记录，课后教研室及时安排好评课活动，做好评课记录。行政领导也积极参与听评课活动，听取教师意见，了解情况。

四．在团队合作中取得了很大进步，各位老师以集体荣誉为己任，在各项活动中体会了强烈的集体荣誉感。在省英语应用能力考试的考前培训与考试工作中，任课教师利用课外时间加班加点给学生辅导，其他教师出谋划策，使学生过关率有了新的突破。

五．改革大学英语考核方法。根据现有学生的实际情况，改革考核方式方法，加大过程考核。平时45%（考勤15%、作业15%、课堂表现15%）、期中15%、期末40%。

六、认真做好各项教学工作，为迎接20xx念得评估准备各种材料。

七、积极辅导学生开展了的各种英语课外活动如：英语角、演讲比赛等。

在下一学期我们仍会以极大的热情投入教学，认真钻研和探讨，为学院和我系明天做出更大的贡献。

学院工作总结

高校毕业生是国家宝贵的人才资源，为了保证人才的充分利用，切实发挥人才的作用，为国家西部大开发和全面建设小康社会做出贡献，我院根据学校安排，在招生就业处的指导下，主动适应市场经济和社会发展的要求，解放思想、实事求是、认真做好xx届毕业生就业工作。今年毕业生就业指导工作总的来说是成功的，但同时也存在一些问题。现将xx届就业毕业生就业工作总结如下：

随着高校的不断扩招，毕业生就业压力逐年增大，就业形势日趋严峻，大学生的就业工作引起了国家和社会的普遍关注，同时也成为教育改革和发展的一件大事，毕业生就业率也被作为考核高校教学质量和办学水平的重要指标。学生教育是学校发展的命脉，学院领导对此高度重视，曾多次召开党政联席会议，专门研究毕业生就业工作。虽然学院领导重视此项工作，但由于学院相关鼓励措施尚未出台，导致参与学生就业的教师相对较少。

对学生的就业动员分三个阶段进行。第一阶段在新生入学期间，重点是目标分解。通过对专业介绍、分析近两年的就业形势，从新生入学起就增强学生的学习紧迫感，同时指明目标和努力方向，将三年的任务分解到每一个学年，实行目标管理，使新生入学后就有一个明确的目标和方向。第二阶段放在二年级，重点是准确定位。对于文化课成绩较好的学生，鼓励他们树立高职升学的目标；对于文化课成绩较差的学生，强调加强实践能力和技能的提高，要求他们参加各种活动，争取多拿一些奖证，为就业作好充分的准备。同学们基本上能找准定位。第三阶段的就业动员工作放在三年级上学期，重点是降低学生期望值，合理定位。动员会内容：进行正确自我评价，确定自己在社会中的位置。介绍上一届毕业生的就业情况，包括联系方式。分析当年市场需求，准确定位就业方向，适度调整期望值。教育学生从实际出发，调整好心态，根据自己的成绩、能力进行正确的自我评价，分析自身的优劣势处发展潜力，合理定位，既不能缺乏自信心也不能期望值过高，以避免求职理想与现实出现的较大的反差，导致高不成低不就，最终导致失去所有机会。特别指出现在学生中存在的一次择业定终生的误区，树立先就业、后择业、再创业的观念，动员学生到基层工作。

为了帮助毕业生更快的、更好的适应目前的就业形势，正确认识和处理在就业过程中可能出现的问题，我们通过就业指导课、就业指导专题讲座、就业指导咨询、就业形势报告会等方式，积极引导毕业生认清当前形势，树立正确的就业、择业观念，逐步更新学生在就业过程中的观念，避免期望值过高的现象。在对于用人单位的选择上做到不再将目光仅仅放在国有企事业单位上，应当考虑实际情况先就业再择业。此外有意识的增强学生的就业心理素质。择业是双向选择的过程，在此过程中难免会有遭遇挫折的时候，引导学生用积极的心态应对就业，在遇到问题时帮助学生及时调整心态，建立信心。对学生如何抓住机会、参加面试以及如何签约一一作了具体的指导。对学生进行就业指导的过程就是对学生进行诚信教育的过程和抓学风建设的过程，通过对毕业生的教育，促进学风建设。

xx年11月至12月份，学院组织毕业生参加学校组织的有关教师所做的讲座，从求职技巧，求职心理等方面给予指导；同时我院还邀请校外有关专家为学生进行讲座，帮助学生树立正确的择业观；学院领导结合专业、企业情况跟学生谈就业，学院还举办模拟招聘会，不仅提高学生的求职技巧，同时还教育学生，切实转变择业观念，端正就业心态，树立正确的就业取向。

为更好地做好毕业生的择优推荐工作，班主任定期到本班调查了解每一位毕业生的就业情况，清楚是否每位毕业生已落实就业单位，未落实的是否有意向单位。通过及时了解和掌握有实际困难的每一位毕业生的情况，为下一阶段的工作重点提供准确的依据。此外，学院专门为毕业生建立了资源库，将有需要学院再推荐意向的毕业生的个人资料登记造册，只要有信息，有合适的需求就通知他们，使他们能早日落实就业单位。让毕业生自始至终感受到学校的关心和支持，愉快地走上社会，正面人生。鼓励学生参加高职升学考试不仅仅可以让学生继续深造，有新的发展空间，也是我们提高就业率、提高学校知名度的一种途径。

xx年1月份由班主任组织毕业生认真填写推荐表，同时组织毕业生上传求职信息到高校就业网，以便于利用现代化手段为毕业生提供方便、快捷、周到的就业指导和服务工作；4月8号左右组织毕业生参加我校举办的“双向选择洽谈会”，与社会和用人单位广泛联系，推荐毕业生；3—7月份邀请多家单位（如云南斯泰城生态环境科技有限公司、成都九河农资股份有限公司、云天化股份有限公司等）到学院招聘毕业生，院团委及班主任认真做好接待工作以及推荐工作，努力做到用人单位满意。

长期以来，高校毕业生把就业的目标集中在经济发达的大中城市或国有大型企业、外企和政府机关，致使这些地方在某些领域人才饱和、供需失衡，造成毕业生就业压力加大，许多人找不到工作。而另一些不被看好的行业和领域却出现人才匮乏。应该说：毕业生就业难并不是人才过剩，只是人才的相对过剩。另一方面，高校扩招带给就业工作的压力，逐年加重，所以高校毕业生就业指导部门在工作中所面临的首要问题是：如何让当代大学生在择业观念上逐步发生转变，使毕业生接受“先就业后择业”这一理念，做好充分的心理准备工作。

