精神文明建设总结报告（热门20篇）

报告范文应该以事实为基础，并注重分析、评估和总结，以便读者能够从中获取有益的启示和经验。通过阅读这些报告范文，你可以学到如何清晰地阐述观点、使用逻辑推理、运用数据和图表等技巧。

精神文明建设半年总结_精神文明个人总结报告范文

20xx年来，我局在县委、县政府的正确领导下，在上级扶贫移民部门和县精神文明办的指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕县委建成“生态产品基地县、生态旅游强县、生态文明示范县”目标，牢牢把握“突出项目，壮大产业，加快发展”的工作主基调，坚定不移地推进扶贫移民工作上台阶，全面落实“八项规定”等转变作风规定，大力推进机关精神文明建设工作取得明显成效，现就我局20xx年精神文明建设工作总结如下：

一、加强领导，落实责任。

我局坚持深入学习贯彻党的xx大精神，认真学习和贯彻习近平总书记系列讲话精神，认真落实一岗双责，坚持“两手抓，两手都要硬”和“精神文明重在建设”的方针，把精神文明建设纳入了重要议事日程。年初制定了精神文明建设工作计划，明确了分管领导和工作人员责任。主要领导变动后，及时召开党组会议，调整了精神文明建设领导小组成员，充实了精神文明建设的队伍，对机关精神文明建设工作进行再研究，再细化，再落实。同时，把精神文明建设纳入了领导班子和各股室综合目标管理，形成了“一把手”亲自抓、分管领导具体抓、相关股室主动抓和干部职工积极参与精神文明建设的工作格局，保证了精神文明建设制度化、常态化。

二、坚持系统的理论学习，深入开展精神文明创建工作和主题实践活动。

我局紧紧围绕学习贯彻党的xx大会议精神和习近平总书记一系列重要讲话精神制定中心学习组学习计划和支部、职工学习计划，全面开展《公民道德建设实施纲要》、《青川县文明单位建设与管理办法》、《青川县文明市民守则》、《青川县城市管理实施细则》等学习，主动结合省级文明城市创建工作和机关精神文明建设，突出分层次、分专题、分阶段学习重点和精神文明创建重点，有效提高职工的道德、法律、科技、文化素质和文明素质，有效提升了机关精神文明建设质量。

(一)继续以党建示范点创建工作为载体，强化精神文明硬件建设。党组专题研究示范点建设工作，确定结合机关精神文明建设制定示范点建设方案，以党支部为主抓好建设方案的实施。建成示范基地一个，党员活动室1个，增加宣传展板3块，宣传字画、制度牌16个，更新和增添盆景花卉26盆，保持了办公环境的美化、亮化。“七.一”期间开展党员重温誓词活动和理想信念教育，开展干部职工以健身为主的体育竞技活动，提升干部职工的拼搏精神和创新精神。

(二)以文明细胞创建工作为载体，丰富精神文明建设。组织开展省级文明城市创建活动，制定文明股室、文明职工、文明家庭创建制度和评选标准，持续开展创先争优活动，评比文明示范岗、文明股室、文明职工等活动，发挥先进典型的正能量;发挥党员先锋模范作用，组织党员帮扶村、帮贫困户活动，将精神文明建设延伸到扶贫工作和社会主义新农村建设中。

(三)继续开展构建和谐社会的宣传教育活动。利用会议、集中学习等各种形式，加大法治机关、廉政机关建设，加大“四个一生”、构建和谐社会的宣传力度，使广大干部职工充分认识构建和谐社会的重大意义、指导思想、目标任务、遵循原则和具体措施等，让广大干部职工积极投身社会主义和谐社会的建设之中，积极勤政为民、廉洁奉献为机关精神文明建设上台阶和我县扶贫攻坚做贡献。

(四)开展社会主义道德宣传教育活动。结合省级文明城市创建工作，加大青川的发展历史、现状和光明前景等宣传教育，激发广大职工热爱家乡、建设家乡的热情;引导干部职工和其家属充分理解社会公德的概念、具体要求和实践措施等，让广大职工自觉实践社会公德规范，做到“四管”，即管好自己的手，不破坏公共设施;管好自己的嘴，不讲粗话，不随地吐痰，不吸毒品;管好自己的脚，不随意踩踏绿地，不违反交通规则;管好自己的眼，不读淫秽书刊，不看黄色影视。

(五)开展职业道德宣传教育活动。要求职工认真学习职业道德纲要，掌握职业道德的概念、具体要求和实践措施等，认真履行“五办”工作制，切实转变工作作风，密切联系群众，不断服务群众，塑造高度文明的一流扶贫移民干部队伍。同时，通过干部的引领，让广大市民自觉实践家庭美德规范，在家庭做一名好成员。

(六)开展普法宣传教育活动。结合“六五”普法，积极开展法律“八进”活动，不断学习和掌握新的法律法规，形成依法行政，自觉用法律武器维护公民权益，推动法治青川建设。今年我局创建成为依法行政示范单位。

(七)开展健康宣传教育活动。我局组织在职人员和退休人员进行了健康体检，加强了健康知识宣传，使广大干部职工了解健康生活的重大意义、具体要求和在日常生活中的应用方法等，让广大职工知晓健康生活基本知识，养成科学、卫生、文明的生活习惯。

(八)开展反对邪教的宣传教育活动。认识“法伦功”等邪教组织的邪恶本质和社会危害性，增强广大市民抵御和反对邪教的自觉性，形成“崇尚科学、关爱家庭、珍惜生命、反对邪教”的良好风尚。

三、健全制度，加强监督，全面抓好精神文明建设。

为把精神文明建设工作抓好、抓实、抓出成效，一是完善了内部管理制度，将精神文明工作完成情况与年终考核挂钩，年终考核若有不合格的股或个人不评先进。二是将精神文明建设与中心工作一道研究，党组召开专题会议和干部职工会议，研究部署精神文明建设工作，并请文明办、爱卫办领导来局进行现场指导，确保全局干部职工投入到创建活动中去。三是加大投入力度和建设力度。我局在经费较紧张的情况下，投入创建经费近2万元，制作和完善标识牌、宣传字画、制度等，进行机关环境文化打造;增添盆花卉，绿化美化办公环境;坚持每天打扫办公区域，始终保持清洁卫生，物件摆放整齐、有序，档案资料及时归档。四是深入开展精神文明建设活动，认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，深化“三德”教育;以创文明机关、做人民公仆为主题，深入持久地组织开展文明单位、文明科室、文明楼院、文明家庭等群众性创建活动。五是多方位做好宣传思想工作。我局及时宣传青川县扶贫移民工作开展情况，凝聚正能量，推动扶贫开发和移民后期扶持工作不断取得新成效。我县的扶贫移民工作经验先后在中国经济时报、广元日报上刊载，在青川领导参阅、党群要情上发表，全年在青川信息网上发表信息87篇，省扶贫移民网38篇、市扶贫移民网38篇，市扶贫移民局20xx年第19期、第23期移民简报分别采用了我局的扶贫经验信息。

四、坚持精神文明和中心工作全面推进。

20xx年来，在抓好精神文明创建的同时，局党组和行政带领全体干部职工真抓实干，奋勇开拓，不断进取，使扶贫开发、新农村建设、移民后扶、社会扶贫等各项工作全面推进，取自实效。

一是到位各类扶贫移民项目资金4085万元，招商引资到位资金20xx万元，固定资产投资已完成12979.7万元。

二是民生工程建设进一步全面完成。共培训农村贫困劳动力500人，完成全年任务的100%;实施整村推进新村扶贫项目8个村，完成扶贫减困人口4200人;启动实施连片扶贫攻坚计划县1个，启动实施秦巴山区连片扶贫开发项目1个。该项目涉及乐安寺乡大桥村等共6个村，已完成项目投资2200万元。

三是完成了秦巴山片区区域发展与扶贫攻坚规划编制，规划总投资869.01亿;“10+4”特困村建设累计完成投资5547.5万元，将桥楼、三锅、蒿溪、前进的新村建设综合体与旅游产业紧密结合起来，加快了青川三谷现代农业旅游区建设;按季度兑现落实了直补资金，规划实施后扶项目19个，已完成项目投资390万元;完成曲河水库工程建设前期的相关工作。

20xx年，我局的精神文明建设工作得到县委肯定，法治建设取得成效，被评为依法行政示范单位。我局对照有关规定和条件自查，我局继续保持了省级卫生单位和省级文明单位荣誉。

年精神文明建设工作总结报告

xxx县审计局精神文明建设工作在县委、县政府、县文明办和上级审计机关的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，结合本局实际，扎扎实实地开展各项工作。通过深入持久地开展精神文明创建活动，我局的面貌发生了显著的变化，工作作风有了明显转变，干部的整体素质有了明显提高，审计局监督工作取得显著成果。现将2020年度精神文明建设工作报告如下：

一、加强组织领导，推进创建工作。

我局始终把创建工作列入年度重点工作之一，成立了主要领导负总责，分管领导负责抓好落实，设立办公室，确定专人具体负责，为文明创建工作落实提供有力的组织保障。文明创建工作与审计业务工作同部署同落实，形成齐抓共管的良好局面。

二、创建工作主要成绩和经验。

（一）公益宣传遍地开花。

为打造好创建氛围，xxx县审计局健全完善“尊德守礼”、“讲文明树新风”，大力宣传文明知识、文明礼仪、尊德守礼等内容。利用宣传栏、led屏等载体，加强文明创建宣传。单位内部的审计文化牌、文明标语，展示着全体审计人员文明、和谐、奋进的风貌，使创文活动渗透到审计局的每个角落，每一个人的心中，我们要从小事做起，养成文明习惯，树立文明新风。

（二）文明审计成效显著。

为了“内强素质、外树形象”，推进文明审计执法，进一步加强干部职工文明礼仪教育，充分发挥审计干部在精神文明建设中的积极作用，通过礼仪宣传、礼仪教育、礼仪养成、礼仪践行的学习，在增长礼仪知识、增强礼仪意识、遵守礼仪规范等方面取得明显成效。结合审计实践，开展了审计文明执法达标竟赛活动，局内五个业务股室组织审计人员主动参与，从审计进点座谈、审计取证调查、违规问题反馈、征求审计意见、执行审计决定、审计回访等每个执法环节都制定文明执法的标准，在所有审计项目完成过程中严格执行，拒绝不文明执法行为，争做文明审计人。

（三）道德讲堂滋润心灵。

以道德讲堂为平台，把“道德讲堂”的宣讲活动与文明单位创建、审计文化建设等活动有机结合在一起，把涌现出的优秀党员、先进典型、模范人物在道德讲堂进行一一宣讲展示，使道德讲堂的活动更加鲜活有力。xxx县审计局先后以孝老爱亲、诚实守信、敬业奉献、家庭美德为主题，举办了2期道德讲堂。在活动中，通过唱歌曲、看道德短片、诵读经典、讲故事、领导点评等环节，让参加道德讲堂活动的审计人员感受圣贤之道在现实生活中的生动体现。另一方面结合“身边人讲身边的故事”等形式，让道德讲堂更切近现实，促进了文明单位新风尚、构建和谐社会的气象。

（四）志愿者服务活动规范。

近年来，xxx县审计局在文明创建中，非常重视开展志愿者服务活动，建立完善参与广泛、形式多样、活动经常、机制健全的志愿者服务体系，在全局掀起践行雷锋精神、开展志愿服务的热潮，义务打扫卫生，捡拾垃圾，交通引导等活动，推动学雷锋活动常态化，培育我为人人、人人为我的良好风尚，为推动推动工作营造文明和谐的社会环境。

（五）“文明创建”活动多姿多彩。

在开展文明单位创建活动中，牢固树立“以文明创建促审计工作”的理念，积极创新工作方式、方法，多举措，通过开展多姿多彩的创建活动，实现了精神文明建设的全面提升。xxx县审计局将精神文明建设作为头等大事来抓，列入议事日程，不惜投入大量人力、财力，建设文化活动设施设备，置办各类文艺活动器材，为单位楼道制作文化长廊，全面展示传统文化和审计文化。开展中国好人线索推选200多人次，评选文明职工5人次，开展城乡环境卫生综合治理18余次，干部职工义务植树累计近千棵，慰问包抓的城关街办聂堡村驻村干部，为他们送去了慰问金和慰问品。与此同时，开展“文明职工”“文明股室”评选活动，推动了文明创建工作向纵深发展。

三、今后的工作打算。

以核心价值观统领审计干部的思想道德建设，丰富文明创建活动载体，不断注入文明建设新的内涵，激发全体干部职工的参与热情，增强追赶超越的信心和决心，努力把我局打造成为“高效、清廉、公正、务实”的审计机关。

年精神文明建设工作总结报告

移风易俗，天下皆宁。推动移风易俗树立文明乡风是深化美丽乡村建设的有效途径，也是完成脱贫攻坚任务的重要抓手。

去年以来，河南省把“反对铺张浪费、反对婚丧大操大办、反对封建迷信、打击黄赌毒，树立文明乡风”作为重要内容，倡导科学文明、健康向上的生活理念，倡导勤劳致富、节俭节约的优良传统，倡导诚实守信、尊老爱幼的道德风尚，注重加强顶层设计，突出党员带头和村民自治，助力脱贫攻坚，进一步使乡风民风美起来。

如今，红白事比阔气讲排场的少了，厚养薄葬、喜事新办、丧事简办的多了；搞封建迷信的少了，生活方式科学文明健康的多了……文明乡风沐浴下的中原大地，社会风气愈加良好。

去年11月，全国推动移风易俗树立文明乡风电视电话会后，省文明委先后召开全省农村精神文明建设工作经验交流会、全省推动移风易俗树立文明乡风观摩推进会，制定出台《河南省推动移风易俗树立文明乡风三年行动计划》，就加强农村移风易俗工作进行全面部署。

全省各地迅速行动，纷纷召开专项会议、制订实施方案，进行动员部署。目前，全省已有125个县(市)区召开专项会议、下发了移风易俗工作意见或方案。

各地依托文明村镇创建、“美丽乡村·文明家园”建设以及十星级文明户、好媳妇、好婆婆等创评活动，协调推进移风易俗，并利用报纸、广播、电视、网络、文化墙、宣传车、小戏小品等形式载体，加大宣传教育力度，使推动移风易俗树立文明乡风成为大家的共识。

柘城县张桥镇张桥村原村支部书记、现村红白理事会会长张新龙嫁女只收彩礼66元，在当地被传为美谈。柘城县规范党员干部操办婚丧喜庆事宜，通过签订承诺书、举办培训班，要求党员干部做移风易俗的表率，为群众作出导向示范。

长葛市则把移风易俗工作列入党建项目观摩，作为基层党建、党风廉洁建设等工作考核重要内容。台前县要求每位党员干部要从自家做起，带头文明节俭办婚丧事，对违反相关规定和村规民约的党员干部，按有关规定给予严肃惩戒。

目前，全省已有102个县(市)区出台相关规定规范，建立相关报告制度。

群众是移风易俗工作的主体对象。树立文明乡风必须充分发挥群众的主体作用。为此，按照村民自治、民主管理的原则，河南省着力加强“一约四会”建设，即修订完善村规民约，建立红白理事会、村民议事会、道德评议会、禁毒禁赌会。目前，河南省90%以上的行政村修订完善了村规民约，26666个行政村建立了“四会”。

通过组织引导群众有针对性地修订村规民约，各地为红白事划定了合理标准，做到可执行、可操作、可监督、可检查。

洛阳市栾川县针对农村婚丧嫁娶大操大办等内容展开集中讨论、群众评议；永城市各村普遍建立村宴会厅，集中承办红白喜事宴请；汝州市把移风易俗工作纳入星级文明村评选标准……各地通过建组织、立规矩，推动移风易俗这项“软任务”变成了“硬约束”。

