2023年自我加强工作总结 加强基层党建工作总结(模板7篇)

时间:2023-09-07 19:14:12 作者:雨中梧 2023年自我加强工作总结 加强基层党建工作总结(模板7篇)

当工作或学习进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,并把这些用文字表述出来,就叫做总结。那关于总结格式是怎样的呢?而个人总结又该怎么写呢?这里给大家分享一些最新的总结书范文,方便大家学习。

自我加强工作总结 加强基层党建工作总结篇一

今年以来,在县委、政府的正确领导下,在县委组织部的关心指导下,紧紧围绕“抓党建、夯基础、促发展”的工作思路,我镇以_理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真落实上级的各项工作部署,全面贯彻落实党的十九大和县委十二届三次全会精神,不断加强农村基层组织规范化建设,夯实党建基础,提升党建工作整体水平,有力推动了全镇党建工作快速健康发展,以下是__镇20__年党建工作的情况总结。

一、基本情况

__镇位于__县城西南4公里处,全镇国土面积平方公里,辖十字路、__、__村三个社区委员会,21个村民小组,20__年末全镇总人口6711人。镇党委下辖3个社区党总支、13个党支部,共有党员391名。其中预备党员12名,占党员总数的;女党员148名,占党员总数的;少数民族党员15名,占党员总数的;35岁及以下的党员128名,占党员总数的;大专以上学历的党员139名,占党员总数的。外出流动党员7名。共有入党积极分子(不包括发展对象)71人,发展对象9人。

二、夯实基础,提升党建工作水平

(一)签订责任书,落实责任制。镇党委始终把加强党的建设作为自己的主要工作职责,把党建工作任务落实到每个班子成员,分工负责。与各总支、支部签订《__年度基层党建工作目标责任书》,并将党建工作任务纳入各支部年度考核,定期听取汇报,定期不定期进行检查督促,做到年头有计划、有布置,年终有总结,有评比,有典型。

(二)加强队伍管理,提高队伍素质。以感恩教育和党的群众路线教育实践活动为契机,结合美丽__建设,加强党员教育管理,不断提高党员队伍素质。

一是加强干部管理,切实转变工作作风。充分发挥党委的核心领导和表率作用,严格执行民主集中制原则,认真贯彻落实中央八项规定,坚决反对“四风”问题,建立务实管用的制度,密切联系群众,做到在感情上贴近群众,在行动上深入群众,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,切实为人民群众办好事,办实事。

二是加强党员发展质量,严把入口关,认真落实远程教育和“三会一课”制度,切实抓好党员入党积极分子培训。

三是组织党员干部外出参观学习。7月和10月两次组织镇班子成员、新农村工作队员和部分社区村组干部分别到猴桥和善洲林场参观学习。在全镇党组织和党员干部中,营造了“人人争先进、个个当先锋”的浓厚氛围,引导广大党员干部增强为__各项事业发展贡献力量的信心和决心。

四是认真落实困难老党员关爱制度。春节和七一,组织党代表、老党员召开座谈会,镇领导班子走访慰问困难老党员,并及时发放困难老党员关爱资金。在座谈和走访中,向他们通报全镇经济社会发展情况、党的方针、政策和县镇两级发展思路,征求他们对我镇经济社会发展等各方面的意见和建议,了解他们的思想、工作和生活情况,协调解决其面临的实际困难,使他们真正感受到党的温暖和政府的关怀。

五是认真开展党员作风整顿工作。各支部以召开党员大会、爱国卫生运动活动等为契机,严格要求党员对无故不参加活动,长期不交党费和不参加组织生活的党员进行了谈话,并对党的方针政策及党员管理机制进行了宣传。

一是进一步规范和完善村级组织活动场所的管理制度,加强对党员的教育和管理。年内,建立健全大庄社区及下设三个支部党员活动室各项工作制度,购买办公桌椅。结合“四群”教育,建立《__古镇核心目标管理责任制》,实行每户农户由1名镇领导班子、1名镇干部、1名村干部、1名社干部的四级部挂钩管理机制,不断增强干部服务群众意识,切实转变干部工作作风。

二是对照党建目标责任制,规范建立各社区党总支党建档案。

三是加强“三公开”工作,认真落实“三公开”工作制度。全镇各党总支、支部按照“群众关注什么,就公开什么”的原则,围绕群众关心“四重大”(即重大审批事项、重大人事安排、重大项目安排、重大额资金使用公开)进行公开,印发了《__镇党务、村务、财务公开实施意见》,进一步增加我镇重大事项民主决策的透明度。

四是加强党组织阵地建设,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。__社区党总支因地点狭窄,新选址酸水沟建设,建筑面积500平方米,计划总投资220万元。在县级的支持下,今年_月破土动工,目前已完成了地基平整、挡土石脚及四周石脚支砌工程。

(四)加强组织领导,选优配强村级班子。

第五届村级换届选举工作,我镇精心组织,加强领导,历时3个月时间,圆满完成村“两委”换届选举工作,选优配强了村“三委”班子。选举产生社区党总支委员15名和党总支书记3名,参选率达80%以上;选举产生村民委员会成员15名,村委会主任3名。三个社区村村“两委”班子交叉比例达50%以上,支书主任“一肩挑”比率达到100%;村两委成员中,有女委员6名,35岁以下4人,并在__社区选举产生了专职专选副书记一名。选举产生村务监督委员会成员9名,其中主任3名。选优配强了村级班子,优化了村级班子结构,有效增强了村级班子整体合力,达到了预期目标。

