大会心得体会模板

时间:2023-07-21 12:09:34 作者:韩ll

心得体会对个人的成长和发展具有重要意义,可以帮助个人更好地理解和领悟所经历的事物,发现自身的不足和问题,提高实践能力和解决问题的能力,促进与他人的交流和分享。我们应该重视心得体会,将其作为一种宝贵的财富,不断积累和分享。接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。

大会心得体会模板篇一

和中国太保合作不短了,在这段时间中感受最深的就是一年一度的年度表彰大会。

今天终于迎来了20xx年度福田支公司的最高荣誉表彰大会。

第一次参加的年度表彰大会(去年)是在景田酒店。我以一个普通代理人的身份全程参与其中,给我的感受即是“团结、振奋、感动 ”,看着这个行业的精英们在台上的精彩分享,我的感受更加真切:激动,受到鼓舞,对未来充满希望。

今年的年度表彰大会还是在景田酒店,但是其隆重、盛大的场面又有不同。我做为一名骄傲的太保代理人有幸以主持人的身份参与到整个大会的筹备组织工作中,全身心的投入。经过几天的努力,终于交上了一份基本满意的答卷。站在台上,面对一张张激动的笑脸,看着一双双充满希望的双眼,心里由衷的自豪,并且感慨万千。

20xx年,对于福田人来说,是成长的一年,是收获的一年,也是跨越的一年。

20xx年,中国太保深圳分公司福田支公司的当家人李永华先生提出的“责任、互信、沟通、共好”的核心理念在这支团队中得到了最好的体现。他让我们看到这是一支团结的队伍,这是一支充满朝气的队伍,这是一支迎难而上不怕挑战的战斗之师。

回想起自己的一步步成长,正是像我们福田人一样不断成长的过程。支公司的逐渐强大给我们提供了一个不断发展的平台,而我们更是要不断地学习、进步,勇挑重担来回报我们的合作方------中国太保,回报公司领导对我们的信任和托付,我们要肩负起振兴福田的使命。

20xx已在不知不觉中悄然来临,希望在这新的一年,我能有大的突破,为了彻底改变自己,特写此文鼓励自己!

大会心得体会模板篇二

从源头上防范弄虚作假、暗箱操作、幕后交易等不公不廉问题,关键在于明确选拔原则、完善选拔制度。刘国永告诉记者,根据北京冬奥会特点和工作实际,国家体育总局在选拔工作伊始便提出几条必须坚持的硬原则:一是坚持公平、公正、公开竞争,各项目选拔严格实行积分制,并将选拔办法向社会公示,选拔赛通过电视或网络直播,主动接受社会监督;二是坚持体专结合、注重实战,引入社会队伍与国家集训队同台竞争、择优入选;三是坚持德绩并重,对兴奋剂问题“一票否决”。

记者了解到,选拔方案的制定是一个自下而上的过程,首先由领队、教练、管理者等组成的队委会根据参赛目标任务要求拟定初步方案,递交各中心、协会,经班子成员逐一论证认可后,再广泛征求各省市意见,最后报总局党组研究,并由竞技体育司对相关程序进行把关。这意味着每个方案正式出炉前,都必须经历数轮的修改、完善,充分吸纳各方面意见。

在北京冬奥会短道速滑项目选拔方案中,除获得本赛季世界杯冠军的任子威、武大靖外,其他参赛运动员均通过三场选拔赛确定。每场比赛选拔出积分最高的1名男运动员和1名女运动员,剩余运动员按三场比赛总积分排名确定,所有选拔赛由央视全程直播。

“从当前国际短道速滑的技术格局来看,领滑能力是至关重要的,因此,在方案中我们有针对性地在500米、1000米和1500米项目中设立赛点,以选拔出能更好适应奥运会比赛节奏的运动员。”倪会忠说。

花样滑冰单人滑项目则设置了3站5场选拔赛,根据4场较好成绩相加之和进行排名,择优参加北京冬奥会。“我们聘请国际裁判参与执裁,每场比赛的裁判组成员均通过抽签产生,避免裁判因连续执裁形成对运动员固有印象而影响判断,为运动员打造公平竞争环境。”倪会忠介绍。

分为两个阶段进行的冰壶项目选拔方案同样让人眼前一亮。第一阶段实行全国公开报名,从报名参赛的100多人中筛选出36名运动员,进行队赛、1对1赛和专项技术测试,按照总积分排名后录取11名运动员组成挑战队。进入第二阶段后,方案一改往届整队选拔的惯例,分别统计挑战队及国家集训队各垒次运动员的成功率,最终选出各垒次积分最高的运动员组成冬奥参赛队伍,充分调动全体运动员的积极性。