因婚致贫、因大操大办返贫，与全力推进的脱贫攻坚背道而驰。宁陵县把移风易俗作为减轻群众负担的民心工程和撬动群众精准脱贫的杠杆，对红白事操办作出“硬性规定”，倡议举办集体婚礼，引导青年树立“不要车、不要房、自己家业自己创”的新型婚恋观。打破千百年来形成的老规矩，做好脱贫“加减法”。

为给脱贫攻坚提供长久动力，我省在国家级贫困县开展了百县万村综合文化服务中心建设，今年6月底前，全省663个示范点将全部投入使用。同时，各地还利用农村基层党校和道德讲堂等，进行思想宣传、道德教育、科普教育，培养新型农民，提高致富能力。

移风易俗，彰显社会进步；乡风文明，淳美和谐家园。随着移风易俗工作的深入推进，文明新风必将为我省全力打赢脱贫攻坚战、决胜全面小康、让中原更加出彩贡献力量。

精神文明建设半年总结_精神文明个人总结报告范文

今年以来，在县委、县政府的正确领导下，我局以党的xx大和县委xx届四次、五次全体(扩大)会议精神为指导，按照县文明委的要求和年初局党组的工作安排，坚持“以民为本、为民解困、为民服务”的工作理念,紧紧围绕建设社会主义核心价值体系为根本,以提升民政干部职工文明素质为重点,以文明示范带动工程为载体，固强补弱，攻坚克难，深入开展精神文明创建活动，提高了广大干部职工的思想政治素质和道德水平，收到了良好的效果。全年来，我们主要做了以下几方面的工作：

一、加强领导，落实任务，营造了精神文明各项工作的浓厚氛围。

局党组始终把精神文明建设作为机关建设的头等大事来抓，不断加强领导，强化措施，使精神文明建设组织有力，目标明确，营造了浓厚的工作氛围，使精神文明建设走上了规范化、制度化轨道。一是成立机构，分解任务。把精神文明建设工作摆上重要议事日程，根据年初人员变动情况，及时调整充实了由局长任组长，各股室负责同志为成员的精神文明建设领导小组，坚持每季度研究一次精神文明建设工作，半年总结一次，及时解决工作中出现的困难和问题。二是明确目标，夯实责任。根据县精神文明建设工作的部署，结合我局实际，及时研究制定了年度工作计划，提出了以创建省级文明单位为载体，创新学习方式，提高队伍素质，增强服务意识，努力实现我局在精神文明建设、重点业务工作、基础设施建设三个方面突破的奋斗目标，研究制定了创建工作的具体方案，从领导力量、人员配备、制度建设、财力支持等方面全面改进和加强，调动了机关全体干部职工参与精神文明建设的积极性和主动性。三是措施得力，制度健全。我局将精神文明建设目标任务分解到股室，落实了具体人员，明确了工作要求，做到人人参与，齐抓共管。同时将精神文明建设工作纳入岗位目标责任制管理，与业务工作同安排，同落实，同检查，确保了各项任务顺利完成。四是积极抓好基层单位的精神文明建设工作。局精神文明建设领导小组定期研究系统单位的精神文明建设工作，并指导基层单位认真做好精神文明建设工作，大力营造精神文明各项工作的浓厚氛围。

二、加强理论学习，进一步提升干部职工的综合素质。

局机关和系统各单位都把干部职工的学习教育作为精神文明建设的主要内容，及时制定规划，合理安排，保证了学习时间，增强了学习效果。并始终把社会主义核心价值体系融入精神文明建设的全过程，体现在文明创建活动之中。一是系统各单位通过舆论引导、宣传教育和实践活动，大力宣传践行以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，做到了社会主义荣辱观教育进机关、进企业、进社区、进单位。婚管处、老龄办等大力开展政务礼仪、社会礼仪、职业礼仪和公共场所礼仪宣传教育活动，形成了窗口服务单位外树形象、内强素质的良好机制，推动了知礼仪、重礼节文明风尚活动的开展。二是精心组织道德模范学习宣传活动。紧紧围绕“我推荐、我评议身边好人”和“道德模范”、“感动岐山人物”评选活动，系统各单位认真学习鲁有强、巨晓林等先进事迹，并运用多种形式加强对道德模范感人事迹和崇高精神的宣传，使学习、崇尚、争当道德模范和先进典型成为广大民政干部自我教育、自我提高的有效途径。三是以学习xx大精神、创建学习型机关为主线，狠抓了干部职工的学习教育。采取集体学习与个人学习相结合，通读全文与精读重点篇目相结合，讨论发言与专题讲座相结合的形式，围绕“发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措”的要求，以及“创新服务，改进作风，与时俱进，从我做起”的目标，开展了一系列学习教育活动。年初，结合机关纪律作风整顿，在全体干部职工中深入开展“和谐岐山建设提升年”活动，不断提高党员干部的政治素质，增强了公仆意识。4月中旬，组织党员干部观看《爱心献人民》、《辉煌的成就》等党性教育专题片，提高了广大党员干部的政治素质。四是深入推进“创建学习型机关”活动。局党组鼓励和组织干部职工参加各类学习培训。要求每个干部职工要有明确的学习目标，要在学习自觉性上下功夫，认真学，挤时间学，不断丰富自己的知识，陶冶情操，提高思想境界，以适应形势发展和本职工作要求。同时把每周五下午规定为集体学习时间，建立学习档案，也把干部职工学习纳入个人年度考核内容。规定凡参加统一组织的各种学习培训成绩不及格的，不得评为称职以上等次。目前，崇尚知识、崇尚学习的浓厚氛围在机关已经形成，上半年，局机关共6人参加了部、省、市各级业务培训班。有3人参加党校本科学习，1人参加财会自考学习。五是大力开展文明机关联片互学活动。作为机关联片互学第三赛区的成员单位，我局及时制定了联片互学实施方案，统一思想，明确竞赛内容，开展丰富多彩的载体活动。3月份，开展了“我阅读、我受益、我快乐”全民读书活动和“我排队、我乘车、我快乐”活动;并结合创卫、创园等重大活动，对周边环境卫生进行整治，进一步改善机关办公条件，亮化、美化机关环境。通过联片互学活动的开展，切实转变了工作作风，建设了一支“廉洁、勤政、务实、高效”的文明机关，树立了机关的良好形象。

三、创新工作思路，大力推进思想道德建设。

系统各单位不断加强以公民道德宣传教育和“诚信岐山”为重点的思想道德建设工作，努力提高干部职工思想道德水平。坚持开展经常性送温暖、献爱心、扶贫帮困等多种形式的道德实践活动。并立足本职岗位，以“诚实做人、诚信做事、诚信服务、诚信兴业”为主题，对干部职工进行“诚信教育”，提高干部职工素质。特别是各单位、局机关各股室大力开展了“讲文明、讲科学、树新风”活动，从群众最关心，各方面反映最强烈的热点、难点问题入手，公开办事程序，公开各项制度，积极为群众排忧解难。并深入推行民政信访工作“第一接待人制度，做到接待来访群众礼貌热情，解答疑问有理有据，处理问题积极主动，处理结果群众满意。同时，为了加强机关管理，提高服务水平，年初，我们结合实际，完善了机关管理“十项制度”，即：学习制度、请假制度、财务制度、值班制度、保密制度、车辆管理制度、安全保卫制度、卫生管理制度、门卫制度。以制度约束人，将这些管理制度打印装订成册，人手一份，制订了机关管理细则，将执行制度情况与个人奖罚有机结合，加强检查考核，保证了各项制度的落实。结合民政业务变化的实际，我们还修订了各股室岗位职责，细化了目标管理内容，并张贴上墙，加强监督，做到了行动有章可循，工作有法可依。

四、深入开展“创佳评差”竞赛活动，不断提升系统精神文明建设水平。

一是深入开展创建文明单位、文明楼院、民政文明服务活动。针对体制转轨时期，人们思想观念的变化，我们在全系统广泛开展了“在单位做个好工作者，在家庭做个好成员，在社会做个好公民”的活动。同时，结合创建文明小区、文明院落、文明家庭活动，把“尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结”的要求，渗透到社区活动和个人家庭生活之中;把“文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法”要求，落实到公共场所中去。二是重点抓好以“五个一”为内容的机关文明建设。通过活动的开展，使干部职工进一步树立了公仆意识，转变了工作作风，提高了工作效率和质量，塑造了机关新形象。局属各单位普遍开展了为民解难承诺服务活动和“四优一满意”活动，制定了行为规范、职业道德标准，推行服务承诺制，采取奖罚与教育相结合办法，把干群积极性引导到争先创优上来。三是系统各单位大力开展“创佳评差”竞赛活动。各单位积极推进社会服务承诺制，行政执法公示制，工作监督制，首问责任制，做到了制度上墙、任务到人、责任到肩。并认真学法、知法、守法，严格以法办事，不断细化工作责任，明确质量要求，严格管理制度，提高创建水平，促进了民政各项工作的顺利开展。

五、加强精神文明建设，推动民政各项工作顺利开展。

今年以来，通过不断加强精神文明建设，机关干部职工思想政治素质和业务素质明显提高，全心全意为人民服务的宗旨观念和公仆意识增强，机关工作协调、作风扎实、依法行政、工作质量和效率明显提高，机关大院环境设施改善，净化、绿化、美化工作有大的起色。一是好人好事层出不穷。工作中大家争先恐后，积极主动，从不计较个人得失。特别是今年天雨较多，防汛救灾形势严峻，机关干部职工面对困难不畏缩，做到了加班加点，牺牲节假日坚守在第一线，确保群众财产不受损失。二是勤俭节约的意识逐步形成。在机关开支方面，坚持勤俭节约的方针，机关接待尽量减少陪客人数和标准，杜绝了铺张浪费和不良风气的滋生。三是思想作风进一步转变。机关全体干部职工心系困难群众，经常深入基层，积极为他们办实事、办好事，受到了群众的好评。四是把精神文明建设渗透到各项业务工作之中，推动民政工作深入开展。执法队、殡仪馆在凤鸣和蔡家坡地区分别开展了殡葬法律法规宣传活动，积极倡导文明治丧、节简办事的良好风尚和改革土葬、推行火葬的有关政策。同时，认真执行火化工作流程，强化服务意识，确保丧家满意，提高火化率。光荣院，福利中心、敬老院积极落实岗位职责，提高服务质量，切实为入院老人和社会代养老人提供全方位优质服务，使他们生活愉快，晚年幸福。军干所全面落实军休干部两项待遇，切实解决他们的困难和问题，组织军休干部开展丰富多彩的文化娱乐活动。救助站不断创新工作机制，总结工作经验，完善救助办法，保障救助对象合法权益。婚管处认真开展了《婚姻法》宣传活动，并严格执法，文明服务，提高登记合格率和档案规范率。低保中心积极开展低保普查活动，确保对象准确，不错不漏，切实解决困难群众基本生活。老龄办及时为全县老人办理寿星优待证，及时发放高龄老人政府津贴，调处赡养纠纷，弘扬中华民族爱老、敬老传统美德。经过努力，我局整体面貌有了较大改善，干部职工工作积极性明显增强，爱岗敬业，为群众排忧解难的热情进一步提高，深得基层群众好评。今后，我们将继续努力，加大精神文明建设力度，弥补不足，促进我局精神文明建设工作再上新台阶。

精神文明建设半年总结_精神文明个人总结报告范文

今年以来，在县委、县政府的正确领导下，我局以党的xx大和县委xx届四次、五次全体(扩大)会议精神为指导，按照县文明委的要求和年初局党组的工作安排，坚持“以民为本、为民解困、为民服务”的工作理念,紧紧围绕建设社会主义核心价值体系为根本,以提升民政干部职工文明素质为重点,以文明示范带动工程为载体，固强补弱，攻坚克难，深入开展精神文明创建活动，提高了广大干部职工的思想政治素质和道德水平，收到了良好的效果。全年来，我们主要做了以下几方面的工作：

一、加强领导，落实任务，营造了精神文明各项工作的浓厚氛围。

局党组始终把精神文明建设作为机关建设的头等大事来抓，不断加强领导，强化措施，使精神文明建设组织有力，目标明确，营造了浓厚的工作氛围，使精神文明建设走上了规范化、制度化轨道。一是成立机构，分解任务。把精神文明建设工作摆上重要议事日程，根据年初人员变动情况，及时调整充实了由局长任组长，各股室负责同志为成员的精神文明建设领导小组，坚持每季度研究一次精神文明建设工作，半年总结一次，及时解决工作中出现的困难和问题。二是明确目标，夯实责任。根据县精神文明建设工作的部署，结合我局实际，及时研究制定了。

年度工作计划。

提出了以创建省级文明单位为载体创新学习方式提高队伍素质增强服务意识努力实现我局在精神文明建设、重点业务工作、基础设施建设三个方面突破的奋斗目标研究制定了创建工作的具体方案从领导力量、人员配备、制度建设、财力支持等方面全面改进和加强调动了机关全体干部职工参与精神文明建设的积极性和主动性。三是措施得力制度健全。我局将精神文明建设目标任务分解到股室落实了具体人员明确了工作要求做到人人参与齐抓共管。同时将精神文明建设工作纳入岗位目标责任制管理与业务工作同安排同落实同检查确保了各项任务顺利完成。四是积极抓好基层单位的精神文明建设工作。局精神文明建设领导小组定期研究系统单位的精神文明建设工作并指导基层单位认真做好精神文明建设工作大力营造精神文明各项工作的浓厚氛围。

二、加强理论学习，进一步提升干部职工的综合素质。

局机关和系统各单位都把干部职工的学习教育作为精神文明建设的主要内容，及时制定规划，合理安排，保证了学习时间，增强了学习效果。并始终把社会主义核心价值体系融入精神文明建设的全过程，体现在文明创建活动之中。一是系统各单位通过舆论引导、宣传教育和实践活动，大力宣传践行以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，做到了社会主义荣辱观教育进机关、进企业、进社区、进单位。婚管处、老龄办等大力开展政务礼仪、社会礼仪、职业礼仪和公共场所礼仪宣传教育活动，形成了窗口服务单位外树形象、内强素质的良好机制，推动了知礼仪、重礼节文明风尚活动的开展。二是精心组织道德模范学习宣传活动。紧紧围绕“我推荐、我评议身边好人”和“道德模范”、“感动岐山人物”评选活动，系统各单位认真学习鲁有强、巨晓林等先进事迹，并运用多种形式加强对道德模范感人事迹和崇高精神的宣传，使学习、崇尚、争当道德模范和先进典型成为广大民政干部自我教育、自我提高的有效途径。三是以学习xx大精神、创建学习型机关为主线，狠抓了干部职工的学习教育。采取集体学习与个人学习相结合，通读全文与精读重点篇目相结合，讨论发言与专题讲座相结合的形式，围绕“发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措”的要求，以及“创新服务，改进作风，与时俱进，从我做起”的目标，开展了一系列学习教育活动。年初，结合机关纪律作风整顿，在全体干部职工中深入开展“和谐岐山建设提升年”活动，不断提高党员干部的政治素质，增强了公仆意识。4月中旬，组织党员干部观看《爱心献人民》、《辉煌的成就》等党性教育专题片，提高了广大党员干部的政治素质。四是深入推进“创建学习型机关”活动。局党组鼓励和组织干部职工参加各类学习培训。要求每个干部职工要有明确的学习目标，要在学习自觉性上下功夫，认真学，挤时间学，不断丰富自己的知识，陶冶情操，提高思想境界，以适应形势发展和本职工作要求。同时把每周五下午规定为集体学习时间，建立学习档案，也把干部职工学习纳入个人年度考核内容。规定凡参加统一组织的各种学习培训成绩不及格的，不得评为称职以上等次。目前，崇尚知识、崇尚学习的浓厚氛围在机关已经形成，上半年，局机关共6人参加了部、省、市各级业务培训班。有3人参加党校本科学习，1人参加财会自考学习。五是大力开展文明机关联片互学活动。作为机关联片互学第三赛区的成员单位，我局及时制定了联片互学实施方案，统一思想，明确竞赛内容，开展丰富多彩的载体活动。3月份，开展了“我阅读、我受益、我快乐”全民读书活动和“我排队、我乘车、我快乐”活动;并结合创卫、创园等重大活动，对周边环境卫生进行整治，进一步改善机关办公条件，亮化、美化机关环境。通过联片互学活动的开展，切实转变了工作作风，建设了一支“廉洁、勤政、务实、高效”的文明机关，树立了机关的良好形象。