三、突出重点,展现党建工作特色

(一)抓实一教育五行动

一是开展感恩教育活动。今年以来,__镇紧扣“心存感恩、促进和谐”的主题,以编好一本书、召开一次党员专题会、开好一次群众大会、用好一个制度、用活一支队伍、发起一个环保活动“六个一”为抓手,在全镇深入开展感恩教育,由镇党政班子成员组织分片干部和驻村新农村工作队员分别到企业及三个社区组织全体党员召开感恩教育大会。并在各校园广泛开展“小手牵大手,共建美丽家园从我做起”环境保护活动,散发倡议书、讲环保小故事、开展环保知识问答、举行签名仪式,并组织部分学生到学校周边开展卫生大扫除,清除卫生死角,培养学生的爱护环境意识,以实际行动投身到建设美丽家园的活动中去,并带动全体家长、乃至全体村民树立起良好的环境保护意识。

二是开展村庄环境整治活动。4月初我镇制发了《__镇环境综合治理实施方案》,启动了全镇环境综合整治工作。结合《__镇古镇核心区保护挂钩管理目标责任制》,组织镇、村、组干部深入农户和经营户宣传环境综合整治的意义,与各农户和经营户分别签订《“门前三包”承诺书》和《“门前三包”责任书》。为加强河道的综合整治,对__河、大盈江河道推行和实施“河长制”管理,并实行部门分段管理负责制。6月初,组织全镇镇、村和企业干部职工对__河进行了清淤除障。

三是开展绿化荒山行动。7月组织镇内各单位、企业、村组干部及群众实施老龟坡绿化荒山植树活动,共种植树苗5万余株,绿化荒山1700余亩,彻底消除了“绿化盲区”。通过感恩教育、村庄环境整治和荒山绿化,在全镇形成人人参与环境卫生管理的氛围,镇内环境卫生状况明显改善,两条河流中的污物明显减少,水环境明显好转。四是壮大村级集体经济行动。充分依靠各社区村资源优势,因村制宜,宜农则农,宜养则养,宜商则商,不断拓宽发展领域,形成各具特色的经济发展路子,使村集体经济发展的路子越走越宽。__、十字路村委会借助旅游资源丰富的优势出租房屋,开办民居旅馆、民居餐馆、农家乐等使集体经济得到了较大发展。十字路、大庄村委会充分利用集体矿山石材资源优势,制定优惠政策开发石材资源,使集体经济得到了快速增长。

(二)抓实部门挂钩服务

按照部门挂钩服务基层推动基层党组织创先争优活动要求,我镇大庄社区和__社区由县委政研室挂钩,十字路社区由__古镇保护管理局挂钩。3月初,两个挂钩单位分别与三个社区签订了结对帮扶共建协议书,为推动基层党组织创先争优搭建了平台。在开展工作中,两个挂钩单位认真开展走访调研,听取工作汇报,帮助挂钩村理思路,谋发展。在挂钩社区的同时,重点结对帮扶挂钩社区21户农户。结合《__镇古镇核心区保护挂钩管理目标责任制》,我镇也建立了相应的挂钩制度,实行每两个部门挂钩一个小组,明确每位领导干部的重点挂钩服务户,主要领导挂钩3户、其他班子成员挂钩2户、站所负责人和一般干部挂钩1户。主要工作总结范文挂钩致富户、困难户、产业大户和“五种人”四种类型户。通过县、镇两级干部入民居、访民情、解民困、办实事,有力推进了四群教育和部门挂钩服务基层工作的开展。建立了民情民意收集反馈机制。畅通了群众诉求渠道,实行每月收集和反馈民情民意一次,由镇党委安排相关部门办理民情民意,及时化解矛盾。截止目前,共收集、反馈和解决了关于旅游基础设施建设及古镇保护开发为主要内容的民意意见30余条。

结合基层组织建设年工作,优化组织设置。优化调整党组织设置,做好合并、撤销、新建党组织工作,实现“优化一批、调整一批、撤销一批、新建一批”党组织的目标。结合__实际,经报请组织部同意,将供销社支部撤销,党员进行了合理化流转;将农推支部撤并机关支部,并对机关支部班子成员进行了调整。结合村级换届进一步优化了总支及下设支部的班子。

(四)抓实党员创业致富阳光工程

为帮助农村党员创业致富,努力造就一批“双带”型农村党员,不断增强农村党员队伍的生机活力,根据县委要求,经实地调研,选取十字路社区6户党员户为县农村党员创业致富阳光工程试点,实施“农村党员创业致富阳光工程”。以“阳光三项工程”(创业启动基金、创业贷款贴息、创业成果奖)为抓手,用1至3年的时间,在试点社区培养和扶持起一批具有代表性和示范性的农村党员创业致富标兵。

1.抓实党员日常活动

一是年初制定了党员活动实施方案,由镇财政补助机关企事业单位党支部活动经费1000元/支部、补助农村党支部活动经费2000元/支部;各村党总支补助下设党支部1000元/支部。全镇各党支部开展了不同形式的党员活动。

二是利用镇内休闲活动场所,各社区党员群众自发组建了10余支民间文艺队,由镇文化站工作人员牵头组织广场舞等文化活动。通过活动的开展,不断增强党总支、支部的凝聚力和战斗力。

四、存在困难和下步工作打算

在开展工作中,虽然取得一定成效,但还存在一些问题,主要表现在:一是村集体经济发展不平衡;二是部分党员发挥“双带”能力不强;三是党员流动性大,管理难。

在下步工作中:

一是抓好党的群众路线教育实践活动,认真开展批评与自我批评,深入分析存在问题的根源,切实改进机关工作作风,着力解决人民群众反映强烈的突出问题。

二是抓好__社区党总支阵地建设。

三是用活“四个一”干部挂钩制度,开展好干部蹲点、走访入户工作,做好民情民意收集办理工作。

四是抓实“爱党爱国示范户、勤劳致富示范户、遵纪守法示范户、家庭和睦示范户、诚信经营示范户、美化家园示范户、热心公益示范户、崇尚新风示范户”党建“百社千户”工程“八型”示范户“八型”示范户创建工作。

自我加强工作总结 加强基层党建工作总结篇二

xx区xx办事处xx村——xx

市农村两委干部培训已经结束,市委常委、组织部部长xx要求参加培训的基层干部认真贯彻落实科学发展观不断增强组织协调、化解矛盾和发展经济的能力,切实推动后进村转化升级。以强化基层组织建设日常工作和重点工作双项目标管理为手段,突出开展保持共产党员先进性教育活动。不断加强党的基层组织和党员干部队伍建设,进一步提高党的基层组织建设的整体水平,为推动全市经济建设和各项社会事业的健康发展提供了坚强的组织保证。

一、明确方向,围绕农村抓党建

领群众脱贫致富的愿望,但找不到适应新形势下加强党对农村工作领导的新途径,缺少带领群众脱贫致富的新办法,不具备在市场经济条件下发展农村经济的本领和能力;有的党员干部只想着自己致富,没有想到带领群众一起致富,因而工作打不开局面,经济发展上不去,导致党组织和党员干部在群众中威信下降,战斗力减弱。

为了提高认识,统一思想,明确方向,我们农村基层党组织必须坚决克服就党建论党建、脱离经济抓党建的思想,把发展农村经济作为农村党建的中心任务来抓,并用发展取得的实际成果来检验农村基层党建的实效。各基层党组织按照市委的要求,开展了形式多样的思想教育活动,使广大党员干部树立起了发展是第一要务、带领群众致富是自己应尽的职责等思想。

二、突出重点,提高领导班子执政能力

先锋模范作用。加强党员干部队伍作风建设。重点抓四个方面,第一,抓学风,促进观念转变。第二,抓制度,增强纪律意识。第三抓落实,推动各项工作。第四,抓服务,打牢群众基础。抓思想政治建设和业务能力建设,努力提高领导水平和执政能力。坚持每月一次的党委中心组学习制度。在学习内容上,以政治理论教育、党的宗旨意识教育、理想信念教育、市场经济知识教育和法治教育为重点,采取专题讲座、集中培训、以会代训的方式,针对村两委班子成员进行培训。确保上级党委的决策能及时有效地贯彻执行。通过学习,真正掌握了理论,拓宽了视野、启迪了思维,增强了分析问题和解决问题的能力。

三、抓住关键,发展农村党建

四、存在的问题

1、在党员管理教育方面,一是流动党员、务工经商党员和老弱病残党员“三主动”形式体现不够;二是就学习抓学习,电教化内容形式少。

2、创造性开展活动不够,党员学习和开展活动的形式不活。

3、由于我村经济基础比较薄弱,缺乏经济收入来源,创办服务项目的力度不大。

自我加强工作总结 加强基层党建工作总结篇三

一是健全组织。年初会议研究确立了社区禁毒工作领导小组。调整充实了由支部副书记任组长,治安主任任副组长,社区干部为成员的禁毒工作领导小组。二是确保禁毒经费。为搞好禁毒工作,把禁毒工作的经费作为专项支出列入预算,从而有力地保障了禁毒工作的顺利开展。三是明确禁毒工作责任。与街道以及各村签订了禁毒工作责任状,将任务进行了具体划分,进一步明确禁毒工作任务,责任到人。

为抓好禁毒工作,我社区采取形式多样的宣传方式,进行了深入而广泛的宣传。一是利用“”、禁毒宣传日深入各村进行禁毒及预防知识宣传讲解,大大提高了广大群众的禁毒、防毒意识。二是利用社区的部分宣传栏,张贴禁毒宣传资料及图册,对辖区居民进行广泛的宣传。三是结合“”禁毒宣传日在社区内悬挂了禁毒宣传标语,进行宣传。

精心组织,周密部署,打一场全民禁毒战。一是社区支部召开禁毒专题会议研究部署禁毒工作。二是联合妇联、共青团组织开展广泛的宣传。三是召开全社区干部职工、老党、志愿者参加的禁毒工作动员大会,广泛发动群众,在全辖区范围内开展全民禁毒工作,并要求各村干部对本辖区范围内的吸毒人员及种植情况进行摸底排查,发现一株坚决铲除一株。在排摸中准确地掌握了我社区毒情,年内我社区未发生种植情况。四是全面开展吸毒人员年度普查核查工作,做到吸毒人员底数清,情况明。

自我加强工作总结 加强基层党建工作总结篇四

一是开展党员集中教育活动。抓好“三会一课”,加强对党员的***理论、“三个代表”重要思想及科学发展观、构建***社会等的教育;组织新党员到省委旧址举行的入党宣誓仪式,接受革命传统教育;举办学习心得交流会、理论研讨会,组织党员畅谈和交流学习体会,不断提高党员的思想政治素质。

二是开展“岗位奉献实践活动。围绕扎实推进***企业建设、改革、发展和实现“国家电网一流县供电企业”的目标,认真做好高峰度夏的监督检查及汛期防范措施的落实工作,结合安全月活动,扎实推进公司“创无违章企业”及“反违章、除隐患百日安全活动”的开展。号召党员立足岗位,当先锋、争作为、比奉献,主动创新、创造、创业。

