最新俱乐部前台日常工作 俱乐部防疫工作总结(汇总6篇)

时间:2023-09-07 18:56:01 作者:BW笔侠 最新俱乐部前台日常工作 俱乐部防疫工作总结(汇总6篇)

总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此,让我们写一份总结吧。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编整理的个人今后的总结范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

俱乐部前台日常工作 俱乐部防疫工作总结篇一

巍巍陕甘岭,清清海河水一座与江宁“母亲河”同名的魅力学校就坐落在这里。山清水秀的沃土养育了几多学子豪杰,一段段精彩的人生从这里扬帆起航。这就是江宁市海河中学。

海河中学扎根于塞南教育沃土,为高等院校输送了一批又一批合格新生,如今海中更是以超前的教育理念、鲜明的教育特色、一流的师资队伍、优美的人文环境,引起社会广泛关注。

近年来,海河中学一步一个新脚印,一年一个新台阶,教学质量逐年提高,取得了令人瞩目的成绩。海中被评为阳林“未成年人思想道德建设示范学校”、“阳林绿化模范单位”、“丹临市青年文明号”、“丹临市教学常规管理优秀学校”、“丹临市平安校园”、“丹临市卫生学校”、“江宁市先进党总支”、“江宁市师德师风建设先进集体”、“江宁市文明单位”等称号,五次荣获丹临市教育局颁发的高中教学“质量提升奖”,被确定省级高中新课程实验样本校、省级青少年体育俱乐部,与阳林师范大学传媒学院共建“艺术教育培训基地”。

华丽转身:创新迸发活力

以周广生为校长的新一届领导班子锐意改革,勇于创新,外树形象,内强素质,狠抓教学管理和教学质量,积极探索具有海河中学特色的办学新路子。新一届领导班子提出,坚持“以学生为根本,以质量求生存,以特色谋发展”的办学理念,立足学校实际,着眼长远发展,积极打造“优质高中、特色学校”,努力实现“环境一流,管理高效,校风优良,特色鲜明”的办学目标。

学校加强行政队伍建设,召开务虚会谋划学校发展,派出教学行管人员参加高峰论坛、外出学习交流,提高教育教学管理能力。进一步规范管理,完善学校各项管理制度,提高学校整体管理水平和教师专业化水平。加强师德建设,增强教师的责任意识,实现全员管理。学校德育工作坚持“育人为本,德育为先”的原则,探索德育工作新思路,提高德育工作的实效性。狠抓教学常规,实行精细化管理,打造高效课堂,实现有效教学。

学校以创建特色学校为主线,以特长班级为抓手,以空乘、体育、美术特长班建设为重点,按照学校三年发展规划,围绕“尊重个性,培养特长,创造适合每一个学生发展的教育”的工作要求,建设“特色学校”,推动学校多元化发展。积极创建省级青少年体育俱乐部,大力推进体育传统项目学校建设。以“创先争优”为契机,全面改善办学条件。加强校园文化建设,形成良好的育人氛围。

洗尽铅华:为教师搭建成长的平台

实施素质教育的突破口是提高教师素质,只有把教师素质提高到与素质教育相适应的高度,素质教育的任务才能落到实处。师德师风建设是提高教师整体素质的有效途径和治校之本。学校积极改善办公条件和教学设备,努力提高教学效率和教师的幸福指数。坚持开展提高教师教学能力的系列活动,开展新老教师、新老班主任、新进入学校工作和新上毕业班教师“结对帮教”活动,开展教师素养大赛、教学技能大赛、“半日教研”活动,以“比、传、帮、带”的`形式加强对中青年教师的培训,并大胆任用青年教师。目前,中青年教师已经成为海河中学教学队伍中的中坚力量,这也是校领导班子采取措施积极培养、大胆使用青年教师的结果。