三、创新工作思路，大力推进思想道德建设。

系统各单位不断加强以公民道德宣传教育和“诚信岐山”为重点的思想道德建设工作，努力提高干部职工思想道德水平。坚持开展经常性送温暖、献爱心、扶贫帮困等多种形式的道德实践活动。并立足本职岗位，以“诚实做人、诚信做事、诚信服务、诚信兴业”为主题，对干部职工进行“诚信教育”，提高干部职工素质。特别是各单位、局机关各股室大力开展了“讲文明、讲科学、树新风”活动，从群众最关心，各方面反映最强烈的热点、难点问题入手，公开办事程序，公开各项制度，积极为群众排忧解难。并深入推行民政信访工作“第一接待人制度，做到接待来访群众礼貌热情，解答疑问有理有据，处理问题积极主动，处理结果群众满意。同时，为了加强机关管理，提高服务水平，年初，我们结合实际，完善了机关管理“十项制度”，即：学习制度、请假制度、财务制度、值班制度、保密制度、车辆管理制度、安全保卫制度、卫生管理制度、门卫制度。以制度约束人，将这些管理制度打印装订成册，人手一份，制订了机关管理细则，将执行制度情况与个人奖罚有机结合，加强检查考核，保证了各项制度的落实。结合民政业务变化的实际，我们还修订了各股室。

岗位职责。

细化了目标管理内容并张贴上墙加强监督做到了行动有章可循工作有法可依。

四、深入开展“创佳评差”竞赛活动，不断提升系统精神文明建设水平。

一是深入开展创建文明单位、文明楼院、民政文明服务活动。针对体制转轨时期，人们思想观念的变化，我们在全系统广泛开展了“在单位做个好工作者，在家庭做个好成员，在社会做个好公民”的活动。同时，结合创建文明小区、文明院落、文明家庭活动，把“尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结”的要求，渗透到社区活动和个人家庭生活之中;把“文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法”要求，落实到公共场所中去。二是重点抓好以“五个一”为内容的机关文明建设。通过活动的开展，使干部职工进一步树立了公仆意识，转变了工作作风，提高了工作效率和质量，塑造了机关新形象。局属各单位普遍开展了为民解难承诺服务活动和“四优一满意”活动，制定了行为规范、职业道德标准，推行服务承诺制，采取奖罚与教育相结合办法，把干群积极性引导到争先创优上来。三是系统各单位大力开展“创佳评差”竞赛活动。各单位积极推进社会服务承诺制，行政执法公示制，工作监督制，首问责任制，做到了制度上墙、任务到人、责任到肩。并认真学法、知法、守法，严格以法办事，不断细化工作责任，明确质量要求，严格管理制度，提高创建水平，促进了民政各项工作的顺利开展。

五、加强精神文明建设，推动民政各项工作顺利开展。

今年以来，通过不断加强精神文明建设，机关干部职工思想政治素质和业务素质明显提高，全心全意为人民服务的宗旨观念和公仆意识增强，机关工作协调、作风扎实、依法行政、工作质量和效率明显提高，机关大院环境设施改善，净化、绿化、美化工作有大的起色。一是好人好事层出不穷。工作中大家争先恐后，积极主动，从不计较个人得失。特别是今年天雨较多，防汛救灾形势严峻，机关干部职工面对困难不畏缩，做到了加班加点，牺牲节假日坚守在第一线，确保群众财产不受损失。二是勤俭节约的意识逐步形成。在机关开支方面，坚持勤俭节约的方针，机关接待尽量减少陪客人数和标准，杜绝了铺张浪费和不良风气的滋生。三是思想作风进一步转变。机关全体干部职工心系困难群众，经常深入基层，积极为他们办实事、办好事，受到了群众的好评。四是把精神文明建设渗透到各项业务工作之中，推动民政工作深入开展。执法队、殡仪馆在凤鸣和蔡家坡地区分别开展了殡葬法律法规宣传活动，积极倡导文明治丧、节简办事的良好风尚和改革土葬、推行火葬的有关政策。同时，认真执行火化工作流程，强化服务意识，确保丧家满意，提高火化率。光荣院，福利中心、敬老院积极落实岗位职责，提高服务质量，切实为入院老人和社会代养老人提供全方位优质服务，使他们生活愉快，晚年幸福。军干所全面落实军休干部两项待遇，切实解决他们的困难和问题，组织军休干部开展丰富多彩的文化娱乐活动。救助站不断创新工作机制，总结工作经验，完善救助办法，保障救助对象合法权益。婚管处认真开展了《婚姻法》宣传活动，并严格执法，文明服务，提高登记合格率和档案规范率。低保中心积极开展低保普查活动，确保对象准确，不错不漏，切实解决困难群众基本生活。老龄办及时为全县老人办理寿星优待证，及时发放高龄老人政府津贴，调处赡养纠纷，弘扬中华民族爱老、敬老传统美德。经过努力，我局整体面貌有了较大改善，干部职工工作积极性明显增强，爱岗敬业，为群众排忧解难的热情进一步提高，深得基层群众好评。今后，我们将继续努力，加大精神文明建设力度，弥补不足，促进我局精神文明建设工作再上新台阶。

20xx年，支队党支部在局党委的关心支持和正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实党的xx大精神，结合工作实际，扎实有效地开展了党建与精神文明建设工作，在班子和队伍建设以及思想道德建设和文明创建等方面做了大量工作，并取得了良好的成绩，现对照年初目标责任书，将有关情况总结如下：

一、强化支部建设，夯实组织基础。

20xx年，我们继续狠抓支部建设，充分发挥支队党支部的政治核心和战斗堡垒作用。一是强化领导班子建设。20xx年初，我们根据支队领导班子调整以后的新情况，对班子成员的工作进行了明确分工，支部一班人团结一心，分工协作，在支队建设与发展中发挥了坚强的核心作用，支队的凝聚力和向心力不断增强，支队的集体战斗力显著提高。二是加强党员队伍建设。通过考察、公示、培训、考试和组织谈话等环节，全年共确定发展预备党员1名，入党积极分子1名，有多名党外同志递交了。

入党申请书。

三是指导工团组织开展各项工作今年9月，按照工会选举法和民主程序,选举产生了新一届工会委员会、经费审查委员会，还增设了1名团支部副书记，明确了团支部的工作职责与分工，加强了团的建设，充分发挥团员青年的后备军作用。

二、强化政治思想建设。

支队始终坚持把政治思想建设摆到首位来抓，认真落实三会一课制度和政治学习制度，强化党员教育。将每周五定为“政治学习日”，加强对党员领导干部科学发展观、正确的权力观和政绩观教育，使党员干部特别是党员领导干部，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，广大党员始终保持团结、向上、奉献、廉洁的良好形象。同时，狠抓经常性思想教育工作，支队党支部定期召开民主生活会，保证了党内生活正常化。有针对性的开展谈心活动，创造了团结和谐的工作氛围。

三、落实党风廉政建设责任制。

支队坚持严格抓好责任分解、责任考核、责任追究三个环节。按照“谁主管谁负责”的原则，年初，将今年的党风廉政建设工作任务逐项分解到职能部门及责任人，层层签订党风廉政建设目标管理责任书，做到主体明确、任务明确、要求明确。

四、适时开展各种主题活动。

一是开展“献爱心,送温暖”活动。春节前夕积极开展向困难群众捐助活动，为困难户送上米、油和慰问金。5月，支队为四川灾区捐款5350元，全体党员自愿缴纳特殊党费3800元。8月，支队向贫困地区捐资助学1360元。

二是积极参加各种公益性活动。年初，支队组织队员清扫所在辖区的部分路段及门前积雪，方便了群众的出行。4月，支队组织20人来到扬州市文昌大桥古运河风光带参加市建设局组织的义务植树。5月，支队组织10名素质扎实、身体健康的志愿者为我市火炬传递提供安保服务。7月，为迎接全国文明城市检查，支队联合市政养护部门连夜对市区13条主次干线路牙边违章搭建的坡台进行强制拆除。

三是开展拥军爱国教育活动。3月，支队组织队员前往句容茅山新四军纪念馆，祭扫烈士陵园，瞻仰苏南抗战胜利纪念碑，在纪念碑前，全体党员重温。

入党誓词。

;8月1日，支队组织转业(复员)军人进行座谈，共忆军营峥嵘岁月，共话支队变化发展，交流各自工作体会。

四是开展各种文体联欢活动。支队坚持定期不定期组织开展各类文体活动，并在内部成立了业余乒乓球队和篮球队。结合节假日，定期不定期组织开展乒乓球、篮球、羽毛球、象棋等文体活动;10月，支队还组织全体人员前往宝应城建监察大队与兄弟单位联欢;各部门还充分利用节假日时间组织队员开展“茱萸湾一日游”、“凤凰岛一日游”、卡拉ok活动。丰富多彩的文体活动，锻炼了职工队伍，增强了支队的凝聚力和向心力，为支队精神文明建设做出了积极的贡献，已成为支队科学发展和谐发展的助推器。

五、积极开展能力作风建设。

根据市委和局党委的安排部署，支队积极开展干部队伍能力作风建设，组织全体中层以上干部扎实开展专题学习活动，同时，还开展了座谈会，交流心得、讨论体会，走访基层单位和服务对象，发放了100余份能力作风建设征求意见函，并召开了专题民主生活会，深入进行自我剖析，撰写了剖析报告，找出了存在的问题，明确了整改方向和措施。能力作风建设活动开展以来，全体队员的业务水平和思想认识进一步提高、工作态度进一步端正;支队中层以上干部表率作用得到了充分发挥;支队的凝聚力和向心力进一步增强，依法行政的能力和水平进一步提升。

六、全面推进内控制度体系建设。

今年，支队按照市纪委、局监察室统一部署，在以往规范执法权的基础上，根据职权法定原则，对支队执法依据进行全面、彻底的清理，对支队行政处罚涉及的自由裁量权进行认真梳理和研究，细化违法行为的具体情形，确定对应的处罚幅度，形成表格式的自由裁量参照执行标准，基本做到了无幅度、零弹性。共梳理出5项工作职责、5个事项、3个工作流程，其中，5个事项中含有434项行政处罚自由裁量参照执行标准，112部法律法规作为执法依据，细化的3个工作流程图。流程图中有13个风险点及预控措施、46个附件、18个岗位职责。目前，支队已建成网上电子监察系统，实现事前、事中、事后监察与管理相统一，真正起到超前防范、动态监管和硬性约束的作用。

七、切实加强新闻宣传工作。

今年，支队进一步加强了新闻宣传工作。1、及时优质编印《城建监察简报》，全年共编印13期。2、切实强化支队党支部网站建设。充分利用网站平台调动全体党员学习积极性，改造思想，开拓创新，以更加强烈的工作热情投身支队的各项工作。3、切实加大新闻宣传力度。全年新闻宣传工作硕果累累，共计在《扬州日报》、《扬州晚报》、《扬州时报》、省建设厅网站、市政府门户网站、市建设局网站及支队网站发表宣传稿件百余篇，提高了支队的社会形象和公众影响力。

八、认真开展各种创建共建活动。

20xx年，为促进三个文明的和谐发展，支队坚持三个文明一起抓，同促进，扎实有效地开展了系列创建共建活动。一是扎实开展文明单位创建活动。在已获得市级、省级文明单位的基础上，12月底，又一次申报创建市级文明单位。二是继续开展结对共建活动。今年，支队结合自身的工作职能和有力的资源优势，为共建对子——夏桥村谋取实实在在的利益，3月份，邀请市客管处领导到该村进行第二次调研，目前，为夏桥村开通公交的方案已基本确定，有望在20xx年上半年就可解决该村村民的出行难问题。此外，支队还与武警市中队开展警民结对共建活动，在“八一”和老兵退伍时先后两次对武警市中队进行了慰问，与广大武警官兵共度“一日警营生活”。三是开展其它创争活动。支队开展“党员示范岗”、“依法行政示范点”、“优秀监察队员”等六大系列创争活动。全年，有8人次被授予“党员示范岗”荣誉称号，有4人被评为“优秀监察队员”，支队被授予市“依法行政示范点”，支队还将评选出4名“执法业务能手”，2名“红旗车驾驶员”。

此外，支队综合治理、安全生产、双拥人武、计划生育等方面的工作按照年初确定的目标，规范有效开展，确保了年度各项目标任务顺利完成。

对于20xx年的党建和精神文明工作我们有如下几点体会和收获。

一、抓班子建设是核心作用发挥的关键。支队支部一班人团结、凝练，人人以大局为重，充分发挥班子的整体合力，齐心协力抓大事，一心一意谋发展。做到大事讲原则，小事讲风格，工作齐上阵，分工不分家。重大问题“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”。

二、抓骨干是体现战斗力的根本。支队十分注重人才的培养选拔和使用，大胆选拔年轻干部，通过全员竞争上岗将德才兼备的年轻人充实到中层干部岗位上。在支队大力营造党员干部、骨干力量想干事、能干事、干成事、不出事的良好氛围。广大党员自觉奉献在前、享乐在后，哪里有困难那里就有党员，哪里有需要哪里就有党员，党员成了支队建设和发展的一支重要力量。

三、抓宣传是提升形象的重要平台。支队一直把宣传工作作为树立形象和营造良好执法氛围的重要平台，充分利用报纸、杂志、电台、电视、网络等新闻媒体和单位自己的网站、简报、橱窗、图板，组织队员动脑、动手，积极投稿，广泛宣传建设法律法规和支队的履行职责情况，做到了报纸、杂志有文，电视有像，电台有声。通过广泛宣传，使市民对城建监察执法工作有了更深的了解，市民的依法建设意识得到了增强，执法的环境也得到了改善。

四、抓作风建设是纯洁队伍的需要。为了树立良好而务实的工作作风，支队把教育、管理、服务与执法工作有机地联系在一起，寓执法于服务中，寓服务于执法之中，真心做好服务，真情打动对方，真正履行职能。支队不断加强廉政宣传教育，筑牢廉洁自律的思想防线，组织队员认真学习上级有关廉政建设的规定以及先进模范人物的事迹，提高廉洁守纪的自觉性，增强拒腐防变的免疫力。同时，采取疏堵结合的方法积极为队员提供强有力的生活保障，有效杜绝了吃、拿、卡、要、报现象的发生。通过每案必访制度，加强走访督查，及时掌握队员的依法行政、公正执法和遵守廉洁自律规定的情况，大大提高了社会对支队的认可度和公信度。

