心得体会是对自己成长的一种回顾和思考，可以帮助我们更好地面对未来的挑战。如果你正在为心得体会的写作烦恼，不妨看看以下小编为大家整理的一些优秀范文。
纪检监察干部队伍教育整顿读书会心得体会
教育整顿启动以来，中央纪委国家监委驻外交部纪检监察组全员参与，全心投入，统筹衔接教育整顿、主题教育和外交战线正在进行的纪律作风专项整顿，扎实有序推进，力戒形式主义，努力以实实在在的工作成果体现教育整顿实效。
重要讲话、重要指示批示精神。在研读统一规定的材料和读本基础上，将习近平外交思想、习近平法治思想纳入，形成55项学习任务清单，坚持全面系统学、原原本本学、联系实际学、及时跟进学。采取“通读原文、梳理要点、比较分析、交流研讨、总结点评”5步学习法开展集体学习，读原著、学原文、悟原理，提高学习实效。组织参观中国共产党历史展览馆，观看党史教育电影《望道》，开展过政治生日、重温入党誓词、作廉政教育报告等活动，经受深刻思想洗礼。全组同志深刻感悟到我们百年大党的苦难辉煌，深刻感悟到在当前世界进入动荡变革期、中华民族正处于伟大复兴关键时期的背景下，习近平总书记高瞻远瞩，倡导构建人类命运共同体的博大胸怀，深刻感悟到习近平总书记对纪检监察和外交战线队伍建设的高度重视和深切忧思，深刻感悟到坚持自我革命，锻造忠诚干净担当铁军的极端重要性。
勇于刀刃向内，深入检视整治。在同时开展主题教育、教育整顿、外交战线纪律作风专项整顿中，注意把握好职责定位和任务要求，系统谋划，统筹推进，制定月计划、周安排，细化措施，挂图作战。把自己摆进去，对照习近平总书记对纪检监察干部队伍建设的重要指示批示，对照中央纪委国家监委部署要求，全面查摆问题，先后形成两轮问题清单，查摆出问题21项。建立纪检监察干部问题线索台账，对以往线索全面起底“回头看”，对新收线索即收即办、绝不放过。及时传达有关警示教育案例，先后3次开展专题警示教育，汇编外交系统违纪违法人员忏悔录，用身边人身边事教育警示干部。做到谈心谈话常态化，通过坦诚交流、听取意见，及时了解掌握每名干部的思想动态，保持昂扬向上的精气神。积极补短板、强弱项，先后赴2家省级纪委监委、3家派驻纪检监察组实地学习调研，就大数据办案、信息化建设等进行学习，推进规范化、法治化、正规化建设。
加强统筹融合，务求工作实效。聚焦主责主业，坚持实事求是，不搞花架子，有序推进业务工作。与外交部党委同向发力，推动外交部包括驻外使领馆扎实做好纪律作风专项整顿，全面查摆问题，做到边查边改。切实强化政治监督，进一步完善落实习近平总书记重要指示批示工作机制，对9家重点单位开展监督检查，确保习近平总书记重要批示“件件有着落”“事事有回音”。把调查研究贯穿于执纪执法全过程，接地气、听真话、察实情，同时结合日常参会、深度访谈等方式，细分部机关、直属单位、驻外使领馆、离退休干部“四片森林”，把握真实政治生态，拟形成4篇调研报告。探索有效方式，加强对各驻外机构监督，外交部党委已将本组查找出的相关短板、弱项和突出问题纳入整改清单，着力纠正时差、温差、偏差问题。坚持严的基调不动摇，严格执纪执法，常态化开展警示教育，通报典型案例，形成震慑震动。外交战线主体责任不断压紧压实，政治生态持续向好。
医院纪检监察干部队伍教育整顿个人党性分析报告
2023年纪检监察干部队伍教育整顿工作开展以来，本人能够深入学习贯彻党的二十大精神、中央纪委二次全会和省纪委三次全会精神、习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神等内容，认真开展自查自纠，深刻剖析存在问题根源，全面进行党性分析，明确努力方向和改进措施，现将党性分析情况报告如下。
一、存在的突出问题。
（一）对照“六个是否”深查细照。一是理想信念有所淡化。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足，对党的二十大精神实质学习明白不深刻，理想信念相对淡化。二是存在一定的“好人主义”思想。工作中对于党员干部日常工作出现的问题，有时碍于情面，不能及时地给予批评指正。
（二）对照……着力解决的六个方面突出问题自查自纠。一是理论学习不够深入。对党的二十大精神的学习浅尝辄止、不深不透，没有做到内化于心，学用结合不够紧密。二是政治素养还要提升。从事纪检工作时间尚短，经验不足，对业务钻研的劲头还不够，只满足于领导交办的任务，对其他相关工作了解不多。三是干事能力有待加强。对自我要求严格，但对其他党员干部职工的思想动态了解不深，做思想政治工作本领不强，沟通协调能力还要进一步提升。
（三）对照案件监督管理室定期分析报告、案件审理质量评查报告、纪检监察干部监督室、机关党委（党支部）日常监督检查发现的问题，以及组织生活会查摆的问题等检视自身工作、生活方面的问题。开拓创新意识欠缺。工作中缺乏创新意识，拘泥于条条框框，处理问题缩手缩脚，不敢闯、不敢试，遇到困难和挫折，容易产生畏难情绪，不求有功，但求无过。
（四）对照身边典型案例自我检视反思。对照了……等身边典型案例后，本人深知作为一名共产党员、一名纪检监察干部，要在思想上、行动上时刻提醒自己，不能放松学习，不能丢失自己的原则，不能违反党的纪律。要时刻立足岗位、坚守原则，强化约束、严格自律，要“手中有戒尺、心中有底线”，做个明白人，做一个真正能为医院、为社会做贡献的人。
二、原因分析。
一是宗旨意识不牢。联系群众不广泛，交流谈心少，对党员干部思想状况和生活情况了解不全面，帮助干部职工解决实际困难不多。二是政治意识不强。政治敏锐性和洞察力不足，不善于运用新的理论来武装头脑，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。三是求实作风弱化。开展工作有时瞻前顾后，存在重表面轻实质的思想，迎难而上、奋勇拼搏的干劲还需加强。四是能力提升达不到新时代要求。对如何更进一步适应新时代新要求的认识不足，将新要求与自身工作能力提升、与工作实际结合上有欠缺。五是对党员干部的廉洁要求有所放松。本人能够认真学习领会党规党纪，时刻严格要求自己、约束自己，做到了知敬畏、存戒惧、守底线。但对医院党员干部，有“睁一只眼闭一只眼”的想法，监督执纪不够有力。
三、整改措施。
（一）强化理论学习，筑牢思想根基。提高对政治理论学习重要性和紧迫性的认识，制定具体的理论学习计划，深刻领会和把握习近平新时代中国特色社会主义思想精神实质，注重知识学习与工作实践相结合，提升处理工作的能力和水平。树立正确的世界观、人生观、价值观，树立坚定的理想信念、严格的组织观念、先进的思想觉悟，增强抵御各种诱惑的能力，切实做到和“四风”说不。
（二）增强服务意识，积极主动作为。深入临床一线调查研究，及时了解和掌握干部职工、服务对象对医院发展的意见和建议，了解群众关心的热点难点问题，并将其作为改进各项工作的立足点和出发点。探索新形势下党员干部理想信念教育的新途径、新方法，将职业素养的培养与思想政治工作有效结合起来。更新观念，开拓创新，变外力驱使自我认真工作为自我主动地、创造性地工作，认真把组织交给的任务落实好完成好。
（三）严明纪律规矩，深化作风建设。弘扬求真务实、埋头苦干的工作作风，保持永不自满、永不懈怠的精神状态，敢于负责、勇于担当，全力推进工作落实。深化作风建设，持之以恒落实中央八项规定精神，遵章守纪，永葆清正廉洁政治本色。要强化纪法意识，坚持正确的价值取向导向，增强人民情怀，敢于斗争，敢于监督，敢于较真碰硬，敢于维护社会公平正义，树立良好的道德品性和纪检监察干部严肃、和蔼、可亲、为民、公正、正义的形象。
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纪检监察干部教育整顿报告集合
（一）高站位谋篇布局。
（二）深调研精准破题。按照大兴调查研究的部署要求，始终把调查研究贯穿教育整顿全过程，梳理x个方面内容，细化分解为x项重点调研课题，由班子成员结合分管工作牵头负责，深入基层一线，听取基层干部群众意见建议，解剖麻雀、精准把脉、开具良方。结束后，及时组织召开综合分析研判会，听取汇报、分析研判，分类梳理、分层纳入教育整顿各环节重要内容，拟出台x个具体规范性文件，推动专题调研成果有效转化。
（三）强组织设计顶层。
（四）抓学习夯基垒台。坚持把学习教育作为教育整顿的前提基础，以政治教育、党性教育为重点，深入开展政治教育、警示教育、纪法教育，不断夯实教育整顿的思想基础。建立完善“第一议题”制度，逐级完善理论中心组领学、党组织研学、党员干部自学为一体的研学机制。坚持问题和目标导向，聚焦能力素质短板弱项，分层分类精准开展点单式业务培训，不断培训提能、强基固本。
（五）严督导同向发力。
（六）强统筹协同推进。
简要分析了思想认识、压力传导两方面的问题。
一是深化学习教育，不断丰富学习形式和学习载体，不断增强检视整改的政治自觉、思想自觉和行动自觉。
二是及时组织开展学习教育专项评估，全面对标对表查缺补漏，确保学习教育无漏项、得实效。
三是认真开展自我检视。对照突出问题，坚持把自己、职责、工作摆进去，全方位查摆问题、剖析根源，持续打好刀刃向内的自我革命攻坚战，确保教育整顿取得明显实效。
纪检监察干部教育整顿学习心得体会
篇一。
根据县委、县政府安排站上组织召开干部集中学习教育活动安排会议，经过学习教育和深入思考，我个人对此次学习教育活动有了更深的理解，围绕这次活动，针对自我平时的工作状况，认真查找自我在思想、业务和作风方面存在的问题，并进行认真的剖析，以便能提高自我的潜力和素养，更好的开展以后的工作。我要做到以下几点，不对之处还请领导和同志们批评指正。
1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。
纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我要继续努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”、科学发展观的重要思想等科学理论、党的十八大报告、中央八项规定、六项禁令，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用党的理论武装自我的头脑，提高自我的政治理论修养，坚定自我的政治信念。
2、进一步提高工作潜力和水平。
加强学习，整顿作风，归根结底是为了更好地促进工作。在今后的工作中，我将认真钻研业务，加强工作锻炼，夯实工作基础，努力提高自我工作的潜力；开拓创新，用心进取，科学运用工作方法，妥善处理各种问题，努力提高自我的工作潜力和水平。
3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。
充分发挥主观能动性。目前对我而言，最大的问题是要加强业务知识的学习，必须要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础。
4、振奋精神，务实创新。
彻底改变落后的思想观念，用心主动的理解新思想，新信息；进一步加强政策法规制度学习，严格遵守各项纪律。
5、进一步加强自身建设。
求自我，服从大局，听从指挥，令行禁止。以高度的职责感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风完成各项工作任务。
6、加强与同志间的思想交流，做到相互帮忙、相互尊重、相互信任、以诚相待。
认真听取了站领导的讲话，结合自身的实际状况，切实认识到纪律作风整顿是终身的事情，任何时候都不能放松。透过查找不足，我体会到无论作什么工作，都要端正态度，要加强学习各方面的知识来开拓眼界，不断的提高自身的政治修养。对工作要有一种服务意识，事情无论大小都要尽心尽力，在工作中要不断思考、不断总结、不断创新，充分调动自我的主观能动性，提高自我的潜力和工作质量。
总之，我将在领导和同志们的帮忙支持下，在学习教育活动活动中，继续查摆自我在各方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自我，真正使自我的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改善、行为得到进一步规范，以更高的标准要求自我，在实践中提升工作潜力。天天在状态，时时有激情，兢兢业业、勤勤恳恳的干好各项工作，努力在平凡中创造非凡，在“小”岗位上创出“大”事业。
篇二。
