2023年村里计生工作计划 村里支部工作计划(模板5篇)

时间:2023-09-14 14:17:20 作者:XY字客 2023年村里计生工作计划 村里支部工作计划(模板5篇)

在现代社会中,人们面临着各种各样的任务和目标,如学习、工作、生活等。为了更好地实现这些目标,我们需要制定计划。计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是小编收集整理的工作计划书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

村里计生工作计划 村里支部工作计划篇一

20xx年村党支部坚持以^v^理论和“三个代表”重要思想及党的精神为指导,深入学习实践科学发展观。按照立党为公、执政为民的要求,紧紧联系改革、发展、稳定党员队伍建设,坚定理想信念、实现党的宗旨、增强党的观念、发扬优良传统。进一步改进和加强党的执政建设能力,求真务实、开拓创新、与时俱进,全面加强基层组织建设,充分发挥党组织的创造力、凝聚力和战斗力,发挥党员先锋模范作用。为实现富民强村和全面建设小康社会提供坚强的政治保证和组织保证。

一、指导思想

以^v^理论、“三个代表”重要思想和党的“”精神为指导,以改革开放、科学发展观和以人为本构建和谐社会的战备思想为统领,认真落实保持^v^员先进性四个长效机制和区委《关于构建保持^v^员先进性长效机制的若干意见》,省、区《村极组织管理六项制度》,以经济促进党建,以党建带动经济。

二、目标要求

1、加强对党建的领导力量,支部书记是党建的第一责任人,支部配备党务干部4名,党建的各项工作机构,建立健全党建经费投入万元以上。

2、坚持“三会一课”党建工作制度,加强对党员干部理论学习和培训,使党员队伍的教育经常化、制度化、规范化,坚持每季度上党课一次,参学率达100%(有病可到家补课),坚持一年一次的支部民主生活会,使会议畅所欲言,保质保量。

3、认真抓好支部的组织建设。坚持推行市组发展党员的“五个制”,使发展党员程序规范,质量保证,党支部按时按标准交纳党费,加强对党员目标管理考评、民主评议党员、流动党员教育等制度的落实。20xx年培养入党积极分子10名,发展^v^员8名,培养村级后备干部4名。

4、经济建设社会事业又好又快地发展。

1)集体经济收入增长15万元;

2)完成通往打银、下楼村的水泥硬化公路;

3)全面解决蚵东小区的历史遗留的宅基地问题;

4)下楼地块征地项目用于解决历史遗留宅基地问题。

5)以“平安建设”为载体,综治和平安建设“三率”达标,加大对综治平安建设投入。

6)以盘活集体“三资”为契机,启动新村小区建设,全面解决历史遗留的宅基地问题,为集体财政良性收入和具有造血功能打下基础。

三、相应措施

3、积极开展各种化的党建活动,加大党建经费投入,保证年度万以上经费用于党建工作。

4、组织党员学习以“”全会精神为主的党的路线、方针、政策,不断提高党员队伍改革开放,树立科学发展观,构建和谐社会的思想,在政治上与党^v^保持一致。

5、以党建促进社会事业和经济建设的全面建设,为20xx年度新农村建设10大重点项目推进打下党的建设的基础。

村里计生工作计划 村里支部工作计划篇二

为加快我村乡村振兴的步伐,以强村富民为目标,积极寻找新的经济增长点,不断壮大和巩固村级集体经济,大力加强新风文明建设,带领全村党员和村民同心、同德、努力拼搏,为切实迈向美好生活水平而奋斗。作为新一届党总支部和村民委员会,在广泛听取群众意见、建议和认真调研的基础上,经村“两委”联席会议讨论、研究,明确了新一届党总支部和村民委员会的五年任期目标。

以经济建设为中心,切实加强党总支部的自身建设和社会主义精神文明建设,抓机遇、促发展,带领全村人民走共同致富道路,全面提高党总支部的整体素质,真正成为党总支部在农村的坚强战斗堡垒。