拓宽毕业生就业渠道，开阔思路，学习借鉴先进国家的就业政策，制定符合我院专业特色灵活多样的就业形式。建立并健全相应的网络机制：

（1）信息网络：充分利用现代化的通讯设备建立网络平台，及时向用人单位提供毕业生基本情况，向毕业生发布就业信息。

（2）与用人单位建立相对稳定的需求网络，定期向用人单位了解需求情况，建立长期、稳定的双向合作。

（3）人才网络：建立政府支持体系（如：学校成立的高校毕业生就业指导中心），积极开辟毕业生就业市场，实现统一管理，把毕业生推向社会，为其创造更广阔的就业天地。

根据历年经验，采取。

了实习安排与就业推荐结合的办法。根据用人单位的.要求，有目的的选送符合用人单位要求的毕业生参加实习，让实习与就业挂钩，以有利于就业率的提高。要求班主任能掌握每个毕业生的求职动态、意向和签约结果，及时统计学生的意向和签约情况，以便向用人单位推荐时有的放矢。对于高不成低不就的学生以个别谈话的方式，帮助他分析形势、正确评价自己，力求学生保持清醒头脑。

截至目前，我院本科生考取硕士研究生9人，考取公务员4人，签定正式就业协议20人，参加国家、地方就业项目30人，就业率达到70%；硕士研究生就业率为90%。

我院毕业生有一部分回到生源所在地，参加第二次就业分配；还有部分毕业生参加地方公务员考试，这些学生就业情况关系到我院就业率。学院通过团委、在校研究生、班主任与毕业生网上或电话联系，在毕业生中做调查，及时反馈毕业生对我院毕业生就业指导工作部门工作的看法与建议。建议以学校牵头编写毕业生文件汇编及就业指导手册，将有关国家就业文件和政策编辑成册，使毕业生人手一册，做到人人知政策，用来更好地指导毕业生的就业。

进一步将毕业生就业指导工作前移，开设必要的毕业就业指导课程，并将其纳入学院的教学管理中。使同学们了解基本就业政策，根据就业形势和需求及时弥补自身不足。利用课余时间学习其他知识和技能，考取各种必要的资质证书，积极地接触社会，为将来的就业积累经验，打下坚实的基础。

1.学生的学习成绩普遍较低，奖证偏少。

2.我校缺乏与社会的广泛联系，就业渠道不够畅通。

3.学生潜意识存在一次就业定终生的误区，导致少数同学好高骛远，挑肥捡瘦，不愿到基层工作，不愿到外地工作。

4.个别同学签约不慎重，还有悔约现象。

5.缺乏自主创业的勇气和条件。

6.少数学生的语言表达能力、社交能力和创新能力需进一步提高。

总之，我校的毕业生就业工作要以市场为导向，以实现充分就业为目标，围绕着“巩固就业率，提高签约率”的总体思路，努力提高就业质量。以上是我院今年的毕业生就业工作总结，我们会不断总结工作经验，本着创新发展的指导思想，力争做好今后的毕业生就业工作。

资源与环境学院。

xx年9月19日。

学院工作总结

本学期计算机学院团学联虽然才刚刚成立不久，但在书记谢雅婷老师的带领下已经取得了显著的发展。团学联的成立旨在为学院和同学们更好的服务，同时也为同学们提供了一个展示自我，锻炼能力的平台。在这四个月中，团学联学生会一直积极响应学校和学院的号召丰富同学们的校园生活，并且提倡在实践中锻炼自我、提升自我，此外一直以来我们也十分重视校园文明的建设以及学院学风的建设。具体工作总结如下：

自20xx年9月16日团学联成立以来，学生会下属共有四个部门：it部、文体部、生活部以及学习部。在10月中旬，我院举行了团学联的招新面试以及新进干事培训，期间对团学联的各部门工作职能做了简略的介绍，并且我们有幸请到了校学生会副主席与我们共同分享他的工作经验及个人价值观。而在11月，团学联又开展了干部竞聘上岗的面试，这是一次制度的改革，使团学联的工作更为规范化和公平化。

此外，我们规定每月定期开展部门例会以及学生会例会，并及时上交例会记录和部门工作及活动动态，方便部门间信息的沟通和交流。通过四个月的历练，大部分干事的工作能力和态度都有了一定的提升，也能够积极配合学院工作。

活动开展本学期学生会开展了各类形式丰富多样的活动。大型活动主要有：10月it部主办的第一届c语言程序设计大赛，11月的活报剧比赛、迎新活动、12.9歌会初赛等，12月文体部主办的圣诞假面舞会。此外，还有一些承办活动，例如：迎中秋--关爱在校生，利乐包装环保回收活动，新致公司宣讲会等。以下具体介绍两次活动：

第一届c语言程序设计大赛为了更好地推动学院学风建设，激发计算机专业学生的学习热情，同时让同学们更注重编程，了解计算机专业将来就业的主流趋势。20xx年10月18日在杉达学院1501教室开展了第一届c语言程序设计大赛。主要针对计算机科学与技术专业的大二大三的学生，将他们所学的知识运用于实践中。最终于10月26日进行了决赛，此次活动受到了学院各领导的好评，也提高了同学们对基础知识的重视度，了解到任意一种计算机语言都需要不断的实践与操练才能熟能生巧。

圣诞假面舞会此次的圣诞假面舞会已是计算机学院主办的第七届了，活动较之以往有了不少的创新与突破，它不再仅仅面向于学院，不再只是表演与游戏，此次活动以"假面"和"许愿"为主题，让同学们带上代表神秘色彩的面具，聚在一起共度浪漫之夜，一起许下对新的一年的祝福，感受着寒冷的冬季，学校给大家所带来的关怀和温暖。此次我们请到了学院许多社团，乐队的友情演出以及瓦伦丁活动当天的食品提供。

活动配合每次活动期间，我们各个部门都会互相帮忙，分担工作，配合默契。活动准备前期学生会经常开会讨论并且合理分配工作，协助主办方共同把活动办好。而在每次的活动结束后，在完成了后续收尾工作之后，我们也会召集部长讨论每次活动的成功之处以及有待改进的地方，从中吸取经验和教训，争取在日后举办活动时考虑更加完善全面。

在本学期的工作中，虽然分配到的工作和任务都能够基本完成，但总体效率依旧有待提高，有时工作也没有很好的及时向上级汇报，工作依旧缺乏创新意识等等，这些问题都将在今后的工作中不断改进与完善。

自团学联成立以来，总体来说在新体制下，学院学生会的整体工作有了一定的发展与进步，组织更为成熟，更注重落实对同学们的服务与帮助，贴近同学们的生活。这些成绩都得益于学校及学院老师的正确指导和关怀，广大同学的支持与开拓进取。立足于学生会的新起点，我们将积极思考、不断实践，去迎接更大的挑战，也努力为同学们提供更好的服务！

外语系工作总结

尊敬的领导：

您好！

我是宣城职业技术学院外语系的一名学生，即将面临毕业。在这毕业和找工作之际，我很高兴能通过他人的介绍，看到贵单位在网上发布的招聘信息。贵单位提供的空缺职位深深吸引着我，让我鼓足勇气站出来自我推荐。

宣城职业技术学院是宣城唯一所高等院校，具有悠久的历史和优良的传统并素以厚德、重能、敬业、拓新而著称，在这样的学习环境下，无论是知识能力还是在个人修养方面我都受益匪浅。

