工作报告文章 政府工作报告经济内容(通用7篇)

时间:2023-09-01 14:17:11 作者:琉璃 工作报告文章 政府工作报告经济内容(通用7篇)

“报告”使用范围很广,按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。怎样写报告才更能起到其作用呢?报告应该怎么制定呢?以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,一起来看看吧

工作报告文章 政府工作报告经济内容篇一

当今,全球的经济态势主要表现为经济日益全球化和知识经济对各国国民经济影响的日益深入,下面本站小编给大家分享几篇政府工作报告经济内容,一起看一下吧!

全国政协委员、财政部副部长朱光耀认为,把gdp增长目标设定在6.5%—7%之间,在体现市场经济客观性的同时,也使20xx年当年增长目标同“十三五”规划年均增长6.5%以上的目标紧密连接,有利于提高经济政策调控的针对性和有效性。

“6.5%—7%是一个区间目标,既有底线,也有高线;既有一定的弹性空间,也可以增强工作主动性。”国家发展和改革委员会政策研究室巡视员杨洁说,设定区间目标,首先是要为“十三五”全面建成小康社会打下好的基础。

根据测算,到20xx年全面建成小康社会,实现国内生产总值和城乡居民人均收入比20xx年翻一番,“十三五”期间需要经济年均增长6.5%以上。从经济发展的一般规律看,随着基数抬高、底盘增大,速度会逐步放缓。如果今年增速低于6.5%,后几年就需要提高增速。为避免压力推后,今年设定为6.5%—7%,可以争取主动。

“事实上,6.5%—7%的增长预期目标,扩大了可接受的经济增速弹性范围,与我国经济增长潜力和市场预期相吻合,避免各种关系绷得太紧,能够起到提振信心的积极作用。”杨洁说。

广大群众的获得感从何而来

根据计划报告,20xx年,我国将全面推进精准脱贫攻坚。

杨洁说,有关部门将支持集中连片特困地区区域发展与脱贫攻坚,启动重点贫困革命老区振兴发展行动计划,加快革命老区开发建设步伐。加大对民族地区、边疆地区脱贫攻坚支持力度。着力改善贫困地区基础设施和基本公共服务,重点解决通路、通水、通电、通网。

“20xx年,我们将贯彻共享发展理念,把增进民生福祉放在突出位置,大力实施精准扶贫、精准脱贫,深化公共服务重点领域改革创新,全力保障基本公共服务供给,使全体人民有更多获得感。”杨洁说。

“精准扶贫可不能光是扶钱,更要扶智。”长期关注农村发展的全国人大代表、河南新乡辉县市张村乡裴寨社区党总支书记裴春亮说,“扶智”更加关键,只有脑袋“富”了,才能让口袋一直富下去。

增进群众获得感贯穿政府工作报告始终,再次印证了以人民为中心的发展理念。“老百姓的获得感源自看得见、摸得着的切身利益。”全国人大代表、海南保亭黎族苗族自治县南林乡罗葵村党支部书记林美娟的视角总是落在百姓的切身利益上。她认为,要让百姓的钱袋子“鼓起来”,真正实现脱贫致富。

“老百姓的获得感源自于经济发展,民生改善,政府自身改革,环境治理,城镇化和扶贫等各个方面。”全国人大代表、海南省政协人口资源环境委员会主任王雄告诉记者,政府工作报告重点提及了扶贫开发工作,不仅拨巨资,而且提出了扶贫新思路和新办法,可以大幅提升百姓的幸福感。

物价水平如何保持稳定

20xx年,我国cpi上涨了1.4%,价格总水平保持温和上涨;ppi同比下降5.2%。

杨洁分析说,ppi出现连续多个月下降,一个重要原因是全球大宗商品价格大幅下跌。据测算,20xx年以来,煤炭开采和洗选业、石油和天然气开采业、石油加工、炼焦及核燃料加工业、黑色金属冶炼及压延加工业共同拉动ppi下降约3.4个百分点,贡献率达到67%。