三是开展党员“一带二先锋工程活动。以“带思想、带安全、带技能、带作风、带业绩”为主要内容,将党员“一带二”先锋工程融入工作中,让党员们立足岗位当先锋、走前头,增强党员与职工群众互动性,相互帮带、相互沟通、相互学习和交流,促进各项工作的全面开展。

四是开展党员警示教育活动。坚持教育、制度、监督、惩治相结合的工作方针。不断完善监督网络和监督运作机制,认真落实党风廉政建设责任制和目标考核制度,深化检企共建,组织党员到县反腐倡廉警示教育基地观看图片展,接受警示教育,培育“干事、创业、干净”廉政文化。

五是开展亲情服务活动。以“亲情、诚信、***”为主题,继续深入开展“爱心活动”,实施“压滤机滤布平安工程”,积极营造“有亲情、讲诚信、促***”的服务环境。积极为联网发电企业及用电大户提供安全生产指导、技术管理咨询、人才教育培训等方面的服务;简便办理小水电联网、上网手续,诚信联网电站的电量电费结算与付款;严格实施“三公”调度,努力实现电量上网的机会均等、责任同担、滤布利益共享,以获“双赢”。

活困难和遭遇自然灾害的员工4人,送去慰问金1600元,送去党的温暖和党组织的关怀。

自我加强工作总结 加强基层党建工作总结篇五

xx监区成立于??年??月,自组建以来,xx监区历任领导班子始终注重抓班子,带队伍建设,采取切实措施,认真落实各项规章制度,积极探索队伍建设的新方法、新途径,努力打造高素质警察职工队伍,为监狱培养输送了一大批业务骨干,为原煤生产和监管改造铸就了一条坚固的安全防线,以此带动监区各项工作的顺利开展。自组建以来,共有11名同志自xx监区走上了领导岗位。特别是近几年来,在监狱选拔的副主任科员非领导职务中6人榜上有名,并有多名同志被监狱调到有关职能科室,担任业务骨干。目前监区有警察职工??人,近几年来,年均押犯近??人,每年担负着原煤生产??万余吨的重任,是监狱的主力采煤监区。监区在继承前几任领导经验的基础上,开拓创新,在班子队伍建设方面取得一些成绩,现总结如下,仅供大家参考。

一、发扬四种作风,加强监区领导班子建设,发挥好模范带头作用。

领导班子是一个单位工作的核心,是一项事业成功与否的关键。为此,我们注重充分发挥监区领导班子整体的核心作用,确保整个班子团结协作、勤奋务实、开拓进取、廉洁高效,努力营造团结拼搏、奋发有为的浓烈氛围和想干工作、干好工作的宽松环境。

一是发扬民主议事的作风。在监区的日常工作中,监区领导班子能够广泛听取警察职工的意见和建议,深入实际,经常性地开展调查研究,掌握第一手材料,对监区警察职工的所思所想,做到心中有数。在监区班子的集中讨论时,能够注意听取监区班子成员的意见。真正做到了遇事集体商量,特别是在监区有关经费支出、奖金分配、干部任用等重大事项上,增加透明度,始终认真执行民主集中制,按照组织程序,坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,不搞“一言堂”或个人说了算。通过发扬民主议事的作风,既充分地发扬了民主,坚持了集体领导的原则,做到了决策的科学性和民主性,又增强了领导班子的凝聚力、向心力,形成了工作的合力。

际行动和效果。每项工作做到有计划、有检查、有布置。在考核上,做到奖惩分明。班子鼓励警察职工勇争一流,制定并严格执行激励机制,兑现奖励承诺,进一步调动了监区警察职工的工作热情,增强了凝聚力,形成了心往一处想、劲往一处使,个个争一流、样样争先进的监区“一盘棋”的良好局面。如,监管改造方面,开展了每月分监区间评比制度,对评比第一名的分监区给予考核分5分的奖励,对最后一名给予考核分5分的扣罚;安全生产方面,开展了采面安全质量评估活动,严格奖罚,较好地促进了井下采面质量管理上水平。

四是发扬以身作则的作风。俗话说,榜样的力量是无穷的,监区领导的率先垂范,较好地带动了警察职工工作的积极性。在实际工作中,监区班子时时处处以身作则,要求警察职工做到的,领导班子首先做到;要求警察职工不做的,领导班子首先不做。同时始终保持廉洁自律,自觉执行党风廉政建设的各项规定。在执行监狱、监区的规章制度等方面,监区领导更是严格要求自己,真正让领导班子成为监区全体警察职工学习的榜样,从而较好地带动了监区整个警察职工队伍。

二、做好四个模范,带出一支文明、廉洁、务实的警察职工队伍

高素质的领导班子是做好各项工作的首要前提。为此,我们不断强化以人为本的理念,以创建学习型监区为契机,以“四个模范”为要求带好警察职工队伍。

(一)做学习的模范,打造一支学习型团队

个人素质的提高,离不开学习。监区领导班子一直都十分重视学习工作,不断加强政治理论学习与业务知识学习,始终坚持以自身学习带动警察职工的学习,以提高实际工作能力和水平。