学校坚持每学期举办一次“教学开放周”活动,鼓励教师参加教学大赛、撰写教研论文、开展课题研究。近来,汪老师参加20xx年阳林中学生物学科教师实验教学技能竞赛,获阳林中学生物学科教师实验技能竞赛一等奖第一名、实验操作技能单项一等奖第一名。陈老师获20xx年丹临市多媒体教育软件评选一等奖,李老师获20xx年丹临市普通高中通用技术学科教师技能大赛二等奖。付、黄、赵老师获20xx年江宁市首届初中教师素养大赛一等奖。江老师获江宁市青年教师语文优秀课评选一等奖。丹临市级研究课题《中学政史地课堂教学中图片资料有效运用的研究》已经立项。学校还邀请江宁中学特级教师作《教科研课题与教师成长》的报告,推进和深化学校教育科研工作。

杰出的教学教研成绩,使海中连续多年受到^v^江宁市委、市政府的嘉奖。

以爱施教:为学生插上飞翔的翅膀

海河中学一直重视情感育人,把对学生的爱落到实处,在江宁市率先开展“百名教师进千家”活动。5月3日,首批出访的百余名教师兵分三路,奔赴江宁各地,开展大走访活动。通过开展这一活动,在学校与家庭之间架起一座交流和沟通的桥梁,使广大教师走出学校,走进农村,走进学生家庭,用真心关爱每一个学生,以真情感动每一个学生。目前,该项活动正按照计划有条不紊地积极推进。

学校积极响应党和政府号召,做实“留守儿童之家”这一民生工程。“留守儿童之家”自成立以来,始终面向全体留守学生,积极探索和借鉴行之有效的新方法、新举措,组织开展了一系列丰富多彩、健康有益的活动,致力于加强对留守学生的呵护关爱,给留守学生以思想上疏导、学习上辅导、言行上引导,生活上指导,努力为“留守儿童”营造健康、快乐、平等、和谐的成长环境。海中“留守儿童之家”在江宁市20xx年校内留守儿童之家建设和管理考核中获“优秀学校”称号。

长期以来,学校一直坚持做好资助贫困生的“民生工程”。每学年拿出一定专项经费用于资助贫困生。同时,还积极采取一系列方法争取社会和企业资助。通过这些资助方式,在一定程度上解决了贫困学生的家庭负担,能够让每一位就读海中的学生顺利地完成学业,为升入高一级学校、实现人生梦想打下了坚实基础。

大地飞歌:开辟多元全面发展的新天地

目前,在先进管理和优秀师资力量的双重推动下,海河中学已迈向了素质教育和优质、特色教育的“快车道”。

学校“注重学生创新精神和创新能力的培养,注重学生身心健康和健全人格的培育,致力于为每一位学生提供适合的教育”。在实现跨越式发展的过程中,海河中学特别重视对学生兴趣爱好和个性特长的培养,积极为具有特长的学生创造条件,组织演讲比赛、经典诵读、歌咏比赛以及丰富的社团活动,使其能充分发挥特长。多年来,海中坚持举办体育、艺术特长班,并为之配备和安排了专用教室、专职教师等。20xx暑期,学校积极寻求与天津体育学院、阳林师范大学传媒学院、音乐学院等高校的对接。除了传统的音乐、美术、体育专业外,还积极拓展播音主持、新闻摄影、动漫、空中乘务、排球、中华武术、射击等专业的培养路径,创新合作机制,拓宽特色教育领域,真正实现以特色提升学校的吸引力,构建学校多元化发展“立交桥”和学生由初中、高中到大学的“直通车”。

近三年海中为艺术、体育高等院校输送了500多名优秀学生。20xx年高考中,有350位艺体特长生达本科线,其中有112位自费生达本科线。高三文(9)班应届生甘磊同学,被中国美术学院中国画(人物)专业录取。20xx年,特长生专业和文化课双达线增加到480人。海中的艺术体育教育已跻身丹临市的先进行列。20xx年9月,海中女子排球队在丹临市“淄博杯”第八届高中生排球赛中,喜获高中甲组第一名。第二届合唱团获丹临市教育局开展的“唱响主旋律,红歌献给党”红歌合唱比赛高中组一等奖。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。”悠悠海河,永不停歇。追求卓越、勇创一流的海中人,正以更加饱满的精神状态,迈着更加坚实的步伐,创造塞南教育更大的奇迹,在江宁教育的历史上留下浓墨重彩的一笔!