(一)抓党建,强基础。在镇党委、政府的领导下,切实加强发挥党总支部为核心的战斗堡垒作用,做到党总支部书记抓全盘工作,总支部班子成员分工明确,使党组织团结协调,各司其职,形成合力,肩负起经济和社会发展的重任。抓好党员队伍建设,加强对党的学习、教育和管理,力争发展党员3至5名,培养积极分子10名。利用远程教育平台,抓好党员的培训,建立外出流动党员管理制度,完善党员民主评议制度,加强对入党积极分子的教育培养,规范党员发展程序,保证党员发展质量。加强党支部自身建设,严格党内组织生活,认真落实“三会一课”制度,每月定期召开一次支委会,及时传达党委的指示精神,学习上级党委的文件,研究布置党支部工作。村级班子切实转变工作作风,密切联系群众,树立廉洁自律的良好形象,切实增加党总支部的战斗力和凝聚力。加强学习,加强党员的教育,提高党员的自身素质,加强村党总支部建设,树立形象,切实发挥村党总支部的带头作用。使党的政策在南积村得以贯彻落实。指导和协助两委领导班子建设,提高村委班子政治水平和业务能力,团结带领大家打造一只团结务实、开拓进取的村级领导班子。

(二)兴产业,建支柱。经济发展是关系百姓切身利益的大事,也是村党总支部五年工作的中心任务。一是紧紧围绕经济发展的目标,努力加快产业结构调整,培强做大支柱产业。二是培养一批农业科技示范户,发挥示范带动的功能和作用,带领群众依靠科技发展致富。三是充分挖掘资源,壮大村级集体经济,大力发展现代特色农业,带动全村农户共同致富,增加农民收入。南积村民的经济收入主要来自于农田经济作物。为了让村民增加经济收入,必须提高经济作物的产量,农作物产量的高低与水息息相关,加强水渠建设必不可少。南积村需要水利部门的支持完成水渠三面光18000米,水渠基耕路15000米。同时完成上江积、下江积、下圩、石壁的水库加固维护。

(三)争项目,促发展。基础设施是群众生产生活条件改善的根本保障和重要基础,随着我村各项事业的发展,为了改善村民生活,改善村容村貌,在党总支部带领下,积极创建文明村,开展全村环境卫生整治工作。积极争取项目资金,改善村民居住环境,完成对全村道路硬化、整治保洁及完善村文化活动室,村文化广场硬件设施,做到有专人管理负责。抓好农民饮用水工程工作,完善长效管理机制。为了让村民有一个更好的学习生活环境,能让村民在空余时间“充充电,加加油”学习更多的农业知识等,积极寻求水源,让村民用上方便的自来水,从根本上解决用水不难的问题。结合“美丽广西、宜居乡村”,坚持改革创新,坚持因地制宜,坚持以村为主导,充分发挥我村村级经济组织和农民主体作用,实现集体经济发展,农民增收致富,各方互利共赢。我村民委员会要创新、协调、绿色、开放、共享。发展养牛项目,增加农户和集体经济收入。

(四)重民生,促和谐。落实好产业扶贫、危房改造、医疗保障、教育保障等各项惠民政策。加强社会治安和综合治理工作,力争做到小事不出村,大事不出镇,及时把村民矛盾纠纷化解在萌芽状态。大力倡导开展群众文化娱乐活动,进一步推进精神文明建设。完善好新型农村合作医疗等的管理制度、做好弱势群体救助工作。做好护林防火工作,建立护林防火观测点,做到重点季节、重点区域专人负责。让村民晚上在村里出行更方便,为村民安装太阳能路灯。让村民有一个干净的居住环境,为村民建立污水处理。为了让村民能够出行安全,加强重建危桥包括潮水桥。全面实行“三清三拆三整治”改善村民的生活,让农村的资源得到充分的利用,增强农村的发展,提高村民的收入,让村民过上更好的生活。