三年来，在师友的严格教益及个人的努力下，我具备了扎实的专业基础知识，通过cet4、6级考试并具备较好的英语听、说、读、写、译能力，熟悉涉外工作常用礼仪，能熟练操作计算机办公软件；同时，我积极地参加了各种社会实践活动，抓住每一个锻炼自己的机会。大学三年我深深地感受到，与优秀学生共事，使我在竞争中获益。祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直，职院培养了我实事求是、开拓进取的作风并塑造我朴实、稳重、善于创新的性格特点。

最后我想很真诚的`说，我热爱贵单位所从事的事业，殷切的希望能够在你们的指导下，为这一光荣的事业添砖加瓦。收笔之际，我郑重地提一个小小的要求：无论你们是否选择我，尊敬的领导们，希望你们能够接受我诚恳的谢意！

祝贵单位事业蒸蒸日上！

曹云凤。

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外语系工作总结

在学校领导的亲切关怀下，在外语系老师的悉心指导下，在同学们的大力支持和积极配合下，抚顺师专外语系学生会秉承“以学生为本，为学生服务”的理念，顺利的完成了各项工作和任务。光阴似箭，岁月如梭，转眼间系学生会本学期的工作已经悄然的画上了圆满的句号。本学期，我们在继承中创新，在挑战中前进，我们10，11级全体学生会成员不断将我校、我系打造的更加的完善,更加精彩。下面是我对外语系学生会本学期工作的基本总结(谨供领导批评指正)：

一、本学期开始的布置工作。

开学初:。

5，秘书处，协助老师完成了我系学生各项表格及通讯录的制作，为学生管理工作提供了便利。

6，宣传部，完成了各类海报及指示牌的制作，为新生顺利找到本系报名地点做出了贡献。

7，在军训期间作为副辅导员成功的配合11导员顺利的完成了新生管理工作。

二、本学期初期的创新工作。

在领导老师的帮助和建议下，为帮助11新生尽快适应大学生活，我系建立了友好班级。

三、本学期的活动完成情况为了使外语系学生会各项活动任务顺利的展开，保障我学生会学生干部认清本职工作，加强对自身的约束力和克制力，做好学生干部的带头作用，我系严格要求“以学生为本，为学生服务”的原则工作。

1、八月下旬筹备迎新生，并且在新生来之前将寝室卫生打扫干净，带领新生办理入学手续帮助新生解决生活上的困难。

3、9月11日，大一新生和大二进行友好班级联谊，大家积极表演节目，本次联谊进行的很顺利.

6、9月28日大一新生开班会，班会内容有关校园文明礼仪。

7、10月9日，召开了我系学生会新成员全体会议，对我系本学期学生工作作出详细规划。

8、10月14日，在学校操场隆重举行了首届趣味运动会,并且我系获得?道德风尚奖，健美操获得第一名。

9.10月19日了提高大学生素质，让同学们有一个良好的道德修养，并构建全系的诚信体制，抚顺师专外语系10、11级全体同学在各自班级召开由纪检部主办的以“讲诚信、树新风、从点滴小事做起”的主题班会。

10.为了丰富同学们的课余生活，活跃同学们的思维，锻炼同学们的口才，外语系于10月26日下午1点在b405举行了“第六届博论大学生辩论赛”初赛。本次活动由社团部的辩论社举办演讲。我系11级各班代表参加比赛11、10月22日至26日，由外语系体育部主办的“兄弟杯，篮球赛”在b楼篮球场举行。参加比赛的选手是09级、10级、11级的同学。同学们对此次比赛非常热情，都积极参加，热烈响应。

13、11月3号11月10，支持人技能大赛初赛，提高个人综合素质，口语表达能力，决赛选出前10名。

17、12月9，12.9运动，是为进步而努力的，为国家民族的利益而奋斗的，我们满腔热情，怀着好心肠，要把国家民族弄好，我校举行长跑活动，让大家永远记住这一天。

18.、12月22，圣诞节晚会，为了使大家有个放松，展示个人、各部门、各班级的才艺，使大家有个愉快的心情。

四，工作的不足之处和建议。

1，学生会、团总支各个部门之间缺乏交流和沟通，正副部长间配合不够好，任务分配不够明确。在今后的工作中，希望各部严格按照《外语系学生会、团总支工作职责》工作。

2，学生们普遍认为校和系级活动有时过于集中且频繁，有些活动不能给与充分的时间准备。建议今后能提前将活动计划及具体安排及时在黑板上公布出来，以便大家做好提前准备，使同学们有充分反应时间，积极筹备，并且能够顺利的进行以免大家手忙脚乱。(秘书处已在十一月开始统计各部活动时间地点具体事宜)。

3、关于学生宿舍问题。

2)寝室楼白天11点前封楼有的同学回去拿东西不让进去会给大家带来不便。

4、关于教学楼封闭时间问题。

1)看楼学生态度有时太过强硬，经常出言不逊，对我系学生产生不良影响。

2)学校教学楼照明问题。

以上是外语系学生会11-第一学期的工作总结，诚请领导系领导的指导与批评!愿外语系学生会再创辉煌!建设的更加美好!

学院工作总结

20xx年，在学校、学院党政的领导下，在党委学工部、校团委的指导下，外国语学院本着严谨认真的工作态度，求实创新的工作作风，以思想政治教育为先导，以提高学生综合素质为目标，积极探索学生工作新模式、新方法，求真务实，锐意进取，在学生工作管理方面取得一些成绩。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，努力做好大学生思想政治教育工作。首先，按照学校党校关于入党积极分子、学生党员的培养、教育和发展的相关要求，大力加强学生党建工作，全年505人参加党校学习并顺利结业，共发展102位同志加入中国共产党。注重党员的后期教育，充分发挥党支部的核心作用和党员的先锋模范作用，真正成为保持学校安全稳定、维护正常教学秩序的依靠力量。

其次，利用周末讲评、主题班会、团组织生活、党课培训、座谈等形式，认真组织开展政治理论学习。在党的十八大召开期间，举行“与信仰对话：中国共产党党代会常识解读”知识讲座，认真学习党的十八大精神。

第三，开展爱国主义教育，为纪念“9.18”事变81周年，举行“勿忘国耻,强我中华”座谈会，引导学生理性爱国，确保学校和学生学习生活稳定，促进各方面的工作的开展。

1.落实了安全责任制度，高度重视学生安全教育。利用板报、主题班会等形式对学生进行安全教育和安全稳定工作。辅导员深入学生课堂，寝室，与学生沟通交流，严格落实学校党委学工部关于清理学生校外租房的工作部署，认真清理、教育并纠正学生校外租房行为。

2.开展形式多样，内容丰富的寝室文化建设活动，努力营造一个温馨健康的学习和生活环境。清理并纠正学生在寝室内违规使用电器的行为，学生“星级宿舍”和卫生合格寝室达到高水平，3幢509寝室等22间寝室被评为三星级文明寝室。