五、落实层级负责制是确保各项目标任务的重要保证。支队实行严格的层级管理和目标管理责任制，用制度管人，按流程办事，一级抓一级，一级对一级负责。大力实施人才培养战略，实行中层干部竞争上岗和轮岗制度，让全体队员都有广泛施展才华的空间和平台。

回顾一年来的工作，经过大家的共同努力，取得了一定的成绩，但是，距上级要求还有差距。在今后的工作中，我们将继续发扬成绩，克服缺点，再接再厉，力求使支队的党建与精神文明建设工作再登新台阶、再上新水平。

20xx年来，我局在县委、县政府的正确领导下，在上级扶贫移民部门和县精神文明办的指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕县委建成“生态产品基地县、生态旅游强县、生态文明示范县”目标，牢牢把握“突出项目，壮大产业，加快发展”的工作主基调，坚定不移地推进扶贫移民工作上台阶，全面落实“八项规定”等转变作风规定，大力推进机关精神文明建设工作取得明显成效，现就我局20xx年精神文明建设工作总结如下：

一、加强领导，落实责任。

我局坚持深入学习贯彻党的xx大精神，认真学习和贯彻习近平总书记系列讲话精神，认真落实一岗双责，坚持“两手抓，两手都要硬”和“精神文明重在建设”的方针，把精神文明建设纳入了重要议事日程。年初制定了精神文明建设工作计划，明确了分管领导和工作人员责任。主要领导变动后，及时召开党组会议，调整了精神文明建设领导小组成员，充实了精神文明建设的队伍，对机关精神文明建设工作进行再研究，再细化，再落实。同时，把精神文明建设纳入了领导班子和各股室综合目标管理，形成了“一把手”亲自抓、分管领导具体抓、相关股室主动抓和干部职工积极参与精神文明建设的工作格局，保证了精神文明建设制度化、常态化。

二、坚持系统的理论学习，深入开展精神文明创建工作和主题实践活动。

我局紧紧围绕学习贯彻党的xx大会议精神和习近平总书记一系列重要讲话精神制定中心学习组。

学习计划。

和支部、职工学习计划，全面开展《公民道德建设实施纲要》、《青川县文明单位建设与管理办法》、《青川县文明市民守则》、《青川县城市管理实施细则》等学习，主动结合省级文明城市创建工作和机关精神文明建设，突出分层次、分专题、分阶段学习重点和精神文明创建重点，有效提高职工的道德、法律、科技、文化素质和文明素质，有效提升了机关精神文明建设质量。

(一)继续以党建示范点创建工作为载体，强化精神文明硬件建设。党组专题研究示范点建设工作，确定结合机关精神文明建设制定示范点建设方案，以党支部为主抓好建设方案的实施。建成示范基地一个，党员活动室1个，增加宣传展板3块，宣传字画、制度牌16个，更新和增添盆景花卉26盆，保持了办公环境的美化、亮化。“七.一”期间开展党员重温誓词活动和理想信念教育，开展干部职工以健身为主的体育竞技活动，提升干部职工的拼搏精神和创新精神。

(二)以文明细胞创建工作为载体，丰富精神文明建设。组织开展省级文明城市创建活动，制定文明股室、文明职工、文明家庭创建制度和评选标准，持续开展创先争优活动，评比文明示范岗、文明股室、文明职工等活动，发挥先进典型的正能量;发挥党员先锋模范作用，组织党员帮扶村、帮贫困户活动，将精神文明建设延伸到扶贫工作和社会主义新农村建设中。

(三)继续开展构建和谐社会的宣传教育活动。利用会议、集中学习等各种形式，加大法治机关、廉政机关建设，加大“四个一生”、构建和谐社会的宣传力度，使广大干部职工充分认识构建和谐社会的重大意义、指导思想、目标任务、遵循原则和具体措施等，让广大干部职工积极投身社会主义和谐社会的建设之中，积极勤政为民、廉洁奉献为机关精神文明建设上台阶和我县扶贫攻坚做贡献。

(四)开展社会主义道德宣传教育活动。结合省级文明城市创建工作，加大青川的发展历史、现状和光明前景等宣传教育，激发广大职工热爱家乡、建设家乡的热情;引导干部职工和其家属充分理解社会公德的概念、具体要求和实践措施等，让广大职工自觉实践社会公德规范，做到“四管”，即管好自己的手，不破坏公共设施;管好自己的嘴，不讲粗话，不随地吐痰，不吸毒品;管好自己的脚，不随意踩踏绿地，不违反交通规则;管好自己的眼，不读淫秽书刊，不看黄色影视。

(五)开展职业道德宣传教育活动。要求职工认真学习职业道德纲要，掌握职业道德的概念、具体要求和实践措施等，认真履行“五办”工作制，切实转变工作作风，密切联系群众，不断服务群众，塑造高度文明的一流扶贫移民干部队伍。同时，通过干部的引领，让广大市民自觉实践家庭美德规范，在家庭做一名好成员。

(六)开展普法宣传教育活动。结合“六五”普法，积极开展法律“八进”活动，不断学习和掌握新的法律法规，形成依法行政，自觉用法律武器维护公民权益，推动法治青川建设。今年我局创建成为依法行政示范单位。

(七)开展健康宣传教育活动。我局组织在职人员和退休人员进行了健康体检，加强了健康知识宣传，使广大干部职工了解健康生活的重大意义、具体要求和在日常生活中的应用方法等，让广大职工知晓健康生活基本知识，养成科学、卫生、文明的生活习惯。

(八)开展反对邪教的宣传教育活动。认识“法伦功”等邪教组织的邪恶本质和社会危害性，增强广大市民抵御和反对邪教的自觉性，形成“崇尚科学、关爱家庭、珍惜生命、反对邪教”的良好风尚。

三、健全制度，加强监督，全面抓好精神文明建设。

为把精神文明建设工作抓好、抓实、抓出成效，一是完善了内部管理制度，将精神文明工作完成情况与年终考核挂钩，年终考核若有不合格的股或个人不评先进。二是将精神文明建设与中心工作一道研究，党组召开专题会议和干部职工会议，研究部署精神文明建设工作，并请文明办、爱卫办领导来局进行现场指导，确保全局干部职工投入到创建活动中去。三是加大投入力度和建设力度。我局在经费较紧张的情况下，投入创建经费近2万元，制作和完善标识牌、宣传字画、制度等，进行机关环境文化打造;增添盆花卉，绿化美化办公环境;坚持每天打扫办公区域，始终保持清洁卫生，物件摆放整齐、有序，档案资料及时归档。四是深入开展精神文明建设活动，认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，深化“三德”教育;以创文明机关、做人民公仆为主题，深入持久地组织开展文明单位、文明科室、文明楼院、文明家庭等群众性创建活动。五是多方位做好宣传思想工作。我局及时宣传青川县扶贫移民工作开展情况，凝聚正能量，推动扶贫开发和移民后期扶持工作不断取得新成效。我县的扶贫移民工作经验先后在中国经济时报、广元日报上刊载，在青川领导参阅、党群要情上发表，全年在青川信息网上发表信息87篇，省扶贫移民网38篇、市扶贫移民网38篇，市扶贫移民局20xx年第19期、第23期移民简报分别采用了我局的扶贫经验信息。

四、坚持精神文明和中心工作全面推进。

20xx年来，在抓好精神文明创建的同时，局党组和行政带领全体干部职工真抓实干，奋勇开拓，不断进取，使扶贫开发、新农村建设、移民后扶、社会扶贫等各项工作全面推进，取自实效。

一是到位各类扶贫移民项目资金4085万元，招商引资到位资金20xx万元，固定资产投资已完成12979.7万元。

二是民生工程建设进一步全面完成。共培训农村贫困劳动力500人，完成全年任务的100%;实施整村推进新村扶贫项目8个村，完成扶贫减困人口4200人;启动实施连片扶贫攻坚计划县1个，启动实施秦巴山区连片扶贫开发项目1个。该项目涉及乐安寺乡大桥村等共6个村，已完成项目投资2200万元。

三是完成了秦巴山片区区域发展与扶贫攻坚规划编制，规划总投资869.01亿;“10+4”特困村建设累计完成投资5547.5万元，将桥楼、三锅、蒿溪、前进的新村建设综合体与旅游产业紧密结合起来，加快了青川三谷现代农业旅游区建设;按季度兑现落实了直补资金，规划实施后扶项目19个，已完成项目投资390万元;完成曲河水库工程建设前期的相关工作。

20xx年，我局的精神文明建设工作得到县委肯定，法治建设取得成效，被评为依法行政示范单位。我局对照有关规定和条件自查，我局继续保持了省级卫生单位和省级文明单位荣誉。

共

2

页，当前第。

2

页

1

2

年精神文明建设工作总结报告

今年，xxx镇在区委政府的领导下，在区文明办的指导下，以党的十九大精神、党的十九届五中全会精神为统领，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习中央及省领导同志的重要批示和讲话，认真做好精神文明建设工作，为xxx镇的政治经济社会发展、社会和谐稳定起到了积极作用。现将我镇今年精神文明建设工作总结如下：

（一）加强组织领导，明确工作任务。

xxx镇党委、政府高度重视精神文明建设工作，将其列入重要议事日程，制定了全年工作计划，明确工作任务，细化领导责任，将精神文明建设工作纳入村意识形态工作考核。成立了以党政主要负责人、机关干部、村党组织书记为成员的领导小组，将精神文明建设工作的落脚点延伸到村，形成了完整的工作网络。对各村精神文明工作任务进行了细化分解，落实责任到人，要求各村积极配合推动精神文明建设工作的健康发展。

（二）加强学习教育，筑牢思想基础。

镇党委中心组以深入习近平新时代中国特色社会主义思想理论体系，以中央、省、市、区重要会议精神为重点，制订学习计划，做到学习有准备、有内容、有主题、有调研、有总结。班子成员带队到各联系支部讲党课，结合习近平总书记系列重要讲话、党的十九届五中全会、省市区全会精神等内容开展宣讲和讨论。各村利用三会一课、主题党日、新时代文明实践等活动，提高党员干部的思想素质。持续做好“学习强国”、“掌上雨城”、省委市委中心组学习等平台的推广使用，制定“学习强国”考核管理办法，鼓励干部和农村党员开展学习，以党的理论知识丰富头脑，让党的政策理论占领主阵地。

（三）加强阵地建设，完善文化设施。

征求和收集村民意见，积极争取人民群众对村级建制调整改革工作的支持和理解。行政村调整后，各村农家书屋、远程站点设备齐全，现有村级文化室、农家书屋。为方便村民学习科学知识，配备了图书管理员，制定管理制度，确保农家书屋定时开放，最大限度地为村民提供服务。清理文化站设施设备，争取上级支持，增加室外健身器材，维修和规范文化站建设，做好1个市级文明村和5个区级文明村复查工作。依托枫木村关爱活动室、文化站、“儿童之家”等阵地，争取一批儿童图书、益智玩具、文体器材等，丰富文化生活资源。

（四）精心组织，推动精神文化活动开展。

1、开展未成年人思想道德建设工作。开展摸底调查，掌握困难青少年底数，开展“暖冬关爱”行动。开展残疾儿童送教活动，xxx中心校22名教师组成5个工作小组，分别对无法到学校就读的残疾儿童进行送教和走访。在xxx中心校开展《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》等法制宣传。先后在中心校开展宣讲活动3次，受教育家长、学生达400多人次，深受家长、学生的喜爱。组织开展党史国史、社会主义核心价值观学习活动，为广大青少年了解历史、国情、政治、社会搭建了平台。

2、弘扬文明，践行核心价值观。倡导文明新风，大力弘扬“孝德”中华传统美德和社会正能量，在2020年春节联欢会表扬了2019年孝子贤媳14名、最美家庭14户、文明之星11名。先后共举办食品安全、厨师培训、小儿推拿、中药材种植等各类培训班30多次，开展农民夜校140多场，播放坝坝电影80多场，培训人数达5000多人次，发放农业、科技等科普宣传资料5000余份。根据农事需要，组织村民到名山、中里等雷竹及茶产业发展比较突出的地方参观学习，吸取先进经验，为农村产业结构调整奠定了基础。推进乡村振兴，大力开展人居环境整治，实施垃圾分类和厕所革命，促进村民文明素质和村庄文明程度提高。

3、组织开展“我们的节日”群众文化活动。在春节举办的联欢会期间，邀请幼儿表演《中华孝德》，弘扬中华优秀传统文化，营造了良好氛围。利用“春节”、“端午”、“重阳”等节日，结合各村实际开展老年人免费体检、文艺表演，加强对爱国主义、感恩意识和思想道德教育。以“中华经典诗文诵读”、“耕读筑梦家乡”等活动为重点，学习传统文化，组织党员重温入党誓词，组织学生做一份手抄报、出一期黑板报、上一堂法制课等，努力营造良好的社会环境。

4、助力卫生城市创建工作。开展社会治安综合治理、“严打”整治、校园经营秩序整顿等活动在校园周边200米范围开展校园周边治理，重点检查了学校周围有无ktv、游戏厅、网吧等扰乱学生教学环境的场所，在赶集、周五期间的重点时段，对接送学生车辆进行证件检查和超载检查，为青少年健康成长营造了安定和谐的外部环境。重点对108线、高速路口、农贸市场、河道等区域开展卫生整治，引导村民养成良好的卫生习惯，爱护公共环境。

二、目前存在问题。

回顾今年以来的工作，我们虽然做了大量工作，但与先进镇、街道相比还有一定差距，具体如下：一是部分村干部对精神文明建设工作不够重视，创新不足，结合点不够，活动开展较少，效果不明显。二是村集体经济比较薄弱，没有足够的经济实力完善设施、购置器材、配套活动设施，不能满足群众精神文化生活需要。

三、下一步工作打算。

1、加强队伍建设。加快建设一支政治坚定、业务精湛、纪律严明、作风务实的宣传思想工作队伍，提高宣传思想干部队伍的思想政治素质和业务水平。进一步加强志愿者队伍建设，不断提高社会正能量引导和宣传能力。组织文艺队，丰富老百姓文化生活。

2、助力创城工作，提升村容村貌。确保村容村貌整洁卫生，大力加强农村环境整治，引导和帮助农民重点解决柴草乱垛、粪土乱堆、污水乱泼、垃圾乱倒、禽畜乱跑、住宅与畜禽圈舍混杂等问题，教育引导农民群众增强健康意识、卫生意识、环境意识，逐步养成科学、健康、文明的生活方式，努力实现村容整洁。

3、坚持两手抓，促进社会事业全面发展。开展移风易俗宣传、思想道德教育和感恩教育，继续开展“文明家庭”等评选，树立正确的人生观、价值观，不断优化社会风气。加强监督检查，净化农村文化环境。加强综合治理，发现好人好事，及时予以表扬，及时制止危害社会的坏风气。继续做好未成年人思想道德建设，切实维护好未成年人合法权益。

年度精神文明建设工作总结报告【范文】

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

精神文明建设在中国近代发展的语境为改革开放新词语，将精神文明及物质文明并列的两种文明的理论及政策语汇。下面是小编给大家带来的精神文明建设工作总结报告，希望能帮助到大家!