任期目标是新一届村党总支部和村民委员会履行职责、开展工作的努力方向和工作目标,也是检验新一届村党支部和村民委员会履职和工作水平、能力的标准。我村将紧紧围绕全镇中心工作,以加强党支部的建设和提高党员的素质为重点,以真正实现党支部在农村的坚强战斗堡垒作用,围绕以经济建设为中心,切实加强党支部的自身建设和社会主义精神文明建设,带领全村人民走共同致富道路。

村里计生工作计划 村里支部工作计划篇三

计划像一座桥,连结现在所处的位置和想要去的地方。以下是村财务工作计划范文,仅供参考。

村财务工作计划(一)xx镇于 月开始全面推行了村级财务会计代理记账制度,经过近4年的实践和不断完善,农村财务管理工作已初步走上了规范化、制度化的轨道,对推动全镇农村经济发展和加强农村廉政建设起到了积极作用,并取得了一定成效。但是完善村级会计代理制,加强村级财务管理是一项长期的工作,需要我们针对出现的新情况,新问题,不断探索新方法,采取新措施。

一、实施会计代理记账的成效

实行会计代理记账制度前,农村会计核算工作十分不规范,财务管理比较混乱,而且透明度不高,“四多四乱”现象突出:一是银行账户多,货币资金管理混乱,有的村账户多达6个,且公款私存私借、白条抵库现象严重。普遍存在使用存折、现金结算等违规问题。二是各类票据多,会计核算及档案管理混乱。不少村自行设置会计科目,记“流水账”、“包包账”,凭证不装订、不编制会计报表。三是财务收支混乱,违规问题多。有的村收入不入账,设立“小金库”、“账外账”,乱发补贴,扩大报销范围和标准。有的财会人员只管付款,不管审核凭证;只管记账,不管监督。

实施会计代理记账制度后,xx镇对各村的资产、负债和所有者权益情况进行了全面清查,做到“五清五查”即清理各项开支,查是否符合规定;清理财产物资,查是否账物相符;清理承包合同,查合同是否兑现;清理各项往来款项,查债权债务是否清楚;清理现金存款,查有无短款现象。针对清理中暴露出来的问题,边改正边总结边建制。先后建立和完善了12项农村财务管理制度,即财务收支预决算制度、财务收支审批制度、财务审计制度、民主理财监督制度、财务公开制度、物资管理制度等,使农村财务管理工作做到“八个统一”,即统一设置总明帐簿、统一会计凭证、统一会计明细科目、统一记帐方法、统一会计报表、统一公开财务信息、统一财务档案管理、统一财务公开日期。全镇各村的财务管理工作由此走向了制度化、规范化的轨道。

实行会计代理记帐制度,把会计业务与原村财会人员相分离,为财会人员执行财经纪律提供了组织基础,对于加强财务管理、控制腐败现象、阻止腐败源头具有十分重要的意义。一是改变了过去村干部一句话决定会计人员的升降沉浮、一支笔支配集体资产等独揽人事和财务大权的做法,有效地防止了贪污挪用、奢侈浪费、滥开乱支等违纪现象的发生;二是避免了暗箱操作,加大了财务收支的透明度,消除了由于强调“一支笔”审批而带来的干部之间的互相猜疑和干群关系的不融洽现象;三是推进了财务工作的规范化、制度化建设。以前一些村报账、记账,公布不及时,财务档案不齐,群众不满意,现在由会计服务所管理,分村建档、集中保存、按时公布、规范操作,群众放心,投诉和上访的事件也大幅减少,促进了社会稳定。

实施会计代理记账制度后,代理会计通过业务部门推荐和考试,向社会公开、公平、公正招聘,一批既懂财会知识,又会电算化操作的优秀的会计人员走上了工作岗位,改变了过去村级会计队伍长期存在的老龄化、低文化、无资质以及由一些村主要领导的家人或亲戚朋友担任的状况。