首先是带头学习政治理论。较高的政治理论水平,能够让领导把握好决策的方向,避免犯错误。在政治学习的过程中,监区坚持每周二晚的政治学习制度,期间,监区领导按照监狱下发的政治学习配档表,带领大家学习有关的政治学习材料,加强大家的思想政治教育。日常学习的过程中,每天的《参考消息》报纸,成了大家的抢手货,大家争相传阅,经常对一些国家大事发表一些自己的看法,只要主题大家感兴趣,这样的“交流会”大家会不定期的自发参与,没有拘束,没有对与错,一切都代表自己。2005年,在开展保持共产党先进性教育活动的过程中,监区领导带头严格依照计划组织了学习,并在完成计划规定内容的学习后,又积极进行有关内容的自学,加强个人的修养。同时认真撰写读书笔记与心得体,字迹工整,真正记录出自己学习的感受。教导员xx同志撰写的一篇心得体会在局域网上被刊发。在今年开展的社会主义法制理念教育活动中,监区制定了详细的学习计划,并认真记录学习内容。

其次是带头学习业务知识。大家都知道,在生产上我们监区在2003年一年的时间内,经历了由炮采到高档普采,再到综采的三级跳。2004年我们监区又进行了综采放顶煤。在这几年里,我们撤综采支架、大倾角仰采、采面对接、顶板破碎、综采支架过断层等,监狱在这方面没有现成的经验,没有可依赖的他人,一切全靠自己。巨大的困难摆在面前,个人的利益抛在脑后,监区领导与全体警察职工没有退缩,带头学习有关业务知识,通过外出参观学习与理论学习相结合,顽强地克服了各种困难,顺利地完成了监狱交给的各项生产任务。为加强监区全体警察职工业务学习的主动性和积极性,根据监狱《关于加强业务知识学习考核的意见》文件要求,结合监区的实际情况,制定了《xx监区关于加强业务知识学习考核的意见》,配发了《xx监区业务学习计划》,通过落实各项学习制度来促进警察职工的自觉学习业务。在监狱组织的警察“四知道”考试、生产基础知识考试和执法专项整改活动等考试中,有多名警察受到监狱的奖励。监区领导班子带头学习,进一步激发了全体警察职工学习业务的热情,有效地提高了业务能力。

在学习的过程中,以学习型监区的创建为契机,全体警察职工通过政治理论与业务知识的学习,警察职工的政治理论素养以及实际工作的能力进一步提高,警察职工的政治信念、业务素质进一步增强,学习的主动性和积极得到进一步提高,实现了学习与工作的有机融合,做到了学习与工作两不误、两促进,学习已经成为警察职工自觉行动和工作、生活的需要,形成了“学习工作化,工作学习化,工作学习快乐化”的良好氛围。在监区领导班子的带头下,一支学习型团队正在形成。

(二)做创新的模范,打造一支求真务实的队伍

创新是一个民族进步的不懈动力。监区班子以认真负责的态度,团结带领监区全体警察职工,积极开展工作创新,敢于挑战困难,开创了监区各项工作崭新的局面。

俗话说:有作为,才能有地位。监区领导班子在日常工作中牢牢把握有为与有位的辩证关系,注重队伍管理中的创新,在实践中锻炼队伍、提高素质、树立形象,争作管理创新的模范,努力打造一支求真务实的警察职工队伍。如:在2004年,在全狱率先推行了井下采面签字制度,避免了井下考勤不实问题,让下井人员真正到岗到位,从而促进了井下安全生产防线的牢固。“井下采面签字制度”得到了监狱的认可,被监狱作为一项制度在所有井下监区中推广。针对监狱在竞争上岗中的演讲答辩程序,率先推出了每周五安全例会“分监区长讲安全制度”,提高了监区警察的临场应变能力和现场感,使他们在监狱组织的竞争上岗中受益非浅。2006年4月,在监区组织的分监区长竞争上岗中,创造性地引入了监狱竞争上岗的程序,保证了监区在警察调配任职上的公平、公开与公正。特别是在近两年,监区井下生产进行综采的过程中,面对一个个困难,监区领导班子在集思广义的基础上,经常性地进行工作创新,顺利实现了监区的安全文明生产,确保了监区生产的安全顺利进行。同时,锻炼了监区技术与管理队伍,形成了一个懂技术、会管理的生产团队,开创了监区各项工作崭新的局面,为我狱可持续发展储备了人才。

监区领导班子在日常管理工作中,通过不断地进行管理上的创新,努力打造一支求真务实的警察职工队伍,从而推动了监区各项工作的进一步发展。监区领导班子在管理创新方面的有作为,也实现了监区领导班子的有地位。这次监狱在我们监区召开座谈会,这既是监狱领导对我们xx监区的厚爱,也是对我们各项工作开展的肯定,更是对我们今后工作的鞭策。

(三)做执法的模范,打造一支严格、文明执法队伍

文明执法是社会主义道德规范对政法工作的基本要求,是社会主义政治文明和进步的表现。文明,是一个国家、一个民族、一个团体直至到个人素质的一种体现。作为监区的领导班子,在日常的监区管理过程中,既是具体的执法者,又是执法者的监督员。作为执法者,班子成员能够注意保持自己的良好形象,自觉提高自己的素养,做到文明执法。作为执法者的监督员,领导班子始终将严格、文明执法作为抓队伍、树形象的主要抓手、有效载体和重要平台。在监区队伍中经常性地开展文明执法检查活动,深化狱务公开。让全体同志深刻认识到文明执法的重要性,避免执法中的“习惯性”管理。同时,坚持罪犯奖罚合议制度,坚持罪犯减刑、假释合议制度等一系列狱务公开的制度,从而切实发现并纠正警察执法中存在的不良现象,堵塞各种隐患和漏洞,使警察牢固树立法治意识和依法行政观念,增强文明执法的自觉性,努力打造一支严格、文明执法的警察队伍。