今年来，孝义桥社区精神文明建设工作在办事处的领导下，创新思路、丰富载体、以建设社会主义核心价值体系为根本，扎实推进公民思想道德建设，深化拓展群众性精神文明创建工作，努力提高公民文明素质和社会文明程度，为加快共建和谐社区营造良好的社会环境，奠定坚实基础。结合社区实际情况重点做好以下几个方面的工作：

大力推进社会主义核心价值体系建设，切实把社会主义核心价值体系建设作为基础工程和灵魂工程，融入到精神文明创建工作全过程，体现在各项具体活动之中。

以创建学习型单位活动为载体，大力发扬理论联系实际的学风，不断强化党员干部的政治理论学习，深入开展全体公民的道德素质教育，坚持学以致用、用以促学、深入研究和揭示社会主义核心价值体系的重大意义，用马克思主义中国化最新成果武装党员干部教育人民群众，使中国特色社会主义理论更加深入人心，统一思想、团结一致、推动社区各项建设事业的大发展。

结合社区工作实际，借助重大节假日，大力宣传公民基本道德规范，宣传社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德。广泛开展形式多样、内容丰富的群众文化活动，通过长期有效、载体丰富的宣传教育，使社会主义价值体系融入广大党员干部群众的思想当中。

二、创新载体，丰富内容、扎实推进公民道德建设、不断提高公民道德素质。

1、广泛开展公民道德教育实践活动，以提升公民道德素质为重点，把教育工作贯彻于全年的公民道德教育工作之中。充分发挥社区文明学校教育阵地的作用、以家庭关系美德、职业道德、社会公德和文明礼仪知识为主要内容，做好教育引导工作，全面提升公民道德素质。

2、深入开展公民道德实践活动，按照公民道德规范要求，制定和完善各方面的具体行为规范。

坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众、创新公民道德建设月活动形式。丰富活动内容，吸引群众广泛参与、引导居民自觉把道德原则、道德规范、道德要求转化为规范自己言行的实际行动，在社会做一个好公民、在单位做一个好建设者、在家庭做一个好成员;要倡导“八个不”活动、即不随地吐痰、不乱扔垃圾、不横穿马路、不损坏公物、不说脏话粗话、不传播小道消息、不发送不文明的短信、不铺张浪费，引导人们从身边小事做起，从点滴做起，养成良好的行为习惯。

结合关注民生，扶贫帮困工作，积极开展送温暖、献爱心、助学助残、扶贫济困、无偿献血、保护环境、美化家园等多种形式的道德实践活动。努力在全社会弘扬和树立道德新风尚。充分运用座谈会、演讲、知识竞赛、文体活动、墙报、板报等形式，宣传公民道德建设。

3、认真做好道德模范的发现、培养和推荐工作、使推出的道德模范活动，让广大干部群众学有榜样、赶有目标、见贤思齐、择善而从，使道德模范的高尚思想和文明行为逐步转化为广大公民的自觉行为，最终实现公民道德素质和社会文明程度的进一步提高。

4、以学校为龙头、以家庭为基础、以社会为平台、动员社会力量参与到未成年人教育工作中，齐抓共管，形成合力，努力构建学校、家庭、社会三位一体的未成年思想道德教育体系。关心下一代委员会要继续发挥老干部的作用、组织宣讲团深入社区、学校、开展以青少年思想道德建设，法制教育知识为内容的宣讲活动，社区要加大对社区书店、网吧等文化场所的监管力度，在满足学生的求知__和接触先进信息技术的愿望的同时避免有害思想的侵入，为青少年学生营造良好的文化环境。

社区以“绿、亮、净、美、优”为目标治理和改善社区生活环境，继续推进社区活动创建文明社区、绿色社区、无毒社区、学习型社区，夯实创建文明社区活动的基础，引导群众广泛参与，为大家营造一个安全、健康、向上的生活环境，让社区居民在助人中感到快乐，在生活上感受到大家的温暖，使助人为乐、尊老爱幼的美德蔚然成风。

四、抓好信息工作，提升精神文明工作水平。

抓好信息工作提高精神文明创建水平，引导创建活动的开展，加强文明单位之间的交流有着至关重要的作用。要高度重视信息宣传工作，把自觉订阅精神文明报，文明导刊做为指导精神文明建设工作的基础来抓，要充分利用中国文明网等各大媒体信息资源，及时了解文明创建发展动态，紧跟时代步伐，广泛搜集，借鉴文明创建工作的先进经验、做好法、新亮点，不断改进工作思路，创新活动形式，丰富创建内容，提升精神文明工作水平。

我们__村位于横沙岛东部，村域面积1.02平方公里，可耕地面积1271.8亩，其中果树面积710亩，生态林面积309亩，绿化率达67%。__村下辖8个村民小组，共346户，总人口880人。

近年来，我村认真贯彻县、乡文明创建工作部署，近以精神为指导，以建设社会主义核心价值体系为根本，以倡导文明新风，提高农民素质，发展农村经济和改善村容村貌为重点，深入开展文明村创建活动，提升农村精神文明建设水平，提升公民文明素质和社会程度。我村先后荣获上海市平安示范小区、__县生态文明村、__县财务规范化村、__县廉洁文化示范点等荣誉称号。现将近年来创建工作汇报如下：

一、健全组织，完善机制，夯实创建基础。

(一)是加强组织建设。近年来，村党支部始终以“强核心、壮基础、办实事、凝人心”为宗旨，加强创建工作的组织领导。村里成立了以村党支部书记__任组长，村委会主任袁卫华为副组长，两委其他成员为成员的创建工作领导小组，直接领导、指导和协调文明村创建的有关事项，确保各项工作深入有序地开展。

(二)是完善工作机制。结合本村实际，制订20__-20__文明村创建规划，把全村各项工作纳入创建规划当中;同时，我们把创建任务进行层层分解，明确职责。与此同时，为确保工作进度和质量，我们建立工作交流会制度和村情、民情调研制度，切实找准创建工作的切入口，提高创建工作的针对性和实效性。此外，我们还深化开展了党员结对活动，了解结对户的工作生活情况，倾听群众呼声，关心群众冷暖，传递党的路线、方针、政策，从而树立了党员干部在群众中的良好形象，有力地推动了创建活动向纵深发展。

(三)是浓郁创建氛围。为使创建工作家喻户晓，人人皆知，我们分别召开了党员、村民组长和村民代表会议，印发宣传资料，大力宣传文明村创建工作的目的和意义，使创建活动人人皆知，深入人心。与此同时，充分利用标语，刀旗，村、队级宣传栏等途径进行广泛宣传和动员，不断浓郁文明村创建氛围。

二、加快建设，加强管理，优化创建环境。

完善基础设施建设。

一是规范村委会所在地的标识和环境建设，派专人每天早上升挂国旗。

二是加强村文化宣传阵地建设，除党务村务公开栏外，设置了廉洁宣传栏、综治宣传栏、健康教育专栏、队务公开栏、路灯道旗等;村卫生室达市甲级卫生室标准多年，并已完成了上海市郊区村卫生室标准化建设工作。

三是在居民点集中的区域建设了2个公共绿地，总面积达1200平方米，为居民提供了休闲、锻炼、娱乐的场所。

四是在全村范围内实现了道路硬化，做到了白色马路户户通，总长度达6.04公里，其中建成科学健身路2条，村内垃圾箱房、公共厕所、消防器材设置一应俱全，有4个健身点，安装了健身器材45个。

五是有公共巴士站点一个。

六是村内集中居住区有线电视入户接通率达到97%，农户改厕工程完成率达到100%，并对全村范围进行了“点亮工程”，共竖立路灯盏。

七是村内办公实现了信息化、网络化，同时，村内还设置了村民培训中心、农家书屋、法律援助站、调解室、咨询室、警务室、党员活动室、多媒体综合放映室、农民一点通等等。

一、广泛开展;全民阅读活动，以建设学习型党组为契机，切实抓好了各级党员干部的中国特色社会主义理论体系的学习教育，以红色经典和传统经典为主要内容，各个单位开展了读书竞赛活力，利用7个村及1个居委会的图书室，兴起了全民读书之风。

二、学习宣传了全国道德模范的先进事迹，广泛宣传了在抗震救灾，灾后重建和城乡环境综合治理中涌现出来的先进模范人物事迹和防洪抢险中的先进个人。

三、认真开展了迎世博、讲文明、树新风活动，按照市委、市政府关于城乡环境综合治理七进活动要求，以上海世博会和广州亚运会为契机在全镇开展了美环境，讲文明、树新风活动。

四、认真开展了第九个公民道德宣传教育月和第八个公民道德宣传日活动，开展了文明礼仪，资源节约等系列主题活动，在全镇掀起了节约一滴水，节约一度电，节约一张纸的勤俭节约活动。

五、认真组织参加创建了爱国歌曲大家唱感恩歌曲大家唱活动，并在全镇掀起了唱爱国歌曲和感恩江苏援建歌曲的热潮，使广大群众更加爱国和感恩。

六、广泛开展了我们的节目主题活动，重点抓了传统春节中秋节等节日的民俗文化娱乐活动，开展中华经典朗读活动，为镇村订阅了《我们的节日》书籍。

七、利用各种板报，学校课堂，村民大会宣传了文明交通行动计划。征求了广大村民的文明交通意识，文明交通的维护者越来越多。

八、大力加强未成年人思想道德建设工作，着力开展托起明天的太阳为主题的社会实践活动，对网吧等不利于青少年思想健康的环境进行了整治，做到了公安进校园，工商进校园。

九、巩固了__镇政府机关，__中心学校，__镇卫生院，__镇桂花村四个文明单位的创建成果。在政府机关开展了创建文明机关，做人民满意公务员活动，努力形成了为民、务实，清廉，高效的政风，为精神文明建设做出了表率。

十、围绕社会主义新农村建设目标开展了文明村镇创建活动。在各级关心支持下开展了科技、文化、卫生三下乡及以城带乡，城乡共建活动。

在上级领导的关心和社区广大党员群众的支持配合下，借助我们自行创办的社区的宣传优势，结合全市创建全国文明城市契机，我们卓有成效地开展了文明社区的创建活动，为社区建设整体发展提供了强大的精神动力和思想保证。现总结汇报如下：

一、加强创建领导，充分发挥党组织和社区居委会的带头作用。

开展文明社区创建活动是加强基层组织建设、丰富居民精神文化生活、提高城市文明程度的一项重大举措。为切实加强对这一工作的领导，我社区成立了开展创建文明社区工作领导小组，由党支书记任组长，社区干部和优秀党员为成员，并根据社区的实际情况制定了文明社区三年创建规划和工作实施方案，明确了目标任务。

在创建工作中，社区充分发挥党组织在建设文明社区中的领导核心作用，以党建带创建，创建促党建，建立了社区党组织联席会议制度和共建活动工作制度，健全了相关规章制度。为了充分发挥党员先锋模范作用，社区还建立了一支社区服务志愿者队伍，组织社区党员开展讲文明、树新风、做贡献活动，为社区居民大做好事实事。

二、加大宣传力度。

努力形成整体联动的创建格局近年来，社区紧紧围绕创建文明社区这一目标要求，结合社区实际情况，广泛深入地进行宣传发动，经过不懈努力，辖区内单位、住户的发动率和创建参与率均达到100%。主要做法是：一是会议宣传。二是阵地宣传。充分利用社区宣传橱窗、板报、横幅等宣传阵地，在社区、小区内广泛布置创建专栏，大力宣传创建文明社区的重要意义。三是入户宣传。社区深知创建必须依靠群众的道理，把宣传发动工作做到社区和小区内每一个居民户家里，通过不厌其烦的和形式多样的教育引导，使辖区居民群众对创建工作产生了极大热情，以各种形式支持和参与到社区的创建工作中来。

三、加强社区教育，努力提高社区居民思想道德素质。

为努力提高居民文明素质，社区根据不同层面的居民广泛开展了做文明人、创文明家庭、学习型家庭、健康型家庭等活动，使各层面群体的文明素质得到提升，进而推动文明社区的建设工作。在青少年成长方面，社区成立了校外辅导站，借助社区共建单位资源和居民优势来关心青少年的成长。通过活动的开展净化了他们的心灵，使广大青少年懂得幸福生活的来之不易，并学会从小讲文明话、做文明事、当文明人的理念。

四、活跃社区文化，满足居民精神文化需求。

为提高居民素质和社区文明程度，社区注重加强社区思想文化阵地建设，积极组织开展各种群众喜闻乐见的社区文化娱乐、体育、教育、科普活动，进一步繁荣社区居民的文化生活。今年为庆祝国庆节，在社区广场为广大居民奉献了一场国粹进社区，京剧演唱会。在社区居民中开展评先树优活动，我社区今年开展了评选最美财源人的活动，意在表彰先进道德模范人物，在群众中起到了模范带头作用。通过持久经常的活动，弘扬了时代主旋律，营造了优良的文化环境，用先进文化丰富了居民精神文化生活，着力提高了全民的身体素质、健康水平、生活质量和文化素养。居民对社区认同感和归属感加强，居民的社区意识、责任意识也不断加强，从而使广大居民群众自觉参与文明社区的创建活动，形成了人与环境相互促进的良性循环。

五、加强环境整治，创造优美环境。

从解决脏、乱、差入手，加强日常保洁管理，加强对烟尘、噪音和水污染等防治，搞好社区净化、硬化、绿化、亮化、美化，不断改善环境质量。

(1)加强清扫保洁队伍建设，落实门前“三包”责任制，实行标准化卫生保洁。清理乱贴乱画2000余平方，拆除乱搭乱建4处，清除垃圾死角，堆放建筑垃圾20余立方。

(3)针对社区内下水道水管多年来经常堵塞等问题，在“下基层，促发展”活动中，引起了办事处的重视，而且也上报到了区里，最后进行了疏捞。

(4)为给居民的出行带来方便，今年对小区内的道路全部进行了硬化，硬化面积达到6000余平米。并粉刷墙面8000余平米。建立了800平米的文化活动小广场一处。

六、关心弱势群体，搞好社区服务。

1、做好老龄服务工作。一是要以实施“社区老年福利服务星光。

单纯的生活照料扩展到精神籍慰等方面。切实做到老有所养、老有所乐、老有所学。每年老年节，社区都为90岁以上老年人发放慰问金。

2、做好社会帮困救助工作。对残疾人要采取政策救助、社会帮困等措施，保障他们的基本生活，同时充分发挥残疾人协会的作用，解决残疾人群体的困难。对经济困难户在努力帮助他们自身解困的同时，在区民政局指导下，开展对特困对象的调查，摸清底数，加大政策的聚焦力度。社区成立了帮困志愿者队伍，定期为社区内的残疾人、困难老人上门理发，为他们提供了便利。对特困户实施救助，今年共救助6户因病致穷的特困户，并未3户及时办理了低保。

今年，我局在创建工作中，严格按照县创建领导小组的要求和部署，以“创建文明机关、环境干净整洁”的工作思路，致力于文明创建各项工作落实，不断推进我局文明创建工作的创新。通过共同努力，取得了较好的成效。

一、加强舆论宣传。

为了加大文明创建工作的意识，城区的企业要求清洁生产、文明创建。同时，我局对责任路段保洁人员进行了宣传。营造了创文明、树新风的良好氛围，推动了我县文明创建的进步。

二、狠抓节能减排。

今年在国家政策号召下，我县节能减排，在全市仍至在全省名列前例，取缔环境污染企业，投资近1000万元对苎麻企业进行了环境污染的技改，使我县5家苎麻脱胶企业达到了国家环境标准排放，净化了城市、城镇的空气，推进了文明创建工作。