“20xx年,我国全年cpi上涨1.4%,也受到了全球大宗商品价格下跌的影响。”杨洁说。

不过,杨洁指出,我国cpi上涨幅度较低,并不意味着我国已进入通货紧缩状态,因为居民消费价格涨幅一直为正,而且明显高于美国等发达经济体物价涨幅。

20xx年,预计我国居民消费价格将继续温和上涨,cpi预期目标为3%左右,食品和服务项目价格有可能稳中有升;ppi涨幅预期仍然为负,但跌幅有望缩小。

全国政协委员、香港国际投资商会会长许智明指出,当前,我国人民币虽然尚未完全国际化,但是已经成为国际市场关注的目标;我国游客境外消费增长迅猛,自由贸易区中外资企业得到的投资收益,在最终结算时都要消耗外汇储备;今年m2预计增速为13%,显示人民币仍会有贬值压力,赤字扩张也说明我们在用明天的钱支持今天的发展。在此情况下,cpi指数要稳定在3%左右不容易,需要做更多的工作。

“去产能”还要推进哪些工作

20xx年,针对部分行业产能过剩问题,我国在提前一年完成“”淘汰落后产能任务基础上,再加大力度淘汰了一批过剩产能。

数据显示,20xx年,我国淘汰炼铁产能1300万吨、炼钢1700万吨、水泥3800万吨、电解铝30万吨、平板玻璃1100万重量箱以上。

“化解过剩产能,有利于提升产业竞争力,使更多要素资源得到更好的利用,也为转型升级开拓了空间。”全国人大代表、江苏省经济和信息化委员会主任、党组书记徐一平说。

“解决过剩产能问题,首先要把账目算清楚。”全国政协委员、中国工商银行原行长杨凯生说,只有把账算清了,才能分清各类市场主体的责任,明确哪些是银行要解决的,哪些是社会要解决的,哪些是其他股东有义务来承担的,等等。

杨凯生委员表示,在压减过剩产能过程中,需要遵循两个基本准则,一是要依法办事,依照法律来维护各类市场主体的权益;二是要依靠市场规则。

杨洁表示,积极稳妥化解过剩产能,首先要严格执行相关法律法规。实行严格的环保、能耗、安全、技术标准,严控增量,严肃财政、信贷政策,对达不到相关强制性标准要求的产能,依法责令其限期整改,在限期内未进行整改或整改后仍不达标的,要责令停产、关闭。

徐一平代表指出,过剩产能并不一定就是落后产能。在化解产能过剩中,也应该鼓励龙头企业“走出去”,特别是沿着“一带一路”,加强国际之间的产能合作,扩展企业转型空间。

1亿非城镇户籍人口如何落户城镇

20xx年,我国新增城镇人口2200万左右,常住人口城镇化率达到56.1%,比上年提高1.33个百分点,非户籍人口落户数量明显增长,城镇化发展实现速度和质量双提升。

“城镇化是现代化的必由之路,是我国发展最大的潜力和动能所在。新型城镇化一端连着供给、一端连着需求,既是供需两侧发力的黄金结合点,也是一个重大的民生工程。”杨洁说。

“推动非户籍人口在城市落户,是推进新型城镇化建设的首要任务。”杨洁表示,20xx年,我国将制定实施1亿非城镇户籍人口在城镇落户方案。

“户籍制度改革的背后是福利制度改革。”全国政协委员、国家发展改革委原副主任杜鹰表示,户籍制度改革问题的背后是城乡两种福利制度的差距造成的。

未来户籍制度会在城乡福利体制差距缩小完善后逐步解决,不仅是简单地解决农民工进城买房的问题,还有很多方面需要改革。

根据初步考虑,我国将加快落实户籍制度改革方案,省会及以下城市要全面放开高校毕业生等群体落户限制,特大城市和超大城市要制定分类落户政策,大中城市要减少落户限制。

工作报告文章 政府工作报告经济内容篇二

查摆信仰信念是否动摇,有没有对“举什么旗、走什么路”认识不清、对共产主义缺乏信仰、对中国特色社会主义缺乏信心等问题、有没有精神空虚迷茫、组织或参加封建迷信活动、信仰宗教、推崇西方价值观念等问题,强化政治定力。