今年自五月份开展社会主义法治理念教育活动以来,监区领导要求全体警察职工要从落实科学发展观的高度,从建设高素质队伍的高度,充分认识开展社会主义法治理念教育的重大意义,把搞好社会主义法治理念教育作为一项重要的政治任务,牢牢抓在手上,切实抓出成效。要求每位警察职工对照监区制定的《学习配档表》,认真做好读书笔记,在监狱组织的专项检查中,受到监狱的表扬。

(四)做廉洁自律模范,打造一支廉洁奉公的队伍

在日常的工作与生活中,监区领导班子能够自觉加强自身品德修养,提高抗腐拒变的能力,做廉洁自律的模范。在办理罪犯的奖惩、减刑假释等事项时,监区领导班子严格依法办事,多次拒收犯属的礼金,挡住个别罪犯的关系,坚持公正、文明执法,以廉洁、清正的作风保证对罪犯执行刑罚的公正严明,在监区整个警察职工队伍中树立起了监狱警察的良好品质与形象。监区领导班子在当好廉洁自律模范的同时,通过强化教育,警示引导等方式,定期或不定期地组织全体同志学习党风廉政建设的各项规章制度,开展正反两方面典型教育,教育和警示全体同志做到自律、自重、自省、自警、自励,打造了一支廉洁奉公的队伍。

三、加强四个协调沟通,促进监区和谐发展,强化监区队伍规范化建设。

协调沟通是一个信息交流的过程,是促进相互了解,获得思想认识上统一的过程。较强的协调沟通能力是一名优秀管理者所必备的素质。xx监区是一个综采监区,在日常的工作中,经常性地与监狱其他单位发生着千丝万缕的联系,必然会产生一些这样或那样的问题。同时,在监区内部,队伍建设、安全生产、监管改造以及各分监区的不同分工,也会产生同样的问题。通过与当事人有效的协调沟通,能够减缓磨擦、对立和冲突,化解矛盾,从而促进监区和谐发展,强化监区队伍规范化建设。

一是加强安全生产与监管改造之间的协调沟通。生产与改造之间并不是相互对立的,而是相辅相成的统一体。生产劳动是改造罪犯的一种手段,《监狱法》规定:有劳动能力的罪犯必须参加劳动。作为一个综采监区,许多时候往往对安全生产的关注大于监管改造,总认为只要完成监狱下达的原煤生产任务,就万事大吉了,但事实并非如此,只有对罪犯的教育改造到位了,罪犯在井下生产劳动中才能够安心,思想才能集中,所以说,安全生产与监管改造之间的协调沟通是十分重要的。我们在日常的工作中,通过分管生产的领导参加敌情分析会、分管监管改造的领导下井等方式,加强相互的协调沟通,让罪犯通过参加生产劳动去改造自己,让罪犯通过改造自己去积极参加生产劳动。

以在监区内部,采煤分监区与后勤维修分监区在设备的使用与维修方面,不可避免地存在着矛盾。作为监区领导,必须加强相互之间的协调沟通,一方面,要求后勤维修分监区要切实树立服务意识,做到超前维护,确保采煤分监区的正常采煤;另一方面,要求采煤分监区在采煤过程中,严格按设备的使用要求操作,坚决避免野蛮使用。同时,倡导各分监区换位思考模式,要求各分监区要充分体谅对方的辛苦和难处所在。良好的协调沟通,收到了显著的成效。2005年9月,我监区月产原煤??余万吨,创造了我狱月产原煤的最高记录,同时还诞生了一个日产原煤??吨的最高记录。今年,截至目前,已经完成了全年的原煤生产任务。

三是加强队伍建设与安全生产、监管改造之间的协调沟通。人是各项事业发展的主要因素。安全生产与监管改造工作的开展,离不开队伍的建设。在日常的工作中,我们注重加强队伍建设与安全生产、监管改造之间的协调沟通,通过队伍建设,提升队伍的整体素质,以此来推动安全生产与监管改造工作的开展;同时,我们还注重通过做好安全生产与监管改造工作,来提升队伍的整体素质,促进队伍建设,从而避免了队伍建设中的空洞性说教,让队伍建设在实际工作中得到检验。

四是加强监区与科室之间的协调沟通。职能科室对监区的各项工作具有能动的指导作用。在日常的工作中,我们注重监区与科室的协调沟通。监区遇到的困难,能够得到及时解决;监区好的经验做法,能够得到及时推广。这在很大程度上对监区的宣传起到了较好的推介作用。科室能够充分了解监区的各项情况,监区能够得到科室的有力支持,对监区各项工作的开展提供了较好的软硬件环境。

把握好协调沟通的艺术,能够有效地提高工作效率。在监区外部,我们通过加强监区与科室的协调沟通,在各方面得到了科室的大力支持;在监区内部,我们通过加强安全生产与监管改造工作的协调沟通、加强各分监区间的协调沟通、加强队伍建设与生产安全、监管改造之间的协调沟通,融洽了相互间的关系,培植了“互相帮助、互相关心”的监区精神,在整个监区队伍中形成了一股坚强的向心力、凝聚力。

xx监区现有警察职工队伍中35岁以下的??人,93年以后参加工作的??人,队伍整体比较年轻。xx监区成立已经十三年多,监区历任领导班子能够根据队伍年轻的特点,坚持 “四用”原则,注重突出人才培养,努力建设一支高素质的警察职工队伍。