借教育整顿活动开展之机，作为禁毒大队负责人，我将根据有关要求，认真检查自己的业务工作，总结优点、找出问题，切实在提高业务素质的同时，把业务水平提高一个档次，坚持严格、公正、文明执法。一是奋发有为，加大打击毒品违法犯罪力度，强化缉毒执法和禁吸管控水平，严格规范办案程序。二是加强法律知识学习，依法履行职责，提升执法水平和执法公信力。三是遵纪守法，恪守职业道德，阳光从警、干净做事、快乐生活。要从最大限度上，把自身开展工作中出现的问题予以根除。
我将把禁毒业务工作规范化作为这次整顿教育活动中一个重点内容，这对于理顺我们工作各个环节业务、提高执法水平，防止执法中的违法、违纪的出现具有深刻涵义的。
篇三。
自教育整顿活动开展以来，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，用党的理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，自觉地加强党性锻炼，做到自重自省、自警、自励。
一是明确责任目标，切实增强责任感、紧迫感。牢固树立政治意识、核心意识、大局意识、看齐意识，强化引领政治忠诚，把建党周年和西藏和平解放70周年安保工作结合起来，把握目标要求，检视自身问题，整改顽瘴痼疾，全面推动政治生态进一步优化、素质能力进一步增强。二是突出政治性，深入开展学习教育。坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为专题教育的铸魂之本、实践之基、动力之源，增强忠诚核心、维护核心、看齐核心的政治自觉和行动自觉。三是突出警示性，确保队伍高质量发展。坚持把开展警示教育作为落实全面从严治党的重要内容，对照身边典型问题案例，坚持以案说法、以案释纪，以党的纪律为标尺，引导共页事。
第12。
篇二：
__月28日-__月1日，我有幸参加了恩施州纪委举办的新进纪检干部第__期培训。通过几天的学习，收获颇丰，受益良多。州纪委组织部同志精心组织、周密安排，做了大量细致的工作，提供良好的培训环境，使我们安心学习;州纪委相关领导结合工作实际认真讲授每一个专题，帮我们厘清了纪检业务工作重难点，分享了从事纪检监察工作的收获和体验，使我们受益匪浅;警示教育片立足于忠诚、干净、担当主题，具有深刻的教育意义，提升了我们的思想境界。整个培训组织有序、纪律严明，内容丰富翔实，方式实用多样，进一步提高了新进纪检监察人员的业务素质和工作能力，是一次及时而高效的充电，对新进纪检监察人员迅速进入角色、更好开展业务工作具有很大的帮助。
作为一名高校纪检监察人员，虽然已有不短的纪检监察工作经历，但此次培训让我对如何做好纪检监察工作有了更进一步的认识。
一是进一步加强了对纪检监察理论业务知识的学习，增强做好纪检监察工作的信心和决心。随着形势的发展，腐败现象的存在形式、腐败分子的作案手段发生了很大的变化，呈现出多样化、智能化、复杂化、隐秘化的态势，这就要求纪检监察干部必须全面提升自身的综合素质。在这次的培训中，授课领导帮助我们系统全面、深入细致地学习党的十九大以来新的规定和制度的内容，厘清了许多容易混淆的概念和认识，熟悉了纪检监察信访举报、谈话记录、调查办案、党纪处分等业务知识，掌握了谈话、记录、文稿服务等相关工作技巧，让我们认识到从事纪检监察工作注重学习的重要性和紧迫感，进一步增强做好纪检监察工作的信心和决心。
二是进一步提升对纪检监察干部身份角色的认知，增强做好纪检监察工作的纪律性和约束性。
纪检监察工作的纪律规范和职业道德要求纪检监察干部必须正人先正己、打铁还需自身硬，做到公正廉洁、公道正派不仅工作期间要谨言慎行、以身作则，八小时之外也要一如既往、一以贯之，慎独、慎微、慎交友，忍得了孤独，耐得住寂寞，保持纪检监察干部清正廉洁本色在今后的工作中，我们要认真学习相应的法律法规，规范自身言行，进一步增强纪律性和约束性，树立起纪检监察干部忠诚、干净、担当的良好形象。
随着反腐倡廉工作的逐步深入，纪检监察工作任务越来越重，对纪检监察干部的素质要求也越来越高。新形势提出新要求，新任务带来新挑战，身为一名高校纪检干部，我将会充分运用此次培训所学到的理论业务知识，结合高校工作实际，不断推动高校纪检监察工作向规范化发展。
按照组织安排，我很荣幸地参加了集团总公司纪委在山西大学学术交流中心举办的为期四天的纪检干部培训班。此次业务培训主要围绕新时期党风廉政建设和反腐败工作的特点，从学党章、学习系列讲话、中国共产廉政准则与纪律处分条例、信访举报综合业务工作、案件查办基础知识、职务犯罪与风险防范和斜坡上的中国经济与国企改革等方面进行了广泛深入的学习。通过培训，明确了纪检干部在新时期、新形势下肩负的重任，本人感觉受益匪浅，不仅掌握了一些心得理论知识，还在工作思维和方法上受到启发，同时也开阔了视野、增长了见识，在政治理论、党性修养和综合能力上得到了全面提高，对今后做好本职工作打下了良好的基础。
一、提高思想认识，坚定忠诚履职信念。
则，无私奉献，公道正派，表里如一，为群众办实事解难题谋利益。在实际工作中，对案件审理工作要始终坚持实事求是的原则，从案件立案到审理的每一个阶段，必须注意从不同案件的客观实际出发去研究和分析，并作出正确判断。坚持查办案件与源头防腐相结合，重在加强教育，区别对待原则是案件审理工作的重要原则之一，做好纪律面前人人平等，坚持民主集中制原则。要切实保护揭发人、检举人和证明人的合法权利，这是做好案件查处最重要的基础工作，要使揭发人、检举人信任纪检监察干部，为扩大案件线索创造良好条件，使违规违纪和不正之风无处藏身，确保社会和谐稳定，努力做好党的忠诚卫士。
二、掌握业务知识，理清工作目标思路。
这次培训的内容比较全面，涵盖了纪检监察工作的各个领域，从对党风廉政建设和反腐败工作形势的认识，到新时期新形势下的党廉和纠风工作;从反腐倡廉的宣传教育工作，到纪检监察干部队伍的自身建设;从纪检监察信访工作，到案件检查和审理，涉及了纪检监察工作的方方面面。在今后的工作中，我将从自身职能出发，强化监督检查，督促我镇干部在开展各项工作中，始终做到勤政、廉洁、优政，把党风廉政建设和反腐败工作融入到分公司日常工作中去，融入到分公司各类创建工作中去，促进工作不断取得新的成效。
三、源头遏制腐败，落实党风廉政建设责任制。
任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的，都有一个思想演变的过程。因此，在实际工作中，我们要警钟长鸣，筑牢防线，加强思想教育，落实党风廉政建设责任制。定期参加公司纪检监察例会，分析党风廉政建设面临的新情况新问题，强化责任制，细化责任分解，严格责任考核和责任追究，把党风廉政建设和反腐败各项任务工作结合起来，责任到人，对违反党风廉政建设责任制的党员干部严格责任追究;把任务分解到分公司全体成员，不留空白，不留死角，做到责任清楚，任务明确，坚持不懈，树立每个成员的责任意识与使命感，形成齐抓共管的工作局面。
我将以这次培训为新的起点，在今后的工作中，突出基层纪检监察工作特色，加强理论和业务学习，不断完善知识结构，拓宽知识领域，增强创新意识，更新思想观念，改进工作方法，提高工作水平，以饱满的精神状态和真抓实干的工作作风，高标准、高质量地完成各项纪检监察工作任务。
新年伊始，正逢监察体制改革进入关键阶段之际，市纪委就拿出宝贵的四天时间安排集中培训，充分体现了对监改工作的重视。这次培训班，时间虽短，但课程安排非常丰富，针对性和操作性很强，既有党的十九大精神、新党章的学习，又有职务犯罪证据采集、分析研判及党内法规等业务方面的讲授。培训期间，大家都能严格遵守各项纪律，营造了良好的学风。下面就这几日的培训谈几点个人的认识和体会，不妥之处，敬请各位领导批评指正。
首先是增长了业务知识。这次培训给我的感觉，就是领导非常重视，安排了市纪委、法检两院及市委党校几位领导和专家讲课，他们授课深入细致、生动精彩，既深入讲解理论知识，又剖析典型案例，介绍在办案过程中面对各种困难、认真履行职责的真实案例，让我受益匪浅。特别是董书记在开班式上的讲话，重点对十九大报告中关于全面从严治党战略的辅导讲课，深入浅出、通俗易懂，使我更进一步领会了十九大报告对党风廉政建设和反腐工作提出的新要求，明白了反腐倡廉的新提法，例如用“留置”取代“两规”、在市县党委建立巡察制度等。这次学习对于提升我们的专业理论素养、提高理论指导实践的能力、更好地做好纪检监察工作具有非常好的现实指导和启示作用。
出多样化、智能化、复杂化的态势，这就要求我们必须全面提升自身的综合素质，成为既懂纪又懂法的“全科医生”。经过这几天和许多检察院转隶同志相互学习、相互交流，加深了我们对纪法衔接的认识，真正做到了思想、情感和业务的融合。
再次是找准了努力方向。通过学习培训，让我对目前反腐倡廉总体形势有了更加深刻的了解和把握，对深入学习贯彻党的十九大和中央八项规定精神有了更加明确的方向和目标，也充分认识到作为一名纪检监察干部身上所肩负的责任和使命，就是要当好“啄木鸟”，当好政治生态“护林员”，运用监督执纪“四种形态”，勤“浇树”、正“歪树”、治“病树”、拔“烂树”。“打铁必须自身硬”。这就要求我们，一方面要有扎实的知识功底，做到无论工作任务有多重，时间有多紧，都必须勤于学习，勤于思考。学习是一个转化提高的过程，要边学习、边思考、边提高，力求做到思路清、方向明、举措实、方法新。另一方面，要有过硬的工作作风。今后，我将严格遵守政治纪律和政治规矩，时刻牢记自己是纪检监察干部的身份，锤炼过硬作风，切实履行职责，做到清正廉洁，牢固树立新时代纪检监察干部忠诚干净担当形象。
各位领导，新时代展望新目标，监察体制改革交给我们一张全新的试卷，我们将做好答卷人，以这次培训为新的起点，努力做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬，向党和人民交出新时代党的建设伟大工程的满意答卷。最后，在此感谢市纪委相关部室为我们提供了优越的学习条件和生活保障，感谢所有为我们辛勤授课的领导和专家们，衷心祝愿各位领导、各位同仁身体健康、工作顺利、万事如意。
按照县纪委统一安排部署，5月23日至24日，我有幸参加了为期2天的全县纪检干部培训班。此次培训时间虽短，可对刚刚进入纪检监察系统的我来说，机会难得，是一次很好的充电机会。通过参加这次培训学习，进一步开阔了视野，拓展了思路，使自己的理论基础、党性修养等方面有了很大的提高。经过总结有以下几点体会：
一是认识到学习的重要性和迫切性。学识渊博者受人尊敬、使人信服，而才疏学浅者往往难以服众。纪检监察人员接触的工作范围广，涉及问题复杂，要想使工作更好地开展，就必须要不间断地学习。我们既要广学博览，尽可能多地获得各方面的知识点和信息量，以适应工作的需要;也要学深学透，不断钻研，这样才能不断提高自身的综合能力和素质，更要结合本职工作，坚持不懈地有计划、有重点、有步骤、有目地系统学习，这样才能起到事半功倍的效果，达到学习和工作相互促进、相互提高的目的，更好地完成各项工作。
二是增强工作的责任感和使命感。“打铁还需自身硬”，纪检监察工作的严肃性决定了我们的专业素质必须过硬。这次培训中，几位领导和专家教授用生动的实例讲解了他们在工作中的亲身经历和面对的难题，让我们深刻地认识到责任重大。作为一名纪检监察工作人员，必须持续加强自身党性锻炼，提高党性修养，不仅工作期间要谨言慎行、以身作则，八小时之外也要一如既往、一以贯之，慎独、慎微、慎交友，保持纪检监察干部清正廉洁本色。纪检工作，从领导干部廉洁自律、信访工作、案件审理、纠风工作和党风廉政建设责任制等方面，到如何抓好工作落实，发挥好纪检部门保驾护航的职能作用;以及如何加强纪检的监督职能，变事后监督为事前、事中监督，做好预防工作，确保干部员工不出问题或少出问题，尤其是在农村基层党组织、党员干部如何提高自身素质，保持廉洁的工作作风等方面，纪检工作人员身上任务多，担子重。
部门在执纪审查过程中的职能作用，确保依纪依法开展执纪审查工作有了更加明确的认识。
参加此次培训，对于提升我的专业理论素质，理论指导实践的能力，更好地做好纪检监察工作等方面都具有非常好的指导和启示作用。使我对业务知识有了一个较为全面准确的把握，提高了开展纪检监察工作的水平和能力。
5月7日至11日，我非常荣幸地在集团公司纪委组织下到省纪检监察宣教基地参加201_年第13期纪检监察干部综合业务培训。
这次培训内容广、层次高，有法律法规、有党规党纪、有具体业务，授课老师站位高、专业精。培训中感悟很多，主要体会可归纳为"两项提高、三个增强".