3．第二课堂活动丰富多彩，极大地丰富学生的课余生活，也为学生提高综合素质搭建了很好的平台。先后举办“情动绵师歌唱比赛”，“爱是永恒”毕业晚会，“show me”才艺展示大赛，传统项目“师生篮球赛”，德语系“未来之梦”文艺晚会，“华丽的蜕变”——礼仪风采大赛，20xx冬季乒羽比赛、“我的90我的young”等文体活动。积极组织参加学校第十届大学生运动会，9人次获得运动会比赛单项名次，同时荣获绵阳师范学院第十届大学生运动会广播体操一等奖和绵阳师范学院第十届大学生运动会田径比赛体育道德风尚奖。

4.加强学生干部队伍建设，外国语学院团总支、学生分会在校团委和学工部、学生科的指导下，积极大胆开展工作。完成了团总支、学生分会的换届工作。积极组织学生干部参加校团委组织的“青年马克思主义”团学干部的培训，发挥共青团密切联系青年学生的特点，深入生活，深入实际，密切关注学生的思想动态，帮助他们正确的看待和解决学习、生活和就业中的困难与疑惑，为促进和谐校园建设作出积极的努力。各部门积极组织和开展了形式多样的活动。

外国语学院制定了详细的学风建设计划、全面实施检查和考核制度；学生课堂出勤率高，考试之前，认真开展考风考纪宣传教育；建立早自习和晚自习机制，早晚自习、上课出勤率达到99%以上。本年度学风建设工作成绩显著，受学校表彰为“学风建设先进集体”。20xx级5班、9班、17班、20xx级1班被评为校级先进班集体，20xx级6班被评为学风优良班级，294名同学获得学校“三好学生”等表彰。大力支持学生考研，组织3场考研经验交流会和考研宣传讲座，效果明显。

为展示外国语学院专业特色，学院先后举办“ppt课件大赛”，第二届“中西文化知多少”知识竞答赛，cctv杯大学生英语演讲比赛，全国高师学生英语教师职业技能大赛等专业技能竞赛。

制定了外国语学院大学生心理健康教育实施方案，成立外国语学院大学生心理健康教育工作领导小组，明确小组成员主要工作职责；指派既有学生工作经验又有专业知识的老师负责学生心理健康的宣传教育以及心理知识培训工作、疏导、心理危机事件干预及上报工作，成效显著。

认真开展贫困学生认定和复核工作，及时准确传达各项资助政策。在评定各类奖、助学金工作中做到公开、公正、公平，严格按照政策要求执行。评定专业奖学金近40万元，国家奖助学金160多万元，工作中做到规范、到位，达到0投诉。贫困生帮扶工作及时到位，积极联系社会力量，帮扶贫困学生。

2.规范辅导员队伍的建设与管理工作，坚持实施辅导员“三深入”（深入学生宿舍，深入学生教室，深入学生活动）和“两日志”（辅导员工作日志、辅导员学生谈话日志）工作制度；开展谈心活动，随时和特殊学生谈话，掌握学生思想动态。强化了辅导员队伍的教育和管理，促进了工作积极性和主动性。

2.加强对毕业生的就业创业教育，改变就业观念，鼓励、引导毕业生到西部、基层和国家需要的地方就业，鼓励和支持毕业生自主创业。

20xx年以来，外国语学院学生工作在各级领导的关心和指导下，认真开展各项工作，努力完成各级领导和部门交办的工作，虽然取得了一定的成绩，但我们也发现工作中存在的一些不足之处。

一是学风建设方面还有差距，少数学生思想懈怠，学习动力不足，学习积极性不高，不够认真刻苦，仅上学期就有110人次补考或重修。

二是学生基础文明建设工作和纪律监督保障工作抓的还不够严、细，致使个别同学出现基础文明素养低、日常行为不规范、言谈举止不文明，出现宿舍脏乱差、夜不归宿、学习成绩急剧下滑等不良现象。

三是部分学生干部工作积极性不高，缺乏大局意识、团结意识和主动意识，工作方法简单，自我约束力差，群众威信低，不能很好地处理好学习与工作的关系，难以发挥带动作用。

四是学生工作干部（辅导员）陷入忙碌的日常管理、应对各级工作任务的不良状态，缺少和同学深入细致的交流和思想教育，对违纪同学谈话、处理的不够及时。个别同志的工作做的不深入、不细致，全方位育人气氛不够浓厚。

在以后的工作中，我们将继续、创造性地并重点做好以下工作：

1.继续加强学生思想政治教育工作。

2.坚持不懈地抓好学风建设，开展“读书节”等活动，并形成传统活动。做好学生考研动员，形成长效的激励机制。

3.以文明校园和星级宿舍建设为契机，抓好学生常规管理和文明行为养成教育。

4.做好团学组织建设和学生党建工作，在学生中形成“争先进，学先进，赶先进”的氛围，发挥先进学生的模范带头作用。

5.进一步完善学生工作制度，加强学工干部队伍建设。使学生工作科学化、制度化，强化法制意识，依法进行管理。

外语系工作总结

我于xx年9月开始任外语系031班班主任，迄今不过一年半。所以要让我谈班主任工作心得，那真是有点勉为其难；不过，说到感受，倒是真的不少。很愿借此机会跟各位班主任老师交流一下，权作抛砖引玉。

记得xx年9月15日，新生报到后的第一次班会课上，我激情澎湃的说了这样一句话：我会努力作一个好的班主任，尽力给你们帮助和指点；更会努力作一个好的朋友，一直给你们关心和建议。这样简单朴素的话语激励着自己也鼓舞着我的学生们热情高涨的投入了一个理想的集体的建设。可是由于空有满腔热情却非常缺乏管理经验，第一学期下来，我虽用心良苦却收效甚微。我一度陷入了无边的'困惑和挫败感中。幸运的是，我在担任这个班的班主任的同时，还在本系和其他系部的四个教学班授课；因而我常有机会可以观察p分析p学习其它班级的管理模式；与此同时，我还多次利用课余时间与其他班级学生作朋友式的交谈，问询他们心目中理想的班主任的标准，并以此为鉴。工夫不负有心人，我现在终于可以得心应手的管理这个班级。

要搞好班级工作首先要调整好班主任―班干部―全班同学之间的关系。开学初，我由于不在本班授课，除了班会课时间基本无从了解班级情况，所以就把班干部当成了名副其实的学生与班主任之间的桥梁，不可避免的对班干部偏听偏信；而这也无形中让个别班干部形成了一种特权意识，让其他同学觉得班主任和班干部是凌驾于他们之上的领导集团。另外，由于很多班级制度是由班委会研究讨论后制定的，使得部分同学认为各种严格的班级制度只是用来约束普通同学的。所以结果是可想而知的：除了班干部和少数同学还算合作外，其他大部分同学对我抱有不同程度的排斥和抵触情绪。意识到这一情况后，我立刻开始修正自己的错误作法。首先找班干部座谈了一次，然后又找了学生谈话。经过深刻的讨论后，我们有了更完备的班委设置和更完善的管理制度；班干部更加明确了自己的责任和义务并积极遵守p执行各项制度；其他同学也更能配合班干部和班主任的工作。现在，我无须每周开班会，也可以及时有效的处理一切班级事务。