“此次选拔工作的亮点之一就是让方方面面的人才都得到了参与的机会。”倪会忠告诉记者,本届冬奥会一大特点是当季选材、当季训练、当季参赛,运动员中既有来自国家集训队的,也有来自俱乐部的,或是在海外单飞训练的,还有相当一部分是跨界跨项人才,因此,在设计方案时始终坚持“人人都有机会为国争光”的导向,确保一碗水端平。

冬运中心官网显示,在北京冬奥会选拔过程中,总共制定并公示了21个选拔方案。“从结果来看,中国体育代表团取得了历史性的重大突破,在金牌榜上名列前茅,奖牌总数和金牌数双双创下历史新高,这也充分说明了我们的选拔方案是有力有效的。”倪会忠说。

大会心得体会模板篇三

我于20xx年6月28日参加了在z鱼港的第一次员工大会,记得王总首先向我们阐述了这次会议的主题是“企业现状与企业个人职业规划”。

首先,王总现场提问上次培训的主要内容,因为我未参加过企业内部培训,所以我特别注意留心做了记忆,企业培训的主干内容大致是这样的:要搞好内部团结,协调好内部人员调配机制,做到人岗匹配,团结的力量是伟大的,这是经过实践证明恒久不变的真理。再就是要学会感恩,学会感恩父母,感恩师长,感恩一切关心爱护你的人。

其次,是有关于企业现状,要加强协调,指出要建设打造一支团结、热情、富有激情与活力的高效率、高质量的企业团队,拥有一支富有拼搏精神的优资团队是一个企业不断进步与发展的源泉,通过不断优化资源配置,扩大规模,实现个人与企业利益的协调统一。

由于事物是不断发展的,要用发展的眼光看问题,量变引起质变,构成事物的成份在结构和排列次序上发生转变亦会引发质变,所以协调好企业内部成员的关系是企业稳定发展的重中之重。

再次,就是要让员工明白自己工作的目的,实质与发展方向,自身职业潜能,不断挖掘职工个人潜能,让其工作拥有不竭的动力,要完善企业成员的生活需求,适当调整岗位,做到人岗匹配,调动成员的服务积极性。

最后,对于个人职场规划:第一、餐饮行业注重的是细节,细节决定成败,为什么我们比别的酒店做得好?就是因为我们比别人多做了几个细节。第二、餐饮行业市场潜力广阔,就业前景良好,就中国而言,中国缺乏素质的优质管理人才。第三、只要在餐饮行业做出一番成绩,那么其在其它领域也会干出一番成就,不要为失败找借口,要为成功找借口。我认为遇困难退缩的人是懦弱的,难以成事,胸中一腔热血只是一纸空谈。

此外有一句最简单的话深深影响这我:如果你连最简单的传菜生都做不好的话,那又何谈成功。

大会心得体会模板篇四

今天的警示教育大会十分必要、及时,具有非常强的教育警示作用,作为中队负责人,由于带队伍经验不足,虽然工作如履薄冰,时常害怕工作中出现疏漏,队伍出现问题,但脑子里并没有好的办法来解决这些问题,通过开展此次纪律作风整顿专项活动,从细节上抓队伍管理,通过政治理论学习、业务知识学习、队列礼仪训练等措施提高队伍凝聚力、执行力、精气神,使队伍较以往有了改观,但还是存在很多问题,结合近期大队正在开展的纪律作风整顿专项整治行动,我谈一下我的心得体会。

(一)工作落实不到位、执行力不足。主要表现为有令不行、有禁不止。具体体现:一是不能完全履行单位值班备勤,存在迟到、早退现象,在岗履职不尽责,工作敷衍,遇事等、靠、拖、推,上级领导催一步走一步甚至只走半步,工作不积极不主动。二是法律法规履行不到位,片面的讲究业务成绩,急功近利,将规章制度抛于脑后,不顾自身安全、他人安全,盲目行动,为单位、个人引起来不必要的麻烦,使我至今后悔不已。三是不能履行工作要求,具体体现:一是着装不规范,部分辅警还是存在警便混穿、警用标识不齐全的问题,另外存在不能按通知要求着装。二是请销假制度落实不到位情况,还停留于请假和带班民警打个招呼就走,单位临时有事不能及时归队的情况,不能严格落实请销假制度。三是部分辅警对前期教育整顿活动认识不充分,在梳理问题清单中存在相互抄袭现象,分析问题不到位、流于形式,使教育整顿活动没有达到预想的效果。