一、思想认识得到进一步提高。
与少数"的辩证统一。消除运用"四种形态"放缓了反腐败节奏、执纪力度变小、自由裁量权可以大事化小的思想误区。
二、法纪意识有了进一步提高。
一是对监察体制改革有了新的认识。《中华人民共和国监察法》将"国有企业管理人员"列入监察范围，使国有企业纪委行使监督职能有了一定的法律法规和党规党纪依据，对企业纪检工作人员提出了新的更高的要求，使我进一步认识到作为企业纪检人员要有更高的政治站位和更高、更严的要求，要主动研究企业反腐败工作与法律法规、党规党纪的关系和要求，依法依规开展纪检工作。二是对《中国共产党纪律处分条例》有了新的认识。"《中国共产党纪律处分条例》的理解与运用"一课，使我认识到《条例》是依据党章和宪法、法律，结合党的建设与实践，以党内法规的形式明确党的各项纪律，是保持党的先进性和纯洁性的重要条件，《条例》为每各共产党员提出了更严、更高、更具体的要求。"规不正，不可以为圆;矩不正，不可以为方。"作为一名纪检工作者要自觉做到遵守党的纪律不走样，执行党的纪律不动摇，把从严治党向基层延伸、在基层落实。三是对"纪挺法前"有了新的认识。学习中授课老师讲了很多贪腐的典型案例，这些鲜活的案例证明了党员"破法"无不始于"破纪",党员守住了纪律的红线，就不至于滑向犯罪的深渊。作为一名基层纪检工作者，要纠正只要领导干部不违法，违反纪律是"小节"的错误想法。要用纪律衡量党员干部的行为，守住纪律这条底线，真正做到"纪"挺"法"前，抓早抓小，发现问题苗头及时提醒，用纪律管住大多数，把"病毒"和"虫害"消灭在萌芽状态，防止党员干部小错酿成大祸。
"的作风抓监督、严执纪、敢问责，强化不敢腐的震慑，扎牢不能腐的笼子，增强不想腐的自觉。二要强化能力素质。培训中对"办理职务犯罪中的事实和证据问题"做了详细的讲解，使自己对腐败案件的办理有了新的认识，但我认为自己的业务能力与一名合格的纪检工作者还有很大的差距，必须保持"本领恐慌感"和"知识饥饿感",坚持把学习放在第一位，知不足，补短板，不断提高自身的能力素质。三要强化忠诚使命。纪检工作任务重、标准高、要求严、责任大，自己要有一颗不图名、不图利、默默无闻、乐于奉献的"忠诚心",对党忠诚、让党放心，忠于职责、忠于企业，不忘初心，牢记使命，以永远在路上的执着为企业正风反腐尽自己的绵薄之力。
篇三：
优秀心得体会范文：纪检监察机关作风纪律整顿月活动的学习体会。
按照区纪检监察系统的学习计划，较系统地学习了全市纪检监察机关作风纪律整顿月活动学习篇目，通过学习，自身素质得以提高，科学发展观的思想观点进一步确立，尤其是学习******在中纪委七次全会上的讲话和6月25日在中央党校发表的重要讲话，感到通篇博大，回答了党和国家未来发展的一系列理论和实践问题，科学分析了当前面临的新形势新任务，为党的十七大胜利召开奠定了重要的政治、思想和理论基础。
进一步学习明确增强贯彻落实科学发展观的自觉性的坚定性。党的十六大以来，党中央继承和发展党的三代中央领导集体关于发展的重要思想，提出了科学发展观。科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。要求始终坚持一个中心、两个基本点的基本路线，积极构建社会主义和谐社会，坚定不移地推进改革开放，切实加强和改进党的建设。在当前形势下，面对挑战与机遇，要牢记社会主义初级阶段的基本国情，科学分析我国全面参与经济全球化的新机遇新挑战，着重把握好在工业化、城镇化、市场化、国际化深入发展形势下各项事业发展面临的新课题新矛盾，深入贯彻落实科学发展观，范文写作更加自觉地促进科学发展，总体布局、推进经济、政治、文化、社会建设的各方面全面发展，抓好党的自身建设。
展社会生产力、不断创新充满活力的体制机制的必然要求。是发展中国特色社会主义的基本要求，是实现中国社会主义社会经济、政治、文化等诸多方面又好又快发展的内在需要。
加强和改进党的建设的伟大工程，是保证中国******永远充满蓬勃生机和旺盛活力，推动党和人民的事业不断走向新的胜利的根本所在。
在推进党的民主建设方面，要不断健全党内民主制度，增强党内民主意识，坚持党员主体地位，增强党员主人翁责任感，充分发挥党员在推进党的各项事业中的主动性和创造性。通过推进党内民主建设，使党的民主集中制得到更好贯彻执行，党的各项决策更加科学正确，党的各级领导干部得到更好监督，全体党员的聪明才智得到更好发挥，思想汇报专题党的创造活力不断迸发。
在加强党的组织建设方面，就是要在党的队伍不断发展壮大的同时，全面提高领导班子、干部队伍和党员队伍的素质，不断提高党的执政能力和领导水平，保持党的先进性，使党员先锋模范作用和党组织的领导核心作用与战斗堡垒作用得到更好体现，使党的各级组织更加坚强有力。
在反腐倡廉建设方面，要贯彻好标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防****体系，坚持从严治党，把反腐倡廉工作放在更加突出的位置。
在全面加强党的作风建设方面，要从党的思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风等方面加强建设，大力倡导勤奋好学、学以致用，心系群众、服务人民，真抓实干、务求实效，艰苦奋斗、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活正派、情趣健康八个方面的良好风气，使党的优良传统在新形势下得到继续坚持和发扬，使各级领导干部和全体党员贯彻好党的群众路线，自觉保持与人民群众的血肉联系，坚持立党为公、执政为民。
在党的自身建设方面，职场本站能否切实抓好反****斗争，关系党和国家的生死存亡，要认识其长期性、艰巨性、复杂性、坚持标本兼治，综合治理，惩治并举，注重预防的方针。在坚决惩治****的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设。
在纪检监察机关作风纪律整顿月活动中，把学习相关的讲话精神、相关的规定放在第一阶段是非常必要的，只有不断地学习，才是我们提高自身素质的重要途径，才是做好各项工作的重要基础。只有不断地学习，才能完成肩负的历史责任，立足于新的时代。要经常不断地从书本中学，从实践中学，把学习的成果，体会转化为日常工作的思路，促进本职工作的措施，提高领导工作水平本领，只有这样地学习才能使我们更好地继续解放思想，坚持改革开放，树立科学发展观，推动社会各方面的科学发展，促进社会和谐，为形成心齐气顺，风正劲足的和谐社会做好我们自已的本职工作。
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纪检监察干部队伍教育整顿读书会心得体会
教育整顿启动以来，中央纪委国家监委驻海关总署纪检监察组紧扣海关系统垂直管理特点，在“统”字上下功夫，抓本级、带系统，上下联动、整体发力，确保教育整顿走深走实。
统一组织领导，层层压实责任。一体动员部署。全国纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会后，第一时间向总署党委通报会议精神，第一时间召开全组干部会议传达精神。成立驻署纪检监察组暨全国海关纪检机构干部队伍教育整顿工作领导小组，由驻署纪检监察组主要负责同志担任组长；推动47个直属海关单位成立教育整顿工作专班。及时组织召开全国海关纪检干部队伍教育整顿动员部署会，督促全国海关纪检干部自觉接受革命性锻造。一体制定方案。结合海关系统实际，制发《驻署纪检监察组干部队伍教育整顿工作方案》和《全国海关纪检干部队伍教育整顿实施方案》，强调目标要求、细化重点任务、指明方法路径，为扎实做好教育整顿落子布局。对各单位制定上报的工作方案逐一审核把关，督促修正问题55个，编印《海关系统纪检机构教育整顿工作方案汇编》，推动全系统纪检机构同步开局、同频共振。一体督促指导。充分发挥海关系统纪检机构工作考核“指挥棒”作用，把教育整顿列入年度考核重点，以分值权重推动工作落实。在海关总署内网主页开设教育整顿专栏，刊发信息134篇，编发驻署纪检监察组教育整顿工作简报17期、海关纪检机构教育整顿工作简报6期，及时下发工作提示、工作指引，确保各单位教育整顿方向明、任务清、措施实。
统抓学习教育，强化示范带动。本组层面“先学一步”。组领导班子充分发挥领学促学作用，领学习近平总书记系列重要讲话精神和指定权威读本，全组干部分别围绕铸就政治忠诚、清除害群之马、健全严管体系、增强斗争本领4个主题开展集中学习、交流研讨。组长在每次点评时分享学习体会、提出工作要求，促进学习氛围日益浓厚。形式内容“学深一层”。落实“五学联动”机制，组织撰写心得体会并汇编成册，确保学习教育入脑入心。指导系统纪检机构依托自身资源丰富学习教育形式，如长沙海关开启“纪学直播间”，上传学习视频音频，持续深化交流研讨；深圳、天津、武汉海关依托关区红色资源，开展革命传统教育和主题党日活动，不断筑牢纪检干部忠诚根基；石家庄海关开展“强关之路青年说”主题活动，引导青年纪检干部系好“第一粒扣子”。系统培训“赋能提升”。组织组内干部分批次参加委机关、海关总署举办的学习宣传贯彻党的二十大精神专题培训，督促总署教培中心及时线上更新全面从严治党、纪法教育系列课程。组织海关系统纪检机构新任纪检组长参加初任培训班，召开“海关系统纪检机构新任领导干部座谈会”，推动学习教育常态化、长效化。
统筹结合融合，提升工作质效。与调查研究相结合。用好深学习、实调研、抓落实工作方法，制定驻署纪检监察组2023年调查研究工作方案，明确10项组领导牵头负责的重点调研课题，细化47家直属海关单位实地督导检查安排。4月以来，组长带队赴太原、成都、重庆海关督导调研，发现问题8个、形成专题调研报告2篇，督促被调研单位及时发现问题、迅速整改落实、促进标本兼治。与专项监督相结合。联合总署党委共同开展“落实全面从严治党政治责任全面加强党的纪律作风建设”专项监督，组织力量下沉执法一线科室蹲点监督，推进政治监督具体化、精准化、常态化；围绕构建数字纪检监察体系、推进“智慧监督”建设，探索形成业务高度集成、监督高度协同、运行高度智能的海关纪检监察大数据监督机制。与正风肃纪相结合。党的二十大以来，驻署纪检监察组和全国海关纪检机构坚决有力遏增量、清存量，共处分违纪违法干部83人，其中厅局级干部11人、处级及以下干部72人，驻署纪检监察组会同地方纪委监委对5名局处级干部采取留置措施，坚定不移将海关反腐败斗争进行到底。
纪检监察干部教育整顿报告集合
尊敬的各位督导组的领导同志：
欢迎莅临**市纪委监委调研督导。按照工作要求，现将近期我委教育整顿工作推进情况汇报如下。
全国纪检监察干部队伍教育整顿启动以来，**市纪委监委深入学习贯彻落实《中共中央关于开展全国纪检监察干部队伍教育整顿的意见》以及全国、全省纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会议精神，坚持目标导向、效果导向、问题导向，周密安排部署本级教育整顿工作。目前，全市参与教育整顿的干部共计1029人，其中委机关92人、直属事业单位48人、派驻机构63人、市委巡察机构22人、县（市、区）级纪委监委739人、系统外借调人员18人。另我委有47人目前在上级纪检监察机关抽调办案，我委对其进行动态管理，要求在抽调单位同步参加教育整顿，待专案结束后继续参加本级教育整顿。
（一）深刻领会精神，强化动员部署。将教育整顿工作作为当前委内一项重大的政治任务，要求全体干部切实投入到教育整顿工作中，做到主动知责于心、担责于身、履责于行，扛牢压实教育整顿的政治责任。在市委常委会上专题学习传达全国、全省教育整顿动员部署会议精神，认真研究我市贯彻落实意见，市委常委会和市委主要领导对工作表示支持并提出明确要求。及时召开本级动员部署会议，对全体纪检监察干部做好宣传动员，对机关各室、派驻机构在教育整顿工作中承担的职责任务做出具体安排，确保教育整顿不漏一人、不差一项，做到高起点开篇、高标准布局、高强度推进。
（二）制定实施方案，明确工作重点。聚焦教育整顿的“四项目标任务”，深刻理解把握学习教育、检视整改、巩固提升三个关键环节的工作要求和时间安排，根据**实际，坚持“因地制宜、因材施教”的原则，制定本级教育整顿实施方案，细化了10项重点任务和30项具体工作，逐项明确责任单位、具体责任人、工作要求、完成时限，为各项工作开展列出步骤和重点。
（三）强化组织领导，成立专责机构。对照省教育整顿工作领导小组机构设置，成立本级教育整顿工作领导小组，设立专职办公室，分设文稿简报、线索工作、教育培训、宣传舆情、督导检查等5个专项工作组，抽调委内12名骨干专职负责各组工作，并制定了领导小组工作规则、办公室工作机制、问题线索受理和处置工作方案、宣传舆情工作方案等制度，形成整体工作谋划、推进、督导、落实、评估的完整闭环。
（四）坚持对标对表，推进各项工作。发放专题教育整顿学习笔记1160本，制发工作提示2期，督促全体干部制定个人学习计划，坚持每日自学，撰写学习笔记和学习心得。开展集中培训1期，组织70名新入职干部参加省纪检监察干部初任培训。结合严守政治纪律和政治规矩专题教育，组织学习微信群涉政有害言论警告教育通报、违纪违法典型案例，观看警示教育片，并安排全体干部开展净化“三圈”工作，累计退出不适宜的qq群、微信群635个。在“党员之家”组织开展重温入党誓词活动，在新时代新征程不断锤炼和纯洁干部党性，筑牢思想之基。坚持刀刃向己，起底十八大以来本级纪检监察干部的问题线索146个（1个正在办理），立案93个、“第一种形态”处理111人，为第二环节的检视整治工作打好基础。
个别干部思想认识还存在偏差，存在认为“干部教育监督管理工作本就常态进行，为什么要专项开展教育整顿”的片面疑虑和思想误区，对教育整顿工作的极端重要性和现实紧迫性认识不清。
学习教育工作开展的形式不够丰富，对干部的触动不够深刻，容易使干部产生学习“走过场”或“学了就忘”的问题。
一是坚持将学习教育贯穿整体教育整顿工作的始终。进一步丰富教育培训的形式和内容，扎实推进常委会引领学、读书班集中学、支部组织生活定期学、青年理论学习小组深化学等方式，切实增强学习教育和培训的实效。