要建成一个理想的集体，除了要有严格的纪律和严明的制度外，还应组织丰富多彩的课外活动。作为班主任，应积极鼓励并尽可能多的参加班级活动。xx年10月中旬，新生入学刚一个月，由于个人适应能力的不同，所以有些同学不可避免的有了某些孤独无助的情绪。经我提议后，全班同学一起筹划了一次晚会。我也到了现场并积极的参加到游戏中去。那样的欢乐融洽留住了一个几欲退学的女生。第二学期初，我又和大家一起去古林公园烧烤；第三学期我们班又开了另一次中秋晚会……。另有多次社会公益活动。虽然我未能每次都参加，但都给予了足够的重视和关注。

对待学生要重表扬轻批评，即使批评也应先从表扬入手。新生入学一个月后，各任课老师一致反应我们班的课堂气氛与另一个班相比较为沉闷，而这是语言专业的学生的一大忌讳。当时缺乏经验的我又不加分析地开始采取行动。我开始利用一切课间和班会课时间在班上直言不讳的说出任课老师对我班的印象以及另一个班级是如何的活跃。可是这样过了一段时间之后，班级气氛非但没有如我所期待的那样活跃起来，相反，不断有原本较为活跃的学生来向我反映说我那样的分析比较使得几乎所有人都感到了自卑和挫败，更不可能踊跃发言了。这让我开始反省自己。我首先及时地在一次班会课上向大家道了歉，并充分肯定了本班的优点和优势。另外，为了帮助大家锻炼自己的胆量和在公众场合表达自己的能力，征得全班同学同意后，我决定利用每周二下午召集全班同学到教室来用英语表达自己。大家可以用讲故事p说笑话或是报新闻的形式来讲述自己一周所读到或听到的。这样坚持了一段时间以后，整个班级气氛得到了逐步的提高。本学期开始，英语专业四级考试报名前后，我找班上每一位同学谈了话。无论对面坐的是哪一位同学，我都先从对他的表扬和肯定开始，然后再指出他在学习上需要努力和提高的地方。从近期的观察和任课老师的反映来看，这样的谈话在每个学生身上都产生了良好的效果。

学院工作总结

在即将过去的一学期，学习部作为学生会的一份子，也在努力的服务同学，提高了自身价值。学习部本学期的主要任务是为同学们营造一个良好的学习氛围，同时在学习上对同学们起到一定的监督促进作用。为了让同学们有良好的语言交际能力，并能在一个较为轻松的过程中使自身的素质得到提高，本学期举办的各类活动也力求为同学们营造这种轻松愉悦的氛围。经过全体学习部成员的共同努力，不断拓宽工作领域，创新工作模式，改进工作方法，整体上完成了学期初定的工作计划。作为学生会的一个部门，为了在今后更好的完成学习部的各项工作任务，为了我部能在工作上有更好的提高，更好的服务于广大同学，在此我将对这一学年的工作做一个简单的总结。

首先是迎新。我们牢记新生对软件学院的印象从我们开始，竭尽全力的做好每一项工作。

1、虽然我们身为学生会的一份子，但学习是我们的重中之中，多看书多读书是我们学习部应该带头行动的.，每个星期我们都会安排相应的新干部去图书馆值日，为学校做出我们机电的一份贡献。

2、学习部一贯坚持学习部内部例会制度。每周三晚9：50召开。主要内容涉及每个成员各自分配的任务的进展情况，有什么问题或困难，以及活动结束后的总结，包括工作中的不足，对不足的改进等方面。对提出的问题全体成员集思广益，争取把工作做的更好，把最好的服务献给大家。

1、为了提高我们学院各位新生的思想道德水平，更好的贯彻学院的各种相关的规章制度，我们举办了女生专业专场讲座。讲座取得很好的效果，很多同学得到很大的激励。举办讲座前，我们作了详细周密的策划。这个活动也大大提高了新生对学习部的热情，这次活动整体来说举办得十分顺利。

2、为提高我系新生的英语学习兴趣，我们开展了一次系里英语情景剧表演。学习部成员也做好了积极充分的准备，当一切准备就绪时，却由于时间上冲突一直无法举行，这是我今年在工作上最大最大的一个遗憾。反思在时间上我没有做到更好的考虑才会导致活动的无法进行，我觉得这是我今年工作中最大的失败，我一定提醒下一届把这个活动办好。

首先要感谢院里领导老师的帮助与支持。同时对积极参加活动的班级及各系致谢。也对支持本部的其他部门致以诚挚的谢意。以后的工作还希望兄弟部的大大支持。学习部也会对其他部门尽到自己的绵薄之力，所以无论取得什么成绩，其中都浸透着我们每一个人的努力和汗水。

学习部内部成员我没能更好的带动，导致有时个别人员工作积极性不高，我们在工作中也缺乏一定的创新思维。也没有全面的思考问题，在以后的工作中我们会坚决杜绝这几点以便更好的为我系同学服务。

经过一学期的工作学习，我得到了很好的锻炼，无论在认识上还是在行动上都有一定的提高。在肯定成绩的同时，我也清楚的看到自身存在的不足，我还须要进一步加强努力与锻炼。

外语工作总结

各位领导、各位同学：

我代表xx系学生会作xx—xx年上学期工作总结。

弹指挥间，时至年终！xx年即将过去，本学期在系上领导和老师的高度重视下，在团总支的指导下，在同学们的大力支持和配合下，我系学生会锐意开拓、积极进取，圆满的完成了本学期的工作，切实做到了"锻炼自我，服务他人"的宗旨。学生会工作坚持正确的方向，积极开展活动和加强常规工作管理，为促进广大同学全面成长成才起到了积极作用，同时以务实的工作为广大同学服务，充分发挥学生会桥梁纽带作用。在开展各项工作的过程中，我们密切配合院团委、院学生会及我系团总支的工作，有效地开展了各种活动，现将工作总结如下。

1、机构设置：

我系学生会设有学生会主席一名，副主席一名，各部部长、副部长共15名.下设：办公室、学习部、生活部、体育部、文艺部、女工部、宿保部。现有xx级干事共89名。

2、完善制度：

为了使我系学生会工作规范化、制度化，我们在本学期开始制定了《xx系团总支学生会干部管理办法和考核制度》。

为了丰富我系学生的课余文化生活，我们结合实际，开展了一系列比较有影响力活动，取得的比较好的效果。

1.迎接新生工作和干事招新工作。

xx年9月、10月迎接新生和干事招新工作有序开展。

2.xx系首届安全知识宣传晚会。

xx年11月17日晚7：20由xx系学生会宿保部开展的"首届安全知识宣传晚会"系团总支书记翟莲老师、xx级辅导员陈燕老师，xx级全体学生干部及xx级全体学生参加了本次活动。本次晚会由宿保部部长周心铭主持。xx级的5位同学分别讲解了关于食品安全、美容保健、药品安全、财产安全及地震知识的相关内容。本次安全知识宣传晚会使大家受益匪浅，同时深刻地了解到防患于未然的必要性。