查摆纪律规矩是否松弛,有没有政治上的自由主义、发表和传播同中央决定相违背的言论、当“两面人”、顶风违纪搞“四风”、拉帮结派、搞团团伙伙等问题,有没有在党不言党、在党不爱党、在党不护党、在党不为党、组织纪律散漫、不按规定参加党的组织生活、不按时交纳党费、不完成党组织分配的任务、不按党的组织原则办事等问题,强化党的意识。

查摆宗旨观念是否淡薄,有没有漠视群众疾苦、为群众办事不上心不主动、在人民群众生命财产安全受到威胁时临危退缩等问题,有没有与民争利、执法不公、吃拿卡要、优厚亲友、假公济私、损害群众利益等问题,强化群众观念。

查摆精神状态是否懈怠,有没有安于现状、精神不振、不作为、不会为、不善为、只求过得去不求过得硬、逃避责任、工作和学习上得过且过、不起先锋模范作用等问题,有没有大是大非面前不敢亮剑、矛盾问题面前不敢迎难而上、危机面前不敢挺身而出、失误面前不敢承担责任、歪风邪气面前不敢坚决斗争等问题,强化担当精神。

查摆德行表现是否缺失,有没有不注意个人品德、讲奉献讲公德讲诚信不够等问题,有没有违反社会公德职业道德家庭美德、价值取向扭曲、情趣低俗、贪图享受、奢侈浪费等问题,强化道德修养。

查摆新发展理念是否树立和落实,有没有不适应、不适合甚至违背新发展理念的认识、行为、做法,有没有做到崇尚创新、注重协调、倡导绿色、厚植开放、推进共享,有没有把新常态当作避风港、把工作没做好没干好的原因都归结于新常态、为不干事不发展找借口,有没有积极推进供给侧结构性改革、落实好中央和省委确定的各项工作任务,强化践行新发展理念的思想行动自觉,成为合格的经济工作组织者、推动者、引领者。

查摆落实管党治党责任是否不力不严,有没有认真践行好干部标准和“三严三实”要求、党建意识淡漠、党建工作缺失、主体责任和“一岗双责”落实不到位,有没有按“亲、清”原则正确处理政商关系、营造风清气正的政治生态和从政环境,强化全面从严治党责任,成为真抓真管真严的党建工作领导者、促进者、实干者。

工作报告文章 政府工作报告经济内容篇三

20xx你们辛苦了,在新春到来之际,我们诚挚的邀请贵单位出席由100多个国家的驻华使节、中央国务院32个部委百名老部长、知名企业、社会名流参加的“第十一届中国国际友好文化节人民大会堂驻华使节、老部长新春联谊会”。课题研究涉及:二税合一课题、节能减排课题、环保、水利、交通、旅游、三农、产业集群、区域招商引资等各个领域,是一次与各国驻华使节、部级领导深层研讨、应对面交流的极好机会,为促进本行业宏观发展,课题深入研究供给原动力。

会议主题为:联谊、团聚、交流、合作。请备好500份交流名片与相关课题。参加本次大会。因名额有限,每单位只限2人参加。详见大会文件及回执表。(款到领取请柬)

本次活动五大亮点:

一、中央电视台四套全程播出,春节期间播出,收视率最高

四、节日期间,境内外媒体集中聚焦,万众瞩目,焦点最亮

五、政府形象展示、战略合作、政企合作、招商引资,时机最佳

xxx

20xx年12月16日

工作报告文章 政府工作报告经济内容篇四

写简历内容时有那些内容要突出加粗还是用不能的色彩来显示才能让看简历的人一眼就看到你的突出内容呢?
为什么我们不说个人简历里哪些内容可以被加粗,而是说哪些地方的内容可被加粗,也就是说我们强调的是位置而不是内容。为何不以内容为先而以位置为先了?我们可以写一段含有四行的段落,而后在第三行内容里对十个字进行加粗,最后你再看看这个段落会有什么样的感受?是不是觉得挺不协调的?你还可以站在大局观角度去理解我们为何这么说。
你找一个含有内容的简历模板,你对模板里的几个栏目的一些内容进行加粗,再观看整个简历是不是感觉挺不舒服的?举个形象的例子就是一张白纸上出现了十个小黑点,这对白纸的整个版面造成的影响肯定是不好的。所以在简历里若出现这种杂乱无章的加粗现象,那加粗这个工作就给我们带来了危害。这就是我们强调位置的重要原因,只有位置选得好才不会造成不协调的`状况。关于位置我们应该怎么进行抉择了?
这里有一个中心原则就是不在中间位置加粗,比如一段话的中间内容被加粗会严重破坏整体感的,同理在整个简历或者整个栏目里的中间位置加粗,也会损伤整体感的那么在两头加粗是最好的?加粗的目标是为了令其更为显著,后头的内容本来就不怎么显眼且不是那么重要,招聘者看到最后的概率也不高,其实他们看简历就是看个开头而已,哪个人不想在开头制造亮点难道在最后才亮出底牌?为此在最后加粗已经没有什么意义了,且首尾都加粗也并不好看,为此在开头加粗意义最大且又不会影响整体感。

工作报告文章 政府工作报告经济内容篇五

从个人修养的角度来看,礼仪可以说是一个人的内在修养和素质的外在表现。怎么提升个人修养,小编整理了礼仪的内容,希望能帮到您:

一、礼仪的含义

在一般人的表述中,与礼相关的词常见的有三个——礼仪、礼节、礼貌。

从内涵上讲三者是既有区别又有联系的,礼貌:一般是指在人际交往中通过语言、动作向交往对象表示谦虚与恭敬。

他侧重表现人的品质与修养。

礼节:通常是指人们在交际场合,相互表示尊重、友好的惯用形式。

他实际上是礼貌的具体表现方式。

他与礼貌的相互关系是没有礼节就无所谓礼貌,有了礼貌就必然伴有具体的礼节。

礼仪:则是对礼节和仪式的统称。

从个人修养的角度来看,礼仪可以说是一个人的内在修养和素质的外在表现。

二、礼仪的原则

1、遵守的原则:以礼仪规范自己在交际活动中的一言一行,一举一动。

2、自律的原则:古人云己所不欲勿施于人,若没有对自己的首先要求、言行不能一致,遵守礼仪就无从谈起。

3、敬人的原则:所谓礼者敬人也,就是要求人们在交际活动中,与交往对象既要互谦互让、互尊互敬、友好相待、和睦共处就。

4、宽容的原则:要多容忍他人、体谅他人、理解他人。

做到严于律己宽于待人。

5、真诚的原则:待人应诚心诚意,诚实无欺,言行一致表里如一。

第一章 个人礼仪

人们留给初次见面者的第一印象通常是由个人的仪容、举止、表情、服装、配饰等要素构成的。

一、 仪容:指人的外观外貌。

首先是自然美,尽管不能以貌取人,但是先天美好的仪容相貌无疑令人赏心悦目;其次是仪容的修饰美,我们依照个人的条件在塑造个人形象时扬长避短。

最后是仪容的内在美,通过努力学习不断的提高个人的文化、艺术素养和思想道德水准,培养出自己的高雅气质和美好心灵。

使自己秀外慧中表里如一。

个人修饰仪容时,应注意头发、面容、手臂、腿部、及化妆五个方面。

1、头发:应根据身高、年龄、脸型、胖瘦、着装、职业等因素而定。

2、面容:在社交和工作场合,不易佩戴太阳镜。

男士应经常及时地剃去胡须。

3、手臂及腿部:在正式场合女士不易穿半袖装或无袖装。

不允许光着脚穿鞋子,拖鞋、凉鞋、镂空鞋、无跟鞋也是难登大雅之堂的。

在正式场合下,男士着装不应暴露腿部,不允许穿短裤。

女士可以穿长裙、裙子,在庄严肃穆的场合下,女士的裙长应过膝。

4、化妆:在人际交往中,适当的化妆是必要的,这既是自尊的表示,也意味着对交往对象较为重视。

化妆应自然、协调。

化妆的礼规包括:勿当众化妆、勿在异性前化妆、勿用他人化妆品,勿评论他人的妆容。

二、 举止: 在一般情况下又称肢体语言,应自然大方高雅脱俗。

举止礼仪涉及手姿、坐姿、行姿和立姿。

1、 手姿:又叫手势,它是肢体语言中最丰富最有表现力的。

基本的手势包括:垂放:(双手自然下垂掌心向内,分别贴放在大腿两侧或相握于腹前)持物:拿东西时应动作自然,用力均匀,不易翘无名指和小指。

从长者手中接过物品时应用双手。

鼓掌:是表示欢迎祝贺支持的一种手势,其做法是以右手掌心向下有节奏的拍击掌心向上的左手。

必要时应起身站立。

指示:适用于引导来宾指示方向的手姿,应以右手或左手抬至一定高度五指并拢,掌心向上以其肘部为轴,朝一定方向伸出手臂。

禁忌的手势:比如说我们常作的 ok 的手势,在日本就表示钱,而在拉丁美洲则表示下流,在他人面前抓头皮、陶耳朵、剔牙等都是不卫生的手姿。

2、 立姿:又叫站姿,基本的要求是:头端、肩平、胸挺、腹收、身正、腿直手锤。

对男子的要求是稳健对女子的要求则是优美。

女士着裙装,双腿斜放以与地面构成 45 度角为最佳。

双脚应自然下垂置于地面,脚尖应朝向正前方或侧前方。

正坐之时,双手应掌心向下,放于大腿之上,或放在身前的桌子上。

禁忌的坐姿:坐下之后双手抱于头后,或将肘部支与身前的桌子上,也应避免双手夹于大腿之间。

4、 行姿:在行走时,应面朝前方双眼平视,头部端正,挺胸收腹,背腰膝部避免弯曲,身体稍向前倾,重心落在前面一只脚的脚掌上,使身体看上去形成一条直线,避免声响过大或八字脚。

男子的立姿:一般应双脚平行,大致与肩同宽,最好间距不超过一脚之宽,全身正直双肩稍向后展,头部抬起双臂自然下垂伸直,双手贴于大腿两侧。

女子的立姿:应当挺胸收颌,目视前方双手自然下垂。

双脚跟并拢,脚尖分开,两脚尖相距十厘米,约 45 度角呈 v 型,也可重心置于一脚上,一腿略向前伸。

3、 坐姿:基本坐姿:与他人一起入座,要讲究先后顺序、礼让尊长,通常在正式场合讲究“左进左出”,就座时应转身背对座位,右脚后移半步,待腿部接触座位边缘后轻轻坐下。

着裙装的`女士入座应先用双手拢裙,然后坐下。

坐下后不应坐满座,占座位 2/3 的位置即可。

挺直上身头部端正,目视前方或交谈对象。

一般情况下不可身靠座位的背部。

上身与大腿、大腿与小腿均应成直角,双腿最好并拢。

女士着裙装,双腿斜放以与地面构成 45 度角为最佳。

双脚应自然下地,脚尖应朝向正前方或侧前方。

正坐之时,双手应掌心向下,放于大腿之上,或放在身前的桌子上。

禁忌的坐姿:坐下之后双手抱于头后,或将肘部支与身前的桌子上,也应避免双手夹于大腿之间。

4、 行姿:在行走时,应面朝前方双眼平视,头部端正,挺胸收腹,背腰膝部避免弯曲,身体稍向前倾,重心落在前面一只脚的脚掌上,使身体看上去形成一条直线,避免声响过大或八字脚。