二是认真开展问题的检视和整改。切实找准问题、找清原因，保持纪检监察干部队伍刀刃向内、自剜腐肉的勇气和魄力，打好为期六个月的检视整改工作攻坚战，确保有力有效解决突出问题，整治纪检监察权力运行的风险隐患。
三是巩固提升教育整顿工作成果。坚持把教育整顿工作与在全党开展的主题教育、深化能力作风建设“工作落实年”活动结合起来，立足纪检监察职责定位，从严从实从细做好各项工作，努力把教育整顿成果转化为推动纪检监察工作高质量发展的强大动力，转化为坚定不移正风肃纪反腐的实际成效。
纪检监察干部教育整顿个人党性分析报告
纪检监察干部队伍教育整顿以来，我能够认真学习党的二十大和习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设、防治“灯下黑”等重要论述，自觉接受革命性锻造和精神洗礼，严格自查自纠，深入检视整治，深刻剖析问题根源，全面进行党性分析，制定整改措施、明确努力方向。现将党性分析情况报告如下。
一、认识体会。
一是个人思想认识进一步提升。教育整顿开展以来，通过读原著、学原文、悟原理，思想上得到深入淬炼，精神上受到深刻洗礼，进一步增强了坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉。
二是个人党性觉悟进一步提高。通过开展研讨交流，结合工作实际谈思想、谈感悟、谈收获，领悟精神内涵，查找思想不足，党性修养得到进一步锤炼；通过到**等接受革命传统教育，党性觉悟进一步提高。
三是纪律规矩意识进一步增强。通过参加警示教育大会、学习中纪委《关于微信群发布涉政有害言论案件教训警示的通报》，深刻认识到作为一名纪检监察干部既要做到敬畏组织、敬畏法纪、敬畏权力，又要自觉用党规党纪规范自己的言行举止，防止“灯下黑”。
四是教育整顿成效进一步凸显。坚持边学边查边改，做到教育整顿与推进工作“两不误、两促进”，通过参加全员培训强化业务知识学习，法治意识、程序意识、证据意识进一步增强，监督执纪执法工作质效进一步提升，上半年成案率、要案率、自办案率等审查调查考核指标较去年同期增长**%。
二、存在的主要问题。
（一）在信仰缺失方面。理想信念是共产党人的钙，我对实现中国特色社会主义共同理想和共产主义远大理想深信不疑，但在日常工作中，没有做到经常用理想信念来检视自己的行动、锤炼自己的党性。一是对信仰缺失问题的认知程度不深、研究不够。对警示教育违法违纪党员的案例中出现信仰缺失问题的内容只是简单了解一下，从未仔细去研读、去分析根本原因，更多的只是关注其具体的违法违纪情况，认为信仰缺失问题是其本人的思想政治建设不到位造成的，没必要去认真研究，没有完全达到自省自警的标准。二是不能主动制止封建迷信行为。虽然自己不参与封建迷信活动，但是发现有人去算命占卜行为时也从来没有制止，而是漠然处之，存在事不关己高高挂起心理。
（二）在政治动摇方面。虽然能够在政治上思想上行动上同党中央保持高度一致，自觉抵制损害党和国家形象的行为。但在日常生活中，对有损党和国家形象的言行没有够及时站出来，旗帜鲜明地坚决回击，甚至存在听之任之、多一事不如少一事、怕别人说自己清高的问题；在上网时偶尔会看到歪曲党史国史军史、抹黑革命先烈和英雄模范等负面、错误言论，虽然从未点赞、评论，但却很少去举报处理或及时采取其他制止措施。
（三）在放弃原则方面。一是存在“老好人”思想。主要是因为自身的工作原则性不强，有时对发现的室里的同事违反工作规范的行为，没有及时提醒，而是事不关己高高挂起。二是坚持原则不够主动。有时参与议论干部人事任免情况，虽多数时候对他人的评论不置可否，但也会偶尔忍不住插上几句，谈一些自己的看法。
（四）在作风不正方面。一是工作作风不严谨。对领导安排部署的工作不能做到深入细致研究，往往是照本宣科，很少去主动研究工作、开展工作。二是统筹工作不到位。安排完工作就坐等联系部门单位拿方案，没有主动去督促，更很少去给他们出谋划策。三是“本领恐慌”问题突出。看文件看标题、学业务学大纲，很少带着问题去学，学习也不去想抓重点，学习不能入脑入心，自身存在理论水平掌握不全面、理解方针政策不深入等问题，这也导致业务掌握不深不透、履职能力不达标。
（五）在滥用权力方面。虽然在工作和生活中能够慎重地对待手中的权力，确保把权力关进制度的笼子里。但对权力运行的规范意识不强，在权力行使中存在为执纪执法而执纪执法的问题。如在落实“三个区分开来”、激励干部干事创业上做的不够，往往口头上谈的多，但在具体情况具体分析上着力不够，尽职免责、精准问责、大胆容错纠错力度还不够大。法纪意识、程序意识、证据意识不强，有时没有严格按照权限、规则、程序开展工作，甚至在个别案件中出现违规违纪的风险隐患。
（六）在清廉失守方面。一是遵守廉洁自律规范不到位。吃苦精神不足，有时为了少加班就将工作一拖再拖，直到领导督促了才做完；有时遇到专业性太强的事项，不愿去潜心研究，而是四处找材料抄袭别人经验。勤俭节约意识不高，有时存在苛求文件美观而没有双面或缩小字体打印、下班忘记关闭电脑等问题。二是社交圈存在廉洁风险。有时参加一些同学、朋友邀请的聚餐，会有监督对象、私人企业主在场，餐后自己也不知道到底是谁结账；有时会收受同学朋友送的土特产，虽没有利益关系，但其亲人有的是监管对象、有的是私企老板，这些情况还是存在较大的廉洁风险隐患。
其他方面。一是在落实意识形态责任制方面。落实意识形态工作责任，满足于完成上级要求，工作中面上安排部署多，研究具体工作少，统筹协调不足，日常深抓细督不足，对意识形态工作，只是在年末对意识形态工作年度工作情况进行总结和分析，很少拿出时间专题研究分析研判干部队伍意识形态工作。二是在加强思想政治建设方面。抓早抓小用力不足，经常性开展批评与自我批评不够，没有经常性教育引导干部认清好人主义、圈子文化、码头文化危害，严抓政治纪律和政治规矩，抓早抓小、防微杜渐不到位。三是在强化纪律教育方面。对廉政纪律和制度规定限于口头要求，实际落实不严。比如，保密工作责任制落实方面有欠缺，在委机关保密检查中因存在问题被通报。四是在严格日常监督管理方面。日常监督工作中缺乏主动性，早发现早提醒作用未有效发挥，对干部日常工作中的小节不规范现象，只是泛泛提要求，没有做到严要求、严管理、严监督，压力传导不到位。五是在网络行为方面。对意识形态领域的复杂性斗争认识不足，不善于从讲政治高度去认识和分析问题，对一些苗头性倾向性问题抵制不力，对中央纪委通报的微信群发布涉政有害言论案件吸取教训不深刻，对微信群、qq群检视盘点没有引起足够的重视，对一些长期较少关注的群没有认真分析，对里面内容信息发布掌握不清，隐患排查不力，存在一定风险。
三、存在问题的原因剖析。
一是政治理论学习不深入。对新论断、新理念的学习研究不系统，在深刻领悟“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”上没有做到贯通融合，理论学习与实际工作存在学用脱节现象。
二是党性锤炼不能一以贯之。平时过多忙于事务性工作，放松了主观世界的改造，导致思想上的警惕性、警觉性不够敏锐。到基层和一线与群众零距离接触、面对面交流少，全心全意为人民服务的宗旨意识和执纪执法为民、纠风治乱为民的意识有所弱化。
三是个人自律还不够强。在履行全面从严治党主体责任、狠抓廉洁建设上用心用力不足，落实内控制度、工作纪律方面力度还不够大、措施还不够强，对自身和周边不良风气、不良行为批评监督不够，导致一些党员干部自我约束不强。
四、整改措施及下步打算。
（一）深化思想认识，投入教育整顿。作为一名党员纪检监察干部，我将坚定不移贯彻落实全面从严治党的决策部署，把开展教育整顿与落实党的二十大精神和各级纪委全会精神结合起来，与开展“深学习、实调研、抓落实”结合起来，与纪检监察工作结合起来，用以武装头脑、指导实践、推动工作，以自我革命精神参与教育整顿，通过接受政治教育、党性教育、纪法教育、警示教育，自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼，在刀刃内向的教育整顿中，自我反思检视、自我净化提升，始终保持对党绝对忠诚的初心，忠诚履职担当作为。
（二）加强理论武装，强化政治建设。持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决贯彻党的二十大精神，在学懂弄通做实上下功夫。积极参加委机关集体学习，系统学习理论政策、业务知识、法律法规等相关知识，不断提高自身理论水平和业务指导能力。切实担负起“两个维护”重大政治责任，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，更加深刻领悟“两个确立”的决定性意义，更加深化对“两个确立”的政治认同，更加自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
（三）改进工作作风，精准履职尽责。牢固树立执纪执法为民、纠风治乱为民理念，灵活运用“深学习、实调研、抓落实”工作法，求真务实、真抓实干，经常深入基层、沉到一线，深入了解基层的诉求和问题，帮助协调解决群众急难愁盼问题。对照纯洁思想、纯洁组织要求，常态化进行党性分析，认真深入地进行对照检视，不断提高自我净化能力，始终保持和发扬斗争精神，进一步严明工作纪律，把依规依纪依法要求贯穿工作始终，敢于善于斗争，敢于较真碰硬，始终做到胸怀坦荡尽职责、问心无愧抓工作。
（四）严守纪律规矩，自觉廉洁自律。强化组织观念，加强党性锻炼，贯彻落实全面从严治党各项要求，坚持把纪律和规矩挺在前面，时刻保持清醒头脑，警钟长鸣、慎独慎微，带头落实中央八项规定及其实施细则精神，自觉做到知敬畏、明底线，争做廉洁自律表率。
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纪检监察干部队伍教育整顿党性分析报告
纪检监察队伍教育整顿开展以来，本人积极参加学习教育集中学习，认真开展个人理论自学，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，跟进学习习近平总书记系列重要讲话和党内法规，带头开展问题自查和检视整改，深入自查自纠，深刻剖析存在问题的根源，全面进行党性分析，有针对性地制定整改措施，严肃认真推进整改，现将个人党性分析情况报告如下。
一、思想认识与收获。
通过参加教育整顿，我深刻地认识到作为一名纪检监察干部，特别是作为一名巡察干部，要始终以“打铁必须自身硬”的要求抓好自身建设，做到政治过硬、本领过硬、作风过硬。
一要把牢政治方向，做到政治过硬。在巡察工作实践中，只有从政治上分析问题才能看清本质，只有从政治上解决问题才能抓住根本。作为巡察干部我们要不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，紧紧围绕“两个维护”根本任务，强化政治监督。始终做到在党言党、在党爱党、在党为党，做政治上的“明白人”“老实人”，把牢巡察政治监督方向盘，助力保障中国特色社会主义巍巍巨轮行稳致远。
二要加强能力锤炼，做到本领过硬。当前，巡察全覆盖全面推进，政治巡察不断深化，新时代巡察监督标准越来越严，对于巡察干部能力素养的要求越来越高。作为我们巡察干部必须要有过硬的政治素质和过硬的业务能力，必须要持续加强自身学习，努力克服“本领恐慌”，注重在巡察监督实践中炼就一双“慧眼”，做到见微知著、一叶知秋，努力做一名政治素质过硬、忠诚干净担当、专业能力突出、敢于善于斗争的巡察干部。
三要严格纪律要求，做到作风过硬。巡察干部作为党的纪律的执行者、监督者、捍卫者，必须率先垂范，以更高的标准、更严的要求当好表率，管好自己，落实好监督责任，知责于心、担责于身、履责于行，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做。在巡察实践中，严格遵守巡察干部“十不准”规定，牢固树立“两职”观念，始终坚持依规依纪依法开展巡察，强化自身纪律约束，切实维护好巡察干部良好形象。
二、存在的问题和不足。
（一）信仰缺失方面。一是政治理论学习不深入。主要是对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入、不够系统，对“两个维护”和“两个确立”的决定性意义理解把握不深刻。日常理论学习仅仅满足于参加集中学习，个人理论自学不够扎实，碎片化式学习较多，系统性、深入性学习不足，结合本职工作进行深入思考研究不够。二是理想信念不够坚定。特别是对共产主义远大理想理解把握不深，对中国特色社会主义共同理想的信念，没有切实体现在日常的履职尽责、担当作为上，没有把工作当成事业来对待，缺乏为共产主义事业奋斗从现在做起、从自我做起，从具体岗位做起的坚定意识。
（二）政治动摇方面。一是思想政治觉悟不够高。对党的思想路线、方针政策的理解把握不准确，贯彻落实不到位，没有做到与时俱进和跟进学习掌握，在日常工作生活中，不善于运用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑、推动工作、指导实践，在巡察工作实践中，不善于从政治的角度来观察、分析和处理问题。二是践行爱党为党、忧党兴党有差距。在日常工作中，对待工作的热情和激情还不够高，缺乏为共产主义事业奋斗终身的坚定意志，对待本职工作没有上升到为党兴党的政治高度，还没有完全树立“自己的第一身份是共产党员、第一责任是为党工作”的党员意识，没有把干好本职工作上升到为党工作、为党尽忠、全力兴党的思想高度。
（三）放弃原则方面。一是动真碰硬不够。在巡察监督工作中，斗争意识不够强，斗争本领有欠缺，巡察工作能力水平还不高，对重点领域政策法规知识掌握不全面、不具体，深入发现深层次问题和问题线索的能力不强。二是原则性不强。爱党、护党的政治觉悟还不够高，没能始终做到时刻站在党和国家的立场考虑问题和维护党的权威和形象，对身边或社会上的一些不当言论和负面言行，主动纠偏和坚决作斗争不够坚决，存在多一事不如少一事的思想。