二、推行会计代理记账的一些体会

一、认识明确,积极主动支持和配合这项工作。正是有了各级领导的重视,各部门的协调配合,会计代理工作才能全面顺利实施。

2、制度规范是保证。建立和完善各项财务管理制度,是开展代理记账、依法理财工作的保证。几年来,镇委、镇政府根据实际,结合上级有关精神,制定、实施了《xx镇农村财务管理制度》、《xx镇农村会计服务所内部管理制度》等。这些制度的建立和实施,从根本上改变了过去农村财务管理混乱的现象,使管理工作逐步规范化、制度化,迈上了健康发展的轨道。

3、强化监督是根本。会计代理制是否能规范运作、取得实效,强化监督是根本。

一是强化村级民主理财小组监督。村民代表会议选举产生的民主理财小组应认真审查财务收支账目,对财务公开的真实性实施监督,对群众提出的疑问和反映的问题及时向村、镇反映。

二是强化会计监督。代理会计对每一笔村级收支原始凭证入账前要进行严格审核,审核原始凭证是否符合相关规章制度,是否有证明人、经手人、审批人和监督小组的签章,对不符合规定或手续不齐全的票据,坚决退回补办或不予开支,每月对村库存现金实行盘点。

三是强化审计监督。镇农经站根据有关规定开展定期或不定期审计或检查,并检查代理会计是否履行职责。

四是强化群众监督。定时定点把村级财务收入情况上墙公布,接受群众监督审查。

4、科学处理村与服务所、镇农经站的关系是基础。近4年的实践表明,代理村反映最多的是服务所审核过细,退回票据较多,增加了资金开支方面的管理环节,在一定程度上约束了资金使用的自主权。服务所反映的是村级配合不够,原始凭证白条多,大额支出特别是工程项目无合同,手续不规范,部分村报账不及时、监督小组不到位;财务制度执行难。针对种种不同意见,镇农经站着重抓服务与监督、用款与管账、沟通与理解,理顺各方关系,促进会计代理制工作顺利进行。

三、完善会计代理记账的几点思考

会计代理制效果好不好、能否长期坚持下去,很重要的是看有没有管好管活村级财务,有没有调动村干部的积极性,群众是否满意,还需进行长期的实践摸索,还需要各方的积极配合。

1、领导重视要落到实处。要关注村级财务管理和会计服务所工作,帮助解决镇农经站自身解决有困难或无力解决的实际动态问题。如村级财务监督小组瘫痪或不愿审核监督,村主要干部违反财务制度、白条借款,服务经费欠缺等都需要领导在各种场合进行强调或依法处理。

2、培训教育要常抓不懈。村主要干部既是村级开支的主要经办人,又是审核开支的第一把关人,要经常开展对他们财经知识、法规等方面的培训。只有警钟常鸣,才能增强村主要干部依法管理财务的意识。这不但需要服务所、农经站平时经常进行面对面的教育,更需要党委、政府各级干部利用各种形式进行宣传教育,并严格督促检查。

3、财务监督要发挥作用。村财务监督小组平时审核各项收支原始凭证,对财务管理工作中出现的问题的反映,要落实具体的责任人,并跟踪监督落实情况。

4、审计监督尚需加强。目前乡镇审计监督还比较薄,缺少编制和专业人才,无法对村级财务进行经常性审计监督。有关部门应对此高度重视,解决如乡镇审计人员编制,配备专兼职审计人员,对服务所账务和村级财务收支、出纳库存现金及时进行经常性或专项审计检查,及时纠正和发现处理问题,及时消除隐患,确保农村社会稳定。

一、建立审计组织

组 长:

副组长:

成 员:

领导组下设办公室

办公室主任:

副主任:

成 员:

二、确定审计工作计划

20xx年审计工作计划:

1、部门:社会事业服务中心、农业服务中心(农技站、农机站)、中心初中。

2、村(社区):xx村、xx村

三、审计工作内容

1、进行审计回访。对前期审计中发觉的存在问题,查有无未纠、未调、未处理、未落实的相关业务。

2、财务收支常规审计。

3、干部任期及离任经济责任审计。

4、农村土地补偿审计。

5、农民负担审计。

6、财政转移支付及各项补助资金审计。

7、群众来信来访案件审计。

8、其他审计。

四、审计工作部署

1、召开全体审计工作人员会议,布置审计任务,提出审计要求,明确具体操作程序及相关事宜。

2、召开被审单位全体干部、部分党员和群众代表参加的审计工作动员会,明确审计工作的目的、意义,公布审计操作程序,明确要求涉及审计的相关人员配合和支持审计工作。

3、根据财务审计要求,在确保工作时间和工作质量的基础上,各单位花15天左右的时间,完成审计工作任务。

4、根据审计的目的和要求,实事求是地形成审计报告。

5、汇合审计情况,限期整改查纠,建立长效管理制度。

村里计生工作计划 村里支部工作计划篇四

2、出生人口性别比执行情况:上半年共出生181人,其中:男孩95人,女孩86人,出生人口性别比为1.10:1。

3、利益导向机制执行情况:奖励扶助对象114人,共计82080元。特扶对象14人,共计14880元。农村独生女高考加分83人。

4、出生死亡执行情况:上半年全镇共死亡159人,无婴儿死亡,人口自然增长率0.05‰。

5、综合节育措施落实执行:上半年共施行各种手术135例,其中:放置宫内节育器54例;取出宫内节育器51例;人流引产30例,出生人流比0.17:1;综合节育率85.58%。

6、已婚育龄妇女妇查执行情况:上半年在家已婚育龄妇女10173人次,已妇查8655人次,三查率达85%。

7、流动人口服务管理:我镇常年外出育龄妇女达1679人,上半年新增外出育龄妇女200余人,办理流动人口证100余人,通过平台交换、电话交换100多人,流动人口服务管理达90%。

8、全员人口数据库:继续做好省全员人口数据库信息的查漏补缺工作,截止目前,数据覆盖率达99%,身份证准确率达98%以上,各项数据均已达到考核指标。

9、认真开展基层计生协会评估认定工作,全镇共完善村级计生协会23个,会员总数达到总人口的10%以上。

1、坚持宣传教育,注重阵地建设。上半年,我镇通过新农村调频广播,计生宣传栏、宣传墙等广泛开展婚育新风进万家、计生奖励和优惠政策宣传服务活动。全面推进“幸福家庭促进计划”和“关爱女孩活动”的开展。同时把宣传教育与生育文明三级联创活动结合起来,营造生育文明的社会氛围,促进群众婚育观念的转变。一是注重宣教阵地。做好了万水桥生育文化大院的规划建设,依托各村的人口学校,充分发挥人口学校的宣传培训阵地作用,不断提高人口学校宣传教育工作水平,坚持以人为本,以贴近群众为原则,丰富宣教内容,创新宣教载体,不断增强宣传教育的针对性和实效性。二是抓好进村入户教育。上半年通过到村开展三查工作,批量印制和发放宣传品,送计生政策法规入户,送生殖健康知识入户,并送避孕药具入户。

2、坚持实抓严管,夯实基层基础。一是抓好培训,提高素质。年初对各村(居)各单位计生干部和组级信息员进行了集中培训,进一步熟悉业务操作,继续坚持村级计生专干新手与老同志之间一对一的帮带活动,提高了计生工作人员业务素质。二是核查信息,夯实基础。加强和完善人口计生信息系统网络建设,对于全员数据库中的信息误差、漏项、逻辑错误进行更正,确保各项数据达标。同时加强流动人口的动态管理,确保数据的可靠性,为科学决策管理奠定扎实的基础。三是加强平时抽查,促进全镇平衡。坚持村级工作平时抽查制度,每月抽查五个村,并将考核结果予以通报,通过平时的抽查,发现问题及时整改,促进了全镇计生工作的平衡发展,在平时抽查的同时全镇开展村级台账评比活动、人口与计划生育基础工作示范村活动,进一步夯实村级基础。开展对计生协会评定认定工作,共完善村级计生协会23个,会员总数达到总人口的10%以上。