三、 表情:与举止一样,表情也是人的无声语言,在人际交往中,他可以真实可信的反应人的思想情感、以及心理活动的变化。

传播学中认为,人们所接受的来自于他人的信息中,只有 45%来自有声的语言,而其余55%都来自无声的语言。

因此,表情就有如一台展示我们人的情感、欲望等一切内心活动的显示器。

表情礼仪主要包括:眼神、笑容、面容三方面。

(一)眼神:表示友好,则注视对方的时间占全部相处时间的 1/3;表示重视,则注视对方的时间占全部相处时间的 2/3;(二) 笑容:含笑是程度最潜的一种笑,不出声不露齿,面含笑意,表示接受对方待人友善。

微笑程度略深于含笑,嘴角微微上提唇部略呈弧形。

笑肌收缩,面部已有明显变化,在人际交往中适用范围广、最自然大方。

在工作岗位上,微笑是礼貌待人的基本要求。

在社交场合里,微笑可以使人自然放松。

(三)面容:是人面部显示出的综合表情,对眼神和笑容起到辅助作用。

四、服装:意大利著名影星索菲亚罗兰曾经说过——服装往往代表着一个人的个性。

服装有面料、色彩和款式三个要素构成。

正式的社交场合所穿的服装宜选择纯棉、纯毛、纯丝、纯麻制品,冬季也可选择纯皮革制做的服装。

(一)色彩:是服装留给人们记忆最深的印象之一,他分为暖色(如红、黄)和冷色(如蓝、黑),人们平日的着装通常讲究上潜下深。

色彩的搭配方法:1、统一法:采用同一色系中明暗不同的色彩,适合于工作场合,和庄重的社交场合。

2、对比法:运用冷暖深浅明暗两种特性反差较强烈的组合方法,突出个性,多适用于普通的社交场合和休闲场合。

3、呼应法:在配色时某些相关部位可以采用同一种颜色,例如穿西装的男士,讲究鞋与包的同色。

4、正装的颜色:应以少为宜,最好控制在三种颜色之内,有助于保持正装的庄严、规范、简洁、和谐。

一般应为单色、深色,最标准的套装颜色为蓝色、灰色、棕色、黑色。

衬衫最佳的色彩为白色。

皮鞋、袜子、公文包的色彩宜为深色,以黑色最为常见。

(二)款式:服装的款式应根据着装者的性别、年龄、体型、职业有关。

1、tpo 原则:tpo 这三个字母是分别是英文中的时间。

(time)、地点(place)、目的(object)三个单词的首写字母。

是要求人们在选择服装款式时应兼顾这三点。

2、场合的要求:分为公务、社交、休闲三大类。

公务、社交属于正式场合,要求正规讲究;休闲属非正式场合,应随意、舒适、轻便。

五、配饰。

1、数量规则:一般不应超过三件,同类首饰不超过一件。

2、色彩质地规则:佩戴首饰时力求同色、同质地。

女士在穿西装佩戴胸针时应别在左侧衣领上。

高度应该在从上往下数第一、二颗纽扣之间。

男士领带的图案应规则传统,蓝色、黑色、紫红色等单色领带较适用于公务社交场合,而多色领带不应超过三种色彩,领带的长度通常约 130~150 厘米。

领带下端正好触及腰带的上端,当穿上西装外套时领带不会显露出来,领带夹的正确位置,在衬衫从上向下数第四、第五颗纽扣之间。

多考虑金属制品并以素色为佳。

第二章 公共交往礼仪

一、介绍:工作式自我介绍:包括本人姓名、供职单位及部门、担负职务或从事的具体工作。

在自我介绍时应注意时间、讲究态度、语气自然语速正常,态度友善随和。

在他人介绍中包括标准式(简明扼要的介绍双方的年龄、单位、职务)和引荐式(通常会对双方的优点着重介绍)。

二、握手:1、握手的时机:遇到较长时间未曾谋面的熟人,应与其握手在比较正式的场合同相识的人道别应与其握手在办公室、家中以及一切以本人为东道主的场合中迎接或送别来访者时应与其握手,表示欢迎或欢送。