(二)监督不到位,“一岗双责”履行不到位。思想认识不到位,存在重业务轻队伍的思想。认为只要自己不出问题,干好分内的业务工作就可以了,觉得督察、纪委在抓,自己只要遵守好纪律就行了,对队伍中存在的问题睁一只眼闭一只眼,甚至包庇纵容,导致队伍越来越难管,中队辅警慵、懒、散情况严重,愿意学习、肯干工作的人员越来越少。

(一)严格落实《纪律作风整顿专项整治行动实施方案》,围绕方案中提出的9个整治重点,运用好整治措施,认真查摆分析自身问题及队伍中存在的问题,按照要求分阶段分步骤开展作风整顿,工作中以《方案》严要求,从严律己,从严带队伍,保证活动不流于形式,真正取得实效。

(二)严格落实“一岗双责”,从工作时间监督到八小时之外,在确保自身不出问题的前提下,了解所带的这支队伍,严格落实谈话制度,发现解决队伍中的隐患,对整治过程中存在的问题不隐瞒、不回避、不袒护,及时上报,同时关心同事,对同事工作、家庭中遇到的困难,能帮尽帮,使民辅警切实感受到组织的温暖,着力锻造一支“四个铁一般”公安铁军。

大会心得体会模板篇五

法制在我们这个社会主义国家里就是根据广大人民的意志而制定的社会主义法律制度,其中包括立法、守法、执法、监督法律。这些权力也都属于公民。而对于青少年,在法制的庇护下成长,并带着自我的职责与义务去维护法制又是十分必要的。

这一笔笔带着血猩的案件在不断发生,发生在这个古老而又不断发展的中国大地上,着实令人感到伤痛。其实导致青少年犯罪的根本原因就是法制观念淡薄。而法制观是促进社会和谐的重要因素之一,所以,今日我就来谈谈法制。

我们生活在法制的国度,处处需有法,处处需遵法,而作为青少年,我们要应当让法律在心间长驻。我们所做的每一件事都是以“法律”作为开端的,没有了法律,我们的社会将会变得一片狼藉、不堪入目。

古云“法令行则国治,法令弛则国乱”。社会主义化的中国要长治久安必然要有法可依,更要有法必依,管理并保证国家各项工作都依法有序地进行,逐步实现社会主义民主的法律化、制度化。法制代表着权威与约束力。任何人都要被这权威影响,任何人都在法制的约束力下生活。然而,如果这个世界没有法制存在,又会是怎样一番情景呢?没有交通法的约束,马路上的车辆肆意行驶,车祸遍生;没有刑法的约束,大街上坏人恣意偷抢,争执满是;没有工商的约束,市场上厂家任意造假,纠纷到处……多混乱,多可怕,湛蓝的天空也都所以变得浑浊。由此可见法制之重要性。国家有法制,对于我们青少年也尤为重要。在安定和谐的环境里,我们能好好学习,幸福成长。

其一,要普及法制知识。目前中国有不少地方还相对较落后,一些教育部门对普法宣传的力度还不够,甚至有些偏远山区对此是一片空白,这即是导致青少年法制观念淡薄而诱发犯罪的因素之一。我们能够开展一些法制宣传活动,像每年12月4日是中国的法制宣传日,也能够邀请一些执法人员进行讲座组织法制演讲等。

其二,学校、家长、学生之间应多沟通。经过有关部门的调查统计,近三分之一的学校民事纠纷是来源于学校执行政策时,各方理解不一致此。沟通是人际交往中的重要部分。时常和教师沟通,才能更好地了解自我不明白的东西。除了单独沟通外,家长会是个不错的选择。家长会不仅仅是告诉家长学生成绩,还能交流心得,提出意见提议,使双方意志统一,青少年也就能更好地成长。

其三,是摒弃旧教学观,树立新理念。过去,大多数人都认为学好语数英理化就行,只重视“智育”,却忽视了最重要的“德育”。现代化的教育离不开德育,而法制教育是德育的一种,是重中之重。师长们也就要加强宣传,给我们多传授些普法知识。这又是第一点所说的普及法制了。

法制是人生中必不可少的一部分,我们要学会利用,也要学会掌握,才能成为真正的懂法,守法,学法的好公民。青少年是国家未来的建设者、维护者、开拓者,都需具备法制观,这又需要学校这个培育人才的地方开展法制教育。其实,法制教育,即是一种法治精神,是尊崇和维护法制的勇力和毅力!愿大家,愿这个社会,都能具备法制观,不断发展,变得更优秀!

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