系校园歌手大赛复赛。

xx年11月20日7点30分,由xx系学生会文艺部负责的xx系校园歌手大赛复赛在a402教室举行,到场的嘉宾有:xx系团总支书记翟莲老师、xx系xx级辅导员陈老师和徐老师，各系团总支副书记和学生会正副主席，06、xx级文艺部部长及上届复赛冠军担任此次复赛评委。

4.xx系学风校风知识竞赛。

xx年11月中旬学生会学习部举办的“学风校风知识竞赛”在c区104教室举行，xx、xx级各班学习代表和学习部全体成员参加了此次活动。

5.学院举办篮球比赛我系积极参加。

xx年11月中、下旬在学院举办的篮球比赛中我系女生组获得全院第五名，男生组获道德风尚奖。

系"与爱同行，携手共健"健美操大赛。

由xx系学生会体育部组织的"与爱同行，携手共健"健美操大赛于xx年12月9日晚上7点30分在风雨篮球场上演了一场精彩纷呈的健美操比赛。到场的嘉宾有xx系团总支书记翟莲老师，xx系06、xx、xx级辅导员老师；以及xx系xx、xx级全体同学参加了这次活动。参赛以班级为单位，共计13个参赛队伍。举办健美操大赛是为了提高同学们的身体素质，展现当代大学生的精神风貌，丰富同学们的校园生活。同时，鼓励同学们敢于挑战自我，勇创佳绩。

7.xx年12月10日xx系学习委员座谈会。

为做好本学期期中教学检查工作,了解我系教风学风近况，也为了更加深入地了解同学们的学习情况,解决学习中的问题,为同学们营造一个满意、轻松的学习环境。xx年12月10日晚7点30在五教学楼3-11教室，我系学习部召开了学习委员座谈会。参加此次座谈会的有：xx级学生会主席吴海平、xx系团总支、学生会各部正副部长、xx、xx级各班学习委员和学生代表。本次会议由学生会学习部部长邹燕主持。会议开始听取了各班学习委员汇报本班同学的学习情况和教师的'任教状况，并总结本期工作。针对学习、工作中存在的问题的提问及解答。学生代表踊跃提问，xx级的学生干部也对她们提出的问题，进行认真分析，根据自己的一些经验做出解答。为了征求同学门对我系教学管理、教学方法、教学内容等各方面的意见和建议，针对存在的不足和问题提出意见和建议。学生代表发表了她们对各科老师的看法，同时提出一些建议。

8.各部组织聚餐。

xx年11月初学习部、女工部、宿保部和12月中旬办公室、体育部、生活部分别组织部内干部、干事进行了聚餐，给大家提供了一个相互交流、相互学习、相互提高的机会。

在本学期中我系学生干部、干事工作积极、脚踏实地、吃苦耐劳、服务大局、表现优秀，严于律己，在作好自己本职工作的同时，积极配合团总支各项活动和工作的开展，服从安排调度，给大家树立了榜样，起到了模范带头作用。

例会方面：根据办公室会议记录，本学期召开学生干部工作例会15次。

生活方面：我系教室清洁卫生被学生工作处和院学生会生活部评为三等奖，其中xx级英教1.2班和旅游班被评为二等奖；xx级英教3班被评为三等奖。

寝室方面：寝室内务良好、清洁卫生良好，违纪晚归很少。

学习方面：很多同学能够积极认真学习、遵守纪律。

文艺方面：文艺部积极组织、排练、筛选、彩排所需文艺节目。

体育方面：体育部积极组织、开展和参与各项活动。

安保方面：在开展大型活动时宿保部认真做好安保工作。

1.对事实政治不敏感。

2.学生干部管理方面。

部分学生干部、干事自身要求不严格，时间观念不强。

3.干部、干事之间缺乏沟通交流，对部内情况不了解。

4.对各班的管理有待加强。

1.加强干部队伍建设。

2.定期召开工作例会。

3.定期检查各项工作。

5.完善学生请假制度。

6.结合社会焦点、热点积极开展有意义的活动。

外语系工作总结

性别：女。

出生年月：1991-8。

政治面貌：团员。

婚姻状况：未婚。

身高：162cm。

籍贯：浙江。

目前所在地：浙江。

联系方式。

联系电话：×××××××××××。

电子邮箱：×××××××××××。

求职意向。

期望职位：外贸文员。

职位类型：全职。

工作地点：浙江。

工资待遇：面议。

xx-3―xx-4：××××汽车销售有限公司客服部：客户档案管理员将每日进厂客户信息核对并录入系统，每日进行数据统计。对客户资料进行保管并及时存档。

xx-5―xx-10：××××电梯有限公司招生就业处：办公室秘书(实习)本科毕业前(实习阶段)找到的第一份工作。主要负责往届校友的信息分类及整理，协助策划并举办“义乌市电子商务创业大赛”取得不错的成果。负责对13届毕业生的就业协议进行审核，以及协助进行xx年的新生招生咨询、录取通知书的发放等工作。暑期结束也意味着实习的结束，在这半年时间里，我学会了如何更好待人处事、如何让自己变得更加充实!

教育背景。

毕业院校：浙江工业大学。

最高学历：本科。

所学专业：外语。

毕业时间：xx-07。

英语水平：熟练。

计算机能力：熟练。

教育培训经历：

xx-9至xx-6浙江工业大学外语本科。

xx-7至xx-8浙江大学外语学院德语a1。

自我评价。

曾在学校学生工作办公室任秘书长达两年，能积极配合领导完成分配的各项任务。课余时间为某网站定期供稿，有较好文字功底及语言组织能力，在假期参加过民工子弟学校支教、超市服务台及某培训机构的相关工作。xx上半年在某大专院校招生就业处实习。有较好的外语水平，能运用英语进行日常会话。

学院工作总结

我是教育学院教学秘书学工助理，是教育学院特殊教育专业10级本科生。我的这份助理工作是今年刚接手的，也是第一次接触这种类型的工作，因此，我对这里的`工作相对陌生，但是我对这份工作也充满了好奇与热情，因为它将会带给我很多书本上学不到的知识，我有信心干好这份工作。

这个月已经是我干助理工作的第二个月份了，但是由于上个月对工作相对不熟悉，助理工作通知不到位等等原因，所以没有写九月份的总结，这是第一次写工作总结，如有不到位的请各位领导指教。