拜访他人后,在辞行前应与对方握手被介绍给不认识者时应与其握手他人给予自己或自己对他人表示一定的支持、鼓励或帮助时也应与之握手向他人或他人向自己表示恭喜、祝贺时应与之握手。

应邀参加重要的社交活动如宴会、舞会、沙龙、生日晚会等,在开始前与结束时应与主人及来宾握手。

他人向自己或自己给他人赠送礼品、颁发奖品时应与之握手。

2、握手时的先后顺序:应遵照尊者决定的原则。

年长者与年幼者握手应由长者先伸出手,老师与学生握手老师应该先伸出手,女士与男士握手应女士先伸手已婚者与未婚者握手应已婚者先伸手,上级与下级握手应先上级先伸手,职位身份高者与低者握手时应高者先伸出手。

3、握手的方式:行握手礼时,应距对方约 1 米处,双腿立正,上身略向前倾伸出右手,四指并拢,拇指张开与对方相握,握手时用力适度,上下稍许摇晃三至四次,然后松开手来恢复原状。

双方要将相握的手向侧下方伸出,伸直相握后形成一个直角。

与人握手时应面含笑意,目视对方双眼并口道问候。

握手的时间应该控制在三秒钟之内。

与人握手掌心向上表示自己谦虚谨慎这一方式叫做友善式握手。

双手相握即用右手握住对方的右手后再以左手握住对方的右手手背,这种方式可用于表达自己的深厚情意,不适用初识者与异性。

4、握手的禁忌:不要用左手与他人握手,不要在握手时戴手套,不要在握手时带墨镜,不要在握手时将另一只手插在衣袋里,不要在握手时另一只手依旧拿着东西。

三、常见的其他会面礼

工作报告文章 政府工作报告经济内容篇六

满足高标准人才市场的需求不仅需要打造出一份优秀的个人简历,还需要注重自身求职形象。只有求职形象与个人简历都能够满足招聘人员的需求,才能够获得面试机会。在编写个人简历时要注重内容完整性以及真实性,因为只有这种个人简历才能够赢得招聘人员的'认可并且获得面试机会。
回答:求职者在编写简历内容时需要注重真实性,要知道真实的个人简历才能够赢得用人单位的认可。在编写个人简历时不要使用过于浮夸的词语,否则会让招聘人员认为这种个人简历不具备真实性,从而失去面试机会。在编写个人简历时还需要突出自身优势,只有通过个人简历将自己的求职优势传达给招聘人员才能够获得面试机会。
回答:在求职路上求职优势相同,但是求职命运却不同。出现这种情况的原因是因为求职形象不同,能够让招聘人员印象深刻的求职形象能够提升个人简历的竞争能力。在求职路上建议男士身着正装,保持自己仪表的整洁性,(小篇为大家收集)这样才能够在最大程度上获得面试机会。女士在打造自己求职形象的时候,则需要选择颜色比较淡雅职业装,在妆容的选择上也需要细致最好选用裸妆。这种求职形象才能够吸引招聘人员的眼球,从而才能够获得面试机会。

工作报告文章 政府工作报告经济内容篇七

聘书在应用写作中起着重要的作用。那么聘书的内容该怎么写呢?这里公文站小编为你们精心搜集整理了聘书内容。希望可以帮助到大家。

兹聘请×××同志为××市社会科学院首批兼职研究员,聘期二年。

此聘

单位(盖章)

×年×月×日

为了提高数学质量,本校总部成立了刊授教学研究会。特聘请刘×老师为指导教师,参加教 学研究,并关心、指导本校的教学工作。

此致

敬礼

刊授大学(盖章)

×年×月×日

兹聘请赵××同志为××家电集团维修部总工程师、主任,聘期自×年×月×日至×年×月 ×日,聘任期间享受集团高级工程师全额工资待遇。

××家电集团(章)

×年×月×日

相关范文推荐