俱乐部前台日常工作 俱乐部防疫工作总结篇二

时光飞逝,不知不觉又迎来新的一年。在即将过去的20xx年里,我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,现对20xx年的工作做一个总结。

20xx年1月至7月,我从事前台接待工作,接待人员是展现公司形象的第一人,在工作中,我严格按照公司要求,工装上岗,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,为领导提供了方便,也为客户提供了方便。一年来,共计接待用户达1000人次左右。

1、外部会议接待

参与接待了**联通全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省g网经营部工作会议、**分公司与**分公司共同召开的经营分析会等大型会议,在这种外部会议中,严格按照会议需求高标准布置会场,积极协调酒店相关事宜,并做好会议过程中的服务,在这个过程中,我学到了更多的待人接物,服务礼物等相关知识,积累了很多的经验。

2、内部会议管理

按照各部门的需求合理安排会议室,以免造成会议冲突,并注意做好相关登记,以及会议室的卫生保持,公众物品的善后检查等工作,以便为本部人员提供更好的服务。一年来,共安排内部会议500次以上。

3、视讯会议管理

在召开总部或省分视讯会议的时候,按照通知要求,提前半小时准时打开视讯系统,确保会议按时接入,本年度无一例会议延时情况出现;在召开对县区会议时,提前进行会议预约,呼叫各终端,确保每个县区都能正常参会。

在这方面,严格按照公司要求,周一汇总收集报销单据,周二找领导签字后录入erp系统,并做好登记工作。一年来,录入报销单据1000余份。合同录入20余份。

20xx年7月,因部门人员变动,我被调至办公室,从事公安查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采编、、联通之窗、行政库管理等工作。

至11月底,共接待公安查询300次左右,并做到态度热情,严格按照公司规定办理。收发外来文件90份左右,做到及时上传下达,不延时,不误事。报送信息20篇,采编联通之窗2期。

对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作,及时联系维修网点,进行电脑维护与维修,与其加强沟通,并要求为我们提供备用机,以免耽误正常工作。

在完成本职工作的同时,认真完成领导交办的随机工作,并积极参加公司组织的各项活动,协助领导同事筹备了首届职工运动会;在**联通诚信演讲活动中获得第一名;**联通诚信演讲比赛获三等奖,目前正在积极筹备20xx年文艺汇演的'节目汇总、选拔、演出等工作。

在工作中主动性不足,与领导沟通较少,遇事考虑不够周全、不够细致。文字功底欠缺,在信息报送环节没有做到及时抓住公司信息亮点,导致信息数量和质量不高,影响公司在全省的信息排名。

1、加强自身学习,结合综合部实际,多从细节考虑,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。

2、积极学习其他单位、酒店等会议接待经验,提高接待水平,提升公司形象。

3、做好工会工作,推出有意义的活动,加强沟通交流,并将"工会送温暖"活动继续开展下去。

4、加强食堂管理工作,进行市场调查,加大费用管控力度,营造温馨舒适、价格低廉的就餐环境。

20xx年即将过去,充满挑战和机遇的20xx年即将来临,在新的一年里,我将总结经验,克服不足,加强学习,为公司的发展壮大贡献自己的绵薄之力。

俱乐部前台日常工作 俱乐部防疫工作总结篇三

xxxx年,我们辉南县武术协会在辉南县文体领导和支持下,以《全民健身纲要》为指导,认真贯彻落实省、市武术协会工作精神,坚持“以武健身,以德养武”,积极开展全民健身运动,弘扬中华民族传统文化,推进民间武术的健康发展,为构建“和谐社会、平安辉南”做出积极的贡献。

1、重视学习培训,不断提高组织者、参与者的武术技能和修养。

(1)xxxx年4月,于爱民、张庆坤、葛庆龙、刘志刚、董立会、苑威、李铭等11名,参加通化市举办的国家二级裁判员培训学习,并获得“二级裁判员证书”。

(2)xxxx年9月,于福、杜永革、王皓民、张庆坤、于爱民等五位参加省武协组织的“全国武术段位制指导员、考评员”培训学习,其中于福获“六段”、杜永革获“五段”,其他3人获“四段”。