（四）作风不正方面。一是工作作风不够扎实。日常工作有时存在脱离基层一线的现象，深入一线、深入基层县区巡察机构调查研究少，了解掌握基层县区巡察工作进展情况，习惯于靠汇报材料、打电话、发通知询问，在主动深入基层全面掌握了解实情方面有差距。二是抵制“四风”韧劲不足。对“四风”问题的危害性认识不够深刻，对于落实中央八项规定及其实施细则精神的长期性、艰巨性认识不深刻，缺乏持久性和韧劲，自我要求存在时松时紧的情况，特别是艰苦奋斗的意识有所下降，艰苦朴素的精神有所减弱，吃饭穿衣开始讲条件、讲档次，存在享乐主义的思想倾向。
（五）滥用权力方面。主要存在法治意识和纪法观念树得不牢的问题。工作中存在经验主义，工作程序意识和纪法意识不强，对纪检监察和巡视巡场纪法规定和相关领域政策法规掌握不透彻，巡察工作中有时按照自己的主观臆断来判断问题和定性问题，没有真正做到依规依纪依法开展巡察监督。
（六）清廉失守方面。一是自我要求不够严格。认为自己不是领导干部，工作职责单一、没有什么权力，对被“围猎”被腐蚀的警惕性和防范意识不强，日常工作中，缺乏一以贯之用严的标准规范自己言行的韧劲，对自身锤炼不够经常，存在想歇歇脚、缓口气的懈怠思想，满足于遵规守矩、不出错就好。二是对法纪观念培树不够。没有深刻地认识到“作风建设永远在路上”“全面从严治党永远在路上”，对党章党规党纪学习不够经常，自我加压、自我要求不够严格，对自己经常性开展纪法教育和警示教育重视不够，在培树纪法观念，筑牢思想防线方面还有欠缺。
二、产生问题的原因剖析。
一是理论学习用力不足。对理论武装的重要性认识还不到位，与时俱进地加强理论修养不够，没有及时主动、有针对性地加强对党的政治理论和巡视巡察理论知识的学习，从而及时弥补自己思想、认识和能力上的不足，运用科学理论指导实践、解决实际问题的能力还有待提升。
二是党性锻炼不够经常。日常工作生活中，存在自身教育管理和学习上的短板，个人自我加压少，有时思想上以种种理由放松自我改造和锻炼，没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等学习充电；放松了对党性锻炼的要求，放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求，不能通过自我学习、自我锻炼、自我改造达到实现世界观、人生观、价值观高层次追求和提升的目的。
三是理想信念培树不够。认为自己兢兢业业工作，比较踏实，也做了一些工作，也吃了苦、出了力，出现了奉献进取精神衰退、奋斗精神消减的情况，干工作标准降低，满足于现状，不愿尝试新的方式方法；对照先进榜样和他们的精神追求、工作态度相比，自己的思想境界还不够高，理想信念不够坚定，不自觉地淡化了勇于奉献、永争一流的意识，缺乏为党奉献终身的精神追求。
四是纪律作风要求不严。在执行党的各项纪律过程中，认为只需要管好自己和身边人就行了，在监督约束上决心和力度不够，对把纪律和规矩挺在前面、严守党的政治纪律和政治规矩的认识还不够深刻，不自觉地产生了一些懈怠思想，没有真正做到事事慎独慎微、时时自警自省。在严格按照一名合格党员标准规范自己的言行方面坚持得还不够好，自我约束和管理干部，没有做到常抓常管、常紧常严。
三、今后努力方向和整改措施。
（一）在理论武装上再加强。进一步加强对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神和关于巡视巡察系列重要论述及党的十九届五中全会精神的学习，深刻理解其丰富内涵和精神要义，努力把握贯穿其中的马克思主义立场观点方法，从中汲取强大的真理力量、思想力量、实践力量，真正学出坚定信念、学出绝对忠诚、学出使命担当。同时，加强对巡视巡察、党章党规党纪等方面业务知识的学习，不断提高战略思维、系统思维、辨证思维和创新思维，着力提升对巡察工作的把握能力。
（二）在提振精神上再用力。树立有所作为的思想，把工作当职业，把工作当追求，在工作中不断提高自身综合素质，努力追求在工作中实现个人的人生价值。坚持以昂扬的精神状态，以精益求精、担当作为的工作作风，埋头苦干，奋发进取，高标准、严要求，扎扎实实地干好本职工作。注重加强业务钻研，针对工作中出现的新情况、新问题，潜心钻研，细心思考，以开拓创新的勇气和求真务实的精神，不断研究新情况、解决新问题、探索新办法、总结新经验。
（三）在强化担当上再主动。认真践行新时代好干部标准，始终牢记自己的第一身份是党员，第一职责是为党工作，切实增强责任感，把推进巡察工作高质量发展，促进党中央各项决策部署有效落实，助力全市经济社会发展作为重要的政治任务，坚持把巡察工作放在全市的工作大局中来审视、来谋划，勇挑重担子、敢啃硬骨头，以抓铁有痕、踏石留印的良好作风和勇于担当、奋发有为的精神状态抓好各项工作任务落实。
（四）在自我约束上再严格。牢牢守住政治思想、道德品质的底线，严格执行党的纪律，自觉主动净化社交圈、规范工作圈，切实筑牢拒腐防变的思想道德防线。认真按照“忠诚、干净、担当”的要求和新时代好干部标准，自觉做到遵纪守法，按法规政策办事处事，坚持秉公用权，绝不以权谋私、徇私枉法。自觉提升自身道德情操，注重从党的辉煌历史中汲取精神力量、感悟思想伟力，守正创新、勇于担当、奋发有为，始终保持和弘扬共产党员的浩然正气，维护好巡察干部的良好形象。
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纪检监察干部教育整顿报告集合
我县医改工作在县委政府的正确领导下，得益于上级部门的关心支持与社会各界的配合，通过卫生系统全体干部职工的共同努力，卫生事业得到进一步发展，民生工程逐步拓展，基础设施和卫生医疗条件得到相应改善。现就医改工作开展情况、存在的困难与问题及下步的打算汇报如下：
（一）基本县情。
（二）卫生计生基本情况。
1、医疗机构覆盖情况。
－1－。
率与规模化建设逐年上升。全县每千人拥有床位数1.6张，县乡村三级医疗卫生网络正在显现效能。
2、卫生人才队伍建设情况。
全县卫生系统职工总数为216人，其中在编专业人员为188人，临聘藏医21人，行政7人（行政公勤人员1人），26个乡镇卫生院共有专业技术人员99人（实际在乡镇一线的在编人员仅79人，临聘藏医12人）；县卫生局现有职工20人（从卫生院借调事业人员8人，从执法大队借调5人），县人民医院现有职工43人（含临聘西医1人）、县藏医院现有职工19人（含临聘藏医4人）、县疾控中心现有职工13人，县妇幼保健院现有人员11人，卫生执法大队现有人员8人（其中5人兼卫生局工作）计生指导站10人。
3、医疗设备装备情况。
全县医疗设备有ct机1台、b超机40台、彩超1台、心电图机28台、微波治疗仪6台、制氧机18台、多功能麻醉机1台、多参数监护仪3台等，乡镇卫生院基本拥有常规医疗设备。
4、县、乡、村三级医疗卫生网络建立情况。
县、乡、村三级医疗卫生网络体系基本建立，以县疾病预防控制中心、乡卫生院为框架的疾病预防控制体系和县人民医院、县藏医院、乡（镇）卫生院为框架的医疗救治体系基本形成。村卫生站覆盖率逐年上升，妇幼保健网络体系有所改善，孕产妇和婴儿死亡率县乡村三级医疗卫生网络正在逐年下降，人口计生工作稳步推进，显现效能。
按照省、州医改工作“保基本、强基层、建机制”的总体要求，我县在加大医改宣传力度、增强基层医疗卫生机构服务能力、保障医药卫生体系规范有效运转等方面狠下功夫，确保了全县医改各项目标任务顺利推进。
（一）高度重视，加强领导。一是于20xx年2月成立了以人民政府县长任组长，分管常委副县长任副组长，县发改局、卫生局、财政局、人力资源和社会保障局等十二个部门“一把手”为成员的医改领导小组。并明确在县发改局设立医改办公室承担领导小组日常工作。二是为顺利推进全县医改工作，分别从县发改局、县卫生局抽调1名工作人员充实到县医改办，并指定县卫生计生局局长担任办人主处理医改办公室工作事务，负责研究国家、省州医改相关政策，督促、指导、协调全县医改工作。三是在县财政十分困难的情况下，安排医改工作经费3万元，确保了全县医改工作顺利推进。四是20xx年为卫生系统考聘临床专业技术人才36名、中西结合专业人员1名、口腔专业1名、检验专业人员1名、影像专业人员1名、护理专业人员6名、藏医专业人员6名、公共卫生人员2名，共53名医务人员。通过请示县委政府解决基层公共卫生服务项目基本设备购置经费30万元、解决药品周转金50万元，县委政府配套了基本药物零加成后的地方补助a万元。及时拨付中央、省、州下达的基层医疗卫生机构实施基本药物制度补助资金a万元，为全县医药卫生体制改革的顺利推进奠定了基础。
实施意见（试行）》、《甘孜州公立医院重点改革实施意见（试行）》等a个配套政策文件。庚即我县通过政府行文召集全县各医疗机构负责人、各乡镇负责人等120余人召开了20xx年卫生和人口计生工作会暨医改工作会，总结回顾了十一五期间和20xx年医改工作推进情况，并安排部署了十二五期和20xx年医改工作任务。并起草报请县委政府印发了《dg县深化医疗体制改革五项重点工作的实施意见》《甘孜州基层医药卫生体制综合改革试点实施意见（试行）》《dg县深化医药卫生体制改革指导意见》《dg县医改工作实施方案》，调整了dg县医改领导小组，以文件形式确定了各成员单位的职责与分工。
（三）分解责任，确保落实。一是认真对照县人民政府与州人民政府签订的20xx年责任书考核内容进行具体分解，并按照全县三年实施方案与26个乡镇、5个县级部门签订了《dg县医药卫生体制五项重点改革20xx年度主要工作任务目标责任书》。二是为确保责任书明确的目标责任落到实处，县人民政府组织4个调研组，于20xx年6月14日至20日对26个乡镇及县级医改成员单位深化医药卫生体制改革工作情况进行了考核调研，对乡镇和部门存在的问题督促进行限期整改,并要求全县各乡镇党委政府在党代会、人代会期间召开培训会，营造全县医改工作的良好氛围。三是先后认真组织修改了《dg县公立医院改革试点实施意见》、《dg县医药卫生体制五项重点改革20xx年度主要工作任务目标责任书》等文本，并按照州医改办要求按时、按质上报了医改工作进展情况和医改相关信息情况。
根据《dg县医药卫生体制五项重点改革20xx年度主要工作任务和工作目标计划》要求，州人民政府与我县签订的《dg县医药卫生体制五项重点改革20xx年度主要工作任务目标责任书》的责任目标任务有序开展，具体情况是：
（一）加快推进基本医疗保障制度建设情况。一是巩固扩大基本医疗保证覆盖面。截止20xx年7月，城镇职工参保人数达3345人，参保率达100%;新型农村合作医疗参保人数达68706人，参合率达97%；城镇居民医疗保险参保人数达4374人，参保率达95%，基本实现城乡医疗覆盖全县人民的目标。二是进一步提高基本医疗保障水平，新农合人均筹资额度从20xx年的140元逐年提高到20xx年的230元；城镇居民医疗保险筹资标准从20xx年的305元/人/年提高到425元/人/年。20xx年，全县新农合累计有12168人次享受到门诊住院补偿，补偿金额达68.91万元。新农合最高支付限额从20xx年的1.5万元逐年提高到20xx年的5万元，是我县农民人均纯收入的6倍。并积极探索医保门诊统筹，用于支付门诊医疗费用报销的基金控制在了统筹基金总量的30%以内。三是城乡医疗救助制度进一步完善。20xx年，城镇医疗救助支出a万元，救助a人次，平均救助资金a元；农村医疗救助支出a万元，救助a人次，平均救助资金a元。a年，我县启动实施了新农合大病补充保险工作，并将新农合报销补偿政策与农村孕产妇住院分娩补助项目有机结合，实现了农村孕产妇免费住院分娩。a年a月，又启动实施了提高农村儿童先天性心脏病医疗保障水平省级试点工作，将农村儿童先天性心脏病纳入重大疾病予以保障。
补偿办法采取定额补助和提供公共卫生服务补助资金两方面予以补偿；定额补助采取整合村卫生员、计生宣传员、残疾人联络员等资金来提高补助，同时在执行原补贴标准（贫困村200元/人.月，非贫困村150元/人.月）的基础上，每人每月增加200元。20xx年5月，核拨了乡镇卫生院公用经费、空编人员经费、救护车燃修费等基本支出经费214.19万元，核拨了基层医疗卫生机构取消药品加成省级补助经费61.04万元。同时，各乡镇卫生院向县财政预算外专户缴入20xx年第一季度收入127.79万元。
适宜技术培训。积极争取省、州卫生主管部门的支持，县医院与上海东方医院建立了为期3年的对口支援帮扶关系，上海东方医院已分3批派驻了16名专家到县医院开展技术扶贫，并赠送了800毫安x光机等价值126万元的诊疗设备给县医院，县医院选派了三批10名业务骨干赴上海东方医院进修学习，在上海东方医院的的技术支援下，县医院于20xx年1月开创了显微外科手术，增强了医疗服务能力。三是全面实施公共卫生与基层医疗卫生事业单位绩效工资制度改革。除县医院外，为县疾病预防控制中心、妇幼保健院、县计生服务站和14个乡镇卫生院及12个乡镇计生服务所、13个县乡新型农村合作医疗服务中心的公共卫生与基层医疗卫生事业单位人员共计505人，于20xx年9月补发和正常发放绩效工资。县级公共卫生事业单位月增资695元，退休人员478元；乡镇基层医疗卫生事业单位在职人员月增资621元，退休人员447元。
（四）继续推进基本公共卫生服务均等化情况。按照省、州要求，我县于20xx年11月全面启动实施了“三类九项”国家基本和重大公共卫生服务项目工作。一是建立居民健康档案。截至20xx年末，全县城镇居民建档29446人，建档率达38.19%，农村居民建档90413人，建档率为42.37%。二是开展健康教育。在县、乡、村三级卫生机构设置了健康宣传栏166个并及时更新，制作了健康教育光碟、宣传资料，开展健康教育知识讲座、公众健康咨询、发放健康教育宣传材料等活动，并在县电视台开办了专题电视栏目《四季养生》。三是认真开展儿童保健、孕产妇保健和老年人保健工作。全县儿童死亡率、婴儿死亡率、3岁以下儿童管理率、孕产妇保健系统管理率、65岁以上乡村老年人管理率等指标均达到省州要求。