这两个月是开学的前两个月，所以说在工作量上来说是相对较大的，这两个月来我对学生助理的工作有着较大的感触，我们在办公室主要是帮助老师处理日常事务，多多的办好我们力所能及的事，这不仅锻炼着我们往后的职业生涯，而且也是在不断丰富我们的生活，多接触生活中的方方面面，提高自己的遇事处理能力，同时也感谢老师能给我这样的机会。在这两个月里，我接触的工作有给大一新生英语摸底考试当监考，整理上学期的试卷以及相关科目的质量分析表、双向细目表和成绩单以备学校检查做好准备，还有负责四六级考试报名。对这份工作的感受，在整理试卷以及双向细目表的时候必定少不了细心，还要做好相应的数据记录，稍有不留心就得重新再来；对四六级的报名系统做好相应的备份，以保留报名费情况等的底子，为防到时候不必要的麻烦；同时呢工作的时候并不是那么一帆风顺的，在手进度表啊什么资料的时候，需要跟任课老师意义沟通，这时有的老师就要刁难你了，此时我们要跟他们耐耐心心的讲解了，说这是学校的要求，这份工作在一定程度上增加了我的沟通能力。还有就是在办公室工作的时候，经常听到王老师的对我们的鼓励表扬，对我们干这份工作有了很大的激励，大家在一起的时候相处融洽，是我们学习工作的必要条件。

希望我们以后的工作顺利，认认真真负责好自己每一次的值班。

国际教育学院现有国际经济与贸易、空中乘务2个专科专业，环境工程、英语、工商管理和会计4个本科专业，共有3个年级18个班670名学生；另外，还有外国留学生131人。

虽然，办学规模小，学生人数少，但在过去的工作中，遇到了不少的问题和困难。当然这些问题的存在有主观方面的因素，也有其客观方面的因素。如何就客观情况，找出一套有效可行的管理模式和方法，是提升我院学生工作质量的关键和重要任务。

根据实际工作中的问题和困难，学院从学生特点入手，有针对性的采取了一系列的措施，不断完善工作机制，创新工作方式和方法。

在创新思想和我院实际的结合中，我们找到了适合我们学院学生干部培养和发展的模式。学生干部的培养是个系统工程，包括管理理念，培训系统，组织建设和绩效管理等各个子系统。

第一，改变学生干部的管理理念。在学生干部管理中我们坚决杜绝只用不教的思想，我们在思想上更加重视对学生干部的培养，让学生干部在学生工作中得到综合素质的提高，让学生工作成为学生干部的第二课堂。

第二，创建学生干部培训体系。我们拥有完整的学生干部培训体系（包括教材、课程安排、发展规划等），对学生干部的培养不再是一个经验的交流，而是一个科学系统的培养。我们把学生干部的工作和管理科学地结合起来，为学生干部的发展提供了一个科学的教育平台。我们的培训更务实，更注重实效性，让学生干部在模拟案例和课堂互动中学到工作的知识，让他们能够在最短的时间里适应工作，并在课堂收集素材，为学生工作整体和持续的提高提供了积累。在课程安排上，我们不再在短时间内集中培训，而是分化课程，从进入学生干部队伍开始就接受教育和培训，随着工作的深入和岗位的变化，培训的内容也会相应的变化，也就意味着我们的学生从进入到离开都在学习。

第三，创新学生组织结构。为我们学生干部的发展提供了一个更切合我们实际的组织构架。在组织结构上，我们仍然保留了其它本科学院的部门设置做法，但同时新增了培训部。培训部就是专门为学生干部的培养而设置的，通过培训部协助老师设计学生干部的培训课程，并落实学生干部的培训工作，为学生干部的培训创造了组织条件。

第四，优化学生干部考评系统。我们在学生干部的考评上改进了考评内容和考评方式。考评内容更注重工作的绩效和工作态度的考核，工作的好坏由工作产生的结果来衡量；在考评方式上，我们引进360度考评，做到全面的从不同角度来考察学生干部工作。

在发展学生党员工作上，学院严格按照“成熟一个，发展一个”的方针，做到宁缺毋滥，确保发展质量。由于国际教育学院是专科学院，在发展周期上要比本科学院短一年，这给工作增添了不少的难度，因此，我们把工作思路定位为“三早”，即：早选苗、早培养、早发展。

大学生三年的党建工作是一个连续的、循序渐进的、不可分割的整体。中间任何一个环节出现问题,都将直接影响到后面的工作,严重的话将影响党员发展质量,制约党员发展数量,甚至影响学生思想政治教育工作。因此，在实际工作中，我们把学生党建工作分成了四个不同的阶段。

1、大一打基础阶段

这一时期的基础工作做的如何也将在很大程度上决定了以后党建工作的水平。正常情况下,在新生入学时,经过入党启蒙教育后，就会有不少同学主动向党组织递交入党申请书,有些甚至是在高中就已经递交申请或是入党积极分子了。此时，我们开始进一步在新生中做入党教育，开展一系列入党知识的教育活动，包括党的知识专题讲座、竞赛活动、入党知识辅导等。通过这些教育活动，以达到动员更多的同学向党组织递交申请书，为他们指明努力的方向，端正他们的入党动机等效果。

2、大二第一学期个别发展阶段

到了这个学期，基本上能够培养出比较成熟地发展对象。但此时,发展工作会很慎重，而且发展人数比较少,要确保质量，做到宁缺毋滥，因为是第一批发展,它对今后学生党员发展工作具有方向标和导向作用。无论是道德品质、学习工作,还是在入党动机、群众基础等方面都要经得住考验和推敲。能让绝大多数同学信服和赞同。如果此时的发展对象比较有争议,那会在同学中造成极为不好影响:有些同学会错误地认为党员就是这么低的标准,有些同学会因为发展的对象表现不能另人满意而对党组织失去神圣感和信心,放弃入党志愿;有些同学会认为党员发展就看辅导员或者某几个人,自己表现再好、再如何努力都白费,从而同样对党组织失去信心。因此,走好发展的第一步,会对以后的发展工作起到有利的带动作用。

3、大二第二学期、大三第一学期全面发展阶段

这两个学期是我们学院党员发展的旺盛时期。此时,品学兼优、培养成熟、符合发展条件的发展对象也比较多,即使个别发展对象出现诸如成绩挂科、违反校纪等问题也不会影响到发展的数量。但在大力发展的同时也决不能忽视质量。因为经过一年多的时间,发展对象的学习工作品德行为等日常表现都非常地明朗,如果发展了不合格的党员,在学生中形成的副面影响会很难消除。

4、大三第二学期收尾阶段

这个学期，由于学生临近毕业，相当的工作开展起来有很大的难度，因此，这个时期采用“个别吸收，尽量少发展”的原则。此时，提到发展议程上的发展对象一般都是在以往发展时因存在某些问题而推迟考虑的同学。

1、寝室是组成班级的基层单位，从寝室文明建设抓起，促进班风，学风建设。

为了使学生有一个良好的学习环境，培养好的学习习惯和生活习惯，学院始终坚持开展寝室卫生、文明建设自查自评活动，依据校宿管条例对寝室成员的卫生状况、学习态度、遵守宿舍管理条例方面、遵守上课纪律等方面进行考评，并做好记录。坚持每周考评一次，每月每班产生一个文明寝室。