三、强化了卫生保洁。

我局分管责任路段，过往是脏、乱、差的路段，保洁工作难度大、任务重。为了确保不丢汉寿县的脸面，做好文明创建工作，我局不等不靠，克服人少、经费紧张、保洁范围大等困难。首先建立起一支特别能吃苦，特别能战斗保洁人员队伍，树立保洁人员主人翁意识，采取行之有效的保洁方法，保洁工作取得了明显的成效。日常办公室的卫生保洁，我局实行区域负责制，发现问题，立即处理，每周一次大扫除，每季一次大检查，将每个区域的卫生保洁工作落到实处，给每个干部创造出一个清洁舒心的工作环境。

四、完善制度。

根据文明创建工作的任务与标准，我局将任务细化到具体股室，严格按标准进行分解、责任到人、实行制度化、规模化管理，逐步建立合理的工作机制，采取每周检查，每季总结，建立台帐工作模式，极大地提高了每个干部的积极性，确保各项工作的顺利进行。

年精神文明建设工作总结报告

20x年，我局坚持以党的十八大和党的十八届三中全会精神、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，深入开展党的群众路线教育实践活动，持续在巩固成果、提高水平、拓展深化、增强实效上下功夫，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，扎实开展群众性精神文明创建活动，更好地满足干部职工日益增长的精神文化需求，进一步提高干部职工文明素质和机关文明程度。

一、加强理论武装，学习型机关建设取得新成效。

1、突出学习重点。坚持以提高干部职工学习力为抓手，更新学习理念，倡导优良学风，突出学习重点，深化理论武装，扎实推进学习型机关建设。一是学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立93周年大会上的重要讲话精神，二是认真学习贯彻党的十八届三中全会精神，三是认真学习贯彻自治区党代会议精神，四是学习贯彻全国“两会”和县委常委（扩大）会议精神。着力创新学习方式，推动成果转化，把理论学习与形势教育相结合，与党员干部关注的热点问题相结合，坚持不懈用中国特色社会主义理论体系武装党员干部，切实把党员干部的思想和行动统一到中央、县委的决策部署上来。

2、落实学习制度。一是制定年度理论学习计划。根据县委的部署，制定了2014年度理论学习计划，对我局2014年度理论学习作出部署安排。二是发挥党委中心组学习带动作用。组织各支部书记参加中心组学习，并通过网络电视组织干部职工同步收看学习，扩大了党委中心组学习的影响力。三是落实学习制度。根据年度计划和上级部署，科学安排每周四下午理论学习，联系实际，加强督学，着力把学习成效转化为转变工作作风和推动工作落实的实际行动。四是开展专题教育活动。组织开展“党的群众路线教育实践活动”党风廉政教育月活动和“学党史、强党性、促跨越”、“学习十八届三中全会”等专题教育活动，周密制定教育计划，明确学习内容、时间和要求，提高了专题教育的系统性和实效性。五是开展全民读书月活动。印发学习计划，提出具体要求，推荐学习书目。

二、弘扬传统美德，干部职工道德素质有新提高。

1、加强社会主义核心价值体系建设。一是组织专题理论学习。利用每周一集中学习时间开展社会主义核心价值体系建设专题学习，普及社会主义核心价值体系建设有关知识。二是开展核心价值观大讨论。3月份组织召开一次核心价值观专题交流会，组织机关干部职工根据社会主义核心价值体系内容和要求，围绕当前发展和改革工作实际，认真开展社会主义核心价值体系建设专题讨论，通过广泛交流后达成共识，提炼出体现时代特征、反映我局工作特点的核心价值观具体表述。三是举办一次宣讲活动。机关支部在各科室推荐的基础上确定一名宣讲员，于5月初举办了一次“核心价值观”宣讲会。宣讲员要采取理论灌输与典型事迹相结合的方式进行宣讲，推动教育实践活动深入开展。四是组织主题征文活动。结合学习身边的先进典型，组织开展“核心价值观”主题征文活动，共征得优秀作品3篇。五是组织参加道德模范等投票工作。广泛发动、组织干部职工积极参加全国、全区道德模范投票推荐工作，在参与中学习宣传道德模范和身边好人感人事迹。

2、积极开展送温暖、献爱心活动。根据县委组织部要求，开展了慰问走访老党员、老干部和生活困难党员活动，将党的关怀和组织的关心送到群众手中。

三、加强作风建设，服务型机关创建有新气象。

1、抓党风保廉政，廉洁型机关建设持续推进。一是严格要求。制定《2014年党风廉政建设和反腐败工作分工意见》，召开了全局党风廉政建设工作会议，明确任务，落实责任，推动工作。二是严格教育。组织开展“以人为本、执政为民”党风廉政教育月活动，举办《廉政准则》专题学习辅导，抓好述职述廉、廉政谈话，筑牢反腐倡廉思想防线。三是严格管理。坚持每月通报点评党风廉政建设工作，切实加强对干部的日常管理。规范行政权力运行，开展廉政风险防范管理工作。加强党务政务公开执行情况督促检查。四是严格监督。加强党内监督、群众监督。局党委、各办公室主任公开廉政承诺，自觉接受廉政监督。突出项目资金监督检查，督促工作人员严格制度、严格责任、严格把关，确保工业和商务项目资金安全使用，强企惠企政策落实到位。

2、抓政风治庸懒，效能型机关建设持续推进。一是开展了“门难进、脸难看、事难办”问题专项整治活动。二是开展铺张浪费大操大办问题专项整治活动。三是开展公款送礼、收受红包、礼金、购特卡等问题专项整治活动。四是开展党员干部参与赌博活动专项整治活动。通过专项整治活动，不断加强效能建设，加大治庸治懒，促进作风转变，提高工作效率、服务水平。

3、抓行风优服务，创文明行业活动持续推进。自2014年群众评议机关和干部作风活动开展以来，我局结合工作实际，积极谋划，精心组织，结合党的群众路线教育实践活动，坚持以活动促工作，以工作带活动，狠抓“四风”方面问题的查找，在班子成员之间、班子成员与干部之间、干部与干部之间，分别进行了一次谈心交心活动，坚持对每个干部、职工都亮明态度，该肯定的地方肯定，对存在问题及时指出，并提出改进意见。下发百余份征求意见表，让大家从思想、工作、作风等方面互相查找问题，互提意见和建议。充分发动广大群众参与机关作风评议工作，举行部分企业代表座谈会、发放问卷调查等多种评议形式，让群众知情、请群众参与、由群众评判，接受群众的评议和监督。共征集到对局领导班子意见建议：形式主义方面5条，官僚主义方面4条，享乐主义方面3条，奢靡之风方面3条。针对查摆出的问题，采取有效措施，集中时间、集中精力抓好整改，共同改进提高。

四、加强文化建设，和谐型机关建设有新风貌。

1、深入开展“讲文明、树新风”活动。继续在培育知礼仪重礼节的文明礼仪、规范有序的公共秩序、优质高效的社会服务、整洁优美的机关环境等四个关键环节方面下功夫，深入宣传干部职工“十不”、“十提倡”行为规范，持续开展办公环境卫生检查评比活动、“洁我家园、共创文明”、“全民节约、共同行动”、“文明办网、文明上网”等活动，推动“讲文明、树新风”活动深入开展，把文明的理念转化为干部职工的自觉行动。

2、建设和谐机关文化。落实“五必谈”、“六必访”关怀机制，及时掌握干部职工的思想动态，做好热点和难点问题的引导工作；坚持开展老干部读书班、离退休干部参观学习活动和老体协活动，落实为老干部办实事项目，加强民主法制宣传教育和综合治理工作，推进“平安单位”建设；积极组织开展义务献血、环境整治、工业产品质量安全宣传、消防宣传、关爱留守儿童等志愿服务活动。

3、开展群众性文体活动。一是开展节庆日文体活动，组织开展了跳绳、乒乓球、羽毛球、拔河等活动，丰富了节日文化生活。二是开展“我们的节日”主题活动。组织开展清明祭奠英烈、等民俗活动，传承拓展了节日文化内涵。

精神文明建设

重庆市文明办坚持突出重点、示范引领、整体提升的原则，提出2017年精神文明建设“12345”工作思路。

一、贯穿一条主线。

把培育和践行社会主义核心价值观贯穿精神文明建设全过程和各方面，按照“上要接天、下要接地”要求，加大宣传教育力度，强化实践养成，鲜明法规导向，注重典型示范，组织开展好第六届全国道德模范评选，常态化抓好“我推荐、我评议身边好人”活动和“好人在身边”微访谈活动，深入开展“九童圆梦”活动和“红樱桃四季有爱”活动，进一步增强人们对核心价值观的认同度、自信心和践行力。

二、突出两大目标。

以提升市民文明素质和社会文明程度为工作目标，紧扣“文明礼仪我带头·争做重庆好市民”主题，围绕说文明话、行文明事、做文明人，重点强化“口不乱说、手不乱扔、脚不乱踩”基本要求，开展文明礼仪实践活动、文明礼仪传播活动、文明礼仪示范先行活动、文明礼仪成果展示活动，使人们增强国家意识、法治意识和社会责任意识，培养文明意识、文明行为和文明习惯。

三、补齐三个短板。

针对农村精神文明建设滞后、志愿服务专业化发展较慢、市民文明素质参差不齐等突出问题，以“美丽乡村·善美巴渝”主题，推进“纯美农民”“洁美农家”“和美农村”“富美农业”建设，开展移风易俗专项治理，整治大操大办、“脏乱差”、封建迷信、薄养厚葬。深化“我们一起奔小康”“重庆志愿服务季”系列活动，完善覆盖扶贫、救灾、帮老、助残等重点领域的专业志愿队伍和活动项目。深化“微笑满渝州”主题实践活动特别是“文明出游人人有礼”活动，着力培育基础文明。

四、巩固四项行动。

深入开展“衣旧情深”行动，贴近群众生产生活细节，实施网格化宣传、社会化运作、公益化利用和透明化管理，推动闲置衣物再利用。深入开展“文明餐桌”行动，持续普及餐桌文明知识、倡导节约用餐行为。深入开展“邻里守望”行动，提倡每天一个微笑、一句问候，强化邻里和谐、互帮互助。深入开展“文明出行”行动，倡导绿色出行、礼貌让行，巩固“礼让斑马线·文明我点赞”活动成果。

五、深化五大创建。

深化文明城市创建，坚持“创建带提名、提名带新创”，提升质量水平，推动建设宜居宜业、文明和谐的山水之城。深化文明村镇创建，围绕乡风民风、人居环境和文化生活“三个美起来”，积极推动美丽乡村市级示范点建设。深化文明单位创建，依托“爱心进农家”文明单位志愿扶贫行动，发挥文明单位示范作用。深化文明家庭创建，评选表彰第一届重庆市文明家庭，开展“家风润万家”活动，集中展示家庭文明建设成果。深化文明校园创建，开展寻找最美校园、最美老师系列活动，推动师德师风建设与青少年思想道德建设相互促进、相得益彰。

将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印。

精神文明建设

20xx年是新中国成立xx周年，也是推进“十一五”规划顺利实施的关键一年。精神文明建设工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的十七大、十七届三中全会精神，以开展“迎国庆、讲文明、树新风”活动为主线，大力推进群众性创建工作，努力提高干部职工文明素质和社会文明程度。曲河乡党委、政府高度重视、狠抓落实，紧紧围绕县委县政府中心工作，以机关效能建设为抓手，以城乡环境综合整治工作为契机，稳步推进了此项活动的顺利实施。现将我乡的精神文明创建活动自查汇报于后：

一、扎实建设廉洁高效的政务环境。

1、加强领导管理，落实责任。

曲河乡党委、政府高度重视该项工作，成立了以乡党委书记齐智同志为组长，乡长赵彪同志、乡党委副书记杨永雄同志为副组长，乡级各部门的主要负责人为成员的曲河乡文明乡镇创建工作领导小组，细化任务、分工明确，责任落实，扎实推进了我乡高效廉洁的政务环境建设。

2、健全机构，强化行政。

我乡组织乡村干部及乡级负责人对民政办、计生办、开展了有序的行政工作，有效的规范了办事程序公开，政务环境规范，干部职工的依法行政工作，年初，与乡属各单位、各村民委员会签订了的目标责任书，依照相关精神，合理有序的安排与开展工作，并将各项工作纳入年终目标考核。

二、建设健康向上的人文环境。

1、抓理论学习，提高素质。

年初，党委建立完善了中心组学习制度和领导干部理论学习考核制度，乡党委书记齐智同志带头学习宣讲，做到了理论学习有计划、有活动、有心得、有总结。半年来我乡召开了学习会5次，增强了干部、职工的学习热情，不断提升了素质。

三、认真贯彻《纲要》，积极展开各项主题活动。

1、广泛开展各种形式的道德实践活动。

认真组织开展好“公民道德宣传周”、“宣传日”活动，大力倡导爱国、敬业、诚信、友善、勤俭等道德规范，引导全乡干部群众争当“文明礼貌、助人为乐、遵纪守法”的好公民，争当“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”的好职工，争当“尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结”的好家庭，正确对待自己、他人和社会，正确对待困难、挫折和荣誉，形成扬荣弃耻、见贤思齐的良好社会氛围。

2、广泛开展“迎国庆、讲文明、树新风”活动。

建国六十周年是全国人民的一件大事，是推动城乡开展“讲文明、树新风、除陋习”活动向纵深发展的良好机遇。各单位以“迎国庆、讲文明、树新风”为主题，结合“三型”机关创建和“创卫”活动的开展，使广大干部群众树立国家荣誉感、民族自豪感。

3、以讲文明、促和谐为主题，诚信建设为主线，大力加强文明行业创建工作。

以和谐社会建设为目标，按照“诚信为本、操守为重、守信光荣、失信可耻”为基本要求，坚持“服务基层、服务企业、服务群众”原则，深化“共铸诚信”活动，推动职能转变、改变机关作风、提高行政效能，树立良好形象，提高社会公信力。加强“政务窗口”建设，巩固行业先进单位成果，积极推行网上审批制度，提高服务水平和质量。

4、发扬中华民族优良传统，弘扬社会主义新风尚。

充分发动党员、职工捐资捐物奉献爱心，帮助灾民、残疾人、特困户、困难下岗党员。积极参加扶贫、济困、助学等送温暖、献爱心等社会公益活动，开展好节约型机关创建活动，发扬艰苦奋斗精神，反对奢侈浪费，争做勤俭节约的典范。开展好文明单位共建工作，处理好共建关系，搞好与邻里单位的文明共建活动。

5、认真组织开展有益于身心健康的文体活动。

各单位以各种节庆活动为契机，不断丰富活动内容，改进活动方法，做到了健康向上，寓教于乐。同时关心离退休职工生活，组织开展好离退休职工文体活动，使其感受到组织的温暖、集体的友爱，确保老有所养、老有所乐。

三、深入扎实抓好未成年人思想道德建设工作。

1、领导高度重视，健全组织。

乡党委、政府高度重视，经过研究成立了未成年人思想道德建设工作领导小组，形成了党委书记负总责，分管书记主抓，团委、妇联、综治办、派出所负责人齐抓共管的局面。学校也从不断加强自身建设入手，成立了以教育专干和校长为组长，骨干教师为成员的领导小组，还成立了以校长为组长，各班班主任、少先队辅导员为成员的7个工作小组，确保了全乡未成年人思想道德建设工作的顺利开展。

2、帮扶弱势群体，保障合法权益。

结合县委、县政府、关工委的关心下一代工作，积极推进未成年人思想道德建设，做好刑释解救人员和青少年犯罪帮教工作，分片对口扶持了各种弱势群体，使得老人、妇女、未成年人、留守儿童、残疾人等弱势群体的合法权益得到切实的保障。