(3)xxxx年12月,于福、王皓民两位参加在北京体育大学举办的“中国武术段位考试点”骨干培训班的学习。

(4)xxxx年1月,县武协副主席于福、王皓民两位代表县武协,参加了省武术协会组织的“中国武术段位考试点”授牌仪式。

2、精心谋划,细心组织,积极开展武术健身活动,促进全民参与健身的意识。

(1)xxxx年5月12日,举办了“辉南县首届‘文体杯’武术比赛”。

(2)xxxx年6月17日,成立了“辉南县太极拳协会”,吉林省长红酒业董事长王浩民当选为首任会长。

(3)xxxx年8月8日,举办了“辉南县‘全民健身’太极拳演武大会”。

3、积极参加各种赛事,拓宽视野,不断学习,促进全员武术素养的提高。

(1)xxxx年11月,组织8人参加省武术协会在长春举办的“太极拳比赛”,参赛人员5人获奖。其中一等奖2人、二等奖2人、三等奖3人。

(2)xxxx年12月,组织12人参加省武术协会在长春举办的“纪念‘神枪李书文先生’诞辰一百五十周年纪念大会和‘神枪’杯八极拳比赛”。“金刚八式”获得团体表演二等奖,个人单项获3个一等奖、12个二等奖、2个三等奖。

4、获得荣誉,得到好评,为辉南武术爱好者争光。

在省武协xxxx年度总结表彰大会上,县武协被评为“省级年度先进集体”,于福和王浩民两位被评为“先进个人”。

1、加强组织机构建设:一是要重视县武术协会的领导机构建设。从年龄上“老中青”结合,从成员上“专业人员与行业人员”相结合。二是在组织程序上,必须坚持在县文体局领导下的“协会”活动与发展。

2、认真抓好武术段位考试工作。不断完善段位考评机构,切实组织好“武术段位”的考评。

3、围绕举办“第二届‘文体杯’武术比赛”和8月8日全面健身体活动,继续开展丰富多彩的活动,促进全民健身运动的参与意识,让更多武术爱好者走入我们这个大家庭中来。

4、以健康的心态、饱满的热情,积极参加各种武术赛事,提高欣赏和理解传统文化的能力,促进武术素养和技能的不断进步。

总之,新的一年我们辉南县武术协会,将继续在省、市武术协会的指导下,在辉南县文体局的领导下,认真贯彻《全民健身纲要》,秉承“以武健身,以德养武”的理念,积极开展全民健身运动。

俱乐部前台日常工作 俱乐部防疫工作总结篇四

1、较迅速地连续钻过各种障碍物中的狭小空间

2、探索各种俯身爬

3、探索各种侧身或仰面爬4、探索不同的爬上爬下的动作活动一综合活动

活动二侧身爬

幼儿来说有一定的挑战性,幼儿会更乐意进行侧身爬的练习。不足和注意事项:全班幼儿进行活动时人太多会发生阻塞或是争抢,所以最好是小组形式进行。

二、蘑菇洞的*衡练习

以一个洞口为起点,另一个洞口为终点利用*衡木、梅花桩、地垫等材料,摆放成一些小路,让幼儿来选择和判断该怎么走可以到达终点。

活动价值:在这个区域摆放这些*衡木或是梅花桩等器械既可以缓解幼儿在这里跑来跑去,还可以练习幼儿的*衡,并且走迷宫的形式幼儿非常感兴趣。

不足和注意事项:因为幼儿会出现走同一条线路的现象,最好是一个幼儿在限定的时间完成,随时调整线路,练习幼儿自己的判断力。

三、小山坡的滑行

我们班的小朋友很喜欢在小山坡上爬上滑下,但是小朋友会经常把地上的草或是渣弄得满身都是,通常我们要求他们不可以这样玩,所以找了一些麻袋,让幼儿坐在上面从上滑下,小朋友们玩得非常开心。