四是做好慢性病人管理和重性精神疾病患者管理工作，认真实施免疫规划和15岁以下人群乙肝疫苗补种工作，为6972名15岁以下人群补种乙肝疫苗，接种率达99.63％。为3426名农村孕产妇补服叶酸。认真贯彻执行传染病防治法，传染病3年平均发病率均控制在122/10万以内。五是组织实施贫困白内障患者复明工程和农村改厕和农村饮水水质监测项目。目前，已免费为335名贫困白内障患者实施了复明手术。全面完成3000座农村卫生户厕改造任务，对26个集中式供水点和51个分散式供水点进行了水质监测260份，年内未发生饮水安全事件。六是严格考核评估，及时兑现公共卫生项目资金。在公共卫生服务项目工作推进的同时，我县严格按照绩效考核结果，及时将20xx年348.98万元和20xx年452.95万元项目资金兑现至项目实施单位，为基本公共卫生服务项目工作的顺利开展提供了资金保障。
（五）推进公立医院改革试点情况。一是优化拓展现有卫生资源，改扩建县人民医院。为解决县人民医院发展不足和群众普遍反映的“住院难”问题，把县医院毗邻的县政府招待所（占地15亩）和县委党校（占地9亩）资产（含土地及地面建筑等）全部划拨给县人民医院作为扩建发展用地。二是在将县委党校、政府招待所划并县医院的基础上，投资3125万元实施县医院改扩建，新建外科大楼和急诊大楼，建筑面积13143.8㎡，预计今年10月底可竣工投入使用。三是鼓励社会资本到我县举办民营医疗机构。县委、政府通过招商引资，成功促成云南平安中西医结合医院到我县兴办民营二级综合医院（大姚平安医院），项目总投资1亿元，建设总住院床位不少于499张（其中第一期至20xx年底建成住院床位不少于250张），该项目目前进展顺利。同时，促成湖北武汉一家企业成功收购了发展后劲不足的原民营大姚中医医院，并投资1390万元对民营大姚中医医院进行了技改扩建，进一步提升了中医服务能力。四是转变服务模式，积极推进社区卫生服务工作。20xx年通过整合转型，建成了金碧镇社区卫生服务中心，为社区居民提供集医疗、预防、保健、康复、健康教育、计划生育“六位一体”的社区卫生服务。五是加强对公立医疗机构的管理。探索完善医院财务会计制度，加强成本核算和控制。提升住院医师的服务能力，选派骨干医师参加全科医师培训；规范公立医院临床检查、诊断、治疗、用药行为，推行处方点评制度，有效控制治疗费用。
虽然我县的医药卫生体制改革工作已经全面启动，但是，深化医药卫生体制改革是一项涉及面广、难度大的社会系统工程，情况复杂、任务艰巨，在具体实施过程中还存在较大困难和问题，主要表现在：一是卫生基础设施滞后，服务设施不配套，服务功能不完善。虽然近年来在省州有关部门的关心帮助下，我县卫生基础设施得到一定的改善，但农村卫生工作基础仍然薄弱，房屋、设备、人才、技术还不配套，服务能力还有待进一步提高，农村居民健康保障水平较低。二是公共卫生服务体系和应急机制仍不健全。艾滋病、结核病、不明原因猝死等重大传染性疾病和地方病防控形势依然严峻。三是城乡公共服务发展不平衡，优势资源相对向上集中，农村公共资源不足，卫生专业技术人员数量严重不足，人才队伍建设有待加强，技术人员综合素质有待进一步提高。四是20xx年的部分医改任务（如居民健康档案电子建档率达50%；慢性病管理人数）过大，难以完成。
在今后一段时期，我县将按照“落实医改任务，提高服务水平，改进医德医风，增进人民健康”的总体要求，紧紧围绕省、州医药卫生体制改革五项重点工作实施方案，吃透医改精神、明确医改任务、理清医改思路，进一步加强调研，科学合理制定我县医药卫生体制改革实施方案并抓好各项工作的落实。
（一）进一步加强组织领导。县人民政府将进一步加强对医药卫生体制改革工作的领导，督促医改成员单位各司其职，密切配合，形成医药卫生体制改革的强大合力。认真落实国家新医改方案提出的各项卫生投入政策，调整支出结构，转变投入机制，切实保障改革所需资金，提高财政资金使用效益，确保医改各项重点工作顺利推进。
（二）继续加强宣传引导。坚持正确的舆论导向，制定分步骤、分阶段的宣传方案；采取通俗易懂、生动形象的方式，广泛宣传实施方案的目标、任务和主要措施，解答群众关心的问题，逐步加大宣传力度、营造氛围，使改革深入基层、深入人心；及时总结、宣传改革经验，为深化改革营造良好的社会和舆论环境。
（三）加快推进基本医疗保障制度和基本药物制度建设。巩固扩大基本医疗保障覆盖面，进一步提高基本医疗保障水平和医保基金管理水平。不断扩大基本药物制度实施范围，在确保公立医疗机构基本药物全省统一集中招标网上采购和统一配送的基础上，引导非公立医疗卫生机构逐步纳入基本药物制度实施范围，将基本药物全部纳入基本医疗保障药品报销目录。
（四）健全和完善县乡村三级医疗卫生服务体系。加强医疗卫生人才队伍建设，不断提高医疗卫生服务水平和服务质量。注重县乡村三级医疗卫生技术人才培养和段炼，加强县医院、妇幼保健院、卫生监督所、疾控中心、13个乡镇卫生院、1个社区卫生服务中心、39个村卫生室项目建设及配置所需的设备设施，不断完善县乡村三级卫生机构的基础设施和服务设施建设。
（五）进一步深化公立医院改革试点工作。探索和完善公立医院绩效工资改革分配制度，充分调动医务人员工作的积极性，深入开展对口支援、优质护理服务示范工程、健全公立医院内部运行机制，积极推进县级医院标准化建设，不断提高县级医院服务能力。
（六）巩固完善基本公共卫生服务。在县乡村医疗卫生机构进一步落实居民健康档案、健康教育、免疫规划、传染病防治、儿童保健、孕产妇保健、老年人保健、慢性病管理、重性精神疾病患者管理等工作按计划扎实推进，不断加强完善医疗保健和卫生防预工作，促进基本公共卫生服务逐步均等化。
纪检监察干部教育整顿整改报告
推动教育整顿走深走实开展全国政法队伍教育整顿，是以习近平同志为核心的党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的重大决策部署。全国政法队伍教育整顿全面启动以来，我县有关部门坚决贯彻党中央决策部署精神，普遍成立由党委书记担任组长的领导小组，精心研究制定实施方案，迅速召开各政法单位参加的动员部署会，抽调精干力量组建指导组并进驻到位，层层压实主体责任、拧紧责任链条，确保了第一批教育整顿平稳起步、扎实推进。各政法单位按照部署要求，把党史学习教育与教育整顿有机结合、贯通起来，强化理论武装，传承红色基因，弘扬英模精神，为开展查纠整改工作奠定了坚实的思想基础。
（一）以政治教育为引领，政法干警忠诚思想根基进一步筑牢。各政法单位聚焦增强政治自觉、筑牢政治忠诚，综合运用“一把手”讲党课、政治轮训、专题讲座、参观党史展览等方式，线上线下相结合、领学与自学相结合，不断提高政治教育的实效。一是上好党史教育“第一课”。组织广大干警认真学习党的百年奋斗历史，总结历史经验、把握历史规律，认清中国共产党为什么“能”、马克思主义为什么“行”、中国特色社会主义为什么“好”，进一步坚定了对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义和共产主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心。二是上好理论学习“必修课”。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本任务，与学习贯彻习近平法治思想、习近平总书记关于新时代政法工作的重要指示和训词精神等结合起来，教育广大干警把握精神实质、核心要义，自觉用于武装头脑、指导实践。三是上好红色传承“初心课”。充分利用本地红色资源，发挥革命教育基地和革命英烈人物事迹的作用，让干警在全景式、体验式教育中传承红色基因、赓续精神血脉、牢记初心使命。
（二）以警示教育为利器，政法干警法纪意识进一步强化。各政法单位深入开展形式多样的警示教育，以案明纪、以案释法、以案明理，促使干警明辨是非，心有所戒、行有所止。一是推动党纪国法入脑入心。各政法单位普遍组织学习党章、《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规以及防止干预司法“三个规定”等，进一步强化干警政治纪律、政治规矩和法纪意识。二是运用身边事警示教育身边人。各政法单位书记普遍为政法干警作廉政辅导报告，教育广大干警以案为鉴。通过组织干警旁听庭审、在监狱和法庭开设实景课堂、让“落马”干警现身说法等形式，让干警身临其境受教育，自觉做到知敬畏、存戒惧、守底线。
（三）以英模教育为激励，政法干警干事创业动力进一步激发。各政法单位把宣传英模事迹、弘扬英模精神摆到重要位置，集中展现政法队伍的时代楷模、时代正气、时代风采。一是积极选树政法英模。从学习教育一开始，就着手开展英模和先进典型选树活动，选出了一批事迹可信、形象可亲、品格可敬、精神可学的先进典型。二是认真讲好英模故事。组织举办英模事迹巡回报告会、先进人物面对面、拍摄英模专题片、开设政法铁军英模风采专栏等活动，以最鲜活、接地气的方式感染人、激励人，让政法英模气概激荡警心。三是开展学习英模活动。开展“跟班先进找差距”、“我学英模勇担当”、让英模走进一线政法单位等活动，让干警近距离学习英模事迹，找准差距和不足，做到学有榜样、比有标杆、赶有方向，用政法英模精神涵养风清气正的政治生态。
我县教育整顿将陆续进入查纠整改环节。这是教育整顿的中心环节，问题查纠深不深入、整改彻不彻底，直接决定着教育整顿的成效。要对标对表党中央决策部署，准确把握查纠整改环节总体要求，始终沿着正确方向坚定稳妥、有力有序推进，确保取得良好效果。
（一）坚持把学习教育贯穿始终，进一步增强查纠整改的思想自觉。坚持时间服从质量，学习教育环节至少保证1个月的时间。加强学习教育环节的评估，评估合格的，可以按时转段；评估不合格的，要坚决“补课”。继续把学习教育摆在突出位置，以开展党史学习教育为牵引，把政治教育、警示教育与查纠整改有机结合，教育引导干警增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，进一步打牢永葆忠诚干净担当政治本色的思想基础。
（二）坚持准确把握政策，努力取得效果。坚持“惩前毖后、治病救人”方针，依纪依法适用“自查从宽、被查从严”政策，教育大多数、惩处极少数，实现政治效果、纪法效果、社会效果有机统一。政治效果要体现在筑牢政治忠诚、优化政治生态上，纪法效果要体现在政法机关一体推进不敢腐、不能腐、不想腐新成效上，社会效果要体现在人民群众获得感幸福感安全感进一步增强、政法机关形象进一步提升上。
（三）坚持正确舆论导向，营造良好舆论环境。准确把握舆论宣传的时度效，深入宣传党中央作出开展政法队伍教育整顿决策部署的重大意义、教育整顿的重要举措和显著成效、政法英模先进事迹，持续奏响主旋律、传播正能量，树立政法队伍良好形象。
（四）坚持统筹兼顾，用保安全护稳定的业绩检验查纠整改成效。把教育整顿与党史学习教育有机结合起来，与推动政法工作高质量发展结合起来，通过查纠整改进一步激发政法队伍干事创业热情，从严从实从细抓好防风险、保安全、护稳定、促发展各项措施落实，为庆祝建党一百周年和“十四五”开好局起好步创造安全稳定的政治社会环境。
清除害群之马是查纠整改环节的“硬骨头”。要以刀刃向内的决心勇气，来一次全方位的政治、思想、组织、作风大体检，既治已病又治未病，不断纯洁政法队伍，维护政法队伍肌体健康。
（一）突出查处重点。一要清查对党不忠诚、不老实的两面人。深刻汲取政法系统严重违纪违法特别是严重违反政治纪律、政治规矩典型案例的教训，彻底清查搞团团伙伙、结党营私的两面派、两面人，彻底清除政治隐患。二要彻查黑恶势力“保护伞”。强化教育整顿与扫黑除恶斗争的有机衔接，全面核查全国扫黑办移交的案件线索，对“有黑无伞”“黑大伞小”等重点案件进行倒查，深挖背后“保护伞”。三要深查执法司法腐败。坚决查处滥权渎职、徇私枉法，利用执法司法权力牟取私利，办关系案、人情案、金钱案等行为。四要严查党的xx大以来不收敛不收手的腐败行为。对那些对法纪没有敬畏之心、仍然顶风作案的害群之马，坚决依纪依法严惩、以儆效尤。
（二）强化工作举措。一要深化思想发动。运用民主生活会、组织生活会等形式，深入细致做好思想发动和政策宣讲，层层开展谈心谈话，促使有问题的干警敢于直面问题、勇于修正错误，主动向组织交代问题。二要拓展线索收集渠道。充分发挥举报平台、电话、信箱等作用，广泛收集受理群众举报。通过涉黑涉恶案件倒查、重点案件交叉评查、涉法涉诉案件清查、智能化数据排查等方式，发现执法司法案件疑点，发现政法干警违纪违法问题线索。三要提高线索核查效能。健全政法机关与纪检监察机关之间问题线索移交、督办等机制，加快线索流转、核查进度，力争尽快查处一批腐败案件，形成有效震慑。对受到诬告陷害、不实举报的干警，要及时澄清正名，并依纪依法追究诬告陷害者责任。四要增强部门协同合力。发挥纪检监察机关作为党内监督和国家监察的专责机关作用，强化政治监督，坚决惩治执法司法腐败问题。政法机关要全力支持纪检监察机关开展查处工作，组织等部门要配合做好组织处理、干部调整交流等工作。
（三）精准适用宽严政策。一要宽严兼施、形成导向。既要以“自查从宽”来引导，对干警主动自查的，依纪依法尽快处理，兑现从宽政策，促使更多有问题的政法干警主动向组织说明问题；又要以“被查从严”来倒逼，对那些拒不主动交代问题的，依纪依法从严处理，释放主动查与被动查不一样的鲜明信号。二要宽严有度、以法为据。在依纪依法的前提下把握好政策运用尺度，既不能随意降格，也不能随意加码。三要宽严恰当、综合考量。对违纪违法政法干警从宽从严处理幅度的把握，应当根据违纪违法行为的性质、情节、后果和影响，综合运用相关法律、法规和政策，精准恰当作出处理，让受到处理的干警心服口服，实现处理一人、警示一片的效果。
进一步提升顽瘴痼疾是影响执法司法公信力的“老大难”问题。要聚焦群众反映强烈、影响执法司法公信力的多发性、顽固性、典型性问题，坚持“减存量”与“控增量”齐抓，猛药治疴与抓源治本贯通，既清扫“面上”问题，又解决“里子”问题，努力使群众反映强烈的执法司法突出问题得到基本解决，长期影响制约公正执法司法的深层次问题得到有效根治，执法司法公信力得到明显提升。
（一）全面排查、找准“病灶”。全面查找本地区、本系统、本单位政法队伍在思想政治、纪律作风、执法司法等方面的突出问题及其具体表现。通过黑恶势力“保护伞”案件、涉法涉诉信访问题、干警违纪违法线索等渠道，采取听取各方意见、深入走访调查等方式，真正把突出问题找准找实，防止大而化之、不深不细。对排查出的问题，要分门别类建立台账，列出整改清单，明确整改时限。
