随着法律观念的日渐普及，我们用到合同的地方越来越多，正常情况下，签订合同必须经过规定的方式。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小编为大家带来的合同优秀范文，希望大家可以喜欢。
聘用合同工勤岗篇一
2、审核项目各类工程结算;
3、制订工程、材料、设备设施、服务类采购标底;
4、负责对接并监督造价咨询机构及时完成项目预算的编制工作,审核所有变更与签证;
5、组织检查、监督所签合同的执行情况;
7、制定部门管理制度及开展部门日常管理。
聘用合同工勤岗篇二
乙方：_____
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关劳动法规和甲方依法制定的规章制度，甲乙双方本着平等、自愿、协商的原则，一致同意签订本协议书（以下简称“协议”）。
甲方根据经营发展需要，聘任乙方到部门岗位工作，担任_____职务。
该岗位的职责参照《岗位说明书》。
聘期为_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
负有保守甲方商业秘密义务，脱密期限遵从《保密协议书》约定。
1、在岗位聘用期内，乙方的岗位工资为_____元／月,其中保密津贴_____元/月。
乙方应在聘期内，按照所聘岗位的岗位说明书，接受甲方的管理，在规定的时限内完成规定的工作任务，并达到岗位说明书规定的'工作标准，以及甲方确定的其他工作指标。
1、遵守职业道德，具有良好的服务态度和工作质量。
2、遵守国家的法律、法规和公司依法制订的各项规章制度和劳动纪律。
3、乙方服从甲方的岗位安排，履行所在岗位管理制度和岗位说明书规定的工作职责，按时完成甲方分配的工作任务。
4、服从工作安排，保证必要的工作时间和工作进度。
5、工作认真负责，积极完成岗位职责所规定的各项任务，接受定期的政治思想、业务。
6、承担本岗位职责范围内的直接责任和上级领导临时安排的合理工作任务。
1、甲方组织考评活动对乙方履行岗位职责状况进行考核。
2、岗位聘用期内，乙方有义务向甲方提交书面述职报告或履行岗位职责情况总结。
3、乙方同意按照甲方的考核办法接受考核，考核标准根据甲方考核制度规定，考核结果作为岗位津贴、绩效津贴发放和下次聘用上岗的依据。
本协议作为《劳动合同书》的附件，若甲乙双方劳动合同解除或终止，本协议亦随之解除或终止。
1、乙方考核不合格的，甲方可以调整乙方工作岗位，解除本聘用协议；
2、本协议期限届满后，甲方根据岗位变化情况考虑乙方后续工作。在新一轮岗位聘任中，同等情况下优先考虑乙方。
3、本协议终止后，需续签协议的，由甲乙双方协商另行签订。
4、岗位聘期期满未被续聘的，可应聘甲方其他职位，仍未获得聘任的，甲方应在劳动合同期内合理安排乙方具体职位。
本协议一经签订，双方必须严格履行。任何一方违反协议约定，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。
在聘任合同期内，甲乙双方发生岗位争执时，应当协商解决，协商无效的，可向公司所在地人事争议仲裁委员会申请仲裁。
1、本协议如有未尽事宜，国家有规定的，按国家规定执行；凡属国家未规定的，经甲乙双方协商同意，补充完善岗位协议。
2、本协议书一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方（章）：_____
乙方：_____（_____签字）
法定或授权代表人签字：_____
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
聘用合同工勤岗篇三
(1)认真贯彻执行国家及铁路总公司、自治区关于铁路建设的政策、法规。
(2)按时向图木舒克铁路有限责任公司建设指挥部提交月、季度工程计划、年度工程计划及统计报表。
(3)负责办理施工、设备定货等合同,组织工程及设备招标工作。
(4)全面负责施工图预算管理工作。
(5)办理施工工程验工计价,严格控制工程造价。
(6)建立工程台账和统计管理办法,收集统计数据及时上报统计报表。
(7)办理工程竣工结算工作。
(8)完成领导交办的其它事宜。
聘用合同工勤岗篇四
(1)在总监理工程师领导下,负责本监理合同段各阶段的验工计价监理工作。
(2)全面熟悉承包合同文件,在监理组监理工程师配合下,按照承包合同文件和计量支付工作程序,准确及时地做好验工计价工作。
(3)负责编写《合同管理监理实施细则》。
(4)深入现场,掌握工程完成情况,主动收集、整理各项合同资料,建立各种台帐,按规定进行存档。
(5)审查施工单位及其分包单位资质。
(6)协助总监理工程师处理索赔事宜。
聘用合同工勤岗篇五
2、完善内部合同,及时进行内部合同起草、评审、签订。
3、进行合同管理交底,对项目合同的履行情况进行跟踪检查。
4、逐步完善项目合同管理体系,项目合同管理流程化、制度化、规范化。
5、动态更新、完善各种合同范本及合同相关法律、法规
6、协调合同主管部门关系,协助项目部办理施工合同备案、劳务合同备案。