注意事项:不能拥挤,不能头朝下。并且要让幼儿自己想办法让自己可以滑得更远。除了麻袋还可以利用其它材料进行活动。

俱乐部前台日常工作 俱乐部防疫工作总结篇五

总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究,做出带有规律性结论的书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,不如立即行动起来写一份总结吧。那么总结应该包括什么内容呢?下面是小编精心整理的户外运动俱乐部服务员工作总结,希望能够帮助到大家。

时光嫣然流水年华,总想光着膀子泡在水里难得清凉的夏已古去在回忆里,金黄时段大家喜笑颜开的丰收季节秋爽也成为了定格,冬的冷酷干燥大家已经领略,正在慢慢袭来的寒意告诉我们又快过年了。

流年似水,在即将逝去的xx年里我与等高线的全体员工肩并肩走过了不短暂的七个月时光,现将岁末年终以及最后一个月工作的汇报总结如下,不足不当之处敬请公司领导同事批评指正。

本人于今年六月六日进入公司,开始学习真人cs镭战。镭战教官是我的应聘职位,初到公司只是觉得这个项目挺好玩的,也许还因为本人刚刚从部队复员,对枪有着蛮深厚的感情,想着这回不玩真枪了再在这玩假枪吧。就这样我开始了‘镭战生涯’,其实这与我在野战部队真正的战火硝烟相比较,根本就没有可比性。不同之处还在于部队天天面对的所有场合都是严肃的,而在等高线是愉快的娱乐的商业活动项目。

在我那部队从来不用你多说一句话,也不需要你有什么幽默感,真正有的只有绝对的服从和熟练的掌握你所需的一专多能。所以刚来到等高线时我依然喜欢遇到问题时自己去默默钻研解决。在这的成长我自己认为是很大的,偶尔的也会小幽默下,不再是部队领导说我的“一张不苟言笑冷酷的杀手的脸,一对忧郁怨恨的杀人的眼睛”。

我有着多年的`带兵及到地方企业学校去见习和军训的经验,是部队的优秀带兵骨干,是企业及学校的优秀教员教官。也许是部队铁血的纪律铸就了我们不会面带微笑不会幽默调侃,但是在等高线要带队伍以及我们的生活要多姿多彩,就需要灿烂的面容和风趣语言组织性,我想这就是我的进步,因为我逐渐做到了这一点。这也充分表明我和我的部队真的是‘落伍’了。

在我接手镭战这一块的所有事情之后,一面认真的学习施强的带队风格语言组织,一面还加紧研究解决镭战装备的故障排除维修保养,可以说接手装备问题是很多的,但是我从来没有提出来过,是因为我把它当作是我的本职,是我的职责所在,再在向高总汇报只是让高总亲历亲为这不是一个公司老总应该处理的事情。身为部署这点必须做到。在公司内部所有人相处的蛮融洽这点我很喜欢,这也是我可以在这多做一阵子不计较干多少得多少的原因之一。其实一个人的能力以及可以做的远远不止这些。可以很肯定的说镭战交到我手上之后没有让公司其他人费过一点心,我是一站式保姆式的管理。

人无完人金无足赤,因为每个人的成长环境和经验阅历不同所以每个人都是不一样的,这使得我们在面对他人时不可能没有缺点。我们来自不同的地方,我们接受的教育不一样,我们的背景也不同,我们的性格也相互迥异。这好比我们是新的零件被重新组装在等高线这台大机器里运转,需要一定的磨合还需要适当的润滑。到等高线不久我就想往拓展上发展,因为我觉得拓展的工作比镭战轻松很多,拓展没有前期的后期的装备保障后勤保障,不像镭战活动之前之后都有很多的事情要做。

而镭战所有的事情又都是我一个人在做。这样的负责有时候觉得是挺累的,但是我没有说过什么,偶尔的牢骚也是一笑而过。后来发现工作的量并不是很大,只是偶尔忙的时候会很辛苦,这样我也做起了和尚得过且过。这是我的问题是我的错,不能够持之以恒的保持着工作的热情和学习的冲劲。