（二）分类施策、靶向整治。坚持边查边治、限期整治，做到问题没解决的不放过，限度减存量、控增量。一要坚持精准施治。对排查出来的突出问题，要透过问题表象深入分析研究，找准顽瘴痼疾背后深层次原因，紧盯“病灶”制定靶向整治方案，对症下药，一项一项抓好整治，整治一个销号一个。二要坚持联动共治。强化左右联动，对类似违规违法减刑、假释、暂予监外执行等涉及多部门的问题，政法部门要加强协同配合，共同推进问题解决。对干警违规经商办企业等问题，政法部门要加强与市场监管、税务、社保、银保监、证监等部门配合，提高核查整治效率。强化上下联动，对地方解决不了的共性问题，中央政法各单位要加强业务指导，把脉问症，拿出解决办法。三要坚持开门整治。坚持问计于民，通过征求人大代表、政协委员和人民群众意见建议等方式，请群众参与、让群众监督、由群众评判，开门验证整治成效。结合政法机关实际，深入开展“我为群众办实事”实践活动，着力解决群众急难愁盼的具体问题，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。政法队伍教育整顿领导小组将按照党中央统一要求，部署开展“我为群众办实事”实践活动。各有关部门要不等不靠，主动抓好组织实施。
（三）治建并举、抓源治本。统筹“当下治”与“长久立”，坚持标本兼治、重在治本，抓住共性问题、深层问题，善于运用制度的思维和改革的思路推动根本性解决。一要通过完善制度堵塞漏洞。对顽瘴痼疾整治过程中暴露出的相关制度规定不适应、不明确等问题，要认真研究论证，抓紧修改完善，进一步织密制度的笼子。二要通过深化改革强化制约监督。针对制约严格执法、公正司法的体制性机制性难题，要继续推进政法领域全面深化改革，推动权力制约机制进一步细化实化，完善执法司法权力运行程序、行使方式、责任要求，加强对执法司法活动全流程监督，从源头上预防和减少执法司法腐败现象的发生。加快推动政法各单位信息共享和数据联通，借助智能化手段提升制约监督效能。三要通过从严管理防微杜渐。准确把握新时代政法队伍建设规律特点，紧紧围绕队伍内部问题多发、高发、频发的重点领域、重要岗位，健全正风肃纪长效机制、政法干部交流轮岗机制等，不断完善队伍教育、监督、管理各项制度措施。
能否稳妥有效开展查纠整改，是摆在各单位党委和政法单位面前的重要政治任务。要切实加强组织领导，拧紧责任链条，形成工作合力，推动查纠整改稳妥有序深入开展。
坚持把党的领导贯穿到教育整顿各方面和全过程，紧紧依靠各单位党委，把好方向、政策、进度，有力有效有序推进教育整顿。一要落实责任。各单位教育整顿领导小组要切实担负起主体责任，加强统筹协调，制定任务清单、责任清单，抓好相关政策规定的细化完善，推动决策部署落实到位。二要加强调度。通过周例会、交流会、推进会等形式，及时掌握单位进展情况，研究解决遇到的困难，有效解决不平衡、不深入等问题。三要形成合力。充分发挥各成员单位职能作用，协同推进线索办理、政法干部轮岗交流、数据核查等工作。对干警重大违纪违法案件，要发挥纪检监察部门主责作用，加强审核把关。
纪检监察干部队伍教育整顿廉政教育报告
收到市纪委干部室《关于开展纪检监察干部监督管理工作调研的通知》后，我县县委常委、纪委书记张英辉高度重视，迅速做出批示，要求连夜加班，围绕《通知》要求，立即展开调研活动。现将对我县纪检监察干部队伍加强监督管理的调研情况报告如下：
我县共有纪检监察干部109名。其中，县级纪检监察机关1个，纪检监察干部40人(含县纪委监察局领导班子成员9人，各室主任、纪工委书记等一般纪检监察干部31人);乡镇(街道)纪委9个，纪检监察干部26人(含乡镇街道纪委书记9人，乡镇纪委委员等一般纪检监察干部17人);县直单位设有纪检组(纪委)、监察室等纪检监察组织15个，纪检组长、纪委书记、监察室主任等纪检监察干部43人。
近年来，我县按照对纪检监察干部“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”的要求，高度重视加强对纪检监察干部队伍的监督管理，树立和塑造了良好的社会形象，群众满意度较高。
一是加强组织领导，健全监督机构。为加强对全县纪检监察干部队伍的监督管理，我县成立了以县委常委、纪委书记为组长，以县纪委副书记、监察局局长和有关县纪委常委为副组长的县加强纪检监察干部队伍监督管理工作领导小组，负责对全县纪检监察干部监督管理的谋划和安排部署。领导小组下设办公室，设在县纪委办公室，负责加强对全县纪检监察干部监督管理工作的督导、推进、落实。
二是加强制度建设，约束干部行为。由于制度具有根本性、稳定性、长期性和全局性，为进一步加强对纪检监察干部的监督管理，约束纪检监察干部行为，近年来，我县先后制定出台了请销假制度、学习制度、工作纪律、日常工作督查制度、保密制度、值班制度、车辆管理制度、卫生制度等十几项规章制度，并以文件形式印发到全县纪检监察干部手中，切实提高了全县纪检监察干部队伍的整体素质，树立了忠诚可靠、服务人民、廉洁自律、秉公执纪的良好形象。
三是加强学习教育，提高综合素质。我们委局机关多年来始终坚持周一学习“雷打不动”，每周一利用2个小时的时间组织机关全体纪检监察干部，认真学习上级重要会议精神、领导讲话、文件规定、业务知识、党纪政纪法规等内容，同时，每次安排委局机关一名副科级以上干部结合自身工作实际，轮流登台讲课，不断提高其思想政治素质和业务工作能力。另外，还分期、分批抽调乡镇、县直单位纪检监察干部到县纪委监察局以干代训、以干代学，快速提高基层纪检监察干部的业务能力和综合素质。三年来，先后共抽调乡镇、县直单位纪检监察干部8批40人次到县纪委监察局机关跟班学习培训，收到较好效果。
四是创新监督方法，提高监管水平。为切实加强对纪检监察干部的监督管理，针对全县纪检监察干部采取了突击检查机制、问卷测评机制、回访评价机制。突击检查机制就是由县纪委办公室同志不定期对机关内部各室、纪工委、乡镇纪委、县直纪检监察组织进行突击检查，看是否存在迟到早退缺勤、工作日中午饮酒、在岗不在状态等问题。问卷测评机制就是请单位主要领导、一般干部、支部书记、农民群众等对纪检监察干部的工作作风、工作纪律等方面进行测评。回访评价机制就是由县纪委办公室同志对受到党政纪处分的党员干部、公职人员进行不定期走访，询问他们对办案人员工作态度、遵守办案纪律等方面情况，有效提高了纪检监察干部的自律意识。
在刚刚结束的全县纪检监察系统“开展思想作风纪律整顿、实施自我净化”活动中，我们查找到当前纪检监察干部队伍存在以下五个方面的突出问题：一是精神状态不佳，存在得过且过、萎靡不振，因循守旧、惯性思维等问题;二是思想解放不够，存在思路不开阔，服务中心意识欠缺、融入大局意识不强等问题;三是工作标准不高，难以适应当前形势的需要，工作只求过得去，不求过得硬，存在敷衍塞责、无过即功等问题;四是创新意识不强，拘泥于一些传统的理论和观点，把过去的一些做法当做固定不变的模式，存在经验主义、照抄照搬等问题;五是自律意识不严，存在一定的特权思想，自以为高人一等，存在自以为是、我行我素，主动接受监督意识不强等问题。
纪检监察干部教育整顿整改报告
今年市公安局在全市公安机关组织开展了为期3个月的警德警风警纪教育整顿活动，按照人人受教育、灵魂受触动、后进被警示、违纪严查处、素质得提高、工作上水平的标准，下实手解决民警队伍中的常见病、多发病，收到了明显成效。为了开展好这次教育整顿活动，市公安局党委先后4次召开会议专题研究教育整顿工作，制定了《全市公安机关三警教育整顿活动实施方案》，抽调专人负责整个活动的指导协调、督促检查、考核验收等工作。
同时，按照一岗双责实行领导分工包干责任制，每名局领导负责包一个县(分)局，负责指导教育整顿全面实施，形成了局党委负总责、活动办公室协调指导、指导组督促检查、领导干部模范带头、部门狠抓落实的五位一体领导格局，为教育整顿活动的扎实深入开展奠定了坚实的基础。市县两级公安机关把深入发动、提高认识贯穿到教育整顿活动的始终。
各县(分)局注重思想发动，引导民警从身边事、身边人认识三警教育整顿的紧迫性，增强了广大民警自觉参与的意识。市公安局先后组织了4次专题辅导讲座，积极开展了大讨论活动，围绕为什么从警？警察的职业标准是什么？如何保持和体现优良警风等问题展开讨论。领导干部围绕当官为什么？手中权力是谁赋予的？如何科学有效地使用权力等问题开展大讨论。
各县(分)局也组织了学习辅导活动，使广大民警进一步认清了形势，看到了问题和差距。全市公安机关和广大民警严格按照三警教育整顿活动的安排，针对近年来全市公安机关发生的典型案件，对照有关法律法规和各项管理制度，采取自己查、同志帮、领导点等方式，本着有问题查问题、没有问题查苗头、没有苗头查隐患的思想，深刻查找本单位、本部门和民警个人在工作作风、执法办案、遵纪守法、职业道德等方面存在的突出问题，深刻剖析思想根源。每名民警撰写出了剖析材料，提出了具体整改措施。局属各单位真正在队伍管理上下实手，在执行纪律上出实招，敢于动真碰硬，先后对部分不适合做公安工作的民警呈报调离公安机关。在这次教育整顿活动中，市公安局紧紧抓住制度建设这个关键环节，注重在学习、工作、生活3个层面上建立健全具有规范性、约束性、问责性、惩戒性和操作性的规章制度，把整当前与管长远结合起来，加强队伍管理长效机制建设，认真对各类制度进行了逐一清理，积极做好制度的废、改、立工作，突出要精、要管用的原则。据统计，教育整顿活动开展以来，全市公安机关废除不科学、不起作用、不合民意的制度32项，重新修订和完善各项制度56项。
工作实绩是检验和评判三警教育整顿活动成效的唯一标准。市、县(区)两级公安机关认真组织、积极引导，努力把三警教育整顿活动焕发出的热情转化为推动当前工作的干劲。西峰分局主要负责人带领相关部门与市人民医院召开警民共建和谐医院座谈会，并为相关重点单位派驻民警14名，大力整治校园周边环境。环县公安局把三警教育活动与大走访爱民实践活动结合起来，全体民警共走访群众2718人次，为群众办实事310件，走访企业个体户175家，帮助企业办实事10件，共调处矛盾纠纷和上访案件105件，民警捐款4630余元，帮扶困难群众109人次，帮教失足违法青少年和服刑人员子女20人次。今年上半年，全市公安机关重点区域整治成效显著，刑事案件破案率同比提高3.8%，现发命案破案率达到了94.1%，八类主要案件破案率比去年提高10.3个百分点，有力地打击了刑事犯罪活动。
纪检监察干部队伍教育整顿心得体会
作为入职不久的____镇纪委书记，要坚持以严的基调推动落实党的二十大精神，充分体现纪检监察工作的政治监督功能、服务保障功能、协调组织功能，不断推动全镇域正风肃纪反腐工作的高质量发展。
围绕“天府粮仓”核心示范区建设，做好政治监督员。
以政治纪律带动各项纪律全面从严、一严到底，制定《____镇高标准农田建设政治监督工作方案》，确定总体要求目标、监督工作步骤以及工作要求，组建“镇纪委+纪检特派员+村纪检干部+党风政风监督员+业务办(所)工作人员”的监督专班，不断完善“非农化、非粮化”“高标准农田建设”专项监督机制建设。
立足职能职责，做好项目推进服务保障员。
监督专班将定期对各村(社区)高标准农田建设工作的推进情况开展监督检查，采取“走访群众+实地调查”的方式，主要针对工作推进的时效性、实用性以及质量反馈等方面进行督查，建立督查台账，对未按时完成工作阶段性任务的村(社区)，协助找准“病因”，及时协调督促各(村)社区以及相关办(所)疏通“症结”，为“天府粮仓”核心示范区建设按下“加速键”。
坚持为人民至上，做好民生服务协调组织员。
紧盯民生领域，通过现场查看、走访调查、查阅资料等形式，认真排查侵害群众利益的问题线索，坚决惩治群众身边的“蝇贪”;开展“流动信访接待”工作，收集群众意见建议，同时定期组织“镇纪委+业务办(所)+群众”三方参与的座谈会，共同商讨问题，给与指导意见，研究解决方案，会后跟进监督，着力解决群众“急难愁盼”的问题。
“艰难困苦，玉汝于成。”风雨无阻建设美丽乡村，努力成为乡村振兴的主力军和生力军。在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，持之以恒推进全面从严治党的安排部署，思考谋划、精准把握全年镇纪检监督工作的重点、力度、时机，增强全镇纪检监察工作的前瞻性、全面性！
纪检监察干部队伍教育整顿读书会心得体会
教育整顿开展以来，同济大学纪检监察机构加强统筹谋划、精心部署安排、强化督导检查，确保教育整顿有力有序推进、不断走深走实。
作廉政教育报告10余次，充分发挥促学示范作用。督促党员自主学习。及时下发学习提示，明确学习重点和要求，指定自学篇目，布置集中研讨题目，引导督促党员静心读书深入思考用心感悟，认真撰写学习体会。组织学习小组集中联学。以学科相近业务相通校区相同为原则，将全校纪检监察干部分成6个学习小组，抓好集中联学，确保学习效果。开展全员培训。通过集中授课座谈研讨案例分析经验分享等，贴近实战开展培训，加强交流互动，并组织闭卷测试，推动以考促学以学促干，着力破解“不敢不愿不会”监督难题。提纲，随组参加研讨交流，定期汇报督导检查情况，及时汇总并下发督导意见，确保督在实处、督出成效。开展“零距离”警示教育。召开全校警示教育大会，点名道姓通报近年来学校查处的违纪违法案件，用身边事教育身边人。通报纪检监察干部违纪违法典型案例，督促干部时刻自警自省、自重自励。组织参观青浦监狱，实地观看服刑人员监舍监区、改造场所及职务犯罪人员现场忏悔，接受触及灵魂的警示教育。习近平总书记和党中央对纪检监察干部队伍的关心厚爱和良苦用心，自觉对标对表、检视反思，认真查找自身差距和不足，强化忠诚于党和人民、切实履职尽责的政治自觉和政治担当。突出“严”字，加强自我监督。将。
教育。
整顿。
与加强纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设相结合，全面排查纪检监察干部问题线索，着力加强内部管理监督，修订完善。
制度。
4项，优化工作流程3项，推进干部交流轮岗7人，督促干部知敬畏、存戒惧、守底线，自觉加强自我监督、自我约束，自觉净化“八小时之外”生活圈、社交圈、微信朋友圈，切实涵养新风正气，永葆清正廉洁的政治本色。突出“实”字，提升履职效能。将教育整顿与推进年度重点工作相结合，着力加强实战练兵，推动纪检监察干部锤炼斗争意志，增强斗争本领。有的干部制作“警示教育案例”，开展“廉政纪法月月讲”活动；有的主动。