3、广辟载体，积极开展教育活动。

我乡重点深化了“四个一”工程。即开展一次爱国主义教育活动。在小学开展了“统一祖国、振兴中华”小学生作文大赛;开展一次环保活动，组织全乡中小学生开展了“清除白色垃圾，还我绿色家园”活动;开展一次诗歌朗诵会，为庆祝“六一”儿童节，举办了一场“知荣明耻”演讲比赛;开展一次学雷锋活动。通过“5.12”地震，在中心小学召开了“学雷锋、懂感恩”主题班会，使学生们在行动中体会到了“生活着就奉献着、奉献着就快乐着”的真正含义。

4、开展法律讲堂，塑造未成年人健康心理。

加大学校周边安全隐患的整治力度，营造良好的学习环境;我乡还采取了法制教育与监督管理相结合的办法，定期举办法律讲座培训班，5次邀请派出所的同志为学生上法制教育课，让学生知法、懂法、守法;学校组织了心理健康教育讲座，对学生中间存在的心理健康问题进行了梳理、引导，帮助学生正确对待心理问题，积极矫正心理偏差。

五、抓好文体建设，争创文明单位。

1、新增机构，丰富文化生活。

我乡落实了文化站的基础建设，确定了工作人员。并在青城村建立起了“农家书屋”，有农技书籍10000余本，不仅丰富了群众的文化生活，还提高了农民的种植技术，促进了农户增收。乡科普工作领导小组对科普工作扎实推进，年初，拟定印发了《曲河乡科普工作实施方案》，并在三月开展科普宣传活动，广泛农村实用技术知识，确保了方案、经费、责任的落实。

2、召开专题会议，切实落实文明创建工作的开展。

党委、政府召开了2次文明乡镇创建专题会议，研究、部署、动员我乡的文明乡镇创建工作，层层建立了领导机构。真正做到了领导分管落实、人员落实、经费落实、办公条件落实，四落实。我乡以宣传促进文明乡镇创建活动的开展落实，充分利用各种宣传载体深入发动，共办理专题板报5期，制作悬挂条幅8条，书写标语14幅，发放宣传资料500余份，建立健全了高效运转的创建工作机制，做到了创建活动有安排、有检查、有记录、成果显著。群众对创建文明乡乡的知晓率达到90%以上，对创建工作的支持率达到80%以上。

六、争先创优，抓好政风行风建设。

我乡积极组织每半年召开一次民主生活会，使每个人做到有则改之，无则加勉。认真扎实地开展了政风行风的评议工作，群众满意度达到90%。我乡强化了“三文明”建设的领导机构，巩固了各类创建活动的成绩，使得半年来的文明行业、文明单位建成率、巩固率和整体水平明显提高。同时大力开展了“星级文明户”评比活动，覆盖面达到80%以上。

七、健全机构制度，务求实效。

我乡深入扎实地抓好了勤政廉政建设，党风廉政和反腐败教育工作做到了经常化、制度化，并加强指导村级制度建设，严格执行了党的“一把手”抓党风廉政建设及反腐倡廉工作。认真执行了党风建设的若干规定。半年来无党员干部职工违规违纪行为，全乡群众对党政机关和反腐倡廉工作的满意度达到93%。

八、建设可持续发展的生态环境。

1、乡容整洁美观。

我们严格执行了门前“三包”责任制，要求清扫保洁到位，无任何乱堆乱放、乱贴乱挂、乱挖乱战、乱搭乱建、乱设摊点和违章设置广告牌、匾等现象。

2、公共场所卫生。

我乡有固定的垃圾处理场所，据道路、各居民住户500米以外，垃圾站点设置合理，圾站环境清洁，基本无臭无蝇蛆。各生活、医疗等废弃物处理及时，没有水源污染等现象发生。场镇公厕布局合理，有相应的保洁制度、有专人管理，厕内干净、卫生、整洁，基本无臭无蝇蛆。以开展城乡环境综合治理工作为契机，政府投入资金万元，对场镇进行整治，同时配备了4名公益性岗位保洁员，分段清洁，配备了专用的垃圾清运车，确保了街道整洁、无烟头、纸屑、瓜果皮壳、痰迹，无污水积水、无暴露垃圾，专门定制了特质垃圾桶“垃圾房”布局合理、整洁、美观。

1、积极开展群众心理抚慰。

“5.12”特大地震后，我乡作为重灾乡，在物质与精神上都受到了重创，加之“7.16”洪灾，我乡村民损失严重，接二连三的灾难，使部分群众的心理产生了阴影，我乡积极组织心理医生为群众进行了心理辅导，确保群众心理健康，保障了群众正常的生产生活。

2、开展重大节日庆祝活动。

今年是建国六十周年的重大日子，我乡也开展了“迎国庆、讲文明、树新风”的主题活动，丰富了群众的文化生活，增强民族自豪感和爱国主义精神。

3、开展创建评比表彰活动。

乡属各单位、各村社不定期开展了以“平安、和谐、稳定”为主题的创建评比表彰活动，积极排除社会不稳定因素，为创建和谐社会奠定了坚实的基础。

4、继续深化“三比、三看”活动。

我乡积极开展“三比、三看”活动，主要内容是比秩序、比卫生、比治安;看就业率、看对社区的贡献、看群众精神面貌。广大群众积极参与，从而调动群众的积极性，争做文明、勤劳、奋进的新居民。

精神文明建设标语

3、共创文明社区，建设美好家园。

4、人人都是社区环境，事事关系企业形象。

5、做文明市民，创文明单位，建文明社区。

6、人人参与，为创建文明社区增光添彩。

7、人人都是文明社区创建参与者，个个都是文明社区创建主力军。

8、齐抓共管，人人参与，争创文明社区。

9、提高市民文明素质，创建一流社区文明。

10、增强文明意识，提高自身素质。

11、公德装在心中，文明贵在行动。

12、爱护公共财物，维护公共秩序，热心公益事业。

13、偶尔助人，别人将记住你的名字；永远助人，历史将记住你的名字。

14、爱心是生活明媚的.阳光，文明是人生温馨的春风。

15、讲道德，献爱心，争做文明人。

16、贯彻《公民道德建设实施纲要》，创建最佳人居创业环境。

17、遵守规范，从我做起。

18、争做文明十局人，共建文明新社区。

19、创建文明社区，实现安居乐业。

20、家庭多一份温馨，社会多一份安宁。

21、善待环境就是善待自己和子孙。

精神文明建设口号

2.与时俱进，共创文明。

3.文明行驶，安全畅通。

4.平等友爱，融洽相处。

5.讲文明铸诚信树新风。

6.和谐平安，富民兴县。

7.告别陋习，树立新风。

8.绿草喜人，脚下留情。

9.公正执法，文明上岗。

10.全民参与，共创文明县。

11.城市是我家，创建靠大家。

12.垃圾不落地，文明在手中。

13.文明，你今天做到了吗？

14.正人先正己，立教先立德。

15.文明建功业，满意在民政。

16.塑窗口形象，树服务新风。

17.树文明新风，创时代精神。

18.树窗口形象，建文明行业。

19.扫除脏乱差，留下真善美。

20.服务在我心，文明伴我行。

精神文明建设标语

把城市建成最适宜人居住的城市、最适宜投资的城市、最适宜旅游的城市。

增强环保意识、绿化意识、卫生意识、美化意识。

服务人民，奉献社会，共创文明。

齐抓共管，人人参与，争创文明社区。

生产发展，生活富裕，生态良好。

走进新风鹤乡，感悟文明射阳。

既要金山银山，更要绿水青山。

片言只语体现文明素质，举手投足关系松原形象。

您留给我一片洁净，我还给您一个健康。

文明礼貌，助人为乐，爱护公物，保护环境，遵纪守法。

建文明城市是大家心愿，创美好生活有你我奉献。

平等友爱，融洽相处。

一草一木绿化松原美景，一言一行展示松原文明。

建幸福察右后旗，做文明有礼人。

和谐松原与时俱进，文明松原你我同行。

人人参与，为争创文明城市增光添彩。

大兴文明礼仪之风，营造幸福和谐家园。

创建全国文明县城，加快全面小康进程。

保护生态环境，惠及家园发展。

心中有德，言行文明，胸中有法，幸福安宁。

做诚实守信公民，建文明和谐家园。

团结奋进创文明，求真务实出佳绩。

共创文明城市，建设美好家园。

开文明车，行文明路，做文明人。

创建文明县，塑造城市形象。

遵守公共道德，争当文明居民。

文明是城市之魂，美德是立身之本。

文明出行风景如画，秩序井然平安回家。

公德是人类言行的尺子，文明是社会进步的标志。

文明从脚下起步，奉献从你我做起。

市民素质高一分，城市形象美十分。

弘扬孝道，建设文明和谐家庭。

争创文明城市人人参与，构建和谐社会家家幸福。

良言入耳三冬暖，恶语伤人六月寒。

人人都是文明志愿者，人人都是文明受益者。

绿草喜人，脚下留情。

构筑精神家园，再创民政辉煌。

正人先正己，立教先立德。

立身不忘做人本，为政不移公仆心。

创建文明社区，实现安居乐业。

精神文明建设口号

41.礼让“斑马线”，安全你我他。

42.既要金山银山，更要绿水青山。

43.构筑精神家园，再创民政辉煌。

44.构建和谐社会，建设文明社区。

45.创建文明学校，构建和谐校园。

46.保护生态环境，惠及家园发展。

47.保护生态环境，共建美好家园。

48.学习雷锋，奉献他人，提升自己。

49.文明出行文明乘车遵守交通法规。

50.文明见于细节，创建从我做起。

51.创建文明村镇，争做文明居民。

52.增强文明意识，提高自身素质。

53.保护生态环境，创造绿色文明。

54.沐浴文明新风，共享文明成果。

55.文艺走进农村，城乡共育文明花。

56.遵守公共道德，争当文明居民。

57.每天文明一步，社区精彩十分。

58.倡导文明新风，共建美好家园。

59.生产发展，生活富裕，生态良好。

60.为留守儿童的健康成长撑起一片天。

精神文明建设标语

1、创建文明村镇，争做文明居民。

2、增强文明意识，提高自身素质。

3、保护生态环境，创造绿色文明。

4、沐浴文明新风，共享文明成果。

5、文艺走进农村，城乡共育文明花

6、遵守公共道德，争当文明居民。

7、每天文明一步，社区精彩十分。

8、倡导文明新风，共建美好家园。

9、生产发展，生活富裕，生态良好。

10、为留守儿童的健康成长撑起一片天

11、说文明话，办文明事，做文明人。

12、美化环境，利在当代，功在千秋。

13、讲文明话，办文明事，做文明人。

14、开文明车，行文明路，做文明人。

15、扶残助残是社会文明进步的标志。

16、做人以文明为尺，办事以诚信为度。

17、心头常亮红绿灯，脚下永走平安路。

18、鲜花还需绿叶扶，城市更需人民护。

19、文明没有旁观者，你我都是践行人。

20、文化承载千年梦，文明点亮松原城。

21、团结奋进创文明，求真务实出佳绩。

22、提高文化软实力，促进城市大繁荣。

23、树民政文明新风，创民政时代精神。

24、人民城市人民建，人民城市人民管。

25、让一让心宽路畅，抢一抢心堵路堵。

26、让天更蓝水更清树更绿城市更美丽。

27、良言入耳三冬暖，恶语伤人六月寒。

28、立身不忘做人本，为政不移公仆心。

29、蓝天净土家园美，节能减排环境优。

30、居民素质高一分，城市形象美十分。

31、红绿灯前讲文明，斑马线上知荣辱。

32、创建连着你我他，众手浇开文明花。

33、播种文明每一点，收获温馨每一天。

34、斑马线是平安线，红绿灯是生命灯。

35、建设农村新社区，推进城乡一体化。

36、讲文明，树新风，改陋习，促和谐。

37、用礼仪沟通心灵，让文明变成行动。

38、人人都是软环境，个个争做好公民。

39、家庭多一份温馨，社会多一份安宁。

40、文明的言行能够提升您的个人品格。

41、文明是把尺子，时刻衡量着你我他。

42、用公德规范言行，用文明美化心灵。

43、营造未成年人健康成长的良好环境。

44、文明从脚下起步，奉献从你我做起。

45、让文明进入家庭，让创建变为行动。

46、文明连着你我他，新风吹拂千万家。

47、常怀一片公德心，争做文明好居民。

48、文明举止城市名片，谦恭礼让道德新风。

49、文明出行风景如画，秩序井然平安回家。

50、文明城市齐抓共建，城市文明你我共享。

精神文明建设计划

精神文明建设报告

20xx年我镇精神文明建设工作在市委、市政府和精神文明委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的精神，以社会主义核心价值体系建设为根本，广泛开展群众性精神文明创建活动，努力提升城乡文明程度，为实现我镇城乡统筹发展新跨越作出积极的贡献。现将一年来的工作总结如下：

一、强化领导，健全机制。

我镇党委、政府始终把精神文明建设作为全镇工作的重点之一，精心组织，周密部署，强化领导。具体做到了"两到位"：

一是思想认识到位。把精神文明建设与全年各项经济工作同安排、同部署、同督查、同考核、同落实，并列入到各级领导班子和领导干部的考核内容之中。

二是组织领导到位。成立了由党委书记任组长的精神文明建设工作领导小组。建立了党政"一把手"亲自抓，分管领导具体抓，班子成员共同抓的领导体制，形成了有人管事的领导体系和有人干事的工作机制。

(一)积极开展“推评好人”活动。

一是积极宣传“我推荐、我评议身边好人”活动，发动群众寻找身边好人，广泛宣传好人的先进事迹，在全镇营造良好的活动氛围。二是积极发动各村参加“中国好人榜”投票活动，完成投票一万余票，我镇公义村村民廖林入选中国好人榜12月助人为乐类候选人，成为我镇学习好人的典范。

(二)积极开展“我们的节日”主题活动。

一是在春节、端午、中秋、重阳等节日期间，对老党员、敬老院、退休老干部，困难群众、留守儿童开展系列走访慰问、座谈会等活动。二是清明节期间，组织镇干部到文笔山烈士陵园进行扫墓，组织大学生志愿者和中小学生参与“网上祭英烈”活动，表达哀思。三是结合固驿“川剧之乡”的美誉，邀请邛崃文君川剧团在中秋、重阳佳节期间为全镇群众献上精彩川剧演出，丰富群众的精神文化生活。

(三)文明村镇、文明社区工作。

一是高度重视，积极筹备申报;二是完善相关软硬件设施，确保创建工作顺利开展;三是开展多种多样的活动，符合创建标准;四是发动社区居民积极参与，共同完成文明村镇、文明社区的创建。五是做好文明村的复查工作。

(四)深入开展“新家园、新风尚、新生活”活动。

一是制定实施方案，明确责任，成立领导小组。二是强化舆论宣传，营造文明氛围，以多种文艺形式宣传，印发倡议书20xx余份。三是开展示范点建设，启动文明卫生户创评活动，深入推进“三新”活动。

(五)“三关爱”志愿服务活动。

一是开展关爱孤寡老人活动，志愿者们走进敬老院为老人们送去慰问品，免费为他们进行身体检查，送去关爱和健康。二是组织大学生志愿者积极参与城乡环境、新农村建设等宣传，发放宣传资料300余份，开展关爱农民工留守子女活动。三是联合固驿老年协会，组织老年志愿服务队用快板，秧歌等形式宣传我镇新农村建设、城乡环境、风貌改造等工作取得的成绩，营造良好的社会风气和谐氛围。