2、抓寝室文明建设带动学风的好转，学习成绩取得明显效果。

自文明寝室评比活动开展以来，绝大部分寝室已逐步形成了寝室成员讲卫生、讲文明、讲纪律、讲勤奋的优良学风，因此在学生中学习成绩，团队精神取得了显著效果。

3、将寝室文明评比结果与学年度综合测评挂钩，激励学生的创优意识。

1、稳定工作。我院十分注重学生的稳定工作，制定了《国际教育学院预防和处置学生突发事件应急预案》，成立了以主管学生工作的党委副书记为组长的学院危机快速反应干预小组，并建立由学院危机事件快速反应干预小组、辅导员、班主任、班级管理员、学生党员、学生干部、班级信息员组成的学院危机干预处理三级防护体系，及时妥善地处理突发事件。

针对我院部分学生校纪观念较淡薄的情况，我院加大对学生遵纪守法教育的力度，做到防微杜渐，努力扼制学生违纪率。按照我院的惯例，在五一、十一等长假前一周，我院不批准学生一般性事假，防止学生提前离校，并专门下发通知，强调学生注意维护自身的安全并按时返校。每逢节假日和周末，院学生会对全院学生返校情况进行检查和通报，对于多次未按时返校的同学，由辅导员老师找其谈话，督促其及时改正。

2、贫困生工作。我院十分重视贫困生的工作，对贫困生进行建档，鼓励贫困生自立自强，将学校的奖、贷、助、补等各项政策落到实处并结合我院实际制定了《国际教育学院家庭经济困难学生认定工作实施暂行办法》、《国际教育学院学生勤工助学管理暂行办法》、《国际教育学院国家助学金评定实施暂行办法、《国际教育学院国家励志奖学金评定实施暂行办法》、《国际教育学院国家奖学金评定实施暂行办法》。

3、心里健康教育工作。我院重视学生的心理健康教育工作。在学生中，对部分特殊群体的学生进行了建档，并对他们进行了帮扶。对于部分心理健康教育需要的同学，在辅导员老师进行辅导的同时，充分发挥优秀学生言传身教的作用，消除他们与老师之间的距离，对他们及时进行疏导。

4、宣传工作。我院努力做好学生工作的宣传报道，充分发挥校报、学校网站、宣传橱窗、学院网站等宣传媒介的作用，及时宣传、报道我院的学生工作。

我院的学生就业工作由于其特殊性决定了我院的生存和发展，一直受到全体院领导和老师的重视。

做好毕业生就业工作，是关系到社会稳定和学生、家长根本利益的一件大事，也是关系到我校、我院在社会上影响力、竞争力和能否持续、健康、协调发展的一件大事。今年，在总结去年就业工作经验的基础上，对学生就业进行了有益的探索。

经过全院教职工的共同努力和研究生指导教师的辛勤工作，学院06~07学年的研究生教育和培养工作圆满完成，现就过去一年的工作予以总结，提出新学年的工作要点。

一、完成研究生招生任务，招生专业和人数大幅度增加

06—07学年是学院研究生招生专业增加最多的一年，土木工程一级学科博士点批准后，增加了两个硕士点，四个博士点；建筑系开始了首届三个专业的研究生招生，全院硕士招生专业增加到16个，博士12个。

学院进一步规范了研究生的招生工作程序，加大招生宣传工作的力度，充分调动各方面的积极性。在研究生入学考试命题、建筑学专业考试和阅卷等方面都认真做好周密的组织工作，制定了“力学与建筑工程学院20xx年研究生调剂与招生规定”和“力学与建筑工程学院20xx年硕士研究生复试工作实施方案”，利用校园网及时公布研究生招生、复试和录取过程中的相关信息。在广大教职员工的共同努力下，研究生招生较顺利完成招生计划，招生人数再次超过本科生。

07年共招收硕士研究生121名，博士研究生35名，工程硕士与高校师资专业硕士7名，招生总数163名。博士和硕士具体分布如下：

土木系： 66名，其中博士18名， 硕士48名；

力学系： 42名，其中博士11名， 硕士31名；

建筑系： 15名， 其中博士 1名， 硕士14名；

岩土中心： 33名， 其中博士 5名， 硕士28名。

06—07年度，经学院教师申报，院学位委员会评审，校学位委员会审查通过，我院增加了8名硕士生导师，3名博士生导师，为学院研究生培养和建设高水平研究型学院增添了新鲜力量。

三、规范研究生的培养管理环节，毕业生论文评价较高

学院对研究生的培养管理环节进一步规范，加强了对研究生培养计划、必修和选修学分以及选题报告的审查，对不符合要求的研究生都及时通知导师进行了更改或补充。

对毕业生的论文答辩资格和答辩情况都进行了严格审查和监督，硕士和博士论文都按15%的比例抽查外审，学位论文水平整体评价较高。

06~07学年学院共毕业研究生118名，其中博士学位23名，硕士学位93名，工程硕士专业学位2名。

在学院抽查由校外专家评审的16份硕士学位论文中，8篇论文的校外专家评阅成绩全在90分以上，占总数的50%。全院93名硕士毕业生中，评阅和答辩成绩均在90分以上的论文有28篇，占总数的30%以上。

四、完成研究生培养计划的修订，特色课程大幅度增加

修订新的研究生培养计划是06—07学年学院研究生培养管理工作的重点，也是事关学院各专业研究生培养质量的大事，学院先后召开了各系、所负责人和各学科带头人会议，根据研究生院的相关要求，制定了切合实际、突出特色、适合学院发展的修订原则。经过各学科带头人和学院研究生导师的辛勤工作，学院学位委员会的反复审查修改，按时、按质完成了所有招生专业培养计划的修订任务。

土木系和岩土中心完成了土木工程一级学科下的四个硕士点、两个博士点培养计划的修订，新制定了两个硕士点、四个博士点的培养计划。力学系完成了力学一级学科下的全部硕士和博士招生专业的培养计划修订。建筑系新制定了四个硕士专业的培养计划。

全院各专业在调整和编写新的培养计划的同时，充分调动广大教师为研究生开新课的积极性，为制定高质量的培养计划奠定了基础。在调整原有课程的基础上，新一轮的培养计划全院新增加硕士课程近40门，博士课程近30门。这些课程都体现了我院教师近几年的科研成果和研究领域的新理论、新方法，反映出学院的研究生培养特色，将为提高学院研究生培养质量发挥重要作用。

五、全面总结工程硕士培养工作，完成工程硕士自评报告

为进一步加强工程硕士专业学位研究生教育的教学质量和监督管理，全国工程硕士专业学位教育指导委员会审议通过了"全国工程硕士研究生培养质量评估实施方法"，要对全国各专业领域的招生单位进行评估。研究生院对我校参加评估的各专业进行了部署，要求首先在校内进行自评。