调研。
走访，探索持续加强作风建设的路径和方法；有的结合信访举报和问题线索处置，提出健全严管体系的对策建议。今年以来，已开展监督检查27次，提出整改意见43条。
纪检监察干部教育整顿心得体会
一、提高党性修养。领导干部的作风问题，归根结底是党性问题。党性纯则作风端正，党性不纯则作风不端正。纪检监察干部一定要坚持用科学理论武装头脑，要不断充实政治理论知识储备，把加强理论学习作为自己的政治责任和必修课，在“真信、真学、真用”上下功夫。经常进行党性分析和自我解剖，坚持做到“慎初、慎微、慎欲、慎独、慎终”。自觉加强党性修养，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，努力塑造政治坚定、作风优良、纪律严明、勤政为民、清正廉洁的形象。
二、提升履职能力。业务素质的高低直接关系着纪检监察干部的工作水平，纪检监察干部要深入贯彻***新时代中国特色社会主义思想，坚持实事求是，依规依纪依法，精准科学监督执纪问责，自觉地把思想和行动统一到党的部署要求上来。要认真学习执纪审查业务，更新相关业务知识，掌握纪检监察工作的相关法律、法规、规章制度，牢记纪检监察工作的原则、方针、政策，做到心中有“料”，开展工作才能更加有底气，面对新形势下的新问题和新矛盾才不至于陷入“本领恐慌”。
三、严格自我约束。“打铁必须自身硬”，纪检监察干部作为监督者，自身作风必须过硬，才能随时随地经得起检验。要常怀敬畏之心，严格自我约束，做到一身正气、两袖清风，自觉守住廉洁从政的底线。要严格执行各项纪律制度，不怕得罪人、不怕打击报复，敢于叫真、敢于碰硬，做到违纪必究、有案必查、一查到底。要心系群众、服务群众，关心困难群众疾苦。要顾全大局、令行禁止，服从领导、团结同事。做到忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁，确保党和人民赋予的权利不被滥用，惩恶扬善的利剑永不蒙尘。
纪检监察干部队伍教育整顿自查报告
(一)高站位部署。为从严从实抓好自查自纠工作，我委认真研究，制定并印发《xx市xx区纪委监委纪检监察干部队伍教育整顿自查自纠工作方案》，为自查自纠工作开展提供指引。党员干部自查方面，常态化更新梳理参加全程教育整顿人员名单，要求严格对照“六个是否”进行自查自纠，做到见人见事见思想;将全区纪检监察系统副股职以上干部纳入履行第一责任人责任和“一岗双责”情况自查表的填报范围，确保做到不漏一项、不差一人。党支部(单位)自查检视方面，要求各党支部或者单位(部门)召开会议专题研讨，认真检视存在问题和不足，制定整改清单，推动整改落实。
(二)高标准推进。一是加强严督实导。区纪委监委机关党委从严从实指导各党支部开展好自查检视工作，做好对各党支部会议召开时间、内容的谋划和审核把关。邀请市纪委监委第二督导组列席第一、第二党支部自查检视会议，指派机关党委委员到相关党支部参加专题研讨，提出意见建议。区督导办和各督导组开展区级督导，结合工作职责，列席镇(街道)纪(工)委有关会议强化指导督促。二是做好审核把关。按照分级负责原则，各级领导干部在自查自纠上做示范、立标杆，加强审签把关，退回x份查摆问题不深入、未经深入查摆一律填“无”的干部个人自查表，把严的标准传导到每一名纪检监察干部。干部监督部门结合掌握情况，对问题线索反映对象、近期被约谈纪检监察干部的自查报告事项开展针对性抽查，暂未发现自我检视、自我反思不深入问题。
(三)高效率落实。截至x月x日，区纪委监委纪检监察干部队伍教育整顿自查自纠各项工作已全部完成。党员干部自查方面，共收到个人自查表xx份、履行第一责任人责任和“一岗双责”情况自查表xx份，暂未发现主动报告涉及违纪违法类问题的情况;党支部(单位)自查检视方面，以党支部名义召开检视专题会议xx场，以单位(部门)名义召开检视专题会议xx场，共收到自查报告和整改问题清单xx份。
纪检监察干部队伍教育整顿心得体会
作为一名基层纪检监察干部，要把教育整顿作为一项重要政治任务，发扬彻底的自我革命精神，坚持问题导向，坚持实事求是，在不断自我革命中淬炼先进品质，努力锻造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军。我认为，要做到以下四点：
在思想上正本清源。
&[]ldquo;立身百行，以学为基”。旗帜鲜明讲政治，是马克思主义政党形成凝聚力、创造力、战斗力的关键环节，也是我们党培养自我革命勇气、增强自我净化能力、提高排毒杀菌政治免疫力的根本途径。我们要强化政治理论学习，把学习贯彻党的二十届二中全会、全国两会精神与学习贯彻党的二十大精神结合起来，与学习习近平总书记对四川及成都工作系列重要指示精神结合起来，把握好各项重大决策部署的重大意义和战略考量，不断提升党性修养和政治理论水平。始终坚守自我革命的政治方向，立足自身纪检监察工作岗位实际，研究细化措施，真正把学习成果转化为实际举措，从根本上解决自身存在的各种问题。
行动上要勇于担当。
“长安何处在，只在马蹄下”，讲的就是只要笃行不怠，路程再远也可到达。坚持自我革命，更要担当作为，担当就是要始终保持积极向上的态度，以饱满的工作热情主动投身到各种斗争中去，以问题为导向，真正了解群众需要什么，城市发展需要什么，勇于在纪检监察一线、乡村振兴、基层治理等“主战场”锤炼，在克服困难中提升能力和水平。担当更是做好每一件小事，接好每一次来访，办好每一件案件，化解好每一个矛盾，在履行职责中实现自身价值，在对事业的执着追求中享受工作带来的愉悦和乐趣。要掌握正确的方法，培养“举重若轻、举轻若重”的能力，做到从大处着眼抓要害、从小处着手抓落实；要以党性立身做事，说老实话、办老实事、做老实人，要有交换的思维、比较的理念和反复的韧劲，从具体分析实际情况中找出对策。
在作风上激浊扬清。
纪检监察干部也不具有天然的“免疫力”，监督执纪问责的过程，同其他权力行使过程一样，存在不少责任关键点和廉政风险，近年来各级纪委监委通报的年轻干部腐败问题典型案件更是印证了这一点。新时代新征程深化党的自我革命，必须持之以恒地开展作风教育，以严明纪律整饬作风，完善作风建设的长效机制，进一步在作风上激浊扬清、扶正祛邪，将共产党人的浩然正气、蓬勃朝气、昂扬锐气弘扬、贯穿到党的一切工作中去，不断以作风建设新成效守护民心、夯实民意，凝聚广大人民群众干事创业的正能量。
着力在反腐上久久为功。
腐败与党的性质宗旨、初心使命格格不入，严重损害党同人民群众的血肉联系，是危害党的生命力和战斗力的最大毒瘤，是影响党先进性和纯洁性的最大隐患，是党执政面临的最大威胁。反腐败斗争关系民心这个最大的政治，是最彻底的自我革命。坚定不移地反腐惩恶，是我们党坚强有力的表现，也是对我们党勇于自我革命鲜明品格的考验和锤炼。反腐败斗争具有长期性、艰巨性，容不得丝毫退让妥协，绝不能时紧时松。只有增强风险意识，不断提升对反腐败规律的认识，主动应对反腐败斗争新形势新挑战，以祛腐必净的决心高压惩治、靶向施策，坚决清除蜕化变质的腐败分子，坚决铲除滋生腐败的土壤，坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战，最大限度防止腐败带来的风险干扰，保证干部清正、政府清廉、政治清明，才能赢得广大人民群众的信任支持拥护，使百年大党的执政基础和群众基础坚如磐石。
纪检监察干部队伍教育整顿心得体会
“打铁还需自身硬”，纪检监察干部队伍是党的“纪律部队”，就要做到先进、纯洁、忠诚、干净、担当。作为一名纪检委员，通过近期的纪检监察干部队伍教育整顿，我深刻认识到了自己还存在着政治理论水平不高，履行监督职能不强，自我检视不足等问题，今后将努力做到：一、强化理论学习，把学习作为每天的必修课，始终以理论清醒保持政治坚定，学深悟透习近平总书记关于全面加强纪检监察干部队伍建设的指示批示精神和讲话要求，切实增强”四个意识”，坚定”两个维护”;二、必须坚持刀刃向内，从一名纪检监察干部做起，从每一个小问题小环节改起，以更高的标准、更严的要求，自觉接受最严格的约束和监督；三、以教育整顿为契机，全面提升履职能力，练就善于斗争的硬脊梁、铁肩膀、真本事，用好手中的“利剑”，牢记肩负的职责和使命，在围绕中心、服务大局的新征程中，更好地发挥监督保障执行、促进完善发展作用。
纪检监察干部队伍教育整顿心得体会
权王军身为党的高级领导干部，理想信念丧失，毫无党性原则和组织观念，政治问题与经济问题交织，在党的十八大后仍不收敛、不收手，性质十分恶劣、情节特别严重、社会影响极坏。省纪委监委对权王军案的严肃查处，充分体现了全面从严治党的鲜明态度。作为一名合格的共产党员，最根本的是牢固树立和增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，始终保持坚强政治定力，自觉做政治上的明白人。权王军的所作所为完全不符合合格共产党员的身份。
我围绕本次剖析会主题，以案为鉴，深入查找问题，认真分析、深刻反思，逐条进行剖析梳理：
1、思想认识不到位。自己作为一名刚入职的纪检监察干部，思想上总认为自己刚入职，一切可以慢慢学，不着急。表现在具体行动中，就是不能严格按干部的标准要求自己、改造自己、提升自己，放松了世界观的改造，导致缺乏进取精神，使自己的人生观、价值观和世界观改造不到位。究其原因，主要是思想认识不到位，缺失共产主义远大理想信念。
2、执行工作标准不高。通过这一段时间的学习和工作，我认识到自己在执行党的纪律、规矩方面要求还不高，执行还不是很坚决，存在着和别人比较“差不多”、“不落后就行了”等现象，不能用更高的标准衡量自己，要求自己，没有认识到作为一名干部，有责任、有义务坚决执行党的决策、纪律和规矩。
3、工作作风不扎实。自己的工作作风不够扎实，通常是领导交代办理的事情才会去办，工作自觉性不高，主动性不强。有时，对领导安排的工作，存在畏难情绪和急躁思想，还需要进一步增强事业心和责任感。另外在工作中创新意识不强，用创造性的思维方式去做创造性的工作不够。
结合最近开展的“不忘初心，牢记使命”主题教育，以权王军反面典型为鉴为训，结合自身存在问题，制定了如下整改措施：
1、加强理论学习，强化政治意识。
首要自己要认真系统地学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平总书记系列讲话精神，系统学习党章党规，刻苦钻研纪检专业业务知识，不断提高自身政治理论水平，牢固树立正确的人生观和价值观，自觉抵制各种不良影响和诱惑，守住纪律和法律底线。强化组织观念，遵守组织纪律，服从组织决定，接受组织安排，自觉维护组织的权威性。
2、加强政治修养，坚定理想信念。
作为一名刚入职的纪检监察干部，我一定扣好自己人生的第一粒扣子，努力加强政治修养，坚定正确的政治方向、政治立场和政治观点，遵守政治纪律，提高政治鉴别力、政治敏锐性，做到无论风云如何变幻，坚持共产主义和中国特色社会主义理想不动摇。提高对违反党的政治纪律的危害性的认识，提高严格执行和维护党的政治纪律的自觉性。在政治纪律上，任何场合都要绝对遵守，不做变通、不做选择题。在关键时刻和风险挑战中能经得起考验。
3、强化纪律意识，保持清正廉洁。
从思想上筑牢维护党的政治纪律防线，言行一致，表里如一，对违反党的政治纪律、损害党的形象的言行，要态度鲜明地坚决反对和抵制。陶冶共产主义情操，努力改造自己的主观世界，使自己成为脱离低级趣味的人、成为道德高尚的人。时刻慎独慎微、勤于自省、清正廉洁、守住底线，抓好廉政建设，加强党性修养，努力做一名“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的干部。
在今后的工作中，自己要将坚定理想信念作为人生的终生课题，体现在道路自信、理论自信、制度自信和文化自信上；体现在对大是大非、重大原则问题上的鲜明态度、坚定立场上；体现在对错误思潮、言论、观点的正面回击、发声亮剑上。无论何时何地，始终要把深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神作为一项重大政治任务，做到全面认知、融会贯通、学以致用，切实用以武装头脑、指导实践、推动工作，真正做到知行合一。
我的发言到此结束，有不妥之处恳请各位批评指正，谢谢！
纪检监察干部队伍教育整顿廉政教育报告
纪检监察干部队伍是党的纪律检查工作的核心力量，也是监察机关履行x职责的中坚力量。为进一步加强纪检监察干部队伍教育整顿工作，我们积极开展廉政教育，强化思想教育，提高纪检监察干部的履职能力和廉政素质。
我们积极组织廉政教育活动，通过纪律教育、规矩教育、良心教育和法制教育等多种方式，弘扬中央八项规定和“三严三实”等党内政治文化，营造风清气正的工作氛围。同时，通过案例分析、谈心交心、专题讲座等形式，深入剖析违纪违法案例，以此为鉴，加深广大纪检监察干部的反腐认识与思想警示。
我们坚持思想教育和业务培训齐头并进，深入挖掘纪检监察干部中存在的思想意识问题和工作方法问题，及时纠偏、引导，确保干事创业的正确方向。在领导干部及职业人员思想纯洁、作风正派的问题上，持续推动着素质教育入脑入心。同时，我们以党的建设为主线，以纪检监察干部的思想认识、工作作风、法律司法和纪律作风为重点，加大思想矛盾和纠纷排查力度，严格执行廉洁从业规定，以身作则、以身试法，不断从思想上、行动上加强干部自律。
在教育整顿中，我们注重聚焦问题、注重研究经验，全面掌握党风廉政建设工作和纪检监察工作的新情况、新要求、新部署，不断加强政治学习、业务学习、法律知识学习和应用能力培训的教育力度。同时，通过实战演练、业务沙盘推演等方式，增强纪检监察干部履职能力，加速干部在新时代背景下理解和适应职责，推动纪检监察职能转型与提升。
经过教育整顿，广大纪检监察干部的思想认识和工作作风得到了进一步的完善和提高，履职能力和廉政素质也得到了明显提升。在后续工作中，我们将继续全力深化教育整顿的成果，加强队伍表率作用的塑造，促进各项职责的有效落实。将进一步发扬“从严治党”的优良传统和作风，为保障人民群众利益、守护党和人民群众权益而不懈努力。