一是坚持德才兼备的用人原则。德才兼备的原则是我们党选拔任用领导干部的基本原则。在监区内部人员选拔任用上,我们始终坚持德才兼备的原则,坚决反对任人唯亲的作风,破除论资排辈现象的出现,大胆提拔任用那些德才兼备,有真才实学的青年优秀人员。现在,我监区四名分监区长,三名助理,都是年富力强,各方面能力都较强的同志。他们已经积累了丰富的工作经验,能够在各自的岗位上应付自如。二是坚持量才而用的原则。人的能力有大小,在用人上,我们坚持因才施用,事得其人,人当其用,人能尽其才,事能尽其力,这就是量才而用。具体来说,就是根据队伍中个人的不同才能安排适当的岗位,同时伴随着个人的成长,再进行不断地调整,避免在一个岗位上长时间停留的现象。

最擅长的工作,安排一个才能相称的职位。监区领导在人员配备上,特别是在分监区人员配备上,坚持扬长避短,能够起到较好的互补作用,有利于分监区更好地开展工作。在选拔任用干部时,始终坚持德才兼备的用人原则,反对任人唯亲的作风,避免了论资排辈现象的出现,让年轻同志勇挑重担,最大限度地发挥他们的聪明和才智,积极为他们的自身发展创造一个良好的发展平台,充分调动了他们的工作积极性和主动性。

四是信任用人的原则。监区在用人上始终坚持对被任用的人员给予充分的信任,做到用人不疑,疑人不用。思想上,信任所用之人,尊重人才,爱护人才,真正做到以诚相待,工作中是领导,生活中是朋友。工作上,使他们有职有责有权,把职、责、权统一起来,让他们在职权范围内独立地处理问题,大胆负责,进行有效的工作,从而让他们得到真正的锻炼。

目前监区领导班子充分认识到,虽然现在向上级党组织推荐人才的权力没有了,但还是有权利、有责任培养人才,为此监区班子能够注重年轻同志的培养与锻炼。有目标,才有希望,有希望,才有干劲。通过他们带动监区整个警察职工队伍素质的提升,从而建立一支高素质的警察职工队伍。

多年来,xx监区在监区领导班子与队伍建设方面取得了一定的成绩,所有这一切,离不开监狱领导的关心,离不开兄弟单位的支持与帮助,我们决心在监狱党委的正确领导下,发扬成绩,克服不足,团结拼搏,扎实工作,抓好班子,带好队伍,促进监区各项工作的和谐发展,为我狱现代化监狱事业发展做出更大更新的贡献!

加强班子队伍建设

自我加强工作总结 加强基层党建工作总结篇六

一、教育工作者参加学习实践科学发展观活动的必要性

党的十七大做出了在全党开展深入学习实践科学发展观活动的重大决策。按照中央的统一部署,和其它战线一样,全国教育系统各级教育行政部门、各级各类学校都要分三批开展深入学习实践科学发展观活动,这是全国教育系统全体教育工作者政治生活中的一件大事。每一位教育工作者在这次学习实践活动中,必须按照党中央省州县和局党委的要求,首先明确认识在学校开展深入学习实践科学发展观活动的重大意义。

首先,要认识科学发展观本身的重大意义。科学发展观是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展,是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现,是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和‘三个代表’重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论,是我国经济社会发展的重要指导方针,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。

其次,我们必须从战略和全局的高度出发,认识在全党开展深入学习实践科学发展观活动的必要性,是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性、加强党的建设的必然要求。

再次,我们必须清醒认识到,开展学习实践科学发展观活动,是搞好全国各行各业、各条战线工作的巨大动力,更是搞好教育工作的重大战略思想和指导方针。

总之,每一名党员干部、每一名教职员工一定要通过学习,深刻认识在学校开展深入学习实践科学发展观活动的重大现实意义和紧迫性。只有明确认识在学校开展深入学习实践科学发展观活动的重大意义,才能以高度的政治责任感和紧迫感,自觉积极地投入到深入学习实践科学发展观活动中来,认真扎实地搞好这次学习实践活动,从而进一步推动学校教育教学的科学发展。

二、全面提高教学质量实现“融合发展”

在学习实践活动中,要紧紧围绕全面提高教育教学质量和办人民满意学校的目标,将学校、教师、学生三项工作有机融合起来,有效实现学校、教师、学生工作科学发展。同时,针对我校是两个学校的合并体,应注意教师和学生的交流融合,尽快实现一体化,提高学校的凝聚力,向心力和带动力。

三、扎实推进学校基层党组织工作创新

按照党的十七届四中全会“推进基层党组织工作创新”的要求,着力拓宽六条有效路径,正确处理学校党组织政治核心地位与校长行政工作中心地位的关系,充分发挥学校党组织在履行职责中的政治核心作用。

(一)、坚持党政联席会议制度,拓宽党组织参与学校重大问题决策的有效路径。将学校发展规划、重大经费收支、评先选优等重大问题,列入党政联席会议民主决策范围,按照会前校长与书记沟通协商、会上征求意见、会议研究通过、党组织监督执行等程序,细化学校重大问题的议事规则,充分落实学校党组织对重大问题的参与决策权。

受教职工(代表)的民主评议。充分保证党组织和教职工对学校行政工作的民主监督权。

(四)、建立党员教师教学质量跟踪机制。党员干部要在教育教学上争当排头兵、领头雁。做师德模范、育人的标兵,在教育教学上率先锤范。

四、明确目标和任务、重过程更重实效。结合学校实际,坚持边学边查边改,着力解决以下四个方面的突出问题,确保学习实践活动取得实效。

(一)、着力提高办学质量和水平。通过学习实践活动,运用科学发展观的立场、观点和方法,深入调研,超前谋划,立足学校实际,立足社会需求,对今后学校的改革发展作出全局性、前瞻性的规划和部署,明确发展战略目标、基本思路、具体措施和保障机制,努力制定出一个经得起实践检验和历史检验的学校发展规划。