3、坚持以人为本,完善优质服务。为满足育龄群众日益增长的避孕节育、生殖健康和优生优育的要求,我们在站院合并的基础上重点抓好村级服务时的建设。配齐必要的卫生技术人员和技术服务设备,把镇村两级计划生育服务机构建成“环境优美、技术优良、服务优质、管理优秀、群众满意”的育龄群众之家。通过塔搭建优质服务平台,开展优生优育、节育、母婴保健、亲少年健康、性健康等宣传咨询。坚持以人为本,尊重育龄群众知情选择权,根据育龄群众需求开展生殖健康系列优质服务,上半年通过开展三查工作,确保育龄妇女的生殖健康,对定期未参加普查的重点对象,发送已婚育龄妇女生殖健康检查单,由他们自己安排时间到镇服务站进行检查,确保已婚育龄妇女生殖健康普查率。我们创新“六个一”工作法,体现对外出务工人员的关爱之情。即为外出育龄妇女办理一本《流动人口婚育证明》、签订一份《流出人口计划生育合同》、留存一个联系电话、发给一个信封、一张邮票,流出对象参加流入地“三查”。凡寄回孕情信息反馈单的,1次补贴10元;对于服务对象在流出期间意外怀孕进行人流、引产或换环手术的,凭当地计生部门的有效证明,由计生办按规定报销费用。

4、坚持利益导向,落实奖优政策。我镇上半年继续认真落实农村奖优政策,通过奖励优惠感化育龄群众。一是认真落实农村部分计划生育家庭奖励政策,严格准入制度,今年新增奖扶对象114人,已足额领取奖扶金。二是认真落实独生子女伤残死亡特殊家庭扶助政策,新增全镇特扶对象14名,扶助金额14880元,全部发放到人。三是认真落实农村独生子女高考加分政策,上半年完成了对全镇83位独生女享受高考加分的申报工作,通过落实上述各项优惠政策,使广大育龄群众感受到党委政府的温暖,使计划生育家庭有限分享改革发展的成果,促进群众生育观念的转变。

5、坚持依法行政,促进管理规范。上半年我们严格执行新的《省人口与计划生育条例》,进一步优化执法环境,依法行政,文明执法,加强对来信来访者的接待回复工作,按照“依法管理,村(居)民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的方针,突出抓好计划生育村(居)民自治,发挥村级计生协会的作用,使人口与计划生育工作管理更加民主规范。一是推行“阳光计生”。建好计划生育公开栏,及时公布计划生育各类情况,实行有奖举报制度,接受群众监督;二是实施“合同计生”。村委会与育龄群众在平等、自愿的基础上,按新婚夫妇、流入的已婚育龄妇女、流出的已婚育龄妇女、已领独生子女证的夫妇和一般育龄夫妇等不同类别分别签订计划生育合同;三是打造“诚信计生”。通过计划生育村民自治,让育龄群众自己参与计划生育各项工作的管理和监督,真正提高育龄群众的“四自”能力,让群众做计划生育的主人。

6、部门配合,齐抓共管,形成活力。利用协会开展工作,坚持每月计生专干列会制,每季度人口形势分析会,吸收派出所、卫生院、中小学校等成员单位的负责人参与。充分听取各成员单位的汇报及建议,认真研究对策,并按职能分别抓好落实。