(六)开展标准化社区志愿服务站建设。

一是在我镇春台社区建立社区志愿服务站，开展志愿服务。二是全年服务站开展志愿服务10次，帮扶留守儿童30人次。

(七)96110文明热线工作。

全年共收到96110文明热线4次，都全部迅速恢复，确保问题及时处理，矛盾及时化解。

(八)讲文明树新风活动。

开展迎接讲文明树新风活动。一是协调镇综合巡逻队和大学生志愿者在全镇开展讲文明保护环境宣传;二是要求学校开展以诚信为主题教育实践活动，以思想建设为重点，有效提升学生文明素质。

(九)成都综合文明指数测评。

积极支持邛崃市参与成都文明指数测评，为邛崃是综合文明测评取得好成绩献计献策。

(十)网络文明传播志愿者活动。

一是发动宣传，积极动员广大青年群众参与志愿服务工作;二是完成志愿者网络注册工作，共注册志愿者2360人，成立了学雷锋志愿服务队。

(十一)加强我镇未成年人思想道德建设。

一是在我镇中小学深入开展向雷锋叔叔学习的主题教育活动，积极宣传雷锋精神。二是学校组织学生参观红军长征纪念馆，在学校开展“网上祭英烈”活动，对学生进行爱国主义教育、革命传统教育。三是整治校园周边网吧管理，聘请“五老”网吧义务监督员加大对校园周边网吧的监督力度，严禁未成年人进出网吧。五是充分发挥春台社区“寸草心”留守儿童站作用，为广大青少年提供良好的学习生活环境。

(十二)深入推进公民道德建设宣传月。

一是围绕“公民道德宣传月”开展文明礼仪“七进”活动，组织人员参加道德大讲堂，在全镇营造讲道德，树新风的氛围。二是是积极引导全镇群众参与邛崃市第二届道德模范推荐工作，通过宣传发动，组织各村(社区)群众对身边的好人好事进行挖掘，掀起热潮。

(十三)信息工作。

积极向市文明办报送信息、图片、简报，确保我镇精神文明工作时刻与上级保持一致。

精神文明建设

（天津市环境保护局2001年10月17日）。

在国家环保总局和天津市委、市政府的领导下，我局始终坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，把加强全系统精神文明建设作为推动环保各项工作的根本性任务来抓。特别是近两年，我们认真学习和实践“三个代表”重要思想，不断推动行业精神文明建设向深度和广度拓展，为天津环境保护工作实现全面上水平提供了强有力的政治保障和精神动力。以来，我局连续两届获得国家环保总局授予的“全国环保系统精神文明建设先进集体”称号，在我局被评为“市级文明机关标兵”之后，今年又被市委、市政府授予“天津市文明行业标兵”称号。两年来，各级环保部门共获得区、县级以上荣誉称号上百个，精神文明之花在全行业绚丽开放。

一、加强组织领导，把行业精神文明建设摆上重要位置。

我们在多年的实践中体会到，抓精神文明建设，首先要领导高度重视，作为事关全局的大事，才能真正摆上位、使真劲、出实效。

一是提高认识，确立抓行业精神文明的工作思路。经过反复摸。

索和深入思考，我们对如何抓精神文明有了比较科学全面的认识，那就是必须把行业整体统起来，行业力量合起来，行业文明突出来，向社会展现“环保行业”文明健康的良好形象。实践中我们感到，环保队伍是一个行业整体，人民群众对环保工作的看法不会因环保系统内部的条块分工而有所区别，每个单位的形象代表着整个环保行业的形象。因此，只有从行业入手，整体抓、抓整体，促进行业精神文明整体发展，才能真正得到人民群众的满意和拥护。同时，在业务上环保工作不可分割，工作内容和责权范围是一致的，从全行业的角度抓精神文明建设也更有针对性和实效性。特别是，建设精神文明是弘扬先进文化，体现的是党的先进性，要不要、能不能拓展到全行业也体现了一个班子的政治责任意识。党组一班人认为，市环保局作为全市环保系统的领头雁，一定要有工作的高标准和主动性，把行业精神文明建设统起来，并且抓出成效。客观上说，从行业角度抓精神文明建设，我们开始时思想上也是有顾虑的，一怕越了位，二怕耕了别人的田。但几年来的实践证明，我们从行业角度抓精神文明建设得到了各区县的积极支持，受到了市委、市政府的赞扬，也得到了国家环保总局的肯定。

经常深入区县环保局进行检查、调研和部署。文明办对区县环保局在精神文明建设上好的做法，及时以简报等形式向全系统转发，激励和督促区县环保局不断加强精神文明建设。近年来，我们先后在河北区、东丽区、宝坻县等区县环保局召开了思想政治工作与精神文明建设经验交流会或现场推动会，使各区县环保局学有榜样，赶有目标。同时，我们还通过目标责任制，把精神文明建设纳入对区县环保局班子的考核内容，并实行一票否决权。在领导干部中实行“一岗双责”，使大家在做好业务工作的同时，自觉履行精神文明建设责任。每年初，各位局领导与分管部门签定年度工作目标责任书时，都把精神文明建设内容纳入其中，实现了领导和部门、市局和基层抓精神文明建设的联动。

究工作，一起策划活动，一起布置任务，确保了工作任务有部署、经常检查有讲评、重要节日有活动。其他局领导在每个人各把一摊、工作十分繁忙的情况下，始终把精神文明建设摆在和业务工作同等重要的位置，身体力行，使精神文明建设工作得到了全方位的落实。

二、精心设计载体，丰富和活跃精神文明创建活动。

形式多样的载体是搞好精神文明建设的有效途径。我们紧密联系环保行业的特点，精心设计载体，使全系统的精神文明创建活动始终保持了生机与活力。

与铁路分局和军用机场协商，在外语听力考试期间实现了进入市区的火车一律禁鸣，飞行训练暂停。我们还聘请人大代表、政协委员等社会各阶层人士担任环保社会监督员，建立定期回访和征求意见制度，从制度上约束、规范行政执法行为，使环保行业在社会上的整体形象得到不断改善。近年来，在全市组织的社会评议机关、评议行风问卷调查活动中，对环保的执法服务工作一致反映良好，满意率逐年提高。去年全市行政机关评议，对环保局的满意率由上一届的第九位提高到第六位，在最近一次国家卫生城市检查时进行的环保工作问卷调查，满意和基本满意率达到了98.1%。

体。短短两、三年，市局就有大气处处长洪佩怀和环科院院长刘兴华两名同志被授予市级劳动模范的光荣称号；最近，综合处处长赵恩海同志成为我局第一个市级优秀共产党员，并在全市数万名公务员中脱颖而出，荣膺天津市“人民满意公务员”十佳光荣称号；大港区环保局在5个市级“人民满意公务员集体”评比中榜上有名宝坻区环保局也获得了提名，开创了天津环保系统有史以来从未有过的英模迭出的局面。

三是创建“绿色大院”活动。根据国家环保总局关于“全系统各单位一定要比其他单位的环境更干净，表现更文明”的要求，我们在局系统坚持开展了创建“绿色大院”活动。为把这项活动落到实处，我们将每月5日定为“绿色志愿者奉献日”，组织干部群众开展义务劳动，清整大院，美化环境。市局机关带头建设以“节能、降耗、减污”为内容的生态文明，拆除院内的燃煤锅炉和茶炉，取消食堂的塑料餐盒和一次性筷子,在办公楼走廊两端阳台设立了专门吸烟室，以形象工程推动机关建设，为我们从天津市文明机关标兵跃上文明行业标兵的新台阶创造了必要的条件。

护模范城区、模范社区创建工作的深入开展。

这几年是天津经济发展最快、城市建设步子迈得最大的时期之一，也是环境压力最重的时期。面对繁重的任务，我们系统文明委注意紧贴环境保护中心任务开展思想政治工作和精神文明创建活动，狠抓成果转化，有力推动了环保各项重大任务的完成，实现了业务工作和精神文明建设的“双赢”。我们主要抓了以下几个环节：

一是坚持开展有针对性的专题教育活动，增强全体环保工作者的责任感和使命感。在每一项重大决策和重点工程实施之前，我们都坚持思想工作先行，并注意做到三个结合，即：坚持政治教育与环保业务工作紧密结合，防止“两张皮”“单打一”，为业务工作提供精神动力和政治保障；坚持思想教育与解决实际问题结合，避免空洞说教、形而上学；坚持普遍教育与个别教育结合，增强针对性、实效性。几年前，局党组提出“发展经济要打好环保牌，搞好环保要打好经济牌”的“两张牌”思想后，我们集中组织了一场大讨论，使大家认识到：以经济建设为中心是我们党当前和今后相当长时期内的工作方针，环境保护工作必须与经济建设紧密结合，为社会主义现代化建设做出贡献，才能真正体现出代表“中国先进社会生产力的发展要求”，才能得到全社会的支持和拥护。也只有这样，环保工作才有前途，才能真正有作为。今年初，围绕一起河流污染事件的处理和市委书记张立昌对环保工作的批示，我们在全系统及时进行了一次“增强宗旨意识、机遇意识和责任意识”的专题大讨论。通过抓学习教育，使广大干部群众的思想积极性充分调动起来，精神面貌发生了明显变化，工作动力显著增强，全系统的党风、政风和行风不断得到改善。

二是推行目标管理，提高工作水平。目标管理思想是一种科学。

的管理方法，可以有效强化干部群众的责任意识，充分调动工作积极性。目标管理思想是我们针对环保工作如何创新和实现全面上水平的目标要求提出来的，强调以目标为中心进行管理，从以任务指导行动转向以目标指导行动；强调发挥各级环境保护工作者的主动性，围绕目标创造性地开展工作。围绕实施目标管理，我们及时开展了环境目标意识和环境系统思想的教育，进行有关目标管理的'培训工作。同时，我们把思想政治工作和精神文明建设纳入目标管理体系，既服务于目标管理，也促进精神文明建设实现质的飞跃；把目标管理和责任追究结合起来，实现工作和责任的层层传递，保证了各项任务的根本落实和高标准完成。实施目标管理以来，从部门到个人纷纷自我加压，工作主动性显著增强，加班加点、多干工作抢抓进度成为了广大党员和群众的自觉行动，环境管理和服务水平也实现了新的提高。在去年实施的全市“改燃”工作中，尽管困难巨大，但我们让市环保局18个处长一人督办一个区县，按照目标管理思想全面负责“改燃”任务的完成，充分保证了工作目标的如期实现。信访部门在落实目标管理中提出了“一个声音就是一个机遇”、“把群众的一个不满意看作是我们百分之百的没有尽到责任”，在过去“件件有答复，事事有回音”的标准上，提出新的“双百”方针，即实现“办复率和满意率两个百分之百”的目标，使信访工作继续保持在全市和全国同行业的先进行列。

改革，使群众切实感到“干与不干、干多干少、干好干坏”就是不一样，形成了“有为才能有位”的共识，工作态度、工作热忱和精神面貌发生了深刻变化。从今年起，我们还制定了《表扬与批评暂行办法》，由局领导在红、黄两种颜色的专用卡片上，对各处室的重点任务和阶段工作提出表扬或批评意见，并交人事处存档作为年度考核依据，大家形象地称之为“红黄牌”。同时，出台了《天津市环境保护局行政责任追究制度》。今年，信息处向总局上报数据出现失误，我们根据这项制度，对局长、分管局长、处长和直接责任人都作出了处罚。激励机制有效激发了干部群众的主观能动性，在全局上下形成了自加压力、奋发向上的浓厚氛围。近年来，各单位、各部门咬定“全国一流、前所未有”的上水平标准，勇于拼搏，敢打硬仗，积极推动政务公开，在提前完成“一控双达标”、创建环保模范城区、保持全国“城考”十佳、推行“改燃”和实施“蓝天工程”等重大任务中取得了出色的成绩，受到了市委、市政府的表彰和全社会的充分肯定。

精神文明建设

no.1每天文明一步，社区精彩十分。

no.2公德伴我行，文明在我心。

no.3人人都是软环境，个个争做好公民。

no.4礼让“斑马线”，安全你我他。

no.5齐心创建干净整洁环境，合力营造和谐文明乡风。

no.6强化文明意识，提高文明素质。

no.7用礼仪沟通心灵，让文明变成行动。

no.8创文明社区，建和谐家园。

no.9讲文明，您平凡而伟大；献爱心，您美丽而可敬！

no.10和谐平安，富民兴县。

no.11红绿灯前讲文明，斑马线上知荣辱。

no.12文化承载千年梦，文明点亮松原城。

no.13生产发展，生活富裕，生态良好。

no.14构建和谐社会，建设文明社区。

no.15既要金山银山，更要绿水青山。

no.16以德聚民心，以诚铸文明。

no.17扶残助残是社会文明进步的标志。

no.18蓝天净土家园美，节能减排环境优。

no.19公德装在心中，文明贵在行动。

no.20沐浴文明新风，共享文明成果。

no.21平等友爱，融洽相处。

no.22文明来自一点一滴，新风源起一言一行。

no.23片言只语体现文明素质，举手投足关系松原形象。

no.24文明举止城市名片，谦恭礼让道德新风。

no.25和谐松原与时俱进，文明松原你我同行。

no.26保护生态环境，创造绿色文明。

no.27文明没有旁观者，你我都是践行人。

no.28为留守儿童的健康成长撑起一片天。

no.29人人讲文明，**更闻名。

no.30文艺走进农村，城乡共育文明花。

no.31文明连着你我他，新风吹拂千万家。

no.32弘扬孝道，建设文明和谐家庭。

no.33塑窗口形象，树服务新风。

no.34保护生态环境，惠及家园发展。

no.35学习雷锋，奉献他人，提升自己。

no.36与时俱进，谱民政新篇；求实奋进，创文明单位。

no.37公德是人类言行的尺子，文明是社会进步的标志。

no.38文明从脚下起步，奉献从你我做起。

no.39城市是我家，创建靠大家。

no.40用公德规范言行，用文明美化心灵。

no.41创文明城市，建和谐社会。

no.42文明见于细节，创建从我做起。

no.43文明的言行能够提升您的个人品格。

no.44文明每一分，温馨每一时，快乐每一天。

no.45一粥一饭，当思来之不易；半丝半缕，恒念物力维艰。

no.46人人需要文明交通，交通需要人人文明。

no.47金山银山不如体魄如山，千福万福哪有健康幸福。

no.48魅力松原蕴藏千年灵秀，和谐松原书写文明篇章。

no.49讲文明，树新风，改陋习，促和谐。

no.50文明行驶是安全的保证，安全畅通是文明的象征。

no.51管住自己的腿：不乱穿马路不践踏花草！

no.52爱心善举是明媚的阳光，文明美德是温馨的春风。

no.53融山水园林于一体，聚文章道德于一县。

no.54文明从一言一行开始，和谐从一举一动做起。

no.55与时俱进，共创文明。

no.56垃圾不落地，文明在手中。

no.57大兴文明礼仪之风，营造幸福和谐家园。

no.58关爱他人关爱社会关爱自然。

no.59立身不忘做人本，为政不移公仆心。

no.60创建文明县，塑造城市形象。

精神文明建设标语

4、人人参与环境创优，个个都是xx形象。为xx发展鼓劲，为美好xx喝彩！

5、志愿服务理念：学习雷锋，奉献他人，提升自己。

6、洛阳城市精神：包容开放，创业创新，实干争先，负重奋进。

7、提升农村精神文明建设水平，开展农村清洁家园行动。

8、争做道德模范，争当身边好人。“当好人，长好心，做好事，有好报”。

9、七分人生七分饱，盘中饭菜要点少；盘中粒粒皆辛苦，中华美德要记牢。

10、加强未成年人思想道德建设，关心未成年人健康成长！