(二)、着力树立良好的师德师风。通过学习实践活动,着力提高教师的思想素质、业务素质和职业道德修养,在教师党员中进一步树立“学高为师、德高为美、身正为范”的良好形象,争当“党性强、师德好、业务精”的模范,在教书育人、治学态度、科研精神、团队意识等方面得到提高。通过树立和宣传教师党员中的先进典型,增强共产党员的荣誉感和责任感,真正起好示范带头作用。

(三)、着力构建和谐校园。要高度重视和谐校园建设,创造一种既严谨又宽松、既生动又活泼的育人氛围,从严治校、依法治校、以规治校。下大力气加强校园环境综合治理,不断改进学风,加大基础设施建设。

(四)、着力加强学校基层党组织建设。认真解决少数党员理想信念不坚定,党员意识薄弱,先锋模范作用发挥得不好;少数党员干部思想不端正,工作不扎实,个别党员干部甚至以权谋私、违法乱纪;少数基层党组织创造力、凝聚力、战斗力不够强;年轻党员缺乏深厚的马克思主义理论功底,缺少严格的党性锻炼等问题。通过学习实践活动,大力加强和改进学校党的基层组织建设,提高党对学校工作的领导能力、保持和发展党的先进性,为教育事业科学发展提供可靠的政治和组织保障。

在新形势,新阶段里,我们要结合学校实际,切实加强基层党组织的各项建设,发挥基层党组织的作用,深入学习落实科学发展观,为建设特色鲜明的高水平大学作贡献。

自我加强工作总结 加强基层党建工作总结篇七

一、党建工作围绕中心,服务大局

围绕气象部门的党建工作要服从并服务于中国气象事业的发展战略,我们做的主要工作有:一是认真抓好理论学习,学习是提高领导班子成员思想政治水平和政策理论水平的重要途径。通过“三个代表”重要思想和保持_员先进性教育活动的学习,使全体班子成员树立起了坚定正确的政治方向,提高贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性。二是结合自身工作实际,真抓实干,做好业务工作。三是围绕地方经济,大力开展气象为经济建设服务,做好人工降雨防雹工作,强化安全作业意识,保证全县高炮控制区内无冰雹灾害。同时,大力推进气象现代化建设,努力提高天气气候预测预报准确率,在服务领域和服务水平上做文章,重点做好气象决策服务,做到决策服务领导满意,公众服务群众满意,专业服务用户满意。四是加强气象行业管理和气象行政管理,加大气象宣传力度,深入贯彻落实《_气象法》和《四川省〈_气象法〉实施办法》等气象法律法规,依法管理气象工作,拓宽气象科技服务领域,加强全县防雷减灾工作,切实减轻和避免雷电灾害造成的损失。五是大力推进业务技术体制改革。

二、加强了党组织和党员队伍建设,提高了党员队伍的整体素质

按照县委和市局党组的要求,党建工作坚持围绕中心,服务大局,拓宽领域,强化功能,扩大党的工作覆盖面,不断提高党组织的凝聚力和战斗力。一是加强党支部建设,提高党组织的凝聚力和战斗力,围绕县委和市局党组中心工作积极开展活动,积极落实好“三会一课”等党内制度,强化党组织的自身建设,健全了组织机构;二是要以巩固和扩大先进性教育成果为重点,开展了向谭东同志学习活动、学习党章活动和建党88周年等活动;三是以支部建设为抓手,加强党的基层组织建设,做好入党积极分子的教育、发展工作。按照党要管党,从严治党的原则,坚持正常的组织生活制度,“三会一课”制度。通过加强支部工作,有效地加强了党的基层组织建设。四是我们以三会一课和理论中心学习组为载体,认真组织广大党员干部职工学习“三个代表”重要思想和科学发展观,在党员中开展学习党章、遵守党章、维护党章的活动。通过这些活动的开展,使广大干部职工及党员的责任意识和发展意识进一步增强,党员的理论素质、思想素质和觉悟普遍得到提高;党员领导干部的宗旨意识、党组织的战斗力、凝聚力、感召力进一步增强。

三、坚持从严治党的方针,切实加强党风廉政建设

一是强化教育,不断增强党员干部拒腐防变的能力。二是我们以提高党员干部树立公仆意识,群众意识,自律意识为重点开展专题教育,使党员干部在是非面前增强辨别能力;在诱惑面前增强自控能力,在警示面前增强悔过能力。同时,我们还抓好党风廉政警示教育,引导党员干部常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心。三是强化了制度建设,制定了切实可行的规章制度,对已有的一些廉洁自律的规定和不适应的进行了调整和完善。四是加大监督力度,从源头上预防腐败,加强制度建设,强化监督制约,加大从源头上预防和治理腐败的力度。建立健全了民主决策制度,做到了重大决策,人事任免、重要项目安排集体讨论。五是坚持领导干部廉洁自律专题民主生活会制度,严格按照县委和县纪委的要求,召开了领导班子专题民主生活会,会上班子成员坦诚地开展了批评与自我批评,达到了预期的效果。

回顾一年的工作,我们按照县委和市局党组的要求,结合本单位的实际,做了一些工作,取得了一定的成绩,但党建工作中还存在一些问题和不足。我们决心将在今后的工作中,努力工作,弥补不足,积极探索,进一步提高党建工作水平。

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