1.育龄妇女优质服务的环境有待改善,优质服务质量有待提高。

2.流动人口的管理上还需要进一步加强并逐步规范。

3.部分计生委员、信息员,业务素质有待进一步提高。

1、反复核查,搞好全员人口的后期煞尾工作。

2、进一步做好优质服务,促进我镇人口计生工作上台阶。

3、做好安康计划的落实,提高长效节育措施落实率,控制人流比。

4、加大对流动人口管理的力度,采取综合治理措施,抓好流动人口的管理。

村里计生工作计划 村里支部工作计划篇五

一、落实三个责任

(二)进一步落实企业安全生产主体责任。所有生产经营单位和主要责任人都必须履行新安法规定的安全生产管理主体责任,善于发现问题、解决问题。采取有力措施做到安全投入到位、安全培训到位、基础管理到位、应急救援到位。深入开展企业安全生产标准化及诚信机制建设。

(三)进一步落实安全生产直接负责的主管人员和其他直接责任人员的责任。坚持命在心、严当头、敢抓敢管、勇于负责,不可有丝毫懈怠,把职责分解到一线,考核落实到车间班组,隐患排查到每位生产一线人员。

二、提升四项工程

(一)安全教育培训工程。结合__年12月1日新安法的实施,继续深化全员培训,实现生产经营单位负责人、安全管理人员、生产经营单位人员培训率三个100%及特种作业人员持证上岗率100%的工作目标,突出抓好安全生产直接负责的主管人员和村专职安全管理员的集中培训。

(二)安全文化建设工程。继续利用各种宣传媒体,以“安全生产月”、消防“119”、“安康杯”等专题活动为平台,强化安全文化阵地建设,以国卫镇创建为平台充分发挥安全文化阵地作用。

(三)人才强安工程。以党校、职校等教育阵地为基础,通过在职学历教育、脱产培训和业务轮训等形式,采取“请进来、走出去”的学习方式,提高安监队伍整体素质,积极营造“重实干、敢担当”的工作氛围,切实树立起“担当有为、实干为民”的安监队伍良好形象。

三、深化五项工作

(一)继续深化安全生产隐患排查治理。进一步扩大排治范围,将全镇具备一定规模的生产经营单位都纳入排查整治范围,做到有计划、定时间、查隐患、有整改、有结果、存档案。

(二)继续深化安全生产专项整治活动。在道路交通、消防安全、烟花爆竹、涉氨制冷、喷漆粉尘、用电安全、建筑施工和特种设备等重点行业(领域)继续开展专项整治工作,切实解决当前安全生产存在的突出问题和薄弱环节。

(三)继续深化安全生产行政执法。建立重点专业技术检查和重点专项检查的安全监管检查制度,加大检查力度,积极构建部门联动执法机制。

(四)继续深化事故调处工作。事故调查处理应当按照科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效的原则,及时准确的查清事故原因,查明事故的性质和责任,总结事故教训,提高整改措施,并对事故责任人提出处理意见。事故调查报告应当依法及时向社会公布。

(五)继续深化涉安部门的组织机构及队伍建设。将按照新区的有关规定,进一步完善相关组织机构的工作职责,明确监管内容,落实任务分解,不断提高自身的工作水平和业务能力。

四、加强领导,实现四方面转变

(一)“齐抓共管”的意识要进一步转变。新安法提出防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济社会持续健康发展的总体要求,赋予全社会各行各业齐心合力参与安全生产,共同担当起监管责任,确保安全发展。

(二)“以人为本”的理念要进一步转变。任何生产经营单位离不开人的劳动,生产经营单位必须加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制和安全生产规章制度,改善安全生产条件,确保生产安全。

(三)“一条红线”的观念要进一步转变。大力实施安全发展战略,绝不要带血的gdp。把安全发展作为科学发展的内在要求和重要保障,把安全生产与转方式、调结构、促发展紧密结合起来,从根本上提高安全发展的水平。

(四)“依法治理”的思维要进一步转变。新安法把安全发展战略纳入法律之中,强化了生产经营单位的主体责任,安全生产不能依赖政府,关键还是靠生产经营单位,把隐患排查治理重点放在生产经营一线;加强联合执法力度,对因安全生产监管机构不健全、设施不到位,造成安全监管工作断档、断线,导致发生事故的要从严追究相关单位主要领导的责任。

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