我想真正说的是,如果我们等高线发展下去是不能有‘英雄’存在的,等高线除了创办人外,其实少了谁都可以转的很好非常好。世界杯足球赛事,媒体及球队与赞助商大势的宣传‘罗纳尔多’把他置顶成球队的英雄,结果那场世界杯他们输掉了。

一个球队想要赢得比赛势不可挡的不应该是‘我’而是我们。等高线也一样,我们这些‘新零件’加入到机器的运转,是需要相互的协调一致努力配合。我们虽然各司其职都能把份内的工作做好,但是我还是认为我们这个集体某种程度上还是缺少一定的沟通和互动激励。

在这年终岁尾,说实话我想的更多的是今年这个年怎么过,以及过完年自己的路要怎么走。人无远虑必有近忧,但是很多时候自己往往成为行动的矮人,晚上想好千条路,晨起还是走原路。我对未来的规划目标很明确切相当渺茫。这使我不得不重新回过头拾起自己凌乱的脚步,计划着下一步的落子如何赢得全局赢得未来。

下一步的打算依然会围绕在等高线的职责所在尽心尽力,因为部队锻造了我只要你交给了我要办的事情,你就只要知道结果会很好就可以。雁过留声人过留名,我不会流芳百世但也不至于遗臭万年,当我离职时就算我什么都没有留下,但是我还是在这里留下过脚印,不管行色是匆忙还是淡定,最少我让等高线的洗手间变得干净了,我这个镭战教官似乎‘最得意的作品’就是让它焕然一新。

以上是我的xx年终总结,在等高线的日子里我相对觉得挺开心,也很自豪可以与各位‘同甘共苦’。最后祝愿大家在新的一年里身体健康、工作顺利、万事如意,xx年虎虎生威享大福行大运赚大钱。

1.俱乐部邀请函

2.高尔夫俱乐部实习报告

3.俱乐部辞职信

4.服务员工作总结

5.俱乐部年会主持词

6.俱乐部年会邀请函

7.篮球俱乐部年终总结

8.餐厅服务员工作总结

俱乐部前台日常工作 俱乐部防疫工作总结篇六

主持制定完善了一系列工作制度,所拓展的工作领域比以前更加广泛。注重调查研究多次到企业、乡镇和机关调研走访,掌握一手材料,在深入企业调研时,主动受理发现“涉优”问题20余起,并通过汇报、协调、现场督办等办法都得到有效解决,还解决了航电枢纽、乌山创业园、xx铜业、旺旺公司的等具体困难10余个。为普瑞大酒店和县民政局牵线搭桥,促成了复退军人就业和企业急用保安的双赢合作。

创新工作思路。通过夯实基层,注重源头,发现典型,以点带面的方法来创新工作思路,在推进乡镇政务公开、行政审批制度改革、优化农村基层发展环境方面和公开承诺工作中,效果明显。善于协调配合,全年积极配合县纪委、两办督查室等相关部门开展工作。善于调动各部门工作积极性,善于整合资源,寻找工作结合点。

1、积极争取领导重视

全年争取召开领导小组会议和两办下发《关于认真落实xx年“双优”创建活动各项目标任务的实施方案》,进一步强化各级各部门的目标责任,将各单位的目标任务的落实情况纳入年终绩效考核,争取举办了农村基层党组织“优化环境”培训班。还争取批准了“双优”创建优质服务标兵的评选活动。积极争取了政务服务中心选址新建,并有突破性进展。

2、丰富“双优”创建内容,公开承诺有成效

牵头组织72个部门开展“双优”创建公开承诺活动。拓宽了承诺层面,丰富了活动内涵。重在督促指导各部门对承诺内容兑现,全县政务服务水平明显提高,活动成效显著。

3、拓宽企业投诉渠道,加大投诉案件查处力度

为变被动服务为主动服务,我积极联系协调,在去年的基础上又向40余家工业企业、招商引资项目、重点工程项目、旅游企业、个体工商户增发“优质服务、优化环境”投诉服务牌和服务订单,拓宽了投诉渠道。全年共受理办结涉优投诉案件20件,我重点协调了航电枢纽关系理顺和园区企业货车超载以及循环工业基地封闭管理的问题。

4、重视源头,狠抓政务公开

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